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      架構(gòu)真誠(chéng)的心靈橋梁,建立和諧的師生關(guān)系.

      時(shí)間:2019-05-15 10:58:07下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:架構(gòu)真誠(chéng)的心靈橋梁,建立和諧的師生關(guān)系.

      架構(gòu)真誠(chéng)的心靈橋梁,建立和諧的師生關(guān)系

      作為一位教師,要對(duì)學(xué)生實(shí)施有效的教育,就必須在日常教學(xué)活動(dòng)中加強(qiáng)與學(xué)生的交流溝通。在與學(xué)生談心的基礎(chǔ)上,欣賞學(xué)生,把一顆愛(ài)心獻(xiàn)給學(xué)生,贊美學(xué)生。要真誠(chéng)熱愛(ài)學(xué)生的情感,一個(gè)贊許的目光,一個(gè)親切的微笑,一個(gè)贊美的手勢(shì),都會(huì)使學(xué)生有被重視和關(guān)愛(ài)之感,體會(huì)到教師是真誠(chéng)的、可信賴(lài)的,繼而把純潔無(wú)瑕的愛(ài)遷移到學(xué)習(xí)上。充分利用體態(tài)語(yǔ),用心熱愛(ài)學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,鼓勵(lì)學(xué)生,感化學(xué)生,與學(xué)生建立一種平等和諧的合作伙伴關(guān)系,形成師生共鳴,激起師生共同進(jìn)入教與學(xué)的熱情。

      教師在實(shí)際工作中,容易形成教育方法上的“定勢(shì)”。與學(xué)生談話(huà)交流,常居高臨下,或者尖銳批評(píng),或者“深刻”說(shuō)教,或者“良苦用心”地指點(diǎn)迷津,仿佛只有如此教師們方能盡職盡責(zé),教育好學(xué)生,才盡到自己教師的責(zé)任??墒?,事與愿違,學(xué)生往往并不領(lǐng)情,甚至產(chǎn)生逆反心理,拒絕教師嚴(yán)苛死板說(shuō)教,與教師“針?shù)h相對(duì)”。因此,教師只有轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀(guān)念,從愛(ài)出發(fā),鋪下身子,平等相待,走進(jìn)學(xué)生的心靈,才能培養(yǎng)學(xué)生更健全的人格,引領(lǐng)學(xué)生走向成功,走向人生的更高境界。如何更好地教育學(xué)生呢?結(jié)合自己的教育教學(xué)實(shí)踐,我從以下三個(gè)方面談一點(diǎn)粗淺的看法:

      (一)、和學(xué)生真誠(chéng)的談心,讓學(xué)生獲得自信、自強(qiáng)的力量

      一位教育家說(shuō)過(guò):“沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育?!币晃粵](méi)有感情的教師,不是一位優(yōu)秀的教師。教師只有通過(guò)與學(xué)生近距離的交流,了解學(xué)生的心思,為學(xué)生排憂(yōu)解難,走進(jìn)學(xué)生心中,這樣在教育教學(xué)中才能取得好的效果。優(yōu)生往往能輕易獲得教師的關(guān)愛(ài)。然而,教師對(duì)后進(jìn)生的愛(ài)有時(shí)卻十分的吝嗇。希望教師們用愛(ài)心,去喚醒沉迷的后進(jìn)生,通過(guò)心與心的交流,讓后進(jìn)生獲得自信,讓渴望理解又害怕理解的后進(jìn)生敞開(kāi)心扉,找回他們的自信。

      談心,既是師生之間感情溝通的橋梁和紐帶,更是消除隔閡解決矛盾的辦法。然而,教師教育學(xué)生,有時(shí)采取面對(duì)面談心效果并不好,如:不管你怎樣費(fèi)盡口舌

      地教育學(xué)生,學(xué)生的內(nèi)心卻并不感動(dòng),仍然隨心所欲,甚至還會(huì)出現(xiàn)與你“相持對(duì)立”局面。這時(shí),可以考慮表?yè)P(yáng)激勵(lì)、間接談心的方法。

      我們班里李曉明同學(xué)是后進(jìn)生,總覺(jué)得自己學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差,學(xué)習(xí)無(wú)望,整天無(wú)精打采,不學(xué)無(wú)術(shù),把心思全放在玩耍上。前幾次,我將他叫到辦公室,采取面對(duì)面談心的方法來(lái)教育他??墒牵看握勥^(guò)之后總好不了幾天,便又“照舊”了。當(dāng)他第五次來(lái)到辦公室時(shí),還沒(méi)等我開(kāi)口,他竟低氣吭聲地丟下一句:“老師,我一上班就犯愁,直等著下班玩耍?!碑?dāng)時(shí)我有點(diǎn)失望,為自己的付出得到如此的回報(bào)而感到難過(guò)。于是,我只好讓他先回教室。

      我琢磨著:再這樣直接與他談下去是收不到好效果的,又不能放手不管,于是我上班的時(shí)候就加大了提問(wèn)他的力度,下班的時(shí)候就勤于個(gè)別輔導(dǎo)他,只要他取得一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步,我就在班上表?yè)P(yáng)他,勤管勤問(wèn)、時(shí)刻激勵(lì)他,我給他寫(xiě)了一封信,信中既充分肯定了他好的方面,又對(duì)他的不足嚴(yán)正地指出,并說(shuō):“人在青春美少年,努力學(xué)習(xí)莫貪玩,長(zhǎng)江沒(méi)有回頭浪,人老不復(fù)中少年”。人,要懂得珍惜自己的生命,正確地對(duì)待自己的錯(cuò)誤和缺點(diǎn)。周恩來(lái)總理少年時(shí)就立下遠(yuǎn)大的志向:為中華之崛起而讀書(shū),你難道沒(méi)有改正自己缺點(diǎn)、錯(cuò)誤的勇氣嗎?你不屬于弱者!要知道教師、你爸爸、媽媽是多么希望你好好學(xué)習(xí),天天向上啊!”

      過(guò)了幾天,他給我也寫(xiě)了封信?!熬磹?ài)的教師,您好!我非常感謝您對(duì)我的付出,您的教誨我將永遠(yuǎn)牢記,您就看我的實(shí)際行動(dòng)吧!從現(xiàn)在做起,好好學(xué)習(xí)……

      看了他的回信,我心里興奮極了,為自己的付出得到了回報(bào)而開(kāi)心。這之后,他真的變了,上課聽(tīng)講認(rèn)真了,學(xué)習(xí)上主動(dòng)了,再加上他比較聰明,在期末的總結(jié)評(píng)比中,他被評(píng)為“三好學(xué)生”。我在班里又大加表?yè)P(yáng),讓他充分體驗(yàn)成功的喜悅。

      實(shí)踐表明,間接談心有著直接談心不可代替的作用。采用間接談心也可收到事半功倍的效果。

      (二)、從愛(ài)出發(fā),走進(jìn)學(xué)生的心靈世界

      教師的愛(ài)是無(wú)私的、溫暖的、博大的,不是以自己的好惡、學(xué)生學(xué)習(xí)、相貌及衣著等優(yōu)劣來(lái)選擇性地給予學(xué)生關(guān)愛(ài),一個(gè)心中無(wú)愛(ài)的教師是無(wú)法培養(yǎng)各種各樣的學(xué)生的。記得期中考試之后,有幾個(gè)同學(xué)成績(jī)不好,我讓他們總結(jié)這次考試的得失,他們都說(shuō)自己沒(méi)有認(rèn)真去學(xué),上課不認(rèn)真聽(tīng)講的原因,我沒(méi)有順著學(xué)生的缺點(diǎn)進(jìn)一步說(shuō)下去,而是變“失”為“得”,我說(shuō):“你看,沒(méi)有認(rèn)真學(xué),你都能考出這樣的成績(jī),你如果認(rèn)真學(xué)了,一定能考出更好的成績(jī),從現(xiàn)在開(kāi)始上課認(rèn)真聽(tīng)講,循序漸進(jìn),老師相信你們一定會(huì)不斷超越現(xiàn)在的自己?!睂W(xué)生聽(tīng)了之后誠(chéng)懇地點(diǎn)點(diǎn)頭。在此后的學(xué)習(xí)過(guò)程中,我也經(jīng)常鼓勵(lì)他們,同時(shí)不斷地給予肯定,他們的學(xué)習(xí)有了新的進(jìn)步。是的,教師的鼓勵(lì)尊重,會(huì)讓學(xué)生的人格得到重生;教師的關(guān)心,會(huì)讓學(xué)生走出迷茫,從而走向成功、勝利。

