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      2017陜西延安市吳起縣特崗教師招聘113人公告(范文模版)

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      第一篇:2017陜西延安市吳起縣特崗教師招聘113人公告(范文模版)

      2017陜西延安市吳起縣特崗教師招聘113人公告

      為優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),推動(dòng)教育均衡發(fā)展,根據(jù)延安市教育局、延安市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、延安市財(cái)政局、延安市人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(延市教人〔2017〕 23號(hào))文件精神,擬從全日制普通高校應(yīng)往屆畢業(yè)生中公開(kāi)招聘特崗教師到我縣農(nóng)村小學(xué)任教,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘崗位及人數(shù)

      鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師113名:語(yǔ)文35名,數(shù)學(xué)29名,英語(yǔ)9名、信息技術(shù)6名、體育13名、音樂(lè)10名、美術(shù)11名。

      二、招聘對(duì)象及條件

      (一)招聘對(duì)象:全日制普通高校應(yīng)往屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。其他成人教育學(xué)歷、黨校學(xué)歷不在本次招聘范圍之內(nèi)。

      (二)招聘條件:

      1、基本素養(yǎng)條件。政治素質(zhì)好,熱愛(ài)教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,在?;蚬ぷ?待業(yè))期間表現(xiàn)良好,未受過(guò)任何紀(jì)律處分,無(wú)不良就業(yè)記錄,志愿服務(wù)農(nóng)村基層教育。各類(lèi)基層服務(wù)期未滿(mǎn)或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報(bào)考。

      2、資格與崗位條件。2017年7月20日前持有相應(yīng)的中小學(xué)教師資格證書(shū),普通話等級(jí)證書(shū),具備教師資格的其他條件要求;所學(xué)專(zhuān)業(yè)須與擬報(bào)崗位專(zhuān)業(yè)要求一致。

      3、身份與年齡條件。年齡在30周歲以下(1987年5月1日后出生,以身份證或戶(hù)籍證明原件為準(zhǔn))、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)(聘用)合同,符合本次招聘條件的延安市戶(hù)籍(往屆畢業(yè)生以2017年5月1日前戶(hù)籍登記為準(zhǔn);2017年應(yīng)屆畢業(yè)生以高考前戶(hù)籍為準(zhǔn),在資格復(fù)審時(shí)審定)全日制普通高校畢業(yè)生。

      4、身心條件。心理健康,身體條件符合省教育廳、省衛(wèi)生計(jì)生委《關(guān)于做好陜西省教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號(hào))規(guī)定要求,能適應(yīng)設(shè)崗地區(qū)的工作和生活環(huán)境。

      5、優(yōu)先條件。在同等條件下總成績(jī)并列優(yōu)先順序?yàn)椋汗P試成績(jī)高者優(yōu)先,專(zhuān)業(yè)課成績(jī)高者優(yōu)先,師范教育類(lèi)本科生優(yōu)先,本地生源優(yōu)先,建檔立卡貧困戶(hù)子女優(yōu)先(僅限吳起縣戶(hù)籍)。

      6、長(zhǎng)官?gòu)R小學(xué)數(shù)學(xué)崗位(2名),僅限符合招聘條件的吳起戶(hù)籍建檔立卡貧困戶(hù)子女申報(bào),但不受專(zhuān)業(yè)限制。若崗位空缺可從其他相同專(zhuān)業(yè)符合招聘條件的人員中按序調(diào)劑。

      7、必須服從調(diào)配,否則不予聘用。

      三、服務(wù)期限和范圍

      特崗教師服務(wù)期暫定為三年,服務(wù)期內(nèi)全部安排在農(nóng)村學(xué)校任教,可根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村教育需求在縣域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下學(xué)校流動(dòng)。

      四、招聘形式及程序

      (一)公布實(shí)施方案。根據(jù)省上《關(guān)于做好2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(陜教〔2017〕168號(hào))精神和要求,省教育廳將于5月中旬通過(guò)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站http://004km.cn,以下簡(jiǎn)稱(chēng)“陜西特崗系統(tǒng)”)進(jìn)行特崗教師報(bào)名、招聘、錄用、管理和信息動(dòng)態(tài)更新。考生應(yīng)通過(guò)系統(tǒng)進(jìn)行注冊(cè)登錄報(bào)名,原則上每位考生只能申報(bào)一個(gè)特崗教師崗位。具體時(shí)間為5月18日12:00至5月24日12:00。

      (三)資格初審。5月18日14:00至5月24日18:00,縣特崗招聘領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格按照招聘條件對(duì)申報(bào)志愿情況進(jìn)行統(tǒng)籌和網(wǎng)絡(luò)資格審查;5月25日至5月27日18:00前,對(duì)網(wǎng)報(bào)資格審查通過(guò)報(bào)考人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)審核,同時(shí)簽訂報(bào)考承諾書(shū)。報(bào)名期間,資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,報(bào)考崗位不能更改?,F(xiàn)場(chǎng)審核合格人員名單和崗位計(jì)劃要進(jìn)行網(wǎng)上公示。

      現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)由報(bào)考人攜帶以下資料參加審核確認(rèn):

      1、本人簡(jiǎn)歷;

      2、戶(hù)口薄(另開(kāi)戶(hù)的還需提供原轉(zhuǎn)出戶(hù)口薄)、身份證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生持高校出具的學(xué)歷證明、電子學(xué)籍驗(yàn)證或?qū)W生證)、教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、普通話等級(jí)證、建檔立卡貧困戶(hù)子女持吳起縣扶貧辦出具的證明材料原件及復(fù)印件各一份;

      3、《陜西特崗教師報(bào)名表》(無(wú)需就讀學(xué)?;蛩趩挝簧w章)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(往屆生)、與網(wǎng)報(bào)同底二寸照片三張(背面寫(xiě)清姓名、性別、身份證);現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)地點(diǎn):吳起縣人力資源市場(chǎng)一樓大廳(吳起縣劉渠子華泰美業(yè)酒店隔壁),不按時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)審核的,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

      (四)筆試。筆試包括教育基礎(chǔ)理論知識(shí)和學(xué)科綜合知識(shí)兩科,由省考試管理中心統(tǒng)一命題,考試時(shí)間、考試方式以省教育廳公告為準(zhǔn)。特崗招聘領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合考試情況劃定分?jǐn)?shù)線,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,依據(jù)招聘計(jì)劃,按照1:3的比例確定參加面試人員名單并公示(建檔立卡貧困戶(hù)崗位及體音美、信息技術(shù)等緊缺薄弱學(xué)科可適當(dāng)放寬至1:2)。筆試采取分卷形式,兩科成績(jī)按各占50%的比例,采用百分制計(jì)算報(bào)考人員筆試成績(jī)。全省打印準(zhǔn)考證時(shí)間為6月14日至17日24:00,考生在網(wǎng)上自行打印準(zhǔn)考證,沒(méi)有準(zhǔn)考證者,不得參加筆試,造成后果責(zé)任自負(fù)。統(tǒng)一筆試時(shí)間擬定6月18日(星期日)進(jìn)行,具體考試地點(diǎn)和考試要求將在“吳起縣政府網(wǎng)”予以公告。

