第一篇：導(dǎo)師工作總結(jié)(王萍) 2

2011-2012學(xué)年第一學(xué)期 班級導(dǎo)師工作總結(jié)報告

（王萍）

本學(xué)期本人擔(dān)任10電子信息工程1班的班級導(dǎo)師工作，在上學(xué)期末曾擔(dān)任該班班主任1個多月，經(jīng)過這段時間的磨合，對班里的情況有了大致的了解，有利于對本學(xué)期導(dǎo)師工作的開展。

現(xiàn)將本學(xué)期導(dǎo)師工作總結(jié)如下： 1.開學(xué)初針對新學(xué)期提出目標(biāo)和要求

本學(xué)期開始同學(xué)們便從大一升到了大二，從新生變成了老生，部分同學(xué)已經(jīng)沒有了大一剛來時的謹慎，開始浮躁，對自己也逐漸放松了要求，遲到、早退、曠課等現(xiàn)象逐漸顯露苗頭，針對這些狀況，專門召開主題班會，對新學(xué)期提出更高的目標(biāo)和要求，要求同學(xué)們把眼光放遠，為將來的考研、工作打好堅實基礎(chǔ)，利用學(xué)院優(yōu)秀的師資、優(yōu)越的實驗條件和濃厚的實踐氣氛，多參加校內(nèi)外各種競賽，鍛煉實操動手能力，每個人都要有長期的、短期的確定的目標(biāo)，有針對性的規(guī)劃自己的職業(yè)生涯。

2.積極動員和指導(dǎo)學(xué)生參加校內(nèi)外各種競賽

經(jīng)過大一的學(xué)習(xí)和鍛煉，同學(xué)們理論上已經(jīng)具備了參加各種賽事的基礎(chǔ)，但是10本1的大部分同學(xué)重理論輕實踐，為了解決這個問題幫助同學(xué)們理論聯(lián)系實際，提高動手能力，充分利用“南山學(xué)院杯電工、電子、自動化技能競賽”、“山東省機電產(chǎn)品創(chuàng)新設(shè)計大賽”及學(xué)校、二級學(xué)院在競賽上所給與的支持分別召開專門的主題班會講解、動員，特別是機電產(chǎn)品創(chuàng)新設(shè)計競賽鼓勵同學(xué)們開拓思維，從身邊尋找思路和方案，并利用課余時間組織同學(xué)們對方案進行探討，同時在實驗室開放的時間組織同學(xué)進行實操練習(xí)，效果顯著；牛立云、胡國棟等多名同學(xué)分獲“南山學(xué)院杯電工、電子、自動化技能競賽”焊接比賽一、二、三等獎；在“山東省機電產(chǎn)品創(chuàng)新設(shè)計大賽”中共報名16組。

3.教育學(xué)生有嚴(yán)格的時間觀念，良好的學(xué)習(xí)態(tài)度，確保到課率。學(xué)生的天職是學(xué)習(xí)，10本1大部分同學(xué)的學(xué)習(xí)態(tài)度都很好，也有濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，但是隨著從新生到老生的升級，很多同學(xué)在時間觀念上有所放松，經(jīng)常會出現(xiàn)通知6:30開會，很多同學(xué)會遲到3-5分鐘，甚至上課的時候也是，遲到

3-5分鐘的情況時有發(fā)生，針對這種情況對學(xué)生進行時間觀念的教育，這也是一個人受益終生的一個良好習(xí)慣。

4.細致講解教學(xué)計劃，正確指導(dǎo)學(xué)生選課

由于各種原因本學(xué)期全校開設(shè)的選修課數(shù)目偏少，在加上學(xué)生對教學(xué)計劃了解不多，對必修和選修的關(guān)系也不明了，對學(xué)生的選課造成一定的困擾，以往甚至出現(xiàn)選修了在以后的學(xué)習(xí)中必修的課程，給最終成績的錄入、學(xué)分的界定帶來麻煩，為了避免類似情況的出現(xiàn)，指導(dǎo)學(xué)生正確的選課，專門召開主題班會，對教學(xué)計劃進行介紹，講解各課程之間的銜接關(guān)系，并強調(diào)必修課里出現(xiàn)的課程不能選修，并對以前選修過程中出現(xiàn)的問題再注意強調(diào)。

