第一篇：森調(diào)隊(duì)工會(huì)2008年工作匯報(bào)

森調(diào)隊(duì)工會(huì)2009年工作匯報(bào)

各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先我代表森調(diào)隊(duì)工會(huì)向前來(lái)我隊(duì)檢查指導(dǎo)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎，現(xiàn)將一年來(lái)的工作做以匯報(bào)：

森調(diào)隊(duì)現(xiàn)有職工156人，會(huì)員85人。其中國(guó)家干部19人，固定工人23人，合同制工人32人，知青83人，黨員22名，共設(shè)7個(gè)股室，4個(gè)調(diào)查設(shè)計(jì)中隊(duì)，承擔(dān)著林業(yè)局每年17.8萬(wàn)立方米的木材和營(yíng)林生產(chǎn)的調(diào)查設(shè)計(jì)任務(wù)。今年以來(lái)，森調(diào)隊(duì)工會(huì)在大隊(duì)黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)和林業(yè)局工會(huì)的直接指導(dǎo)下，本著以更好地服務(wù)于木材生產(chǎn)和營(yíng)林生產(chǎn)為目的，結(jié)合本單位的特點(diǎn)。圍繞大局不斷開(kāi)拓創(chuàng)新工作思路，積極進(jìn)取，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，全面履行工會(huì)的社會(huì)職能作用，開(kāi)展具有工會(huì)特點(diǎn)的活動(dòng)，推動(dòng)了森調(diào)隊(duì)工作的新突破，上水平，較好地完成了局工會(huì)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、深入開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)，努力提高職工的整體素質(zhì)

森調(diào)隊(duì)工會(huì)把學(xué)習(xí)當(dāng)作提高職工素質(zhì)的第一任務(wù)來(lái)抓,不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,把干部職工接受新思想、新理論、新知識(shí)，激發(fā)職工內(nèi)在動(dòng)力，提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，作為提高工會(huì)工作水平的基礎(chǔ)。我們以開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型職工”、“職工素質(zhì)工程”、“女職工素質(zhì)提升工程”等活動(dòng)為契機(jī)，從思想政治、職業(yè)道德、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)技能等幾方面，大力開(kāi)展學(xué)習(xí)教育。為了保證學(xué)習(xí)效果，從宣傳發(fā)動(dòng)入手，具體提出了“三個(gè)明確”、“四個(gè)規(guī)范”。“三個(gè)明確”，即：明確理論輔導(dǎo)員、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容、明確學(xué)習(xí)辦法；“四個(gè)規(guī)范”，即：規(guī)范學(xué)習(xí)制度、規(guī)范學(xué)習(xí)計(jì)劃、規(guī)范學(xué)習(xí)檔案、規(guī)范學(xué)員花名冊(cè)。做到學(xué)習(xí)安排、會(huì)議記錄、學(xué)習(xí)筆記“三對(duì)口”，中心發(fā)言、心得交流、理論探討、專(zhuān)題研究“四深入”，學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容、人員、措施、效果“五到位”，保證了全隊(duì)各層次、全方面學(xué)習(xí)活動(dòng)深入有序地進(jìn)行。同時(shí)，通過(guò)座談會(huì)的形式，使職工明白學(xué)習(xí)的意義和目的，特別是對(duì)自身的益處，使職工消除對(duì)學(xué)習(xí)的厭煩抵觸情緒。今年以來(lái)，我們集中學(xué)習(xí)了黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神、科學(xué)發(fā)展觀、地區(qū)兩會(huì)和林業(yè)局兩會(huì)精神、《圖強(qiáng)林業(yè)局職工素質(zhì)教育讀本》、《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》、《勞動(dòng)合同法》、《職業(yè)病防治法》、《黑龍江省人口與計(jì)劃生育條例》、《人口與計(jì)劃生育法》等內(nèi)容，人均記筆記達(dá)8000多字。通過(guò)學(xué)習(xí)教育，使職工們了解了時(shí)政，了解了局情，提高了職工的綜合素質(zhì)。

二、關(guān)心職工生產(chǎn)生活，維護(hù)職工的切身利益

一年來(lái)，森調(diào)隊(duì)工會(huì)始終牢記“群眾利益無(wú)小事”，把解決好職工群眾的生產(chǎn)生活問(wèn)題作為大事來(lái)抓，傾聽(tīng)職工呼聲，了解職工生活，建立和完善困難職工幫扶的長(zhǎng)效機(jī)制，做好日常幫扶和專(zhuān)項(xiàng)救助活動(dòng)，把“送溫暖”、“家庭致富工程”、發(fā)展職工自營(yíng)經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，主要采取了“包、送、幫、教”多管齊下的措施進(jìn)行幫扶?！鞍本褪菍?duì)喪失勞動(dòng)能力的特困職工實(shí)行“一對(duì)一”包保。“送”就是組織黨員干部開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。在端午節(jié)、中秋節(jié)到來(lái)之時(shí)，班子成員分頭帶著雞、魚(yú)、月餅等副食品，驅(qū)車(chē)前往30、40干線等生產(chǎn)一線，看望了4個(gè)中隊(duì)隊(duì)員。除了節(jié)日期間開(kāi)展“送溫暖獻(xiàn)愛(ài)心”外，還結(jié)合個(gè)別困難戶(hù)的實(shí)際，適時(shí)救助，今年以來(lái)，為特困職工16戶(hù)家庭發(fā)放了救濟(jì)金3000余元，購(gòu)買(mǎi)水果等慰問(wèn)品近百件，走訪慰問(wèn)了離退休老干部、老工人、遺屬等困難家庭10戶(hù)?！皫汀本褪菐椭幸患贾L(zhǎng)的困難戶(hù)發(fā)揮特長(zhǎng)，篩選項(xiàng)目，勤勞致富。對(duì)發(fā)展自營(yíng)經(jīng)濟(jì)的困難戶(hù)進(jìn)行重點(diǎn)幫扶，除為他們籌集貸款，提供方便條件外，班子成員和機(jī)關(guān)干部還與他們結(jié)成幫扶對(duì)子，幫他們想實(shí)招、出點(diǎn)子，送信息、選項(xiàng)目，解難題，引領(lǐng)職工發(fā)家致富，使他們徹底走出貧困?！敖獭本褪墙虩o(wú)養(yǎng)殖技術(shù)又想致富的貧困職工掌握一定的致富本領(lǐng)，來(lái)實(shí)現(xiàn)致富的愿望。抓住職工想致富、盼致富、急致富的心理，組織本隊(duì)種養(yǎng)業(yè)技術(shù)能手對(duì)那些有意搞種養(yǎng)業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)的貧困戶(hù)進(jìn)行手拉手幫教。通過(guò)“走百家、講致富”，“送科技、幫致富”，“科技致富先鋒崗”，“一幫一”等項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展，使得80%的職工尋找到了脫貧致富項(xiàng)目。組織隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨員干部分別與特困戶(hù)簽訂包保合同，不定期地深入自己包保的對(duì)接戶(hù)家中洗衣、劈柴、維修房屋、送煤、送糧。通過(guò)這些具體而實(shí)際幫扶，使困難職工感受到了組織的溫暖，增加了他們戰(zhàn)勝困難的信心，干好工作的力量。在女職工中，我們舉辦女職工座談會(huì)、講解婦科保健知識(shí)及相關(guān)的婦女健康保險(xiǎn)知識(shí)，并為15名女職工辦理了“女性安康保險(xiǎn)”。

三、加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)，美化隊(duì)容隊(duì)貌

今年，我隊(duì)因棚戶(hù)區(qū)改造搬遷到原來(lái)的糧食局，十多年沒(méi)人來(lái)過(guò)的老樓十分破舊，為了節(jié)約資金，維修辦公室時(shí)，我們拆廢利舊，將原單位地板和門(mén)更換到新單位，自己動(dòng)手刷窗戶(hù)油漆，在垃圾清理時(shí)，黨政領(lǐng)導(dǎo)齊上陣，親自帶領(lǐng)干部職工利用一個(gè)多月時(shí)間起早貪黑，清理屋內(nèi)、院內(nèi)垃圾剩余物，擦玻璃，平整路面，大家共同創(chuàng)造了一個(gè)整潔、舒適的辦公環(huán)境。為了豐富職工業(yè)余文化生活，修建了籃球場(chǎng)地，乒乓球室；為方便職工停車(chē)，重建了自行車(chē)棚。進(jìn)入冬季以來(lái)，我們利用興安嶺獨(dú)特的冰雪魅力，在院內(nèi)修整雪墻，形成了一道亮麗的風(fēng)景線。

