第一篇:就業(yè)辦2011年度總結(jié)
2011年度工作總結(jié)
時光飛逝、日月如梭。眨眼間,緊張而又忙碌的一學(xué)期又將結(jié)束了。這一學(xué)期來,我們就業(yè)辦在學(xué)生會這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著,真的是有所進步、有所收獲。有過成功的喜悅,也有過失敗的頹廢。現(xiàn)在此將本學(xué)期工作中的收獲與不足總結(jié)如下:
本學(xué)期通過招聘會,我們就業(yè)辦得到了鍛煉與提高。但也有一些的不足之處。下一步,我們將不斷總結(jié),爭取更大進步與提高
1、本學(xué)期九月份,我們舉辦了學(xué)生會宣傳會,很多學(xué)生參加了這次活動。在這次活動中我們大一新生了解到了學(xué)生會的工作和意義,大家紛紛踴躍參加了學(xué)生會的競選。
2、十月份,學(xué)生會初選名單已經(jīng)出來,我部門增加了我們新的力量,為我部工作的開展提供了方便。
2、在校運動會期間,我部組織我積極配合協(xié)助學(xué)院運動會工作的開展,這次活動取得了優(yōu)異的成績。
4、我部門組織了一次有意義的野炊活動,此次活動十分有趣,完成得很成功,增進我部門成員之間的感情,提升了部門的凝聚力,為部門的發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件。
4、十一月份,就業(yè)辦組織了國家電網(wǎng)衡陽分公司的招聘會,共有兩百多人參加了此次招聘會,共投了一百多份簡歷,為我校畢業(yè)生的就業(yè)提供了一個良好的平臺。陸陸續(xù)續(xù)的我部門完成了學(xué)校的招聘會活動,取得了較為滿意的成果,得到了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可!
5、我部門組織了籃球聯(lián)誼賽,增進了部門之間的友好關(guān)系,為以后的工作的互相配合奠定了基礎(chǔ)。
6、我部門完成了新成員的復(fù)選工作,鞏固了部門的人力結(jié)構(gòu),為部門更好的工作提供了便利。7 總的來說本學(xué)期,我們的工作還是比較成功的,我們的所有活動都按計劃完成,并取得預(yù)期效果。在就業(yè)辦的三個多月的時間里,我深切地體會到了做一個
學(xué)生干部的重要和不易,也深深地感受到了就業(yè)工作的重要,就業(yè)是現(xiàn)代生活極其重要的一部分。就業(yè)工作的成效直接關(guān)系到我院同學(xué)們的能力情況,我們應(yīng)該更加重視就業(yè)工作。
看到成績的同時我們也應(yīng)該認(rèn)識自己的不足。在這些工作的進行中,我們暴露了自己的弱點:我們?nèi)狈Υ缶炙枷耄荒馨阉枷肷仙揭欢ǖ母叨热タ紤]問題,缺乏協(xié)作精神,缺乏主觀能動性,不能主動工作,好多時候是在消極地完成布置的任務(wù),不能夠有始有終地完成工作,這都是我們的弱點,我們應(yīng)該認(rèn)真地分析和檢查自己,并積極改正,以爭取進步。
總的來說我們這學(xué)期還是不錯,大家都在認(rèn)真的工作。來年我們會以更高的積極性和熱情來為好好工作!
