第一篇:2011河南招警面試資格確認(rèn)名單濮陽
濮陽市統(tǒng)一考試錄用公安機(jī)關(guān)人民警察面試資格確認(rèn)人員名單
河南華圖公務(wù)員培訓(xùn)學(xué)校
培訓(xùn)項目:公務(wù)員、招警、軍轉(zhuǎn)干、選調(diào)生、招教、村官、事業(yè)單位等考前輔導(dǎo)及面試培訓(xùn)。
報名電話:0371-86011555、87512666、87095132 報名地址:鄭州市花園路與農(nóng)業(yè)路交叉口招銀大廈12B(1402室)
網(wǎng)站地址:http://henan.htexam.com/
華圖圖書:http://huatutushu.taobao.com
河南招警面試專題 http://henan.htexam.com/zt/hnzjms/
姓性名 別和利2 婷 黃獻(xiàn)1 彬 郭楊 1 周運(yùn)1 敏 師海2 珠 張穎 2 張焱1 育 郭淑2 萍 劉猛 1 白海2 燕 王1 職位身份證號
代碼
***01252348 ***01270934 1 ***01181150 ***0105631X ***01197028 1 ***01210047 ***01085470 ***01150663 1 ***01061010 ***01240926 1 410901198803
09001
準(zhǔn)考證
行測
申論
公安
總成績
號
成績
成績
成績
10118182728
69.5
10118182803 65.4
86.5
10118182720
69.2 60.5 82 10118182802
77.5
10118182808 59.2
73.5
10118182723
55.4 69 80 10118182721
86.9
63.5
57.5
10118182804 59.2
71.5
10118182805
63.8 73 64.5 10118182811 54.6
64.5
101181
71.5 63 64.5 76.3
73.7
71.7
70.3
69.8
69.3
68.1
66.8
66.5
66.2 磊 044030 代戰(zhàn)1 410901199005杰 260518 翟慶1 410901198712杰 242314 曹帝 1 ***036 王靜 2 ***028 郜建2 410901198912芳 244541 蘇欽 2 ***062 王秀2 410782198110芳 270040 周超 1 ***051 李光1 4***超 014538 劉久1 410927198605格 243016 霍振1 410928198901偉 215171 王洪1 410923198301川 293019 張婷 2 ***223 王410928198912璐 2 150027 岳1 ***06 090011011811
82801
090011011811 82718 090011011811 82727 090011011812 82819 090011011812 82812 090011011813 90219 090011011813 83002 090011011813 90212 090011011813
90209
090021011811
90411
090021011811
90406
090021011812 90513 090021011812 90603 090111011811 90718 09011
101181
64.6 64.5 60 68 74.6 66.5 60.8 65.5 60.8 61.5 79.2 65.5 73.8 66.5 69.2 67.5 79.2 69.5 66.2 68.5 69.2 67 71.5 65.5 72.3 67.5 66.9 61 63.8
62.5 51 41 65.5 45 83 83 85.5 75.5 59 42.5 89.5 87.5 68.5 35
63.7
58.8
58.7
64.1
54.7
76.6
75.3
75.2
74.8
57.9
76.9
76.9
65.8 54.1 躍26045X 輝 王仁1 410928198901萌 230072 高社1 410922198805建 050938 翟曉2 410901198911慧 114040 丁秋2 410927198707菊 266040 韓虎 1 ***512 李可1 410928198801杰 093672 仲維1 410901198810強(qiáng) 270810 鞏帆 2 ***526 白記1 410928198911群 154114 曹文2 410928198906穩(wěn) 111849 陳冉2 410922198912冉 183525 朱少2 410928198512英 273722 石410928198612振1 113013 90717
090111011812
90821
090111011812
90720
090111011812
90730
090111011812 90729 090111011812 90719 090111011812
90802
090111011812 90722 090111011812 90813 090111011813
90912
090111011813
90903
090111011813
90911
090111011813 90921 090111011813
90929
72.3 66.5 69.2 70.5 72.3 70.5 73.8 66 63.1 72.5 63.8 66.5 61.5 67 70 67 67.7 69.5 69.2 68.5 73.1 65 74.6 66.5 69.2 70 90 88 84.5 80.5 82.5 74 74.5 66 84 83.5 82.5 79.5 78.5 77.6
77.1
76.6
74.1
73.7
68.7
68.4
67.5
74.8
74.7
74.4
74.1
73.2 濤 郭志1 410928199012赟 120054 薛粉2 410928198809利 13124X 張少2 410927198806華 279066 程金2 410928198606萍 060066 程巍2 410928198611巍 220028 康嵩1 410928198410山 052419 孫少2 410928198611卉 170040 鐵勝1 410928198911奎 171854 魯素2 410901198906素 165046 劉志2 410928198807霞 290028 江亞1 410928199110洋 180093 孔垂1 410928198812健 280115 張1 410928198809
090111011813
91002
090111011813
90827
090111011813
90826
090111011814
91015
090111011814
91014
090111011815
91106
090111011815
91020
090111011816
91116
090111011816
91413
090121011811
91416
090121011811
91415
090121011812 91419 09012
101181
66.9
66.5
58.5
68.5
62.3
60.8
66.5
71.5
62.5
68.5
76.9
68.5
72.3
60.8
44.6
59.5
68.5
66.5
59.2 68.5 81.5
80.5
59.5
38.5
33.5 72.6
72.3
72.2
70.4
69.8
67.5
72.4
68.8
51.6
46.6
60.1
51.7 耀050917 快 李冰 2 ***567 王方1 410901198712濤 282375 任紀(jì)2 410928198211紅 196364 張一1 410928198909弓 280074 仇姣2 410927198104娜 121045 郭騰 1 ***057 安朕 1 ***01X 葉偉 1 ***273 孫言1 410922198907虎 074914 吳曉2 410922198807明 181325 趙曉2 410901198704蘊(yùn) 071527 張大1 410923198612路 103657 程紅1 410922198812光 194534 孔1 ***20
090121011813 91424 090121011813
91426
090121011814
91514
090121011814
91501
090121011815 91720 090121011815 91723 090211011811 91810 090211011811 91809 090211011811
91811
090211011812
91818
090211011812
91819
090211011812
91813
090211011812 91820 09021
101181
54.6 70.5 56.9 59.5 79.2 71.5 73.1 72 73.1 61 64.6 65 59.2 66.5 57.7 64.5 40.8 65 66.9 65 60.8 69 63.1 65.5 59.2 68 64.6 71.5 34.5 33 69 72 77.5 73.5 63 32 35.5 82.5 78.5 78.5 72 64 51.3
48.1
72.8
72.3
71.2
68.3
62.9
49.5
45.9
72.6
70.3
66.4 維123090 帥 楊曉2 410922198612茹 013161 王蕾 2 ***168 胡斌 1 ***513 尚英2 410922198811杰 244181 孫占1 410922198811兵 156237 李運(yùn)2 410922198711鳳 020682 趙社2 410922198809敏 014141 周曉2 410901198611靜 074067 王國1 410922198304杰 174916 楊靜 2 4***071521 劉曉1 410923198611棟 105458 陳磊 1 ***717 高410901198805巖 1 084052 呂410901198510會2 252020 91822
