第一篇:在基層執(zhí)法人員面向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉大會上的講話1
在基層執(zhí)法人員面向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職
述廉大會上的講話
(2012年x月x日)
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),尊敬的參評代表:
大家好!今天,我們舉行基層執(zhí)法人員面向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉大會,由5名一線執(zhí)法人員公開向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉,并接受大家的評議。這是我局深入貫徹落實省第十二次黨代會精神,全面提升全縣工商系統(tǒng)效能建設(shè)和服務(wù)水平的內(nèi)在要求,是破解工商行政管理自身發(fā)展難題的有效途徑,是深化創(chuàng)先爭優(yōu),打造“xxxxxxxx”的強力措施,是開展效能風(fēng)暴行動暨推進廉政風(fēng)險防控工作的重要舉措,借此機會,我代表工商局黨組和全體干部職工,對一貫關(guān)心、理解和支持工商工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和廣大監(jiān)管服務(wù)對象表示衷心的感謝!
近年來,xxxx工商局緊緊圍繞省、市局黨組和縣委、縣政府的中心工作,履職盡責(zé),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以“建一流隊伍,創(chuàng)一流業(yè)績,樹一流形象”為目標(biāo),以“強化學(xué)習(xí)教育,爭做學(xué)習(xí)實踐的模范;認真履職盡責(zé),爭做實干苦干的模范;轉(zhuǎn)變思想觀念,爭做創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范;營造良好氛圍,爭做團結(jié)奮進的模范;強化紀律約束,爭做廉潔守紀的模范”為重點,先后開展了“工商文化建設(shè)年”、“非公黨建創(chuàng)新發(fā)展年”、“窗口單位為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”、“規(guī)范化機關(guān)創(chuàng)建”和“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動、“效能風(fēng)暴”行動等活動,在這些活動的開展過程中,我們不斷豐富活動載體,尤其今年一是開展征集廉政文化優(yōu)秀作品活動,豐富活動內(nèi)容;二是xxxxxx;三是xxxxxxx;四是舉辦xxxxxx ,這些都極大的調(diào)動和激發(fā)了廣大干部職工參與各項活動的熱情。同時,使隴原工商核心價值理念深入推進,干部職工的歸屬感、責(zé)任感和榮譽感顯著增強,隊伍素質(zhì)和履職效能明顯提升,2010、2011年,我局連續(xù)被xxxxxx評為先進基層黨組織;2012年榮獲“全省工商系統(tǒng)廉政文化示范點”榮譽稱號,被縣紀委、監(jiān)察局定為“廉政文化示范單位”。
在看到成績的同時,我們也清醒的認識到我們的作風(fēng)和效能,與xxxxxxxxxxxxx的要求相比,還有一定的差距。個別單位仍然存在推、托、卡、要等不作為、慢作為,甚至亂作為的現(xiàn)象;一些干部還存在庸、懶、散、慢等工作不盡責(zé)、不履職的問題。這些問題嚴重影響了工商部門正確履行職能,損害了工商隊伍的形象,制約了工商機關(guān)效能的發(fā)揮,因此,我們希望借述職述廉這個機會,開門納諫,接受各位領(lǐng)導(dǎo)和參評代表的評議,傾聽監(jiān)管服務(wù)對象呼聲,正視工作不足,找準(zhǔn)工作癥結(jié),明確工作重點,完善工作措施,從而推動整體工作上水平、上層次,使工商權(quán)威進一步樹立,工商形象進一步改善。今天的大會只是拉開了我局工商系統(tǒng)整個述職述廉工作的序幕,接下來,各基層工商所(分局)還將陸續(xù)召開系列會議,由執(zhí)法人員面向管理服務(wù)對象公開述職述廉,接受評議。最后,我真心的希望各位領(lǐng)導(dǎo)和參評代表能夠“知無不言,言無不盡”,對我們的工作多提寶貴意見和建議,并共同參與到對工商部門的監(jiān)督中來,為促進工商工作再上新臺階,做出新的更大的貢獻。
謝謝大家!
