第一篇：2017年寒假期間行風(fēng)工作總結(jié)

西柳小學(xué)2017年寒假期行風(fēng)工作總結(jié)

為了規(guī)范辦學(xué)行為，辦好人民滿意的教育，加強(qiáng)校風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，西柳小學(xué)以海城市教育局《2017年寒假期 間開展集中整治有償補(bǔ)課及違規(guī)收受學(xué)生家長(zhǎng)禮品禮金等違規(guī)行為的通知》為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)教育部《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職教師有償補(bǔ)課的規(guī)定》和海城市教育局等五部門《關(guān)于加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，規(guī)范辦學(xué)行為的補(bǔ)充意見(jiàn)》的文件精神，積極開展寒假集中整治有償補(bǔ)課及違規(guī)收受學(xué)生家長(zhǎng)禮品禮金等違規(guī)行為，取得了顯著成績(jī)。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任。

假前學(xué)校成立了行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分工明確，實(shí)行包保責(zé)任 制。

西柳小學(xué)行風(fēng)包保作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組

長(zhǎng)：蔣

闖（工做部署、師德宣講）副組長(zhǎng)：趙長(zhǎng)林（制定計(jì)劃、包保五年組）

尚雅芬（包保四年組）易麗娟（包保三年組）

成員：

黃誠(chéng)偉（包保英語(yǔ)、音樂(lè)組）陳

媛（包保一年組）王

丹（包保二年組）龔月婷（包保六年組）曲艷云(科學(xué)、品德)

王守銅：（工會(huì)、師德考查、宣講）

二、具體活動(dòng)。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí)。

召開假前行風(fēng)工作會(huì)議。會(huì)上傳達(dá)了西柳中心校、海城教育局關(guān)于寒假行風(fēng)工作的通知精神，公布了我校行風(fēng)治理的實(shí)施方案，及行風(fēng)整治重點(diǎn)。

教師有償補(bǔ)課；動(dòng)員、誘導(dǎo)、暗示、強(qiáng)迫學(xué)生參加他人補(bǔ)習(xí)班、看護(hù)班、教師到社會(huì)力量辦學(xué)機(jī)構(gòu)參與有償補(bǔ)課；索要或接受學(xué)生及家長(zhǎng)贈(zèng)送的禮品、禮金、宴請(qǐng)；向?qū)W生推銷教輔材料。

2、開展師德學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)海城市教育局《2017年寒假期間開展集中整治有償補(bǔ)課及違規(guī)收受學(xué)生家長(zhǎng)禮品禮金等違規(guī)行為的通知》，學(xué)習(xí)《關(guān)于加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，規(guī)范辦學(xué)行為的補(bǔ)充意見(jiàn)》[2016]8號(hào)，學(xué)習(xí)《鞍山市教育系統(tǒng)二十條禁令》。每位教師要開展行風(fēng)自檢自查，查

找自身原因。

3、簽訂師德承諾責(zé)任狀。學(xué)校與教師簽訂寒假不組織、參與有償補(bǔ)課承諾書，發(fā)放學(xué)校致家長(zhǎng)一封信，公開學(xué)校行風(fēng)措施，自覺(jué)接受家長(zhǎng)的監(jiān)督。

4、舉行承諾活動(dòng)。全體教師表示要遵守法規(guī)，履行承諾，遠(yuǎn)離“三亂”過(guò)一個(gè)健康、祥和的的寒假。

三、措施保障。

為了使我校寒假期間不出現(xiàn)亂補(bǔ)課現(xiàn)象，學(xué)校特采取了一下幾項(xiàng)措施。

1、師德建立教師基礎(chǔ)信息檔案。將教師信息檔案上報(bào)教育局，方便群眾監(jiān)督，教育局督導(dǎo)檢查。

教師信息檔案包括教師任教學(xué)科、家庭住址等，上報(bào)教 育局備查。

2、發(fā)放致家長(zhǎng)一封信，公布學(xué)校治理亂補(bǔ)課舉措。

3、開展包保督導(dǎo)檢查。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在假期里通過(guò)電訪、家訪、到 社區(qū)巡查等方式，了解教師思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)宣傳行風(fēng)政策、開展警示教育。

由于學(xué)校狠抓行風(fēng)工作的落實(shí)，扎實(shí)有效的開展活動(dòng)，寒假期間，我校沒(méi)有出現(xiàn)教師違規(guī)亂補(bǔ)課現(xiàn)象。

西柳小學(xué)

2017.3.8

第二篇：2011行風(fēng)工作總結(jié)

廣安市廣安區(qū)東方小學(xué) 2011年民主評(píng)議行風(fēng)工作總結(jié)

根據(jù)《廣安市廣安區(qū)教育局關(guān)于印發(fā)〈2011年廣安區(qū)民主評(píng)議學(xué)校行風(fēng)工作實(shí)施方案〉的通知》的要求，東方小學(xué)今年的民主評(píng)議行風(fēng)工作，在局黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校黨委認(rèn)真組織實(shí)施，現(xiàn)就實(shí)施情況總結(jié)匯報(bào)如下：

一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持工作原則

政風(fēng)行風(fēng)是社會(huì)風(fēng)氣的重要體現(xiàn)。為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校的黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實(shí)端正行業(yè)風(fēng)氣，學(xué)校按照區(qū)、市廉政工作會(huì)議的部署和要求，圍繞學(xué)校全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、注重預(yù)防的原則，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)擔(dān)負(fù)起了“第一責(zé)任人”的職責(zé)，在行風(fēng)建設(shè)中充分發(fā)揮主導(dǎo)作用，帶好隊(duì)伍管好人員，切實(shí)關(guān)注損害群眾利益、損害行風(fēng)的問(wèn)題，認(rèn)真化解入學(xué)、收費(fèi)、亂補(bǔ)課等群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，從制度建設(shè)入手，經(jīng)常性地進(jìn)行教職工的思想教育，堅(jiān)持公開透明、公正評(píng)議，邊評(píng)邊改，不斷加強(qiáng)干部職工的作風(fēng)建設(shè)。在上學(xué)期市教育督導(dǎo)室對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的民主評(píng)議中，經(jīng)過(guò)廣泛聽取群眾和學(xué)生的意見(jiàn)和建議，對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子工作的滿意率達(dá)到了94.82%，其中非常滿意率達(dá)到了75.48%，表明了教師、學(xué)生和家長(zhǎng)的評(píng)價(jià)是非常高的。

二、從嚴(yán)執(zhí)教，端正師德師風(fēng)

長(zhǎng)期以來(lái)，學(xué)校以校風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃、管理嚴(yán)、質(zhì)量高，受到社會(huì)、家長(zhǎng)和學(xué)生的一致好評(píng)。學(xué)校根據(jù)教師培養(yǎng)計(jì)劃，嚴(yán)格把握新教師入口關(guān)、青年教師培訓(xùn)關(guān)、中年教師提高關(guān)和老教師的傳幫帶，加強(qiáng)教師的培訓(xùn)提高，把師德作為一票否決的硬指標(biāo)。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃，堅(jiān)決禁止利用節(jié)假日和休息時(shí)間組織學(xué)生補(bǔ)課進(jìn)行亂收費(fèi)，學(xué)校全面育人，在開足開齊了所有課程的基礎(chǔ)上，還在開設(shè)了興趣小組，開發(fā)了以學(xué)科教學(xué)為主要內(nèi)容的校本課程。

