第一篇：作風(fēng)集中整頓活動實(shí)施方案

xxxx 機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓活動實(shí)施方案

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)州、縣第十一次黨代會精神，從思想教育、完善制度、治理整頓、嚴(yán)肅紀(jì)律入手，以解決干部思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、機(jī)關(guān)效能、廉潔自律等方面存在的問題為重點(diǎn)，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識、責(zé)任意識、實(shí)干意識、廉政意識、遵紀(jì)守法意識，實(shí)現(xiàn)干部隊(duì)伍作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變、服務(wù)能力明顯增強(qiáng)、行政效能明顯提升、發(fā)展環(huán)境明顯改善、群眾滿意度明顯提高為目的，努力促進(jìn)務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、清廉、為民的服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)，推動我縣經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展和社會治安長治久安。

二、目標(biāo)要求

按照縣委提出的“生態(tài)立縣、旅游活縣、農(nóng)牧穩(wěn)縣、工業(yè)富縣、項(xiàng)目興縣、科教強(qiáng)國”發(fā)展戰(zhàn)略，緊緊圍繞講道德、重民生、抓落實(shí)、促效益這條主線，進(jìn)一步完善執(zhí)政理念，以“治庸提能力，治懶增效率，治散正風(fēng)氣”為重點(diǎn)，進(jìn)一步深化作風(fēng)建設(shè)活動，著力解決干部作風(fēng)方面存在的九個問題，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)聚民心，為縣委“126556”發(fā)展戰(zhàn)略的順利實(shí)施和實(shí)現(xiàn)“十二五”提出的奮斗目標(biāo)提供良好的作 風(fēng)保障。

三、方法步驟

干部作風(fēng)集中整頓活動從2012年元月29日開始至3月15日結(jié)束，分四個階段進(jìn)行。

（一）組織學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識（1月29日至2月9日）。主要任務(wù)：廣泛進(jìn)行思想動員，提高思想認(rèn)識；結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門實(shí)際，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃；有針對性地開展學(xué)習(xí)，為開展作風(fēng)集中整頓活動奠定思想基礎(chǔ)。

具體要求：根據(jù)縣委的總體安排，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，及時召開動員會議，并根據(jù)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門工作實(shí)際，以解決領(lǐng)導(dǎo)干部黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)方面存在的突出問題為重點(diǎn)，制定切實(shí)可行的作風(fēng)整頓活動方案，認(rèn)真開展各項(xiàng)工作。同時，采取個人自學(xué)、集體學(xué)習(xí)和召開黨組織生活會集中討論相結(jié)合的方式，組織全體黨員干部深入學(xué)習(xí)毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤等領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)方面的重要論述，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》以及胡錦濤總書記在中紀(jì)委全會上所作的《在全黨大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神、大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)》講話精神和《在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育大會的講話》精神。同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)2008-2012年 工作規(guī)劃》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》；強(qiáng)化對中央和省委藏區(qū)工作座談會精神和州、縣第十一次黨代會精神的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高履行職責(zé)的能力和責(zé)任意識。認(rèn)真貫徹落實(shí)《迭部縣建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的實(shí)施意見》精神，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。堅(jiān)持黨支部中心組學(xué)習(xí)制度，集中學(xué)習(xí)不少于三次。制定學(xué)習(xí)專欄，開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動。每周至少組織一次集體學(xué)習(xí)，單位負(fù)責(zé)人要做一次專題講座。我局將把學(xué)習(xí)精神作為衡量一個干部上進(jìn)心的標(biāo)志，結(jié)合干部年度考核考察，將學(xué)習(xí)情況作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

（二）查找問題、集中整改（2月10日至2月25日）。主要任務(wù)：結(jié)合機(jī)關(guān)整頓活動，從抓好黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)等方面入手，進(jìn)一步查找梳理單位和個人在工作作風(fēng)方面存在的突出問題。

具體要求：一是自己找。通過學(xué)習(xí)，對照縣委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的要求，緊密結(jié)合各自實(shí)際，主動查找單位和個人自身存在的問題。二是相互提。班子成員之間、科室之間、干部之間通過談心交流、民主評議等方式，相互征求意見建議。三是領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)。局領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合平時掌握的情況，指出分管部門及負(fù)責(zé)人存在的問題。同時主動征求上級主管部門和縣委、政府分管領(lǐng)導(dǎo)的意見。四是組織查。屆時，縣委將組織人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)對象、社會各界代表，采取明察暗訪，隨即抽查等方式，調(diào)查單位作風(fēng)建設(shè)情況。五是社會評。通過問卷調(diào)查、設(shè)立意見箱、深入基層調(diào)研等方式，廣泛征求社會各界的意見建議，并接受群眾舉報(bào)。單位要設(shè)立舉報(bào)信箱，舉報(bào)情況要在全局進(jìn)行公布。

對查找出的問題梳理后，梳理部門和領(lǐng)導(dǎo)班子的，報(bào)縣委干部作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組后，在職工大會上予以通報(bào)；屬于班子成員和干部個人的，分層次直接反饋給本人。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對群眾反映和所掌握的問題，將反饋給有關(guān)部門。單位和個人對工作作風(fēng)中存在的突出問題，有針對性地制定整改措施。整改措施要明確具體、切實(shí)可行，時限要明晰，責(zé)任要落實(shí)。把作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題列入作風(fēng)集中整頓活動的后續(xù)整改項(xiàng)目，繼續(xù)抓好落實(shí)。整改措施要區(qū)分輕重緩急，能整改的立即整改，需要長時間進(jìn)行整改的，要列出時間表，分階段、分步驟實(shí)施。單位的整改情況要向全體職工通報(bào)并在一定范圍內(nèi)公布，接受社會監(jiān)督。黨員干部個人整改情況要在組織生活會上進(jìn)行評議。

要暢通民意渠道，深入調(diào)查研究。主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入基層開展調(diào)查研究，認(rèn)真聽取群眾意見，每個干部要寫出1-2篇與實(shí)際工作有密切聯(lián)系、有分析、有見解的調(diào)研報(bào)告。要切實(shí)維護(hù)群眾利益，認(rèn)真落實(shí)信訪接待制度，制定專人負(fù)責(zé)信訪工作，對信訪案件要做到件件有回音。