第二篇:在基層工商執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉評議大會上的講話
各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓、同志們:
工商行政管理系統(tǒng)基層行政執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉工作,是一項貫徹落實懲治和預(yù)防腐敗體系《實施綱要》,健全監(jiān)督機制、發(fā)揮社會監(jiān)督特別是監(jiān)管服務(wù)對象對工商一線執(zhí)法人員執(zhí)法監(jiān)督作用的重大制度創(chuàng)新,是建設(shè)工商系統(tǒng)教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系,加強制度建設(shè)和外部監(jiān)督的一種新的探索。旨在穿越小說網(wǎng) http://004km.cn宣傳工商行政管理職能,規(guī)范行政執(zhí)法行為,促進監(jiān)管職能到位。經(jīng)過前期緊張的準(zhǔn)備工作,在地方黨委、政府,廣大個體私營經(jīng)濟經(jīng)營者和社會各界人士的大力支持下,××工商所于今天隆重召開“向轄區(qū)監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉評議大會”。首先,我代表縣工商局黨組向蒞臨指導(dǎo)和參加會議的各位領(lǐng)導(dǎo)、各界人士表示熱烈的歡迎!對你們多年來對工商行政管理管理工作的支持和關(guān)心致以衷心的感謝!
下面,我代表縣工商局黨組,就基層工商執(zhí)法人員開展向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉工作講幾點意見:
(一)統(tǒng)一思想,提高對開展基層述職述廉工作重要性的認識
工商行政管理部門作為政府重要的行政執(zhí)法部門,主要職能是承擔(dān)市場的監(jiān)管執(zhí)法,各項工作與人民群眾密切相關(guān),必然要與各類市場主體和消費者發(fā)生各種各樣的工作關(guān)系和聯(lián)系;而基層工商所是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁,是工商部門監(jiān)管執(zhí)法的基本力量,是反腐倡廉的第一道防線,又是工商部門改革和發(fā)展的基礎(chǔ)。我們的基層執(zhí)法人員依法行政、工作效能、執(zhí)法形象如何,極大的影響著整個工商系統(tǒng)的形象。隨著工商行政管理部門工作重心的轉(zhuǎn)移,工商所在“案、照、費”等領(lǐng)域擁有一定的權(quán)利,我們有的工商所仍然程度不同地存在著不規(guī)范的執(zhí)法服務(wù)行為,這些行為雖然是個別現(xiàn)象,但卻嚴重的損害了工商部門在群眾的形象。而存在這種現(xiàn)象的深層次原因就是權(quán)利運行透明度不高,對監(jiān)管執(zhí)法缺乏有效地監(jiān)督制約?;鶎訄?zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉,有利于改善執(zhí)法環(huán)境、規(guī)范執(zhí)法行為、促進干部自律,樹立工商執(zhí)法形象、服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展。同時,也是全面履行工商行政管理職能,服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展,努力實現(xiàn)監(jiān)管與發(fā)展、服務(wù)、維權(quán)、執(zhí)法“四個統(tǒng)一”、推進制度化、程序化、規(guī)范化、法治化建設(shè)的必然要求。
(二)端正態(tài)度,明確基層述職述廉工作的目的意義
工商機關(guān)在加強工商干部隊伍建設(shè)工作當(dāng)中,必須在加強機關(guān)自身建設(shè)的同時,依靠社會各界的外部監(jiān)督。開展基層執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉為這種監(jiān)督提供了一個很好的平臺,是著眼工商事業(yè)長遠發(fā)展,培養(yǎng)選拔人才,檢驗鍛煉干部,提高隊伍綜合素質(zhì),造就“政治堅定、品質(zhì)高尚、作風(fēng)優(yōu)良、紀律嚴明、業(yè)務(wù)過硬”的高素質(zhì)干部隊伍的重要途徑,對推進工商機關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè),改進干部作風(fēng)、樹立良好的工商機關(guān)的行業(yè)風(fēng)氣,推進市場監(jiān)管執(zhí)法水平,提高干部的綜合素質(zhì),有著非常重要的作用。