第一篇：你陷入絕境了嗎？其實(shí)人生沒有絕境！

古語有云：欲終取之，必先予之。

意思就是說，當(dāng)你的人生一帆風(fēng)順，這并不值得慶幸，因?yàn)檫@是走上下坡路的開始。所以，不必懼怕逆境，逆境催生向上的動力，很容易出現(xiàn)絕處逢生的奇跡。

很久以前，倫敦為了開辟新的街道，拆除了許多陳舊的樓房。然而新路卻久久沒有開工，舊樓房的地基在那里，任憑日曬雨淋。

直到有一天，一群自然科學(xué)家來到了這里。他們發(fā)現(xiàn)，在這一塊地基上，竟然長出了一片野花、野草。奇怪的是，在這片野花、野草中有一些花草是在英國從來投有見到過的，它們通常只生長在地中海沿岸國家。

這些被拆除的樓房，大多都是在羅馬人沿著泰晤士河進(jìn)攻英國時(shí)建造的，大概花草的種子就是在那個(gè)時(shí)候被帶到了這里。它們被壓在沉重的石頭磚瓦之下，一年又一年，幾乎已經(jīng)完全喪失了生存的機(jī)會。但令人感到意外的是，一旦它們見到了陽光，就立即恢復(fù)了勃勃生機(jī)，綻放出一朵朵美麗的鮮花。

你不在絕境中發(fā)跡，就在絕境中淪落。

人生之所以有絕境，是因?yàn)槟阋黄埔魬?zhàn)。

自古英雄多磨難。一個(gè)平凡人要想成為一個(gè)領(lǐng)域的英雄或者一個(gè)時(shí)代的英雄，必須經(jīng)歷挫折和磨難。而英雄和平凡人的區(qū)別就在于，英雄在逆境中抓住了機(jī)遇，在絕境中創(chuàng)造了他們的奇跡。而平凡人在逆境中選擇了隨波逐流，在絕境中選擇了放棄。

如果你已經(jīng)陷入了絕境，請不要詛咒。因?yàn)檫@是上天給你的一次改變命運(yùn)的機(jī)會。

如果你已經(jīng)走出了絕境，那么，回首再看看，你會說你從未發(fā)現(xiàn)過，自己要比自己想像的要偉大，要堅(jiān)強(qiáng)，要聰明。

如果你已經(jīng)成功了，你要由衷感謝的不是你的順境，而是你的絕境。

注意了！

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第二篇：人生感悟.如果沒有你

人生感悟:如果沒有他，你可能更慘

有這樣一個(gè)人物,明明家里有買半斤肉的錢,她卻每次只買二兩,然后將肉全部讓給男人吃。眼巴巴地便有了幾分自怨自憐的資本:瞧我多愛你啊,嫁了你都沒肉吃。生活中,其實(shí)滿處都是比之過而猶不及的人。因?yàn)閻垡粋€(gè)人,便對他產(chǎn)生了無窮無盡的控制欲。然而,你不是皇后,他不是奴隸,你們之間沒有必須遵守的買賣條款,如何才能將他牢牢掌控在手心?當(dāng)然是用愛。因?yàn)橹挥袗?是他無法拒絕的。

我的一位女強(qiáng)人朋友,因?yàn)樯e(cuò)過了一次升職機(jī)會。盡管后來也升了職,她卻時(shí)常對女兒念叨:“如果不是為了你,我現(xiàn)在早成某某(自然是比現(xiàn)在更高的職位)了。你如果再不聽話,再不好好學(xué)習(xí),再不刻苦練鋼琴,怎么對得起我?”女兒小時(shí)候,每每聽到這話,總是眼含淚光,默默跑去學(xué)習(xí),女友因此而獲得滿足,覺得這女兒還真沒白養(yǎng)。然而,最近的一次,小姑娘忽然脫胎換骨地來了一句:“我又沒求你生我,是你自己愿意的?！?/p>

當(dāng)一方開始反抗,愛便開始疏離。

另一位朋友,出國前是國內(nèi)一所名牌大學(xué)中文系講師,出國后,迫于形勢只能在家做主婦。她對先生的管理可謂細(xì)致入微,比世上最苛刻的老板更像老板。倘若先生膽敢有半點(diǎn)反抗,她便會哀怨地說:“如果不是為了你,我肯定已經(jīng)是教授了,收入頗豐,受人尊重,每星期只上兩天班,其余時(shí)間可以跟閨密逛街聊天,過著女人最幸福的日子?？涩F(xiàn)在呢?你瞧瞧……”這一招簡直百戰(zhàn)百勝。

