第一篇:2015年石塘小學(xué)教研工作總結(jié)
石塘小學(xué)2015年度教科研工作總結(jié)
在本學(xué)年度工作中,我校在教研校各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,以全面提高素質(zhì)教育質(zhì)量,推進(jìn)課程改革為重點(diǎn),以提升教師隊(duì)伍素質(zhì)、提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,創(chuàng)新教研模式,求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),不斷提升“研究、實(shí)踐、指導(dǎo)、服務(wù)”的能力與水平,教育教學(xué)工作取得了顯著的進(jìn)步。
一、強(qiáng)化學(xué)習(xí),深入一線,打造創(chuàng)新型教科研隊(duì)伍。
在平時(shí)的工作中,加強(qiáng)教師的教育教學(xué)理論學(xué)習(xí),樹立新的教學(xué)理念,結(jié)合自己的教學(xué)特點(diǎn),形成自己卓有成效的教學(xué)特色和方法。在完善教研組組織建設(shè)的基礎(chǔ)上,大力培養(yǎng)縣、市級(jí)骨干教師、教學(xué)能手等主要成員,在每次教研活動(dòng)中,發(fā)揮排頭兵的作用,構(gòu)建起一支較為嚴(yán)密而又富有活力的教研隊(duì)伍,通過理論學(xué)習(xí)、集體備課、課例分析、課題研究、實(shí)踐探索等多種活動(dòng)方式,對(duì)學(xué)校有效教研活動(dòng)進(jìn)行引領(lǐng)和指導(dǎo),利用這些骨干教師隊(duì)伍的引領(lǐng)與輻射作用,把全校教研力量整合起來,提高了教學(xué)研究的針對(duì)性和實(shí)效性,增強(qiáng)了我校教研隊(duì)伍的活力。
本學(xué)期,我們按照計(jì)劃平均每周必須有一天時(shí)間走進(jìn)教師的課堂,通過面對(duì)面的反饋、學(xué)習(xí)、交流,了解教師的課堂教學(xué)能力、課堂教學(xué)效果,發(fā)現(xiàn)教師在教學(xué)中的閃光點(diǎn)和不足,共同探討解決教學(xué)中存在的問題,促進(jìn)每位教師教育教學(xué)能力的提高和進(jìn)步,通過活動(dòng)的參與,幫助學(xué)校教研工作提煉經(jīng)驗(yàn),找出問題,解決問題。以探索出一套行之有效的教育教學(xué)方法和理論。
二、立足本校教育現(xiàn)狀,積極開展專題教研活動(dòng),教學(xué)相長。本學(xué)年度,我校組織了各類專題教研活動(dòng),有的放矢,通過活動(dòng)促進(jìn)教師綜合素質(zhì)的提升。主要的專題教研活動(dòng)有:
1、開展優(yōu)秀教師課堂教學(xué)展示活動(dòng)。進(jìn)一步提升教師教學(xué)技能和教育教學(xué)能力,促進(jìn)青年教師更快更好地成長,我校創(chuàng)新性舉辦了教師課堂教學(xué)比賽。全校教師在為期兩天的時(shí)間里同臺(tái)競(jìng)技,展現(xiàn)我校教師良好的素質(zhì)和風(fēng)采。通過這次教學(xué)比武,教師們更加真切地感受到潛心鉆研教材、精心設(shè)計(jì)教學(xué)的重要性,真切體驗(yàn)到加強(qiáng)自身基本功訓(xùn)練,努力提高自身素質(zhì)的緊迫性。通過省級(jí)骨干教師課堂教學(xué)視頻展示活動(dòng),展現(xiàn)了我市骨干教師的教學(xué)風(fēng)采,既學(xué)習(xí)到了先進(jìn)的教育教學(xué)理念,又發(fā)揮了骨干教師的輻射引領(lǐng)作用,全校掀起了廣大教師學(xué)習(xí)先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的熱潮。
2、通過“同課異構(gòu)”教學(xué)活動(dòng)。使教師之間能夠相互交流、相互學(xué)習(xí),促進(jìn)教育教學(xué)的豐富性和趣味性,構(gòu)建快樂教學(xué)、快樂學(xué)習(xí)的的新課堂。在開展示范課、達(dá)標(biāo)課的基礎(chǔ)上,不斷開展“同課異構(gòu)”活動(dòng),現(xiàn)在已形成良好教研氛圍。在“同課異構(gòu)”過程中,由同年級(jí)同學(xué)科教師上同一節(jié)課,同學(xué)科教師和教研組成員參與聽課,課后對(duì)上課老師在教學(xué)內(nèi)容解讀、教材重難點(diǎn)把握、教師角色定位、學(xué)生學(xué)習(xí)方式、師生有效互動(dòng)等等方面進(jìn)行多角度、實(shí)事求是的點(diǎn)評(píng)和研討。
3、開展網(wǎng)絡(luò)專題教研學(xué)習(xí)活動(dòng)。我校將網(wǎng)絡(luò)教研活動(dòng)與常規(guī)教研緊密結(jié)合,借鑒先進(jìn)的教育教學(xué)方案。積極進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)研修學(xué)習(xí),激發(fā)老師網(wǎng)絡(luò)教研興趣,延展、深化常規(guī)教研,最終達(dá)到兩種形式教研的相互彌補(bǔ)、相互輝映。并讓教師加入各種形式的教育教研交流群,鼓勵(lì)教師將教學(xué)中的疑難問題提出來,尋求解答,吸收名師的先進(jìn)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)已經(jīng)成了教師們解決問題、溝通感情的橋梁。
