第一篇：藝南匯報(bào)材料

匯報(bào)材料

計(jì)生工作是社區(qū)工作中的重頭戲。在社區(qū)日常工作中比重最大，耗時(shí)也最多。尤其我們西落鳳街社區(qū)臨近兩所小學(xué)，一所中學(xué)，租房陪讀戶較多，流動(dòng)性也很強(qiáng)，相應(yīng)的入戶登記也比較頻繁，工作量比較大。

一、社區(qū)計(jì)生工作總結(jié)

我社區(qū)現(xiàn)有居民3556戶、7892人，已婚育齡婦女1578人，新增出生人口38人（其中男孩17人，女孩21人）。

1、積極推進(jìn)基層群眾自治居委會(huì)創(chuàng)建活動(dòng)，努力創(chuàng)建基層群眾示范居委會(huì)“五個(gè)好”。

2、積極落實(shí)藥具“一卡通”發(fā)放工作，發(fā)放率達(dá)到98%。

3、積極開展“誠(chéng)信計(jì)生”和“陽光計(jì)生”服務(wù)工作。建立健全相關(guān)臺(tái)賬，定期組織轄區(qū)育齡婦女開展生殖健康保健知識(shí)講座，積極落實(shí)“關(guān)愛女孩”救助活動(dòng)。

4、建立健全PADIS信息管理平臺(tái)，通過完善流出人口花名冊(cè)、流出人口節(jié)育報(bào)告單、流入人口統(tǒng)計(jì)報(bào)表等信息，強(qiáng)化了流入、流出人口的管理。

二、2012年社區(qū)計(jì)生工作重點(diǎn)要做的工作

1、實(shí)現(xiàn)組織保障到位。為更好地宣傳計(jì)生政策，收集居民群眾的需求信息，了解各家各戶的實(shí)際情況，社區(qū)要不斷發(fā)展壯大計(jì)生協(xié)會(huì)隊(duì)伍。2012年準(zhǔn)備發(fā)展會(huì)員320人，組建10個(gè)會(huì)員小組，每相鄰的3個(gè)居民樓建立一個(gè)會(huì)員小組，每個(gè)會(huì)員小組根據(jù)會(huì)員的特長(zhǎng)和特點(diǎn)各有分工，設(shè)置宣傳教育員、信息反饋員、鄰里協(xié)調(diào)員等，使會(huì)員各司其職，同時(shí)互幫互助，靈活配合，做到樓有人管，組有人看，服務(wù)到戶，完善的組織網(wǎng)絡(luò)和科學(xué)的服務(wù)體系為計(jì)生工作的順暢開展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

2、計(jì)生工作重在宣傳。通過社區(qū)櫥窗、宣傳冊(cè)等宣傳手段，定期更換內(nèi)容，經(jīng)常變換形式，繼續(xù)開展計(jì)生政策宣傳和服務(wù)內(nèi)容宣傳，營(yíng)造人人關(guān)注計(jì)生、人人參與計(jì)生、人人支持計(jì)生的社區(qū)氛圍。在營(yíng)造氛圍上動(dòng)腦筋，在取得實(shí)效上花心思。下一步社區(qū)計(jì)劃開設(shè)一個(gè)生殖健康大講堂，聘請(qǐng)新城區(qū)醫(yī)院的專家組織3-4次免費(fèi)生殖健康體檢。

3、實(shí)現(xiàn)熱心服務(wù)到位。我地區(qū)針對(duì)社區(qū)房屋出租、買賣頻繁、戶口進(jìn)出多、人員流動(dòng)大的特點(diǎn)，不斷壯大社區(qū)計(jì)生聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍，以每個(gè)社區(qū)育齡婦女為基數(shù)，每300戶配備１名計(jì)生聯(lián)絡(luò)員，明確工作職責(zé)，建立工作匯報(bào)制度。