090211011812 91817 090211011813 91902 090211011813 91904 090211011813
91905
090211011813
91823
090211011814
91911
090211011814
91909
090211011815
92022
090211011815 91927 090211011815 92006 090211011815 92008 090211011815 92025 090211011815 92028 090211011816
92029
56.9 66 71.5 67 68.5 64 65.4 68 60 65 61.5 66 54.6 70 63.8 66 66.2 68 75.4 65.5 70.8 63.5 60 66 66.9 67.5 73.1 66 70.5 82.5 87 70 69 49 42.5 80.5 76.5 71 75.5 79 71 86.5 65.1
74.6
74.6
65.1
57.9
54.4
71.1
70.9
70.7
70.5
69.4
68.7
76.3 娟 張新2 410928198505利 212163 劉志1 410726198407方 02005X 劉同1 410527198501法 255838 滿建1 410901198503輝 100037 李曉2 410527198602娜 10422X 張龍1 410901198806亢 160838 吳業(yè)1 411521198707俊 110514 李淑2 410922198906宇 190665 崔凱 1 ***016 蘇浩 1 ***037 余紅2 411424198708霞 073747 李雯2 410922198911凱 114149 張亞1 410502198804輝 203018
090211011816
92106
090211011816
92101
090211011816
92217
090211011817
92425
090211011817
92417
090221011811
92428
090221011812
92429
0902210118192 2430 090221011814 92526 090221011814
92502
090221011815
92619
090221011815
92626
090311011811
92708
67.7
66.2
63.8
64.5
79.2
63.8
78.5
67.5
53.1
68.5
55.4
73.8 69.5 70 66 78.5
66.5
68.5
66.5
56.2
88.5
83.5
60.5
77.5 83
83.5
64.5
74.6
73.1
72.1
74.4
62.8
70.2
60.9
55.2
71.8
76.7
73.9
63.1 趙凱2 410923198909娜 203026 邱京1 410923198603飛 153097 王健2 410923199005健 154342 李佳 2 ***526 孫久1 371521198812政 097259 宋永1 410923199011士 034814 劉亞1 410923198912雷 033013 宋曉2 410923198802娟 137268 張燕2 410901198710寧 254522 武培2 410923198910培 02544X 姚曉1 410923198712強(qiáng) 102475 張大1 410923199010廣 096618 張躍1 410901198902特 07055X
090311011811
92709
090311011812
92722
090311011812 92717 090311011812
92721
090311011812
92801
090311011812
92720
090311011812
92727
090311011812
92726
090311011812
92728
090311011812
92712
090311011812
92718
090311011813
92806
090311011813
92803
53.1
62.3
70.8
66.5
65.4 67.5 70
71.5
64.5
66.9
71.5
69.2
68.5
64.6
65.5
66.2
65.5
76.2
73.5
75.4
78.5
70.5
74.5
70.5
68.5
67.5
67.5
55.2
73.3
72.6
71.1
70.7
70.2
69.7
68.9
68.9
65.9
78.5
75.9 王磊1 410923198804超 155451 袁杏2 410923199006芳 116022 韓振2 410728198905沙 017024 張永1 410923198605帥 310017 王艷2 410923198708娜 16362X 張澤1 410928198611民 285112 劉源 1 ***033 裴中1 410923198706剛 141777 馬紅1 410923198711剛 106650 楊耀1 410923198804棟 23001X 呂彥1 410923198702超 25001X 桑金1 410923198511龍 26243X 劉曉2 410923198612麗 240029
090311011813
92811
090311011813
92808
090311011813
92820
090311011813
92822
090311011813
92809
090311011813 92827 090311011814
92902
090311011814
92901
090311011815
92916
090311011815
92928
090311011816
93106
090311011816
93006
090321011811
93121
75.4
66.2
69.5
64.6
69.5
73.8
73.1
65.5
63.8 64 54.6
61.5
66.2
69.5
72.3
73.1
65.5
63.8
77.5
71.5
71.5
60.5 51.5
64.5
64.5
60.5
77.5
75.8
71.8
71.7
70.8
70.2
62.5
55.4
67.9
67.3
69.3
65.8
71.1 段黎1 410923198706光 123114 馬紅2 410923198904陽 020028 趙江2 410923198512麗 260022 劉騰 1 ***513 田茹 2 ***621 王帥1 371522198812杰 038415 楊東1 410926198805海 064059 劉繼1 410927198806偉 286071 張同1 410926198711輝 020071 李慶1 410926198807雷 05281X 陳奕1 410482198811曉 17053X 王林 1 ***05X 柯洪1 410926198804偉 204056 張群 1 ***413
090321011811
93107
090321011812
93130
090321011812 93202 090411011811 93216 090411011811
93215
090411011812
93224
090411011812
93218
090411011812
93223
090411011812
93222
090411011813
93306
090411011813 93229 090411011813
93225
090411011813 93304 090411011813
93309
66.9
73.8
74.6
66.5
65.4 67.5 48.5 63 63.1
71.5
66.5
63.8
71.5
52.3
65.5
68.5
70.5
68.5
66.9 67 70.8
64.6 68 70
66.5 43.5 84.5
78.5
83.5
76.5
74.5 71
67.6
73.9
69.5
66.5
50.9
69.4
68.6
66.7
75.1
71.3
69.1
68.6 徐龍1 410926198904飛 102815 陳曉2 410926198910陽 192028 陳勇 1 ***053 李國1 410901198409利 070812 李娜 2 ***600 李勝1 410928198511軍 234596 王小1 410901198702飛 024532 巴方1 410928198611棟 140917 盧春1 410901198709旺 261151 楊道1 410926198904將 014014 陳朝1 410926199004棟 190017 陳軍1 410928198410國 182715 王光1 410927198103普 011012 孫1 410926198201
090411011813
93227
090411011814 93314 090411011814
93315
090411011815 93405 090411011815
93403
090411011815
93327
090411011815
93406
090411011816
93528
090411011816
93501
090411011816
93525
090411011816
94026
090411011816
93529
090411011816 93811 09041
101181
64.5
55.4
62.5
53.8 62.5 79.2
65.4 66.5 56.9
