第一篇：奮進(jìn)三十年 創(chuàng)新促發(fā)展

奮進(jìn)三十年 創(chuàng)新促發(fā)展

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！

三十年，在歷史的長(zhǎng)河中，彈指一揮間。但是，在共產(chǎn)黨的光輝指引下，我們煙草行業(yè)一步步地走向成熟，走向強(qiáng)大，成為了國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱。三十年對(duì)于承德煙草又有著怎樣的意義？

三十年，我們沐浴著改革開放的春風(fēng)，像一朵含苞欲放的花蕾，在陽光的照耀下絢爛綻放。三十年，我們跟著時(shí)代的腳步，掙脫計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的枷鎖，奏響最強(qiáng)的號(hào)音。三十年，我們盡責(zé)盡責(zé)，盡心盡力，為行業(yè)的發(fā)展不懈奮斗。也許三十年的時(shí)間不長(zhǎng)，但卻書寫著一代代承煙人的青春贊歌；也許三十年的時(shí)間不長(zhǎng)，但卻擔(dān)負(fù)著無數(shù)承煙人對(duì)夢(mèng)想的渴望；也許三十年的時(shí)間不長(zhǎng)，但卻記載著一部關(guān)于奮斗的光輝歷史。

三十年前，1985年5月承德市煙草專賣局、河北省煙草公司承德市（公司）成立，1987年上劃河北省煙草專賣局（公司）統(tǒng)一管理，實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、垂直管理、專賣專營(yíng)”的體制。三十年來，承德煙草公司在河北省煙草專賣局（公司）黨組和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，始終堅(jiān)持“國(guó)家利益至上，消費(fèi)者利益至上”的行業(yè)共同價(jià)值觀，并努力做到“三個(gè)始終”、牢固樹立“五種意識(shí)”，同時(shí)大力弘揚(yáng)“盡職、盡責(zé)、盡心、盡力”的工作作風(fēng)，從而行業(yè)發(fā)展取得了長(zhǎng)足進(jìn)步。

雖然沒有親身經(jīng)歷這三十年翻天覆地的變化，但是，回顧承德煙草的歷史則仿佛那些畫面就在眼前。三十年前，承德煙草還很年輕，像一個(gè)稚氣未脫的孩子。雖然屬于國(guó)有企業(yè)，但是體制還不夠健全，員工的歸屬感不強(qiáng)。企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度還不夠完善，卷煙訂貨方式及物流配送都相對(duì)落后。現(xiàn)如今，三十年后，我們的體制不斷完善，各項(xiàng)制度不斷健全，我們形成了手機(jī)訂貨、電話訂貨和網(wǎng)上訂貨并行的多元化訂貨方式，不斷推進(jìn)網(wǎng)上配貨、電子結(jié)算、現(xiàn)代物流的卷煙銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。同時(shí)加快現(xiàn)代物流建設(shè)，推動(dòng)物流管理精細(xì)化，大力優(yōu)化流程，合理整合訪送線路，積極推進(jìn)按客戶訂單組織貨源工作，科學(xué)預(yù)測(cè)市場(chǎng)需求，努力實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)商業(yè)向現(xiàn)代流通轉(zhuǎn)變。三十年前，我們是上帝，坐店行商，只有行業(yè)特權(quán)，沒有消費(fèi)者的權(quán)益。這是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的桎梏，這是一個(gè)行業(yè)幼稚的起步。而今，在“兩個(gè)至上”行業(yè)價(jià)值觀的指導(dǎo)下，一個(gè)以消費(fèi)者為中心，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為先導(dǎo)，以誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)為理念的現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)理念已經(jīng)形成，這是觀念的更新，更是一個(gè)巨人的自信和成熟。

經(jīng)過三十年的努力，我們?nèi)〉昧嗽S多可喜的成績(jī)。2008年被評(píng)為“2006-2008年煙草商業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)集體”；同年，獲得“全省納稅誠(chéng)信Ａ級(jí)單位”榮譽(yù)稱號(hào)，近期獲得承德市“2009-2010年度納稅信用等級(jí)A級(jí)稱號(hào)”，并取得了一項(xiàng)國(guó)家專利。經(jīng)過三十年的奮斗，我們已經(jīng)有了一套完整的企業(yè)文化體系，通過企業(yè)文化的建立增強(qiáng)的員工的歸屬感，增強(qiáng)了承煙人不斷奮斗的責(zé)任感和使命感。

作為一名年輕的煙草職工，我愿懷著一顆感恩的心努力工作、默默奉獻(xiàn)。有一位哲人說的好：“如果你不能成為大道，那就從當(dāng)一條小路起步；如果你不能成為太陽，那就從當(dāng)一顆星星開始。我愿當(dāng)一顆星星，哪怕只是浩瀚夜空中的一個(gè)點(diǎn)綴，我愿做一條小路，哪怕只是一馬平川旁的一條羊腸小徑，我愿做一顆永不生銹的螺絲釘，在需要我的時(shí)候毫無保留地貢獻(xiàn)自己的力量。

“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。三十年來承德煙草在共產(chǎn)黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下取得了許多輝煌的戰(zhàn)績(jī)，但是成績(jī)永遠(yuǎn)屬于昨天，承德煙草的明天需要我們共同努力。我們只有不斷學(xué)習(xí)，提升自我，用心做事，才能真正地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，才能使我們的企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的浪潮中縱橫捭闔、馳騁萬里。那么讓我們并肩協(xié)力為建設(shè)一個(gè)責(zé)任、誠(chéng)信、和諧的承德煙草作出新的貢獻(xiàn)吧！

