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      2018年江西省南昌縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘醫(yī)務(wù)人員43人公告

      時間:2019-05-14 21:51:29下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:2018年江西省南昌縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘醫(yī)務(wù)人員43人公告

      2018年江西省南昌縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘醫(yī)務(wù)人員43人公告

      因我縣公立醫(yī)院的發(fā)展需要,急需補充一批高層次、高水平的醫(yī)療衛(wèi)生人才,經(jīng)縣政府研究,決定面向社會招聘43名編外(聘用制)醫(yī)務(wù)人員?,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

      一、招聘崗位

      招聘編外聘用制醫(yī)務(wù)人員:43名(其中縣醫(yī)院24人;縣中醫(yī)院12人;縣婦保4人;縣疾控中心3人),具體崗位詳見附件1。

      二、招聘條件

      1、遵守中華人民共和國憲法和法律。

      2、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),思想素質(zhì)好、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),具有良好的品行。

      3、編外(聘用制)醫(yī)務(wù)人員需符合《2018年南昌縣面向社會招聘聘用制醫(yī)務(wù)人員崗位表》(附件1)中所要求的各項條件,取得中級職稱資格證者年齡可放寬至40周歲。2018年8月31日之前取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生可以報考,但需學(xué)校提供的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

      4、年齡計算方式:35周歲以下指1982年4月2日(含)以后出生;40周歲以下指1977年4月2日(含)以后出生。

      5、有下列情形之一者不得報名參加此次招聘:

      (1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;

      (2)被原工作單位辭退解聘的;

      (3)本縣財政撥款(上月最后一天在冊)的編外工作人員不得報考;

      (4)其它不宜報考的情形。

      三、招聘程序及辦法

      (一)報名

      1、報名時間:2018年4月23日—4月25日(上班時間)。

      2、報名地點:南昌縣人力資源和社會保障局一樓大廳。

      3、報名要求:

      (1)采取現(xiàn)場報名方式,每位考生限報一個崗位。請考生仔細對照所報崗位條件,誠信報考,不符合崗位條件者,請勿報名和參加考試。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實即取消筆試資格和聘用資格;凡因考生個人弄虛作假造成的后果,由考生個人承擔(dān)。

      (2)報名時需提交的材料:①本人身份證、畢業(yè)證、崗位要求相關(guān)職業(yè)資格證的原件和復(fù)印件1份;②打印填寫好或《南昌縣招聘編制外工作人員考試報名表》2份(附件2);③準(zhǔn)備近期正面免冠一寸同底彩色照3張(兩張分別貼于報名表貼照片處,再粘一張在第一張報名表右上角空白處)。

      (3)繳納考試費用50元。

      (二)考試

      本次考試均采取筆試方式,開考比例為2:1,未達到開考比例的崗位取消。筆試科目為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識。考試題型全部為客觀題,在答題卡上作答,時限90分鐘。考試時間、地點見準(zhǔn)考證,領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間見網(wǎng)上的另行通知。

      (三)體檢、政審

      1、編外(聘用制)醫(yī)務(wù)人員根據(jù)筆試成績排名,按擬聘人數(shù)等額確定體檢人員名單(末位并列依次按學(xué)歷高低、取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證時間長短、工作時間長短確定),并在網(wǎng)上予以公布。

      2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)。體檢費用由應(yīng)聘者承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺按考試成績排名依次遞補一次。

      3、體檢合格人員進入政審,政審不合格(或自動放棄)產(chǎn)生的空缺不再遞補。

      4、體檢、政審由縣人社局、縣衛(wèi)計委辦共同組織。

      (四)公示

      對體檢、政審合格的擬聘用人員,將在網(wǎng)上進行不少于7天的公示,公示無異議,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),有異議經(jīng)查屬實的,取消聘用資格。公示未通過產(chǎn)生的缺額不予遞補。

      (五)調(diào)動及聘用管理

      編外聘用人員實行編外合同制管理,新聘用人員試用期參照事業(yè)單位相關(guān)條例執(zhí)行,試用期一年(如不合格不聘用),聘用單位與合格人員簽訂聘用合同并到南昌縣人社局鑒證,合同期采取五年一聘(考核合格可續(xù)聘,考核不合格的取消聘用)。

      四、工資待遇

      編外(聘用制)醫(yī)務(wù)人員在聘期內(nèi)的工資待遇按照事業(yè)單位同類人員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

      五、其他

      1、本次編外招聘工作接受社會各方監(jiān)督,監(jiān)督電話為:0791-85712813(南昌縣人社局)。

      2、誠信報名:資格審查貫穿始終,請考生仔細對照所報崗位條件,誠信報考,不符合崗位條件者,請勿報名和參加考試。對擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其它有關(guān)證件、證明騙取考試資格的,給予取消本次報考資格且3年內(nèi)不得報考的處理。

      3、應(yīng)聘人員、聘用單位和從事招聘工作的人員有《南昌市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位統(tǒng)一組織公開招聘實施意見的通知》(洪府廳發(fā)【2012】48號)第七(一)條所列情形的,要實行回避。

      4、招聘工作各階段具體安排均在“南昌縣人民政府—部門—縣人社局(http://

      第二篇:2018年江西省宜春市高安市人民醫(yī)院招聘醫(yī)務(wù)人員50人公告

      2018年江西省宜春市高安市人民醫(yī)院招聘醫(yī)務(wù)人員50人公告

      為切實解決市人民醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人才緊缺問題,根據(jù)工作需要,面向社會公開招聘醫(yī)務(wù)人員,為確保招聘工作有序進行,特制訂本方案。

