第一篇：區(qū)衛(wèi)生局關于集中開展專項治理領導干部收送禮金工作專題工作總結

區(qū)衛(wèi)生局專項治理領導干部

收送禮金工作總結

區(qū)衛(wèi)生局按照區(qū)紀檢委《關于集中開展專項治理領導干部收送禮金工作實施方案》的要求，分步驟積極開展各項工作，現將主要工作總結如下：

一、工作開展情況

（一）召開會議，部署治理工作

組織召開了集中開展專項治理領導干部收送禮金工作會議，學習落實《關于集中開展專項治理領導干部收送禮金工作實施方案》文件精神，部署開展專項治理領導干部收送禮金工作。

（二）落實責任，全面開展治理工作

區(qū)衛(wèi)生局深入落實黨風廉政建設的責任制，堅持“一把手”親自抓，帶頭學習，帶頭自查，同時還切實負起抓班子、帶隊伍的責任，把領導干部收送禮金專項治理工作擺上反腐倡廉的重要議事日程。按要求，明確工作分工，確保專項治理工作取得實效。

（三）加強學習，增強黨員干部廉潔自律意識

組織黨員干部認真學習中央紀委關于領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》、中紀委《關于各級領導干部接受和贈送現金、有價證券和

支付憑證的處分規(guī)定》（中紀發(fā)?2001?6號）、《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》（中紀發(fā)?2007?7號）、《國家行政機關工作人員貪污賄賂行政處分暫行規(guī)定》《中國共產黨紀律處分條例》。采取了多種形式對黨員干部進行教育，例如：堅持集中學習和自學相結合，學習文件與觀看典型案件警示教育片相結合，學習教育與思考解決存在問題相結合，積極開展討論、學習交流，通過扎實系統(tǒng)的學習教育，充分認識收送禮金問題的極端嚴重性和危害性，增強了拒腐防變、廉潔從政的堅定性和自覺性。

（四）加強監(jiān)督，遏止領導干部收送禮金現象發(fā)生

經研究決定區(qū)衛(wèi)生局設立公開舉報電話，拓寬社會監(jiān)督渠道，完善監(jiān)督制度，強化監(jiān)督措施，加強對重點崗位、重點對象的監(jiān)督，建章立制，從源頭上防止和解決領導干部收送禮金問題。

二、存在的問題

（一）學習的力度和深度不夠，對廉政建設的意義缺乏足夠認識。

（二）從源頭上預防和治理腐敗長效的機制不完善、不健全、不規(guī)范。

（三）對一些重點崗位、重點對象的監(jiān)督力度和深度不夠。

三、今后整改措施

（一）加強學習,提高廉潔自律的自覺性。繼續(xù)加強開展黨紀法規(guī)學習教育活動和典型示范教育、警示教育活動，增強黨員干部遵紀守法和自覺接受監(jiān)督的意識。同時，把自律與他律、教育與管理結合起來，引導領導干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、利益觀，切實提高廉潔自律的自覺性。

（二）加強規(guī)范，進一步建立健全各項制度，探索長效機制建設，把治理領導干部收送禮金行為納入黨風廉政建設的重要內容，長抓不懈，有效規(guī)范黨員干部的日常行為。

（三）加強監(jiān)督，有效防止領導干部收送禮金現象發(fā)生。區(qū)衛(wèi)生局紀檢組要進一步發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作職能，加大監(jiān)督檢查工作力度，多形式、多渠道摸清領導干部收送禮金行為，有效預防收送禮金現象發(fā)生。

（四）加強源頭治理，堵塞腐敗。為從源頭上解決領導收送禮金問題，繼續(xù)深化政務公開，與群眾利益密切相關的，全面實行辦事公開，進一步規(guī)范行政服務行為

在重點部門和崗位設置必要的監(jiān)控措施，預防、鏟除產生違規(guī)違紀的土壤，從根本上杜絕違規(guī)違紀現象的發(fā)生，從而提高衛(wèi)生行政部門高效廉潔的良好形象。