你悲悲戚戚地抱怨為孩子、丈夫放棄了自己的整個(gè)人生,而沒有得到足夠的愛的回報(bào)時(shí),卻刻意避開了你所獲得的快樂;避開了當(dāng)初你是如何眼巴巴地愿意拿整個(gè)世界來換這一花一瓣;避開了他們其實(shí)完滿了你的人生這個(gè)重要事實(shí)。

“如果沒有你”,這個(gè)假設(shè)下的生活常常被你描述成了烏托邦,對方?jīng)]辦法反駁,是因?yàn)槿松x擇了一條路就不能去假設(shè)另外一條路的風(fēng)景。然而,用腳趾頭都能想見的是,如果沒有他們,你在得到一些的時(shí)候,同時(shí)一定也會失去更多。世界上有什么事是無需犧牲的?吃只雞蛋還可能導(dǎo)致膽固醇過高呢。

第三篇：生存沒有絕境勵志成功故事

大海邊，一漁民家陷入了絕境之中。嚴(yán)冬來了，海風(fēng)掀翻了他們的漁船，恰好又趕上漁夫患了重感冒。天寒地凍，債主上門，他們該怎樣渡過這個(gè)難關(guān)呢？

一向樂觀豁達(dá)的漁夫第一次沉默了，臉上寫滿了無奈與悲涼。

那時(shí)，漁民的兒子才16歲。窮人家的孩子早當(dāng)家，16歲的兒子清楚地知道自己的家庭正處于絕望之中。“你們別怕，我有辦法?！眱鹤诱f完這話，喝下三大碗熱粥，出發(fā)了。他在肩頭挑上兩只魚簍，信心百倍地奔向大海。迎著刺骨的寒風(fēng)，脫掉了衣服，一頭扎進(jìn)了冰冷的海水中。

這時(shí)奇跡出現(xiàn)了：成群結(jié)隊(duì)的尖尖魚向孩子的身邊靠來，它們鉆進(jìn)他的腋窩處，腿彎里，在孩子的軀體周圍徘徊。孩子咬著牙，輕而易舉地便將尖尖魚裝滿了兩魚簍。

原來，這海里生活著一種尖尖魚，每當(dāng)寒潮來時(shí)，它們都有很強(qiáng)的趨熱性。孩子正是利用自己溫?zé)岬纳眢w，吸引了大量的尖尖魚……

曾經(jīng)有一個(gè)青年，大學(xué)畢業(yè)后只身來到一座陌生的城市打工。盤纏用盡了，舉目無親，房東又天天催討房租。雖然有一家單位已經(jīng)決定聘用他，但是，哪家單位愿意將工資預(yù)付給一個(gè)尚未開始工作的人呢？

一個(gè)星期天，青年拖著沉重的雙腿來到了一家廢品回收公司?？粗切┏啥训募埰?、飲料盒子……青年紅著臉向老板問了那些廢品的價(jià)格。

他找來一只破麻袋，毅然走上了大街拾荒。忍受著人們的白眼，經(jīng)受著風(fēng)雨的洗禮，他走過了城市的每一個(gè)角落，拾撿著廢品，也積攢著對未來生活的渴望，積攢著在這個(gè)陌生城市繼續(xù)生活下來的決心與力量。當(dāng)他從廢品店老板手里接過在這座城市掘到的“第一桶金”時(shí)，青年的眼眶潮濕了，他聽到心中的吶喊：“生存沒有絕境，就看你肯不肯去做?！?/p>

是的，捉尖尖魚的少年正是在別人圍著火爐的時(shí)候，用他的身體讓一家人渡過了難關(guān)。青年不怕遭受他人的白眼，放下大學(xué)生的架子，靠撿廢品讓自己在遠(yuǎn)方的城市站住了腳跟。當(dāng)你失去一切的時(shí)候，我們還有生命。當(dāng)你面臨生活的困惑時(shí)，何不想想那些別人不愿做的事？

