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      機(jī)電隊(duì)2010年工作總結(jié)

      時(shí)間:2019-05-12 17:21:02下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《機(jī)電隊(duì)2010年工作總結(jié)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《機(jī)電隊(duì)2010年工作總結(jié)》。

      第一篇:機(jī)電隊(duì)2010年工作總結(jié)

      變電站工作總結(jié)

      2012年在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在主管領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,始終堅(jiān)持堅(jiān)定不移的貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,嚴(yán)格的從制度上,管理上,人員素質(zhì)上,進(jìn)一步加強(qiáng)變電站安全管理工作,順利完成了我公司的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將2012年變電站運(yùn)行管理工作總結(jié)如下:

      一、2012年安全生產(chǎn)指標(biāo)完成情況:

      1.變電站于2010年10月22日運(yùn)行至2012年10月31日安全運(yùn)行740天,未發(fā)生輕傷及以上人身事故,未發(fā)生一次變電站全站停電事故,未發(fā)生有人員責(zé)任的主設(shè)備事故,未發(fā)生火災(zāi)事故和同責(zé)任及以上的重大事故,未發(fā)生10KV及110KV以上的惡性誤操作事故。

      2.在公司多次檢查評(píng)比中,變電站干凈整潔的工作環(huán)境,值班人員的專業(yè)化素質(zhì),給上級(jí)檢查人員留下了深刻印象。

      3、各種制度齊全,職責(zé)明確,未出現(xiàn)違章現(xiàn)象,交接班制度按公司要求有序進(jìn)行,未出現(xiàn)交班不明,交班不嚴(yán),交班不準(zhǔn)時(shí)現(xiàn)象,勞動(dòng)紀(jì)律得到加強(qiáng),上班期間穿工裝、戴工牌,無脫崗漏崗。

      4、設(shè)備巡視按時(shí)進(jìn)行,發(fā)生更變運(yùn)行方式、加載負(fù)荷、設(shè)備異常、天氣惡劣按要求增加巡視次數(shù),是我站的設(shè)備始終保持在良好狀態(tài),一旦出現(xiàn)問題能及時(shí)匯報(bào),及時(shí)處理。

      5、各種記錄整潔,未出現(xiàn)錯(cuò)漏,時(shí)間不相符現(xiàn)象,“兩票三制” 規(guī)范完整,做到實(shí)事求是、有章可依、有據(jù)可查、有錯(cuò)就改。

      二、2012年主要工作回顧:

      1.認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全工作方針,切實(shí)抓好安全生產(chǎn),年初我變電站制定了全年學(xué)習(xí)安排計(jì)劃,在一年內(nèi),我們有計(jì)劃、有步驟的開展了一系列學(xué)習(xí)活動(dòng),加大了變電站對(duì)兩票三制,《安全生產(chǎn)法》、《安全工作規(guī)程》,《變電站運(yùn)行管理標(biāo)準(zhǔn)》,《反習(xí)慣性違章考核辦法》,《變電站操作規(guī)程》,《設(shè)備運(yùn)行缺陷管理標(biāo)準(zhǔn)》等規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。由于全體變電職工的努力學(xué)習(xí)和積極配合,使各項(xiàng)工作有了一定轉(zhuǎn)變,逐步規(guī)范了作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,進(jìn)一步強(qiáng)化了職工安全意識(shí),對(duì)促進(jìn)變電站安全工作起到了一定保障,為搞好安全生產(chǎn)奠定了一定基礎(chǔ)。2.春秋季變電站負(fù)責(zé)人對(duì)變電站安全工作自檢自查。在檢查中要求變電站結(jié)合人員及設(shè)備的實(shí)際情況和雷雨季節(jié)安全生產(chǎn)的要求,做好防汛和防鳥、鼠工作,加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的巡視檢查,對(duì)重要設(shè)備要重要檢查,例如:避雷器、呼吸器、母線等,徹底消除設(shè)備上的安全隱患,檢查時(shí)做到每天有小結(jié)、最后有總結(jié),收到了很好的效果。

      3.組織變電站職工對(duì)本站存在的設(shè)備缺陷、記錄缺陷以及管理缺陷進(jìn)行了討論整改,進(jìn)一步加強(qiáng)了安全管理,根據(jù)季節(jié)性氣候變化特點(diǎn)和年初制定的兩措計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的巡視力度。認(rèn)真學(xué)習(xí)《110KV變電站操作規(guī)程》,扎實(shí)抓好安全知識(shí)培訓(xùn),夯實(shí)基礎(chǔ),對(duì)檢查中存在的問題一一整改,不斷提高本站運(yùn)行人員的安全技術(shù)素質(zhì)。