加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，不斷優(yōu)化課堂教學(xué)效果。學(xué)校對(duì)學(xué)生自身素質(zhì)的培養(yǎng)重視，是學(xué)校博得社會(huì)好評(píng)的重要體現(xiàn)。學(xué)生在校學(xué)習(xí)是幸福的快樂(lè)的，學(xué)校成立的合唱隊(duì)、舞蹈隊(duì)、管樂(lè)隊(duì)、合唱團(tuán)、乒乓球、籃球團(tuán)體等，為學(xué)生的個(gè)性發(fā)展提供了平臺(tái)，經(jīng)常性活動(dòng)的開展，踐行了學(xué)生的個(gè)性，也反映了學(xué)?！盀閷W(xué)生負(fù)責(zé)”的辦學(xué)思想。幾年來(lái)，教師中未出現(xiàn)體罰學(xué)生或侮辱學(xué)生人格的行為，教師無(wú)賭博活動(dòng)，更沒(méi)有搞封建迷信活動(dòng)或傳播低俗思想文化的行為，教師都純潔廉潔。

學(xué)校在學(xué)生培養(yǎng)上，深入實(shí)際，精心設(shè)計(jì)，科學(xué)謀劃，為了滿足“藝術(shù)特長(zhǎng)生”學(xué)習(xí)的需要，學(xué)校開設(shè)了合唱、聲樂(lè)、器樂(lè)、舞蹈等課興趣小組，長(zhǎng)年進(jìn)行體育特長(zhǎng)生的培養(yǎng)訓(xùn)練，學(xué)生的體育、藝術(shù)素養(yǎng)得到提升。在今年的教師問(wèn)卷調(diào)查中反映，在你認(rèn)為本校的辦學(xué)水平處在區(qū)、市前列關(guān)鍵因素一項(xiàng)調(diào)查中，74%的教師選擇了上級(jí)正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持、學(xué)校正確的辦學(xué)思想以及良好的外部環(huán)境這一選項(xiàng)，87%以上的教師認(rèn)為學(xué)校的辦學(xué)水平處在全區(qū)全市的前列。在學(xué)生的問(wèn)卷調(diào)查中，90%的學(xué)生認(rèn)為學(xué)校辦的很好；67%的學(xué)生認(rèn)為學(xué)校在促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展方面做得好；93%的學(xué)生認(rèn)為本校多數(shù)教師學(xué)識(shí)水平高；學(xué)生問(wèn)卷調(diào)查顯示，76%的學(xué)生認(rèn)為師生關(guān)系像朋友，凸顯了教師愛(ài)崗敬業(yè)和受生如子的道德風(fēng)范。

四、公開透明，嚴(yán)格管理

學(xué)校建立了通達(dá)民意的管理機(jī)制，形成了一套完整科學(xué)透明的管理體系，保證了各項(xiàng)工作公正有序、教師心氣順暢的開展。學(xué)校黨支部參與重大事項(xiàng)的決策，發(fā)揮了政治核心作用和監(jiān)督保障作用，對(duì)行政管理中執(zhí)行黨的教育方針、實(shí)施依法執(zhí)教、廉潔從教、端正行風(fēng)等方面加強(qiáng)監(jiān)督，以保證教育教學(xué)管理指導(dǎo)思想的正確。

深化校務(wù)公開制度，通過(guò)一年一度的教工代表大會(huì)及校務(wù)公開等形式，將重大決策、財(cái)務(wù)收支、崗位聘用、評(píng)先選優(yōu)、評(píng)職晉級(jí)、考評(píng)結(jié)果等全部實(shí)行公示制，使教職工對(duì)學(xué)校實(shí)行民主管理給予全方位的監(jiān)督。幾年來(lái)，學(xué)校堅(jiān)持依法治校、民

主管理，建立了一整套完善的管理制度，形成了符合學(xué)校實(shí)際的科學(xué)合理的規(guī)章制度，使各項(xiàng)工作有章可循。通過(guò)制度修改，相繼健全完善了《東方小學(xué)教育發(fā)展規(guī)劃》，《東方小學(xué)教職工工作考核辦法》、《東方小學(xué)班主任考核與獎(jiǎng)勵(lì)辦法》等符合學(xué)校實(shí)際的各項(xiàng)規(guī)章制度。通過(guò)建立健全各種考核制度及量化評(píng)分細(xì)則，層層簽定工作責(zé)任書，使得學(xué)校在總體目標(biāo)一致的管理下，呈現(xiàn)相互促進(jìn)、共同提高的良好局面。

學(xué)校非常重視環(huán)保教育、健康教育和安全教育，并且已將其列入課程納入課表，每當(dāng)季節(jié)變換、重大節(jié)假日，學(xué)校都要安排各班召開專題班會(huì)進(jìn)行安全教育，教育學(xué)生防交通事故、防食物中毒、防溺水等，增強(qiáng)學(xué)生的安全防范意識(shí)，發(fā)放了《中小學(xué)生安全須知》、《致學(xué)生家長(zhǎng)一封信》等，提高了學(xué)生自我管理和自我救護(hù)的能力。學(xué)校不定期的進(jìn)行安全大檢查，尤其是對(duì)實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)室、財(cái)務(wù)室、校園周邊的水、電、防竊等重要部位進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，并且安排保安、學(xué)校行政人員值班檢查，確保了學(xué)校的安全，一年來(lái)沒(méi)有發(fā)生任何安全事故。

學(xué)校的民主氣氛濃厚，反應(yīng)意見(jiàn)的渠道暢通。教師、學(xué)生、家長(zhǎng)反應(yīng)問(wèn)題可以通過(guò)電話、信件、短信、互聯(lián)網(wǎng)、校長(zhǎng)信箱、當(dāng)面反應(yīng)等各種渠道實(shí)施，一年來(lái)，沒(méi)有發(fā)生積壓的問(wèn)題，始

終做到件件有著落、事事有回音。如家長(zhǎng)反應(yīng)增加校車停車站點(diǎn)的問(wèn)題等，學(xué)校都積極采納、及時(shí)進(jìn)行解決。對(duì)上及轉(zhuǎn)辦的問(wèn)題，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)親自督辦，辦公室專人負(fù)責(zé)進(jìn)行答復(fù)落實(shí)。

今年，由于領(lǐng)導(dǎo)重視、措施有力、注重實(shí)效，使學(xué)校的民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作，從制度、機(jī)制上，解決問(wèn)題的辦法措施上，都取得了實(shí)實(shí)在在的效果，呈現(xiàn)出人民群眾滿意的成效。在我們的自評(píng)中，各個(gè)自評(píng)項(xiàng)目都得到了優(yōu)異成績(jī)，交了一份合格的答卷。今后我們還將繼續(xù)突出重點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際，緊緊圍繞教育教學(xué)中心，將端正行風(fēng)工作與嚴(yán)肅辦學(xué)行為、促進(jìn)科學(xué)管理、提高教學(xué)質(zhì)量緊密結(jié)合，在體現(xiàn)特色上狠下功夫，樹立教育的良好形象，以更高的辦學(xué)水平，取得人民群眾的滿意。

廣安市廣安區(qū)東方小學(xué) 2011年10月19日

第三篇：行風(fēng)工作總結(jié)

磁縣中醫(yī)院

衛(wèi)生行風(fēng)督查問(wèn)題落實(shí)總結(jié)

