第一篇：施工企業(yè)安全生產(chǎn)指標(biāo)和考核辦法

安全生產(chǎn)管理目標(biāo)及考核辦法

為認(rèn)真貫徹中華人民共和國行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》JGJ59-99,針對我公司實(shí)際情況，為了優(yōu)質(zhì)、高效、安全、文明、低耗的完成本公司項(xiàng)目的施工建設(shè)任務(wù)，特制訂本安全管理目標(biāo)。

傷亡控制指標(biāo)

死亡事故為零

2、重傷事故為零

3、輕傷事故率不超過1.5%

4、措施： 1）、貫徹項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的原則，死亡控制指標(biāo)由項(xiàng)目經(jīng)理監(jiān)督指導(dǎo)，其他項(xiàng)目管人員積極配合，確保實(shí)施。2）、本指標(biāo)未否定指標(biāo)，為把指標(biāo)控制在最低點(diǎn)，必須堅(jiān)持安全生產(chǎn)“五同時(shí)”，定期召開安全生產(chǎn)會議，解決安全生產(chǎn)中的一切問題。3）、做好安全技術(shù)交底，并履行人人簽字手續(xù)。4）、做好安全檢查書面記錄，落實(shí)隱患整改，防止重大傷亡事故的發(fā)生。5）、做好安全教育，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

二、安全達(dá)標(biāo)

1、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)：75分以上，合格率100%，不合格率為零。由項(xiàng)目安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常監(jiān)督檢查。

2、特種工持證上崗率100%。由項(xiàng)目專職安全員負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查。

3、新工人安全教育率100%。由項(xiàng)目專職安全員負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查。

4、用電設(shè)施，漏電保護(hù)器安裝率100%。由項(xiàng)目水電負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查。

5、起重設(shè)備、施工機(jī)具安全防護(hù)裝置，安裝和檢查驗(yàn)收率未100%。由項(xiàng)目設(shè)備負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)日常檢查和整改。

6、安全防護(hù)“三寶”使用率和“四口”防護(hù)率為100%。由專職安全員、各工種班組長負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查。

7、安全報(bào)監(jiān)率和安全管理人員到位率為100%。由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)。

三、考核方法

（一）考核采取日常監(jiān)控評價(jià)和年終考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

日常監(jiān)控評價(jià)由每季控制指標(biāo)完成情況監(jiān)控和日常對工作目標(biāo)落實(shí)情況的檢查組成。年終考核由實(shí)地考察考核和綜合考核組成。

(二)考核分值計(jì)算。根據(jù)現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作監(jiān)控考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，總分100分計(jì)算，其中安全生產(chǎn)控制指標(biāo)為40分，工作目標(biāo)為60分?？己瞬捎弥痦?xiàng)扣分辦法，每項(xiàng)扣分直至該項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分扣完為止。

(三)考核結(jié)果的檔次劃分，考核結(jié)果分為“突出、比較突出、一般、較差”四個(gè)檔次。總分60分以下的定為“較差”；69—79分定為“一般”；80—89分定為“比較突出”；90分（含90分）以上的定為“突出”。

本辦法適用于對公司各項(xiàng)目完成年度安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo)的考核。年度安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo)的考核表 序號

考核目標(biāo)

評價(jià)要點(diǎn)

分?jǐn)?shù)（100）

標(biāo)準(zhǔn)要求和評價(jià)辦法

備注

控制目標(biāo)

1．傷亡事故起數(shù)； 2.傷亡人數(shù)； 3．職業(yè)病。

不超過下達(dá)控制指標(biāo)不扣分，輕傷事故每次發(fā)生一起扣5分，重傷事故每發(fā)生一起扣15分，發(fā)生死亡事故扣30分，發(fā)生職業(yè)病扣20分。

以責(zé)任狀控制指標(biāo)為準(zhǔn)

安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)

1．將安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，并由項(xiàng)目經(jīng)理親自抓（聽取匯報(bào)或回報(bào)），親自部署； 2．每季召開一次安全生產(chǎn)例會，部署安全生產(chǎn)工作； 3．各班組簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀； 4．獎懲制度落實(shí)。

領(lǐng)導(dǎo)親自召開安全生產(chǎn)年會，達(dá)不到的扣2—4分；按要求召開安全生產(chǎn)工作例會不扣分。每少一次扣2分； 無會議記錄，每少一次扣1分； 未分解責(zé)任狀的扣3分；

獎懲制度未落實(shí)的扣2—4分。

年終實(shí)地考核

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

1．安全生產(chǎn)宣傳教育工作情況； 2．“安全月”活動情況； 3．特種工持證情況。

未展開社會性宣傳教育活動的扣2—4分； 未組織或組織不力的，扣2—4分；

培訓(xùn)率低，組織工作差或培訓(xùn)結(jié)果檢查有問題的扣2—4分； 特種工持證率低扣2—4分。

年終考核

重大事故隱患監(jiān)控和安全專項(xiàng)治理

1．對重大事故隱患和危險(xiǎn)源未進(jìn)行全面登記、建檔和監(jiān)控，制定隱患整改方案并組織整改； 2．安全檢查和專項(xiàng)整治情況。

對重大事故或危險(xiǎn)源未進(jìn)行登記，建檔的扣6分；不合格的扣4分； 未制定整改方案的，發(fā)現(xiàn)一起扣5分； 未及時(shí)更改的，發(fā)現(xiàn)一起扣5分；

未按規(guī)定進(jìn)行定期檢查和專項(xiàng)整治的，每少一次扣2分。

年終考核

安全標(biāo)志警示

1．安全標(biāo)志牌； 2．安全警示牌。

安全標(biāo)志牌不全，扣3—4分； 安全警示牌不全，扣3—4分； 安全警示牌不清潔，扣2—3分；

日?？己?/p>

安全生產(chǎn)資金投入情況

1．安全生產(chǎn)的整改資金落實(shí)情況； 2．安全勞防資金落實(shí)情況；

3．安全教育培訓(xùn)專項(xiàng)資金落實(shí)情況。

未按規(guī)定落實(shí)勞防資金，扣5—6分；

未按規(guī)定落實(shí)安全教育培訓(xùn)資金，扣5—6分； 未按規(guī)定落實(shí)安全生產(chǎn)資金的投入，扣7—10分。

年終考核

安全檢查整改情況

1．安全檢查制度執(zhí)行情況；

2．對隱患整改，處置和復(fù)查要求的執(zhí)行情況； 3．檢查記錄的填寫情況。

未定期展開日常，專項(xiàng)檢查的扣2—4分；

未按規(guī)定對隱患進(jìn)行整改和復(fù)查的扣5—10分；

無檢查和隱患整改復(fù)查的記錄或隱患整改未如期完成的扣4—8分。

日?？己?/p>

生產(chǎn)安全事故報(bào)告處理情況

1．生產(chǎn)安全事故報(bào)告處理制度執(zhí)行情況； 2。事故應(yīng)急預(yù)案修訂情況； 3．指定專門救援人員情況；

4．重大安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援按規(guī)定經(jīng)過演練。

未執(zhí)行生產(chǎn)安全事故報(bào)告處理制度扣2—4分；

事故應(yīng)急預(yù)案可操作性差或不及時(shí)修訂的扣2—4分； 未對專門救援人員進(jìn)行培訓(xùn)的扣2—4分； 無演練發(fā)現(xiàn)一起扣2分。

年終考核

報(bào)表和安全檔案管理

1．及時(shí)、準(zhǔn)備統(tǒng)計(jì)報(bào)送各類安全生產(chǎn)情況調(diào)查表； 2．有關(guān)文件及材料及時(shí)報(bào)送、傳達(dá)、辦理情況； 3各類安全管理檔案及臺帳。

統(tǒng)計(jì)信息未按時(shí)限上報(bào)或出現(xiàn)數(shù)值差錯(cuò)，每次扣1—3分，瞞報(bào)扣5分； 未按規(guī)定傳達(dá)辦理的扣1—4分； 相關(guān)檔案，臺帳不健全的扣2—4分。

日常考核

工作創(chuàng)新及評優(yōu)情況 1．安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)及方法在全旗有借鑒意義； 2．安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)及方法在全盟有借鑒意義； 3．某項(xiàng)安全生產(chǎn)工作在全旗獲得表彰； 4．某項(xiàng)安全生產(chǎn)工作在全盟獲得表彰。

有一項(xiàng)得3分； 有一項(xiàng)得5分； 有一項(xiàng)得3分； 有一項(xiàng)得5分。

以相關(guān)文件材料為依據(jù)

第二篇：安全生產(chǎn)指標(biāo)考核辦法

安全生產(chǎn)指標(biāo)考核辦法

為全面落實(shí)安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo)

一、考核內(nèi)容

控制指標(biāo)有業(yè)病等。

工作指標(biāo)有

情況用品發(fā)放率等。

二、考核方法

式進(jìn)行。日常監(jiān)控評價(jià)由每季控制指標(biāo)完成情況監(jiān)控和日常對工作目標(biāo)落實(shí)情況的檢查組成。年終考核由實(shí)地考察考核和綜合考核組成。