      4.變電站積極組織人員配合檢修本站設(shè)備主變、母線、開關(guān)以及引線接頭和部分充油設(shè)備,進(jìn)行全面巡視,對(duì)消防沙箱滅火器箱進(jìn)行了防腐處理。

      5.加強(qiáng)反習(xí)慣性違章的查處,本站通過相互監(jiān)督、管理跟班等方法,有效控制了習(xí)慣性違章的發(fā)生。

      6.加強(qiáng)值班管理。結(jié)合人員崗位的變動(dòng),從勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)運(yùn)行記錄的規(guī)范著手,針對(duì)生產(chǎn)過程中一些管理不完善的方面進(jìn)行了分析和整改,對(duì)存在的部分記錄不規(guī)范的問題進(jìn)行了,促使其向規(guī)范化靠攏。

      7.利用現(xiàn)有的條件開展安全知識(shí)宣傳、提高安全生產(chǎn)意識(shí),通過懸掛標(biāo)語、警示牌版等方法圍繞“安全”這一主題,對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)宣傳教育。

      8.針對(duì)變電站近期一些設(shè)備存在的非正?,F(xiàn)象進(jìn)行了分析、討論、提高了值班人員對(duì)設(shè)備的認(rèn)識(shí)及分析能力,對(duì)新接收的變電站職工進(jìn)行了崗前培訓(xùn)和安全考試,以達(dá)到規(guī)范化管理的目的。

      三、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,重視班組建設(shè)

      充分發(fā)揮全班人員主人翁意識(shí),調(diào)動(dòng)全班人員在生產(chǎn)中的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,試運(yùn)行班組建設(shè)的核心。由于全體人員集中在一起不容易,班內(nèi)利用學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì),堅(jiān)持每月召開一次班組會(huì)議,每周兩次安全活動(dòng)學(xué)習(xí),我們還編定了各種管理考核標(biāo)準(zhǔn),組織全班人員學(xué)習(xí),讓全班人員都能自覺遵守規(guī)定。

      在本年度的工作中,在變電站全體職工的共同努力下,職工的安全意識(shí)得到了進(jìn)一步的提高,取得了進(jìn)一步的效果,但也暴露出一些不足之處: 1.設(shè)備管理基礎(chǔ)管理等方面存在一些問題,進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備巡視。

      2.各種記錄以及操作票、工作票填寫還需要進(jìn)一步規(guī)范。3.在實(shí)際工作中,我們還需要加大力度,抓好安全生產(chǎn)上存在的薄弱環(huán)節(jié),為今后的工作奠定基礎(chǔ)。

      一年的時(shí)間已經(jīng)過去了,以上成績的取得,與全班人員的共同努力是分不開的,當(dāng)然我們也存在著一些不足,今后,我們將更加努力,不斷改進(jìn),推動(dòng)班組各項(xiàng)工作深入發(fā)展,為礦井供電提供有力保障,努力實(shí)現(xiàn)下一年的奮斗目標(biāo),力爭再創(chuàng)“優(yōu)秀班組”。

      第二篇:機(jī)電隊(duì)工作總結(jié)

      機(jī)電隊(duì)十二月工作總結(jié)

      **月是我礦本安全生產(chǎn)關(guān)鍵的一個(gè)月,上個(gè)月我國圓滿召開了十八大,為了落實(shí)集團(tuán)公司文件要求及確保最后一個(gè)月的安全生產(chǎn)工作,我隊(duì)積極行動(dòng),結(jié)合“晉煤集團(tuán)關(guān)于強(qiáng)化十八大前后安全生產(chǎn)工作的通知”,“關(guān)于強(qiáng)化十八大前后四十天安全生產(chǎn)工作的通知”及“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)建設(shè)的決定”等文件要求,全體干積極響應(yīng),明確分工,本月機(jī)電隊(duì)做了大量的工作,圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

      一、本月工作匯總

      1、認(rèn)真落實(shí)搞好最后一個(gè)月安全生產(chǎn)的要求,加強(qiáng)對(duì)要害場(chǎng)所巡查力度,干部定期上崗,重點(diǎn)查關(guān)鍵崗位、薄弱環(huán)節(jié)和管理死角,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在的問題及時(shí)組織處理。

