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      中心校2016年工作總結及工作安排

      時間:2019-05-12 15:16:29下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:中心校2016年工作總結及工作安排

      夏店中心校2016年上半年工作總結及

      下半年工作安排

      上半年,在夏店鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下,在汝州市教體局的正確領導下,夏店鄉(xiāng)中心校堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹落實汝州市教育工作會議精神,以提高教育教學質(zhì)量為重點,以建設安全、文明、和諧校園為目標,團結帶領全鄉(xiāng)廣大教師,繼續(xù)發(fā)揚樂于奉獻,勤奮務實的精神,扎實工作,求實創(chuàng)新,使夏店鄉(xiāng)教育事業(yè)實現(xiàn)了新提升,為建設富裕文明、平安和諧新夏店做出了顯著貢獻。下面,就上學年的工作匯報如下:

      一、全面推行素質(zhì)教育,學生素質(zhì)得到了新提升

      加強了學校德育管理工作。上半年,各學校建立健全了德育工作領導小組,實行校長負責制,制定方案,確保國家規(guī)定的德育目標、內(nèi)容和要求在學校的日常的教育教學工作中得以落實。加強了德育骨干教師的培訓。不斷提高德育骨干教師的專業(yè)化水平,充分發(fā)揮共青團和少先隊在德育方面的突出作用。

      為全面推行素質(zhì)教育,在學生中宣傳弘揚社會主義核心價值觀,我們認真組織開展了專題隊會、團會、班會活動;開展了續(xù)寫雷鋒日記活動;開展了新華杯青少年愛國主義讀書教育活動;開展了“法制進校園”活動;開展了孝文化進校園活動;開展了中國夢我的夢主題教育;夏店鄉(xiāng)中和夏店鄉(xiāng)中心小學慶六一開展了書法比賽活動;加強對留守兒童的管理,建立了留守兒童親情家園,對留守兒童做到生活上關心、學習上關注、成長 上關愛。

      上半年,夏店鄉(xiāng)中、夏店鄉(xiāng)中心小學、夏南小學等學校舉行感恩教育,邀請教育專家進校園,先后舉辦感恩家長會,使社會、家庭、學校教育融為一體,起到了良好的社會效果,在社會上反映強烈。

      在各項活動中,我們中小學生上交各類征文200余篇,獲獎50多人次,通過活動,使每一個學生都有成就感,都有自己的夢想,牢固樹立了為夢想而奮斗的信念。

      二、全面加強教學管理,教育水平得到了新提高

      注重抓學校常規(guī)管理,促進學校教育教學質(zhì)量的提高。我們完善教師教育教學工作的過程管理,繼續(xù)落實“六個抓好”,即抓好備課、作業(yè)設置和批改,抓好聽課、評課,抓好月考測試,抓好教學質(zhì)量分析,抓好教師的學習和業(yè)務培訓,抓好教師教學工作的考核和業(yè)務檔案管理。中心校嚴格落實業(yè)務檢查制度,堅持期初、期中、期末三次常規(guī)檢查,還有不不定期抽查等,并進行及時的通報,督促教師認真鉆研業(yè)務,提高教學水平。認真做好繼續(xù)教育專題培訓及校本培訓工作,開展了本鄉(xiāng)范圍內(nèi)的“送教下鄉(xiāng)”活動,提升校本教研的實效性和針對性。組織各校參加了優(yōu)質(zhì)課評選活動,先后有15名教師獲夏店鄉(xiāng)優(yōu)質(zhì)課教師榮譽。重視對中青年教師的培養(yǎng),拿出專項資金,用于中青年教師的學習和參加各級各類培訓,先后有200余名教師參加了國家、省市組織的各類培訓學習,4人獲得中原名師稱號,15人獲河南省骨干教師榮譽。重視教科研工作,共有2個縣級課題、1個地市級課題、1個省級課題成功立項、獲獎,以研興校已蔚然成風。

      重視教學質(zhì)量檢測,評價體系得到了全面完善。教學質(zhì)量是學校的生命線,上半年,我們認真做好教學質(zhì)量檢測,加強教學 監(jiān)控。夏店鄉(xiāng)中實行各年級的月考制度,各小學由中心校組織每學期進行兩次抽測活動,每次抽測都嚴格按照“夏店中心校教學質(zhì)量抽測實施方案”進行規(guī)范操作,并認真運用抽測結果。我們十分重視汝州市教體局組織的期中和期末質(zhì)量檢測,精心制定實施方案,嚴肅考風考紀,確保檢測真實有效。監(jiān)考實行全鄉(xiāng)教師互調(diào),中心校統(tǒng)一安排,確保每校的監(jiān)考教師來自4-5所不同的學校,閱卷實行抽調(diào)教師分學科集中流水閱卷,簽名承諾制,確保公正。閱卷結束后,中心校組織人員及時抽查閱卷情況,召開教學質(zhì)量分析會,按《夏店鄉(xiāng)中心校期中期末教學質(zhì)量實施方案》正確運用檢測結果。

