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      2007年度練市鎮(zhèn)黨務(wù)政務(wù)信息工作考核辦法(5篇)

      時(shí)間:2019-05-12 16:34:00下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:2007年度練市鎮(zhèn)黨務(wù)政務(wù)信息工作考核辦法

      2007年度練市鎮(zhèn)黨務(wù)政務(wù)信息工作考核辦法

      為加強(qiáng)信息工作,充分發(fā)揮信息網(wǎng)絡(luò)作用,進(jìn)一步提高信息質(zhì)量,更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),特制定2007年度練市鎮(zhèn)黨務(wù)政務(wù)信息工作考核辦法。

      一、建立健全信息上報(bào)、錄用登記制度,各信息員每周至少上報(bào)信息1條,每季度在《練市信息》上公示信息上報(bào)、錄用情況。

      二、計(jì)分辦法

      1、每上報(bào)一條信息計(jì)1分,月信息累計(jì)不足4條,每少1條扣2分;

      2、《練市信息》錄用的信息每條計(jì)3分,簡訊每條計(jì)2分,其中被錄用的問題性信息、社情民意信息、專題調(diào)研性信息每條另加5分。

      3、轉(zhuǎn)報(bào)或綜合后報(bào)省、市、區(qū)并被錄用的信息每條分別加30、20、10分。

      4、除緊急信息外,凡被鎮(zhèn)以上領(lǐng)導(dǎo)作出批示的信息予以加分,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)批示另加10分/條,區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批示另加20分/條,市領(lǐng)導(dǎo)批示另加30分/條,省領(lǐng)導(dǎo)批示另加40分/條。

      5、嚴(yán)格緊急信息遲報(bào)、漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)和瞞報(bào)的通報(bào)批評和倒扣分制度。凡發(fā)現(xiàn)遲報(bào)、漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)和瞞報(bào)緊急信息的,視情節(jié)輕重和產(chǎn)生的負(fù)面影響予以書面通報(bào)。凡漏報(bào)、遲報(bào)、錯(cuò)報(bào)、瞞報(bào)被通報(bào)2次以上(含2次,下同)、取消年度評比先進(jìn)資格,同時(shí)漏報(bào)、遲報(bào)、瞞報(bào)1次扣2分,被通報(bào)1次扣5分。

      三、年終根據(jù)信息上報(bào)、錄用情況和得分多少評選練市鎮(zhèn)信息工作先進(jìn)個(gè)人,并予以通報(bào)表彰。

      第二篇:黨務(wù)公開工作考核辦法

      第一條 為扎實(shí)推進(jìn)黨務(wù)公開工作,確保黨務(wù)公開工作各項(xiàng)措施要求落實(shí)到位,根據(jù)縣委《關(guān)于黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的實(shí)施意見》規(guī)定,制定本辦法。

      第二條 考核工作堅(jiān)持客觀準(zhǔn)確、嚴(yán)肅公正、民主公開、注重實(shí)效的原則。

      第三條 黨務(wù)公開工作考核的主要內(nèi)容:

      (一)組織領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)制建立健全情況

      1、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)健全。成立由黨支部主要負(fù)責(zé)同志或分管負(fù)責(zé)同志擔(dān)任組長的黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立專門辦公室,落實(shí)黨務(wù)公開分管領(lǐng)導(dǎo)和具體工作人員,確保黨務(wù)公開工作有人抓、有人管。

      2、安排部署到位。結(jié)合工作實(shí)際,制定切實(shí)可行的黨務(wù)公開工作實(shí)施方案,分類編制黨務(wù)公開目錄,并召開會議進(jìn)行安排部署;領(lǐng)導(dǎo)小組定期研究部署黨務(wù)公開工作,組織指導(dǎo)本室黨支部有效開展工作;主要領(lǐng)導(dǎo)對黨務(wù)公開工作親自抓,負(fù)總責(zé),對上級下發(fā)的黨務(wù)公開文件及時(shí)簽批,并親自與有關(guān)人員研究貫徹落實(shí)措施;建立黨務(wù)公開聯(lián)系點(diǎn),并通過座談會、經(jīng)驗(yàn)交流會等形式總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推廣典型,發(fā)揮示范帶動作用。