二○○八年五月二十六日

第二篇：區(qū)衛(wèi)生局關于集中開展專項治理領導干部收送禮金工作專題工作總結

區(qū)衛(wèi)生局專項治理領導干部

收送禮金工作總結

區(qū)衛(wèi)生局按照區(qū)紀檢委《關于集中開展專項治理領導干部收送禮金工作實施方案》的要求，分步驟積極開展各項工作，現將主要工作總結如下：

一、工作開展情況

（一）召開會議，部署治理工作

組織召開了集中開展專項治理領導干部收送禮金工作會議，學習落實《關于集中開展專項治理領導干部收送禮金工作實施方案》文件精神，部署開展專項治理領導干部收送禮金工作。

（二）落實責任，全面開展治理工作

區(qū)衛(wèi)生局深入落實黨風廉政建設的責任制，堅持“一把手”親自抓，帶頭學習，帶頭自查，同時還切實負起抓班子、帶隊伍的責任，把領導干部收送禮金專項治理工作擺上反腐倡廉的重要議事日程。按要求，明確工作分工，確保專項治理工作取得實效。

（三）加強學習，增強黨員干部廉潔自律意識

組織黨員干部認真學習中央紀委關于領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》、中紀委《關于各級領導干部接受和贈送現金、有價證券和

支付憑證的處分規(guī)定》（中紀發(fā)?2001?6號）、《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》（中紀發(fā)?2007?7號）、《國家行政機關工作人員貪污賄賂行政處分暫行規(guī)定》《中國共產黨紀律處分條例》。采取了多種形式對黨員干部進行教育，例如：堅持集中學習和自學相結合，學習文件與觀看典型案件警示教育片相結合，學習教育與思考解決存在問題相結合，積極開展討論、學習交流，通過扎實系統(tǒng)的學習教育，充分認識收送禮金問題的極端嚴重性和危害性，增強了拒腐防變、廉潔從政的堅定性和自覺性。

（四）加強監(jiān)督，遏止領導干部收送禮金現象發(fā)生

經研究決定區(qū)衛(wèi)生局設立公開舉報電話，拓寬社會監(jiān)督渠

道，完善監(jiān)督制度，強化監(jiān)督措施，加強對重點崗位、重點對象的監(jiān)督，建章立制，從源頭上防止和解決領導干部收送禮金問題。

二、存在的問題

（一）學習的力度和深度不夠，對廉政建設的意義缺乏足夠

認識。

（二）從源頭上預防和治理腐敗長效的機制不完善、不健全、不規(guī)范。

（三）對一些重點崗位、重點對象的監(jiān)督力度和深度不夠。

三、今后整改措施

（一）加強學習,提高廉潔自律的自覺性。繼續(xù)加強開展黨

紀法規(guī)學習教育活動和典型示范教育、警示教育活動，增強黨員干部遵紀守法和自覺接受監(jiān)督的意識。同時，把自律與他律、教育與管理結合起來，引導領導干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、利益觀，切實提高廉潔自律的自覺性。

（二）加強規(guī)范，進一步建立健全各項制度，探索長效機制

建設，把治理領導干部收送禮金行為納入黨風廉政建設的重要內容，長抓不懈，有效規(guī)范黨員干部的日常行為。

（三）加強監(jiān)督，有效防止領導干部收送禮金現象發(fā)生。區(qū)衛(wèi)

生局紀檢組要進一步發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作職能，加大監(jiān)督檢查工作力度，多形式、多渠道摸清領導干部收送禮金行為，有效預防收送禮金現象發(fā)生。