      (三)、想方設(shè)法的贊美學(xué)生、表?yè)P(yáng)激勵(lì)學(xué)生

      作為學(xué)生,都有他們閃光的一面,教師要善于抓住學(xué)生的閃光點(diǎn),啟發(fā)引導(dǎo)學(xué)生,以其一的閃光點(diǎn),而帶動(dòng)學(xué)生其它方面都有閃光點(diǎn),“勿以善小而不為”,作為教師,一定要充分利用教育資源,要設(shè)法“創(chuàng)設(shè)情境”讓受教育者通過(guò)不同的途徑獲得贊揚(yáng)與肯定的訊息,從而感受到教師對(duì)他的關(guān)注和尊重,激發(fā)其奮起直追乘勢(shì)而上的學(xué)習(xí)動(dòng)力。

      例如:我班有個(gè)學(xué)生,好動(dòng),好打架。我仔細(xì)分析了他的問(wèn)題后,認(rèn)為,他個(gè)人品質(zhì)不錯(cuò),在一次班會(huì)上,我有意識(shí)的對(duì)該學(xué)生進(jìn)行評(píng)

      價(jià),我說(shuō):“某某某,盡管好打架,但是他有許多閃光的地方,并不是一無(wú)是處。他誠(chéng)實(shí),勇于承認(rèn)自己的錯(cuò)誤;他團(tuán)結(jié)同學(xué),關(guān)心愛(ài)護(hù)比自己小的學(xué)生;他樂(lè)于助人,有班級(jí)榮譽(yù)感。如果他做事之前先思考一下,想好了那些該做,那些不該做,他就是一個(gè)很好的學(xué)生了?!睍?huì)后,有幾個(gè)學(xué)生告訴我,這個(gè)好打架的學(xué)生沒(méi)有想到我對(duì)他有這么高的評(píng)價(jià)。從此,他再也沒(méi)有做過(guò)打架斗毆的事。

      總之,做好教育教學(xué)工作,一定要根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn),在愛(ài)心的基礎(chǔ)上,因人而異,因材施教,真誠(chéng)地和學(xué)生談心,傾聽(tīng)學(xué)生的心聲,把一顆愛(ài)心獻(xiàn)給學(xué)生,贊美學(xué)生的優(yōu)秀品質(zhì),就一定能夠帶領(lǐng)學(xué)生克服缺點(diǎn),完善人格,走向人生的新境界。

      第二篇:建立和諧的師生關(guān)系

      建立和諧的師生關(guān)系

      發(fā)布者:丁變俊 發(fā)布時(shí)間: 2012-9-12 11:22:16

      和諧是指師生之間的情感聯(lián)系,愛(ài)是其中的核心要素。愛(ài)需要教師對(duì)學(xué)生傾注相當(dāng)?shù)臒崆?,?duì)其各方面都給予關(guān)注,特別是對(duì)于學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生。時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的個(gè)性差異和不同的學(xué)習(xí)需求,愛(ài)護(hù)學(xué)生的好奇心與求知欲,充分激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)意識(shí)和進(jìn)取精神,是建立和諧師生關(guān)系的關(guān)鍵所在。愛(ài)使教師與學(xué)生相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的歡樂(lè),分擔(dān)挫折的煩惱??傊椭C的師生關(guān)系,是促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的強(qiáng)勁動(dòng)力。

      教師要學(xué)會(huì)寬容

      發(fā)布者:丁變俊 發(fā)布時(shí)間: 2012-7-13 11:53:58

      尊重學(xué)生的獨(dú)特之處而能有一種兼容之心是一種寬容;承認(rèn)學(xué)生的長(zhǎng)處而常懷贊賞之意是一種寬容;了解學(xué)生過(guò)失的起因,并給予原諒,常留信任之心是一種寬容;體察學(xué)生的痛苦和難處,而抱同情之心,并及時(shí)伸出援助之手,是一種寬容?寬容使我們少犯一些低級(jí)的錯(cuò)誤,使我們更能看到真相,寬容讓我們更能觸及學(xué)生的心靈,發(fā)現(xiàn)學(xué)生心中不為人知的秘密。所以教師要懂得尊重學(xué)生,珍視學(xué)生的生命價(jià)值,允許學(xué)生的個(gè)性差異,更要寬容學(xué)生的缺點(diǎn)。

      數(shù)學(xué)教學(xué)中要努力激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣

      發(fā)布者:丁變俊 發(fā)布時(shí)間: 2012-10-9 16:06:31

      俗話(huà)說(shuō):興趣是最好的老師。數(shù)學(xué)教學(xué)必須從學(xué)生熟悉的生活情境和感興趣的事物出發(fā),使學(xué)生體會(huì)到數(shù)學(xué)就在我們身邊,從而感到數(shù)學(xué)的趣味和作用。我們必須要敢于創(chuàng)新教育,轉(zhuǎn)變自己的傳統(tǒng)的教學(xué)理念,注意從學(xué)生的生活中去尋找教學(xué)資源,使學(xué)生激發(fā)、增強(qiáng)、延伸、鞏固數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣。

      教師在小組討論中的主導(dǎo)作用

      發(fā)布者:丁變俊 發(fā)布時(shí)間: 2012-6-26 10:02:26

      隨著新課程改革的全面推進(jìn),全新的教育思想和現(xiàn)代教育理論,已逐漸滲透到學(xué)校的日常生活,影響教師和學(xué)生的行為,規(guī)范著學(xué)校的管理和實(shí)踐。為了落實(shí)新的教育理念,2011-2012年學(xué)期我校開(kāi)始推行了“問(wèn)題導(dǎo)學(xué)展示五環(huán)節(jié)”的課堂教學(xué)模式。其中第二環(huán)節(jié)----在集體中展示中的第二步就建立在小組討論的基礎(chǔ)上。小組討論是學(xué)生合作學(xué)習(xí)的一種常用組織形式。而教師在小組討論中起著非常重要的作用。下面是我對(duì)教師在小組討論中的主導(dǎo)作用的一些粗淺看法。

      一、小組討論前——教師要精心設(shè)計(jì)要討論的問(wèn)題。這是討論能夠開(kāi)展的基礎(chǔ)。教師在編寫(xiě)導(dǎo)學(xué)案時(shí)要根據(jù)教學(xué)內(nèi)容精心設(shè)計(jì)要討論的問(wèn)題內(nèi)容,討論的問(wèn)題要有價(jià)值,要有一定的深度,問(wèn)題內(nèi)容過(guò)于簡(jiǎn)單,學(xué)生一看就明白,或者過(guò)難,就學(xué)生目前的水平無(wú)法得到結(jié)果,這樣的討論沒(méi)有意義,只會(huì)造成課堂混亂。例如我在編寫(xiě)《等腰梯形的判定》這節(jié)導(dǎo)學(xué)案時(shí)是這樣設(shè)計(jì)的:首先讓學(xué)生回憶了上學(xué)期學(xué)過(guò)的等腰梯形的性質(zhì),然后讓學(xué)生自己先用推理的方法來(lái)證明,并試著歸納梯形中常用的輔助線(xiàn)的作法,最后才安排小組討論。這樣學(xué)生有章可循,討論過(guò)程有序,討論效果良好。

      二、小組討論時(shí)——教師要以平等的身份參與。小組討論中,教師要以學(xué)習(xí)者的身份直接參與小組討論,鼓勵(lì)和督促學(xué)生討論,指導(dǎo)學(xué)生參與小組討論的技能,調(diào)動(dòng)學(xué)生積極參與討論的熱情,并對(duì)討論的進(jìn)程和方向進(jìn)行調(diào)控。仍以《等腰梯形的判定》為例,在第二步的自己證明中大部分小組都有人能自己添加一種輔助線(xiàn)證出來(lái),在接下來(lái)的小組討論中我先是肯定了同學(xué)的做法,然后鼓勵(lì)他們?cè)僬乙环N方法,激起他們勇于探索的信心和勇氣,好多小組在集體的智慧下就又找到另一種或更多的方法。當(dāng)然個(gè)別小組要根據(jù)情況適當(dāng)給以提示。最后在班級(jí)展示中把各小組的成果一集中,收到了良好的效果。