電信系團總支學(xué)生會就業(yè)辦公室
2011年11月24日
第二篇:就業(yè)辦職責(zé)
就業(yè)指導(dǎo)中心主任職責(zé)
1、在院校領(lǐng)導(dǎo)下,主持抓好就業(yè)辦的全面工作,組
織全處的人員完成就業(yè)指導(dǎo)中心職責(zé)范圍的各項工作,做到工作有計劃、有安排、有分工、有配合事事落實。
2、根據(jù)學(xué)院學(xué)年工作計劃、工作要點制定每學(xué)期的工作計劃和就業(yè)實習(xí)工作的安排,并組織實施、主持就業(yè)實習(xí)跟蹤服務(wù),審查就業(yè)實習(xí)的報表、統(tǒng)計、材料文件入檔。
3、負(fù)責(zé)處理就業(yè)實習(xí)生和企業(yè)的有關(guān)問題,及時解
決幫助協(xié)調(diào),檢查日常工作結(jié)果,解決存在的疑難問題,使中心工作有序、高效進行。
4、及時了解掌握全院的就業(yè)實習(xí)情況,深入總結(jié)經(jīng)
驗發(fā)現(xiàn)問題,提出改進辦法和處理措施。
5、及時完成院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),與教務(wù)處、學(xué)
生處領(lǐng)導(dǎo)相配合,及時掌握實習(xí)就業(yè)生的有關(guān)資料和工作計劃。
6、聽從院校領(lǐng)導(dǎo)的指揮,做到愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新,克服困難,完成任務(wù)。
就業(yè)指導(dǎo)中心規(guī)范
就業(yè)指導(dǎo)中心是學(xué)校的一個主要的環(huán)節(jié),直接關(guān)系到學(xué)校的發(fā)展和生存,所以必須作好就業(yè)實習(xí)安排計劃。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策,貫徹執(zhí)行校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)
方針,努力學(xué)習(xí)掌握宣傳勞動部門的有關(guān)規(guī)定,真正做到以人為本,誠信第一。
2、做好學(xué)生的實習(xí)安排計劃。提高學(xué)生的理論和實
踐相結(jié)合,提高人的思想素質(zhì)做好崗前培訓(xùn)工作。做好生產(chǎn)、安全、思想教育,為企業(yè)輸送更多,更好的專業(yè)人才。
3、進一步開拓學(xué)生實習(xí)基地,與企業(yè)搞好友好的合作關(guān)系,建立企業(yè)、學(xué)校、學(xué)生之間的信息網(wǎng),拓寬校企合作,建立更多更好的實習(xí)基地。
4、認(rèn)真掌握準(zhǔn)確的實習(xí)就業(yè)學(xué)生的名單、專業(yè)、畢
業(yè)時間、技能狀況等資料,統(tǒng)計完整的就業(yè)實習(xí)檔案如檔。
5、定期做好實習(xí)就業(yè)的調(diào)查研究,做好就業(yè)指導(dǎo)服
務(wù)工作,為全校學(xué)生架成功之橋,鋪就業(yè)之路做指導(dǎo)。
第三篇:就業(yè)辦2012工作計劃
江西省化工技校
2012年就業(yè)辦工作計劃
本學(xué)年在學(xué)校進行內(nèi)涵建設(shè),積極開展就業(yè)工作,提高就業(yè)質(zhì)量,就業(yè)工作關(guān)系到每個學(xué)生的切身利益,為做好本系就業(yè)工作,特制定以下工作計劃:
一、指導(dǎo)思想
以加強學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、拓展畢業(yè)生就業(yè)市場為工作重點,以加強和提高就業(yè)工作人員服務(wù)意識與水平、規(guī)范就業(yè)管理,以提升畢業(yè)生的就業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)能力以及提高就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量為工作目標(biāo),強化自身管理,大力倡導(dǎo)“服務(wù)”、“扎實”的工作作風(fēng),努力完善學(xué)生就業(yè)服務(wù)體系,打造具有我系特色的學(xué)生就業(yè)工作品牌。
