第一篇：如何開展黨員承諾制活動，提高支部服務質量

如何開展黨員承諾制活動，提高支部服務質量

制造技術黨支部---舒福兵

2008年第一季度，汽車分公司制造技術黨支部面對公司生產任務重，認真分析如何克服高產下出現(xiàn)的許多不利因素，根據部門全年工作目標的要求，在公司范圍內率先嘗試了開展黨員承諾制的活動，倡議每個黨員作出承諾。旨在進一步創(chuàng)新黨員管理模式，增強黨員的黨性意識，充分發(fā)揮和調動每個黨員的積極性和創(chuàng)造性，更好的服務生產，推動生產。

黨員承諾制的內容是，每個黨員每季度承諾一項主題，說明承諾理由和具體的承諾活動，以及承諾完成的時間及效果。黨支部要求黨員充分認識承諾制活動的重要性，積極投身到活動中去，努力完成所承諾的活動，為部門全面完成今年各項KPI指標和工作任務而努力。黨支部對每個黨員的承諾進行審定，并將承諾公示于眾。黨員承諾公示后，黨員同志們感到壓力增加了，群眾監(jiān)督增多了，自我約束的自覺性也增強了。廣大黨員也紛紛表示既然是承諾，就不可言而無信、必須用自己的實際行動兌現(xiàn)，要在今后的工作中努力兌現(xiàn)承諾的目標，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，帶動周圍的職工群眾同心協(xié)力為后續(xù)施工生產做出應有的貢獻。

技術黨支部開展的黨員承諾活動所取得效果不僅得到職工群眾的好評，并且得到了公司黨委的肯定和一致好評。自活動開展以來，技術支部廣大黨員的自身素質有了新的提高，黨群關系有了新改善，各項工作有了新推進，黨員面貌也出現(xiàn)了可喜的變化。通過開展“黨員承諾”活動，廣大黨員的責任意識不一樣了，學習風氣不一樣了，精神狀態(tài)不一樣了，工作業(yè)績不一樣了。

為進一步推進“黨員承諾制”活動的深入開展，2009年汽車分公司黨委根據制造技術黨支部開展的承諾制活動所取得的效果，同時從公司黨委的角度，制定了適用于公司各黨支部的“汽車分公司黨員公開承諾書”。

一、承諾內容

承諾的重點是：遵守黨章、貫徹黨章、提高素質、履行職責、服務群眾、轉變作風等方面確定切實可行的目標和措施。汽車分公司黨員公開承諾書的承諾內容，主要包括三個方面：共性承諾、崗位承諾和實事承諾。

（一）共性承諾

共性承諾即所有黨員共有的承諾，主要是《中國共產黨章程》所規(guī)定的黨員必須履行的義務和胡錦濤總書記提出的新時期共產黨員保持先進性的“六個堅持”的基本要求，即：一是要堅持理想信念，堅定不移地為建設中國特色社會主義而奮斗；二是要堅持勤奮學習，扎扎實實地提高實踐“三個代表”重要思想的本領；三是要堅持黨的根本宗旨，始終不渝地做到立黨為公、執(zhí)政為民；四是要堅持勤奮工作，兢兢業(yè)業(yè)地創(chuàng)造一流的工作業(yè)績；五是要遵守黨的紀律，身體力行地維護黨的團結統(tǒng)一；六是要堅持“兩個務必”，永葆共產黨人的政治本色。前期制造技術黨支部開展“黨員承諾”活動所制定的共性承諾為：一是遵守國家法律法規(guī)，履行黨員責任和義務；二是深化系統(tǒng)管理，團結協(xié)作，創(chuàng)新思考，確保制造技術部各項KPI指標達成；三是協(xié)助黨支部抓好支部建設，積極創(chuàng)新開展；四是星級達標活動，營造良好的鑄堡壘、愛團隊的氛圍。

（二）崗位承諾

崗位承諾要求每位黨員根據各自的崗位職責，結合自己的實際情況，對自己的學習、工作提出具體目標和實現(xiàn)手段，對提高自身素質、優(yōu)質高效地完成工作任務做出承諾。