為進(jìn)一步更好的落實(shí)好醫(yī)院管理年活動(dòng)和我縣中醫(yī)工作達(dá)標(biāo)，同時(shí)根據(jù)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓，局工作組在我院進(jìn)行督查工作，圍繞醫(yī)療質(zhì)量、衛(wèi)生行風(fēng)、公益性工作開展調(diào)查等，通過(guò)召開會(huì)議，明察暗訪，開座談會(huì)等形式，從中發(fā)現(xiàn)不少問(wèn)題，就這些問(wèn)題現(xiàn)將整改落實(shí)情況總結(jié)如下：

一、整頓成效

根據(jù)縣委和衛(wèi)生局思想作風(fēng)紀(jì)律整頓的要求，結(jié)合本院實(shí)際情況，逐級(jí)召開宣傳學(xué)習(xí)動(dòng)員會(huì)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、宏揚(yáng)正氣、凝集合力，調(diào)動(dòng)和激發(fā)廣大干部職工的激情，以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、堅(jiān)定的信心努力開創(chuàng)我院醫(yī)療工作新局面。高舉“樹正氣、講團(tuán)結(jié)、求發(fā)展”的主旋律，圍繞今年衛(wèi)生工作的主要任務(wù)，深化學(xué)習(xí)、創(chuàng)新工作、推進(jìn)落實(shí)、堅(jiān)持和發(fā)揮中醫(yī)特色工作，全面提高中醫(yī)醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)水平，強(qiáng)化衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)，很抓醫(yī)療質(zhì)量、組織紀(jì)律、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、護(hù)理“三基”訓(xùn)練和技能比賽活動(dòng)等，在工作組的幫助和督導(dǎo)下，我院在醫(yī)療質(zhì)量、行風(fēng)建設(shè)、精神文明、惠民工程等方面取得了很大成績(jī)，使各項(xiàng)工作都有明顯好轉(zhuǎn)，醫(yī)療服務(wù)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、思想作風(fēng)、組織紀(jì)律有了很大改變，深受群眾歡迎。但是還存在一些問(wèn)題和不足，需要采取有效措施，進(jìn)一步落實(shí)和改進(jìn)。

二、存在問(wèn)題

（一）、醫(yī)療質(zhì)量：按照局工作組對(duì)我院都督工作指導(dǎo)意見(jiàn)，結(jié)合我院實(shí)際，重點(diǎn)對(duì)繼續(xù)開展醫(yī)院質(zhì)量管理年活動(dòng)進(jìn)行組織安排，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度，診療范圍、重點(diǎn)科室部分的質(zhì)量控制，質(zhì)量信息公示，藥品、衛(wèi)生支農(nóng)、中醫(yī)創(chuàng)先達(dá)標(biāo)等方面進(jìn)行督促檢查，存在一下問(wèn)題

1、應(yīng)按照行政許可新設(shè)科室須及時(shí)申報(bào)或變更診療科目。此項(xiàng)工作院領(lǐng)導(dǎo)正在著手解決。

2、醫(yī)務(wù)人員上崗資格、注冊(cè)執(zhí)業(yè)行為。外聘專家需變更執(zhí)業(yè)地點(diǎn)，仍未取得專業(yè)執(zhí)業(yè)資格，需旅順注冊(cè)資格，有無(wú)獨(dú)立執(zhí)業(yè)資格者一律跟班上崗。在執(zhí)業(yè)醫(yī)師指導(dǎo)下工作，不得超范圍行醫(yī)。醫(yī)務(wù)人員上崗資格，執(zhí)業(yè)注冊(cè)，我院大部分人員已參加執(zhí)業(yè)資格考試，只是執(zhí)業(yè)資格證書還未發(fā)放到位，現(xiàn)在是跟班上崗。

外聘專家需變更執(zhí)業(yè)地點(diǎn)，院領(lǐng)導(dǎo)正在解決旅順手續(xù)。

3、護(hù)士上崗資格、護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理道德觀念需加強(qiáng) 在出現(xiàn)孫靜、董佩事件后，在我院確實(shí)引起很大震動(dòng)和關(guān)注，我院通過(guò)全院通報(bào)，作為反面典型教育大家，經(jīng)研究已給二人作出相應(yīng)處理。隨即我院很抓了護(hù)理組織紀(jì)律和道德修養(yǎng)，嚴(yán)格技能培訓(xùn)，每日從下午2點(diǎn)——5點(diǎn)組織護(hù)士進(jìn)行 技術(shù)練兵，5點(diǎn)——6點(diǎn)在全院職工關(guān)注下進(jìn)行實(shí)際操作，已取得顯著成效。

4、院內(nèi)進(jìn)修實(shí)習(xí)人員管理不到位?？剖抑魅巫孕邪才?，院方難以掌握情況，嚴(yán)重影響醫(yī)院的管理和整體形象。經(jīng)院委會(huì)研究，由主管業(yè)務(wù)院長(zhǎng)和醫(yī)務(wù)科，護(hù)理部采取有效措施加強(qiáng)管理，進(jìn)修實(shí)習(xí)生一律從新登記填表，經(jīng)醫(yī)務(wù)科和主管院長(zhǎng)批準(zhǔn)，方可在醫(yī)院學(xué)習(xí)，否則視為犯規(guī)進(jìn)修，給予科室罰款處理。

5、醫(yī)務(wù)人員“三基培訓(xùn)”

本院對(duì)“三基訓(xùn)練”和技能培訓(xùn)一直很重視，在04年全市醫(yī)護(hù)人員技術(shù)大比武中，我院獲得了“優(yōu)勝獎(jiǎng)”。今年我院投入大量人力物力，制定了培訓(xùn)計(jì)劃，每天下午進(jìn)行護(hù)理自行培訓(xùn)2個(gè)多小時(shí)，5點(diǎn)——6點(diǎn)全院集中進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練，積極迎接6月的全市技能比賽。

6、重點(diǎn)科室的醫(yī)師、護(hù)士心肺復(fù)蘇技能考試必須達(dá)標(biāo) 以上已經(jīng)安排，由醫(yī)務(wù)科組織實(shí)施，8月份保證按時(shí)完成。

7、醫(yī)療文件書寫質(zhì)量方面

病歷書寫是醫(yī)院質(zhì)量管理的中要組成部分，我院制定了“醫(yī)療病歷書寫管理制度”和“評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)”并成立監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組。加大管理力度，嚴(yán)格執(zhí)行制度，有效行施職能，實(shí)行單項(xiàng)否決，堅(jiān)決消滅不合格病歷，對(duì)個(gè)別不合格醫(yī)生調(diào)離臨床一線。關(guān)于病歷和處方啟用，上級(jí)規(guī)定的新格式已按規(guī)定 要求重新印刷，爭(zhēng)取在7月底以前全部啟用新格式。

8、建立血庫(kù)

正在與婦幼所協(xié)商，本著節(jié)約資源的原則合理使用，由醫(yī)務(wù)科具體辦理。

9、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)師外出會(huì)診規(guī)定

本院已嚴(yán)格規(guī)定了“醫(yī)師外出會(huì)診管理制度”，醫(yī)師外出會(huì)診必須填寫有關(guān)會(huì)診審批登記表，經(jīng)醫(yī)務(wù)科和主管院長(zhǎng)批準(zhǔn)后方可行施，在緊急情況下，可先電話聯(lián)系邀請(qǐng)會(huì)診，但事后必須在48小時(shí)內(nèi)按照規(guī)定補(bǔ)齊手續(xù)，出診醫(yī)師必須具備相應(yīng)條件如：主治醫(yī)師以上資格，從事本專業(yè)3年以上。會(huì)診科室有相應(yīng)的技術(shù)力量，設(shè)備，設(shè)施等，不得超范圍診療行醫(yī)。