65.5
75.4
73.1
73.1
66.5
75.4
62.5
66.9
67.5
62.3
75.4
63.1 64 69
57.5 81
81.5 81.5
66.5
78.5
81.5
86.5
76.5 68
60.2
57.9
76.3
72.2
69.3
73.8
73.3
72.9
72.8
72.8
68.7 思073616 喜 鄭鑫 2 ***047 尚瑞 1 ***117 史克1 410381198611龍 254518 劉素2 410928198409平10068X 朱賀 2 ***027 劉燦1 410926198410開 083634 王百1 410926198507重 152093 郭炎 1 ***156 李壯 1 ***03X 武祥2 410927198912敏 134063 李根 1 ***01X 劉磊2 410927198707磊 301029 張森 1 ***01X 劉410926198912濤 1 304417 王410927198703靜 2 011040 94105
090411011817 94103 090421011811 94110 090421011811
94109
090421011812 94113 090421011812 94121 090421011813
94202
090421011813 94127 090511011811 94213 090511011811 94212 090511011811 94209 090511011811 94210 090511011812 942***1812 94216 090511011812 94214 090511011812
94220
65.4 65.5 43.8 62 38.5 66 68.5 67 77.7 70 65.4 65.5 66.9 70 66.2 67.5 60.8 65.5 47.7 65 41.5 68 66.2 69 60.8 68.5 60.8 70 68.5 60.5 68.5 37 29.5 67 43 81 69 59 60.5 36 23 68 66.5 58 56 66.7
46.5
43.2
67.5
61.5
71.7
68.7
63.7
62.1
48.2
42.1
67.8
65.4
62.4
61.1 張淑2 410927198907芳 288025 楊歷2 410927198806燕 10416X 程魯 1 ***014 杜曉2 410927198808靜 123049 郝東1 410922198807龍 220013 司開1 410927198908志 232015 李雪2 410928198111梅 060048 仝瑞1 410927198706強(qiáng) 23205X 季興1 410927198605超 104016 聶代1 410927198510敏 281052 孟祥1 410927198902歌 171055 韓冰2 410927198711冰 152062 周晴 2 ***04X 韓1 410927198308
090511011813
94222
090511011813 94227 090511011814
94229
090511011814
94230
090511011815
94406
090511011815
94307
090511011815
94322
090511011815
94310
090511011815
94312
090511011815
94430
090511011816
94927
090511011816 94824 090511011816 94924 09051
101181
63.8
67.5
78.5
67.5
71.5 63.5 64.6
61.5
81.5
74.6
71.5
65.4
70.8
70.5
67.7
73.8
75.4
70.5
72.3
65.5
74.6 65 59.2
70.5
77.5
50
72.5
90.5
88
70.4
69.8
66.1
57.8
74.2
71.6
71.4
69.9
69.8
77.3
76.7 74.1 增201098 強(qiáng) 白麗2 410927198701娟 091067 李娜 2 ***8171840 曹忠1 410927198812石 17501X 張兆1 410927198611坤 093018 王業(yè)1 410927198908軍 306037 聶現(xiàn)1 410922198701濱 141616 劉雪 2 37***67265 張浩 1 ***010 張業(yè)1 410927198802同 054054 王曉2 410927198907燕 152048 陳利2 410927198710會 227042 劉博 1 ***039 吳俊2 410901198104麗 154046 趙2 ***10
090511011816 94910 090511011816 94619 090511011816
94719
090511011816
94503
090521011812
95027
090521011812 95028 090521011813 95101 090521011813 95102 090521011813
95030
090521011813
95029
090521011814 95111 090521011814 95117 090521011815 95130 09052
101181
67.7 68.5 72.3 68 71.5 68 63.8 67.5 61.5 63.5 66.2 68.5 68.5 67.5 56.9 67 56.9 65.5 56.2 61 66.9 65 80 64 65.4 65.5 53.1 68.5 81 76 74 76.5 71.5 38.5 74.5 64.5 48 39 82 70.5 80 78 73.3
72.5
71.5
66.1
55.8
70.6
55.9
50.8
72.4
71.4
71.3
67.7 清霞 付成虎 趙麗娜 2 1 280525 5 95128 ***033
090526
10118195216
71 74 74.9 ***087
090526
10118195214
75.4 66 65.5 68.6
第二篇:2012年招警面試
2012年招警考試面試
一、關(guān)于自己的一些面試試題:
你有何特長?
【參考解析】該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答,以下是幾種特長的描述,供考生參考。第一,我的性格較偏向文靜,待人熱情,彬彬有禮,辦事穩(wěn)重認(rèn)真,有事業(yè)心。我覺得這個特長為做辦公室、文秘等工作打下了基礎(chǔ);第二,我的計算機(jī)操作能力較強(qiáng),通過了計算機(jī)二級(或其它級別)等級考試,喜歡編程,對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、辦公自動化知識有所了解,我覺得這個特長是做好人民警察工作必備的技能之一;第三,我善于寫作,文字寫作基礎(chǔ)扎實(如果發(fā)表過文章可以列出),寫作是公務(wù)的基本功之一;第四,我在文體方面有特長(有什么特長,取得過什么級別及證書),車輛駕駛有什么級別的駕駛證,我覺得幾個特長對做好人民警察工作有所幫助;第五,外語(或其它語種)有特長(取得過什么級別及證書),隨著改革開放的進(jìn)展,我的這個特長將來會有用武之地;第六,我的語言表達(dá)能力強(qiáng),普通話說的好,我覺得這個特長是做好人民警察工作必備的基本功之一。
你認(rèn)為你自己有哪些優(yōu)點(diǎn),你認(rèn)為你比較適合做哪些工作?
【參考解析】該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答,以下是幾種優(yōu)點(diǎn)與其所對應(yīng)的工作,供考生參考。第一,性格內(nèi)向,辦事認(rèn)真,適合做文秘、財會工作;第二,性格外向,善于交際,適合做公關(guān)、營銷工作;第三,勤奮好學(xué),善于總結(jié),適合做教學(xué)、科研工作;第四,責(zé)任心強(qiáng),善于助人,適合做服務(wù)、保障工作;第五,公正無私,處事公道,適合做執(zhí)法、行管工作;第六,吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),是做好一切工作的基礎(chǔ);第七,和諧處人,服從領(lǐng)導(dǎo),是做好一切工作的前提;第八,專業(yè)過硬,學(xué)用結(jié)合,是做好一切工作的條件;
第九,適應(yīng)環(huán)境,虛心好學(xué),是做好一切工作的要素。
你最喜歡的一本書是那本?
【參考解析】該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答,關(guān)鍵是要回答這本書及書中的人和事對你人生有什么影響。例如:我小時候最早看的一本書是三國演義, 三國演義這本書博大精深,書中描寫的一些人物我對我的成長起了許多潛移默化的作用,現(xiàn)在看來我還是最喜歡三國演義。如果我說我喜歡關(guān)羽,可能俗了一點(diǎn),但從關(guān)羽身上表現(xiàn)出來的誠信和忠誠一直是我很推崇的。我覺的誠心實立身之本,而對單位的忠誠是你能不能做出一番事業(yè)的前提條件。當(dāng)然這個忠誠還包括對領(lǐng)導(dǎo)的忠誠。從周瑜身上我學(xué)到對別人要寬容,不要又嫉妒心,從諸葛亮那學(xué)到要加強(qiáng)自己學(xué)習(xí)等等。三國演義這本書博大精深,對我的影響
也是全方位的,時間原因我不再贅述。
能談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)嗎?
