第一篇：上河中學創(chuàng)建總結(jié)

上河中學創(chuàng)建“節(jié)水型學?！惫ぷ骺偨Y(jié)

一、學校概況及用水情況

上河中學，1954年建校，原名大興中學。校園面積23畝，座落于古運河旁。建校初年，學校既設初中部，又設高中部，面向全鎮(zhèn)初中招生。1983年高中班停止招生，成為純普通教育初中。

目前，學?，F(xiàn)有教學班6個，學生243人，教職工49人，其中專任教師47人。近幾年，由于上級領導關懷，加大了對學校硬件建設的投入，新建了教學樓、宿舍樓各一幢，省A級餐廳正在施工建設，學校辦學條件先進，功能用房齊備。教學樓、實驗樓、圖書館、音樂樓、美術樓、學生餐廳（正在建設之中）、學生宿舍一應俱全，能滿足學生學習、生活的要求。學校有200米標準塑膠跑道的運動場、人造草坪足球場，可以開展各種球類、田徑運動。學校配置了100兆的校園局域網(wǎng)，校園智能化廣播系統(tǒng)、計算機房和多媒體教室等一系列現(xiàn)代化教育設施設備。

二、創(chuàng)建情況及取得的成效

為響應黨中央、國務院和省委、省政府關于加快建設節(jié)約型社會的號召，我校根據(jù)省教育廳、水利廳關于開展“節(jié)水型學校”創(chuàng)建活動的通知精神，積極開展了以節(jié)約水資源為重點的節(jié)水型學校的建設活動。在校黨委行政長室領導下，后勤總務處在工會、學生會的積極配合下，積極采取有效措施，制定了相關規(guī)章制度，改進了大量節(jié)水設施設備，在廣大師生員工中開展了廣泛的宣傳教育活動，節(jié)約用水的意識明顯增強，“節(jié)約資源、節(jié)約用水”在校園師生員工中蔚然成風，為創(chuàng)建節(jié)約型校園和節(jié)水型學校打下堅實的基礎。

1、領導重視，建立健全節(jié)水網(wǎng)絡

長期以來，我校黨政班子領導一貫倡導勤儉辦學的方針，十分重視節(jié)水工作。我校師生參加了淮安區(qū)節(jié)水辦公室舉辦的淮安區(qū)“節(jié)約用水宣傳周”公益活動，受到了廣大群眾的熱烈歡迎。

在此開展“節(jié)水型學?！钡膭?chuàng)建活動中，校領導專門組織學習了開展“節(jié)水型學?！眲?chuàng)建活動的通知，領會精神、把握實質(zhì)，會上研究并通過了關于創(chuàng)建“節(jié)水型學?！钡膶嵤┮庖?，專門成立了以校長為組長，有關職能部門為成員的節(jié)水工作領導小組，下設節(jié)水辦公室，負責全校節(jié)水工作的具體組織和落實，定期、不定期召開會議，研究、討論和檢查學校節(jié)水工作情況。

2、加強制度建設，完善節(jié)水管理制度

我校在日常節(jié)水工作過程中，十分注重制度建設。在建立科學完整的組織領導機構(gòu)的基礎上，明確各崗位職責，健全各項節(jié)水管理制度，有組織有計劃地開展工作。

（1）進一步完善了《學校水電管理辦法》，制定了《學校節(jié)水管理制度》等規(guī)章制度，全面實行用水計量，杜絕了 使用福利水的現(xiàn)象，形成了以節(jié)約為榮、以浪費可恥的良好氛圍。

（2）實施用水定額，指標管理制度。根據(jù)各樓宇近幾年的用水情況，擬定了各樓宇用水定額，逐月抄表統(tǒng)計，定期進行考核，考核結(jié)果納入各部門年終考核成績，作為評優(yōu)內(nèi)容之一。

