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      市水利局2010年信訪積案化解工作總結(jié)

      時(shí)間:2019-05-12 16:17:29下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:市水利局2010年信訪積案化解工作總結(jié)

      市水利局2010年信訪積案化解工作總結(jié)

      今年,市信訪局根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于信訪工作的指示,組織開展了“信訪積案化解年”活動(dòng),通過××個(gè)月的時(shí)間,解決了一大批信訪積案促進(jìn)全市信訪形勢(shì)的持續(xù)穩(wěn)定和好轉(zhuǎn),為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的氛圍。我市信訪局緊緊圍繞“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”,深入推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪、機(jī)關(guān)干部下訪,大力開展“信訪積案化解年”活動(dòng)。強(qiáng)化矛盾糾紛排查化解,從源頭上預(yù)防和減少不和諧因素,暢通和拓寬信訪渠道,維護(hù)群眾合法權(quán)益,在破解疑難復(fù)雜信訪問題上

      一、2010年信訪主要工作情況

      (一)深入開展矛盾糾紛排查化解工作,確保實(shí)現(xiàn)“一控制、兩下降”工作目標(biāo)。開展矛盾糾紛排查化解工作,是有效化解社會(huì)不和諧因素的一項(xiàng)重要措施,是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ)性工作。我局認(rèn)真按照省、市關(guān)于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作的部署和要求,堅(jiān)持以人為本,積極開展矛盾糾紛排查化解工作。信訪工作中,我們堅(jiān)持排查和化解并重。一方面,重點(diǎn)抓好信訪突出問題、重大隱患的矛盾糾紛排查化解工作。主要是水管單位改制、河道采砂、工程施工等領(lǐng)域可能引發(fā)的矛盾糾紛,對(duì)排查出的問題按照“分級(jí)負(fù)責(zé),歸口辦理”、“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,加強(qiáng)監(jiān)控和預(yù)防,確保問題得到妥善處理和有效解決。另一方面,加強(qiáng)對(duì)不穩(wěn)定因素的經(jīng)常性排查。在排查中,把防范矛盾糾紛的發(fā)生和解決群眾切身利益問題結(jié)合起來,按照“排查得早、發(fā)現(xiàn)得了、控制得住、解決得好”要求,真正做到底數(shù)清,情況明。對(duì)一些信訪老戶跟蹤了解他們的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)做好教育、防范和控制工作,防止出現(xiàn)不穩(wěn)定因素。通過深入開展矛盾糾紛排查化解工作,基本實(shí)現(xiàn)“一控制、兩下降”工作目標(biāo)。

      (二)健全完善信訪工作制度,建立信訪工作長(zhǎng)效運(yùn)行機(jī)制。一是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)信訪接待制度。我局在處理日常信訪工作和受理群眾反映問題時(shí),局領(lǐng)導(dǎo)均親自閱批、親自接待,親自督辦落實(shí),使絕大多數(shù)的信訪問題都能得到妥善解決。對(duì)重點(diǎn)信訪件和較敏感的問題,局領(lǐng)導(dǎo)親自調(diào)處,切實(shí)做到妥善處理。為確保“世博”、“亞運(yùn)會(huì)”期間的和諧穩(wěn)定,局領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)安排部署信訪工作,還親自帶領(lǐng)有關(guān)人員進(jìn)行信訪督查督辦。通過多方努力,反映事項(xiàng)最終得到了妥善處理,切實(shí)維護(hù)了當(dāng)?shù)厝罕姷暮戏?quán)益。

      二是建立和完善信訪案件督查督辦制度。在辦理中,進(jìn)一步規(guī)范了信訪事項(xiàng)的受理、登記、辦理、答復(fù)等程序,同時(shí)也強(qiáng)化了督辦查辦力度,做到了“五個(gè)必督”,即初信初訪必督、集體訪和聯(lián)名信必督、領(lǐng)導(dǎo)批示件必督、越級(jí)信訪必督、省廳和市信訪局交辦(轉(zhuǎn)辦)案件必督,真正做到了有訪必查,有錯(cuò)必糾,使信訪事項(xiàng)件件有著落、事事有回音。

      三是堅(jiān)持重要會(huì)議和重大活動(dòng)期間信訪排查和值班制度。針對(duì)中央、省、市各種重要會(huì)議和重大活動(dòng)期間,我局都要在節(jié)前組織力量集中開展安全隱患排查和矛盾糾紛排查化解工作,制定、落實(shí)各項(xiàng)措施和應(yīng)急處置方案。同時(shí),堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班,嚴(yán)格崗位責(zé)任制,確保節(jié)日期間各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)和節(jié)慶期間的和諧穩(wěn)定。四是建立和落實(shí)信訪工作責(zé)任制。為扎實(shí)做好信訪維穩(wěn)工作,我局認(rèn)真落實(shí)信訪工作責(zé)任制,建立和完善了由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”的信訪工作責(zé)任制。在堅(jiān)持信訪工作責(zé)任制的基礎(chǔ)上,按照“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé),誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,加強(qiáng)市區(qū)(縣)聯(lián)動(dòng),建立健全了信訪網(wǎng)絡(luò)機(jī)制。各區(qū)縣局均確定了信訪聯(lián)絡(luò)員,專門負(fù)責(zé)信訪事項(xiàng)辦理,確保了信訪工作的落實(shí)。對(duì)于重點(diǎn)案件,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)包案,專案專辦,從而確保了信訪案件的落實(shí)到位和辦理質(zhì)量。