四、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，提高工會(huì)工作的整體水平

工會(huì)工作要順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，只有緊貼時(shí)代特點(diǎn)和形勢(shì)要求，努力在提高自身素質(zhì)和加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)上狠下功夫，才能不辜負(fù)職工對(duì)工會(huì)的期望。我們及時(shí)召開(kāi)職工代表大會(huì)，工會(huì)小組組長(zhǎng)會(huì)議，緊緊圍繞局工會(huì)和森調(diào)隊(duì)的工作實(shí)際制定工作要點(diǎn)，討論新時(shí)期工會(huì)工作的思路，安排部署年度工作。同時(shí)，積極開(kāi)展宣傳貫徹《工會(huì)法》的活動(dòng)，使職工了解和掌握《工會(huì)法》的主要內(nèi)容。活動(dòng)期間，共張貼《工會(huì)法》宣傳掛圖10余套，印制《工會(huì)章程》等宣傳資料200余份，全隊(duì)職工人手一份，教育職工學(xué)會(huì)運(yùn)用法律武器保護(hù)自己的合法權(quán)益。我們?cè)诓粩嗤晟平M織機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上，按照一手抓工會(huì)小組組建工作，一手抓工會(huì)作用的發(fā)揮，在鞏固提高方面下功夫，在加強(qiáng)固本強(qiáng)基方面下功夫，建立健全各種維權(quán)機(jī)制，職代會(huì)和局務(wù)公開(kāi)制度，平等協(xié)商和集體合同制度，勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度等工作制度，積極發(fā)揮工會(huì)作用。

五、組織開(kāi)展生動(dòng)活潑的職工文體活動(dòng)，豐富職工的文化生活

為豐富和活躍職工文化娛樂(lè)生活，支部充分發(fā)揮工會(huì)和團(tuán)支部的作用，以圍繞中心工作、服務(wù)職工為主線，開(kāi)展了大量的有益于職工身心健康的活動(dòng)。我們利用生產(chǎn)淡季開(kāi)展或參與文體活動(dòng)，活躍工作氛圍。在春節(jié)前，舉辦了慶新春職工棋類(lèi)、撲克、踩氣球、猜謎及卡拉OK演唱比賽。“三八”節(jié)日期間，組織女職工學(xué)習(xí)了媒體上播放的“三八”紅旗集體和“三八”紅旗手事跡，激發(fā)女職工的工作熱情。在職工隊(duì)伍中相繼開(kāi)展了“迎奧運(yùn)、講文明、樹(shù)新風(fēng)”和“我是森調(diào)人，我就是環(huán)境”等一些形式多樣、健康向上的群眾性文明創(chuàng)建活動(dòng)。在春秋兩季開(kāi)展了兩次大規(guī)模的義務(wù)勞動(dòng)，對(duì)責(zé)任區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行了集中治理，對(duì)加漠公路兩側(cè)綠化責(zé)任區(qū)進(jìn)行了補(bǔ)植。這些健康有益的活動(dòng)，給工作繁忙勞累的職工們提供了一個(gè)身心放松的機(jī)會(huì)，為職工們?cè)鎏砹藘?yōu)雅的樂(lè)趣，激發(fā)了職工們更加昂揚(yáng)的精神狀態(tài)。

過(guò)去的一年，森調(diào)隊(duì)工會(huì)工作所取得的成績(jī)，得益于上級(jí)工會(huì)的直接指導(dǎo)，得益于黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于行政班子和職工群眾的大力支持。在認(rèn)真總結(jié)成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，我們也要清醒地看到工作中存在的不足和問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：

一是工會(huì)工作的創(chuàng)新力度還不夠大，基礎(chǔ)工作還有薄弱環(huán)節(jié)，干部職工的整體素質(zhì)還需要提高。

二是工會(huì)基礎(chǔ)管理工作需要進(jìn)一步加強(qiáng)，民主管理的渠道需要進(jìn)一步的暢通，職工代表的民主參政意識(shí)需進(jìn)一步提高。

三是工會(huì)的維護(hù)職能需要進(jìn)一步發(fā)揮。新的勞動(dòng)合同法的實(shí)施，給我們的工作提出新的要求，既要維護(hù)好單位利益，又要維護(hù)好職工的合法權(quán)益，這就需要工會(huì)組織不斷提高“兩個(gè)維護(hù)”的能力。

以上這些不足和問(wèn)題，都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真研究，加以解決。

六、2010年的工作思路

2010年,我們將繼續(xù)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神，在黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，林業(yè)局工會(huì)的直接指導(dǎo)下，在隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我們將以更加飽滿(mǎn)的激情、更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，開(kāi)拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，認(rèn)真完成工會(huì)各項(xiàng)工作目標(biāo)，履行好工會(huì)的各項(xiàng)職能。

一、加強(qiáng)職工隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)，繼續(xù)深入開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)。

二、加強(qiáng)女職工工作，充分發(fā)揮女職工作用。依法維護(hù)好職工特別是女職工的合法權(quán)益。

三、繼續(xù)深入開(kāi)展幫困扶貧工作，穩(wěn)定職工隊(duì)伍。

四、加強(qiáng)工會(huì)組織的基礎(chǔ)建設(shè)工作，提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

五、組織開(kāi)展生動(dòng)活潑的職工文體活動(dòng)，豐富職工的文化生活。

第二篇：2011森調(diào)隊(duì)工作亮點(diǎn)和存在問(wèn)題

森調(diào)隊(duì)2011年工作亮點(diǎn)和存在問(wèn)題

工作中取得的成績(jī)

一、黨建工作得到加強(qiáng)

（一）加強(qiáng)黨的思想建設(shè)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部。不斷提高黨員政治素質(zhì)，帶領(lǐng)職工群眾積極參加區(qū)委組織的各項(xiàng)政治活動(dòng)和宣傳活動(dòng)。

1、組織全體機(jī)關(guān)干部和黨員學(xué)習(xí)了干部理論學(xué)習(xí)要點(diǎn)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，加強(qiáng)《領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識(shí)》《深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)學(xué)習(xí)讀本》《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律教育讀本》等，堅(jiān)持黨員集中學(xué)習(xí)制度常抓不懈。

2、積極參加區(qū)委組織的“大講堂”，認(rèn)真學(xué)習(xí)新黨章、十七大會(huì)議精神、區(qū)委十九屆七次全會(huì)精神、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)等黨建知識(shí)，使整個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng)收到良好的效果。

3、積極參加區(qū)委組織的建黨90周年“黨在我心中”黨史廉政知識(shí)競(jìng)賽，“永遠(yuǎn)跟黨走”廣場(chǎng)大合唱文藝演出，“書(shū)廉政格言、促廉潔從政”書(shū)法、攝影、繪畫(huà)作品競(jìng)賽。激發(fā)全隊(duì)黨員群眾積極投身全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的熱情和斗志，樹(shù)立廉潔自律意識(shí)，在建設(shè)社會(huì)主義新林區(qū)建設(shè)中再立新功。

（二）、充分發(fā)揮黨支部核心的領(lǐng)導(dǎo)作用，支部委員會(huì)始終把維護(hù)大局、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、作好表率作為黨建工作的目標(biāo)，把造就

一支具有較高素質(zhì)，良好表率作為黨建工作的首要工作來(lái)抓，把執(zhí)政為民、淡化權(quán)利觀念、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)作為黨建工作的具體要求。切實(shí)做到黨建工作年初有計(jì)劃、季度有檢查、年終有考核。

1、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確任務(wù)目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任。在開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中注重培養(yǎng)典型，選樹(shù)***、***等2名優(yōu)秀黨員，堅(jiān)持以點(diǎn)帶面并加大宣傳力度來(lái)教育引導(dǎo)身邊的人，營(yíng)造良好的和諧工作氛圍，以推進(jìn)活動(dòng)的深入開(kāi)展，切實(shí)把黨組織建設(shè)成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者和實(shí)踐者，始終堅(jiān)持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性，以全面提高我隊(duì)黨建工作水平。

2、堅(jiān)持“三會(huì)一課” 制度，進(jìn)一步完善了黨務(wù)公開(kāi)制，我們根據(jù)上級(jí)要求專(zhuān)門(mén)制訂了《森調(diào)隊(duì)黨務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案》，使黨務(wù)公開(kāi)工作做到了責(zé)任分工明確、公開(kāi)項(xiàng)目了然、公開(kāi)資料完整齊全，使黨務(wù)公開(kāi)工作制度化、明細(xì)化。

3、嚴(yán)格把住新黨員入口關(guān)，在發(fā)展黨員工作中，黨支部認(rèn)真貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針?lè)e極慎重地做好黨員發(fā)展工作，吸收1名入黨積極分子，吸收***為預(yù)備黨員，預(yù)備黨員***按期轉(zhuǎn)正，為黨組織增添新鮮血液。

4、在“七〃一”期間組織對(duì)生病及生活特別困難的黨員進(jìn)行走訪慰問(wèn)。通過(guò)開(kāi)展走訪慰問(wèn)活動(dòng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)、建議，解決實(shí)際困難。體現(xiàn)黨組織對(duì)疾病及生活困難的黨員在政治上、生活上的真情關(guān)懷。

5、黨費(fèi)及時(shí)足額上繳組織部。

6、建立健全崗位責(zé)任制、制定行政問(wèn)責(zé)。按照崗位責(zé)任制標(biāo)準(zhǔn)對(duì)每一崗位做到年初簽訂，年終兌現(xiàn)，小隊(duì)實(shí)行承包制與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤。