【參考解析】該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答,關(guān)鍵是回答缺點(diǎn)既要要結(jié)合本人實際,又要回避本崗位的特點(diǎn),把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn),以下是幾種供缺點(diǎn)的回答,考生參考。第一,我不太善于過多的交際,尤其是和陌生人交往有一定的難度。這雖然是缺
點(diǎn),但是說明你交友慎重;第二,我辦事比較死板,有時容易和人較真。這雖然是缺點(diǎn),但是說明你比較遵守單位既定的工作規(guī)范,有一定的原則性;第三,我什么知識或?qū)I(yè)都想學(xué),什么也沒學(xué)精。這雖然是缺點(diǎn),但是說明你比較愛學(xué)習(xí),知識面比較廣;第四,我對社會上新興的生活方式或流行的東西接受比較慢。這雖然是缺點(diǎn),但是說明你比較傳統(tǒng),不盲目跟隨潮流;第五,我對我認(rèn)為不對的人或事,容易提出不同意見,導(dǎo)致經(jīng)常得罪人。這雖然是缺點(diǎn),但是說明你比較有主見,有一定的原則性;第六,我辦事比較急,準(zhǔn)確性有時不夠。這雖然是缺點(diǎn),但是說明你完成工作速度較快;第七,對自己從事工作存在的困難,自己琢磨的多,向同事或領(lǐng)導(dǎo)請教的少。這雖然是缺點(diǎn),但是說明你獨(dú)立完成工作任務(wù)的能力較強(qiáng)。
二、關(guān)于工作后的一些面試試題:
為何想辭去先前的工作?
[思路點(diǎn)撥]
通常,這類問題是定會被問及的,而且會是一個主要的問題,招聘單位能從中獲取很多關(guān)于你的信息。因此,在回答這個問題時應(yīng)該集中精力。像單位撤消、上班路途太遠(yuǎn)、專業(yè)不對口、搬家、結(jié)婚、生病休假等等人們都可以理解的因素,是盡可以如實道來的??墒?,有些因素,談起來就要很慎重了。比如:人際關(guān)系復(fù)雜,現(xiàn)代企業(yè)講求團(tuán)隊精神,要求所有成員都能有與別人合作能力;收入太低,這樣回答會使對方認(rèn)為你是單純?yōu)榱耸杖肴∠颍液苡嬢^個人得失;分配不公平,很多單位都開始了員工收入保密的措施,如果你在面試時將此作為離開原單位的借口,則一方面將失去競爭優(yōu)勢,另一方面你就會有愛打探別人收入
乃至隱私的嫌疑;
上司不好,假如你挑剔上司,則說明你缺乏工作上的適應(yīng)性。對這個問題應(yīng)聘者應(yīng)謹(jǐn)填對待,對原單位的分析要客觀,不可夸大它的不是,要一分為二地評價原單位的工作,管理、人事、業(yè)績等,不可把原單位說得一無是處。談到辭職理由,可以提出一些較為積極的理由,比如:想到一個專業(yè)更對口,更能發(fā)揮能力的單位工作。隱含了對應(yīng)聘單位向往和褒獎。
你為何失業(yè)這么長時間?
[思路點(diǎn)撥]
如果你的就業(yè)史上有空缺,你必須能對所有的空缺部分提供合理的解釋。你可以強(qiáng)調(diào)你
并不僅僅是在尋找另一份薪水,而是在尋找長期服務(wù)并能長久作貢獻(xiàn)的單位。
例如:“我非常喜歡我的工作,因此我做出了不能僅為接受另一份薪水而更換工作的決
定。
我堅信我接受的下一份工作應(yīng)能使我固定下來并盡心盡力做出貢獻(xiàn)?!边@樣你既回答了
問題,又將重點(diǎn)從你的失業(yè)轉(zhuǎn)移到你如何才能得到這份工作。
將來想從事何種職務(wù)?
[思路點(diǎn)撥]
這是針對你是否有工作目標(biāo)及生活計劃,想試探是具有經(jīng)營志向還是職業(yè)意圖,最好不要直接回答,要表示你服從安排。例如:“我對這些初級崗位感興趣,因為可以從中學(xué)到單位內(nèi)外的業(yè)務(wù),并能給我發(fā)展的機(jī)會。當(dāng)我證實了自己的實力之后,可以沿著專業(yè)方向或管
理方向發(fā)展?!?/p>
你如何規(guī)劃自己未來的事業(yè)。
[思路點(diǎn)撥]
這是下列問題的有趣翻版:“你在今后的五年中要達(dá)到什么職位?”幾乎所有初級專業(yè)人士都會落人這個圈套中,答道“管理階層”,因為他們自以為以此可以表明其雄心壯志。這是一個老掉牙的答案,經(jīng)常是大多數(shù)應(yīng)屆畢業(yè)生無法回答的問題:管理階層的定義是什么?一個經(jīng)理的基本責(zé)任是什么?做什么領(lǐng)域的經(jīng)理?最保險的回答應(yīng)該先說明你要發(fā)展或進(jìn)取的專業(yè)方向,并表明你腳踏實地地工作態(tài)度。“我的事業(yè)計劃是勇于進(jìn)取,所做的事情必須是能夠?qū)⑽业木εc專業(yè)知識融入我所在行業(yè)或工作單位所需要的地方。因此,我希望在今后幾年中,成為一名內(nèi)行的專業(yè)人士,很清楚地理解自己的單位、行業(yè)、最大的挑戰(zhàn)以及機(jī)會之所在。到那時,我未來的發(fā)展目標(biāo)應(yīng)該會清晰地顯露出來?!鳖愃朴谶@樣的應(yīng)答會使你遠(yuǎn)
遠(yuǎn)地高于你的同齡人。
你是否愿意做常規(guī)工作
[思路點(diǎn)撥]
又是一個“誘供”的提問。主持人從以往痛苦的經(jīng)歷中體會到,新近畢業(yè)的大學(xué)生不愿做常規(guī)工作,不愿做一個無望成材的員工,直到他們接受了現(xiàn)實生活中的這個事實后才會有改變。你應(yīng)向?qū)Ψ浇忉?,你理解需要有人做常?guī)工作,在你奉命完成更有責(zé)任的工作之前,你
知
道要先完成一定數(shù)量的日常常規(guī)工作,這也是你有準(zhǔn)備接受這項必要的工作的原因。只要是在正常工作時間之內(nèi),你可以這樣回答:“行,沒問題,企業(yè)就是要產(chǎn)生效益,因此在正常營業(yè)時間必須開門,并且有人值守。”
你在接受別人指導(dǎo)時,會不會感到難受或受到傷害?
[思路點(diǎn)撥]
這是個順從性問題,如果你的失誤被別人指出來之后,會輕易地頂撞或發(fā)火,那么你在單位里不會干得很久。初級崗位的競爭相當(dāng)激烈,這也是你表明自己與眾不同的又一個機(jī)會?!拔視邮軇e人的意見,更重要的是,我能接受建設(shè)性的批評而沒有抵觸情緒。即使主觀上盡全力而為,我也還會出現(xiàn)失誤,還需要別人把我引回正確的方向上。我明白,如果我想在單位里有所發(fā)展,我必須首先要證明自己服從管理?!?/p>
據(jù)某報社記者調(diào)查,我市某大學(xué)自1995年以來計劃外招生800余人,1998年至1999年共擅自發(fā)放畢業(yè)證書600余份,你作為市教育局分管這方面的副局長,準(zhǔn)備怎樣處理這
件事情?
