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      三教黨委知[

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      第一篇:三教黨委知[

      中共三臺(tái)縣教育局委員會(huì)()通 知

      三教黨委知[2011]37號(hào)

      中共三臺(tái)縣教育局委員會(huì)

      臺(tái)

      印發(fā)《關(guān)于在全縣教育系統(tǒng)開展以“關(guān)鍵在于落實(shí)”為主題的干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的意見》的通知

      各學(xué)區(qū)、中小學(xué)(幼兒園)、直屬單位:

      現(xiàn)將我局《關(guān)于在全縣教育系統(tǒng)開展以“關(guān)鍵在于落實(shí)”為主題的干部隊(duì)伍作風(fēng)整頓活動(dòng)的意見》印發(fā)你們,希認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

      附件:關(guān)于在全縣教育系統(tǒng)開展以“關(guān)鍵在于落實(shí)”為主題的干部隊(duì)伍作風(fēng)整頓活動(dòng)的意見

      二○一一年十月十七日

      主題詞:印發(fā) 干部 作風(fēng)整頓 意見

      抄送:市教育體育局辦公室、黨委辦,縣委辦、縣府辦、縣委組織部、縣委干部作風(fēng)整頓活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、縣委宣傳部、縣人大教科文衛(wèi)委、縣政協(xié)科教文衛(wèi)體委,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。校對(duì)(任)共印(20)份

      2的思路,深入治理“庸懶散冷滿”,在全縣教育系統(tǒng)上下形成“自覺抓落實(shí)、敢于抓落實(shí)、善于抓落實(shí)”的濃厚氛圍,大力促進(jìn)全縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)政風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變、黨群干群關(guān)系進(jìn)一步改善、促使機(jī)關(guān)行政效能進(jìn)一步提升,努力實(shí)現(xiàn)“干部更精神、工作更高效、環(huán)境更清新、群眾更滿意”目標(biāo),為構(gòu)建和諧三臺(tái)教育提供強(qiáng)有力的組織保證,以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。

      (二)基本原則

      重在落實(shí),務(wù)求實(shí)效原則;領(lǐng)導(dǎo)帶頭,全員參與原則;開門整頓,群眾監(jiān)督原則;責(zé)任追查,懲戒教育原則。

      (三)目標(biāo)要求

      開展以“關(guān)鍵在于落實(shí)”為主題的干部作風(fēng)整頓活動(dòng),全面加強(qiáng)教育系統(tǒng)黨員干部作風(fēng)建設(shè),要大興學(xué)習(xí)之風(fēng),樹立勤奮好學(xué)形象;大興調(diào)查研究之風(fēng),樹立真抓實(shí)干形象;大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng),樹立真情為民形象;大興艱苦奮斗之風(fēng),樹立清正廉潔形象;大興批評(píng)和自我批評(píng)之風(fēng),樹立團(tuán)結(jié)協(xié)作形象。要克服形式主義和官僚主義,努力建設(shè)善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、堪當(dāng)時(shí)代重任的領(lǐng)導(dǎo)班子和政治堅(jiān)定、紀(jì)律嚴(yán)明、求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)的干部隊(duì)伍。

      (四)時(shí)間安排

      此次開展以“關(guān)鍵在于落實(shí)”為主題的干部作風(fēng)整頓活動(dòng)從今年10 月開始,到黨的十八大召開結(jié)束。今年10月至明年1月,為集中活動(dòng)時(shí)間;明年2月到黨的十八大召開前,為鞏固提高、持續(xù)深化時(shí)間。

      三、整頓重點(diǎn)和活動(dòng)范圍

      (一)整頓重點(diǎn)

      重點(diǎn)整治“庸懶散冷滿”,主要解決以下五個(gè)方面的問題:

      1、思想上,解決因循守舊、自甘平庸問題。主要表現(xiàn) 在:思想平庸,滿足現(xiàn)狀,凡事只求過得去、不求過得硬;精神懈怠,不思進(jìn)取,對(duì)工作一知半解;忙于消遣娛樂、交際應(yīng)酬,靜不下來,沉不下去,學(xué)不進(jìn)去。

      2、工作上,解決責(zé)任心不強(qiáng)、敷衍懶惰問題。主要表現(xiàn)在:辦事推諉扯皮、患得患失,怕冒風(fēng)險(xiǎn)、怕負(fù)責(zé)任;工作敷衍塞責(zé),在其位不謀其政,不思進(jìn)取,不求創(chuàng)新,四平八穩(wěn),得過且過;濫用職權(quán)、以權(quán)謀私,該作為的不作為、不該作為的亂作為。

      3、紀(jì)律上,解決自律意識(shí)不強(qiáng)、工作散漫問題。主要表現(xiàn)在:對(duì)上級(jí)安排事項(xiàng)拖延不辦,動(dòng)機(jī)不純;上班時(shí)間炒股、上網(wǎng)聊天、玩游戲、滯留酒店茶樓等娛樂場(chǎng)所參與賭博等問題。

      4、作風(fēng)上,解決服務(wù)意識(shí)淡薄、態(tài)度生冷硬橫問題。主要表現(xiàn)在:官僚主義、衙門作風(fēng),對(duì)辦事群眾接待不熱情,解讀不耐心;濫用職權(quán),行政審批人為設(shè)卡,故意刁難服務(wù)對(duì)象,不給好處不辦事,給了好處亂辦事。

      5、能力上,解決執(zhí)行力不強(qiáng)、驕傲自滿問題。主要表 現(xiàn)在:自我感覺良好、工作滿足一般化,自強(qiáng)爭先意識(shí)不強(qiáng); 不畏艱險(xiǎn)、加快發(fā)展的干勁有所松懈,不怕疲勞、銳意進(jìn)取的精神有所淡化;抓落實(shí)不夠有力、不夠有效甚至抓不落實(shí)。

      (二)活動(dòng)范圍

      (1)制定整改方案。立足群眾期盼,著眼強(qiáng)化責(zé)任,緊 密結(jié)合查找出的突出問題,逐一完善規(guī)定、程序、辦法,并征 求分管領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)對(duì)象意見建議后向社會(huì)公示。

      (2)進(jìn)行警示教育。圍繞增強(qiáng)黨性修養(yǎng)抓落實(shí),結(jié)合干部作風(fēng)方面的突出問題,在全縣教育系統(tǒng)內(nèi)開展警示教育活動(dòng)。特別是對(duì)群眾反映的突出問題,要公開通報(bào)。

      (3)開展機(jī)關(guān)效能“大提升”行動(dòng)。嚴(yán)格落實(shí)首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制和責(zé)任追究責(zé)任“三項(xiàng)制度”,樹立一批能力強(qiáng)、作風(fēng)實(shí)、業(yè)績好、群眾認(rèn)可的正面典型,狠抓一批“庸懶散冷滿”、“吃拿卡要”、群眾意見大的反面典型,掀起“落實(shí)風(fēng)暴”,大力提升工作效能。

      (4)嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。由黨委辦牽頭,局辦公室、監(jiān)查審計(jì)股協(xié)助,采取明察暗訪、隨機(jī)檢查、受理舉報(bào)等形式,對(duì)各單位領(lǐng)導(dǎo)干部“五類問題”進(jìn)行檢查。對(duì)群眾反映突出的人和事,經(jīng)查實(shí),根據(jù)其性質(zhì)和危害程度,分別采取誡勉談話、通報(bào)批評(píng)、公開曝光、組織處理、紀(jì)律處分等方式進(jìn)行處理。

      4、小結(jié)提高階段(2012年1月 21日—2012 年1月31日)

      (1)認(rèn)真開展“回頭看”活動(dòng)。針對(duì)整改過程中出現(xiàn)的 新情況、新問題,尤其是領(lǐng)導(dǎo)“點(diǎn)評(píng)”、群眾測(cè)評(píng)中反映的問題,及時(shí)查漏補(bǔ)缺,進(jìn)一步修改完善整改方案;堅(jiān)

      持立說立行、立查立改,以推進(jìn)工作的實(shí)際成效體現(xiàn)活動(dòng)成果。

      (2)形成專題報(bào)告。各單位要向教育局黨委寫出活動(dòng)專題總結(jié)報(bào)告。

      (3)建立長效機(jī)制。圍繞強(qiáng)化工作責(zé)任、工作考核、工作督查、獎(jiǎng)優(yōu)罰懶,建立健全落實(shí)到人的責(zé)任制度、科學(xué)到位的考核制度、全程跟進(jìn)的督查制度,形成一套實(shí)用管用抓落實(shí)的長效機(jī)制。

      (二)工作方法

      1、抓思想,找差距,把思想教育貫穿始終 引導(dǎo)廣大干部職工跳出本地、本單位看工作,深刻領(lǐng)會(huì)中央和省、市各項(xiàng)政策精神,切實(shí)增強(qiáng)大局意識(shí)、憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。正確認(rèn)識(shí)本地本單位工作在全市、全縣中的水平,縱向與過去比工作作風(fēng)、業(yè)績好壞、明確差距、方向和目標(biāo),學(xué)習(xí)借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和思想理念,克服小富即安思想,找準(zhǔn)抓好各自工作的著力點(diǎn)和突破口,增強(qiáng)自我發(fā)展能力。

      2、抓機(jī)制,查癥結(jié),把檢查整改貫穿始終(1)自上而下查規(guī)定。緊扣部門職能職責(zé),自上而下清理辦事原則、程序及相關(guān)規(guī)定,把握政策紅線,堅(jiān)持依法依規(guī)辦事。

      影響一批”的目的;組建宣傳報(bào)道組,大力宣傳開展作風(fēng)整頓活動(dòng)的重大意義及成效,宣傳領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓中的先進(jìn)典型,通報(bào)違紀(jì)違規(guī)干部,著力營造“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、鼓勵(lì)干事”的輿論氛圍;組建機(jī)制建設(shè)組,深入研究工作運(yùn)行機(jī)制、重大項(xiàng)目建設(shè)中存在的突出問題,建立健全督查、考核、問責(zé)、行政審批等制度機(jī)制,用制度管人管事。