4、鼓勵(lì)教師進(jìn)行課題研究。到年底,我們組織的寫字課題研究已經(jīng)結(jié)題。在開展大課題研究的基礎(chǔ)上,針對(duì)教師初步接觸課題研究,對(duì)課題研究的流程、步驟不是很了解,我們盡量幫助教師挑選比較合適的、易于操作的小課題。如:《如何讓學(xué)生喜歡學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)》、《中年級(jí)寫景作文教學(xué)》、《小組教學(xué)的探索》等等,使教師們盡快進(jìn)入課題研究中來。
三、全面推進(jìn)常規(guī)教研工作的落實(shí)
在學(xué)校教研方面,每學(xué)期要求各位教師根據(jù)自己的實(shí)際制定切實(shí)可行的教學(xué)教研工作計(jì)劃,組織針對(duì)各年級(jí)的教學(xué)情況進(jìn)行研討,提高教師把握教材,駕御課堂的能力。并根據(jù)其計(jì)劃進(jìn)行實(shí)時(shí)常規(guī)教研工作檢查,督查計(jì)劃落實(shí)情況,使各項(xiàng)工作不流于形式。
在常規(guī)教學(xué)方面,我們?cè)陉P(guān)注課堂教學(xué)、計(jì)劃總結(jié)、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思等常規(guī)工作檢查的基礎(chǔ)上,著重開展作業(yè)布置批改專項(xiàng)檢查,通過量化評(píng)比進(jìn)行全校通報(bào),促使教師對(duì)常規(guī)教學(xué)的重視。
在教學(xué)效果方面,通過兩次綜合檢測(cè)的方式對(duì)教師教學(xué)、學(xué)生學(xué)習(xí)情況進(jìn)行全面具體的了解。綜合檢測(cè)以統(tǒng)一檢測(cè)、交換監(jiān)考、集中評(píng)卷、量化排名、綜合反饋的方式考核各教師的教學(xué)狀況。我們嚴(yán)格要求只對(duì)教師進(jìn)行排名,不準(zhǔn)給學(xué)生任何壓力。并把檢測(cè)結(jié)果與學(xué)校的教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì),教師的績(jī)效工資、評(píng)優(yōu)評(píng)先等密切聯(lián)系,大大激發(fā)了廣大教師的教學(xué)積極性,提高了教學(xué)質(zhì)量。開展小學(xué)生經(jīng)典詩文誦讀比賽,讓所有學(xué)生參與進(jìn)來,并通過這項(xiàng)活動(dòng),在全校掀起誦讀的熱潮。
四、再接再厲,爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。
本學(xué)年,我們圓滿完成了各項(xiàng)工作,取得了較好成績(jī)。我們將進(jìn)一步加強(qiáng)我校教研力量,積極完善教研制度,采取多方式多措施使每位教師深刻認(rèn)識(shí)到提高教學(xué)質(zhì)量與認(rèn)真進(jìn)行教研的必要性,認(rèn)識(shí)到學(xué)校發(fā)展與通過教研提升辦學(xué)水平的重要性,鼓勵(lì)廣大教師勤懇踏實(shí)做教研,以勤教樂研為榮,以教研推動(dòng)教改,以教改提高質(zhì)量,以質(zhì)量謀求發(fā)展?!吧街厮畯?fù)疑無路,柳暗花明又一村”我相信,在全體教師的努力下,我校的教育教學(xué)科研工作一定會(huì)出現(xiàn)一個(gè)全新的局面。
2016年3月
第二篇:塘巴小學(xué)教導(dǎo)教研工作總結(jié)
塘巴小學(xué)教導(dǎo)教研工作總結(jié)
------2011-2012學(xué)第二學(xué)期
一期來,我校貫徹執(zhí)行黨的教育方針,以全面發(fā)展學(xué)生素質(zhì)為目標(biāo);以課程改革,校本培訓(xùn)、校本教研為契機(jī);以狠抓教育教學(xué)管理、狠抓學(xué)生行為習(xí)慣為落腳點(diǎn);以實(shí)施《教師目標(biāo)責(zé)任制》、《班級(jí)目標(biāo)責(zé)任制》、《小學(xué)生一日常規(guī)》為重點(diǎn)。在上級(jí)部門,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在全體教師的通力協(xié)作下,做了大量艱辛細(xì)致的工作,較圓滿的完成了教導(dǎo)處的工作,總結(jié)如下:
一、從嚴(yán)要求,落實(shí)常規(guī)教學(xué)。
1、抓計(jì)劃總結(jié)的質(zhì)量。
