第一篇：xx生態(tài)園果樹技術(shù)人員崗位責(zé)任制

xx生態(tài)園果樹技術(shù)人員崗位責(zé)任制

為使果樹技術(shù)人員更好的完成本職工作，特制定以下制度：

1、遵守公司和部門制定的各項制度，遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己，愛崗敬業(yè)。

2、在公司和果園負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，接受山東省果樹研究所艾呈祥教授的技術(shù)指導(dǎo)，合理制定果園階段性果樹綜合管理方案，報公司。

3、努力學(xué)習(xí)先進的科學(xué)管理技術(shù)，結(jié)合園區(qū)實際情況，向公司、部門提出合理的建議，為實現(xiàn)果園科學(xué)管理出謀劃策。

4、公司重點培養(yǎng)園區(qū)技術(shù)員，學(xué)習(xí)實踐并努力掌握果樹管理技術(shù)，并指導(dǎo)他們完成階段性果樹技術(shù)管理任務(wù)。期間，不得出現(xiàn)技術(shù)方面的錯誤，否則，公司給予相應(yīng)的處罰。

5、對于果樹有關(guān)作業(yè)，技術(shù)人員要實時跟進，嚴(yán)格把關(guān)。對于員工在果樹拉枝、抹藥、剪枝等一系列工作操作過程中，發(fā)現(xiàn)有不到位的地方，要予以指出并現(xiàn)場做好示范并隨時與果園負責(zé)人及工作員工協(xié)調(diào)、溝通，提高工作質(zhì)量及效率。

6、嚴(yán)格執(zhí)行作息制度，有事請假，經(jīng)負責(zé)人批準(zhǔn)后方可離開。

7、以上制度從2015年12月8日起實施。

xx農(nóng)業(yè)科技有限公司

2015年 12月8日

果園負責(zé)人職責(zé)

1、在公司領(lǐng)導(dǎo)下組織完成生產(chǎn)任務(wù)，協(xié)調(diào)園區(qū)各部門開展工作，根據(jù)果園實際需要著重就輕原則，合理安排日常工作并監(jiān)督、督促工作的實施；包括新品開發(fā)園區(qū)建設(shè)、育苗、園區(qū)的日常管理。

2、組織做好生產(chǎn)物資的進出庫登記、物資發(fā)放、物質(zhì)正確的合理使用、物資申請、庫存盤點等工作。

3、組織安全使用機械，做好機械管理和維護。

4、負責(zé)做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的存檔和統(tǒng)計工作，為公司提供可靠依據(jù)。

5、合理安排本部門員工培訓(xùn)，不斷提高管理及技術(shù)素質(zhì)。

6、組織實施各項試驗、實驗和測驗工作，充分發(fā)揮果園土地使用價值。

7、做好果園的安全工作，組織學(xué)習(xí)安全管理，保證安全生產(chǎn)。

8、根據(jù)生產(chǎn)需要，合理安排組織生產(chǎn)人員的用工，全面掌握員工的工作狀態(tài)，組織對員工的正常工作考核。

9、每周組織一次管理人員例會，總結(jié)上周工作進展情況，公布下周工作部署，更好的提高工作效率。（根據(jù)實際情況每月最少要組織兩次例會）適時組織固定員工參加的職工大會，總結(jié)上月果園工作情況，公布下月工作安排，加強思想教育，提高集體意識，學(xué)習(xí)科學(xué)管理方法，提高工作效率并做好會議記錄。

10、及時有效的處理果園突發(fā)事件，并及時上報公司。

11、組織園區(qū)做好全年工作規(guī)劃與詳細工作實施計劃，匯總并上報公司備案。

12、根據(jù)工作實際需要，出臺管理及用工的獎罰制度，以提高員工工作積極性和主動性。

13、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，做好上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他各項工作。

14、以上制度從2015年12月8日起施行。

第二篇：技術(shù)人員崗位責(zé)任制

防治水技術(shù)人員崗位責(zé)任制

1、防治水專業(yè)技術(shù)人員對礦井水害防治工作負具體的管理責(zé)任。

2、在礦總工程師、防治水助理的領(lǐng)導(dǎo)下開展水文地質(zhì)工作。

3、熟悉和掌握《煤礦防治水規(guī)定》、煤礦水害防治基礎(chǔ)知識、礦井水文地質(zhì)情況。

4、負責(zé)完善井下水文動態(tài)觀測系統(tǒng)，定期對礦井分水平、分采區(qū)進行涌水量動態(tài)觀測（在汛期應(yīng)加密觀測），為分析含水層富水特征，研究礦井突水規(guī)律和制定水害防治措施提供詳實、可靠的技術(shù)依據(jù)。

5、負責(zé)對地表水體、河流、泉井的動態(tài)觀測，研究開采條件下地下水的補給、徑流、排泄途徑，特別是對穿過煤系地層及頂、底板的河流，應(yīng)設(shè)置觀測站進行漏失量觀測。

6、負責(zé)對地表巖溶洼地、溶蝕漏斗、采動塌陷的調(diào)查工作，為制定地表防治水措施提供可靠的依據(jù)。

7、負責(zé)編制各類水文地質(zhì)基礎(chǔ)臺帳：除按防治水標(biāo)準(zhǔn)化要求建立健全各類水文成果臺帳外，還應(yīng)根據(jù)實際情況，補充建立氣象資料臺帳、地表水文觀測成果臺帳、鉆孔水位及井泉動態(tài)觀測臺帳、老空積水臺帳；防水閘門管理臺帳。