      (五)面試及資格復(fù)審。由縣特崗辦組織資格復(fù)審,按照招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員(未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線或單科成績(jī)?yōu)榱惴值某?;對(duì)達(dá)不到3倍的崗位,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員全部確定為面試資格復(fù)審人員。筆試、面試成績(jī)按5:5計(jì)算,筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),不實(shí)行四舍五入,按照招聘計(jì)劃提出擬聘人員名單并公示。公示期為5天。面試及資格復(fù)審工作時(shí)間屆時(shí)將在吳起縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公告,不再另行通知,請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注查詢(xún)吳起縣政府網(wǎng):http://004km.cn 原標(biāo)題:吳起縣2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特崗教師招聘公告 點(diǎn)擊下載>>吳起縣2017年特崗教師計(jì)劃需求表

      吳起縣農(nóng)村特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作

      領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(借章)

      2017年5月15日

      來(lái)源:吳起縣人民政府

      第二篇:2017陜西延安市延長(zhǎng)縣特崗教師招聘36人公告

      2017陜西延安市延長(zhǎng)縣特崗教師招聘36人公告

      根據(jù)省教育廳、省編辦、省財(cái)政廳和省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(陜教 [2017]168號(hào))和市教育局、市編辦、市財(cái)政局和市人社局《關(guān)于做好2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(延市教人[2017]23號(hào))文件精神,結(jié)合我區(qū)教育實(shí)際,現(xiàn)將特崗教師招聘公告如下:

      一、招聘原則

      堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取筆試和面試相結(jié)合的辦法,擇優(yōu)聘用。

      二、招聘專(zhuān)業(yè)及數(shù)量

      2017年統(tǒng)一公開(kāi)招聘特崗教師36名。其中招聘語(yǔ)文、數(shù)學(xué)各4名,英語(yǔ)、化學(xué)、體育各2名,歷史、生物各1名,學(xué)前教育20名。

      三、招聘對(duì)象及條件(一)招聘對(duì)象:

      1、中小學(xué)教師招聘對(duì)象為:全日制普通高校應(yīng)往屆本科畢業(yè)生或研究生(各崗位需求專(zhuān)業(yè)附后)。

      2、幼兒教師招聘對(duì)象為:全日制普通高校應(yīng)往屆本科畢業(yè)生或研究生(需求專(zhuān)業(yè)附后);全日制普通高校師范教育類(lèi)學(xué)前教育、幼兒教育專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

      (二)招聘條件:

      1.基本素養(yǎng)條件。政治素質(zhì)好,熱愛(ài)教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,在?;蚬ぷ?待業(yè))期間表現(xiàn)良好,未受過(guò)任何紀(jì)律處分,無(wú)不良就業(yè)記錄,志愿服務(wù)農(nóng)村基層教育。各類(lèi)基層服務(wù)期未滿(mǎn)或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報(bào)考。

      2.資格與崗位條件。在2017年7月20日前,持有相應(yīng)的教師資格證書(shū),具備教師資格的其他條件要求和招聘崗位要求;所學(xué)專(zhuān)業(yè)與擬報(bào)崗位專(zhuān)業(yè)要求一致。

      3.身份與年齡條件。年齡在30周歲以下(1987年5月1日后出生)、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)(聘用)合同,符合本次招聘條件的全日制普通高校畢業(yè)生或社會(huì)人員。

      4.身心條件。心理健康,身體條件符合省教育廳、省衛(wèi)生計(jì)生委《關(guān)于做好陜西省教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號(hào))規(guī)定要求,能適應(yīng)設(shè)崗地區(qū)的工作和生活環(huán)境。

      5.優(yōu)先條件。總成績(jī)并列優(yōu)先順序?yàn)椋汗P試成績(jī)高者優(yōu)先、專(zhuān)業(yè)課成績(jī)高者優(yōu)先、師范教育類(lèi)本科生優(yōu)先、本地生源優(yōu)先、建檔立卡貧困戶(hù)子女優(yōu)先。

      6、戶(hù)口條件。戶(hù)籍限定在延安市范圍內(nèi)。

      7.雷赤鎮(zhèn)南河溝完全小學(xué)學(xué)前教育崗位,限符合招聘條件的現(xiàn)延長(zhǎng)縣建檔立卡貧困戶(hù)子女申報(bào),非延長(zhǎng)縣戶(hù)籍和未建檔立卡貧困戶(hù)子女不得申報(bào)此崗位。

      四、服務(wù)期限和范圍

      特崗教師服務(wù)期為三年,服務(wù)期內(nèi)全部安排在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校任教,可根據(jù)當(dāng)?shù)亟逃枨笤诳h域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校之間流動(dòng)。

      五、招聘形式及程序

      (一)公布需求。由省教育廳負(fù)責(zé)于5月中旬通過(guò)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站http://004km.cn/)公告,不再另行電話通知,請(qǐng)考生關(guān)注網(wǎng)站通知。不按時(shí)參加的,視為自動(dòng)放棄,一切責(zé)任自負(fù)。

      原標(biāo)題:延長(zhǎng)縣2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘公告 點(diǎn)擊下載>>2017年特崗教師招聘各崗位專(zhuān)業(yè)設(shè)置表 聯(lián) 系 人: 張雪芳 聯(lián)系電話: 0911-8617366

      延長(zhǎng)縣特設(shè)崗位教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(借章)

      2017年5月18日

      來(lái)源:延長(zhǎng)縣人民政府

      第三篇:2017陜西延安市寶塔區(qū)特崗教師招聘60人公告

      2017陜西延安市寶塔區(qū)特崗教師招聘60人公告

      根據(jù)省教育廳、省編辦、省財(cái)政廳和省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(陜教 [2017]168號(hào))和市教育局、市編辦、市財(cái)政局和市人社局《關(guān)于做好2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(延市教人[2017]23號(hào))文件精神,結(jié)合我區(qū)教育實(shí)際,現(xiàn)將特崗教師招聘公告如下:

      一、招聘原則

      堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格招聘程序,嚴(yán)把選人標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量。

      二、招聘專(zhuān)業(yè)、數(shù)量和崗位

      擬聘用農(nóng)村初中教師10名,其中語(yǔ)文3名(姚店中學(xué)1名、蟠龍中學(xué)2名),數(shù)學(xué)2名(蟠龍中學(xué)1名、臨鎮(zhèn)中學(xué)1名),英語(yǔ)1名(姚店中學(xué)1名),化學(xué)1名(臨鎮(zhèn)中學(xué)1名),思想品德2名(姚店中學(xué)1名、臨鎮(zhèn)中學(xué)1名),地理1名(姚店中學(xué)1名)。

      擬聘用農(nóng)村小學(xué)教師30名,其中語(yǔ)文17名(青化砭小學(xué)1名、南泥灣小學(xué)1名、河莊坪小學(xué)2名、姚店小學(xué)小學(xué)3名、松樹(shù)林小學(xué)1名、官莊小學(xué)1名、麻洞川小學(xué)2名、蟠龍小學(xué)1名、臨鎮(zhèn)小學(xué)2名、川口小學(xué)1名、甘谷驛學(xué)校2名),數(shù)學(xué)6名(青化砭小學(xué)1名、姚店小學(xué)2名、蟠龍小學(xué)1名、川口小學(xué)1名、甘谷驛學(xué)校1名),英語(yǔ)5名(河莊坪小學(xué)1名、松樹(shù)林小學(xué)1名、臨鎮(zhèn)小學(xué)1名、馮莊學(xué)校2名),音樂(lè)2名(河莊坪小學(xué)1名、臨鎮(zhèn)小學(xué)1名)。