學(xué)期初,教導(dǎo)處根據(jù)學(xué)校的工作要點(diǎn)認(rèn)真制訂了本學(xué)期的教學(xué)工作計(jì)劃,少先隊(duì)、教研組及各班、各課任教師針對(duì)所分管工作課程制訂了切實(shí)可行的工作計(jì)劃。在教學(xué)計(jì)劃中,各教師能對(duì)本期的教學(xué)任務(wù)詳細(xì)分解、安排,著重提出對(duì)學(xué)生、教材的分析及提高教學(xué)質(zhì)量所采取的方法與措施;班務(wù)工作中各班主任能詳細(xì)分析本班情況,針對(duì)本班的學(xué)生品德養(yǎng)成、安全、班級(jí)管理工作進(jìn)行了扎實(shí)安排。在平時(shí)的工作中,既重工作的安排,更重工作的落實(shí),每次活動(dòng)做到有安排有總結(jié),有登記有通報(bào)和整改措施。使教師養(yǎng)成了從細(xì)小著手,一點(diǎn)一滴做起,既重平時(shí)的工作安排更注意積累總結(jié)。有了周密的安排,才有教師工作的有條不紊,我校教導(dǎo)處所開展的各項(xiàng)工作、活動(dòng)都能順利開展,效果良好。
2、完善制度,落實(shí)制度化管理。
開學(xué)初,制訂了教師集體辦公制度,明確了辦公紀(jì)律。修訂完善了《文明班級(jí)管理量化考核辦法》,對(duì)各班主任工作實(shí)行月量化考核。在制度的執(zhí)行上從嚴(yán)要求,值周教師定期檢查和校長、主任隨機(jī)抽查相結(jié)合,體現(xiàn)制度面前人人平等。目前我校教師工作態(tài)度端正,責(zé)任心強(qiáng),教風(fēng)正學(xué)風(fēng)濃。
3、加大常規(guī)教學(xué)檢查力度,確保教學(xué)秩序井然。
長期以來,教導(dǎo)處對(duì)教師的教案、作業(yè)、班務(wù)工作每月定期檢查和抽查相結(jié)合。本期教導(dǎo)處共組織了大型月查4次,抽查2次,每次檢查有記載、有總結(jié)通報(bào)。對(duì)檢查中存在的問題及時(shí)提出,點(diǎn)到事、說到人,有力地促進(jìn)了工作,讓檢查起到真正督促提高的目的。本學(xué)期以來,我校的教師在備課上有了新的認(rèn)識(shí),提高了課堂的駕馭能力,既注重了新課程改革的理念,也體現(xiàn)了對(duì)學(xué)生的知識(shí)與技能、教師教學(xué)的過程與方法及學(xué)生情感態(tài)度價(jià)值觀的培養(yǎng)。
二、狠抓教育教學(xué)質(zhì)量。
質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是學(xué)校發(fā)展的前提。全面、優(yōu)質(zhì)的教學(xué)質(zhì)量是我校鍥而不舍的追求。在此方面我們也有新舉措。
1、抓好課堂教學(xué)這塊主陣地,向40分針要質(zhì)量。要求每位教師備好每一節(jié)課,寫好每一個(gè)教學(xué)設(shè)計(jì),為上好每一堂課做好準(zhǔn)備;要求每位教師在課堂上做到精講多練,關(guān)注每位學(xué)生,用好的教法學(xué)法來調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,力求課堂教學(xué)的有效性、實(shí)效性。四月四日,聽評(píng)了袁老師的作文指導(dǎo)課,并且圍繞這節(jié)課進(jìn)行了作文指導(dǎo)課的研討;期中考試后,進(jìn)行了數(shù)學(xué)教學(xué)診斷觀摩課,就數(shù)
學(xué)課堂教學(xué)中的一些問題進(jìn)行了探討,解決了數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的實(shí)際問題。
2、抓學(xué)生的作業(yè)練習(xí),做好知識(shí)的鞏固一環(huán)。在教導(dǎo)處的要求下,每位老師都能按學(xué)生的實(shí)際布置難易適中、有梯度的作業(yè)。大多數(shù)老師都能做到面批面改。教導(dǎo)處組織全校師生開展了作業(yè)展覽和“三筆字”比賽活動(dòng)。
3、抓學(xué)生的培優(yōu)補(bǔ)差,做好面向全體與因才施教的工作。學(xué)困生是全面提高教學(xué)質(zhì)量的難題,我校建立了學(xué)困生轉(zhuǎn)化檔案和轉(zhuǎn)化記錄,要求各位教師不能歧視放棄差生,使他們學(xué)有所得,有所提高。
4、分階段及時(shí)檢測(cè),讓教師時(shí)刻明了學(xué)生學(xué)情,有的放矢的做好復(fù)習(xí)補(bǔ)漏工作。
5、嚴(yán)格期末檢查評(píng)價(jià),做好階段總結(jié)評(píng)價(jià)及獎(jiǎng)勤罰懶工作。對(duì)期末考試中成績(jī)優(yōu)異的科目任課教師實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì),考試成績(jī)差的科任教師則及時(shí)作出反思。
6、開展教育教學(xué)先進(jìn)評(píng)比表彰活動(dòng)。教師的作業(yè)、教案按月評(píng)利比,期末進(jìn)行綜合評(píng)比,評(píng)選出優(yōu)秀教案2本,優(yōu)秀學(xué)生作業(yè)3 科,優(yōu)秀班主任1名,優(yōu)秀任課教師1名,優(yōu)秀班集體1個(gè)。
三、教研工作
1、堅(jiān)持“科研興教”的指導(dǎo)思想。我校建立健全了校本教研制度,制訂了《校本教研制度建設(shè)實(shí)施方案》,語文組確立了《朗讀教學(xué)與小學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)》的課題,數(shù)學(xué)組確立了學(xué)困生轉(zhuǎn)化的課題。每周教研活動(dòng)開展扎實(shí)有效,把教師從單純的“教”引導(dǎo)到“研究”的層次上來,改變了認(rèn)識(shí),提高了工作效率。