      3、黨務(wù)公開制度落實(shí)。建立黨務(wù)公開內(nèi)容審核、情況登記、資料歸檔、監(jiān)督檢查、責(zé)任追究以及黨務(wù)信息依申請公開、黨內(nèi)情況通報(bào)、重大決策征求意見、黨員群眾意見建議收集整理和反饋、黨內(nèi)事務(wù)聽證、黨務(wù)公開新聞發(fā)言人等制度,各項(xiàng)制度落實(shí)到位。

      (二)載體建設(shè)情況

      1、設(shè)立黨務(wù)公開網(wǎng)站或網(wǎng)頁,確定專門的黨務(wù)公開信息員,對網(wǎng)站或網(wǎng)頁信息資料及時(shí)更新維護(hù)。對適宜向社會和全體黨員公開的事項(xiàng)全面通過黨務(wù)公開網(wǎng)站或網(wǎng)頁進(jìn)行公開,公開信息上傳及時(shí)、準(zhǔn)確。

      2、黨務(wù)公開欄建設(shè)到位。建立高標(biāo)準(zhǔn)的公開欄,公開欄設(shè)置位置醒目,樣式美觀,內(nèi)部板塊分配合理,公開內(nèi)容符合有關(guān)文件要求。

      3、文件資料管理規(guī)范。建立專門的文件資料柜,文件資料齊全,配備必要的設(shè)施為黨員群眾閱文提供便利。

      (三)公開機(jī)制運(yùn)行情況

      1、公開內(nèi)容全面。嚴(yán)格執(zhí)行縣委制定的《左權(quán)縣黨的基層組織黨務(wù)公開目錄》,對《公開目錄》規(guī)定的事項(xiàng)全部進(jìn)行公開,公開范圍、公開時(shí)限符合規(guī)定要求,公開形式靈活多樣,對每個(gè)公開事項(xiàng)落實(shí)責(zé)任人員。結(jié)合工作特點(diǎn),把黨務(wù)公開與續(xù)志業(yè)務(wù)工作公開統(tǒng)籌結(jié)合,對群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題及時(shí)予以公開。

      2、群眾意見建議及時(shí)收集、整理和反饋。在公開欄、網(wǎng)站等載體設(shè)置黨務(wù)公開意見箱(電子信箱)、向社會公布黨務(wù)公開電話號碼,并落實(shí)專人負(fù)責(zé)做好意見建議的收集整理工作;聘請黨務(wù)公開監(jiān)督員,并通過召開座談會、發(fā)放征求意見信、上門走訪等形式廣泛征求監(jiān)督員的意見建議;對收集到的意見建議進(jìn)行認(rèn)真辦理,并及時(shí)向意見建議人反饋或進(jìn)行再公開。

      3、檔案資料管理規(guī)范。建立并認(rèn)真填寫《黨務(wù)公開事項(xiàng)登記簿》、《黨務(wù)公開會議登記簿》、《黨務(wù)公開意見建議登記簿》和《黨務(wù)公開意見建議辦理登記冊》;有關(guān)文件制度、會議記錄,公開的原始資料、影像資料,收集到的意見建議原件及辦理情況資料齊全,分類清楚,標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,存放規(guī)范。

      第三篇:縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局政務(wù)信息工作考核辦法

      縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局政務(wù)信息工作考核辦法

      為推動全局政務(wù)信息工作的開展,提高政務(wù)信息的質(zhì)量和水平,使各級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門及時(shí)了解全縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作有關(guān)動態(tài)和情況,更好地服務(wù)于質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督事業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)建設(shè),特制定本辦法。

      一、考核對象和范圍:

      1、考核對象:各科、室、隊(duì)、所。

      2、考核范圍:報(bào)送局辦公室的各類政務(wù)信息。

      二、考核分類:

      根據(jù)各科室的工作性質(zhì)及人員配置分為a、b二類。

      a類:局機(jī)關(guān)各科室。每月報(bào)送信息最低指標(biāo)為1條,全年信息被市局以上簡報(bào)(政務(wù)網(wǎng))采用不少于10篇。(其中省級以上不少于1篇),在縣級以上主流媒體不少于4條(其中市級以上全年不少于1條)。

      b類:檢測所,全年報(bào)送信息最低指標(biāo)為6條,被市局以上簡報(bào)(政務(wù)網(wǎng))采用不少于4篇。

      三、考核計(jì)分辦法

      1、考核基數(shù):以各科室隊(duì)所目標(biāo)責(zé)任制分配的信息數(shù)為基數(shù),完成基數(shù)以上,按計(jì)分辦法計(jì)分,未完成基數(shù),每少一篇扣1分。省局以上少一篇扣2分。

      2、采用計(jì)分:

      (1)被市局及縣級政務(wù)信息采用,每條0.5分(帶標(biāo)題),簡訊每則0.3分;被省局及市級政務(wù)采用,每條2分(帶標(biāo)題),簡訊每則1分;被《質(zhì)量時(shí)刊》錄用,每條1分(帶標(biāo)題),簡訊每則0.5分。

      (2)由各科、室、隊(duì)、所組織實(shí)施,有利于提高質(zhì)監(jiān)部門形象活動和宣傳報(bào)道,縣級廣播、電臺、報(bào)紙采用,每條0.3分;市廣播、電臺,市級黨報(bào)采用,每條0.5分。

      (3)各科室完成專項(xiàng)檢查、調(diào)研,形成完整的書面材料并及時(shí)上報(bào),每次0.5分。材料不按時(shí)上報(bào)或粗糙應(yīng)付,每次視情扣0.1-0.5分。

      (4)市局下達(dá)的調(diào)研計(jì)劃,按時(shí)完成并采用,每篇1.5分。

      3、好信息加分。凡通過局辦公室途經(jīng)向上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和地方黨委政府報(bào)送的信息,得到縣及市局領(lǐng)導(dǎo)批示的,每條另加2分;得到市及省局領(lǐng)導(dǎo)批示的,每條另外4分;得到省及國家局領(lǐng)導(dǎo)批示的,每條另加6分。

      4、各科室信息采用情況每季度公布一次。

      四、考核辦法:

      1、政務(wù)信息工作考核綜合各科室目標(biāo)責(zé)任制考核一并進(jìn)行。完成基數(shù)才能計(jì)分,每分折算獎金在年終確定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),最高3000元封頂。

      2、截止時(shí)間。局辦公室以每年十二月二十日為統(tǒng)計(jì)截止期,進(jìn)行政務(wù)信息考核統(tǒng)計(jì)。

      五、信息稿件要求:

      1、報(bào)送的信息稿一律用打印件,注明投稿人、投稿日期。

      2、信息稿的時(shí)效不得超過一周(即從投稿日期上溯七個(gè)工作日內(nèi)發(fā)生的信息為有效)。

      3、提高信息質(zhì)量,多報(bào)好信息。好信息的要求是“快、準(zhǔn)、深、精”,即信息報(bào)送要及時(shí),具有時(shí)效性;內(nèi)容、觀點(diǎn)、角度等有新意;反映的情況要準(zhǔn)確,分析概括、用詞造句要準(zhǔn)確;有深度、材料翔實(shí),分析透徹,對策、建議可行性強(qiáng);文字精煉、簡潔。

      六、考核辦法由局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

      七、本辦法自二oo八年一月一日起施行。

      第四篇:體育局黨務(wù)政務(wù)信息工作匯報(bào)

      根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》規(guī)定和《銀川市人民政府辦公廳關(guān)于公布2013年政府信息公開工作報(bào)告的通知》文件精神,特向社會各界公布銀川市體育局2013年政府信息公開工作報(bào)告。

      一、主動公開政務(wù)信息情況

      (一)公開主要內(nèi)容

      2013年,我局公開發(fā)布各類信息163條,其中黨務(wù)政務(wù)

      信息110條,微博53條。主要涵蓋我局日常工作的考核評價(jià)、體育賽事管理、財(cái)務(wù)信息、組織人事、黨群工作、政策法規(guī)等。

      (二)公開方式

      對于主動公開信息,主要通過**市門戶網(wǎng)站黨務(wù)政務(wù)信息公開服務(wù)系統(tǒng)(http://**)、銀川體育局網(wǎng)站(http://**)及機(jī)關(guān)黨務(wù)政務(wù)信息公開欄等渠道公開。

