第一篇：文化部章程

文化部章程

部門章程：

1、部長主持每周召開部內(nèi)會議，反應(yīng)部內(nèi)存在的問題，予以評價，提出下一步目標措施

2、部內(nèi)成員要不斷提高自身素養(yǎng)，在生活、學習等方面以身作則，起到模范帶頭作用

3、部內(nèi)成員共同努力，打造高一年級學生會風采 工作細則：

1、每周收集其他部的工作重點和總結(jié)表彰，及時張貼

2、指導(dǎo)各班做好班級藍板文化建設(shè)，及時更換，做好日常維護，要求內(nèi)容豐富，版面清晰，提倡創(chuàng)新。

3、定期召開會議對各班的宣傳委員和團支部書記進行培訓(xùn)

4、號召積極各班向廣播室投稿，及時表揚好人好事；

5、利用各樓層的白板進行“樹正風、正氣”的宣傳（各班每周輪流提供樓層白板的資料（勵志類、新聞、健康類、生活小常識、學科難題、體育類、電影鑒賞、動漫賞析等））。

6、定期檢查各班學生的儀容儀表，并進行量化積分。評價標準：

1、不能及時更換藍板文化的班級，量化扣10分；沒有做好日常維護的班級，根據(jù)情況一次扣5、3、2分

2、藍板文化內(nèi)容充實，字跡工整，設(shè)計大方、有創(chuàng)意，量化加10、8、5分；反之，內(nèi)容較少，字跡潦草，量化扣5分

3、對各班經(jīng)廣播室采用的稿件進行登記，2分/份

4、各班團支部書記及時向文化部上報班級的好人好事，文化部統(tǒng)計并張榜表揚，視情況對班級量化加5、3、2分

5、樓層白板材料經(jīng)采用者，班級量化加5分

6、有染發(fā)、奇裝異服、男生帶耳釘?shù)劝嗉壛炕?分 文化部部長： 文化部委員：

第二篇：文化部工作計劃

文 化 部 工 作 計 劃

文化部 2010-2-27

新的學期新開始，新的一年新的展望。在2009年下半年學習工作中，我部主要開展了兩次大型合唱比賽和一系列小型的才藝競賽，兩次大型活動的開展在同學們中間都取得了不錯的效果，使同學們對團結(jié)與榮譽都有了新的認識，在小型的才藝競賽中也使同學們學到了很多。在這些活動中我部也在不斷的成長，使我們在新的一年又著更多的展望，所以文化部將在這春暖花開的時節(jié)，充分豐富同學們的娛樂生活，挖掘大家的文藝細胞。我們將開展豐富多彩的文藝活動豐富同學們的業(yè)余文化生活，并積極配合系學生會做好各項工作，將一個團結(jié)、奮進、開拓、進取的文化部展現(xiàn)在大家面前，下面是我部在本學期的制定的工作計劃：

一、配合系學生會接引新生的任務(wù)

新的一年將有新的同學步入我們的校園，我部將在開學期間全力協(xié)助我系完成迎新任務(wù)，讓新同學真實感到集體的溫暖。在這期間我部將服從本系安排，努力做好每一件小事爭取順利完成任務(wù)。

二、配合系學生會做好招新工作

本學期伊始我文化部就舉行招新活動，我系也將積極配合我文化部吸納優(yōu)秀人才，補充新鮮血液。我們將認真考核，慎重選拔，讓真正有能力的同學加入文藝部，為文藝部今后的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

三、參加學校文化項目的大板塊，力爭取得好成績

校園文化活動是各個系展示自己風采的舞臺，樹立我系良好形象，擴大我系影響，校園文化活動是一個良好的機會。我們將傾盡所能將一個魅力四射的會計系展現(xiàn)在全校師生面前，力爭在有限的條件下取得最好的成績。