      擬聘用農(nóng)村學(xué)前教育教師20名(官莊小學(xué)學(xué)前班1名、甘谷驛學(xué)校學(xué)前班2名、姚店小學(xué)學(xué)前班2名、川口小學(xué)學(xué)前班1名、河莊坪小學(xué)學(xué)前班2名、李渠小學(xué)學(xué)前班2名、南泥灣小學(xué)學(xué)前班1名、松樹(shù)林小學(xué)學(xué)前班1名、馮莊學(xué)校學(xué)前班1名、青化砭小學(xué)學(xué)前班3名、臨鎮(zhèn)小學(xué)學(xué)前班3名、蟠龍小學(xué)學(xué)前班1名)。

      三、招聘對(duì)象及條件

      (一)招聘對(duì)象:初中、小學(xué)為全日制普通高校應(yīng)往屆本科畢業(yè)生及研究生;學(xué)前教育為全日制普通高校師范教育類(lèi)應(yīng)往屆本科畢業(yè)生、研究生及全日制普通高校師范教育類(lèi)2016年和2017年專(zhuān)科畢業(yè)生。

      (二)招聘條件:

      1.基本素養(yǎng)條件。政治素質(zhì)好,熱愛(ài)教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,在校或工作(待業(yè))期間表現(xiàn)良好,未受過(guò)任何紀(jì)律處分,無(wú)不良就業(yè)記錄,志愿服務(wù)農(nóng)村基層教育。各類(lèi)基層服務(wù)期未滿(mǎn)或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報(bào)考。

      2.資格與崗位條件。在2017年7月20日前,持有相應(yīng)的教師資格證書(shū),具備教師資格的其他條件要求和招聘崗位要求;所學(xué)專(zhuān)業(yè)與擬報(bào)崗位需求專(zhuān)業(yè)要求相同。

      3.身份與年齡條件。年齡在30周歲以下(1987年5月1日后出生,以身份證或戶(hù)籍證明原件為準(zhǔn))、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)(聘用)合同,符合本次招聘條件的全日制普通高校畢業(yè)生或社會(huì)人員。

      4.身心條件。心理健康,身體條件符合省教育廳、省衛(wèi)生計(jì)生委《關(guān)于做好陜西省教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號(hào))規(guī)定要求,能適應(yīng)寶塔區(qū)工作和生活環(huán)境。

      5.優(yōu)先條件??偝煽?jī)并列優(yōu)先順序?yàn)椋汗P試成績(jī)高者優(yōu)先、專(zhuān)業(yè)課成績(jī)高者優(yōu)先、師范教育類(lèi)本科生優(yōu)先、本地生源優(yōu)先、建檔立卡貧困戶(hù)子女優(yōu)先。

      6.學(xué)前教育具體含學(xué)前教育、幼兒教育、音樂(lè)教育、音樂(lè)學(xué)、美術(shù)教育、美術(shù)學(xué)、體育教育、舞蹈學(xué)專(zhuān)業(yè)。

      7.延安市戶(hù)籍。(延安市戶(hù)籍的按2017年5月1日前為止審定;應(yīng)屆大學(xué)生以戶(hù)籍遷移證遷往地為準(zhǔn)審定戶(hù)籍,在資格復(fù)審時(shí)審定。)8.官莊小學(xué)語(yǔ)文和蟠龍小學(xué)學(xué)前班學(xué)前教育崗位,限符合招聘條件的現(xiàn)寶塔區(qū)建檔立卡貧困戶(hù)子女申報(bào),非寶塔區(qū)戶(hù)籍和未建檔立卡貧困戶(hù)子女不得申報(bào)此崗位。

      四、招聘形式及程序

      招聘按照公布需求、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)絡(luò)資格審查、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)審核、筆試、面試、體檢、資格復(fù)審、補(bǔ)錄及簽訂合同、集中培訓(xùn)等程序進(jìn)行。

      1.公布需求。省教育廳將于5月中旬通過(guò)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站http://004km.cn)公告,不進(jìn)行電話通知,請(qǐng)考生關(guān)注寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(004km.cn)。

      6.面試。由寶塔區(qū)教育體育局組織面試,面試實(shí)行百分制,面試成績(jī)占招聘總分值的50%(根據(jù)專(zhuān)業(yè)確定面試內(nèi)容)。按崗位根據(jù)筆試、面試匯總成績(jī)高低(筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),不實(shí)行四舍五入)提出參加體檢人員名單并公示。寶塔區(qū)特崗教師招聘體檢人員名單將在寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(004km.cn)公告,不進(jìn)行電話通知,請(qǐng)考生關(guān)注寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(004km.cn)。

      7.體檢。體檢人員確定后,到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢不符合教師資格條件的,按崗位依據(jù)成績(jī)高低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。具體時(shí)間、地點(diǎn)將在寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(004km.cn)公告,不進(jìn)行電話通知,請(qǐng)考生關(guān)注寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(004km.cn)。

      8.資格復(fù)審。寶塔區(qū)教育體育局對(duì)體檢合格人員進(jìn)行資格復(fù)審,體檢合格人員持特崗計(jì)劃報(bào)名表、本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證(含學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表)、學(xué)籍檔案、教師資格證、普通話證、建檔立卡貧困戶(hù)子女持寶塔區(qū)扶貧局出具的證明材料(原件及復(fù)印件一份)到寶塔區(qū)教育體育局人事科進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審不符合2017年寶塔區(qū)特崗教師招聘條件的,將取消應(yīng)聘資格,按照崗位依據(jù)成績(jī)高低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。經(jīng)資格復(fù)審合格后,提出擬聘人員名單并公示。不按時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄,按照崗位依據(jù)成績(jī)高低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。擬聘人員名單將在寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(004km.cn)公告,不進(jìn)行電話通知,請(qǐng)考生關(guān)注寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(004km.cn)。

      9.補(bǔ)錄及簽訂合同。2017屆特崗教師應(yīng)于7月25日前赴寶塔區(qū)報(bào)到。未經(jīng)請(qǐng)假等相關(guān)手續(xù)逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。寶塔區(qū)教育體育局可視實(shí)際情況確定補(bǔ)錄事宜,補(bǔ)錄工作于8月10日前完成。寶塔區(qū)教育體育局可根據(jù)崗位設(shè)置情況,依據(jù)考生考試成績(jī)逐名按序征求考生志愿,對(duì)不足崗位進(jìn)行調(diào)劑,確保完成招聘計(jì)劃。

      寶塔區(qū)政府根據(jù)公開(kāi)招聘特崗教師擬聘人員名單,與申報(bào)本區(qū)志愿的特崗教師簽訂《陜西省2017年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位教師聘用合同書(shū)》(簡(jiǎn)稱(chēng)《合同書(shū)》,一式4份);同時(shí)將聘用人員身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證(有效的學(xué)歷注冊(cè)電子備案表)、學(xué)位證、教師資格證、普通話證等原件及復(fù)印件報(bào)市特崗辦審核。