8、負責(zé)編制各類水文地質(zhì)圖紙：包括礦井充水性圖、礦井涌水量與各種相關(guān)因素動態(tài)曲線圖、礦井綜合水文地質(zhì)圖、礦井水文地質(zhì)柱狀圖、礦井水文地質(zhì)剖面圖。水文地質(zhì)技術(shù)人員崗位責(zé)任制

1、負責(zé)礦井水文地質(zhì)工作，查明影響礦井的各種充水因素，分析、研究并掌握地下水的規(guī)律，編制防治水工程設(shè)計并監(jiān)督執(zhí)行。

2、在采掘過程中進行水害的預(yù)測預(yù)報，編制水害評價，防止惡性突水及淹井事故發(fā)生。

3、負責(zé)編寫各種水文地質(zhì)上報材料、水文地質(zhì)說明書和各種水文地質(zhì)總結(jié)材料。

4、對井下突水點，認真觀測并詳細記錄，建立臺帳。

5、編制月度、季度、水害預(yù)測預(yù)報工作。

6、負責(zé)編寫探放水設(shè)計，協(xié)助有關(guān)部門監(jiān)督執(zhí)行。

7、負責(zé)編寫“三書”水文地質(zhì)部分。

8、收集各種水文地質(zhì)資料（如氣象、地表水體、井泉調(diào)查、老窯調(diào)查、塌陷等），并建立臺賬。

9、編繪各處水文地質(zhì)圖，及時向有關(guān)部門提供水文地質(zhì)資料。

10、掌握礦井水倉容量和排水設(shè)施，如不符合要求，及時提出意見。

11、參與雨季“三防”工作。

儲量管理技術(shù)人員崗位責(zé)任制

1、認真學(xué)習(xí)《礦井地質(zhì)規(guī)程》和《儲量管理規(guī)程》，在部門負責(zé)人和總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)自己所分管的工作。

2、對于違反開采規(guī)程，破壞礦產(chǎn)資源的行為，有權(quán)進行處罰。

3、認真計算礦井儲量，積極掌握儲量動態(tài)，嚴(yán)格考核礦井“回采率”。

4、每月定期進行煤厚探測，及時檢查回采情況并對回采率進行計算，及時準(zhǔn)確地填報儲量管理臺帳，做到記錄、資料、圖紙、臺帳齊全。

5、嚴(yán)格監(jiān)督回采巷道沿底掘進情況，及時抽查采掘工作面丟煤情況，發(fā)現(xiàn)丟煤深度超過0.3m，及時報告部門負責(zé)人及總工程師采取處理措施。

6、儲量管理員應(yīng)經(jīng)常深入生產(chǎn)一線，調(diào)查研究，掌握情況，及時提出合理開采和利用煤炭資源的意見。

7、每年要對當(dāng)年儲量動用情況，進行詳細說明。及時修訂和完善礦井儲量計算圖。

8、為礦井?dāng)U大邊界和儲量核查提供準(zhǔn)確的技術(shù)資料。

測量技術(shù)人員崗位責(zé)任制

一、在科長和總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)全礦的測量技術(shù)工作和測量管理工作。

二、開拓、掘進頭搬家時，必須按照開拓、掘進技術(shù)人員的通知單提前標(biāo)定好中、腰線；回采隊搬家時，按照設(shè)計要求，負責(zé)及時標(biāo)出停采線，并監(jiān)督執(zhí)行。

三、開拓、掘進頭貫通到最后一定距離時，提前書面通知施工隊組、總工程師、調(diào)度室、通風(fēng)科等有關(guān)單位及人員，以便采取安全生產(chǎn)措施。

四、負責(zé)中、腰線的檢查，延測井上下導(dǎo)線和進行水準(zhǔn)測量。

五、負責(zé)丈量掘進、回采進尺及采高。

六、負責(zé)填繪各處圖紙。

七、負責(zé)向地質(zhì)人員提供新采面巷道實測資料，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他地面測量任務(wù)。

八、負責(zé)大型設(shè)備的安裝定位測量和本礦日常建筑物的放線標(biāo)定工作。

九、負責(zé)“三下”采煤工作。

十、負責(zé)測量資料的收集、整理、歸檔工作。

十一、參與測量事故的分析，追查、處理工作。

十二、根據(jù)科長安排組織測量工作，對測量工作進行指揮、調(diào)動。組織全體測量人員經(jīng)常進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)工作能力。

防治水工崗位責(zé)任制

1、按時編制本礦井防治水規(guī)劃和防治水計劃。在開采特殊地段含水煤層時要及時編制安全技術(shù)措施。

2、每年在雨季來臨前對本礦井的防治水工程進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題要立即解決，解決不了的向領(lǐng)導(dǎo)匯報，要及時處理水災(zāi)隱患，不得延誤。

3、要及時了解本礦井水文地質(zhì)情況及周邊煤礦開采范圍及老窯積水資料。

4、要及時封閉報廢的鉆孔，在井口附近和塌陷區(qū)內(nèi)外的積水或雨水可能侵入井下時，必須修筑排水工程。

5、每年至少清理水倉沉淀淤泥一次。

6、要及時編制探水作業(yè)規(guī)程，地測資料管理員崗位責(zé)任制

1、地測科的資料、成果、臺賬、卡片、表格、圖件、報告、總結(jié)等均要登記入賬，編制索引、目錄分類存放，實行檔案化管理，做到資料安全，查找方便，有利應(yīng)用。