我們開展述職述廉,是為了讓人民群眾監(jiān)督我們是否存在沒有法律法規(guī)依據(jù)監(jiān)管的越位行為,是否存在沒有切實履行法律法規(guī)賦予職責(zé)的缺位行為,是否存在監(jiān)管不符合法定程序的違法行政行為。讓人民群眾知道我們在干什么,干的結(jié)果如何。我們要打消思想顧慮,通過向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉,進一步宣傳工商執(zhí)法形象,進一步促進執(zhí)法人員廉潔自律,進一步改善執(zhí)法環(huán)境。
(三)注重質(zhì)量,本文來源:公務(wù)員在線http://004km.cn確?;鶎邮雎毷隽ぷ魅〉脤嵭?/p>
一是抓好“四個堅持”:要堅持講求實效,不搞形式主義;堅持穩(wěn)步推進,不搞拔苗助長;堅持簡便易行,不搞煩瑣形式;堅持長效管理,不搞短期行為。真正把工商所述職述廉列入議事日程,作為干部隊伍建設(shè)的一項經(jīng)常性的重要工作來抓,與工商日常各項業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,做到同時部署、同時開展、同時檢查、同時總結(jié),促進工商所的綜合職能發(fā)揮,保障各項任務(wù)的完成。
二是協(xié)調(diào)“兩個關(guān)系”:一要正確處理好述與評議、述與核實、述與整改的關(guān)系。要切實做到:述者說真話,評者有實意。二要正確處理述職述廉與建立長效機制的關(guān)系。堅持把加強教育放在述職述廉工作的首位,時刻繃緊廉潔自律這根弦,通過開展述職述廉督促干部自我教育、自我管理,做到警鐘長鳴。重視對干部的日常監(jiān)督,把干部述職述廉與責(zé)任制考核、干部考察、個人廉政記錄有機結(jié)合起來,建立干部述職述廉的長效機制。
三是注重述職述廉內(nèi)容的高質(zhì)量。一線執(zhí)法人員面向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉,要充分展示踏踏實實為企業(yè)商戶服務(wù)、盡職盡責(zé)為經(jīng)濟發(fā)展護航的閃光點,并敢于面對群眾揭自己的短,亮自己的丑,做到說成績客觀真實,講問題入木三分,讓評議代表真正感受到我們開門納諫的誠意,使大家對我們的工商職能更加了解,對我們的各項廉政制度更加熟知,與我們的溝通更加順暢,對我們的監(jiān)督更加有力。
四是正確對待評議意見。各單位
要高度重視監(jiān)管服務(wù)對象代表的評議意見,深入分析,查找原因、制定措施、認真整改,切實解決群眾關(guān)心和反映的實際問題,并以適當(dāng)方式及時反饋整改情況。發(fā)現(xiàn)有違紀違法線索的,要認真核查。評議結(jié)果要作為干部考核的重要依據(jù)之一。另一方面要結(jié)合實際情況,全面評價我們的干部,不能簡單地將評議意見作為評價干部的唯一依據(jù)。要通過開展述職述廉,弘揚正氣、穿越小說網(wǎng) http://004km.cn找出不足、改進工作、融洽關(guān)系、接受監(jiān)督,進一步提高執(zhí)法水平和執(zhí)法效果。
在述職述廉工作中,群眾最擔(dān)心、最害怕、最反感的是搞形式主義,說的是一套,做的又是另一套。同時,群眾還怕提了意見,會產(chǎn)生不良后果,受到報復(fù)。被測評的工商所干部,則怕群眾小題大做,以偏概全,揪住缺點不放,不能給予客觀公正的評價。因此,為了切實保證述、評的真實、客觀和公正,我們在確定參加評議大會代表時,是按照__-__的比例由縣局紀檢組在工商所轄區(qū)范圍內(nèi)隨機抽取的,參加評議的代表既有代表性和廣泛性,又有一定的政治素質(zhì)和思想覺悟。因此,我希望參加今天評議大會的各位領(lǐng)導(dǎo)、各界人士和代表,以一種公平、公正的心態(tài),對我們基層工商干部的執(zhí)法服務(wù)行為作為客觀、中懇的評價,真實反映基層工商執(zhí)法工作現(xiàn)狀,以便于我們找準(zhǔn)差距和不足,進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),更好地履行工商管理職能,把今天的會議真正開成一個公開、公平、務(wù)實、和諧的會議。
最后,我再次代表縣工商局黨組向蒞臨參加并指導(dǎo)今天會議的各位領(lǐng)導(dǎo)、各界人士表示衷心的感謝!通過參加會議各位代表向××工商所轄區(qū)廣大個體、私營經(jīng)濟領(lǐng)域的勞動者致以崇高的敬意!