（三）、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨的作風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立黨員的良好形象。一是組織黨員干部認(rèn)真學(xué)xxx省、市、區(qū)委會(huì)議精神，深入開(kāi)展以學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、維護(hù)黨章、貫徹黨章為主要內(nèi)容的廉潔自律教育，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。二是上半年組織黨員干部觀看反腐倡廉警示教育片、電教片24次，以擴(kuò)大黨風(fēng)廉政宣傳教育的影響力，營(yíng)造濃厚的政治氛圍，筑牢思想道德防線。三是每名黨員干部結(jié)合自身崗位職責(zé)，開(kāi)展黨員承諾制度。針對(duì)自身工作中存在的問(wèn)題制定出具體的整改措施，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，切實(shí)把人民群眾的利益當(dāng)成自己的利益，以為人民服務(wù)為宗旨，在廣大人民群眾的心目中樹(shù)立起公開(kāi)透明、廉潔勤政黨員隊(duì)伍的新形象。通過(guò)開(kāi)展系列活動(dòng)不斷提高黨員干部的政治覺(jué)悟，從轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng)做起，堅(jiān)持說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事、求實(shí)效、秉公辦事，建設(shè)和諧新林區(qū)做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。四是在調(diào)查設(shè)計(jì)工作中自覺(jué)擺正位置，明確職責(zé)、恪盡職守，做到不徇私情、不刁難所服務(wù)對(duì)象和個(gè)人，自覺(jué)做到不吃、拿、卡、要，堅(jiān)持做到依法調(diào)查科學(xué)設(shè)計(jì)。

二、主要黨建工作開(kāi)展情況

2011年的黨建工作緊緊圍繞深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)和“廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作”進(jìn)行。

（一）廉政建設(shè)工作獲上級(jí)好評(píng)

我隊(duì)認(rèn)真貫徹上級(jí)指示精神，全面履行工作職責(zé)，出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，班子非常團(tuán)結(jié)，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)到位，被市資源林政局授予2010年戰(zhàn)線廉政建設(shè)優(yōu)秀單位。

（二）“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)公開(kāi)承諾扎實(shí)有效

根據(jù)區(qū)委要求我隊(duì)2011公開(kāi)承諾活動(dòng)，著重以推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織建設(shè)為目標(biāo)，在公開(kāi)承諾過(guò)程中：一是注重體現(xiàn)黨的先進(jìn)性。圍繞基層黨組織創(chuàng)建“五個(gè)好”、黨員做到“五帶頭”的基本要求，在全體黨員中開(kāi)展“黨員公開(kāi)承諾”活動(dòng)，促使黨員立足崗位建功立業(yè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)展示形象。二是注重切合各自實(shí)際。注重圍繞推動(dòng)中心工作和重點(diǎn)任務(wù)的完成，切實(shí)提高公開(kāi)承諾的針對(duì)性和實(shí)效性。三是注重提高服務(wù)對(duì)象林場(chǎng)所的滿(mǎn)意度。堅(jiān)持以服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意為最終標(biāo)準(zhǔn)，把服務(wù)對(duì)象的意愿和需求作為承諾的重要內(nèi)容。

（三）扎實(shí)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作

森調(diào)隊(duì)黨支部高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署，認(rèn)真組織實(shí)施。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，帶頭查找廉政風(fēng)險(xiǎn)，帶頭制定和落實(shí)防控措施，帶頭抓好職責(zé)范圍內(nèi)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理，加強(qiáng)上下協(xié)調(diào)，確保廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作全面有效推進(jìn)。

（四）開(kāi)展慶祝建黨90周年活動(dòng)載體豐富

為隆重慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)，積極營(yíng)造敬業(yè)愛(ài)崗的良好氛圍，我隊(duì)積極組織全體黨員開(kāi)展了慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年各項(xiàng)活動(dòng)。

（1）建黨90周年表彰活動(dòng)。向區(qū)委推薦2名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、1名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。

（2）參加“黨在我心中”黨史廉政知識(shí)競(jìng)賽，“永遠(yuǎn)跟黨走”廣場(chǎng)大合唱文藝演出，“書(shū)廉政格言、促廉潔從政”書(shū)法、攝影、繪畫(huà)作品競(jìng)賽。

（3）組織全體黨員收看《中國(guó)共產(chǎn)黨歷史（五十集精選版）》、《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、保證風(fēng)清氣正》兩套光盤(pán)。

（4）開(kāi)展走訪慰問(wèn)送溫暖活動(dòng)。六月初我們組織對(duì)老黨員和困難、生病黨員進(jìn)行走訪慰問(wèn)，開(kāi)展多種形式的激勵(lì)關(guān)懷幫扶活動(dòng)，與他們談心交流，了解他們的生活情況，傾聽(tīng)他們的想法和需求，幫助他們解決生活和工作中的實(shí)際困難，為他們送去組織的溫暖。

（5）開(kāi)展黨務(wù)公開(kāi)創(chuàng)建活動(dòng)。我隊(duì)開(kāi)辟了黨務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄，制定了黨務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案，切實(shí)提高黨務(wù)公開(kāi)的規(guī)范化、科學(xué)化、制度化水平。

三、強(qiáng)化調(diào)查設(shè)計(jì)工作質(zhì)量

（一）、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高全隊(duì)業(yè)務(wù)素質(zhì)。

面對(duì)森林撫育各項(xiàng)調(diào)查時(shí)間緊、任務(wù)重的實(shí)際，我們森調(diào)隊(duì)多次召開(kāi)班子會(huì)、機(jī)關(guān)干部會(huì)和全體職工大會(huì)。認(rèn)真總結(jié)了過(guò)去 的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，對(duì)今年的工作進(jìn)行了全面細(xì)致的安排部署，我們先后組織了兩期業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，對(duì)全隊(duì)的內(nèi)業(yè)技術(shù)人員和外業(yè)調(diào)查人員進(jìn)行了崗位及業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)提高了全員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)，從而保證了各項(xiàng)調(diào)查設(shè)計(jì)質(zhì)量。

（二）、強(qiáng)化質(zhì)量管理，加大了檢查驗(yàn)收力度。

為了保證各項(xiàng)調(diào)查設(shè)計(jì)的質(zhì)量和精度，我們制定了調(diào)查設(shè)計(jì)質(zhì)量檢查驗(yàn)收管理辦法，成立了以主管業(yè)務(wù)隊(duì)長(zhǎng)為組長(zhǎng)的專(zhuān)門(mén)檢查驗(yàn)收組，配備專(zhuān)門(mén)車(chē)輛，對(duì)各項(xiàng)外業(yè)調(diào)查作業(yè)跟蹤檢查、指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。各項(xiàng)調(diào)查設(shè)計(jì)檢查驗(yàn)收面積在10%以上。通過(guò)嚴(yán)格的檢查驗(yàn)收，全面提高了各項(xiàng)調(diào)查設(shè)計(jì)質(zhì)量。

四、狠抓落實(shí)，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

根據(jù)區(qū)委十九屆七次會(huì)議精神，我們組織黨政班子和全體機(jī)關(guān)干部，通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)委十九屆七次會(huì)議精神，使我們進(jìn)一步明確了我們的工作應(yīng)該怎樣干，怎樣管，理清了思路，為我們的工作指明了方向。我們森調(diào)隊(duì)黨政班子成員多次召開(kāi)會(huì)議，經(jīng)過(guò)反復(fù)討論研究，確定了我們的工作目標(biāo)。統(tǒng)一了機(jī)關(guān)干部和班子成員的思想，使我們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到森調(diào)工作的重要性，森林調(diào)查設(shè)計(jì)是各項(xiàng)生產(chǎn)作業(yè)的基礎(chǔ)和前沿。因此，我們狠抓各項(xiàng)調(diào)查設(shè)計(jì)的落實(shí)工作，積極配合有關(guān)業(yè)務(wù)科室和各基層林場(chǎng)工作，各項(xiàng)調(diào)查設(shè)計(jì)都是在林業(yè)局規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。

（一）調(diào)查設(shè)計(jì)完成情況：

森林撫育補(bǔ)貼試點(diǎn)20萬(wàn)畝、秋整地19000畝、伐區(qū)生產(chǎn)9000

立方米。與此同時(shí)還協(xié)助完成了金鐵公路金山屯段道路測(cè)量、金山屯區(qū)址綠化測(cè)量。

（二）內(nèi)業(yè)設(shè)計(jì)完成情況：

內(nèi)業(yè)工作始終是森調(diào)隊(duì)工作的重中之重，內(nèi)業(yè)工作克服了人手少，設(shè)備落后，調(diào)查項(xiàng)目復(fù)雜的狀況，完成了各項(xiàng)調(diào)查設(shè)計(jì)成果編制。內(nèi)業(yè)技術(shù)股的同志能夠以全隊(duì)工作為己任，不論份內(nèi)份外的工作，不論星期禮拜、白天黑夜，只要工作需要就義不容辭，只要組織需要就能公而忘私，一心為工作，一心講奉獻(xiàn)，成為森調(diào)隊(duì)全體學(xué)習(xí)的榜樣。

（三）質(zhì)量驗(yàn)收效果情況：

加大檢查驗(yàn)收的力度，堅(jiān)持作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，徹底改變了各小隊(duì)作業(yè)中應(yīng)付、對(duì)付、馬虎、湊合的習(xí)慣，使內(nèi)外業(yè)工作質(zhì)量登上了一個(gè)新的臺(tái)階。