（四）加強源頭治理，堵塞腐敗。為從源頭上解決領導收送禮

金問題，繼續(xù)深化政務公開，與群眾利益密切相關的，全面實行辦事公開，進一步規(guī)范行政服務行為

在重點部門和崗位設置必要的監(jiān)控措施，預防、鏟除產生違

規(guī)違紀的土壤，從根本上杜絕違規(guī)違紀現象的發(fā)生，從而提高衛(wèi)生行政部門高效廉潔的良好形象。

二○○八年五月二十六日

第三篇：區(qū)衛(wèi)生局開展重信重訪問題專項治理工作總結

區(qū)衛(wèi)生局

開展重信重訪問題專項治理工作總結

區(qū)衛(wèi)生局按照區(qū)委辦公室《關于集中開展重信重訪問題專項治理工作實施方案》的要求，分步驟、積極開展專項治理工作，現將工作總結如下：

一、召開會議，部署治理工作。區(qū)衛(wèi)生局組織召開了集中開展重信重訪問題專項治理工作會議，學習了《關于集中開展重信重訪問題專項治理工作實施方案》文件精神，全面部署開展重信重訪問題專項治理工作。

二、統(tǒng)一思想，提高認識。區(qū)衛(wèi)生局高度重視重信重訪問題專項治理工作，結合2008年民主評議政風行風建設和專項治理領導干部收送禮金工作，在干部職工中大力提倡和發(fā)揚求真務實、艱苦奮斗、密切聯系群眾的作風，教育和引導廣大干部職工從講政治、講穩(wěn)定、講大局和堅持黨的群眾路線的高度出發(fā)，充分認識新時期信訪工作的重要性和緊迫性，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，把信訪工作作為當前一項重要的政治任務，認真做好動員部署，統(tǒng)一思想，提高認識。

三、成立組織，加強領導。成立了一把手為組長的重信重訪問題專項治理領導小組，指派專人負責專項治理工作，切實把重信重訪問題專項治理工作列入重要議事日程。形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、工作人員親自抓，上下動手一起抓，層

層都有領導抓的工作局面和行之有效的工作網絡。嚴格照章辦事，努力做好各項工作，認真辦理信訪案件，基本做到件件有著落，事事有交待。

四、抓好落實，確保效果。嚴格按照上級部署和要求，積極行動，快速反應，使重信重訪問題專項治理工作取得實效。對于衛(wèi)生院退休職工反映衛(wèi)生院欠繳醫(yī)療、養(yǎng)老保險問題，衛(wèi)生局高度重視，專門成立工作組進行協(xié)調解決。對已經到了退休年齡，但因衛(wèi)生院未能及時上繳養(yǎng)老保險金導致不能辦理退休手續(xù)人員，責令衛(wèi)生院暫時支付人員工資，待解決養(yǎng)老保險金上社保開支后再返還給衛(wèi)生院。同時，對全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院欠繳醫(yī)療、養(yǎng)老保險情況進行摸底排查，摸清底數后，報區(qū)編辦對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行定崗定編，徹底解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院欠繳醫(yī)療、養(yǎng)老保險問題。

通過集中開展重信重訪問題專項治理工作，全面深入的排查和化解了矛盾糾紛，為今年奧運會成功舉辦和改革開放30周年紀念活動創(chuàng)造良好社會環(huán)境做出貢獻。

第四篇：集中開展違規(guī)收送禮品專項整治工作總結

**局集中開展違規(guī)收送禮品、違規(guī)吃喝專項整治工作總結

為深入貫徹落實中央、省、市“**”主題教育專項整治工作要求，進一步深化鞏固落實中央八項規(guī)定精神成果，根據市主題教育領導小組、市紀委、市監(jiān)委《關于印發(fā)〈集中開展違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)吃喝、領導干部利用名貴特產特殊資源謀取私利問題專項整治的實施方案〉的通知》的要求，我局認真開展違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)吃喝、領導干部利用名貴特產特殊資源謀取私利問題等方面的專項整治工作，現將自查情況報告如下：