      三、小組討論后——教師要加以評(píng)價(jià)。任何討論結(jié)束時(shí),教師都要給予評(píng)價(jià)和小結(jié),這是小組討論的反饋環(huán)節(jié)。首先,各小組討論的結(jié)果要在全班進(jìn)行交流展示。其次,教師評(píng)價(jià)學(xué)生參與討論的態(tài)度、在討論中的表現(xiàn),評(píng)價(jià)討論的效果,要提出討論中存在的問(wèn)題和進(jìn)一步改進(jìn)的地方。同時(shí)學(xué)生也要對(duì)小組討論進(jìn)行自我評(píng)價(jià)。最后,教師在小組討論的基礎(chǔ)上進(jìn)行小結(jié),對(duì)學(xué)生討論得到的各種結(jié)果進(jìn)行全面歸納,把所學(xué)新知識(shí)條理化,對(duì)學(xué)生容易忽視和混淆的知識(shí)進(jìn)一步強(qiáng)調(diào),要弄清新舊知識(shí)的聯(lián)系,把新知識(shí)納入舊知識(shí)體系中,使知識(shí)系統(tǒng)化。總之,教師是課堂教學(xué)的主導(dǎo)者、組織者、參與者,學(xué)生是課堂教學(xué)的主體。新的課堂教學(xué)要求教師的主導(dǎo)不是包辦告知,學(xué)生的自主也不是隨意放任。小組活動(dòng)教學(xué)中能發(fā)揮好教師的主導(dǎo)作用,真正體現(xiàn)學(xué)生自主學(xué)習(xí),就要求教師花大力氣儲(chǔ)備自己的知識(shí),提高知己的教學(xué)技能的;還要下工夫研究教材,研讀學(xué)生,研究自己。構(gòu)建和諧、開(kāi)放、有效的自主合作學(xué)習(xí)模式,熟練地駕馭課堂教學(xué)秩序,防止“自主、合作、探究”的學(xué)習(xí)流于形式,避免學(xué)生自主學(xué)習(xí)的盲目性和隨意性。

      第三篇:如何建立和諧師生關(guān)系

      和諧的師生關(guān)系的建立,教師的作用非常重要。下面淺談幾點(diǎn)教師在構(gòu)建和諧師生關(guān)系方面應(yīng)做的事。

      一是解放思想。教師在學(xué)生面前以長(zhǎng)者自居,自立為絕對(duì)管理者、權(quán)威,歸根到底還是因陳腐觀(guān)念造成的,這種陳腐的教育觀(guān)念,扼制教師的民主思想,制約著教師的自身發(fā)展。因此,教師應(yīng)該用發(fā)展的眼光去審視自己的作用,改變對(duì)自己所從事職業(yè)的看法。在教育活動(dòng)中,教師與學(xué)生不是對(duì)立關(guān)系,也不是絕對(duì)權(quán)威,而是他們學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者和合作者,雖然分工不同,但人格上是平等的,應(yīng)該互相尊重。

      二是深入了解學(xué)生,接近學(xué)生,化解逆反心理。作為教師應(yīng)充分了解學(xué)生的整體狀況,如身心發(fā)展的階段,區(qū)域環(huán)境的影響,學(xué)生已有的心理素質(zhì)和文化素質(zhì),學(xué)生面對(duì)的壓力等等;了解學(xué)生的個(gè)體狀況,每名學(xué)生都有自己的個(gè)性,應(yīng)深入了解,看到學(xué)生身上的閃光點(diǎn)和不足,然后有的放矢地去教育,就不會(huì)因籠統(tǒng)教育而導(dǎo)致有些學(xué)生的不滿(mǎn)情緒。

      三是教師既要提高自身素質(zhì),身體力行,做學(xué)生的表率,又要在學(xué)生身上傾注愛(ài)心和耐心。尤其在學(xué)生出現(xiàn)過(guò)激行為時(shí),應(yīng)保持良好心態(tài),善于運(yùn)用教育策略,巧妙化解師生矛盾,并充分利用“期待”、“暗示”的教育作用增進(jìn)師生情感,贏得學(xué)生的信任。對(duì)于個(gè)別學(xué)生,還需要做大量細(xì)致入微的思想工作,以減輕學(xué)生的心理壓力。

      四是巧用策略,營(yíng)造民主、平等的師生關(guān)系氛圍。中學(xué)生都有很強(qiáng)的自尊心,渴望得到他人的尊重。合理運(yùn)用表?yè)P(yáng)與批評(píng),讓學(xué)生感受到教師的注意與關(guān)注,他們就會(huì)打開(kāi)無(wú)形的心理防線(xiàn),情愿與教師交往。要經(jīng)常有意識(shí)地發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的閃光點(diǎn),進(jìn)行適時(shí)的表?yè)P(yáng),尤其是對(duì)差生。同時(shí),批評(píng)要講策略。首先要敢于批評(píng),要有的放矢進(jìn)行批評(píng),對(duì)學(xué)生的不良行為要及時(shí)指出,讓其他學(xué)生覺(jué)得你能夠懲惡揚(yáng)善,從而產(chǎn)生敬佩之情。其次,不能一味地指責(zé),更不能對(duì)學(xué)生進(jìn)行挖苦、諷刺以免損傷學(xué)生的自尊心,這樣容易產(chǎn)生對(duì)立情緒。批評(píng)后,要跟蹤觀(guān)察受批評(píng)學(xué)生的情緒和后效,對(duì)精神壓力過(guò)大或不服氣的,應(yīng)深入做好思想工作,以避免產(chǎn)生不必要的問(wèn)題。教師可利用課余時(shí)間,與學(xué)生一起活動(dòng),如一起打球,一起下棋,一起勞動(dòng),一起辦黑板報(bào)等等,這樣既能了解學(xué)生的興趣愛(ài)好所在,又能營(yíng)造融洽氣氛,收到意想不到的效果。

      五是教師及時(shí)和學(xué)生進(jìn)行書(shū)面對(duì)話(huà),表明自己的態(tài)度,啟發(fā)學(xué)生思考,幫助學(xué)生克服困難。并在每學(xué)期將具有典型性的對(duì)話(huà)裝訂成冊(cè)在班上傳閱,讓學(xué)生更加深刻理解教師,把教師當(dāng)作朋友。

      如何建立和諧的師生關(guān)系,不同的教育者一定會(huì)有不同的方法,教育學(xué)生的同時(shí)促進(jìn)教師自我的發(fā)展,做適應(yīng)新時(shí)代的學(xué)者型教師。

      第四篇:建立和諧的師生關(guān)系

      建立和諧的師生關(guān)系

      深州市魏橋鎮(zhèn)高級(jí)小學(xué)

      王菁

      【摘要】:教師是祖國(guó)文化的繼承者和傳播者,是人類(lèi)靈魂的工程師。教師的天職是育人,作為教師,應(yīng)該和學(xué)生建立起良好的師生關(guān)系。把育人放在首位,以育人為中心,以育人為目的,充分發(fā)揮人的潛能,培養(yǎng)人的能力,塑造健康的人格。和諧的師生關(guān)系具體體現(xiàn)在:一方面,學(xué)生在與教師相互尊重、合作、信任中全面發(fā)展自己,獲得成就感與生命價(jià)值的體驗(yàn),獲得人際關(guān)系的積極實(shí)踐,逐步完成自由個(gè)性和健康人格的確立;另一方面,教師通過(guò)教育教學(xué)活動(dòng),讓每個(gè)學(xué)生都能感受到自主的尊嚴(yán),感受到心靈成長(zhǎng)的愉悅。一個(gè)好的教師,要能放下架子,與學(xué)生建立互相尊重,平等和諧的師生關(guān)系,更要寬容學(xué)生,不諷刺挖苦犯了錯(cuò)誤或回答不出問(wèn)題的學(xué)生,給學(xué)生以自尊,這種自尊就會(huì)變成學(xué)生上進(jìn)的動(dòng)力。

      【關(guān)鍵詞】:師生關(guān)系;民主平等;熱愛(ài);理解;尊重;自信; 【正文】:

      師生關(guān)系是學(xué)校一切活動(dòng)的全體條件,它決定了學(xué)校教育的各個(gè)發(fā)面,包括教學(xué)過(guò)程的性質(zhì)、組織教材和組織學(xué)生的方法,以及對(duì)學(xué)生的德育要求和標(biāo)準(zhǔn),教育中的各種弊端都是有其師生關(guān)系方面的原因的。和諧的師生關(guān)系就是師生之間民主平等、公平公正、真誠(chéng)友善、充滿(mǎn)活力、互相尊重。教師是建立和諧師生關(guān)系的關(guān)鍵。和諧的師生關(guān)系可以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的巨大熱情;和諧的師生關(guān)系有利于創(chuàng)建優(yōu)秀班集體;和諧的師生關(guān)系能增強(qiáng)教師威信;和諧的師生關(guān)系能有效的調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,發(fā)掘?qū)W生的潛能。作為一個(gè)基層的小學(xué)教師,我在平時(shí)的教學(xué)中,每天和小學(xué)生打交道,師生關(guān)系是每一個(gè)當(dāng)老師的人都會(huì)遇到的。新時(shí)期的教育要求教師轉(zhuǎn)變觀(guān)念,轉(zhuǎn)換角色,即由傳統(tǒng)的知識(shí)傳授者向?qū)W習(xí)活動(dòng)的參與者、引導(dǎo)者和合作者轉(zhuǎn)變。而要真正成為小學(xué)生學(xué)習(xí)活動(dòng)的參與者、引導(dǎo)者和合作者,一個(gè)關(guān)鍵性前提就是創(chuàng)建和諧的師生關(guān)系。師生之間人格平等,互相尊重,互相學(xué)習(xí),教學(xué)相長(zhǎng)。師生關(guān)系和諧與否,小而言之,直接關(guān)系到課堂教學(xué)質(zhì)量的高低和學(xué)生整體素質(zhì)的培養(yǎng);大而言之,關(guān)系到九年義務(wù)教育順利實(shí)施,關(guān)系到教育能否適應(yīng)并服務(wù)于時(shí)代發(fā)展。那么如何建立和諧的師生關(guān)系呢? 一、師生關(guān)系要民主、平等