      (三)聯(lián)系工作實(shí)際,推動(dòng)活動(dòng)落實(shí)。堅(jiān)持開展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)與做好當(dāng)前工作相結(jié)合,開展形式多樣的主題實(shí)踐活動(dòng)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),既把活動(dòng)的成效落實(shí)到促進(jìn)各項(xiàng)工作和事業(yè)的發(fā)展上,又以各項(xiàng)工作和事業(yè)的發(fā)展以及作風(fēng)方面存在問題的有效解決來檢驗(yàn)和鞏固活動(dòng)的成效,開展形式多樣的崗位練兵、提速增效等主題實(shí)踐活動(dòng),開展“文明窗口”、“示范崗位”、“落實(shí)能手”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)活動(dòng)開展與強(qiáng)化工作落實(shí)、完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)、推進(jìn)工作創(chuàng)新相結(jié)合,做到 “兩不誤、兩促進(jìn)”。

      二○一一年十月十七日

      第二篇:三教黨委知[2010]39號(hào)

      通 知

      三教黨委知[2010]39號(hào)

      中共三臺(tái)縣教育局委員會(huì) 三 臺(tái) 縣 教 育 局

      關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)的通知

      各學(xué)區(qū)、中小學(xué)校、幼兒園及直屬學(xué)校(單位):

      為進(jìn)一步加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),提高我縣教師職業(yè)道德水平,牢固樹立教職工的良好形象,切實(shí)貫徹落實(shí)教育局“重學(xué)習(xí)強(qiáng)隊(duì)伍,重常規(guī)提質(zhì)量,重創(chuàng)新促發(fā)展”的工作思路,保持我縣教育事業(yè)健康、持續(xù)、和諧發(fā)展,根據(jù)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)文件精神,結(jié)合全縣教職工隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際,現(xiàn)就加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)的有關(guān)工作提出如下要求,希認(rèn)真執(zhí)行。

      一、加大師德師風(fēng)建設(shè)力度,進(jìn)一步規(guī)范教師行為

      (一)進(jìn)一步開展《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》學(xué)習(xí)宣傳教育活動(dòng)

      各學(xué)校要通過校園網(wǎng)、廣播、墻報(bào)板報(bào)、標(biāo)語等宣傳形式,以宣傳、學(xué)習(xí)、實(shí)踐新修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為重點(diǎn)開展形式多樣的學(xué)習(xí)、討論、演講、報(bào)告、比賽等活動(dòng),使學(xué)習(xí)宣傳《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》活動(dòng)貼近實(shí)際、貼近教師、貼近生活,努力使廣大教師在教育工作和社會(huì)實(shí)踐中自覺認(rèn)同并積極實(shí)踐《規(guī)范》。要求廣大教職工在教育教學(xué)工作中努力做到辦事講公道,處事顧大局,做事講原則,業(yè)務(wù)講精湛,工作講成效,精神講奉獻(xiàn),為人講真誠。

      (二)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持用制度管人、用制度管事原則

      要按照《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和上級(jí)有關(guān)文件的要求,結(jié)合學(xué)校(單位)管理工作實(shí)際,建立和完善各項(xiàng)管理制度。一是進(jìn)一步規(guī)范教職工行為言談舉止,衣著打扮大方、得體,不得穿奇裝異服,不得在教學(xué)區(qū)內(nèi)吸煙、酗酒,上課時(shí)間不得接、打、玩手機(jī),不得在教師寢室內(nèi)輔導(dǎo)教育學(xué)生。嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生,嚴(yán)禁在工作時(shí)間內(nèi)參與打麻將等娛樂活動(dòng),嚴(yán)禁教職工亂辦班、搞有償補(bǔ)課等第二職業(yè),嚴(yán)禁以非法方式表達(dá)訴求;二是堅(jiān)持每周一次的政治學(xué)習(xí)制度,做到時(shí)間入格,人員到位。學(xué)習(xí)內(nèi)容有主題、有重點(diǎn)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的方針、政策,學(xué)習(xí)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法規(guī)和教育主管部門有關(guān)文件精神,以及學(xué)校的校規(guī)校紀(jì),認(rèn)真做好記錄;三是堅(jiān)持佩證上崗制度,教職工要精神飽滿,身體力行,做好表率。

      (三)繼續(xù)做好每年暑期師德師風(fēng)專題培訓(xùn) 根據(jù)省、市有關(guān)文件精神,每年暑期各中小學(xué)要對(duì)教職工開展為期2-3天的師德師風(fēng)專題培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,精心組織,擬定主題,確定時(shí)間和負(fù)責(zé)人,做到內(nèi)容豐富、形式多樣。同時(shí),要講求實(shí)效、保證質(zhì)量,教師要做好筆記,寫好心得體會(huì),培訓(xùn)結(jié)束后要進(jìn)行工作總結(jié)。

      (四)堅(jiān)持師德師風(fēng)建設(shè)與提升教職工業(yè)務(wù)素質(zhì)相結(jié)合 以“修師德、練師能、創(chuàng)師業(yè)”為主題,從提高師德修養(yǎng)、增強(qiáng)執(zhí)教能力、強(qiáng)化業(yè)務(wù)水平、轉(zhuǎn)變教育理念、增強(qiáng)身心素質(zhì)五個(gè)方面提升教職工的綜合素質(zhì),以達(dá)到“重常規(guī)提質(zhì)量”的目的。增強(qiáng)教書育人、以身立教的社會(huì)使命感和尊重學(xué)生、愛護(hù)學(xué)生、保護(hù)學(xué)生的責(zé)任意識(shí),引導(dǎo)教師爭做學(xué)生和家長歡迎的德藝雙馨的合格教師。結(jié)合實(shí)際廣泛開展教職工特別是青年教師業(yè)務(wù)水平的提高活動(dòng)。

      (五)建立師德師風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制度

      各學(xué)校要針對(duì)實(shí)際,每學(xué)年開學(xué)初與每一位教職工簽訂《師德師風(fēng)建設(shè)責(zé)任書》(責(zé)任書內(nèi)容須經(jīng)教代會(huì)通過),把師德師風(fēng)建設(shè)責(zé)任落實(shí)到每一位教職工。盡力做到師德師風(fēng)建設(shè)無死角、無漏洞、無空白。同時(shí),各學(xué)校要繼續(xù)開展師德承諾活動(dòng),按《四川省規(guī)范辦學(xué)行為》的要求,繼續(xù)做好引導(dǎo)廣大教職工規(guī)范業(yè)余輔導(dǎo)行為,自覺糾正違規(guī)現(xiàn)象。通過師德宣傳教育、簽訂《師德承諾書》等活動(dòng),積極倡導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行義務(wù)輔導(dǎo),弘揚(yáng)教師敬業(yè)奉獻(xiàn)的高尚師德,規(guī)范教職工從教行為。

      (六)開展師德師風(fēng)目標(biāo)責(zé)任建設(shè)互助活動(dòng)

      各校要從全體教職工中評(píng)選出業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、思想道德修養(yǎng)高、有一定管理能力的教職工作為師德標(biāo)兵,建立師德師風(fēng)目標(biāo)責(zé)任建設(shè)互助小組,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、師德標(biāo)兵要參加到每個(gè)小組。每學(xué)年各小組要結(jié)合教學(xué)業(yè)務(wù),開展一次目標(biāo)責(zé)任自查和一次目標(biāo)責(zé)任考核。通過自查和考核,了解教職工的工作情況和思想動(dòng)向,及時(shí)糾正可能出現(xiàn)的問題或不良思想趨向。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、師德標(biāo)兵要起互助帶頭人的作用。

      (七)建立教師宣誓制度

      每學(xué)年開學(xué)典禮上,在全體學(xué)生面前,由校長(或師德標(biāo)兵)帶領(lǐng),舉行全校教職工或(新上崗教職工)面對(duì)國旗的宣誓活動(dòng)。宣誓內(nèi)容主要圍繞:愛國守法,依法執(zhí)教;愛崗敬業(yè)、教書育人;關(guān)愛學(xué)生,以身立教;廉潔從教,為人師表;終生學(xué)習(xí),師業(yè)精良;團(tuán)結(jié)協(xié)作,樂于奉獻(xiàn)等師德規(guī)范。

      (八)定期表彰師德師風(fēng)優(yōu)秀的教職工

      學(xué)校要把師德師風(fēng)建設(shè)與當(dāng)前創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)緊密聯(lián)系起來,用先進(jìn)的思想教育教職工,用先進(jìn)的事跡激勵(lì)教職工,用榜樣的力量鼓舞教職工。及時(shí)、定期表彰師德師風(fēng)優(yōu)秀的教職工,做好先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡的宣傳,擴(kuò)大影響,發(fā)揮典型示范和榜樣帶動(dòng)作用,引領(lǐng)廣大教師群體師德創(chuàng)優(yōu)。

      (九)開展師德師風(fēng)督查

      建立、健全教職工相互監(jiān)督、學(xué)生監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、輿論監(jiān) 督等多種師德師風(fēng)建設(shè)監(jiān)督體系。設(shè)立師德師風(fēng)問題舉報(bào)箱,公開師德師風(fēng)監(jiān)督電話。每學(xué)年都要向教職工、學(xué)生家長及社會(huì)群眾征求對(duì)本校師德師風(fēng)建設(shè)的意見,根據(jù)收集的意見和建議,制訂整改措施,并限期整改到位。

      (十)完善師德師風(fēng)考核,強(qiáng)化責(zé)任追究

      完善學(xué)校(師德師風(fēng)目標(biāo)責(zé)任建設(shè)互助小組)考核與學(xué)生、教職工、家長評(píng)議相結(jié)合的師德師風(fēng)考核方式。把教職工師德師風(fēng)考核的結(jié)果納入教職工考核和績效考核之中,并與教師崗位聘任、晉職晉級(jí)、提干評(píng)優(yōu)、績效工資分配等切身利益掛鉤。教職工有違反師德師風(fēng)規(guī)范行為的,學(xué)校要及時(shí)報(bào)告、及時(shí)查處、并進(jìn)行責(zé)任追究,實(shí)行一票否決。工會(huì)、教代會(huì)組織要參與調(diào)查處理的全過程。