（三）實事承諾

實事承諾要求每位黨員在年度內至少做一至二件實事，率先垂范，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，是黨員承諾的重點。所承諾的實事必須對全辦及科室或社區(qū)的“兩個文明”建設有益，必須經過努力可以達到，必須具有明確的內容、標準、程序、時限、責任以求考核公平、公正。前期制造技術黨支部開展“黨員承諾”活動要求黨員個人對每個季度的重要工作事項進行承諾，主要是KPI相關指標的完成以及重點課題的推進實施等等。

二、實施建議

為進一步強化黨組織建設，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，深入開展促進和保持共產黨員先進性教育、深入學習科學發(fā)展觀，切實領會黨的十七大精神，全面開展“黨員承諾”活動，推行“黨員承諾”目標管理，應當從以下幾個方面著手：

（一）積極宣傳，精心部署

在推行承諾制之前，首先要通過倡議、個別談心、召開座談會和動員會等形式，大力宣傳推行承諾制的重要意義，進行思想發(fā)動，提高黨員對開展承諾活動的認識，增強自覺性和積極性，擴大覆蓋面和影響力。做到“三個明確”，即明確承諾的主體是各個黨支部和全體黨員，明確承諾的受益者是公司和職工群眾，明確承諾的基本方法是據實承諾、崗位承諾、量力而行和重在兌現(xiàn)。

在推行承諾制過程中，黨員要帶頭承諾，形成“一個做給一個看，一個帶著一個干”的良好氛圍，以此推動承諾制活動的深入開展。黨支部經常檢查了解承諾制活動開展情況，發(fā)現(xiàn)問題，提出意見，總結推廣工作經驗，樹立典型，宣傳典型，促進黨員承諾制活動健康有序開展。黨員以此為契機，聽取黨員、群眾對各方面的意見和建議。

（二）強調可行性，確定承諾內容

承諾的內容以學習和實踐科學發(fā)展觀、保持共產黨員先進性等具體要求為基本標準，結合個人崗位特點、個人特長等，制定切實可行的目標和措施，能做到什么就承諾什么，不貪大、攀高、搶多、求全，務求做到承諾一條、兌現(xiàn)一條，取得實實在在的效果。具體而言，共性承諾應主要以黨員義務，實踐科學發(fā)展觀，完成或到公司年度目標為具體要求；崗位承諾應根據黨員各自的崗位職責，結合自己的實際情況，對自己的學習、工作提出具體目標和實現(xiàn)手段，對加強自身建設、優(yōu)質高效地完成工作任務做出承諾；實事承諾則要求黨員在年度內多做實事，率先垂范，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，所承諾的實事必須經過努力可以達到。

（三）確保操作性，規(guī)范承諾過程

為確?！包h員承諾”活動的可操作性，承諾過程要抓好黨員“提諾”，黨組織“審諾”，黨員簽名“定諾”，公開“承諾、亮諾”，黨員“踐諾”和民主“評諾”六個環(huán)節(jié)工作的落實，可分四步進行：

第一步：提出承諾。在黨員“提諾”階段，全體黨員要根據自己工作職責和崗位特點，從安全、質量、業(yè)績等方面提出個性承諾事項。每個黨員結合實際、針對現(xiàn)實，自愿提出學習實踐科學發(fā)展觀，實踐“三個代表”以及保持黨員先進性的具體承諾。針對一些現(xiàn)象，諸如理論學習不夠；批評與自我批評標準不同；先鋒帶頭觀念不強、思想觀念放松；理論與實踐脫節(jié)；入黨前后表現(xiàn)不一致、淡化黨員意識等問題，進行剖析，進行自我檢查。要逐個進行對照，逐個具體進行，逐步進行改造。