（三）完善制度、健全機(jī)制（2月26日至3月9日）主要任務(wù)：通過整改,對本單位各項(xiàng)規(guī)章制度以及執(zhí)行情況進(jìn)行一次全面的檢查、清理，結(jié)個各自實(shí)際和工作要求，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，形成本單位作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。

具體要求：結(jié)合各自實(shí)際和工作實(shí)際需要，加強(qiáng)對制度的學(xué)習(xí)宣傳，使廣大干部做到熟悉制度、遵守制度、維護(hù)制度，使各項(xiàng)制度行得通、管得住、用得好。

加強(qiáng)建章立制工作，從規(guī)范機(jī)關(guān)行為、優(yōu)化辦事流程、提高機(jī)關(guān)象征效能入手，對現(xiàn)行的制度進(jìn)行一次全面的清理，凡是不符合作風(fēng)建設(shè)要求、影響辦事效率、阻礙加快發(fā)展的制度，要堅(jiān)決廢止。建立健全服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問負(fù)責(zé)制、作風(fēng)投訴制、群眾評議制等各項(xiàng)規(guī)章制度，要將制度創(chuàng)新和制度體系建設(shè)貫穿于作風(fēng)建設(shè)全過程，真正做到用制度管權(quán)，按制度辦事，靠制度管人。特別市認(rèn)真總結(jié)這次干部作風(fēng)集中整頓工作的好經(jīng)驗(yàn)、好辦法，建立健全加強(qiáng)保持干部良好作風(fēng)的長效機(jī)制，努力形成常抓不懈的工作機(jī)制。

（四）開展評議、總結(jié)提高（3月10日至3月15日）主要任務(wù)：開展作風(fēng)建設(shè)活動進(jìn)行民主測評。開展自查和全面總結(jié)，上報(bào)工作總結(jié)。

具體要求：活動結(jié)束前，召開全體干部職工大會，對本單位干部作風(fēng)建設(shè)活動進(jìn)行滿意度測評，同時認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)，總結(jié)報(bào)告縣委干部作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室?；顒咏Y(jié)束后，做好鞏固和擴(kuò)大活動成果的工作。一是對活動情況進(jìn)行一次“回頭看”，查漏補(bǔ)缺，對應(yīng)解決但沒有解決的問題，要集中力量抓好落實(shí)。二是繼續(xù)采取多種形式，對干部作風(fēng)情況進(jìn)行隨機(jī)抽查。上級部門將對抽查不合格的提出警告，并限期繼續(xù)整改，對繼續(xù)整改仍達(dá)不到要求的，追究“一把手”責(zé)任，班子成員集體誡勉；三是對作風(fēng)建設(shè)規(guī)章制度的落實(shí)情況，縣紀(jì)委將牽頭進(jìn)行督促檢查，跟蹤問責(zé)問效，切實(shí)提高制度的執(zhí)行力。四是將干部作風(fēng)情況列為年終考核的范圍，經(jīng)測評滿意率達(dá)不到要求的，要在單位年終綜合評分中進(jìn)行扣分。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）明確職責(zé)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

為切實(shí)加強(qiáng)對干部作風(fēng)建設(shè)主題活動的領(lǐng)導(dǎo)，局委會決定成立甘肅多兒自然保護(hù)區(qū)管理局開展機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：

組 長：xxx 副組長：xxx xxx 成 員：xxx（辦公室主任）xxx（保護(hù)科副科長）

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，xxx同志任辦公室主任，xxx、xxx為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)活動的組織、協(xié)調(diào)、督查、指導(dǎo)和考評。

（二）落實(shí)任務(wù)，強(qiáng)化責(zé)任。局領(lǐng)導(dǎo)要帶頭執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，按黨風(fēng)廉政責(zé)任制的要求，認(rèn)真抓好分管科室的作風(fēng)建設(shè)工作。主要領(lǐng)導(dǎo)在抓干部作風(fēng)建設(shè)中要發(fā)揮關(guān)鍵性作用，抓好班子，帶好隊(duì)伍。嚴(yán)格按照《迭部縣工作責(zé)任追究制度》和《重大事項(xiàng)和重要工作報(bào)告制度（試行）》精神，追究相關(guān)人員的責(zé)任。

（三）加強(qiáng)督查，確?；顒尤〉脤?shí)效?；顒娱_展期間領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加大督查力度，督查的主要內(nèi)容是：

1、對各科室開展作風(fēng)建設(shè)情況的督查；

2、對各科室工作落實(shí)情況的督查。

3、各科室制度建立和執(zhí)行情況。

4、對干部遵守紀(jì)律情況的檢查，包括干部上下班出勤情況、請銷假制度執(zhí)行情況、領(lǐng)導(dǎo)干部參加會議情況等。

第二篇：開展作風(fēng)集中教育整頓實(shí)施方案

開展作風(fēng)集中教育整頓實(shí)施方案

為深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,著力解決我社區(qū)當(dāng)前黨員干部工作作風(fēng)中存在的突出問題，按照上級要求，結(jié)合我社區(qū)實(shí)際，決定從2011年4月開始，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中集中整頓黨員黨員干部工作作風(fēng)。具體方案如下：

一、開展集中整頓工作作風(fēng)的重要意義

加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍工作作風(fēng)建設(shè)是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，是構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)揚(yáng)黨的先進(jìn)性的必然要求。只有堅(jiān)持不懈地抓好黨員干部隊(duì)伍工作作風(fēng)建設(shè)，不斷教育和引導(dǎo)黨員干部按照科學(xué)發(fā)展觀的要求切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真正做到為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效，才能推動我鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。

二、開展集中整頓黨員干部工作作風(fēng)的指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求

（一）指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真落實(shí)黨的十七屆五中全會精神，扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以整頓黨員干部工作作風(fēng)為主題，以

深入基層解決實(shí)際問題為重點(diǎn)，突出重在運(yùn)作，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，狠抓工作落實(shí)。

（二）目標(biāo)要求

以“提高認(rèn)識轉(zhuǎn)變，解決突出問題，提升工作能力，創(chuàng)新工作方法，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”為目標(biāo)，通過著力更新工作觀念，整頓工作作風(fēng)，嚴(yán)明工作紀(jì)律，規(guī)范工作行為，建立長效機(jī)制，把各級黨員干部的思想、認(rèn)識統(tǒng)一到工作上來，使各級黨員干部遵規(guī)守紀(jì)意識、廉政勤政、創(chuàng)新發(fā)展的意識進(jìn)一步增強(qiáng)，強(qiáng)化服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，規(guī)范行政行為。