社區(qū)還將設(shè)立“計(jì)生圖書角”和“中國(guó)人口報(bào)”閱覽區(qū)，讓社區(qū)居民在休閑娛樂中接受健康向上的計(jì)生思想，同時(shí)，利用形式多樣的宣傳活動(dòng)傳播婚育文化，我社區(qū)準(zhǔn)備在“3.8”婦女節(jié)之際，在關(guān)帝廟小學(xué)門前開展計(jì)生宣傳活動(dòng)，發(fā)放相關(guān)宣傳資料，登門拜訪轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦；開展流動(dòng)人口計(jì)劃生育“關(guān)愛女孩”專項(xiàng)行動(dòng)。

社區(qū)要在政務(wù)公開欄中及時(shí)公布依法履行計(jì)生職責(zé)的 情況，開展群眾評(píng)議計(jì)生工作，了解群眾對(duì)人口與計(jì)生工作的需求，接受群眾對(duì)計(jì)生工作的監(jiān)督，針對(duì)群眾的需求和意見，制定并實(shí)施可行的改進(jìn)措施和方法，減少工作的盲目性。

三、2012年準(zhǔn)備在哪些方面有所突破

一方面，社區(qū)準(zhǔn)備在全員人口信息和流動(dòng)人口PADIS信息平臺(tái)管理方面不斷完善，使信息準(zhǔn)確率達(dá)到95%以上。

另一方面，進(jìn)一步加大“關(guān)愛女孩”的幫扶力度，同時(shí)要落實(shí)好“特扶”政策，2012年增加一名特扶人員，蘇玲，女，漢族，1962年7月4日出生。

四、其他

開展創(chuàng)建國(guó)家群眾資質(zhì)示范（村）居建設(shè)任務(wù)已經(jīng)按年初計(jì)劃完成，各項(xiàng)任務(wù)取得豐碩成果。

我地區(qū)信息維護(hù)人員共有1名，已經(jīng)按要求向人口計(jì)生局備案。2011年我地區(qū)沒有人員更換。

我地區(qū)對(duì)區(qū)人口計(jì)生局各科室的工作非常滿意，希望在今后的工作中能夠更多地考慮社區(qū)工作實(shí)際，共同做好計(jì)生工作。

第二篇：南藝(美術(shù)館)

南京藝術(shù)學(xué)院現(xiàn)位于南京市虎踞北路15號(hào),地處南京市區(qū)西北部草場(chǎng)門北側(cè)。學(xué)院占地720余畝，校舍占地約30萬平方米。

南藝美術(shù)館：南京藝術(shù)學(xué)院美術(shù)館工程坐落在校園東北，與南藝音樂館相鄰。南藝美術(shù)館風(fēng)格獨(dú)特，造型別致——利用其向心拋物線形體與近橢圓形的南藝音樂館形成扣合，其半包圍式的整體結(jié)構(gòu)使兩棟建筑相互映襯，和諧包容，渾然一體。建筑總面積為14487平方米，共分為四層：地上三層，建筑面積8609平方米；地下一層，面積為5878平方米。采用鋼架結(jié)構(gòu)承重。南京藝術(shù)學(xué)院美術(shù)館是按現(xiàn)代多功能目標(biāo)規(guī)劃建設(shè)的當(dāng)代型美術(shù)博物館，設(shè)有展廳、報(bào)告廳、校史館、研究室、修復(fù)室、庫(kù)房等多個(gè)專用空間，具備收藏、研究、陳列展覽、修復(fù)、教育、交流、等服務(wù)功能。全館設(shè)施一流，具備恒溫恒濕調(diào)節(jié)系統(tǒng)，可以滿足不同的展覽需求，是相當(dāng)現(xiàn)代化的美術(shù)館。美術(shù)館東側(cè)擁有大面積的開放型廣場(chǎng)，為校園和社會(huì)提供了充足的開放空間。南藝美術(shù)館作為南京藝術(shù)學(xué)院的標(biāo)志建筑物，就像一張精美的名片，向全社會(huì)展示著其閃耀的建筑藝術(shù)光華。