2、對礦內(nèi)科室使用資料，實行借用登記手續(xù)，用畢及時歸還，存放原處，科內(nèi)同志使用資料，督促歸放原處，對于亂拿亂放要進行勸告教育，共同養(yǎng)成使用愛護資料的良好習(xí)慣。

3、凡是上報的資料、總結(jié)、圖紙，必須編號登記收、發(fā)人實行簽字手續(xù)。

4、礦外單位索要圖紙時，必須持單位介紹信，經(jīng)總工程師和科長批準(zhǔn)。

5、回收廢、舊的圖紙資料要進行登記集中，經(jīng)總工程師和檔案室審查定期消毀。

6、定期向科長匯報工作情況。

探水隊物探工崗位責(zé)任制

1、當(dāng)班物探工是物探儀器的第一責(zé)任人，對物探儀器的安全進行負責(zé)。在攜帶過程中儀器應(yīng)輕拿輕放，并做到防震防水。

2、物探人員應(yīng)持證上崗，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進行操作，禁止未經(jīng)培訓(xùn)的人員操作使用物探儀器。

3、物探定位標(biāo)點，認真仔細，正副巷標(biāo)點誤差不應(yīng)大于30cm。

4、井下物探工作開始前，對工作面的地質(zhì)條件及影響物探工作的生產(chǎn)設(shè)備進行查看，并做詳細的書面記錄。

5、物探工作開始前，要對發(fā)射機，接收機、發(fā)射天線，接收天線等進行檢查。確保發(fā)射機、接收機正常工作，發(fā)射天線及接收天線無破損，接口連接正常。

6、熟練掌握物探儀器的操作方法，牢記設(shè)備的工作原理。

7、物探過程中遇到特殊的地質(zhì)條件，物探人員應(yīng)及時做好書面記錄工作，以備后期數(shù)據(jù)分析時使用。

8、物探工作完成后，收好物探儀器，并做簡單清理。

9、認真做好物探工作記錄，保證物探數(shù)據(jù)的完整性。

10、做好班后匯報工作。

探水隊組長崗位責(zé)任制

1、計劃好分管鉆機的各項任務(wù)，并填寫值班臺帳。

2、認真落實科隊的各項會議精神，根據(jù)鉆機的安全生產(chǎn)情況，分析和處理好各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的不安全因素，給生產(chǎn)創(chuàng)造安全環(huán)境。

3、對分管鉆機所使用的工具和材料要計劃周到，不得影響生產(chǎn)。

4、帶班入井必須遵循安全確認規(guī)定，先排出各項隱患，最后再抓生產(chǎn)。

5、對所管鉆機,要全面掌握生產(chǎn)和安全情況，布置好三班的工作。

6、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全和質(zhì)量問題，要及時組織分析解決，杜絕重大事故發(fā)生，超前處理各類事故隱患，確保安全生產(chǎn)。

7、完成科隊交辦的各項任務(wù)。

探放水工崗位責(zé)任制

1、在探水隊隊長和技術(shù)員的領(lǐng)導(dǎo)下，完成各項探水任務(wù)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行“預(yù)測預(yù)報、有掘必探、先探后掘、先治后采”的探放水管理制度。

3、熟練掌握各種探放水設(shè)備性能、結(jié)構(gòu)、工作原理和技術(shù)要領(lǐng)，經(jīng)常進行設(shè)備的維護保養(yǎng)，保證設(shè)備各部件的完好狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

4、熟練掌握探放水操作規(guī)程，嚴(yán)格按照規(guī)定程序施工，確保施工安全。

5、按照規(guī)定做好鉆探進尺、涌水情況、有害氣體涌出情況等鉆孔觀察記錄，做好探放水標(biāo)志點工作。

6、嚴(yán)格按照探放水設(shè)計及安全措施進行施工，確保探放水鉆孔的施工質(zhì)量，保證原始記錄的準(zhǔn)確性。

7、做好設(shè)備的正常維護修理工作，保證設(shè)備的完好。

8、積極學(xué)習(xí)新技術(shù)、新方法，改進鉆探工藝，提高鉆進效率。

9、熟練掌握透水預(yù)兆及應(yīng)急處理方法；熟悉水災(zāi)避災(zāi)路線，掌握逃生避難常識。

探水隊技術(shù)員崗位責(zé)任制

1、負責(zé)上級主管部門技術(shù)決定的落實，是全隊技術(shù)管理的第一責(zé)任人。

2、按要求組織編制施工作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施，并經(jīng)主管部門批準(zhǔn)后貫徹到每個施工人員，保證施工安全和工程質(zhì)量。

3、經(jīng)常深入井下檢查規(guī)程措施落實情況，掌握工程進度，保證正常銜接。

4、積極組織技術(shù)革新和技術(shù)改造工作，推廣新技術(shù)、新工藝。

5、實事求是填寫工作日志，掌握好工程進度并負責(zé)各種技術(shù)圖紙、資料的保管工作

6、定期組織好本隊職工的培訓(xùn)工作。

地質(zhì)技術(shù)員崗位責(zé)任制

1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策，執(zhí)行科內(nèi)會議決議，分擔(dān)有關(guān)地質(zhì)技術(shù)的組織管理工作，參加各級地質(zhì)專業(yè)會議，編寫專業(yè)工作計劃和工作總結(jié)。

2、掌握礦井地質(zhì)和水文地質(zhì)規(guī)律，查明影響生產(chǎn)和建設(shè)的一切地質(zhì)因素，及時提供各種有關(guān)地質(zhì)資料，為煤礦正常生產(chǎn)提出自己的建議。