5.加強期末復(fù)習(xí)，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)

期末考試即將來臨，要求學(xué)生期末復(fù)習(xí)要提前做，踏踏實實，特別對一些平時學(xué)習(xí)不是很用心的同學(xué)不要等到考前臨時抱佛腳，或者投機取巧，作弊更是不行的，進一步給同學(xué)們強調(diào)作弊的危害。

6.利用多種機會對班里的每位同學(xué)進行溝通，談心，根據(jù)他們各自不同的特點，幫助他們樹立正確的人生目標(biāo)和奮斗目標(biāo)。

以上是我對本學(xué)期的導(dǎo)師工作總結(jié)，難免有不足之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指教，以期后續(xù)工作中有所進步。

第二篇：王顏萍班務(wù)工作總結(jié)

二，四年級班主任工作總結(jié)

一晃期末又到了，回想當(dāng)班主任的半年時光，真是酸甜苦辣應(yīng)有盡有，真可謂是有滋又有味。我擔(dān)任學(xué)校二，四年級復(fù)式班的班主任，誰都知道班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。我班共有學(xué)生14人，人數(shù)不多。我已經(jīng)和他們朝夕相處了一個學(xué)期，本著誠心誠意對每位學(xué)生負責(zé)的態(tài)度，較圓滿地完成了一個學(xué)的班主任教育教學(xué)工作。

一、思想工作是各項工作的根本

學(xué)生們正處于人生觀世界觀形成時期，每位同學(xué)對世界的認識，對人生價值認識各有不同看法，在班級中總會出現(xiàn)這樣那樣的問題。我做到及時了解班級情況和每位同學(xué)表現(xiàn)，注重說服教育，以理服人，讓學(xué)生充分認識到老師的良苦用心，爭取問題解決在萌芽狀態(tài)，不能存在得過且過的心理，寧可自己辛苦點兒，也要處理好學(xué)生的思想波動，避免學(xué)生產(chǎn)生抵觸情緒，影響學(xué)習(xí)。發(fā)掘?qū)W生的閃光點，提高學(xué)生的自信心，讓每一位學(xué)生都能看到自己出色的一面。

二、認真落實學(xué)校各項活動，在活動中增進班級凝聚力。

為了讓全體同學(xué)團結(jié)一致，經(jīng)常配合學(xué)校舉辦各種活動，盡可能的讓全體同學(xué)打成一片，擰成一股繩。所以無論是學(xué)校舉行什么活動，我班都能認真的對待，取得優(yōu)異的成績。

三、認真組織教學(xué)，和任課教師及時溝通

我們班的學(xué)生絕大部分底子薄、基礎(chǔ)差。有些同學(xué)厭學(xué)情緒嚴(yán)重，身在曹營心在漢。為了改變這種現(xiàn)狀，一方面我從學(xué)生著手，另一方面就是及時和科任教師溝通，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情，反過來激發(fā)科任教師的教學(xué)動力。這樣互相促進，在本學(xué)期期末階段班級學(xué)習(xí)氛圍濃，許多同學(xué)互相督促，提醒，在期中考試中有些同學(xué)的成績明顯提高，各科不及格的人數(shù)有所降低。

四、規(guī)范管理，制度嚴(yán)明。

主動貫徹落實學(xué)校各個階段和突發(fā)性的工作要求，做到堅決服從、部署到位、落實有策，經(jīng)常性抓好班級管理中的組織、協(xié)調(diào)、督促、檢查工作。與其他班主任一樣，經(jīng)常性加強對學(xué)生的早讀、早操、衛(wèi)生清潔、晚自習(xí)等督促檢查并考核登記，在深入學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活和活動中及時了解、關(guān)心、教育并且督促其良好習(xí)慣的養(yǎng)成，同時發(fā)揮教師的言傳身教之示范效果。

五、需要改進的地方

盡管我班取得了一些成績，但不可否認，需要改進的地方還有很多。比如部分學(xué)生的厭學(xué)情緒嚴(yán)重，聽課狀態(tài)不好，心不在蔫。有的在課上睡覺，照鏡子，吃東西。老師留了作業(yè)或是不做，或是跟好同學(xué)的作業(yè)抄。還有的同學(xué)和老師玩“貓和老鼠”的游戲，老師在一個樣，老師不在就得過且過。