三、開展集中整頓黨員干部工作作風(fēng)活動的主要內(nèi)容 集中整頓黨員干部工作作風(fēng)，重點(diǎn)把握兩個方面的內(nèi)容：

（一）需要解決的問題

各級黨員干部要切實(shí)搞清本單位、本業(yè)務(wù)需要改進(jìn)突破的基礎(chǔ)工作和難點(diǎn)工作是什么、需要夯實(shí)強(qiáng)化的基層工作是什么、需要抓實(shí)抓強(qiáng)的工作抓手是什么，做到是什么問題說什么問題，什么問題突出解決什么問題。在此基礎(chǔ)上，明確各級領(lǐng)導(dǎo)班子和各科室自身需要認(rèn)真解決的問題、逐級需要落實(shí)的問題，要具體到每個服務(wù)對象和每一件事情上，有針

對性地采取具體措施，做到一級帶一級、一級幫一級、一級做給一級看。

（二）怎樣解決的問題

要解決好存在的問題重點(diǎn)做好“四項(xiàng)工作”：一是制定措施。要針對存在的問題從如何突破、如何深入、如何改進(jìn)、如何落實(shí)四個方面逐一制定具體整改措施。二是做好公示。按照黨務(wù)公開的要求，整改的每個環(huán)節(jié)要在本單位進(jìn)行公開、公布。三是征求意見建議。要通過發(fā)征求意見建議函、召開座談會等方法，廣泛征求群眾和服務(wù)對象的意見建議，接受監(jiān)督和評議。四是做好匯報(bào)工作。

整改活動要以“問題解決了沒有、工作促進(jìn)了沒有、群眾滿意了沒有、基層認(rèn)可了沒有”為標(biāo)準(zhǔn)，研究解決辦法，制定工作措施，落實(shí)整改責(zé)任，明確整改時限，確保整改實(shí)效。具體整改要做到“三個堅(jiān)持”：

一是堅(jiān)持抓具體、具體抓。要把各項(xiàng)任務(wù)、各項(xiàng)指標(biāo)、各項(xiàng)責(zé)任具體化，每個措施的制定、問題的解決、工作的推進(jìn)都要嚴(yán)格責(zé)任、嚴(yán)格主體、嚴(yán)格時限，明確什么人去抓、什么時間完成、達(dá)到什么效果，確保每項(xiàng)工作的目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任更加明確。

二是堅(jiān)持抓基層、打基礎(chǔ)。各分管領(lǐng)導(dǎo)要帶頭做到重心下移，帶領(lǐng)分管業(yè)務(wù)科室、單位深入基層調(diào)查研究，摸清社情民意，了解基層真正在想什么、盼什么，做到察民情、幫民需、解民難、化民怨。

三是堅(jiān)持抓制度、管長遠(yuǎn)。要建立健全各項(xiàng)制度，做到靠規(guī)章制度和工作制度管人、管事，著力提升黨員干部職工的執(zhí)行力，確保各項(xiàng)工作有章可循、有規(guī)可依，構(gòu)建工作作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。

四、加強(qiáng)對開展集中整頓黨員干部工作作風(fēng)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)

在整個活動中，要始終做到“五個貫穿始終”和“五個不放過”，即：學(xué)習(xí)思考貫穿始終,自查自糾貫穿始終，督促檢查貫穿始終，深入整改貫穿始終，責(zé)任追究貫穿始終；工作底子厘不清不放過，問題查不透不放過，整改不到位不放過，責(zé)任追究不到位不放過，長效機(jī)制不建立不放過。各支部要高度重視，成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)，切實(shí)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)職責(zé)，保證作風(fēng)整頓教育取得實(shí)效。

2011年4月6日

第三篇：關(guān)于開展作風(fēng)集中整頓活動的實(shí)施方案

關(guān)于開展作風(fēng)集中整頓活動的實(shí)施方案

為認(rèn)真貫徹黨的十七屆四中全會精神，進(jìn)一步加強(qiáng)對干部的嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，切實(shí)解決進(jìn)取心不足、責(zé)任心不強(qiáng)、工作不落實(shí)、辦事效率低、鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象普遍等問題，以優(yōu)良的作風(fēng)促進(jìn)我縣醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)順利發(fā)展，根據(jù)縣委、縣政府作風(fēng)集中整頓會議精神要求，經(jīng)局務(wù)會研究，決定在衛(wèi)生系統(tǒng)開展作風(fēng)集中整頓活動，具體實(shí)施方案如下：

一、整頓目標(biāo)

通過作風(fēng)集中整頓活動，增強(qiáng)廣大干部的責(zé)任心、提升執(zhí)行力、增進(jìn)進(jìn)取精神、樹立良好形象，達(dá)到“和、暢、嚴(yán)、優(yōu)、實(shí)”的工作目標(biāo)。

1、班子和。切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)的問題，實(shí)現(xiàn)班子的團(tuán)結(jié)和諧，大力提升班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、政令暢。切實(shí)解決決策執(zhí)行不到位的問題，實(shí)現(xiàn)政令暢通，大力提升決策執(zhí)行力。

3、紀(jì)律嚴(yán)。切實(shí)解決紀(jì)律松懈的問題，實(shí)現(xiàn)紀(jì)律嚴(yán)明、清正廉潔，大力提升干部隊(duì)伍和衛(wèi)生系統(tǒng)的良好形象。

4、服務(wù)優(yōu)。切實(shí)解決服務(wù)意識不強(qiáng)、服務(wù)效率不高的問題，實(shí)現(xiàn)服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效，大力提升服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的水平。

5、工作實(shí)。切實(shí)解決工作飄浮、虛予應(yīng)付的問題，實(shí)現(xiàn)工作全面落實(shí)，大力提升工作的實(shí)效。

二、整頓時間 自2010年3月22日至8月15日。

三、整頓對象

1、衛(wèi)生局機(jī)關(guān)、各醫(yī)療衛(wèi)生單位，重點(diǎn)是窗口服務(wù)單位（科室）和行政機(jī)關(guān)。

2、衛(wèi)生局機(jī)關(guān)干部（職工），各醫(yī)療衛(wèi)生單位干部（職工），重點(diǎn)是窗口服務(wù)科室干部（職工）。

四、整頓內(nèi)容

（一）單位整頓重點(diǎn)