      三、重視校園文化工作,校園綠化建設得到了新進展 校園文化建設是學校個性魅力與辦學特色的體現(xiàn),是學校的靈魂。我們結合省級文明村鎮(zhèn)、汝州市文明村創(chuàng)建工作,大力整治校園環(huán)境,對校園進行綜合治理,開展“校園文化建設”的評比活動。各校立足本校,發(fā)掘屬于自己的學校文化內(nèi)涵。從小處著眼,從細微處著手,要求校園內(nèi)懸掛名人畫像,名言警句,開設專欄,書寫激勵性標語,建設文化長廊。督促各校開齊課程,開足課時,尤其是要開足音體美課時,開展“兩操”比賽及“陽光體育運動”。夏店鄉(xiāng)中和夏店鄉(xiāng)中心小學連續(xù)3年舉辦了校園文化藝術節(jié),開展文藝匯演,活躍了校園文化生活。

      加大校園綠化建設的投入,做好校園的規(guī)劃,做到長遠計劃和短期打算相結合,上半年,各校積極行動,累計投入資金50多萬元,進行校園綠化、亮化,美化了校園,改善了師生學習和生活環(huán)境,在4月份全市評比中我鄉(xiāng)位于全市第八名。

      四、重視師風師德建設,教師管理工作取得了新成效 上半年,我們強化教師隊伍的管理,加強師德師風建設,開展師德師風討論和評比,激勵先進,鞭策落后。中心校領導多 次帶領辦公室人員突查教師的在崗情況,杜絕了我鄉(xiāng)教師在編不在崗現(xiàn)象。深入到特崗教師所在學校,進行推門聽課,加強課堂教學的指導,使他(她)們掌握更科學的實踐知識,增強課堂教學的有效性。要求青年教師制定個人專業(yè)成長計劃,讓一批有業(yè)務水平、有品德修養(yǎng)的教師突顯出來,撐起夏店鄉(xiāng)教育的一片天。邀請市鄉(xiāng)人大代表和政協(xié)委員視察學校,請他們對學校的發(fā)展提建設性意見。開展了“樹正氣、轉作風、促發(fā)展”主題教育,廣大教師的師風師德得到了明顯好轉。

      六、重視安全穩(wěn)定工作,學校安全得到了進一步增強 安全是底線,穩(wěn)定是保障。中心校高度重視安全穩(wěn)定工作,健全管理網(wǎng)絡,完善各項制度,成立以校長為組長的安全工作領導小組,簽訂了安全目標管理責任書,層層落實了學校安全工作責任,制定了安全工作計劃,完善各項安全工作制度,建立健全校園突發(fā)事件預警機制,落實各項應急措施。各校每周各班開設一節(jié)安全教育課。充分利用國旗下講話、班會、團隊活動、活動課等途徑進行安全教育滲透。對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防樓梯踩踏、防火、防盜、防中毒、預防傳染病等安全知識和技能教育,進行安全逃生演練。定期對校舍、圍墻、大門、教學設施等進行安全常規(guī)檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報并整改。夏店鄉(xiāng)中請派出所干警到學校上法制課,舉行法制講座,做到防患于未然,警鐘長鳴。

      加強民辦幼兒園的管理,規(guī)范民辦幼兒園的辦學行為,正確引導,提升幼兒園的辦園水平。

      七、進一步加強學校硬件建設,辦學條件得到了改繕 上半年,在上級部門的大力支持下,我鄉(xiāng)學校校舍建設有了長足發(fā)展,辦學條件得到了改繕:先后投資240萬元建起了夏店鄉(xiāng)中的學生餐廳現(xiàn)已投入使用;投資40萬元建起了上魯小學學 生餐廳;投資15萬元對磨莊小學教學樓進行了改造。投資30萬元建成了路莊小學教學樓,這些,都極大了改繕了我鄉(xiāng)學校的硬件建設。

      到目前為止,我鄉(xiāng)學校布局趨于合理,學校發(fā)展趨于均衡,我鄉(xiāng)教育事業(yè)正處于蒸蒸日上的階段,新的教育藍圖將展現(xiàn)在我們面前。上半年,我鄉(xiāng)先后榮獲汝州市關心下一代工作先進單位等榮譽稱號。

      一年來,雖然我們?nèi)〉靡稽c成績,但我們深知我鄉(xiāng)學校建設底子差、基礎薄弱,教育教學質(zhì)量還與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)有一定的差距,離上級的要求還有距離,離全鄉(xiāng)群眾的期盼還有差距,任重而道遠。