在今后的班主任工作中，要更注重學(xué)生的思想動態(tài)，使班級更有凝聚力，把班級工作做的更上一層樓。

第三篇：數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)(王海萍)

2016—2017學(xué)年第二學(xué)期數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)

王海萍

時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期的教研工作即將結(jié)束?；仡櫼粚W(xué)期的教研工作感到充實而又充滿了成功的喜悅。一學(xué)期來，數(shù)學(xué)教研組的全體教師認真貫徹黨的教育工作方針，全面實施素質(zhì)教育。深入推進課堂教學(xué)改革，努力創(chuàng)建高效課堂，依托課題研究加大教研力度，以研促教，切實提高我組全體教師的教學(xué)成績。我組教師按照開校初制定的教研工作目標(biāo)，有計劃的開展了各項教研活動，現(xiàn)一學(xué)期來的教研工作總結(jié)如下：

一、加強教學(xué)常規(guī)管理，扎實有效地開展教育教學(xué)工作。

本學(xué)期，我們數(shù)學(xué)教研組堅持課堂教學(xué)改革常抓不懈，強化過程管理，進一步規(guī)范全組教師的教學(xué)行為，力求教學(xué)常規(guī)與改革創(chuàng)新相結(jié)合，通過每位教師扎實、嚴(yán)謹、高效的教風(fēng)，帶動學(xué)生形成勤奮、求真、善問的良好學(xué)風(fēng)。我組教師利用課余時間深挖教材，認真研究教材的深度和廣度，利用備課研討活動積極開展討論交流，研究教學(xué)的重難點，精心設(shè)計的教學(xué)過程，發(fā)揮集體優(yōu)勢認真?zhèn)浜妹恳惶谜n。教學(xué)過程中堅持以教師為主導(dǎo)學(xué)生為主體的教學(xué)原則，注重學(xué)生的學(xué)法指導(dǎo)，依據(jù)學(xué)情學(xué)生在教師的指導(dǎo)下適時地開展自主學(xué)習(xí)，提高學(xué)生的自學(xué)能力。課后根據(jù)課堂教學(xué)的實際情況及時進行反思并做好教學(xué)后記，注重教學(xué)經(jīng)驗的點滴積累。認真組織單元過關(guān)檢測及期中質(zhì)量檢測，及時查漏補缺做好后進生的轉(zhuǎn)化工作，了解學(xué)情以便今后有針對性的開展工作。同時，本組教師嚴(yán)格執(zhí)行課程政策，認真落實教學(xué)計劃，落實學(xué)科備課、上課、布置、批改作業(yè)、檢測評價、課外輔導(dǎo)等各環(huán)節(jié)的具體要求,使教學(xué)過程中的常規(guī)管理成為提高教學(xué)成績的堅強有力保障。

二、積極開展教研活動，提高課堂教學(xué)效益。

1.充分發(fā)揮團體教研的優(yōu)勢，加強隨堂課、互觀課的聽評課活動。本學(xué)期，我組每位數(shù)學(xué)老師都上了1節(jié)公開課，課后及時召開專題研討會，針對課常教學(xué)中老師存在的問題，教研組成員認真開展交流討論活動并提出了今后改進建議。同時，謙心的學(xué)習(xí)他人在課堂教學(xué)中的長處，在同第2督學(xué)責(zé)任區(qū)的校際交流活動中，通過聽課、交流、參觀、學(xué)習(xí)等活動，使我們數(shù)學(xué)組教師開闊了視野，對如何在課堂教學(xué)中關(guān)注學(xué)生、關(guān)注課堂，處理生成與預(yù)設(shè)等問題有了直觀的認識，激發(fā)了教師更深層次的思索。