10、前十種藥品未按上級(jí)要求規(guī)定的五類藥品進(jìn)行排序公示 現(xiàn)在我院已糾正進(jìn)行排序公示，制定制度，按照上級(jí)文件要求在第二季度，結(jié)合我院實(shí)際，以抗菌素、心血管藥、抗腫瘤藥物、生物制品及營(yíng)養(yǎng)治療藥等為監(jiān)控重點(diǎn)，實(shí)行單品種藥品用量每季度定期監(jiān)控公示。

（二）、衛(wèi)生行風(fēng)

1、扶貧病房落實(shí)情況及門診處方藥品限額制

扶貧病房已按照文件精神全部落實(shí)，共有四個(gè)扶貧病房，12張床位。

門診處方檢查2——4月份，每月查10天，共查2160張?zhí)?方，200元以上33張，其中25張有患者簽字，8張無(wú)患者簽字。院方已交主管院長(zhǎng)和醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)，就醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療文件書寫、處方藥品限量制及大處方患者簽字等問(wèn)題進(jìn)行專門開會(huì)研究、討論。制定了相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度，把責(zé)任落實(shí)到人頭，嚴(yán)格質(zhì)量管理。

2、藥品降價(jià)及住院一日清單患者簽字

在取消藥品回扣會(huì)議后，我院共降價(jià)49種藥品，平均降價(jià)13.6％。

住院一日清單簽字，我院除精神病科外均有患者簽字。

3、關(guān)于一次性用品、手術(shù)中、吸氧等部分收費(fèi)項(xiàng)目不符何規(guī)定情況，我院專門召開院領(lǐng)導(dǎo)及科主任會(huì)議逐級(jí)逐項(xiàng)進(jìn)行整改，現(xiàn)在已轉(zhuǎn)入正常程序。

4、關(guān)于內(nèi)部核算比例問(wèn)題（事關(guān)醫(yī)院的存亡），我院目前還沒(méi)有更好的解決辦法，有待在以后工作中逐步解決。

5、科室流程圖老化和個(gè)別醫(yī)生未戴胸牌、值班個(gè)別人不簽到問(wèn)題。

院領(lǐng)導(dǎo)隨即召開班子會(huì)研究流程圖更換及科主任會(huì)議，通報(bào)批評(píng)個(gè)別醫(yī)生組織紀(jì)律松懈，加強(qiáng)值班管理制度，現(xiàn)在已整改完畢，組織紀(jì)律明顯改善。

（三）、公益工作

新生兒兩病篩查和出生人口性別比問(wèn)題

關(guān)于對(duì)新生兒“兩病”篩查采血率低的原因是婦科醫(yī)護(hù)人員 對(duì)患者宣傳不到位，對(duì)兩病的意義認(rèn)識(shí)不夠。鑒于此我院對(duì)婦科加強(qiáng)了管理，加大了宣傳力度，工作進(jìn)展良好。首先：婦科醫(yī)護(hù)人員各司其職，搞好宣傳，把國(guó)家的優(yōu)撫政策向產(chǎn)婦宣傳到位，取得配合，由當(dāng)班醫(yī)生負(fù)責(zé)對(duì)新生兒采血，采血率要得到80％以上。

其次：住院天數(shù)低于3天的新生兒，由婦科安排專人到家里采血，住院3天以上的新生兒，出院時(shí)全部采血，醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)檢驗(yàn)。

最后：對(duì)采血患者或家屬不配合的，在辦理“出生證”時(shí)，可考慮采取其他措施。

對(duì)人口性別比問(wèn)題我院采取了一下措施：

1、建立健全各種制度，強(qiáng)化相關(guān)科室人員的思想教育，對(duì)終止妊娠藥物進(jìn)行嚴(yán)密管理及等記造冊(cè)，并報(bào)告有關(guān)部門。

2、B超室使用《孕婦超聲波檢查登記表》按項(xiàng)目認(rèn)真填寫齊全。

3、婦科要認(rèn)真填寫《分娩登記表》，要嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)生有關(guān)制度，對(duì)無(wú)證卡者要詳細(xì)登記，并及時(shí)向計(jì)生部門報(bào)告。

4、產(chǎn)房醫(yī)師要認(rèn)真填寫《終止妊娠情況登記表》，并檢查患者有無(wú)計(jì)生部門的《終止妊娠批準(zhǔn)書》，終止妊娠登記應(yīng)獨(dú)立專本記錄，不得與其他登記混記。

5、藥房對(duì)終止妊娠藥物“雷夫洛爾”加強(qiáng)管理，庫(kù)房調(diào) 入藥房與售出數(shù)字必須相等，并有用藥醫(yī)生簽字，詳細(xì)記錄用藥患者的姓名、性別、病情診斷等。

三、整改措施

1、院領(lǐng)導(dǎo)首先明確責(zé)任、分工負(fù)責(zé)、統(tǒng)一思想、各司其職，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，誰(shuí)出問(wèn)題誰(shuí)負(fù)責(zé)。

2、抓好分級(jí)管理，層層簽定責(zé)任狀，人人簽定保證書，出現(xiàn)問(wèn)題一抓到底，根據(jù)問(wèn)題輕重給予當(dāng)事人處罰，追究個(gè)人或連帶相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3、全院醫(yī)務(wù)人員通過(guò)學(xué)習(xí)整頓，提高了思想認(rèn)識(shí)，樹立良好形象、講正氣、講團(tuán)結(jié)、共同發(fā)展。首先從自身做起，對(duì)自己在工作中違紀(jì)、違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行自查自糾，自我反省。在打擊非法行醫(yī)活動(dòng)中，對(duì)全院執(zhí)業(yè)醫(yī)師進(jìn)行調(diào)查摸底，簽定個(gè)人保證書。醫(yī)務(wù)科根據(jù)省市衛(wèi)生廳和縣衛(wèi)生局《醫(yī)師外出會(huì)診管理暫行規(guī)定》，結(jié)合本院實(shí)際情況制定了“醫(yī)師外出會(huì)診管理規(guī)定”強(qiáng)化了執(zhí)業(yè)醫(yī)師管理制度。

4、切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院管理，抓好醫(yī)療質(zhì)量，結(jié)合醫(yī)院管理年活動(dòng)和中醫(yī)創(chuàng)先達(dá)標(biāo)活動(dòng)，醫(yī)院制定了實(shí)施意見(jiàn)和管理制度，堅(jiān)持落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確院長(zhǎng)為第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班子齊抓共管，分包科室，目標(biāo)落實(shí)到科，行動(dòng)責(zé)任到人。

5、建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)，定期組織進(jìn)行督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理解決，并通報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)，真正使每個(gè)醫(yī)務(wù)人員增強(qiáng)工作責(zé) 任意識(shí)，把沒(méi)項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處。

6、對(duì)嚴(yán)重違反有關(guān)法律、法規(guī)和醫(yī)院制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，工作上頂風(fēng)違紀(jì)、履教不改的醫(yī)務(wù)人員，要從嚴(yán)處理，同時(shí)追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