通過(guò)檢查和驗(yàn)收，今年外業(yè)調(diào)查質(zhì)量水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)地好于住年，主要是各個(gè)小隊(duì)的責(zé)任心增強(qiáng)了，提高了外業(yè)調(diào)查質(zhì)量和管理水平，先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)成果在外業(yè)調(diào)查中得到了廣泛的應(yīng)用，從而提高了調(diào)查的精度，減少了勞動(dòng)強(qiáng)度。

五、工會(huì)工作取得新碩果 1、11月25日召開(kāi)森調(diào)隊(duì)第二屆五次職工代表大會(huì)。

2、積極參加區(qū)委舉辦的法制宣傳、119防火宣傳活動(dòng)及廣場(chǎng)大型聯(lián)誼等活動(dòng)，參加區(qū)工會(huì)舉辦的排球賽，并獲得第三名。

3、在元旦、春節(jié)、七一期間組織職工開(kāi)展乒乓球、撲克、橡棋、跳棋、卡拉OK等娛樂(lè)活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，激發(fā)了廣大職工愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)隊(duì)的的熱情，從而調(diào)動(dòng)職工群眾的工作積極性。

4、組織職工進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)、GPS培訓(xùn)、法律知識(shí)學(xué)習(xí)。

5、利用春節(jié)走訪困難職工、一線職工、離退休職工、疾病人員22人，送去慰問(wèn)金3200多元。

6、響應(yīng)區(qū)委號(hào)召為“慈善一日捐”捐款1750元。

7、幫扶困難學(xué)生**，并在6.1節(jié)送去慰問(wèn)金及慰問(wèn)品。

8、積極參加全民創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。組織職工到創(chuàng)業(yè)典型的家中進(jìn)行參觀、學(xué)習(xí)，出主意、找項(xiàng)目，解決實(shí)際問(wèn)題，使他們都能積極參與這次活動(dòng)中來(lái)，從而激發(fā)了職工創(chuàng)業(yè)熱情，為我隊(duì)推動(dòng)創(chuàng)業(yè)工作開(kāi)個(gè)好頭。

六、婦聯(lián)工作穩(wěn)步發(fā)展，取得實(shí)效

1.積極參加?jì)D聯(lián)組織的公開(kāi)信31周年宣傳活動(dòng)，建立健全了各項(xiàng)制度。集中組織女職工學(xué)習(xí)多項(xiàng)法律知識(shí)，提升女職工的整體素質(zhì)，提高自身維權(quán)能力。

2.積極參加健康保險(xiǎn)。有20名女職工參加了重大疾病保險(xiǎn)，有5戶(hù)參加了家庭意外保險(xiǎn)。

3.為提高我隊(duì)女職工的凝聚力，豐富女職工文化生活，利用“三八婦女節(jié)”、“母親節(jié)”等開(kāi)展各項(xiàng)娛樂(lè)活動(dòng)。

4.關(guān)心婦女兒童的身體健康，使她們有更充沛的精力投入到

林區(qū)建設(shè)中來(lái)，免費(fèi)為她們做了身體檢查。使有疾病的同志得到及時(shí)治療，做到了防病于未然。

5.開(kāi)展空巢老人關(guān)愛(ài)行動(dòng)，隊(duì)里的女職工積極組建志愿者服務(wù)隊(duì)，與所在社區(qū)開(kāi)展共駐共建活動(dòng)，幫社區(qū)的空巢老人買(mǎi)米，買(mǎi)面，買(mǎi)藥，洗衣服，打掃室內(nèi)外衛(wèi)生。為空巢老人提供生活上的照料和心理的撫慰，奉獻(xiàn)一份愛(ài)心。

6.參加建設(shè)“同心林”活動(dòng)，把保護(hù)和改善生態(tài)環(huán)境、推動(dòng)小興安嶺生態(tài)功能區(qū)建設(shè)，作為自己的神圣職責(zé)，為我區(qū)生態(tài)文明建設(shè)盡一份責(zé)任，做一份貢獻(xiàn)。

7.開(kāi)展“低碳家庭、時(shí)尚生活”主題實(shí)踐活動(dòng)。我隊(duì)從自身實(shí)際出發(fā)，精心策劃、研究和制定活動(dòng)方案，利用標(biāo)語(yǔ)、黑板報(bào)等擴(kuò)大宣傳，認(rèn)真推行“家庭低碳計(jì)劃十件事”，認(rèn)真做好活動(dòng)的落實(shí)、跟蹤、檢查和評(píng)估等工作，切實(shí)把節(jié)能減排家庭社區(qū)活動(dòng)推向深入。

工作中存在的問(wèn)題。

1、學(xué)習(xí)制度有時(shí)堅(jiān)持不夠好，時(shí)間抓得不夠緊，主要表現(xiàn) 在平對(duì)學(xué)習(xí)只是強(qiáng)調(diào)的多，組織安排學(xué)習(xí)時(shí)間少、統(tǒng)一輔導(dǎo)的少，“三會(huì)一課”堅(jiān)持不夠好，今后要加以克服。

2、黨的組織紀(jì)律組織原則有時(shí)還做得不夠好，組織全體黨員集體活動(dòng)少。存在這些問(wèn)題的原因是個(gè)別黨員黨性不強(qiáng)，組織觀念淡薄。

3、深入職工群眾中少，沒(méi)有把職工群眾的實(shí)際困難及時(shí)反饋

給支部，今后經(jīng)常深入生產(chǎn)一線和職工群眾傾聽(tīng)群眾呼聲，解決實(shí)際困難，多為群眾辦好事、辦實(shí)事。

4、規(guī)章度制不夠健全，有落實(shí)不到位的地方，因而造成工作質(zhì)量與經(jīng)濟(jì)效益脫節(jié)現(xiàn)象。

5、外業(yè)調(diào)查工作質(zhì)量個(gè)別存在大界掛號(hào)稀、掛號(hào)不均、閉合差、面積達(dá)不到精度等現(xiàn)象。

一年來(lái)，工作雖然取得一定的成績(jī)，得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定，但與區(qū)委、區(qū)政府的要求還存在一些差距和不足，有待于在今后的工作中繼續(xù)加強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí)，提高全體黨員的整體素質(zhì)，改善服務(wù)質(zhì)量和提高服務(wù)水平，為保質(zhì)保量完成我隊(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)，為創(chuàng)建“發(fā)展型班子”，為建設(shè)和諧森調(diào)隊(duì)而努力奮斗。

第三篇：森調(diào)隊(duì)家庭致富全年工作總結(jié)

森調(diào)隊(duì)“家庭致富工程”工作總結(jié)

森調(diào)隊(duì)工會(huì)在開(kāi)展“家庭致富工程”工作中，根據(jù)圖辦發(fā)（2007）6號(hào)關(guān)于印發(fā)《圖強(qiáng)林業(yè)局“家庭致富工程”總體方案》的通知要求，結(jié)合本單位實(shí)際情況來(lái)開(kāi)展各項(xiàng)工作，現(xiàn)將工作情況做如下總結(jié)。

森調(diào)隊(duì)在開(kāi)展“家庭致富工程”工作中以“發(fā)展、富裕、和諧”為主題，以職工增收致富為出發(fā)點(diǎn)，以發(fā)展職工自營(yíng)經(jīng)濟(jì)為落腳點(diǎn)，緊緊圍繞林業(yè)局提出的“實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)，構(gòu)建和諧興安，建設(shè)社會(huì)主義新林區(qū)”和“強(qiáng)力推進(jìn)特色養(yǎng)殖、深入推進(jìn)林木產(chǎn)品精深加工”的工作思路，將家庭致富工作不斷引向深入。

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，精心部署，貫徹落實(shí)文件精神。林業(yè)局“家庭致富工程”方案下發(fā)后，本單位將這項(xiàng)工作擺上了重要議事日程，于2010年4月26日召開(kāi)了全體職工動(dòng)員大會(huì)，對(duì)2010年家庭致富工程進(jìn)行再安排、再部署，確保工程深入健康實(shí)施，促進(jìn)富民強(qiáng)縣目標(biāo)早日實(shí)現(xiàn)。會(huì)上，宣讀了2010年森調(diào)隊(duì)家庭致富工程工作方案。隊(duì)長(zhǎng)邵明程代表家庭致富工程領(lǐng)導(dǎo)小組與養(yǎng)殖戶(hù)簽訂了家庭致富工程工作責(zé)任狀，書(shū)記王英雙代表森調(diào)隊(duì)做了重要的講話(huà)。他的講話(huà)全面總結(jié)了我隊(duì)2009年家庭致富工作，明確了2010年全隊(duì)實(shí)施“家庭致富工程”的具體工作任務(wù)。

（二）走訪入戶(hù)，調(diào)查摸底，掌握職工基本情況本單位“家庭致富工程”領(lǐng)導(dǎo)小組本著實(shí)事求是的方針，以了解我隊(duì)職工實(shí)際情況為出發(fā)點(diǎn)，深入到各家各戶(hù)走訪調(diào)查，詳細(xì)地了解了職工對(duì)“家庭致富工程”的認(rèn)識(shí)及對(duì)哪些項(xiàng)目感興趣或是對(duì)其本身經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目有一些好的合理化建議等。根據(jù)工作小組走訪入戶(hù)調(diào)查，目前，本單位人均收入在1920元以下困難職工9戶(hù)，這部分家庭還應(yīng)納入享受低保的范疇；年人均收入在1920元—7146元有89戶(hù)，這部分家庭是致富工程中的重點(diǎn)家庭；年人均收入在7146元—9803元以上的有6戶(hù)，屬于富裕家庭。我們對(duì)了解到的基本情況進(jìn)行了分類(lèi)、匯總、登記造冊(cè)、并建檔立卡。