      教師的職責(zé)是教好學(xué)生。教好學(xué)生不僅是教育系統(tǒng)也是學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)衡量教師價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)。這就需要教師改變以往的教學(xué)活動(dòng)方式,教師的活動(dòng)不再是依據(jù)固有模式“灌輸”現(xiàn)成知識(shí),而要應(yīng)對(duì)學(xué)生活躍的思維和變化的情緒,不斷推出有創(chuàng)意、有針對(duì)性的教育策略。這就需要師生之間互相溝通、交流,教師要以平等的心態(tài)看待學(xué)生。而且,課程標(biāo)準(zhǔn)重視對(duì)某一學(xué)段學(xué)生所應(yīng)達(dá)到的基本標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)對(duì)實(shí)施過(guò)程提出了建設(shè)性的意見(jiàn),而對(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的手段與過(guò)程,特別是知識(shí)的前后順序,不做硬性規(guī)定。這就為教材的多樣性和教師教學(xué)的創(chuàng)造性提供了廣闊的空間,為體現(xiàn)并滿(mǎn)足學(xué)生發(fā)展的差異性創(chuàng)造了比較好的環(huán)境,更體現(xiàn)了課程是教師和學(xué)生共同建構(gòu)的新理念。,“民主、平等”的原則,是建立和諧師生關(guān) 系的重要前提。長(zhǎng)期以來(lái)由于傳統(tǒng)“師道尊嚴(yán)”的影響,強(qiáng)調(diào)老師在教學(xué)活動(dòng)中權(quán)威與尊嚴(yán),以教師為中心,抹殺學(xué)生的個(gè)性,導(dǎo)致師生之間缺乏平等的溝通對(duì)話(huà),師生關(guān)系必然存在隔閡。在現(xiàn)代社會(huì),在教學(xué)活動(dòng)中師生關(guān)系應(yīng)該是“民主、平等”的,不僅僅需要學(xué)生尊重教師,同時(shí)教師也應(yīng)該尊重學(xué)生的個(gè)性與人格尊重,使師生之間形成一個(gè)互相尊重、互相關(guān)愛(ài)的和諧關(guān)系。

      二、創(chuàng)建課堂上的和諧師生關(guān)系

      創(chuàng)設(shè)好輕松愉快的教學(xué)情境,可使學(xué)生產(chǎn)生巨大的感染力,激發(fā)出思維的極大活力,為學(xué)生樂(lè)學(xué)創(chuàng)造了條件。首先要形成活潑進(jìn)取的學(xué)習(xí)氣氛。老師是要調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,無(wú)論是課堂提問(wèn)板書(shū)、練習(xí)等教學(xué)活動(dòng)都要注意讓學(xué)生保持濃厚的興趣。教師在課堂上要鼓勵(lì)學(xué)生大膽提問(wèn),發(fā)動(dòng)學(xué)生積極地投入到對(duì)問(wèn)題的共同探討之中。教師要鼓勵(lì)學(xué)生大膽地提出問(wèn)題,哪怕是打亂了教學(xué)計(jì)劃,教師回答不出來(lái)也無(wú)妨,因?yàn)閷W(xué)生提問(wèn)本身就已經(jīng)是課堂的一個(gè)閃光點(diǎn)。我在課堂中首先真誠(chéng)地尊重、熱愛(ài)每一位學(xué)生,從不吝嗇微笑,相信每一位學(xué)生通過(guò)自己的努力都可以在原有的基礎(chǔ)上得到發(fā)展,讓學(xué)生感受到平等和諧。其次,在討論交流的過(guò)程中與學(xué)生平等地商討問(wèn)題,對(duì)學(xué)生提出的問(wèn)題,不論水平高低,有無(wú)道理,都予以尊重和鼓勵(lì)。教學(xué)中想方設(shè)法讓每一個(gè)學(xué)生都動(dòng)起來(lái),讓他們的思維活躍起來(lái)。學(xué)生只有在寬松、自由的環(huán)境中,個(gè)性才能解放,思維才會(huì)開(kāi)放。個(gè)性解放了,學(xué)生才敢質(zhì)疑,思維開(kāi)放了,學(xué)生才能質(zhì)疑。所以,只有積極創(chuàng)設(shè)和諧而平等的師生關(guān)系,給學(xué)生提供一種輕松愉快的氛圍,學(xué)生才會(huì)主動(dòng)的去探索新知。例如在教學(xué)《圓的面積》這一節(jié)課時(shí),我按照課本上的推理,推導(dǎo)出了圓的面積。這時(shí)有一個(gè)學(xué)生站起來(lái)說(shuō),如果我把圓不是等分那么能推導(dǎo)出圓的面積嗎?。當(dāng)時(shí)我覺(jué)得這個(gè)同學(xué)在課上認(rèn)真聽(tīng)講了,我首先表?yè)P(yáng)這位同學(xué),并讓所有學(xué)生帶著這個(gè)問(wèn)題進(jìn)行思考,討論,最后總結(jié)得出結(jié)論。通過(guò)鼓勵(lì)這位同學(xué)在以后的學(xué)習(xí)中進(jìn)步特別大,可見(jiàn)教師的鼓勵(lì)對(duì)學(xué)生的影響有多大。

      教師要根據(jù)課堂實(shí)際,大膽打破原定的教學(xué)方案,讓學(xué)生針對(duì)某個(gè)問(wèn)題展開(kāi)熱烈的討論。教師上課往往最怕亂,總認(rèn)為一亂就沒(méi)辦法教了。事實(shí)上,“亂”的時(shí)候往往是學(xué)生思維最活躍的時(shí)候。當(dāng)學(xué)生對(duì)某個(gè)問(wèn)題激烈爭(zhēng)論而引起“亂”時(shí),教師不妨讓它亂下去,最好的辦法是退出教師角色,把講臺(tái)讓給學(xué)生,讓學(xué)生放下“不守紀(jì)律”的包袱,暢所欲言。作為教師,要在課堂中真正實(shí)現(xiàn)師生交往互動(dòng),前提是有“平民”意識(shí),放下架子,把自己與學(xué)生真正地平等起來(lái),自己僅作為活動(dòng)的組織者,讓學(xué)生成為活動(dòng)的主人。教師對(duì)學(xué)生應(yīng)友好平等,不因?yàn)閷W(xué)生的年齡小、不懂事就輕視他、哄騙他,更不可粗暴壓制。要讓學(xué)生充分發(fā)表自己的見(jiàn)解,這樣師生關(guān)系會(huì)變得融洽,課堂氣氛會(huì)變得活潑生動(dòng),教學(xué)成績(jī)才會(huì)進(jìn)步。

      三、熱愛(ài)學(xué)生、尊重學(xué)生

      熱愛(ài)學(xué)生是教育學(xué)生的感情基礎(chǔ),也是建立良好師生關(guān)系的手段。當(dāng)學(xué)生意識(shí)到教師真誠(chéng)地關(guān)心和愛(ài)護(hù)學(xué)生的時(shí)候,他們就會(huì)相應(yīng)地尊敬和愛(ài)戴教師。學(xué)生都有“向師性”,希望得到教師的愛(ài)。教師的話(huà)和形象影響都很大,例如教師安 2 排的事學(xué)生會(huì)全力完成,等等。教師要有一顆愛(ài)學(xué)生的心,帶著一顆愛(ài)生的心,進(jìn)行工作,這樣師生關(guān)系才會(huì)融洽。