今天的會議到此結(jié)束,謝謝大家!
第三篇:關(guān)于開展面向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉活動總結(jié)
關(guān)于開展面向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉活動總結(jié)根據(jù)國家工商總局關(guān)于《工商行政管理系統(tǒng)基層行政執(zhí)法人員接受監(jiān)督,向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉實施意見(試行)》,結(jié)合第十三個黨風(fēng)廉政教育月工作的開展,按照“三級”紀委及XX工商局、市工商局黨風(fēng)廉政工作會議精神,努力建立一支“為民、務(wù)實、清廉、高效”的工商隊伍,不斷提高隊伍素質(zhì)和依法行政的能力,結(jié)合我所工作實際,現(xiàn)將2011述職述廉工作總結(jié)如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為切實深化基層工商所面向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉活動的領(lǐng)導(dǎo),成立了我所面向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:XX
成員:
二、述職述廉人員范圍
工商所所長及基層執(zhí)法人員為述職述廉報告人,面向監(jiān)管服務(wù)對象代表及全所干部職工述職述廉并予以現(xiàn)場測評。
三、述職述廉具體情況
在面向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉時,報告了本人履行職責(zé)情況、遵守廉潔從政各項規(guī)定情況,還報告本單位人員在維護市場經(jīng)濟秩序和強化工商管理,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的工作,采取的措施,取得的成效,存在的問題及今后的努力方向。具體包括四個方面:
(一)履行各項工作職責(zé),落實“一崗雙責(zé)”以及依法進行市場監(jiān)管及完成各項工作任務(wù)情況。
(二)推行政務(wù)公開、便民措施、為民服務(wù)、履行承諾、陽光政務(wù)、陽光收費等項工作情況。
(三)遵守廉政紀律,執(zhí)行國家總局“六項禁令”、XX工商局“六不準(zhǔn)”、市局系統(tǒng)保持廉潔“十條規(guī)定”的情況。
(四)依法對市場進行監(jiān)管,維護市場經(jīng)濟秩序,企業(yè)為發(fā)展、投資創(chuàng)造良好的外部經(jīng)濟環(huán)境,促進地方經(jīng)濟和諧發(fā)展的情況。
(五)依法維護消費者的合法權(quán)益,及時處理消費者投訴(申訴)及其舉報案件,為消費者挽回損失及消除影響的情況。
(六)其他應(yīng)述職述廉的情況。
四、述職述廉程序
(一)工商所領(lǐng)導(dǎo)及基層執(zhí)法人員做了述職述廉報告。
(二)發(fā)放測評表測評(附件
一、附件二)。
(三)匯總測評情況并反饋。
(四)提出整改意見及建議。
(五)落實整改并向評議代表反饋。
五、述職述廉結(jié)果及處理
(一)在述職述廉會議結(jié)束后,及時對測評結(jié)果進行了梳理歸類,屬于需要加強或改進工作類的意見、建議,分析了原因,明確了整改方向,提出整改措施,落實整改責(zé)任;
(二)召開了本所干部會議,通報了測評結(jié)果,查找了問題存在的原因。
(三)公布了整改情況,建立了回訪制度。并在一個月內(nèi)將整改內(nèi)容、整改措施、整改結(jié)果,通過有效途徑向評議代表和社會公示,并報紀檢監(jiān)察部門備案。同時建立回訪制度,回訪記錄,傾聽代表對整改工作的評價,鞏固述職述廉成果。
(四)述職述廉會場設(shè)置了征求意見箱,當(dāng)場征求參評代表對工商所述職述廉人員及其工作情況的意見和建議。
第四篇:淺議如何深化基層工商執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉工作