二、工作目標(biāo)
1、力爭2012屆畢業(yè)生就業(yè)率達到98%,學(xué)生滿意度提升到96%,2、努力提高就業(yè)質(zhì)量,優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu),積極推動學(xué)校與用人單位之間的雙向交流,努力拓展就業(yè)市場
3、力爭90%以上畢業(yè)生專業(yè)對口,學(xué)生就業(yè)企業(yè)盡量做到世界500強或國內(nèi)200強
4、做好校企合作及實訓(xùn)基地,完成上級給予的目標(biāo)
三、工作安排
1、加強就業(yè)宣傳及就業(yè)指導(dǎo)
提升就業(yè)宣傳方式,制定就業(yè)宣傳計劃,在學(xué)生進入頂崗實習(xí)崗位前,要對學(xué)生進行崗前培訓(xùn)。包括各類規(guī)章制度,工作態(tài)度,紀(jì)律的強調(diào),辦公技巧及同事之間的關(guān)系處理等。
2、認(rèn)真組織,穩(wěn)步實施就業(yè)
正確引導(dǎo)學(xué)生就業(yè),樹立學(xué)生良好的就業(yè)觀念,讓廣大學(xué)生樹立良好的就業(yè)觀念,讓廣大學(xué)生樹立良好的擇業(yè)就業(yè)意識,并請企業(yè)代表到學(xué)校介紹企業(yè)情況,介紹工作、生活、工資福利以及勞動強度等相關(guān)情況,讓學(xué)生和企業(yè)能夠達到雙向選擇,做到合理就業(yè),穩(wěn)定就業(yè),努力實現(xiàn)企業(yè)、學(xué)生、學(xué)校三方都能滿意的最佳就業(yè)結(jié)果。
3、提高就業(yè)跟蹤服務(wù)工作
籌建“畢業(yè)生就業(yè)跟蹤小組”;建立畢業(yè)生個人跟蹤檔案,多渠道收集畢業(yè)生就業(yè)信息;回訪用人單位及已就業(yè)學(xué)生,開展多形式的畢業(yè)生跟蹤調(diào)查;為已就業(yè)學(xué)生提供后續(xù)服務(wù),將就業(yè)跟蹤作出實效、作出品牌。
4、加強開展各專業(yè)校企合作
校企合作是職業(yè)院校謀求自身發(fā)展、實現(xiàn)與市場接軌、大力提高育人質(zhì)量、有針對性地為企業(yè)培養(yǎng)一線實用型技術(shù)人才的重要舉措,其初衷是讓學(xué)生在校所學(xué)與企業(yè)實踐有機結(jié)合,讓學(xué)校和企業(yè)的設(shè)備、技術(shù)實現(xiàn)優(yōu)勢互補、資源共享,以切實提高育人的針對性和實效性,提高技能型人才的培養(yǎng)質(zhì)量,校企合作的模式主要以工學(xué)交替和“定向班”為主。
周志強
2012-2-16
第四篇:就業(yè)辦工作總結(jié)
接下來,你將看到的是:就業(yè)辦工作總結(jié)范文
2011年東方巴黎就業(yè)指導(dǎo)中心在院各部門大力支持配合下,緊緊圍繞拓展就業(yè)市場、提高就業(yè)質(zhì)量、擴大學(xué)院品牌、提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位為工作重心,“出口暢才能進口旺”,就業(yè)辦在加強學(xué)生就業(yè)指導(dǎo),促進學(xué)生順利就業(yè)方面,進行了專題研究,特別對今年的全國就業(yè)現(xiàn)狀進行分析,為順利完成全年就業(yè)任務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)將全年工作總結(jié)匯報如下:
一、2011年工作成績與不足
(一)基本情況匯報
2011年全年共計安排學(xué)生就業(yè)人,占畢業(yè)人數(shù)的53.1%,按所在企業(yè)生產(chǎn)類型;外貿(mào)企業(yè)推薦人數(shù)211人,占計劃推薦人數(shù)的7.6%,內(nèi)銷企業(yè)推薦人數(shù)181人,占計劃推薦人數(shù)的56.2%,自主品牌企業(yè)人數(shù)48人,占計劃推薦人數(shù)的29.9%,其他企業(yè)人數(shù)9人,占計劃推薦人數(shù)的6.2%;從事就業(yè)崗位來看;推薦制版崗位11人,服裝平面設(shè)計崗位84人,服裝樣衣崗位21人,qc跟單崗位23人,ie管理崗位37人,一線車工崗位132人,銷售崗位95人。