生存沒有絕境，其實(shí)就看你肯不肯去做。

第四篇：開服裝店沒有人流量 你找到原因了嗎

開服裝店沒有人流量 你找到原因了嗎？

看到很多的店主在抱怨自己的生意不好，說的最多的就是競爭壓力大，自己的店面偏僻，或者是自己的定位貨品的問題。說道最后總結(jié)一句話賣服裝太難做，其實(shí)我覺得每個(gè)城市開店最多的除了飯店就是服裝店，別人有做的很好的殼自己為什么做不好，是不是該從自己身上找找原因。

做不好無非以下幾個(gè)原因：

1.沒人流量

這個(gè)問題其實(shí)就是選址的問題，還是那句話一句話一步錯(cuò)步步錯(cuò)，選址是核心，沒人流量哪里來的意向客戶，沒意向客戶哪里有服裝銷售量。但是選址也不是說變就變的，如果真的一時(shí)改變不了現(xiàn)狀那就努力從展示盒銷售來彌補(bǔ)自己地里位置的不足吧。還有就是自己裝修是否吸引人，大街上那么多的店鋪，怎么讓意向客戶注意到你，這首先就是自己招牌的問題，還有櫥窗展示和陳列的問題。最好這幾點(diǎn)相信人流量就不會是問題了。

2.進(jìn)店但成交量少

這個(gè)問題其實(shí)就是服裝款式和風(fēng)格定位的問題，你的主要客戶是哪個(gè)層次的，你的店里服裝是不是適合這個(gè)層次，周圍環(huán)境，購買能力購買習(xí)慣，是不是與您的小店能夠?qū)印＿€有就是你的款式是否是最新的，是否可以吸引客戶的購買欲望。相信只有有好的產(chǎn)品在加上好的人流量，銷量一定不是問題的。如果是這樣的情況我建議可以盡快調(diào)整款式和風(fēng)格。

3.熟客少

這個(gè)原因其實(shí)就是店主做人的問題的，客戶其實(shí)到哪買衣服不是買，為什么非得板板整整的在你店里買，大家可以看看做的好的小店的老板娘哪一個(gè)不是嘴巴甜的像蜜一樣，就差把客戶都說成天仙了。這其實(shí)是一種策略和銷售手段，沒聽一句話叫做，做生意先做人。所以抱怨熟客少的店主還是反思一下自己的待客之道吧。

其實(shí)任何事都是四個(gè)字，就是事在人為，想做好的事情我們一定會想方設(shè)法做改進(jìn)，因?yàn)槲覀兊男乃荚谶@件事情上，如果老是抱怨而不去想辦法改進(jìn)，那只有原地踏步或者關(guān)門大吉了。

店主是凡人，客戶也是凡人，多一些心思，多一些自我反省和檢討，相信說呢故意都會好起來的。

文章整理：服裝服飾網(wǎng) http://fz#/

第五篇：你的工作到位了嗎？

可怕的馬云，終于亮牌了……

規(guī)劃，創(chuàng)新，整合，信任，行動，實(shí)力！銀泰沈國軍任CEO, “馬云”任董事長。股東結(jié)構(gòu): 圓通,順豐,中通,韻達(dá),申通 各出資5000萬各占股1%;銀泰投16億占股 32%;富春集團(tuán)投5億占股10%;復(fù)星集團(tuán)投5億占股10%;天貓出資21.5億占股43%。

沒有不敢想的, “退休”僅18天, 馬云換好“馬甲”嚇人一跳, 首期投資人民幣1000億 成立新公司“菜鳥網(wǎng)絡(luò)”

這項(xiàng)中國智能骨干網(wǎng)項(xiàng)目將用8-10年, 讓全中國任何地區(qū)做到24小時(shí)內(nèi)送貨必達(dá)。從西藏到上海一天到貨, 你敢想嗎?