2、認(rèn)真開展優(yōu)質(zhì)課賽教活動(dòng)。
優(yōu)質(zhì)課賽教活動(dòng)既是教師的一次大練兵,也是對(duì)我校現(xiàn)有教師教學(xué)能力的一次檢驗(yàn)。本期優(yōu)質(zhì)課賽教活動(dòng)安排扎實(shí),全校教師都參加了參加了講課,各位教師能更加認(rèn)真?zhèn)湔n、上課,利用多媒體課件展示教學(xué)才能;在評(píng)課上各教師開誠布公,既要說優(yōu)點(diǎn),更要提缺點(diǎn)、建議,讓我們的評(píng)課產(chǎn)生作用,起到對(duì)教師個(gè)人的指導(dǎo)作用而不是走過場(chǎng)。本次賽教活動(dòng)中,老師們?nèi)¢L補(bǔ)短,相互學(xué)習(xí),相互借鑒,收到了實(shí)效。特別是剛參加工作的師永菊老師在這次活動(dòng)中收獲頗豐,成長很快。雷淑倩老師在這次活動(dòng)中被評(píng)為學(xué)校優(yōu)秀講課教師,代表學(xué)校參加了點(diǎn)上的比賽。
3、積極開展教師聽課活動(dòng)。
開學(xué)初就要求教師互相聽課,達(dá)到共同探討共同提高。教導(dǎo)處鼓勵(lì)教師參加聽課活動(dòng),由于條件限制,老師們走出去的機(jī)會(huì)不多。但教導(dǎo)處利用現(xiàn)有的多媒體資源,帶領(lǐng)老師觀看優(yōu)秀講課教師的課堂實(shí)錄,并寫好聽課記錄,從中學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)方法。本學(xué)期,本校每位教師聽課都在15節(jié)以上。
4、本學(xué)期,各位教師根據(jù)自己平時(shí)教學(xué)積累,撰寫了一篇教育教學(xué)論文,或教學(xué)案例;各任課教師,在每個(gè)單元的教學(xué)內(nèi)容授完后,都會(huì)及時(shí)寫出反思,把教學(xué)的經(jīng)驗(yàn)逐步上升為理論。
四、進(jìn)一步深化教育教學(xué)改革。
本學(xué)期以來,首先利用教研活動(dòng)學(xué)習(xí)新課標(biāo),學(xué)習(xí)課改理論,不斷更新教師觀念,用新理念武裝頭腦,促進(jìn)教學(xué)。二是要求教師認(rèn)真鉆研教材,精心組織好教學(xué)語言,精心設(shè)計(jì)課堂練習(xí)、作業(yè),強(qiáng)調(diào)備好課是上好課的前提。
校長能深入教學(xué)一線,經(jīng)常指導(dǎo)教學(xué)工作。本學(xué)期以來,校長堅(jiān)持深入到班級(jí)聽課,檢查教案、作業(yè),特別是復(fù)習(xí)階段能對(duì)教師復(fù)課工作提出指導(dǎo)性意見,使全體教師的復(fù)課工作開展的更扎實(shí)、有效。
五、素質(zhì)教育成果顯著。
本期來,教導(dǎo)處注意了學(xué)生素質(zhì)教育,在開齊開足課程的同時(shí),盡量開展多種形式的素質(zhì)教育活動(dòng)。特別是圍繞各個(gè)節(jié)日開展的手抄報(bào)比賽,內(nèi)容豐富,制作精美,既鍛煉了學(xué)生的動(dòng)手動(dòng)腦能力,又陶冶了學(xué)生的情操,培養(yǎng)了學(xué)生美好的情感。
六、改革學(xué)生評(píng)價(jià)體系,對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)多元化,各班主任認(rèn)真填寫學(xué)生檔案冊(cè),在相關(guān)項(xiàng)目對(duì)學(xué)生的綜合能力進(jìn)行了考核。二是對(duì)更多的學(xué)生進(jìn)行表彰鼓勵(lì)。在開學(xué)典禮和其他活動(dòng)上對(duì)129名學(xué)生進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì),極大的鼓舞了學(xué)生,調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性。
六、充分發(fā)揮遠(yuǎn)教資源作用,服務(wù)教學(xué)。
我校擁有三個(gè)電子白板,一個(gè)電教室,較之其它學(xué)校電教資源豐富。在學(xué)校的大力倡導(dǎo)下,經(jīng)過多起計(jì)算機(jī)知識(shí)的培訓(xùn),全體教師掀起學(xué)習(xí)使用多媒體的熱潮,就連老教師也躍躍欲試。三、四、六年級(jí)的老師能堅(jiān)持天天用電子白板授課,起到了達(dá)到了事半功倍的作用。
七、存在問題及構(gòu)想
教導(dǎo)處的中心工作是教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量不是一句空口號(hào),它需要以扎實(shí)而創(chuàng)新的日常工作為基礎(chǔ)。在工作中我們也感到一些問題的存在,如教師的業(yè)務(wù)提高問題;怎樣促使“問題班級(jí)”的轉(zhuǎn)化;怎樣才能更好實(shí)現(xiàn)分層次遞進(jìn)教學(xué),全面提高學(xué)生能力;怎樣使集體備課落到實(shí)處等。下學(xué)期我們的設(shè)想是把日常教學(xué)工作的開展再扎實(shí)一些,創(chuàng)造性更多一些,創(chuàng)新求實(shí),穩(wěn)步提高教師素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量。