      一、招聘原則

      公開、公平、公正、擇優(yōu)聘用。

      二、報考條件

      (一)基本條件

      1、政治條件:擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛衛(wèi)生事業(yè),敬業(yè)精神強,有良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法。

      2、身體素質(zhì):所有參聘者都必須身體健康,五官端正,參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn),適應(yīng)工作崗位需要。所有參聘者必須無藥物過敏史、暈厥史及其它影響專業(yè)工作的身體情況。

      (二)本次計劃招聘50名,具本報考崗位、計劃數(shù)等條件(見附件)

      三、報名辦法

      報名時間:2018年4月25日— 4月27日(8:00—17:00)

      報名地點:高安市人民醫(yī)院行政樓12樓1號會議室

      報名時應(yīng)攜帶:①本人身份證、戶口本、畢業(yè)證或?qū)W校就業(yè)推薦表、2017年及以前畢業(yè)考生需帶資格證、執(zhí)業(yè)證原件及復(fù)印件各一份。②已婚者應(yīng)提供計生部門出具的生育狀況證明。③一寸近期免冠彩照4張,報名時每名應(yīng)聘者限報一個專業(yè)崗位志愿。

      四、招聘辦法

      1、理論考試:由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織理論考試,理論考試為百分制,同類專業(yè)考同一種試卷,每一個崗位招聘名額與報名人數(shù)按1:2的比例開考。若未達到比例要求,則按實際報考人數(shù)測算調(diào)減招聘名額。如招聘名額只選1名,而報名人數(shù)不足2人,則該崗位不開考。

      考試時間:2018年5月13日(9:00-11:00)。

      考試地點:高安市七小。

      考試內(nèi)容:衛(wèi)技人員:三基醫(yī)學(xué)知識;

      文秘人員:公共基礎(chǔ)知識、寫作;信息管理員:病案信息管理

      器械維修工:醫(yī)學(xué)工程

      考試時考生應(yīng)同時攜帶身份證和準(zhǔn)考證。

      2、確定面試人員名單:理論考試結(jié)束后,按照同類專業(yè)崗位考試成績及符合崗位招聘條件按招聘計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分擇優(yōu)確定面試人員名單。在確定名單時,分?jǐn)?shù)相同的,有資格證者優(yōu)先,都有資格證的,則第一學(xué)歷高者優(yōu)先,學(xué)歷再相同的,年齡小者優(yōu)先。確定名單后,張榜公示。

      3、面試。對進入面試名單的人員由領(lǐng)導(dǎo)小組組織面試。面試按合格與否為招聘標(biāo)準(zhǔn),面試不合格者不予聘用。如面試不合格或放棄面試資格的,其崗位按同類專業(yè)崗位考試成績排名前者替補。

      面試時間:待考試成績出來后通知面試

      面試地點:高安市人民醫(yī)院行政樓十二樓一號會議室。

      五、體檢、公示

      面試后,面試合格人員進行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢不合格者不予聘用。如因體檢不合格或自動放棄體檢的,其崗位不予替補。對體檢合格的進行擬聘人員公示,公示時間為七天。體檢公示后自動放棄的,其崗位不予替補。

      體檢時間:預(yù)錄后通知體檢

      體檢地點:高安市人民醫(yī)院體檢科。

      體檢項目:物理體檢、血常規(guī)、尿常規(guī)、心電圖、胸透、肝功能及乙肝表面抗原。其他檢查項目,根據(jù)常規(guī)檢查情況而定。

      六、錄用

      公示期滿,辦理聘用合同手續(xù)。

      七、聘用人員待遇

      被聘用者憑畢業(yè)證與用人單位簽訂聘用合同,實行聘用合同制管理(不列入正式編制管理),試用期為一年,試用期滿取得執(zhí)業(yè)證后,享受在編在崗職工同等工資福利待遇,如連續(xù)兩次考試,未取得執(zhí)業(yè)證者,用人單位可予以辭退。用人單位與聘用者應(yīng)當(dāng)全面履行聘用合同約定的責(zé)任和義務(wù)。

      八、招聘工作有關(guān)事宜,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

      ........高安市人民醫(yī)院招聘醫(yī)務(wù)人員崗位需求情況表a.xlsx

      查看公告及附件詳情:http://jx.huatu.com/2018/0418/1515095.html

      第三篇:衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員

      衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員

      醫(yī)德檔

      姓名單位 職務(wù) 職稱

      河北省衛(wèi)生廳制

      二0年月日

      基本 情況

      西固城鄉(xiāng)衛(wèi)生院

      醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評小組名單

      組長:吳國良

      副組長:吳建民

      成員:張愛軍程志彬宋占雷

      第四篇:江西省南昌高新區(qū)2018年招聘教師及人才引進180人公告

      江西省南昌高新區(qū)2018年招聘教師及人才引進180人公告

      為進一步加快高新區(qū)教育建設(shè)步伐,結(jié)合我區(qū)教育教學(xué)實際需要,經(jīng)高新區(qū)管委會研究,決定面向社會公開招聘中小學(xué)、幼兒教師共計180名;并面向社會直接引進省級特級教師和省級、地市級學(xué)科帶頭人8名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