（3）修訂《校園用水巡回檢查制度》，定期進行巡回檢查，堅決杜絕了跑、冒、滴、漏、長流水等浪費水的現(xiàn)象發(fā)生；設置專門的節(jié)水管理機構(gòu)和專職的節(jié)水管理人員，細化了《學校樓宇用水管理責任人崗位職責》、《用水管理員崗位職責》等，明確了各崗位人員職責。在用水管理上，能夠做到用水記錄和統(tǒng)計臺帳完整規(guī)范，并根據(jù)日常巡視記錄和抄表記錄進行統(tǒng)計和分析，以便發(fā)現(xiàn)異常，及時采取補救措施。

3、加強節(jié)水宣傳，營造節(jié)水氛圍

為提高廣大師生員工的水憂患意識和節(jié)水意識，增強廣大師生員工節(jié)水的緊迫感和責任感，我校在創(chuàng)建活動中充分發(fā)揮學校學生會等部門優(yōu)勢和作用，上下一心、協(xié)同共建，利用手抄報、校園廣播、宣傳欄、網(wǎng)絡、宣傳橫幅等宣傳手段，大力宣傳節(jié)水型校園建設的重大意義，普及節(jié)水節(jié)電基本知識和方法，積極營造節(jié)約水電資源的良好氛圍。

3（1）結(jié)合“全國城市節(jié)水宣傳周”等，校團總支、總務處、學生會及時組織校園“節(jié)水宣傳周”活動，活動以現(xiàn)場發(fā)放節(jié)水倡議書、節(jié)水宣傳資料、簽名活動、宣傳橫幅等多種形式向全校師生員工深入宣傳開展節(jié)水活動的重大意義以及在日常生活中節(jié)約用水的小常識，受到了廣大師生員工的熱烈歡迎。

（2）各部門、班級積極展開以“節(jié)水節(jié)電”為主題的主題班會、征文等宣傳活動，廣泛宣傳和灌輸節(jié)約水資源的意義、節(jié)約用水相關知識等；校節(jié)水辦公室制作并在公共場所張貼宣傳標語，用水設施和器具旁張貼節(jié)水宣傳標志，時刻提醒全校廣大師生員工注意節(jié)約用水，濃厚的節(jié)水宣傳氛圍，在全校師生員工中形成一種“節(jié)約用水，人人有責”、“節(jié)約光榮，浪費可恥”、“節(jié)能環(huán)保，利國利民”的良好風尚，同時也為學生今后走上社會后養(yǎng)成節(jié)水風尚打下了堅實的基礎。

（3）校學生會積極發(fā)動學生創(chuàng)建“節(jié)水型宿舍”活動?；顒右袁F(xiàn)場發(fā)放節(jié)水倡議書、橫幅、海報、展板、張貼警示標語等形式，引導廣大同學積極加入到宿舍節(jié)水節(jié)電的活動中來，在宿舍、學生中開展節(jié)約用水評比，對用水用電少的宿舍、個人進行表彰。同時學生處也將節(jié)水教育納入學生行為準則德育考評之中，使廣大師生員工節(jié)水意識明顯增強。

4、重視節(jié)水投入，強化節(jié)水設施，提高水利用率

我校節(jié)水工作不僅在節(jié)水制度、節(jié)水宣傳等方面下大力度，在節(jié)水硬件設施方面更是舍得投入，先后投入5.5萬元進行節(jié)水設施建設和改造，全面推廣運用節(jié)水型設備和器具，完善用水計量網(wǎng)絡，改造綠化場地用水管網(wǎng)，節(jié)水成效顯著。

（1）2013上半年，校領導把節(jié)水節(jié)能工作擺在重要位置，全部按要求使用符合標準的節(jié)水籠頭、座便器等用水設施，總數(shù)213件套，投資達3.5萬元。

（2）在用水部門節(jié)水管理員檢查、報修地基礎上，組織了全校用水器具大檢查，及時對損壞滴漏的用水器具進行修復，并更換部分不符合節(jié)水要求的用水器具（主要是螺旋式水龍頭）。

2013年我校上半年用水量5.37萬立方米，在校學生實際人數(shù)243人，教職工47人，學生人均用水50.97升/日（按300天計算，下同）。用水情況分析，符合2012年全省核定萬人以下的學校學生日均人用水量為200升的學生人均綜合用水定額標準。

