第一篇：機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施方案

xxxxxxxxx開展機(jī)關(guān)文化 建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施方案

為深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神，深化學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型機(jī)關(guān)建設(shè)，決定在我中心開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和 “三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。著眼提高機(jī)關(guān)干部職工的綜合素質(zhì)、構(gòu)建先進(jìn)的文化理念、健全科學(xué)的管理制度、營造和諧的工作氛圍、塑造文明的整體形象，組織開展具有時(shí)代精神與創(chuàng)新精神的機(jī)關(guān)文化創(chuàng)建活動(dòng)，促進(jìn)思想解放，激活行政資源，提高行政效率、促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)，為我市城市建設(shè)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和智力支持。

二、活動(dòng)內(nèi)容

機(jī)關(guān)文化是機(jī)關(guān)在實(shí)施組織和管理事務(wù)的長期實(shí)踐中形成的、為多數(shù)成員所認(rèn)同和共同遵守的基本理念、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、行為規(guī)范以及從中體現(xiàn)出來的群體意識(shí)、道德品質(zhì)、精神風(fēng)貌的總和。是我中心根據(jù)先進(jìn)的執(zhí)政理念和行政管理思想，學(xué)習(xí)借鑒企業(yè)文化建設(shè)的成功經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)管理方式，提高管理效能的新嘗試。機(jī)關(guān)文化建設(shè)主要包括以下內(nèi)容：

（一）創(chuàng)建機(jī)關(guān)文化理念

機(jī)關(guān)文化理念是機(jī)關(guān)文化建設(shè)的精髓，是引領(lǐng)機(jī)關(guān)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，培養(yǎng)強(qiáng)烈事業(yè)心和高度責(zé)任感的向?qū)?。?chuàng)建機(jī)關(guān)文化理念要以機(jī)關(guān)的使命及部門職能為根本出發(fā)點(diǎn)，做到既在現(xiàn)實(shí)意義上發(fā)揮規(guī)范的引導(dǎo)作用，又在創(chuàng)新意義上實(shí)現(xiàn)管理變革。我中心要在科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，圍繞“廉潔高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、行為規(guī)范”的機(jī)關(guān)建設(shè)目標(biāo)、“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的服務(wù)要求、“以人為本”的管理原則等展開深入學(xué)習(xí)研討，從中提煉出具有本單位特色的學(xué)習(xí)理念、服務(wù)理念、管理理念、廉政理念、人才理念、創(chuàng)新理念等機(jī)關(guān)文化理念，并對(duì)其內(nèi)涵進(jìn)行全面深入的詮釋，使之成為干部職工所認(rèn)同和共同遵守的基本理念、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)和行為準(zhǔn)則。要把社會(huì)主義榮辱觀教育和廉政文化作為機(jī)關(guān)文化建設(shè)的重要內(nèi)容，充分利用各種文化設(shè)施和載體，采取組織專題學(xué)習(xí)、研討、比賽等形式，帶動(dòng)機(jī)關(guān)形成知榮辱、樹新風(fēng)、促和諧的文明風(fēng)尚。

（二）健全制度，規(guī)范行為

制度建設(shè)是機(jī)關(guān)文化建設(shè)的有機(jī)組成部分。制度使文化具有了規(guī)范性和穩(wěn)定性。機(jī)關(guān)的各項(xiàng)工作制度和管理制度是機(jī)關(guān)管理機(jī)制、工作運(yùn)行機(jī)制的外在表現(xiàn)，反映著機(jī)關(guān)的工作理念，體現(xiàn)著機(jī)關(guān)的工作作風(fēng)、管理特色和精神面貌，對(duì)干部職工的群體行 為和價(jià)值追求發(fā)生著重要的規(guī)范和導(dǎo)向作用。要將學(xué)習(xí)、服務(wù)、管理、廉政等文化理念轉(zhuǎn)化為各項(xiàng)制度，通過進(jìn)一步建立和完善制度，形成規(guī)范化服務(wù)制度體系，把我們所倡導(dǎo)的價(jià)值觀念和行為方式規(guī)范化、制度化，并轉(zhuǎn)化為機(jī)關(guān)人員的實(shí)踐行為，為機(jī)關(guān)文化建設(shè)提供機(jī)制保障。

（三）開展有特色的群體活動(dòng)

機(jī)關(guān)文化是群體文化。有特色的群眾文體活動(dòng)既是機(jī)關(guān)文化建設(shè)、工作作風(fēng)、精神面貌的動(dòng)態(tài)體現(xiàn)，也是培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神的有效途徑。通過開展貼近中心工作、貼近思想實(shí)際，寓教于文、寓教于樂、人人參與的系列群體活動(dòng)，能夠潛移默化的影響激勵(lì)機(jī)關(guān)干部，營造朝氣蓬勃、精神振奮、開拓創(chuàng)新的良好氛圍。我中心要繼續(xù)組織好學(xué)習(xí)培訓(xùn)、座談?dòng)懻?、書法比賽等學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，搭建機(jī)關(guān)干部溝通思想、聯(lián)絡(luò)感情、交流工作、探索人生的平臺(tái)，營造和諧向上的良好氛圍，活躍機(jī)關(guān)文化生活，培養(yǎng)激發(fā)機(jī)關(guān)干部的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和進(jìn)取精神，促進(jìn)機(jī)關(guān)干部職工身心健康。要以樹立社會(huì)主義核心價(jià)值觀為重點(diǎn)深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，充分運(yùn)用文化建設(shè)的品牌鑄造功能，深化品牌內(nèi)涵、豐富學(xué)習(xí)理念、激勵(lì)服務(wù)創(chuàng)新，以文化建設(shè)助推學(xué)習(xí)型黨支部創(chuàng)建工作。

（四）建設(shè)文明的辦公環(huán)境

統(tǒng)一規(guī)范、文明有序的辦公環(huán)境既是機(jī)關(guān)形象的外在表現(xiàn)，也是機(jī)關(guān)文化建設(shè)內(nèi)在品質(zhì)的重要因素。良好的工作環(huán)境不僅能夠給置身其中的干部職工以美的享受，使他們心情舒暢的投入工作，而且能夠充分反映機(jī)關(guān)的價(jià)值觀念、文化品位、人生追求和工作情趣。我中心要把加強(qiáng)文明辦公場所建設(shè)，作為開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)的有效途徑，納入機(jī)關(guān)文化建設(shè)的重要議事日程。要結(jié)合自身實(shí)際，制定我中心文明辦公規(guī)范，如文明用語、工作規(guī)范等、并以張貼標(biāo)語、宣傳欄等形式進(jìn)行宣傳，以看得見摸得著的有形文化、營造機(jī)關(guān)文化建設(shè)的良好氛圍。要加強(qiáng)文化硬件建設(shè)，投入必要的物力財(cái)力，建立、完善圖書閱覽室、文體活動(dòng)室等各類文體活動(dòng)場所，為活躍機(jī)關(guān)文化生活提供物質(zhì)保障。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