      10.集中培訓(xùn)。8月份,寶塔區(qū)教育體育局根據(jù)擬聘人員名單集中組織崗前培訓(xùn),主要是入職前的師德教育和教學(xué)培訓(xùn)工作,培訓(xùn)時(shí)間不少于10天,參加培訓(xùn)經(jīng)考核合格者發(fā)給培訓(xùn)合格證。不培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格不準(zhǔn)上崗,并取消特崗教師資格。

      11.上崗任教。8月下旬,特崗教師報(bào)到,到對(duì)口學(xué)校上崗任教。

      寶塔區(qū)特崗教師招聘相關(guān)工作將在寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(004km.cn)公告,不進(jìn)行電話通知,請(qǐng)考生關(guān)注寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(004km.cn)。不按時(shí)參加的,視為自動(dòng)放棄,一切責(zé)任自負(fù),請(qǐng)各位考生隨時(shí)查看寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(004km.cn)。

      五、政策與保障

      特崗教師在三年聘任期間,其教師工資總額按人均3.1萬(wàn)元/年的標(biāo)準(zhǔn)由中央財(cái)政轉(zhuǎn)移支付;高于3.1萬(wàn)元/年的,高出部分由寶塔區(qū)政府承擔(dān)。寶塔區(qū)政府將采取有效措施,落實(shí)好特崗教師工資與補(bǔ)貼發(fā)放、周轉(zhuǎn)宿舍安排等保障工作;按時(shí)足額發(fā)放特崗教師工資,妥善解決特崗教師工作、生活中的實(shí)際困難,讓國(guó)家政策惠及每位特崗教師,使每位特崗教師安心工作、舒心生活、潛心教學(xué);確保所有特崗教師在職稱(chēng)評(píng)聘、評(píng)優(yōu)評(píng)先、考核等方面與當(dāng)?shù)毓k教師同等對(duì)待。參加特崗計(jì)劃服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的,自服務(wù)期滿(mǎn)起3年內(nèi)參加全國(guó)碩士研究生招生考試,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取。

      六、服務(wù)期的管理

      特崗教師任教期間,由寶塔區(qū)教育體育局統(tǒng)一管理,任教學(xué)校負(fù)責(zé)日常管理,服務(wù)期內(nèi)計(jì)算工齡、教齡。寶塔區(qū)教育局根據(jù)原人事部《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》和原省人事廳《事業(yè)單位工作人員考核暫行辦法》有關(guān)規(guī)定,每學(xué)期對(duì)特崗教師考核一次(考核結(jié)果入檔留存)。對(duì)違反協(xié)議和學(xué)校規(guī)章制度的特崗教師,要嚴(yán)肅處理。對(duì)于不遵守合同,致使學(xué)校教育教學(xué)工作受到嚴(yán)重影響、情況惡劣的,一經(jīng)查實(shí)取消其特崗教師身份和教師資格,并公開(kāi)通報(bào)。

      七、服務(wù)期滿(mǎn)后的問(wèn)題

      1.繼續(xù)留任。對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)考核合格且愿意留任的特崗教師,寶塔區(qū)政府按照《教育部、財(cái)政部、人力資源和社會(huì)保障部、中央編辦關(guān)于繼續(xù)組織實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”的通知》(教師〔2009〕1號(hào))和省委組織部、省人社廳《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層事業(yè)單位招聘工作的通知》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11號(hào))精神,對(duì)特崗教師服務(wù)期滿(mǎn),經(jīng)寶塔區(qū)教育體育局考核合格的,按規(guī)定程序,報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,直接辦理聘用手續(xù)。

      2.自主擇業(yè)。對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)后不愿留任特崗教師,由其自主擇業(yè)。本人找到工作后,其戶(hù)口檔案關(guān)系已經(jīng)轉(zhuǎn)到寶塔區(qū)的,辦理改派手續(xù);未轉(zhuǎn)到寶塔區(qū)的,辦理派遣手續(xù)。

      原標(biāo)題:2017年寶塔區(qū)特崗教師招聘公告 點(diǎn)擊下載>>2017年寶塔區(qū)特崗教師招聘崗位需求表

      2017年寶塔區(qū)特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

      2017年5月15日

      來(lái)源:寶塔區(qū)人民政府

      第四篇:2017陜西延安市甘泉縣特崗教師招聘35人公告

      2017陜西延安市甘泉縣特崗教師招聘35人公告

      根據(jù)省教育廳、省編辦、省財(cái)政廳及省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(陜教〔2017〕168號(hào))和市教育局、市編辦、市財(cái)政局及市人社局《關(guān)于做好2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(延市教人〔2017〕23號(hào))文件精神,結(jié)合我縣教育實(shí)際,特制定本方案。

      一、招聘原則

      堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格招聘程序,嚴(yán)把選人標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量。

      二、招聘專(zhuān)業(yè)、數(shù)量和崗位

      2017陜西延安市甘泉縣特崗教師招聘職位表

      三、招聘對(duì)象及條件

      (一)招聘對(duì)象。全日制普通高校應(yīng)往屆本科生、研究生、師范教育類(lèi)專(zhuān)科生(招聘建檔立卡貧困戶(hù)子女要占一定比例)。其他非師范教育類(lèi)專(zhuān)科學(xué)歷、成人教育學(xué)歷、黨校學(xué)歷不在本次招聘范圍之內(nèi)。

      (二)招聘條件

      1.基本素養(yǎng)條件。政治素質(zhì)好,熱愛(ài)教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,在?;蚬ぷ?待業(yè))期間表現(xiàn)良好,未受過(guò)任何紀(jì)律處分,無(wú)不良就業(yè)記錄,志愿服務(wù)農(nóng)村基層教育,各類(lèi)基層服務(wù)期未滿(mǎn)或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報(bào)考,必須服從調(diào)配,否則不予聘用。

      2.資格與崗位條件。在2017年7月20日前,持有相應(yīng)的教師資格證書(shū),具備教師資格的其他條件要求和招聘崗位要求;所學(xué)專(zhuān)業(yè)與擬報(bào)崗位需求專(zhuān)業(yè)要求相應(yīng)。

      3.身份與年齡條件。年齡在30周歲以下(1987年5月1日后出生,以身份證或戶(hù)籍證明原件為準(zhǔn))、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)(聘用)合同,符合本次招聘條件的全日制普通高校畢業(yè)生或社會(huì)人員。

      4.身心條件。心理健康,身體條件符合省教育廳、省衛(wèi)生計(jì)生委《關(guān)于做好陜西省教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號(hào))規(guī)定要求,能適應(yīng)設(shè)崗地區(qū)工作和生活環(huán)境。

      5.優(yōu)先條件。總成績(jī)并列優(yōu)先順序?yàn)椋汗P試成績(jī)高者優(yōu)先、專(zhuān)業(yè)課成績(jī)高者優(yōu)先、師范教育類(lèi)本科生優(yōu)先、本地生源優(yōu)先、建檔立卡貧困戶(hù)子女優(yōu)先。