淺議如何深化基層工商執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉工作
總書記在中國共產(chǎn)黨第十八屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議上發(fā)表關(guān)于?把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里?的重要講話,他強調(diào)全黨同志要按照黨的十八大的部署,堅持以鄧小平理論、?三個代表?重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防方針,更加科學(xué)有效地防止腐敗、堅定不移把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭引向深入。作為基層工商執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉制度,是全面落實習(xí)書記這一講話精神的有效舉措,是廣大人民群眾對工商執(zhí)法人員進行監(jiān)督的有效途徑。因此,工商部門深化向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉(下稱?雙述?)工作,有利于密切黨群干群關(guān)系和拓寬監(jiān)督渠道的“直通車”,開啟加強政風(fēng)建設(shè)、推進科學(xué)發(fā)展的“新通道”,真正做到習(xí)書記所闡述的?鏟除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤,以實際成效取信于民?。
一、向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)
(一)思想認識存在偏差。在?雙述?中,有的執(zhí)法人員認為,向監(jiān)管服務(wù)對象?雙述?是公開曝光,怕影響工商整體形象;也有的執(zhí)法人員認為,讓監(jiān)管服務(wù)對象進行評議,會讓執(zhí)法人員?失威信?,擔(dān)心監(jiān)管對象今后不服從管理;還有的執(zhí)法人員認為,公開向監(jiān)管服務(wù)對象?雙述?會引火上身。上述存在的幾種認識偏差,直接造成?雙述?不到位。
(二)述職述廉趨利避害。有的執(zhí)法人員一定程度上存在平時工作拖沓低效,接待群眾服務(wù)不熱心、參與經(jīng)營者的請吃等問題,但都未在?雙述?中向群眾說明,或是避重就輕。講成績時頭頭是道,甚至文過飾非;講問題時蜻蜓點水,甚至掩耳盜鈴、應(yīng)付了事,這種高調(diào)述職與低調(diào)述廉的做法導(dǎo)致?雙述?工作走過場,直接影響?雙述?工作效果。
(三)?雙述?對象?內(nèi)外不分?。在?雙述?中,有的執(zhí)法人員簡單地把向監(jiān)管服務(wù)對象?雙述?當(dāng)成常規(guī)工作匯報。既未針對群眾關(guān)心或存在問題如何糾正等展開,也未圍繞自己的工作方法、工作成效來論述,更是較少進行群眾意見民主征詢,將?雙述?對象混同為內(nèi)部人員,輕重主次不分,未將重點放在如何為群眾服務(wù)、怎么做以及廉潔自律的情況上,遠未達到向監(jiān)管服務(wù)對象?雙述?的目的。
(四)程序方法尚待規(guī)范。當(dāng)前,各地工商部門緊密結(jié)合實際,多種形式開展?雙述?工作。如通過述職述廉報告會、干部群眾大會,或通過電視、廣播、公開欄等多種渠道公開述廉,主動接受監(jiān)督,其效力和作用日漸顯現(xiàn)。但因為這些做法都還在嘗試中,工商系統(tǒng)也未統(tǒng)一規(guī)定,因此在?雙述?的內(nèi)容和程序上,在地區(qū)之間、條塊之間、上下之間還有差異,存在寬嚴不
一、各行其是的現(xiàn)象,導(dǎo)致述職述廉工作規(guī)范化程度不高。
(五)監(jiān)督整改沒有到位。在?雙述?中,有的工商部門重過程,輕效果,監(jiān)督效果不明顯。對那些述廉?作秀?或趨利避害的執(zhí)法人員缺乏剛性的要求和硬性的處理措施,只要群眾不?舉報?就不查不問,使制度的約束力和震撼力大打折扣。特別是由于?雙述?活動雷聲大?,事后整改?雨點小?,監(jiān)督與整改不到位,導(dǎo)致出現(xiàn)?問題年年講、年年同與年年沒糾正?的怪現(xiàn)象,從而使?雙述?流于形式。