5、節(jié)約用水必須常抓不懈，一抓到底

通過此次節(jié)水型學校創(chuàng)建活動，在我校師生員工中形成一種“節(jié)約用水，人人有責”、“節(jié)約光榮，浪費可恥”、“節(jié)能環(huán)保，利國利民”的良好風尚。同時，我們也清醒的認識到建設節(jié)水型學校一項復雜而艱巨的系統(tǒng)工程，決不應該只停留在趕時 髦、搞形式上，要真抓實干，常抓不懈，真正把各項工作要落到實處。因此，我校將以這次創(chuàng)建活動為起點，全面落實科學發(fā)展觀、科學統(tǒng)籌、進一步健全各項節(jié)約用水長效管理機制，持之以恒地結(jié)合校園文化建設，全方位的突出和強化師生節(jié)水意識，養(yǎng)成良好的用水習慣，增強自覺節(jié)水的責任感，真正把節(jié)水工作變成大家的自覺行動，為創(chuàng)建節(jié)水型學校乃至節(jié)約型社會作出不懈努力。

第二篇：上河中學關于創(chuàng)建節(jié)水型學校的倡議書

關于創(chuàng)建節(jié)水型學校的倡議書

親愛的老師、同學們：

節(jié)約是美德，節(jié)約是智慧，節(jié)約是品質(zhì)，節(jié)約是涵養(yǎng)，節(jié)約是責任。我們可曾想過，每一滴水的流失，都是我們在透支先輩的積累，預支后代的儲蓄。

人類只有一個地球！環(huán)境污染的現(xiàn)狀觸目驚心，全球變暖的趨勢不斷加劇，這些都與資源的消耗和浪費密切相關。目前，國家正在提倡建設“環(huán)境友好型和資源節(jié)約型社會”，我校正處于改革、發(fā)展、跨越的時期，學校也提出了建設“節(jié)水型校園”的號召。作為未來社會棟梁和社會主義建設接班人的我們，除了應該積極響應，擔負起應該承擔的責任，切實完成好自己應盡的義務之外，更應該發(fā)揮自己的聰明才智，為建設節(jié)約型社會，節(jié)約型校園提出自己的構(gòu)想與建議，并以自己的行動影響周圍的人來共同努力，為推進節(jié)水型校園建設添磚加瓦。因此，我們向全校師生發(fā)出如下倡議：

一、從身邊點滴做起，身體力行，節(jié)約每滴水。

二、每次上完洗手間后用水，及時關閉水龍頭。

三、晚輔導下后進宿舍洗漱時要節(jié)約用水，不隨便浪費。四，打掃衛(wèi)生時沖刷拖把時應考慮重復多用。

上河中學

2013年5月10日

第三篇：樂素河中學創(chuàng)建

略陽縣樂素河初級中學創(chuàng)建平安校園實施方案

創(chuàng)建“平安校園”涉及千家萬戶的幸福、關系社會的穩(wěn)定、制約學校教育的發(fā)展。創(chuàng)建“平安校園”是構(gòu)建和諧社會不可缺少的基礎工程，是廣大家長和師生員工的迫切愿望。為認真貫徹落實縣委委、縣政府部門創(chuàng)建平安工作的部署和要求，根據(jù)略陽縣文教體育局關于創(chuàng)建 “平安校園”實施意見，發(fā)動和依靠廣大師生，認真落實維護穩(wěn)定的各項措施，確保政治更加穩(wěn)定校園秩序更加優(yōu)化，校園周邊環(huán)境更加規(guī)范，校園安全工作進一步改善，確保廣大師生的生命和財產(chǎn)安全，確保正常的教學秩序，確保學校的穩(wěn)定，為學校的改革發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境，為“平安略陽”建設獻力。學校按照“一崗雙責”的原則，結(jié)合實際，特制定本實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以構(gòu)建和諧社會為目標，全面貫徹中央、省、市、縣有關創(chuàng)建平安工作的要求和安排，牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，以人為本，密切結(jié)合學校實際，扎實開展“平安校園”建設，大力推進依法治校進程，充分調(diào)動廣大師生的積極性，齊抓共管，從我做起，從小事做起，構(gòu)筑防、管、控一體化的安全穩(wěn)定防控格局，確保廣大師生的生命和財產(chǎn)安全，確保正常的教育教學秩序，確保學校的穩(wěn)定，為教育改革和發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境，推進學校“三個文明”建設協(xié)調(diào)發(fā)展，為創(chuàng)建“平安略陽”、“平安樂中”做出貢獻。