      6.延安市戶(hù)籍(按2017年5月1日前為止審定;應(yīng)屆大學(xué)生以戶(hù)籍遷移證遷往地為準(zhǔn)審定戶(hù)籍,在資格復(fù)審時(shí)審定)。

      四、招聘形式及程序

      (一)公布需求。省教育廳將于5月中旬通過(guò)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://004km.cn)公告。

      (六)面試。由甘泉縣教育科技體育局制定面試規(guī)則,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,按招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員;對(duì)達(dá)不到3倍的崗位,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(所有考生筆試的平均成績(jī))的應(yīng)聘人員全部確定為面試資格復(fù)審人員(單科成績(jī)?yōu)榱惴值某?。筆試、面試按照5:5計(jì)算,筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),不實(shí)行四舍五入,并按規(guī)定程序向社會(huì)進(jìn)行公布。進(jìn)入面試人員名單將在甘泉縣人民政府網(wǎng)(http://004km.cn)公告,不進(jìn)行電話通知,請(qǐng)考生關(guān)注甘泉縣人民政府網(wǎng)。對(duì)擬聘人員進(jìn)行不少于5天的公示。

      (七)體檢。擬聘人員確定后,到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢不符合教師資格條件的,按崗位依據(jù)成績(jī)高低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。具體時(shí)間、地點(diǎn)將在甘泉縣人民政府網(wǎng)(http://004km.cn)公告,不進(jìn)行電話通知,請(qǐng)考生關(guān)注甘泉縣人民政府網(wǎng)。

      (八)資格復(fù)審。甘泉縣教育科技體育局對(duì)體檢合格人員進(jìn)行資格復(fù)審,體檢合格人員持特崗計(jì)劃報(bào)名表、本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證(含學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表)、學(xué)籍檔案、教師資格證、普通話證、甘泉縣扶貧局出具的建檔立卡貧困戶(hù)證明材料(原件及復(fù)印件一份)到甘泉縣教育科技體育局405室進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審不符合2017年甘泉縣特崗教師招聘條件的,將取消應(yīng)聘資格,按照崗位依據(jù)成績(jī)高低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。經(jīng)資格復(fù)審合格后,提出擬聘人員名單并公示。不按時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄,按照崗位依據(jù)成績(jī)高低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。擬聘人員名單將在甘泉縣人民政府網(wǎng)(http://004km.cn)公告,不進(jìn)行電話通知,請(qǐng)考生關(guān)注甘泉縣人民政府網(wǎng)。

      (九)補(bǔ)錄及簽訂合同。擬聘人員于7月31日前到甘泉縣教育科技體育局405室報(bào)到。未履行請(qǐng)假等相關(guān)手續(xù)逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄,嚴(yán)格按照空缺崗位成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ),補(bǔ)錄工作于8月15日前完成。8月20日前,縣人民政府與特崗教師簽訂《陜西省2017年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位教師聘用合同書(shū)》(一式4份);8月25日前,縣人民政府在《合同書(shū)》上簽署意見(jiàn)、加蓋公章后,連同聘用人員名單、聘用建檔立卡貧困戶(hù)子女名單、建檔立卡貧困戶(hù)子女報(bào)名和聘用情況、特崗計(jì)劃工作總結(jié)(一式4份)一并上報(bào)市特崗辦。

      (十)集中培訓(xùn)。8月份,集中安排組織新聘的特崗教師崗前培訓(xùn),做好入職前的師德教育和教學(xué)培訓(xùn)工作,培訓(xùn)安排不少于10天。不培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格者不準(zhǔn)上崗,并取消特崗教師資格。

      (十一)上崗任教。8月下旬,特崗教師赴相關(guān)學(xué)校上崗任教。

      五、政策與保障

      特崗教師三年聘任期間,其教師工資總額按人均3.1萬(wàn)元/年的標(biāo)準(zhǔn)由中央財(cái)政轉(zhuǎn)移支付;高于3.1萬(wàn)元/年的,高出部分由聘用的縣區(qū)政府承擔(dān)??h政府采取有效措施,落實(shí)好特崗教師工資與補(bǔ)貼發(fā)放、周轉(zhuǎn)宿舍安排等保障工作;妥善解決特崗教師工作、生活和思想上的實(shí)際困難,讓國(guó)家政策惠及每位特崗教師,使他們安心工作、舒心生活、潛心教學(xué);要確保特崗教師在職稱(chēng)評(píng)聘、評(píng)優(yōu)評(píng)先、考核等方面與當(dāng)?shù)毓k教師同等對(duì)待。參加特崗計(jì)劃服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的,自服務(wù)期滿(mǎn)起3年內(nèi)參加全國(guó)碩士研究生招生考試,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取。

      六、服務(wù)期的管理

      特崗教師聘任期間,由縣教育科技體育局統(tǒng)一管理,任教學(xué)校負(fù)責(zé)日常管理,服務(wù)期內(nèi)計(jì)算工齡、教齡。根據(jù)原人事部《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》和原省人事廳《事業(yè)單位工作人員考核暫行辦法》有關(guān)規(guī)定,每學(xué)期對(duì)特崗教師考核一次(考核結(jié)果入檔留存),對(duì)違反協(xié)議和學(xué)校規(guī)章制度的特崗教師,要嚴(yán)肅處理。對(duì)于不遵守合同,致使學(xué)校教育教學(xué)工作受到嚴(yán)重影響、情況惡劣的,一經(jīng)查實(shí)取消其特崗教師身份和教師資格,并公開(kāi)通報(bào)。

      七、服務(wù)期滿(mǎn)后的問(wèn)題

      (一)繼續(xù)留任。對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)考核合格且愿意留任特崗教師,按照教育部等四部辦《關(guān)于繼續(xù)組織實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”的通知》(教師〔2009〕1號(hào))和省委組織部、省人社廳《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層事業(yè)單位招聘工作的通知》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11號(hào))精神,對(duì)特崗教師服務(wù)期滿(mǎn),經(jīng)教育主管部門(mén)考核合格的,按規(guī)定程序,報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,直接辦理聘用手續(xù)。

      (二)自主擇業(yè)。對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)后不愿留任特崗教師,由其自主擇業(yè)。本人找到工作后,其戶(hù)口檔案關(guān)系已經(jīng)轉(zhuǎn)到本縣區(qū)的,辦理改派手續(xù);未轉(zhuǎn)到本縣區(qū)的,辦理派遣手續(xù)。

      八、工作要求

      實(shí)施特崗計(jì)劃是中央支持中西部農(nóng)村基礎(chǔ)教育事業(yè)的一項(xiàng)重要舉措。必須高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),采取有效措施,確保特崗計(jì)劃積極、穩(wěn)步地進(jìn)行。我縣成立特崗招聘工作領(lǐng)導(dǎo)

      小組,組長(zhǎng)由縣人民政府副縣長(zhǎng)馬曉翠同志擔(dān)任,縣教育科技體育局局長(zhǎng)胡松春、機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)主任楊占鈞、財(cái)政局局長(zhǎng)苗志敏、人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)李新智、監(jiān)察局局長(zhǎng)王永忠同志為成員。在縣教育科技體育局設(shè)立特崗計(jì)劃辦公室,辦公室主任由胡松春擔(dān)任,負(fù)責(zé)牽頭制定本縣特崗計(jì)劃的崗位設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)和公開(kāi)招聘辦法,按省市要求組織招聘及崗前培訓(xùn),落實(shí)特崗教師教學(xué)崗位和編制,加強(qiáng)對(duì)特崗教師的服務(wù)管理與調(diào)配交流。