2.為了改革課堂結(jié)構(gòu)和教學(xué)方法，提高教師的課堂教學(xué)水平和課堂教學(xué)效益，我們在學(xué)期初的教研活動計劃中制定了“備課?上課?觀課?說課?評課?議課?思課（反思）緊緊跟蹤一節(jié)課”的教研活動，并且把這項工作做為一項重要的教研活動。一學(xué)期我們組教研活動共進行12次，每次教研活動事先都經(jīng)過精心準(zhǔn)備，定內(nèi)容，講實效，我們組每位教師都能及時參加。每位教師上完公開課后組內(nèi)都認真評課，及時反饋，一輪下來，我們發(fā)現(xiàn)教師的課堂教學(xué)能力有了長足的進步，教學(xué)成績也有了一定的提高。

三、嚴(yán)格按照教研計劃認真開展各項活動。

我們數(shù)學(xué)教研組按照學(xué)期初制定的計劃在各時段主要開展了以下工作。三月份：1.各教師制定教學(xué)計劃、教學(xué)進度表，撰寫教學(xué)教研計劃。2.組織教師學(xué)習(xí)新課標(biāo)大綱要求和新教材的研討。3.進行了第一次作業(yè)，教案的常規(guī)檢查。4.安排組內(nèi)的比武課并展開活動.四月份: 1.新教法理論學(xué)習(xí)并在組內(nèi)推廣應(yīng)用.2.繼續(xù)開展比武課評課活動.3.檢查教師備課、學(xué)生作業(yè).五月份:1.開展集體備課研討.2.期中測試、試卷評講、質(zhì)量分析.3.組織教師學(xué)習(xí)并申報校級課題.4.教師備課、學(xué)生作業(yè)檢查.六月份:1.繼續(xù)開展集體備課研討.2.課題研討及過程性資料收集檢查.3.數(shù)學(xué)組知識競賽.4.開展督評課活動.5.檢查教師備課、學(xué)生作業(yè).七月份:1.集體備課質(zhì)量考核.2.對各教師教研情況量化考核.3.期末考試、試卷分析.四、一學(xué)期以來教研工作中存在的問題: 1.教師缺乏理論指導(dǎo)、專業(yè)引領(lǐng)，教學(xué)水平有待進一步提高.2.教師課件的制作水平有待提高。

3.加大對中青年教的培養(yǎng)力度，鼓勵中青年教師自覺學(xué)習(xí)教學(xué)教育理論，現(xiàn)代信息技術(shù)等方面知識。

五、今后努力的方向及整改措施.1．加強學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)，倡導(dǎo)教師利用訂閱的各種教育報刊雜志和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢資源，有效地組織教師進行集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，提高使用新教學(xué)手段的能力。

2．繼續(xù)抓好集體備課，說課，要求教師在鉆研教材的同時，發(fā)揮集體智慧，去長補短。

3．堅持做好每期每人上好一節(jié)新教法的公開課，組織教師做好評課，記載，做到人人參與，人人都有收獲。

4．堅持做好每期每人聽15節(jié)課的任務(wù)，要求每位教師必須聽課，不得無聽課，超聽課記載敷衍了事，凡學(xué)校安排外出聽課學(xué)習(xí)的教師，都要認真聽，用心記，回校后匯報教科研信息動態(tài)。上好匯報課或作簡要的聽課評析。達到一人外出，全體收益的良好效果。

5．大力倡導(dǎo)教師利用現(xiàn)有的教學(xué)資源，如小黑板、多媒體等輔助教學(xué)，為提高教學(xué)質(zhì)量而努力。

6．提倡教師多撰寫教學(xué)心得、論文、教學(xué)案例與教學(xué)反思，爭取在各級比賽中獲獎或報刊雜志上發(fā)表，從而提高教師的理論修養(yǎng)和知名度。

第四篇：讀后感 王曦萍

堅貞不屈的錚錚鐵漢

——讀《鋼鐵是怎樣煉成的》有感

六(三)班王曦萍

看完《鋼鐵是怎樣煉成的》這本書，我深有感觸。它是蘇聯(lián)的奧斯特洛夫斯基寫的。主人主是保爾〃柯察金他年幼家貧失學(xué)，做過小工，參加過紅軍打過仗，負過傷，后來雙目失明，全是癱瘓。保爾〃柯察金——一個雙目失明，身體癱瘓的人，在重重的人生道路阻礙前，憑自己鋼鐵般的意志及親友的鼓舞，勇敢地與疾病斗爭，勇敢地與自己的生命搏斗。