二、創(chuàng)建目標

總體目標：“平安校園”建設的總體目標是為學校改革、發(fā)展和穩(wěn)定創(chuàng)造良好的環(huán)境，形成維護廣大師生人身安全和學校財產(chǎn)安全的長效機制，使學風、班風、校風得到提升性的好轉(zhuǎn)，為“平安略陽”、“平安樂中”的建設做出積極的貢獻。

具體目標：“平安學校”建設的具體目標是通過開展創(chuàng)建平安工作活動，確保師生的生命和財產(chǎn)安全，確保正常的教育教學秩序，確保學校的穩(wěn)定，做到：一是師生自覺抵制境內(nèi)外反動勢力的思想侵蝕，無“法輪功”等邪教非法活動和危害校園安全的行為；二是會同有關部門抓好學校消防安全和交通安全，無重大火災事故和交通事故；三是加強師生法制教育，加強學生德育工作，師生不參與違法犯罪活動和搞校內(nèi)不法團伙，無重大刑事案件和師生員工犯罪，無學生群體斗毆和上訪事件；四是加強廉政建設和師德師風建設，無“黃、賭、毒、邪”問題在校內(nèi)發(fā)生；五是建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處機制，積極排查調(diào)處矛盾糾紛，無因傷害師生重大利益而引發(fā)的群體性事件；六是進一步加強基礎設施建設，加大安全排查力度，修繕破損，強化監(jiān)測，無重大安全事故；七是嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生各項制度和措施，無群體性食物中毒事件。

學年目標：力爭實現(xiàn)“四無”—無重大安全事故；無群體性事件發(fā)生；無師生犯罪事件；無越級上訪、信訪事件。

三、主要措施

（一）成立創(chuàng)建“平安校園”工作領導小組。

組 長：胡建強(校長)，負責學校創(chuàng)建“平安校園”全面工作 副組長：李朝陽(黨支部書記)，負責學校創(chuàng)建“平安校園”協(xié)調(diào)工作 任永宏(安全副校長)，負責學校創(chuàng)建“平安校園”的安全保衛(wèi)、后勤具體工作 李金才(教學副校長)，負責學校創(chuàng)建“平安校園”的教學安全具體工作

組 員：華 軍(總務主任)，負責學校創(chuàng)建“平安校園”組織工作、“平安校園”食品安全工作、“平安校園”評比工作

周云建（教務處主任）協(xié)助負責學校創(chuàng)建“平安校園”教育工作 楊 杰(團委書記)，負責七年級創(chuàng)建“平安校園”宣傳工作 李金才(包抓年級領導)，負責八年級創(chuàng)建“平安校園”工作 李朝陽(包抓年級領導)，負責九年級創(chuàng)建“平安校園”工作 袁海亮(年級組長)，負責學校創(chuàng)建“平安校園”臺帳等工作 領導小組下設辦公室，由任永宏同志擔任辦公室主任，華軍同志擔任辦公室副主任，負責處理“平安校園”工作日常事務。

（二）堅持“兩手抓，兩手都要硬”的原則，一手抓教育教學工作，一手抓“平安校園”工作。加強一日常規(guī)管理，理順同事之間、師生之間、同學之間的關系，增強“尊師愛生”意識和“互諒互讓、和睦相處、互相幫助、團結(jié)協(xié)作”意識，創(chuàng)建一個文明禮貌、和睦平安的校園環(huán)境。

（三）進一步加強安全管理，杜絕重特大安全事故的發(fā)生。

1、加強食品衛(wèi)生安全工作，嚴把食堂、小賣部的進貨渠道、食品質(zhì)量和食物加工質(zhì)量關，堅持一日“兩檢查、三把關、四登記”，保證食堂飲食和小賣部食品衛(wèi)生安全，堅決杜絕食物中毒事件的發(fā)生。