      一、招聘教師及人才引進計劃

      1.招聘中小學(xué)、幼兒教師共計180名,其中初中教師 37名,小學(xué)教師131名,幼兒教師12 名。

      2.為優(yōu)化和調(diào)整教育資源配置,適應(yīng)城市快速發(fā)展的需要,經(jīng)高新區(qū)管委會同意,決定通過面向社會直接引進在編在崗的省級特級教師,省級、地市級學(xué)科帶頭人8名,如符合條件者超過8名則組織面試工作,按面試成績高低錄用。

      二、對象和條件

      (一)招聘教師的對象和條件

      招聘對象

      1.已取得相應(yīng)層次及學(xué)科教師資格證書的人員。

      2.已申報2018年春季教師資格認(rèn)定且符合條件、在2018年8月底前可取得教師資格證書的人員。

      3.高新區(qū)在崗教師不在此次招聘范圍之內(nèi)。

      招聘條件

      1.遵守憲法和法律。

      2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),思想素質(zhì)好、熱愛教師職業(yè)、認(rèn)真貫徹教育方針、恪守教師職業(yè)道德,具有良好的品行。

      3.身體條件符合《公務(wù)員入職體檢標(biāo)準(zhǔn)》。

      4.報考人員年齡須在30周歲及以下(1988年7月1日以后出生)。

      5.所有報考人員都必須取得相應(yīng)層次的學(xué)歷證書(2018年應(yīng)屆畢業(yè)生,由學(xué)校出具證明材料)和教師資格證書(2018年已通過教師資格審查、符合認(rèn)定條件人員,由教師資格認(rèn)定機構(gòu)出具證明材料)。

      報考初中教師崗位的人員,須獲得全日制本科及以上學(xué)歷,須取得初中及以上相應(yīng)學(xué)科教師資格證書。

      報考小學(xué)教師崗位的人員,須獲得全日制大專及以上學(xué)歷,須取得小學(xué)及以上相應(yīng)學(xué)科教師資格證書。

      報考幼兒園教師崗位的人員,須獲得全日制幼兒教育(或?qū)W前教育)專業(yè)中專及以上學(xué)歷,須取得幼兒園教師資格證書。

      6.各招聘崗位條件詳見《附件1:南昌高新區(qū)2018年教師招聘崗位信息表》。

      7.各招聘崗位詳情,請登錄

      江西人才人事網(wǎng) 南昌人才招聘網(wǎng)

      南昌高新區(qū)管委會官網(wǎng)查詢。

      考生招聘期間請密切關(guān)注以上網(wǎng)站下發(fā)的通知。必須保持電話暢通。如因無法聯(lián)系造成的后果,由考生自行負(fù)責(zé)。

      考生報名實行誠信報考,不再進行網(wǎng)上資格初審。請考生仔細對照所報崗位條件,誠信報考,不符合崗位條件者,請勿報名和參加考試,已參加考試的,成績一律無效。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實即取消面試資格和聘用資格。

      (二)引進人才的對象和條件

      引進人才對象:面向社會直接引進省級特級教師,省、地市級學(xué)科帶頭人。

      引進人才條件:

      1.遵守憲法和法律。

      2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),思想素質(zhì)好、熱愛教師職業(yè)、認(rèn)真貫徹教育方針、恪守教師職業(yè)道德,具有良好的品行。

      3.身體條件符合《公務(wù)員入職體檢標(biāo)準(zhǔn)》。

      4.年齡:45周歲及以下(1973年7月1日以后出生)

      5.小學(xué)教師具有大專及以上學(xué)歷,中學(xué)教師具有本科及以上學(xué)歷;具備相應(yīng)層次及學(xué)科的教師資格證。

      三、工作相關(guān)事項

      (一)教師招聘工作

      2018年招聘采取網(wǎng)上報名方式。報名網(wǎng)站為:南昌人才招聘網(wǎng)。報名分為網(wǎng)上注冊登記、網(wǎng)上繳費、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證三個階段。

      1.報名

      (1)網(wǎng)上注冊登記

      報名時間:2018年7月10日9:00至7月20日17:00

      考生登錄南昌人才招聘網(wǎng),進入考生注冊頁面,如實填寫個人報考信息,并上傳考生本人近期(6個月以內(nèi))電子照片進行網(wǎng)上注冊,提交信息,信息一經(jīng)審核不能更改。

      (2)網(wǎng)上繳費

      報名信息提交成功的考生可進入繳費頁面進行繳費,繳費標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費字[2011]2672號文件規(guī)定為每人100元,繳費時間截止到7月21日17:00。已繳費的考生可使用身份證號及報名密碼登錄考生信息頁面,查看繳費是否成功??忌鷪竺拇_定以繳費成功為準(zhǔn),未完成網(wǎng)上繳費的考生,報名無效。

      (3)網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證

      考生可在2018年7月24日9:00至7月27日17:00期間登錄“南昌人才招聘網(wǎng)”下載并打印準(zhǔn)考證,按準(zhǔn)考證上的要求參加考試。

      各崗位報名人數(shù)如果不足該崗位招聘人數(shù)的5倍則按比例縮減或取消該崗位的招聘名額。因取消崗位不能參加考試的考生可以調(diào)劑一次(必須符合所調(diào)劑崗位要求)。

      2.筆試

      (1)筆試地點及時間:筆試時間定于7月28日,筆試地點詳見筆試準(zhǔn)考證。

      (筆試科目:“教育綜合知識”、“學(xué)科專業(yè)知識”兩科;總分值:100分;考試時長:120分鐘)。

      (2)筆試內(nèi)容:

      中小學(xué)教師崗位筆試科目為“教育綜合知識”和相應(yīng)學(xué)科“學(xué)科專業(yè)知識”兩科

      (其中“教育綜合知識”占40%,“學(xué)科專業(yè)知識”占60%),考試依據(jù)《江西省中小學(xué)教師招聘考試大綱(2016年修訂版)》。

      幼兒園幼兒教師崗位筆試科目為 “教育綜合知識”和相應(yīng)學(xué)科“學(xué)科專業(yè)知識”兩科

      (其中“教育綜合知識”占40%,“學(xué)科專業(yè)知識”占60%)。考試依據(jù)《江西省幼兒園教師招聘考試大綱(2016年修訂版)》。綜合科目為相應(yīng)層次的學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前心理學(xué)、保教知識等;專業(yè)科目包括教育教學(xué)法規(guī)、學(xué)前衛(wèi)生學(xué)、教材教法、幼兒教育案例分析等。

      (3)試題類型和分值。單科試卷滿分為100分,客觀題和主觀題各占50%,客觀題用2B鉛筆在專用答題卡上填涂作答,主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在專用答題紙上作答。

      (4)考生應(yīng)考注意事項??忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證進入考場,并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦,不得攜帶計算器。答題所用紙張由考試部門統(tǒng)一發(fā)放、回收。

      (5)違紀(jì)處理規(guī)定。應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消其考試或聘用資格:

      ①提供虛假證件和證明的;

      ②原系國家機關(guān)和事業(yè)單位工作人員,近三年考核有基本合格及以下等次的;

      ③應(yīng)屆畢業(yè)生在辦理正式聘用手續(xù)時未取得畢業(yè)證和教師資格證的;

      ④違反國家計劃生育政策規(guī)定的;

      ⑤有其它違紀(jì)違法行為的。

      (6)筆試成績和入闈名單。筆試成績及入闈面試人員名單將于7月底在南昌人才招聘網(wǎng)上公布。根據(jù)1:3比例按筆試成績從高分到低分的順序確定入闈面試人員。

      3.資格審查(2018年8月6日至8月7日)

      入圍面試人員須在規(guī)定的時間和地點持以下相關(guān)材料原件和復(fù)印件進行現(xiàn)場資格審查,并按順序進行整理和裝訂,審查合格方可參加面試。

      (1)有效的二代身份證。

      (2)畢業(yè)證(取得的國內(nèi)大專及以上學(xué)歷須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或檔案中的畢業(yè)生登記表)。

      (3)教師資格證書(2018年已通過教師資格審查、符合認(rèn)定條件的人員,由于時間關(guān)系暫未拿到教師資格證書,現(xiàn)場資格復(fù)審時須持當(dāng)?shù)亟處熧Y格認(rèn)定機構(gòu)開具的符合認(rèn)定教師資格條件證明,即通過了申請認(rèn)定教師資格的各環(huán)節(jié)考試測試)。

      (4)筆試準(zhǔn)考證。

      (5)兩張一寸近期免冠照片(同底,與網(wǎng)報上傳電子照片一致)。

      (6)誠信報考承諾書。

      因資格審查未通過或考生自動放棄,產(chǎn)生的面試人員空額按筆試成績從高分到低分依次遞補。

      資格審查貫穿整個招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的,將取消其聘用資格。

      審查復(fù)審合格后進入面試環(huán)節(jié),后續(xù)事項請關(guān)注南昌人才招聘網(wǎng)(

      第五篇:2017年江西省事業(yè)單位招聘公告

      2017年江西省事業(yè)單位招聘公告——514人

      為了適應(yīng)我市事業(yè)單位發(fā)展的需要,根據(jù)九人社字〔2011〕54號文件的通知精神,九江市事業(yè)單位2017年上半年面向社會公開招聘工作人員,由市人力資源和社會保障局組織實施。為做好此次公開招聘工作,結(jié)合實際,特制訂本工作方案。

      一、招聘原則

      堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

      二、招聘崗位及計劃

      2017上半年九江市市直單位面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員304名、德安等7個縣區(qū)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員210名。具體招聘崗位詳見附表1。

      三、招聘范圍

      招聘對象為全國范圍內(nèi)符合本次招聘崗位資格條件的各類人員。

      (一)具體招聘崗位年齡視崗位條件要求。在符合崗位專業(yè)等其他條件下,全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷報考年齡可不受崗位年齡要求限制,放寬到40周歲及以下(崗位計劃表另有規(guī)定的除外)。

      報考年齡計算截止時間為:2017年4月1日。年齡計算:28周歲及以下指1989年4月1日(含)以后出生,30周歲及以下指1987年4月1日(含)以后出生,35周歲及以下指1982年4月1日(含)以后出生,40周歲及以下指1977年4月1日(含)以后出生。此年齡計算方法適用于本次考試的報名、考試、面試、體檢、考核、公示、聘用等所有程序。

      (二)報考人員為大專及以下學(xué)歷的須為江西戶籍或江西生源。江西戶籍是指公告時為江西戶籍或者此前曾為江西戶籍,江西生源是指在江西參加高考的考生或江西省內(nèi)全日制普通高校統(tǒng)招2017年畢業(yè)生。部分縣鄉(xiāng)基層職位僅面向本縣戶籍招考(本縣戶籍是指網(wǎng)上報名結(jié)束前為該縣戶籍或者此前曾為該縣戶籍),具體要求以崗位表為準(zhǔn)。