1、“不團(tuán)結(jié)”。班子成員之間不團(tuán)結(jié)，合力不足，相互內(nèi)耗嚴(yán)重影響班子戰(zhàn)斗力；內(nèi)部管理制度不健全，現(xiàn)有內(nèi)部制度不落實(shí)不到位，以致單位紀(jì)律松懈、人心渙散。

2、“不謀事”。過分強(qiáng)調(diào)單位利益和小團(tuán)體利益，單位與單位之間，科室與科室之間協(xié)作配合不夠，不顧全衛(wèi)生系統(tǒng)及單位大局，有令不行、有禁不止。

3、“不和諧”。群眾觀念不強(qiáng)，官僚作風(fēng)突出，習(xí)慣以人求我者自居，存在“門難進(jìn)、人難見、臉難看、話難聽、事難辦”問題，嚴(yán)重影響黨群、干群和醫(yī)患關(guān)系。

4、“不得力”。職能履行不到位，缺乏協(xié)作意識，不積極做好工作，對縣委、縣政府和衛(wèi)生局安排部署的中心工作和重點(diǎn)、難點(diǎn)工作推諉搪塞、互相扯皮，難于打開工作局面。政務(wù)（院）公開不到位，內(nèi)容不真實(shí)、不全面，公開不及時，不按程序公開。

5、“不清廉”。廉潔自律規(guī)定落實(shí)不到位，厲行節(jié)約制止奢侈浪費(fèi)規(guī)定得不到有效落實(shí)，使用公款相互吃請，接受企業(yè)、下屬單位或服務(wù)對象的宴請，巧立明目進(jìn)行高消費(fèi)娛樂活動。

6、“不務(wù)實(shí)”。工作落實(shí)不到位，缺乏時效觀念，以會議落實(shí)會議，以講話落實(shí)講話，以文件落實(shí)文件，工作質(zhì)量不高、工作標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)、工作效率低下，以致耽誤工作、貽誤事業(yè)。

（二）個人整頓重點(diǎn)

1、“懶”。精神狀態(tài)欠佳，自由散慢，消極懈怠，工作不思進(jìn)取，缺乏主動性和創(chuàng)造性。

2、“荒”。對待學(xué)習(xí)不夠重視，理論學(xué)習(xí)應(yīng)付了事，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓得不緊，缺乏做好本職工作應(yīng)有的業(yè)務(wù)技能。

3、“散”。組織紀(jì)律性不強(qiáng)，規(guī)章制度落實(shí)不到位，上班時間溜崗、脫崗、串崗，利用電腦設(shè)備做與公務(wù)無關(guān)之事（如上網(wǎng)聊天、炒股、打游戲、看電影等）。

4、“冷”。工作態(tài)度不夠好，對待服務(wù)對象態(tài)度冷漠、蠻橫生硬，存在“生、冷、硬、頂、推、拖”現(xiàn)象。

5、“卡”。職責(zé)履行不夠到位，利用職權(quán)刁難、為難服務(wù)對象，以達(dá)到感謝、吃請、收受好處等目的。

6、“低”。服務(wù)意識不夠強(qiáng)烈，不用心、不投入，對政策把握不準(zhǔn)確，一次性告知不到位，限時辦結(jié)制度落實(shí)不夠，服務(wù)效率不高。

7、“歪”。不遵守廉潔自律相關(guān)規(guī)定，工作日午餐飲酒、利用公款吃喝玩樂、公車私用（駕）、婚喪喜慶大操大辦，講排場、比闊氣，打牌、賭博等等。

8、“虛”。責(zé)任心不強(qiáng)，不敢抓、不敢管、不敢承擔(dān)責(zé)任，遇事推諉扯皮、矛盾上交，工作圖虛名，欺上瞞下，講空話，擺架子，嚴(yán)重脫離實(shí)際。

五、整頓步驟

本次作風(fēng)集中整頓分組織動員、自查自糾、整改提高三個步驟進(jìn)行：

（一）組織動員階段（從3月22日至4月30日）

要按照縣委、縣政府的安排部署，及時召開動員大會，進(jìn)行層層動員部署。并結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真制定實(shí)施方案，將作風(fēng)集中整頓活動的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、整頓重點(diǎn)、整頓內(nèi)容、整頓步驟進(jìn)行傳達(dá)、學(xué)習(xí)、貫徹，確保形成作風(fēng)集中整頓活動的良好氛圍。

為認(rèn)真貫徹黨的十七屆四中全會精神，進(jìn)一步加強(qiáng)對干部的嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，切實(shí)解決進(jìn)取心不足、責(zé)任心不強(qiáng)、工作不落實(shí)、辦事效率低、鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象普遍等問題，以優(yōu)良的作風(fēng)促進(jìn)我縣醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)順利發(fā)展，根據(jù)縣委、縣政府作風(fēng)集中整頓會議精神要求，經(jīng)局務(wù)會研究，決定在衛(wèi)生系統(tǒng)開展作風(fēng)集中整頓活動，具體實(shí)施方案如下：

一、整頓目標(biāo)

通過作風(fēng)集中整頓活動，增強(qiáng)廣大干部的責(zé)任心、提升執(zhí)行力、增進(jìn)進(jìn)取精神、樹立良好形象，達(dá)到“和、暢、嚴(yán)、優(yōu)、實(shí)”的工作目標(biāo)。

1、班子和。切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)的問題，實(shí)現(xiàn)班子的團(tuán)結(jié)和諧，大力提升班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、政令暢。切實(shí)解決決策執(zhí)行不到位的問題，實(shí)現(xiàn)政令暢通，大力提升決策執(zhí)行力。

3、紀(jì)律嚴(yán)。切實(shí)解決紀(jì)律松懈的問題，實(shí)現(xiàn)紀(jì)律嚴(yán)明、清正廉潔，大力提升干部隊(duì)伍和衛(wèi)生系統(tǒng)的良好形象。

4、服務(wù)優(yōu)。切實(shí)解決服務(wù)意識不強(qiáng)、服務(wù)效率不高的問題，實(shí)現(xiàn)服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效，大力提升服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的水平。