塘巴小學(xué)教導(dǎo)教研工作總結(jié)
(2011-2012學(xué)第二學(xué)期)
二〇一二年七月二十日
第三篇:石埠小學(xué)校本教研工作總結(jié)
石埠小學(xué)校本教研工作總結(jié)
(2009-----2010 學(xué)第二學(xué)期)
目前,新一輪的基礎(chǔ)教育課程改革正在以令世人矚目的迅猛之勢(shì),在全國順 利推進(jìn)。教育部在這一輪基礎(chǔ)教育課程改革中明確提出了要以“校本教研”促進(jìn) 教師的專業(yè)成長。因此,校本教研在課改中應(yīng)運(yùn)而生,它是一種學(xué)習(xí)、工作和研 究三位一體的學(xué)?;顒?dòng)和教師行為。它不僅是一種教師的專業(yè)發(fā)展活動(dòng),也是一 種經(jīng)驗(yàn)的理論提升過程;它不僅是教師的個(gè)人行為,也是學(xué)校提高教育質(zhì)量,創(chuàng) 建個(gè)性化、特色化學(xué)校的主要途徑之一。所以我校確定了“以校為本、以師為本、以課為本、以問題為本、以改為本”的思想,并確定了以科研教研為先導(dǎo),以具 體問題為研究對(duì)象,以課堂教學(xué)為主渠道,以新教材、課題為載體,以提高教師 信息化、專業(yè)化素質(zhì)為方向;以培養(yǎng)能力,發(fā)展個(gè)性,為目標(biāo)的校本教研的工作 思路,推進(jìn)我校有特色的校本教研工作,使教師教學(xué)水平有所提高。
一、抓骨干教師 以點(diǎn)帶面 整體提高
校本教研是把教師作為研究的主體,要求教師具有主動(dòng)思考、探究的意 識(shí),要求培養(yǎng)教師的研究能力,使教師在研究中實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,從而實(shí)現(xiàn)專業(yè) 水平的迅速提升。然而我校教師現(xiàn)狀不容樂觀:(1)有相當(dāng)一部分教師底子薄,教學(xué)觀念相對(duì)保守;(2)我校存在一批尖子教師,如市級(jí)學(xué)科帶頭人 2 名,區(qū) 級(jí)骨干 7 名,但這些教師的潛力在學(xué)校教育教學(xué)中未充分挖掘出來,沒有起到一 定的作用。針對(duì)這一現(xiàn)狀,我們堅(jiān)持“校本研修,崗位成長”的思想,在教研中 力求體現(xiàn)研修一體。從師資培訓(xùn)入手,選準(zhǔn)骨干教師為切入點(diǎn),通過骨干教師的 管理來帶動(dòng)學(xué)校其他教師素質(zhì)整體水平的提高。
1.制定和完善各種制度 對(duì)骨干教師的管理必須有一套完善、可行的制度,我校先后制定了通過 制度使骨干教師的作用得以更好的發(fā)揮。(1)建立了校級(jí)骨干教師的認(rèn)定制度(2)制定了骨干教師考核制度(3)完善了教師學(xué)習(xí)、反思、研究制度(4)實(shí)施了骨干教師津貼制度
2.開辟“教師教學(xué)論壇
我校教師樸實(shí)、好學(xué)、上進(jìn)心強(qiáng),潛藏著許多“真貨”,但普通教師平時(shí)很少有展示自己的機(jī)會(huì),為此,我校從上學(xué)期開始,給老師們開辟“教師教學(xué) 論壇”,利用會(huì)前 5-10 分鐘的時(shí)間,每次有一位教師上臺(tái)演說,內(nèi)容不限,可 以是教育教學(xué)方面的,可以是學(xué)習(xí)體會(huì),教學(xué)實(shí)中的反思,也可以是自己的認(rèn) 識(shí),我們的宗旨是本著“民主、開放、生動(dòng)、活潑”的原則,通過論壇提供老師 們展示自我的機(jī)會(huì),共享教學(xué)實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)、營造一個(gè)積極進(jìn)取,刻苦鉆研,樂于 交流的良好氛圍,以此推動(dòng)我校青年教師對(duì)職業(yè)責(zé)任感的認(rèn)同以及自我開拓進(jìn) 取、與時(shí)俱進(jìn),盡快成長與發(fā)展。已進(jìn)行過的郝春萍老師的《如何在課上評(píng)價(jià)學(xué) 生的美術(shù)作品》,曹雁蕓老師的《如何在品生課中做到教師、學(xué)生、教材三位一 體的開放》,劉靜老師的《自創(chuàng)的音樂肢體符號(hào)》,溫慧等把外出學(xué)習(xí)的內(nèi)容與 自己的教學(xué)實(shí)際相結(jié)合的經(jīng)驗(yàn)與大家交流,這樣的例子還很多,通過一年多的實(shí) 踐,感覺效果非常好。
3.建立學(xué)習(xí)型組織
上學(xué)期,我們把骨干教師按級(jí)別分組進(jìn)行學(xué)習(xí),但經(jīng)歷一學(xué)期的嘗試,我們感到學(xué)習(xí)效果不佳,因?yàn)閷W(xué)科不同,所以從本學(xué)期開始,把所有骨干教師 分為語文、數(shù)學(xué)、科任三大組進(jìn)行學(xué)習(xí),每組各有負(fù)責(zé)教師和主管領(lǐng)導(dǎo),每周有學(xué)習(xí)任務(wù),隔周集體學(xué)習(xí)一次,交流各自的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與學(xué)習(xí)心得,每次都有 學(xué)習(xí)記錄。4.抓教師薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)