構(gòu)建機(jī)關(guān)文化是推進(jìn)社會(huì)主義先進(jìn)文化建設(shè)，提高機(jī)關(guān)理政能力，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的一項(xiàng)長期重要的系統(tǒng)工程，涉及內(nèi)容廣泛，需要我們深入研究、精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，務(wù)求實(shí)效。

1、深入發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。我中心要組織開展十八大會(huì)議精神等多期機(jī)關(guān)文化大講堂活動(dòng)。教育引導(dǎo)黨員干部認(rèn)清自己在樹立社會(huì)主義榮辱觀中肩負(fù)的重要責(zé)任。要充分發(fā)動(dòng)廣大黨員干部積極參與機(jī)關(guān)文化建設(shè)討論活動(dòng)，圍繞 “什么是機(jī)關(guān)文化”、“為什么要開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)”、“如何開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)”等問題進(jìn)行深入學(xué)習(xí)與探討，提高廣大黨員干部對(duì)機(jī)關(guān)文化 建設(shè)重要性、必要性的認(rèn)識(shí)，激發(fā)他們的參與熱情和自覺性，為機(jī)關(guān)文化建設(shè)打下良好的群眾基礎(chǔ)。

2、認(rèn)真實(shí)施，精心組織，抓好落實(shí)。我中心要結(jié)合活動(dòng)內(nèi)容和單位實(shí)際，要突出活動(dòng)重點(diǎn)，把提煉機(jī)關(guān)文化理念放在首位，在廣泛動(dòng)員的基礎(chǔ)上，采取自下而上、自上而下的方式，充分聽取民意，廣泛集中民智，全面準(zhǔn)確科學(xué)地提煉出本單位的文化理念和廉政格言等。并采取多種形式廣泛深入宣傳，使之變成全體人員的自覺行動(dòng)。

3、開展活動(dòng)、營造氛圍、逐步深化。我中心要在積極組織參加機(jī)關(guān)工委舉辦的各類活動(dòng)的同時(shí)，認(rèn)真組織好本單位的系列群體活動(dòng)，大力營造機(jī)關(guān)文化建設(shè)的良好氛圍?；顒?dòng)要突出特色，突出群眾性，使干部群眾在活動(dòng)中提高認(rèn)識(shí)，提高行動(dòng)的自覺性，把機(jī)關(guān)文化建設(shè)工作不斷推向深入。

4、加強(qiáng)溝通、及時(shí)反饋、相互促進(jìn)。我中心要將本單位在開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)中好的做法和經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)報(bào)機(jī)關(guān)工委。

二〇一四年三月十七日

第二篇：機(jī)關(guān)文化建設(shè)集中活動(dòng)實(shí)施方案

為了深入推進(jìn)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，結(jié)合區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的要求，在去年機(jī)關(guān)文化建設(shè)成果的基礎(chǔ)上，通過開展豐富多彩的活動(dòng)，促進(jìn)新一輪機(jī)關(guān)文化建設(shè)的蓬勃開展，制定2010年機(jī)關(guān)文化建設(shè)集中活動(dòng)實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為動(dòng)力，按照硬件建設(shè)高品位、制度制定高水平、行為準(zhǔn)則高標(biāo)準(zhǔn)、精神追求高境界的要求完成第二階段機(jī)關(guān)文化建設(shè)集中活動(dòng)，初步形成機(jī)關(guān)文化建設(shè)體系，讓我局成為文化氣息濃厚、精神面貌良好的優(yōu)秀機(jī)關(guān)。

二、時(shí)間安排

2010年4月-8月

三、方法步驟

（一）學(xué)習(xí)階段（時(shí)間安排為4月）

階段目標(biāo)：通過對(duì)理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，在思想認(rèn)識(shí)上、業(yè)務(wù)能力上有所提高。

階段做法：

1．召開機(jī)關(guān)文化建設(shè)推進(jìn)會(huì)，深化認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，形成共識(shí)。深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)理論，學(xué)習(xí)黨中央關(guān)于和諧文化建設(shè)的論述，圍繞“什么是機(jī)關(guān)文化”、“為什么開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)”、“如何開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)”“什么是價(jià)值觀、世界觀、方法論”，“什么是物質(zhì)文化”等問題進(jìn)行深入學(xué)習(xí)、探討。

2.認(rèn)真學(xué)習(xí)南水北調(diào)征地拆遷、移民安置和水庫移民后期扶持等業(yè)務(wù)知識(shí)，做到理論聯(lián)系實(shí)際，理論指導(dǎo)實(shí)踐。

3.開展文明禮貌用語規(guī)范活動(dòng)，推廣和落實(shí)使用文明用語，樹立良好的移民局形象，以活動(dòng)的開展促進(jìn)“兩月一星”文明禮貌星的評(píng)比，并在評(píng)比活動(dòng)結(jié)束后，做好先進(jìn)典型的學(xué)習(xí)和宣傳工作。

4.認(rèn)真組織學(xué)習(xí)我局績效考核實(shí)施方案，嚴(yán)格按照方案，做好2010年第一季度績效考核工作。

（二）查找問題，完善制度文化和物質(zhì)文化建設(shè)體系階段（時(shí)間安排為5月-6月）

階段目標(biāo)：進(jìn)一步完善單位的各項(xiàng)制度，形成比較完備的機(jī)關(guān)制度文化體系；通過對(duì)物質(zhì)文化建設(shè)的不斷完善，形成高品位的物質(zhì)文化體系。

階段做法：

1.5月份主要完成工作制度、考勤制度、學(xué)習(xí)制度的制定。6月份主要完成會(huì)議制度、文件及檔案管理制度的制定。同時(shí)，要對(duì)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行梳理和歸整，對(duì)亟需完善的制度補(bǔ)充完善，裝訂成冊(cè)，基本形成我單位的制度文化體系。

2.征求物質(zhì)文化需要完善的內(nèi)容，逐步完善文化長廊、辦公環(huán)境和其他細(xì)節(jié)文化的建設(shè)。5月份主要完成單位的博客、論壇建設(shè)和完善網(wǎng)絡(luò)辦公環(huán)境，引導(dǎo)先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)辦公意識(shí)；基本完成活動(dòng)室、會(huì)議室和辦公室的環(huán)境建設(shè)；集中做好創(chuàng)建區(qū)級(jí)文明單位工作（包括懸掛宣傳條幅，整潔辦公室等）；繼續(xù)完善文化長廊建設(shè)，辦好學(xué)習(xí)園地；要把個(gè)人職責(zé)裝訂成冊(cè)，強(qiáng)化崗位職責(zé)管理；6月份要豐富物質(zhì)文化建設(shè)的細(xì)節(jié)（包括帶有工作職責(zé)和格言的標(biāo)志牌、物品的擺放等），印發(fā)帶有我單位標(biāo)志的筆記本、信封等，要以“二七區(qū)南水北調(diào)辦公室物質(zhì)文化建設(shè)圖片展”的形式展示我單位物質(zhì)文化建設(shè)成果，形成物質(zhì)文化體系。