      存在的主要問題

      1.教師結構不合理,我鄉(xiāng)教師年齡偏大,年老體弱現(xiàn)象十分突出;師資配置不合理,小學的音、體、美、英等學科專業(yè)教師十分缺乏。

      2.部分學校校舍不足,辦學條件亟待改善。

      3.學校教育教學管理還需進一步加強,教育教學質(zhì)量還需進一步提高。

      新學年我們將重點做好以下幾方面的工作:

      一、統(tǒng)籌安排,促進學校均衡發(fā)展

      由于我鄉(xiāng)處于丘陵地帶,有的學校交通不便,班級多,人數(shù)少,學校分散,各校發(fā)展還不十分均衡,對全鄉(xiāng)教育事業(yè)的健康發(fā)展十分不利。我們要從人員配備、資金分配、器材裝備等多種渠道入手,統(tǒng)籌安排,重點扶持對薄弱學校進行傾斜,盡力縮小校際差異,推進標準化學校建設。

      新的一年里我們將向上級積極爭取項目早日建設好鄉(xiāng)中心小學餐廳、教學樓、辦公樓。另外,我們已向上級部門爭取256.8 萬元對路莊小學D級危房進行拆除重建、新建中心小學辦公樓等項目。

      二、提高教師專業(yè)素養(yǎng),全面推廣高效課堂

      新學年,我們要進一步推進師德建設工作,引導教師立德樹人,為人師表,不斷提升人格修養(yǎng)和學識修養(yǎng),努力建設一支師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的中小學教師隊伍。與此同時,我們要進一步深化課程改革,改進教法,全面推廣高效課堂。首先,我們要提高老師的專業(yè)素養(yǎng),倡導老師學習專業(yè)知識,提高專業(yè)技能,深化課堂改革,推廣先學后教,當堂訓練等教法,減輕學生負擔,提高課堂效益。其次,各校要制訂合理科學的考評制度,激發(fā)教師教學積極性,幫助年輕老師度過適應期,激發(fā)教師潛能,推動教師發(fā)展期,提升教師的創(chuàng)造期。我們提出一年適應,三年達標,五年冒尖,六年成骨干的教師培養(yǎng)目標。同志們,我們的老師是有責任心的,對工作和學生的要求是十分嚴格的,但是在實際工作中還存在著方法簡單粗暴、缺乏耐心等現(xiàn)象。希望同志們在責任心不減的前提下,對學生施以耐心和愛心,要以春雨潤物的方式對待學生的缺點和錯誤,多一點正面引導,少一些責備處罰,讓每一個學生都能感受到教師的博愛和關懷。要切實改進說教式、填鴨式、強制式的教學方法,以培養(yǎng)學生的學習興趣為重、以發(fā)展學生思維提高學生能力為重,保證培養(yǎng)出來的學生具有可持續(xù)發(fā)展性。

      三、繼續(xù)做好文明宿舍、衛(wèi)生食堂建設工作,建設平安和諧校園

      新學年,我們提出了“內(nèi)穩(wěn)外和,平安和諧”的安全工作總目標,要求各中小學、幼兒園從校內(nèi)加強日常管理和隱患排查,從校外化解外界矛盾和爭取各方支持,積極排除硬件設施、學校管理和周邊環(huán)境中的不安定因素。各中小學、幼兒園都要成立了安 全工作領導小組,嚴格制定了各項安全工作制度,確保安全工作經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化開展。同時,各校也更加注重學生安全意識的培養(yǎng)和防護技能的培訓工作,認真組織學生進行防火、疏散、自救、自護等安全演練,增強了安全工作的實效性。在傳染病防治、食品衛(wèi)生安全保障方面,各中小學都能夠做到高度重視,措施嚴格,把責任層層落實,形成了一套完整、嚴密的安全工作機制。規(guī)范學校各項管理,建設我鄉(xiāng)安全、文明、和諧校園。

      四、進一步規(guī)范學校管理工作

      新學年里,我們將繼續(xù)推進學校管理向縱深發(fā)展,嚴格中小學辦學行為,依法依紀開展好財務、教學、寄宿生困難生補助等各項工作。認真做好學生德育工作,繼續(xù)探索德育工作的新途徑,今年教師節(jié)活動的主題是“立德樹人,同心共筑中國夢”,我們要進一步加強學生“中國夢教育”,“有夢就有動力,有夢就能堅持,有夢就能出彩”。

      第二篇:張茅中心校2014年工作總結及新學期工作安排

      張茅中心校

      2013/2014年工作總結及新學期工作安排

      二O一四年七月十日

      張茅中心校

      2013/2014學年工作總結及新學期工作安排

      一年來,張茅中心校緊緊圍繞教體局教育教學工作新思路,細化目標,明確責任,統(tǒng)籌安排,穩(wěn)步推進,圓滿完成了教體局下達的各項目標任務。為使我鄉(xiāng)教育教學工作再上臺階,現(xiàn)對本工作認真總結,并對新學期工作進行謀劃,有不到之處,敬請領導批評指正。

