第一篇:大型商場(chǎng)廣播稿
大型商場(chǎng)廣播稿范文
大型商場(chǎng)廣播稿范文一
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各位親愛的顧客:
感謝您來到XXX商店購(gòu)物,現(xiàn)在是晚上XXX點(diǎn),我們將于XXX點(diǎn)關(guān)閉所有的營(yíng)業(yè)系統(tǒng),請(qǐng)配合我們的工作。
XXX商店全體員工祝您購(gòu)物愉快,并期待您的再次光臨,謝謝!
開店:
各位親愛的顧客:
上午好,XXX店所有員工向致以真誠(chéng)的問候。感謝您對(duì)XXX店的光臨及支持,我們會(huì)以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)換來您的滿意。祝您購(gòu)物愉快!
8:50
@@@ 各位員工請(qǐng)注意,現(xiàn)在離開店時(shí)間還有10分鐘,請(qǐng)商品營(yíng)業(yè)部所有員工在開店前5分鐘將貨補(bǔ)齊,并把沒有用的紙箱及手推車推至賣場(chǎng)外,謝謝!
8:55
@@@各位員工請(qǐng)注意,還有5分鐘就開始營(yíng)業(yè)了,請(qǐng)各就工作崗位,保持您的好心情,露出您的笑容,準(zhǔn)備迎接顧客,謝謝!
9:30(每隔一小時(shí)讀一遍)
@@親愛的顧客,您好!XXX超市自開業(yè)以來,得到了社會(huì)各界的大力支持與廣大消費(fèi)者的厚愛,在此,公司總經(jīng)理攜全體員工向每一位光顧本超市的消費(fèi)者表示歡迎和衷心的感謝。同時(shí)希望顧客在光臨本超市時(shí),對(duì)XXX超市的商品價(jià)格以及服務(wù)提出寶貴建議。如您的建議被本超市采納,公司總經(jīng)理將予以獎(jiǎng)勵(lì),希望廣大顧客踴躍參加我們這次尋求最佳建議獎(jiǎng)活動(dòng),謝謝!
10:00(每隔一小時(shí)播上遍)
@@親愛的顧客,您好!XXX超市本著“@@@@@ ”的理念,并提供一萬五千種各式商品供您選購(gòu),滿足您衣、食、住、行的各項(xiàng)需求,XXX超市是采用直接進(jìn)貨,去中間環(huán)節(jié),降低零售成本,并且制定最合理的 價(jià)格,給您最誠(chéng)心、誠(chéng)實(shí)的服務(wù),只要您走進(jìn)XXX超市,樣樣都是您可以放心選購(gòu)的商品。在此,XXX超市祝您購(gòu)物愉快!同時(shí),為了您的利益,請(qǐng)?jiān)诮Y(jié)賬后核對(duì)您的賬單,若有差錯(cuò),請(qǐng)當(dāng)場(chǎng)解決,隔日恕不輸辦理。謝謝!
(在人多時(shí)每隔半小時(shí)......各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們、朋友們:
我們**商場(chǎng)在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持下,經(jīng)過幾個(gè)月的精心裝修,以嶄新的面貌正式開業(yè)了!值此開業(yè)之際,我代表商場(chǎng)的全體員工向前來參加慶典的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們、朋友們表示熱烈的歡迎,并向大力支持和熱心關(guān)懷我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示忠心地感謝!
下面,我代表商場(chǎng)全體員工表示我們的決心:
1、絕不辜負(fù)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望,辦出有**特色的百貨商場(chǎng)。
2、解放思想,更新觀念,切實(shí)改變工作作風(fēng)。順應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求,牢牢把握商業(yè)市場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)規(guī)律,使我們的商場(chǎng)不斷發(fā)展、壯大,真正成為**人自己的購(gòu)物中心。
3、堅(jiān)持“信譽(yù)第一,顧客至上”的宗旨,增強(qiáng)全員的主人翁意識(shí),樹立“以商場(chǎng)為家”的思想,改善服務(wù)質(zhì)量,以真誠(chéng)地微笑、熱情地服務(wù)迎接每一位顧客,以貨真價(jià)實(shí)的商品、充足的貨源滿足不同層次人士的購(gòu)物需求。
4、加強(qiáng)內(nèi)部管理工作,采取多種經(jīng)營(yíng)方式,把商場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)效益搞上去,逐步實(shí)現(xiàn)工人自掙口糧的目標(biāo)。最后,我敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們、朋友們一如既往地支持我們商場(chǎng)的工作,并對(duì)我們的工作予以監(jiān)督,多提寶貴意見,使我們的工作更 好地為大家服務(wù)。
第二篇:大型商場(chǎng)管理制度
商場(chǎng)管理制度
一、企業(yè)發(fā)展的三步驟:
第一步,營(yíng)造企業(yè)文化和理念
1、企業(yè)內(nèi)部的禮儀、上層與下層的禮儀、同事之間的禮儀、老板與員工的禮儀、商戶與商場(chǎng)管理者之間的禮儀。(具體內(nèi)容尚在制作中。。。。。。。)
2、企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展計(jì)劃和短期計(jì)劃(如未來十年的發(fā)展計(jì)劃,五年發(fā)展計(jì)劃,三年,一年。。。)
3、營(yíng)造員工對(duì)于海納百川的歸屬感、自豪感、危機(jī)感、認(rèn)知感、創(chuàng)新感和責(zé)任感。
第二步,全新激勵(lì)用人理念
有德有才,破格重用
有德無才,培養(yǎng)使用
無德有才,限制使用
無德無才,堅(jiān)決不用
1、將每個(gè)職位劃分為星級(jí)等級(jí)制度。(具體細(xì)節(jié)事宜尚在制作之中。。。。。。)
每個(gè)星級(jí)的職位一樣,薪資不等,星級(jí)越高,薪資越高,當(dāng)星級(jí)達(dá)到最高星級(jí)的時(shí)候,可上升為高一層的管理者,如商場(chǎng)主管上升為商場(chǎng)經(jīng)理,保安升級(jí)為保安隊(duì)長(zhǎng)。。。等。讓每一位員工在海納百川都擁有一個(gè)奮斗的目標(biāo)和希望。
如保安、商管、前臺(tái)。。。等任何一個(gè)職位,可將這些職位劃分為一星、二星、三星、四星、五星。要達(dá)到每一星級(jí)的標(biāo)準(zhǔn),所要做到的事情都不相同,星級(jí)越高,要求就越高,每一星級(jí)的升級(jí)標(biāo)準(zhǔn)都可從以下方面來完成:自己的工作職責(zé)、和其他部門的工作配合、領(lǐng)導(dǎo)和同事的評(píng)價(jià)、為商場(chǎng)所作出的明顯貢獻(xiàn)等。
一星標(biāo)準(zhǔn):。。。。。
二星標(biāo)準(zhǔn):。。。。。
三星標(biāo)準(zhǔn):。。。。。
四星標(biāo)準(zhǔn):。。。。。
五星標(biāo)準(zhǔn):。。。。。
2、建議以及意見激勵(lì)制度化