100分計(jì)算60分。考核采用逐項(xiàng)扣分辦法

為“突出、比較突出、一般、較差”四個(gè)檔次?？偡?0分以下的定為“較差”69—79分定為“一般”80—89分定為“比較突出”

90分

90分標(biāo)為40分

“突出”。本辦法使用于對公司各車間完成安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo)的考核

董事長（總經(jīng)理）安全生產(chǎn)職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，全面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作。

2、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，明確各部門、各類人員的安全職責(zé)，并定期檢查和考核。

3、審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計(jì)劃，確定安全生產(chǎn)工作目標(biāo)。保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。

4、定期主持召開安全生產(chǎn)工作會議，研究解決安全生產(chǎn)方面的重大問題，并做出相關(guān)決策和實(shí)施。

5、為職工提供安全、健康、衛(wèi)生的工作條件和生活環(huán)境，保障職工職業(yè)健康，加強(qiáng)勞動保護(hù)，預(yù)防和減少職業(yè)病和其他疾病對職工的危害。

6、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，組織并參加安對查處的事故隱患，要如實(shí)報(bào)告并及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。

7、對新、改、擴(kuò)建工程項(xiàng)目，必須做到安全設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入使用。

8、組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

9、及時(shí)、如實(shí)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)告生產(chǎn)安全事故，按照“四不放過”的原則進(jìn)行查處。

安全領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

1、及時(shí)傳達(dá)貫徹上級安全部門下達(dá)的各種文件通知精神，按要求布置公司的安全生產(chǎn)工作。

2、傳安全生產(chǎn)、勞動防護(hù)、治安消防法律法規(guī)，不斷提高全體員工的勞動保護(hù)和安全防范意識。

3、督促各部門車間對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，使員工熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。掌握本崗位的操作技能，按規(guī)定持證上崗。

4、督促各部門車間建立健全安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，落實(shí)一把手負(fù)責(zé)制和問責(zé)制。

5、督促和指導(dǎo)各部門車間的安全生產(chǎn)工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)隱患及時(shí)予以整改。

6、依照公司安全生產(chǎn)操作規(guī)程、勞動保護(hù)、治安消防等相關(guān)制度，7、督促各部門車間做好員工的勞動保障工作，不斷改善作業(yè)環(huán)境。

8、會同協(xié)助工會對各部門車間違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)侵犯員工合法權(quán)益的行為進(jìn)行糾正，對違章指揮強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的情況予以制止。

分管安全副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)

1、在董事長、總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，按照“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，對安全生產(chǎn)負(fù)分管負(fù)責(zé)。

2、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項(xiàng)方針政策、法律、法規(guī)和本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度，履行監(jiān)督管理職責(zé)。

3、參與組織制定、修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程。

4、組織編制安全生產(chǎn)規(guī)劃、工作計(jì)劃及安全技術(shù)措施計(jì)劃

5、定期組織本單位安全生產(chǎn)大檢查，制定隱患整改方案，并及時(shí)予以落實(shí)。

6、組織制定安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，獎勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人。

7、定期組織本單位的安全教育和安全考核工作。

8、按規(guī)定組織事故調(diào)查和上報(bào)。按照“四不放過”的原則，對造成事故責(zé)任者提出處理意見。

9、定期召開安全生產(chǎn)會議，分析企業(yè)安全生產(chǎn)動態(tài)，及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的安全問題。

10、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)定，督促檢查從業(yè)人員正確穿戴，并做好女職工與未成年工的特殊保護(hù)。

安全管理人員安全生產(chǎn)職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行上級安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)、政策和制度。在單位和安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全管理、監(jiān)督工作。

2、負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)、新人入廠職工的廠級安全教育，歸口管理特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核，組織開展各種安全活動，辦好安全教育室，制定班組安全活動計(jì)劃，對領(lǐng)導(dǎo)參加情況進(jìn)行考核。

3、組織制定、修訂本企業(yè)職工安全衛(wèi)生管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

4、組織安全大檢查。執(zhí)行事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制定防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。

5、參加新建、擴(kuò)建、改建及大修、技措工程的“三同時(shí)”監(jiān)督，使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)要求。檢查督促有關(guān)部門和單位搞好安技裝備的維護(hù)保養(yǎng)、管理工作。

6、會同設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)鍋爐、壓力容器、壓力管道和大機(jī)組安全監(jiān)督工作。負(fù)責(zé)本專業(yè)特殊工種的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核工作。

7、深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查，督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問題，糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權(quán)令其停止作業(yè)，并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

8、負(fù)責(zé)各類事故匯總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，主管人身傷亡、火災(zāi)、爆炸事故的調(diào)查處理，參加各類報(bào)總公司事故的調(diào)查、處理和工傷鑒定發(fā)生重大事故，組織到總公司匯報(bào)。

9、按國家有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)制定職工勞保用、保健食品和防暑降溫飲料的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并督促檢查有關(guān)部門按規(guī)定及時(shí)發(fā)放和合理使用。

10、負(fù)責(zé)對企業(yè)各單位安全工作進(jìn)行考核評比，對在安全生產(chǎn)中有貢獻(xiàn)者或者事故責(zé)任者，提出獎懲意見。會同工會等部門認(rèn)真開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。開展安全技術(shù)研究推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進(jìn)技術(shù)及現(xiàn)代安全管理辦法。

部門負(fù)責(zé)人（車間主任）安全生產(chǎn)職責(zé)

1、保證國家和上級安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、指示在本部門貫徹執(zhí)行。

2、組織制定本部門安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃。

3、組織對新從業(yè)人員進(jìn)行部門安全教育和班組安全教育，對從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育，定期組織考核，組織安全日活動，及時(shí)解決從業(yè)人員提出的正確意見。

4、組織部門或車間從業(yè)人員定期開展安全檢查、危險(xiǎn)源辨識、風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)活動，落實(shí)隱患整改、保證設(shè)備、安全裝置、消防、防護(hù)器材等設(shè)施處于完好狀態(tài)。

5、組織好各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動。總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，保障先進(jìn)班組和個(gè)人。

6、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞保用品、保健食品、清涼飲料等的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)防護(hù)器材的管理，教育從業(yè)人員妥善保存，正確使用。

7、堅(jiān)持“四不放過”原則，對本車間發(fā)生的事故及時(shí)報(bào)告和處理，查清原因，采取防范措施。對事故的責(zé)任者提出處理意見，報(bào)主管部門和廠長批準(zhǔn)后執(zhí)行。

8、組織本車間安全管理網(wǎng)，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員工作，充分發(fā)揮班組安全員的作用。

班組長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，模范遵守安全操作規(guī)程，對本班成員的安全行為負(fù)責(zé)，是企業(yè)基層組織的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。

2、堅(jiān)持召開班前安全會，在布置生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)，具體布置安全措施，保證自己不違章指揮。

3、組織開展安全活動，堅(jiān)持班前講安全，班中檢查安全，班后總結(jié)安全。

4、負(fù)責(zé)對新調(diào)入、變換工種、復(fù)工人員，包括實(shí)習(xí)、代培、臨時(shí)用工，進(jìn)行崗位安全教育。

5、負(fù)責(zé)每班現(xiàn)場巡回安全檢查，督促工人嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)制度、安全操作規(guī)程和正確使用個(gè)體防護(hù)用品。糾正違章作業(yè)和不安全行為，負(fù)責(zé)監(jiān)督危險(xiǎn)作業(yè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。

6、發(fā)生工傷事故負(fù)責(zé)保護(hù)好現(xiàn)場，并及時(shí)上報(bào)，參與事故調(diào)查、原因分析，提出預(yù)防措施及事故處理意見。

7、做好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施和爆破物品等檢查維護(hù)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行。

8、有權(quán)拒絕上級不符合安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的指令和意見。

員工的安全生產(chǎn)職責(zé)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)

2、精心操作，做好各項(xiàng)記錄，交接班必須交接安全生產(chǎn)情況，交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。

3、正確分析，判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時(shí)如實(shí)地向上級報(bào)告，嚴(yán)格保護(hù)現(xiàn)場，做好詳細(xì)記錄。

4、作業(yè)前認(rèn)真做好安全檢查工作，發(fā)現(xiàn)異常情況，有權(quán)處理和報(bào)告。

5、加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)，保持作業(yè)現(xiàn)場整潔，搞好文明生產(chǎn)。

6、上崗必須按規(guī)定著裝。妥善保管、正確使用各種防護(hù)用品和消防器材。

7、積極參加各種安全活動。

8、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令.安全生產(chǎn)投入保障制度

為進(jìn)一步積極加強(qiáng)企業(yè)安全管理，確保企業(yè)對安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)使用及時(shí)、到位，依據(jù)本公司《財(cái)務(wù)管理制度》的規(guī)定對安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的提取及使用做如下規(guī)定：

一、安全生產(chǎn)投入經(jīng)費(fèi)按不低于銷售收入的 %的比例提取。企業(yè)安全費(fèi)用由企業(yè)自行提取，專戶儲存，專項(xiàng)用于安全生產(chǎn)。