2、加強交通安全教育，與全校教職工簽訂安全駕駛責任書。讓廣大師生員工增強交通安全意識，嚴格遵守交通法規(guī)，做到往返學校途中不乘帶病車、不乘無證駕駛員或酗酒駕駛員駕駛的車輛，杜絕交通事故的發(fā)生。

3、加強防火、防水、防盜、防毒、防病和反對邪教的教育，杜絕火災、溺水死亡等重大安全事故的發(fā)生，樹立“珍愛生命、遠離毒品、崇尚科學、反對迷信、反對邪教”的人生理念。充分利用廣播站、校報、宣傳櫥窗等宣傳陣地，以及開展講座、主題班會、團隊活動等多種形式，認真開展安全教育周、119 消防日、禁毒宣傳教育及放學前“一分鐘安全教育”等活動，對師生進行交通安全、消防安全、人身安全、毒品危害等多方面教育，增強師生的安全意識，掌握安全知識，提高防范自救能力，減少意外事故傷亡及其他事件的發(fā)生。加強對校舍的安全檢查，確定每年5月為校舍安全檢查月，消除隱患，確保學生的生命安全。定期和不定期地對消防安全進行全面檢查，對容易引發(fā)火災、存放危險品及人員集中的場所作重點檢查，對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好。加強對實驗室、機房等重點部位的人防、物防和技防措施，嚴格易燃易爆品的管理。嚴把食品采購關、訂貨關、貯存制售關、餐具消毒關、從業(yè)人員健康體檢關，做好食品留樣工作，嚴防群體性中毒事件的發(fā)生，嚴防投毒事件的發(fā)生。

4、加強門衛(wèi)和值周工作，綜合整治校園周邊環(huán)境，確保校園和周邊環(huán)境的安全，確保教育教學工作正常運轉(zhuǎn)。

（四）開展“營造和諧氛圍、創(chuàng)建文明班級”的活動

學校制定《略陽縣樂素河初級中學創(chuàng)建平安校園活動實施方案》，各班嚴格按照《方案》開展活動，根據(jù)各班出操率、出操的精神面貌、學習風氣、遵規(guī)守紀情況和文明禮貌情況，評出遵規(guī)守紀文明學生、文明班級，平安班級，由班級和學校進行表彰獎勵。

（五）開展以“構(gòu)建和諧校園、打造平安樂中”為主題的演講比賽活動。每個學生寫出演講稿，各班推薦寫得好、講得好的同學在主題班會上演講，然后每班推薦一名講得好的同學參加學校組織的演講比賽。通過活動，提高師生員工的文明意識，讓師生員工說文明話，做文明事，當文明人，把我校建成平安、和諧、文明的學校，讓師生員工在和諧、平安的環(huán)境中安心學習和工作。

（六）加大宣傳力度，做好動員工作。創(chuàng)建“平安樂中”是創(chuàng)建“平安漢中”、“平安略陽”不可缺少的一項重要工作。在“平安校園”工作中，要加大宣傳和臺帳建立力度，讓“平安校園”工作深入人心，讓師生員工積極參與，從我做起，從現(xiàn)在做起。通過“平安校園”活動，讓我們的學風更好、班風更好、校風更好，讓師生之間、同學之間更加和睦，讓關愛之歌在樂中校園唱響，讓互幫、互助、互諒、互讓的文明之花在我校綻放。

（七）積極構(gòu)建安全穩(wěn)定防控體系，防患于未然。學校按照“一崗雙責”的原則，層層簽定目標責任書，明確安全目標，夯實責任；建立學校矛盾糾紛調(diào)解委員會，協(xié)助處理校內(nèi)外矛盾問題糾紛；建立學校家長委員會，參與學校管理，構(gòu)建廣泛的交流、溝通平臺，積極化解學校、家長社區(qū)誤會和矛盾。積極探索24小時無縫隙安全監(jiān)控、巡查機制和多方聯(lián)動機制，如保安夜巡、護校隊聯(lián)巡、值周領導、教師不定期巡查、宿舍管理員巡查、舍長、宿舍安全員夜間監(jiān)控，班級安全員協(xié)查等措施落實到位。