一、高度重視、加強學習

根據違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)吃喝等問題專項整治工作方案的要求,我局迅速召開全體職工大會進行傳達，組織學習了“專項整治實施方案”的精神，明確違規(guī)職務消費和公款大吃大喝問題專項整治的主要任務。局領導強調：要著力糾正機關工作人員尤其是領導干部職務消費隨意性大、鋪張浪費、公私不分等問題，規(guī)范職務消費行為;整治假公濟私、化公為私，報銷應由個人或者親屬承擔的費用、虛開發(fā)票套取現金等問題;整治在高檔酒店、賓館、農家樂、私人會所等場所公款吃喝的問題。對于出入私人會所的問題，按市主題教育領導小組、市紀委監(jiān)委的通知要求，黨員領導干部作出承諾：不違規(guī)收送禮品禮金；不組織、不參與違規(guī)吃喝，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行憑公函接待和接待清單制度，堅決糾正公務接待活動中超規(guī)格、超標準接待，擅自擴大接待范圍、增加接待項目、用公款接待甚至借各種名義變相安排公務接待問題。在公務消費活動中實行“定點消費”，并按財政要求實行“公務卡”和國庫集中支付，按要求刷卡消費，費用直接支付商家，從源頭上治理公務活動腐敗行為，讓公務消費關進制度籠子，在陽光下運行。局領導要求大家要把思想和行動統(tǒng)一到紀委的部署和要求上來，進一步增強責任感和緊迫感，采取有力措施，確保違規(guī)職務消費和公款大吃大喝問題治理工作有效開展，并取得實實在在的成效。

二、認真開展自查

為更好的開展違規(guī)職務消費和公款大吃大喝問題專項整治工作，我局結合自身工作實際，逐項對照檢查，認真開展自查。尤其是認真自查了本單位的各項經費開支情況，全局領導干部和職工沒有發(fā)現違紀違規(guī)現象和行為。來人實行領導審批、局辦接待、限制陪人、控制標準等用餐制度。不上煙，不喝高檔酒。臨時公務用餐發(fā)票除分管領導簽批外，還須由局長審核后方可報銷。沒有出現過度職務消費、奢侈浪費現象;沒有出現職務消費過程中假公濟私、化公為私現象;沒有在高檔酒店、賓館、農家樂、私人會所等場所公款吃喝。

三、存在的問題和不足

我局的職務消費和厲行節(jié)約工作雖取得了一些成績，但與紀委的要求，與各級領導的期望還存在一定差距，經過認真自查和回顧總結，主要存在以下幾個方面的問題：一是厲行勤儉節(jié)約反對奢侈浪費的宣傳教育工作有待于進一步加強，由于宣傳教育未能做到經常化、制度化，未能真正形成艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，反對奢侈浪費的良好風氣，以至于艱苦奮斗的意識不高，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識還沒有在全體干部職工中真正樹立起來。二是不能很好地從細節(jié)管理上將厲行勤儉節(jié)約反對奢侈浪費，禁止用公款相互吃請落實到每個工作環(huán)節(jié)中，貫徹“厲行勤儉節(jié)約反對奢侈浪費”執(zhí)行的力度還有待加強。

四、下一步打算

在今后的工作中，我們將按照市紀委監(jiān)委的要求，持之以恒，抓好落實。進一步加強教育管理，堅持勤政廉政、艱苦奮斗的作風。要加強輿論導向，組織干部職工加強政治理論學習和世界觀的改造，不斷樹立正確的人生觀、價值觀、業(yè)績觀，認真落實科學的發(fā)展觀，努力在思想上牢固樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，反對浪費的觀念，要營造發(fā)揚艱苦奮斗精神、反對奢侈浪費的良好氛圍。在日常工作中，強化日常監(jiān)督，做到與時俱進，扎緊制度這個籠子，切實把八項規(guī)規(guī)定精神堅持好、鞏固好、深化足。

**市農業(yè)機械管理局

2019年11月20日

第五篇：XXX單位開展收送“紅包”專項治理工作總結

XXX單位開展收送“紅包”專項治理工作總結

按照《開展黨政領導干部違反規(guī)定接受和贈送現金、有價證券、支付憑證問題專項治理活動實施方案》的統(tǒng)一部署和工作要求，為確保專項治理工作取得實效，XXX單位高度重視，認真進行了動員部署，采取了有利舉措，積極開展了宣傳教育、自查自糾、監(jiān)督檢查，圓滿完成了各項工作任務?，F將有關情況總結匯報如下：