3、編制礦井生產(chǎn)勘探和補充勘探設(shè)計，保證生產(chǎn)正常接續(xù)，收集勘探和采掘工作面揭露的一切地質(zhì)資料，及時提出地質(zhì)預(yù)報。

4、面向生產(chǎn)，深入現(xiàn)場，調(diào)查研究，解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的一切疑難問題。參加采掘設(shè)計、施工、開采分析會議，審批采掘作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施，協(xié)助監(jiān)督檢查施工單位貫徹執(zhí)行情況。

5、參加編制礦井遠景規(guī)劃、、季度、每月生產(chǎn)計劃。認真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和本組《業(yè)務(wù)保安制度》，參加編制礦井災(zāi)害預(yù)防與處理計劃。

6、編制或修改礦井地質(zhì)報告，做好水平、采區(qū)、工作面采后的地質(zhì)總結(jié)工作。審批各種地質(zhì)圖紙、資料、報表，做好地質(zhì)資料的歸檔保管工作。

7、開展礦井水文地質(zhì)工作，查明影響礦井生產(chǎn)的各類充水因素，掌握地下水的規(guī)律。參與或協(xié)助有關(guān)部門編制防排水設(shè)計，確保礦井安全生產(chǎn)。

8、按照《礦產(chǎn)資源法》等有關(guān)規(guī)定進行煤炭資源的儲量管理和監(jiān)督工作，負責(zé)測算、統(tǒng)計、上報礦井的各類儲量，經(jīng)常分析各類儲量動態(tài)及其變化規(guī)律，辦理上報儲量的注銷、報損等。

9、參與煤層煤樣采樣化驗工作，掌握煤質(zhì)變化規(guī)律，調(diào)查研究礦山地壓、地溫、瓦斯、二氧化碳等突出現(xiàn)象與地質(zhì)條件之間的關(guān)系。

10、負責(zé)本專業(yè)職工的培訓(xùn)工作，組織地質(zhì)專業(yè)人員學(xué)習(xí)本專業(yè)知識，努力提高地質(zhì)人員的技術(shù)水平，積極開展科研和技術(shù)革新工作。

機繪員崗位責(zé)任制

1、按《煤礦測量規(guī)程》要求繪制各種比例尺的礦山基本礦圖。

2、對測量人員提供的原始數(shù)據(jù)，在繪圖前必須按《規(guī)程》要求嚴(yán)格檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時同主管人員聯(lián)系解決。

3、每月初組織有關(guān)人員全面審查礦圖，保證礦圖的準(zhǔn)確性。

4、負責(zé)科室一切圖紙的保存、防火、保密工作。

5、負責(zé)每次上報 交換圖紙工作。

6、負責(zé)貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)制圖方面的技術(shù)政策和規(guī)程、規(guī)定，并在專業(yè)技術(shù)上全面負責(zé)。

7、完善地測圖紙，并檢查制圖、繪圖精度和內(nèi)容，從技術(shù)上進行指導(dǎo)，共同研究解決制圖中出現(xiàn)的疑難問題。

8、改進和推廣制、繪圖的新技術(shù)、新方法、新工藝，提高制、繪圖技術(shù)水平。負責(zé)制圖專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)工作。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

第三篇：機電技術(shù)人員崗位責(zé)任制

機電技術(shù)人員崗位責(zé)任制

一、負責(zé)做好礦井機電方面的技術(shù)管理工作；

二、熱愛本職工作，責(zé)任心強，遵章守紀(jì)，按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)；

三、負責(zé)礦井機電設(shè)備技術(shù)資料的收集、分類，歸檔保管工作；

四、定期制定機電專業(yè)長遠的技術(shù)規(guī)劃和技術(shù)規(guī)劃。按時編制每月的材料，配件計劃；

五、結(jié)合實際情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及時編制機電各種管理制度和相關(guān)安全措施；

六、配合檢修人員搞好設(shè)備的檢修工作，督促檢修人員按設(shè)備檢修程序及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進行檢修；

七、負責(zé)分管范圍內(nèi)設(shè)備的技術(shù)測定以及安全保護裝置的試驗工作，并做好各項記錄和報告；

八、經(jīng)常深入現(xiàn)場、掌握機電安裝工程進度和施工質(zhì)量，以及外委施工單位設(shè)備的使用管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系，關(guān)鍵問題及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報并協(xié)同相關(guān)部門認真解決；

九、搞好礦井機電安裝工程的技術(shù)協(xié)調(diào)工作，積極與有關(guān)單位聯(lián)系、溝通，保證各項工程按期完成；

十、積極鉆研學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)，自覺地提高業(yè)務(wù)知識的深度和廣度，提高綜合工作能力，滿足技術(shù)進步的需要；

十一、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它各項工作。

第四篇：農(nóng)業(yè)生態(tài)園

農(nóng)業(yè)生態(tài)園

農(nóng)業(yè)生態(tài)園就是采用生態(tài)園模式進行觀光園內(nèi)農(nóng)業(yè)的布局和生產(chǎn)，將農(nóng)業(yè)活動、自然風(fēng)光、科技示范、休閑娛樂、環(huán)境保護等融為一體，實現(xiàn)生態(tài)效益、經(jīng)濟效益與社會效益的統(tǒng)一。