第二步：審定承諾。在黨組織“審諾”階段，各個黨支部根據承諾原則，逐人逐條審核把關，對不符合要求的重新確定承諾事項。黨支部對黨員做出的承諾進行審核把關，重點審核承諾內容是否符合實際，是否切實可行。對不符合要求的，黨支部要提出具體修改意見，審核通過后再反饋給黨員本人，幫助黨員重新確定承諾事項，確保承諾行之有效。支部黨員按照黨員義務、自身崗位特點、黨員先進性的具體標準，重點圍繞理論學習、愛崗敬業(yè)、服務現(xiàn)場、工作作風、組織紀律、黨風廉政、修身養(yǎng)德等方面的承諾，進行研究布臵，并根據實際情況調整承諾內容，切實增強承諾的實效性。

第三步：確定承諾。在黨員簽名“定諾”階段，黨支部將經過審查同意的黨員承諾事項，填入《黨員承諾書》并進行簽字定諾。黨支部的意見得到黨員本人認可后，制定《公開承諾書》，召開支部黨員會公開承諾，以促進發(fā)揮黨員在基層崗位上的先鋒模范作用，自覺履行黨員職責，自覺接受群眾監(jiān)督，樹立基層黨員新形象。并根據實際建立承諾事項登記制度，并隨時召開黨支部會，及時公布黨員完成承諾情況，對不能按時完成的及時加以提醒和督促。

第四步：亮化承諾。在公開“承諾、亮諾”階段，各個黨支部召開職工大會，全體黨員在會上公開進行承諾，并將《承諾書》在黨員承諾專欄公示，接受群眾監(jiān)督將承諾的事項、目標措施、完成時限等內容，通過會議匯報，利用學習會議等形式，定期公布黨員個人的承諾內容，接受監(jiān)督，督促黨員把口頭承諾轉變成實際行動，落實群眾對黨員承諾履行情況的知情權、監(jiān)督權和參評權。做到一諾千金，諾而有信。充分發(fā)揮黨員在工作中的先鋒模范作用，真正體現(xiàn) “一個黨員一面旗臶”。

另外，在黨員“踐諾”階段，要求貴在踐諾，確保黨員把承諾轉化成自覺行動。承諾只是一種形式，它的目的在于遵守執(zhí)行。古人尚且講究一言既出、駟馬難追，那么廣大黨員做出的承諾，更應該是極其嚴肅的事情，必須言必行、行必果，決不能搞成形式主義。鑒于此，承諾貴在踐諾。要按照積極引導、自愿參與的原則，緊緊圍繞要求，引導黨員選擇具體的承諾事項，能做到什么就承諾什么，有多大能力就承辦多大事情。廣大黨員要充分發(fā)揮先鋒模范作用，積極承諾，自覺踐諾，為群眾辦實事、辦好事、解難題。在民主“評諾”階段，建立健全考核、檢查監(jiān)督制度，使廣大黨員做到每月一自查、黨支部每季一考評，并向群眾發(fā)放 黨員履諾踐諾 評價表，對黨員履諾、踐諾情況進行民主“評諾”。

（四）圍繞實效性，抓好組織管理

為了確保承諾制活動收到實實在在的效果，應該采取多種措施抓好落實。

一是加強組織和領導。把此項活動作為黨建工作的一項重要內容來抓，有計劃、有步驟地組織實施。每階段對承諾制活動進展情況進行一次督查，表揚先進，批評后進，發(fā)現(xiàn)解決存在的問題，及時推廣好典型、好做法，促使承諾制活動順利開展。對每季度的承諾實行季度末匯報、季考核制度，每季度末對黨員承諾進展情況進行一次量化考核，做到及時提醒和督促。

二是做好跟蹤督查。建立黨員先進性承諾個人事跡記錄簿，每季度登記一次，每季度第三個月初對黨員落實承諾情況進行一次檢查和點評，提醒和促使黨員兌現(xiàn)諾言，時時處處發(fā)揮先鋒模范作用，真正做到言必行，行必果。支部組織委員根據支部會議要求及時利用零散跟蹤檢查承諾的兌現(xiàn)情況，對照黨員承諾書、安排談話、組織學習交流，達到督促檢查的效果。

三是創(chuàng)新活動載體。在落實科學發(fā)展觀，保持黨員先進性承諾中，注意創(chuàng)新載體，把黨員承諾制與黨員示范崗、職位與職責、崗位與任務等主題活動結合起來，豐富和拓展承諾制的內容，務求取得實效。