      二、進(jìn)一步加強(qiáng)教職工崗位管理

      學(xué)校要合理配置教師資源,提高教師使用效率,嚴(yán)格執(zhí)行人事制度,嚴(yán)守人事紀(jì)律,規(guī)范教職工崗位管理,確保學(xué)校教育教學(xué)正常進(jìn)行。

      (一)實(shí)行崗位目標(biāo)管理

      按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,科學(xué)合理設(shè)置教職工崗位,明確崗位職責(zé)。

      (二)超編和滿編單位不得調(diào)入教職工

      少數(shù)單位存在個(gè)別學(xué)科缺員的情況,按相關(guān)文件和教育局規(guī)定的程序從嚴(yán)控制調(diào)入所缺學(xué)科的專任教師。超編單位要按有關(guān) 文件精神,通過支教、援教調(diào)配等多種途徑分流超編人員到缺編學(xué)校任教。

      (三)嚴(yán)禁超編單位使用編外聘用人員

      缺編單位因崗位空缺確需使用臨時(shí)聘用人員的,必須在編制限額內(nèi)報(bào)教育局審批后從緊控制使用。

      (四)教師的招聘錄用實(shí)行教師資格準(zhǔn)入制度

      各校在每年年底前將需求學(xué)科、學(xué)歷要求及人數(shù)報(bào)教育局,縣教育局會(huì)同縣人事局、縣編辦在縣編委批準(zhǔn)的招聘指標(biāo)范圍內(nèi)按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,統(tǒng)一在全日制應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生中招聘。

      (五)加強(qiáng)教師培養(yǎng)、培訓(xùn),嚴(yán)格教師持證上崗制度 各學(xué)校教師要積極參加繼續(xù)教育并完成規(guī)定學(xué)時(shí)的繼續(xù)教育,積極參加提高學(xué)歷培訓(xùn)。各學(xué)校在校內(nèi)開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng),做好讀書筆記,構(gòu)建學(xué)習(xí)型教師隊(duì)伍,使“重學(xué)習(xí)強(qiáng)隊(duì)伍”落實(shí)到教師的日常工作中。

      (六)健全和完善教師支教制度,進(jìn)一步加強(qiáng)支教工作管理

      1、建立和完善中心校教師支教制度。要建立和完善鎮(zhèn)鄉(xiāng)內(nèi)、學(xué)區(qū)內(nèi)學(xué)校教師輪流到缺編學(xué)校支教制度,建立和完善局直屬單位和部分學(xué)區(qū)對(duì)口支援缺編嚴(yán)重的學(xué)區(qū)、學(xué)校輪流支教制度。各學(xué)校建立支教人員管理檔案,做好人員安排、考核等相關(guān)管理工作。

      2、各單位每年必須按照我局分配的支教任務(wù),按時(shí)按要求派出支教人員到規(guī)定的學(xué)區(qū)、學(xué)校支教。派往的支教人員,年齡一般應(yīng)是男五十五歲以下,女五十歲以下,師德表現(xiàn)良好,身體健康(患有長期嚴(yán)重慢性病,精神病及女教師哺乳期、妊娠期的不得派出)。對(duì)未按上述要求派出支教人員的單位除責(zé)令退回調(diào)換外,還將進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

      3、各學(xué)區(qū)、學(xué)校要積極鼓勵(lì)教師自愿申請(qǐng)主動(dòng)到嚴(yán)重缺編的學(xué)校任教。對(duì)主動(dòng)申請(qǐng)和派往外學(xué)區(qū)支教在一年以上的教師,各學(xué)校應(yīng)在評(píng)優(yōu)晉職時(shí),同等條件下予以優(yōu)先考慮。

      4、每一輪支教工作結(jié)束后,各受援學(xué)校要對(duì)支教人員做好師德考核和教學(xué)年段崗位考核,并及時(shí)反饋給派出學(xué)校,派出學(xué)校根據(jù)反饋情況進(jìn)行考核。

      5、進(jìn)一步完善支教教師激勵(lì)和制約機(jī)制,調(diào)動(dòng)支教人員的工作積極性。建立支教掛職鍛煉制度;在評(píng)選縣級(jí)以上優(yōu)秀教師名額中,安排一定的指標(biāo)用于表彰支教工作成績優(yōu)異的教師。同時(shí),按四川省教育廳《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)教師支援農(nóng)村教育工作,加快中小學(xué)教師城鄉(xiāng)教師交流的意見》(川教[2008]41號(hào)規(guī)定:對(duì)無正當(dāng)理由,拒不服從交流安排的,當(dāng)年年段考核等次最高只能評(píng)定為“基本合格”,三年內(nèi)不能評(píng)為“優(yōu)秀”等級(jí),五年內(nèi)不得晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)和各種評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)及特級(jí)老師的評(píng)選活動(dòng)。

      6、支教人員在支教期內(nèi),教學(xué)崗位考核、教師職稱考核在基本稱職及以下的,作待崗處理,兩年教學(xué)年段崗位考 核、教師職務(wù)考核仍在基本稱職及以下的,按三教知[2005]75號(hào)規(guī)定作辭退處理。堅(jiān)決杜絕以支教名義借用教職工。

      (七)嚴(yán)格教職工請(qǐng)假審批制度,規(guī)范請(qǐng)假審批程序

      1、事假。由于教師享有寒暑假,因此教師在工作期間原則上不請(qǐng)事假,因特殊情況教師請(qǐng)事假,必須提前上交書面請(qǐng)假條,由本人申請(qǐng),五天以內(nèi)由校長審批,五天以上,十天以內(nèi)由學(xué)校集體研究審批,并要簽署明確意見,審批后方能執(zhí)行。事假原則上每年不超過二十天,如因非常特殊的情況確需續(xù)假的,須在準(zhǔn)假期內(nèi)辦理好續(xù)假手續(xù),續(xù)假期限不超過十天。事假期間嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)考核制度,未經(jīng)準(zhǔn)假離崗或假滿后不到單位上班的,按曠工處理。

      2、病假。教職工因患疾病不能堅(jiān)持正常工作,需要休假治病養(yǎng)病的,并依據(jù)醫(yī)療專家簽定病休時(shí)間及辦理相關(guān)手續(xù),由學(xué)校審批。已經(jīng)因病在醫(yī)院住院的,可憑入院證明及繳費(fèi)原始收據(jù)(住院發(fā)票、日用藥清單辦理病假手續(xù)。出院后需繼續(xù)休病假的,按上述程序辦理病假手續(xù))。病假期間工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未經(jīng)準(zhǔn)假而擅自離崗的,按曠工處理。對(duì)年老體弱、經(jīng)考核難以適應(yīng)教育改革和發(fā)展要求及因患有癌癥和傳染病等健康問題,不能從事教育教學(xué)工作或不允許從事教育教學(xué)工作的憑市級(jí)及以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)出具的鑒定書,經(jīng)批準(zhǔn)可辦理病退或按退職處理。

      3、教職工病假,事假未經(jīng)單位同意或未按規(guī)定辦理審批手 續(xù),擅自離崗連續(xù)時(shí)間達(dá)到十五天或一年內(nèi)累計(jì)達(dá)到三十天的,單位應(yīng)按有關(guān)文件處理。

      4、病假、事假應(yīng)按批假審批權(quán)限嚴(yán)格把關(guān)。凡是請(qǐng)假期滿返回工作崗位的,要及時(shí)向單位銷假。病假期間從事有償收入活動(dòng)的,扣發(fā)其病事假期間的全部工資。

      5、教職工病、事假累計(jì)時(shí)間超過半年的,不得參加當(dāng)年考核。

      6、婚嫁、喪假、產(chǎn)假時(shí)間及工資待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      7、嚴(yán)格執(zhí)行人員變動(dòng)情況申報(bào)制度。各單位要全面掌握教職工人員變動(dòng)情況(含婚假、產(chǎn)假、喪假、病假、擅自離崗、退休、死亡及遺屬人員變動(dòng)情況),及時(shí)向縣教育局報(bào)告,不得遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào),更不得以各種名義批準(zhǔn)教職工外出謀職,將其工資留作學(xué)校收入,違者將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理單位主要領(lǐng)導(dǎo)和具體負(fù)責(zé)人。

      (八)規(guī)范教職工辭職、離職管理

      1、教職工自己自愿辭職的要具備相關(guān)手續(xù),按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

      2、教職工無故離開工作崗位時(shí)間超過有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,將嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      (九)規(guī)范教職工調(diào)動(dòng)管理

      認(rèn)真執(zhí)行《三臺(tái)縣人事局、三臺(tái)縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)、三臺(tái)縣教育局關(guān)于進(jìn)一步做好中小學(xué)教師流動(dòng)管理工作的通知》(三人 事發(fā)[2010]12號(hào))要求,規(guī)范教職工流動(dòng)管理。

      1、對(duì)經(jīng)單位同意并按照(三人事發(fā)[2010]12號(hào)通知)規(guī)定程序?qū)徟笳秸{(diào)動(dòng)的教職工,應(yīng)從調(diào)離之日起轉(zhuǎn)移工資關(guān)系,并完善相關(guān)手續(xù)。

      2、凡未辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù),或未經(jīng)縣教育局同意,擅自到其他單位工作,視為自動(dòng)離職。單位應(yīng)及時(shí)催返,對(duì)拒不返校的人員,按有關(guān)規(guī)定處理并完善相關(guān)手續(xù)。

      3、單位負(fù)責(zé)人不得擅自接受未辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)或未經(jīng)教育局同意借用的教職工,否則視為違紀(jì),給予紀(jì)律處分,并限期返回借用教師。