3.要在業(yè)余時(shí)間組織爬山、乒乓球、羽毛球等比賽活動(dòng)，以活動(dòng)增強(qiáng)單位的凝聚力和向心力，完成“兩月一星”活力四射星的評(píng)比活動(dòng)。

（三）開展討論，解決問題，形成機(jī)關(guān)文化建設(shè)體系階段。（時(shí)間安排為7月-8月）

階段目標(biāo)：通過對(duì)我局核心價(jià)值觀深入討論，解決思想認(rèn)識(shí)上存在的差距；通過對(duì)機(jī)關(guān)文化建設(shè)集中活動(dòng)成果的總結(jié)，初步完成我局機(jī)關(guān)文化體系建設(shè)工作，形成機(jī)關(guān)文化建設(shè)新的格局。

階段做法：

1.要以科學(xué)發(fā)展觀為準(zhǔn)則，做對(duì)照，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造。

2.開展機(jī)關(guān)價(jià)值觀討論活動(dòng)和以“忠誠、勤奮、創(chuàng)新、自律”為主要內(nèi)容的價(jià)值觀深化教育活動(dòng)，在活動(dòng)中完成價(jià)值觀的升華，提煉出我單位的價(jià)值觀體系，并做好“兩月一星”與時(shí)俱進(jìn)星的評(píng)比工作。

3.在“七一”建黨節(jié)期間組織開展黨建知識(shí)競賽活動(dòng)，普及黨的知識(shí)；在“八一”期間組織慰問轄區(qū)駐軍，搞好軍民共建活動(dòng)。

4.第二季度結(jié)束后，即在7月份完成第二季度的績效考核工作，做好半年工作的總結(jié)。

5.總結(jié)活動(dòng)，形成成果。認(rèn)真整理物質(zhì)文化建設(shè)、制度文化建設(shè)和價(jià)值觀文化建設(shè)的成果，形成特色的文化體系，匯編成文化手冊(cè)；認(rèn)真做好宣傳和表彰工作，要以信息上報(bào)等方式宣傳單位文化建設(shè)成果；要選出機(jī)關(guān)文化建設(shè)集中活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人，形成人人參與建設(shè)、人人得到教育的良好效果。

四、活動(dòng)要求

1.要堅(jiān)持機(jī)關(guān)文化建設(shè)集中活動(dòng)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)相結(jié)合，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)機(jī)關(guān)文化建設(shè)實(shí)踐活動(dòng)。

2.機(jī)關(guān)文化建設(shè)要和日常業(yè)務(wù)工作相協(xié)調(diào)，合理安排業(yè)務(wù)工作時(shí)間和文化建設(shè)活動(dòng)時(shí)間，使業(yè)務(wù)工作和機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)相得益彰，相互促進(jìn)。

3.要高度重視，積極參與。各科室要在科長的帶領(lǐng)下，在機(jī)關(guān)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排下，認(rèn)真執(zhí)行方案，按時(shí)完成任務(wù)。

第三篇：機(jī)關(guān)文化建設(shè)實(shí)施方案

天山區(qū)機(jī)關(guān)文化建設(shè)實(shí)施方案

為扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，根據(jù)《中共天山區(qū)委員會(huì)天山區(qū)人民政府關(guān)于在天山區(qū)開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)的意見》（區(qū)黨發(fā)[2010]2號(hào)），制定本實(shí)施方案。

一、適用范圍

機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)包括各管委會(huì)、街道辦事處，區(qū)屬各部、委、辦、局（分局），法院、檢察院，各人民團(tuán)體、科級(jí)事業(yè)單位，人員包括全區(qū)行政事業(yè)單位全體干部職工。

二、目標(biāo)要求

一是機(jī)關(guān)文化建設(shè)以“機(jī)關(guān)品牌”創(chuàng)建為基本文化形式，在發(fā)揚(yáng)“求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取、團(tuán)結(jié)拼搏、爭創(chuàng)一流”天山區(qū)精神的基礎(chǔ)上，賦予新的內(nèi)涵：“科學(xué)發(fā)展、團(tuán)結(jié)穩(wěn)定、保障民生、共建和諧”。各部門、各單位要以精神文化、管理文化、行為文化、廉政文化、環(huán)境文化為主要任務(wù)開展建設(shè)，以引領(lǐng)和規(guī)范機(jī)關(guān)干部價(jià)值觀念、道德規(guī)范、行為準(zhǔn)則為重點(diǎn)，不斷創(chuàng)新機(jī)關(guān)文化建設(shè)載體，拓展機(jī)關(guān)文化建設(shè)領(lǐng)域，豐富機(jī)關(guān)文化建設(shè)內(nèi)涵，完善機(jī)關(guān)文化建設(shè)體系，全面開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)。

二是一年達(dá)到的目標(biāo)：通過一年的努力，使機(jī)關(guān)文化建設(shè)達(dá)到組織領(lǐng)導(dǎo)健全有力，工作規(guī)劃有目標(biāo)、有內(nèi)容、有措施，開展活動(dòng)豐富多彩，形成獨(dú)具特色并被群眾普遍認(rèn)同的機(jī)關(guān)單位共同精神理念，建成科學(xué)高效的管理制度體系，機(jī)關(guān)工作人員言行文明、奮發(fā)向上、群眾滿意，機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范、廉潔有為，機(jī)關(guān)辦公環(huán)境和秩序潔凈有序，努力在全區(qū)營造各民族之間和睦相處、和衷共濟(jì)、和諧穩(wěn)定的輿論氛圍和親密無間的和諧環(huán)境。三是三至五年達(dá)到的目標(biāo)：再通過3—5年的時(shí)間，使一批機(jī)關(guān)和單位創(chuàng)出“機(jī)關(guān)品牌”，形成和完善機(jī)關(guān)文化建設(shè)長效機(jī)制，使機(jī)關(guān)效能、機(jī)關(guān)風(fēng)氣和機(jī)關(guān)形象全面提高，機(jī)關(guān)風(fēng)清氣正、道德提升、服務(wù)有效，在全區(qū)全面唱響“求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取、團(tuán)結(jié)拼搏、科學(xué)發(fā)展、團(tuán)結(jié)穩(wěn)定、保障民生、共建和諧、爭創(chuàng)一流”的天山區(qū)精神，努力推動(dòng)天山區(qū)經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展、民生持續(xù)改善和社會(huì)長治久安，以良好的黨風(fēng)政風(fēng)影響和帶動(dòng)全區(qū)各族群眾為天山區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

三、主要內(nèi)容

（一）機(jī)關(guān)精神文化建設(shè)。

1、努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種生活方式，堅(jiān)持不懈地抓好干部的學(xué)習(xí)教育。始終堅(jiān)持用社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育武裝干部。結(jié)合新疆實(shí)際，抓好民族團(tuán)結(jié)教育。各管委會(huì)、街道、特別是機(jī)關(guān)黨工委要要求機(jī)關(guān)各單位緊密結(jié)合工作實(shí)際，不斷探索創(chuàng)新組織學(xué)習(xí)的思路、辦法和載體，積極搭建黨員干部樂于參與、便于參與的學(xué)習(xí)的平臺(tái)，充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)干部職工的學(xué)習(xí)熱情，使學(xué)習(xí)變得快樂，成為工作。