二、深化向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉工作應(yīng)把握的五大原則 向監(jiān)管服務(wù)對象?雙述?,不同于系統(tǒng)內(nèi)部的總結(jié)報告與民主評議,應(yīng)針對對象不同,既講成績又不回避問題,既要自己?述?又要讓監(jiān)管服務(wù)對象?論?,更要向監(jiān)管服務(wù)對象?征諫?。在?雙述?中,應(yīng)把握好如下原則:
(一)以述促進原則。?雙述?工作要注重與已有的效能考核制度和民主評議制度的銜接,接受監(jiān)督、增進干群關(guān)系與改進工作。深化?雙述?工作是堅持?四個統(tǒng)一?的必然要求,有利于整體推進工商隊伍建設(shè)。
(二)實事求是原則。?雙述?工作要堅持客觀公正,要實事求是從本單位實際出發(fā),要針對自己的所作所為開展。使其既能加強群眾對工商行政執(zhí)法工作的監(jiān)督,又能切實保護工商基層行政執(zhí)法人員的工作積極性和主動性。
(三)內(nèi)外有別原則。向監(jiān)管服務(wù)對象?雙述?要注意所述對象的?內(nèi)外有別?,要針對監(jiān)管服務(wù)對象不同與執(zhí)法人員所作所為,有側(cè)重地對群眾關(guān)心的?照、費、案、訴?等諸方面開展述職述廉,激發(fā)群眾參與工商執(zhí)法監(jiān)督的熱忱。
(四)干群互動原則。?雙述?工作不能僅限于?述?,還要進一步開展?征、評、示?。即在述職述廉后,要認真聽取、接受監(jiān)管服務(wù)對象提出的意見和建議,還要對評議與整改情況進行適當(dāng)公示。以這種互動式的?雙述?活動廣泛宣傳工商職能,使監(jiān)管服務(wù)對象更加了解工商、理解工商、支持工商。
(五)注重整改原則。應(yīng)高度重視?雙述?中監(jiān)管服務(wù)對象提出的意見建議,不能?說一套做一套?。積極制定整改措施實現(xiàn)自我整改,并將整改情況、整改結(jié)果及時向當(dāng)?shù)攸h政、評議代表和社會各界群眾通報;暫時無法解決的問題要說明情況,同時提出整改方案和落實期限。
三、深化向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉工作的意見初探
(一)創(chuàng)新內(nèi)容形式,凸現(xiàn)民主監(jiān)督透明化。
一是述職述廉內(nèi)容的針對性。突出?關(guān)注民生?和?四個統(tǒng)一?主題,除圍繞履行職責(zé)、依法行政、維護經(jīng)營者和消費者合法權(quán)益情況;服務(wù)轄區(qū)經(jīng)濟、促進和諧發(fā)展情況;提高辦事效率、改進服務(wù)態(tài)度情況;廉潔執(zhí)法和遵守?六項禁令?、?八項規(guī)定?情況等五個方面進行?雙述?外,重點向監(jiān)管服務(wù)對象匯報?照、費、案、訴?等與群眾生活密切相關(guān)、關(guān)系監(jiān)管服務(wù)對象切實利益的工作,使社會各界更加理解和支持工商工作。
二是述職述廉場合的公開性?;鶎庸ど滩块T面對面向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉,接受監(jiān)管服務(wù)對象的評議和質(zhì)詢,要提前公示。監(jiān)管服務(wù)對象可以就有關(guān)行政審批、行政收費、執(zhí)法辦案及投訴舉報等方面的問題要求?雙述?個人當(dāng)場予以解答,真正把工商干部勤政廉政的?打分權(quán)?交給監(jiān)管服務(wù)對象。三是參加評議代表的廣泛性。在確定?雙述?對象時,除邀請轄區(qū)國有、集體和私營企業(yè)、個體工商戶代表外,還邀請當(dāng)?shù)攸h政機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、人大代表、政協(xié)委員、行風(fēng)評議代表、消費者代表、居委會代表及工商特邀代表等社會各界代表參加。同時,基層所要堅持做到局長、紀檢監(jiān)察科長親自參加基層所、隊?雙述?活動,真正擴大?雙述?工作的影響面,增進社會各界對工商工作的認識和了解。