7、努力做好政治思想教育工作，聯(lián)系“八榮八恥”進(jìn)行榮辱觀教育，對(duì)全院職工分批定期進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高思想認(rèn)識(shí)，使每個(gè)職工樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，對(duì)各項(xiàng)工作都有責(zé)任感，有整體發(fā)展觀念，以院為家，樹立院興我榮，院衰我恥的思想理念，團(tuán)結(jié)一致，相互協(xié)作，共謀發(fā)展，真正把醫(yī)院整體工作搞上去。

磁縣中醫(yī)院 2006年6月

第四篇：行風(fēng)工作總結(jié)（范文）

白塔衛(wèi)生院2011年民主評(píng)議行風(fēng)工作總結(jié)

今年,我院行風(fēng)建設(shè)工作堅(jiān)持為人民服務(wù)的向?qū)?把解決關(guān)系群眾利益的突出問(wèn)題作為重要內(nèi)容,將改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量、控制醫(yī)藥費(fèi)用、減輕群眾負(fù)擔(dān)等熱點(diǎn)問(wèn)題作為工作重心，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療惠民措施u，努力解決群眾生活健康問(wèn)題，全面推進(jìn)事業(yè)的和諧發(fā)展。

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制度。

年初，我局對(duì)本行風(fēng)建設(shè)工作，做了積極的組織動(dòng)員，制定了《2011年行風(fēng)建設(shè)工作實(shí)施方案》及公共衛(wèi)生九大項(xiàng)目工作。并將其納入“三個(gè)文明”建設(shè)的總體目標(biāo)，作為對(duì)基層衛(wèi)生院業(yè)績(jī)考核和評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)綜合考評(píng)的重要內(nèi)容。調(diào)整了行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，細(xì)化工作職責(zé)、目標(biāo)任務(wù)、獎(jiǎng)罰措施等，做到責(zé)任到位、措施到位、工作到位。

二、加強(qiáng)宣傳教育，提升衛(wèi)生隊(duì)伍整體素質(zhì)。

為構(gòu)筑抵御不正之風(fēng)的思想防線，不斷提高衛(wèi)生隊(duì)伍的整體素質(zhì)，我們始終把抓好思想教育放在工作的重要位置。一是繼續(xù)深化社會(huì)主

義榮辱觀教育，將榮辱意識(shí)的影響進(jìn)一步擴(kuò)大到每一位干部職工的思想中去，全面提高廣大醫(yī)療衛(wèi)生工作者的道德素養(yǎng)和整體素質(zhì)。二是加強(qiáng)法制教育，組織各級(jí)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例>等法律法規(guī)/職業(yè)道德規(guī)范和“八項(xiàng)行業(yè)紀(jì)律”“五條禁令”“六不準(zhǔn)”等糾風(fēng)專項(xiàng)治理的有關(guān)規(guī)定，以及中央有關(guān)懲治腐敗、廉潔自律的政策規(guī)定。三是開展正反典型教育，營(yíng)造優(yōu)良的醫(yī)療服務(wù)風(fēng)氣，以榜樣的力量來(lái)激勵(lì)大家愛(ài)崗敬業(yè)，以反面的典型警示大家，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，規(guī)范服務(wù)行為，全心全意為人民健康需求服務(wù)。

三、采取有效措施，扎實(shí)推進(jìn)衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)。

1、結(jié)合衛(wèi)生文化建設(shè)，著力打造文明行業(yè)。同各醫(yī)療單位簽定行風(fēng)建設(shè)承諾書，向全社會(huì)公開承諾，實(shí)行“逐級(jí)承諾”制度，形成層層落實(shí)的工作局面。繼續(xù)開展并完善“一站式服務(wù)”，開拓醫(yī)療服務(wù)內(nèi)容，盡可能簡(jiǎn)化對(duì)群眾的就醫(yī)和衛(wèi)生服務(wù)程序。利用電視媒體、下鄉(xiāng)宣傳等多種形式開展健康知識(shí)宣傳和健康教育，不斷提升居民對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)滿意率、知曉率，及時(shí)將新的醫(yī)療衛(wèi)生政策普及到人民群眾中去。深化開展“健康工程”和幫扶活動(dòng)，組織醫(yī)療衛(wèi)生單位的專家和業(yè)務(wù)骨干下鄉(xiāng)義診，上半年開展下鄉(xiāng)義診、送醫(yī)送藥上門活動(dòng)8次，受益群眾238余人，在群眾中產(chǎn)生了積極的影響，在一定程度上解決了農(nóng)民看病難問(wèn)題。

2、優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)，大力加強(qiáng)質(zhì)量建設(shè)。將“質(zhì)量‘安全、服務(wù)、實(shí)效”作為重點(diǎn)，從完善規(guī)章制度、提高人員素質(zhì)、加強(qiáng)監(jiān)督檢查等

方面入手，采取針對(duì)性措施強(qiáng)化醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的服務(wù)規(guī)范，完善院科兩級(jí)質(zhì)量管理組織，健全質(zhì)量評(píng)價(jià)體系，落實(shí)質(zhì)量與安全責(zé)任制和責(zé)任追究制，全面深入地優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)工作。先后開展了“黨員先鋒示范崗”、“巾幗示范崗”等活動(dòng)，定期召開座談會(huì)、六次發(fā)放意見(jiàn)反饋卡等一系列便民服務(wù)措施，隨時(shí)同患者和服務(wù)對(duì)象溝通，認(rèn)真查找醫(yī)院在就醫(yī)環(huán)境、服務(wù)療程、服務(wù)措施等方面的不足，努力營(yíng)造整潔、舒適、便捷的就醫(yī)環(huán)境。充分尊重患者的隱私權(quán)、選擇權(quán)，加強(qiáng)就診信息、醫(yī)療費(fèi)用等醫(yī)務(wù)信息公開，增加導(dǎo)醫(yī)、咨詢和投訴等服務(wù)“窗口”，努力提供熱心、周到、細(xì)致的服務(wù)。

3、深入開展“患者評(píng)議醫(yī)院”活動(dòng)。制定下發(fā)了《民主評(píng)議醫(yī)院工作方案》，以民主評(píng)議為牽引，以工作落實(shí)為實(shí)質(zhì)，認(rèn)真組織做好服務(wù)措施、院務(wù)公開、承諾公開的“三個(gè)落實(shí)”工作，下大力度提高服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)療質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量，力求實(shí)效的促進(jìn)我縣衛(wèi)生系統(tǒng)，特別是基層醫(yī)療衛(wèi)生院的行風(fēng)、院風(fēng)建設(shè)工作的開展。

4、公示醫(yī)療服務(wù)信息，深入“實(shí)施醫(yī)療惠民工程”，切實(shí)解決看病貴問(wèn)題。作為基層醫(yī)療單位繼續(xù)完善了“服務(wù)承諾”制度，在診療場(chǎng)所顯著位置進(jìn)行服務(wù)項(xiàng)目、主要收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)價(jià)格和常用藥品的價(jià)格公示。開設(shè)了“惠民服務(wù)”，對(duì)貧困患者的診療費(fèi)用實(shí)行“一減三免”制度，切實(shí)減低了貧困患者的費(fèi)用支出，同時(shí)為享受“低?！钡娜罕姴扇p免診療項(xiàng)目收費(fèi)。