      工 作 回 顧

      一、目標完成情況:

      1、質(zhì)量目標: 本,全鄉(xiāng)中小學始終堅持狠抓質(zhì)量不放松,教學成績穩(wěn)中有升,較好完成教體局下達的教學目標任務。本期期末考試,九年級目標考核取得小組第一,全縣第二的好成績。

      2、德育目標:中心校堅持育人為本、德育為先,以“弟子規(guī)”學習教育活動為牽手,深入開展行為習慣養(yǎng)成教育,充分利用少年宮,開展豐富多彩的益智活動,促進了未成年人思想道德素質(zhì)全面提升。

      3、管理目標:全鄉(xiāng)中小學通過認真落實崗位承包制,試行年級制管理,促進管理精細化,逐步達到科學規(guī)范,責任意識大大增強,服務教學效果明顯提高。

      4、隊伍目標:通過培訓和幫帶為教學一線培養(yǎng)了一批年輕的領導干部和教學骨干;通過師德師風建設和敬業(yè)愛崗活動,改變了教師的精神狀態(tài),增強了教育團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在全鄉(xiāng)形成人心思進、團

      次開展國學經(jīng)典與《弟子規(guī)》誦讀大賽,全鄉(xiāng)師生吟誦國學經(jīng)典,傳承國學文化,受到社會各界的關注。在中心小學的示范帶動下,各學校都辦起了《弟子規(guī)》手抄報,中心校以此為契機,開展了展評活動,培養(yǎng)了學生的創(chuàng)意能力,而且使廣大師生學習《弟子規(guī)》的勁頭大大加強。不僅如此,中心校還印制《弟子規(guī)生活力行表》1萬份,下發(fā)到每一個學生手中,并張貼于家中,讓他們每日對照自己的生活與學習,時刻規(guī)范自己的行為。

      3、開展“學雷鋒”活動。為了弘揚雷鋒精神,激發(fā)廣大師生助人為樂的良好風尚。張茅鄉(xiāng)各學校組織開展了形式各樣的“學雷鋒”活動,受到了社會各界的不斷贊譽。中心校于3月5日上午在鄉(xiāng)中召開“學雷鋒”動員會,同時下發(fā)了《“學雷鋒”活動倡議書》和《張茅中心校開展“學雷鋒”活動實施方案》,全鄉(xiāng)各校都能夠認真落實此項工作,各學校在校內(nèi)刊登“學雷鋒”專欄,特別是中心小學、張茅鄉(xiāng)中、草地小學利用校園廣播宣傳發(fā)動,營造活動氛圍。全鄉(xiāng)師生每天利用課間操和課外活動時間,學習傳唱歌曲《學習雷鋒好榜樣》,中心小學和鄉(xiāng)中師生還啟動了《讀雷鋒書籍,講雷鋒故事》活動,并且在校園設立好人好事投遞箱,班級建立好人好事登記簿,學校設立“學雷鋒”好人好事專欄。3月6日下午,張茅鄉(xiāng)中共分兩路人馬開展活動,一是組織43名共青團員到敬老院幫助老人整理房屋;二是全校師生整理校內(nèi)外衛(wèi)生,撿拾包裝袋,清除衛(wèi)生死角。中心小學組織60名學生到街上打掃街道,擦洗墻上廣告,受到社會好評。

      為使活動深入開展,中心校在全鄉(xiāng)開展了“雷鋒精神駐校園”作文競賽和“傳承雷鋒精神,共創(chuàng)和諧校園”教師征文活動,廣大師生踴躍

      5、開展“暖冬獻愛心”助學活動。為使我鄉(xiāng)貧困孩子在隆冬能夠感受到組織的關懷和社會大家庭的溫暖,中心校工會發(fā)出倡議,在全鄉(xiāng)教育系統(tǒng)掀起了“暖冬獻愛心”自愿助學活動。號召全鄉(xiāng)師生奉獻一片愛心,幫助貧困學生戰(zhàn)勝困難,溫暖度過嚴冬。倡議發(fā)出后,全鄉(xiāng)師生積極響應,老師帶頭捐獻,并積極加強學生愛心教育。同學們從自身做起,從節(jié)約零花錢,奉獻一片愛心做起,踴躍捐款。短短一周時間,共收到全鄉(xiāng)師生捐款5500余元,中心校把捐款分發(fā)給50名生活特困的學生,并購買了棉衣、手套、文具等用品,送到貧困學生手中。

      (二)教學工作:

      1、實行全員承包,樹立責任意識。

      一是中心校領導包學校、包重點年級的教育教學管理和質(zhì)量提升。副校長秦紅偉抓九年級教育教學管理及質(zhì)量提升工作;副校長郭金魚抓七、八年級教育教學管理及質(zhì)量提升工作,副校長柴振華抓中心小學教育教學管理及質(zhì)量提升工作,副校長姜廣群抓各教學點教育教學管理及質(zhì)量提升工作。