最后一公里呢? 各大物流公司

貌似都不缺席這場饕餮大宴, 豪賭未來。今后, 可能會冒出千萬家物流收取站, 你不必在家等快遞, 在你回家的門口, 24小時(shí)都可取。

“網(wǎng)上說我復(fù)出了，我還是做阿里巴巴集團(tuán)的董事長?！瘪R云澄清說，此次到深圳為菜鳥網(wǎng)絡(luò)站臺，并不是意味著復(fù)出，“做物流公司不是今天的想法，是四五年前的想法?！? 2013年5月28日，馬云在深圳再次強(qiáng)調(diào)：阿里巴巴集團(tuán)永遠(yuǎn)不做快遞，菜鳥網(wǎng)絡(luò)的“智能骨干網(wǎng)”建起來后，不會搶快遞公司的生意，“因?yàn)槲覀儧]有這個(gè)能力，中國有很多快遞公司做快遞做得比我們好，但這張網(wǎng)可能會影響所有快遞公司今天的商業(yè)模式”。

看完后你有何啟示? 你應(yīng)該清醒的看到馬云所擁有的…… 第一

要有長久的規(guī)劃

第二

創(chuàng)新的商業(yè)模式

第三

超強(qiáng)的整合能力, 把競爭對手全整合在一起;第四 超強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力 把一幫高手為他所用

第五 創(chuàng)新的理念

顛覆傳統(tǒng)物流運(yùn)行方式。。領(lǐng)袖級的商人，自稱自己只是個(gè)小混混！比能力更重要的12種品格

一：忠誠——忠心者不被解雇

單位可能開除有能力的員工，但對一個(gè)忠心耿耿的人，不會有領(lǐng)導(dǎo)愿意讓他走，他會成為單位這個(gè)鐵打營盤中最長久的戰(zhàn)士，而且是最有發(fā)展前景的員工。

1、站在老板的立場上思考問題；

2、與上級分享你的想法；

3、時(shí)刻維護(hù)公司的利益；

4、琢磨為公司賺錢；

5、在外界誘惑面前經(jīng)得起考驗(yàn)。

二：敬業(yè)——每天比老板多做一小時(shí)

隨著社會進(jìn)步，人們的知識背景越來越趨同。學(xué)歷、文憑已不再是公司挑選員工的首要條件。很多公司考察員工的第一條件就是敬業(yè)，其次才是專業(yè)水平。

1、工作的目的不僅僅在于報(bào)酬；

2、提供超出報(bào)酬的服務(wù)與努力；

3、樂意為工作作出個(gè)人犧牲；

4、模糊上下班概念，完成工作再談休息；

5、重視工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。

三：自動自發(fā)——不要事事等人交代

不要事事等人交代，一個(gè)人只要能自動自發(fā)地做好一切，哪怕起點(diǎn)比別人低，也會有很大的發(fā)展，自發(fā)的人永遠(yuǎn)受老板歡迎。

1、從“要我做”到“我要做”；

2、主動分擔(dān)一些“分外”事；

3、先做后說，給上司驚喜；

4、學(xué)會毛遂自薦；

5、高標(biāo)準(zhǔn)要求：要求一步，做到三步；

6、拿捏好主動的尺度，不要急于表現(xiàn)、出風(fēng)頭甚至搶別人的工作。

四：負(fù)責(zé)——絕對沒有借口，保證完成任務(wù)

用于承擔(dān)責(zé)任的人，對企業(yè)有著重要的意義，一個(gè)人工作能力可以比別人差，但是一定不能缺乏責(zé)任感，凡事推三阻

四、找客觀原因，而不反思自己，一定會失去上級的信任。

1、責(zé)任的核心在于責(zé)任心；

2、把每一件小事都做好；

3、言必信，行必果；

4、錯(cuò)就是錯(cuò)，絕對不要找借口；

5、讓問題的皮球至于你；

6、不因一點(diǎn)疏忽而鑄成大錯(cuò)。

五：注重效率——算算你的使用成本

高效的工作習(xí)慣是每個(gè)可望成功的人所必備的，也是每個(gè)單位都非?？粗氐摹?/p>

1、跟窮忙、瞎忙說“再見”；

2、心無旁騖，專心致志；

3、量化、細(xì)化每天的工作；

4、拖延是最狠毒的職業(yè)殺手；

5、牢記優(yōu)先，要事第一；

6、防止完美主義成為效率的大敵。

六：結(jié)果導(dǎo)向——咬定功能，不看苦勞

“無論黑貓、白貓，抓得到老鼠就是好貓！”，無論苦干、巧干，出成績的員工才會受到眾人的肯定。企業(yè)重視的是你有多少“功”，而不是有多少“苦”。

1、一開始就要想怎樣把事情做成；

2、辦法永遠(yuǎn)要比問題多；

3、聰明地工作而不僅僅是努力工作；

4、沒有條件，就創(chuàng)造條件；

5、把任務(wù)完成得超出預(yù)期。

七：善于溝通——當(dāng)面開口，當(dāng)場解決

不好溝通者，即便自己再有才，也只是一個(gè)人的才干，既不能傳承，又無法進(jìn)步；好溝通者，哪怕很平庸，也可以邊干邊學(xué)，最終實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。

