第一篇：推廣經(jīng)理崗位職責(zé)

1.執(zhí)行總部制訂的各項(xiàng)推廣工作計(jì)劃。

2.制訂和執(zhí)行各區(qū)域市場(chǎng)推廣策略和計(jì)劃。

3.區(qū)域市場(chǎng)推廣活動(dòng)策劃、組織、實(shí)施。

4.建立和維護(hù)設(shè)計(jì)院、行業(yè)協(xié)會(huì)以及各種社會(huì)資源的關(guān)系。

第二篇：區(qū)域推廣經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域推廣經(jīng)理崗位職責(zé)

一、市場(chǎng)信息

1，國(guó)家醫(yī)改政策動(dòng)態(tài)及醫(yī)生的解讀；

2，移動(dòng)醫(yī)療行業(yè)資訊，包括行業(yè)的動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)及前景；

3，搜集競(jìng)品信息，整理分析，并將“七樂(lè)康醫(yī)生”與競(jìng)品之間進(jìn)行對(duì)比，找出各自的優(yōu)劣勢(shì)；

二、市場(chǎng)推廣

1，醫(yī)生群體（線上及線下）2，患者群體（線上及線下）

三、品牌建設(shè)

1，“七樂(lè)康醫(yī)生”；

2，專家團(tuán)隊(duì)：專家標(biāo)準(zhǔn)（副主任醫(yī)師以上，擁抱互聯(lián)網(wǎng)心態(tài)）；區(qū)域形象代言人； 3，VIP醫(yī)生：醫(yī)生合伙人；種子醫(yī)生拜訪計(jì)劃

第三篇：渠道推廣經(jīng)理的崗位職責(zé)

渠道推廣經(jīng)理的崗位職責(zé)

職責(zé)：

1.根據(jù)項(xiàng)目需求拓展各類(lèi)銷(xiāo)售渠道，獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息;

2.負(fù)責(zé)制定渠道銷(xiāo)售方案、并組織實(shí)施相關(guān)渠道活動(dòng);

3.進(jìn)行銷(xiāo)渠道資源的整合，協(xié)助項(xiàng)目完成業(yè)績(jī)目標(biāo);

4.負(fù)責(zé)渠道資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開(kāi)拓市場(chǎng)及新渠道;

5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;

6.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解;

7.確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額;

8.制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算;

9.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶的管理

任職資格：

1.與客戶的談判和溝通能力強(qiáng);

2.具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);

3.具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

4.較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，有渠道開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

5.具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂(lè)于面對(duì)挑戰(zhàn);

6.有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力和談判能力，文筆流暢;

7.豐富的渠道代理開(kāi)拓能力，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn);

8.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

9.性格外向，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

10.良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。

渠道推廣經(jīng)理的崗位職責(zé)2

職責(zé)：

1、尋找潛在合作伙伴。

2、與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。

3、行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。

4、開(kāi)拓建立地區(qū)市場(chǎng)的代理渠道。

5、地區(qū)市場(chǎng)狀況競(jìng)爭(zhēng)品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋。

6、組織執(zhí)行公司的市場(chǎng)推廣方案

任職條件：

1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.具備___年以上渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)，___年以上渠道銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);

3.具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、渠道開(kāi)發(fā)維護(hù)方面的專業(yè)知識(shí);

4.熟悉企業(yè)相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)銷(xiāo)售狀況，熟知競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷(xiāo)售策略、渠道策略;

5.具備良好的人際關(guān)系處理能力

6.具備良好的商務(wù)談判技巧，能與渠道客戶建立良好的合作關(guān)系;

渠道推廣經(jīng)理的崗位職責(zé)3

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司旗下移動(dòng)端產(chǎn)品線上、線下推廣策略制定及日常投放運(yùn)營(yíng)，滿足用戶增長(zhǎng)基本需求;

2、定期對(duì)各項(xiàng)推廣數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析，及時(shí)調(diào)整推廣策略，提升轉(zhuǎn)化，優(yōu)化成本，提高投入產(chǎn)出比;

3、熟悉競(jìng)品策略，能夠適時(shí)調(diào)整推廣策略適應(yīng)市場(chǎng)變化;能夠與渠道聯(lián)動(dòng)，尋找提升用戶指標(biāo)的新打法;

4、具備良好的商務(wù)談判技巧，能夠獨(dú)立拓展和維護(hù)渠道關(guān)系。

要求：

1、三年以上app商務(wù)推廣或渠道運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、有app產(chǎn)品渠道推廣方法論的沉淀，能夠分析市場(chǎng)現(xiàn)狀，提出推廣以及優(yōu)化方案;

3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，善于發(fā)現(xiàn)推廣過(guò)程中存在的問(wèn)題并及時(shí)解決;

4、承壓能力強(qiáng)、善于溝通、能推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作。

渠道推廣經(jīng)理的崗位職責(zé)4

職責(zé)：

1、了解電商市場(chǎng)流量構(gòu)成，對(duì)如何拉新、渠道拓展、換量等有一定經(jīng)驗(yàn)和資源;