一、強化學習宣傳，提高思想認識

組織全體人員參加財政部召開的專員辦系統(tǒng)廉政風險防控工作視頻會議，諦聽劉建華組長關于全面推進專員辦廉政風險防控機制建設，加強禮金、有價證券和支付憑證重點整治的動員報告。并召開全體干部會議，對重點整治工作進行深入動員和部署，提出具體工作實施方案。認真學習了《廉政準則》和中央關于嚴禁黨政機關及其工作人員在公務活動中接受和贈送禮金、有價證券有關規(guī)定及財政部此次重點整治工作的政策等。

通過動員、學習討論，使全辦干部統(tǒng)一了思想，提高了認識。充分認識到，隨著專員辦的監(jiān)督管理職能不斷擴展，日常審核審批業(yè)務和專項檢查工作面臨的風險也逐漸顯現。黨員干部在公務活動中收受紅包、禮金,不僅會出現私下放水，嚴重影響工作質量，而且敗壞黨風政風,帶壞社會風氣,毀掉干部。因而，部黨組做出對違規(guī)收受禮金問題進行重點整治，是扎實推進廉政風險防控和反腐倡廉建設的一項重要措施，是從源頭上預防和控制腐敗問題的發(fā)生，從根本上保護廣大干部的關鍵之舉。對過去沒有或不能拒絕收受的禮金、有價證券要打消思想顧慮，堅決清退，實現財政監(jiān)督人員和財政事業(yè)“雙安全”。

二、加強領導，建立有效的組織和工作機制

加強組織領導，成立了由一把手任組長、班子成員任副組長、各處室負責人為成員的廉政風險防控管理暨重點治理工作領導小組，實施統(tǒng)一領導，領導小組下設辦公室，負責日常工作；健全工作機制，建立了自下而上、分工明確、全員參與，責任到人的工作機制，搭建起上下互動，共同監(jiān)督的平臺；實施定期會議和工作協(xié)調制度，切實推進重點治理工作。

三、明確上交渠道，認真開展自查自糾

為進一步落實此項工作，暢通交繳渠道，我辦設立了由專人管理的“廉政賬戶”。對于違規(guī)接受的禮金，本人或可委托他人在2011年10月19日前上交財政部，也可以上交本辦，由本辦統(tǒng)一上交；對于接受的各種有價證券（可折現），由本單位統(tǒng)一上交駐部監(jiān)察局。全辦人員認真對照《廉政準則》等規(guī)定進行了自查自糾。截止自查期限，已對清退的違規(guī)禮金上繳了財政部辦公廳，對清理違規(guī)接受的銀行卡按有關規(guī)定進行了辦理。

四、制定切實可行的廉政防控措施，綜合治理 結合廉政風險防控工作，對現行承擔的財政監(jiān)督和管理事項進行全面梳理，按照收入、支出、金融行業(yè)、會計等業(yè)務監(jiān)督及內部管理事項的運行流程，分析查找廉政風險點，圍繞規(guī)范權力運行，加強內部監(jiān)督制約，有效防范權力濫用，著重從制度、機制和管理方面研究制定切實可行的風險防控措施，堅決剎住收送紅包禮金歪風,構建風險防控機制“三道”防線。目前，在“人、物、權”三方面，進一步健全了廉政建設、審核審批、檢查復核處理三分離等制度，達到源頭預防，人、物、權制衡，綜合治理。

五、加強督促檢查，推進重點整治機制建設

機關黨委定期對各處室開展違規(guī)收受禮金、有價證券重點整治工作的貫徹落實情況進行督促檢查，并加強對全辦日常審核審批、專項檢查核查和內部管理等工作中廉政情況進行巡視檢查。全辦黨員干部已收受禮金、有價證券的，在清理中主動上交的既往不糾；而那些抱有僥幸心理，拒不上交的，一經舉報查實，將根據黨政條規(guī)的有關規(guī)定嚴肅處理，堅決遏止失責不究，違規(guī)不罰，積極推進專項治理機制建設。