（三）強(qiáng)化措施，扶貧解困，確定重點(diǎn)幫扶對(duì)象經(jīng)過(guò)調(diào)查走訪我們確定了本單位的重點(diǎn)幫扶對(duì)象17戶(hù)，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議研究制定了本單位切實(shí)可行的幫扶計(jì)劃、措施。領(lǐng)導(dǎo)班子成員與困難互結(jié)成了“一幫一”幫扶對(duì)子，為使貧困職工早日脫貧致富，我們一是幫扶領(lǐng)導(dǎo)定期或不定期深入到職工家中走訪，了解他們的實(shí)際情況，幫助他們解決實(shí)際困難。二是幫助困難職工選擇適宜發(fā)展的致富項(xiàng)目，幫助找市場(chǎng)，找銷(xiāo)路，使他們徹底走出貧困。

（四）重點(diǎn)培訓(xùn)，選好項(xiàng)目，致富工程有成效為使職工們掌握種養(yǎng)殖技術(shù)，選好發(fā)展項(xiàng)目，今年我們開(kāi)設(shè)了黑木耳養(yǎng)殖培訓(xùn)班、靈芝培訓(xùn)班，參訓(xùn)人數(shù)達(dá)到了100%,我們通過(guò)不懈的努力“家庭致富工程”取得了一定的成效。

二、存在的問(wèn)題

在“家庭致富工程”工作中取得成績(jī)的同時(shí)，也存在著很多問(wèn)題和困難。如：一是大部分職工滿(mǎn)足現(xiàn)狀，不去探索致富之路，制約了和諧家園發(fā)展。二是對(duì)職工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)、注意事項(xiàng)等多方面的培訓(xùn)，需要進(jìn)一步加強(qiáng)。三是職工在致富過(guò)程中經(jīng)常出現(xiàn)資金不足的現(xiàn)象，而單位的幫扶能力有限，阻礙了“家庭致富工程”的發(fā)展。

三、下一步工作打算

結(jié)合本單位實(shí)際，我們著重從以下幾個(gè)方面做好“家庭致富工程”的下一步工作。

1、加大“家庭致富工程”工作力度，幫助職工選擇發(fā)展項(xiàng)目，引領(lǐng)職工發(fā)家致富。

2、開(kāi)設(shè)種、養(yǎng)殖培訓(xùn)班，打算聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)老師授課，讓我隊(duì)職工進(jìn)一步掌握種、養(yǎng)殖技術(shù)知識(shí)。

3、加大對(duì)貧困戶(hù)的幫扶力度，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)“一幫一”作用，從根本上幫助困難戶(hù)脫貧致富。

4、加強(qiáng)宣傳，使“家庭致富工程”深入人心，激發(fā)職工探索實(shí)施致富的勇氣和決心。

5、鼓勵(lì)支持職工發(fā)展自營(yíng)經(jīng)濟(jì)，幫助職工調(diào)查市場(chǎng)，尋找銷(xiāo)售渠道。

第四篇：企調(diào)隊(duì)工作總結(jié)

頁(yè)眉文字

企調(diào)隊(duì)工作總結(jié)

文章標(biāo)題：企調(diào)隊(duì)工作總結(jié)

今年是振興東北老工業(yè)基地的開(kāi)局之年，也是最為關(guān)鍵的一年。在過(guò)去的一年里，遼寧省企調(diào)隊(duì)在省統(tǒng)計(jì)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)全省統(tǒng)計(jì)工作會(huì)議精神，堅(jiān)持“穩(wěn)定思想、扎實(shí)工作”的原則，緊緊圍繞遼寧振興的這一主題，積極開(kāi)展工作，取得了一定的工作成績(jī)，提供了有價(jià)值的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)分析材料，得到了省領(lǐng)導(dǎo)

和有關(guān)部門(mén)的肯定和好評(píng)?？偨Y(jié)歸納有以下七項(xiàng)方面。

一．采取新的形式，首次東北三省聯(lián)合開(kāi)展工作，取得了可喜的成果 1．東北三省企調(diào)隊(duì)聯(lián)合開(kāi)展《東北優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)選擇及區(qū)域產(chǎn)業(yè)合理布局》的課題研究。該課題采用比較優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)理論，運(yùn)用全國(guó)近30大類(lèi)制造業(yè)7年來(lái)的近10萬(wàn)筆相關(guān)數(shù)據(jù)，對(duì)東三省各產(chǎn)業(yè)在全國(guó)范圍內(nèi)具有的比較優(yōu)勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和綜合優(yōu)勢(shì)進(jìn)行科學(xué)評(píng)價(jià)，在實(shí)證分析的基礎(chǔ)上，提出三省產(chǎn)業(yè)合理布局的可行性建議。

2．由我省發(fā)起的東北工業(yè)景氣指數(shù)編制取得成功。為了更好地服務(wù)于振興東北老工業(yè)基地這項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)，及時(shí)反映東北三省工業(yè)企業(yè)景氣運(yùn)行狀況、預(yù)測(cè)發(fā)展趨勢(shì)，由遼寧發(fā)起編制的東北三省工業(yè)企業(yè)景氣指數(shù)從年初開(kāi)始，正式按季向社會(huì)推出了。各大媒體對(duì)此相繼做了報(bào)道。這項(xiàng)工作，每季度需處理數(shù)據(jù)在8萬(wàn)筆以上。它的成功推出，標(biāo)志著我省景氣調(diào)查工作又登上了一個(gè)新臺(tái)階。

3．開(kāi)展東北三省企業(yè)集團(tuán)發(fā)展?fàn)顩r分析。從東北經(jīng)濟(jì)發(fā)展來(lái)看，振興

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東北老工業(yè)基地的一個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題是調(diào)整國(guó)有經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，整合資源，培育和發(fā)展具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的大企業(yè)集團(tuán)。

在統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)現(xiàn)行統(tǒng)計(jì)制度中，目前唯有企調(diào)隊(duì)掌握對(duì)企業(yè)集團(tuán)的統(tǒng)計(jì)資料。為配合東北老工業(yè)基地振興，今年10月，東三省首次資料共享，開(kāi)展了遼寧與東三省、與全國(guó)及部分經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)企業(yè)集團(tuán)的對(duì)比分析，并撰寫(xiě)了《發(fā)揮集團(tuán)優(yōu)勢(shì)，振興東北經(jīng)濟(jì)》的省局分析報(bào)告。該報(bào)告通過(guò)對(duì)東三省企業(yè)集團(tuán)發(fā)展現(xiàn)狀的對(duì)比分析，找出了東三省企業(yè)集團(tuán)發(fā)展中的主要差距，并就如何發(fā)揮企業(yè)集團(tuán)優(yōu)勢(shì)、提高企業(yè)集團(tuán)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力提出了相應(yīng)的對(duì)策和建議。

劉國(guó)強(qiáng)副省長(zhǎng)看到這篇分析報(bào)告后，認(rèn)為很好，有其現(xiàn)實(shí)意義，于11月3日指示其秘書(shū)通知我隊(duì)，擬就“如何做大做強(qiáng)我省企業(yè)集團(tuán)”召開(kāi)小型座談會(huì)專(zhuān)門(mén)聽(tīng)取我隊(duì)的意見(jiàn)。

該分析報(bào)告被遼寧省委辦公廳信息處《經(jīng)濟(jì)要聞》采用。

二、發(fā)揮企調(diào)隊(duì)快速、機(jī)動(dòng)、靈活的特點(diǎn)，開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查，成績(jī)斐然 1．配合振興遼寧，承接省政府與世行合作項(xiàng)目中的投資環(huán)境調(diào)查。投資環(huán)境調(diào)查是省政府與世行合作的一個(gè)子項(xiàng)目，也是我們建隊(duì)以來(lái)承接的在全省14個(gè)市范圍內(nèi)開(kāi)展的大型調(diào)查。這項(xiàng)調(diào)查時(shí)間緊，從布置到最后完成，僅有1個(gè)半月時(shí)間；工作量大，樣本涉及制造業(yè)、服務(wù)業(yè)的百余個(gè)小類(lèi)行業(yè)，1070家企業(yè)，每份調(diào)查表要填近500個(gè)指標(biāo)；責(zé)任重，它涉及對(duì)全省乃至各市投資環(huán)境的客觀評(píng)價(jià)，既有省內(nèi)影響，又有國(guó)際影響；難度高，一方面調(diào)查表設(shè)計(jì)的內(nèi)容非常復(fù)雜，且整個(gè)問(wèn)卷沒(méi)有指標(biāo)解釋?zhuān)畋怼彵黼y度加大，另一方面世行對(duì)填報(bào)的質(zhì)量要求極高。調(diào)查結(jié)果報(bào)出