市局辦公室 于淞

第二篇：奮進(jìn)三十年 一路報(bào)花香

奮進(jìn)三十年 一路報(bào)花香

她的墨香與翻滾的煤花交融，一樣的質(zhì)樸無華，一樣的至近至遠(yuǎn)。三十年，芬芳了腳下這片黝黑的、熾熱的土地，嘹亮了黨的方針政策和那來自地心深處的聲音。

卅載春秋筆耕勤勉，百里礦區(qū)春風(fēng)浩蕩。她稟承，她贊美，她堅(jiān)守，她深情，始終堅(jiān)持正確的政治方向。圍繞中心，服務(wù)大局，貼近礦區(qū)、貼近群眾、貼近生活，宣傳黨的主張，弘揚(yáng)社會(huì)正氣，通達(dá)社情民意，引導(dǎo)社會(huì)熱點(diǎn)，疏導(dǎo)公眾情緒，搞好輿論監(jiān)督，忠實(shí)履行黨的新聞宣傳職責(zé)，堅(jiān)持“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正”，在企業(yè)和礦工家屬間，連起了彼此溝通的紐帶。

小報(bào)開基業(yè) 砥礪前行

三十年一路走來，她的歷程讓報(bào)業(yè)人涌生無限感慨，個(gè)中的喜悅、振奮、辛酸、經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)難忘難舍。

“要迅速貫徹落實(shí)黨的十一屆三中全會(huì)精神，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)的思想政治工作，推進(jìn)煤礦工作轉(zhuǎn)軌變型，需要?jiǎng)?chuàng)辦礦工報(bào)；雞西、鶴崗礦工報(bào)創(chuàng)辦多年，發(fā)揮了宣傳、指導(dǎo)作用，雙鴨山局礦區(qū)大、戰(zhàn)線長(zhǎng)、單位多，發(fā)展前景可觀，也需要?jiǎng)?chuàng)辦礦工報(bào)。” 1981年7月中旬，因循這樣的初衷與使命，《雙鴨山礦工報(bào)》在礦務(wù)局黨委的運(yùn)籌中鼓噪著生命。它的最初模式為每周二刊，四開4版，發(fā)行至基層段隊(duì)2000份。一版為要聞版，二版為經(jīng)濟(jì)版，三版為政教版，四版為副刊版。

在數(shù)百里之外的佳木斯通往雙鴨山的列車上，在采編人員的肩上，第一期散發(fā)著新鮮墨香的《雙鴨山礦工報(bào)》，裝載于列車之上，列車也就裝載了希望。10月1日，中華人民共和國(guó)第32個(gè)生日來臨之際，《雙鴨山礦工報(bào)》創(chuàng)刊號(hào)與廣大職工欣然相逢。它的到來，為雙鴨山礦務(wù)局思想政治工作、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理及安全生產(chǎn)、企業(yè)文化提供了宣傳、展示的平臺(tái)，為促進(jìn)改革發(fā)展，維護(hù)和諧穩(wěn)定提供了思想保證、輿論引導(dǎo)、精神動(dòng)力和文化支撐。

三十年，《雙鴨山礦工報(bào)》從旬刊到周六刊；從四開4版到對(duì)開4版；從向佳木斯農(nóng)墾總局印刷廠輾轉(zhuǎn)求援到雙鴨山日?qǐng)?bào)社印刷廠印刷，從1983年1月1日擁有自己的印刷廠實(shí)施膠版印刷到現(xiàn)如今彩版印刷；從一張《雙鴨山礦工報(bào)》到一報(bào)三刊的規(guī)模，每一次點(diǎn)滴的變化都凝聚著礦務(wù)局黨委和礦務(wù)局、公司黨委和公司對(duì)黨的新聞宣傳工作的正確領(lǐng)導(dǎo)和殷切關(guān)懷，滲透著新老報(bào)人的辛勤汗水，成為企業(yè)艱苦創(chuàng)業(yè)、加快建設(shè)、解危度困、改革穩(wěn)定、科學(xué)發(fā)展忠實(shí)的親歷者、記錄者、見證者。

在經(jīng)濟(jì)體制深刻變革、社會(huì)結(jié)構(gòu)深刻變動(dòng)、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化的今天，作為公共生活的重要組成，作為影響公共生活的重要工具，在眾

聲喧嘩中激濁揚(yáng)清，在利益誘惑下允中守直，以堅(jiān)守職業(yè)道德提高權(quán)威性、公信力，這是媒體面臨的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)，也是媒體生存的長(zhǎng)久之道。

在局（公司）黨委的召喚和廣大職工群眾的呼聲面前，礦工報(bào)以堅(jiān)定正確的政治方向?yàn)榈谝簧?，以企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際和廣大職工家屬生活為生存發(fā)展的沃土，不斷完善辦報(bào)體系，規(guī)范辦報(bào)，創(chuàng)新辦報(bào)。1993年增設(shè)周末版，并加入東煤記協(xié)、黑龍江省企業(yè)報(bào)協(xié)會(huì)、全國(guó)企業(yè)報(bào)協(xié)會(huì)，列入全國(guó)“百優(yōu)”企業(yè)報(bào)行列。

擴(kuò)版并增刊 發(fā)展壯大

2001年10月1日，天高云淡，風(fēng)清氣爽；十里稻花黃，百里果菽香。在這多姿絢麗的季節(jié)，雙鴨山礦工報(bào)年方弱冠，面臨著發(fā)展壯大的大好機(jī)遇。