      本方案最終解釋權(quán)由甘泉縣教育科技體育局解釋。

      甘泉縣特崗招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(借章)來(lái)源:陜西特崗管理信息系統(tǒng)

      2017年5月11日

      第五篇:2017陜西安康市特崗教師招聘765人公告

      2017陜西安康市特崗教師招聘765人公告

      根據(jù)陜西省教育廳、編委辦、財(cái)政廳、人社廳《關(guān)于做好2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(陜教師〔2017〕168號(hào))精神,現(xiàn)就我市2017年農(nóng)村學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“特崗計(jì)劃”)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘名額與對(duì)象條件

      (一)招聘名額:經(jīng)縣區(qū)申報(bào),市級(jí)審核,省編制、教育、人社等部門(mén)批準(zhǔn),2017年我市擬公開(kāi)招聘特崗教師765名,其中漢濱區(qū)120名、漢陰縣85名、石泉縣60名、寧陜縣38名、紫陽(yáng)縣119名、嵐皋縣100名、平利縣38名、鎮(zhèn)坪縣25名、旬陽(yáng)縣100名、白河縣80名。

      (二)招聘對(duì)象:全日制普通高校應(yīng)往屆本科畢業(yè)生、研究生、師范教育類(lèi)專(zhuān)科畢業(yè)生。其他非師范教育類(lèi)專(zhuān)科學(xué)歷、成人教育學(xué)歷、黨校學(xué)歷不在本次招聘范圍之內(nèi)。

      (三)招聘條件 1.基本條件

      (1)基本素養(yǎng)條件。具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,政治素質(zhì)好,熱愛(ài)教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,在?;蚬ぷ?待業(yè))期間表現(xiàn)良好,無(wú)不良就業(yè)記錄,志愿服務(wù)農(nóng)村基層教育。

      (2)資格與崗位條件。持有相應(yīng)的教師資格證書(shū)或教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證明》,具備教師資格的其他條件要求和招聘崗位要求;所學(xué)專(zhuān)業(yè)與擬任教學(xué)科原則上應(yīng)相同或相近(具體見(jiàn)學(xué)科計(jì)劃一覽表)。

      (3)身份與年齡條件。年齡在30周歲以下(1987年5月1日后出生)、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)(聘用)合同,符合本次招聘條件的全日制普通高校畢業(yè)生或社會(huì)人員。

      (4)身心條件。心理健康,身體條件符合省教育廳、省衛(wèi)生計(jì)生委《關(guān)于做好陜西省教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號(hào))規(guī)定要求,能適應(yīng)設(shè)崗縣區(qū)工作和生活環(huán)境。

      (5)優(yōu)先條件??偝煽?jī)并列優(yōu)先順序?yàn)椋汗P試成績(jī)高者優(yōu)先、學(xué)科綜合知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先、師范教育類(lèi)本科生優(yōu)先、本地生源優(yōu)先。

      2.不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

      (1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;(2)因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì),在禁考期內(nèi)的;(3)現(xiàn)役軍人和全日制普通高等院校在讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生,以及全日制普通高等院校在讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的;(4)各類(lèi)基層服務(wù)期未滿(mǎn)或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格的;(5)法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

      二、招聘形式與招聘程序

      (一)公布需求。省教育廳于5月中旬通過(guò)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站http://004km.cn,以下簡(jiǎn)稱(chēng)“陜西特崗系統(tǒng)”)進(jìn)行登錄報(bào)名。

      報(bào)名人員提交的有關(guān)信息應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效,上傳照片應(yīng)為本人近期證件照,并對(duì)所填信息的真實(shí)性作出承諾。若所填信息與本人真實(shí)信息不符,甚至偽造、變更有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

      每位考生只能申報(bào)一個(gè)特崗教師崗位。(三)網(wǎng)上資格審查及報(bào)名確認(rèn)

      1.資格審查:5月18日14:00至5月24日18:00,各縣區(qū)特崗辦對(duì)申報(bào)人員嚴(yán)格進(jìn)行資格審查,資格審查通過(guò)后,報(bào)考崗位不能更改。

      網(wǎng)上資格審核通過(guò)的考生務(wù)必在5月24日20:00前登錄報(bào)名系統(tǒng)打印出《陜西特崗教師報(bào)名表》(無(wú)需就讀學(xué)?;蛩趩挝簧w章)。

      2.報(bào)名確認(rèn):5月25日至5月27日18:00,網(wǎng)上資格審查通過(guò)人員持身份證、《特崗教師報(bào)名表》到報(bào)考縣區(qū)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)。未按期到報(bào)考縣區(qū)繳費(fèi)確認(rèn)的,視為自愿放棄報(bào)名。報(bào)名確認(rèn)具體地點(diǎn)、辦法等由各縣區(qū)特崗辦向社會(huì)公告。

      筆試考務(wù)費(fèi)參照陜西省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于錄用機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員收費(fèi)等有關(guān)問(wèn)題的通知》(陜價(jià)費(fèi)調(diào)發(fā)〔2001〕89號(hào))批準(zhǔn)的每人每科50元標(biāo)準(zhǔn)收取,《教育基礎(chǔ)理論知識(shí)》和《學(xué)科綜合知識(shí)》兩科共計(jì)100元。

      對(duì)享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭享受低保的網(wǎng)上資格審核通過(guò)人員,可攜帶相關(guān)證明材料到報(bào)考縣區(qū)報(bào)名確認(rèn)時(shí)申請(qǐng)減免筆試考務(wù)費(fèi)。

      3.準(zhǔn)考證打?。航?jīng)報(bào)名確認(rèn)和繳費(fèi)的考生由各縣區(qū)特崗辦負(fù)責(zé)制作準(zhǔn)考證,考生自行登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證,打印準(zhǔn)考證時(shí)間為6月14日至17日24:00。

      4.開(kāi)考比例:根據(jù)陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)規(guī)定,本次招聘崗位開(kāi)考比例(即同一崗位招聘人數(shù)與通過(guò)報(bào)名資格審查并繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人數(shù)的比例)不低于1:3,對(duì)急需緊缺、薄弱學(xué)科招聘崗位不得低于1:2。

      對(duì)達(dá)不到1:2的崗位取消或削減該崗位的招聘計(jì)劃,不再進(jìn)行補(bǔ)報(bào)。取消或削減招聘計(jì)劃的崗位,由縣區(qū)根據(jù)學(xué)科需求和報(bào)名情況提出調(diào)整意見(jiàn),經(jīng)市特崗辦審核后予以公告;已通過(guò)報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi),原報(bào)考崗位計(jì)劃取消的考生,可以改報(bào)符合報(bào)考條件的其它崗位(報(bào)考崗位計(jì)劃削減的考生不能改報(bào)),放棄改報(bào)的考生由原報(bào)考縣區(qū)特崗辦退還報(bào)名費(fèi)。學(xué)科計(jì)劃調(diào)整和改報(bào)只能進(jìn)行一次,調(diào)整后的學(xué)科計(jì)劃和改報(bào)時(shí)間、辦法等由市、縣區(qū)特崗辦在報(bào)名確認(rèn)結(jié)束后予以公告。