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后，得到總隊(duì)和世行的高度贊揚(yáng)，我們遼寧企調(diào)系統(tǒng)經(jīng)受住了檢驗(yàn)。2．及時(shí)捕捉經(jīng)濟(jì)工作中的熱點(diǎn)問(wèn)題，開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查。跟蹤123戶(hù)固定資產(chǎn)項(xiàng)目的專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查，撰寫(xiě)的分析報(bào)告《“投資主體”話(huà)投資》發(fā)出后，受到省政府辦公廳的重視。省委常委、常務(wù)副省長(zhǎng)許衛(wèi)國(guó)同志做出重要批示：“請(qǐng)銀校、躋權(quán)、國(guó)運(yùn)同志閱研。此《調(diào)查報(bào)告》有參考價(jià)值，對(duì)遼寧省企業(yè)調(diào)查隊(duì)工作特別是對(duì)123個(gè)固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目跟蹤調(diào)查應(yīng)給予充分肯定。望繼續(xù)努力，多做類(lèi)似深入調(diào)查工作，多提類(lèi)似促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的意見(jiàn)，為遼寧老工業(yè)基地振興盡其所能，多做貢獻(xiàn)?！保ㄗⅲ褐茔y校，省政府副秘書(shū)長(zhǎng)；仲躋權(quán)，省發(fā)改委主任；李國(guó)運(yùn)，省發(fā)改委副主任。）

三、完善直接調(diào)查網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，千方百計(jì)提高規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量

1.繼續(xù)完善以村會(huì)計(jì)為主體的直接調(diào)查網(wǎng)絡(luò)。經(jīng)過(guò)三年來(lái)的努力，在全省個(gè)體工業(yè)的抽樣調(diào)查中，重點(diǎn)推進(jìn)建立以村會(huì)計(jì)為輔助調(diào)查員的直接調(diào)查網(wǎng)絡(luò)初見(jiàn)成效。目前全省以村會(huì)計(jì)為輔助查員的直接調(diào)查網(wǎng)絡(luò)已達(dá)所有整群樣本單位，擁有調(diào)查員370余名。針對(duì)今年村委會(huì)換屆改選、合并的實(shí)際情況，我們強(qiáng)調(diào)要求各市加強(qiáng)企調(diào)隊(duì)和輔助調(diào)查員之間的溝通，直接走訪樣本村，檢查網(wǎng)絡(luò)建設(shè)情況，保證調(diào)查工作順暢，進(jìn)一步完善和發(fā)揮以村會(huì)計(jì)為輔助調(diào)查員的直接調(diào)查網(wǎng)絡(luò)作用。

為此我們鼓勵(lì)各市創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，錦州市在每次報(bào)表工作結(jié)束后，都有重點(diǎn)地給企業(yè)或村的輔助調(diào)查員寫(xiě)信，或表?yè)P(yáng)，或指出工作不足和需要改進(jìn)的地方，效果不錯(cuò)，鞍山市在給村會(huì)計(jì)布置報(bào)表時(shí)，在文件后附一張樣本村個(gè)體工業(yè)活動(dòng)變化及當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)形式的簡(jiǎn)要說(shuō)明，這樣市隊(duì)對(duì)樣本

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頁(yè)眉文字 的情況就有了一個(gè)面上的了解，對(duì)判斷評(píng)估數(shù)據(jù)起到一定作用。丹東市所到樣本鄉(xiāng)鎮(zhèn)直接拜當(dāng)

[1] [2] 地領(lǐng)導(dǎo)，宣傳抽樣調(diào)查工作的意義、目的，落實(shí)調(diào)查人員。特別是在稅費(fèi)改革，村委會(huì)經(jīng)費(fèi)不獨(dú)立的情況下，爭(zhēng)得鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)規(guī)模以下抽樣調(diào)查工作的理解，在人力、財(cái)力上給予支持和幫助。2.努力夯實(shí)樣本單位的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作。針對(duì)規(guī)模以下工業(yè)這個(gè)調(diào)查群體統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)差、人員素質(zhì)差、配合程度差的現(xiàn)實(shí)，為保證采集的調(diào)查數(shù)據(jù)最大可能地接近實(shí)

際，我們把加強(qiáng)樣本單位的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作作為突破口。一是加大規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查專(zhuān)用臺(tái)帳的規(guī)范力度。在去年全部企業(yè)和整群樣本單位中推行統(tǒng)一抽樣調(diào)查專(zhuān)用臺(tái)帳的基礎(chǔ)上，今年對(duì)臺(tái)帳的填報(bào)方式、內(nèi)容、保存形式都做出明確要求，建立了全省統(tǒng)一的資料夾，有效地解決了樣本企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員不固定、資料零散、個(gè)體戶(hù)數(shù)據(jù)不連續(xù)和評(píng)估缺乏依據(jù)等問(wèn)題。二是，強(qiáng)化培訓(xùn)，使各級(jí)調(diào)查員整體工作水平有所提升。培訓(xùn)形式較以前更靈活，有專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)會(huì)；有利用各種會(huì)議的以會(huì)代訓(xùn)；還有結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查對(duì)輔助調(diào)查員的具體指導(dǎo)。初步統(tǒng)計(jì)，從2003年10月到2004年11月，11個(gè)市對(duì)基層調(diào)查員培訓(xùn)了約1800人次。三是通過(guò)檢查推動(dòng)抽樣調(diào)查的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)。省企調(diào)隊(duì)專(zhuān)門(mén)下發(fā)文件，對(duì)全省規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查基礎(chǔ)工作建設(shè)提出要求，采取市隊(duì)自查和省隊(duì)抽查相結(jié)合的辦法進(jìn)行了全面檢查，對(duì)薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行了重點(diǎn)整改。

3.強(qiáng)化對(duì)規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查工作的組織督導(dǎo)。為增強(qiáng)全系統(tǒng)搞好抽樣調(diào)查工作的責(zé)任意識(shí)，使各市充分認(rèn)識(shí)到目前規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查工

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作所處的重要地位和企調(diào)隊(duì)系統(tǒng)對(duì)此承擔(dān)的重要責(zé)任，今年遼寧省企調(diào)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)趙榮超分別與各市企調(diào)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)簽訂了“規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查工作責(zé)任書(shū)”。責(zé)任書(shū)從配備力量、加強(qiáng)培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、數(shù)據(jù)評(píng)估、上報(bào)數(shù)據(jù)質(zhì)量等六個(gè)方面對(duì)各市規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查的全過(guò)程提出了明確要求。省隊(duì)于11月組成四個(gè)小組針對(duì)各市企調(diào)隊(duì)簽訂的“規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查工作責(zé)任書(shū)”的落實(shí)情況，特別對(duì)抽樣調(diào)查的組織方式、調(diào)查員的培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)入戶(hù)調(diào)查、數(shù)據(jù)評(píng)估以及抽樣調(diào)查數(shù)據(jù)與經(jīng)普摸底的對(duì)比等情況進(jìn)行了重點(diǎn)檢查，并對(duì)所到市的工作現(xiàn)狀和問(wèn)題進(jìn)行分析，并反饋了具體指導(dǎo)意見(jiàn)。

4.堅(jiān)持把提高源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量作為整個(gè)規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查的核心。省隊(duì)要求各市必須深入樣本單位開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，結(jié)合實(shí)際采取切實(shí)措施，對(duì)源頭數(shù)據(jù)進(jìn)行有依據(jù)的科學(xué)評(píng)估，保證調(diào)查數(shù)據(jù)最大可能的接近實(shí)際，調(diào)查結(jié)果要真、趨勢(shì)要準(zhǔn)、誤差要小。今年省企調(diào)隊(duì)組織全隊(duì)力量到30余個(gè)整群樣本單位和部分樣本企業(yè)直接參與現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，對(duì)整群樣本內(nèi)的重點(diǎn)業(yè)戶(hù)開(kāi)展上門(mén)調(diào)查，就其上報(bào)的調(diào)查數(shù)據(jù)進(jìn)行有依據(jù)的評(píng)估。由于把對(duì)調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量的認(rèn)識(shí)提升到了重要位置，各市對(duì)規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查源頭數(shù)據(jù)的評(píng)估工作力度明顯加強(qiáng)，并在實(shí)踐中摸索總結(jié)了不少實(shí)用的評(píng)估辦法。

四、做到“三個(gè)堅(jiān)持”，確保企業(yè)景氣數(shù)據(jù)科學(xué)可信

1．堅(jiān)持走訪制度。規(guī)定對(duì)本地區(qū)能產(chǎn)生較大影響的企業(yè)每季度必須走訪；對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)波動(dòng)較大的企業(yè)走訪；并要求每季度走訪企業(yè)比例不低于5。

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2．堅(jiān)持對(duì)負(fù)責(zé)人填報(bào)情況考核制度。省隊(duì)規(guī)定企業(yè)負(fù)責(zé)人填報(bào)率每季度要在90以上，在杜絕統(tǒng)計(jì)財(cái)務(wù)人員填報(bào)問(wèn)卷的前提下，中層領(lǐng)導(dǎo)填報(bào)問(wèn)卷比例不能超過(guò)10。全年企業(yè)負(fù)責(zé)人填報(bào)率達(dá)到94以上。