簡介

農(nóng)業(yè)生態(tài)園（Agriculture ecological garden）也稱農(nóng)業(yè)休閑園，是指利用田園景觀、自然生態(tài)及環(huán)境資源，結(jié)合農(nóng)林漁牧生產(chǎn)、農(nóng)業(yè)經(jīng)營活動、農(nóng)村文化及家庭生活，提供國民休閑，增進國民對農(nóng)業(yè)及農(nóng)村的體驗為目的的農(nóng)業(yè)經(jīng)營；是集旅游功能、農(nóng)業(yè)增效功能、綠化、美化和改善環(huán)境功能于一體的新型產(chǎn)業(yè)園。它實現(xiàn)生態(tài)效益、經(jīng)濟效益與社會效益的統(tǒng)一。

我國農(nóng)業(yè)生態(tài)園規(guī)劃及發(fā)展存在問題

1、缺乏科學(xué)的規(guī)劃設(shè)計和經(jīng)營管理

觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園建園主要目標(biāo)是進行生態(tài)示范，進一步拓展生態(tài)農(nóng)業(yè)和觀光農(nóng)業(yè)的功能。但一些生態(tài)園的設(shè)計并沒有結(jié)合其建園主要目標(biāo)進行科學(xué)的規(guī)劃設(shè)計，充分發(fā)掘現(xiàn)代生態(tài)園豐富的資源內(nèi)涵，因而造成園內(nèi)功能分區(qū)不明確、旅游路線設(shè)計不合理、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)單一，不能多角度利用資源。另外，以旅游度假為主題的觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園受本身規(guī)劃設(shè)計影響，客源渠道比較單一,很難吸引到較遠城市的外地游客。再者，園區(qū)提倡采用自然生態(tài)平衡的管理模式，但園內(nèi)管理人員文化素質(zhì)低，生態(tài)知識貧乏，致使服務(wù)質(zhì)量較差，管理比較混亂。

2、旅游形象定位模糊，觀光性不強

生態(tài)園開發(fā)既以觀光農(nóng)業(yè)為核心,就需要整體定位和科學(xué)思考，需要加大旅游基礎(chǔ)設(shè)施的投資力度,使農(nóng)業(yè)和旅游開發(fā)齊頭并進、相輔相成?，F(xiàn)在一些觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園中只是憑籍溫暖的氣候及特色風(fēng)情,大建別墅和娛樂場所，開發(fā)大規(guī)模度假村而偏離生態(tài)農(nóng)業(yè)旅游主題。如一些觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園中農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和布局單一，沒有突出兼具多種功能的“生態(tài)農(nóng)業(yè)旅游”特色和“綠色產(chǎn)業(yè)”優(yōu)勢，導(dǎo)致觀光性不強；在開發(fā)旅游產(chǎn)品時只盲目追求“大而全”,沒有“培植精品”的觀念，缺乏拳頭產(chǎn)品和特色產(chǎn)品。所以整個生態(tài)園形象不明顯，品牌不突出，沒能做到“人無我有，人有我精，人精我新”。最終導(dǎo)致旅游項目單調(diào)，缺乏吸引力，難以深度開發(fā)。因此,在制定規(guī)劃和投入資金時應(yīng)突出主題、把握方向，避免偏離“農(nóng)業(yè)旅游”的主題，失去現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光園的特色和優(yōu)勢。

3、生態(tài)示范作用不強

觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園是采用生態(tài)園模式進行園內(nèi)農(nóng)業(yè)的布局和生產(chǎn)，以生態(tài)農(nóng)業(yè)作為農(nóng)業(yè)觀光的基礎(chǔ)，體現(xiàn)“整體、循環(huán)、協(xié)調(diào)、再生”原則和“生態(tài)文化”內(nèi)涵。有些生態(tài)園開發(fā)只以觀光農(nóng)業(yè)為幌子，單純追求營利，沒有采用生態(tài)農(nóng)業(yè)的模式來設(shè)計和生產(chǎn)，生產(chǎn)的無公害產(chǎn)品也是以高投入換來高產(chǎn)出，沒有完全遵循有機農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)模式。這種缺乏文化內(nèi)涵的生態(tài)園經(jīng)濟，其投資價值和發(fā)展?jié)摿⒋蟠蠼档汀Ｋ?，也就很難起到相應(yīng)的生態(tài)農(nóng)業(yè)示范作用，同時也不具備通過有機農(nóng)業(yè)來進行綠色食品生產(chǎn)的能力，很難實現(xiàn)經(jīng)濟、社會與生態(tài)效益三者的統(tǒng)一。

4、科普教育和農(nóng)業(yè)科技示范性不強

生態(tài)旅游,不僅僅是一種自然觀光旅游,它更是一種注重保護自然的高層次旅游活動和教育活動。觀光農(nóng)業(yè)作為傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)與現(xiàn)代旅游業(yè)相結(jié)合的產(chǎn)物，其實質(zhì)是具有休閑、娛樂和求知功能的生態(tài)、文化科普旅游。現(xiàn)階段我國農(nóng)業(yè)科普存在很大的市場空白，這一空白與我們現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展新方向——觀光農(nóng)業(yè)形成了完美的互補，旅游科普就理所當(dāng)然成了觀光農(nóng)業(yè)和農(nóng)業(yè)科普發(fā)展的新方向。大多數(shù)生態(tài)園都沒有設(shè)立專門的科普教育中心和環(huán)保教育宣傳基地，無法為當(dāng)?shù)卮笾袑Ｔ盒Ｌ峁┱n外實習(xí)基地和小學(xué)環(huán)保教育基地。再加上導(dǎo)游素質(zhì)較低，所以生態(tài)園很難發(fā)揮相應(yīng)的教育功能，對周邊地區(qū)推廣和示范現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)的效用性不強，無法為我國農(nóng)業(yè)和科普事業(yè)的發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。