雙鴨山礦業(yè)集團(tuán)公司黨委和公司審時(shí)度勢(shì)，大力扶持，礦工報(bào)社更新了印刷設(shè)備，由鉛字印刷升級(jí)為膠片印刷，四開4版變?yōu)閷?duì)開4版，小報(bào)變成大報(bào)。每版字?jǐn)?shù)由原來的6900字增至13000字，報(bào)紙信息量增加，厚題薄文，讀圖時(shí)代，報(bào)紙更具視覺沖擊力。

為進(jìn)一步擴(kuò)大對(duì)周邊區(qū)域的影響，增加受眾群，礦工報(bào)面向雙鴨山四區(qū)四縣開發(fā)市場(chǎng)，在增強(qiáng)社會(huì)功能的同時(shí)，為讀者提供多元閱讀空間，為報(bào)社增創(chuàng)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

2003年11月，礦工報(bào)創(chuàng)辦了《普法周刊》，填補(bǔ)了我市報(bào)業(yè)普法宣傳的空白，以高層視角、群眾視角和生活視角、系統(tǒng)視角，反映了依法治市、依法治企工作，傳播法律知識(shí)，弘揚(yáng)法治精神，促進(jìn)了平安雙鴨山、和諧礦區(qū)建設(shè)。2006年1月1日，《夕陽紅?？窇?yīng)運(yùn)而生。該刊面向礦區(qū)離退休職工，秉承“傳遞信息，豐富生活，陶冶情操，健身益智”的辦刊宗旨，展示老年人多彩生活,大力營(yíng)造 “老有所學(xué)、老有所樂、老有所為”的輿論氛圍，為建設(shè)和諧礦區(qū)、促進(jìn)礦區(qū)改革穩(wěn)定發(fā)揮作用。

2009年8月《雙礦在線》劃撥到礦工報(bào)社，以“聚集雙礦熱點(diǎn)，展示發(fā)展進(jìn)程”為己任，以敏銳的觸角、生動(dòng)的畫面，有力傳達(dá)企業(yè)的大政方針，更直觀、更快捷地反映企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全高效、以人為本、黨的建設(shè)、文化建設(shè)、科技進(jìn)步等各條戰(zhàn)線取得的成績(jī)，深受廣大受眾歡迎。

自此，《雙鴨山礦工報(bào)》及《普法周刊》、《夕陽紅?？?、原有的《神鴨周末》，一并構(gòu)成“一報(bào)三刊”的日?qǐng)?bào)規(guī)模，加之與《雙礦在線》聲像新聞合一，構(gòu)成了平面、視覺媒體綜合格局，新聞力量進(jìn)一步整合，形成企業(yè)新聞強(qiáng)勢(shì)，美譽(yù)度、影響力前所未有地提升，為雙鴨山新聞事業(yè)的繁榮發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。

在充滿挑戰(zhàn)的境遇中，礦工報(bào)社建立并完善了編采人員工作職責(zé)，制定規(guī)章制度百余條，實(shí)現(xiàn)三級(jí)送審制、四級(jí)聯(lián)審制，嚴(yán)肅責(zé)任追究制度，層層把關(guān)，各司其責(zé)，與時(shí)代同行，與企業(yè)共進(jìn)。堅(jiān)持政治唯一標(biāo)準(zhǔn)，讀者至上原則，努力實(shí)現(xiàn)黨性和人民性的有機(jī)統(tǒng)一，政治性和新聞性的有機(jī)統(tǒng)一，不斷創(chuàng)新報(bào)道方式，創(chuàng)新版面風(fēng)格，增強(qiáng)報(bào)紙沖擊力、親和力以及閱讀功效，多次獲得全國(guó)企業(yè)報(bào)協(xié)

會(huì)、黑龍江省企業(yè)報(bào)協(xié)會(huì)“十佳”企業(yè)報(bào)榮譽(yù)稱號(hào)。

提升影響力 精益求精

如果把新聞事業(yè)比作一棵大樹，那么業(yè)務(wù)是葉，管理是枝，體制是干，文化是根，群眾、實(shí)際、生活就是它生生不息的土壤。

在新聞報(bào)道上，有效發(fā)揮特色優(yōu)勢(shì)，以常態(tài)報(bào)道和大策劃、大制作有機(jī)結(jié)合，以動(dòng)態(tài)報(bào)道和深度報(bào)道有機(jī)結(jié)合，使報(bào)紙的公信力、影響力明顯增強(qiáng)。

精心組織重大主題宣傳。緊緊圍繞黨和國(guó)家以及龍煤集團(tuán)、雙礦集團(tuán)重大決策和工作部署，特別是深化轉(zhuǎn)型發(fā)展，創(chuàng)新管理模式；強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，保證安全生產(chǎn)；實(shí)施優(yōu)質(zhì)煤戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)效益發(fā)展。對(duì)重大節(jié)慶活動(dòng)，改革建設(shè)中的重大成就，進(jìn)行持續(xù)、深入報(bào)道，力求“跟得緊，貼得近，抓得準(zhǔn)，挖得深，做得精，報(bào)得好”，創(chuàng)造性地把黨的決策轉(zhuǎn)化為新聞媒體的具體報(bào)道，傾力打造一批在社會(huì)上有知名度和影響力的品牌專欄，使宣傳系列化、欄目化、規(guī)模化。