第三篇：藝體匯報(bào)材料

為促進(jìn)和諧校園建設(shè)，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，進(jìn)一步增強(qiáng)師生體質(zhì)，以突出特色，有效地營(yíng)造濃郁的校園藝術(shù)和體育鍛煉氛圍，長(zhǎng)期以來，豐收中學(xué)注重學(xué)生的全面發(fā)展和個(gè)性培養(yǎng)，堅(jiān)持“全面發(fā)展”的育人目標(biāo)，在狠抓教育教學(xué)質(zhì)量的同時(shí)，注重學(xué)生綜合素質(zhì)的發(fā)展，“大課間快樂陽光體育活動(dòng)”“藝體活動(dòng)課活動(dòng)”在我校蓬勃開展，這兩項(xiàng)活動(dòng)就是我校落實(shí)教育部“陽光體育活動(dòng)”和“學(xué)生每天鍛煉一小時(shí)”這一要求的一項(xiàng)有力舉措。大課間活動(dòng)已成為我校體育課堂教學(xué)和選項(xiàng)教學(xué)的拓展和延伸，由原來單一的課間操變?yōu)橐园嗉?jí)為單位、技能訓(xùn)練和趣味活動(dòng)相結(jié)合的多元活動(dòng)項(xiàng)目，活動(dòng)內(nèi)容因時(shí)制宜由學(xué)校具體安排和各班師生自己創(chuàng)作。同時(shí)，全體教師一起參與大課間的活動(dòng)，師生同樂、教學(xué)相長(zhǎng)，在活動(dòng)中構(gòu)建和諧的師生關(guān)系。學(xué)校每年在五月份舉辦一次“校園藝術(shù)節(jié)”來展示中學(xué)生風(fēng)采，每次歷時(shí)一個(gè)月。集中展示師生藝術(shù)才能、活躍校園文化生活，提高師生的藝術(shù)審美能力。

第四篇：南藝之聲新學(xué)期演講稿

各位老師 各位同學(xué)

在過去的一年里，通過廣播臺(tái)所有成員的努力。廣播臺(tái)各部門的工作能力更上了一個(gè)臺(tái)階，各位站員都認(rèn)真完成了工作任務(wù)，努力服務(wù)著學(xué)校學(xué)生的課外文化生活。廣播站在全體工作人員的集體奮斗下，取得了一定的成績(jī)。廣播站制定了嚴(yán)格的考勤制度。播音員認(rèn)真做好每天的播音工作，值日人員同時(shí)負(fù)責(zé)當(dāng)天的衛(wèi)生工作。我們還經(jīng)常性的召開全體會(huì)議，由此達(dá)到提高廣播站的凝聚力，及時(shí)了解工作人員的思想動(dòng)態(tài)的目的，同時(shí)能將廣播站所出現(xiàn)的問題得到及時(shí)地解決。廣播站工作人員在工作的過程中，各方面的能力得到了鍛煉。

然而我們不能躺在過去的功勞簿里，面向新的學(xué)期，我們要有新的面貌，新的要求和新的目標(biāo)。

在此，我對(duì)廣播臺(tái)提出一些新的具體的要求：

一、做好迎新工作，各成員要積極主動(dòng)參與廣播臺(tái)招新工作，篩選出一些有能力、有膽識(shí)的新生加入廣播臺(tái)。今后的工作中，老成員應(yīng)當(dāng)發(fā)揮模范帶頭作用，積極幫助新成員。以高品質(zhì)，二、繼續(xù)加強(qiáng)節(jié)目管理，提高節(jié)目質(zhì)量

1、繼續(xù)加強(qiáng)欄目組建設(shè)，利用納新機(jī)會(huì)，完善欄目組對(duì)人才需求。

2、利用一到兩個(gè)月的時(shí)間，完成對(duì)各欄目組的考察，提出欄目鑒定及整改意見。

3、節(jié)目播出同時(shí)進(jìn)行錄音并保存，每月進(jìn)行一次篩選，組織播音員對(duì)質(zhì)量高的節(jié)目進(jìn)行總結(jié)學(xué)習(xí)，對(duì)質(zhì)量低的節(jié)目進(jìn)行可行性改革，找出問題所在，逐