雙眸難敵群眼,每一個(gè)人看到的問題都是有限的,而每一個(gè)人都會(huì)發(fā)現(xiàn)一些別人不容易發(fā)現(xiàn)的問題,為了能夠吸納更多的意見和建議,可設(shè)出意見箱。
每一個(gè)人都有投意見和建議的權(quán)利,如果有人提出建議并且有合理化的解決方案的時(shí)候一定要給予不同程度的獎(jiǎng)勵(lì),根據(jù)所提出的建議和提供的解決方案,給公司帶來利益越大,獎(jiǎng)勵(lì)越多。(最少獎(jiǎng)勵(lì)5元,最高不封頂,具體細(xì)則正在制作中。。。。。)
第三步,打破傳統(tǒng)的營(yíng)銷模式
一般的傳統(tǒng)營(yíng)銷模式都是等待式的,已經(jīng)不符合這個(gè)激烈競(jìng)爭(zhēng)的年代了。我們應(yīng)該走出這個(gè)模式,被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)(鎖定客戶群體、邀約客戶群體、傳統(tǒng)節(jié)日宣傳活動(dòng)),營(yíng)建臨汾市建材人脈關(guān)系網(wǎng)絡(luò),達(dá)到互相共享的狀態(tài)。(如在這個(gè)人脈關(guān)系網(wǎng)絡(luò)里面經(jīng)營(yíng)其他建材的都可以和我們共享他們的客戶,達(dá)到共贏的目的。)
二、運(yùn)營(yíng)部樓層主管的崗位職責(zé)1、2、3、4、5、6、絕對(duì)執(zhí)行運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理的所下放的各項(xiàng)任務(wù)。負(fù)責(zé)所轄樓層日常管理工作,確保營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)工作有序。負(fù)責(zé)組織商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)每天的晨會(huì),傳達(dá)公司的相關(guān)規(guī)章制度并且負(fù)責(zé)所轄樓層各柜組導(dǎo)購(gòu)員的考核和評(píng)估工作。負(fù)責(zé)商場(chǎng)進(jìn)出貨物《出門證》的簽發(fā),嚴(yán)格按照公司進(jìn)出貨管協(xié)助物業(yè)部門做好商場(chǎng)的后勤和治安工作。監(jiān)督執(zhí)行。理規(guī)定執(zhí)行。7、8、9、負(fù)責(zé)所轄樓層的清潔衛(wèi)生和公共設(shè)施(如:消火栓、滅火器、負(fù)責(zé)所轄樓層的顧客投訴和突發(fā)事件(吵架、打架等情況)的按照《商戶裝修手冊(cè)》中的規(guī)定對(duì)施工裝修單位進(jìn)行監(jiān)督。長(zhǎng)交椅、飲水機(jī)等)的完好情況。處理。
(1)裝修審核未批準(zhǔn)前,任何單位均不得私自施工。
(2)要求施工現(xiàn)場(chǎng)必須采用彩條布等物品遮攔并在遮攔物上貼
上告示標(biāo)志。
(3)營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)禁止進(jìn)行噪音大、污染大的作業(yè)。
(4)禁止在施工現(xiàn)場(chǎng)吸煙,禁止將裝修垃圾堆放到公共區(qū)域。
10、負(fù)責(zé)每月商戶的租金催繳工作。
三、商場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)管理制度
管理目標(biāo):商場(chǎng)內(nèi)部各柜組員工的行為規(guī)范以及現(xiàn)場(chǎng)的所有事宜。管理手段:以人性化的管理方式為主要措施,制度化的管理為輔助,商場(chǎng)為商戶服務(wù)的理念來做管理。
管理目的:打造海納百川家居商場(chǎng)的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念,為每一個(gè)
商戶創(chuàng)造出最大的利潤(rùn)。
1、早晨9:00開業(yè)前,由商場(chǎng)經(jīng)理召集所有樓層主管參加晨會(huì),晨會(huì)內(nèi)容包括:在海納百川門口集體跳操、點(diǎn)名、唱企業(yè)歌、喊口號(hào)、晨訓(xùn)。
2、9:20分,前臺(tái)廣播員負(fù)責(zé)播放迎賓曲,所有導(dǎo)購(gòu)人員都必須按照標(biāo)準(zhǔn)的迎賓姿勢(shì)參加迎賓儀式并站立于各自的崗位區(qū)域,樓層主管負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督各個(gè)柜組導(dǎo)購(gòu)人員的儀容儀表。3、4、5、迎賓結(jié)束后導(dǎo)購(gòu)員開始打掃衛(wèi)生準(zhǔn)備營(yíng)業(yè),商場(chǎng)主管則按照廣播員每天定時(shí)播放商場(chǎng)規(guī)定的播音稿。導(dǎo)購(gòu)員每天中午的用餐和休息時(shí)間設(shè)定為11:30~~14:30,休息《樓層主管的崗位職責(zé)》來進(jìn)行一天的工作。
時(shí)間內(nèi),導(dǎo)購(gòu)員不得躺在任何商品上睡覺。
注:中午休息時(shí)間巡場(chǎng)力度可以減緩一點(diǎn),但是絕對(duì)不允許躺在商品上睡覺、串崗聊天、在柜組內(nèi)吃飯。
6、18:30分(雙休日為19:00分),廣播員開始播放送賓曲,各個(gè)柜組內(nèi)的所有導(dǎo)購(gòu)員(如正接待顧客可不參加送賓)站立于柜組門口進(jìn)行送賓,直至送賓曲播放完后,店內(nèi)無顧客的情況下,關(guān)閉店內(nèi)電源,檢查確定無安全隱患后,才可離開商場(chǎng)。
7、每周一早晨商場(chǎng)內(nèi)所有的員工都必須參加周例會(huì),總結(jié)本周的工作情況,部署下周安排。
四、導(dǎo)購(gòu)員的管理制度
目的:為了打造海納百川的企業(yè)形象,確保海納百川家居商場(chǎng)的統(tǒng)一管理制度和提高導(dǎo)購(gòu)員的各方面?zhèn)€人素質(zhì)。1、2、3、由運(yùn)營(yíng)部人事部經(jīng)理統(tǒng)籌負(fù)責(zé),建立導(dǎo)購(gòu)員人才庫(kù),統(tǒng)一管理人事部有向商戶推薦導(dǎo)購(gòu)員的義務(wù),經(jīng)商戶審核接受后,商戶導(dǎo)購(gòu)員正式上崗之后,在人事部登記入導(dǎo)購(gòu)員人才庫(kù)中,發(fā)放導(dǎo)購(gòu)員檔案資料,以便更方面給各個(gè)柜組提供導(dǎo)購(gòu)。便可與導(dǎo)購(gòu)員達(dá)成雇用協(xié)議,商戶也可自行招聘導(dǎo)購(gòu)。工牌和笑臉牌,由商戶給導(dǎo)購(gòu)購(gòu)買商場(chǎng)內(nèi)統(tǒng)一定制的工服,人事部負(fù)責(zé)對(duì)新來的導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。
4、5、導(dǎo)購(gòu)員在商場(chǎng)工作期間,由運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理統(tǒng)籌組織,各樓層的樓商場(chǎng)主管要按照導(dǎo)購(gòu)員的日常行為規(guī)范來做考勤,每月10日層主管親自負(fù)責(zé),開展導(dǎo)購(gòu)員的日常管理。之前將800元底薪交予財(cái)務(wù)部,再按照樓層主管所核算出來的獎(jiǎng)罰表核算出每一位導(dǎo)購(gòu)員的獎(jiǎng)罰情況,交由財(cái)務(wù)室待到15日發(fā)放。