四是嚴格考評考核。把承諾制活動開展情況列入年終目標考評范圍，把黨員參與完成承諾制情況列入評選優(yōu)秀共產黨員、先進工作者的考核范圍。年終結合民主評議，由支部對黨員承諾制的執(zhí)行情況進行總結評比。采用個人自評、黨員互評、群眾參評、黨支部考評相結合的辦法進行。對工作成績突出、表現(xiàn)特別優(yōu)秀、群眾非常滿意的黨員，給予必要的獎勵?？己私Y果直接作為部門年度評議和年終考核的重要參考依據，考核優(yōu)秀的黨員可以推薦為年度優(yōu)秀黨員和年終考核先進工作者的候選人等。

我堅信，采取如上建議，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷創(chuàng)新黨建工作載體，積極探索和建立黨員先進性長效機制，將使我們公司的黨員承諾制活動全面深入地開展，取得了更加顯著的成效，使黨建工作實現(xiàn)“五創(chuàng)”（創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)先、創(chuàng)效、創(chuàng)品牌）。

第二篇：寺坡街道：開展學習活動,提高服務質量1

開展學習活動，提高服務質量

11月29日，在街道在四樓會議室舉行的“改進工作方法，提高服務質量”講座上，主講人丁國豪就街道社區(qū)工作中常見的問題為街道、社區(qū)廣大職工干部做了一場生動的演講。近期在寺坡街道辦事處，居民們關心的話題、社會關注的熱點、生活常識等紛紛走進街道課堂，街道干部職工盡享豐富的精神文化盛宴。

隨著物質生活水平的不斷提高，如何為居民提供精神文化方面的食糧成為擺在街道、社區(qū)干部面前的重要課題。為此，街道工作人員深入社區(qū)聽取居民意見和建議，不斷豐富完善學習內容。街道把教育學習活動作為傳授先進群眾精神文化主陣地，秉承“弘揚人文精神、傳承優(yōu)秀文化、豐富市民生活、構建和諧社會”的宗旨，通過舉辦一系列豐富多彩的講座，教育街道廣大干部職工在服務群眾中要教會群眾充分享受公共文化福利，提高人文素養(yǎng)，滿足精神文化需求。“經過幾次學習，才發(fā)現(xiàn)自己工作還上還有很多需要改善的地方，使我們認識到了差距，街道的學習培訓活動對我們以后工作的開展幫助很大”。

第三篇：“黨員服務承諾制”活動實施方案

溪民委字[2010]4號

中共竹溪縣民政局委員會

“黨員服務承諾制”活動實施方案

各支部：

為促進民政系統(tǒng)效能建設和求真務實作風建設，提高全系統(tǒng)黨員干部服務基層、服務群眾、服務發(fā)展的能力和水平，根據上級統(tǒng)一安排部署，結合我局實際，特制定如下方案：

一、指導思想

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以《黨章》規(guī)定的黨員義務、權利為依據，以保持先進性為目標，以密切黨群干群關系為核心，以公開承諾為基本手段，把學習實踐科學發(fā)展觀、保持共產黨員先進性的要求具體化，為進一步激發(fā)共產黨員發(fā)揮先鋒模范作用搭建平臺，更好地為服務基層、服務群眾、服務發(fā)展提供有力保證。