課改以來,我校針對(duì)教師們普遍存在的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行了有針對(duì)性專業(yè)培
訓(xùn)如:怎樣走進(jìn)新課程的通識(shí)培訓(xùn);微機(jī)操作能力培訓(xùn);課題的選擇和研究等。
5.改革對(duì)教師的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn).針對(duì)我校教師的目前現(xiàn)狀,我們?cè)u(píng)價(jià)教師的教育教學(xué)工作更注重于過程 而不是結(jié)果,每一項(xiàng)活動(dòng)都在看教師的水平提高與否,每個(gè)人要和自己過去比而 不是和別人比。通過改革對(duì)教師的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),教師的積極性有很大提高。
二、抓課例研討 共享經(jīng)驗(yàn) 共同成長
校本教研突出的特點(diǎn)是以校為本,他強(qiáng)調(diào)的是學(xué)校是教研基地,教師是 教學(xué)研究的集體,以對(duì)教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題,進(jìn)行反思,進(jìn)行切磋,進(jìn)行探究 為內(nèi)容,以教學(xué)中的案例為載體,目的是改善學(xué)校教學(xué)實(shí)踐,提高教學(xué)質(zhì)量,促 進(jìn)教師和學(xué)生的發(fā)展,解決教師教學(xué)的實(shí)際問題。
1.上好教研課
針對(duì)教師教學(xué)中存在的問題,我們采取了以教研組為單位,組織集中研 討的方式,通過集體的力量解決。加強(qiáng)教師之間的專業(yè)切磋,合作,共同分享經(jīng) 驗(yàn),互相學(xué)習(xí),彼此支持,共同成長。因?yàn)橥榛ブ切1窘萄械幕拘问?,?校本教研的靈魂和標(biāo)志。
開學(xué)初,以教研組為單位,把自己在教學(xué)中存在的問題全部擺出來,然后加 以梳理、歸納,從中抽出教學(xué)實(shí)踐中亟待解決的問題,確定研究方向,制定教研 計(jì)劃,并在學(xué)校第一次教學(xué)工作會(huì)上進(jìn)行交流。各年級(jí)把存在的問題作為中心內(nèi) 容進(jìn)行教研,重點(diǎn)是在教研課上進(jìn)行了嘗試,即年級(jí)組的研究課或起始課,將備 課、議課、聽課、評(píng)課,再聽課、再議課、評(píng)課融為一體形成系列。簡(jiǎn)單的說是 一次課例,多次討論,反復(fù)研究,直至解決。2.解決好隨機(jī)問題
(1)教學(xué)中發(fā)現(xiàn)我校有個(gè)別教師練習(xí)課效果不好,于是針對(duì)這一問題,我們開展了練習(xí)課的研討活動(dòng),課前講課教師說練習(xí)的設(shè)計(jì)和整個(gè)安排,課后講 課教師又進(jìn)行了反思,聽課教師談了體會(huì),效果非常好。
(2)我校期中考試成績(jī)不理想,尤其是四年級(jí)在檢測(cè)中出現(xiàn)了明顯的失誤,于是我們馬上召開班子會(huì)分析原因,又召開四年級(jí)教師會(huì)幫助一起查找問題,發(fā)現(xiàn)問題,制定措施,針對(duì)問題做工作,以尋求解決問題的途徑。
三、抓實(shí)踐反思 總結(jié)整理 提升自我
抓實(shí)踐反思 教師的自我反思是校本教研的基礎(chǔ)和前提,是教師個(gè)體以自己的教育教 學(xué)行為為思考對(duì)象,對(duì)自己在教學(xué)中做出的行為進(jìn)行自我審視和分析的過程,是反省、思考和解決教學(xué)過程中存在的問題的過程。在校本教研中教師要成為研究 者,成為反思的實(shí)踐者,通過反思自己的教學(xué)觀念和實(shí)踐,不斷更新教學(xué)觀念,改善教學(xué)行為,提升教學(xué)水平。校本教研的前提是教師在教學(xué)實(shí)踐中遇到了問題,需要解決的問題,但是我們發(fā)現(xiàn): 有教師不能夠發(fā)現(xiàn)問題; 教學(xué)實(shí)踐中有了困惑,不知道問題出在了哪里。我們讓老師進(jìn)行反思交流,但是教師的反思非常被動(dòng)存 在以下問題:
1.一些老師的教學(xué)反思往往流于形式,僅僅停留于感覺這里不好,那里 不好。到底問題是什么?什么原因?并不能觸及自己的深層思考。
2.同伴之間合作缺乏觀念的碰撞,思想的交鋒,交流僅是泛泛而談。3.自己的反思中不能夠清晰的表述,反思也成了流水賬。
針對(duì)教師在寫教學(xué)反思中存在的“消極應(yīng)付”,“質(zhì)量不高”等問題,我們 采取了如下措施:抓實(shí)踐反思,促教師不斷對(duì)自己課改實(shí)踐的思考與改進(jìn)。