3．堅(jiān)持季度數(shù)據(jù)質(zhì)量情況通報(bào)制度。省隊(duì)根據(jù)季度報(bào)表情況及時(shí)總結(jié)，查找出問(wèn)題及產(chǎn)生問(wèn)題的原因。每個(gè)季度通報(bào)的主要內(nèi)容有：企業(yè)上報(bào)率、負(fù)責(zé)人填報(bào)率、走訪企業(yè)率、差錯(cuò)筆數(shù)、查詢(xún)筆數(shù)、分析素材質(zhì)量、省隊(duì)采用各市上報(bào)的企業(yè)典型素材情況等。推動(dòng)了景氣調(diào)查工作整體提高。

五．鞏固“企業(yè)上網(wǎng)傳輸直報(bào)”，完善數(shù)據(jù)質(zhì)量控制辦法，保證企業(yè)集團(tuán)和重點(diǎn)企業(yè)調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量。

1．建立起規(guī)范的省、市、企業(yè)三級(jí)聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，鞏固“企業(yè)上網(wǎng)傳輸直報(bào)。經(jīng)過(guò)3年的連續(xù)努力，全省企業(yè)報(bào)表的網(wǎng)上傳輸率已達(dá)95以上，實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)采集方法變革，提高了工作效率和數(shù)據(jù)質(zhì)量。今年，企業(yè)監(jiān)測(cè)工作使用久其軟件作為數(shù)據(jù)處理平臺(tái)，為此，省隊(duì)決定采取逐級(jí)培訓(xùn)的方法使市、企業(yè)的同志迅速掌握了軟件的使用方法，建立起規(guī)范的省、市、企業(yè)三級(jí)聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，形成了新的數(shù)據(jù)采集方式。

2．科學(xué)、規(guī)范的數(shù)據(jù)審核辦法，有效的保證了數(shù)據(jù)質(zhì)量。根據(jù)以往數(shù)據(jù)審核中出現(xiàn)的問(wèn)題，我們及時(shí)調(diào)整和完善過(guò)去的數(shù)據(jù)審核方法，由原來(lái)的“三審一核對(duì)”完善修訂為“五審制度”，提高了數(shù)據(jù)上報(bào)質(zhì)量。

六、優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平不斷提高

統(tǒng)計(jì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)是企調(diào)工作的中心，幾年來(lái)，已經(jīng)形成了以課題研究為重點(diǎn)、進(jìn)度分析與專(zhuān)題分析共同提高的發(fā)展模式。今年我隊(duì)共撰寫(xiě)分析報(bào)告27篇，比去年提高了15。除常規(guī)性的綜合性報(bào)告外，專(zhuān)題開(kāi)發(fā)力度加大。

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如反映我省兩大基地、三大產(chǎn)業(yè)等專(zhuān)題分析，通過(guò)典型調(diào)查撰寫(xiě)的深度分析報(bào)告，反映企業(yè)改制、企業(yè)集團(tuán)發(fā)展的專(zhuān)題報(bào)告均收到較好的反響。

隨著調(diào)查資料開(kāi)發(fā)數(shù)量的增加和質(zhì)量的提高，反響也越來(lái)越大。對(duì)遼寧機(jī)械進(jìn)出口股份有限公司通過(guò)市場(chǎng)化動(dòng)作兼并大連寶原核設(shè)備公司的事例做了專(zhuān)題調(diào)查，得到了省委副書(shū)記孫春蘭的批示；遼寧電視臺(tái)先后5次對(duì)省企調(diào)隊(duì)進(jìn)行采訪，就第三季度“企業(yè)景氣指數(shù)和信心指數(shù)再創(chuàng)歷史新高”為主線，連續(xù)播出一個(gè)月余“遼寧大振興”新聞報(bào)導(dǎo)的完美篇；《遼寧日?qǐng)?bào)》以整版的篇幅刊登“景氣指數(shù)躍升首位說(shuō)明什么”為標(biāo)題，深入報(bào)告遼寧振興成果。

七、穩(wěn)定隊(duì)伍，加強(qiáng)自身建設(shè)

1．沈陽(yáng)市新城子區(qū)企調(diào)隊(duì)成立，標(biāo)志著遼寧省第一支地方企調(diào)隊(duì)成立。2．“兩陽(yáng)”建隊(duì)工作已經(jīng)結(jié)束，各項(xiàng)工作走上正軌。遼陽(yáng)、朝陽(yáng)兩市企調(diào)隊(duì)正式成立，我們重點(diǎn)抓了兩市的干部選拔、人員配備和業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作。今年年初，領(lǐng)導(dǎo)與具體工作人員都已全部到位，各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作開(kāi)展積極，已經(jīng)基本達(dá)到省隊(duì)的要求?！皟申?yáng)”建隊(duì)，我省企調(diào)隊(duì)伍發(fā)展壯大。3．公務(wù)員招聘錄入工作取得新的進(jìn)展。在丹東通過(guò)公開(kāi)選拔，成功錄用的1名公務(wù)員后，今年全省共有8個(gè)隊(duì)9個(gè)崗位招考，現(xiàn)在報(bào)名人數(shù)已達(dá)140人。這必將為企調(diào)事業(yè)注入新的活力。

4．完善各項(xiàng)規(guī)章制度，提高管理水平。今年對(duì)隊(duì)以來(lái)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行認(rèn)真的研究和修訂，主要包括工作制度、財(cái)務(wù)管理制度等共9項(xiàng)267條，保證各項(xiàng)工作有章可循。

5．做好財(cái)務(wù)審計(jì)工作。為迎接國(guó)家統(tǒng)計(jì)局即將來(lái)我省企調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行財(cái)

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務(wù)審計(jì)，在省、市分別進(jìn)行自查的基礎(chǔ)上，省隊(duì)成局財(cái)務(wù)處的同志聯(lián)合撫順、鐵嶺、錦州、鞍山等7個(gè)市的財(cái)務(wù)情況進(jìn)行了審計(jì)和檢查，各市給予了積極配合。

從總體情況看，各市經(jīng)費(fèi)總額不大，去掉剛性開(kāi)支余款不多，近兩年除個(gè)別市購(gòu)車(chē)、購(gòu)房外無(wú)大宗支出，無(wú)嚴(yán)重違反財(cái)務(wù)規(guī)定現(xiàn)象。

省隊(duì)要求各市，尤其是隊(duì)長(zhǎng)要高度重視財(cái)務(wù)工作，熟悉財(cái)務(wù)制度，避免疏漏，對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題認(rèn)真整改，在特殊體制、特殊時(shí)期把好關(guān)。省隊(duì)今后要加強(qiáng)對(duì)各市監(jiān)督，定期審計(jì)，加強(qiáng)隊(duì)伍管理，保證工作開(kāi)展。6．進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)內(nèi)文字資料管理。對(duì)建隊(duì)以來(lái)所有的文件包括發(fā)文收文、要事、分析等文字資料通過(guò)掃描和錄入等方式，存入計(jì)算機(jī)中，制成網(wǎng)頁(yè)瀏覽形式。

7．積極參加局機(jī)關(guān)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)，充分展現(xiàn)了企調(diào)隊(duì)的良好形象。2004年產(chǎn)業(yè)調(diào)查處被評(píng)為省直機(jī)關(guān)文明室，企業(yè)監(jiān)測(cè)處被評(píng)為統(tǒng)計(jì)局先進(jìn)集體，組織指導(dǎo)處黨支部被評(píng)為先進(jìn)黨支部；在遼寧省統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)第十五屆排球比賽中蟬聯(lián)亞軍，乒乓球比賽中取得男單冠軍等。

一年來(lái)，企調(diào)工作雖然取得了一定的成績(jī)，但仍存在一些不容忽視的問(wèn)題，主要是：改革創(chuàng)新的意識(shí)不夠強(qiáng)；專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查在選題及開(kāi)拓深度上還有待提高；分析研究報(bào)告精品少，服務(wù)基層、調(diào)查研究不夠；干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高等。這些都應(yīng)在思想上引進(jìn)重視，在以后的工作中，采取有力措施加以改進(jìn)。

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第五篇：企調(diào)隊(duì)工作總結(jié)[定稿]

今年是振興東北老工業(yè)基地的開(kāi)局之年，也是最為關(guān)鍵的一年。在過(guò)去的一年里，遼寧省企調(diào)隊(duì)在省統(tǒng)計(jì)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)全省統(tǒng)計(jì)工作會(huì)議精神，堅(jiān)持“穩(wěn)定思想、扎實(shí)工作”的原則，緊緊圍繞遼寧振興的這一主題，積極開(kāi)展工作，取得了一定的工作成績(jī)，提供了有價(jià)值的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)分析材料，得到了省領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)的肯定和好評(píng)?？偨Y(jié)歸納有以下七項(xiàng)方面。

一．采取新的形式，首次東北三省聯(lián)合開(kāi)展工作，取得了可喜的成果

1．東北三省企調(diào)隊(duì)聯(lián)合開(kāi)展《東北優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)選擇及區(qū)域產(chǎn)業(yè)合理布局》的課題研究。該課題采用比較優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)理論，運(yùn)用全國(guó)近30大類(lèi)制造業(yè)7年來(lái)的近10萬(wàn)筆相關(guān)數(shù)據(jù)，對(duì)東三省各產(chǎn)業(yè)在全國(guó)范圍內(nèi)具有的比較優(yōu)勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和綜合優(yōu)勢(shì)進(jìn)行科學(xué)評(píng)價(jià)，在實(shí)證分析的基礎(chǔ)上，提出三省產(chǎn)業(yè)合理布局的可行性建議。