6、導(dǎo)購(gòu)員在商場(chǎng)工作期間,如有異動(dòng)現(xiàn)象,則提前一個(gè)星期向樓層主管匯報(bào),樓層主管和商場(chǎng)經(jīng)理以及人事經(jīng)理簽字后才可調(diào)動(dòng)。
五、現(xiàn)場(chǎng)管理的獎(jiǎng)罰條例:
獎(jiǎng)勵(lì):1、2、3、4、5、流動(dòng)紅旗連續(xù)三次得到的柜組獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金50元。委屈獎(jiǎng):營(yíng)業(yè)中遇到罵不還口、打不還手,維護(hù)企業(yè)形象者獎(jiǎng)提出建議以及意見并且提出合理化的解決方案者獎(jiǎng)勵(lì)5做到拾金不昧者,受到顧客或者領(lǐng)導(dǎo)或者同事表揚(yáng)者,可按實(shí)在晨會(huì)期間為大家做出貢獻(xiàn)者獎(jiǎng)勵(lì)10元。。。以上。(按實(shí)勵(lì)50元。元。。。以上(不封頂)。際情況給予獎(jiǎng)勵(lì)10元~100元。際情況而定,如給大家培訓(xùn)銷售知識(shí),每次10元。)
罰款:
出現(xiàn)以下情況罰款5元。1、2、3、4、5、6、7、1、2、3、4、不迎賓、送賓或迎賓和送賓的時(shí)候未規(guī)范站立而嘻嘻哈哈聊天不按要求佩戴工牌,未按要求著工裝。(統(tǒng)一工裝和黑色皮鞋、營(yíng)業(yè)時(shí)間躺在商品上睡覺者。不參見晨會(huì)者。營(yíng)業(yè)時(shí)間在公共通道內(nèi)安裝、拆卸商品長(zhǎng)期占用公共通道,導(dǎo)在商場(chǎng)內(nèi)吃飯以及零食者。在商場(chǎng)內(nèi)串崗聊天者。營(yíng)業(yè)期間私自離開商場(chǎng)一個(gè)小時(shí)以內(nèi),沒有請(qǐng)假者。詆毀商場(chǎng)內(nèi)其他柜組的產(chǎn)品,貶低其他商戶以及產(chǎn)品者。一個(gè)月內(nèi)接到顧客兩次投訴者,經(jīng)查證屬實(shí)者。在客戶面前態(tài)度冷漠、扔摔商品等令顧客不滿者。者。布鞋)購(gòu)員不加以制止者。出現(xiàn)以下情況罰款10元5、6、1、2、3、4、1、2、3、故意損壞商場(chǎng)內(nèi)的公共物品,如故意損壞照價(jià)賠償。在商場(chǎng)內(nèi)使用非照明大功率電器者。內(nèi)部員工在商場(chǎng)吵架以及打架者。上班無故不打卡,礦工、早退累計(jì)不足三天者。和商場(chǎng)管理人員發(fā)生沖突,辱罵管理人員者,如果管理人員開詆毀海納百川名譽(yù)者。偷盜商場(chǎng)商品以及公物者。貪污公款者。遲到、早退累計(jì)達(dá)三天以上者。出現(xiàn)以下情況罰款50元 口罵者,同時(shí)處罰。出現(xiàn)以下情況直接開除
第三篇:大型商場(chǎng)管理制度--客服
宿遷國(guó)泰百貨大樓股份有限公司管理手冊(cè)客服中心
客服中心崗位職責(zé)
一、客服中心工作內(nèi)容
樹立商場(chǎng)對(duì)外公眾形象,全面負(fù)責(zé)會(huì)員招募以及售后服務(wù)、增值服務(wù)工作,獨(dú)立開展團(tuán)購(gòu)?fù)茝V。
二、客服中心工作主要工作崗位職能
注重部門禮儀禮貌,樹立公司良好的外部形象;維持良好的服務(wù)秩序,提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù);提供信息,做好顧客與公司溝通的橋梁。
三、客服中心各崗位職能說明
(一)客服中心主管崗位職責(zé):
1、每日檢查員工禮儀服飾;
2、檢查員工的客服工作流程,確保服務(wù)質(zhì)量;
3、做好顧客投訴和接待工作;
4、以身作則倡導(dǎo)“顧客至上”的經(jīng)營(yíng)理念,杜絕員工與顧客爭(zhēng)執(zhí)現(xiàn)象;
5、與消協(xié)等職能部門協(xié)調(diào)、聯(lián)系,保證商場(chǎng)良好的外部環(huán)境;
6、做好會(huì)員的招募和大宗顧客的拜訪;
7、指導(dǎo)贈(zèng)品發(fā)放、顧客存包和退/換貨工作標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè);
8、制定客服員工排班表;
9、負(fù)責(zé)安排本部員工專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)及員工的業(yè)績(jī)考核;
10、負(fù)責(zé)安排商場(chǎng)會(huì)刊的發(fā)放與追蹤,確保執(zhí)行商場(chǎng)的各種促銷活動(dòng);
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
(二)客服中心領(lǐng)班崗位職責(zé):
1、對(duì)部門主管負(fù)責(zé),分管售后服務(wù)部門的全面工作;
2、確保公司的各類規(guī)章制度在所管理區(qū)域內(nèi)得到落實(shí);
3、指導(dǎo)和督促服務(wù)中心人員做好對(duì)顧客的服務(wù)工作;
4、合理分配本區(qū)域各崗位人員的工作;
5、接受和處理顧客的投訴并及時(shí)向相關(guān)部門反饋;
6、跟蹤售后信息反饋,負(fù)責(zé)抱怨顧客的回訪工作;
7、指導(dǎo)服務(wù)中心人員處理顧客退換貨、開具發(fā)票、物品寄存、招領(lǐng)等工作;
8、負(fù)責(zé)顧客電話預(yù)約定貨,團(tuán)體購(gòu)物的接待;
9、監(jiān)督賣場(chǎng)各部門員工的顧客服務(wù)情況;
10、完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。
(三)客服中心客服專員崗位職責(zé):
1、接受顧客咨詢,收集記錄顧客意見建議;
2、受理顧客投訴,辦理退換貨手續(xù);
3、整理VIP顧客檔案,辦理VIP卡;
4、客戶回訪及滿意度調(diào)查;
5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,收集信息數(shù)據(jù),總結(jié)問題,優(yōu)化流程。
(四)客服中心播音員崗位職責(zé):
1、通過廣播為顧客營(yíng)造輕松的購(gòu)物環(huán)境;
2、通過推介特優(yōu)商品對(duì)顧客進(jìn)行導(dǎo)購(gòu);
3、配合商場(chǎng)的促銷活動(dòng),做好宣傳工作;
4、樹立公司良好形象,發(fā)揮廣播室的“窗口”作用,讓顧客了解商場(chǎng),讓
員工貼近顧客。
5、保證背景音樂在不間斷的情況下按規(guī)定播稿;
6、做好對(duì)新稿件的備稿工作,同時(shí)對(duì)現(xiàn)有稿件進(jìn)行分析、理解,對(duì)斷句、重點(diǎn)字句等處作出標(biāo)記,力求稿件原意表達(dá)準(zhǔn)確;
7、協(xié)助各項(xiàng)促銷工作的開展;
8、協(xié)助組織公司各種娛樂活動(dòng)、集體活動(dòng)。
(五)客服中心團(tuán)購(gòu)?fù)茝V專員崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司團(tuán)購(gòu)項(xiàng)目開發(fā)及渠道維護(hù);
2、負(fù)責(zé)商場(chǎng)VIP卡推廣工作,尋找區(qū)域內(nèi)最佳的戰(zhàn)略合作伙伴;