2、依據(jù)平臺(tái)定位、用戶畫(huà)像、產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)，建立一淘用戶端的品牌認(rèn)知。

3、通過(guò)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、新媒體運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)PR等方式，不斷提高鞏固品牌形象;

4、以用戶增長(zhǎng)和留存為目標(biāo)，找到阻礙用戶轉(zhuǎn)化的核心問(wèn)題，并推動(dòng)相關(guān)業(yè)務(wù)線等進(jìn)行解決;

5、營(yíng)銷(xiāo)拉新的模式產(chǎn)品化。制定月度，季度的增長(zhǎng)目標(biāo)，并進(jìn)行預(yù)算管理。并能夠?qū)Λ@取的客戶進(jìn)行數(shù)量及質(zhì)量的分析，并根據(jù)數(shù)據(jù)來(lái)制定優(yōu)化方案。

崗位要求：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，年齡___歲;

2、有以效果為導(dǎo)向的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品推廣或用戶營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，有業(yè)界市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案case者優(yōu)先;

3、具有創(chuàng)新能力、書(shū)面表達(dá)與策劃能力，熟悉線上線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)推廣渠道的特性，并能合理分配推廣預(yù)算及使用;

4、擅長(zhǎng)和人打交道，協(xié)調(diào)組織能力強(qiáng)，了解業(yè)務(wù)運(yùn)作模式需要的各個(gè)環(huán)節(jié)，能整合相關(guān)資源。

渠道推廣經(jīng)理的崗位職責(zé)5

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司渠道投放工作的具體實(shí)施，制定投放渠道(sem/dsp等)的推廣計(jì)劃，并進(jìn)行具體執(zhí)行，對(duì)推廣效果進(jìn)行監(jiān)控和優(yōu)化;

2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)投放方面網(wǎng)絡(luò)廣告相關(guān)事宜的跟進(jìn)，包括廣告創(chuàng)意撰寫(xiě)、廣告發(fā)布監(jiān)控、廣告數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等;

3、分析網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)，監(jiān)控競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)推廣各項(xiàng)數(shù)據(jù)，定期提供數(shù)據(jù)分析報(bào)告，并找出相應(yīng)的改進(jìn)方法，保證SEM推廣正常有效推進(jìn);

4、定期與搜索媒體進(jìn)行溝通，了解其產(chǎn)品變化，并靈活應(yīng)用到方案當(dāng)中;

5、有效處理投放公關(guān)突發(fā)的事件。

崗位要求：

1、有教育培訓(xùn)、留學(xué)，游學(xué)行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

2、三年以上渠道投放工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有廣闊及良好的渠道關(guān)系并熟悉各類(lèi)渠道投放運(yùn)作方式;

4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、較強(qiáng)的溝通能力。

第四篇：小型中央空調(diào)推廣經(jīng)理崗位職責(zé)

1.執(zhí)行總部制訂的各項(xiàng)推廣工作計(jì)劃。

2.制訂和執(zhí)行各區(qū)域市場(chǎng)推廣策略和計(jì)劃。

3.區(qū)域市場(chǎng)推廣活動(dòng)策劃、組織、實(shí)施。

4.建立和各種社會(huì)資源的關(guān)系。

第五篇：網(wǎng)絡(luò)推廣部經(jīng)理崗位職責(zé)

網(wǎng)絡(luò)推廣部經(jīng)理崗位職責(zé)

1．全面負(fù)責(zé)統(tǒng)一規(guī)劃、安排、管理部門(mén)人員工作與績(jī)效考核工作；

2．制定網(wǎng)絡(luò)推廣計(jì)劃并組織實(shí)施，同時(shí)做好各種網(wǎng)絡(luò)推廣預(yù)算和評(píng)估等工作；

3．制定部門(mén)工作任務(wù)，并量化、細(xì)化，各崗位協(xié)調(diào)并完成各項(xiàng)工作；

4．認(rèn)真收閱部門(mén)人員的報(bào)表，匯總各數(shù)據(jù)，分析總結(jié)更有效的網(wǎng)絡(luò)推廣方式；

5．認(rèn)真收閱部門(mén)人員工作日志，及時(shí)做好批復(fù)，并發(fā)送給總經(jīng)理；

6．每月召開(kāi)部門(mén)例會(huì)，總結(jié)當(dāng)月數(shù)據(jù)分析，安排下月工作；

7．每日召開(kāi)部門(mén)晨會(huì)，討論當(dāng)天的課題，分解工作內(nèi)容；

8．安排部門(mén)內(nèi)部培訓(xùn)交流，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成網(wǎng)絡(luò)推廣目標(biāo)； 9．檢查督導(dǎo)部門(mén)工作，發(fā)現(xiàn)不足，及時(shí)糾正。