(二)利用多種渠道,開拓就業(yè)市場
今年全國高校有611萬大學(xué)畢業(yè)生,相對我院的畢業(yè)生來講,優(yōu)勢比較弱,為了更好將畢業(yè)生推薦出去,就業(yè)辦利用新華人才網(wǎng)、各行業(yè)網(wǎng)站、報紙、期刊、參與各類招聘會廣泛收集信息,另外與合作單位、班主任、已就業(yè)學(xué)生、兄弟院校的溝通、介紹,深挖就業(yè)市場內(nèi)部資源,采集大量的崗位信息,積極聯(lián)系企業(yè)、實地考察、洽談合作,拓寬就業(yè)市場;先后與50余家招聘企業(yè)(公司)建立合作關(guān)系,尤其是今年我們借助教育集團公司的就業(yè)網(wǎng)平臺,幫助學(xué)生熟悉網(wǎng)上就業(yè)流程、制作簡歷,上傳簡歷,推薦優(yōu)秀學(xué)員,手把手的教學(xué)生網(wǎng)上求職,幫助學(xué)生完成網(wǎng)上求職,自主就業(yè)率達31.6%;切實提高了就業(yè)工作效率。
目前我院與智聯(lián)招聘網(wǎng)、新華人才頻道、新華就業(yè)網(wǎng)開展合作,2011年畢業(yè)生首先將實施網(wǎng)絡(luò)就業(yè),為畢業(yè)生創(chuàng)造了更多的就業(yè)機會。
(三)集中優(yōu)勢 全面報道就業(yè)情況
就業(yè)辦利用現(xiàn)有資源積極做好就業(yè)宣傳工作,全?,F(xiàn)有對外宣傳欄8個,就業(yè)辦長期使用其中的5個專欄,全年更換就業(yè)新聞7次,調(diào)研報告4次、專場招聘會報道11次、同時對就業(yè)回訪、招聘信息等相關(guān)內(nèi)容做了及時的報道,利用教育集團網(wǎng)站、新華就業(yè)網(wǎng)、新華人才頻道、兄弟院校就業(yè)板塊等相關(guān)網(wǎng)絡(luò),及時更新我院相關(guān)就業(yè)內(nèi)容;營造良好校園氛圍,增加學(xué)生對學(xué)校的歸屬感,提高在校生的就業(yè)信心。目前就業(yè)辦正著手搜集成功學(xué)子素材,制做《東方巴黎故事》宣傳冊。
(四)及時反饋 促進教學(xué)管理的 就業(yè)辦每個月對合作單位,通過上門訪問、電話回訪、邀請企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)到校等多種方式,收集到就業(yè)單位對我院畢業(yè)生的評價,就業(yè)單位對我院教學(xué)、學(xué)生管理、就業(yè)工作的意見和建議,另外,也了解到畢業(yè)生對所學(xué)專業(yè)、課程設(shè)置、教學(xué)管理、就業(yè)服務(wù)等情況;并將回訪信息月末以就業(yè)工作報表(電子稿)的形式,及時反饋到相關(guān)部門,今年共計發(fā)送就業(yè)工作報表電子郵件9次,促進了部門工作質(zhì)量的提高。
(五)實施就業(yè)教育 加強創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)
09年,我院就業(yè)指導(dǎo)中心重新整理規(guī)劃了就業(yè)指導(dǎo)課程體系,自編《當(dāng)前就業(yè)形式分析》、《事業(yè)職業(yè)就業(yè)》、《就業(yè)指導(dǎo)》、《高效人士的7搞好習(xí)慣》等10余篇課件,結(jié)合教務(wù)部門安排的職素課,對在校生實行一切以就業(yè)為導(dǎo)向的職素教育,讓學(xué)生認(rèn)識學(xué)校、認(rèn)識自己、認(rèn)識工作崗位;通過4個階段24個課時的就業(yè)引導(dǎo),幫助畢業(yè)生分析就業(yè)形勢和就業(yè)政策,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀,幫助學(xué)生正確定位;克服好高騖遠、不切實際的思想,消除灰心喪氣,萎靡不振等思想,鼓勵畢業(yè)生以積極健康的心態(tài)面對就業(yè),幫助學(xué)生清晰定位、明確目標(biāo)、增強學(xué)習(xí)方法、提高學(xué)習(xí)能力以及就業(yè)綜合能力,全面提升了我院畢業(yè)生的競爭力,提高院校整體就業(yè)水平。