      (四)筆試

      1.筆試時(shí)間:省特崗辦定于2017年6月18日(星期日)舉行統(tǒng)一筆試,筆試采取分卷形式,各科滿(mǎn)分為100分,時(shí)間為120分鐘。

      日 期 考試時(shí)間 考試科目

      6月18日 9:00—11:00 教育基礎(chǔ)理論知識(shí) 6月18日 14:00—16:00 學(xué)科綜合知識(shí)

      2.筆試內(nèi)容:分為教育基礎(chǔ)理論知識(shí)和學(xué)科綜合知識(shí)兩科。

      教育基礎(chǔ)理論知識(shí): 主要考核對(duì)教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德基本要求、教育學(xué)、教育心理學(xué)、新課程理念的了解與運(yùn)用情況。其中教育學(xué)和教育心理學(xué)的考查內(nèi)容占60%左右。

      學(xué)科綜合知識(shí): 分為文科綜合1類(lèi)、文科綜合2類(lèi)、理科綜合1類(lèi)、理科綜合2類(lèi)、技能綜合1類(lèi)、技能綜合2類(lèi)、外語(yǔ)綜合類(lèi)等7種。

      (1)文科綜合1類(lèi)。筆試對(duì)象為報(bào)考中小學(xué)語(yǔ)文教師崗位的考生;筆試內(nèi)容由大學(xué)語(yǔ)文和中小學(xué)語(yǔ)文知識(shí)組成,滿(mǎn)分100分,其中大學(xué)語(yǔ)文知識(shí)的比例不少于60%。

      (2)文科綜合2類(lèi)。筆試對(duì)象為報(bào)考中小學(xué)政治(含思品)、歷史、地理教師崗位的考生;筆試內(nèi)容由大學(xué)語(yǔ)文和各學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)組成,滿(mǎn)分100分,其中大學(xué)語(yǔ)文知識(shí)40分,各學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)60分。

      (3)理科綜合1類(lèi)。筆試對(duì)象為報(bào)考中小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位的考生;筆試內(nèi)容由大學(xué)數(shù)學(xué)和中小學(xué)數(shù)學(xué)知識(shí)組成,滿(mǎn)分100分,其中大學(xué)數(shù)學(xué)知識(shí)的比例不少于60%。

      (4)理科綜合2類(lèi)。筆試對(duì)象為報(bào)考中小學(xué)物理、化學(xué)、生物教師崗位的考生;筆試內(nèi)容由大學(xué)數(shù)學(xué)和各學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)組成,滿(mǎn)分100分,其中大學(xué)數(shù)學(xué)知識(shí)40分,各學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)60分。

      (5)技能綜合1類(lèi)。筆試對(duì)象為報(bào)考中小學(xué)體育、音樂(lè)、美術(shù)以及小學(xué)附屬幼兒園教師崗位的考生;筆試內(nèi)容由大學(xué)語(yǔ)文、大學(xué)數(shù)學(xué)和各學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)組成,滿(mǎn)分100分,其中大學(xué)語(yǔ)文、大學(xué)數(shù)學(xué)合計(jì)占50%,學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)占50%(其中10分考察本學(xué)科英語(yǔ)知識(shí))。

      (6)技能綜合2類(lèi)。筆試對(duì)象為報(bào)考中小學(xué)科學(xué)、綜合、信息、勞技及其他小學(xué)科教師崗位的考生;筆試內(nèi)容由大學(xué)語(yǔ)文、大學(xué)數(shù)學(xué)、普通生活知識(shí)組成(包括生存技能、基本勞作技能、基礎(chǔ)的自然科學(xué)知識(shí)和人文社會(huì)科學(xué)知識(shí)等),滿(mǎn)分100分,其中大學(xué)語(yǔ)文和大學(xué)數(shù)學(xué)合計(jì)不超過(guò)50分;生活知識(shí)中有10分考察英語(yǔ)知識(shí)。)(7)外語(yǔ)綜合類(lèi)。筆試對(duì)象為報(bào)考中小學(xué)英語(yǔ)教師崗位的考生;筆試內(nèi)容由大學(xué)英語(yǔ)和中小學(xué)英語(yǔ)知識(shí)組成,滿(mǎn)分100分,其中大學(xué)英語(yǔ)比例不少于60%。

      3.組織形式:筆試由省考試管理中心統(tǒng)一命題,市特崗辦統(tǒng)一閱卷、發(fā)布成績(jī),特崗計(jì)劃實(shí)施縣區(qū)設(shè)點(diǎn)并組織考試,考試地點(diǎn)由縣區(qū)特崗辦對(duì)外公告。

      4.成績(jī)計(jì)算:筆試成績(jī)計(jì)算辦法為:筆試成績(jī)=教育基礎(chǔ)理論知識(shí)成績(jī)×50%+學(xué)科綜合知識(shí)成績(jī)×50%;

      對(duì)缺考、違紀(jì)和零分三種情形有異議的,可在發(fā)布筆試成績(jī)次日起3個(gè)工作日內(nèi),由考生本人持身份證、準(zhǔn)考證向市特崗辦當(dāng)面提交復(fù)核閱卷結(jié)果的申請(qǐng),市特崗辦按規(guī)定程序受理考生復(fù)核申請(qǐng);其他情形,不受理復(fù)核閱卷結(jié)果和復(fù)查原始試卷的申請(qǐng)。

      (五)面試資格復(fù)審

      1.人員確定:筆試成績(jī)?cè)O(shè)置合格分?jǐn)?shù)線,合格分?jǐn)?shù)線計(jì)算辦法為:合格分?jǐn)?shù)線=考生筆試有效成績(jī)平均分×60%,筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的或單科成績(jī)?yōu)榱愕木坏么_定為進(jìn)入面試資格復(fù)審人員。各縣區(qū)根據(jù)筆試合格人員成績(jī)高低,分崗位按照招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員并公告;出現(xiàn)末位筆試成績(jī)并列的,并列者同時(shí)進(jìn)入面試資格復(fù)審;達(dá)不到3倍的崗位,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的全部確定為面試資格復(fù)審人員。

      2.復(fù)審內(nèi)容:7月上旬,各縣區(qū)特崗辦對(duì)參加面試資格復(fù)審人員身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等有關(guān)證件原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查(暫未領(lǐng)取到畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證者提交相關(guān)證明和承諾書(shū)),參加面試資格復(fù)審人員有關(guān)材料主要信息不實(shí)的,取消面試資格。報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的,視為報(bào)考人員自動(dòng)放棄面試資格。進(jìn)入資格復(fù)審的人員曾在事業(yè)單位或公務(wù)員崗位工作(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)的,在資格復(fù)審時(shí),必須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同或同意辭職的證明,無(wú)相應(yīng)證明的不能通過(guò)資格復(fù)審。