四是述職述廉形式的多樣性。開展?雙述?活動形式要不拘一格,除傳統(tǒng)的面對面形式外,還可借鑒屬地政府站點,開展類似情況調(diào)查與征求的網(wǎng)絡(luò)式?雙述?,甚至可在人員聚集區(qū)的社區(qū)與大型商超、行政辦事窗口等地方設(shè)臵公告、公示、宣傳窗開展公示性?雙述?。在活動中,還可以分散開展,如以責(zé)任區(qū)監(jiān)管區(qū)劃為單位,在行業(yè)聚集的市場、園區(qū)、社區(qū)、協(xié)會、商會等地開展上門 ?雙述?等。
五是述職述廉程序的嚴肅性。?雙述?要緊扣?宣、征、述、評、改?五個環(huán)節(jié),嚴把報告關(guān)、代表選定關(guān)、測評關(guān)、整改關(guān)及結(jié)果運用關(guān)?五個關(guān)口?,不隨意變通工作程序,不隨意減少工作程序,要應(yīng)地制宜形成一套適應(yīng)基層工商所向監(jiān)管服務(wù)對象?雙述?活動的機制。要加強活動前的宣傳發(fā)動,爭取在每個環(huán)節(jié)中都有監(jiān)管服務(wù)對象的參與,并且清楚地了解每個環(huán)節(jié)的具體任務(wù)和要求,以工作程序的嚴肅性真正讓廣大監(jiān)管服務(wù)對象和社會各界感受到工商部門加強行風(fēng)建設(shè)的信心和決心。
(二)嚴格組織機制,推進述職述廉長效化。一是抓組織,確保部署到位。局機關(guān)要探索形成一套適應(yīng)本局基層工商所實施的?雙述?流程與組織實施保障機制,并及時制定下發(fā)?雙述?工作《實施方案》及其《實施細則》,明確指導(dǎo)思想、基本原則、方法步驟及保障措施等內(nèi)容?;鶎庸ど趟矐?yīng)成立相應(yīng)的組織機構(gòu),部署細化?雙述?分工與落實,逐步形成了局機關(guān)?一把手?親自抓、班子成員配合抓、紀檢組全力抓、各基層所共同抓的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。二是抓機制,確保制度到位。局機關(guān)要根據(jù)?雙述?工作制度,明確各基層所參加?雙述?的人員范圍、重點內(nèi)容、方法步驟、程序要求等內(nèi)容,并以制度的形式固定下來。要求各工商所及其他窗口單位,嚴格按照規(guī)定的程序、步驟和內(nèi)容進行,抓好每一個環(huán)節(jié)和步驟,落實好每一項要求,做到?規(guī)定動作不變通、創(chuàng)新動作實里抓?,真正以制度確?;顒拥穆鋵?。
三是抓結(jié)合確保工作到位。局機關(guān)要在?融入?和?拓展?上下功夫,把?雙述?工作與規(guī)范化、制度化、程序化、法治化建設(shè)緊密結(jié)合起來,與基層工商所規(guī)范化達標(biāo)建設(shè)和深化政務(wù)公開工作緊密結(jié)合起來。通過?雙述?工作,重點解決工商隊伍中服務(wù)意識淡薄、工作作風(fēng)不實、自律意識不強等監(jiān)管服務(wù)對象關(guān)注的熱點難點問題,做到點面結(jié)合、重點突出,確保各項工作相互滲透、相互促進。
四是抓保障確保落實到位。習(xí)書記在講話中還談到?要防止和克服地方和部門保護主義、本位主義,決不允許‘上有政策、下有對策’,絕不允許有令不行、有禁不止?。因此,局機關(guān)要把?雙述?工作列入黨風(fēng)廉政建設(shè)的考核內(nèi)容當(dāng)中,可嘗試建立健全激勵競爭機制,對測評滿意度高的單位和個人,在全局通報表揚,并作為年終評先評優(yōu)的重要依據(jù)。對工作不重視、測評滿意度低的單位和個人,在全局通報批評,當(dāng)年不得評先評優(yōu)。以嚴格的獎懲激勵機制,推進?雙述?取得實實在在的成效。
第五篇:在縣工商局班子成員向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉大會上的講話
各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表,同志們:
大家上午好!