二、基本原則

堅持圍繞中心、服務發(fā)展的原則。要緊緊圍繞縣委、縣政府

中心工作，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，充分發(fā)揮自身特長，找準

切入點和結合點，積極投身“一統(tǒng)三分”戰(zhàn)略、“工農對接”等工

作，使黨員承諾和服務黨員群眾工作植根于經濟社會發(fā)展的方方

面面，成為推動中心工作、加快趕超發(fā)展的有效載體。

堅持量力而行、務求實效的原則。黨員服務承諾的內容既要

防止過高過泛，又要防止標準偏低。做到能辦到就承諾，有多大

能力就承諾多大事項。所承諾事項必須是經過努力可以實現(xiàn)的，具有明確的內容、措施和時限，保證承諾的事情都能兌現(xiàn)。

堅持立足崗位、促進工作的原則。要把黨員服務承諾制活動

與加強基層黨組織建設、保持黨員先進性結合起來。黨員要立足

本職，以崗位服務意識為切入點，努力探索和創(chuàng)新服務理念，增

強責任意識，改善服務質量，提高辦事效率，使自身工作能力和

基層黨建工作水平上新臺階。

堅持尊重基層、加強溝通的原則。在活動過程中，要深入基

層，廣泛征求和聽取各基層黨組織和廣大黨員、群眾的意見和建

議。以服務承諾制活動為契機，進一步加強與基層黨組織和廣大

黨員的溝通交流，促進基層黨建工作；搭建黨組織、黨員與群眾的連心橋，提升群眾的滿意度，塑造黨員良好形象，把為人民服

務的宗旨落到實處。

三、承諾內容

全系統(tǒng)黨員要結合機關效能建設，重點圍繞服務竹溪趕超發(fā)

展大局，在履行崗位職責、改進工作作風、加強自身建設、創(chuàng)造

性開展工作、提高工作績效、提供優(yōu)質服務、密切聯(lián)系和服務群

眾等方面向黨組織進行承諾。每個黨員每年至少要承諾1—2項創(chuàng)

新性、突破性的工作項目，以及1—2件力所能及的扶貧幫困利民

實事。所承諾的具體事項，要能夠體現(xiàn)黨員的先進性和表率作用。

四、承諾對象

局機關及局屬單位全體在職黨員干部。

五、實施步驟

黨員服務承諾每年進行一次。2010年黨員服務承諾制活動的具體實施步驟如下：

1、宣傳發(fā)動（2010年3月10—26日）。召開黨員干部會，廣

泛宣傳開展黨員服務承諾制活動的指導思想、基本原則和內容要

求，進一步統(tǒng)一廣大黨員思想，引導黨員自覺參與到活動中來。

同時摸清三個情況：一是全局黨員實際能力和個人專長；二是群

眾對黨員和黨組織的期盼和需求；三是結合我局實際，解決的當

前重點難點問題等。

2、黨員提諾（2010年3月26—31日）。每名黨員按照承諾內

容的要求，結合崗位職責、自身條件，在廣泛征求其他黨員和群

眾意見建議的基礎上，提出符合自身實際的承諾事項。承諾內容

必須具有可操作性，便于考評，即必須明確提出承諾事項、完成時限、實現(xiàn)承諾的主要措施和預期效果等。同時認真填寫好《黨

員服務承諾書》，并上交黨支部。

3、組織審諾（2010年4月1—5日）。各黨支部召開支部大會，對黨員提出的承諾事項逐條審核把關，看承諾內容、具體措施、完成時限等是否符合實際，切實可行，防止出現(xiàn)承諾目標過高或