其中：安全教育專項(xiàng)培訓(xùn)的保障資金為 % ；

安全勞動防護(hù)用品的保障資金為 % ； 安全生產(chǎn)技術(shù)措施的保障資金為 % ；

二、公司安全生產(chǎn)部根據(jù)公司生產(chǎn)情況及時(shí)編制資金計(jì)劃，計(jì)劃中應(yīng)包括安全技術(shù)措施、設(shè)施費(fèi)用、環(huán)境保護(hù)、安全宣傳、安全培訓(xùn)教育、職工意外傷害保險(xiǎn)、應(yīng)急救援預(yù)案物資、個(gè)人勞動防護(hù)費(fèi)用、安全先進(jìn)獎勵(lì)費(fèi)用項(xiàng)目等。計(jì)劃應(yīng)送總經(jīng)理審批。

三、公司財(cái)務(wù)部應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定及公司計(jì)劃提取安全生產(chǎn)資金，并確保有效落實(shí)，實(shí)行?？顚Ｓ?。

四、公司安全生產(chǎn)部應(yīng)監(jiān)督安全資金投入的有效實(shí)施，督促相關(guān)部門、基層單位按制度貫徹執(zhí)行。

五、使用安全生產(chǎn)資金時(shí)，應(yīng)編制計(jì)劃，及時(shí)報(bào)公司負(fù)責(zé)人進(jìn)行審批，審批權(quán)限及資金限額按有關(guān)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行。

六、公司財(cái)務(wù)部應(yīng)對安全生產(chǎn)資金使用進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、匯總，安全管理部門應(yīng)督促相關(guān)部門按計(jì)劃實(shí)施，生產(chǎn)技術(shù)應(yīng)掌握采購的安全設(shè)施、設(shè)備、物資是否合格有效。

七、在安全生產(chǎn)資金使用上應(yīng)做到“三到位”即：責(zé)任到位、措施到位、資金到位。在具體實(shí)施項(xiàng)目上應(yīng)做到“四定”即：定項(xiàng)目、定措施、定責(zé)任人、定期限。

八、對重大專項(xiàng)安全技術(shù)措施基金的制定，應(yīng)進(jìn)行可行性評價(jià)、論證、會審、確保資金的有效使用，充分發(fā)揮其科學(xué)、合理、有效的原則。

安全生產(chǎn)責(zé)任制度 1創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)條件。

2、上崗必須按規(guī)定著裝，自覺執(zhí)行“五必須、五不準(zhǔn)”制度。五必須的具體內(nèi)容是： 當(dāng)班必須穿好工作服。

接觸有毒、有害、高溫、易崩濺的工作時(shí)必須佩戴眼鏡。作業(yè)時(shí)必須戴好防護(hù)手套。上班必須戴好工作帽。登高作業(yè)必須系好安全帶。五不準(zhǔn)的具體內(nèi)容是：

上崗不準(zhǔn)穿高跟鞋、涼鞋或帶鐵掌的皮鞋。進(jìn)入廠區(qū)不準(zhǔn)帶煙、火。

當(dāng)班不準(zhǔn)干私活、脫崗、竄崗、睡崗。不準(zhǔn)用汽油洗衣服、設(shè)備。

有毒、危險(xiǎn)崗位處理險(xiǎn)情不準(zhǔn)單獨(dú)作業(yè)。

3、工作中要堅(jiān)守崗位，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律及安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)，對他人違章作業(yè)有權(quán)制止。

4、熟練掌握本崗位的工藝流程、安全規(guī)程及設(shè)備性能，懂生產(chǎn)、懂安全，基本功過硬。

5、崗位人員必須掌握安全防火、防毒、防靜電知識，要妥善保管、正確使用各種防護(hù)用品和消毒器材。

6、生產(chǎn)崗位要嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查制度規(guī)定的內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)處理和報(bào)告，發(fā)生事故后要保護(hù)現(xiàn)場，做好詳細(xì)記錄。

7、堅(jiān)持“安全第一”，兩人以上工作有一人負(fù)責(zé)安全。

8、嚴(yán)格執(zhí)行各種安全標(biāo)準(zhǔn)制度，服從組織指揮、服從調(diào)度，有權(quán)拒絕違章作業(yè)指令。

安全教育和培訓(xùn)制度

為了提高職工人員素質(zhì)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育，特制定本制度。

1、新工人、臨時(shí)工、合同工、培訓(xùn)和實(shí)習(xí)人員進(jìn)入工廠必須進(jìn)行三級(廠、車間、班組)安全教育。

2、廠安全教育由廠部組織，安全部門具體負(fù)責(zé)進(jìn)行安全教育。內(nèi)容是：及一般安全知識。

3、廠級教育：由廠安全技術(shù)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行安全教育。內(nèi)容：本單位的情況及安全生產(chǎn)基本知識；安全生產(chǎn)規(guī)章制度；勞動紀(jì)律；從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)；有關(guān)事故案例；事故應(yīng)急救援預(yù)案；防范措施及演練內(nèi)容。

4、車間安全教育：由車間負(fù)責(zé)人組織實(shí)施。內(nèi)容是：工作環(huán)境及危險(xiǎn)因素；

；安全職責(zé)；操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)；，企業(yè)各項(xiàng)管理制度和產(chǎn)品特點(diǎn)急救和緊急情況處理；安全設(shè)備設(shè)施；防護(hù)用品的使用和維護(hù)；相關(guān)的規(guī)章制度；預(yù)防事故和職業(yè)危害的事項(xiàng)；事故案例。

5、班組安全教育：由班組長負(fù)責(zé)。內(nèi)容：崗位操作方法；生產(chǎn)操作中的事故案例及預(yù)防災(zāi)害事故措施；安全生產(chǎn)裝置；防護(hù)用品使用方法。

安全生產(chǎn)檢查制度

第一條 安全檢查是治理整頓建立良好的安全環(huán)境和生產(chǎn)秩序做好安全工作的重要手段之一，要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合、普遍檢查與。

第二條 開展安全檢查，必須有明確的目的，要求有具體計(jì)劃建立由各級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、有關(guān)人員參加的安全檢查組織。

第三條 安全檢查的內(nèi)容是查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查紀(jì)律。包括勞動紀(jì)律、工藝紀(jì)律、操作紀(jì)律、工作紀(jì)律、施工紀(jì)律，查制度、查違章、查事故隱患。

第四條 對所屬處、室、車間的安全工作每年組織一次抽查或互查。以安全檢查為重要內(nèi)容的崗位責(zé)任制大檢查。廠每季一次，處室每月組織一次，車間每周組織一次，班組進(jìn)行日檢。

第五條 安全檢查采取日常、定期、專業(yè)、不定期四種檢查方式。專業(yè)檢查時(shí)，以各主管部門為主，組織有關(guān)單位參加。

第六條

1、生產(chǎn)崗位的班組長和工人，檢查制度。

2、非生產(chǎn)崗位的班組長和工人，應(yīng)根據(jù)本崗位特點(diǎn)，在工作前和工作中進(jìn)行檢查。

3、各級領(lǐng)導(dǎo)和各級安全管理人員，應(yīng)在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，經(jīng)常深入現(xiàn)場，進(jìn)行安全檢查。發(fā)現(xiàn)不安全問題，及時(shí)督促有關(guān)部門解決。第七條 定期安全檢查包括季節(jié)性檢查和節(jié)日前檢查。1、1、春季安全大檢查以防雷、防靜電、防解凍、防泄漏、防建筑物倒塌為重點(diǎn)，夏季安全大檢查以防署降溫、防臺風(fēng)、防汛為重點(diǎn)，秋季安全大檢查以防火、防凍保溫為重點(diǎn)，冬季安全大檢查以防火、防爆、防煤氣中毒、防凍、防凝、防滑為重點(diǎn)。

2、節(jié)日前檢查。節(jié)日前對保衛(wèi)、安全、消防、生產(chǎn)準(zhǔn)備、備用設(shè)備等進(jìn)行檢查。

第八條 企業(yè)每對鍋爐、壓力容器、電器設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、安全裝備、監(jiān)測儀器、危險(xiǎn)用品、防護(hù)器具、消防設(shè)施、運(yùn)輸車輛、防塵防毒、液化氣系統(tǒng)等分別進(jìn)行專業(yè)性檢查。

第九條 全廠應(yīng)在裝置開、停工前、檢修中、新裝置竣工及試運(yùn)

第十條 各種形式的安全檢查都應(yīng)認(rèn)真填寫檢查記錄，按要求上報(bào)‘并抄送質(zhì)量安全環(huán)保處。

第十一條 各級檢查組織，對查出的隱患要逐項(xiàng)研究，編制整改方案，做到“五定”、“三不交”。“五定”是定臨時(shí)防護(hù)措施、定整改措施、定負(fù)責(zé)人、定完成期限、定資金。三不交，班組能整改的不交到車間，車間能整改的不交到廠，廠能整改的不交上級。