四、計劃活動

在本學期開展一些小型活動例如舞蹈課堂之類，這樣不僅娛樂生活還能挖掘文藝人才。具體事宜將做出詳細計劃并實施。

以上為我部門的新學期計劃，我們將盡心盡力做好每一件事情、每一項工作。我們有信心、有能力完成我們的任務(wù)。我堅信，只要我們努力了，付出了，文藝部在這一學期的工作都能順利完成。

第三篇：文化部規(guī)章制度

信息管理系文化部規(guī)章制度

文化部是信息管理系學生會的一個下屬部門，所以我們必須遵守信息系學生會的統(tǒng)一章程，鑒于文化部工作的特殊性，特制定本制度。

工作制度：

?本部門考核制度（一個月）滿分十分，月末清零，本部門考核分可在有榮譽時作為參考用，本部門有給部門委員進行加分與扣分的權(quán)利。

?本部門每周星期二下午放學5：50在勵志樓4213（07微機一班）開例會，如有特殊情況，將另行通知。

?本部門委員需遵守信息系學生會以及文化部的各種規(guī)章制度，不得違反紀律。?本部門開例會時關(guān)閉手機或調(diào)整到無聲，以保持會場無干擾，不得大聲喧嘩，并對會議內(nèi)容進行記錄，開會時玩手機、手機響扣0.5分，未記會議記錄扣0.5分。

?部門委員必須準時參加例會，如有事假、病假，請在會議前一天告知部長或副部長，若無故缺席、曠會三次者，將視為自動退出信息系學生會文化部，請假三次扣0.5分。?部門委員開會遲到、早退、不帶工作證提醒三次，三次不聽者，給予相關(guān)警告并扣一分。??本部委員需積極完成部長分配的任務(wù)，不得越級，并抓好個人文藝工作。

?凡本部門委員必須認真對待每一項任務(wù)，在自己的工作完成之后，可幫助自己部門內(nèi)別的委員一起工作。

?在每一次的活動開展后，委員應(yīng)積極向部長匯報工作，并寫一份自己的工作小節(jié)。?委員應(yīng)積極要求工作，充分發(fā)揮自己的才能，體現(xiàn)自身的價值，以更好的姿態(tài)融入其中，在工作中應(yīng)與其他委員和睦相處。

?每個月準時向院文化部、系學生會提交計劃與總結(jié)。

?部長應(yīng)合理分派工作給委員，盡量讓每一位委員發(fā)揮自己的主觀能動性，為學生會文化部注入新的活力。

?部門委員有參與部內(nèi)評優(yōu)、獎勵、退出的權(quán)利、有參加文化部組織和主辦的各項活動的權(quán)利、有維護本部利益和名譽，為本部服務(wù)的義務(wù)、有配合部長、副部和其他部員參加部內(nèi)工作的義務(wù)。

?本部委員有責任認真組織安排并參加院、系各種活動，共同舉辦好每一次文藝晚會。

?本部門委員在進行任何工作時必需佩戴工作證。??與信息系其它學生會部門搞好溝通聯(lián)系，共同完成院下達的任務(wù)。?部門財物管理：

?對文化部現(xiàn)有的財物行管理。

?開展活動若須購買物品，必須由部長或副部長與部門中的委員（至少一名）同去采購，所買物品必須開發(fā)票。文化部成員守則及要求: ?系文化部成員在平時的工作中需要積累一定的工作能力與協(xié)調(diào)能力，處理好與其他各部成員間的關(guān)系，認真負責地完成部長交給的任務(wù)。

?文化部成員要樹立全局觀念，服從安排，在文化部舉辦的活動中應(yīng)積級參加。?文化部成員應(yīng)具備協(xié)調(diào)配合精神，同舟共濟，互相幫助。?文化部成員要嚴格要求自己，遵守組織紀律，秉公辦事。以上條例請部門各位委員積極響應(yīng)和遵守，團結(jié)在部長周圍，為文化部打造更好的明天，相信信息系學生會的未來會燦爛輝煌，相信信息系文化部的明天會更加美好。

信息管理系文化部

第四篇：文化部學期工作總結(jié)

文化部學期工作總結(jié)