2、形成機(jī)關(guān)精神理念。結(jié)合本單位職能、發(fā)展方向和工作要求，提煉出具有本單位特色的核心價(jià)值觀，形成機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)理念、管理理念、服務(wù)理念、執(zhí)行理念、監(jiān)督理念、廉政理念、人才理念、創(chuàng)新理念等，并對(duì)其內(nèi)涵進(jìn)行詮釋，使之成為干部普遍認(rèn)同的基本理念、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)和行為準(zhǔn)則，內(nèi)化為群體意識(shí)和群體素質(zhì)，為大家所共同遵守。要通過“熱愛偉大祖國，建設(shè)美好家園”主題教育、天山區(qū)爭創(chuàng)自治區(qū)級(jí)文明城區(qū)、爭創(chuàng)自治區(qū)雙擁模范城和烏魯木齊市爭創(chuàng)全國雙擁模范城“七連冠”等活動(dòng)的開展，感染、激勵(lì)、塑造干部職工，從而引導(dǎo)機(jī)關(guān)工作人員樹立正確的職業(yè)道德觀，提升干部職工的精神境界，增強(qiáng)踐行機(jī)關(guān)價(jià)值理念的自覺性，打牢全區(qū)群眾團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)，堅(jiān)定抓住機(jī)遇、迎接新一輪大建設(shè)大開放大發(fā)展的信心，激發(fā)全區(qū)各族干部群眾的愛國熱情，凝聚各族干部群眾的力量。要廣泛開展民族團(tuán)結(jié)創(chuàng)評(píng)活動(dòng)，在全區(qū)范圍內(nèi)組織開展創(chuàng)建民族團(tuán)結(jié)模范窗口、模范單位、模范社區(qū)和“民族團(tuán)結(jié)小區(qū)”、“民族團(tuán)結(jié)樓棟”、“民族團(tuán)結(jié)支部”等創(chuàng)評(píng)活動(dòng)，進(jìn)一步完善精神文明創(chuàng)建和民族團(tuán)結(jié)表彰考評(píng)激勵(lì)機(jī)制，切實(shí)把民族團(tuán)結(jié)教育納入公民道德教育全過程、納入

社會(huì)主義精神文明建設(shè)全過程，激勵(lì)全區(qū)各族干部群眾為民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)貢獻(xiàn)力量。

3、培育向上的機(jī)關(guān)品牌。機(jī)關(guān)品牌是機(jī)關(guān)核心價(jià)值觀的集中反映，是機(jī)關(guān)文化的載體。各單位、部門要結(jié)合本機(jī)關(guān)職能目標(biāo)、發(fā)展方向和工作要求，提煉形成具有本機(jī)關(guān)特點(diǎn)的價(jià)值理念，即機(jī)關(guān)的品牌描述，使之成為機(jī)關(guān)干部職工普遍認(rèn)同和共同遵守的基本理念、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)和行為準(zhǔn)則，對(duì)內(nèi)凝聚成員力量，對(duì)外樹立團(tuán)隊(duì)形象。要通過創(chuàng)建體現(xiàn)本機(jī)關(guān)服務(wù)特色和時(shí)代精神風(fēng)貌的服務(wù)品牌和形象標(biāo)識(shí)，對(duì)內(nèi)統(tǒng)一思想、凝聚力量，對(duì)外樹立形象、作出承諾、接受監(jiān)督，推動(dòng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)深入開展。

（二）機(jī)關(guān)管理文化建設(shè)。

1、不斷提高行政能力和水平。以提高機(jī)關(guān)效能為目的，引入和完善新的科學(xué)管理辦法，梳理和建設(shè)高效的機(jī)關(guān)運(yùn)行機(jī)制。突出服務(wù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，突出以人為本，尊重人、理解人、關(guān)心人、培養(yǎng)人，對(duì)內(nèi)培育有理想、有追求、有激情、有責(zé)任心的機(jī)關(guān)干部，對(duì)外建設(shè)服務(wù)性機(jī)關(guān)，健全服務(wù)公示、服務(wù)承諾和時(shí)限制度，推行首問責(zé)任制、文明規(guī)范用語、窗口部門一次性告知等制度，提高依法辦事的透明度，提高機(jī)關(guān)工作人員的工作能力和業(yè)務(wù)服務(wù)水平，提高服務(wù)效率。

2、大力加強(qiáng)基層組織建設(shè)。認(rèn)真開展“改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高干部素質(zhì)，樹立機(jī)關(guān)良好形象”、“干部公開選拔”、“法治城區(qū)”創(chuàng)建等活動(dòng)，把本單位倡導(dǎo)的價(jià)值理念和行為方式規(guī)范化、制度化，并轉(zhuǎn)化為機(jī)關(guān)人員的自覺行為，為機(jī)關(guān)文化建設(shè)提供可靠的保障機(jī)制，鞏固和發(fā)展機(jī)關(guān)文化建設(shè)的成果。

3、健全完善規(guī)章制度。在加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)中，注重在廉政勤政、學(xué)習(xí)教育、管理監(jiān)督等方面進(jìn)行制度創(chuàng)新，不斷加強(qiáng)制度文化建設(shè)，堅(jiān)持以制度管人，以紀(jì)律約束人，使嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的制度機(jī)制成為提高工作質(zhì)量和效率的有效保證，形成以績效為導(dǎo)向的制度文化建設(shè)，不斷完善綜合目標(biāo)管理考核辦法，提高目標(biāo)考核工作的科學(xué)性、適用性和準(zhǔn)確性。建立創(chuàng)優(yōu)評(píng)先制度、考核激勵(lì)制度、責(zé)任追究制度等，做到嚴(yán)格考核、獎(jiǎng)懲分明。促進(jìn)業(yè)務(wù)工作的全面提升。

（三）機(jī)關(guān)行為文化建設(shè)。

1、塑造良好的機(jī)關(guān)形象.區(qū)委組織部、機(jī)關(guān)黨工委要以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型、團(tuán)結(jié)型機(jī)關(guān)為依托，對(duì)干部進(jìn)行普遍性地道德規(guī)范和機(jī)關(guān)公務(wù)禮儀常識(shí)學(xué)習(xí)教育，提高機(jī)關(guān)工作人員言行修養(yǎng)，規(guī)范公務(wù)行為，體現(xiàn)區(qū)域品位。領(lǐng)導(dǎo)班子要率先垂范，機(jī)關(guān)干部要爭先創(chuàng)優(yōu)，通過開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”等活動(dòng)，培育和宣傳一批機(jī)關(guān)文化建設(shè)先進(jìn)典型，在全社會(huì)樹立良好的機(jī)關(guān)形象。