農(nóng)業(yè)生態(tài)園規(guī)劃原則和總體思路

1、規(guī)劃原則和指導(dǎo)思想

因地制宜，綜合規(guī)劃設(shè)計

生態(tài)園規(guī)劃應(yīng)充分考慮原有農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的資源基礎(chǔ)，因地制宜，搞好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，如交通、水電、食宿及娛樂場和度假村的進一步建設(shè)等。另外，生態(tài)園規(guī)劃必須結(jié)合生態(tài)園所處地區(qū)的文化與人文景觀，開發(fā)出具有當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)和文化特色的農(nóng)副產(chǎn)品和旅游精品，服務(wù)社會。

培植精品，營造主題形象

基于觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園缺乏拳頭產(chǎn)品，難以深度開發(fā)的現(xiàn)狀，生態(tài)園規(guī)劃應(yīng)以生態(tài)農(nóng)業(yè)模式作為園區(qū)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的整體布局方式，培植具有生命力的生態(tài)旅游型觀光農(nóng)業(yè)精品。另外，要發(fā)揮生態(tài)園已有的生產(chǎn)優(yōu)勢，采用有機農(nóng)業(yè)栽培和種植模式進行無公害蔬菜的生產(chǎn)，體現(xiàn)農(nóng)業(yè)高科技的應(yīng)用前景，形成產(chǎn)品特色，營造“綠色、安全、生態(tài)”的主題形象。

效益兼顧，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展

生態(tài)園的規(guī)劃設(shè)計以生態(tài)學(xué)理論作指導(dǎo)思想，采用生態(tài)學(xué)原理、環(huán)境技術(shù)、生物技術(shù)、和現(xiàn)代管理機制，使整個園區(qū)形成一個良性循環(huán)的農(nóng)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。經(jīng)過科學(xué)規(guī)劃的生態(tài)園主要是以生態(tài)農(nóng)業(yè)的設(shè)計實現(xiàn)其生態(tài)效益；以現(xiàn)代有機農(nóng)業(yè)栽培模式與高科技生產(chǎn)技術(shù)的應(yīng)用實現(xiàn)生態(tài)園的經(jīng)濟效益；以農(nóng)業(yè)觀光園的規(guī)劃設(shè)計實現(xiàn)它的社會效益。經(jīng)濟、生態(tài)、社會效益三者相統(tǒng)一，建立可持續(xù)發(fā)展的觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園。

2、觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園規(guī)劃目標(biāo)

通過科學(xué)規(guī)劃設(shè)計，現(xiàn)代化的觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園應(yīng)該是一個具備多種功能的生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園、觀光農(nóng)業(yè)旅游園、有機農(nóng)業(yè)綠色園以及科普教育和農(nóng)業(yè)科技示范園，從而實現(xiàn)生態(tài)效益、經(jīng)濟效益和社會效益三者的統(tǒng)一。

生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園

觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園設(shè)計采用多種生態(tài)農(nóng)業(yè)模式進行布局，目的是通過生態(tài)學(xué)原理，在全園建立起一個能合理利用自然資源、保持生態(tài)穩(wěn)定和持續(xù)高效的農(nóng)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力，獲得更多的糧食和其他農(nóng)副產(chǎn)品，實現(xiàn)可持續(xù)的生態(tài)

農(nóng)業(yè)，并對邊緣地區(qū)的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展進行示范，體現(xiàn)生態(tài)旅游特色。觀光農(nóng)業(yè)旅游園

觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園規(guī)劃將緊緊圍繞農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，充分利用田園景觀、當(dāng)?shù)氐拿褡屣L(fēng)情和鄉(xiāng)土文化，在體現(xiàn)自然生態(tài)美的基礎(chǔ)上，運用美學(xué)和園藝核心技術(shù)，開發(fā)具有特色的農(nóng)副產(chǎn)品及旅游產(chǎn)品，以供游客進行觀光、游覽、品嘗、購物、參與

農(nóng)作、休閑、度假等多項活動，形成具有特色的“觀光農(nóng)業(yè)旅游園”。

綠色食品生產(chǎn)園

在“綠色消費”已成為世界總體消費的大趨勢下，生態(tài)園的規(guī)劃應(yīng)進一步加強有機綠色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)區(qū)的規(guī)劃，以有機栽培模式采用潔凈生產(chǎn)方式生產(chǎn)有機農(nóng)產(chǎn)品，并注意將有機農(nóng)產(chǎn)品向有機食品轉(zhuǎn)化,形成品牌。

科普教育和農(nóng)業(yè)科技示范園

通過在園區(qū)內(nèi)建設(shè)農(nóng)業(yè)博物館、展示廳等，對廣大游客和中小學(xué)生開展環(huán)保教育和科普教育。同時應(yīng)當(dāng)前中國農(nóng)業(yè)發(fā)展及農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的需要，把園區(qū)規(guī)劃成農(nóng)業(yè)技術(shù)交流中心和培訓(xùn)基地以及大專院校學(xué)生實習(xí)基地，體現(xiàn)觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園的旅游科普功能，進一步營造旅游產(chǎn)品的精品形象。

生態(tài)園整體規(guī)劃方案

1、生態(tài)園功能分區(qū)規(guī)劃

依據(jù)資源屬性、景觀特征性及其現(xiàn)存環(huán)境，在考慮保持原有的自然地形和原生態(tài)園的完整性的基礎(chǔ)上，結(jié)合未來發(fā)展和客觀需要，規(guī)劃中應(yīng)采取適當(dāng)?shù)脑O(shè)計實現(xiàn)園內(nèi)的功能分區(qū)，以惠東永記生態(tài)園為例，設(shè)計中就可以因地制宜設(shè)置生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)、觀光農(nóng)業(yè)旅游區(qū)和科普教育功能區(qū)。