步提高播音質(zhì)量。

4、完善節(jié)目審核制度，確保播出節(jié)目出錯(cuò)率降到最低。

5、繼續(xù)建設(shè)好各檔節(jié)目，立足校園，向同學(xué)們及時(shí)介紹校園最新動(dòng)態(tài)，便于同學(xué)們了解到身邊正在發(fā)生的事情。

三、繼續(xù)完善廣播臺(tái)工作人員的考核制度。

建立廣播臺(tái)工作人員考核表，認(rèn)真紀(jì)錄其在廣播臺(tái)的工作表現(xiàn)情況，并完善

相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施，做到賞罰分明，便于提高廣播臺(tái)工作人員的專業(yè)素質(zhì)和辦

事能力。對(duì)于部分表現(xiàn)差的成員，將堅(jiān)決予以辭退。

四、繼續(xù)加強(qiáng)廣播臺(tái)環(huán)境建設(shè)

內(nèi)部環(huán)境：

在內(nèi)部氛圍的營(yíng)造方面，廣播臺(tái)將始終以“貼近，參與，溝通”這一標(biāo)語為

奮斗目標(biāo)，致力于把廣播電臺(tái)打造成一個(gè)純潔，溫馨，融洽的學(xué)生組織，爭(zhēng)

取讓每一位進(jìn)入廣播電臺(tái)的成員都能夠達(dá)到自我的鍛煉和升華。

外部環(huán)境：

1、繼續(xù)加強(qiáng)與團(tuán)委指導(dǎo)老師的交流與溝通，積極主動(dòng)接受校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)，積極配合團(tuán)委做好學(xué)校輿論宣傳和其他活動(dòng)。

2、廣播臺(tái)將繼續(xù)利用微博與各大學(xué)院校進(jìn)行交流合作，加強(qiáng)信息的交流，資

源的共享，并在全校師生面前樹立廣播臺(tái)的良好形象。

新的學(xué)期。南藝之聲廣播臺(tái)將繼續(xù)緊緊圍繞學(xué)校中心工作，在校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，繼續(xù)以廣播臺(tái)“一起成長(zhǎng)，一起收獲”的工作愿景，充分發(fā)

揮廣播臺(tái)的輿論宣傳陣地作用。讓南藝之聲，繼續(xù)保持它聲聲動(dòng)聽的活力。謝謝！

第五篇：**南收費(fèi)站匯報(bào)材料

科學(xué)管理團(tuán)結(jié)實(shí)干

努力開創(chuàng)星級(jí)創(chuàng)建工作新局面

富縣南收費(fèi)站創(chuàng)建四星級(jí)收費(fèi)站匯報(bào)材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！歡迎各位蒞臨富縣南收費(fèi)站檢查指導(dǎo)工作。下面，我就收費(fèi)站四星級(jí)創(chuàng)建工作情況進(jìn)行匯報(bào)。

富縣南收費(fèi)站位于青蘭高速陜西境中段，東臨壺口風(fēng)景名勝區(qū)，西接秦直古道，是富縣對(duì)外連接的南大門，是展示延安革命精神和老區(qū)文化的重要窗口。

收費(fèi)站自2010年11月10日投入運(yùn)營(yíng)以來，始終以“發(fā)展現(xiàn)代交通、奉獻(xiàn)一流服務(wù)”為目標(biāo)，堅(jiān)持以人為本、服務(wù)為民的理念，以管理促發(fā)展，以品牌樹形象，得到了廣大司乘人員的信任和好評(píng)，創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。先后榮獲了省交通運(yùn)輸廳規(guī)范化管理合格單位、分公司優(yōu)秀收費(fèi)站、先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱號(hào)。