      (三)符合擬報考職位的學(xué)歷(學(xué)位)和專業(yè)要求。

      報考者所學(xué)專業(yè)必須與職位要求相符,并且該專業(yè)的學(xué)歷(學(xué)位)層級要達到職位要求。報考者取得學(xué)歷(或?qū)W位)的時間須為網(wǎng)上報名結(jié)束之前,但對國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2017年畢業(yè)生,如能在2017年7月底之前取得學(xué)歷(或?qū)W位)證書的,可按畢業(yè)時的學(xué)歷(或?qū)W位)報考。

      專業(yè)分類按照普通高校研究生、本科、高等職業(yè)教育(專科)、全省技工院校高級工專業(yè)目錄(詳見附件2)執(zhí)行??忌鷮I(yè)應(yīng)與崗位要求專業(yè)一致;目錄中沒有的專業(yè),符合職位需求及專業(yè)分類原則的,可咨詢各用人單位,由各用人單位報市人社局同意后,方可報考。

      (四)在職人員(在職人員指的是已被機關(guān)和事業(yè)單位正式錄(聘)用的在編在職工作人員)須提供原工作單位和主管部門及各縣級人社部門簽署同意的報考證明。報考證明有效時間為網(wǎng)上報名結(jié)束前。

      四、招聘條件

      (一)具有中華人民共和國國籍;(二)遵守憲法和法律;(三)具有良好的品行;(四)無計劃外生育;

      (五)崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求;(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;(七)崗位所需要的其他條件。

      (八)崗位計劃表中的工作經(jīng)歷。崗位計劃表中其他條件欄要求的兩年及以上工作經(jīng)歷,指2015年4月1日及以前畢業(yè)并從事工作。全日制國家統(tǒng)招畢業(yè)生在校期間的兼職、實習(xí)和社會實踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。(九)招考職位要求限江西省統(tǒng)一招募且服務(wù)期滿的大學(xué)生村官、三支一扶人員或西部志愿者報考的,是指由我省省級部門統(tǒng)一組織實施的選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職(即大學(xué)生“村官”)、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃(須為全國項目且服務(wù)滿兩年)這三個項目的服務(wù)期滿、考核合格人員?;鶎禹椖糠?wù)期滿的計算截止時間是2017年9月30日。

      (十)各項資格條件的計算截止時間,除其他明確或另有規(guī)定的以外,均為網(wǎng)上報名結(jié)束前。

      有以下情形之一者不具備報考資格:

      曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的;現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機關(guān)(單位)工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。

      五、報名方式與時間

      (一)報名時間:2017年 4月 24 日9:00至 4 月 26 日17:00。

      (二)報名方式及網(wǎng)址:報名采取網(wǎng)上報名方式。網(wǎng)址:(http://0792.jxpta.com/)。(三)報名事項及要求:報名者需在九江市人事考試網(wǎng)招考板上登錄報名。網(wǎng)上報名時,報考者需按要求填寫相關(guān)報名信息和上傳近半年內(nèi)免冠一寸照片,報考者只能以本人一個居民身份證號報考一個部門的一個崗位。

      本次考試實行網(wǎng)上誠信報名,如考生填報不符合自身條件的崗位,造成的后果自負(fù)??忌趫罂紩r要填寫誠信報考承諾書。誠信報考主要包括三個方面的內(nèi)容:一是網(wǎng)上報名時不進行資格審查,報考人員應(yīng)對自己是否符合職位條件負(fù)責(zé)??忌鷳?yīng)仔細閱讀崗位資格條件,選報符合條件的崗位。如對自己是否符合崗位資格條件有疑問,應(yīng)先向有關(guān)部門咨詢,確認(rèn)符合條件后再填報。面試(體檢)前將進行資格審查,不符合條件的將被取消考試或聘用資格。二是考生應(yīng)提供真實、準(zhǔn)確的個人信息、證明、證件等相關(guān)資料,如因弄虛作假被取消考試或聘用資格及因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與考生聯(lián)系而影響考試或聘用的,后果由考生自己承擔(dān)。三是考生應(yīng)遵守事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和政策,認(rèn)真履行各項義務(wù),保證遵守考試紀(jì)律,服從考試安排,不舞弊,不協(xié)助他人舞弊。

      (四)網(wǎng)上繳費:考生網(wǎng)上注冊報名(經(jīng)照片審核通過)后,于2017年4月24日9:00至4月27日9:00期間進行網(wǎng)上繳費,考試費50元/科。在規(guī)定時間內(nèi)網(wǎng)絡(luò)繳費成功者,視為報名成功。否則,視為放棄。

      (五)網(wǎng)上改報:每個崗位與報名人數(shù)開考比例必須達到1:3(由市人社部門審核為緊缺崗位可放寬到1:2)的比例,報考人數(shù)不足開考比例要求的,取消或削減該招聘崗位計劃,被取消招聘崗位計劃的考生可在規(guī)定時間內(nèi)選擇已達到開考比例的崗位進行一次網(wǎng)上改報,未改報或改報不成功的可實行網(wǎng)上退費,改報時間為2017年4月28日 9:00至17:00,改報公告登陸九江市人力資源和社會保障網(wǎng)、九江市人事考試網(wǎng)查詢。