[思路點(diǎn)撥]
某大學(xué)擅自招收學(xué)生,并發(fā)畢業(yè)證書,已違反了國家教育法的規(guī)定。我作為分管這方面
工作的副局長,準(zhǔn)備這樣處理這件違法事件。
①責(zé)成某大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真學(xué)習(xí)教育法和有關(guān)政策法規(guī),明確認(rèn)識學(xué)校的行為是違反法律的行為,并做出書面檢查,報市教育局。
②宣布該大學(xué)擅自發(fā)放的大學(xué)畢業(yè)證書無效,國家不承認(rèn)其學(xué)歷,并責(zé)成學(xué)校收回。對
于已制未發(fā)的畢業(yè)證書,由局監(jiān)察室負(fù)責(zé)收回,并予銷毀。
③收回學(xué)生的畢業(yè)證書,學(xué)生會出現(xiàn)一些思想問題。因此,我作為分管這項工作的副局
長一定要指導(dǎo)和協(xié)助學(xué)校做好思想政治工作,并且處理好遺留問題。
④處理好這件事情后向局黨組寫出情況報告,并提出對該大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的處分建議,以嚴(yán)肅
紀(jì)律和法律,杜絕類似事件的再次發(fā)生。
假如部門利益與國家利益發(fā)生沖突,你作為副總經(jīng)理怎樣處理這個問題?
[思路點(diǎn)撥]
這個問題的確不好處理,但是作為副總經(jīng)理不得不處理,處理這個問題的原則是服從大
局的需要,具體說來應(yīng)該這樣處理:
①服從國家利益的需要。因為國家利益是最高利益,沒有國家的利益就沒有公司的利益,所以公司利益應(yīng)該服從國家這個大局利益,決不能因為公司利益而損害國家的利益。如果不
這樣做,那么就是一個不稱職的副總經(jīng)理。
②積極與國家有關(guān)部門溝通。在盡可能不影響國家利益情況下,調(diào)整國家利益與部門利
益,使公司和國家利益都不受到損害,讓國家和部門利益一致起來。
若你被聘任為某部委領(lǐng)導(dǎo),你怎樣營造一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗、出人才、出效率的環(huán)境,使大
家既能完成工作任務(wù),又能實現(xiàn)事業(yè)的追求?
[思路點(diǎn)撥]
要達(dá)到這樣一種境界,確實是很不容易的,但是也是完全可以做到的。
①首先,領(lǐng)導(dǎo)者要具有虛懷若谷的崇高品德。這就是胸懷要寬廣,既要能容納別人的優(yōu)點(diǎn),也要能容納別人的缺點(diǎn);既要聽得進(jìn)別人好話,也要聽得進(jìn)別人的壞話,使大家都覺得在這種領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)下,心情愉快,可以暢所欲言。如果有這樣一種環(huán)境,那么無疑是大家
最歡迎的。
②領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心和愛護(hù)部下。對于部下
無論是生活、思想,領(lǐng)導(dǎo)者都應(yīng)十分關(guān)心,同時對部下也要非常愛護(hù),真正以部下為本。這樣,就會使大家覺得領(lǐng)導(dǎo)在為大家服務(wù),不努力工作也就辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期望。因此,大家
心往一處想,勁往一處使,這個集體就是一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體了。
③領(lǐng)導(dǎo)要給部下創(chuàng)造一個成才和競爭的環(huán)境。凡是有機(jī)會均提供給部下,并為之創(chuàng)造良
好的條件。同時又要有一定的激勵機(jī)制,使大家公平競爭。
我想,如果我做到了以上三點(diǎn),那么就能營造一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗、出人才、出效率的環(huán)境,就可能使大家既完成工作任務(wù),又能實現(xiàn)自己事業(yè)的追求。
某位學(xué)生請人代考英語,按照教育廳和學(xué)院文件的規(guī)定,應(yīng)該作除名處理,但是該學(xué)生是政府機(jī)關(guān)某領(lǐng)導(dǎo)的兒子,學(xué)院院長也打招呼從寬處理,你作為教務(wù)處處長怎樣處理這
種事情?
[思路點(diǎn)撥]
這件事情如果按照教育廳和學(xué)院文件的規(guī)定,應(yīng)該除名,這樣才有利于學(xué)院的管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的人才。但院長打招呼要從寬處現(xiàn),也就是不作除名處理,處理這個問題確實存在一定難度,當(dāng)然院長要從寬處理,可能是因為政府機(jī)關(guān)某領(lǐng)導(dǎo)打了招呼的緣故。我作為教務(wù)處
長,打算這樣處理這個事情。
①與院長溝通,陳述按規(guī)定辦事的必要性。我院已處理了三起代考事件,這都是按教育廳和學(xué)院規(guī)定處理的,如果這起事件不按規(guī)定處理,不但對以前處理的問題帶來影響,同時也不利于今后辦學(xué),在學(xué)生中可能特產(chǎn)生極壞的影響。院長在聽了陳述意見后,相信會改變
自己的觀點(diǎn)。
②做好非生的思想工作。既然教育廳和學(xué)校有規(guī)定,而且學(xué)生自己也是知道的,學(xué)院多
次組織學(xué)生學(xué)習(xí)了規(guī)定,自己明知故犯,因此,應(yīng)該承擔(dān)后果。
③堅決按規(guī)定辦,將學(xué)生除名。并且在學(xué)生中進(jìn)行一次紀(jì)律教育,防止類似作弊案件的再次發(fā)生。
第三篇:2014河南招警面試禮儀指導(dǎo)(四):語言藝術(shù)
http://ha.huatu.com
2014河南招警面試禮儀指導(dǎo)(四):語言藝術(shù)
2014河南招警考試VIP二群:72715907
根據(jù)2014河南招警筆試成績從高分到低分的順序,按擬招錄職位人數(shù)的一定比例(擬招錄人數(shù)為10人及以下的,按照1:3的比例;擬招錄人數(shù)為11人及以上的,按照1:2的比例)確定參加面試、體能測評、體檢人員。筆試有一科缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值惹闆r的,筆試成績達(dá)不到筆試最低控制分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入面試、體能測評、體檢。面試采取結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等方式進(jìn)行。華圖河南招警考試網(wǎng)為廣大考生準(zhǔn)備面試資料。