著力做好經(jīng)濟(jì)報(bào)道。緊緊圍繞集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，圍繞落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面審視報(bào)道對(duì)象，努力擺脫片面性、簡(jiǎn)單化，不斷增強(qiáng)權(quán)威性、指導(dǎo)性，將讀者意識(shí)和服務(wù)意識(shí)融入形象性當(dāng)中。

重視做好典型宣傳。深入實(shí)際，深入生活，深入群眾，做到新聞報(bào)道“三貼近”，使示范、引領(lǐng)和激勵(lì)作用輻射社會(huì)生活的各個(gè)領(lǐng)域，體現(xiàn)煤礦工人的精神風(fēng)貌，傳承廣大煤礦工人的光榮傳統(tǒng)，同時(shí)發(fā)揮各子刊特色優(yōu)勢(shì)，各展所長(zhǎng)，形成合力。

正確引導(dǎo)社會(huì)輿論?！吨泄仓醒腙P(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》中指出，“堅(jiān)持黨管媒體的原則，增強(qiáng)引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)，掌握輿論工作的主動(dòng)權(quán)”。通過群眾參與、專家訪談、大家討論、自我教育等方式方法，多角度、多側(cè)面做熱點(diǎn)引導(dǎo)，引導(dǎo)中服務(wù)，服務(wù)中引導(dǎo)，注意報(bào)道工作的組織協(xié)調(diào)和歸口管理，確保報(bào)道渠道暢通。

堅(jiān)持黨性和人民性的有機(jī)統(tǒng)一。多年來，礦工報(bào)社始終堅(jiān)持“開門辦報(bào)”的原則，不斷加強(qiáng)通聯(lián)隊(duì)伍建設(shè)，延伸新聞?dòng)|角，拓展報(bào)道思路，汲取鮮活、豐富的營(yíng)養(yǎng)，促進(jìn)報(bào)紙質(zhì)量不斷提高?，F(xiàn)在正報(bào)已有三分之二的稿件來自基層通訊員。多次舉辦通訊員新聞寫作培訓(xùn)班，舉辦好頭條大賽、通訊大賽、消息大賽、圖片大賽，出版通聯(lián)刊物，進(jìn)行編讀互動(dòng)等，基層單位和通訊員都對(duì)《雙鴨山礦工報(bào)》傾注了濃厚的感情，是他們的關(guān)愛與支持為礦工報(bào)社持續(xù)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)支撐。

創(chuàng)文化品牌 聚力提素

2005年11月27日，報(bào)工報(bào)社黨組織變更為基層黨總支。按照公司黨委總體部署，黨務(wù)工作不斷加強(qiáng)，黨建帶“三建”、“四好”班子創(chuàng)建等活動(dòng)蓬勃開展，相繼出臺(tái)了各項(xiàng)措施方案，加強(qiáng)了班子的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，配齊

了專兼職黨支部書記，組建了7個(gè)黨小組，組織機(jī)構(gòu)進(jìn)一步完善。

結(jié)合報(bào)社工作特點(diǎn)，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，提出“切忌以其昏昏，使其昭昭，讓學(xué)習(xí)使我們成為專家與雜家”的學(xué)習(xí)理念，及時(shí)購進(jìn)先進(jìn)的學(xué)習(xí)型組織、怎樣做合格員工等圖像資料，帶領(lǐng)報(bào)社全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，為一線編采人員分發(fā)《編輯工作實(shí)例》、《思行錄》、《林業(yè)新聞?wù)摗返葧?，促進(jìn)學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化，提高整體素質(zhì)。

弘揚(yáng)報(bào)社價(jià)值觀，強(qiáng)化了職工的自我管理、自我提升意識(shí)。近幾年來，報(bào)社形成了一整套理念體系和管理體系，明確了報(bào)社的核心價(jià)值觀，促進(jìn)全員整體文化力的提升。

2010年11月8日，第11個(gè)記者節(jié)，雙鴨山分（子）公司黨委書記姚寶柱、公司黨委副書記趙生、公司黨委宣傳部部長(zhǎng)劉洪濤到報(bào)社親切慰問全體編采人員，與報(bào)社全體人員共慶記者節(jié)，使報(bào)社人員受到莫大鼓舞。姚書記的講話言猶在耳：要深刻認(rèn)識(shí)新聞宣傳工作的特殊重要性，及時(shí)把公司新動(dòng)向、戰(zhàn)略意圖、工作思路、行動(dòng)舉措傳達(dá)到各基層單位；要圍繞中心，多出一些有影響力、有深度的精品，發(fā)揮報(bào)紙和新聞工作者的重要作用；要不間斷地加強(qiáng)新聞隊(duì)伍的自身建設(shè)，提高人員素質(zhì)，提高作品質(zhì)量。

三十年奮進(jìn)前行，三十年春華秋實(shí)。

三十年，紅了報(bào)花，白了黑發(fā)。

雙鴨山礦工報(bào)由一張小報(bào)步履蹣跚走到今天，有獨(dú)立的辦公環(huán)境，有較為先進(jìn)的無紙化辦公設(shè)施、新聞設(shè)備，有一支默默耕耘，“招之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能贏”的新聞采編隊(duì)伍，得益于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)，得益于基層單位的大力扶持。而今，全體員工正以“過硬的政治素質(zhì)，高度的責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)烈的新聞敏感，快速的跟進(jìn)作風(fēng)，超前的謀劃習(xí)慣，持續(xù)的創(chuàng)新思想，執(zhí)著的精品情結(jié)”，創(chuàng)辦品牌報(bào)紙，打造精英團(tuán)隊(duì)，建設(shè)和諧報(bào)社，不斷創(chuàng)新發(fā)展，開拓報(bào)業(yè)美好未來。