5、工作實(shí)。切實(shí)解決工作飄浮、虛予應(yīng)付的問題，實(shí)現(xiàn)工作全面落實(shí)，大力提升工作的實(shí)效。

二、整頓時間

自2010年3月22日至8月15日。

三、整頓對象

1、衛(wèi)生局機(jī)關(guān)、各醫(yī)療衛(wèi)生單位，重點(diǎn)是窗口服務(wù)單位（科室）和行政機(jī)關(guān)。

2、衛(wèi)生局機(jī)關(guān)干部（職工），各醫(yī)療衛(wèi)生單位干部（職工），重點(diǎn)是窗口服務(wù)科室干部（職工）。

四、整頓內(nèi)容

（一）單位整頓重點(diǎn)

1、“不團(tuán)結(jié)”。班子成員之間不團(tuán)結(jié)，合力不足，相互內(nèi)耗嚴(yán)重影響班子戰(zhàn)斗力；內(nèi)部管理制度不健全，現(xiàn)有內(nèi)部制度不落實(shí)不到位，以致單位紀(jì)律松懈、人心渙散。

2、“不謀事”。過分強(qiáng)調(diào)單位利益和小團(tuán)體利益，單位與單位之間，科室與科室之間協(xié)作配合不夠，不顧全衛(wèi)生系統(tǒng)及單位大局，有令不行、有禁不止。

3、“不和諧”。群眾觀念不強(qiáng)，官僚作風(fēng)突出，習(xí)慣以人求我者自居，存在“門難進(jìn)、人難見、臉難看、話難聽、事難辦”問題，嚴(yán)重影響黨群、干群和醫(yī)患關(guān)系。

4、“不得力”。職能履行不到位，缺乏協(xié)作意識，不積極做好工作，對縣委、縣政府和衛(wèi)生局安排部署的中心工作和重點(diǎn)、難點(diǎn)工作推諉搪塞、互相扯皮，難于打開工作局面。政務(wù)（院）公開不到位，內(nèi)容不真實(shí)、不全面，公開不及時，不按程序公開。

5、“不清廉”。廉潔自律規(guī)定落實(shí)不到位，厲行節(jié)約制止奢侈浪費(fèi)規(guī)定得不到有效落實(shí)，使用公款相互吃請，接受企業(yè)、下屬單位或服務(wù)對象的宴請，巧立明目進(jìn)行高消費(fèi)娛樂活動。

6、“不務(wù)實(shí)”。工作落實(shí)不到位，缺乏時效觀念，以會議落實(shí)會議，以講話落實(shí)講話，以文件落實(shí)文件，工作質(zhì)量不高、工作標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)、工作效率低下，以致耽誤工作、貽誤事業(yè)。

（二）個人整頓重點(diǎn)

1、“懶”。精神狀態(tài)欠佳，自由散慢，消極懈怠，工作不思進(jìn)取，缺乏主動性和創(chuàng)造性。

2、“荒”。對待學(xué)習(xí)不夠重視，理論學(xué)習(xí)應(yīng)付了事，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓得不緊，缺乏做好本職工作應(yīng)有的業(yè)務(wù)技能。

3、“散”。組織紀(jì)律性不強(qiáng)，規(guī)章制度落實(shí)不到位，上班時間溜崗、脫崗、串崗，利用電腦設(shè)備做與公務(wù)無關(guān)之事（如上網(wǎng)聊天、炒股、打游戲、看電影等）。

4、“冷”。工作態(tài)度不夠好，對待服務(wù)對象態(tài)度冷漠、蠻橫生硬，存在“生、冷、硬、頂、推、拖”現(xiàn)象。

5、“卡”。職責(zé)履行不夠到位，利用職權(quán)刁難、為難服務(wù)對象，以達(dá)到感謝、吃請、收受好處等目的。

6、“低”。服務(wù)意識不夠強(qiáng)烈，不用心、不投入，對政策把握不準(zhǔn)確，一次性告知不到位，限時辦結(jié)制度落實(shí)不夠，服務(wù)效率不高。

7、“歪”。不遵守廉潔自律相關(guān)規(guī)定，工作日午餐飲酒、利用公款吃喝玩樂、公車私用（駕）、婚喪喜慶大操大辦，講排場、比闊氣，打牌、賭博等等。

8、“虛”。責(zé)任心不強(qiáng)，不敢抓、不敢管、不敢承擔(dān)責(zé)任，遇事推諉扯皮、矛盾上交，工作圖虛名，欺上瞞下，講空話，擺架子，嚴(yán)重脫離實(shí)際。

五、整頓步驟

本次作風(fēng)集中整頓分組織動員、自查自糾、整改提高三個步驟進(jìn)行：

（一）組織動員階段（從3月22日至4月30日）

要按照縣委、縣政府的安排部署，及時召開動員大會，進(jìn)行層層動員部署。并結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真制定實(shí)施方案，將作風(fēng)集中整頓活動的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、整頓重點(diǎn)、整頓內(nèi)容、整頓步驟進(jìn)行傳達(dá)、學(xué)習(xí)、貫徹，確保形成作風(fēng)集中整頓活動的良好氛圍。

（二）自查自糾階段（從5月1日至6月15日）

要通過專題評議、座談走訪等多種形式，廣泛征求黨代表、人大代表、政協(xié)委員、監(jiān)管（服務(wù)）對象和社會各界對本單位的意見和建議，圍繞整頓重點(diǎn)認(rèn)真查擺存在的最為突出的作風(fēng)問題，形成作風(fēng)整頓報(bào)告報(bào)衛(wèi)生局作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。每位干部（職工）也要采取自己找、同事幫、領(lǐng)導(dǎo)提等多種方式認(rèn)真查擺自身存在的最為突出的作風(fēng)問題，形成作風(fēng)整頓報(bào)告報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核，單位辦公室備案。自查自糾一定要實(shí)，不搞形式主義，不講套話、空話，關(guān)鍵在于把握本單位和本人的作風(fēng)現(xiàn)狀，抓住作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)、要害，抓準(zhǔn)存在的突出問題。

（三）整改提高階段（從6月16日至8月15日）

各單位對查擺出來的最為突出的作風(fēng)問題（1-2個），要制定客觀實(shí)際、操作性強(qiáng)的整改方案報(bào)衛(wèi)生局作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案，明確整改目標(biāo)、整改措施、整改時限、整改責(zé)任人。整改要區(qū)分輕重緩急，重在長效機(jī)制建設(shè)，真正達(dá)到從根本上解決作風(fēng)問題的目的。每位干部（職工）對查擺出來的最為突出的作風(fēng)問題（至少1個），也要制定相應(yīng)的整改方案，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核，單位辦公室備案，采取有力措施切實(shí)加以解決。整改結(jié)束后，要組織專題評議，分別對本單位、干部（職工）的作風(fēng)情況進(jìn)行滿意度測評，測評結(jié)果報(bào)衛(wèi)生局作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