富縣南收費(fèi)站共設(shè)有8個(gè)收費(fèi)車道，3進(jìn)5出，含ETC車道2進(jìn)2出。收費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備配備完善，收費(fèi)政策公告牌安裝醒目、標(biāo)志標(biāo)識(shí)清楚、便民服務(wù)設(shè)施齊全?，F(xiàn)有職工30人，其中黨員6人，本科及以上文化程度9人、大專文化程度21人。2016年全年共計(jì)完成通行費(fèi)征收2550.6325萬元，日均通行費(fèi)收入6.968萬元，通行繳費(fèi)率100%，完成全年任務(wù)的108.3%。出入口總流量共820210車次，其中入口車流量407710車次，出口車流量412500車次，免征車輛39398車次，免費(fèi)率為0.57%。

近年來，富縣南收費(fèi)站以星級(jí)收費(fèi)站評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)為標(biāo)尺，以深化星級(jí)收費(fèi)站創(chuàng)建工作為載體，不斷轉(zhuǎn)變服務(wù)方式、創(chuàng)新服務(wù)舉措、提升服務(wù)質(zhì)量、豐富服務(wù)內(nèi)涵，積極打造高速公路服務(wù)窗口新形象。

一、規(guī)范管理、強(qiáng)化考核，著力打牢工作基礎(chǔ)

（一）加強(qiáng)制度建設(shè)，確保管理到位。

以集團(tuán)、分公司各項(xiàng)管理制度為基礎(chǔ)，結(jié)合管理所日常考核管理辦法制定了《富縣南收費(fèi)站日?？己斯芾磙k法》等管理制度，從制度入手，強(qiáng)化收費(fèi)人員工作責(zé)任感和自覺性，提升工作質(zhì)量。

（二）完善考核機(jī)制，推動(dòng)工作落實(shí)。

加強(qiáng)考核是落實(shí)工作責(zé)任的有效保障，對(duì)此，富縣南收費(fèi)站建立量化考核體系、制定激勵(lì)政策、落實(shí)獎(jiǎng)懲制度，通過加強(qiáng)考核，規(guī)范考核，將高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿到標(biāo)準(zhǔn)化管理全過程。

（三）強(qiáng)化日常管理，夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)。

班組建設(shè)是推動(dòng)星級(jí)收費(fèi)站創(chuàng)建工作向前發(fā)展的主動(dòng)力，對(duì)此，我們高度重視，制定了班務(wù)會(huì)制度、班組考核制度，強(qiáng)化班組管理，進(jìn)一步明確收費(fèi)班長(zhǎng)職責(zé)，細(xì)化日常工作流程，提高收費(fèi)班長(zhǎng)的管理水平和能力，提升責(zé)任感和大局意識(shí)。同時(shí)通過“黨員示范崗”，發(fā)揮好黨員模范帶頭作用，進(jìn)一步提高班組積極性和團(tuán)隊(duì)精神。

（四）提升業(yè)務(wù)水平，推進(jìn)人才培養(yǎng)。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)是提高收費(fèi)水平、做好收費(fèi)工作的重要手段。富縣南收費(fèi)站嚴(yán)格按照年初制定的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃開展學(xué)習(xí)教育，并結(jié)合春訓(xùn)活動(dòng)、新員工培訓(xùn)、集中打擊偷逃漏費(fèi)專項(xiàng)活動(dòng)鞏固學(xué)習(xí)成效，全年按季度組織業(yè)務(wù)考核4次，專項(xiàng)活動(dòng)考核4次，有效提升了員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，扎實(shí)推動(dòng)星級(jí)收費(fèi)站創(chuàng)建工作。

（五）深化“兩學(xué)一做”，狠抓組織建設(shè)。

黨建工作是推動(dòng)星級(jí)收費(fèi)站創(chuàng)建工作取得成效的精神支柱。對(duì)此，富縣南收費(fèi)站以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)為契機(jī)，推進(jìn)黨小組建設(shè)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過集中培訓(xùn)和自學(xué)的方式學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央各項(xiàng)決策部署。定期召開黨小組會(huì)議全年累計(jì)共召開會(huì)議12次。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的基本路線方針政策作為首要任務(wù)，積極參加管理所黨支部組織觀看的廉政警示教育片《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》并通過撰寫心得體會(huì)增強(qiáng)了廣大黨員職工的拒腐防變能力和廉潔自律意識(shí)。以黨員為先鋒，帶動(dòng)全體職工共同學(xué)習(xí)，打造一支有計(jì)劃、有組織、有目的的學(xué)習(xí)型隊(duì)伍。