      4、本通知下發(fā)前未經(jīng)我局同意借用到其它部門工作的,要立即通知其返回。一月后仍不返回的,按有關(guān)規(guī)定處理。

      (十)所在單位教職工辭職、辭退、自動(dòng)離職、病故、調(diào)出、選聘或調(diào)入后,應(yīng)在相關(guān)手續(xù)辦理完畢后十五日內(nèi)到編委辦重新核準(zhǔn)并上、下編制。

      (十一)強(qiáng)化單位負(fù)責(zé)人對(duì)教職工崗位的管理責(zé)任

      各單位負(fù)責(zé)人必須根據(jù)上述規(guī)定加強(qiáng)對(duì)教職工隊(duì)伍管理。凡對(duì)教職工擅自離崗、事病假、退休、人員死亡等情況隱瞞不報(bào)的,將追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;單位領(lǐng)發(fā)財(cái)政工資的,按騙取國家財(cái)政資金行為論處,除限期追回有關(guān)資金外,對(duì)單位給予通報(bào)批評(píng),對(duì)相關(guān)責(zé)任人根據(jù)情節(jié)輕重及資金數(shù)額大小分別給予嚴(yán)肅處理。

      三、切實(shí)增強(qiáng)民主治校力度,實(shí)行校務(wù)公開

      (一)進(jìn)一步完善民主決策制度

      各學(xué)校要根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件要求結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,在制度的制定和修訂過程中要充分考慮廣大教職員工的意愿,反復(fù)醞釀,多方考慮,做到公平、公正、公開、透明。制度形成以后要及時(shí)宣傳,組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)。

      (二)確保民主參與的渠道暢通

      學(xué)校工會(huì)、教代會(huì)是教職工參與民主管理的基本形式。建立健全工會(huì)、教代會(huì)組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度, 做到教職工全員參與學(xué)校民主管理。讓廣大教職工反映問題有著力點(diǎn),努力做到學(xué)校內(nèi)部問題內(nèi)部解決,調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,切實(shí)維護(hù)教職工合法權(quán)益,學(xué)校黨政與群團(tuán)組織要及時(shí)排查矛盾,消除隱患,對(duì)教師們關(guān)心的熱點(diǎn)問題、焦點(diǎn)問題,學(xué)校黨組織、行政與工會(huì)、教代會(huì)要及時(shí)商討,予以解答。學(xué)校在發(fā)展過程中要不斷發(fā)現(xiàn)問題,妥善地解決問題。學(xué)校黨組織、行政要充分發(fā)揮廣大教職工的主觀能動(dòng)性,善謀實(shí)干,凸顯“重創(chuàng)新促發(fā)展”的工作思路,樹立良好的校風(fēng),促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展。

      (三)努力做到民主監(jiān)督落到實(shí)處

      要使民主監(jiān)督落到實(shí)處,一是必須要有健全的組織機(jī)構(gòu);二是校長和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該自覺接受監(jiān)督;工會(huì)、教代會(huì)對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)履行職責(zé)情況、教職工的評(píng)優(yōu)、選拔和任用,學(xué)校收支情況,績效工資的分配等重大民生問題,進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督;監(jiān)督其是否按制 度逗硬執(zhí)行。做到用制度管人、管事,充分發(fā)揮民主監(jiān)督的作用。

      (四)認(rèn)真執(zhí)行信息公開制度

      學(xué)校按照黨務(wù)公開、校務(wù)公開的要求,通過校長信箱、告示欄、會(huì)議、文件等形式將學(xué)校發(fā)展規(guī)劃與實(shí)施情況、工作計(jì)劃與執(zhí)行情況、收費(fèi)和開支情況、部門工作與領(lǐng)導(dǎo)履行職責(zé)情況、評(píng)職與評(píng)優(yōu)的情況,干部考核與民主推薦情況、招生等群眾十分關(guān)心的重點(diǎn)內(nèi)容及時(shí)公開,接受監(jiān)督,聽取意見。

      各學(xué)區(qū)、學(xué)校(單位)要認(rèn)真執(zhí)行通知要求,每年的十二月底之前,各學(xué)區(qū)、直屬單位要向我局寫出專項(xiàng)自查總結(jié)與人事年報(bào)一并報(bào)告教育局。

      二〇一〇年十一月五日

      主題詞:教師隊(duì)伍 管理 通知

      抄 送:市教育局,縣委辦、縣府辦、縣委組織部、縣委宣傳部、縣人大教科文衛(wèi)委、縣政協(xié)教科文衛(wèi)體委

      校 對(duì)(王)?。?0)份

      第三篇:關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)美術(shù)書法攝影作品選的通知(三教黨委知【2011】20號(hào))

      通知

      三教黨委知[2011] 20 號(hào)

      中共三臺(tái)縣教育局委員會(huì)三臺(tái)縣教育局

      關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)縣紀(jì)委、監(jiān)察局 文化體育新聞出版局《關(guān)于舉辦“慶祝建黨90周年及反腐倡廉美術(shù)、書法攝影作品展”的通知》的通知

      各學(xué)區(qū)、中小學(xué)校、直屬單位:

      現(xiàn)將縣紀(jì)委、監(jiān)察局 文化體育新聞出版局《關(guān)于舉辦“慶祝建黨90周年及反腐倡廉美術(shù)書法攝影作品展”的通知》轉(zhuǎn)發(fā)你們,希各單位深刻領(lǐng)會(huì)文件精神,精心組織,落實(shí)專人,按照作品要求進(jìn)行創(chuàng)作。各單位可以多創(chuàng)多選多送作品,但不能不創(chuàng)作不報(bào)送,至少要送一件美術(shù)或書法或攝影作品。

      本次活動(dòng),縣委、縣政府、縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局、縣文化體育新聞出版局高度重視,系我縣慶祝建黨90周年重要活動(dòng)之一,對(duì)加強(qiáng)廉政文化建設(shè),營造反腐倡廉的濃厚社會(huì)氛圍,具有十分重要的意義。各單位要以此次活動(dòng)為契機(jī),大力推進(jìn)廉

      1政文化進(jìn)校園。我局將對(duì)各單位送展作品情況納入年終目標(biāo)考核。

      附件:縣紀(jì)委、監(jiān)察局 文化體育新聞出版局《關(guān)于舉辦“慶祝建黨90周年及反腐倡廉美術(shù)書法攝影作品展”的通知》

      二〇一一年五月三十日

      主題詞:轉(zhuǎn)發(fā)反腐倡廉作品展通知校對(duì):(蔡)共?。?)份

      第四篇:三教《拿來主義》解讀

      三教《拿來主義》

      ------逐漸清晰的“語文教師”形象

      第一次,我做了一盤“冷切肉”,學(xué)生沒胃口;第二次,上了個(gè)拼盤,學(xué)生多少有了點(diǎn)新鮮感;第三次,上了道“特色菜”,自我感覺“味道好極了”。從“打下手”到一個(gè)合格的“廚師”,用了整整十年的時(shí)間。

      我上中學(xué)的時(shí)候,學(xué)校里有很多“民辦”老師。校領(lǐng)導(dǎo)分配工作,數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)等“主科”一般是由上學(xué)時(shí)表現(xiàn)較好、成績較佳的“民辦”來擔(dān)任;那些成績不好、靠關(guān)系當(dāng)上“民辦”的,一般只能教“副科”。語文雖然也算“主科”,但語文教師卻往往由后一類“民辦”來擔(dān)任。理由很簡單,語文很容易教。有本字典,能把字音讀準(zhǔn),把詞義解對(duì);有本教學(xué)參考書,能把層次劃清,把段意說清,把寫作特點(diǎn)講清,語文課就算“對(duì)付”下來了。直到今天,仍有一些“門外漢”依然固執(zhí)地認(rèn)為,中學(xué)所有的學(xué)科,數(shù)語文最好教。

      我剛當(dāng)上語文老師那會(huì)兒,也曾經(jīng)有過這樣的想法,而且曾實(shí)打?qū)嵉亍奥鋵?shí)在行動(dòng)中”。

      一教《拿來主義》

      《拿來主義》是我教的第一篇課文,第一次以語文教師的面目出現(xiàn)在比我也小不了多少的學(xué)生面前,新鮮、緊張、尷尬、無奈,酸甜苦辣滋味全,當(dāng)時(shí)“備戰(zhàn)”及“實(shí)戰(zhàn)”的情形今天仍歷歷在目。

      上學(xué)的時(shí)候?qū)W過這篇課文,但早已印象模糊。再者“學(xué)”與“教”是兩碼兒事,當(dāng)老師的,對(duì)文章的理解應(yīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于學(xué)生。然而到了實(shí)際操作層面,甭提有多難了。并不是說多讀了幾年書,多吃了幾年干飯,閱讀水平就比學(xué)生高多少,上課的時(shí)候就能給學(xué)生講得有條有理、透徹清楚,更不用說幫助學(xué)生提高閱讀水平了。說實(shí)話,如果沒有教學(xué)參考書,這篇課文我還真讀不出什么子丑寅卯來。所以,我只能抄近道走捷徑。備課的時(shí)候,自己先讀了一遍課文,有些含糊的字如“詡”“孱”“剌”認(rèn)真地查了字典,并寫在小黑板上留待課上展示給學(xué)生以強(qiáng)化鞏固;然后就是對(duì)照教學(xué)參考書,在課本上劃出層次;把段意、中心思想、寫作特點(diǎn)等“重點(diǎn)內(nèi)容”“謄”在了教案上;課后練習(xí)的答案也一字不落地拷貝到教材的相關(guān)位置。又看了看教參上的“補(bǔ)充資料”,對(duì)寫作背景、魯迅對(duì)文化遺產(chǎn)的態(tài)度等內(nèi)容進(jìn)行了“粗放式”梳理。最后把教案從頭到尾認(rèn)真地溫習(xí)了幾遍一直到幾乎能倒背如流,又把“克隆”到教材上的文字又掃描了幾眼,這才成竹在胸地走進(jìn)了教室。