      (六)準(zhǔn)考證打?。航?jīng)網(wǎng)上報名、繳費成功的考生可于2017年5月10日9:00至5 月 12日17:00在九江市人事考試網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證,并按筆試準(zhǔn)考證上的要求參加考試。

      《筆試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試(面試)、資格審查、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證,請考生務(wù)必妥善保管。

      六、筆試

      (一)筆試時間:2017年5月13日。(二)筆試地點:見準(zhǔn)考證。

      (三)筆試內(nèi)容:采用閉卷的方式進行,考試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識》。綜合科目考試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》(不指定教材),全部為客觀題。主要測試報考者適應(yīng)擬聘用職位要求的素質(zhì)、能力和知識水平,分值100分。此科目為各崗位必考科目。

      專業(yè)科目考試內(nèi)容為與崗位相關(guān)的專業(yè)知識(不指定教材、不公布題型)。主要測試報考者適應(yīng)擬聘用職位要求的專業(yè)知識水平,分值100分,詳見崗位計劃表。具體崗位專業(yè)知識考試內(nèi)容如下:

      1、報考醫(yī)學(xué)類崗位的專業(yè)知識考試科目為相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(具體見崗位計劃表)、護士類崗位的專業(yè)知識考試科目為《護理類》;

      2、其它崗位為崗位專業(yè)知識。

      (四)考生應(yīng)考注意事項:考生憑有效本人居民身份證和準(zhǔn)考證進入考場,并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦,不得攜帶計算器。遺失(過期)身份證者,必須在筆試考試前持貼有與報名表同底照片的公安機關(guān)戶籍證明。

      (五)筆試成績及擬入圍人員公示:筆試后按照有關(guān)規(guī)定,所有考生試卷將做雷同試卷分析,凡是雷同試卷一律取消筆試成績。筆試成績公示后,考生可登陸九江市人事考試網(wǎng),查詢本人筆試成績。

      擬入圍人員的公告,考生可登陸九江市人力資源和社會保障網(wǎng)上查詢。

      筆試合格分?jǐn)?shù)線(即考生按筆試成績可進入下一環(huán)節(jié)的最低分?jǐn)?shù)線):《綜合基礎(chǔ)知識》統(tǒng)一最低合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)考試成績原則上不低于40分;《專業(yè)知識》統(tǒng)一最低合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)考試成績原則上不低于40分。筆試成績低于筆試合格分?jǐn)?shù)線的為筆試不合格,一律取消擬入圍面試(體檢)資格。

      (六)面試崗位擬入圍資格初審人員的確定:

      筆試結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位計劃相應(yīng)的比例(招聘人數(shù)在5人及以下的崗位,面試比例為1:3;6人到10人之間的崗位,面試比例為1:2.5;11人及以上的崗位,面試比例為1:2;緊缺崗位1:2;其他崗位計劃表有特殊說明的按特殊比例確定)按照筆試總成績(加試專業(yè)的崗位筆試總成績=綜合基礎(chǔ)知識成績+專業(yè)知識)從高分到低分的順序確定面試擬入圍人員名單。擬入圍筆試末位總成績并列的考生,無專業(yè)科目成績的一并入圍,有專業(yè)科目成績的專業(yè)知識高者擬入圍參加資格初審;綜合基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識成績并列可同時擬入圍參加資格初審。

      (七)不面試崗位擬入圍資格審查人員的確定: 如崗位計劃表是否面試欄中明確為“否”時,則表明該崗位為不面試崗位,不參加面試,經(jīng)筆試及資格審查后直接進入體檢程序。根據(jù)崗位計劃數(shù)1:1比例,按考試總成績(筆試總成績=綜合基礎(chǔ)知識成績+專業(yè)知識,崗位計劃表寫明要特殊要求的按崗位計劃表科目分?jǐn)?shù)比例計算總成績)從高分到低分等額確定不面試崗位體檢擬入圍人員,考試總成績相同者以專業(yè)知識成績高者擬入圍資格審查,綜合基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識成績并列可同時擬入圍資格審查。

      (八)筆試后資格審查:

      1、筆試后的面試崗位資格初審由各縣區(qū)人力資源和社會保障部門或市直用人單位及其主管部門負(fù)責(zé)各自擬入圍面試考生的資格初審,不面試崗位資格審查由各級人力資源和社會保障部門負(fù)責(zé)各自擬入圍體檢考生的資格審查。資格審查結(jié)果由各用人單位主管部門或各縣區(qū)人社部門負(fù)責(zé)。

      2、資格審查統(tǒng)一規(guī)定。審查時,考生須攜帶本人簡歷、本人居民身份證、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷證書、學(xué)歷認(rèn)定證明或?qū)W歷證書電子注冊備案表、近半年內(nèi)免冠2寸彩色照片2張及相關(guān)崗位要求的證書等原件及復(fù)印件一份,在職選調(diào)人員還須提供原單位和主管部門及各縣區(qū)人社部門同意報考證明原件進行資格審查。

      下列人員還需提供:

      (1)國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生,由于資格審查時還未取得畢業(yè)證,要提供所在學(xué)校開具的報名推薦表(表格在報名網(wǎng)站下載,見附件3)。

      (2)留學(xué)回國人員報考的,要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報考人員可上網(wǎng)(http://004km.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

      (3)崗位要求具有工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷的,考生需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。(4)參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”項目的,要提供由縣級以上組織人事部門出具的證明;參加“三支一扶”計劃項目的,要提供我省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制)原件和復(fù)印件;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的,要提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件。