二、優(yōu)化服務(wù)、奉獻(xiàn)社會(huì)，用心塑造窗口形象

（一）提升服務(wù)水平，著力打造窗口形象。

優(yōu)質(zhì)服務(wù)是樹立企業(yè)的良好形象，提升企業(yè)社會(huì)效益的關(guān)鍵。多年來，我們堅(jiān)持“服務(wù)司乘、回報(bào)社會(huì)”的企業(yè)宗旨，在工作中認(rèn)真貫徹“以人為本、精于品質(zhì)、樂于奉獻(xiàn)”的服務(wù)理念,針對(duì)服務(wù)中存在的問題和不足，通過規(guī)范收費(fèi)人員“站姿、坐姿、行姿”，打造行為文明；通過微笑服務(wù)、掛牌上崗和統(tǒng)一著裝，打造形象文明；通過完善收費(fèi)設(shè)施、美化廣場(chǎng)環(huán)境，打造環(huán)境文明。為了保障優(yōu)質(zhì)服務(wù)，站內(nèi)還提出文明服務(wù)“四要、四不要”即：要禮貌，不要蠻橫；要平和，不要過激；要耐心，不要急躁；要威嚴(yán)，不要軟弱。用以指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、促進(jìn)服務(wù)工作，避免同司乘人員發(fā)生矛盾，充分展示“宜富人”的形象。為了規(guī)范收費(fèi)紀(jì)律,提升業(yè)務(wù)技能,由站長(zhǎng)牽頭組織后勤管理人員對(duì)每天當(dāng)班工作情況進(jìn)行稽查并要求各班人員利用班后休息時(shí)間調(diào)閱當(dāng)天的收費(fèi)錄像，對(duì)照規(guī)范服務(wù)禮儀的要求，查找差距和不足，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。

（二）牢記服務(wù)宗旨，努力拓展服務(wù)外延。

積極為司乘人員搭建良好的服務(wù)平臺(tái)。一是搭建道路暢通平臺(tái)。結(jié)合工作實(shí)際情況，針對(duì)軍警車輛、執(zhí)勤警車、消防救護(hù)車等特殊車輛及時(shí)開辟“快速通道”，并定期聯(lián)合交警、路政開展聯(lián)動(dòng)稽查活動(dòng)，確保車輛安全、便捷通行；二是搭建便民服務(wù)平臺(tái)。在一如既往做好傳統(tǒng)服務(wù)項(xiàng)目基礎(chǔ)上，堅(jiān)持服務(wù)創(chuàng)新，制作發(fā)放印有司乘經(jīng)常詢問的一些主要路線、周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域地理情況等的便民服務(wù)卡，實(shí)實(shí)在在的為司乘人員解難事、辦實(shí)事、做好事；三是搭建溫馨服務(wù)平臺(tái)。在收費(fèi)廣場(chǎng)設(shè)立“志愿服務(wù)臺(tái)”，為過往司乘人員24小時(shí)免費(fèi)提供飲用開水、車輛加水、簡(jiǎn)易維修工具、外用應(yīng)急藥品、地圖等多種貼心服務(wù)項(xiàng)目。用自己的實(shí)際行動(dòng)受到了社會(huì)各界的一致好評(píng)。同時(shí)通過開展“微笑迎司乘、滿意在青蘭”的品牌服務(wù)活動(dòng)，樹立了宜富高速的“窗口”形象。