(六)完善制度 保障就業(yè)工作順利開展
就業(yè)辦自10年著手整理部門相關(guān)材料,通過09年的補充和完善,已經(jīng)初步建立了就業(yè)指導(dǎo)中心日常工作各項材料,制定了部門規(guī)章制度、部門員工崗位職責(zé)、績效考核制度,促使就業(yè)指導(dǎo)工作系統(tǒng)化、規(guī)范化;搜集整理了已就業(yè)學(xué)生信息、在校學(xué)生信息、成功學(xué)子信息等并登記造冊,全面把控就業(yè)工作;建立了學(xué)生推薦材料、就業(yè)宣傳材料、專場招聘會材料、就業(yè)回訪材料等一系列材料、工具,進一步健全部門檔案、材料,全面促進就業(yè)工作規(guī)范化。日常的部門工作管理嚴(yán)格按照院校工作計劃執(zhí)行,建立工作日清制度,制定合理工作計劃,嚴(yán)格按照月度工作計劃、周工作計劃,實行就業(yè)工作月清、周清、日清制度,實現(xiàn)當(dāng)日事當(dāng)日畢;部門定期召開總結(jié)會議,及時總結(jié)工作中的經(jīng)驗和教訓(xùn),在總結(jié)中提高;積極參與集團公司和學(xué)院提供的各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn)班,利用外部優(yōu)質(zhì)資源,學(xué)習(xí)他人先進經(jīng)驗,通過各種方式全面提高部門員工的工作能力;加強了部門聯(lián)動,積極協(xié)調(diào)、溝通工作事宜,保障了就業(yè)工作順利開展。
(七)做好服務(wù) 配合其他部門工作
就業(yè)指導(dǎo)中心全體員工以主人翁的責(zé)任感,以校為家,積極參與院校各項工作,響應(yīng)各部門號召。在春秋招生高峰期,在保證部門工作的同時,不遺余力的加入到招生大軍中,為學(xué)院的招生工作付出自己的全部力量;9月份院校迎來搬遷之喜,就業(yè)指導(dǎo)中心再次發(fā)揚主人翁精神,奮斗在工作第一線,頂烈日、戰(zhàn)酷暑,為院校搬遷工作圓滿成功盡一份力; 11月25日成功舉辦了第三屆徽派服飾論壇,與會的各級領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)人、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、其他院校的同行、服裝界精英們都對這次會議的組織、召開及會議的精神給與了高度的評價,進一步提升了東方巴黎服裝學(xué)院在安徽服裝界的影響力。
二、工作中的不足
2011年受國際金融危機影響,就業(yè)崗位有所萎縮,我院全體員工在院長的帶領(lǐng)下,各部門的積極配合下,群策、群力,就業(yè)辦交了一份合格的答卷,但是工作中還存在一些不足;
三、2011年工作計劃
加強部門之間的協(xié)作,提高服務(wù)質(zhì)量與滿意度。新的一年即將到來,讓我們振奮精神,扎實工作,發(fā)揚團結(jié)務(wù)實開拓奉獻的企業(yè)精神,與時俱進,進一步落實“以人為本”的服務(wù)理念,在集團公司的指導(dǎo)下,在東方巴黎院務(wù)會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,為構(gòu)建和諧社會做出積極的貢獻,取得更輝煌的成績。
第五篇:2010就業(yè)辦工作總結(jié)
2010年就業(yè)辦工作總結(jié)
經(jīng)過一年的辛勤工作,我校畢業(yè)生就業(yè)工作已基本結(jié)束。在本的就業(yè)工作中,多方搜集就業(yè)信息和就業(yè)途徑,妥善安排畢業(yè)生的就業(yè)工作,取得了一定的成效,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、2010年就業(yè)及暑期社會實踐
1、今年就業(yè)的學(xué)生為08級三年制模具數(shù)控專業(yè)和09級二年