5、堅(jiān)持以治理商業(yè)賄賂為載體，狠抓行風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)決糾正醫(yī)藥購(gòu)銷領(lǐng)域中的不正之風(fēng)。簽定治理醫(yī)藥商業(yè)賄賂承諾書，對(duì)重點(diǎn)崗位上 的人員實(shí)行自查自糾。完善以醫(yī)療安全、醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)為主要考核目標(biāo)的服務(wù)體系，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為。繼續(xù)強(qiáng)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品、器械集中招標(biāo)采購(gòu)管理，實(shí)施藥品用量監(jiān)控公示、用藥合理性評(píng)價(jià)以及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)測(cè)評(píng)公示制度，加強(qiáng)了亂收費(fèi)、濫檢查、亂開藥、開單提成、收受紅包等不正之風(fēng)的檢查力度。

6、強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，推行政務(wù)公開，實(shí)施“陽(yáng)光”工程。認(rèn)真落實(shí)“提速、提質(zhì)、為人民、促發(fā)展”的要求，不斷完善面向社會(huì)公開的工作流程、崗位職責(zé)、醫(yī)療管理規(guī)范、醫(yī)療服務(wù)價(jià)格、便民措施等，認(rèn)真落實(shí)“首問(wèn)首負(fù)責(zé)制”，提高工作效率，不斷提升醫(yī)療服務(wù)水平，提高患者滿意率。同時(shí)把本單位的發(fā)展規(guī)劃，人事改革方案、重大投資、基建工程以及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況等及時(shí)向本單位職工公開，做到充分發(fā)揚(yáng)民主，接受群眾的監(jiān)督，提高了行業(yè)自身的社會(huì)公信力。

四、認(rèn)真落實(shí)六項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃“病友所醫(yī)”工程和“三年大變樣”工作

1、抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作

堅(jiān)持把新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作作為改善民生、構(gòu)建和諧社會(huì)的民心工程“來(lái)抓，合作醫(yī)療得到了健康發(fā)展。一是參合水平不斷提高。2011年，參合率為97.2%，二是專項(xiàng)資金安全運(yùn)行。建立了合作醫(yī)療專項(xiàng)資金封閉運(yùn)行的資金管理鏈條，對(duì)資金實(shí)行專戶儲(chǔ)存、收支分離、管用分開和錢帳分管。三是醫(yī)藥費(fèi)用有效控制，加強(qiáng)對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管，合作醫(yī)療目錄內(nèi)用藥率達(dá)到92%。

2、抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、村衛(wèi)生所建設(shè)和人才引進(jìn)及培養(yǎng)工作

我院15所基層衛(wèi)生所均能夠提供接診及轉(zhuǎn)診相關(guān)業(yè)務(wù)，11所村衛(wèi)生所通過(guò)加強(qiáng)自身建設(shè)、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，可以開展急救。村級(jí)衛(wèi)生所建設(shè)，截止目前，全院已完成11個(gè)村的村醫(yī)聘用，村衛(wèi)生所驗(yàn)收合格8個(gè)。受聘村醫(yī)由縣財(cái)政每人每月補(bǔ)助150元。

加強(qiáng)人才引進(jìn)及培養(yǎng)工作，上半年共引進(jìn)大中專畢業(yè)人員3人，充實(shí)到基層衛(wèi)生院各個(gè)科室，上半年還派出進(jìn)修輪訓(xùn)人員共計(jì)3人。

今年我院的行風(fēng)建設(shè)雖然做了一些具體工作，但是我們也深刻知道，距離廣大人民群眾的要求還有差距。但是請(qǐng)相信，我們一定會(huì)正視問(wèn)題，也一定會(huì)扎扎實(shí)實(shí)的解決問(wèn)題。以便我們進(jìn)一步改進(jìn)工作、改進(jìn)作風(fēng)，更好的為廣大群眾服務(wù)。

白塔衛(wèi)生院 二0一一年九月

第五篇：2011行風(fēng)工作總結(jié)

大廠回族自治縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

2011年民主評(píng)議行風(fēng)工作總結(jié)

住建局按照實(shí)施方案的要求認(rèn)真開展行風(fēng)建設(shè)工作，圍繞“清正廉潔、依法行政、轉(zhuǎn)變職能、改變作風(fēng)”開展工作，抓住深層次問(wèn)題，著力解決影響建設(shè)系統(tǒng)良好形象的突出問(wèn)題、群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題，使整個(gè)系統(tǒng)在依法行政建設(shè)、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、提高服務(wù)質(zhì)量等方面有了較大提高。

一、細(xì)化分解責(zé)任，嚴(yán)格

履行領(lǐng)導(dǎo)干部 “一崗雙責(zé)” 制。

一是

根

據(jù)

縣

紀(jì)

委

年

初

工

作安排和《關(guān)于建設(shè)局將

民

主

2011評(píng)

議

年民主評(píng)議工工

作

任

務(wù)

進(jìn)

行作方案》要求，結(jié)合建設(shè)工作實(shí)際，分解，細(xì)化到部門，具體到個(gè)人。制定具體的分工方案，并以文件形式下發(fā)到每一位班子成員手中，形成了一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，上下齊抓共管的責(zé)任體系。化民主評(píng)議建設(shè)教育。

二、突出工作重點(diǎn)，不斷強(qiáng)

加大學(xué)習(xí)教育力度，不斷增強(qiáng)黨員干部的政治思想素質(zhì)，為黨風(fēng)廉政建

設(shè)

責(zé)任制工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

1、以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為載體，全方位提升隊(duì)伍素質(zhì)。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展以來(lái)，我局精心組織、周密部署、創(chuàng)新載體、統(tǒng)籌推進(jìn)，把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，注重工作方法，全面深入地開展了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。一是領(lǐng)導(dǎo)重視，行動(dòng)迅速。全縣創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員

大

會(huì)

后，局

黨

組

立

即

行動(dòng)、迅速部署、專題研究，分別組織召開了班子會(huì)、全體黨員動(dòng)員大會(huì)，結(jié)合黨組織和黨員實(shí)際制定了切實(shí)可行的創(chuàng)

先

爭(zhēng)

優(yōu)

活

動(dòng)

實(shí)

施

方案，成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，責(zé)派專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)活動(dòng)，形成了黨組

統(tǒng)一

領(lǐng)

導(dǎo)、總

支

統(tǒng)

籌

協(xié)調(diào)、支部具體負(fù)責(zé)、黨員主動(dòng)參與的工作機(jī)制，推動(dòng)了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)有序開展。二是突出主題，營(yíng)造氛圍。為扎實(shí)做好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，我局“建先積功?”活極把?后動(dòng)

握發(fā)。

活崛為

動(dòng)起全

主?、體

黨題助員，推配深

入?兩戴

開個(gè)了

展率胸“亮身份、作表率、見(jiàn)行動(dòng)

”活動(dòng)和徽，統(tǒng)一制做了黨員桌牌，創(chuàng)辦了“黨員服務(wù)崗”、“黨員示范崗”、“黨

員先峰崗”、“黨員模范崗”，設(shè)臵了“征求意見(jiàn)箱”、“服務(wù)意見(jiàn)簿” 和 “黨員監(jiān)督臺(tái)”。根據(jù)我局實(shí)際，確定3名先

進(jìn)