2．由我省發(fā)起的東北工業(yè)景氣指數(shù)編制取得成功。為了更好地服務(wù)于振興東北老工業(yè)基地這項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)，及時(shí)反映東北三省工業(yè)企業(yè)景氣運(yùn)行狀況、預(yù)測(cè)發(fā)展趨勢(shì)，由遼寧發(fā)起編制的東北三省工業(yè)企業(yè)景氣指數(shù)從年初開(kāi)始，正式按季向社會(huì)推出了。各大媒體對(duì)此相繼做了報(bào)道。這項(xiàng)工作，每季度需處理數(shù)據(jù)在8萬(wàn)筆以上。它的成功推出，標(biāo)志著我省景氣調(diào)查工作又登上了一個(gè)新臺(tái)階。

3．開(kāi)展東北三省企業(yè)集團(tuán)發(fā)展?fàn)顩r分析。從東北經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

國(guó)運(yùn)，省發(fā)改委副主任。）

三、完善直接調(diào)查網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，千方百計(jì)提高規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量

1.繼續(xù)完善以村會(huì)計(jì)為主體的直接調(diào)查網(wǎng)絡(luò)。經(jīng)過(guò)三年來(lái)的努力，在全省個(gè)體工業(yè)的抽樣調(diào)查中，重點(diǎn)推進(jìn)建立以村會(huì)計(jì)為輔助調(diào)查員的直接調(diào)查網(wǎng)絡(luò)初見(jiàn)成效。目前全省以村會(huì)計(jì)為輔助查員的直接調(diào)查網(wǎng)絡(luò)已達(dá)所有整群樣本單位，擁有調(diào)查員370余名。針對(duì)今年村委會(huì)換屆改選、合并的實(shí)際情況，我們強(qiáng)調(diào)要求各市加強(qiáng)企調(diào)隊(duì)和輔助調(diào)查員之間的溝通，直接走訪樣本村，檢查網(wǎng)絡(luò)建設(shè)情況，保證調(diào)查工作順暢，進(jìn)一步完善和發(fā)揮以村會(huì)計(jì)為輔助調(diào)查員的直接調(diào)查網(wǎng)絡(luò)作用。

為此我們鼓勵(lì)各市創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，錦州市在每次報(bào)表工作結(jié)束后，都有重點(diǎn)地給企業(yè)或村的輔助調(diào)查員寫(xiě)信，或表?yè)P(yáng)，或指出工作不足和需要改進(jìn)的地方，效果不錯(cuò)，鞍山市在給村會(huì)計(jì)布置報(bào)表時(shí)，在文件后附一張樣本村個(gè)體工業(yè)活動(dòng)變化及當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)形式的簡(jiǎn)要說(shuō)明，這樣市隊(duì)對(duì)樣本的情況就有了一個(gè)面上的了解，對(duì)判斷評(píng)估數(shù)據(jù)起到一定作用。丹東市所到樣本鄉(xiāng)鎮(zhèn)直接拜當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)，宣傳抽樣調(diào)查工作的意義、目的，落實(shí)調(diào)查人員。特別是在稅費(fèi)改革，村委會(huì)經(jīng)費(fèi)不獨(dú)立的情況下，爭(zhēng)得鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)規(guī)模以下抽樣調(diào)查工作的理解，在人力、財(cái)力上給予支持和幫助。

2.努力夯實(shí)樣本單位的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作。針對(duì)規(guī)模以下工業(yè)這個(gè)調(diào)查群體統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)差、人員素質(zhì)差、配合程度差的現(xiàn)實(shí)，為保證采集的調(diào)查數(shù)據(jù)最大可能地接近實(shí)際，我們把加強(qiáng)樣本單位的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作作為突破口。一是加大規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查專(zhuān)用臺(tái)帳的規(guī)范力度。在去年全部企業(yè)和整群樣本單位中推行統(tǒng)一抽樣調(diào)查專(zhuān)用臺(tái)帳的基礎(chǔ)上，今年對(duì)臺(tái)帳的填報(bào)方式、內(nèi)容、保存形式都做出明確要求，建立了全省統(tǒng)一的資料夾，有效地解決了樣本企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員不固定、資料零散、個(gè)體戶(hù)數(shù)據(jù)不連續(xù)和評(píng)估缺乏依據(jù)等問(wèn)題。二是，強(qiáng)化培訓(xùn)，使各級(jí)調(diào)查員整體工作水平有所提升。培訓(xùn)形式較以前更靈活，有專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)會(huì)；有利用各種會(huì)議的以會(huì)代訓(xùn)；還有結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查對(duì)輔助調(diào)查員的具體指導(dǎo)。初步統(tǒng)計(jì)，從2003年10月到2004年11月，11個(gè)市對(duì)基層調(diào)查員培訓(xùn)了約1800人次。三是通過(guò)檢查推動(dòng)抽樣調(diào)查的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)。省企調(diào)隊(duì)專(zhuān)門(mén)下發(fā)文件，對(duì)全省規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查基礎(chǔ)工作建設(shè)提出要求，采取市隊(duì)自查和省隊(duì)抽查相結(jié)合的辦法進(jìn)行了全面檢查，對(duì)薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行了重點(diǎn)整改。

3.強(qiáng)化對(duì)規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查工作的組織督導(dǎo)。為增強(qiáng)全系統(tǒng)搞好抽樣調(diào)查工作的責(zé)任意識(shí)，使各市充分認(rèn)識(shí)到目前規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查工作所處的重要地位和企調(diào)隊(duì)系統(tǒng)對(duì)此承擔(dān)的重要責(zé)任，今年遼寧省企調(diào)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)趙榮超分別與各市企調(diào)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)簽訂了“規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查工作責(zé)任書(shū)”。責(zé)任書(shū)從配備力量、加強(qiáng)培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、數(shù)據(jù)評(píng)估、上報(bào)數(shù)據(jù)質(zhì)量等六個(gè)方面對(duì)各市規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查的全過(guò)程提出了明確要求。省隊(duì)于11月組成四個(gè)小組針對(duì)各市企調(diào)隊(duì)簽訂的“規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查工作責(zé)任書(shū)”的落實(shí)情況，特別對(duì)抽樣調(diào)查的組織方式、調(diào)查員的培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)入戶(hù)調(diào)查、數(shù)據(jù)評(píng)估以及抽樣調(diào)查數(shù)據(jù)與經(jīng)普摸底的對(duì)比等情況進(jìn)行了重點(diǎn)檢查，并對(duì)所到市的工作現(xiàn)狀和問(wèn)題進(jìn)行分析，并反饋了具體指導(dǎo)意見(jiàn)。

4.堅(jiān)持把提高源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量作為整個(gè)規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查的核心。省隊(duì)要求各市必須深入樣本單位開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，結(jié)合實(shí)際采取切實(shí)措施，對(duì)源頭數(shù)據(jù)進(jìn)行有依據(jù)的科學(xué)評(píng)估，保證調(diào)查數(shù)據(jù)最大可能的接近實(shí)際，調(diào)查結(jié)果要真、趨勢(shì)要準(zhǔn)、誤差要小。今年省企調(diào)隊(duì)組織全隊(duì)力量到30余個(gè)整群樣本單位和部分樣本企業(yè)直接參與現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，對(duì)整群樣本內(nèi)的重點(diǎn)業(yè)戶(hù)開(kāi)展上門(mén)調(diào)查，就其上報(bào)的調(diào)查數(shù)據(jù)進(jìn)行有依據(jù)的評(píng)估。由于把對(duì)調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量的認(rèn)識(shí)提升到了重要位置，各市對(duì)規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查源頭數(shù)據(jù)的評(píng)估工作力度明顯加強(qiáng)，并在實(shí)踐中摸索總結(jié)了不少實(shí)用的評(píng)估辦法。

四、做到“三個(gè)堅(jiān)持”，確保企業(yè)景氣數(shù)據(jù)科學(xué)可信

1．堅(jiān)持走訪制度。規(guī)定對(duì)本地區(qū)能產(chǎn)生較大影響的企業(yè)每季度必須走訪；對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)波動(dòng)較大的企業(yè)走訪；并要求每季度走訪企業(yè)比例不低于5%。

2．堅(jiān)持對(duì)負(fù)責(zé)人填報(bào)情況考核制度。省隊(duì)規(guī)定企業(yè)負(fù)責(zé)人填報(bào)率每季度要在90%以上，在杜絕統(tǒng)計(jì)財(cái)務(wù)人員填報(bào)問(wèn)卷的前提下，中層領(lǐng)導(dǎo)填報(bào)問(wèn)卷比例不能超過(guò)10%。全年企業(yè)負(fù)責(zé)人填報(bào)率達(dá)到94%以上。

3．堅(jiān)持季度數(shù)據(jù)質(zhì)量情況通報(bào)制度。省隊(duì)根據(jù)季度報(bào)表情況及時(shí)總結(jié)，查找出問(wèn)題及產(chǎn)生問(wèn)題的原因。