第十二條 暫時(shí)不能整改的項(xiàng)目，除采取有效防范措施外，應(yīng)分別納入技措、安措或檢修計(jì)劃，限期整改。第十三條

第十四條 通知書要存檔、備查。

安全作業(yè)證管理制度

1、安全作業(yè)證是職工獨(dú)立作業(yè)的資格憑證，其發(fā)放范圍限于企業(yè)直接從事獨(dú)立作業(yè)的所有作業(yè)人員。

2、安全作業(yè)證發(fā)給經(jīng)過教育培訓(xùn)或?qū)W徒期滿后，有一定的生產(chǎn)理論

3、特種作業(yè)人員除取得特種作業(yè)人員操作證外，還必須取得本企業(yè)的安全作業(yè)證。

4、發(fā)放安全作業(yè)證應(yīng)考核以下內(nèi)容：

工業(yè)衛(wèi)生知識、操作技能和事故處理、以及緊急救護(hù)能力。，應(yīng)考核本工種應(yīng)掌握的安全作業(yè)技能和與之有關(guān)的安全理論知識。

5、安全作業(yè)證由車間組織考核填寫成績，經(jīng)車間主任簽字，報(bào)公司安全科核發(fā)。

6、安全作業(yè)證是職工上崗作業(yè)的證件，凡是獨(dú)立直接從事生產(chǎn)作業(yè)活動的人員必須持證上崗。

7、安全作業(yè)證應(yīng)記載安全教育的考核成績、安全工作獎罰情況。

8、安全生產(chǎn)部每月至少對安全作業(yè)證抽查一次，車間應(yīng)隨時(shí)檢查。

生產(chǎn)安全事故管理制度

為加強(qiáng)生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理,進(jìn)一步落實(shí)事故責(zé)任追究制度,防止和減少生產(chǎn)安全事故,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》等法律法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際,特制定本管理制度。

一、生產(chǎn)安全事故定義

生產(chǎn)安全事故是指在生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域中發(fā)生的意外的突發(fā)事故,通常會造成人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失,使正常生產(chǎn)經(jīng)營活動中斷的事件。

二、事故等級劃分

根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失,事故一般分為以下等級：

1、特別重大事故。是指造成30 人以上死亡，或者100人以上重傷，或者1 億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

2、重大事故。是指造成10 人以上30 人以下死亡，或者50 人以上100人以下重傷，或者5000 萬元以上1 億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

3、較大事故。是指造成3 人以上10 人以下死亡，或者 10 人以上50 人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故，4、一般事故。是指造成3 人以下死亡，或者10 人以下重傷，或者1000 萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

三、事故報(bào)告

1、報(bào)告程序： 發(fā)生生產(chǎn)安全事故，最先發(fā)現(xiàn)者應(yīng)立即向單位領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，而后迅速逐級報(bào)告總經(jīng)理、董事長。公司總經(jīng)理、董事長接到報(bào)告后，在小時(shí)內(nèi)向市縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局和有關(guān)部門報(bào)告。情況緊急時(shí)，事故現(xiàn)場有關(guān)人員可以直接向市縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局和有關(guān)部門報(bào)告。事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。自事故發(fā)生之日起30 日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。道路交通事故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起7 日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。

2、事故報(bào)告內(nèi)容：

1、事故發(fā)生單位概況;○

2、事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場情況;○

3、事故的簡要經(jīng)過；

○4○,落不明的人數(shù)

；

5、已經(jīng)采取的措施；

○

6、其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況?！?/p>

四、事故的救援

1、接到事故報(bào)告的單位領(lǐng)導(dǎo)..在進(jìn)行事故逐級上報(bào)的同時(shí)，應(yīng)采取有效措施，或立即啟動事故相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，組織搶險(xiǎn)救援，防止事故擴(kuò)大和財(cái)產(chǎn)損失。

2、發(fā)生人身傷害事故，現(xiàn)場人員應(yīng)立即采取有效措施，杜絕繼發(fā)事故，防止事故擴(kuò)大，并立即將受傷或中毒人員用適當(dāng)?shù)姆椒ê推骶甙徇\(yùn)出危險(xiǎn)地帶，并根據(jù)具體情況施行急救措施。在醫(yī)務(wù)人員未趕到現(xiàn)場前，現(xiàn)場人員不得停止對傷害人員的搶救和護(hù)理。

3、情況較輕者，現(xiàn)場人員可采用妥善辦法將傷害人員,迅速護(hù)送到公司醫(yī)務(wù)室進(jìn)行救護(hù)。情況嚴(yán)重者，要立即送醫(yī)院救治。

4、事故發(fā)生后，要妥善保護(hù)事故現(xiàn)場和相關(guān)證據(jù)，因搶救人員、防止事故擴(kuò)大以及疏散交通等原因，需要移動事故現(xiàn)場物件的，要做出標(biāo)志，繪制簡圖并做出書面記錄。

五、事故調(diào)查處理

1、發(fā)生一般及以上等級事故，按照《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》的規(guī)定由相應(yīng)級別政府組織調(diào)查處理，公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門以及事故發(fā)生單位要做好積極配合工作。

2、無論發(fā)生什么級別的生產(chǎn)安全事故，公司都要組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查，分管安全的副總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織，調(diào)查組由公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、安全科、事故發(fā)生的公司、車間以及有關(guān)部門人員組成。事故調(diào)查的成員要求，應(yīng)當(dāng)具備有事故調(diào)查所需的知識和專長，并與所調(diào)查的事故沒有直接利害關(guān)系，調(diào)查組職責(zé)有，查明事故經(jīng)過、原因、人員傷害情況、直接經(jīng)濟(jì)損失，認(rèn)定事故性質(zhì)和事故責(zé)任，提出對責(zé)任者的處理意見，總結(jié)教訓(xùn)，提出防范和整改措施等。

六、事故損失的計(jì)算

1、事故直接損失包括原材料損失、成品(半成品)原材料和成品(半成品)損失按市場銷售價(jià)格計(jì)算，或按其實(shí)際單位成本計(jì)算。

2、產(chǎn)量損失是從事故發(fā)生時(shí)起至恢復(fù)正常生產(chǎn)時(shí)止，按日計(jì)劃產(chǎn)量計(jì)算的總損失量。設(shè)備修復(fù)后因生產(chǎn)能力降低而減產(chǎn)部分可不計(jì)算在內(nèi)。產(chǎn)量損失費(fèi)按單位成本不變價(jià)格計(jì)算。

3、事故損失總金額為直接損失費(fèi)與產(chǎn)量損失費(fèi)之和。

4、計(jì)算方法。停車設(shè)備臺數(shù)乘停車時(shí)間(小時(shí))乘設(shè)備小時(shí)計(jì)劃產(chǎn)量(噸)為產(chǎn)量損失。

5、產(chǎn)量損失金額。損失產(chǎn)量乘產(chǎn)品單位成本(不變價(jià)格)為產(chǎn)量損失金額。

6、傷亡事故損失統(tǒng)計(jì)。因負(fù)傷累計(jì)休工天數(shù)折合金額，按企業(yè)職工平均日工資乘以休工天數(shù)。

七、其它要求

1、發(fā)生一般及以上等級事故，無論何時(shí)公司必須于10分鐘內(nèi)將事故報(bào)告給安全科和公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。輕傷事故要先口頭報(bào)告，在10小時(shí)內(nèi)將書面報(bào)告報(bào)安全科。

2、事故報(bào)告要真實(shí)、及時(shí)，不得遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)。

3、公司應(yīng)建立事故檔案，該項(xiàng)工作由安全科負(fù)責(zé)。對所有事故調(diào)查分析的資料，如現(xiàn)場檢查記錄、照片、技術(shù)鑒定、化驗(yàn)分析、會議記錄、儀表記錄、旁證材料、綜合調(diào)查材料及登記表、報(bào)告書等應(yīng)妥善保管。

4、對不積極組織參加事故搶救、瞞報(bào)、遲報(bào)事故、偽造或者故意破壞事故現(xiàn)場、事故調(diào)查中弄虛作假的責(zé)任人將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

安全生產(chǎn)獎懲制度

1、目的 建立獎勵(lì)、懲罰方法

2、范圍 全體員工

3、責(zé)任者 安全生產(chǎn)部

4、程序 4.1 獎勵(lì) 4.1.1

4.1.1.1 對安全生產(chǎn)有所發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議被采用有明顯的效果者。

4.1.1.2 制止違章指揮、制止違章作業(yè)避免事故發(fā)生者。4.1.1.3 4.1.1.4 對搶險(xiǎn)救災(zāi)有功者。4.1.1.5 為先進(jìn)車間、部門、班組、個(gè)人。

4.1.1.6 被評為省、市、縣、公司的安全生產(chǎn)積極分子給予表彰和獎勵(lì)。

4.1.1.7 對消防、安全工作和其它方面做出特殊貢獻(xiàn)者。4.2 獎勵(lì)程序 4.2.1

長審核后報(bào)安全部..經(jīng)審核后報(bào)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組通過。4.2.2