3、尋找市場(chǎng)空白點(diǎn),提出合理化建議完善商場(chǎng)增值服務(wù)體系;
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第四篇:大型商場(chǎng)租賃協(xié)議
房屋租賃協(xié)議
甲方: 乙方:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙三方在平等自愿的基礎(chǔ)上,本著友好合作、互惠互利的原則,就甲方將其從杭州市下城區(qū)是橋街道華豐經(jīng)濟(jì)合作社處租賃的房屋轉(zhuǎn)出租給乙方進(jìn)行招商經(jīng)營(yíng)一事,為明確雙方權(quán)利義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,訂立本協(xié)議。
第一條:甲方保證所出租給乙方的房屋產(chǎn)權(quán)清晰無爭(zhēng)議,保證和維護(hù)乙方租賃房屋的正常用途,符合國(guó)家對(duì)租賃的相關(guān)規(guī)定。如乙方對(duì)外進(jìn)行招商等經(jīng)營(yíng)行為需辦理證照的,甲方提供相關(guān)房屋合法性證明。如杭州市下城區(qū)石橋街道華豐經(jīng)濟(jì)合作社取得正式產(chǎn)權(quán)登記權(quán)證,則甲方保證會(huì)及時(shí)提供相關(guān)證明給乙方備檔。
第二條:租賃房屋的坐落、面積、裝修
1、租賃房屋位于,其中地上使用面積100112.21平米及地下使用面積11800平米的房屋(詳見產(chǎn)權(quán)證圖紙和證件標(biāo)注面積用于結(jié)算費(fèi)用)。(地下室功能區(qū)及車位面積?以及地面公共部位或臨時(shí)車位面積?使用權(quán)明確)
2、乙方可按照經(jīng)營(yíng)需要對(duì)租賃房屋進(jìn)行裝修,裝修設(shè)計(jì)方案需在裝修開始前10個(gè)工作日前向甲方備案。裝修設(shè)計(jì)方案需經(jīng)行政機(jī)關(guān)或相關(guān)部門審批的,乙方應(yīng)履行相關(guān)審批手續(xù),否則不得擅自裝修,但甲方需提供相應(yīng)積極協(xié)助義務(wù)。乙方的裝修設(shè)計(jì)方案不得危及房屋及其附屬構(gòu)建物和設(shè)施設(shè)備的安全,同時(shí)不得損害性能,甲方可提出異議,雙方應(yīng)友好協(xié)商,為達(dá)成一致意見前,乙方不得擅自裝修。
3、乙方可在上述租賃物業(yè)上命名或設(shè)立公司,用于招商經(jīng)營(yíng)。
4、房屋交接時(shí),雙方應(yīng)派員清點(diǎn)并簽訂工程設(shè)備、房屋內(nèi)物品交接明細(xì)清單,用以明確相關(guān)物品產(chǎn)權(quán)歸屬及維護(hù)處理,明確乙方接手前的房屋現(xiàn)狀。
第三條:免租期、租金及支付方式
1、免租期:自2015年 月 日至2015年6月30日前,共 月。
2、租賃期限:二十年,自2015年7月1日----2035年6月30日止。
3、租賃價(jià)格及遞增幅度:
(1)、地面部分(面積為100112.21平米):2015年7月1日----2015年12月31日期間的租金為0.85元/天/平米;2016年1月1日----2016年12月31日期間的租金為1元/天/平米;2017年1月1日----2017年12月31日期間的租金為1.2元/天/平米。2018年1月1日起遞增6%,為1.272元/天/平米,以后每3年環(huán)比遞增6%。
(2)、地下室部分(面積11800平米):自2015年7月1日----2017年12月31日期間的租金為0.6元/天/平米,自2018年1月1日起遞增6%,為0.636元/天/平米,以后每3年環(huán)比遞增6%。
4、支付方式:半年一付,先付后用。第一期租金在正式租賃合同簽訂后五日內(nèi)支付,以后每期均提前一個(gè)月支付。
5、物業(yè)管理費(fèi):2015年7月1日----2017年6月31日期間的物業(yè)費(fèi)為3.8元/月/平米(按照地面100112.21平米+地下室11800平米=111912.21平米計(jì)算物業(yè)費(fèi))。
6、交付標(biāo)準(zhǔn):按該房屋現(xiàn)有狀況交付(詳見交接清單)。
7、乙方以轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金向甲方支付租金的,甲方應(yīng)向乙方開具相應(yīng)發(fā)票。
8、乙方租賃范圍內(nèi)乙方經(jīng)營(yíng)實(shí)際發(fā)生的水、電、電話、煤氣等 2 費(fèi)用由乙方承擔(dān),但由甲方負(fù)責(zé)聯(lián)系給乙方單獨(dú)設(shè)表計(jì)量。
9、甲方負(fù)責(zé)繳納出租人應(yīng)交的各種稅金及費(fèi)用,乙方經(jīng)營(yíng)管理過程中產(chǎn)生的水、電、氣、空調(diào)、管理等各項(xiàng)費(fèi)用及公司所得稅金由乙方自行承擔(dān)。
第四條:履約保證金
本協(xié)議簽訂后五日內(nèi),乙方向甲方支付預(yù)付款人民幣500萬元,作為履約保證金。上述保證金不計(jì)利息,保證金在合同期滿或終止以后乙方騰空租賃場(chǎng)地,財(cái)產(chǎn)移交手續(xù)辦理完畢且結(jié)清本協(xié)議約定所有款項(xiàng)的7 個(gè)工作日內(nèi),由甲方退還給乙方。500萬押20年是否太長(zhǎng)
第五條:房屋修繕與使用
1、在租賃期內(nèi),甲方應(yīng)保證出租房屋的使用安全。該房屋及所屬設(shè)施的維修責(zé)任除雙方在本協(xié)議及補(bǔ)充條款中約定外,均由甲方負(fù)責(zé)(乙方裝修和使用不當(dāng)除外)。甲方提出進(jìn)行檢測(cè)、維修須提前五日書面通知乙方,以便乙方作出妥善安排或向甲方提出擇日檢修的申請(qǐng),如乙方認(rèn)為未發(fā)生嚴(yán)重沖突的則應(yīng)積極協(xié)助配合。除甲方巡查發(fā)現(xiàn)外,如乙方發(fā)現(xiàn)需甲方檢測(cè)的也可及時(shí)向甲方提出檢修申請(qǐng),乙方向甲方提出維修申請(qǐng)后,甲方應(yīng)在五日內(nèi)作出及時(shí)響應(yīng),情況緊急的應(yīng)在一小時(shí)內(nèi)提供維修服務(wù)。
2、乙方應(yīng)合理使用其所承租的房屋及其附屬構(gòu)建物和設(shè)施設(shè)備。如因使用不當(dāng)造成房屋及其附屬構(gòu)建物和設(shè)施設(shè)備損壞的,乙方應(yīng)立即負(fù)責(zé)修復(fù)或經(jīng)濟(jì)賠償。乙方使用所承擔(dān)房屋的設(shè)施設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)工作由乙方自行負(fù)責(zé),所產(chǎn)生的相應(yīng)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
第六條:房屋的轉(zhuǎn)讓與轉(zhuǎn)租