      簡短的自我介紹后,我按程序進(jìn)入了操作。范讀,正音,劃分層次,概括大意,歸納中心:一節(jié)課在“自娛自樂”中“圓滿結(jié)束”。多少年后,我問來看我的學(xué)生對(duì)當(dāng)初這節(jié)課的印象,答案是“您的朗讀真棒”,別的再也說不出什么來了。細(xì)細(xì)想來,那節(jié)課(包括以后兩三年內(nèi)上的幾百節(jié)課)的確也不可能給學(xué)生留下什么印象。我那時(shí)的課有如下幾個(gè)“特點(diǎn)”:

      1、備課花的時(shí)間不算少,但重點(diǎn)放在了“鉆研、拆分、組合”教參與背教案上,這使我上課語言還算流暢。但在整個(gè)備課過程中,我只“比較認(rèn)真”地讀了一遍課文,沒有琢磨文章的思路,沒有推敲文章的內(nèi)容和語言,沒有對(duì)課文做過有“自己特色”的加工,當(dāng)然也不可能提出什么問題。

      2、上課時(shí)不能說是“一言堂”,但基本上是我“問”,學(xué)生“答”(大多數(shù)情況下答錯(cuò)),我再訂正給出正確答案。我提的問題基本上是“這篇文章劃分幾層?每層的大意是什么?這篇文章寫法上有什么特點(diǎn)?舉例說明”等等。后來我才逐漸認(rèn)識(shí)到這樣的“問”“答”其實(shí)仍是變相的“一言堂”“注入式”。

      3、沒給學(xué)生讀書思考的時(shí)間。范讀之后,緊接著就讓學(xué)生劃分層次、概括大意,學(xué)生不答錯(cuò)才怪。那時(shí)我很少考慮過學(xué)生在教學(xué)過程中是什么角色,也很少顧及學(xué)生的認(rèn)知能力與心理特點(diǎn)。學(xué)生答不上來或答錯(cuò)了,我更多的是埋怨學(xué)生“笨”,而后越俎代庖把“正確答案”送給他們了事。

      4、課外練習(xí)題的處理基本上是先讓學(xué)生做,然后把教參上的答案“念”給他們并令其“認(rèn)真記錄”。至于教材設(shè)置練習(xí)的目的是什么?哪些可以用作課前預(yù)習(xí)時(shí)的提綱,哪些應(yīng)在教學(xué)過程中解決,哪些用作課后的鞏固延伸,我真的沒想過。

      一篇文章,教師自己還沒有讀進(jìn)去,或者說還沒有讀懂,就“勇敢”地開始了“傳道授業(yè)”,這樣的課能有什么效果?這分明是“以其昏昏,使人昏昏”。那時(shí)我對(duì)《拿來主義》中的許多問題搞不懂,所以上課時(shí)只能照本宣科,不敢放開了講(也沒這個(gè)水平),更不敢讓學(xué)生質(zhì)疑提問,惟恐他們的問題我答不上來而丟了臉面。其實(shí),有些問題如果在備課的時(shí)候找來《且介亭雜文》,讀讀相關(guān)的注解,看看書的“后記”,或者查查其他參考資料,立刻能“煙消云散”。但那時(shí),我根本就沒想過去找、去看這些東西,我手頭有了《魯迅全集》并粗略瀏覽一遍是好幾年后的事。教師還沒養(yǎng)成窮根究底深入研讀的習(xí)慣尚且“昏昏”,能期望學(xué)生神明天降而“昭昭”嗎?

      但“吉人自有天相”,三年后,我的學(xué)生居然在高考中“成績優(yōu)秀”,平均成績居然得了個(gè)全縣第二,比赫赫有名的一中只差4分多一點(diǎn),于是我居然被一些人認(rèn)為是“好老師”而連續(xù)教了幾年高三做了“把關(guān)”教師。于是我就像模像樣地把起“關(guān)”來,一頭沉入考綱、練習(xí)、模擬卷、套題的海洋里,久經(jīng)“考”驗(yàn)的頗有些自我感覺良好甚至有些飄飄然了。真正對(duì)我觸動(dòng)較大的是上個(gè)世紀(jì)九十年代那場(chǎng)關(guān)于語文教學(xué)的討論,我覺得批評(píng)語文教學(xué)“少、慢、差、費(fèi)”,批判語文教學(xué)“誤盡蒼生”,矛頭就是指向我的。于是我向?qū)W校請(qǐng)求,從高一教起,在教中不斷提升自己,做一個(gè)真正合格的語文教師。二教《拿來主義》。

      這一次,我把課文反反復(fù)復(fù)讀了好幾遍,對(duì)文章的宏觀理解應(yīng)該說了然于心,但有些細(xì)節(jié)上的問題我仍百思不得其解。比如:為什么到歐洲去辦畫展就是“送去主義”,就是媚外賣國;梅蘭芳是一個(gè)很有民族氣節(jié)的戲劇大師,魯迅對(duì)他的態(tài)度好像不怎么友好,“活人替代了古董”多少有些不恭敬的成分;“煙燈和煙槍”究竟指文化遺產(chǎn)中的哪一部分等等。尤為嚴(yán)重的是,此時(shí)已認(rèn)識(shí)到尊重學(xué)生主體地位之重要性的我絞盡腦汁也想不出一個(gè)自以為還算過得去的課堂教學(xué)方案。

      愁啊,愁!

      “看看教學(xué)雜志,參考一下優(yōu)秀教案?!崩辖處煹囊痪湓掽c(diǎn)醒了我這個(gè)夢(mèng)中人。到資料室借來了厚厚一摞好幾年的《語文教學(xué)通訊》《中學(xué)語文教學(xué)》合訂本,靠甜言蜜語從老教師那兒借來了《特級(jí)教師教案選》,批沙揀金,居然有四篇關(guān)于《拿來主義》的“教案”和“教學(xué)實(shí)錄”。當(dāng)時(shí)我的那個(gè)興奮勁兒絕對(duì)不亞于買彩票中了大獎(jiǎng)。挑燈夜讀,提取其中的精華,“有機(jī)”地組合到我的教案中。至于那些細(xì)節(jié)問題,盡管仍然沒有找到能說服自己的答案。但這已經(jīng)不重要了,因?yàn)槲掖_信我的這份集大成的教學(xué)設(shè)計(jì)足以征服學(xué)生。

      課堂效果在意料之中。多少年后,仍有一些學(xué)生和我談起當(dāng)年的這節(jié)課。出色的范讀,學(xué)生的自讀,分組討論,師生之間的問答,張弛有度,如行云流水。加上我恰到好處詼諧的語言、幽默的調(diào)侃,我慶幸自己終于能夠上出像模像樣的語文課了。

      嘗到了“博覽群書”做“拼盤”的甜頭,我開始訂閱教學(xué)雜志,開始購買優(yōu)秀教案選,“拿來主義”被我應(yīng)用到了教學(xué)過程的每一個(gè)環(huán)節(jié)。今天回過頭來看,“拿來”的過程應(yīng)該說是自我提高的過程。盡管這“拿來”頗有些“臨時(shí)報(bào)佛腳”的意味。開始是照抄照搬,再后來是“優(yōu)化組合”,幾年下來,自己終于基本上具備了獨(dú)立解讀文本、獨(dú)立進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)的能力,課堂教學(xué)基本能開合自如、左右逢源。

      現(xiàn)在反觀那堂《拿來主義》,覺得它就像一個(gè)怪娃娃。別人的教案,是從人家自身的情況出發(fā),是針對(duì)人家的學(xué)生構(gòu)成特點(diǎn)來設(shè)計(jì)的;別人的課堂實(shí)錄,同樣也有人家的“具體情況”。此老師非彼老師,此學(xué)生非彼學(xué)生,我把其“拿來”,“組合”一番,也只是讓我的課表面上看有較大的容量,學(xué)生活動(dòng)比較活躍,實(shí)際上我從備課到授課的整個(gè)流程當(dāng)中,很少考慮過學(xué)生是否真正的參與了教學(xué)活動(dòng),是否真正獲得了閱讀文本的實(shí)打?qū)嵉谋绢I(lǐng)。真正體現(xiàn)這一基本原則的,則是從幾年后我第三次教《拿來主義》開始的。三教《拿來主義》

      幾年的充電,幾年的觀念更新,讀了一些早就該讀的書,如教育名著,教學(xué)專著,教學(xué)探索與爭鳴等;接受了一些比較經(jīng)典的和新的教育教學(xué)理念,如建構(gòu)主義、接受美學(xué)、研究性學(xué)習(xí)等等;也聽了一些名師的課,被他們舉重若輕、游刃有余、開合自如的風(fēng)度所傾倒,我才有了力求讓自己的課更貼近教育教學(xué)的本質(zhì)及學(xué)生認(rèn)知特點(diǎn)的想法。而且,我給自己提出了一個(gè)近乎苛刻的要求:教一篇課文,自己一定要讀深讀透,一定要“求甚解”。有很多問題在我“求甚解”的過程中有了自認(rèn)為合理的解釋。上課之前,我查了不少資料,讀《且介亭雜文》,讀房向東的《魯迅和他罵過的人》,讀林賢治的《魯迅的最后十年》,我以《拿來主義》為點(diǎn)向四周滲透,終于有了充實(shí)與豁然開朗的感覺。我想,如果一個(gè)語文教師,能以這種態(tài)度去“深挖洞、廣積糧”,胸中有了潺潺的活水,上好課應(yīng)是“情理之中”的事。

      細(xì)細(xì)想來,這次教《拿來主義》其實(shí)仍沒有什么新的東西,但我卻感覺這才是真正的語文課。

      簡短的導(dǎo)入,學(xué)生自讀課文,從文中找出作者對(duì)“拿來主義”做闡釋的文字,很快就從宏觀上把握了文章的主旨(拿來;占有,挑選)和理順了文章的思路(批判“送去主義”,提倡“拿來主義”)。接下來要求學(xué)生研讀課文,深入理解,質(zhì)疑問難。應(yīng)該說,《拿來主義》這篇文章,“粗放”地讀很好理解,但若“集約經(jīng)營”會(huì)有很多問題。對(duì)高一學(xué)生來說,能在思考的前提下提出問題,這是一個(gè)良好的開始。學(xué)生的問題很多,部分列舉如下:

      ① 那幾位“大師”是誰?為什么要加引號(hào)?他們送古畫和新畫到歐洲的目的是什么?