煤礦工人是用頭頂?shù)囊槐K礦燈照亮了前方的巷道，新聞工作者則是用心中的一枝筆描劃著發(fā)展的世界，二者都源于一個(gè)主題：責(zé)任。如果說為人類創(chuàng)造文明，為社會(huì)推動(dòng)進(jìn)步，為人民反映呼聲是新聞工作者的崇高職責(zé)，那么我尋覓、我創(chuàng)造、我記錄、我思索、我前行，則是新聞工作者的個(gè)性彰顯。

藍(lán)天因雄鷹而顯得更加高遠(yuǎn)，大地因開拓者的躬耕而顯得更加蔥郁。報(bào)社全體有雄鷹之志，愿付躬耕之力，決心把百里礦區(qū)的美好天地裝點(diǎn)得更加生動(dòng)、多彩！

櫛風(fēng)沐雨不畏難，情系千尺井巷；奔波驅(qū)馳不懼遠(yuǎn)，汗灑百里礦區(qū)。伴隨著企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)腳步，《雙鴨山礦工報(bào)》也將迎來更加廣闊的天空。在新的征程，它必將書寫新的報(bào)業(yè)篇章，為企業(yè)發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)！

第三篇：公證恢復(fù)三十年,維護(hù)正義促發(fā)展

公證恢復(fù)三十年，維護(hù)正義促發(fā)展

安徽省蚌埠市眾信公證處前身為蚌埠市公證處，恢復(fù)于一九八0年。二00八年一月，全市公證處合并為眾信公證處。經(jīng)過三十年幾代公證人的不懈努力，公證業(yè)務(wù)由年辦證不足百件發(fā)展為現(xiàn)在年辦證近四萬件，其中涉外公證書發(fā)往一百多個(gè)國(guó)家和港澳臺(tái)地區(qū)。積極發(fā)揮公證在我國(guó)改革開放、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和促進(jìn)對(duì)外貿(mào)易與國(guó)際交流中的職能作用。公證處近幾年在市司法局黨組的領(lǐng)導(dǎo)和支持下下，在公證處領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，以科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、規(guī)范發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的理念，實(shí)現(xiàn)了公證的跨越式發(fā)展。

公證處以人才興處，科技強(qiáng)處為戰(zhàn)略，打造一支德才兼?zhèn)?、業(yè)務(wù)精湛、服務(wù)一流的公證隊(duì)伍。現(xiàn)有公證人員42人，其中執(zhí)業(yè)公證員13人，專職翻譯1人，研究生學(xué)歷4人，本科學(xué)歷人員占95%以上；擁有2700多平方米的辦公大樓，設(shè)施齊全，環(huán)境優(yōu)雅；配置了電腦、身份證識(shí)別儀、LED顯示屏、叫號(hào)服務(wù)系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)等先進(jìn)辦公設(shè)備。

眾信公證處一路走來，先后被評(píng)為全國(guó)公證行業(yè)文明公證處、安徽省文明公證處、全省司法行政系統(tǒng)先進(jìn)集體、青年文明號(hào)等，在全省公證行業(yè)綜合實(shí)力評(píng)比中，連續(xù)三年穩(wěn)居第一。三十載孕沙成珠的努力，成就了眾信公證人公平公正、廉潔高效的職業(yè)精神；三十載禹風(fēng)厚德的傳承，樹立了眾信公證人服務(wù)民生、為民解憂、讓民滿意的社會(huì)新形象。眾信公證人將繼續(xù)奉行“嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)”的宗旨一如既往地以精湛的職業(yè)技能和敬業(yè)的服務(wù)精神為社會(huì)各界提供優(yōu)質(zhì)高效的公證服務(wù)。

第四篇：創(chuàng)新 成長(zhǎng) 奮進(jìn)

創(chuàng)新 成長(zhǎng) 奮進(jìn)

這是一座開拓進(jìn)取的新城區(qū)，220平方公里的土地承載著錦州城市改革的主戰(zhàn)場(chǎng)；（同期畫面：松山景色）

這是一個(gè)驍勇善戰(zhàn)的新團(tuán)隊(duì)，92名公安民警充當(dāng)著全區(qū)15萬人安寧和諧的守護(hù)神。（同期畫面：分局班子、全體民警）

（出片頭：創(chuàng)新 成長(zhǎng) 奮進(jìn)）

2011年4月2日，錦州市公安局松山分局正式成立（同期畫面：市局文件、松山分局標(biāo)識(shí)），這是一個(gè)新起點(diǎn)，是松山公安創(chuàng)新、成長(zhǎng)、奮進(jìn)的起點(diǎn)。新一屆分局黨組帶領(lǐng)全體民警奮力拼搏、攻堅(jiān)克難，深入開展城區(qū)警務(wù)改革，打擊各類違法犯罪，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，全力維護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定。（同期畫面：各所隊(duì)、警務(wù)室面貌，打擊違法犯罪鏡頭、執(zhí)法資格考試鏡頭），在松山公安史上續(xù)寫了新的篇章（同期畫面：八項(xiàng)工作成果）：