      3、不面試崗位,筆試后即進入資格終審,所以筆試后不面試崗位參加資格審查除以上所需資格審查統(tǒng)一攜帶的材料,還需攜帶個人檔案、無計劃外生育證明(縣級衛(wèi)計委證明)進行資格審查。

      4、公示后,未在規(guī)定時間參加資格審查的,視為自動放棄。對不符合報考條件和崗位條件的,取消面試(體檢)資格。

      5、資格審查工作貫穿于公開招聘全過程,對考生提供的信息、材料與所報崗位條件不符的,經(jīng)核實,取消面試(體檢)或聘用資格。

      6、筆試后資格審核遞補人員確定:對面試崗位資格初審及不面試崗位資格審查不合格或本人自動放棄及其他原因產(chǎn)生的崗位空額遞補一次(按照空額人數(shù)與遞補人數(shù)相應(yīng)的比例:崗位空額小于等于4人的按1:

      2、崗位空額大于4人的按1:1.5,從該崗位所有未入圍人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定資格審查的遞補人員,進行遞補資格審查。遞補擬入圍筆試末位總成績并列的考生,無專業(yè)科目成績的一并入圍,有專業(yè)科目成績的專業(yè)知識高者擬入圍參加遞補資格審查(初審)。綜合基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識成績并列可同時擬入圍參加遞補資格審查(初審)。遞補審查(初審)合格人員根據(jù)崗位空額1:1的比例確定遞補入圍面試(或體檢)人員。

      面試崗位遞補時如出現(xiàn)自動放棄或無人遞補等原因未達到面試比例規(guī)定人數(shù)時,按以下情況處理:

      鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位:組織現(xiàn)有入圍人員面試;

      其他崗位:相應(yīng)削減或取消該崗位的招聘計劃。

      削減或取消計劃按照不足削減1個計劃時不削減的原則進行。不面試崗位遞補時如出現(xiàn)自動放棄或無人遞補產(chǎn)生的缺額,則相應(yīng)削減或取消該崗位招聘計劃。

      7、遞補公告由市人力資源和社會保障局發(fā)布。

      七、面試(一)面試時間及地點:具體時間及地點在九江市人力資源和社會保障網(wǎng)上公布。(二)面試內(nèi)容及方式:

      結(jié)構(gòu)化面試崗位:主要測試考生的綜合素質(zhì)。每個考生的面試時間控制在15分鐘以內(nèi),總分100分。

      播音主持崗位: 面試內(nèi)容為新聞稿件的播報,主要是測試考生的音質(zhì)、普通話的標(biāo)準(zhǔn)程度、語言的流暢性及節(jié)奏感;播音主持基本知識,主要是播音主持專業(yè)知識的考核;上鏡形象測試,主要是現(xiàn)場試鏡,注重氣質(zhì)、形象和儀表。每個考生面試時間控制在15分鐘之內(nèi),總分100分。

      舞蹈專業(yè)面試:面試內(nèi)容包含舞蹈專業(yè)理論和技能展示,總分100分。

      (三)面試入圍分?jǐn)?shù)合格線:面試當(dāng)天如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)情況,其面試成績按零分計算。對因考生資格審查、面試當(dāng)天臨時缺考或違紀(jì)等情況導(dǎo)致不達面試開考比例且實際面試人數(shù)大于招聘計劃時,則不削減(取消)該崗位招聘計劃(面試公告已削減計劃的崗位除外);但實際面試人數(shù)小于或等于招考計劃數(shù)時,則確定入圍末位人員時,該崗位擬入圍分?jǐn)?shù)合格線不得低于本崗位所在考場的面試平均分或本考場其它崗位體檢擬入圍的最低分?jǐn)?shù)線。如專業(yè)面試場一個崗位僅一名考生參加面試時,則面試成績必須達到70分。

      (四)考試總成績計算方法:

      考試總成績按筆試總成績與面試成績總和計算(崗位計劃表有特殊要求的按崗位計劃表要求計算)。

      不面試崗位筆試總成績即為考試總成績。各項成績均計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入。(五)面試崗位體檢擬入圍人員的確定:

      根據(jù)崗位計劃數(shù)1:1比例,按考試總成績從高分到低分等額確定體檢擬入圍人員??荚嚳偝煽兿嗤呷」P試總成績高者擬入圍,筆試總成績和面試總成績相同者一并入圍。因資格復(fù)審及其他原因產(chǎn)生的崗位空額遞補一次。(六)面試崗位擬入圍人員公示:擬入圍體檢考生名單經(jīng)審核無誤后,在九江市人力資源和社會保障網(wǎng)上公示。

      八、面試崗位資格復(fù)審

      (一)由各級人社部門對面試崗位擬入圍人員進行資格復(fù)審。

      (二)面試崗位統(tǒng)一資格復(fù)審。面試崗位擬入圍的考生除了攜帶資格初審所需材料外,還需攜帶個人檔案、無計劃外生育證明(縣級衛(wèi)計委證明)進行資格復(fù)審。

      公示后,未在規(guī)定時間參加資格復(fù)審的,視為自動放棄。資格復(fù)審中,對不符合報考條件和職位資格條件的,取消擬入圍資格。考試聘用的資格審查,貫穿于招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與公告職位所要求的資格條件不符的,取消聘用資格。