      ② 魯迅為什么要嘲諷梅蘭芳?梅蘭芳的表演與“象征主義”有什么關(guān)系?

      ③ 尼采是誰?魯迅為什么說“他發(fā)了瘋”?

      ④ 幾百年之后子孫“磕頭賀喜討一點(diǎn)殘羹冷炙”,給誰“賀喜”?向誰討賞?

      ⑤ 邵洵美是誰?魯迅為什么要諷刺他?

      ⑥ 面對(duì)大宅子,有三種人三種做法,魯迅為什么要寫這些?這和“拿來主義”有什么關(guān)系?

      ⑦ “只不用它來宴大賓” “當(dāng)眾摔在毛廁里”各是什么意思?

      ⑧ “煙燈和煙槍”與“姨太太”都是比喻文化遺產(chǎn)中的糟粕,為什么要打兩個(gè)比方?

      說實(shí)話,若是在前兩次,學(xué)生提的這些問題我大部分不敢“接招”,也不敢讓他們“出招”,因?yàn)槲艺娴拇鸩簧蟻怼t斞傅奈恼潞茈y讀,曾有人說過,再過幾十年,魯迅雜文的注解文字要遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于正文,你才可能讀懂。當(dāng)然,中學(xué)生學(xué)魯迅的文章主要是汲取其思想的精華、借鑒其思維的方法與高超的藝術(shù)技巧,沒必要搞“索隱”“考證”。有些問題可以不去管,也可以不講。但若有學(xué)生提了出來,教師要盡可能地弄清弄透。

      除了第⑤個(gè),其他問題都是學(xué)習(xí)這篇文章必須除掉的障礙。把這些問題有機(jī)組織,在師生之間的討論、碰撞當(dāng)中,引導(dǎo)學(xué)生開動(dòng)腦筋,一點(diǎn)點(diǎn)地“接近”答案,正“暗合”閱讀教學(xué)的本質(zhì)。教學(xué)的過程其實(shí)就是教師教學(xué)生讀書、思考的過程,“結(jié)論”最好讓學(xué)生自己悟出來。當(dāng)然,有些問題需要相關(guān)的背景知識(shí),比如①②兩個(gè)問題,我分兩個(gè)層次處理:a讓學(xué)生結(jié)合課下注解,得出結(jié)論,魯迅列舉這兩個(gè)事例的批判矛頭主要是反動(dòng)政府與御用媒體;b提供相關(guān)史料,向?qū)W生講清楚,到歐洲辦畫展的大師是劉海粟、徐悲鴻,他們辦畫展其實(shí)是為國爭了光;梅蘭芳到蘇聯(lián)演出,也確實(shí)引起了很大轟動(dòng)。這兩個(gè)例子由于魯迅對(duì)情況不是很了解,或是由于藝術(shù)觀念上的分歧,所以有“誤打誤傷”的嫌疑。當(dāng)然,講這些可能要占用很多時(shí)間,甚至影響“教學(xué)進(jìn)度”,但卻培養(yǎng)了學(xué)生的求真、求實(shí)的意識(shí),這是最寶貴的財(cái)富。

      《拿來主義》我教了三次:第一次,我做了一盤“冷切肉”,學(xué)生沒胃口;第二次,上了個(gè)拼盤,學(xué)生多少有了點(diǎn)新鮮感;第三次,上了道“特色菜”,自我感覺“味道好極了”。從“打下手”到一個(gè)合格的“廚師”,用了整整十年的時(shí)間。這十年,讓我對(duì)“語文教師”四個(gè)字的認(rèn)識(shí)由模糊而清晰而深刻:

      1.教師的“一桶水”

      這“水”應(yīng)是“活水”而不是“死水”,汲“水”的人是教師自己,“汲水”應(yīng)是出于教師的自愿和主動(dòng),而不是行政命令。教師的充電,教師的業(yè)務(wù)進(jìn)修,主要在平時(shí)。幾年一次的近乎形式主義且教師極不情愿參加的教師“繼續(xù)教育”,實(shí)在是于事無補(bǔ)。鉆研教材的過程,研究教法的過程,博覽群書的過程,就是教師“汲水”的過程。

      讀哪些書?

      ①教育名著。這些年,我斷斷續(xù)續(xù)讀了蘇霍姆林斯基、夸美紐斯、陶行知、朱永新等人的論著,讀了葉圣陶、錢夢(mèng)龍、于漪、魏書生等人的教育教學(xué)文集,讀了李鎮(zhèn)西、吳非、鄭杰、陳桂生、肖川等人的教育隨筆,逐漸地有了脫胎換骨的感覺?!督o教師的100條建議》《我的理想學(xué)?!贰稄呐凶呦蚪ㄔO(shè)》《不跪著教書》等等,讀之確實(shí)如坐春風(fēng)。

      ②教育教學(xué)雜志?!稁煹馈贰督處煵┯[》《教育研究》《語文學(xué)習(xí)》《中學(xué)語文教學(xué)》《語文教學(xué)通訊》《語文建設(shè)》等雜志成了我如期而至的朋友,如果一周不去閱覽室,見不到這些朋友,那種煎熬真的是難以言表。

      ③文學(xué)、綜合類報(bào)刊?!度嗣裎膶W(xué)》《詩刊》《青年文學(xué)》《隨筆》《書屋》《散文》《雜文選刊》《中華讀書報(bào)》《南方周末》等,有的認(rèn)真讀,有的則以瀏覽獲取信息為主。

      ④語文專業(yè)書籍。有兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn),一是教材的延伸,一是自己的興趣。前一類指教材涉及到的古今中外的作家傳記、作品研究文集,或?qū)W術(shù)探索爭鳴集,如《論語別裁》《曠世大儒孔子》《先秦散文論叢》《李白傳》《蘇軾傳》《重讀大師》《人間詞話》《詩詞例話》等;后一類如《萬歷十五年》《皇帝與秀才》《太平雜說》《中國文人的非正常死亡》《山居筆記》《新解紅樓夢(mèng)》《米蘭·昆德拉的錯(cuò)位人生》等等。我對(duì)歷史、雜文比較感興趣,所以,我的課外閱讀以隨筆類居多。

      ⑤暢銷書。分為兩類:一是思想文化含量較大的書,要細(xì)讀;一是青春類讀物,學(xué)生感興趣,教師也應(yīng)了解一二,才可能與學(xué)生有更多的溝通,才能作出有針對(duì)性的指導(dǎo)。

      2.教師的“求甚解”

      “求甚解”的面很寬:咬文嚼字、糾錯(cuò)補(bǔ)漏、探幽發(fā)微、質(zhì)疑問難。教師應(yīng)該有一種對(duì)問題的敏感,敏于提出問題,善于解決問題。

      做到“求甚解”需要兩個(gè)條件:

      一要認(rèn)真,凡事不能有“省事”的心理。有很多問題,不是教師不能解決,而是“不想”或“不愿”解決,有時(shí)只要翻翻書、查查資料,少些想當(dāng)然,很多“笑話”是可以避免的。

      我曾問過幾位語文教師,錢鐘書的《寫在人生邊上》書名該怎樣理解?有率爾而對(duì)者曰:錢鐘書認(rèn)為自己的人生被邊緣化了,他談的是自己對(duì)這種邊緣人生的感受。余者或頷首,或不語。我又問,讀過錢先生的這本書么?答案出奇的一致:沒有。

      也許有人會(huì)說,你這是小題大做、借題發(fā)揮,不理解書名的含義,不意味著人家沒讀書沒思考,也不影響對(duì)課文的理解與教學(xué)的正常進(jìn)行。這話有一定道理。但我要強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是,教師就是教師,教師必須對(duì)所教內(nèi)容的理解從寬度和深度上要遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過學(xué)生,有些問題學(xué)生可能不問,教師也不一定向?qū)W生講,但并不等于教師用不著搞清除。以其昏昏,焉能使人昭昭?何況,諸如“寫在人生邊上”含義一類的問題也并不是什么高深的問題,為什么就不能“求甚解”呢?只要翻翻該書的序言,問題即可釋然(錢先生把人生、社會(huì)比作一本書,該書的10篇文章就是先生在讀人生這本書時(shí)的感受);而且這對(duì)于準(zhǔn)確而深入地理解《讀〈伊索寓言〉》借批評(píng)古人、給伊索“上課”之名針砭現(xiàn)實(shí)的黑暗與人性的卑劣這一意旨的理解是很有幫助的。

      如此“不求甚解”的背后是“省事”或者“和尚撞鐘”的心態(tài)在作怪。查閱資料、翻課外書畢竟不如現(xiàn)成的東西來得快,于是在日復(fù)一日的“省事”中,教師獨(dú)立解讀文本與教學(xué)設(shè)計(jì)的本事越來越小。

      二要不斷磨煉自己,提升自己“求甚解”的能力。能力不是與生俱來的,是在不斷的歷練中獲得的。不怕“費(fèi)事”,看的多了,大腦中的庫存多了,“求甚解”的本領(lǐng)才會(huì)一天天大起來。有了“求甚解”的習(xí)慣與能力,對(duì)教材的理解往往會(huì)比較深刻與獨(dú)到,你就能以一個(gè)博學(xué)睿智、思想深刻的形象出現(xiàn)在學(xué)生面前,才可能讓課堂充滿穿透力,給學(xué)生留下較深刻的甚至是終生都難以忘記的印象,從而影響他的一生。

      3、教師的“角色意識(shí)”