      尊重學(xué)生是我們作為教師必須應(yīng)該做到的,教師要對(duì)學(xué)生給予愛(ài)和尊重。建立和諧的教與愉快的學(xué)的師生關(guān)系是實(shí)施樂(lè)學(xué)教育和提高教育質(zhì)量的首要前提,誠(chéng)然建立和諧融洽,教學(xué)相長(zhǎng)的師生關(guān)系是教師與學(xué)生的雙進(jìn)活動(dòng),但很大程度上又取決于教師的理智、情感和教育方法。在此基礎(chǔ)之上,努力追求教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)方法的和諧,建立和諧的教與學(xué)的關(guān)系;我們的學(xué)生年齡雖小可具有強(qiáng)烈的自尊心,當(dāng)其受到某種傷害,為了采取保護(hù)措施往往形成某種異常心理和畸形表現(xiàn):我發(fā)現(xiàn)我的學(xué)生有的對(duì)立,不聽(tīng)管教;有的自卑,消極沉悶;有的疏離集體;有的甚至故意違紀(jì),凡此種種。尤其是后進(jìn)生他們由于身上的毛病、缺點(diǎn)多,常常是班級(jí)里被歧視的對(duì)象,在家庭中他們常常受到父母的訓(xùn)斥,在學(xué)校里他們常常受到老師的嫌棄,很少得到關(guān)愛(ài)和溫暖,存在自卑心理,因而疏遠(yuǎn)班集體,對(duì)老師的愛(ài)護(hù)和關(guān)心表示懷疑,抱有疑懼和對(duì)立情緒。因此我就試著走近他們,在班級(jí)安排“小密探”了解在朋友眼中真實(shí)的他們。試著蹲下來(lái)和他們講話(huà),摸摸他們的頭,關(guān)注一下他們的衣著,表?yè)P(yáng)夸獎(jiǎng)他們,和他們一起踢毽子,運(yùn)動(dòng)會(huì)上為他們喊加油等等,愛(ài)不是一朝一夕的,要在點(diǎn)滴的學(xué)校生活中體現(xiàn)。而且我總是試著回憶我小的時(shí)候的一些想法,做一些換位思考,了解身邊和他們同齡孩子的內(nèi)心,努力成為他們的真正“朋友”和“知心人”。慢慢的他們不在象開(kāi)學(xué)時(shí)那么敵意對(duì)我,我看到了他們的進(jìn)步。為他們的進(jìn)步開(kāi)心。因此,我們要對(duì)學(xué)生傾注愛(ài)心,尊重他們的人格,用民主、平等的方式對(duì)待他們,在師生間架起一道情感交流的橋梁。

      (一)教師要信任學(xué)生

      信任是一種特殊形式的尊重,教師應(yīng)尊重學(xué)生的意愿和要求,對(duì)他們的意見(jiàn)給予充分的重視。蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò):“對(duì)人的熱情,對(duì)人的信任,形象點(diǎn)說(shuō),是愛(ài)撫、溫存的翅膀賴(lài)以飛翔的空氣。”這句話(huà)對(duì)教師而言,無(wú)疑可作為職業(yè)的信條之一。面對(duì)缺少社會(huì)錘煉而略顯稚嫩、心靈純潔的學(xué)生,給以適度的熱情和信任,能使“愛(ài)撫、溫存的翅膀”飛得更高!給學(xué)生以寬容和信任對(duì)學(xué)生的個(gè)體素質(zhì)發(fā)展是非常有利的。記得前幾天班級(jí)組織課外活動(dòng),照例應(yīng)該是班主任帶頭,全盤(pán)組織,但是我選擇了讓幾個(gè)班干部自己組織整個(gè)班級(jí)的課外活動(dòng)。我給了他們信任的眼光,更給了他們激勵(lì)的力量,我只是在他們安排時(shí)進(jìn)行參考和指導(dǎo)。最后,證明他們確實(shí)做得很漂亮!假如我自行組織,效果未必一定好,但我選擇放手讓班干部干,讓他們自己在活動(dòng)安排、組織、同學(xué)交往等方面得到鍛煉,我想這對(duì)他們個(gè)人的發(fā)展應(yīng)該是不無(wú)裨益的。我們班的數(shù)學(xué)作業(yè)本上要求每天寫(xiě)總結(jié),從當(dāng)天內(nèi)容、學(xué)習(xí)的喜怒哀樂(lè)到數(shù)學(xué)以外的無(wú)所不談。這對(duì)于培養(yǎng)師生之間的信任是極好的方式。信任,有時(shí)能產(chǎn)生“四兩拔千斤”的神奇力量。

      (二)教師要尊重學(xué)生的個(gè)性

      教師要尊重學(xué)生的個(gè)性,承認(rèn)學(xué)生的個(gè)性差異。每個(gè)學(xué)生都有自己的個(gè)性和特長(zhǎng),教師要根據(jù)每個(gè)學(xué)生的實(shí)際情況,因材施教。教師要了解學(xué)生的特長(zhǎng)、興趣和愛(ài)好,把它看成是開(kāi)發(fā)學(xué)生潛能的重要工作,并為學(xué)生的個(gè)性發(fā)展提供盡可能多的條件。班級(jí)中的每一個(gè)學(xué)生,他們的心理、生理等都存在個(gè)性差異,即使是同一個(gè)學(xué)生,由于環(huán)境和自身?xiàng)l件的變化,也會(huì)發(fā)生變化。教師要了 解學(xué)生,做學(xué)生的朋友。根據(jù)學(xué)生不同的個(gè)性特點(diǎn),有針對(duì)性的引導(dǎo)其揚(yáng)長(zhǎng)避短,促進(jìn)良好個(gè)性的形成與發(fā)展。讓性格內(nèi)向的學(xué)生學(xué)會(huì)與人交往,與人相處的方法,感受大膽展示自己風(fēng)采的快樂(lè);讓性格外向的學(xué)生學(xué)會(huì)在做事之前多思多想,不能馬虎、毛躁;讓嬌慣,任性,意志薄弱的學(xué)生在困難中鍛煉,培養(yǎng)他們勇敢的精神??。例如我班有一個(gè)學(xué)生叫種兆娣,這個(gè)學(xué)生十分內(nèi)向,不愛(ài)說(shuō)話(huà),很少與同學(xué)們?cè)谝黄鹜嫠?,作業(yè)也經(jīng)常玩不成。通過(guò)了解得知,這是一個(gè)留守兒童和年邁的奶奶生活在一起,由于年齡差距較大,很少與奶奶交流,從而造成現(xiàn)在寡言少語(yǔ)。知道這些情況后,我主動(dòng)和她聊天,和她談心,并開(kāi)展一次“說(shuō)出心里話(huà)”的主題班會(huì)活動(dòng),讓她敞開(kāi)自己的心扉,說(shuō)出自己最想說(shuō)的話(huà)。我建議同學(xué)們要和關(guān)心她,從此以后,她變得愛(ài)學(xué)習(xí),能主動(dòng)和同學(xué)們進(jìn)行交流,有了學(xué)習(xí)的信心,作業(yè)也能按時(shí)完成了,學(xué)習(xí)成績(jī)也有了進(jìn)步。

      (三)教師要尊重學(xué)生的情感

      每個(gè)學(xué)生都有自己的思想,自己的情感,自己的觀(guān)點(diǎn),自己的標(biāo)準(zhǔn),教師要善于走進(jìn)學(xué)生的情感世界,把自己當(dāng)做學(xué)生的朋友。情感是行為的動(dòng)力,學(xué)生在校的一切活動(dòng)都與他的情感體驗(yàn)密切相關(guān)。學(xué)生只有在健康良好的情感狀態(tài)下,才能安心接受教育。如果采用專(zhuān)制、冷酷、高壓式的管理方法,極易使學(xué)生產(chǎn)生緊張、焦慮、憂(yōu)郁、恐懼等負(fù)性情感。而這些負(fù)性情感一旦形成和發(fā)展,就會(huì)對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、個(gè)人感受、師生關(guān)系和班級(jí)管理產(chǎn)生強(qiáng)烈的沖擊。因此,無(wú)論是從學(xué)生情感健康發(fā)展的立場(chǎng)出發(fā),還是從減少負(fù)性情感對(duì)學(xué)生的不良影響出發(fā),班主任都應(yīng)把與學(xué)生建立良好的、合作式的、愉悅的、相互信任的和親密的情感關(guān)系作為重要的工作目標(biāo)。對(duì)學(xué)生的情感關(guān)系作為重要的工作目標(biāo)。對(duì)學(xué)生的情感表現(xiàn)多理解、多寬容、多尊重、多支持與幫助。我們應(yīng)主動(dòng)幫助學(xué)生克服各種情感危機(jī),運(yùn)用各種方法手段幫助學(xué)生保持良好的情感狀態(tài),培養(yǎng)學(xué)生情感表達(dá)和自我調(diào)控的能力,使每個(gè)學(xué)生的情感都能得到應(yīng)有的尊重與健全的發(fā)展。