乙方為完善物業(yè)形態(tài)或因具體經(jīng)營(yíng)需要可將所租賃的房屋作部分轉(zhuǎn)租、分租到各經(jīng)營(yíng)戶等方式進(jìn)行,但須書面通知甲方并在協(xié)議簽訂后五日內(nèi)將協(xié)議交甲方備案。乙方對(duì)所轉(zhuǎn)租或分租的場(chǎng)地負(fù)有管理責(zé)任,由此乙方與第三承租者發(fā)生的糾紛與矛盾,均由乙方承擔(dān)經(jīng)濟(jì) 3 和法律責(zé)任,但如該糾紛系甲方原因引起,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。本合同約定租期內(nèi),甲方應(yīng)保證房屋所有人不得出售、轉(zhuǎn)讓租賃場(chǎng)所(乙方有根本性違約導(dǎo)致合同解除除外,乙方享有優(yōu)先購(gòu)買權(quán)或繼續(xù)承租權(quán))。
第七條: 甲方責(zé)任
1、甲方需提供租賃房屋合法性證明材料的復(fù)印件作為本合同的附件(房屋所有人同意轉(zhuǎn)租的書面申明、施工許可證、規(guī)劃許可證、土地使用證、消防驗(yàn)收合格意見書)。
2、甲方需提供房屋竣工驗(yàn)收備案表等驗(yàn)收資料的復(fù)印件作為本合同的附件,合同簽訂后一個(gè)月內(nèi)提供房屋測(cè)繪報(bào)告的復(fù)印件。
3、乙方或乙方經(jīng)營(yíng)戶辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照或相關(guān)證照或乙方招租過程中需要甲方提供相關(guān)資料時(shí),甲方應(yīng)積極配合。
乙方責(zé)任
1、乙方不得將租賃場(chǎng)地用于本協(xié)議所規(guī)定外的其他用途。
2、乙方應(yīng)妥善地使用租賃場(chǎng)所及附屬構(gòu)建物和設(shè)施設(shè)備。未經(jīng)向甲方的事先報(bào)備或甲方在接受報(bào)備時(shí)明確提出異議的,乙方不得隨意改動(dòng)租賃場(chǎng)所主體結(jié)構(gòu)的任何部分。乙方未履行報(bào)備,擅自拆除、改變甲方在公共區(qū)域的裝修應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。
3、無危險(xiǎn)物品
乙方不得在租賃場(chǎng)所內(nèi)存放或存儲(chǔ)允許或容忍他人存放或存儲(chǔ)任何武器、炸藥、火藥、硝酸鉀、煤油或其他未經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)的準(zhǔn)許經(jīng)營(yíng)的易燃、易爆、危險(xiǎn)或非法物品。
第八條:續(xù)租
租賃期滿,甲方有權(quán)收回租賃場(chǎng)所,乙方應(yīng)如期歸還。乙方如需繼續(xù)承租該租賃場(chǎng)所的,則應(yīng)在屆滿日前的六個(gè)月但不少于三個(gè)月的期限內(nèi)的任何時(shí)候,向甲方提出續(xù)租書面申請(qǐng),甲方應(yīng)在收到申請(qǐng)后 4 30日內(nèi)給乙方正式書面答復(fù),否則視為同意。如雙方同意續(xù)租,則雙方重新簽訂租賃合同。在同等條件下,乙方享有租賃優(yōu)先權(quán)。
本合同屆滿時(shí),甲方有權(quán)收回房屋。乙方有權(quán)在本合同終止后30日內(nèi)拆除或取回所有權(quán)屬于乙方的全部可移動(dòng)或可拆除的設(shè)施、設(shè)備,但乙方不得損害或拆除建筑物本身之結(jié)構(gòu)體,乙方對(duì)房屋的改善、裝潢固定件不得任意拆除,無償歸甲方所有。乙方在所規(guī)定的日期前未拆除、取回之物品,視為乙方放棄所有權(quán)。
第九條:違約
1、合同任何一方不遵守本合同或未履行或未完全履行其于本合同項(xiàng)下的責(zé)任和義務(wù)將構(gòu)成違約。
2、甲方的救濟(jì)權(quán):對(duì)于一方的根本性違約,甲方有權(quán)在給予乙方不少于10天的書面通知后停止對(duì)租賃場(chǎng)所的公用事業(yè)、空調(diào)、暖氣等供應(yīng)并直至乙方的違約行為得到完全糾正為止。
3、若發(fā)生下述任一情況,將視為乙方根本性違約,在無損于甲方其他救濟(jì)權(quán)的情況下,甲方有權(quán)在書面通知乙方后提前終止本合同:
A:乙方連續(xù)逾期兩個(gè)月未支付租金;
B:乙方(不含乙方的承租戶)在租賃場(chǎng)所內(nèi)從事違法經(jīng)營(yíng)或其他違法行為,觸犯刑事法律的;
C:未經(jīng)甲方的事先書面報(bào)備,乙方擅自更改或拆除租賃場(chǎng)所的主體結(jié)構(gòu)或主要附屬構(gòu)建物和設(shè)施設(shè)備或乙方擅自更改或拆除租賃場(chǎng)所的其他附屬構(gòu)建物和設(shè)備設(shè)施,經(jīng)甲方書面糾正通知后三十日內(nèi)仍未開始實(shí)際整改的;
D:乙方的清算事件
E:乙方超出其承租范圍與第三方簽訂租賃協(xié)議,或乙方的其他違約行為在乙方收到甲方發(fā)出的要求糾正該違約的書面通知后的三十天內(nèi)仍未開始實(shí)際整改的。
4、違約賠償
乙方應(yīng)支付的違約賠償須足以彌補(bǔ)甲方因乙方的違約而遭受、產(chǎn)生的任何損失、損害。在不限制以上所述及本協(xié)議其他規(guī)定的情況下,乙方就下列違約而應(yīng)支付的賠償?shù)淖畹皖~將分別為:
(1)未充分履行其付款義務(wù),從該期租金付款到期應(yīng)付之日起至甲方實(shí)際收到之日止,每逾期一日,按照逾期付款額的0.02%支付違約金。
(2)因乙方的根本性違約導(dǎo)致甲方選擇提前終止協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方賠償違約金,違約金額與6個(gè)月的基本租金(以違約發(fā)生時(shí)適用的應(yīng)付租金標(biāo)準(zhǔn)計(jì))等額,并賠償甲方所受的所有損失(包括但不限于甲方前期的所有投入、預(yù)期收益、裝修損失、評(píng)估費(fèi)、因主張權(quán)利而產(chǎn)生的訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等各項(xiàng)損失);
5、乙方的救濟(jì)權(quán)
有下列情形,乙方有權(quán)提前終止協(xié)議,乙方有權(quán)要求甲方賠償違約金并可要求合同繼續(xù)履行,違約金數(shù)額與12個(gè)月的基本租金(以違約發(fā)生時(shí)適用的應(yīng)付租金標(biāo)準(zhǔn)計(jì))等額,并賠償乙方所受的所有損失(包括但不限于乙方前期的所有投入、預(yù)期收益、裝修損失、評(píng)估費(fèi)、因主張權(quán)利而產(chǎn)生的訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等各項(xiàng)損失)
(1)甲方無法提供相關(guān)合法證明或相關(guān)資料導(dǎo)致乙方或乙方租戶無法辦理工商登記(政策法規(guī)不允許的情況除外)
(2)甲方或?qū)嶋H業(yè)主在租賃期內(nèi)無正當(dāng)理由要求提前解除合同;(3)因甲方房屋發(fā)生產(chǎn)權(quán)糾紛、質(zhì)量問題或被相關(guān)行政部門查封的、或因甲方其他原因但不歸咎于乙方原因,導(dǎo)致乙方經(jīng)營(yíng)面積達(dá)30%及以上(不含地下租賃面積)或無法正常經(jīng)營(yíng)達(dá)30天以上的。
第十條:爭(zhēng)議解決
本協(xié)議各方因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的爭(zhēng)議應(yīng)先通過協(xié)商的方式解決。當(dāng)出現(xiàn)爭(zhēng)議時(shí),任何一方均可向另外一方發(fā)出協(xié)商解決該爭(zhēng)議的 6 書面通知,如協(xié)商不成,該爭(zhēng)議可通過向本合同履行地有管轄權(quán)的法院提出訴訟。