——清網(wǎng)追逃行動(dòng)達(dá)到新突破

2011年5月，公安部開展“清網(wǎng)追逃”行動(dòng)，分組黨組緊緊圍繞 “確保全市領(lǐng)先”的目標(biāo)，超前部署，傾力投入。成立由李汝杰局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的“清網(wǎng)行動(dòng)”領(lǐng)導(dǎo)小組，先后19次召集研究案情，把握方向、及時(shí)決策；出臺(tái)追逃獎(jiǎng)懲規(guī)定，論功行賞；集中全局人財(cái)物，將最強(qiáng)的警力、最好的裝備服務(wù)

一線、保障實(shí)戰(zhàn)。（同期畫面：部署行動(dòng)鏡頭，獎(jiǎng)懲規(guī)定，保障情況）。

行動(dòng)中，以陣地控制為載體，結(jié)合內(nèi)外網(wǎng)信息查證，全力打好信息戰(zhàn)；以親情感化為載體，通過家屬規(guī)勸在逃人員投案自首，全力打好親情戰(zhàn)；廣大民警舍小全大、犧牲個(gè)人、服從集體。副局長(zhǎng)郝家鑫帶隊(duì)兩次外出抓逃，老父病故都沒見著最后一面，忠孝未能兩全；58歲的老民警張彥復(fù)身患丹毒，雙下肢嚴(yán)重浮腫，仍然拖著病腿兩度遠(yuǎn)征，凱旋而歸（同期畫面：查詢信息鏡頭、家屬工作鏡頭、抓逃鏡頭）。

整個(gè)“清網(wǎng)”行動(dòng)，全局共抓獲本地逃犯9人，外地逃犯14人，殺人逃犯3人，歷年逃犯7人，分局撤網(wǎng)率達(dá)到150%，總成果在全市名列前茅。分局被市局榮記集體三等功，李汝杰局長(zhǎng)被省廳榮記個(gè)人二等功（同期畫面：市局網(wǎng)頁排名、市局頒獎(jiǎng)李局長(zhǎng)鏡頭）。

——基層基礎(chǔ)建設(shè)實(shí)現(xiàn)新飛躍

分局成立之初，基礎(chǔ)建設(shè)差距大、車輛緊缺、派出所工作環(huán)境差、基本設(shè)施不足（同期畫面：分局以前面貌，各單位，尤其是巧鳥派出所舊貌），為此，分局黨組提出了“搞建設(shè)、立項(xiàng)目，在改善辦公條件上謀發(fā)展”的工作思路：

市局黨委、松山新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)多次來到分局調(diào)研指導(dǎo)，市發(fā)改委將分局機(jī)關(guān)辦公樓4800平米、南山派出所辦公樓660平米建設(shè)項(xiàng)目，追加上報(bào)省發(fā)改委，納入“十二五”規(guī)劃（同期畫面：文件鏡頭）；松山區(qū)工委為分局投資187萬元建造

巧鳥派出所820平米辦公樓，達(dá)到了派出所規(guī)范化一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)（同期畫面：巧鳥派出所新貌，董局長(zhǎng)、李健生書記到分局、巧鳥調(diào)研、檢查資料）。

投資160萬元新建4個(gè)社區(qū)警務(wù)室（同期畫面：4個(gè)警務(wù)室鏡頭），新招輔警20人，從根本上扭轉(zhuǎn)了社區(qū)警力奇缺，基礎(chǔ)工作無人做的問題，使白天社區(qū)民警下基層和夜間社區(qū)巡邏相輔相成，大大提高了群眾“見警率”（同期畫面：輔警工作鏡頭、出警式、夜間警車巡邏鏡頭）。

投資260余萬元購買警用車輛15臺(tái)、單警裝備92套，對(duì)民警開展日常警務(wù)活動(dòng)、開展執(zhí)法勤務(wù)提供可靠保證（同期畫面：警車、單警裝備鏡頭）。

——社區(qū)警務(wù)改革取得新進(jìn)展

為扎實(shí)推進(jìn)錦州城區(qū)警務(wù)改革步伐，分局黨組積極探索社區(qū)管理新模式、新方法，城區(qū)警務(wù)改革工作走在全市前列。

凌南派出所副所長(zhǎng)李冰自創(chuàng)了綜合警務(wù)管理電子臺(tái)賬，在去年8月份召開的全省公安機(jī)關(guān)深化城區(qū)警務(wù)改革錦州現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上，“李冰工作法”接受了薛恒副省長(zhǎng)率領(lǐng)的省公安廳黨委委員以及相關(guān)處室總隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的檢閱；省委書記、省人大常委會(huì)主任王珉，省委常委、政法委書記李峰也相繼來警務(wù)室視察（同期畫面：李冰電子臺(tái)賬鏡頭、領(lǐng)導(dǎo)參觀鏡頭）。王珉書記對(duì)此給予了充分肯定和高度評(píng)價(jià)：社區(qū)警務(wù)改革就是社會(huì)管理的創(chuàng)新，一定要把這項(xiàng)工作進(jìn)一步做好、做實(shí)。

——王珉（字幕）

戶政部門對(duì)轄區(qū)9條重要路段和10個(gè)社區(qū)的巡邏工作進(jìn)行整合，根據(jù)警情隨時(shí)調(diào)整巡邏重點(diǎn)，保證巡邏有的放矢（同期畫面：民警步行巡邏鏡頭）；巧鳥派出所駐村民警逐戶采集居民信息并對(duì)房屋及貴重物品拍照，建立電子臺(tái)賬，實(shí)現(xiàn)精細(xì)管理（同期畫面：巧鳥所民警下片鏡頭）。去年以來，曼哈頓、吉祥、商大3個(gè)社區(qū)實(shí)現(xiàn)了刑事案件4個(gè)月“零發(fā)案”，其他社區(qū)刑事案件發(fā)案也分別下降了40-60%，有效促進(jìn)了“平安松山”的進(jìn)程（同期畫面：群眾和諧生活鏡頭）。