2、深入持久地開展主題宣傳教育活動(dòng)。民族團(tuán)結(jié)是機(jī)關(guān)行為文化建設(shè)的重要內(nèi)容，要增強(qiáng)各族干部群眾建設(shè)美好天山區(qū)的信心和決心，通過開展“熱愛偉大祖國，建設(shè)美好家園”民族團(tuán)結(jié)教育、馬克思主義“五觀”教育宣講、“雙語學(xué)習(xí)”等活動(dòng)進(jìn)行馬克思主義“五觀”、“三史”、“四個(gè)認(rèn)同”、“三個(gè)離不開”、“三個(gè)熱愛”等教育，從思想上和行為上真正認(rèn)識(shí)和明確“誰是我們的敵人、誰是我們的兄弟姐妹”是關(guān)系到民族團(tuán)結(jié)的根本問題，切實(shí)做到言行一致，教育引導(dǎo)各族干部群眾牢固樹立“團(tuán)結(jié)穩(wěn)定是福，分裂**是禍”和“三個(gè)離不開”的思想，區(qū)委宣傳部要大力開展“我身邊的民族團(tuán)結(jié)故事”演講比賽活動(dòng)，廣泛發(fā)動(dòng)各族干部群眾推薦身邊的民族團(tuán)結(jié)典型，用群眾身邊的人和事教育群眾，以他們的模范事跡凝聚人、激勵(lì)人、感召人、教育人，讓各族干部群眾學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。

3、強(qiáng)化文明行為習(xí)慣養(yǎng)成。各單位、部門要教育引導(dǎo)干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不斷提高道德修養(yǎng)和素質(zhì)，以“八榮八恥”為標(biāo)準(zhǔn)判斷行為得失，正確行使公共權(quán)力。機(jī)關(guān)黨工委負(fù)責(zé)制定《機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范》、《公務(wù)人員禮儀規(guī)范》，加強(qiáng)行為規(guī)范、公共禮儀知識(shí)的教育培訓(xùn)，促使干部養(yǎng)成文明行為習(xí)慣。

（四）機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)。

1、加強(qiáng)反腐倡廉思想教育。開展“立黨為公、執(zhí)政為民”反腐倡廉主題教育。結(jié)合當(dāng)前正在開展的廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)，積極組織開展廉政歌曲大家唱、主題征文、書畫、演講比賽等廉政文化活動(dòng)，感染和熏陶干部。宣傳廉政建設(shè)先進(jìn)典型，開展警示教育。通過各種形式的教育，增強(qiáng)干部廉潔自律意識(shí)，打牢拒腐防變思想基礎(chǔ)。

2、廣泛開展廉政談話活動(dòng)。發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門和基層黨組織的作用，建立廉政談話制度，不僅在干部升遷時(shí)談，有苗頭性問題時(shí)談，平時(shí)也要談。通過組織上早提醒、早打招呼，防止干部犯錯(cuò)誤或犯更大的錯(cuò)誤。

3、加強(qiáng)廉政監(jiān)督。大力推行黨務(wù)公開、政務(wù)公開，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行；切實(shí)提高制度的執(zhí)行力，讓權(quán)力在制度約束下運(yùn)行；完善監(jiān)督機(jī)制，暢通監(jiān)督渠道，強(qiáng)化人大政協(xié)、輿論和社會(huì)等各方面監(jiān)督職能，讓權(quán)力在監(jiān)督下運(yùn)行。

（五）機(jī)關(guān)環(huán)境文化建設(shè)。

1、加強(qiáng)機(jī)關(guān)基礎(chǔ)建設(shè)。在加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè)的同時(shí)，按照統(tǒng)一規(guī)格、合理布局的要求，規(guī)范機(jī)關(guān)形象識(shí)別和辦公室標(biāo)牌設(shè)置，規(guī)范黨務(wù)公開、政務(wù)公開的內(nèi)容和形式，規(guī)范機(jī)關(guān)標(biāo)語、牌板等的設(shè)置，努力營造整潔優(yōu)美、規(guī)范有序、文明和諧的辦公環(huán)境。

2、加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化陣地建設(shè)。根據(jù)本單位實(shí)際情況，抓好圖書閱覽室、文化活動(dòng)室、健身室等有形建設(shè)，為干部職工開展文化體育活動(dòng)提供場所。

3、開展豐富多彩的文體活動(dòng)。大力開展天山區(qū)社區(qū)圖書館“加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)，構(gòu)建和諧文化城區(qū)”系列活動(dòng)、社區(qū)公益電影放映、干部職工參觀調(diào)研、“天山放歌行”、“唱響和諧文化、滋潤和諧心靈”百日廣場文化活動(dòng)等各類群眾性文化體育活動(dòng)，唱響全民共創(chuàng)和諧社會(huì)的主旋律，提升機(jī)關(guān)干部職工綜合審美能力和文化欣賞品味。

4、構(gòu)建和諧人際關(guān)系。通過教育培訓(xùn)、有效的思想政治工作以及開展主題鮮明、健康向上的各類活動(dòng)等措施，加強(qiáng)干部之間的思想溝通與交流，幫助他們釋惑解難、調(diào)適心理。培養(yǎng)激發(fā)機(jī)關(guān)干部的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和進(jìn)取精神，促進(jìn)機(jī)關(guān)干部職工身心健康。培養(yǎng)和激發(fā)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作進(jìn)取精神，增強(qiáng)機(jī)關(guān)凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

四、重點(diǎn)工作

（一）啟動(dòng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。

1、統(tǒng)一安排部署。根據(jù)區(qū)委區(qū)政府下發(fā)《關(guān)于在天山區(qū)開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)的意見》，全區(qū)各單位要積極開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)工作。全區(qū)各單位、部門要結(jié)合實(shí)際，制定實(shí)施方案，對(duì)本單位、本部門機(jī)關(guān)文化建設(shè)作出安排部署。實(shí)施方案要及時(shí)上報(bào)區(qū)機(jī)關(guān)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

2、開展動(dòng)員培訓(xùn)。區(qū)委于5月21日召開動(dòng)員會(huì)，全面啟動(dòng)全區(qū)機(jī)關(guān)文化建設(shè)工作。適時(shí)將分批舉辦機(jī)關(guān)文化建設(shè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班，邀請(qǐng)專家學(xué)者講授相關(guān)知識(shí)和成功經(jīng)驗(yàn)。各單位、部門也要進(jìn)行思想動(dòng)員，結(jié)合實(shí)際組織培訓(xùn)或?qū)W習(xí)，明確工作思路、方法、步驟，及時(shí)啟動(dòng)這項(xiàng)工作。

3、進(jìn)行思想討論。按照全員參與的要求，組織干部職工學(xué)習(xí)機(jī)關(guān)文化知識(shí)，圍繞“為什么要開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)”、“如何開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)”等問題進(jìn)行思想討論，提高干部職工對(duì)機(jī)關(guān)文化建設(shè)重要意義、目的、作用的認(rèn)識(shí)和理解，激發(fā)干部職工參與機(jī)關(guān)文化建設(shè)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為機(jī)關(guān)文化建設(shè)奠定群眾基礎(chǔ)。