第十一條:特別約定:
1、承租房屋內(nèi)現(xiàn)有水、電、煤、網(wǎng)絡(luò)配套設(shè)計(jì)的容量或線路不能完全滿足乙方日后在招商運(yùn)營(yíng)中實(shí)際需求,甲方承若可以按乙方要求作相關(guān)申報(bào)增容或變更申請(qǐng),但費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
2、乙方在條件許可時(shí)成立有總部性子的運(yùn)營(yíng)公司來管理本項(xiàng)目,以便向有關(guān)部門爭(zhēng)取最大幅度的政策支持與稅收等優(yōu)惠條件,甲方應(yīng)協(xié)調(diào)業(yè)主一并積極協(xié)助和配合。
第十二條:物業(yè)管理
本合同簽訂后,乙方必須無條件接受由甲方指定的物業(yè)服務(wù)公司對(duì)承租物業(yè)進(jìn)行物業(yè)管理。如乙方拒接的,視為乙方根本性違約,違約責(zé)任安裝本合同第九條第四點(diǎn)第二條款執(zhí)行。
第十三條 本協(xié)議一式四份,自雙方代表簽字并蓋章后生效,每份共計(jì) 頁,由甲乙雙方各執(zhí)兩份,都具同等法律效力。如辦證所需本合同副本的,則作相應(yīng)增加份數(shù)。
甲方: 乙方: 簽訂時(shí)間 簽訂時(shí)間
附件:移交清單、相關(guān)權(quán)證
第五篇:大型商場(chǎng)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告
大型商場(chǎng)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告
調(diào)查時(shí)間:2012.1.2 調(diào)查對(duì)象:丹東新一百 丹東新瑪特
調(diào)查目的:針對(duì)商場(chǎng)的環(huán)境例如:商場(chǎng)布置、員工形象、服務(wù)品質(zhì)等方面進(jìn)行調(diào)查
調(diào)查人:劉凡雨
調(diào)查報(bào)告:
市場(chǎng)調(diào)查不僅可以了解競(jìng)爭(zhēng)者的動(dòng)態(tài),更可以確定自我的發(fā)展方向,好的市場(chǎng)調(diào)查是有助于企業(yè)提升自身競(jìng)爭(zhēng)力的,正如古人所說:知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。千盛百貨作為東港地區(qū)最具時(shí)尚性、品味性的綜合時(shí)尚商場(chǎng),能與之相媲美的應(yīng)屬丹東地區(qū)的新一百與新瑪特兩個(gè)大型綜合商場(chǎng),所以我本次調(diào)查的對(duì)象選擇了新一百、新瑪特。
一、概況
丹東新一百于 2006年初開業(yè), 以中檔為主、高檔為輔,曾是丹東地區(qū)最大的綜合性、多元化的購(gòu)物廣場(chǎng)。地下一層:文化、辦公用品。地上五層分別為:功能精品館、時(shí)尚流行館、紳士名品館、名媛淑女館、家居生活館等。
新瑪特:于2008.11.27日開業(yè),是目前丹東地區(qū)經(jīng)營(yíng)檔次最高、商品品牌最全、設(shè)施設(shè)備最優(yōu)、購(gòu)物環(huán)境最好的現(xiàn)代化大型百貨購(gòu)物中心。地下一層為大型超市和健康美食館,經(jīng)營(yíng)食品和煙酒等;地上五層分別經(jīng)營(yíng)為仕女名品、靴鞋名品、珠寶化妝、紳士服飾、鐘表眼鏡、運(yùn)動(dòng)休閑服飾以及兒童、家居用品等。同時(shí),藥房、餐飲等配套設(shè)施一應(yīng)俱全。
二、商場(chǎng)布置
商場(chǎng)的布置本身就是一種宣傳,它可以成為顧客對(duì)商場(chǎng)的第一印象。例如:丹東新一百的內(nèi)部布置傾向于簡(jiǎn)單大方,店中的宣傳看板,POP海報(bào)、特賣標(biāo)識(shí)牌、POP手繪紙與新瑪特相比少一些,并且采用單排吊旗,簡(jiǎn)潔但略顯嚴(yán)肅、單調(diào)。反之新瑪特商場(chǎng)的風(fēng)格則顯得活潑、熱情、活力四射,單從大門處就可見一斑,運(yùn)用的色彩鮮艷奪目,正如:“活力綻放,開啟繽紛生活”。內(nèi)部多采用新瑪特慣用的“新瑪特粉”,使整個(gè)內(nèi)部格調(diào)顯得生動(dòng)明麗。采用多排吊旗,綠色植物隨處可見。時(shí)下臨近圣誕節(jié),多家店鋪內(nèi)都置有裝扮好的圣誕樹,帶給人一種節(jié)日的氛圍,為商場(chǎng)平添幾分生動(dòng)。但微有不足的是可能由于商場(chǎng)的裝修剛結(jié)束不久,地面上還有殘留的粉塵,盡管保潔人員不住地做清潔,但地面仍略顯不潔。
三、員工形象
為了體現(xiàn)商場(chǎng)的定位不同、形象不同,兩個(gè)商場(chǎng)的員工在著裝上也大不相同。新一百的服裝為藏藍(lán)色,與之嚴(yán)謹(jǐn)、簡(jiǎn)潔的形象相匹配。但是整體著裝不是十分整齊,有個(gè)別員工的配飾較夸張。新瑪特的服裝為“新瑪特藍(lán)”,與商場(chǎng)內(nèi)的粉色相互映襯,有一種提升內(nèi)部空間亮度上的感觀影響。員工的著裝統(tǒng)一整齊。在調(diào)查的過程中,我以顧客的身份與這兩個(gè)商場(chǎng)的銷售人員交流,她們大部分都能微笑待客,使用基本的禮貌用語。
但也有不足之處,在新一百,有幾個(gè)店員在瘋鬧,也有的幾個(gè)人在一起聊天。新瑪特也有銷售人員倚柜臺(tái)、蹬柜臺(tái)、聊天等現(xiàn)象。希望我們的千盛百貨開業(yè)之后能夠減少甚至是杜絕這種現(xiàn)象的發(fā)生,因?yàn)檫@種行為有損我們商場(chǎng)的形象。
四、商品的管理
新一百商場(chǎng)的商品給人留下了便宜的印象。根據(jù)對(duì)比,其實(shí)該商場(chǎng)的商品并沒有便宜多少。主要原因是商場(chǎng)常打出了促銷的口號(hào),其促銷手段包括了會(huì)員卡的積分換獎(jiǎng)品、抽獎(jiǎng)、降價(jià)等,取得了一定的效果。商品的品種多、樣式豐富。但每一種數(shù)量卻不多,給消費(fèi)者提供了這樣的信息:商品緊俏,欲購(gòu)從速。另外,應(yīng)節(jié)的食品提供的也很及時(shí)。商品價(jià)格采用了奇零定價(jià)與整數(shù)定價(jià)的方法較多。商品的陳列按價(jià)格分類陳列尤其明顯。此舉多用在禮品和廉價(jià)商品上。
不足之處表現(xiàn):電器,瓷器等流動(dòng)性不大的商品的貨價(jià)上積滿了塵灰,給顧客留下了不好的印象。建議定時(shí)進(jìn)行清理和擦拭;電器閑置空箱不要擺在過道上阻礙顧客采購(gòu)。食品區(qū)應(yīng)提高商品新鮮感的陳列,清理快過期的食品以及長(zhǎng)時(shí)間擺放的食品。
五、客流量分析
對(duì)測(cè)試數(shù)據(jù)的分析發(fā)現(xiàn),客流量的規(guī)律有以下幾點(diǎn):
1、與典型的超市客流量三峰分布規(guī)律不同,商場(chǎng)的客流量呈雙峰分布,這是因?yàn)樯虉?chǎng)營(yíng)業(yè)到深夜,而人們也在晚餐后到商場(chǎng)購(gòu)物。