保爾〃柯察金的意志比鋼鐵還堅硬，在深陷絕境的情況下，他不甘心吃喝，呼吸和等死，于是拿起唯一還能利用的武器——筆，但是書中的結(jié)尾，他連筆也拿不動了，而是靠口述親友筆錄，克服了難以想象的困難，創(chuàng)作了這本不朽的杰作，最終實現(xiàn)了重返戰(zhàn)斗崗位的理想。

保爾〃柯察金在他這一生不停的奮斗，拼搏。在書中，我最欣賞的一句是：“人最寶貴的東西是生命，生命對于我們只有一次?！北枴虏旖鹩肋h不放棄，總為別人做事，而且為社會付出了很多。

保爾教育我如何正確對待疾病，如何戰(zhàn)勝困難。他一個全身癱瘓都能為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗，我一個幸福生活在陽光下的兒童，怎么能夠做一區(qū)區(qū)困難嚇倒呢？

在人生的路途中，我們會遇到重重困難，還要面對失敗的打擊和不被人理解的痛苦等?？扇藗兂Ｕf﹕“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。”和保爾相比，我們在學(xué)習(xí)和生活中遇到的困難是實在是微不足道的，所以，我們都要學(xué)習(xí)保爾這種勇敢、堅貞不屈、永不放棄的精神。

第五篇：王萍事跡材料

王萍個人事跡材料

她，叫王萍，是賽武當(dāng)保護區(qū)管理局福利院院長。2008年以來，她把全部青春精力都奉獻在社會敬老愛老事業(yè)上，用自己的汗水譜寫出一曲感人的奉獻之歌。院民由建院初的8人增加到目前的40人，福利院的發(fā)展由小到大、由弱到強。2010年被省驗收為“省級示范福利院”，2010年她被市老齡委表彰為老齡工作先進個人、2011年被茅箭區(qū)委、區(qū)政府授予先進工作者、2011年被市婦聯(lián)授予三八紅旗手稱號、2011年被十堰市總工會授予五一勞動獎?wù)隆?012年被湖北省政府授予“湖北省勞動模范稱號”。

幾年工作的實踐，她確實做到了以身作則，當(dāng)好表率；以人為本，抓好管理；以院為家，抓好建設(shè)，真正做到情系福利院，甘當(dāng)老人的貼心人，愿做老人的親兒女，老人稱贊她為孝親敬老的好院長和好女兒。

一、以身作則，當(dāng)好孝子

“喊破嗓子，不如做出樣子”。要求別人做到的，自己先帶頭做到；要求別人不做的，自己堅決不做。在福利院工作，簡單粗暴是對老人的不敬、對老人的不愛；怕苦、怕臟、怕累是對養(yǎng)老、護老的職責(zé)不明。作為院長，她身體力行，作出表率，帶領(lǐng)大家干，用實際行動和真情給老人換來一片晴空。福利院是一個特殊的大家庭，其成員都是由癡、呆、傻、盲、聾、啞、孤、寡、獨等弱勢群體組成，他們的性格怪僻，生活習(xí)慣各異，一下子將這些人組織到一塊過集體生活，建立兄弟姐妹般的情，父母般的愛，談何容易。光靠說服教育和簡單粗暴的工作方法是不行的。她把老人當(dāng)成自己的父母，爭取他們的理解。在入院的老人中，百分之八十都是殘疾，雖然每人都備有盛尿器具，但由于年老體弱，總是尿濕滿地。稍有忽視，便是臭氣熏人，難以忍受。為了去掉臭味，她每天早晨必須親自為他們拖地板、折被蓋，整理內(nèi)務(wù)，教他們洗臉梳頭；每天晚上幫他們洗澡、洗腳，帶他們上廁所；白天為他們刨菜煮飯，縫補漿洗，使老人隨時生活在安逸舒適的環(huán)境中。她給自己訂下規(guī)矩，每年每天必須做到：老人們病了，她親自請醫(yī)生給他們治病，給他們煎藥，給他們做病號飯，給他們清洗衣物；夏天來了，為老人買好防暑藥給老人解暑；冬天怕老人受凍，幫老人買好烤火的木柴，每天清早就為老人燒好火盆，晚上給每一位老人灌好熱水袋暖被窩，幫老人蓋好被子；為了老人的安全，每晚堅持到老人房間查看是否有老人把火盆拿到房間；逢年過節(jié)，她親自下廚房，弄上十個香甜可口的菜和老人歡聚；老人過世后，按照當(dāng)?shù)亓?xí)俗，給死者穿上新制的老衣，告知生前親朋好友及臨近鄉(xiāng)親，請紅白理事會來鬧夜，熱熱鬧鬧送他上山。院里的老人逢人就講，王院長日夜操勞，我們雖然無兒無女，可她比親生女兒還要親。就這樣日復(fù)一日、年復(fù)一年地用親情感化老人，用真情關(guān)愛老人，與院民融為一體，贏得了院民的充分信任。