（二）提煉、形成、踐行機(jī)關(guān)精神理念。

1、深入調(diào)查研究。開展調(diào)查研究，認(rèn)真總結(jié)本單位在機(jī)關(guān)文化理念、規(guī)章制度建設(shè)等方面的好傳統(tǒng)、好做法，深入分析機(jī)關(guān)文化建設(shè)的現(xiàn)狀及存在的問題，采取多種方式向單位干部職工、服務(wù)對(duì)象等征集意見和建議，為形成機(jī)關(guān)精神理念奠定基礎(chǔ)。

2、初步總結(jié)提煉。對(duì)前期調(diào)研情況進(jìn)行匯總分析，形成調(diào)研成果。堅(jiān)持走群眾路線，采取自上而下、自下而上的方法，充分討論，集思廣益，初步提煉形成本單位的學(xué)習(xí)理念、管理

理念、服務(wù)理念等機(jī)關(guān)精神理念，使之內(nèi)化于心。

3、明確行為規(guī)范。遵循機(jī)關(guān)精神理念的要求，完善規(guī)章制度，明確機(jī)關(guān)形象標(biāo)準(zhǔn)、行為準(zhǔn)則、工作職責(zé)、工作流程和禮儀規(guī)范等，使之固化于制。

4、努力踐行機(jī)關(guān)精神理念。將機(jī)關(guān)精神理念、行為準(zhǔn)則等內(nèi)容印制成《機(jī)關(guān)文化手冊(cè)》，加強(qiáng)干部經(jīng)常性教育引導(dǎo)，真正使之外化于行。

（三）創(chuàng)建機(jī)關(guān)品牌。

1、做好培訓(xùn)工作。采取各種形式，有計(jì)劃地對(duì)干部進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)，重點(diǎn)培訓(xùn)品牌基本知識(shí)、品牌文化內(nèi)涵理念等相關(guān)知識(shí)，提高對(duì)創(chuàng)建機(jī)關(guān)品牌重要性的認(rèn)識(shí)，充分調(diào)動(dòng)干部自覺參與品牌創(chuàng)建的積極性和創(chuàng)造性，營造人人關(guān)注品牌、愛護(hù)品牌的濃厚氛圍，為品牌創(chuàng)建和維護(hù)奠定思想基礎(chǔ)。

2、制定創(chuàng)建機(jī)關(guān)品牌實(shí)施計(jì)劃。從本單位、本部門的工作性質(zhì)、服務(wù)對(duì)象及社會(huì)最關(guān)注的需求等實(shí)際出發(fā)，遵循機(jī)關(guān)精神理念，確定品牌的名稱、標(biāo)識(shí)、理念、內(nèi)涵和價(jià)值取向等。要進(jìn)行深入的研討和論證，設(shè)計(jì)、制定可行性方案，使機(jī)關(guān)品牌的創(chuàng)建具有科學(xué)性、針對(duì)性和可操作性，具有較高的文化品位。

3、做好機(jī)關(guān)品牌宣傳推介工作。要面向社會(huì)、面向基層、面向群眾，擴(kuò)大知名度、提高美譽(yù)度，特別是運(yùn)用媒體、網(wǎng)站等各種形式，進(jìn)行公示、宣傳、推介，擴(kuò)大機(jī)關(guān)品牌的社會(huì)影響面，接受社會(huì)各方面的監(jiān)督和評(píng)判。

4、機(jī)關(guān)品牌的評(píng)價(jià)與管理。機(jī)關(guān)品牌的認(rèn)定和評(píng)選工作堅(jiān)持科學(xué)、公開、公平、公正原則，建立以社會(huì)基層評(píng)估、質(zhì)量評(píng)估、效益評(píng)估和發(fā)展評(píng)估為基礎(chǔ)，以中介組織和專家委員會(huì)為主體，以社會(huì)和服務(wù)對(duì)象滿意為宗旨的機(jī)關(guān)品牌評(píng)估體系。

區(qū)委區(qū)政府機(jī)關(guān)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織專家評(píng)估委員會(huì)，負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)名牌進(jìn)行咨詢?cè)u(píng)估，提出“天山區(qū)機(jī)關(guān)名牌”推薦意見，經(jīng)公示后由區(qū)委區(qū)政府審批，授予“天山區(qū)機(jī)關(guān)名牌”稱號(hào)。

（四）機(jī)關(guān)品牌維護(hù)。

要及時(shí)總結(jié)機(jī)關(guān)品牌創(chuàng)建工作的經(jīng)驗(yàn)做法，在實(shí)踐中不斷賦予機(jī)關(guān)品牌新的內(nèi)容，豐富品牌的內(nèi)涵，搞好品牌的擴(kuò)張與延伸，保持機(jī)關(guān)品牌的生機(jī)與活力。天山區(qū)機(jī)關(guān)名牌實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各級(jí)黨組織要從提升城區(qū)核心競爭力，樹立天山區(qū)良好形象，實(shí)現(xiàn)天山區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安的高度，充分認(rèn)識(shí)文化對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要作用，把機(jī)關(guān)文化建設(shè)擺上重要議事日程，高度重視，精心組織，抓好落實(shí)，主要負(fù)責(zé)同志要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮帶頭作用，結(jié)合各自分工建立聯(lián)系點(diǎn)。區(qū)委區(qū)政府成立機(jī)關(guān)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，在區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。各街道、片區(qū)管委會(huì)、各單位、各部門也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)責(zé)任。

（二）鼓勵(lì)探索創(chuàng)新。在堅(jiān)持區(qū)委區(qū)政府基本要求的前提下，尊重基層首創(chuàng)精神，鼓勵(lì)各街道、片區(qū)管委會(huì)、各部門、各單位根據(jù)各自實(shí)際情況、因地制宜探索創(chuàng)新，努力把機(jī)關(guān)文化建設(shè)成效真正體現(xiàn)在改進(jìn)機(jī)關(guān)管理、提高機(jī)關(guān)服務(wù)質(zhì)量和工作效率上，最終體現(xiàn)在推動(dòng)天山區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安上。

（三）搞好輿論引導(dǎo)。大力宣傳文化建設(shè)對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大作用，宣傳機(jī)關(guān)文化建設(shè)的重要意義，宣傳機(jī)關(guān)文化建設(shè)的部署、要求、做法、經(jīng)驗(yàn)和成效，宣傳機(jī)關(guān)文化建設(shè)的先進(jìn)典型，努力營造機(jī)關(guān)文化建設(shè)的良好氛圍。

（四）堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。機(jī)關(guān)文化建設(shè)要始終圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作和本單位本部門的職責(zé)使命來進(jìn)行，統(tǒng)籌安排各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，做到前后呼應(yīng)、有機(jī)銜接。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)“創(chuàng)先爭優(yōu)”、精神文明創(chuàng)建等活動(dòng)安排，加強(qiáng)工作聯(lián)動(dòng)。要把機(jī)關(guān)文化建設(shè)同做好各方面工作結(jié)合起來，防止出現(xiàn)“兩張皮”現(xiàn)象。按照點(diǎn)面結(jié)合、抓點(diǎn)帶面、整體推進(jìn)的要求，區(qū)委確定機(jī)關(guān)黨工委（區(qū)委辦、政協(xié)辦、區(qū)衛(wèi)生局、建設(shè)局、法院、機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心、行政執(zhí)法局）、賽馬場管委會(huì)、新華北路街道、解放南路街道、公安分局、教育局等單位為機(jī)關(guān)文化建設(shè)重點(diǎn)單位，區(qū)機(jī)關(guān)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室予以重點(diǎn)指導(dǎo)。重點(diǎn)單位的工作適度超前，以獲得經(jīng)驗(yàn)，更好地推動(dòng)面上的工作。