2、一般,周末客流量峰值出現(xiàn)在10:00~11:00、14:30~15:30、18:30~19:30,工作日客流量峰值出現(xiàn)在10:00~11:00、14:30~16:30、18:30~20:00。周末全天的平均客流量約相當(dāng)于一天中峰值客流量的71.1%,工作日全天的平均客流量相當(dāng)于一天中峰值客流量的64.5~77.1%。從此結(jié)果可以看出,工作日和周末相比,上午客流量峰值出現(xiàn)時(shí)間一致,而下午則持續(xù)較長(zhǎng)。原因在于周末人們不上班,因此選擇下午購(gòu)物的人數(shù)增加。
3、對(duì)于工作日來說,下午客流量峰值小于晚間,而對(duì)于周末則相反。這是因?yàn)橹苣┰诩倚菹⒌娜艘徊糠诌x擇了下午購(gòu)物,而不是象平常一樣晚間購(gòu)物。
這次市場(chǎng)調(diào)查,于我而言是對(duì)培訓(xùn)期間所學(xué)理論知識(shí)的一次升華,也對(duì)我以后能快速的進(jìn)入基層管理工作這一角色有很大幫助,同時(shí)警醒,應(yīng)避免很多常見的問題。它山之石,可以為錯(cuò);它山之石,可以攻玉。本次市調(diào)受益匪淺
劉凡雨2012.1.2
2014年,中國(guó)零售業(yè)發(fā)展六大趨勢(shì)
忘掉采購(gòu)聯(lián)盟、協(xié)會(huì)、國(guó)際零售組織中國(guó)機(jī)構(gòu)吧。馬上去想:“我能跟BAT合作什么?!” 看看中國(guó)零售業(yè)2014年發(fā)展趨勢(shì)六大重點(diǎn):消費(fèi)者不需要更多百貨店,零售商發(fā)展泛渠道是唯一出路;社交化購(gòu)物時(shí)代的新型顧客關(guān)系等等??
2013年可能是中國(guó)零售最壞的時(shí)期,“很多人”覺得實(shí)體零售業(yè)不行了,輿論看衰,業(yè)界鼓舞或反思,電商兇猛,這是“壞時(shí)期”,如果不為顧客深化改革,這個(gè)行業(yè)就要進(jìn)入壞時(shí)代了——關(guān)店、并購(gòu)潮將在三年內(nèi)來臨,2014年會(huì)讓傳統(tǒng)零售人更焦灼、失落。
一部分企業(yè)擁抱互聯(lián)網(wǎng),變革創(chuàng)新,如銀泰商業(yè)、蘇寧云商,2013年的改革幾乎是以往七八年改革力度總和,為2014年及未來五年取得持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)和領(lǐng)先優(yōu)勢(shì),這就是“好時(shí)期”,如果有更多這樣的企業(yè),實(shí)體零售業(yè)會(huì)更健康,好時(shí)代不遠(yuǎn)。
中國(guó)零售業(yè)2014年發(fā)展趨勢(shì)包括六大重點(diǎn):消費(fèi)者不需要更多百貨店,零售商發(fā)展泛渠道是唯一出路;電商業(yè)高增長(zhǎng)、高投入下難掩疲態(tài);跨界合作要有產(chǎn)品思維;唯一不變的是發(fā)現(xiàn)和引導(dǎo)顧客需求;回歸零售本源;社交化購(gòu)物時(shí)代的新型顧客關(guān)系。
一、消費(fèi)者不需要更多百貨店
消費(fèi)者只為購(gòu)物去某家百貨商場(chǎng)的動(dòng)力越來越少,再加上品牌雷同和海外代購(gòu)、網(wǎng)購(gòu)分流、停車難等問題,百貨業(yè)經(jīng)受考驗(yàn)。一個(gè)城市,讓大量顧客習(xí)慣來店的商場(chǎng)屈指可數(shù),那樣的店有時(shí)需要昔日故事和情感沉淀。
未來的百貨業(yè),就是在黃金地段做精致商品與服務(wù),或者成為購(gòu)物中心主力店。擁有娛樂、餐飲業(yè)種優(yōu)勢(shì)的體驗(yàn)式大型購(gòu)物中心是實(shí)體商場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)。百貨連鎖業(yè)要轉(zhuǎn)型升級(jí),大數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)下的泛渠道發(fā)展是首選策略,其中購(gòu)物中心是重要布局。企業(yè)泛渠道發(fā)展,把020作為重要手段,以消費(fèi)者需求為導(dǎo)向,讓企業(yè)無所不在。
一家有實(shí)力、遠(yuǎn)見的百貨連鎖企業(yè),應(yīng)該持續(xù)優(yōu)化百貨門店、大力發(fā)展購(gòu)物中心、積極建設(shè)電商平臺(tái),以及在微信、天貓、APP、京東等渠道擁有不同形式的存在和溫度。
二、電商業(yè)高增長(zhǎng)、高投入下難掩疲態(tài)
據(jù)保守估計(jì),目前中國(guó)電商平臺(tái)每獲取一名新用戶的平均成本接近100元,這樣的高投入被行業(yè)高增長(zhǎng)繁華所掩蓋。
天貓、京東、凡客等電商平臺(tái)的高投入、高增長(zhǎng),同時(shí)正在遇到類似實(shí)體零售業(yè)巔峰時(shí)困惑和瓶頸:電商份額持續(xù)做大,消費(fèi)者更加挑剔,與供應(yīng)商的和諧程度或定價(jià)權(quán)遭受挑戰(zhàn),稅收等規(guī)范化壓力收緊,移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)重塑格局;而實(shí)體零售企業(yè)做電商,即使破釜沉舟如蘇寧易購(gòu),標(biāo)新立異如銀泰網(wǎng),也仍在摸索中。
阿里把淘寶拆分為淘寶、天貓等不同事業(yè)群后,其價(jià)值和基因在演變重塑,典型如雙11是天貓主打的電商業(yè)狂歡,而淘寶做雙12拓展消費(fèi)者權(quán)利。阿里某童鞋私下開過嚴(yán)肅玩笑,“天貓的'品牌’有時(shí)還不如淘寶集市”。
騰訊電商等待微信,京東大建物流,一號(hào)店由沃爾瑪控股……2014年,電商平臺(tái)格局繼續(xù)演變,將逐步清晰。
傳統(tǒng)零售商進(jìn)軍電商,蘇寧云商做蘇寧易購(gòu)已是中國(guó)電器零售業(yè)最有魄力的公司了,管理體系嚴(yán)密是其傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì),但與純粹互聯(lián)網(wǎng)公司不同。一家跟易購(gòu)合作的公司透露,易購(gòu)的辦公區(qū)之間區(qū)隔和等級(jí)森嚴(yán),她花了八個(gè)月才從一樓的食堂吃到八樓,越往上越好,“總監(jiān)們吃的樓層,食堂水果就有十幾種,每季有好多補(bǔ)助打到卡上,用于大樓內(nèi)消費(fèi),包括那家星巴克店”。
銀泰網(wǎng)高速發(fā)展,為銀泰商業(yè)集團(tuán)的線上線下融合提供了寶貴實(shí)踐、經(jīng)驗(yàn)和方法,仍在摸索。王府井百貨近日或收縮電商布局,萬達(dá)集團(tuán)高調(diào)做電商招聘,遲遲未落地,中國(guó)大賣場(chǎng)“頭牌”大潤(rùn)發(fā)電商“飛牛網(wǎng)”即將推出,區(qū)域優(yōu)秀零售商湖南步步高2013年下半年起步。
必經(jīng)之路。移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,電商在PC時(shí)代的優(yōu)勢(shì)削弱,消費(fèi)者網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物集體沖動(dòng)降溫,線下企業(yè)迎來新機(jī)遇。
三、跨界合作要有產(chǎn)品思維
在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,商業(yè)被改變的核心不是營(yíng)銷、渠道,而是產(chǎn)品和框架。新東方董事長(zhǎng)俞敏洪近日疾呼,“再不變,新東方就要被BAT玩死!”