      3.人員遞補(bǔ):在規(guī)定時(shí)限內(nèi),進(jìn)入面試資格復(fù)審人員放棄或不符合崗位招聘條件,以及被取消面試資格等形成的缺額,依據(jù)本崗位筆試成績(jī)(不低于合格分?jǐn)?shù)線)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí),出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的,并列者同時(shí)確定為面試資格復(fù)審人員,只遞補(bǔ)一次。

      面試資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)和需提供資料由各縣區(qū)特崗辦負(fù)責(zé)公告。面試資格復(fù)審合格人員確定為參加面試人員。

      (六)面試

      7月中旬進(jìn)行,面試實(shí)行統(tǒng)一命題、統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一面試形式、統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),市特崗辦負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)指導(dǎo),縣區(qū)特崗辦具體組織實(shí)施,面試考官實(shí)行縣區(qū)域內(nèi)回避制。參加面試人員名單及面試的具體安排由各縣區(qū)特崗辦負(fù)責(zé)公告。

      面試滿(mǎn)分為100分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生,并由考生簽字確認(rèn)。

      面試結(jié)束后計(jì)算考試總成績(jī),考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%;筆試、面試和考試總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)(不實(shí)行四舍五入)。面試結(jié)束后,由各縣區(qū)特崗辦在門(mén)戶(hù)網(wǎng)站及時(shí)公布面試人員的筆試、面試和考試總成績(jī)。

      (七)體檢及擬聘人員公示

      體檢由各縣區(qū)特崗辦組織。依據(jù)考試總成績(jī)分崗位按照1:1的比例確定體檢人員,其中,面試成績(jī)低于60分的,不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,按照上述招聘條件中的優(yōu)先條件確定排名順序。

      體檢時(shí)間、地點(diǎn)以及進(jìn)入體檢人員名單經(jīng)市特崗辦審核備案后由縣區(qū)特崗辦予以公告。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照省教育廳、省衛(wèi)生計(jì)生委《關(guān)于做好陜西省教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

      報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自愿放棄;體檢不合格的,取消聘用資格。自愿放棄或體檢不合格形成的空缺名額,經(jīng)市特崗辦同意,由各縣區(qū)按照考試總成績(jī)從高到底依次遞補(bǔ),只遞補(bǔ)一次。

      體檢結(jié)束,由縣區(qū)特崗辦根據(jù)體檢結(jié)果提出擬聘人員名單,經(jīng)市特崗辦審定后由縣區(qū)特崗辦予以公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘人員公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

      (八)審核聘用

      8月中旬,擬聘用特崗教師赴特崗計(jì)劃縣區(qū)報(bào)到,提交本人檔案材料,與縣區(qū)政府簽訂《陜西省2017年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位教師聘用合同書(shū)》,未經(jīng)請(qǐng)假等相關(guān)手續(xù)逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。

      (九)集中培訓(xùn)

      8月中下旬,各縣區(qū)教體局集中組織崗前培訓(xùn),做好入職前的師德教育和教學(xué)培訓(xùn)工作,培訓(xùn)安排不少于10天。不培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格者不準(zhǔn)上崗,并取消特崗教師資格。

      (十)上崗任教

      8月下旬,特崗教師按縣區(qū)教體局分配方案,赴相關(guān)學(xué)校上崗任教。

      三、服務(wù)期限與政策保障

      (一)服務(wù)期限:特崗教師服務(wù)期暫定為三年,服務(wù)期內(nèi)安排在農(nóng)村學(xué)校任教,可根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村教育的需求在縣域內(nèi)農(nóng)村學(xué)校間交流。

      (二)政策保障:特崗教師三年聘任期間,其教師工資總額按人均3.1萬(wàn)元/年的標(biāo)準(zhǔn)由中央財(cái)政轉(zhuǎn)移支付;高于3.1萬(wàn)元/年的,高出部分由聘用的縣區(qū)政府承擔(dān)。參加特崗計(jì)劃服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的,自服務(wù)期滿(mǎn)起3年內(nèi)參加全國(guó)碩士研究生招生考試,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取。

      四、服務(wù)期間管理與期滿(mǎn)后問(wèn)題

      (一)服務(wù)期的管理:特崗教師任教期間,由縣區(qū)特崗辦代縣區(qū)政府統(tǒng)一管理,任教學(xué)校負(fù)責(zé)日常管理,服務(wù)期內(nèi)計(jì)算工齡、教齡??h區(qū)特崗辦根據(jù)原人事部《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》和原省人事廳《事業(yè)單位工作人員考核暫行辦法》有關(guān)規(guī)定,每學(xué)期對(duì)特崗教師考核一次(考核結(jié)果入檔留存),市特崗辦每年抽查一次。對(duì)違反協(xié)議和學(xué)校規(guī)章制度的特崗教師,要嚴(yán)肅處理。對(duì)于不遵守合同,致使學(xué)校教育教學(xué)工作受到嚴(yán)重影響、情況惡劣的,一經(jīng)查實(shí)取消其特崗教師身份和教師資格,并公開(kāi)通報(bào)。

      (二)服務(wù)期滿(mǎn)后的問(wèn)題

      1.繼續(xù)留任。對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)考核合格且愿意留任特崗教師,各縣區(qū)政府按照教育部、財(cái)政部、人力資源和社會(huì)保障部、中央編辦《關(guān)于繼續(xù)組織實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”的通知》(教師〔2009〕1號(hào))和省委組織部、省人社廳《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層

      事業(yè)單位招聘工作的通知》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11號(hào))精神,對(duì)特崗教師服務(wù)期滿(mǎn),經(jīng)教育主管部門(mén)考核合格的,按規(guī)定程序,報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)核準(zhǔn)后,直接辦理聘用手續(xù),納入基層事業(yè)單位編制內(nèi)管理后,最低服務(wù)年限為3年。

      2.自主擇業(yè)。對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)后不愿留任特崗教師,由其自主擇業(yè)。本人找到工作后,其戶(hù)口檔案關(guān)系已經(jīng)轉(zhuǎn)到本縣區(qū)的,辦理改派手續(xù);未轉(zhuǎn)到本縣區(qū)的,辦理派遣手續(xù)。

      五、特別提示

      (一)應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件,謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位;對(duì)于因應(yīng)聘人員誤報(bào)、誤審進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的,將對(duì)該應(yīng)聘人員的成績(jī)按無(wú)效處理。

      對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,既有報(bào)名時(shí)的網(wǎng)上審查、面試前的資格復(fù)審,也包括公示、聘用審批等監(jiān)督,貫穿于招聘工作全過(guò)程。

      應(yīng)聘人員應(yīng)填寫(xiě)準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,并及時(shí)關(guān)注各縣區(qū)特崗辦公告,避免錯(cuò)過(guò)相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的招聘工作。

      應(yīng)聘人員切勿在手機(jī)等移動(dòng)設(shè)備上注冊(cè)報(bào)名,以免產(chǎn)生亂碼或信息有誤,影響資格審查和考試。

      原標(biāo)題:安康市2017年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位計(jì)劃教師招聘公告 點(diǎn)擊下載>

      安康市2017年特崗教師學(xué)科計(jì)劃及崗位條件一覽表

      安康市特崗計(jì)劃辦公室

      2017年5月16日

      來(lái)源:安康市人民政府

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