      二、2011年信訪積案化解工作意見

      (一)指導(dǎo)思想。以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹落實(shí)中央、省、市關(guān)于信訪工作的一系列決策部署,以“兩個(gè)條例”、“兩個(gè)意見”和有關(guān)法規(guī)、政策為依據(jù),以久拖不決、久拖未息信訪案件為重點(diǎn),以解決信訪群眾合理訴求為根本出發(fā)點(diǎn),堅(jiān)持以人為本、人文關(guān)懷,全力促進(jìn)信訪人停訴息訪,營造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

      (二)工作目標(biāo)。

      1、建立規(guī)范完整、詳實(shí)具體的信訪老戶信息資料臺(tái)賬;

      2、對(duì)訴求合理和家庭困難的信訪老戶,通過以法律、按政策解決問題和實(shí)行個(gè)案幫扶、信訪救助等措施,確保信訪積案得到化解,實(shí)現(xiàn)信訪人停訴息訪;

      3、對(duì)無理纏訪、鬧訪信訪重點(diǎn)人員,加大思想疏導(dǎo)和穩(wěn)控工作力度。

      (三)方法步驟。

      1、梳理問題,建立卷宗。結(jié)合自身排查情況,著力排查未化解的信訪積案和需要著力穩(wěn)控的重點(diǎn)人員。將清理排查出的信訪老戶,按照“一人一案一卷”的要求組成基本卷宗并逐步建立起完善的檔案基礎(chǔ)臺(tái)賬資料。

      2、多措并舉,逐案處置。一要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)包案,明確職責(zé)。二要堅(jiān)持“事要解決”,綜合施策。三要堅(jiān)持規(guī)范信訪行為,依法治訪。、單項(xiàng)選擇題(共 20 道試題,共 20 分。)1.權(quán)變領(lǐng)導(dǎo)理論的研究重點(diǎn)在(D)。

      A.領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)性特質(zhì)

      B.不同領(lǐng)導(dǎo)行為和領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格對(duì)領(lǐng)導(dǎo)績(jī)效的影響

      C.領(lǐng)導(dǎo)者的影響力

      D.領(lǐng)導(dǎo)者、被領(lǐng)導(dǎo)者的行為和領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境的關(guān)系

      2.封建制領(lǐng)導(dǎo)效能理論注重對(duì)(A)的研究,具有濃厚的宗教色彩。

      A.領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人特質(zhì)

      B.領(lǐng)導(dǎo)者

      C.領(lǐng)導(dǎo)組織

      D.領(lǐng)導(dǎo)效益

      3.在現(xiàn)代社會(huì)中,一個(gè)人大約有(A)的知識(shí)是在工作實(shí)踐和職業(yè)學(xué)習(xí)中獲得的。

      A.90%

      B.70%

      C.60%

      D.50% 4.激發(fā)思維創(chuàng)新的首要因素是(A)。

      A.目標(biāo)

      B.知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)

      C.靈感

      D.意志

      5.不屬于發(fā)揮專家的團(tuán)體宏觀智能結(jié)構(gòu)效應(yīng)的決策方法是(C)。

      A.頭腦風(fēng)暴法

      B.魚缸法

      C.模擬決策法

      D.德爾斐法

      6.(D)組織結(jié)構(gòu)有利于高效完成臨時(shí)性的重大攻關(guān)任務(wù)。

      A.直線式

      B.職能式

      C.混合式

      D.矩陣式

      7.領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的兩重屬性中,(D)占據(jù)主導(dǎo)地位。

      A.自然屬性

      B.管理屬性

      C.權(quán)力屬性

      D.社會(huì)屬性

      8.不屬于漸進(jìn)決策模型的特點(diǎn)有(D)。

      A.漸進(jìn)主義

      B.積小變大

      C.穩(wěn)中求變

      D.最佳原則

      9.(C)既是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn),又是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的歸宿,是反映領(lǐng)導(dǎo)者能力和領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)成效的綜合性指標(biāo)。A.領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)

      B.領(lǐng)導(dǎo)效果

      C.領(lǐng)導(dǎo)效能

      D.領(lǐng)導(dǎo)效率

      10.領(lǐng)導(dǎo)效能測(cè)評(píng)與測(cè)評(píng)對(duì)象的關(guān)系,就是(A)的關(guān)系。

      A.反映與被反映

      B.反應(yīng)與被反應(yīng)

      C.主觀與客觀

      D.主體與客體

      11.按決策問題的出現(xiàn)概率分類,決策可分為(A)。

      A.程序性決策和非程序性決策

      B.經(jīng)驗(yàn)決策和科學(xué)決策

      C.單目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策

      D.程序性決策和宏觀決策

      12.縮小應(yīng)有狀態(tài)與實(shí)際狀態(tài)之間的差距而制定的總體設(shè)想是(A)。

      A.決策目標(biāo)的確立

      B.方案選擇

      C.發(fā)現(xiàn)問題

      D.備選方案

      13.(D)是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系中的核心。

      A.領(lǐng)導(dǎo)