      (四)教師要尊重學(xué)生的隱私

      隱私權(quán)是每個(gè)人都應(yīng)得到的生活權(quán)利,保護(hù)學(xué)生的隱私,顯示了老師的尊重學(xué)生和期待他們成長(zhǎng),對(duì)于教育落后生是有很大幫助的。就是所謂的尊重學(xué)生的人格。尊重學(xué)生的隱私權(quán),保護(hù)學(xué)生的自尊心,意義非同小可。教師在和學(xué)生談心時(shí),學(xué)生常常會(huì)談起從未對(duì)人談起的事情,特別是在比較成功的談話(huà)中,促膝之間學(xué)生會(huì)談出自己內(nèi)心深處的想法。這是學(xué)生對(duì)教師的信任,而我們也應(yīng)尊重對(duì)方,注意為對(duì)方保密。切忌學(xué)生離開(kāi)后,就與其他老師對(duì)其品頭品足,或有意無(wú)意地泄漏談話(huà)的內(nèi)容,這樣會(huì)造成對(duì)學(xué)生心理上的傷害,由此也就喪失了學(xué)生對(duì)你的信任,教師要學(xué)會(huì)寬容和尊重。

      四、樹(shù)立成功的自信,維護(hù)學(xué)生內(nèi)心的和諧。

      我們的學(xué)生需要老師的幫助來(lái)正確了解、評(píng)價(jià)、接納自我,確立“我將是成功者”的自信。以達(dá)到維護(hù)學(xué)生內(nèi)心和諧的目的。老師要了解學(xué)生,如果教學(xué)上 不了解學(xué)生的學(xué)情,何以指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí),樂(lè)學(xué)也就只能是緣木求魚(yú),教師必須做學(xué)生的知心朋友,深入了解每個(gè)孩子的學(xué)習(xí)情況,知道他們了解他們的學(xué)習(xí)水平,分別對(duì)他們提出不同的要求,對(duì)每個(gè)學(xué)生都要有相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn),讓他們跳一跳,夠一夠,達(dá)到在原有的起點(diǎn),切合自己的實(shí)際來(lái)有所提高。否則,標(biāo)準(zhǔn)低了,學(xué)生學(xué)起來(lái)注意力不易集中,覺(jué)得不夠解渴,造成興趣提不起來(lái);標(biāo)準(zhǔn)高了,學(xué)生容易喪失信心,失去積極學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。我們要鼓勵(lì)學(xué)生超越自我原有的水平,這樣,學(xué)生才能正確看待成功和失敗,正確面對(duì)表?yè)P(yáng)和批評(píng),不滿(mǎn)足于成功灰心于失敗,才能正確看待自己和別人的成績(jī)。熱情鼓勵(lì),激發(fā)學(xué)生的上進(jìn)心。在集體的環(huán)境中,不斷提高自己,創(chuàng)建和諧的人際關(guān)系。

      作為老師要善于捕捉孩子身上的閃光點(diǎn),要善于從學(xué)生身上了解他們的突破口和推動(dòng)其前進(jìn)的動(dòng)因。尤其對(duì)后進(jìn)生要有所“偏愛(ài)”:課堂上能夠舉手發(fā)言就加以鼓勵(lì);學(xué)習(xí)上有所進(jìn)步就給予贊許;品德上做點(diǎn)好事就進(jìn)行表?yè)P(yáng),讓后進(jìn)生品嘗到受贊許、表?yè)P(yáng)的歡樂(lè),而千萬(wàn)別讓他們?cè)谡n堂上成為被冷落被“遺忘”的對(duì)象,認(rèn)為“老師只看到我的缺點(diǎn)和短處,看不到我的優(yōu)點(diǎn)和進(jìn)步”。在贏得學(xué)生的信任,成為他們的知心朋友之后,教育工作就容易多了。我班有一位同學(xué),上課愛(ài)插嘴,小學(xué)生的年齡特點(diǎn),小動(dòng)作很多,管不住自己,學(xué)習(xí)上懶惰。對(duì)他多次教育沒(méi)效果。后來(lái)有一次,我發(fā)現(xiàn)他主動(dòng)幫老師拿錄音機(jī),就在班上大力表?yè)P(yáng),鼓勵(lì)他繼續(xù)為班級(jí)做好事。我注意及時(shí)表?yè)P(yáng),并提出更高的要求:“感謝你這周每天幫老師做事,說(shuō)明你是一個(gè)熱心,充滿(mǎn)愛(ài)心的好孩子,這一周你都在幫老師說(shuō)明你有毅力。老師相信,你在課堂上也能把這么多優(yōu)點(diǎn)表現(xiàn)出來(lái)的,對(duì)嗎?”以此來(lái)激發(fā)他的進(jìn)取心。從此他在課堂上認(rèn)真,積極多了,作業(yè)也基本能完成了。當(dāng)發(fā)現(xiàn)學(xué)生犯了錯(cuò)誤后,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行說(shuō)服教育,但要建立在人與人平等的基礎(chǔ)上,要使學(xué)生從教師對(duì)他的尊重、理解、幫助、關(guān)懷、愛(ài)護(hù)、諒解中,學(xué)到尊重、理解、幫助、關(guān)懷、愛(ài)護(hù)、諒解,己所不欲,勿施于人,己所意欲,盡施于人,使學(xué)生在輕松愉快的氣氛中健康成長(zhǎng)。

      建立小學(xué)時(shí)期新型而和諧的師生關(guān)系,能讓學(xué)生享受到快樂(lè),體驗(yàn)到平等、自由、民主、尊重、信任、友善、理解,同時(shí)也能得到教師與同伴的激勵(lì),鞭策、感化、鼓舞、召喚、指導(dǎo)。和諧的師生關(guān)系就是師生之間在人格尊嚴(yán)上要相互尊重,在權(quán)利地位上是平等的,在教與學(xué)的關(guān)系上是合作伙伴關(guān)系,這既是新課改的要求,又是構(gòu)建和諧師生關(guān)系的目標(biāo)。希望所有教育工作者都積極行動(dòng)起來(lái),構(gòu)建和諧的師生關(guān)系,創(chuàng)設(shè)良好的教育氛圍。參考文獻(xiàn):

      [1] 程正芳,《 學(xué)校管理心理學(xué)》,ISBN978-7-304-0373-8,183頁(yè)

      [2] 馬云鵬,《課程與教學(xué)論》,ISBN7-304-03195-6/G.1136,221頁(yè)

      [3] 張新如,《中小學(xué)教研論壇》,ISSN1814-8557,11頁(yè)

      [4] 《吉林教育》,2008年16期

      ,CNKI:SUN:JLJY.0.2008-16-075,25頁(yè) [5] 劉海民,《現(xiàn)代教育原理》,ISBN7-304-02242-6/G313.,313頁(yè)