4.2.3 對4.14.3 懲罰

4.3.1 事故責(zé)任者。

4.3.2 違章指揮或強(qiáng)令職工冒險(xiǎn)作業(yè)導(dǎo)致事故發(fā)生者。4.3.3

4.3.4 破壞或偽造事故現(xiàn)場隱瞞或謊報(bào)事故者。4.3.5 4.3.6 者。

4.3.7 其它各種違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度造成嚴(yán)重后果者。4.3.8 對提出的整改意見有條件整改而拖延整改的責(zé)任人。4.3.9 擅自挪用消防器材、損壞消防器材者。4.4 懲罰類型 4.4.1 20-500 元、賠償損失的3-50%、降低工資、扣除獎金、沒收押金。4.4.2 行政處罰根據(jù)危害程度和損失情況、責(zé)任大小可處以警告、辭退警告、降職、降級、留用查看、辭退、開除。4.4.3

措施..導(dǎo)致事故擴(kuò)大或重復(fù)事故發(fā)生者。4.5 處罰程序

4.5.1 經(jīng)濟(jì)處罰由有關(guān)部門提出..報(bào)分管付總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。4.5.2 行政處罰由有關(guān)部門提出..報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

第三篇：加油站安全生產(chǎn)指標(biāo)考核辦法

XX加油站安全生產(chǎn)指標(biāo)考核辦法

為全面落實(shí)安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo)，減少和杜絕各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，促進(jìn)加油站安全、健康、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展，依據(jù)加油站下達(dá)的安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo)，制定本考核辦法。

一、考核內(nèi)容

（一）控制指標(biāo)控制指標(biāo)有：各類事故起數(shù)、傷亡人數(shù)；一般機(jī)械、設(shè)備事故，輕傷負(fù)傷率；火災(zāi)事故，站內(nèi)交通事故以及職業(yè)病等。

（二）工作指標(biāo)工作指標(biāo)有：安全生產(chǎn)例會，安全生產(chǎn)教育，重大事故隱患監(jiān)控和安全專項(xiàng)整治，安全生產(chǎn)投入，事故報(bào)告和應(yīng)急組織，安全檔案管理，工作創(chuàng)新等情況，以及特種作業(yè)人員持證上崗、安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全警示的設(shè)臵率，安全隱患整改率，勞動保護(hù)用品發(fā)放率等。

二、考核方法

（一）考核采取日常監(jiān)控評價(jià)和年終考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。日常監(jiān)控評價(jià)由每季控制指標(biāo)完成情況監(jiān)控和日常對工作目標(biāo)落實(shí)情況的檢查組成。年終考核根據(jù)加油站制定的各項(xiàng)要求考核。

（二）考核分值計(jì)算。根據(jù)加油站安全生產(chǎn)工作監(jiān)控考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，總分100分計(jì)算，其中安全生產(chǎn)控制指標(biāo)為40分，工作目標(biāo)為60分。考核采用逐項(xiàng)扣分辦法，每項(xiàng)扣分直至該項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分扣完為止。

（三）考核結(jié)果的檔次劃分，考核結(jié)果分為“優(yōu)秀、良好、一般、較差”四個(gè)檔次?？偡?0分以下的定為“較差”；69—79分定為“一般”；80—89分定為“良好”；90分（含90分）以上的定為“優(yōu)秀”。本辦法使用于對加油站完成安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo)的考核。

第四篇：貴州省施工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法

附件1

貴州省施工企業(yè)安全生產(chǎn)

標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法

第一條為進(jìn)一步推進(jìn)我省施工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，促進(jìn)全省建筑施工安全生產(chǎn)水平提高，根據(jù)《安全生產(chǎn)許可證條例》、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)?2010?23號）、《省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省企業(yè)安全生產(chǎn)工作的意見》（黔府發(fā)?2010?13號）和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等，制定本辦法。

第二條我省施工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核適用本辦法。

第三條本辦法所稱施工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化，是指施工企業(yè)通過建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定安全管理制度和操作規(guī)程，排查治理隱患和監(jiān)控重大危險(xiǎn)源，建立預(yù)防機(jī)制，規(guī)范生產(chǎn)行為，使各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求，人、機(jī)、物、環(huán)處于良好的生產(chǎn)狀態(tài)，并持續(xù)改進(jìn)，不斷加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)。

第四條本辦法所稱施工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核（以下簡稱施工企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化考核），是指縣級以上住房城鄉(xiāng)建設(shè)行政主管部門（以下簡稱考核主管部門），依據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)以及《施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)范》（GB50656）、《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》-1-

（JGJ/T77）、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ59）和《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》（AQ/T9006）等現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，對施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理和施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理進(jìn)行檢查評分、評價(jià)，促進(jìn)建筑施工企業(yè)逐步實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化。

第五條施工企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化考核按照“分級管理”原則進(jìn)行。

省住房城鄉(xiāng)建設(shè)行政主管部門負(fù)責(zé)中鐵五局（集團(tuán)）有限公司、中國建筑第四工程局有限公司貴州總部、貴州建工集團(tuán)有限公司、中國水利水電第九工程局有限公司、七冶建設(shè)有限責(zé)任公司及其下屬公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化考核，并委托省建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站組織實(shí)施。其他在省工商局或貴陽市工商局注冊的建筑施工企業(yè)參加貴陽市住房城鄉(xiāng)建設(shè)行政主管部門考核。

市、縣級住房城鄉(xiāng)建設(shè)行政主管部門按照分級管理的原則分別負(fù)責(zé)在本行政區(qū)域內(nèi)工商注冊的施工企業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)化考核。

第六條施工企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化考核按照建筑施工企業(yè)自我考核、提出申請、考核受理、現(xiàn)場核查、項(xiàng)目抽查、考核評分的程序進(jìn)行。

第七條施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)對本企業(yè)安全生產(chǎn)管理和所有在建項(xiàng)目開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自我考核，形成自我考核評價(jià)

報(bào)告。

第八條施工企業(yè)申請安全標(biāo)準(zhǔn)化考核時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交以下資料：

（一）《貴州省施工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核申請表》1份（附件2）。

（二）企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書和安全生產(chǎn)許可證（原件核查，留存復(fù)印件）。

（三）企業(yè)依據(jù)《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ/T77）進(jìn)行自我考核的評價(jià)報(bào)告。

（四）企業(yè)推行建筑施工安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作實(shí)施方案。

（五）企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系資料目錄（具體資料企業(yè)留存?zhèn)洳椋?/p>

（六）企業(yè)在建工程項(xiàng)目匯總表（附件3），以及企業(yè)近一年內(nèi)對本企業(yè)所有在建項(xiàng)目檢查的建筑施工安全檢查評分匯總表。

（七）工程所在地縣級以上住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行政主管部門或其委托的建設(shè)工程安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)，依據(jù)《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ59），對本企業(yè)在建項(xiàng)目的安全檢查評分匯總表，提交數(shù)量不少于企業(yè)在建項(xiàng)目總數(shù)的20%。

無在建項(xiàng)目的企業(yè)不提供

（六）、（七）項(xiàng)資料。

第八條安全標(biāo)準(zhǔn)化考核主管部門接到建筑施工企業(yè)

安全標(biāo)準(zhǔn)化考核申請后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)對申報(bào)資料的完整性和符合性進(jìn)行初審。對申報(bào)資料齊全的，予以登記受理；對申報(bào)資料不齊全的，不予以登記受理，并書面一次性告知原因和需要補(bǔ)充的資料。

第九條安全標(biāo)準(zhǔn)化考核主管部門應(yīng)當(dāng)成立3人以上的安全標(biāo)準(zhǔn)化考核評審小組，采取聽取匯報(bào)、查閱資料、召開座談會、現(xiàn)場核查等形式對企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化開展情況進(jìn)行實(shí)地核查，并抽查企業(yè)規(guī)定數(shù)量的在建項(xiàng)目。

安全標(biāo)準(zhǔn)化考核評審小組應(yīng)當(dāng)按照工程項(xiàng)目類別、建設(shè)規(guī)模、區(qū)域分布等，隨機(jī)抽取企業(yè)在建項(xiàng)目，并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。抽查項(xiàng)目數(shù)量，按照特級施工企業(yè)不應(yīng)少于8個(gè)；一級施工企業(yè)不少于5個(gè)；

二、三級以及不分等級的施工企業(yè)不少于3個(gè)，企業(yè)在建項(xiàng)目少于上述規(guī)定數(shù)量的，應(yīng)全數(shù)檢查。

無在建項(xiàng)目的企業(yè)，安全標(biāo)準(zhǔn)化考核視為缺項(xiàng)。有在建項(xiàng)目時(shí)，按前款執(zhí)行。

其中主項(xiàng)資質(zhì)為消防設(shè)施專業(yè)承包、環(huán)保工程專業(yè)承包、電信工程專業(yè)承包、電子工程專業(yè)承包、體育場地設(shè)施專業(yè)承包、特種專業(yè)工程專業(yè)承包的企業(yè)，視企業(yè)情況抽查在建項(xiàng)目。

第十條安全標(biāo)準(zhǔn)化考核評審小組根據(jù)現(xiàn)場核查和在建項(xiàng)目抽查情況，按照《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》

（JGJ/T77）對施工企業(yè)安全生產(chǎn)條件和能力進(jìn)行評分，并確定施工企業(yè)安全生產(chǎn)考核評價(jià)等級?？己嗽u價(jià)等級分為“合格”、“基本合格”、“不合格”三個(gè)等級。