      B.被領(lǐng)導(dǎo)

      C.群體

      D.人

      14.根據(jù)組織系統(tǒng)內(nèi)部各機(jī)構(gòu)的職責(zé)權(quán)限的性質(zhì)與范圍的不同,可以將領(lǐng)導(dǎo)體制劃分為(C)。

      A.集權(quán)制與分權(quán)制

      B.完整制與分離制

      C.層次制與職能制

      D.一長(zhǎng)制與委員會(huì)制

      15.文化本質(zhì)上是(C)。

      A.歷史的產(chǎn)物

      B.環(huán)境的產(chǎn)物

      C.社會(huì)活動(dòng)的產(chǎn)物

      D.人類精神力量的產(chǎn)物

      16.在(D)時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力與宗教權(quán)力或迷信權(quán)力等曾經(jīng)相互結(jié)合。

      A.原始社會(huì)

      B.轉(zhuǎn)型社會(huì)

      C.現(xiàn)代社會(huì)

      D.傳統(tǒng)社會(huì)

      17.領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論,又稱為(D)。

      A.領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論

      B.領(lǐng)導(dǎo)方格圖理論

      C.領(lǐng)導(dǎo)方式連續(xù)體

      D.俄亥俄模式

      18.(C)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力是一種法理型的權(quán)力。

      A.原始社會(huì)

      B.轉(zhuǎn)型社會(huì)

      C.現(xiàn)代社會(huì)

      D.傳統(tǒng)社會(huì)

      19.對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者來說,(C)是第一位的。

      A.道德素質(zhì)

      B.能力素質(zhì)

      第二篇:信訪積案化解上傳稿

      采取多項(xiàng)措施

      認(rèn)真做好信訪積案化解工作

      針對(duì)上半年進(jìn)京非訪在全市排位靠前的實(shí)際,8月份以來,縣以全市開展的信訪積案化解活動(dòng)為契機(jī),突出以解決信訪積案為主導(dǎo),以源頭預(yù)防為重點(diǎn),以控制和減少進(jìn)京赴省上訪為抓手,有效化解信訪積案,努力減少信訪存量,降低信訪總量,力爭(zhēng)年底實(shí)現(xiàn)歷史遺留個(gè)案清倉見底、集體訪難案有重大突破,進(jìn)京非訪退出全市前三位的工作目標(biāo)。

      (一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任

      按照全市要求,結(jié)合縣內(nèi)實(shí)際,7月31日,縣委常委會(huì)聽取了上半年全縣信訪工作情況和信訪積案化解工作匯報(bào),研究了全縣信訪積案化解工作具體實(shí)施意見,出臺(tái)了建立綜合治理進(jìn)京非正常上訪責(zé)任保證金、進(jìn)京非訪責(zé)任單位和責(zé)任人實(shí)行責(zé)任追究等舉措,明確了目標(biāo)任務(wù),落實(shí)了工作責(zé)任。8月27日,縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)組織召開了全縣政法綜治信訪維穩(wěn)工作會(huì),對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行了詳細(xì)地部署,翻印下發(fā)了《市“信訪積案化解”活動(dòng)實(shí)施方案》。按照“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,把各級(jí)干部推到化解信訪積案的一線。一是黨政“一把手”親自抓。將積案化解納入全縣各級(jí)各部門的重要議事日程,明確各級(jí)“一把手”對(duì)本地、本部門的積案化解負(fù)總責(zé),對(duì)涉及面訪廣、影響較大的問題,由黨政主要負(fù)責(zé)同志親自抓。二是包案領(lǐng)導(dǎo)直接抓。對(duì)每一件積案,嚴(yán)格執(zhí)行“一名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)化解班子、一套處理方案、一抓到底”包案制度。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門重點(diǎn)信訪問題,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員包案??h委每月召開一次包案縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)述職調(diào)度會(huì),書記、縣長(zhǎng)親自參加會(huì)議聽取匯報(bào),重點(diǎn)點(diǎn)評(píng)進(jìn)展緩慢的案件,開方子、指路子、壓擔(dān)子,督促加大化解工作力度。三是由縣委、縣政府督查部門定期通報(bào)??h委、縣政府督查室將每半月對(duì)積案化解工作進(jìn)展及責(zé)任追究情況進(jìn)行一次綜合通報(bào)。對(duì)因化解積案責(zé)任不落實(shí)、工作不到位,在9月1日至12月31日期間,凡發(fā)生群眾進(jìn)京非正常上訪的,對(duì)責(zé)任單位實(shí)行信訪工作考核“一票否決”;凡進(jìn)京非正常上訪總量在全縣排名第一鄉(xiāng)鎮(zhèn),實(shí)行綜合考評(píng)“一票否決”;凡發(fā)生進(jìn)京非正常上訪的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門,主要領(lǐng)導(dǎo)要向縣委作出書面檢查。凡包案穩(wěn)控的重點(diǎn)對(duì)象發(fā)生進(jìn)京非訪后,由縣紀(jì)委、組織部門對(duì)包案責(zé)任人實(shí)行責(zé)任倒查,并按照中、省、市有關(guān)《信訪工作責(zé)任制暫行辦法》,嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