2010年上半學期對于文化部來說是承前啟后的一個時期，文化部經(jīng)歷了競選后的人員調(diào)整，10屆新干事的納新。在經(jīng)過了一段時間的磨合之后，文化部又重新運作起來。本學期文化部在團總支、學生會的領(lǐng)導(dǎo)下相繼舉辦和承辦了“迎新、慶中秋晚會”、“藝術(shù)團招新”、“校園舞蹈大賽”等一系列活動，這些活動都取得了令人滿意的成績和相當圓滿的成功?，F(xiàn)將這些活動作以下詳細總結(jié)：

一、迎新、慶中秋晚會

這是文化部本學期開始之后的第一個正式活動，所以全部上下極為關(guān)注，也著實下了一番功夫來策劃和舉辦。

成功之處：我們在活動前制定了相當詳細和嚴謹?shù)幕顒佑媱?對活動中可能出現(xiàn)的意外狀況做了充分的心理準備和及時的應(yīng)對方案，做到以防萬一，有備無患。

為了加大本次活動的宣傳力度，我們要求各系科文藝部門回去大力動員本系科學生積極參加海選活動，這樣大大的提高了同學們的積極性，使大一同學踴躍報名參加，極大推動了活動的娛樂性和延展性，活躍了現(xiàn)場活動的氣氛，既豐富了同學們的課余生活，又活躍了校園文化氣氛；活動進行中，部內(nèi)成員配合默契，大家互相團結(jié)，使得整個活動非常順暢；活動結(jié)束后也受到了廣大新生的一致好評，并且給新生樹立了積極參加校園文娛活動的意識，使得以后的文化部工作變

得異常順利。

不足之處，由于之前準備工作不夠充分，導(dǎo)致音響聲音有好幾次忽高忽低，燈光也沒有及時調(diào)節(jié)。不過我們有信心，隨著今后經(jīng)驗的積累而不斷完善。、二、藝術(shù)團招新

招新期間，我們采取了各種方式宣傳藝術(shù)團的獨特魅力。為吸引更多的同學，我們利用課余時間，到各班教室去做宣傳。我們還在招新點對同學們不厭其煩的講解了此團的優(yōu)點，并且借此邀請同學們觀看由藝術(shù)團的老師和同學們的專場演出。藝術(shù)團招新呈現(xiàn)出一派繁榮的景象。

三、校園舞蹈大賽

為展現(xiàn)當代大學生的風采，發(fā)揚“舞型吾塑，舞步青春”的魅力，營造充滿活力和健康向上的校園氛圍，我校舉辦了“校園舞蹈大賽”。此次比賽，內(nèi)容和形式獨具特色，具有創(chuàng)新意識。采用競爭與合作的形式，在以往活動的基礎(chǔ)上有了很成功的創(chuàng)新。演員的水平和節(jié)目的質(zhì)量都處在相當高的層次上?，F(xiàn)場觀眾的氣氛也十分的活躍，這也是我們舉行此次比賽的目的。

本次活動在熱烈的掌聲中結(jié)束?；顒咏Y(jié)束后，同學們紛紛表示，晚會形式新穎、內(nèi)容豐富，對于展現(xiàn)我校學子的青春才華，創(chuàng)建積極向上的校園文化氛圍具有重要意義。

努力才會有收獲。昔日的歡歌笑語凝結(jié)在我們的記憶里，我們都在成長，展望新的一年，又是一幅新的畫卷，待我們?nèi)ッ枥L，相信我們會有新的佳績！

校文化部

2010年 12月30日

第五篇：社團文化部

蘭州商學院信息工程學院

2012--2013學年

社 團 文 化 部 工 作 總 結(jié)

信息工程學院分團委

社團文化部 2013年06月12日

信息工程學院

2012-2013學年社團文化部

工作總結(jié)