1、溝通和八卦是兩回事；

2、不說和說得過多都是一種錯(cuò)；

3、帶著方案去提問題，當(dāng)面溝通，當(dāng)場解決；

4、培養(yǎng)接受批評的情商；

5、胸懷大局，既報(bào)喜也報(bào)憂；

6、內(nèi)部可以有矛盾，對外一定要一致。

八：合作——團(tuán)隊(duì)提前，自我退后

團(tuán)隊(duì)提前，自我退后。不管個(gè)人能力多強(qiáng)，只要傷害到團(tuán)隊(duì)，公司決不會讓你久留——不要認(rèn)為缺了你一個(gè)，團(tuán)隊(duì)就無法運(yùn)轉(zhuǎn)！

1、滴水融入大海，個(gè)人融入團(tuán)隊(duì)；

2、服從總體安排；

3、遵守紀(jì)律才能保證戰(zhàn)斗力；

4、不做團(tuán)隊(duì)的“短板”，如果現(xiàn)在是，就要給自己“增高”；

5、多為別人、為團(tuán)隊(duì)考慮。

6、你幫過的人會一輩子記得你，會感恩于你。

九：積極進(jìn)取——永遠(yuǎn)跟上企業(yè)的步伐

個(gè)人永遠(yuǎn)要跟上企業(yè)的步伐，企業(yè)永遠(yuǎn)要跟上市場的步伐；無論是職場還是市場，無論是個(gè)人還是企業(yè)，參與者都不希望被淘汰。為此就一定要前進(jìn)，停就意味著放棄，意味著出局！

1、以空杯心態(tài)去學(xué)習(xí)、去汲??；

2、不要總生氣，而要爭氣；

3、不要一年經(jīng)驗(yàn)重復(fù)用十年；

4、擠時(shí)間給自己“增高”、“充電”；

5、發(fā)展自己的“比較優(yōu)勢”；

6、挑戰(zhàn)自我，未雨綢繆。

十：低調(diào)——才高不必自傲

才高不必自傲，不要以為自己不說、不宣揚(yáng)，別人就看不到你的功勞。所以別在同事面前炫耀。

1、不要邀功請賞；

2、克服“大材小用”的心理；

3、不要擺架子耍資格；

4、凡是人，皆須敬；

5、努力做到名實(shí)相符，要配的上自己的位置；

6、成績只是開始，榮譽(yù)當(dāng)作動力。

十一：節(jié)約——別把老板的錢不當(dāng)錢

節(jié)約不是摳門，而是美德。不要把公司的錢不當(dāng)錢，公司“鍋”里有，員工“碗”里才有；同樣，“鍋”里多，“碗”里也自然就多。而掌勺的，恰恰就是你自己。

1、報(bào)銷賬目，一定要誠信；

2、不耍小聰明，不貪小便宜；

3、不浪費(fèi)公司的資源，哪怕是一張紙；

4、珍惜工作的每一分鐘時(shí)間；

5、每付出成本，都要力爭最大收益；

6、記?。菏∠碌?，就是利潤！

十二：感恩——想想是誰成就了今天的你

為什么我們能允許自己的過失，卻對他人、對公司有這么多的抱怨?再有才華的人，也需要別人給你做事的機(jī)會，也需要他人對你或大或小的幫助。你現(xiàn)在的幸福不是你一個(gè)人就能成就的。

1、老板給了你飯碗；

2、工作給你的不僅是報(bào)酬，還有學(xué)習(xí)、成長的機(jī)會；

3、同事給了你工作中的配合；

4、客戶幫你創(chuàng)造了業(yè)績；

5、對手讓你看到距離和發(fā)展空間；

6、批評者讓你不斷完善自我。

7、如果您認(rèn)為什么都是應(yīng)該的，您將停止進(jìn)步。

職業(yè)素養(yǎng)的高低，品格的優(yōu)劣，對人一生的成就有重大的影響。捫心自問，您具備幾種..懂得分擔(dān)，懂得分享，才會讓我們走的更遠(yuǎn)！！