過低的問題。對不符合要求的提出具體修改意見，由黨員根據支

部大會修改意見重新做出承諾。支部大會審核把關后報局黨委審

定。承諾內容確定后，黨員重新填寫《黨員服務承諾書》，一式兩

份，本人持一份，黨支部存檔備案一份。

4、公開示諾（2010年4月6—9日）。通過文件和公示欄等形

式對全局黨員確定的承諾內容進行公示。

5、認真履諾（2010年4月10日—2010年12月31日）。黨

員要以實際行動積極主動地履行承諾，按照承諾的時間、內容要

求嚴格兌現(xiàn)，確保承諾事項落實到位。在履行承諾中如遇到困難

和問題，要及時向黨支部匯報，支部要切實幫助解決，為黨員兌

現(xiàn)承諾創(chuàng)造條件。

6、定期評諾（2010年12月31日前）。黨支部每半年召開一

次黨員承諾工作例會，對本支部黨員履行承諾情況進行一次督促

檢查，及時掌握所承諾事項的落實情況，并造冊登記。12月份，采取黨員評、群眾評、組織評相結合的辦法，對全局黨員服務承

諾落實情況實行考評，并公開考評結果，考評結果作為個人評先

選優(yōu)的主要依據。對承諾事項需要較長時間完成的，需說明情況

可延至下一；對因客觀原因沒能兌現(xiàn)的承諾，要向群眾解釋

原因，得到群眾諒解。黨支部對本單位開展黨員承諾制活動情況

要進行總結，對履行承諾好的黨員進行表彰，對無故不履行承諾的黨員進行通報批評。

六、有關要求

1、強化組織領導。成立民政局“黨員服務承諾制”活動領導

小組。組長：王世漢；副組長：鄒修東、郭承橋；成員：洪東山、明安珍、王玉、吳顯彬、王德清、孫勇、桂緒成、鄒建華、童海

榮。

2、落實工作責任。要完善配套規(guī)章制度，健全管理機制，設

立黨員服務承諾制工作監(jiān)督電話和黨員評議箱，接受群眾的各項

建議和意見，做到有諾必踐，保持和維護承諾制的嚴肅性。

3、加強教育培訓。要著眼于增強黨員服務意識、責任意識和

履行承諾能力，加強對黨員的思想政治教育和崗位技能培訓，不

斷提高全系統(tǒng)黨員素質，為開展公開承諾制度創(chuàng)造條件。

4、營造活動氛圍。要廣泛利用各種宣傳工具，大力宣傳推行

黨員服務承諾制的目的意義，報道活動中出現(xiàn)的好做法、好經驗

和好事跡，廣泛調動全系統(tǒng)黨員參與活動的積極性，真正使活動

取得實實在在的成效。

二0一0年三月一日

主題詞：黨員服務承諾制活動方案中共竹溪縣民政局委員會2010年3月1日印

共印15份

第四篇：黨員承諾制實施方案

復興鎮(zhèn)六間房村

推行黨員承諾制實施方案

六間房村黨支部

復興鎮(zhèn)六間房村村推行黨員承諾制實施方案

為落實旗委組織部《關于推行黨員承諾制的實施意見》精神和要求，保持共產黨員先進性，建立保持共產黨員先進性的長效機制，充分發(fā)揮共產黨員在全村經濟社會發(fā)展中的模范作用，更好地接受廣大人民群眾的監(jiān)督，經村黨支部研究，現(xiàn)就在全體黨員中開展共產黨員承諾制提出以下實施意見。

一、指導思想

實行共產黨員承諾制，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，以《黨章》規(guī)定的黨員義務、權利為依據，以鞏固黨的執(zhí)政地位、提高黨的執(zhí)政能力為根本，以“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”為目標，通過黨員承諾，形成目標明確、監(jiān)督嚴格、獎懲分明、操作規(guī)范的新型管理機制，激發(fā)和調動廣大黨員的工作主動性、積極性和創(chuàng)造性，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為促進黨支部服務水平新提升提供堅強的組織保證。

二、承諾內容

共產黨員承諾制以村黨支部為單位組織實施，實行每名黨員上對黨組織、下對黨員和群眾雙向承諾。黨員領導干部側重承諾內容：堅持民主集中制原則，按照組織議事規(guī)則和組織程序辦事；帶頭維護班子團結和集體權威，有看法講在當面，不同意見的保留，要堅定不移地執(zhí)行組織通過的決議；堅持正確的政績觀和群眾觀，轉變作風，服務基層群眾；堅

持公道正派，對歪風邪氣敢抓敢管，堅持德才兼?zhèn)涞臉藴剩_識人、用人；嚴格依法行政，樹立良好公仆形象；自覺遵守黨的政治、組織和工作紀律，堅決抵制腐敗。

在職普通黨員側重承諾：認真學習法律、法規(guī)，增強競爭意識和發(fā)展意識，樹立主人翁意識，愛崗敬業(yè)，爭做新農村建設標兵；遵章守紀、誠信守諾，做遵守職業(yè)道德的表率；維護大局，珍惜集體榮譽，帶頭致富，爭當文明戶，爭做文明村民。