      二是學校校長包年級,中層領導、級主任包科、包班級,班主任包組、包學生,教師包邊緣生、弱科生。特別是張茅鄉(xiāng)中在教師所承包學生中開展“手拉手”活動,由2名優(yōu)生幫助2名后進生的學習,如果所幫助后進生有明顯進步,學校就給予結對幫扶的學生獎勵。中心小學五年級開展“一幫一”活動,學困生的成績都取得明顯變化。承包制、“手拉手”、“一幫一”活動激發(fā)了全體師生的責任感,全校形成了“比、學、趕、幫、超”的良好局面。

      合作意識,贏得了學生普遍歡迎。張茅鄉(xiāng)中發(fā)揮“曬課室”作用,實行曬課、賽課全員參與,一個不漏,老、中、青教師相互幫帶,晾曬課堂、說課、磨課成為學校促進課堂交流,提升課堂效率的重要路徑。

      4、狠抓“四清”落實,提升教學質(zhì)量。

      為使中小學教學質(zhì)量穩(wěn)步提升,實現(xiàn)我鄉(xiāng)教育質(zhì)量提升年質(zhì)的飛躍。本期來,中心校把“四清”落實工作做為提升教學質(zhì)量的重要一環(huán)來抓。各學校成立“四清”落實小組,按照“四清”方案認真實施,我們在中心校組織的期末工作檢查中,發(fā)現(xiàn)各學校落實“四清”有條不紊,記錄詳實,效果凸顯,這將為今后教學工作提供很好的經(jīng)驗依據(jù)。

      5、工作中心下沉,全面提升質(zhì)量。

      為使教育質(zhì)量提升年各項工作全面推進,本學期,張茅中心校教育教學工作重心下沉基層,變以往的布臵安排為親臨指導,同時,將精細化管理滲透到教學常規(guī)的細節(jié)之中,并且強化了各學校教學質(zhì)量監(jiān)控意識。如張茅鄉(xiāng)中專門為中心校副校長秦紅偉、柴振華、姜廣群安排辦公室,三位副校長每周至少兩天在鄉(xiāng)中聽課調(diào)研,指導教學。

      一分耕耘,一分收獲。在各級領導的關心支持下,在全鄉(xiāng)教職員工的共同努力下,中心校積極實施和推進高效課堂,倡導合作交流、輕負高效的教學理念,并且要求各學校在開展教育教學活動中力爭最大限度發(fā)揮團隊優(yōu)勢,取長補短,使教學質(zhì)量穩(wěn)步提高,逐年攀升。

      我鄉(xiāng)九年級在全縣舉行的調(diào)研考試一直成績突出,尤其是本期期末考試,九年級目標考核取得小組第一,全縣第二的好成績。其它年級成績穩(wěn)中有升,圓滿完成了目標任務。

      (四)政府投入:

      新一屆張茅鄉(xiāng)黨委、政府高度重視教育工作,一年來鄉(xiāng)黨委、政府支持教育事實如下:

      (1)2013年9月10日,張茅鄉(xiāng)人民政府在張茅鄉(xiāng)中召開慶祝第29個教師節(jié)暨表彰大會,會上為教育教學先進單位和個人頒發(fā)了獎金及獎品共計2.6萬元,鄉(xiāng)黨委還為中心校頒發(fā)22.3萬元教育發(fā)展基金。

      (2)2013 年“六一”兒童節(jié),主抓教育的人大副主席陳娜帶來2000元現(xiàn)金,看望慰問幼兒園師生。

      (3)2013年9月,鄉(xiāng)黨委、政府為中心小學、幼兒園投資15萬元解決師生飲水問題。

      (4)2013年11月,鄉(xiāng)政府先后共投資25萬元,建立起了張茅小學電腦室、圖書室,對全鄉(xiāng)中小學45個教室的線路和照明設施進行整改,使全鄉(xiāng)中小學教室“9+2”電棒均達標準。

      鄉(xiāng)黨委政府關心支持教育給當?shù)匕傩樟粝聵O好的口碑,全鄉(xiāng)上下尊師重教氛圍濃郁,并且得到上級領導的認可和社會各界的普遍好評。

      (五)安全穩(wěn)定工作:

      一年來,中心校一直把安全穩(wěn)定作為工作的重中之重來抓,全鄉(xiāng)上下樹立“安全第一,穩(wěn)定至上”的思想,教育教學秩序井然有序。為使安全工作常抓不懈,我們利用集會加大宣傳力度,并通過開展安全、消防演練活動來增強廣大師生的安全防范意識和自救技能。鄉(xiāng)中、中心小學等寄宿制學校定期開展防災、防火等演練活動,收到較好的教育效果。特別是本期以來,中心校加大了安全綜治工作的落實力度,重新完善了各項規(guī)章制度和安全工作問責制??朔刂乩щy實現(xiàn)了鄉(xiāng)中封閉式管