第十一條安全標(biāo)準(zhǔn)化考核評為“不合格”、“基本合格”或存在突出問題的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照隱患整改“五到位”的原則，限期提出整改方案，落實(shí)整改措施，整改完成后重新申請安全標(biāo)準(zhǔn)化考核或評價(jià)。

第十二條安全標(biāo)準(zhǔn)化考核評審小組應(yīng)當(dāng)將安全標(biāo)準(zhǔn)化考核評定結(jié)果公示（公示期不少于7個(gè)工作日）。公示期滿無異議的，由考核評審小組將考核評定為“合格”等級的企業(yè)，經(jīng)縣級以上住房城鄉(xiāng)建設(shè)行政主管部門按季度報(bào)省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳公布，認(rèn)定為“貴州省建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)企業(yè)”。

第十三條發(fā)現(xiàn)施工企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化考核中有弄虛作假行為的，施工企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化考核主管部門應(yīng)當(dāng)給予企業(yè)通報(bào)批評，責(zé)令改正，取消考核評定結(jié)果，并重新考核。

第十四條安全標(biāo)準(zhǔn)化考核有效期為3年。建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)在安全標(biāo)準(zhǔn)化考核有效期滿前6個(gè)月內(nèi)按原程序重新申請安全標(biāo)準(zhǔn)化考核。

第十五條安全標(biāo)準(zhǔn)化考核評審小組應(yīng)當(dāng)對通過安全標(biāo)準(zhǔn)化考核的建筑施工企業(yè)實(shí)施動態(tài)核查制度。經(jīng)核查發(fā)現(xiàn)不具備安全生產(chǎn)條件的，應(yīng)當(dāng)報(bào)請住房城鄉(xiāng)建設(shè)行政主管部

門取消該企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化考核“合格”等級，重新考核。

建筑施工企業(yè)有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)納入動態(tài)核查范圍：

（一）發(fā)生一般及以上生產(chǎn)安全事故的。

（二）受到停業(yè)整頓、降低資質(zhì)等級、暫扣或吊銷安全生產(chǎn)許可證等行政處罰的。

（三）在12個(gè)月內(nèi)，同一企業(yè)同一項(xiàng)目因存在突出安全生產(chǎn)隱患，被兩次責(zé)令停止施工的； 或在12個(gè)月內(nèi)，同一企業(yè)在同一市、縣內(nèi)三個(gè)項(xiàng)目因存在突出安全生產(chǎn)隱患，被責(zé)令停止施工的。

（四）在建項(xiàng)目被責(zé)令停止施工后，經(jīng)整改仍達(dá)不到要求或拒不停工整改的。

（五）企業(yè)安全生產(chǎn)條件發(fā)生重大變化的。

第十六條施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)通過安全標(biāo)準(zhǔn)化考核。對未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)通過安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核的，將依法予以暫扣安全生產(chǎn)許可證。

第十七條鐵路、交通、水利等有關(guān)專業(yè)建設(shè)工程主管部門可參照本辦法或依據(jù)本行業(yè)施工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法，對本行業(yè)施工企業(yè)予以考核，并將考核結(jié)果及時(shí)函告省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳。

第十八條本實(shí)施辦法自2012年10月15日起施行。

第五篇：安全文明施工考核辦法

安全文明施工考核辦法

第一章 總 則

第一條 為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，提高工程施工安全和管理水平，保障作業(yè)人員在勞動過程中的安全和健康，確保工程施工順利進(jìn)行和安全“零”事故目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，特制定本辦法。

第二條 制定本辦法是依據(jù)集團(tuán)公司下發(fā)的《安全操作規(guī)程》及本項(xiàng)目的《安全管理辦法》。

第三條 依據(jù)以上規(guī)定并結(jié)合本項(xiàng)目的實(shí)際情況，制定相應(yīng)的獎懲制度。

第四條 本辦法適用于本項(xiàng)目施工安全管理。

第二章 獎 勵(lì)

第五條 對認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全的方針、政策、法令、法規(guī)，對工程建設(shè)安全生產(chǎn)做出顯著貢獻(xiàn)的集體和個(gè)人，經(jīng)項(xiàng)目部批準(zhǔn)給予獎勵(lì)。

第六條 由于個(gè)人工作認(rèn)真，發(fā)現(xiàn)設(shè)備重大缺陷及時(shí)，處理得當(dāng)，避免事故發(fā)生或防止事故擴(kuò)大者，應(yīng)視其情節(jié)給予適當(dāng)獎勵(lì)。

第七條 避免或防止特大事故，解決重大懸案者，一次性獎勵(lì)1000元～2000元，并進(jìn)行通報(bào)表彰。

第八條 避免或防止重大火災(zāi)事故、交通事故、人身傷亡事故、機(jī)械傷害事故或高空墜落者，一次性獎勵(lì)200～1000元，并進(jìn)行通報(bào)表彰。

第九條 避免或防止一般考核事故、人身重傷事故或有效地解決事故根源成績顯著者，一次性獎勵(lì)100～200元，并進(jìn)行通報(bào)表彰。

第十條 避免或防止一類障礙、設(shè)備故障或人身輕傷者，視其情節(jié)，一次性獎勵(lì)50～100元。

第十一條 在施工過程中，對安全工作其它方面有貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人，經(jīng)項(xiàng)目部認(rèn)可后，可給予適當(dāng)獎勵(lì)。

第三章 考 核

第一節(jié) 安全施工管理

第十二條 施工人員未經(jīng) “三級”安全教育和技術(shù)培訓(xùn)，對其責(zé)任單位罰款100元/人· 次;“安規(guī)”考試、考核不合格上崗工作的，對其責(zé)任單位罰款50元/人· 次。

第十三條 特種作業(yè)人員無特種作業(yè)上崗證的，對其責(zé)任單位罰款100元/人· 次。

第十四條 未按規(guī)定按時(shí)參加項(xiàng)目部組織的安全工作例會、安全教育培訓(xùn)、安全大檢查等各種安全活動，缺席一次罰款100元/人，遲到罰款50元/人。

第十五條 經(jīng)管理人員勸阻無效，強(qiáng)行冒險(xiǎn)作業(yè)，并對安全管理人員漫罵、毆打者，視情節(jié)輕重罰款100～1000元/每例。

第十六條 發(fā)生事故后隱瞞或故意拖延上報(bào)者，視情節(jié)罰款200～2000元/例。

第十七條 對項(xiàng)目部和上級安監(jiān)部門發(fā)出的“安全整改通知單”必須認(rèn)真整改，不整改或整改不力者根據(jù)情節(jié)罰款100—1000元/例。

第十八條 重大項(xiàng)目的開工、組裝、起吊工作要有安全措施，并進(jìn)行安全交底，在無安全措施或不進(jìn)行安全交底的情況下開工，罰款200～2000元/例。

第十九條 施工中缺少必需的安全設(shè)施、信號、標(biāo)志、用品、用具。罰款100～1000元/次。

第二十條 設(shè)備嚴(yán)重失修或存在重大缺陷不得在工地使用，違者罰款200～1000元/次。

第二十一條 違章作業(yè)罰款50～100元/人·次。違章指揮視情節(jié)罰款100～1000元/人·次。

第二十二條 發(fā)現(xiàn)“三違”情況視而不見,不予制止或幫助“三違”人說情隱瞞者，罰款50元/人·次。

第二十三條 事故發(fā)生后，對由于不負(fù)責(zé)任，不積極組織搶救或搶救不力而造成更大傷亡或損失的要嚴(yán)肅處理，并罰款200—2000元/例。

第二十四條 在事故調(diào)查中，弄虛作假者根據(jù)情節(jié)分別罰款200—1000元/人·次。

第二十五條 發(fā)生未遂事故和重復(fù)發(fā)生同類事故，相關(guān)責(zé)任人視情節(jié)罰款100—1000元。

第二十六條 任意切割或移動施工現(xiàn)場敷設(shè)的電力管線。挪動或移動現(xiàn)場設(shè)置的各種安全措施，施工現(xiàn)場照明燈具者。除按價(jià)賠償經(jīng)濟(jì)損失外，罰款100-500元。

第二十七條 施工現(xiàn)場及其周圍的懸崖、陡坎、深坑及高壓帶電區(qū)等沒有防護(hù)設(shè)施及警告標(biāo)志;坑、井、孔、洞和溝道等沒有鋪設(shè)與地面平齊的蓋板或設(shè)可靠的圍欄、擋腳板及警告標(biāo)志。危險(xiǎn)處夜間沒有設(shè)紅燈示警者，除立即整改外，視情節(jié)輕重處以罰款100～1000元/處。

第二十八條 進(jìn)入施工現(xiàn)場，穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋或帶釘?shù)男?短褲、裙子、汗背心，根據(jù)情節(jié)罰款100元/人。

第二十九條 進(jìn)入施工現(xiàn)場必須統(tǒng)一著裝，未能統(tǒng)一著裝的人員罰款50元/人·次。

第三十條 進(jìn)入施工現(xiàn)場沒帶安全帽，罰款100元/人·次，沒有按“安全工作規(guī)程”要求佩戴使用防護(hù)用品，罰款50元/人·次，安全帽未能統(tǒng)一標(biāo)識的罰款50元/人·次。