      第五篇:真誠(chéng)是溝通心靈的橋梁

      真誠(chéng)是溝通心靈的橋梁

      ----班主任工作案例

      這一屆的學(xué)生是我從預(yù)備班開(kāi)始,一路看著他們成長(zhǎng)起來(lái)的。感覺(jué)上就像是一個(gè)母親,親眼看著自己一手拉扯大的孩子長(zhǎng)大成人,心里充滿(mǎn)了欣慰和驕傲。在這四年的班主任工作中,遇到了不少的問(wèn)題,也得到了很多的經(jīng)驗(yàn)和案例,讓自己成長(zhǎng)了許多。下面,我將描述其中的一個(gè)案例,以供大家參考。小李同學(xué)在預(yù)備班的時(shí)候,是一個(gè)活潑開(kāi)朗而且很好動(dòng)的孩子,老師和同學(xué)們對(duì)他的評(píng)價(jià)都是“聰明,機(jī)靈,反應(yīng)快,而且很好相處”。當(dāng)時(shí),沒(méi)有老師或是同學(xué)會(huì)覺(jué)得他有什么特別古怪的地方。到了初二年級(jí),隨著青春期發(fā)育的開(kāi)始,小李同學(xué)的青春期的叛逆心理也開(kāi)始強(qiáng)烈的發(fā)展起來(lái)了。他由一個(gè)外向開(kāi)朗的孩子變成了一個(gè)沉默寡言,而且終日緊鎖眉頭,懶散易怒的人。在這個(gè)期間,我一直留意著他的變化,和他的家長(zhǎng)保持著密切的聯(lián)系。在和家長(zhǎng)的不斷聯(lián)系中,我了解到一些原因。原來(lái),小李家里,是三代同堂的格局,也就是說(shuō),他的外公外婆和他們住在一起。由于工作的繁忙,所以,小李同學(xué)從小就是由外公外婆一手照顧的。老人的溺愛(ài),加上父母因?qū)λ鄙僬疹櫘a(chǎn)生愧疚,因此,他在家里可說(shuō)是享受著百依百順的待遇。這就為后來(lái)的變化埋下了伏筆。同時(shí),在初二的時(shí)候,他開(kāi)始對(duì)班級(jí)里的一位女同學(xué)產(chǎn)生好感,并在這位女同學(xué)的生日的時(shí)候,花了一大筆錢(qián)替她買(mǎi)了生日禮物,平時(shí)也是想盡辦法的接近她。在這段時(shí)間內(nèi),原本成績(jī)中上的他,開(kāi)始大幅度的退步,落入了班級(jí)倒數(shù)的行列。同時(shí),上課時(shí)也無(wú)心向?qū)W,整日趴在桌上,晚上回家也經(jīng)常打游戲或是看電影光碟到12點(diǎn)以后。這樣,他就讓自己形成了一種惡性循環(huán)。而父母雖然發(fā)現(xiàn)了他的這些變化,也和他談過(guò)很多次,但是可以說(shuō)是毫無(wú)效果。因?yàn)?,這個(gè)時(shí)期的他,非常的叛逆,倔強(qiáng),而且,自尊心很強(qiáng),稍稍不注意就會(huì)引起他的反感,結(jié)果會(huì)適得其反。在這個(gè)過(guò)程中,我注意到一點(diǎn),就是在所有人當(dāng)中,小李愿意進(jìn)行對(duì)話(huà)的人有兩個(gè),一個(gè)是作為班主任的我,另一個(gè)就是他的母親。通過(guò)和他的一次次對(duì)話(huà),我發(fā)現(xiàn),其實(shí)小李在家人當(dāng)中,最崇拜的就是自己的媽媽?zhuān)驗(yàn)樗哪赣H非常的精明強(qiáng)干,在事業(yè)上成績(jī)卓著,而且,在生活中也是交游廣泛,長(zhǎng)袖善舞。同時(shí),因?yàn)樾±钅赣H的工作是家里所有人中最為繁忙的,幾乎可以說(shuō)是不過(guò)晚上10點(diǎn)不可能回家的。那么,這樣一來(lái),可以說(shuō),小李就長(zhǎng)期的處在一種渴望母親的關(guān)心,卻因?yàn)榉N種原因而導(dǎo)致自己的愿望無(wú)法實(shí)現(xiàn)的這樣一種饑渴狀態(tài)中。而逐漸長(zhǎng)大的他,因?yàn)槟欠N叛逆性,又因?yàn)檫@個(gè)時(shí)期特有的高度的自尊心,不愿意在人前表現(xiàn)出這種心理,因此就壓抑著自己,反而對(duì)母親表現(xiàn)出一種反叛的傾向。加上對(duì)那個(gè)女生的暗戀,就造成了他的這種壓抑,沉默以及自我封閉。了解到這一切后,我就和小李的媽媽反映了這些情況,并且希望她能夠和兒子好好地長(zhǎng)談一次。因?yàn)閱?wèn)題的最終癥結(jié)在她和兒子的關(guān)系上,所以解鈴還需系鈴人。如果能夠改善她和兒子之間的關(guān)系,那么,很多問(wèn)題都可能會(huì)得到解決。與此同時(shí),我和小李也進(jìn)行了一次長(zhǎng)談,談話(huà)內(nèi)容不涉及到他和家人,還有那個(gè)他有好感的女生,只是純粹的關(guān)于他的休息情況,還有他的日常的喜好,以及提醒他最近的學(xué)習(xí)有所退步的現(xiàn)象。整個(gè)過(guò)程中,我用一種輕松隨意,加上開(kāi)玩笑的方式和他交談,讓他也慢慢地解除自己的戒備,放松下來(lái)對(duì)我說(shuō)些真心話(huà)。這樣,我既可以從他無(wú)意識(shí)中露出來(lái)的只言片語(yǔ)中了解到一些信息,掌握他的心理,也可以使他開(kāi)始走出和別人溝通的第一步。和小李談完后,我又對(duì)他的媽媽反饋了談話(huà)的信息,并要求她能夠平心靜氣而且誠(chéng)懇地和兒子談,先從生活中的日常行為談起,而不要去涉及到其他的問(wèn)題,以免弄巧成拙,觸發(fā)小李的對(duì)立情緒。我們要做的是,一步步的瓦解他在心里高筑的那堵墻,讓他能夠暢所欲言的和別人溝通。接下來(lái),我又和那個(gè)女孩進(jìn)行了談話(huà),了解到女孩其實(shí)對(duì)小李的做法感到困擾,也并沒(méi)有此類(lèi)的想法。當(dāng)時(shí),正好臨近新年的到來(lái),我就要求那個(gè)女生在新年之際,送一張卡片給小李,在上面寫(xiě)好自己的目標(biāo),以及鼓勵(lì)小李也努力考入自己理想的高中的語(yǔ)句,以此來(lái)委婉的拒絕小李,同時(shí)也能夠刺激他的學(xué)習(xí)的欲望。小李的母親在和兒子進(jìn)行了一次長(zhǎng)談后,很高興的對(duì)我說(shuō),他還是說(shuō)了一些實(shí)話(huà)的,只是現(xiàn)在他還不太善于表達(dá)自己的內(nèi)心。我就建議她,可以和兒子進(jìn)行不見(jiàn)面的交流,也就是她可以在紙上寫(xiě)下想對(duì)他說(shuō)的話(huà),放在他的桌上,小李也可以以信代言,告知她自己的一些想法。這樣,可以免掉為了找一個(gè)兩人都有空的時(shí)間,白白浪費(fèi)一些溝通的大好時(shí)機(jī),也可以照顧到兩人各自的工作和學(xué)習(xí)時(shí)間要求,讓他們可以經(jīng)常性的交流,還能夠避免面對(duì)面時(shí)的一些情緒波動(dòng),更容易吐露自己的真實(shí)想法。小李的母親采納了我的建議,于是開(kāi)始和兒子進(jìn)行長(zhǎng)期的書(shū)信交流。一段時(shí)間下來(lái),小李的臉上漸漸多了些笑容,也不是那么的頹廢了,成績(jī)開(kāi)始上揚(yáng)。