黨

員

模

范

作

為

培

樹

對(duì)象，通過(guò)典型引導(dǎo)，增強(qiáng)全體黨員干部職工參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、自覺(jué)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為創(chuàng)先爭(zhēng)

優(yōu)

扎

實(shí)

開

展

營(yíng)

造

了

濃

厚的輿論氛圍。三是開展本色教育。在認(rèn)真制定《

“本色”教育活動(dòng)安排方案》和學(xué)習(xí)計(jì)劃的基礎(chǔ)上，積極開展本色教育活動(dòng)，以《共產(chǎn)黨員“本色”教育讀本》為主

要教材，嚴(yán)格落實(shí)每周五學(xué)習(xí)日制度，實(shí)行考勤制度、搞好工學(xué)關(guān)系，確保學(xué)習(xí)教育活動(dòng)平穩(wěn)起步、扎實(shí)推進(jìn)、取得實(shí)效。四是抓好“建活動(dòng)功?兩”的落個(gè)實(shí)率，先著

“三項(xiàng)活動(dòng)”。以

動(dòng)推

推進(jìn)

動(dòng)新

農(nóng)“三村

項(xiàng)建

實(shí)?”活設(shè)、重大項(xiàng)目建設(shè)、城鎮(zhèn)建設(shè)的目標(biāo)爭(zhēng)創(chuàng)工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作

用

和

全

體

黨

員的先

峰

模范作用，努力在“建功?兩個(gè)率先?”中建功立業(yè)。為進(jìn)一步推動(dòng)全體黨員在活動(dòng)中學(xué)先促優(yōu)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的

帶動(dòng)作用。

2、以作風(fēng)建設(shè)為抓手，提高服建設(shè)創(chuàng)爭(zhēng)風(fēng)建增強(qiáng)的進(jìn)施工為基跟蹤公，上，全程特辦效服個(gè)嚴(yán)務(wù)水風(fēng)建素質(zhì)

增強(qiáng)斗力時(shí)，支黨務(wù)城鄉(xiāng)建設(shè)質(zhì)量。在干部作風(fēng)年活動(dòng)中，把全局各項(xiàng)工作和活動(dòng)有效結(jié)合，以不斷強(qiáng)化作設(shè)，致力內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，干部隊(duì)伍創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，事爭(zhēng)一流取觀念，堅(jiān)持把為建設(shè)單位和單位提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)作本準(zhǔn)則。針對(duì)項(xiàng)目建設(shè)，建立服務(wù)

機(jī)

制，實(shí)

行

“一

站

式

”辦全天候服務(wù)，在重大工程項(xiàng)目開通綠色通道，實(shí)行項(xiàng)目報(bào)建陪同制，做到急事急辦、特事，努力為項(xiàng)目建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)高務(wù)。通過(guò)入村訪戶、落實(shí)“十禁”、建章立制、提升為民服平等，把加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍作設(shè)貫穿全年工作，使干部隊(duì)伍、能力提升到一個(gè)新水平。

3、以

黨

支

部

建

設(shè)

為

中

心，黨組織的凝聚力、向心力和

戰(zhàn)。局黨組在抓好自身建設(shè)的同把建好一個(gè)支部班子，帶好一員隊(duì)

伍

作

為

組

織

建

設(shè)的中

心

環(huán)節(jié)，形成了各支部成員黨性強(qiáng)、政治立場(chǎng)堅(jiān)定的良好局面，在各項(xiàng)工作中充

分

發(fā)

揮

黨

組

織的先

鋒

模范作用，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。在確保黨員隊(duì)伍標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量的前提下，注重做好黨員發(fā)展工作，今年新增入黨積極分子3名，為黨組織建設(shè)注入了新鮮血液，壯大了組織力量。

4、我局

把

加

強(qiáng)

機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政、信訪穩(wěn)定等工作作為提升干部隊(duì)伍素質(zhì)和部門形象的重要抓手。黨風(fēng)廉政工作，一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，針對(duì)建筑行業(yè)的特點(diǎn)制定相關(guān)的制度措施，將反腐倡廉教材和光盤，下發(fā)到黨員干部手中；創(chuàng)新教育形式，開展經(jīng)常性的反腐倡廉教育，組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，真正做到全面理解和掌握，考

試

合格

率

為

100%。

同時(shí)，嚴(yán)格要求班子成員以身作則、率先垂范，做執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的表率。二是開展簽訂管領(lǐng)導(dǎo)與

分

管

科

室

負(fù)

“兩狀”活動(dòng)，責(zé)

人

之

間

分即一把手和其他班子成員之間、主

別簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律狀》，真正形成了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，人人有責(zé)任，科室有壓力的廉政網(wǎng)絡(luò)。三是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)

違

反

規(guī)

定

干

預(yù)

和

插設(shè)工程招投標(biāo)的規(guī)定。工程招實(shí)行紀(jì)檢監(jiān)察全程監(jiān)督，并大行工程量清單招標(biāo)和低價(jià)中度，在今年的各項(xiàng)工程建設(shè)中子成員無(wú)一人干預(yù)和插手招工作，也

未發(fā)

生

一起違法違為。

5、以

“效

能

廊

坊

”建

設(shè)機(jī)，提高局機(jī)關(guān)職工是、工作和工作效率。一是成立組織，領(lǐng)導(dǎo)。為確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)工順利開展，我局成立了機(jī)關(guān)效設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。主要負(fù)責(zé)機(jī)能建設(shè)工

作的組

織

實(shí)

施、綜調(diào)、檢查總結(jié)、宣傳報(bào)道，負(fù)群眾投訴的處理。同時(shí)也要求單位要相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明責(zé)，制定切合實(shí)際的實(shí)施方案關(guān)制度，確保本單位效能建設(shè)

建設(shè)不準(zhǔn)手

建

投標(biāo)力推標(biāo)制，班

投標(biāo)紀(jì)行為

契

水平加強(qiáng)作的能建關(guān)效合協(xié)

責(zé)對(duì)下屬確職及相工作

順利開展。二是加強(qiáng)規(guī)范、提高干部隊(duì)伍的素養(yǎng)。把以人為本作為效能建設(shè)的核心，樹立干部隊(duì)的良好形象，強(qiáng)化規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。把提高干部隊(duì)伍的素

養(yǎng)

和

執(zhí)

行

能

力

作

為

效能建設(shè)的關(guān)鍵，大規(guī)模開展在崗培訓(xùn)和脫崗培訓(xùn)，用提高辦事能力提升工作效能。組織機(jī)關(guān)干部認(rèn)真分析、查找

本

科

室

和

自

身

存

在的問(wèn)題，并制定措施切實(shí)加以整改。努力杜絕辦事不規(guī)范、承諾不兌現(xiàn)等問(wèn)題。三是結(jié)合工作，聯(lián)系實(shí)際，切實(shí)強(qiáng)化工作成效。深入開展行政職權(quán)清查清理工作，消減行政審批事項(xiàng)。建設(shè)行政審批項(xiàng)目由削減合并為項(xiàng)目由間行,進(jìn)和一落4項(xiàng)削減為步實(shí)

理崗

順位

審責(zé)

批任項(xiàng)

6項(xiàng)，行政事業(yè)性收費(fèi)

1項(xiàng)。優(yōu)化辦事程制

序、。服

全務(wù)