要將學(xué)習(xí)教育貫穿于整個活動始終，學(xué)習(xí)形式以集中為主，自學(xué)為輔，每周一晚集中學(xué)習(xí)時必須安排參考篇目學(xué)習(xí)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)國家出臺有關(guān)公務(wù)員管理的法律、法規(guī)，中央發(fā)布的有關(guān)加強(qiáng)干部監(jiān)督、管理的黨紀(jì)條規(guī)，各級黨委、政府下發(fā)的廉潔自律相關(guān)規(guī)定，黨的三代領(lǐng)導(dǎo)集中關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)論述，具體學(xué)習(xí)篇目詳見附件。

六、保障措施

（一）強(qiáng)化責(zé)任意識。為加強(qiáng)對作風(fēng)集中整頓活動的領(lǐng)導(dǎo)，衛(wèi)生局成立由吳發(fā)福局長任組長，張學(xué)平書記、陳華育副局長、羅林才副書記任副組長，周紫霞、彭建飛、危四光、林國英、徐華群為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。各單位要高度重視本次活動，成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，行政主要領(lǐng)導(dǎo)為作風(fēng)集中整頓活動的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)抓好本單位作風(fēng)集中整頓活動的落實(shí)和督促檢查。

（二）暢通監(jiān)督渠道。衛(wèi)生局設(shè)立舉報(bào)投訴電話7922382，各單位也要公布舉報(bào)投訴電話，接受廣大群眾的監(jiān)督。

（三）加強(qiáng)督促檢查。衛(wèi)生局將組織督查組通過檢查和抽查等方式開展督查活動，對檢查到的問題及時督促整改落實(shí)。

（四）注重經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。各單位要把本次作風(fēng)集中整頓的整頓內(nèi)容納入到選題評議主題，與效能建設(shè)、精神文明創(chuàng)建、行風(fēng)評議等工作有機(jī)結(jié)合起來，以達(dá)到整體提升的目的。對各單位探索的行之有效加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制，將適時予以總結(jié)。附：學(xué)習(xí)教育參考內(nèi)容 xx縣衛(wèi)生局

二0一0年三月二十七日 附：

學(xué)習(xí)教育參考內(nèi)容

1、《中國共產(chǎn)黨章程》

2、《中華人民共和國公務(wù)員法》

3、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》

4、《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》

5、《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部的意見》

6、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》

7、《關(guān)于在全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員中實(shí)行工作日午餐禁酒的通知》（光紀(jì)2006]16號）

8、《關(guān)于重申領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政“七不準(zhǔn)”的通知》（光紀(jì)2006]23號）

9、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范外出考察招商及出國（境）活動的通知》（光紀(jì)2006]28號）

10、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范外出考察招商及出國（境）活動的補(bǔ)充通知》（光紀(jì)2007]1號）

11、《關(guān)于嚴(yán)禁利用婚喪喜慶事宜大操大辦借機(jī)斂財(cái)?shù)膶?shí)施辦法》（光紀(jì)發(fā)2008]1號）

12、《關(guān)于貫徹落實(shí)厲行節(jié)約八項(xiàng)要求的實(shí)施意見》（光委辦2009]24號）

13、《xx縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)暫行規(guī)定》（光委2010]27號）

14、《xx省醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評實(shí)施辦法》

第四篇：作風(fēng)集中教育整頓活動工作總結(jié)

關(guān)于機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓活動工作總結(jié)

按照縣委、縣政府的總體部署和要求，XXX食品藥品監(jiān)督管理局在機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全局廣大黨員干部的積極參與和共同努力下，精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，順利完成了各階段的工作任務(wù)，總體達(dá)到了機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓的目標(biāo)和要求，取得了明顯成效，現(xiàn)將我局干部機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓活動總結(jié)如下：

一、精心組織，確保了機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓落實(shí)到實(shí)處

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌安排

XXXX黨組高度重視機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓活動，從一開始就抓得緊抓得實(shí)。一是成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了辦公室，領(lǐng)導(dǎo)小組成員自始至終高度重視，親自領(lǐng)導(dǎo)、策劃、指導(dǎo)、督查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，二是廣泛宣傳發(fā)動，多次召開班子會研究部署我局機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓活動，及時召開了全局干部機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓動員大會，會上局長白政江同志作了動員報(bào)告，動員報(bào)告緊密聯(lián)系實(shí)際，找準(zhǔn)了機(jī)關(guān)干部作風(fēng)方面存在的突出問題，整頓活動的必要性，具有很強(qiáng)的針對性，在干部中引起了極大的反響。三是搞好統(tǒng)籌安排，局機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)上級要求以及我局實(shí)際，制定了具體的活動實(shí)施方案，對整個活動的目的和內(nèi)容，確保了活動環(huán)環(huán)相扣，落到實(shí)處。

（二）圍繞主題，深化學(xué)習(xí)

一是制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，按照《關(guān)于開展機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓活動實(shí) 施方案》要求，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容和方式，把學(xué)習(xí)教育貫穿機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓活動始終。二是突出了學(xué)習(xí)重點(diǎn)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了縣委、縣政府關(guān)于開展干部機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓集中活動的文件要求、學(xué)習(xí)了縣委書記在中國共產(chǎn)黨東遼縣第十一次代表大會上的報(bào)告、縣委書記在全縣經(jīng)濟(jì)會議上的講話、胡錦濤同志關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述等；三是拓展了學(xué)習(xí)形式。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合，座談討論與專題交流相結(jié)合，開展了“反對官僚主義，堅(jiān)持依法行政，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境”專題討論。四是嚴(yán)明了學(xué)習(xí)紀(jì)律，嚴(yán)格點(diǎn)名、簽到制度，定期檢查學(xué)習(xí)筆記、心得，營造了人人參學(xué)，個個向?qū)W的氛圍。