三、實施辦法

1、定諾。每個黨員要根據工作要求，結合崗位實際，廣泛征求意見和建議，制定出符合本村實際和本人能力的承諾書，承諾書要條目清晰，具體可行，杜絕空話、套話，要具有可操作性和可考評性。領導干部的承諾書交黨委審核，普通黨員的承諾書交黨支部審核。對隨意應付、搞形式，或不負責任、說大話、亂許愿的，要予以糾正。審核通過后，由黨員與所在黨支部簽訂承諾書?！饵h員公開承諾書》一式三份，本人存一份，黨委或黨支部存一份，另外一份通過村務公開欄向全體黨員、群眾公開展示。

2、踐諾。每個黨員在工作中要認真落實實踐自己的各項承諾。為促進黨員認真落實各項承諾，年底召開公開承諾兌現(xiàn)會，每個黨員都要向黨支部和全體黨員、群眾代表逐項說明公開承諾的落實情況，并接受群眾質詢。對因客觀原因難

以兌現(xiàn)的承諾，必須向群眾解釋清楚，贏得群眾諒解；對無故不履行承諾的黨員，視情況做出相應處理。在踐諾過程中，每個黨員要針對自己的承諾內容制定具體措施，以實際行動履行承諾，確保承諾落實到位。

3、督諾。黨支部每季度召開一次黨員承諾工作例會，調度黨員公開承諾的落實情況，并把黨員踐諾情況于會后在一定范圍內進行公開，接受群眾監(jiān)督。同時，支部要對每個黨員踐諾情況進行不定期的督促檢查，對好的典型、經驗和做法，及時加以推廣，針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題形成《黨員踐諾建議書》，由支部書記或支委對其談話、打招呼，督促其踐行諾言。

4、評諾。支部制定配套考核辦法，對公開承諾落實情況實行嚴格考評，考評結果公開，并作為評先樹優(yōu)的主要依據。評諾采取分類分層的方式進行。對領導干部實行“所在支部、群眾代表、班子成員”等三個層次進行評議；對普通黨員實行“四評”，即黨員互評、群眾幫評、領導點評、組織終評，確保民主評諾工作客觀公正。評諾時間分半年初評、年終總評。評諾結果分滿意、基本滿意、不滿意三個等次。

5、獎懲。兩次評議滿意率達85%以上的，按照一定比例確定為優(yōu)秀黨員，由支部給予獎勵并推薦到鎮(zhèn)黨委予以表彰；一次評議不滿意率達20%以上的，要求其整改并寫出 4

整改承諾辦法；兩次評議不滿意率仍在20%以上的，經黨組織調查核實有關情況后，確定其不能參與評先選優(yōu)。

四、組織領導

根據工作要求，村黨支部決定成立共產黨員承諾制工作領導小組。

領導小組組長：趙長軍 副

組

長：呂慶友成員：于永成、于文平、方曉敏、霍志平

六間房村黨支部 5

第五篇：黨員承諾制實施方案

霍爾奇鎮(zhèn)霍爾奇村（居）推行黨員承諾制實施方案

霍爾奇村（居）

霍爾奇鎮(zhèn)霍爾奇村（居）推行黨員承諾制實施方案

為落實旗委組織部《關于推行黨員承諾制的實施意見》精神和要求，保持共產黨員先進性，建立保持共產黨員先進性的長效機制，充分發(fā)揮共產黨員在全村經濟社會發(fā)展中的模范作用，更好地接受廣大人民群眾的監(jiān)督，經村黨支部研究，現(xiàn)就在全體黨員中開展共產黨員承諾制提出以下實施意見。

一、指導思想

實行共產黨員承諾制，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，以《黨章》規(guī)定的黨員義務、權利為依據，以鞏固黨的執(zhí)政地位、提高黨的執(zhí)政能力為根本，以“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”為目標，通過黨員承諾，形成目標明確、監(jiān)督嚴格、獎懲分明、操作規(guī)范的新型管理機制，激發(fā)和調動廣大黨員的工作主動性、積極性和創(chuàng)造性，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為促進黨支部服務水平新提升提供堅強的組織保證。