      2、機(jī)電隊(duì)所管系統(tǒng)均為我礦重要系統(tǒng),任何一個(gè)系統(tǒng)、設(shè)備出現(xiàn)問題均影響我礦安全生產(chǎn),本月我隊(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)各系統(tǒng)的檢修維護(hù),對(duì)井上下供電系統(tǒng)重點(diǎn)巡查,確保冬季供電安全;針對(duì)東膠打扣皮帶的特點(diǎn)我隊(duì)加強(qiáng)檢查維護(hù)力度,每班對(duì)東膠皮帶扣一副一副檢查,發(fā)現(xiàn)隱患當(dāng)班處理,全力確保主運(yùn)系統(tǒng)安全運(yùn)行;針對(duì)我礦西翼工作面遇到構(gòu)造出水情況,我隊(duì)組織精干力量對(duì)主排水系統(tǒng)全面檢修,做到主排水泵臺(tái)臺(tái)完好,確保涌水量增大時(shí)主排水系統(tǒng)可以滿負(fù)荷工作;同時(shí),我隊(duì)針對(duì)提升系統(tǒng)、主通風(fēng)系統(tǒng)、壓風(fēng)系統(tǒng)的冬季運(yùn)行的各自特點(diǎn),組織維護(hù)電鉗工保質(zhì)保量完成日檢、周檢、月檢任務(wù)并按規(guī)定做各種保護(hù)實(shí)驗(yàn),確保各系統(tǒng)安全正常運(yùn)行。

      3、為了做好本季度互檢工作,使我隊(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作上一個(gè)

      臺(tái)階,我隊(duì)認(rèn)真組織、積極準(zhǔn)備,結(jié)合新標(biāo)準(zhǔn)對(duì)每個(gè)系統(tǒng)每臺(tái)設(shè)備認(rèn)真排查,努力做到機(jī)電設(shè)備“不斷電、不失爆、不失控”,各機(jī)房硐室衛(wèi)生清潔、無雜物、無積水,電纜管線排列整齊,無跑冒滴漏現(xiàn)象,消防器材、安全防護(hù)用品齊全合格。并結(jié)合無計(jì)劃停電事故的處理通報(bào)”,吸取事故教訓(xùn),制定專項(xiàng)防范措施,對(duì)風(fēng)井配電室、主副井配電室、地面低壓配電室、地面箱變等有變配電設(shè)備的場(chǎng)所進(jìn)行地毯式排查,共排查隱患29條,確保各系統(tǒng)達(dá)標(biāo),做到不給我礦標(biāo)準(zhǔn)化工作扯后腿。

      4、積極開展冬季三防工作,對(duì)機(jī)電設(shè)備測(cè)溫傳感器進(jìn)行調(diào)校,確保氣溫降低溫控原件靈敏可靠。對(duì)提升機(jī)ABB液壓站溫控儀數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)整,確保加熱器工作可靠,油溫在規(guī)定范圍內(nèi)。并對(duì)本隊(duì)設(shè)備全面排查,針對(duì)易凍設(shè)備制定防范措施。

      5、認(rèn)真學(xué)習(xí)礦下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)建設(shè)的決定》,全隊(duì)干部對(duì)照自己分管工作,結(jié)合文件要求,開展自查自糾,以五個(gè)大方面,十個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié),找出差距,全面提升執(zhí)行力。各類專業(yè)會(huì)、例會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)辦公等會(huì)議精神指令性任務(wù)達(dá)到落實(shí)、解決。全隊(duì)管理干部工作認(rèn)真,對(duì)管理工作都能認(rèn)真完成,保證全隊(duì)正常生產(chǎn)。

      6、積極組織各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),每周一下午開展黨員干部一課三會(huì)提升黨員干部自身素質(zhì);定期組織電工參加礦組織的電工培訓(xùn),提高電工操作技能和業(yè)務(wù)素質(zhì);并利用安全會(huì)、班前會(huì)對(duì)各工種進(jìn)行培訓(xùn),同時(shí)開展安全常識(shí)培訓(xùn),本月我隊(duì)利用班前會(huì)、班后會(huì)對(duì)所有下井職工進(jìn)行自救器使用培訓(xùn),做到人人會(huì)用自救器。