      (二)整合資源,齊抓共管

      一是整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門資源。全縣成立了“信訪積案化解”活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。整合政法委、組織部、紀(jì)委、宣傳部、綜治辦、維穩(wěn)辦、公安局、檢察院、法院、司法局、民政局等部門力量,分工負(fù)責(zé),協(xié)同作戰(zhàn),確保迅速高效地處理各類信訪積案。進(jìn)一步整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪辦、綜治辦、矛盾調(diào)解中心、派出所、司法所、法庭、民政辦等部門力量,組成集積案化解、社會(huì)治安、社會(huì)管理于一體的鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作中心,從根本上解決多頭管理帶來的無人辦事、辦事效率低和辦不好事的積弊,確?!安皇虏怀龃?、一般問題不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門)、大事不出縣”。二是整合信息資源。結(jié)合今年開展的領(lǐng)導(dǎo)干部“四訪促和諧”活動(dòng),要求全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門每天安排黨政領(lǐng)導(dǎo)值班接待上訪群眾,認(rèn)真做好初信初訪接待,暢通信訪渠道。還充分發(fā)揮縣長(zhǎng)熱線、網(wǎng)上信訪中心、黨風(fēng)廉政熱線等資源平臺(tái)優(yōu)勢(shì),每天安排人員值班,節(jié)假日不休息,方便群眾投訴,減少群眾上訪成本。對(duì)受理的問題,及時(shí)答復(fù)處理,日清日結(jié),提高工作效率,從源頭上扼制信訪問題產(chǎn)生。三是整合各類工作專班。根據(jù)縣領(lǐng)導(dǎo)分工和人員變動(dòng)情況,8月12日,以縣委文件重新調(diào)整成立了處理涉法涉訴、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、教育衛(wèi)生、社會(huì)保障、城鎮(zhèn)管理、土地企改、駐京駐漢等七個(gè)工作專班,明確工作職責(zé),集中處理各類突出問題,最大限度地化解各類矛盾糾紛。

      (三)全面摸排,梳理歸類

      按照《全市“信訪積案化解”活動(dòng)實(shí)施方案》安排,8月份來,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門扎扎實(shí)實(shí)開展了一次縱到邊、橫到底的矛盾糾紛排查化解活動(dòng)。根據(jù)近年來的上訪情況,以進(jìn)京重復(fù)訪,省、市交辦的重點(diǎn)案件及重復(fù)赴省市集體訪、和來縣重復(fù)訪等信訪突出問題為重點(diǎn),對(duì)近年來的信訪案件進(jìn)行了全面排查,共梳理出涉法涉訴、企業(yè)改制、農(nóng)村土地征用、城鎮(zhèn)房屋拆遷、民辦教師、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位改制落聘人員等20件信訪積案,逐案建立了臺(tái)帳,明確了化解重點(diǎn)。

      (四)多措并舉,著力化解

      8月17日,縣集中處理信訪突出問題及群體性事件領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)排查出的20件積案,采取辦公會(huì)方式,逐案分析研究,件件審查核實(shí),并會(huì)商了初步處理意見。在8月27日全縣信訪工作大會(huì)上,按照“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,由縣處信辦向有關(guān)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了交辦,簽訂了《信訪積案化解責(zé)任書》。每件積案實(shí)行了縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包案,逐一落實(shí)了包案鄉(xiāng)鎮(zhèn)(部門),責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),工作專班,處置要求和辦結(jié)時(shí)限。要求包案領(lǐng)導(dǎo)要親自落實(shí)包掌握情況、包思想轉(zhuǎn)化、包解決化解、包息訪罷訪的“四包”責(zé)任制。并規(guī)定,要綜合運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、行政、法律等手段,集中人財(cái)物力解決案情復(fù)雜、久拖未決的疑難復(fù)雜老案,尤其是“三跨三分離”(跨地域、跨部門、跨行業(yè)、人事分離、人戶分離、人事戶分離)疑難老案,對(duì)案件解決進(jìn)展情況要定期向縣主要領(lǐng)導(dǎo)專題匯報(bào)?;顒?dòng)開展以來,縣委書記親自主持召開信訪專題匯報(bào)會(huì)2次,有力地促進(jìn)了信訪積案化解工作。同時(shí),縣委、縣政府還在加強(qiáng)督導(dǎo)檢查上下功夫,組建成立了4個(gè)督導(dǎo)組,對(duì)各地各部門信訪積案清理化解工作進(jìn)行巡回督導(dǎo)檢查,確?;庑旁L工作不流于形式,不走過場(chǎng),真正取得實(shí)效。(縣信訪局)

      第三篇:信訪積案化解方案

      XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)信訪積案化解活動(dòng)實(shí)施方案

      為進(jìn)一步加大信訪突出問題的排查調(diào)處力度,推動(dòng)開發(fā)區(qū)信訪積案化解工作的順利開展,確保信訪積案化解活動(dòng)取得實(shí)效,促進(jìn)園區(qū)和諧穩(wěn)定?,F(xiàn)結(jié)合開發(fā)區(qū)工作實(shí)際,特制定方案如下:

      一、指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,圍繞“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”的總體要求,深入排查化解系統(tǒng)內(nèi)部各種矛盾糾紛,多措并舉解決信訪突出問題,集中化解久拖不決的信訪積案,有效預(yù)防處置群體性事件,從源頭上減少不和諧不穩(wěn)定因素,為開發(fā)區(qū)發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的工作環(huán)境。

      二、成立組織

      為確保開發(fā)區(qū)信訪積案化解活動(dòng)取得實(shí)效,特成立開發(fā)區(qū)信訪積案化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

      組長(zhǎng):XXX(XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)主任)

      副組長(zhǎng):XXX(XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)副主任)

      成員:XXX(XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)招商局局長(zhǎng))

      XXX(XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)經(jīng)貿(mào)發(fā)展局副局長(zhǎng))XXX(XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)規(guī)劃建設(shè)局副局長(zhǎng))XXX(XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)規(guī)劃建設(shè)局副局長(zhǎng))XXX(XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)經(jīng)貿(mào)發(fā)展局副局長(zhǎng))XXX(XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)辦公室副主任)

      三、工作原則

      (一)堅(jiān)持“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則。開發(fā)區(qū)管委會(huì)對(duì)園區(qū)內(nèi)的信訪積案化解工作負(fù)總責(zé),對(duì)信訪積案,由開發(fā)區(qū)信訪積案化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組指派專人與有關(guān)單位協(xié)同辦理。

      (二)堅(jiān)持條塊結(jié)合、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)原則。上下聯(lián)動(dòng),通力配合,充分發(fā)揮綜合、協(xié)調(diào)作用,做好組織實(shí)施工作。各企業(yè)要積極支持和配合開發(fā)區(qū)管委會(huì)做好涉及的信訪積案的化解和人員穩(wěn)定工作。

      (三)堅(jiān)持包案負(fù)責(zé)、終結(jié)處理原則。對(duì)省、市、縣交辦的信訪積案,一律實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案;對(duì)重點(diǎn)案件和社會(huì)影響大、涉及人數(shù)多的案件,由管委會(huì)主要負(fù)責(zé)同志包案。包案領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)經(jīng)多次處理且有明確結(jié)論的行政訴求類信訪疑難個(gè)案,認(rèn)真進(jìn)行復(fù)查復(fù)核,嚴(yán)格落實(shí)處理意見,切實(shí)推動(dòng)信訪積案的終結(jié)處理。

      (四)堅(jiān)持案結(jié)事了、特困救助原則。切實(shí)加大信訪積案的解決力度,堅(jiān)持依法按政策辦事,拓寬化解渠道和方式方法,調(diào)動(dòng)各方力量,堅(jiān)決把能夠解決的問題解決到位,把信訪群眾的實(shí)際困難幫助到位,切實(shí)做到不欠政策帳、不欠程序帳、不欠感情帳。

      四、工作步驟

      信訪積案化解活動(dòng)要以重信重訪專項(xiàng)治理工作中尚未化解的信訪積案為重點(diǎn),著力化解涉及勞資糾紛、涉法涉訴、土地征用、工程建設(shè)、企業(yè)配套服務(wù)等方面的疑難復(fù)雜信訪問題。要堅(jiān)持區(qū)別情況,因人制宜,綜合運(yùn)用政策、法律、經(jīng)濟(jì)、行政等手段和教育、疏導(dǎo)、協(xié)商、調(diào)節(jié)、幫扶、救助等辦法,著力解決問題,加強(qiáng)思想教育,引導(dǎo)群眾以理性合法的形式表達(dá)訴求、解決利益矛盾,依法依規(guī)及時(shí)合理處理群眾反映的問題。信訪積案化解活動(dòng)共分四個(gè)階段進(jìn)行:

      第一階段:安排部署階段。主要任務(wù)是傳達(dá)部署、制定本部門具體工作方案。

      第二階段:排查化解階段。主要任務(wù)是對(duì)信訪積案進(jìn)行排查梳理、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案、提出解決措施。具體要求:

      1、排查苗頭。開發(fā)區(qū)內(nèi)涉及到勞資糾紛、涉法涉訴、土地征用、工程建設(shè)、企業(yè)配套服務(wù)等方面的疑難復(fù)雜信訪問題的單位,要全面排查本單位內(nèi)的矛盾和苗頭隱患。堅(jiān)持經(jīng)常性排查與重點(diǎn)集中排查相結(jié)合,堅(jiān)持屬地為主、條塊結(jié)合,做到情況明、底數(shù)清,邊排查、邊化解。

      2、登記建檔。各局、辦要對(duì)排查出的重信重訪案件進(jìn)行一次全面梳理,逐件把起因、時(shí)間、地點(diǎn)、單位、涉及人數(shù)、重點(diǎn)人、事態(tài)發(fā)展預(yù)測(cè)、處理情況、包案領(lǐng)導(dǎo)、承辦單位及辦結(jié)時(shí)限等要素登記建檔,匯集案卷。