      二、依申請公開政務(wù)信息和不予公開政務(wù)信息情況

      2013,我局沒有收到任何依申請公開的政府信息申請,同時(shí)也沒有公開任何不應(yīng)向社會公開的政府信息。

      三、政務(wù)信息公開的收費(fèi)及減免情況

      本內(nèi),我局沒有政府信息公開的收費(fèi)及減免情況。

      四、因政務(wù)信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟情況

      本內(nèi),我局未接到有關(guān)因政務(wù)信息公開申請的行政復(fù)議和提起的行政訴訟。

      五、政務(wù)信息公開工作存在的主要問題及改進(jìn)情況

      (一)存在問題

      1、部分公開的信息內(nèi)容還不夠完善,主動公開的政務(wù)信息與公眾需求還存在一定的差距。

      2、信息公開形式還需進(jìn)一步豐富,網(wǎng)上便民服務(wù)系統(tǒng)還需進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳,擴(kuò)大應(yīng)用。

      3、網(wǎng)站維護(hù)更新還不夠及時(shí),政務(wù)微博答復(fù)效率有待提高。

      (二)改進(jìn)措施

      1、進(jìn)一步提升銀川體育網(wǎng)服務(wù)功能,完善政務(wù)信息公開的內(nèi)容及形式,強(qiáng)化網(wǎng)站在信息公開和便民服務(wù)中的功能。

      2、進(jìn)一步辦好銀川體育網(wǎng),提高群眾的認(rèn)知度和認(rèn)可度,及時(shí)、準(zhǔn)確公布各項(xiàng)信息,方便群眾了解水務(wù)局各項(xiàng)工作動態(tài)。

      六、政務(wù)信息公開工作的主要做法

      一年來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下,我局堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,全面落實(shí)《中華人民共和國政府信息公開條例》,堅(jiān)持把政務(wù)信息公開工作作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、規(guī)范行政作風(fēng)、促進(jìn)依法行政的重要舉措來抓,政務(wù)信息公開工作取得了一定的成效。

      (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任

      我局高度重視政務(wù)信息公開工作,將其列入重要議事日程,成立了黨組書記、局長為組長,分管副局長為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的政務(wù)信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并配備專人專職負(fù)責(zé)政務(wù)信息公開的日常工作。建立了有領(lǐng)導(dǎo)分管、有工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)、有專人承辦的工作機(jī)制,確保了政務(wù)信息公開工作順利有效開展。

      (二)完善制度,注重規(guī)范

      按照“嚴(yán)格依法、全面真實(shí)、及時(shí)便民”的要求,堅(jiān)持“公開是原則,不公開是例外”,進(jìn)一步推進(jìn)涉及公眾性、公益性、公權(quán)性政務(wù)信息的全面、及時(shí)公開。結(jié)合水務(wù)工作實(shí)際,積極推進(jìn)政務(wù)信息公開相關(guān)制度建設(shè),建立完善了重大信息報(bào)送、信息領(lǐng)導(dǎo)審核簽閱、信息發(fā)布協(xié)調(diào)、保密審查和申請公開等多項(xiàng)制度,保障政務(wù)信息公開各項(xiàng)工作進(jìn)入程序化、規(guī)范化、制度化運(yùn)行軌道。同時(shí),建立完善了主動公開、依申請公開等具體工作流程,明確了主動公開政務(wù)信息的發(fā)布程序,規(guī)范政務(wù)信息發(fā)布和公開申請的受理、辦理工作。

      第五篇:體育局黨務(wù)政務(wù)信息工作匯報(bào)

      體育局黨務(wù)政務(wù)信息工作匯報(bào)

      根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》規(guī)定和《銀川市人民政府辦公廳關(guān)于公布XX年政府信息公開工作報(bào)告的通知》文件精神,特向社會各界公布銀川市體育局XX年政府信息公開工作報(bào)告。