      7、加強(qiáng)全面預(yù)算管理和庫房管理,響應(yīng)我礦要求,我隊(duì)本月對(duì)庫房進(jìn)行全面整理。

      8、開展“百日安全活動(dòng)”,加強(qiáng)職工安全思想教育,組織職工觀看安全教育宣傳片,繼續(xù)開展本隊(duì)隱患排查、自抓自糾工作,做到安全工作人人參與,齊抓共管,杜絕各種安全隱患,確保本安全生產(chǎn)指標(biāo)圓滿完成。

      9、貫徹學(xué)習(xí)集團(tuán)公司安全講評(píng)會(huì)、安委會(huì)第四次會(huì)議、礦安委會(huì)第四次擴(kuò)大會(huì)議、綜治維穩(wěn)工作會(huì)議和礦消防安全工作會(huì)議精神,使全隊(duì)職工認(rèn)清形勢(shì),確保十八大前后,年末歲為全隊(duì)交通、信訪、治安維穩(wěn)等工作圓滿完成。

      二、本月落實(shí)的事件

      1、對(duì)我隊(duì)庫房進(jìn)行全面整理,做到材料配件全部上架,擺放整齊,帳卡物對(duì)照。

      2、對(duì)所有電壓表、電流表、壓力表進(jìn)行校驗(yàn),更換儀表合格證。

      3、對(duì)所有封堵不嚴(yán)的設(shè)備進(jìn)行重新封堵,對(duì)地面低壓室及壓風(fēng)機(jī)配電室安裝了擋鼠板,在所有配電室安裝了驅(qū)鼠儀,在電纜溝投放鼠藥,全面落實(shí)“防小動(dòng)物措施”確保供電系統(tǒng)安全運(yùn)行。

      4、更換井上下過期、失效滅火器。

      5、更換主、副井工控機(jī)。

      6、更換風(fēng)機(jī)工控機(jī)屏幕。

      三、下月工作計(jì)劃

      1、進(jìn)行趙莊二號(hào)井2013反風(fēng)演習(xí)。

      2、更換井下風(fēng)機(jī)移變高壓頭。

      3、對(duì)中央變電所及中央水泵房未灌環(huán)氧樹脂鎧裝電纜進(jìn)行整改。

      4、加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備日常檢修維護(hù)工作,強(qiáng)化大型設(shè)備及關(guān)鍵系統(tǒng)管理

      5、繼續(xù)開展冬季三防工作,做好井筒防凍、風(fēng)機(jī)蝶閥防凍等工作。

      6、繼續(xù)推進(jìn)本隊(duì)體系建設(shè)工作。

      7、強(qiáng)化全面預(yù)算及庫房管理,狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

      8、開展“百日安全活動(dòng)”,加強(qiáng)職工安全思想教育,提高職工安全意識(shí)。

      第三篇:機(jī)電隊(duì)工作總結(jié)

      7月份工作總結(jié)(機(jī)電部)

      7月份已將過去,在這匆忙的31天里,機(jī)電設(shè)備未出現(xiàn)重大事故,圓滿完成了公司下達(dá)的原煤生產(chǎn)任務(wù)。為更好地開展8月份機(jī)電管理工作,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),現(xiàn)將7月份機(jī)電部工作情況總結(jié)如下:

      一、為杜絕和減少輸送機(jī)運(yùn)輸設(shè)備事故,促進(jìn)采煤隊(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo),結(jié)合采煤隊(duì)膠帶運(yùn)輸及、刮板輸送機(jī)管理使用的現(xiàn)狀,開展了膠帶運(yùn)輸及、刮板運(yùn)輸機(jī)專項(xiàng)整治活動(dòng)。

      二、強(qiáng)化了機(jī)電設(shè)備隱患排查整治力度,并實(shí)施隱患跟蹤監(jiān)管,對(duì)未及時(shí)整改落實(shí)和重復(fù)出現(xiàn)的隱患落實(shí)責(zé)任,并進(jìn)行了通報(bào)。

      三、完成了@@@工作面進(jìn)、回兩巷排水設(shè)施的安裝、試調(diào)和運(yùn)行,并對(duì)兩巷的供電系統(tǒng)進(jìn)行了調(diào)整。

      四、邀請(qǐng)了組合開關(guān)廠家進(jìn)行回訪,并組織技術(shù)、維修、操作等相關(guān)人員進(jìn)行了針對(duì)性的技術(shù)培訓(xùn)。