      進(jìn)入了初三后,小李的注意力開(kāi)始集中于學(xué)習(xí)上。在開(kāi)學(xué)前的一次和媽媽的談話(huà)中,表達(dá)了自己的決心,要為初三最后的中考好好努力。他對(duì)那個(gè)女孩的懵懂的情緒也已經(jīng)時(shí)過(guò)境遷,煙消云散了。這些都讓他的母親和我欣喜。同時(shí),我也了解到,因?yàn)楫?dāng)時(shí)的松懈,他的兩門(mén)文科的學(xué)習(xí)已經(jīng)明顯的落后于班級(jí)的其他同學(xué),自己也感到有些吃力。其中,最讓他沒(méi)有信心的就是外語(yǔ)。作為班主任和本班的外語(yǔ)任課教師,我經(jīng)常的鼓勵(lì)他,主動(dòng)地詢(xún)問(wèn)他有否問(wèn)題,并且不時(shí)地給他一些學(xué)習(xí)外語(yǔ)的方法和技巧。一旦他有了進(jìn)步,我就會(huì)表?yè)P(yáng)他,給他信心。逐漸逐漸地,小李的外語(yǔ)聽(tīng)寫(xiě)成績(jī)?cè)絹?lái)越好,對(duì)于外語(yǔ)的理解力也開(kāi)始追上其他同學(xué)。在校模擬考前,他很主動(dòng)地拿了自己做的大量的習(xí)題,來(lái)向我問(wèn)問(wèn)題,我很高興地替他解答了這些疑問(wèn),并且鼓勵(lì)他繼續(xù)努力。校模擬考成績(jī)出來(lái)后,我發(fā)現(xiàn)小李似乎又開(kāi)始恢復(fù)到以前的消極狀態(tài),上課也不是那么的認(rèn)真和專(zhuān)注了,做模擬聯(lián)系卷的時(shí)候,更是草草了事。我聯(lián)系他的校模擬成績(jī)并不理想,又和他長(zhǎng)談了一次,告訴他,學(xué)習(xí)并不是一蹴而就的事情,都需要積累,然后才會(huì)從量變產(chǎn)生質(zhì)變。小李就對(duì)我坦白說(shuō),認(rèn)為剩下一個(gè)半月的時(shí)間,不足以讓自己的外語(yǔ)取得突飛猛進(jìn)的突破,所以他認(rèn)為,與其在外語(yǔ)上消耗大量的時(shí)間,不如放棄外語(yǔ),在其他學(xué)科上多下功夫。我就對(duì)他說(shuō),學(xué)習(xí)的狀態(tài)是有聯(lián)系的,如果對(duì)待外語(yǔ)的學(xué)習(xí)很消極,也一定會(huì)影響到其他學(xué)科的學(xué)習(xí)情緒,并不會(huì)出現(xiàn)他所認(rèn)為的其他學(xué)科的顯著的進(jìn)步。而且,我也指出他的這種心理,說(shuō)白了就是還是對(duì)自己信心不足,導(dǎo)致的一種逃避心理。當(dāng)時(shí),小李非常嘴硬地不肯承認(rèn),認(rèn)為自己是理性分析的結(jié)果。于是,我就和他約定,接下來(lái)的一個(gè)星期里,看看各門(mén)學(xué)科的學(xué)習(xí)變化情況,來(lái)驗(yàn)證是我的分析正確還是他的想法無(wú)誤。結(jié)果,果不其然,隨著外語(yǔ)學(xué)科的下降,他的數(shù)學(xué),語(yǔ)文都開(kāi)始下滑,尤其是他最擅長(zhǎng)的數(shù)學(xué),接連出現(xiàn)了從未有過(guò)的低分。同時(shí),我也注意到,他的那種理想與現(xiàn)實(shí)的矛盾已經(jīng)讓他的情緒壓抑到了邊緣。因此,我也尋找著時(shí)機(jī),讓自己和他再好好地談一次。不久,機(jī)會(huì)來(lái)了?!拔濉ひ弧遍L(zhǎng)假前的最后一天,放學(xué)時(shí),我步出教學(xué)大樓,正好看見(jiàn)小李和班上的其他兩位同學(xué)一起走在前面。那兩位同學(xué)看到我,就很禮貌的向我告別,唯獨(dú)小李,視而不見(jiàn)的揚(yáng)長(zhǎng)而去。于是,我就追上前去,拉住他,逼使他面對(duì)我,并對(duì)他說(shuō),這是一種很不禮貌的行為。果然不出我所料,在我講完后,他就爆發(fā)了,用很不禮貌的語(yǔ)氣,大聲地宣泄自己的情緒。我在那里一言不發(fā)得聽(tīng)著,同時(shí)打通了他母親的手跡。他母親隨后立刻地來(lái)到了學(xué)校,看到了這一幕,對(duì)于兒子的這種無(wú)理行為感到十分的震怒,并批評(píng)了他幾句,引來(lái)了小李更大聲的反駁。于是,他母親非?;倚牡貙?duì)我說(shuō),“楊老師,算了,放棄他吧,這樣的不知好歹的孩子,不值得你花那么多的時(shí)間和精力?!蔽揖蛯?duì)他母親和他說(shuō),讓他們先回去,因?yàn)橛X(jué)得現(xiàn)在的他正在情緒激動(dòng)的時(shí)候,不利于我和他之間的溝通,希望等到他情緒平靜后,再把我對(duì)他說(shuō)過(guò)的話(huà)仔細(xì)的想想,再來(lái)和我進(jìn)行對(duì)話(huà)。

      那天夜里,我等到了10點(diǎn)過(guò)后,估計(jì)小李的情緒應(yīng)該已經(jīng)宣泄得差不多了,就打了電話(huà)過(guò)去,問(wèn)他母親,他的情緒有沒(méi)有平靜下來(lái)。他母親說(shuō)已經(jīng)差不多了,并馬上叫了他來(lái)接電話(huà)。接通電話(huà)的第一句話(huà),我并沒(méi)有去責(zé)備他下午有多么多么的不禮貌,而是對(duì)他說(shuō),“整個(gè)下午和晚上,楊老師都在自我反省,有沒(méi)有給你的壓力太大,使得你這樣的憤怒。”小李馬上就說(shuō)沒(méi)有,并且誠(chéng)懇地對(duì)我道歉,說(shuō)自己當(dāng)時(shí)不知道是怎么了,頭腦發(fā)熱,就是想發(fā)泄一下,說(shuō)了很多傷人的話(huà),讓我不要生氣。其實(shí),我很明白他的心理,因?yàn)橐环矫嫦M约旱耐庹Z(yǔ)能夠突飛猛進(jìn),所以去付出了很多的努力。另一方面,現(xiàn)實(shí)的成績(jī)又不讓他滿(mǎn)意,導(dǎo)致他的心理落差太大,就一直的壓抑著,到了最后無(wú)法負(fù)荷的時(shí)候,就會(huì)爆發(fā)出來(lái)。老實(shí)說(shuō),這種爆發(fā)對(duì)于他是件好事,這樣,他才能夠平心靜氣地看待這個(gè)問(wèn)題,而積極地去尋找解決的方法,不再像以前那樣消極對(duì)待,當(dāng)一只逃避的鴕鳥(niǎo)。我在電話(huà)里和他談了我對(duì)這件事的看法,他也很坦率的承認(rèn)了我的觀(guān)點(diǎn)是正確的,并說(shuō)了自己的不安和疑惑。我指出他的問(wèn)題所在,并不是真的沒(méi)有進(jìn)步,因?yàn)楦鶕?jù)前后的考試數(shù)據(jù)對(duì)比,他這次的校模擬考外語(yǔ)成績(jī),比以前有了明顯的漲幅,只是他自己的寄望值太高,以為可以一下子躋身班級(jí)前列,所以才會(huì)出現(xiàn)這樣的心理。所以,我和他定下了“5分之約”,也就是爭(zhēng)取每次模擬卷的得分比前一次多5分,到最后實(shí)現(xiàn)他135以上的理想。

      長(zhǎng)假過(guò)后,我看到那個(gè)認(rèn)真的小李又回來(lái)了,上課非常專(zhuān)心得聽(tīng)著我的分析和講解,做模擬卷的時(shí)候,字跡非常的整齊和干凈,作文也很有章法。于是,我在每次模擬卷分析的同時(shí),一再的肯定他的進(jìn)步,表?yè)P(yáng)他,他也情不自禁的露出了笑容?;侍觳回?fù)苦心人,他的外語(yǔ)成績(jī)不斷的突破,從最初的110分到了120分,又逐漸地上了130。在很有難度的閘北區(qū)的模擬卷中,他甚至取得了班級(jí)第十二的分?jǐn)?shù)。這一切,都讓他的自信大漲,看到外語(yǔ)也不再地緊張了。穩(wěn)定的心理,讓他取得了實(shí)實(shí)在在的進(jìn)步。在中考外語(yǔ)考試前的一個(gè)晚上,他還打電話(huà)過(guò)來(lái),仔細(xì)的詢(xún)問(wèn)了幾個(gè)語(yǔ)法點(diǎn)的內(nèi)容。這一切,都讓作為老師的我欣慰。我相信,這樣努力的小李,一定會(huì)在中考里取得滿(mǎn)意的成績(jī)。今后,他也一定會(huì)更加的努力,讓自己不斷成長(zhǎng)的。而這一切,我想,都來(lái)源于我們之間的真誠(chéng)和坦白的對(duì)話(huà),得益于那些心與心的溝通吧。

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        淺談建立和諧的師生關(guān)系【摘要】古人曾有“親其師,信其道”的名言,它深刻而精辟地點(diǎn)明了和諧、融洽的師生關(guān)系在教學(xué)活動(dòng)中的重要作用;蘇聯(lián)教育家霍姆林斯基也曾經(jīng)這樣認(rèn)為,“師......

        試述和諧師生關(guān)系的建立

        試述和諧師生關(guān)系的建立 梁可(2011級(jí) 漢語(yǔ)言文學(xué) 11048230012) 內(nèi)容摘要:和諧的社會(huì)呼喚和諧的師生關(guān)系。和諧的師生關(guān)系是老師與老師、老師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生之間親切的、友......

        淺談和諧師生關(guān)系的建立

        淺談和諧師生關(guān)系的建立 師生關(guān)系是人際關(guān)系中的一個(gè)方面,良好的師生關(guān)系是實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)的關(guān)鍵,建立和諧的師生關(guān)系迫在眉睫。新課程呼喚新型的師生關(guān)系,并針對(duì)師生關(guān)系存在的......

        建立和諧師生關(guān)系的案例

        建立和諧師生關(guān)系的案例 1 教師要在學(xué)生中樹(shù)立良好的形象。 事件:1 、今年剛開(kāi)始任課的時(shí)候,上課常有學(xué)生遲到,強(qiáng)調(diào)了多次,效果也不見(jiàn)好轉(zhuǎn)。周一第一節(jié)學(xué)校召開(kāi)教研組長(zhǎng)會(huì),因?yàn)?.....