（三）深化服務(wù)內(nèi)涵，積極參與社會(huì)公益活動(dòng)。

近年來，富縣南收費(fèi)站在分公司及管理所的大力支持下，積極開展各項(xiàng)社會(huì)公益活動(dòng)。如“關(guān)愛空巢老人”、“愛心送考”、“傳承雷鋒精神、為過往司乘排憂解難”、“2016紅色記憶·綠色邀約中國(guó)秦直道自行車精英賽”志愿服務(wù)活動(dòng)以及文明交通志愿活動(dòng)等形式多樣的社會(huì)公益活動(dòng)，用實(shí)際行動(dòng)踐行“三個(gè)服務(wù)”，培養(yǎng)職工奉獻(xiàn)社會(huì)的高尚情操。

三、完善硬件、構(gòu)建和諧，大力提升整體硬實(shí)力

富縣南收費(fèi)站按照集團(tuán)規(guī)范化建設(shè)要求，不斷強(qiáng)化硬件建設(shè)，改善工作生活條件，著力打造環(huán)境優(yōu)美、安全暢通的行車環(huán)境。

（一）打造規(guī)范的工作基地。

根據(jù)員工辦公、生活的需求，完善了會(huì)議室、職工宿舍等辦公、生活場(chǎng)所的設(shè)施設(shè)備，在宿辦樓大廳制作了交通人的使命傳播語“交泰成和,通達(dá)無界”、“中國(guó)夢(mèng)、交通夢(mèng)、我們的夢(mèng)”主題展板及員工風(fēng)采展板等；改造了島頭綠化，美化完善崗?fù)ば蜗?，為星?jí)收費(fèi)站創(chuàng)建提供強(qiáng)有力的硬件保障。

（二）打造舒適的生活基地。

由于站內(nèi)閑置土地較多，富縣南收費(fèi)站根據(jù)實(shí)際情況對(duì)站區(qū)進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)劃，在閑置空地上開墾出了“開心農(nóng)場(chǎng)”，狠抓職工“菜籃子”工程建設(shè)。廣大職工利用業(yè)余時(shí)間，精心栽種桃樹、梨樹、蘋果樹、櫻桃樹、葡萄樹、杏樹等十余種果樹共計(jì)1000余棵，以及各種花草200余株，培育各類蔬菜十余種，歷年來飼養(yǎng)雞、鴨200余只，豬30余頭。讓職工吃上了放心水果和蔬菜。既補(bǔ)貼了職工食堂伙食，又美化了站區(qū)環(huán)境，極大地培養(yǎng)了職工的團(tuán)隊(duì)精神。同時(shí)，完善職工KTV娛樂室、健身房、臺(tái)球室、職工書屋、電子閱覽室的建設(shè)，為職工提供舒適、溫馨的生活環(huán)境。

（三）打造和諧的文化基地。

自建站以來，堅(jiān)持寓教于樂，豐富職工精神文化生活。通過參加管理所舉辦的職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、歡樂鬧元宵、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、戶外拓展訓(xùn)練等豐富多彩的文體活動(dòng)和形式多樣的業(yè)余文化生活，引導(dǎo)職工以積極向上的精神狀態(tài)投身工作，為構(gòu)建和諧的文化基地打下了良好的基礎(chǔ)。

通過開展“星級(jí)收費(fèi)站”創(chuàng)建活動(dòng)，富縣南收費(fèi)站在樹立精品意識(shí)、追求一流服務(wù)、塑造良好形象等方面取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步。但我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，在奮力追逐星級(jí)收費(fèi)站創(chuàng)建更高目標(biāo)的征程中，我們還需付出百倍的努力，創(chuàng)建工作任重而道遠(yuǎn)。今后，富縣南收費(fèi)站將始終秉承“理念創(chuàng)新為先、微笑服務(wù)為重、安全暢通為本、廉潔自律為綱”，不斷增強(qiáng)員工的責(zé)任感、使命感，大力提高窗口服務(wù)水平、提升收費(fèi)運(yùn)營(yíng)管理效能，積極打造青蘭高速公路“服務(wù)社會(huì)大窗口”的良好形象。