      五、報(bào)批了電纜故障探傷儀,節(jié)約了尋找故障的時(shí)間,減輕了勞動(dòng)強(qiáng)度,提高了工作效率。

      六、工作中的不足

      部分設(shè)備配件到貨不及時(shí);機(jī)電設(shè)備技術(shù)培訓(xùn)時(shí)間短;外圍設(shè)備安全隱患排查次數(shù)少等問題,在今后的工作中機(jī)電部還需強(qiáng)化機(jī)電設(shè)備管理,將管理制度落實(shí)到位;堅(jiān)持自身專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),確保各項(xiàng)工作有序開展。

      年月日

      第四篇:機(jī)電隊(duì)4月份工作總結(jié)

      4月份機(jī)電隊(duì)培訓(xùn)總結(jié)

      回顧4月份培訓(xùn)工作,我們機(jī)電隊(duì)持之以恒貫徹落實(shí)建設(shè)培育學(xué)習(xí)型員工的精神,牢固樹立“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重原則,為徐莊礦向更高目標(biāo)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。對(duì)4月份培訓(xùn)工作做了以下總結(jié)。

      一、培訓(xùn)工作情況

      4月份對(duì)機(jī)電隊(duì)全員進(jìn)行培訓(xùn),分別是公司(礦)下發(fā)文件培訓(xùn)占30%,實(shí)操培訓(xùn)占40%,應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)占30%。培訓(xùn)主要集中為以下幾類:

      1、每周兩小時(shí)安全培訓(xùn)

      2、班前30分鐘安全培訓(xùn)

      3、實(shí)操培訓(xùn)

      二、培訓(xùn)工作分析

      (一)取得的成績: 1、4月份的培訓(xùn)工作與上月相比,從培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方法、等方面,取得了一定的增長。

      2、建立制度性培訓(xùn)體系。4月份針對(duì)各崗位知識(shí)和實(shí)操進(jìn)行培訓(xùn),在總結(jié)了以往機(jī)電隊(duì)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,具體培訓(xùn)內(nèi)容,完善教育培訓(xùn)制度。按照“缺什么,學(xué)什么”的原則,全面提升機(jī)電隊(duì)培訓(xùn)工作的制度化管理。

      3、不斷改進(jìn)培訓(xùn)方式,積極探索新的培訓(xùn)模式。

      三、有利條件

      隨著48號(hào)文的發(fā)布,機(jī)電隊(duì)培訓(xùn)體系正在初步建立,培訓(xùn)工作有了制度的指導(dǎo)和約束,將大大的有利于以后工作的展開。

      四、具體措施

      1、作好培訓(xùn)基礎(chǔ)工作

      礦48號(hào)文已下發(fā),我們需要進(jìn)一步理順具體的工作,在管理制度上進(jìn)行多方面補(bǔ)充,進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)資料的收集,加強(qiáng)相關(guān)工作人員的專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)。

      2、建立培訓(xùn)檔案管理,明確工種信息及培訓(xùn)計(jì)劃。

      對(duì)各崗位工種證件信息進(jìn)行建檔,特殊工種和一般工種分開建立,對(duì)需要增添、復(fù)訓(xùn)的工種提前一個(gè)月向培訓(xùn)科遞交申請(qǐng),明確工種信息,做到各崗位人員證件齊全,持證上崗。

      五、5月份培訓(xùn)計(jì)劃

      1、公司(礦)下發(fā)各類文件

      2、各崗位實(shí)操培訓(xùn)

      3、各崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)

      4、煤礦安全知識(shí)

      第五篇:機(jī)電隊(duì)2013安全工作總結(jié)

      高頭窯煤礦機(jī)電隊(duì)

      2013安全工作總結(jié)

      2013年我隊(duì)認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示精神,在礦領(lǐng)導(dǎo)的支持和各區(qū)隊(duì)的相互配合下,為確保安全無事故,我機(jī)電隊(duì)緊緊圍繞“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全發(fā)展指導(dǎo)思想,要求管理人員和員工首先從思想上強(qiáng)化安全意識(shí)。在全隊(duì)扎實(shí)開展安全教育活動(dòng),進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)管理水平,提高了工作效率,增強(qiáng)了員工的安全意識(shí)?,F(xiàn)將本的工作情況作如下總結(jié):