第三十一條 酒后進(jìn)入施工現(xiàn)場者，責(zé)令退出施工現(xiàn)場，并處罰100元/人。

第三十二條 施工場所垃圾、廢料沒有及時(shí)清理，沒有做到“工完、料盡、場地清”，在高處清掃的垃圾和廢料，未進(jìn)行禁戒和隔離向下拋擲者。視情節(jié)罰款50～500元/次·處。

第三十三條 在沒有征得甲方施工管理代表同意;擅自挖掘或截?cái)喱F(xiàn)場道路者。除恢復(fù)原路面外，罰款200～500元。

第三十四條 現(xiàn)場行駛的機(jī)動車輛，時(shí)速超過15KM，每一例處罰金100元。

第三十五條 材料、設(shè)備沒有按規(guī)定的地點(diǎn)堆放，不符合搬運(yùn)及消防的要求。堆放場地積水，泥濘而沒有遮墊。現(xiàn)場拆除的模板、腳手桿以及其它剩余器材沒有及時(shí)清理回收，集中堆放者，每發(fā)生一項(xiàng)罰款100元/次。

第三十六條 現(xiàn)場隨地大小便，隨地亂扔煙頭、垃圾等雜物者，對區(qū)域責(zé)任單位罰款50～100元。

第三十七條 易燃材料和易燃廢料的堆場與建筑物及用火作業(yè)區(qū)的距離不符合有關(guān)規(guī)定者;除立即整改外，罰款100元/次。

第三十八條 易燃易爆物品、有毒物品及放射源等沒有分別存放在與普通倉庫隔離的專用庫內(nèi)，或沒有按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格管理。汽油、酒精、油漆及其稀釋劑等揮發(fā)性易燃材料沒有密封存放者。除立即整改外，并處罰金100—500元/例。

第二節(jié) 施工用電

第三十九條 施工用電的布設(shè)不符合施工用電的有關(guān)規(guī)定者，除立即整改外，并處罰100—500元/例。

第四十條 施工用電設(shè)施沒有沒有明確負(fù)責(zé)人員，除立即整改外，并處罰100—200元/例。

第四十一條 非專業(yè)電氣工作人員擅自拆、裝施工電源，亂接電氣設(shè)備者，每人次罰款50元/例。

第四十二條 現(xiàn)場集中控制的開關(guān)柜或配電箱的設(shè)置地點(diǎn)不平整、有被水淹或土埋的危險(xiǎn)、無防止碰撞和物體打擊措施。在開關(guān)柜或配電箱附近堆放雜物者，除立即整改外，罰款100—200元 /例。

第四十三條 電氣設(shè)備使用絕緣等級不符合《安規(guī)》要求的電氣設(shè)備，除立即整改外，罰款100—200元/例。

第四十四條 開關(guān)及熔斷器與電源倒接。負(fù)荷沒有標(biāo)明名稱;用單相三孔插座代替三相插座。單相插座沒有標(biāo)明電壓等級者。將電線直接勾掛在閘刀上或直接插入插座內(nèi)使用者，每人次罰款100元/例。

第四十五條 一個(gè)開關(guān)接兩臺及兩臺以上電動設(shè)備，電動機(jī)械的電氣回路沒有保護(hù)裝置。移動式電動機(jī)械沒有使用軟橡膠電纜者，罰款50元/例。

第四十六條 電源線路接近熱源或起重鋼絲繩;在竹木腳手架上架設(shè)時(shí)沒有設(shè)絕緣子;在金屬腳手架上架設(shè)時(shí)沒有設(shè)木橫擔(dān)者。除立即整改外，罰款100元/例。

第四十七條 工棚內(nèi)的照明線沒有固定在絕緣子上或距建筑物小于2.5m。穿墻時(shí)沒有套絕緣套管。管、槽內(nèi)的電線有接頭，或存在其它不安全隱患者。除立即整改外，罰款100元/例。

第四十八條 夜間工作的場所沒有足夠的照明，主要通道沒有裝設(shè)路燈者。除立即整改外，罰款100—500元。

第四十九條 不用的電源應(yīng)及時(shí)拆除，否則罰款50元/例。

第五十條 地線連接不符合規(guī)定者，除立即整改外，罰款100元/例。

第五十一條 起重機(jī)械行駛的軌道兩端沒有設(shè)接地裝置?；蚪拥仉娮璐笥?Ω者。除立即整改外，罰款100元 /例。

第五十二條 利用易燃易爆氣體或液體管道作為接地裝置的自然接地體者。除立即整改外，罰款200—1000元 /例。

第五十三條 在有爆炸危險(xiǎn)的場所，利用金屬管道、構(gòu)筑物的金屬構(gòu)架及電氣線路的工作零線作為接地線或接零線用者。除立即整改外，罰款200—2000元/例。

第五十四條 用于加工、貯存及運(yùn)輸各種易燃、易爆液體、氣體或粉末的設(shè)備、設(shè)施均沒有采取防靜電接地措施，除立即整改外，罰款500元 /例;不符合《安規(guī)》其它要求者，罰款100元/例。

第五十五條 施工現(xiàn)場的氧氣、乙炔瓶，放置不合理，除立即整改外，罰款100元/例。

第五十六條 配電室、開關(guān)柜 及配電箱沒有加鎖并設(shè)警告標(biāo)志者。除立即整改外，罰款200元/例。

第三節(jié) 施工防火

第五十七條 施工現(xiàn)場及生活區(qū)安全消防設(shè)施達(dá)不到《安規(guī)》要求者。除立即整改外，罰款100—200元/例。

第五十八條 消防設(shè)施沒有防雨、防凍措施，沒有定期對消防設(shè)施進(jìn)行檢查、試驗(yàn)，保持消防水暢通、消防水帶、砂桶(箱、袋)、斧、鍬、鉤子等消防器材沒有放置在明顯、易取處、任意移動或遮蓋，挪作他用者。除立即整改外，罰款200元/例。

第五十九條 在辦公室、工具房、休息室、宿舍等房屋內(nèi)存放易燃、易爆物品者，罰款100—1000元/例。

第六十條 熬制瀝青及調(diào)制冷底子油在建筑物的上風(fēng)方向或在室內(nèi)進(jìn)行，距易燃物小于5m者，罰款200元/例。

第六十一條 采用易燃材料搭設(shè)的臨時(shí)建筑沒有相應(yīng)的防火措施者，罰款100—500元/例。

第六十二條 氧氣、乙炔、汽油等危險(xiǎn)品倉庫未達(dá)到規(guī)定要求者。除立即整改外，罰款100—200元/例。

第四節(jié) 季節(jié)性施工

第六十三條 雨季的防風(fēng)、防雨、準(zhǔn)備工作不足，預(yù)防措施不到位，罰款100元/例。

第六十四條 冬季對取暖設(shè)施沒有進(jìn)行全面檢查和加強(qiáng)用火管理，及時(shí)清除火源周圍的易燃物，除立即整改外，罰款200元。

第六十四條 冬季現(xiàn)場道路以及腳手架、跳板和走道，沒有及時(shí)清除積水、霜雪并采取防滑措施，除立即整改外，罰款200元。

第三節(jié) 高處作業(yè)及交叉作業(yè)

第六十五條 在編制施工組織設(shè)計(jì)及施工方案時(shí)，必須有完善的高處作業(yè)安全措施。否則罰款200元。

第六十六條 高處作業(yè)的平臺、走道、斜道等沒有裝設(shè)1.2m高的防護(hù)欄桿和18cm高的擋腳板，或未設(shè)防護(hù)立網(wǎng)。每發(fā)現(xiàn)一處，罰款100元。

第六十七條 高處作業(yè)區(qū)周圍的孔洞、溝道等沒有設(shè)蓋板、安全網(wǎng)或圍欄。每發(fā)現(xiàn)一處，罰款100元

第六十八條 在夜間或光線不足的地方進(jìn)行高處作業(yè)，沒有足夠的照明。罰款100 —1000元/例

第六十九條 遇有六級及六級以上大風(fēng)或惡劣氣候時(shí)，應(yīng)停止高處作業(yè)。在霜凍或雨雪天氣進(jìn)行露天高處作業(yè)時(shí)，沒有采取防滑措施。除立即整改外，罰款100-500元/例。

第七十條 經(jīng)醫(yī)生診斷患有不宜從事高處作業(yè)病癥的人員參加高處作業(yè)。除立即停止外，罰款100元/例。

第七十一條 高處作業(yè)沒有系好安全帶;高處作業(yè)人員衣著不靈便，衣袖、褲腳沒有扎緊。罰款100元/例。

第七十二條 高處作業(yè)地點(diǎn)、各層平臺、走道及腳手架上有堆放超過允許載荷的物件，罰款100元/例。

第七十三條 傳遞物品時(shí)，上下拋擲，罰款50元/人·次。

第七十四條 高處作業(yè)坐在平臺、孔洞邊緣，騎坐在欄桿上，躺在走道板上或安全網(wǎng)內(nèi)休息;站在欄桿外工作或憑借欄桿起吊物件，每次罰款100元/人·次。