（五）建立考核機(jī)制，形成工作動(dòng)力。把機(jī)關(guān)文化建設(shè)工作納入綜合目標(biāo)管理，同其他目標(biāo)一并進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為評(píng)先、獎(jiǎng)懲重要依據(jù)。具體考核辦法與區(qū)目標(biāo)辦商定后另行通知。

第四篇：城鄉(xiāng)規(guī)劃局“機(jī)關(guān)文化建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案

XX縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局

“機(jī)關(guān)文化建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案

為了深入推進(jìn)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，結(jié)合縣委《關(guān)于開展“機(jī)關(guān)文化建設(shè)年”活動(dòng)的意見》要求，通過開展豐富多彩的活動(dòng)，促進(jìn)機(jī)關(guān)文化建設(shè)的蓬勃開展，制定我局機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為動(dòng)力，按照硬件建設(shè)高品位、制度制定高水平、行為準(zhǔn)則高標(biāo)準(zhǔn)、精神追求高境界的要求完成機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)，初步形成機(jī)關(guān)文化建設(shè)體系，讓我局成為文化氣息濃厚、精神面貌良好的優(yōu)秀機(jī)關(guān)。

二、時(shí)間安排

2012年4月-12月

三、方法步驟

（一）學(xué)習(xí)階段（時(shí)間安排為4月）

階段目標(biāo)：通過對(duì)文件的學(xué)習(xí)和參觀研討，在思想認(rèn)識(shí)上有所提高，確立機(jī)關(guān)文化精神。

階段做法：

1．召開機(jī)關(guān)文化建設(shè)推進(jìn)會(huì)，深化認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，形成共識(shí)。深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)理論，學(xué)習(xí)黨中央關(guān)于

和諧文化建設(shè)的論述，圍繞“什么是機(jī)關(guān)文化”、“為什么開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)”、“如何開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)”“什么是價(jià)值觀、世界觀、方法論”，“什么是物質(zhì)文化”等問題進(jìn)行深入學(xué)習(xí)、探討。

2.認(rèn)真學(xué)習(xí)城鄉(xiāng)規(guī)劃法等業(yè)務(wù)知識(shí)，做到理論聯(lián)系實(shí)際，理論指導(dǎo)實(shí)踐。

3.開展文明禮貌用語規(guī)范活動(dòng)，推廣和落實(shí)使用文明用語，樹立良好的對(duì)外形象，以活動(dòng)的開展促進(jìn)文明禮貌用語的評(píng)比活動(dòng)。

（二）組織實(shí)施階段（時(shí)間安排為5月-11月）

階段目標(biāo)：進(jìn)一步完善單位的各項(xiàng)制度，形成比較完備的機(jī)關(guān)制度文化體系；通過對(duì)物質(zhì)文化建設(shè)的不斷完善，形成高品位的物質(zhì)文化體系。

階段做法：

1.主要完成機(jī)關(guān)文化建設(shè)中工作制度、考勤制度、學(xué)習(xí)制度的制定，完成會(huì)議制度、文件及檔案管理制度的制定。同時(shí)，要對(duì)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行梳理和歸整，對(duì)亟需完善的制度補(bǔ)充完善，裝訂成冊(cè)，基本形成我單位的制度文化體系。

2.征求機(jī)關(guān)文化建設(shè)需要完善的內(nèi)容，逐步完善文化長廊、辦公環(huán)境和其他細(xì)節(jié)文化的建設(shè)。主要完成單位的博客、論壇建設(shè)和完善網(wǎng)絡(luò)辦公環(huán)境，引導(dǎo)先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)辦公意識(shí)；

基本完成活動(dòng)室、會(huì)議室和辦公室的環(huán)境建設(shè)；集中做好創(chuàng)建區(qū)機(jī)關(guān)文化建設(shè)先進(jìn)單位工作；完善文化長廊建設(shè)，辦好學(xué)習(xí)園地；要把個(gè)人職責(zé)裝訂成冊(cè)，強(qiáng)化崗位職責(zé)管理；豐富機(jī)關(guān)文化建設(shè)的細(xì)節(jié)（包括帶有工作職責(zé)和格言的標(biāo)志牌、物品的擺放等），印發(fā)帶有我單位標(biāo)志的筆記本、信封等，利用各種載體宣傳展示我單位物質(zhì)文化建設(shè)成果，形成完整的機(jī)關(guān)文化體系。

3.要在業(yè)余時(shí)間組織爬山、乒乓球、羽毛球等比賽活動(dòng)，以活動(dòng)增強(qiáng)單位的凝聚力和向心力。

（三）考核驗(yàn)收階段。（時(shí)間安排為12月）

階段目標(biāo)：通過對(duì)我局核心價(jià)值觀深入討論，解決思想認(rèn)識(shí)上存在的差距；通過對(duì)機(jī)關(guān)文化建設(shè)集中活動(dòng)成果的總結(jié)，初步完成我局機(jī)關(guān)文化體系建設(shè)工作，形成機(jī)關(guān)文化建設(shè)新的格局，迎接縣領(lǐng)導(dǎo)小組驗(yàn)收。

階段做法：

1.要以科學(xué)發(fā)展觀為準(zhǔn)則，做對(duì)照，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造。

2.開展機(jī)關(guān)價(jià)值觀討論活動(dòng)和以“忠誠、勤奮、創(chuàng)新、自律”為主要內(nèi)容的價(jià)值觀深化教育活動(dòng)，在活動(dòng)中完成價(jià)值觀的升華，提煉出我單位的價(jià)值觀體系。

3.總結(jié)活動(dòng)，形成成果。認(rèn)真整理機(jī)關(guān)文化建設(shè)的成果，形成特色的機(jī)關(guān)文化體系，匯編成文化手冊(cè)；認(rèn)真做好宣傳

和表彰工作，要以信息上報(bào)等方式宣傳單位機(jī)關(guān)文化建設(shè)成果；要選出機(jī)關(guān)文化建設(shè)集中活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人，形成人人參與建設(shè)、人人得到教育的良好效果。

四、活動(dòng)要求

1.要堅(jiān)持機(jī)關(guān)文化建設(shè)集中活動(dòng)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)相結(jié)合，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)機(jī)關(guān)文化建設(shè)實(shí)踐活動(dòng)。

2.機(jī)關(guān)文化建設(shè)要和日常業(yè)務(wù)工作相協(xié)調(diào)，合理安排業(yè)務(wù)工作時(shí)間和文化建設(shè)活動(dòng)時(shí)間，使業(yè)務(wù)工作和機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)相得益彰，相互促進(jìn)。