      一、全面施行獎(jiǎng)懲并發(fā)管理,推動(dòng)各項(xiàng)工作順利開展 自年初以來,全隊(duì)上下嚴(yán)格實(shí)施精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)要求,結(jié)合本隊(duì)實(shí)際,積極探索機(jī)電管理的新經(jīng)驗(yàn),新方法,在機(jī)電隊(duì)安全管理方面全力推行“抓安全,鐵面無私、抓質(zhì)量,細(xì)致入微、抓消耗,斤斤計(jì)較、抓紀(jì)律,嚴(yán)懲不怠、抓生產(chǎn),萬無一失、抓創(chuàng)建,持之以恒”并制定嚴(yán)格的獎(jiǎng)罰制度、強(qiáng)化管理明確分工和班組長帶頭示范作用,以及職工培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平。由于工作的全面展開,促使機(jī)電管理工作走上了科學(xué)化、規(guī)范化的軌道,推動(dòng)了幾點(diǎn)管理工作不斷深入完善。

      俗話說無規(guī)矩不成方圓,企業(yè)的管理也是如此,若沒有

      嚴(yán)格的規(guī)章制度,這偌大的企業(yè)是無法管理的?,F(xiàn)代企業(yè)管理講究的是科學(xué)化管理,作為區(qū)隊(duì)同樣如此。只有嚴(yán)格的規(guī)章制度、只有嚴(yán)格的獎(jiǎng)罰制度,才能提高職工工作的積極性,才能更好的挖掘員工的潛力,增強(qiáng)職工的集體榮譽(yù)感。

      二、隊(duì)伍管理

      一個(gè)企業(yè)人才才是做好一切工作的決定因素,高素質(zhì)人才是企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力,基于這種認(rèn)識(shí),我們主動(dòng)發(fā)現(xiàn)人才,培養(yǎng)人才,充分發(fā)揮人才效益為宗旨,首先對(duì)全隊(duì)大中專學(xué)生摸底排查,了解他們所學(xué)的專業(yè),針對(duì)他們的工作能力和技術(shù)能力,然后根據(jù)具體情況給與定崗、對(duì)于技術(shù)好,能力強(qiáng)的職工委以重任,由于機(jī)電管理范圍廣,涉及新技術(shù)、新思路繁多,我機(jī)電隊(duì)更具不同專業(yè)鼓勵(lì)年輕人研究、學(xué)習(xí)、調(diào)試、練習(xí),用最短的時(shí)間搞懂該套設(shè)備。比如說今年上半年機(jī)加工車間正式投運(yùn)需要維修各類開關(guān)設(shè)備以及車床加工,還有主通風(fēng)機(jī)房高壓變頻器的安裝等等。我隊(duì)均派技術(shù)人員跟隨廠家人員學(xué)習(xí)及定期安排學(xué)習(xí),使他們熟練掌握設(shè)備的性能原理。同時(shí)隊(duì)部不定期的對(duì)全對(duì)工人進(jìn)行技術(shù)交流,為廣大職工提供機(jī)會(huì),搭建學(xué)習(xí)的平臺(tái)。以便相互交流學(xué)習(xí),充分體現(xiàn)了人盡其才,物盡其用的目的。大大提高了機(jī)電隊(duì)整體隊(duì)伍素質(zhì)。

      我隊(duì)規(guī)定每周按時(shí)召開班組長周會(huì)從安全、工作落實(shí)、三違、影響時(shí)間、等多項(xiàng)制度進(jìn)行考核,先進(jìn)者給與獎(jiǎng)勵(lì),落后者給予處罰,進(jìn)一步激發(fā)了和班組之間的競爭意識(shí)調(diào)動(dòng)了廣大職工積極性。

      三、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作嚴(yán)格落實(shí)

      機(jī)電隊(duì)設(shè)備管理工作是安全生產(chǎn)的決定因素,是推動(dòng)各項(xiàng)工作由點(diǎn)到面的整體推進(jìn)的有效途徑;機(jī)房硐室的文明衛(wèi)生,是質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的起點(diǎn)。我機(jī)電隊(duì)嚴(yán)格按礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求制定達(dá)標(biāo)制度和方法。

      1、嚴(yán)格推行設(shè)備包機(jī)制,隊(duì)部把分管區(qū)域機(jī)電設(shè)備全部統(tǒng)計(jì)后,按班組劃分,分片承包并掛牌落實(shí)到人,在正常檢修的基礎(chǔ)上,同時(shí)對(duì)日檢、月檢、年檢等巡回檢查進(jìn)行細(xì)化量化,要求檢修人做到勤看、勤摸、勤聽、勤維護(hù)、勤保養(yǎng)、落實(shí)誰檢修、誰簽字。誰負(fù)責(zé)制度,增加了工作人員的責(zé)任心。力爭機(jī)電設(shè)備零缺陷運(yùn)轉(zhuǎn),做到零安全事故,組織職工學(xué)習(xí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容,讓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作深入人心。