生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)

生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)是生態(tài)園設(shè)計的核心部分，它是生態(tài)園最主要的效益來源和示范區(qū)域，是生態(tài)園生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)的規(guī)劃設(shè)計應(yīng)以生態(tài)學(xué)原理為指導(dǎo)，遵循生態(tài)系統(tǒng)中物質(zhì)循環(huán)和能量流動規(guī)律，園區(qū)設(shè)計所采用的生態(tài)農(nóng)業(yè)類型中既包含有生產(chǎn)者，消費者，也要有分解者。

例如在永記生態(tài)園的新規(guī)劃中，稻田生態(tài)區(qū)“動植物共生系統(tǒng)”式的生態(tài)農(nóng)業(yè)類型，采用稻魚鴨萍種養(yǎng)共生模式；果園生態(tài)區(qū)采用“立體種植業(yè)”式的生態(tài)農(nóng)業(yè)類型，采用果園結(jié)合養(yǎng)殖的模式；魚塘生態(tài)區(qū)設(shè)計采用“食物鏈、加工鏈?zhǔn)缴鷳B(tài)農(nóng)業(yè)”類型——豬鴨魚草相結(jié)合的種養(yǎng)模式。這些生態(tài)農(nóng)業(yè)類型都充分利用了多種生物的共生關(guān)系，將各生態(tài)元素以食物鏈串在一起，相互轉(zhuǎn)化，充分利用

能量和物質(zhì)，由此形成良性物質(zhì)能量的生態(tài)循環(huán)，體現(xiàn)較高的生態(tài)和經(jīng)濟效益。

另外，為了提高生態(tài)園的經(jīng)濟效益，生態(tài)園中蔬菜栽培區(qū)采用大規(guī)模產(chǎn)業(yè)化的生產(chǎn)模式。不僅有生產(chǎn)效益高、產(chǎn)業(yè)帶動性強和集中性統(tǒng)一的優(yōu)點，還能對其他農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)起到示范性和參考性的作用?；ɑ茉耘鄥^(qū)主要生產(chǎn)各種食用和觀賞性花卉，供游人品嘗、欣賞和購買消費。食用菌中心在生態(tài)園規(guī)劃中既是生產(chǎn)者，又是分解者，體現(xiàn)了廢物充分利用的功能。經(jīng)過科學(xué)規(guī)劃后的生態(tài)園，將會以生態(tài)農(nóng)業(yè)作為生態(tài)園主要的“生態(tài)旅游”核心內(nèi)容，體現(xiàn)“綠色、生態(tài)、示范”多種功能，可以成為觀光農(nóng)業(yè)生態(tài)園的旅游精品和主導(dǎo)產(chǎn)品。

觀光旅游區(qū)域

進入21世紀(jì)，伴隨著人類生產(chǎn)、生活方式的變化及鄉(xiāng)村城市化和城鄉(xiāng)一體化的深入，農(nóng)業(yè)已從傳統(tǒng)的生產(chǎn)形式逐步轉(zhuǎn)向景觀、生態(tài)、健康、醫(yī)療、教育、觀光、休閑、度假等方向，所以生態(tài)熱、回歸熱、休閑熱已成為市民的追求與渴望。生態(tài)園新設(shè)計著重把農(nóng)業(yè)、生態(tài)和旅游業(yè)結(jié)合起來，利用田園景觀、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動、農(nóng)村生態(tài)環(huán)境和生態(tài)農(nóng)業(yè)經(jīng)營模式,吸引游客前來觀賞、品嘗、習(xí)作、農(nóng)事體驗、健身、科學(xué)考察、環(huán)保教育、度假、購物等。突破固定的客源渠道,以貼近自然的特色旅游項目吸引周邊城市游客在周末及節(jié)假日作短期停留,以最大限度利用資源,增加旅游收益。

生態(tài)園規(guī)劃以充分開發(fā)具有觀光、旅游價值的農(nóng)業(yè)資源和農(nóng)業(yè)產(chǎn)品為前提，以綠色、健康、休閑為主題，在園內(nèi)建設(shè)花藝館、野火樂園、綠色餐廳、綠色禮品店、農(nóng)家樂活動園、漁樂區(qū)、農(nóng)業(yè)作坊、露天茶座、生態(tài)公園、天然鳥林等休閑娛樂場所，讓游客在完美的生態(tài)環(huán)境中盡情享受田園風(fēng)光。

科普教育功能區(qū)

觀光農(nóng)業(yè)和農(nóng)業(yè)科普的發(fā)展是相統(tǒng)一的，旅游科普是觀光農(nóng)業(yè)和農(nóng)業(yè)科普的統(tǒng)一產(chǎn)物。旅游科普是以現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營機制，開發(fā)農(nóng)業(yè)資源，利用農(nóng)業(yè)資源的新興科普類型。它的引入將解決目前困擾我國現(xiàn)代觀光農(nóng)業(yè)和科普事業(yè)發(fā)展的諸多瓶頸問題，緩解我國農(nóng)業(yè)科普客體過多的沉重壓力，為我國農(nóng)業(yè)和科普事業(yè)的發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。