BAT是什么?是百度、阿里、騰訊。網(wǎng)友、消費(fèi)者就在那里!三家平臺(tái)分別擁有搜索、購(gòu)物、社交領(lǐng)域的中國(guó)最大用戶群和數(shù)據(jù),遠(yuǎn)比世界上任一零售巨頭市場(chǎng)份額所在國(guó)度的占比、全球顧客活躍度高。
傳統(tǒng)零售業(yè)熟悉的合作,是參與各地采購(gòu)聯(lián)盟、協(xié)會(huì)、國(guó)際某組織駐華機(jī)構(gòu),這是典型的1.0時(shí)代的合作,利用某一種能夠聚合、提升大家或高于大家的捆綁經(jīng)驗(yàn)和思想去服務(wù)供應(yīng)商與消費(fèi)者。
盡快忘掉那些合作模式!因?yàn)橄M(fèi)者個(gè)體主權(quán)意識(shí)不斷覺醒,要自己主張了!
真正要思考的是:“你能跟BAT合作什么?”每個(gè)業(yè)態(tài)、每家企業(yè)不同階段的條件不同,能夠合作的外部資源平衡和尺度不一,但有一點(diǎn)毋庸置疑:做強(qiáng)自身,開放合作,擁抱移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)。
四、唯一不變的是發(fā)現(xiàn)和引導(dǎo)顧客需求
都說“船小好調(diào)頭”,可見大公司轉(zhuǎn)型升級(jí)的難處、必要性和優(yōu)勢(shì)。實(shí)體零售大中型企業(yè)發(fā)展多年,一些模式難免固化,但擁抱變化幾乎是唯一出路,決心致力于發(fā)現(xiàn)和引導(dǎo)顧客需求則是唯一不變的企業(yè)核心能力。從企業(yè)架構(gòu)來看,通常的“三駕馬車”指的是招商、營(yíng)運(yùn)、企劃,未來以顧客需求為中心的管理架構(gòu)先后序可能就是企劃、營(yíng)運(yùn)、招商。企劃調(diào)研“人”的需求,營(yíng)運(yùn)改善“場(chǎng)”的聚客,招商運(yùn)籌“貨”的故事,三者有機(jī)聯(lián)動(dòng)、互相促進(jìn),基于顧客需求調(diào)研和發(fā)現(xiàn)、把握的職能要開始放第一位,這符合未來發(fā)展。
大企業(yè)系統(tǒng)能力的改善,會(huì)帶動(dòng)行業(yè)、消費(fèi)、品牌生態(tài)的健康發(fā)展和員工幸福指數(shù)、顧客滿意度。這是大數(shù)據(jù),也是互聯(lián)網(wǎng)思維,也是最簡(jiǎn)單、樸素的事。
五、回歸零售本源
零售本質(zhì)是買賣以及其相應(yīng)過程和感受,顧客花錢買服務(wù)和商品,商家提供物美價(jià)廉或尊貴服務(wù)。零售商要在商品保障、顧客信任與習(xí)慣之余,努力增強(qiáng)顧客體驗(yàn),與供應(yīng)商雙贏,參與完善社會(huì)與城市生活美學(xué)。
有些商家傳統(tǒng)非常美,如胡慶余堂匾額“真不二價(jià)”,這些都是零售本源。
零售商場(chǎng)和超市遇上店慶,永遠(yuǎn)是循環(huán)播放那首著名的“生日快樂”,顧客能享受嗎?!美陳和設(shè)計(jì)影響顧客的視覺和心靈,賣場(chǎng)音樂和播音影響顧客聽覺和心靈。這是運(yùn)營(yíng)能力。
很多時(shí)候,明明是商家專柜服務(wù)不到位,客訴出了問題就總結(jié)說這顧客好計(jì)較,從不主動(dòng)檢討、反思和保證下不為例。客訴就近處理原則的邏輯本質(zhì)上就是錯(cuò)的,是給顧客造成困擾了,這得是及時(shí)服務(wù)和配合。這是服務(wù)態(tài)度。
賓至如歸,才是真正的賣場(chǎng)服務(wù),是零售業(yè)該有的樣子。
六、社交化購(gòu)物時(shí)代的新型顧客關(guān)系
社交化購(gòu)物時(shí)代,在顧客一方,企業(yè)必須不斷強(qiáng)化自身標(biāo)簽,讓顧客記住并且喜歡、信賴自己;而在企業(yè)一方,新科技要發(fā)揮作用,多發(fā)展會(huì)員、粉絲等“可識(shí)別顧客”。
“會(huì)員”和“粉絲”,是兩套體系,其中有交叉部分,未來的企業(yè)會(huì)員體系會(huì)越來越淡化,粉絲生態(tài)卻越來越壯大。粉絲是喜歡你的企業(yè)、店、商品、服務(wù)、員工中的全部或部分的那些人,你的企業(yè)、商品和員工也喜歡他們。普通的會(huì)員是靠購(gòu)買建立的實(shí)名卻缺少情感聯(lián)系、個(gè)性主張的群體。
明星和明星產(chǎn)品的吸引力是最好的例子。優(yōu)秀零售商必須發(fā)展粉絲體系和服務(wù)。跟顧客一起玩,讓顧客之間玩起來,這是發(fā)展新型顧客關(guān)系的重要路徑。(聯(lián)商網(wǎng)特約評(píng)論員林尚玉/文)