      《普通高中語文課程標(biāo)準(zhǔn)》明確指出:“教師是學(xué)習(xí)活動(dòng)的組織者和引導(dǎo)者?!苯處熞谏钊霚?zhǔn)確研讀教材的同時(shí),根據(jù)學(xué)生的語文基礎(chǔ)及認(rèn)知特點(diǎn),設(shè)計(jì)可行有效的教學(xué)方案,出色組織、引導(dǎo)、點(diǎn)撥,讓學(xué)生學(xué)會(huì)讀書、學(xué)會(huì)思考、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。教師有了“一桶水”的知識(shí)架構(gòu),有了“求甚解”的基本能力,是不是就一定能上好課、取得好的教學(xué)效果呢?這取決于教師在教學(xué)設(shè)計(jì)與操作的過程中是否有強(qiáng)烈的“角色意識(shí)”。把語文課完全演變成教師個(gè)人的“才藝展示”會(huì)或教師的報(bào)告會(huì),而學(xué)生只有“欣賞”和接受的份兒,這樣的課是不成功的;有的教師在教學(xué)過程中完全按照自己的“預(yù)設(shè)方案”進(jìn)行,不管學(xué)生是否真正明白了,大腦是否真正動(dòng)起來了,這樣的課走過場(chǎng)的成分太重;有的老師則缺少應(yīng)有的洞察能力與教學(xué)機(jī)智,不能敏銳發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)上存在的問題,也沒有給學(xué)生一點(diǎn)消化、質(zhì)疑、補(bǔ)漏、實(shí)踐的意識(shí);有的教師教學(xué)方式單調(diào)、單一,在激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)積極地投入到學(xué)習(xí)之中、提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率方面過于“疲軟”。如上等等都屬教師“角色意識(shí)”弱化的具體表現(xiàn)。

      一個(gè)最基本的道理:教學(xué)的過程就是教師教學(xué)生學(xué)習(xí)的過程。如何教學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),小學(xué)、初中、高中,不同學(xué)段的學(xué)生的心理與認(rèn)知特點(diǎn)有所不同,應(yīng)采取相應(yīng)的科學(xué)的做法。比如,輕松、活潑是很多老師追求的課堂風(fēng)格,但小學(xué)語文課的輕松、活潑與高中語文課的輕松、活潑是明顯不同的;小孩子天真就顯得可愛,一個(gè)高三學(xué)生再“天真”似乎就不怎么可愛。高中語文課的輕松、活潑應(yīng)體現(xiàn)在教師啟發(fā)下的年青人特有的激情、機(jī)敏、個(gè)性及思想的釋放。如果把高中語文課的輕松、活潑理解為簡單的男女生比賽一類的游戲,似乎“天真”了些。

      智慧、思想、機(jī)智、激情,是營造輕松、活潑的課堂效應(yīng)的基本要素,當(dāng)然是高中語文教師必備的“角色素質(zhì)”。

      附:我的“求甚解”三則 邵洵美其人其事

      邵洵美這三個(gè)字在讀過《拿來主義》的人心中絕對(duì)是個(gè)“貶義詞”:靠闊太太的陪嫁混進(jìn)了詩人圈,在相當(dāng)長一段時(shí)間內(nèi)還是“反動(dòng)文人”。邵洵美的真實(shí)面目究竟是怎樣的?魯迅為何要諷刺他呢?

      邵洵美(1906-1968),新月派詩人,出版家,翻譯家。其詩集有《天堂與五月》《花一般的罪惡》。1933年8月—10月間,魯迅與邵洵美等人曾有過論爭。論爭的起源,據(jù)魯迅《準(zhǔn)風(fēng)月談》“后記”是邵洵美在自己主編的期刊《十日談》上談文人無行時(shí)對(duì)魯迅進(jìn)行了影射攻擊,如“大學(xué)教授,下職官員,當(dāng)局欠薪,家有兒女老少,于是在公余之暇,只得把平時(shí)借以消遣的外國小說,譯一兩篇來換些稿費(fèi)……”“沒有職業(yè)才做文人”“借文藝雜志或是副刊的地盤,極力地為自己做廣告:但求聞達(dá),不顧廉恥”“這般東西便永遠(yuǎn)在文壇胡鬧”等語,于是魯迅便在《各種捐班》《登龍術(shù)拾遺》《滑稽例解》等雜文中予以回?fù)簦鋬?nèi)容主要諷刺邵洵美娶了貴族小姐(其妻乃大官僚資本家盛宣懷之孫女盛佩玉),靠妻子豐厚的陪嫁辦書店、躋身文壇、自稱詩人,其中最著名的一句就是:“有富岳家,有闊太太,用作陪嫁,作文學(xué)資本,笑罵隨他笑罵,惡作我自印之。”(《登龍術(shù)拾遺》)

      其實(shí),邵洵美與盛佩玉是姑表兄妹,兩人青梅竹馬,其名“洵美”是在他10歲時(shí)據(jù)《詩經(jīng)》“將翱將翔,佩玉瓊琚;彼美孟美,洵美且都”而改的,為的是讓自己與所喜愛的人名字相連。他們的婚姻談不上高攀與否的問題,邵也未因此而炫耀于人。即便邵真的如魯迅所言是“附鳳者”,用妻子的錢開書店,搞出版,促進(jìn)文化事業(yè)也無可非。魯迅不喜歡邵洵美,主要還是因?yàn)樯墼谠姼鑴?chuàng)作上的“唯美”主張,與魯迅所提倡的關(guān)注現(xiàn)實(shí)的思想相違背(魯迅對(duì)梅蘭芳的批評(píng)同樣是源于此,他認(rèn)為梅蘭芳的表演太“雅”,不是平民化藝術(shù)),再加上與新月派的宿怨與誤解,便恨屋及烏,甚至諷刺挖苦也就在所難免,以至在幾個(gè)月以后寫作《拿來注義》時(shí)還不忘“掛角一將”“諷”他一“諷”。

      邵洵美是個(gè)有貴族氣質(zhì)的詩人,在山雨欲來的革命時(shí)代,他一味吟風(fēng)弄月,追求“唯美”,的確與當(dāng)時(shí)國家多難、問題成堆的大背景不太和諧。但他為人慷慨,有“小孟嘗”之美稱;他的“慷慨”使其家里的經(jīng)濟(jì)狀況日漸緊張,這點(diǎn)盛佩玉女士在《盛氏家族》中有所提及。他在出版事業(yè)上頗有成就,尤其是《論持久戰(zhàn)》英譯本的出版也有他的一份貢獻(xiàn)。解放后,邵洵美埋頭于翻譯工作,譯作有拜倫的《青銅時(shí)代》、雪萊的《解放了普羅米修斯》、泰戈?duì)柕摹秲山忝玫取罚欠g界公認(rèn)的一流翻譯家。不幸的是,從“反右”到“文革”,他先是被逮捕審查,被釋放后挨斗受批判,死時(shí)窘迫得連身新衣服都沒有。這是三四十年代揮金如土的他無論如何也想不到的,也是魯迅先生想象不到的結(jié)局。

      現(xiàn)行高中教材教材給《拿來主義》中“做了女婿換來的”一句做了如下注解:“這里是諷刺做了富翁的女婿而炫耀于人的邵洵美之流?!爆F(xiàn)在看來,這個(gè)注解有些偏頗和片面,對(duì)邵洵美而言是不夠公平的。

      小記:關(guān)注“邵殉美”是前幾個(gè)月的事,以前教《拿來主義》,對(duì)這條注釋就有懷疑,但因?yàn)槭诸^相關(guān)資料太少,也就只好不了了之。這次教《拿來主義》,居然有一個(gè)學(xué)生提出了這個(gè)問題,我想再也不能敷衍了。電腦里有《魯迅全集》電子版,有房向東的《魯迅和他罵過的人》,有邵的夫人盛珮玉的回憶錄,又在新買的韓石山所著《徐志摩傳》里驚喜地發(fā)現(xiàn)了“邵洵美”的條目。讀了這些資料,通過綜合加工,就有了這篇小文,后來發(fā)表在《希望報(bào)》上。當(dāng)然,這個(gè)問題可以不對(duì)學(xué)生講,但我還是講了。不是炫耀,而是“以身作則”告訴學(xué)生什么叫質(zhì)疑,什么叫獨(dú)立思考,怎樣才能做到獨(dú)立思考。關(guān)于“安特萊夫式的陰冷”

      魯迅先生曾說過,《藥》的結(jié)尾有一種“安特萊夫式的陰冷”。層層疊疊的墳冢,支支直立的枯草,沒有葉的樹,陰森、冷寂讓人陡生毛骨聳然之感;呆呆的華大媽,羞愧的夏四奶奶,白發(fā)人送黑發(fā)人,這沉重的悲哀壓得人將要窒息。尤其是那烏鴉的幾次出現(xiàn),使本就濃重的陰冷、悲哀更加濃重。

      革命者夏瑜的母親夏四奶奶,與小說中其他人物如華老栓夫婦、眾看客和茶客一樣,都是愚昧落后的群眾,他們把做穩(wěn)了奴隸作為自己人生最大的幸福,一旦處于想做奴隸而不可得的困境,他們就會(huì)害怕起來,甚至惶惶不可終日。從這個(gè)意義上講,夏四奶奶的心理負(fù)擔(dān)要明顯地重于華大媽,她的內(nèi)心陷于深深的不可擺脫的矛盾。一方面,自己的兒子是被官府殺的頭,自己也就失去了好奴隸的資格,她為此“羞愧”,在人前抬不起頭來;另一方面,作為一個(gè)母親,她深愛著自己的兒子,她相信兒子是一個(gè)好人,絕不會(huì)做叛逆的事。所以,當(dāng)她驚奇地發(fā)現(xiàn)兒子墳上“沒有根,不像自己開的”一圈“紅白的花”時(shí),她便疑心兒子是被“他們坑了”的,是冤枉的,既然兒子死不瞑目,那么她自己失去做好奴隸的資格也是冤枉的。也就是說,如果兒子真的說了謀反的話,做了造反的事,她就也只剩下羞愧的份了。羞愧,顯示著她自己仍然或者希望是一個(gè)好奴隸。