      3、集中調(diào)查。各局、辦要認(rèn)真接待上訪群眾,約訪重點(diǎn)上訪人,組織有關(guān)人員通過查閱案卷、調(diào)查取證、聽取各方意見等辦法,搞清搞準(zhǔn)案件的來龍去脈。在摸清案情的基礎(chǔ)上,召開相關(guān)部門、企業(yè)負(fù)責(zé)人及經(jīng)辦人參加的情況會(huì)議,針對(duì)以往多次處理而問題沒有解決的情況,重新分析、研究、鑒定,從法律法規(guī)和政策,執(zhí)行的實(shí)體、程序等各個(gè)方面客觀、公正地查找癥結(jié)所在,把造成重信重訪的原因和信訪人不接受處理意見的原因搞清楚。

      4、集中解決問題。研究制定周密可行的解決辦法,細(xì)化解決問題、化解矛盾、教育穩(wěn)控、依法處理等工作措施,明確工作步驟和相關(guān)各方責(zé)任、任務(wù)。針對(duì)普遍存在的重信重訪人員合理訴求與不合理訴求交織的情況,要按照公開、公平、公正的原則,通過法定程序和途徑,采取聯(lián)合接訪等辦法,依法按政策解決問題。

      5、集中依法處理。對(duì)個(gè)別合理訴求已解決到位,還無理纏訪、鬧訪,提出無理要求、以“訪”謀利或企圖達(dá)到不正當(dāng)目的的,要堅(jiān)

      決表明態(tài)度,堅(jiān)持原則,避免形成重信重訪有利可圖的錯(cuò)誤導(dǎo)向。對(duì)信訪人堅(jiān)持不合理要求并纏訪鬧訪觸犯法律的,由公安機(jī)關(guān)依法處理。

      第三階段:落實(shí)措施階段。主要任務(wù)是落實(shí)信訪積案化解工作措施,各單位、各部門要為信訪積案化解工作提供必要的人力、物力。對(duì)生活確有困難的上訪群眾,要加大通過社會(huì)救助等手段給予幫助。

      第四階段:總結(jié)和檢查階段。主要任務(wù)是總結(jié)信訪積案化解工作的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,分析存在的問題,提出改進(jìn)的意見、建議等。開發(fā)區(qū)信訪積案化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)信訪積案化解情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

      五、工作要求

      (一)進(jìn)一步暢通信訪渠道。繼續(xù)組織開展 “黨政主要領(lǐng)導(dǎo)大接訪活動(dòng)”,實(shí)行開門接訪,建立領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,切實(shí)做好初信初訪的化解工作。扎實(shí)開展干部下訪活動(dòng),變?nèi)罕娚显L為干部下訪,將工作窗口前移、重心下移,進(jìn)一步拓寬群眾訴求渠道。

      (二)扎實(shí)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案。落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制,對(duì)重信重訪案件要逐案落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案。各局、辦主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,按照分工要求帶頭包案處理信訪問題,推動(dòng)重信重訪問題得到徹底解決。

      (三)加大督促檢查力度。開發(fā)區(qū)信訪積案化解年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要把督查督辦作為解決信訪問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié),主要領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)持親自督辦,直到問題解決、矛盾化解。分管領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常帶領(lǐng)所管部門深入基層,針對(duì)群眾反映涉及面廣、情況復(fù)雜的疑難信訪問題,通過協(xié)調(diào)處理,限時(shí)辦結(jié)。

      (四)做好宣傳和輿論引導(dǎo)工作。開發(fā)區(qū)信訪積案化解活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將選取對(duì)群眾信訪事項(xiàng)不負(fù)責(zé)任、敷衍推諉以及無理纏訪鬧訪、非正常上訪的典型案例,以適當(dāng)方式予以曝光,督促責(zé)任單位依法按政策解決群眾反映的問題,教育引導(dǎo)群眾以理性合法的方式表達(dá)利益訴求,為開展好信訪積案化解活動(dòng)營造良好的輿論氛圍。

      (五)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)?;庵匦胖卦L案件,時(shí)間跨度長(zhǎng)、情況復(fù)雜、處理難度大,必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、周密安排,精心組織。各單位特別是重信重訪突出的單位,要高度重視,把解決重信重訪問題納入重要議事日程;要定期或不定期召開會(huì)議專題研究部署,定期聽取情況匯報(bào),及時(shí)協(xié)調(diào)解決存在的問題,并為之提供必要的人力、物力和財(cái)力保障。

      (六)嚴(yán)格責(zé)任追究。認(rèn)真落實(shí)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制度。對(duì)解決重信重訪問題重視不夠、部署不力、進(jìn)展遲緩、推諉扯皮的單位、部門要予以通報(bào)批評(píng)。

      二〇一二年四月九日

      第四篇:信訪積案化解月

      關(guān)王鎮(zhèn)信訪積案化解行動(dòng)早措施實(shí)效果好

      關(guān)王鎮(zhèn)是一個(gè)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)活躍、社情民意復(fù)雜的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。8月份,該鎮(zhèn)堅(jiān)持以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作,嚴(yán)格按照“案要化解,事要了結(jié)”的要求,突出工作重點(diǎn),強(qiáng)化工作措施,深入開展“信訪積案化解月”活動(dòng),排查各類矛盾糾紛200多起,其中山林糾紛100多起,村級(jí)化解矛盾糾紛121起,駐村領(lǐng)導(dǎo)、管線領(lǐng)導(dǎo)和各類專業(yè)調(diào)解委員會(huì)化解矛盾糾紛16起,鎮(zhèn)調(diào)解委員會(huì)化解重大復(fù)雜積案7起,為黨的十八大召開創(chuàng)造和諧的社會(huì)環(huán)境。