      3、中心小學和幼兒園校舍、辦公、學生活動、師生出入多面交叉,給管理帶來很多困難,使學校發(fā)展受到局限。

      4、幼兒教育發(fā)展受到制約。一是幼兒專業(yè)教師缺乏,直接影響到辦園質(zhì)量。二是沒有校車,食堂、住宿等條件滿足不了幼兒及家長的需求。

      5、高效課堂落實力度還有待于進一步加強。

      6、學校特色文化建設有待于進一步加強。

      新學期工作安排

      新學年,中心校將繼續(xù)把“德育為首,教學為本,學會做人,學會求知”作為我鄉(xiāng)教育事業(yè)的辦學思想。緊緊圍繞教體局教育發(fā)展總體規(guī)劃,以“三個一”(關愛每一名學生、關心每一位教師、辦好每一所學校)為工作主題,謀求學校工作的可持續(xù)性發(fā)展,全面推進我鄉(xiāng)教育事業(yè)健康發(fā)展。

      一、工作目標:

      1、總體目標:逐步實現(xiàn)管理精細化、質(zhì)量優(yōu)質(zhì)化和學校品牌化,努力使張茅鄉(xiāng)中成為一所區(qū)域知名的農(nóng)村初中,中心小學成為特色教育學校,中心幼兒園成為農(nóng)村示范性幼兒園。形成幼兒、小學、中學三位一體現(xiàn)代化教育模式,用三至五年時間打造農(nóng)村一流的教育示范區(qū),實現(xiàn)教育強鄉(xiāng)的戰(zhàn)略計劃。爭創(chuàng)教育教學試點先進單位、“目標完成優(yōu)秀單位”和教育教學“先進中心?!?。

      2、質(zhì)量目標:中學中招考試600分以上達1人以上,各年級完成

      1實行重獎。并完善考評體系,對學校進行目標考核,對教師進行工作量化考核,進一步激發(fā)全鄉(xiāng)廣大教師教書育人的積極性。

      二是加大績效工資的權重。中心校將教師績效工資總額的30%全部納入考核,激發(fā)一線教師的工作積極性,確保我鄉(xiāng)教育教學質(zhì)量始終處于良好勢態(tài)。

      (四)強化德育工作,提升師生素質(zhì)。

      一是繼續(xù)做好“雙好”評定工作。中心校將于2014年11月上旬開展“養(yǎng)成教育”推進會,結合“弟子規(guī)”學習教育活動,促進德育活動的深入開展,讓良好的行為習慣確確實實外化在學生的行動上,內(nèi)化到學生的素質(zhì)中。

      二是繼續(xù)抓好師德建設。中心校將于2015年3月中旬開展師德師風演講會,通過學習優(yōu)秀教師、先進典型,進一步增強教師的履責意識、師表意識和愛生意識,充分調(diào)動教師的工作積極性和主動性。

      三是做好少年宮各項工作。我們將充分利用少年宮,開展豐富多彩的活動,拓寬學生的知識面,豐富學生的課外生活,促進未成年人思想道德的提高,使少年宮成為學校素質(zhì)教育的新陣地。中心校將于2015年5月舉行少年宮興趣小組展演活動。

      (五)注重教師培訓,加快專業(yè)成長。

      一是實施教師專業(yè)成長評價,繼續(xù)抓好“教學名師”的培養(yǎng)。二是在教師中開展演題活動。

      三是加強教師培訓管理,暑期培訓期間將組織教師進行學段招生試卷考試。

      314-

      第三篇:中心校關于2012年暑假工作安排意見

      關于2012年暑假工作安排意見

      為使全體師生度過一個安全祥和有意義的暑假,根據(jù)教育局安排和我中心校實際,對今年的暑假工作做以下安排;

      一、假期起止日

      2012年7月10日至2012年8月20日,共41天。

      二、安全工作

      1、各校要針對暑期放假時間長、夏季雨水多、各類安全事故多發(fā)等特點,要密切配合氣象、地質(zhì)等部門,及時向值班人員發(fā)布安全工作預警,精心組織,周密安排,確保各項措施落實到位。

      2、各校在放假前要集中開展一次安全隱患排查整治行動。要認真查找安全管理方面存在的漏洞和事故隱患,突出重點,不走形式,不留死角,查實、查深、查細,不放過盲區(qū),不留盲點。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,要立即研究解決,一時無法解決的,要落實安全負責人,并采取嚴密的防范措施,嚴防死守,確保安全。

      3、要加強學校門衛(wèi)管理,落實校園值班巡邏制度和校領導帶班制度,嚴防因值班疏忽,造成不必要的損失。

      4、針對放假學生集中返家或集中出行的情況,各校要切實保證學生集體活動的交通安全,堅決杜絕學生搭乘農(nóng)用拖拉機、低速貨車、拼裝車、報廢車等,確保不發(fā)生任何交通事故。