二、以人為本，強化管理

作為一個大家庭，福利院在抓各項管理上有著與其他社會組織的共性，但更有特殊性。為此，她按照“管好服務(wù)的，扶好弱的，教好小的，養(yǎng)好老的”的工作思路，憑借外地的先進工作經(jīng)驗，堅持以人為本，堅持人情化管理。通過召開院民會，共同討論，制定了切實可行的管理制度，用制度管人管事；堅持民主管理，公開辦事。一是在抓院民管理上，把院民和睦相處作為辦好院、發(fā)展院的基礎(chǔ)，大力實施幫教計劃和親情感化工作。根據(jù)院民的身體條件和特長，把院民組編成生產(chǎn)勞動組、后勤服務(wù)組、環(huán)境衛(wèi)生組、安全保衛(wèi)組，每個小組選出小組長，院民吃飯設(shè)席長，讓院民自我管理，尊敬院民的人格。堅持為院民過生日，逢年過節(jié)給他們送來禮品問候。經(jīng)常召開院民會，指出不良習(xí)慣，表揚好人好事。與他們拉家常、談心，一起讀報，看電視，組織一些適應(yīng)院民特點的文體活動，在活動中拉近與院民的距離。使老人們親身感受政府、社會對他們的關(guān)愛，換來院民對干部的理解，對院民間相互的關(guān)心和幫助，自覺改掉不良習(xí)慣，維護整體利益，共創(chuàng)舒適和諧的生活環(huán)境。二是強化財務(wù)管理，在院民食堂管理上，實行全額報銷，成立了由院民參加的院務(wù)會和理財小組，監(jiān)督并參與管理福利院收入情況和實物支付情況，做到日清月結(jié)。實行與院民一起就餐制，對院民食堂的生活監(jiān)督管理。在行政管理上，堅持厲行節(jié)約，把資金用在刀刃上，發(fā)票審批堅持附詳細說明。全面實行院務(wù)公開、民主理財。每月向院民公布一次，接受院民監(jiān)督，同時接受管理局民政辦的定期檢查。

三、以院為家，盡心竭力抓建設(shè)

在福利院工作是一種意志的磨煉和心靈的升華。行動是無聲的命令，是最好的約束，是最直接的要求。她自當(dāng)院長起她就樹立以院為家的思想，從未放過節(jié)假日，從未出現(xiàn)過無故曠工離開的事情，從未出現(xiàn)過職工打罵院民的行為，過年過節(jié)都是與院民在一起。她的女兒已經(jīng)上了高中了，可她沒有送她上過一次學(xué)，給她送過一次午飯，女兒求她參加學(xué)校召開的家長會她都沒去，全靠女兒的奶奶照顧，節(jié)假日才能帶著孩子在福利院和院民們在一起，職工之間與院民之間已形成一種和諧融洽的親情。

在近五年的建設(shè)中，賽武當(dāng)管理局福利院發(fā)生了巨大的變化，庭院整潔、環(huán)境優(yōu)美、花果飄香，五保老人們舒心生活在這幸福的樂園，敬老院建設(shè)和管理得到了社會各界的認可，王萍的敬業(yè)奉獻，也深受院民和社會各界的好評。她真正做到了把老人當(dāng)成自己的親爹娘，受到了省、市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的好評，為創(chuàng)建生態(tài)、平安、和諧賽武當(dāng)保護區(qū)做出了積極貢獻。