制高級數(shù)控、分析、列車乘務(wù)與計算機、中級電子商務(wù)專業(yè)的學(xué)生,已安排完08級三年制40人,09級二年制63人,自主擇業(yè)為33人,等就業(yè)3人(個人要求明年就業(yè)),省內(nèi)工業(yè)園安排14人就業(yè)。學(xué)生就業(yè)基本上是進行專業(yè)對口安置,而且在這一年里,把所有從勞動人力資源公司和企業(yè)直接聯(lián)系的單位都有詳細(xì)的記錄和分類,在此期間已經(jīng)和80多家企業(yè)有合作的意向。
2、就業(yè)辦本學(xué)期和高新開發(fā)區(qū)園內(nèi)TCL公司進行了工學(xué)交替的合作模式,讓學(xué)生一進校園就對企業(yè)有認(rèn)識,了解企業(yè)文化,了解企業(yè)的管理模式,提高自身素質(zhì)。
3、2010年暑期社會實踐活動,安排在江蘇無錫,時長三個月的社會實踐,加強了學(xué)生對企業(yè)的認(rèn)識,提高了動手能力,為將來的就業(yè)工作打下了基礎(chǔ)。
二、搜集就業(yè)信息,提高跟蹤服務(wù)
為提高學(xué)生就業(yè)質(zhì)量,鞏固就業(yè)率,加強了學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)和跟蹤服務(wù)工作:
1、對每次送出去的學(xué)生,去企業(yè)前三天都會進行就業(yè)前的指導(dǎo)工作;
2、對每位就業(yè)的學(xué)生都在電腦里儲存了詳細(xì)的資料,如學(xué)生姓名、班級、就業(yè)時間、就業(yè)單位、聯(lián)系電話等等;
3、每次安排到企業(yè)就業(yè)的學(xué)生當(dāng)中,都會由學(xué)生中的學(xué)生會干部或班干部擔(dān)任本次就業(yè)企業(yè)的聯(lián)絡(luò)員,提供學(xué)生在企業(yè)的任何情況;
4、對就業(yè)學(xué)生進行不定期的電話回訪,詢問學(xué)生在企業(yè)的工作情況、工資待遇和吃住等各方面問題,出現(xiàn)問題我們可以及時解決。
5、對每位到企
業(yè)就業(yè)的學(xué)生發(fā)放聯(lián)系卡,在企業(yè)中遇到問題能及時通知就業(yè)辦。
6、對歷年就業(yè)的學(xué)生,我都會代表校方對他們進行關(guān)心,而且還拍照留念,同時收集對學(xué)校的意見。
7、對學(xué)生就業(yè)的企業(yè),學(xué)校不定期派人深入企業(yè)了解學(xué)生的情況,對我校學(xué)生工作情況的反饋意見。
三、嚴(yán)格實行規(guī)范化、科學(xué)化管理
規(guī)范的管理本身就是優(yōu)質(zhì)的服務(wù),只有加強制度建設(shè),才能提高就業(yè)工作:
1、對工作的的具體安排落實到人,責(zé)任到人:
2、在推薦學(xué)生就業(yè)工作之前,通過網(wǎng)絡(luò)、電話等方式對企業(yè)各方面情況進行了解和分析;
3、對就業(yè)學(xué)生情況進行電腦存檔,可以清楚了解需要安排多少就業(yè)學(xué)生,已安排多少就業(yè)學(xué)生,未安排多少就業(yè)學(xué)生,通過電腦一查,一目了然。
4、安排科室成員主動和企業(yè)聯(lián)系,了解企業(yè)的用工需求,要求有詳細(xì)的記錄;
5、每個星期周一下午4;00開會,對上周情況做總結(jié)和下周工作的具體安排;
6、對企業(yè)發(fā)過來的信息及時存檔,把企業(yè)資料分地區(qū)、分時間段進行歸類裝文件盒
四、下一步工作打算:
1. 加強對就業(yè)業(yè)務(wù)能力的學(xué)習(xí),提高自身的能力。
2. 拓展就業(yè)市場,拓寬就業(yè)領(lǐng)域
3. 加強學(xué)生對就業(yè)的深入認(rèn)識,認(rèn)清“先就業(yè)后擇業(yè)”的就業(yè)
理念
4. 深入宣傳就業(yè)政策,做好就業(yè)動員工作
總之,一年來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,就業(yè)辦取得了一定的工作成績,得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師的充分肯定。但在具體工作上,由于一些條件的限制,還有經(jīng)驗的不足。在今后工作中,就業(yè)辦將進一步開放思路,拓寬視野,為學(xué)校就業(yè)做出更大的努力。
2010-11-7