(1)培訓(xùn)教師如何寫教學(xué)反思(2)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持與教師的反思對(duì)話。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不僅要檢查教師的“反思”數(shù)量,而且要針對(duì)教師的典型反思 筆記與教師對(duì)話,通過對(duì)話,來引導(dǎo)老師發(fā)現(xiàn)有價(jià)值的問題,并與老師一起進(jìn)行 研究并解決。
(3)要求教師先描述典型教學(xué)現(xiàn)象,再進(jìn)行反思。
教師的反思首先要寫出自己感到欣喜或者感到困惑的教學(xué)現(xiàn)象,然后針對(duì)教 學(xué)現(xiàn)象進(jìn)行反思。
(4)要求教師作詳細(xì)記錄,寫出自己看法。
在校本教研過程中,我們要求教師對(duì)自己的教學(xué)過程作詳細(xì)記錄,然后 對(duì)記錄過程進(jìn)行整理,整理之后寫出自己的觀點(diǎn)。為了使教師學(xué)會(huì)、寫出有價(jià)值 的教學(xué)反思,學(xué)校定期進(jìn)行反思交流。并且學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在深入課堂聽課后,檢查教 師的教學(xué)反思,評(píng)課時(shí)也改變過去的方式,先由講課教師不談?wù)n的設(shè)計(jì)而是對(duì)自 己的課進(jìn)行反思,領(lǐng)導(dǎo)與教師進(jìn)行交流,在交流過程中通過問的形式,促使教師 思考,幫助他們學(xué)會(huì)反思,通過反思回顧,幫助教師認(rèn)識(shí)到自己的提高和發(fā)展,對(duì)教師的教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行再整理,在整理過程中,實(shí)現(xiàn)理念的提升。四.存在問題: 存在問題:
1.需要專業(yè)引領(lǐng)
2.研究的水平和質(zhì)量有待提高
3.課改的成效很大程序上取決于教師參與教研的積極性,如何調(diào)動(dòng)起所有 教師的積極性,讓他們自覺自愿主動(dòng)地去參與,去研究,還值得我們繼續(xù)探討。
五、下一步工作重點(diǎn):
1.規(guī)范校本教研的過程 2.嚴(yán)格校本教研的管理 3.提升校本教研的質(zhì)量 4.促進(jìn)校本教研的深入 5.加大校本教研的投入 總之,校本教研是教師通過自己的教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行的研究,只有教師真正 意識(shí)到開展自己的教學(xué)研究,解決自己的教學(xué)問題,改善自己的教學(xué)實(shí)踐,才能 更好地進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),所以我校還將立足與教師的發(fā)展,加大校本教研的力 度,使其真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用,讓校本教研成為學(xué)校特色發(fā)展的一個(gè)突破口、一個(gè)嶄新的亮點(diǎn)。
金山鎮(zhèn)石埠小學(xué) 2010年6月
第四篇:石壩子小學(xué)四月教研工作總結(jié)
石壩子小學(xué)四月教研工作總結(jié)
以黨的十八大精神為指導(dǎo),全面落實(shí)區(qū)教育局、鎮(zhèn)教學(xué)教督導(dǎo)組的工作意見,我校結(jié)合本學(xué)期教育教學(xué)、教研工作安排,開展教研活動(dòng)。
一、開展的活動(dòng)
1、我校教研組認(rèn)真組織了一次全面的教學(xué)“八認(rèn)真”大檢查活動(dòng),檢查時(shí)對(duì)照《教學(xué)常規(guī)要求》和新的導(dǎo)學(xué)案模板進(jìn)行了細(xì)致深入的檢查,對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行了全面的總結(jié),對(duì)落實(shí)教學(xué)“八認(rèn)真”提出了更高的要求,對(duì)規(guī)范教學(xué)常規(guī)工作具有極其重要的作用。
2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師保持隨時(shí)隨堂聽課,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。研討課主要采取集體備課的形式,教師通過研討課題 共同鉆研教材,吃透教材,用活教材,充分發(fā)揮教師的才智,互相取長補(bǔ)短,保證課堂四十分鐘的有效性。
3、開展了三次教研課,分別是一年級(jí)傅老師上的語文課,二年級(jí)吳老師上的數(shù)學(xué)課,四年級(jí)鐘老師上的數(shù)學(xué)課,四年級(jí)朱老師上的語文課。每次上課我們都采取的集體聽課,集體評(píng)課的形式。
二、取得的成績(jī)
1、扎實(shí)推進(jìn)教育教學(xué)的常規(guī)工作,努力推進(jìn)的學(xué)習(xí)狀態(tài),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,鍛煉提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。