（三）抓住關(guān)鍵，查找問題

一是征求意見不怕“刺”，整頓活動辦公室設(shè)立了意見箱，公開了舉報(bào)電話，發(fā)放了征求意見表，召開了座談會等多種方式立體征求群眾的意見，經(jīng)過深入自查、廣泛征求意見，全面分析梳理等工作，認(rèn)為我局干部主要存在以下重點(diǎn)問題，即：思想方面，主要解決在個別干部中存在的安于現(xiàn)狀，小成即滿，滿足于已有的成績，盲目樂觀；觀念更新不夠，因循守舊，求穩(wěn)怕亂，工作按部就班、得過且過、思路不開闊、缺乏創(chuàng)新精神和強(qiáng)烈的發(fā)展欲望的問題。作風(fēng)方面，主要解決在個別干部中存在的：缺乏艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神，工作不深入，作風(fēng)不扎實(shí)，不愿做艱苦細(xì)致的工作；對工作要求不高，標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)，應(yīng)付湊付，質(zhì)量不高，效率低下的問題。紀(jì)律方面，主要解決在個別干部中存在的組織紀(jì)律觀念不強(qiáng)，法紀(jì) 意識淡薄，政令不暢，有令不行，有禁不止；做事主觀武斷，不受約束，我行我素，搞自由行事；紀(jì)律松散，自由散漫，上班遲到、早退，工作時間擅離崗位的問題。對此，我們采取一系列措施，做到了有的放矢，對癥下藥，增強(qiáng)了整頓的針對性和實(shí)效性。二是自我剖析不怕“丑”，針對查擺出來的問題和反饋的意見，從領(lǐng)導(dǎo)班子到一般干部，都不怕亮丑，積極撰寫剖析材料，著重上從思想上挖根源、從情感上找原因、從改進(jìn)上添措施。三是相互評議不怕“痛”，采取“自己找，群眾提，上級點(diǎn)，眾人幫”的方式，召開了專題民主生活會，局長帶頭進(jìn)行自我批評，黨員干部之間也以認(rèn)真負(fù)責(zé)、求實(shí)求嚴(yán)的態(tài)度開展批評，直呼其名、直陳其事、直指其過，避免了圖形式、走過場。

（四）立說立行，邊整邊改

針對存在的問題，立說立行，邊整邊改，對于熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題按照“有什么問題，解決什么問題”，“哪個人有問題，就解決哪個人的問題”的原則，對于我局機(jī)關(guān)工作人員存在的問題制定了切實(shí)可行的整改方案，分門別類逐個解決存在的問題，對于一般性的問題，能夠馬上改的立即改，對于需要一定時間改的，明確了整改時限和責(zé)任人，注重近期、中期、長期整改相結(jié)合，落實(shí)整改和推動工作相結(jié)合，努力做到事事有著落，件件有回音，改“門難進(jìn)、人難找、臉難看、話難聽、事難辦”為“門好進(jìn)、人好找、臉好看、話好聽、事好辦”切實(shí)解決不親民、不務(wù)實(shí)、不作為、不守紀(jì)等方面存在的突出問題，努力樹立機(jī)關(guān)的良好形象。

二、樹立“六種理念”，確保了整頓活動質(zhì)量

一是要樹立發(fā)展的理念，要著眼于大思路、大視野、大舉措來推動食品藥品監(jiān)管事業(yè)的大發(fā)展；二是要樹立風(fēng)險(xiǎn)的理念，要繼續(xù)保持旺盛的工作斗志，強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，不畏壓力，勇挑重?fù)?dān)，在工作中不求名利、不求得失；三是要樹立自強(qiáng)的理念，要把這次查擺過程中，廣大干部群眾對我們的殷切期望作為干好工作的不懈的精神動力，從大家最不滿意的事抓起，從大家最希望辦的事做起，努力改進(jìn)工作方法，改變工作作風(fēng)；四是要樹立求真的理念，我們要堅(jiān)持帶頭講真話、辦實(shí)事、求實(shí)效、凡是群眾提出的合理要求，要辦好、辦實(shí)；五是要樹立楷模的理念，堅(jiān)持嚴(yán)以律己，帶頭執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定，非分之想不想，非分之財(cái)不取，非理之事不為，清清白白做官，堂堂正正做人；六是要樹立和諧的理念，做到大事講原則，小事講感情，在工作中認(rèn)真貫徹民主集中制原則，發(fā)揮好集體的智慧和力量，主要調(diào)動全體同志的積極性，經(jīng)常召開民主生活會，用批評和自我批評的方法解決好存在的問題，不斷增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，打造務(wù)實(shí)、高效、為民、廉潔的黨組班子，為東遼縣食品藥品監(jiān)管事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三、簽定“八項(xiàng)承諾”，切實(shí)改變工作作風(fēng)

為激發(fā)全局黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情，進(jìn)一步規(guī)范從政行為，提高辦事效率，經(jīng)局機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓領(lǐng)導(dǎo)組研究決定，在機(jī)關(guān)干部中簽定機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓承諾書，承諾書從遵守工作制度、工作態(tài)度、服務(wù)群眾、組織紀(jì)律、廉潔從政、工作落實(shí)等八個方面進(jìn)行 承諾。真正使紀(jì)律作風(fēng)整頓常態(tài)化，以制度約束人，以制度管理人，維護(hù)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、廉潔的人民政府形象，真正為群眾辦實(shí)事、辦好事，努力促進(jìn)我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展。

四、注重實(shí)效，確保了機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓活動的目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)

（一）服務(wù)意識有所轉(zhuǎn)變。

一是責(zé)任意識有所增強(qiáng)。廣大黨員干部對自身的職責(zé)有了更加深刻的認(rèn)識，事業(yè)心和責(zé)任感有所增強(qiáng)，拖沓渙散、相互推諉的現(xiàn)象得到較大改觀；二是自律意識有所增強(qiáng)。絕大多數(shù)機(jī)關(guān)干部的組織紀(jì)律觀念有所增強(qiáng)，能夠努力做到從小處入手，從點(diǎn)滴做起，嚴(yán)格自律，高效規(guī)范、遵章守紀(jì)，自覺維護(hù)機(jī)關(guān)和自身形象，堅(jiān)決杜絕了遲到早退、玩電腦游戲、上班期間做與工作無關(guān)的事等現(xiàn)象；三是宗旨意識有所增強(qiáng)。機(jī)關(guān)干部的服務(wù)意識有了較為明顯的增強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度進(jìn)一步端正，對辦事群眾以禮相待，熱情服務(wù)。

（二）服務(wù)能力有所增強(qiáng)