      夏四奶奶對(duì)花環(huán)的理解就是:這兒子為證明自己的“冤枉”而“特意顯點(diǎn)靈”。她不能肯定,便寄希望于烏鴉的飛上墳頂。小說中對(duì)烏鴉的描寫只有寥寥幾筆:

      “那烏鴉也在筆直的樹枝間,縮著頭,鐵鑄一般站著?!?/p>

      “只見那烏鴉張開雙翅,一挫身,直向遠(yuǎn)處的天空,箭也似的飛去了?!?/p>

      烏鴉似乎并不“理解”夏四奶奶的企盼,在經(jīng)過一陣折磨人的“死一般的靜”之后,飛向了遠(yuǎn)處。給夏四奶奶留下的只有綿延不盡的重負(fù)。她的迷信破產(chǎn)了,她的愿望落空了,烏鴉不肯飛向墳頂,自己的兒子沒有被“他們坑”,死的并不冤枉,自己永遠(yuǎn)也做不成好奴隸,成不了好人了。我們可以想見,夏四奶奶是拖著怎樣沉重的腳步挪回家的,又是在怎樣的無休止的“羞愧”中度日如年的。

      革命者夏瑜為了“我們大家”的利益犧牲了生命,然而“我們大家”只是從的砍頭中欣賞到了一次殺人的壯舉,多了一些茶余飯后的談資,讓自己的母親“獲得”擺脫不盡的“羞愧”。讀這篇小說,我們能時(shí)時(shí)感受到魯迅先生握筆的手在顫動(dòng),感受到冰面下奔騰著著的喚醒民眾的吶喊的熱流!

      小記:這是我教完《藥》后所寫的一篇“下水文”,沒有什么學(xué)術(shù)含量,只能算習(xí)作。但是我想,如果能夠堅(jiān)持長久,對(duì)于提高自己的“求甚解”能力是不無裨益的?!对狸枠怯洝费a(bǔ)注三則

      一、“守”

      課本注作“指州郡的長官”,是籠統(tǒng)的說法。把郡一級(jí)的地方組織的最高長官稱為“守”或“太守”,最早起于戰(zhàn)國時(shí)期。當(dāng)時(shí)的郡主要設(shè)在邊境地區(qū),稱其最高長官為“守”,實(shí)際上有保衛(wèi)邊疆、守衛(wèi)國土的意思,所以郡守這一職務(wù)總是由武將擔(dān)任。秦統(tǒng)一天下后,在全國范圍內(nèi)設(shè)立郡一級(jí)的地方行政機(jī)構(gòu),郡的長官一律稱為“守”,如李冰曾做過蜀郡的郡守。漢朝的官制與秦朝基本相同,只是改稱郡守為“太守”,東漢末年又稱州的軍政長官為“牧”,《三國志·袁紹傳》記載,袁紹先是作渤海太守,后又“領(lǐng)冀州牧”。宋代州一級(jí)的行政長官,已經(jīng)不稱太守,而稱“知州”或“知府”,但習(xí)慣上仍沿用“太守”這樣的稱號(hào)。巴陵郡在宋代叫岳州,宋代的州分不同的等級(jí),岳州是比較小的一個(gè)州。在“滕子靜謫守巴陵郡”這個(gè)句子中,“守”用作動(dòng)詞,“守巴陵郡”即擔(dān)任巴陵郡的太守,按當(dāng)時(shí)正式的說法叫作“知岳州”。滕子京就是岳州的知州。

      二、“游泳”

      “游泳”課本無助,人教版《教師用書》將“錦鱗游泳”譯為“五光十色的魚兒游來游去”,很明顯是將“游泳”等同于現(xiàn)代漢語的“游泳”了,不確。“游”指在水里浮行或潛泳,王力先生釋為“在水面浮行”(《古代漢語》常用詞十一);“泳”指潛泳,《說文》注:“泳,潛行水中也。”可見古漢語中“游”、“泳”二字統(tǒng)言之則相同,都是游水之義;析言之則有“浮游”與“潛泳”的區(qū)別。從本文的具體語境看,“沙鷗翔集,錦鱗游泳”是工整對(duì)偶句式,“翔集”與“游泳”相對(duì)?!跋杓闭n本注為“時(shí)而飛翔,時(shí)而停歇”,那么“游泳”也當(dāng)“分而述之”,可譯為“時(shí)而浮行水面,時(shí)而潛行水中”才更準(zhǔn)確、恰當(dāng)。

      三、“斯人”

      “斯人”課本無注,《教師用書》以批注的形式指出“斯人”“暗指滕子京,照應(yīng)開頭”,并在分析“作者的基本構(gòu)思和文章的特色”時(shí)做了具體解釋:“開頭敘述滕子京?謫守巴陵郡?后,不過一年功夫,就做到?政通人和?,已暗含?不以己悲?的意思,說明他不同于一般的?遷客??!边@種理解有悖于作者寫作此文的背景及用意。教材的“閱讀提示”交代了作者寫作的目的有二,即表達(dá)自己的曠達(dá)胸襟和政治抱負(fù),對(duì)滕子京加以慰勉和規(guī)箴。為什么要“規(guī)箴”呢?因?yàn)殡泳白詰c陽帥謫巴陵,憤郁頗見辭色”,到任一年小有政績便“其喜洋洋”地“重修岳陽樓”,這與古仁人的“不以物喜,不以己悲”的豁達(dá)胸襟相去甚遠(yuǎn)。但作者又不能在文中“直言”,于是巧妙用“遷客騷人”以顯一般人的平庸,用“古仁人”暗喻自己的抱負(fù),文末用“微斯人,吾誰與歸”向滕子京提出含蓄的規(guī)勸,希望他能“寵辱偕忘”,成為自己真正的志同道合的朋友。

      可見,“斯人”應(yīng)指“古仁人”,即“不以物喜,不以己悲”的人、“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”的人。

      小記:這篇習(xí)作全屬“不務(wù)正業(yè)”之產(chǎn)物。和幾個(gè)教初中的朋友聊天,聊到《岳陽樓記》,說起這幾個(gè)詞語,居然都不甚了了。我當(dāng)然也不能說得很透徹,初高中畢竟“隔了一層”?;匦:蠼鑱沓踔薪滩募础督處熡脮?,查了一些資料,遂有了這篇文字。

      讀書的好處

      1、行萬里路,讀萬卷書。

      2、書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟。

      3、讀書破萬卷,下筆如有神。

      4、我所學(xué)到的任何有價(jià)值的知識(shí)都是由自學(xué)中得來的?!_(dá)爾文

      5、少壯不努力,老大徒悲傷。

      6、黑發(fā)不知勤學(xué)早,白首方悔讀書遲?!佌媲?/p>

      7、寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。

      8、讀書要三到:心到、眼到、口到

      9、玉不琢、不成器,人不學(xué)、不知義。

      10、一日無書,百事荒廢。——陳壽

      11、書是人類進(jìn)步的階梯。

      12、一日不讀口生,一日不寫手生。

      13、我撲在書上,就像饑餓的人撲在面包上。——高爾基

      14、書到用時(shí)方恨少、事非經(jīng)過不知難。——陸游

      15、讀一本好書,就如同和一個(gè)高尚的人在交談——歌德

      16、讀一切好書,就是和許多高尚的人談話。——笛卡兒

      17、學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)不晚?!郀柣?/p>

      18、少而好學(xué),如日出之陽;壯而好學(xué),如日中之光;志而好學(xué),如炳燭之光。——?jiǎng)⑾?/p>

      19、學(xué)而不思則惘,思而不學(xué)則殆?!鬃?/p>

      20、讀書給人以快樂、給人以光彩、給人以才干?!喔?/p>

      第五篇:三教清潔策劃書

      三教清潔策劃書

      一、活動(dòng)背景:

      隨著同學(xué)們愛護(hù)環(huán)境意識(shí)越來越薄弱的趨勢(shì),所以我部門決定從身邊的教室做起,號(hào)召志愿者們打掃三教,加強(qiáng)對(duì)三教的清潔,也為了更好的提高大家的環(huán)保意識(shí),也使我們有一個(gè)不錯(cuò)的學(xué)習(xí)環(huán)境。

      二、活動(dòng)主題:

      清潔三教,你我攜手

      三、活動(dòng)目的:

      教室是我們學(xué)習(xí)的重要場(chǎng)所,教室衛(wèi)生的好壞直接影響到老師和同學(xué)的工作學(xué)習(xí),同時(shí)教室衛(wèi)生的好壞也是代表了院的文明程度,干凈的教室衛(wèi)生反應(yīng)了學(xué)生的整體素質(zhì),為了提高我們同學(xué)的環(huán)保意識(shí),我部舉行了“清潔三教,你我攜手”的活動(dòng)

      四、活動(dòng)時(shí)間:

      2012年12月

      五、活動(dòng)地點(diǎn):

      臺(tái)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院第三教學(xué)樓

      六、活動(dòng)人員:

      臺(tái)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商管理系青協(xié)部干事及志愿者

      七、承辦單位:

      臺(tái)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商管理系青協(xié)部

      八、活動(dòng)流程:

      1、和老師協(xié)商,拿到西階教室的鑰匙,方便開門打掃

      2、開青協(xié)干事會(huì)議,對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃,明確內(nèi)容和分工

      3、核對(duì)志愿者名單,對(duì)志愿者進(jìn)行分工安排

      4、早上8:30全體志愿者在三教大廳集合,準(zhǔn)備開展活動(dòng)

      5、活動(dòng)結(jié)束后,全體志愿者拍照留念

      九、活動(dòng)注意事項(xiàng)

      1、志愿者們要注意不能大聲喧嘩、吵鬧,要維護(hù)自身形象與

      學(xué)院形象

      2、打掃玻璃鏡面的同學(xué)要注意動(dòng)作不能太重,不能破壞公物

      3、打掃出來的垃圾要放入指定位置,不能亂丟

      4、如果有任何其它安排必須和負(fù)責(zé)人商量,不得擅自行動(dòng)

      工商管理系營銷1231陳苗苗

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