四、組織領導

（一）統(tǒng)一領導，全面布置。學?！捌桨残@”工作領導小組負責統(tǒng)一組織，協(xié)調(diào)指揮學?！捌桨残@”工作。各處室、各年級組結(jié)合本處室、本年級存在的問題，按照“平安校園”創(chuàng)建目標，認真做好創(chuàng)安工作。

（二）齊抓共管，形成合力?！捌桨残@”的創(chuàng)建是一項系統(tǒng)工程，各處室、各年級在學?！捌桨残@”工作領導小組的領導下，調(diào)動全體師生員工的積極因素，群策群力開展創(chuàng)建活動。

（三）強化宣傳，營造氛圍。各班利用班會、課間操和黑板報加大活動內(nèi)容和創(chuàng)建活動中好人好事的宣傳力度，營造一個人人參與，從我做起的良好氛圍，全面推動“平安樂中”的創(chuàng)建工作。

（四）狠抓落實，務求實效。創(chuàng)建活動必須發(fā)揚求真務實的精神，力求在解決突出問題上見成效，在維護正常秩序與和諧穩(wěn)定上見成效，在良好學風、班風的形成上見成效。

（五）加強督導，落實獎懲。學校適時組織人員對“平安校園”活動開展情況進行督查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。對工作扎實、成效明顯的處室和班級進行獎勵，對責任不落實、成效差的處室和班級進行曝光，并追究責任。

（六）落實創(chuàng)建經(jīng)費，加強物質(zhì)保障?？倓蘸笄诒Ｐl(wèi)部門要按照學?？傮w安排部署，及時落實好創(chuàng)建平安活動所需的物質(zhì)準備，提供相應的物質(zhì)保障，確保活動順利進行。

五、實施步驟

第一階段：宣傳發(fā)動階段。成立“平安校園”工作領導小組及辦公室，制定切實可行的實施方案。充分利用校園廣播、板報、各種會議等進行“平安校園”工作的宣傳動員。

第二階段：狠抓落實階段。建立健全各類臺帳，認真組織落實平安創(chuàng)建活動的各項防控措施，確保創(chuàng)建達到目標要求。評選出平安創(chuàng)建活動中成績突出的班級和個人，進行表彰獎勵。第三階段：迎檢驗收階段。對照驗收標準查缺補漏，做好資料的收集、整理、歸類，全面做好迎檢準備工作。

第四階段：鞏固提高階段。全面總結(jié)平安創(chuàng)建工作，建立長效機制，查缺補漏，鞏固提高成果。

略陽縣樂素河初級中學

2011年3月1日

第四篇：沂源縣河湖中學教工之家創(chuàng)建總結(jié)（精選）

沂源縣河湖中學“教職工之家”創(chuàng)建活動總結(jié)

一、明確了指導思想

為了創(chuàng)建“教職工之家”，學校確立了以鄧小平理論、“三個代表”和科學發(fā)展觀為指導的重要思想，圍繞上級工會的中心工作，突出重點，顯現(xiàn)亮點，貼近中心，積極創(chuàng)建優(yōu)秀教工之家，貼近教職工，扎實有效地不斷提升工會工作水平。

二、成立了創(chuàng)建領導小組 工作領導小組：

組 長：房立剛；副組長：王書奇；成 員：王曉玲、唐家清、王恩國

成立工作小組：

組 長：王書奇；成 員：王曉玲、唐家清、王恩國、李靜

三、明確工作職責

1.領導小組職責： ⑴研究制定建家實施方案 ⑵指導、推動教職工之家工作，提高運作水平⑶定期進行自查、上報結(jié)果，總結(jié)建家經(jīng)驗、推選先進個人。

2.工作小組職責： ⑴貫徹執(zhí)行建家方案，指導建家按高水平、高標準的目標實施。⑵組織全體教職工開展相關活動 ⑶定期進行自檢，推選先進個人，搞好階段性總結(jié)。⑷及時上報活動信息并建立完善基礎資料。