3.要高度重視，積極參與。各科室要在科長的帶領(lǐng)下，在機(jī)關(guān)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排下，認(rèn)真執(zhí)行方案，按時(shí)完成任務(wù)。

2012年4月18日

第五篇：園林隊(duì)機(jī)關(guān)文化建設(shè)實(shí)施方案

園林隊(duì)機(jī)關(guān)文化建設(shè)實(shí)施方案

為激發(fā)我區(qū)園林綠化隊(duì)伍內(nèi)在活力，提高園林干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，培養(yǎng)具有堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念和崇高思想追求，富有敬業(yè)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)造精神的新一代園林人。結(jié)合我隊(duì)實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想：

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以隊(duì)伍建設(shè)、教育培訓(xùn)、文明創(chuàng)建、經(jīng)常性的政治思想工作為基礎(chǔ)，以“專業(yè)、文明、誠信、創(chuàng)新”的園林精神為突破口，形成有特色的機(jī)關(guān)文化建設(shè)。

二、工作目標(biāo)

利用機(jī)關(guān)文化建設(shè)凝聚力量，使榮辱與共、同舟共濟(jì)、精誠團(tuán)結(jié)的行業(yè)理念和求實(shí)創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)的行業(yè)風(fēng)氣深入人心；使生動(dòng)活潑、建康向上的行業(yè)氛圍與理解信任、休戚與共的人際關(guān)系生根入心；提高園林綠化水平，提升道德標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)各項(xiàng)綠化工作的深化、完善和工作質(zhì)量的全面提升，從而實(shí)現(xiàn)“建一流班子、帶一流隊(duì)伍、創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象”目標(biāo)。

三、主要措施及要求:

(一)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)精神文化建設(shè)，培養(yǎng)和弘揚(yáng)園林精神。

1、深入扎實(shí)開展理論教育，健全學(xué)習(xí)制度，通過理論教育，改造園林干部職工的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，培養(yǎng)高尚的理想和道德

情操，使廣大干部職工樹立起馬克思主義的世界觀、為人民服務(wù)的人生觀和正確的價(jià)值觀，從而堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰，堅(jiān)定對(duì)米東發(fā)展的信心和決心。

2、采取多種形式在單位內(nèi)開展主題鮮明，富有特色、影響面廣的愛國主義、集體主義、社會(huì)主義思想教育和社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德建設(shè)，并取得成效。

3、引導(dǎo)廣大園林干部正確處理國家、集體、個(gè)人三者利益關(guān)系，大力倡導(dǎo)艱苦創(chuàng)業(yè)、熱愛集體、愛護(hù)公物、見義勇為的社會(huì)風(fēng)尚，形成互敬互愛、互相關(guān)心、互相幫助的良好人際關(guān)系。

4、堅(jiān)持不懈地開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)、積極開展“文明科室”、“文明家庭”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。

（二）加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理文化建設(shè)，以落實(shí)規(guī)范化管理為重點(diǎn)，著力加強(qiáng)思想管理、行政管理和養(yǎng)護(hù)管理，逐步建立起科學(xué)高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、系統(tǒng)完整的管理體系。

1、思想管理要經(jīng)常化，不斷探索新形式下思想政治工作的新途徑、新方法、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展行風(fēng)建設(shè)、形成廉潔勤政、愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的良好風(fēng)尚。

2、養(yǎng)護(hù)管理要制度化、精細(xì)化。做到“三分建、七分養(yǎng)”。

3、行政管理要目標(biāo)化，完善目標(biāo)管理考核辦法，形成賞罰分別的獎(jiǎng)懲機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)干部職工的積極性，創(chuàng)造性。

（三）加強(qiáng)機(jī)關(guān)形象文化建設(shè)。

1、抓好隊(duì)伍建設(shè)。以“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”為目的，一方面

強(qiáng)化素質(zhì)建設(shè)，加大教育培訓(xùn)力度，堅(jiān)持好“每日一題、每周一課、每季一考”的崗位練兵活動(dòng)，用豐富多彩的學(xué)習(xí)教育提高全員政治素質(zhì)、文化水平、業(yè)務(wù)技能。另一方面，積極開展、參與各種形式的爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)和社會(huì)公益活動(dòng)，培養(yǎng)干部職工團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于拼搏、奮勇爭先的思想，展示園林風(fēng)貌，提升園林形象。

2、加強(qiáng)機(jī)關(guān)環(huán)境文化建設(shè)。整體環(huán)境建設(shè)是機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)的重要內(nèi)容，一個(gè)潔凈優(yōu)美的環(huán)境是一個(gè)單位文明程序的體現(xiàn)，所以，要堅(jiān)持布局合理、統(tǒng)一規(guī)劃的原則，適當(dāng)添置文化設(shè)施和物品，增加文化氛圍，體現(xiàn)鮮明的園林特色。

3、加強(qiáng)形象識(shí)別。統(tǒng)一上崗標(biāo)志、統(tǒng)一辦公用具擺放、統(tǒng)一上墻制度內(nèi)容。

4、加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)。規(guī)范“四本、三區(qū)、三臺(tái)、一箱”。四本即筆記本、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)本、會(huì)議記錄本、工作去向本；三區(qū)即辦公區(qū)、宿舍區(qū)、生活區(qū)；三臺(tái)即監(jiān)督臺(tái)、公開臺(tái)、便民服務(wù)臺(tái)；一箱即投訴箱。

（四）加強(qiáng)機(jī)關(guān)文體文化建設(shè)。

1、開展豐富多彩的文體活動(dòng)，延伸業(yè)余文化活動(dòng)范圍，組建好四支隊(duì)伍，即籃球隊(duì)、書法、攝影、繪畫隊(duì)、乒乓球隊(duì)、羽毛球隊(duì)，創(chuàng)造濃厚的文化氛圍，提高干部職工的生活質(zhì)量，讓大家在輕松、愉快的氛圍中工作和生活。

2、要開辟園林綠化宣傳陣地，提高檔次，注重效果，營造良好的文化建設(shè)陣地，使單位逐步成為弘揚(yáng)園林綠化的窗口與社會(huì)文化、信息交流中心。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)與保障措施。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立以支部書記任組長，副隊(duì)長任副組長支委委員、辦公室為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，經(jīng)常檢查督促目標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況，認(rèn)真指導(dǎo)，真正形成領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全員參與的良好局面。

（二）統(tǒng)籌管理，加大必要的經(jīng)費(fèi)投入，抓好硬件設(shè)施建設(shè)，為機(jī)關(guān)文化建設(shè)提供相應(yīng)條件，保證機(jī)關(guān)文化構(gòu)建持續(xù)健康發(fā)展。

（三）突出重點(diǎn)，分步實(shí)施。每年選擇不同突破口加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，抓住價(jià)值導(dǎo)向與隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)、行為規(guī)范，環(huán)境建設(shè)及形象識(shí)別等方面的某些內(nèi)容，精心策劃，逐步實(shí)施，推動(dòng)全隊(duì)工作開展。

米東區(qū)園林隊(duì)

二〇一〇年六月三十日