公務(wù)員面試禮儀指導(dǎo)(四)——語言藝術(shù)
河南公務(wù)員面試禮儀不僅指衣著、裝扮、舉止,而且指語言、表情、心態(tài)。如果說外部形象是面試的第一張名片,那么語言就是第二張名片,它客觀反應(yīng)了一個人的文化素質(zhì)和內(nèi)涵修養(yǎng)。語言藝術(shù)是一門綜合藝術(shù),包含著豐富的內(nèi)涵。一個語言藝術(shù)造詣較深的人需要多方面的素質(zhì),如具有較高理論水平、廣博的知識、扎扎實的語言功底。
河南公務(wù)員面試中,語言表達(dá)要求做到準(zhǔn)確、精練、平易、生動。
1.準(zhǔn)確。要掌握答題的思維技巧,遣詞造句要能準(zhǔn)確表情達(dá)意,如實反映自己的思想。切忌故弄玄虛、華而不實和生造詞語。
2.精練。簡潔洗練,言簡意賅,適當(dāng)運(yùn)用成語、諺語和簡短明快的短句。力戒空話套話、口頭禪和重復(fù)累贅之語。
3.平易。面試答題應(yīng)盡量通俗易懂,多用口語化的語言和明快的短句,多用自己的語言。
4.生動。要掌握語言技巧,不能用呆板的念稿子似的語調(diào)來回答問題,那樣只會降低吸引力。應(yīng)吐字清晰,嗓音響亮悅耳,圓潤柔和,富有情感。要注意語調(diào),說話時應(yīng)掌握語法重音和邏輯重音,根據(jù)語義、語法及思想感情表達(dá)的需要而使語音顯出高低、抑揚(yáng)、快慢、輕重和停頓等變化。
除此之外,還應(yīng)具有謙虛、誠懇、自然、親和、自信的態(tài)度。謙虛、誠懇、自然、親和、自信的談話態(tài)度會讓你在面試中受歡迎,動人的語言、藝術(shù)性的口才將幫助你獲得成功。河南公務(wù)員面試時要在現(xiàn)有的語言水平上,盡可能的發(fā)揮口才作用。對所提出的問題要做到對答如流,恰到好處,妙語連珠,耐人尋味,又不夸夸其談,夸大其詞。
河南公務(wù)員面試中的兩類題的語言技巧:
http://ha.huatu.com
1.自我介紹類題語言技巧
自我介紹是很好的表現(xiàn)機(jī)會,應(yīng)把握以下幾個要點(diǎn):
(1)要突出個人的優(yōu)點(diǎn)和特長,并要有相當(dāng)?shù)目尚哦?。特別是具有實際工作經(jīng)驗的要突出自己在實際工作中的優(yōu)勢,最好是通過自己做過什么項目這樣的方式來敘述一下,語言要概括、簡潔、有力,不要拖泥帶水,輕重不分。重復(fù)的語言雖然有其強(qiáng)調(diào)的作用,但也可能使考官產(chǎn)生厭煩情緒,因此重申的內(nèi)容,應(yīng)該是濃縮的精華,要突出你與眾不同的個性和特長,給考官留下深刻印象;
(2)要對照職位的要求展示自己的優(yōu)點(diǎn),可以適當(dāng)引用別人的言論,如老師、朋友等的評論來支持自己的描述;
(3)堅持以事實說話,少用虛詞、感嘆詞之類;
(4)要符合常規(guī),介紹的內(nèi)容和層次應(yīng)合理、有序地展開。要注意語言邏輯,介紹時應(yīng)層次分明、重點(diǎn)突出,使自己的優(yōu)勢很自然地逐步顯露;
(5)使用普通話。盡量不要用簡稱、方言、土語和口頭語,以免使對方難以聽懂。當(dāng)不能回答某一問題時,應(yīng)如實告訴對方,含糊其辭和胡吹亂侃會導(dǎo)致失敗。
2.題壓力類題語言技巧
在考官中,也不乏刁鉆古怪之人,他們可能故意挑釁,令人難堪。但你要明白這些“不懷好意”的提問,多是作為一種“戰(zhàn)術(shù)”而進(jìn)行的,在提問中讓你不明真相,故意提出不禮貌和令人難堪的問題,其真實用意在于“重創(chuàng)”應(yīng)試者。如果遇到這種問題,你若是反唇相譏、惡語相向,那就大錯特錯了。
在壓力面試中,一般是考官有意在面試過程中逐步向報考者施加壓力,以考查其能否適應(yīng)工作中的壓力。有的考官提出特別尖銳的問題或者是提出有意讓報考者感到左右為難的問題,由此考驗報考者的應(yīng)變能力,以及反應(yīng)是否得體、胸襟是否開闊等。
面對為難的問題時,切勿表現(xiàn)不滿、懷疑、憤怒,要保持冷靜,提醒自己這是在面試而不是在實際生活中,不要胡亂推測考官的不良目的,回答問題時應(yīng)表現(xiàn)出理智、容忍和大度,保持風(fēng)度和禮貌,和考官討論問題的核心,將計就計。
此外,當(dāng)聽到考官提問題之后,要盡可能全面細(xì)致地考慮問題,以防止窮追不舍,同時注意不要自相矛盾。
河南公務(wù)員面試中兩種情況的語言技巧:
http://ha.huatu.com
1.發(fā)表意見時的語言技巧
為了爭取考官的認(rèn)可,應(yīng)試者除了要具備真才實學(xué)能夠發(fā)表真知灼見,也要掌握表達(dá)自己觀點(diǎn)的藝術(shù),以此來促進(jìn)考官對自己觀點(diǎn)的理解和接受。
考官提問時請應(yīng)試者注意聽,抓住考官提問的要點(diǎn),同時合理組織自己的語言,考官未說完,絕不能打斷其話頭,靜待考官說完后再從容不迫地發(fā)言。
保持與考官的及時溝通。
不要固執(zhí)己見,應(yīng)該允許考官提出相反意見,并且虛心傾聽,真誠請教。
當(dāng)問題屬于中性或不易引起爭論時,可直接坦率地提出自己的觀點(diǎn)。
當(dāng)自己的觀點(diǎn)不易被接受時,可以使用“層層遞推法”和“反證法”。
2.做解釋時的語言技巧
在面試中解釋是常用的表達(dá)方式。解釋的目的是將考官不明白或不了解的事實、觀點(diǎn)說清楚,或者是闡釋某件事的原因,還或者是將考官的誤解及時澄清。
“解釋”本身并不難,要使自己的解釋達(dá)到預(yù)期效果,這就需要一定的原則和技巧了。
(1)解釋的態(tài)度應(yīng)端正
應(yīng)試者在做解釋時,不能因為考官要求你解釋的問題太簡單而表現(xiàn)得不耐煩或自傲??脊僖髴?yīng)試者解釋某一問題,往往考查的就是應(yīng)試者會不會解釋。應(yīng)試者在做解釋時必須態(tài)度誠摯,用富有情感的語言來說明問題。
(2)適時收尾
當(dāng)解釋實在難以奏效時,應(yīng)試者不必著急,“話不投機(jī)半句多”。如果考官已經(jīng)做了某個判斷,應(yīng)試者往往很難改變他的觀點(diǎn),這時轉(zhuǎn)移話題是最好的解決辦法。
(3)有理有據(jù)
解釋其實就是闡明應(yīng)試者的論點(diǎn)和論據(jù)。在確鑿的證據(jù)和一定的邏輯推理的支持下,考官將很容易接受應(yīng)試者的解釋。
(4)實事求是
http://ha.huatu.com
解釋時若真實情況難以直言,請應(yīng)試者不要尋找借口,強(qiáng)詞奪理,更不能巧言令色,憑空編造。該解釋的,就講明客觀原因,表明自己態(tài)度;不該解釋的,不要亂加說明。
應(yīng)試者若有不便直說的或應(yīng)試者不愿在考場表露的,可以如實向考官說明并請求他們的諒解。
(5)承擔(dān)責(zé)任
當(dāng)應(yīng)試者被要求解釋自己過去工作中的失誤或某些不足時,若僅僅說明事情的經(jīng)過而回避自己的責(zé)任,就不明智了。在自己承擔(dān)責(zé)任時,要就事論事,將責(zé)任嚴(yán)格限定于所解釋的事情上,不要隨意擴(kuò)大。