通過整頓，機(jī)關(guān)干部的服務(wù)能力有了明顯的增強(qiáng)，通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)了服務(wù)意識，提高了業(yè)務(wù)工作能力和依法行政能力；通過查找問題及時整改，減化了辦事程序，將行政審批時限提高到9個工作日，提高了解決問題的能力；通過建章立制，強(qiáng)化工作責(zé)任感，提高了為基層、為群眾服務(wù)的能力；通過廉政教育，提高了防腐拒變的能力。

這次集中整頓活動初步解決了我局機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的不親民、不務(wù)實(shí)、不作為、不守紀(jì)等方面存在的突出問題，總的來看，這次 集中整頓活動取得了一定的效果，但離上級的要求和人民群眾的期望還有不小的差距，主要表現(xiàn)在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)不平衡、干部的作風(fēng)素質(zhì)參差不齊、干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變長效機(jī)制還很不完善，一次紀(jì)律作風(fēng)整頓不可能解決所有的問題，因此我們要把作風(fēng)建設(shè)作為黨的建設(shè)一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓，繼續(xù)總結(jié)機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓經(jīng)驗(yàn)，建立健全作風(fēng)建設(shè)考評制度、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)投訴受理制度、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督制度等長效機(jī)制，以新的作風(fēng)形成新的環(huán)境，以新的環(huán)境促進(jìn)我縣食品醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)社會新一輪發(fā)展。

通過活動的開展，餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管工作和藥品監(jiān)管工作均取得較大進(jìn)展，截止目前，共立案XXX起，結(jié)案XXX起，責(zé)令整改XXX家，下發(fā)意見書XXX份，沒收不合格食品XXx余公斤。端掉制假售假劣藥品黑窩點(diǎn)X個，沒收自制藥粉XXX包,自制膏藥XXX貼，查處違法藥品貨值金額XXXX元，并將XX個案件移送到公安機(jī)關(guān)。監(jiān)督戶次數(shù)XXX戶次，監(jiān)督覆蓋率達(dá)100%，全縣的餐飲市場、藥械市場秩序均好轉(zhuǎn)。

X年X月XX日

第五篇：作風(fēng)集中整頓活動的自查報(bào)告

關(guān)于開展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動的自查報(bào)告

自全市干部作風(fēng)整頓活動開展以來，我單位在認(rèn)真學(xué)習(xí)了市委領(lǐng)導(dǎo)同志在全市干部作風(fēng)整頓動員大會上的重要講話精神及相關(guān)文件精神的基礎(chǔ)上，緊密聯(lián)系本單位的工作實(shí)際，重點(diǎn)查找紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題。針對工作中存在的突出問題，我們從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進(jìn)行了自查。

一、參加機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動情況。

自從開展機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動以來，我單位按照市委、市政府的安排，積極組織機(jī)關(guān)全體參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找問題。每個工作人員都堅(jiān)持自學(xué)，學(xué)習(xí)之后，及時撰寫心得體會。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)的同時，我們及時對照要求，查找實(shí)際工作中和個人思想中的問題和不足，努力糾正干部隊(duì)伍中存在的作風(fēng)懶散、紀(jì)律松弛、工作效率低下等問題。同時對照“八條禁令”，嚴(yán)明機(jī)關(guān)干部工作紀(jì)律。

二、自查自糾中存在的問題

1、政治學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。盡管辦公室反復(fù)強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，但我們有些干部的學(xué)習(xí)態(tài)度仍然不夠積極，研究思考的能力差，難以適應(yīng)新時期社會發(fā)展的要求。有的工作標(biāo)準(zhǔn)偏低，滿足于以往的做法和基本的要求，簡單應(yīng)付缺乏精益求精、干則干好的精神。這實(shí)質(zhì)上是敬業(yè)意識和集體榮譽(yù)感不強(qiáng)的表現(xiàn)。

2、創(chuàng)新意識不強(qiáng)，工作方法簡單。只安于表面，部分人員只顧把自己份內(nèi)的事做好就可以了，缺少創(chuàng)新意識，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，沒有很好地深入基層、深入實(shí)際，處理事情方法比較簡單、表面，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

3、工作中缺乏競爭氛圍。少數(shù)同志在本職崗位上工作平平，不犯錯誤，總認(rèn)為過的去就行，單位也沒有嚴(yán)格依照有關(guān)規(guī)定糾正這些思想和行為，造成這些人缺乏立足本職鉆研業(yè)務(wù)的精神，業(yè)務(wù)水平不高，辦事效率底下，影響整個機(jī)關(guān)的效能。

4、工作上主動服務(wù)意識不強(qiáng)。平時除必要的檢查工作外，深入基層較少，應(yīng)多深入基層調(diào)查研究，充分了解基層情況，提出建設(shè)性的意見和建議。

三、下一步的工作安排

針對我們在工作中存在種種問題，我們將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)。下一步我們將直接面對問題，以最大的勇氣和決心真查真抓真改。

1、提高認(rèn)識、端正態(tài)度。要充分認(rèn)識這次作風(fēng)整頓的重要意義、目的、要求和所要解決的突出問題。對出現(xiàn)的工作不力、辦事效率低下、紀(jì)律松垮、管理不力等問題，要有得力的解決措施和明顯成效，防止走形式、走過場。

2、認(rèn)真開展“回頭看”活動，要從辦公室的全局出發(fā)，抓住重點(diǎn)，找準(zhǔn)問題，對自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題組織“回頭看”，切實(shí)做好整改，認(rèn)真把作風(fēng)整頓抓實(shí)抓好，使我單位面貌發(fā)生新的變化。

3、統(tǒng)一部署、加強(qiáng)協(xié)調(diào)。要把作風(fēng)整頓納入工作日程，精心組織，科學(xué)安排，做到作風(fēng)整頓和日常工作兩不誤、兩促進(jìn)。各科室負(fù)責(zé)人要親自抓，做到思想到位，工作到位。通過作風(fēng)整頓，為完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

4、注重宣傳、強(qiáng)化督察。要切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)整頓活動的宣傳報(bào)道和資料收集工作。工作人員互相監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，及時上報(bào)各自的活動進(jìn)展情況，確保作風(fēng)整頓活動取得實(shí)效。

通過這次思想作風(fēng)整頓活動，我們將繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范，努力提高我單位的整體形象，請上級領(lǐng)導(dǎo)及紀(jì)律檢查部門的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督我們的工作。

2010年7月14日