第七十五條 高處作業(yè)時(shí)，切割的工件、邊角余料等沒有放置在牢靠的地方或用鐵絲扣牢并有防止墜落的措施，罰款100元。

第七十六條 在電桿上進(jìn)行作業(yè)前沒有檢查電桿及拉線埋設(shè)是否牢固、強(qiáng)度是否足夠，沒有系好安全帶;在架構(gòu)及電桿上作業(yè)時(shí)，地面沒有設(shè)專人監(jiān)護(hù)、聯(lián)絡(luò)，罰款100元。

第七十七條 特殊高處作業(yè)的危險(xiǎn)區(qū)沒有設(shè)圍欄及“嚴(yán)禁靠近”的警告牌。罰款100元。

第七十八條 危險(xiǎn)區(qū)內(nèi)逗留或通行，罰款50元人·次。

第七十九條 必需交叉時(shí)，施工負(fù)責(zé)人沒有事先組織交叉作業(yè)各方，商定各方的施工范圍及安全注意事項(xiàng);各工序配合失誤或不好，施工場地沒有錯(cuò)開;無法錯(cuò)開的垂直交叉作業(yè)，層間沒有搭設(shè)嚴(yán)密、牢固的防護(hù)隔離設(shè)施，對有關(guān)單位罰款100-1000元/例。

第八十條 交叉作業(yè)場所的通道沒有保持暢通;有危險(xiǎn)的出口、入口沒有設(shè)圍欄或懸掛警告牌，罰款100—500元/例。

第八十一條 沒有征得原搭設(shè)單位的同意，任意拆除隔離層、孔洞蓋板、欄桿、安全網(wǎng)等安全防護(hù)設(shè)施;亂動非工作范圍內(nèi)的設(shè)備、機(jī)具及安全設(shè)施。除恢復(fù)原設(shè)施外，罰款200元/例。

第四節(jié) 腳手架及梯子

第八十二條 腳手板的鋪設(shè)不滿足下列規(guī)定之一者;除立即整改外，每發(fā)現(xiàn)一處對鋪設(shè)單位處罰50-100元。

第八十三條 腳手板應(yīng)滿鋪，不應(yīng)有空隙和探頭板。腳手板與墻面的間距不得大于20cm。

第八十四條 腳手板的搭接長度不得小于20cm。對頭搭接處應(yīng)設(shè)雙排小橫桿，雙排小橫桿的間距不得大于20cm。

第八十五條 在架子拐彎處，腳手板應(yīng)交錯(cuò)搭接。

第八十六條 腳手板應(yīng)鋪設(shè)平穩(wěn)并綁牢，不平處用木塊墊平并釘牢，但不得用磚墊。

第八十七條 在架子上翻腳手板時(shí)，應(yīng)由兩人從里向外按順序進(jìn)行。工作時(shí)必須掛好安全帶，下方應(yīng)設(shè)安全網(wǎng)。

第八十八條 在通道及扶梯處腳手架的橫桿沒有抬高加固，阻礙正常通行，在搬運(yùn)器材的或有車輛通行的通道處的腳手架立柱沒有設(shè)圍欄并掛警告牌。

第八十九條 非專業(yè)工種人員搭、拆腳手架。搭設(shè)腳手架時(shí)作業(yè)人員沒有掛好安全帶，施工區(qū)周圍沒有設(shè)圍欄、警告標(biāo)志，或?qū)Ｈ酥蛋唷?/p>

第九十條 拆除腳手架違反自上而下順序，上下同時(shí)作業(yè)或?qū)⒛_手架整體推倒。罰款200—500元。

第九十一條 把梯子擱置在木箱等不穩(wěn)固或易滑動的物體上使用。梯子靠在管子上使用時(shí)，其上端沒有用掛鉤或用繩索綁牢。在懸掛式吊架上擱置梯子等。罰款100元。

第九十二條 嚴(yán)禁在鋼筋爬梯上拉設(shè)電源線作為接地線。違者罰款100元。

第九十三條 腳手架未掛牌驗(yàn)收及使用的罰款100元/例。

第五節(jié) 起重與運(yùn)輸

第九十四條 凡屬下列情況之一者，沒有辦理安全施工作業(yè)票和施工技術(shù)負(fù)責(zé)人在場指導(dǎo)，應(yīng)立即停止施工，并罰款100—500元。

(一)重量達(dá)到或超過起重機(jī)械額定負(fù)荷的95%。

(二)兩臺及兩臺以上起重機(jī)械抬吊同一物件。

(三)起重機(jī)械在輸電線路下方或其附近工作。

第九十五條 禁止起重工作區(qū)域內(nèi)有無關(guān)人員停留或通過，在伸臂及吊物的下方有無關(guān)人員通過或逗留，罰款50元。

第九十六條 起重工不得使用報(bào)廢鋼絲繩作業(yè)，違章使用者罰款100200元。

第一百二十四條 下班后要切斷電源和關(guān)閉機(jī)械，違者罰款50元。

第一百二十五條 指揮大型吊車，起重工要用旗語、哨語和對講機(jī)指揮，違章指揮者罰款200元。

第一百二十六條 起重機(jī)械起吊重物時(shí)司機(jī)不準(zhǔn)離開操作室，違者罰款100元。重物懸在空中不得停機(jī)，重物未停穩(wěn)不得反向操作，違者罰款200元。

第一百二十七條 大型起重機(jī)械工作完畢要切斷電源、鎖好配電箱，違反者罰款100元。

第九節(jié) 機(jī)具設(shè)備

第一百二十八條 沒有經(jīng)過有關(guān)部門批準(zhǔn)任意在平臺、梁、柱上打鑿、開洞;罰款100元。

第一百二十九條 清洗機(jī)件時(shí)，清洗地點(diǎn)防火措施不完善。地面上的油污沒有及時(shí)擦凈，罰款100元。

第一百三十條 現(xiàn)場使用的油料沒有存放在密閉的金屬容器內(nèi)，并由專人負(fù)責(zé)保管。存放地點(diǎn)防火措施不完善，罰款100元。

第一百三十一條 設(shè)備組合支架、平臺、組件的臨時(shí)加固方法和臨時(shí)就位的固定方法等沒有經(jīng)過審批，臨時(shí)加固件使用后沒有及時(shí)拆除，罰款200元。

第一百三十二條 在金屬容器內(nèi)、潮濕場所作業(yè)，沒有用24伏及以下行燈，行燈電源線沒有使用軟膠電纜，行燈沒有保護(hù)罩，罰款100元。

第一百三十三條 使用金屬外殼的手提電動工具，沒有戴絕緣手套，穿絕緣鞋，罰款100元。

第一百三十四條 千斤頂嚴(yán)禁超載使用，不得加長手柄 和隨意增加操作人數(shù)，違者罰款50元。

第一百三十五條 使用油壓式千斤頂，任何人不得站在安全栓正前方，違者罰款50元。

第一百三十六條 千斤頂應(yīng)設(shè)置在平整、堅(jiān)實(shí)處，并用墊木墊平，頂體必須與荷重面垂直，其頂部與重物接觸面應(yīng)加裝防滑墊層，違者罰款100元。第一百三十七條 千斤頂不得在長時(shí)間無人照看下承受荷重，違者罰款100元。

第十節(jié) 其 它

第一百三十八條 在施工休息時(shí)坐安全帽，罰款50元。

第一百三十九條 施工作業(yè)指導(dǎo)書要有針對性的安全措施，并按措施執(zhí)行;違者罰款200元。

第一百四十條 班組長班前要根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)針對性的進(jìn)行安全講話和安全交底，并有記錄，沒有記錄的，罰款50元。

第一百四十一條 班組周一安全活動要、正常有記錄，安全活動時(shí)間不得以任何理由占用，違者罰款200元。

第一百四十二條 上班時(shí)間在施工場所不準(zhǔn)打鬧、打架;違者罰款100元。

第一百四十三條 不得損壞安全設(shè)施，如安全網(wǎng)、警示牌、標(biāo)語牌等違者罰款100元。

第一百四十四條 工程施工現(xiàn)場實(shí)行上崗證制度，所有參建單位人員均須在相關(guān)施工單位辦理上崗證。在進(jìn)入施工現(xiàn)場(除施工單位生活區(qū)、辦公區(qū)外)，均須佩帶上崗證，如未佩帶上崗證，每發(fā)現(xiàn)一人次，對所在施工單位罰金50元。

第四章 附 則

第一百四十五條 本制度解釋權(quán)歸項(xiàng)目部。

第一百四十六條 本制度授權(quán)項(xiàng)目管理人員執(zhí)行。罰(獎)金200元以下(含200元)的，由項(xiàng)目部專職安全員簽署即可生效;罰(獎)金200元以上的，須經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)生效;

第一百四十七條 本辦法規(guī)定處罰費(fèi)用，各相關(guān)施工單位必須按照處罰通知確定時(shí)間內(nèi)交納罰款，如不能按期交納，由項(xiàng)目部直接在結(jié)算進(jìn)度款中雙倍扣除。

第一百四十八條 本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施。