2、開學(xué)即抓好班級(jí)優(yōu)生、后進(jìn)生的輔導(dǎo),讓學(xué)生從開學(xué)就不留白,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
3、通過教研活動(dòng)的開展,每位老師從其他老師的課上學(xué)習(xí)了好的方法,并在討論中發(fā)散了思維,上同一堂課可以從很多方面講,找到一種適合自己的方法。我校在教育教學(xué)、教研中取得的經(jīng)驗(yàn),還有待再實(shí)踐,找出教研工作中存在的問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn),使我校的教研工作形成自己的特色,走出適合我校實(shí)際的教育教學(xué)、教研之路。
資陽市雁江區(qū)保和鎮(zhèn)石壩子小學(xué)
2013年3月25日
第五篇:2009—2010學(xué)年石塘鎮(zhèn)掃盲工作總結(jié)
2009—2010學(xué)年石塘鎮(zhèn)掃盲工作總結(jié)
今年,我們切實(shí)把掃盲工作列入鎮(zhèn)工作日程,努力提高我鎮(zhèn)“兩基”工作的成果,繼續(xù)把掃盲工作列在“重中之重”的地位,并采取各種有效的措施予以落實(shí)?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)掃盲工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo) 提高掃盲意識(shí)
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定計(jì)劃、實(shí)施意見,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)掃盲工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
學(xué)校在開展各項(xiàng)義務(wù)教育的同時(shí),積極認(rèn)識(shí)社會(huì)群體中文盲與社會(huì)發(fā)展的差異,在“三個(gè)代表”重要思想的指導(dǎo)下,沒有先進(jìn)的生產(chǎn)力就不能更好地為社會(huì)主義建設(shè)服務(wù),沒有科學(xué)文化知識(shí),就不能很好地為我鎮(zhèn)奔小康目標(biāo)展示才華,結(jié)合我鎮(zhèn)情況,成立了以主管教育的副鎮(zhèn)長任掃盲工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長,中心小學(xué)校長任副組長的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),組織奉獻(xiàn)精神強(qiáng),教學(xué)手段活的教師,及有一定農(nóng)村致富經(jīng)驗(yàn)的技師、致富能手任成員的一支高素質(zhì)的教員隊(duì)伍。使我鎮(zhèn)在完成上級(jí)目標(biāo)任務(wù)下,重視掃盲工作,能有效提高掃盲質(zhì)量。
2、更新學(xué)員觀念和授課方式,增強(qiáng)學(xué)員學(xué)習(xí)動(dòng)力和積極性。
更新觀念,樹立科技意識(shí)的重要性,從而調(diào)動(dòng)學(xué)員積極性。結(jié)合本地實(shí)際,發(fā)展需要科技,致富離不開科技,從分肯定科技的重要地位,激發(fā)學(xué)員的求知欲望。由于受一些其它發(fā)放補(bǔ)助給參加培訓(xùn)人員培訓(xùn)方式的影響。必須更新學(xué)員觀念。通過培訓(xùn)是讓參訓(xùn)學(xué)員學(xué)到知識(shí)和技能。
二、組織實(shí)施 有效落實(shí)
組織教師把轄區(qū)內(nèi)流動(dòng)人員及后續(xù)入戶人員名單從派出所、村委會(huì)檔案中認(rèn)真清查,凡沒有達(dá)到脫盲標(biāo)準(zhǔn)的人員,準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)在冊(cè),并請(qǐng)村干部配合。
三、加強(qiáng)師資隊(duì)伍 提高教學(xué)水平為保證每位學(xué)員都學(xué)有收獲,在師資隊(duì)伍建設(shè)中,學(xué)校對(duì)那些有奉獻(xiàn)精神強(qiáng),教學(xué)方法靈活的教師選拔任課教師,并要求認(rèn)真?zhèn)湔n、授課、課后輔導(dǎo),學(xué)校利用遠(yuǎn)程教育手段,從網(wǎng)絡(luò)上下載那些有農(nóng)村致富經(jīng)驗(yàn)的技師及致富能手的課程,給學(xué)員觀看,結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,主要以種植蔬菜、養(yǎng)雞、養(yǎng)魚、養(yǎng)豬為主對(duì)教學(xué)進(jìn)行有效的安排,使學(xué)員認(rèn)識(shí)科學(xué)種植、養(yǎng)殖結(jié)構(gòu),比傳統(tǒng)的方法更加有效。使他們學(xué)習(xí)興趣、氛圍更濃、更深,為開展家庭致富共同奔小康的建設(shè)目標(biāo),有了更高的熱情。
仁化縣石塘鎮(zhèn)成人文化技術(shù)學(xué)校
2010.7