      2、在質(zhì)量達(dá)標(biāo)中,我隊(duì)分管區(qū)域很多地方條件較差,但是標(biāo)準(zhǔn)不能降低,以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,實(shí)行精細(xì)化管理,大到一臺(tái)設(shè)備、小到電纜懸掛。甚至對(duì)每一個(gè)定位孔都要求專人負(fù)責(zé),以求做到精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn),不準(zhǔn)絲毫馬虎,要求職工精心操作,認(rèn)真維護(hù)設(shè)備。在公司每次質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查中機(jī)電專業(yè)總能保持在90分左右。機(jī)電管理在抓好職工安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)同時(shí),我們機(jī)電隊(duì)借“安全月”活動(dòng)?xùn)|風(fēng),把“三違”作為保安全的重點(diǎn)嚴(yán)抓、嚴(yán)管,區(qū)隊(duì)給各隊(duì)內(nèi)兼職安全員下

      達(dá)了每月10-20起的“三違”指標(biāo)任務(wù)。嚴(yán)抓落實(shí),并規(guī)定連續(xù)違章發(fā)現(xiàn)第三次者,停班學(xué)習(xí),寫安全保證書并與績效獎(jiǎng)金掛鉤,月末評(píng)選優(yōu)秀者給予獎(jiǎng)勵(lì),通過采取多種措施嚴(yán)加防范,杜絕了重大違章現(xiàn)象的發(fā)生,大大減少了事故的發(fā)生率,實(shí)現(xiàn)了全安全作業(yè)。

      3、為了規(guī)范職工了解質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的意義,根據(jù)礦上要求,對(duì)各個(gè)崗位的工種都下發(fā)了崗位作業(yè)“手指口述”“危險(xiǎn)源辨識(shí)”,要求每一名職工隨身攜帶并牢記其要領(lǐng)。經(jīng)過崗標(biāo)作業(yè)規(guī)程訓(xùn)后,所以職工都能夠規(guī)范作業(yè),嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行。

      四、安全培訓(xùn),重在落實(shí)

      職工的規(guī)范工作離不開有利的培訓(xùn),機(jī)電隊(duì)除完成集團(tuán)公司及礦上規(guī)定的培訓(xùn)計(jì)劃外,還積極開展對(duì)內(nèi)操作技能的培訓(xùn)。“無事故,零死亡”活動(dòng),“安康杯”競賽,“雙十”活動(dòng),“五個(gè)一”活動(dòng)等等一系列的培訓(xùn)計(jì)劃都如期的開展,并取得了一定的成效。職工們的安全意識(shí)提高了,綜合素質(zhì)也跟著有所提升。

      除此之外,機(jī)電隊(duì)還利用每天班前會(huì)時(shí)間對(duì)職工進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)的內(nèi)容包括各工種操作技能的培訓(xùn),煤礦事故案例的學(xué)習(xí),集團(tuán)公司下發(fā)的學(xué)習(xí)文件,形勢(shì)教育等等。通過這些培訓(xùn)工作,機(jī)電隊(duì)整體素質(zhì)有很高的提升。

      五、展望未來,任重道遠(yuǎn)

      我們機(jī)電隊(duì)在2013工作中,雖然取得了一定成績,但有些事情還存在著不盡人意的地方,職工技術(shù)水平仍需提高,職工的技能水平和工作經(jīng)驗(yàn)都有些欠缺。但我們機(jī)電隊(duì)一定會(huì)在公司和礦領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,勤于思考、勇于創(chuàng)新、振奮精神,倍加努力,使各項(xiàng)工作都在上一個(gè)新的臺(tái)階。在新的一年里,我們要發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,做到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作常抓不懈,持之以恒。提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,完善各種管理制度,加大培訓(xùn)力度進(jìn)一步提高職工的安全意識(shí)。實(shí)現(xiàn)以安全保生產(chǎn),以安全保效益。為構(gòu)建和諧礦區(qū)和安全生產(chǎn),做出更大貢獻(xiàn)。

      機(jī)電隊(duì)

      2013年12月5日

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