(6)間接解釋
即以第三者的角度去解釋,包括自己原單位領(lǐng)導(dǎo)、大學(xué)的老師、獎狀證書等書面材料以及媒體資訊等等。引用第三者的身份進(jìn)行解釋將增強(qiáng)自己解釋的客觀性和說服力。
言語表達(dá)能力是河南公務(wù)員面試的重要測評要素,面試中語言技巧使用的優(yōu)劣,直接反映了應(yīng)試者的知識和修養(yǎng)。良好的語言表達(dá)技巧,會推動面試的順利進(jìn)行,協(xié)調(diào)應(yīng)試者與考官的溝通,使考官能夠全面了解應(yīng)試者的能力和素質(zhì)。平時注意學(xué)習(xí)并多加練習(xí),把握言語中的技巧,就能夠突破語言難關(guān)。
第四篇:09年河南濮陽招教考試試題
09年河南濮陽招教考試試題
一、單項選擇題1.蘇聯(lián)心理學(xué)家阿格法諾夫做的“拾柴火”實驗是()。A.觀察法實驗B.自然實驗C.實驗室實驗D.自然實驗與實驗室相結(jié)合實驗
2.教育心理學(xué)的研究和其他科學(xué)研究都應(yīng)遵循的基本原則是()。A.客觀性原則B.系統(tǒng)性原則C.教育性原則D.發(fā)展性原則
3.提出學(xué)習(xí)過程應(yīng)始終以人為本,必須重視學(xué)習(xí)者的意愿、情感、需要等的學(xué)習(xí)觀的是()。A.羅杰斯B.布魯納C.班杜拉D.斯金納
4.學(xué)習(xí)者根據(jù)一定的評價標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我評價和自我監(jiān)督來強(qiáng)化相應(yīng)學(xué)習(xí)行為是屬于()。A.直接強(qiáng)化B.間接強(qiáng)化C.自我強(qiáng)化D.替代性強(qiáng)化
5.學(xué)習(xí)遷移產(chǎn)生的客觀必要條件是()。A.學(xué)生的智力水平B.學(xué)習(xí)的理解和鞏固程度C.學(xué)習(xí)對象之間的共同要素D.學(xué)習(xí)的方法
6.梅耶學(xué)習(xí)過程模式的主要特點(diǎn)是()。A.強(qiáng)調(diào)新舊知識之間的相互作用B.強(qiáng)調(diào)模擬的作用C強(qiáng)調(diào)強(qiáng)化的作用D.強(qiáng)調(diào)暫時神經(jīng)聯(lián)系的建立’
7.動機(jī)強(qiáng)度與學(xué)習(xí)效率之間的關(guān)系是()。A.成正比關(guān)系B.成反比關(guān)系C.沒有關(guān)系D.成倒U形曲線關(guān)系
8.概念同化的典型方式是()。A.接受學(xué)習(xí)B.發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)C.機(jī)械學(xué)習(xí)D.有意義學(xué)習(xí)
9.提出認(rèn)知發(fā)現(xiàn)理論,提倡發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的教育學(xué)家和心理學(xué)家是()。A.布魯納B.苛勒C.奧蘇伯爾D.班杜拉
10多伊奇認(rèn)為,對于學(xué)生的同伴關(guān)系和學(xué)習(xí)動機(jī)能夠產(chǎn)生更為積極影響的目標(biāo)獎勵結(jié)構(gòu)是()。A.競爭目標(biāo)結(jié)構(gòu)B.個人主義目標(biāo)結(jié)構(gòu)C.合作目標(biāo)結(jié)構(gòu)D.友誼目標(biāo)結(jié)構(gòu)
11艾賓浩斯遺忘曲線顯示,遺忘是有規(guī)律的,其規(guī)律是()。A.先快后慢B.先慢后快C.先后一致D.不快不慢
12.一種學(xué)習(xí)中所習(xí)得一般原理、原則和態(tài)度對另一種具體內(nèi)容學(xué)習(xí)的影響,這種遷移是()。A.正遷移B.橫向遷移C.非凡成分遷移D.非非凡成分遷移
13.小學(xué)生的個性傾向性主要表現(xiàn)在()。A.需要、動機(jī)、世界觀B.理想、信念、世界觀C.愛好、動機(jī)、世界觀D.愛好、愛好、理想
14.“自信、堅強(qiáng)、勤奮”描寫的是人的哪種心理特征()。A.氣質(zhì)B.性格C.能力D.動機(jī)
15.應(yīng)遵循形象化、組織化與聯(lián)想化三條原則的學(xué)習(xí)策略是一種()。A.復(fù)習(xí)策略B.群集策略C.形象聯(lián)想策略D.元認(rèn)知策略
16.根據(jù)技能的性質(zhì)和表現(xiàn)形式,通常把技能分為動作技能和()。A.活動技能B.學(xué)習(xí)技能C.一般技能D.認(rèn)知技能
17.提出問題的解決的五步模式被人們看做是一種經(jīng)典的解決問題過程的標(biāo)志的是()。A.杜威B.紐厄爾C.華萊爾D.巴甫洛夫 18.1990年提出品德形成的三維結(jié)構(gòu)理論模式的我國心理學(xué)家是()。A.肖鋒B.章志光C.邵瑞珍D.李伯黍
19.教師往往被譽(yù)為“人類靈魂的工程師”,主要是由于教師扮演了()。A.知識傳授者B.學(xué)生楷模C.學(xué)生家長代理人D.嚴(yán)格治理者
20.教師注重力的特點(diǎn)集中表現(xiàn)在()。A.注重集中能力B.注重穩(wěn)定能力C.注重轉(zhuǎn)移能力D.注重分配能力
二、多項選擇題1.心理個體的發(fā)展具有的一般特點(diǎn)是()。A.連續(xù)性與順序性B.階段性C.個別差異性D.不均衡性E.要害性
2.概念的結(jié)構(gòu)包括()。A.概念名稱B.概念定義C.概念應(yīng)用D.概念特征E.概念實例
3.指導(dǎo)學(xué)生怎樣集中注重辦、設(shè)置學(xué)習(xí)目標(biāo)、選擇恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)方法等,都屬于()。A.元認(rèn)知策略B.復(fù)述策略C.組織策略D.精細(xì)加工策略E.復(fù)習(xí)策略
4.知識應(yīng)用的過程一般通過下面哪幾個環(huán)節(jié)來完成?()A.審題B.聯(lián)想C.知識理解D.課題類化E.背誦記憶
5.影響群體士氣的因素有()。A.群體成員的人數(shù)B.對群體目標(biāo)的贊同C.對活動的滿足感D.群體領(lǐng)導(dǎo)方式E.和諧的人際關(guān)系
三、名詞解釋(每小題4分,共20分)
1.學(xué)習(xí)2.從眾3.個性4.定勢5.發(fā)散思維
四、簡答題(每一小題5分。共30分)
1.簡述教育心理學(xué)與普通心理學(xué)的關(guān)系。2.簡述教育利發(fā)展的關(guān)系。
3.簡述學(xué)習(xí)動機(jī)與學(xué)習(xí)目的的關(guān)系。4.簡述奧蘇伯爾的三種同化模式。
5.簡述個性的性格特征。6.教師應(yīng)具備哪些非凡能力?