四、確立了“建家”目標

確立了建家主題：模范之家。全面踐行“科學發(fā)展觀”，落實上級工會的有關要求，充分發(fā)揮工會的基本職能和作用，提高工會的凝聚力和戰(zhàn)斗力，團結(jié)和帶領廣大教職工積極投入到學校的改革和發(fā)展中去。

五、強化了創(chuàng)建措施

學校工會緊緊圍繞“教學質(zhì)量優(yōu)，基礎工作好，隊伍建設好，工作環(huán)境好，活動開展好，權益維護好，工會自身建設好”的工會建家條件及標準，落實創(chuàng)建目標的責任制，注重教學質(zhì)量的提高和隊伍建設的雙豐收。

1.逐步創(chuàng)建和鞏固基礎，建章立制。堅持從嚴制訂工會規(guī)章制度，逐步建立了一整套適應工會創(chuàng)建“優(yōu)秀教工之家”工作崗位責任、工會活動、校務公開、教師福利、領導評議等規(guī)章制度，工作有標準，辦事有程序，管理有辦法，獎罰有依據(jù)，使創(chuàng)建工作逐入制度化、規(guī)范化的軌道。

2.圍繞創(chuàng)建主題，強化職能到位。在開展創(chuàng)建活動中，要圍繞突出工會“維護、參與、建設、教育”的職能作用。一是抓好工會會員及提案的反映。二是要抓好民主管理。三是要認真推行校務公開工作。

3.強化民主管理 ⑴召開了座談會，聽取教職工提出的建議；

⑵召開了全體教職工大會； ⑶召開了全體教職工大會，將校務公開的內(nèi)容向全體教職工公布； ⑷開展了“和諧校園”征文活動，提高教職工的民主意識； ⑸組織師生開展為學校發(fā)展獻計策活動。

4.積極開展教學活動 ⑴開展教師崗位大練兵和“黨員上課比賽”活動； ⑵定期對活動情況進行自檢； ⑶做好先進教職工的評選工作，定期評選、樹立崗位標兵。

5.做好了課程改革 ⑴教師設立科研課題，定期進行教學研討；⑵課題組人員定期進行總結(jié)匯報； ⑶組織教職工開展教學、管理、自我提高等交流活動。

6.積極開展文體活動 ⑴建立教職工活動室，棋牌、球類等文體用品；⑵除日常教職工自娛自樂外，組織教職工開展文體比賽。

7.開展送溫暖活動 ⑴建立困難教職工檔案，并及時報送上級工會。⑵教職工患重病，到家中慰問。⑶教職工家屬病逝、到家中慰問。

8.素質(zhì)工程 ⑴建立教職工素質(zhì)檔案 ⑵崗位標兵選樹資料 7.建家內(nèi)部資料 ⑴工會組織網(wǎng)絡 ⑵文體活動記錄。

以上是我校教工之家創(chuàng)建情況，其中還存在許多不足之處，比如組織教職工文體活動不夠經(jīng)常，教師參與文體活動的積極性不夠高，部分教師工作的缺乏激情等。今后，我們將積極發(fā)揮“教工之家”的作用，把教職工團結(jié)起來，激勵教師積極參與活動，熱愛本職工作，在自己的崗位上積極爭創(chuàng)優(yōu)異佳績。

沂源縣河湖中學 2017.11

第五篇：上河中學愛國衛(wèi)生工作制度

上河中學愛國衛(wèi)生工作制度

1．預防為主，開展群眾性愛國衛(wèi)生運動。

2．制訂各項措施，落實到具體人員。

3．定期召開會議，研究解決各項問題。

4．做好健康教育工作，增強師生衛(wèi)生意識。

5．定期進行衛(wèi)生大掃除，并進行檢查評比。

6．實行班級值周制，每天由值周教師進行檢查和溫馨提示，校醫(yī)監(jiān)督。

7．培養(yǎng)學生良好衛(wèi)生習慣，綠化、美化校園。

8．把好食品衛(wèi)生關，嚴防食物中毒。

9．增強健康意識，預防疾病發(fā)生。

10．消滅四害，做到無衛(wèi)生死角。

11．經(jīng)費落實，改善衛(wèi)生硬件設施的建設。