——社會(huì)政治穩(wěn)定呈現(xiàn)新局面

松山新區(qū)在我市處于特殊的地理位置，市政府、政協(xié)、法院、檢察院等重要國(guó)家機(jī)關(guān)均位于我轄區(qū)，安保和維穩(wěn)工作任務(wù)十分繁重。（同期畫面：各單位鏡頭）。

加大信息工作力度。分局指揮中心、國(guó)保部門對(duì)轄區(qū)熱點(diǎn)問題和不安定因素進(jìn)行集中摸排和調(diào)查，不斷延伸情報(bào)觸角，健全信息報(bào)送制度，拓寬信息導(dǎo)控功能，為黨委、政府決策提供可靠依據(jù)。全年共收集有價(jià)值的預(yù)警研判信息80余條，信息上報(bào)量全市排名第一（同期畫面：排查鏡頭、市局信息報(bào)送工作優(yōu)秀單位文件）。

妥善處置群體訪事件。2011年共出動(dòng)警力13000余人次，處置到市政府群體訪1200余次，處置違法人員64人，其中訓(xùn)誡26人、警告43人，行政拘留15人（字幕），維穩(wěn)工

作得到了市政府相關(guān)部門的高度肯定。（同期畫面：處置鹽場(chǎng)職工上訪、變電所上訪鏡頭）。

——社會(huì)治安管理結(jié)出新成果

分局黨組以實(shí)現(xiàn)“防控格局層次化、警種互動(dòng)一體化、群防群治普遍化”（字幕）為總體目標(biāo)，有效提升社會(huì)治安控制能力。

保持打擊犯罪勢(shì)頭。分局全年共立刑事案件402起，偵破194起，偵破率為48%。其中偵破一般刑事案件現(xiàn)案28起、積案2起、系列案件158起、百警得分378分，總成績(jī)?cè)诳h區(qū)局中排名第一。（同期畫面：市局網(wǎng)頁鏡頭、巧鳥爆炸案鏡頭）。

加大管理服務(wù)力度。分局投資16.2萬元，在全市第一個(gè)為轄區(qū)90家旅店安裝完畢“二代證讀卡器”，確保公安部三級(jí)聯(lián)動(dòng)測(cè)試中行業(yè)場(chǎng)所登記率、傳輸率、管控率達(dá)到了三個(gè)100%；新增攝像頭7000個(gè)，對(duì)社會(huì)面行成了全天候立體化的監(jiān)控；開展消防安全專項(xiàng)治理，實(shí)現(xiàn)了火災(zāi)四項(xiàng)指標(biāo)同比大幅度下降、傷亡人數(shù)為零；南山派出所主動(dòng)來到渤海大學(xué)，為廣大師生辦理身份證件（同期畫面：治安、網(wǎng)吧、消防鏡頭，監(jiān)控?cái)z像頭，辦身份證資料）。

優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。凌南派出所打掉一加工地溝油窩點(diǎn)，抓獲江蘇籍犯罪嫌疑人4人，查獲涉案地溝油300余噸；治安大隊(duì)打掉了我市有史以來規(guī)模最大的制作、販賣假證團(tuán)

伙，抓獲犯罪嫌疑人3名，收繳各種證件模本180余種5300多套；經(jīng)偵大隊(duì)在松山生態(tài)園搗毀一特大傳銷窩點(diǎn)，查處非法傳銷人員435人，拘留骨干組織人員10人。公安部劉金國(guó)副部長(zhǎng)專門作出重要批示：打擊有力，處理果斷。（同期畫面：辦案鏡頭，劉部長(zhǎng)批示）。

——信息高端應(yīng)用得到新提高

分局黨組高度重視信息化高端應(yīng)用工作，把做好信息化工作作為基層基礎(chǔ)工作的抓手，明確提出：誰不會(huì)信息化應(yīng)用，誰就沒有上崗資格！分局指揮中心通過日糾錯(cuò)、周通報(bào)、月調(diào)度等多種形式，嚴(yán)把網(wǎng)上辦案和信息錄入質(zhì)量關(guān)。全年共錄入各類信息21864條，人均錄入各類信息242.9條，百警信息采集量全市排名第一。信息的大量采集和錄入及網(wǎng)上作戰(zhàn)能力的培養(yǎng)，練就了辦案民警的“千里眼”和“順風(fēng)耳”，為打擊防范工作提供了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)和可靠保證（同期畫面：考試鏡頭、糾錯(cuò)鏡頭、市局網(wǎng)頁、采集信息鏡頭）。

——隊(duì)伍建設(shè)展現(xiàn)新風(fēng)貌

分局黨組在成立之初就明確規(guī)定：隊(duì)伍建設(shè)是根本，隊(duì)伍和諧穩(wěn)定，工作才能積極向上。

強(qiáng)化政治建警，提升素質(zhì)能力。以主題教育為準(zhǔn)則，隊(duì)伍全年沒有違紀(jì)；以練兵比武為依托，形象素質(zhì)全面提高；以執(zhí)法規(guī)范為根本，辦案能力普遍增強(qiáng)；以競(jìng)聘上崗為橋梁，職級(jí)待遇全部落實(shí)（同期畫面：五條禁令、練兵比武鏡頭，競(jìng)聘文件，三定鏡頭）。