      一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新機(jī)制。

      今年來,我鎮(zhèn)堅(jiān)持“控源頭、重化解”的工作思路,充分發(fā)揮鎮(zhèn)村兩級(jí)的作用,確保信訪積案在規(guī)定時(shí)間里有效化解,形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,班子成員共同抓,形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),部門協(xié)調(diào),統(tǒng)籌兼顧,標(biāo)本兼治,各負(fù)其責(zé),齊抓共管的三級(jí)調(diào)解機(jī)制。8月2日召開黨政聯(lián)席會(huì)專題研究化解信訪積案,明確了各村信訪積案化解時(shí)間要求。

      二、認(rèn)真排查,落實(shí)責(zé)任。

      宣傳發(fā)動(dòng)村(居)組、鎮(zhèn)屬機(jī)關(guān)單位形成三級(jí)排查網(wǎng)絡(luò),開展地毯式排查,突出重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)治安地段和重點(diǎn)群體的排查,所有排查出來的新老案件逐一造冊(cè)建檔,實(shí)行臺(tái)賬

      管理,按照“一個(gè)案件、一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個(gè)方案、一抓到底”的要求,明確包案領(lǐng)導(dǎo)、承辦人員、化解措施、辦結(jié)時(shí)限。大朋村柳垅組與趙源村坪里組對(duì)天府垅山林有爭(zhēng)議,黨委書記要求一周內(nèi)辦結(jié),鎮(zhèn)調(diào)解委員會(huì)8月8日召集雙方共28人的隊(duì)伍上山勘界,8月9日上午召集雙方在鎮(zhèn)調(diào)解室辯論,因案情復(fù)雜,牽涉面廣,下午調(diào)委會(huì)邀請(qǐng)書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)參加,共同拿出了具體調(diào)解意見,8月10日召集雙方當(dāng)場(chǎng)宣布調(diào)解意見,在雙方有爭(zhēng)議的50畝山林劃一條自然界線,雙方當(dāng)場(chǎng)表示比較滿意,同意在調(diào)解協(xié)議書上簽字,并表示不再上訴,一場(chǎng)歷時(shí)10多年的糾紛硬是在一周之內(nèi)拿了下來。

      三、突出重點(diǎn),多措并舉。

      調(diào)解委員會(huì)主要精力花在了大案、難案上,花大力氣、下硬功夫。一是重視初信初訪,遏制積案存量上升,堅(jiān)持落實(shí)首辦責(zé)任制,確保把問題化解在當(dāng)?shù)睾兔妊繝顟B(tài)。栗山村民顏福花大清早就到鎮(zhèn)里反映鄰居彭曼生建新房不經(jīng)協(xié)商強(qiáng)行要拆占部分老宅基地。鎮(zhèn)政府迅速派出調(diào)解員到現(xiàn)場(chǎng)了解情況,原來彭曼生的建房納入了安居工程,為了趕進(jìn)度,再說老宅基地不利用也一文不值,調(diào)解員又做顏福花方的思想工作,留下一半老屋不拆又建不了房,還不符合鄉(xiāng)村規(guī)劃,最終雙方協(xié)商同意以500元錢作價(jià)處理。二是注重實(shí)地查看,大朋村柳垅組和趙源村坪里組對(duì)天府垅的山林糾紛已達(dá)10

      多年,歷屆政府雙方老百姓都有反映,但久拖不決,趁本次“信訪積案化解月”的東風(fēng),鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)組織雙方代表共28人勘界,上山5個(gè)小時(shí),下山3個(gè)小時(shí),在山上勾圖1個(gè)小時(shí),確定雙方的爭(zhēng)議地塊約50畝,最后調(diào)委會(huì)合議以破凸在中間劃一條自然界線,雙方均表示同意。三是變?nèi)?jí)調(diào)解機(jī)制為下引上援,仙下電站與仙下老百姓用電補(bǔ)償雙方爭(zhēng)議了15年,矛盾尖銳時(shí)甚至封堵電站大門、拉閘,雙方都認(rèn)為電價(jià)補(bǔ)償自己吃了虧,對(duì)方占了便宜,鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員、村組干部和群眾代表參會(huì),召開電價(jià)補(bǔ)償聽證會(huì),確定了隨電價(jià)上漲,按現(xiàn)有的電價(jià)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)比例提高補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)復(fù)雜疑難信訪積案如上次趙源天府垅山林糾紛,調(diào)委會(huì)合議不決的,交鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會(huì)議研究決定,對(duì)特別重大敏感復(fù)雜的信訪積案上報(bào)縣信訪聯(lián)席會(huì)議,利用縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)大走訪的時(shí)機(jī)化解“難點(diǎn)”、“死結(jié)”。杞林沙場(chǎng)與萬洲組老百姓就沙場(chǎng)越界挖沙、村道塌陷、路面衛(wèi)生都達(dá)成協(xié)議,唯獨(dú)杞林橋欄桿撞脫、沙場(chǎng)老板認(rèn)為來往車輛多,不一定是拖沙車所撞,又沒有現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn),不愿承擔(dān)責(zé)任。鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)把前期化解工作上報(bào)聯(lián)系關(guān)王鎮(zhèn)的縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)縣人大主任周平,8月14日上午周平、劉慶前到杞林村委會(huì)通過與雙方反復(fù)溝通,耐心解釋,沙場(chǎng)老板站在回報(bào)社會(huì)、回報(bào)當(dāng)?shù)氐慕嵌龋赋袚?dān)1萬元的維修費(fèi),周主任當(dāng)場(chǎng)電話聯(lián)系縣相關(guān)職能部門,共籌2萬元維修經(jīng)費(fèi),解開了心結(jié),沙場(chǎng)老板、萬洲組代表握手言歡,縣領(lǐng)導(dǎo)親力親為,給了鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)極大的勇氣和信心,在全鎮(zhèn)掀起了信訪積案化解的高潮。