      一、主動公開政務(wù)信息情況

      (一)公開主要內(nèi)容

      XX年,我局公開發(fā)布各類信息163條,其中黨務(wù)政務(wù)信息110條,微博53條。主要涵蓋我局日常工作的考核評價(jià)、體育賽事管理、財(cái)務(wù)信息、組織人事、黨群工作、政策法規(guī)等。

      (二)公開方式

      對于主動公開信息,主要通過**市門戶網(wǎng)站黨務(wù)政務(wù)信息公開服務(wù)系統(tǒng)(http://**)、銀川體育局網(wǎng)站(http://**)及機(jī)關(guān)黨務(wù)政務(wù)信息公開欄等渠道公開。

      二、依申請公開政務(wù)信息和不予公開政務(wù)信息情況

      XX,我局沒有收到任何依申請公開的政府信息申請,同時(shí)也沒有公開任何不應(yīng)向社會公開的政府信息。

      三、政務(wù)信息公開的收費(fèi)及減免情況

      本內(nèi),我局沒有政府信息公開的收費(fèi)及減免情況。

      四、因政務(wù)信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟情況本內(nèi),我局未接到有關(guān)因政務(wù)信息公開申請的行政復(fù)議和提起的行政訴訟。

      五、政務(wù)信息公開工作存在的主要問題及改進(jìn)情況

      (一)存在問題

      1、部分公開的信息內(nèi)容還不夠完善,主動公開的政務(wù)信息與公眾需求還存在一定的差距。

      2、信息公開形式還需進(jìn)一步豐富,網(wǎng)上便民服務(wù)系統(tǒng)還需進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳,擴(kuò)大應(yīng)用。

      3、網(wǎng)站維護(hù)更新還不夠及時(shí),政務(wù)微博答復(fù)效率有待提高。

      (二)改進(jìn)措施

      1、進(jìn)一步提升銀川體育網(wǎng)服務(wù)功能,完善政務(wù)信息公開的內(nèi)容及形式,強(qiáng)化網(wǎng)站在信息公開和便民服務(wù)中的功能。

      2、進(jìn)一步辦好銀川體育網(wǎng),提高群眾的認(rèn)知度和認(rèn)可度,及時(shí)、準(zhǔn)確公布各項(xiàng)信息,方便群眾了解水務(wù)局各項(xiàng)工作動態(tài)。

      六、政務(wù)信息公開工作的主要做法

      一年來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下,我局堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,全面落實(shí)《中華人民共和國政府信息公開條例》,堅(jiān)持把政務(wù)信息公開工作作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、規(guī)范行政作風(fēng)、促進(jìn)依法行政的重要舉措來抓,政務(wù)信息公開工作取得了一定的成效。

      (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任

      我局高度重視政務(wù)信息公開工作,將其列入重要議事日程,成立了黨組書記、局長為組長,分管副局長為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的政務(wù)信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并配備專人專職負(fù)責(zé)政務(wù)信息公開的日常工作。建立了有領(lǐng)導(dǎo)分管、有工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)、有專人承辦的工作機(jī)制,確保了政務(wù)信息公開工作順利有效開展。

      (二)完善制度,注重規(guī)范

      按照“嚴(yán)格依法、全面真實(shí)、及時(shí)便民”的要求,堅(jiān)持“公開是原則,不公開是例外”,進(jìn)一步推進(jìn)涉及公眾性、公益性、公權(quán)性政務(wù)信息的全面、及時(shí)公開。結(jié)合水務(wù)工作實(shí)際,積極推進(jìn)政務(wù)信息公開相關(guān)制度建設(shè),建立完善了重大信息報(bào)送、信息領(lǐng)導(dǎo)審核簽閱、信息發(fā)布協(xié)調(diào)、保密審查和申請公開等多項(xiàng)制度,保障政務(wù)信息公開各項(xiàng)工作進(jìn)入程序化、規(guī)范化、制度化運(yùn)行軌道。同時(shí),建立完善了主動公開、依申請公開等具體工作流程,明確了主動公開政務(wù)信息的發(fā)布程序,規(guī)范政務(wù)信息發(fā)布和公開申請的受理、辦理工作。

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