今天,我很高興參加縣工商局班子成員向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉大會。剛才,聽了周起平局長及其他各位班子成員的述職述廉報告,參會的監(jiān)管服務(wù)對象也發(fā)表了很好的意見,我都表示贊同。
近年來,全縣工商干部職工緊緊圍繞縣委、政府中心工作,全面履行工商行政管理職責(zé),加強整
治,依法監(jiān)管,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,在注冊登記、加強市場監(jiān)管、規(guī)范市場經(jīng)濟秩序、維護消費者合法權(quán)益、實施商標(biāo)戰(zhàn)略促進非公有制經(jīng)濟發(fā)展等方面做了大量富有成效的工作,并取得了顯著的成績,特別是在2007“民主評議政風(fēng)行風(fēng)”活動中取得了全縣第三,執(zhí)法單位第一的好成績,這充分說明了縣政府對工商整體工作是滿意的,社會各界也是給予肯定和認可的。
下面,根據(jù)會議安排,我代表縣政府講三點意見:
一是要加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì),切實抓好以班子為龍頭的隊伍建設(shè)。要按照“抓班子帶隊伍、抓隊伍樹形象”的目標(biāo)要求,完善各項規(guī)章制度,進一步加強學(xué)習(xí),不斷提高隊伍的整體素質(zhì);要以述職述廉為契機,堅持不懈地抓好隊伍的思想品德、作風(fēng)紀律、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),以最優(yōu)秀的政風(fēng)行風(fēng)來贏得老百姓的信賴和尊重。
二是要加強監(jiān)管,創(chuàng)新服務(wù),努力提高執(zhí)法能力和服務(wù)效率。要圍繞服務(wù)好農(nóng)民、消費者、創(chuàng)業(yè)者、失業(yè)者和經(jīng)營者,進一步履行工商職責(zé),從嚴從快查處制假售假、虛假宣傳、坑農(nóng)害農(nóng)等擾亂市場秩序的各種違法違章行為,為營造公平競爭、和諧發(fā)展的市場環(huán)境多動腦筋、多想辦法、多出絕招、多為政府分憂。
三是要加強協(xié)調(diào),主動溝通,爭取社會各界更多的理解、支持和幫助。工商部門雖然是條管單位,但各項工作都離不開黨委政府和兄弟單位的支持、幫助。因此,工商部門要在做好本職工作的同時,多于匯報、勤于溝通、善于協(xié)調(diào),及時報送有關(guān)情況,以營造一個領(lǐng)導(dǎo)支持、多方理解、各界配合、群眾擁護的和諧工作環(huán)境。
同志們,今年是我縣大力實施“重大重點項目建設(shè)年”活動開局之年,也我縣打造全市“金三角”最具實力板塊的關(guān)鍵之年,機遇與挑戰(zhàn)并存,希望與困難同在。希望全縣工商部門全體干部職工,為開創(chuàng)我縣工商行政管理工作的新局面,推動**縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻。
謝謝大家。