五、論述題(每小題10分,共20分)
1.結(jié)合教學(xué)實際論述如何改進(jìn)教學(xué)方法,促進(jìn)學(xué)習(xí)遷移。
2.影響創(chuàng)造性的因素有哪些?
第五篇:招警面試指導(dǎo):招警面試問答
招警面試指導(dǎo):招警面試問答(3)
談缺點(diǎn)有幾種方法:
①避實就虛。談一談無關(guān)緊要的小缺點(diǎn),不要過于坦白,暴露自己能力結(jié)構(gòu)中的重大缺陷。或者談一些與報考職位無關(guān)或關(guān)系不大的缺點(diǎn),例如考生報考計算機(jī)專業(yè),就可以坦然相告自己組織大型社會活動能力較差。
②坦然承認(rèn)。博得認(rèn)同就是坦然地承認(rèn)它,為自己的缺點(diǎn)找足理由無濟(jì)于事,重要的是如何使對方在感情上認(rèn)同你談到自身缺點(diǎn)的態(tài)度。“你為什么畢業(yè)了一年,還沒找到工作?”主考官這樣問,你該怎么回答呢?可以這樣回答:“我覺得有兩方面的原因,一方面是我自己努力不夠,沒有集中時間和精力去尋找自己所喜愛的職業(yè);另一方面,是社會上相關(guān)單位沒有提供相應(yīng)的崗位讓我來選擇?!币苷\實地承認(rèn)自己的缺點(diǎn)。通常主考官會因此認(rèn)為你是個知錯就改的人,這樣就可以消除誤會縮短距離。
③有的“缺點(diǎn)”并不是缺點(diǎn),明談缺點(diǎn)實論優(yōu)點(diǎn)。你可以既不掩飾回避也非直截了當(dāng),而是聯(lián)系大學(xué)生的共同弱點(diǎn)(缺乏實踐經(jīng)驗、社會閱歷較淺等),結(jié)合本專業(yè)的發(fā)展趨勢(知識結(jié)構(gòu)不甚合理、專業(yè)知識不足以應(yīng)對新的挑戰(zhàn)等)及個性中的缺憾(如過分追求完美,可能開拓精神不夠,或過于追求工作效率,小心謹(jǐn)慎不足等等),講講自己正在克服和能夠改正的弱點(diǎn),談?wù)劺硐肱c現(xiàn)實中的差距,講講那些表面是缺點(diǎn)但對某項工作有益的個性。這就相當(dāng)于說:“我很丑,可是很溫柔”、“我很笨,但是我更忠于職守”等等,既體現(xiàn)了謙遜好學(xué)的美德,也正面回答了這一難題。
心理研究表明,人際交往存在三種狀態(tài):一種是權(quán)威式、一種是理智式、一種是沖動式。在面試中,更需要理智式的交往,而理智來自于充分準(zhǔn)備,深思熟慮,而不幼稚沖動。一個人有缺點(diǎn)并不可怕,可怕的是不敢承認(rèn)它、改正它,反而強(qiáng)詞奪理。從辯證的角度看,缺點(diǎn)與優(yōu)點(diǎn)是相互轉(zhuǎn)化的,前提是正確地認(rèn)識缺點(diǎn),實實在在地改正缺點(diǎn)?!皺M看成嶺側(cè)成峰”,對缺點(diǎn)本身來講,有些“缺點(diǎn)”對某些工作來說恰恰是優(yōu)點(diǎn);對有缺點(diǎn)的人來說,無論是消除誤會,還是坦然承認(rèn),都會使消極評價轉(zhuǎn)化為積極評價。
(五)如何處理人際關(guān)系,上下級關(guān)系,警民關(guān)系,家庭和事業(yè)的關(guān)系。
答:這里主要涉及到中國傳統(tǒng)的倫理道德關(guān)系,中國人最講人情、最講面子、最講回報,所謂滴水之恩涌泉相報,往往使人們在處理問題時,用感情代替政策,喪失原則。關(guān)于家庭和事業(yè)的關(guān)系,要注意兩者之間的辨證關(guān)系,沒有事業(yè)作基礎(chǔ),家庭也難以穩(wěn)定,家庭不和諧,事業(yè)也要受損。
(六)如何理解“多個朋友多條路,得罪一人一堵墻”?
答:對于一般部門和職位,交友原則只是個人的事情,對于執(zhí)法部門相對要嚴(yán)一點(diǎn),這個問題也是有針對性的。不可以否認(rèn),就如社會上所言,朋友多了好走路,但我認(rèn)為,交友要慎,要在本職工作的基礎(chǔ)上交朋友。
①是要多與領(lǐng)導(dǎo)和同事交朋友,多交流,多談心,溝通思想,增進(jìn)了解,互相支持,形成合力,其根本是加強(qiáng)團(tuán)結(jié),從而促進(jìn)工作的順利開展。同時,正確衡量自己,取人之長,補(bǔ)己之短。
②是要多與工作單位的朋友交朋友,以誠為本,虛懷若谷,以誠相待、以禮相待,一切從大局出發(fā),肝膽相照,求同存異,大事講原則,小事講風(fēng)格。這樣才能深交朋友和廣交朋友。
③是不交和少交生意場上的酒肉朋友和吃喝朋友,對這種朋友可以一言以蔽之“君子之交淡如水,小人之交甘如醴”,還可以舉賴昌星的例子。工作中難免得罪人,執(zhí)法過程中盡量做到原告被告都滿意。指導(dǎo)原則是大是大非問題不能讓步,不能和稀泥,不要怕得罪人。
(七)“誰人背后不議人,誰人背后無人議”,對此你是怎么理解的?
答:①這是個客觀存在的事實,每個人都得面對它,正視它。
②每個人首先應(yīng)約束自己,不在背后議論別人,特別是對別人的缺點(diǎn)和隱私,這是不道德的,它不利于大家友好相處。
③別人對自己的議論,如果無大礙的,抱以“有則改之,無則加勉”的態(tài)度,用不著一味追究,如果涉及重大問題,應(yīng)當(dāng)在適當(dāng)?shù)膱龊嫌枰灾赋觥?/p>
④一個單位如果背后議論的現(xiàn)象太嚴(yán)重,則應(yīng)講明利弊,以正風(fēng)氣。