2012—2013學年是我院社團文化部發(fā)展過程中碩果累累的一年，各協(xié)會作為我院校園文化建設(shè)和學生綜合素質(zhì)拓展的重要載體，在繁榮校園文化、豐富學生第二課堂、提高學生綜合素質(zhì)、培養(yǎng)學生團隊合作精神、促進學生成才就業(yè)等方面發(fā)揮了越來越重要的作用，日益成為廣大學生拓展興趣愛好，擴大求知領(lǐng)域，陶冶思想情操，展示智慧才華的廣闊舞臺。

本學期在院黨委團委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在信息工程學院各級領(lǐng)導(dǎo)、老師們的關(guān)心愛護下，在兄弟學生部門的大力支持下，在社團文化部“以人為本”的工作理念，“管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督”的指導(dǎo)方針，“薈萃精品，沉淀文化”的活動宗旨引領(lǐng)下，我院各協(xié)會以社團文化部為中心凝聚在一起，群策群力，開拓進取，以奮斗的姿態(tài)和不懈的努力締造出了信工學院社團生機勃勃、欣欣向榮的繁榮景象，引領(lǐng)著學院校園文化的時尚，開創(chuàng)了我院社團工作的新局面。

接下來，我將對20012--2013學年社團文化部的工作做如下總結(jié)

一、工作總結(jié)如下：

1.在新生開校之際，我們社團文化部部長努力做好招干工作。2.十月中旬，我們部帶領(lǐng)信息工程學院代表隊參加了由青少年志愿者協(xié)會舉辦的“消防演習大賽”。我們部干事及參賽隊能積極 參與比賽比取得了全校第四名的好成績。

3.三月份努力配合生活部完成“學雷鋒活動”的美化校園內(nèi)容，完成團總支學生會的任務(wù)目標，積極響應(yīng)上級領(lǐng)導(dǎo)號召，為“學雷鋒月”增添激情與活力。

4.2013年4月19號，“夢幻主持人”大賽初賽在今天展開精彩的角逐。5月5日，大賽決賽順利落下帷幕。本次比賽共分為初賽的“創(chuàng)意自我介紹”和“稿件朗讀”；復(fù)賽的“連詞成故事”、“趣味知識問答”和“模擬主持”階段進行。期間穿插了各班準備的精彩節(jié)目。經(jīng)過預(yù)賽的層層選拔，最終角逐出10名選手進入決賽。決賽中選手們能表現(xiàn)得落落大方、沉著應(yīng)對，特別是在“模擬主持”環(huán)節(jié)中，選手拿出十八般武藝，猶如真正的主持人一般靈活變通，精彩的節(jié)目贏得了評委和同學們的陣陣掌聲。經(jīng)過緊張激烈的角逐，在全體評委的公平、公證評選下，分別評出了金話筒、銀話筒、銅話筒、團體組織獎四個獎項。獲獎的選手有：

金話筒獎獲得者：謝倩 銀話筒獎獲得者：趙安平銅話筒獎獲得者：郝靜

團體組織獎獲得班級：12信計

二、總的評價

1、社團活動日益豐富，院際聯(lián)系不斷加強，社團發(fā)展正向“規(guī)模化、精品化、特色化”的方向邁進，社團發(fā)展水平也正由追求快速發(fā)展的成長期向漸趨穩(wěn)定、注重內(nèi)涵式發(fā)展的成熟期過渡

2、社團文化部繼續(xù)堅持以“自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自身建設(shè)和發(fā)展”的理念，以管理的身份規(guī)范各協(xié)會的發(fā)展，以教育的身份推動協(xié)會的完善，以服務(wù)的身份團結(jié)協(xié)會的力量，以約束的身份實現(xiàn)共同進步，在營造良好校園文化氛圍、推動協(xié)會發(fā)展進步、提高學生綜合素質(zhì)、推動學生成長成才等方面做出了突出的貢獻。

3、這個學期是豐收的，但同時是挑戰(zhàn)的，我們將會在不斷總結(jié)經(jīng)驗的情況下，探索出一條更好更完備的協(xié)會管理方法出來，最后希望社團文化部能夠如鴻鵠展翅般飛的更高，更遠，更精彩！

信息工程學院分團委

社團文化部 2013年06月12日