面承

推諾流程、提高行政效率、縮短辦理時(shí)制、限時(shí)辦結(jié)制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、AB崗工作制、責(zé)任追究制、一次性告知服制務(wù)、項(xiàng)信目息實(shí)

反行

饋專

制責(zé)

等專,并辦

在政到

務(wù)專

公人開欄等顯要位臵進(jìn)行公示。對(duì)重點(diǎn),做

負(fù)責(zé)、跟 蹤服務(wù),優(yōu)先辦理、特事特辦。

三、加快重點(diǎn)

工程建設(shè)進(jìn)度，工作成果顯著。

通過(guò)開展民主評(píng)議活動(dòng)，系統(tǒng)廣大黨員干部的廉潔自律、勤政廉政和全

心

全

意

為

人

民

服

務(wù)的宗旨意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯提高，黨群、干群關(guān)系進(jìn)一步改善，全局上下形成了聚精會(huì)神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展的良好局面，有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作的順利開展。

（一）各項(xiàng)重點(diǎn)工程協(xié)調(diào)推進(jìn)。按照縣政府年初工作部署，結(jié)合我局承擔(dān)的重點(diǎn)工程建設(shè)任務(wù)，針對(duì)每項(xiàng)工程，分別制訂了詳細(xì)工作方案、進(jìn)度計(jì)劃，專門成立了項(xiàng)目工作組，明確了責(zé)任人和完成時(shí)限、倒排時(shí)間、圖表上墻、掛圖作戰(zhàn)、細(xì)化分解建設(shè)任務(wù)，全力打造亮、綠、凈、美、序的城區(qū)環(huán)境。

（二）園林綠化上檔升級(jí)。以建設(shè)園

林

式

生

態(tài)

型

宜

居

縣

城

為定位，圍繞

“精心養(yǎng)護(hù)、精細(xì)管理、建精品工程”的目標(biāo)，繼續(xù)強(qiáng)化綠化建設(shè)和管護(hù)工作。一是城區(qū)裸露地面和行道樹補(bǔ)栽工作。先后對(duì)城區(qū)6條主要街道路行道樹、綠化帶、綠地缺失苗木進(jìn)行補(bǔ)栽，累計(jì)補(bǔ)栽面積1800余平方米，各類樹木200余株。二是綠化設(shè)施管護(hù)工作。組織專業(yè)技術(shù)人員，精心謀劃縣城綠化管護(hù)方案，并嚴(yán)格按照操作

步

驟

和

技

術(shù)

要

領(lǐng)

組

織

實(shí)施了澆水施肥、中耕除草、整形修剪、病蟲防治等各項(xiàng)工作，進(jìn)一步鞏固了現(xiàn)有綠化成果。

（三）拆遷工作成果顯著。工作中我們充分發(fā)揮主力軍作用，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持以拆促建、以人為本的原則，以飽滿的熱情、決戰(zhàn)的姿態(tài)、必勝的信念和科學(xué)的舉措，攻堅(jiān)克難、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，強(qiáng)力推進(jìn)大遷工作。截止目前，北新街貫通工程的的142戶私有住宅共拆遷工

作

已

全

部

順

利

所涉及完

成。

25055平方米

（四）安全質(zhì)量穩(wěn)中有升。強(qiáng)化落實(shí)各方主體責(zé)任，與各施工企業(yè)簽定了安全生產(chǎn)、文明施工管理目標(biāo)責(zé)任書。堅(jiān)持日常巡查與重點(diǎn)督查相結(jié)合，嚴(yán)格落實(shí)強(qiáng)制性條文和相

關(guān)規(guī)范，約束各方責(zé)任主體的行為，我縣建設(shè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)繼續(xù)保持平運(yùn)行法規(guī)局認(rèn)建設(shè)出抓個(gè)重理上理機(jī)投訴批專受理有效了對(duì)程序各個(gè)為的全部件建室、投標(biāo)了投上抽穩(wěn)態(tài)勢(shì)。

（五）建筑市場(chǎng)規(guī)范。

1、建

設(shè)

工

程

招

投

標(biāo)

管

理

依范。在招投標(biāo)監(jiān)管工作中，我真貫徹執(zhí)行《招標(biāo)投標(biāo)法》、部89號(hào)令等法律、法規(guī)，突好規(guī)

范

化

監(jiān)

管

和

優(yōu)

質(zhì)

服

務(wù)

兩點(diǎn)，努力在依法行政，規(guī)范管取得突破。工作中狠抓招標(biāo)代構(gòu)和

評(píng)

委的動(dòng)

態(tài)

管

理

及

處

理，開展了重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)服務(wù)審項(xiàng)行動(dòng)，采取提前介入、優(yōu)先、限時(shí)辦結(jié)、加快審批等措施，推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。同時(shí)著力加強(qiáng)報(bào)建、承建資格審查、招投標(biāo)、施工許可、合同履約管理等環(huán)節(jié)的監(jiān)管，促進(jìn)了承發(fā)包行規(guī)范。將項(xiàng)目法人和監(jiān)理工程納入招投標(biāo)監(jiān)管范圍。加強(qiáng)硬設(shè)，專門設(shè)立了開標(biāo)室、評(píng)標(biāo)開通電子監(jiān)控系統(tǒng)，開展網(wǎng)上報(bào)名，實(shí)現(xiàn)“以鎖帶證

”，方便標(biāo)企業(yè)，提高了效率；開展網(wǎng)取評(píng)委，實(shí)現(xiàn)評(píng)標(biāo)專家異地抽

取招和投使標(biāo)用的，公

有正

效性

減。

少

2、人建

為筑

因業(yè)

素管

干理擾，提高評(píng)標(biāo)效率和質(zhì)量，保證了和執(zhí)法實(shí)施成效初顯。今年以來(lái)，施工許可審批工作在嚴(yán)格落實(shí)《施工許可管理辦法》等法律、法規(guī)的基礎(chǔ)上，依據(jù)省、市有關(guān)清理行政審批事項(xiàng)的文件要求，對(duì)施工許可申報(bào)程序進(jìn)行了認(rèn)真梳理，簡(jiǎn)化了審批環(huán)節(jié)，修改了相關(guān)資料，縮短了審批時(shí)間，得到了申報(bào)單位的好評(píng)。建筑業(yè)企業(yè)的統(tǒng)計(jì)工作嚴(yán)格按照市建設(shè)局的要求，分季度對(duì)企業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、上報(bào)，無(wú)漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)現(xiàn)象，建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)工作得到了上欠理件級(jí)”工建精業(yè)作設(shè)神務(wù)，領(lǐng)和部認(rèn)域相

門真拖關(guān)的貫欠制

肯徹工度定執(zhí)程規(guī)。行款定清省的，理、有加“兩市關(guān)大

拖清文巡查、檢查力度，定期深入工地調(diào)查走訪，及時(shí)發(fā)現(xiàn)拖欠行為，督促欠款單位落實(shí)還款資金和還款計(jì)劃。為杜絕拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題發(fā)生，要求施工

單

位

每月

及

時(shí)

上

報(bào)

工

地民工花名冊(cè)和工資發(fā)放表，并建立

檔案存檔。截至目前，共接待農(nóng)民工討薪案件

14起，拖欠金額為

290萬(wàn)元。農(nóng)民工討薪案件總數(shù)同去年相比大幅度下降，形勢(shì)明顯好轉(zhuǎn)。

大廠回族自治縣建設(shè)局

2011年11月25日