二、承諾內容

共產黨員承諾制以村黨支部為單位組織實施，實行每名黨員上對黨組織、下對黨員和群眾雙向承諾。黨員領導干部側重承諾內容：堅持民主集中制原則，按照組織議事規(guī)則和組織程序辦事；帶頭維護班子團結和集體權威，有看法講在當面，不同意見的保留，要堅定不移地執(zhí)行組織通過的決議；堅持正確的政績觀和群眾觀，轉變作風，服務基層群眾；堅

持公道正派，對歪風邪氣敢抓敢管，堅持德才兼?zhèn)涞臉藴?，正確識人、用人；嚴格依法行政，樹立良好公仆形象；自覺遵守黨的政治、組織和工作紀律，堅決抵制腐敗。

在職普通黨員側重承諾：認真學習法律、法規(guī)，增強競爭意識和發(fā)展意識，樹立主人翁意識，愛崗敬業(yè)，爭做新農村建設標兵；遵章守紀、誠信守諾，做遵守職業(yè)道德的表率；維護大局，珍惜集體榮譽，帶頭致富，爭當文明戶，爭做文明村民。

三、實施辦法

1、定諾。每個黨員要根據工作要求，結合崗位實際，廣泛征求意見和建議，制定出符合本村實際和本人能力的承諾書，承諾書要條目清晰，具體可行，杜絕空話、套話，要具有可操作性和可考評性。領導干部的承諾書交黨委審核，普通黨員的承諾書交黨支部審核。對隨意應付、搞形式，或不負責任、說大話、亂許愿的，要予以糾正。審核通過后，由黨員與所在黨支部簽訂承諾書。《黨員公開承諾書》一式三份，本人存一份，黨委或黨支部存一份，另外一份通過村務公開欄向全體黨員、群眾公開展示。

2、踐諾。每個黨員在工作中要認真落實實踐自己的各項承諾。為促進黨員認真落實各項承諾，年底召開公開承諾兌現(xiàn)會，每個黨員都要向黨支部和全體黨員、群眾代表逐項說明公開承諾的落實情況，并接受群眾質詢。對因客觀原因難

以兌現(xiàn)的承諾，必須向群眾解釋清楚，贏得群眾諒解；對無故不履行承諾的黨員，視情況做出相應處理。在踐諾過程中，每個黨員要針對自己的承諾內容制定具體措施，以實際行動履行承諾，確保承諾落實到位。

3、督諾。黨支部每季度召開一次黨員承諾工作例會，調度黨員公開承諾的落實情況，并把黨員踐諾情況于會后在一定范圍內進行公開，接受群眾監(jiān)督。同時，支部要對每個黨員踐諾情況進行不定期的督促檢查，對好的典型、經驗和做法，及時加以推廣，針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題形成《黨員踐諾建議書》，由支部書記或支委對其談話、打招呼，督促其踐行諾言。

4、評諾。支部制定配套考核辦法，對公開承諾落實情況實行嚴格考評，考評結果公開，并作為評先樹優(yōu)的主要依據。評諾采取分類分層的方式進行。對領導干部實行“所在支部、群眾代表、班子成員”等三個層次進行評議；對普通黨員實行“四評”，即黨員互評、群眾幫評、領導點評、組織終評，確保民主評諾工作客觀公正。評諾時間分半年初評、年終總評。評諾結果分滿意、基本滿意、不滿意三個等次。

5、獎懲。兩次評議滿意率達85%以上的，按照一定比例確定為優(yōu)秀黨員，由支部給予獎勵并推薦到鎮(zhèn)黨委予以表彰；一次評議不滿意率達20%以上的，要求其整改并寫出

整改承諾辦法；兩次評議不滿意率仍在20%以上的，經黨組織調查核實有關情況后，確定其不能參與評先選優(yōu)。

四、組織領導

根據工作要求，村黨支部決定成立共產黨員承諾制工作領導小組。

領導小組組長：宮家軍

副組長：崔正山

成員：莊明星、葛紅梅、年吉軍