      如因考生自動放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的崗位空額,按崗位空額數(shù)1:1的比例遞補一次。遞補公告由市人社局發(fā)布。

      九、體檢

      (一)面試崗位資格復(fù)審后、不面試崗位資格審查后即進入體檢程序,體檢由各級人社部門組織實施。

      (二)體檢項目及要求參照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。體檢采取全封閉的方式進行,對體檢有異議的,一周內(nèi)可提出復(fù)檢一次。因自動放棄等其他原因產(chǎn)生的崗位缺額按崗位空額1:1的比例遞補一次,符合條件者參加體檢。

      十、考核

      考核由招聘單位參照《江西省國家公務(wù)員錄用考核實施細則》和相關(guān)程序負(fù)責(zé)組織,主管部門進行指導(dǎo)和監(jiān)督。對體檢合格的考生,由用人單位按照有關(guān)規(guī)定和程序完成,主要考核考生的政治思想、道德品質(zhì)、工作能力等方面情況??己瞬缓细裾?,取消擬聘用資格。由此產(chǎn)生的崗位空額,不予遞補。對筆試總成績和面試總成績相同者一并入圍后,資格復(fù)審和體檢均合格的考生,用人單位考核后按崗位計劃數(shù)1:1比例確定擬聘用人員。

      十一、紀(jì)律要求 資格審查貫穿整個公開招考工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符的、或弄虛作假的、或提供虛假證明的隨時取消其聘用和考選資格。對考生在考試過程中作弊、偽造涂改證件(證明)或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考生自動放棄體檢、考核或聘用審批后放棄報到等不誠信行為的,記入考生誠信檔案、通報其所在單位,三年內(nèi)不得參加市、縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位招聘考試。對觸犯刑律的,交由司法機關(guān)依法處理。

      十二、公示、聘用

      考試、體檢、考核工作結(jié)束后,根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果確定擬聘用人員,并將擬聘用人員名單在九江市人力資源和社會保障網(wǎng)上公示七個工作日。公示期內(nèi)無異議的,由各級人力資源和社會保障部門按規(guī)定程序辦理審批聘用手續(xù),縣區(qū)所有擬聘用人員辦理聘用手續(xù)前,須按規(guī)定到市人社局備案;對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

      對縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位,正式辦理聘用手續(xù)后,五年內(nèi)不能調(diào)離。

      錄用后,聘用人員在一年內(nèi)單方面解除聘用合同或自動離職的,招聘單位可從報考該崗位未聘用人員中從高分到低分依次遞補。各縣區(qū)或用人單位主管部門報市人社局后,由市人社局統(tǒng)一對外發(fā)布公告。

      十三、考試收費

      考試收費參照公務(wù)員考錄收費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,即贛發(fā)改收費字[2011]2672號文件規(guī)定,筆試費50元/科,面試費30元/ 科。

      體檢費由受檢醫(yī)院按規(guī)定收取,費用考生自理。

      農(nóng)村建檔立卡貧困戶人員和城市低保人員,可免收考試報名費、面試費,體檢費由各級人社部門承擔(dān)。此類人員報名時先進行網(wǎng)上繳費,于5月9日前將以下材料交給九江市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科(八里湖新區(qū)新市民服務(wù)中心D208)審核確認(rèn)后于5月13日當(dāng)天退還報名費:享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村建檔立卡貧困戶報考人員,提供其家庭所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)出具的建檔立卡貧困戶證明(原件)。

      十四、相關(guān)待遇 招聘新就業(yè)的畢業(yè)生,由各級人社部門統(tǒng)一辦理人事聘用手續(xù),按規(guī)定實行人事代理,實行一年試用期。試用期滿,經(jīng)用人單位考核合格后按程序辦理聘用手續(xù),簽定聘用合同,納入事業(yè)單位人員編制進行崗位管理。享受事業(yè)單位聘用人員同等工資福利待遇。

      考試選調(diào)的在職在編在崗人員聘用后,由各級人力資源和社會保障部門辦理正式調(diào)入手續(xù),列入事業(yè)單位在職在編人員同等管理。

      十五、監(jiān)督方式

      來信、來訪由各縣區(qū)人力資源和社會保障局或用人單位主管部門聯(lián)合各地紀(jì)檢監(jiān)察部門調(diào)查處理,并將調(diào)查和處理結(jié)果送市人力資源和社會保障局備案。

      十六、監(jiān)督、咨詢電話: 市人社局:12333

      市人社局事業(yè)單位人事管理科:8211587 市人社局考試中心:8588178(網(wǎng)上報名期間)市政協(xié)機關(guān)后勤服務(wù)中心:8583350 市發(fā)改委沿江辦:8535796 市人社局人事科:8211575

      市工商局:8121320 市藥監(jiān)局:8581103 市房管局:8136265 市司法局:3908805 市交通局:8569084 市體育局:8582214 市工信委:8211530 市文廣新局:8536722 市教育局:8226676 九江學(xué)院附屬醫(yī)院:2180376 市農(nóng)業(yè)局:8582184 市建設(shè)局:8584145 市水利局:8587871 市衛(wèi)計委:8323277 市公路局:8481917

      共青城人社局:4357191 湖口縣人社局:3660969 濂溪區(qū)人社局:8270717 修水縣人社局:7808691 德安縣人社局:4333101 廬山市人社局:2663398 九江縣人社局:6812185

      九江市人力資源和社會保障局

      2017年4月14日

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