強(qiáng)化從優(yōu)待警，提高民警待遇。新增一線所隊(duì)編制7個(gè)，正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)15個(gè)，副科級(jí)職數(shù)16個(gè)（同期畫面：編辦文件）；堅(jiān)持民警休假體檢制度、住院看望制度、立功受獎(jiǎng)靠近一線制度（同期畫面：文件、體檢卡）；組織為民警閻玉鵬同志捐款，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)多次到閻玉鵬家中和醫(yī)院探望慰問其患病的女兒，彰顯大愛（同期畫面：探望、慰問、捐款鏡頭）。

2011年，分局各單位及民警榮獲省、市各級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)20余個(gè)，立功、嘉獎(jiǎng)20余人次。南山所被評(píng)為“全省公安機(jī)關(guān)愛民模范單位”，李冰同志被省廳評(píng)為“模范社區(qū)民警”，被市團(tuán)委評(píng)為第五屆“優(yōu)秀青年衛(wèi)士”；于輝同志被省廳、市局評(píng)為“十佳戶籍內(nèi)勤”；閻玉鵬同志被省政法委、省廳評(píng)為“雷鋒式公安民警”（同期畫面：三人工作鏡頭）。市政法委楊玖瑛書記夸獎(jiǎng)?wù)f：“玉鵬對(duì)待工作生活的態(tài)度可敬可贊!”（同期畫面：批示鏡頭）。

2011年，分局在中央、省、市各級(jí)媒體共刊發(fā)稿件70余篇。10月5日，中央電視臺(tái)新聞?lì)l道播出“國(guó)慶我在崗，社區(qū)居民心踏實(shí)”的專題片，對(duì)分局社區(qū)警務(wù)成果大力宣傳，塑造了分局的全新形象（同期畫面：宣傳工作成果、中央臺(tái)片、區(qū)表彰文件）。

乘風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海，2012年的松山又站

在了錦州經(jīng)濟(jì)發(fā)展“全省第一方陣”的前沿。逆水行舟，不進(jìn)則退，松山公安人必將秉承錦州公安披肝瀝膽、披荊斬棘的拼搏精神，在市局黨委和新區(qū)工委、管委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在建設(shè)和諧松山的道路上，昂首闊步、再立新功！（同期畫面：分局民警敬禮鏡頭）。

第五篇：以創(chuàng)新 促發(fā)展

以創(chuàng)新 促發(fā)展

政法機(jī)關(guān)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，要以解放思想為前提，努力在工作理念、工作思路、工作方法、工作機(jī)制上謀求創(chuàng)新，以新一輪思想的大解放實(shí)現(xiàn)政法綜治工作的大發(fā)展。

創(chuàng)新工作理念。要牢固樹立以人為本的理念，充分尊重人民群眾的主體地位，更加注重保護(hù)和服務(wù)職能的發(fā)揮，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。要牢固樹立和諧執(zhí)法理念，把化解矛盾、促進(jìn)社會(huì)和諧作為衡量工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，更加注重化解矛盾、理順情緒、定分止?fàn)帲ㄟ^執(zhí)法司法活動(dòng)，最大限度地減少不和諧因素。

創(chuàng)新工作思路。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，政法機(jī)關(guān)必須把維護(hù)穩(wěn)定作為硬任務(wù)，更加重視維護(hù)社會(huì)公平正義，更加重視化解因民生問題引發(fā)的社會(huì)矛盾，更加重視社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的社會(huì)管理，更加重視對(duì)非傳統(tǒng)安全問題的妥善應(yīng)對(duì)，更加重視政法隊(duì)伍的思想政治建設(shè)和執(zhí)法能力建設(shè)。

創(chuàng)新工作方法。面對(duì)政法工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，必須在尊重政法穩(wěn)定工作客觀規(guī)律的基礎(chǔ)上，按照時(shí)代和人民的要求，用改革的辦法推進(jìn)各項(xiàng)工作。在社會(huì)治安方面，始終堅(jiān)持“打防結(jié)合、預(yù)防為主，專群結(jié)合、依靠群眾”的方針，維護(hù)社會(huì)平安穩(wěn)定。

創(chuàng)新工作機(jī)制。要在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持和完善社會(huì)治安形勢(shì)定期分析制度、經(jīng)常性專項(xiàng)打擊制度，進(jìn)一步探索創(chuàng)新嚴(yán)打整治工作機(jī)制；綜合運(yùn)用各種途徑和形式，織密防控網(wǎng)絡(luò)，嚴(yán)防嚴(yán)控，進(jìn)一步探索創(chuàng)新社會(huì)治安防控機(jī)制；嚴(yán)格定期排查、信息報(bào)送、領(lǐng)導(dǎo)包案、聯(lián)席會(huì)議、督查督辦、考核獎(jiǎng)懲等制度，進(jìn)一步探索創(chuàng)新維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的社會(huì)利益協(xié)調(diào)和社會(huì)糾紛調(diào)處機(jī)制；大力加強(qiáng)以黨支部為核心的基層黨政組織和政法綜治組織建設(shè)，進(jìn)一步探索創(chuàng)新基層基礎(chǔ)工作機(jī)制；根據(jù)社會(huì)管理工作的新變化，改進(jìn)社會(huì)管理方式，進(jìn)一步探索創(chuàng)新社會(huì)管理工作機(jī)制。（作者系漢壽縣委常委、政法委書記）