      5、各校在放假前要對學生進行一次全面的安全知識教育。在對學生進行交通安全、食品衛(wèi)生、防火、防盜、防煤氣中毒和預防洪水、雷電等自然災害安全常識教育的同時,尤其是要教育中小學生和幼兒不要隨意玩火、玩水、玩電和登高,不到地勢險峻或安全措施不落實的地方去,進一步強化師生的安全防范意識,提高自救互救能力。

      6、各校要充分發(fā)揮“家長學?!钡淖饔茫M織一次家教活動,教育家長配合學校抓好對學生的安全教育工作,加強上網(wǎng)監(jiān)護,健康文明上網(wǎng)。同時要加強與村委會的聯(lián)系,進一步加強對學生的安全監(jiān)管力度。

      7、各校要加強暑期校園管理和治安防范,嚴禁出租教室、操場、車庫等。要加強對外來人員和車輛的管理,加強對校園內(nèi)財務室、微機室和圖書室等重點部位或場所的巡查監(jiān)控,嚴格盤查可疑人員,嚴防犯罪分子騷擾滋事或伺機破壞。

      8、各校要嚴格值班護校制度和信息報告制度。值班人員要堅守崗位,盡職盡責,隨時掌握學校安全動態(tài),如出現(xiàn)重要情況或發(fā)生重大事故、突發(fā)性事件等,在及時采取措施、快速果斷處理的同時,要及時、如實逐級上報,不得隱瞞不報或遲報、漏報。

      三、暑期培訓

      1、繼續(xù)教育全員培訓

      各校根據(jù)本校教師注冊、學習的實際情況,在放假前對這次培訓進行一次集中學習,讓所有參訓教師明確上網(wǎng)登錄、課程選擇、課程學習、提交作業(yè)、發(fā)表評論、進行班級討論、撰寫研修日志等方法,嚴格按預定進度進行學習,杜絕走過程和讓別人代替的行為。中心校將及時監(jiān)控教師的學習狀態(tài)。

      2、教材教法校本培訓

      教無定法、學無止境,繼續(xù)吃透教材、學習教法對每個教師來說十分有必要,各校要以教研組為單位,9日進行一次集中學習,安排假期期間的學習任務和要求,中心校要求每位教師暑假期間寫學習筆記5000字,優(yōu)質(zhì)教案2份,教學感悟或教學論文2篇,開學時要集中展示,評選優(yōu)秀教案和論文。

      3、特崗教師培訓

      根據(jù)教育局安排,及時督促本校的特崗教師準時參加培訓,了解培訓狀態(tài),及時解決教師的需求。

      4、學生暑假安排

      合理地安排暑假作業(yè),利用多種方法鼓勵學生閱讀,在家長的監(jiān)護下參與社會實踐,安排教師做好假期學生的跟蹤輔導,確保學生的暑假過得有意義。

      四、師德師風建設

      嚴禁教師利用各種名目舉辦各種有償培訓班、補課班、提高班;嚴禁教師利用孩子十二歲、滿月等為名,大操大辦,借機斂財。任何學校不得違反規(guī)定擅自組織學生集體到校上課、補課或統(tǒng)一組織學習,不得以任何形式參與、動員、組織學生參加各類輔導培訓班,嚴禁學校在假期聯(lián)合或將校舍借給社會力量辦學機構用于開辦補習、培訓班。對違反規(guī)定的教師,一經(jīng)查實,嚴肅處理。

      五、做好生源穩(wěn)定工作

      各校要嚴格執(zhí)行中心校招生工作要求,除做好幼兒園的學生應招盡招、本校其他學生的鞏固工作外,利用教師的本性鄉(xiāng)本土熟悉情況的優(yōu)勢,做好外流生源的返回工作。