      四、以人為本,以穩(wěn)為重。

      關(guān)王鎮(zhèn)黨委政府在研究政策、出臺(tái)決策時(shí),首先考慮的是否有利于穩(wěn)定,是否侵害群眾利益,從政策層面預(yù)防群眾信訪問題的發(fā)生。關(guān)王鎮(zhèn)赤灘村地處永樂江上游,群眾舉報(bào)有個(gè)搞土法冶煉的小作坊,如果長(zhǎng)期存在,對(duì)上游水域污染將不堪設(shè)想,鎮(zhèn)政府寧愿不要稅收,重舉出手,堅(jiān)決關(guān)閉,當(dāng)?shù)匕傩张氖址Q快。

      第五篇:采取措施化解信訪積案

      采取措施化解信訪積案

      寧明縣以“問題解決、信訪了解、息訴息訪”為目標(biāo),采取強(qiáng)有力措施,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案制度,強(qiáng)化部門責(zé)任,集中人力、物力和財(cái)力化解一批信訪積案。該縣對(duì)一些群眾反映強(qiáng)烈、涉及面廣、社會(huì)關(guān)注度高、歷史遺留問題或多年沒有息訪的信訪事項(xiàng),按照“一個(gè)問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)方案、一套班子、一抓到底”的工作原則,落實(shí)責(zé)任單位和責(zé)任人,限期化解了結(jié)。要求做到“三個(gè)親自”和“三包”、“四到位”,即包案領(lǐng)導(dǎo)要親自談話、親自調(diào)研、親自處理;責(zé)任單位和責(zé)任人對(duì)信訪案件包調(diào)查、包處理、包穩(wěn)控;以及做到法律政策到位、問題解決到位、思想工作到位、依法辦事到位。

      1992年,該縣在城南征地開發(fā)建設(shè)寧明縣邊境經(jīng)濟(jì)綜合開發(fā)區(qū),后因某種原因,開發(fā)區(qū)未能按既定規(guī)劃實(shí)施,造成拖欠工程款和青苗補(bǔ)償款266.3萬元,以及預(yù)交購地款購宅基地戶、拆遷戶等共315戶的宅基地?zé)o法落實(shí)等棘手問題。為了妥善處理“骨頭案”、“釘子案”,該縣成立了以縣委常委、紀(jì)委書記何衛(wèi)存為組長(zhǎng),縣人大副主任郭秀峰、縣政府副縣長(zhǎng)莫津培為副組長(zhǎng)的城南新區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并劃撥100萬元作為啟動(dòng)資金,集中人力、物力和財(cái)力,著力處理好這一歷史遺留問題。認(rèn)真接待上訪群眾,耐心細(xì)致地做好宣傳和解釋工作,讓群眾認(rèn)識(shí)到縣委、縣政府對(duì)這項(xiàng)工作的重視,以征得群眾的理解和支持。同時(shí),對(duì)城南新區(qū)的資金使用、土地利用狀況、欠款等情況進(jìn)行調(diào)查摸底,組織縣國土資源局、建設(shè)局、經(jīng)貿(mào)局等相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)辦公,召開購地居民協(xié)商,商討解決辦法。為了整合現(xiàn)有土地資源,該縣組織國土、建設(shè)等相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查研究,重新規(guī)劃。積極籌措資金,劃撥城南開發(fā)區(qū)基礎(chǔ)工程建設(shè)啟動(dòng)資金1116.9萬元,解決開發(fā)區(qū)的“三通”問題。周邊空余的連片土地已落戶金源茗居房地產(chǎn),建成幾棟高檔商品房,取得了很好的社會(huì)效益。2009年7月15日,315戶預(yù)購宅基地居民集中現(xiàn)場(chǎng)抽簽,高高興興地全部辦了補(bǔ)差價(jià)購地的手續(xù)。今年2月初,260多萬元的工程款和青苗補(bǔ)償欠款也全部?jī)冬F(xiàn)完畢。歷經(jīng)10多年之久,涉及問題復(fù)雜,處理難度大,令幾屆領(lǐng)導(dǎo)深感頭痛的信訪積案終于得到了圓滿地解決。

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