      假期期滿如期返校,任何人不得已以任何借口延長假期。

      2012年7月9日

      第四篇:城郊鄉(xiāng)中心校2011年下半年工作安排

      城郊鄉(xiāng)中心校2011年下半年工作安排

      九月份

      1、組織開學,檢查開學情況。

      2、籌備教師節(jié),做好教師節(jié)評模表先工作。發(fā)放各種用品。

      3、結合縣“三治三提”領導組對各單位的工作要求,查擺剖析并整改本單位存在的問題進一步制訂完善各項規(guī)章制度強化管理,提高效率。

      4、各中小學制訂2011年下半年教研工作計劃。合理安排教學進度。

      5、申報和選拔各級優(yōu)質(zhì)課。推薦縣優(yōu)質(zhì)課后選人。

      6、做好中小學校食堂衛(wèi)生督檢工作。

      7、做好國慶期間的信訪穩(wěn)定工作。

      十月份

      1、下鄉(xiāng)到各校調(diào)研中小學新學期按新課標要求,開全課程、開足課教學計劃的制訂、校本教研究的開展情況。

      2、認真做好教師職稱推薦、評審、督查工作和教師在崗工作。

      3、迎縣對學校綜治工作進行全面檢查。

      4、檢查各學校每天活動一小時大課間行為藝術落實情況。

      5、選拔推薦市組織的中學生綜合技能展評活動。

      6、檢查各校檔案管理情況。

      十一月份

      1、下校聽課,檢查各?!案咝дn堂”模式下的課堂教學改革落實情況。

      2、嚴密組織期中考試,做好試題分析、成績分析和信息反饋工作。組織小學英語教師參加縣英語教學經(jīng)驗交流會。

      組織中學生參加省英語綜合技能展評活動。

      十二月份

      1、對各中小學導學案進行檢查評比,推薦優(yōu)秀教案報縣參評。

      2、開展中小學教師鋼筆字、粉筆字現(xiàn)場收書寫教師基本功大賽活動選拔推薦參加縣比賽。

      3、組織中學生參加縣數(shù)、理、化競賽。

      4、為慶元旦鄉(xiāng)籌備舉行小學廣播體操比賽。

      2012年元月份

      1、做好2011年工作總結、制定2012年工作要點。

      2、組織中小學期末考試,做好試卷分析、成績分析用信息反饋工作。

      3、做好考核工作。

      4、研究安排寒假假期工作。

      城郊鄉(xiāng)中心校

      二0一一年九月

      第五篇:小嶺中心校2009開學前工作安排

      小 嶺 中 心 校 開 學 前 工 作 安 排

      2010年2月26日

      一、召開教師大會傳達落實教育局行政會議精神

      1、研究制定本校工作計劃。

      2、開學前及開學初各校重點加強師德建設工作。抓好師德評估工作。組織教師從新學習《教師法》、《義務教育法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《未成年人保護法》等法律法規(guī),以增強教師的法律意識,承擔法律責任,依法執(zhí)教、為人師表。

      3、結合《哈爾濱市阿城區(qū)教育局關于印發(fā)阿城區(qū)教育系統(tǒng)學習型組織建設工作意見的通知》(哈阿教發(fā)【2010】1號文件),各校要成立領導小組,成立學習型團隊,分階段、分步驟,確定學習內(nèi)容,開展好本校的學習落實活動。(文件到中心校領?。┐笈d學習之風、研究之風,樹立本校師德典型,總結本校教師的師德先進事跡,關愛每一名學生,禁止體罰及變相體罰學生,禁止亂辦班、亂補課,禁止教師向學生推薦教輔材料。

      4、各校加強對教師的量化考核工作,要求有細則、有過程材料、有教師簽字,做到公平、公正、公開??己酥攸c:

      1、出勤;

      2、科學算好工作量;

      3、掌握教師工作完成的績效(把合格率納入考核、納入績效)。

      4、做好教師的工作記載,學習、培訓、練兵等工作完成情況。

      5、規(guī)范辦學行為,嚴格執(zhí)行教育局作息時間。規(guī)范教師從教行為,要求教師備好每一節(jié)課、上好每一節(jié)課、認真批改好每一次作業(yè)。

      6、安全工作

      開學前消毒,食品驗收,水源、電源、送子車輛排查。28日前學生報到,要了解學生出勤情況,掌握易挫生情況,及時家訪保證一周內(nèi)全部出勤。清理房蓋積雪,以免發(fā)生安全事故。村小要保證室內(nèi)溫度,保證正常上課。

      7、中心校要求各校做好開學前的各項準備工作,上好第一天課、第一節(jié)課、開好第一個主題班會,組織好第一次升旗儀式。

      二、臨時聘任教師考核工作

      按照教育局要求,完成本單位臨時聘任教師民主考核打分工作。要求:真實考核、準確打分,保存好原始材料,成立領導小組研究分值權重,根據(jù)教育局下發(fā)考核標準研究考核辦法,堅持公平、公正、公開的原則。學生評價人數(shù)不少于教師任教班級人數(shù)的60%,教師評價人數(shù):校型小的全員參與,校型大的可確定參評范圍??荚u結果要公示、排序、3月3日上報中心校??己吮韴笾行男R环?,各校存檔一份。

      三、工會工作

      根據(jù)上學期職工代表大會議程,要求提交各校提交小嶺鎮(zhèn)教師職稱評定方案修改意見。限期3月7日前上交中心校,加蓋單位公章。

      四、其他

      1、各校:整體工作計劃、教學工作計劃、月工作計劃、師訓工作計劃、德育工作計劃、遠程教育工作計劃、體育衛(wèi)生工作計劃、安全工作計劃3月4日前以電子形式上傳到中心校信箱。L1chong@sian.com2、2月27日休息,2月28日學生返校,3月1日正式上課。

      3、教育局3月1日開學視導。

      4、中心校視導從三月初開始。

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