旅游科普規(guī)劃時應(yīng)遵循知識性原則、科技性原則、趣味性原則，例如可以通過在生態(tài)園中設(shè)立農(nóng)業(yè)科普館和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技博覽區(qū)等科普教育中心，向游人介紹農(nóng)業(yè)歷史、農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，普及農(nóng)業(yè)知識和加強環(huán)保教育。還可在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技博覽區(qū)設(shè)立現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技研究中心，采用生物工程方法培植各種農(nóng)作物，形成特色農(nóng)業(yè)。這樣生態(tài)園一方面可以為當(dāng)?shù)丶爸苓叺貐^(qū)的科普教育提供基地，為大中院校和中小學(xué)生的科普教育提供場所，同時也為各種展覽和大型農(nóng)業(yè)技術(shù)交流、學(xué)術(shù)會議和農(nóng)技培訓(xùn)提供場所。

2、生態(tài)園中其他規(guī)劃

園路規(guī)劃

依照園林規(guī)劃設(shè)計思路，從園林的使用功能出發(fā)，根據(jù)生態(tài)園地形、地貌、功能區(qū)域和風(fēng)景點的分布，并結(jié)合園務(wù)管理活動需要，綜合考慮，統(tǒng)一規(guī)劃。園路布局既不會影響園內(nèi)農(nóng)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的運作環(huán)境，也不會影響園內(nèi)景區(qū)風(fēng)景的和諧和美觀。園路布局主要采用自然式的園林布局，使生態(tài)園內(nèi)景觀美化自然而不顯莊重，突出生態(tài)園農(nóng)業(yè)與自然相結(jié)合的特點。園林主干道寬約5 m，用于電車通道和游人集散；次干道連接到各建筑區(qū)域和景點；專用道為園務(wù)管理使用；游步道和山地單車道主要圍繞生態(tài)公園而建，寬1.2~2 m。

給水排灌工程規(guī)劃

生態(tài)園以生產(chǎn)有機農(nóng)產(chǎn)品為主，園內(nèi)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)需要有完善的灌溉系統(tǒng)，同時考慮到環(huán)保及游人、園工的飲用需水，所以進行給水排水系統(tǒng)的規(guī)劃。規(guī)劃中主要利用地勢起伏的自然坡度和暗溝，將雨水排入附近的水體；一切人工給水排水系統(tǒng)，均以埋設(shè)暗管為宜，避免破壞生態(tài)環(huán)境和園林景觀；農(nóng)產(chǎn)品加工廠和生活

污水排放管道接入城市活水系統(tǒng)，不得排入園內(nèi)地表或池塘中，以避免污染環(huán)境。園區(qū)綠化設(shè)計

生態(tài)園內(nèi)的綠化規(guī)劃，均以不影響園內(nèi)生態(tài)農(nóng)業(yè)運作和園內(nèi)區(qū)域功能需求出發(fā)來考慮，結(jié)合植物造景、游人活動、全園景觀布局等要求進行合理規(guī)劃。全園內(nèi)建筑周圍平地及山坡（農(nóng)業(yè)種植區(qū)域除外）綠化均采用多年生花卉和草坪；主要干道和生態(tài)公園等輔助性場所（餐廳、科普館等等）周圍綠化則采用觀花、觀葉樹為主，全園內(nèi)常綠樹占總綠化樹木的70%~80%，落葉樹占20%~30%，保證園內(nèi)四季常青。總之，全園內(nèi)植物布局目的，既達到各景區(qū)農(nóng)業(yè)作物與綠化植物的協(xié)調(diào)統(tǒng)一，又要避免產(chǎn)生消極影響（如綠化植物與農(nóng)作物爭奪外界自然條件等）。

農(nóng)業(yè)示范園舉例

惠州永記高科技農(nóng)業(yè)生態(tài)園

概述

永記生態(tài)園位于廣東省惠東縣大嶺鎮(zhèn)，于1997年由香港永記食品集團獨家投資興建，投資額超過千萬美元，占地面積1000余畝，是惠州重點旅游項目之一。于2004年1月12日正式對外開放試業(yè)，通過引進各種外國先進的高科技農(nóng)業(yè)技術(shù)，大力發(fā)展高科農(nóng)業(yè)﹑環(huán)保農(nóng)業(yè)﹑園林農(nóng)業(yè)﹑觀賞農(nóng)業(yè)，全國首屈一指。各式各樣的外國品種蔬果直銷海外，其農(nóng)業(yè)不斷走向國際化﹑網(wǎng)絡(luò)化﹑專業(yè)化﹑多元化，成為中國農(nóng)業(yè)的模范先鋒，讓人耳目一新！

永記生態(tài)園是惠州唯一一所集教學(xué)、會議、旅游、休閑、度假、娛樂、服務(wù)于一身的現(xiàn)代化生態(tài)農(nóng)莊。通過引進外國高科技農(nóng)業(yè)技術(shù)，并按照自然生態(tài)平衡的模式管理，進一步拓展了生態(tài)農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)的功能，完完全全是國際級的生態(tài)示范。

永記生態(tài)園采用高科技種植各式各樣國內(nèi)罕見的外國綠色蔬菜，產(chǎn)品銷往海外各地。于2000年，成為全國第一家成功通過ISO9001國際質(zhì)量管理體系認證的蔬菜種植企業(yè)； 2001年省環(huán)保局授于“廣東省生態(tài)示范園”稱號； 2003年獲頒為廣東省無公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地。同時還是惠東縣中小學(xué)生的環(huán)保教育基地，華南農(nóng)業(yè)大學(xué)的校外實習(xí)基地，惠州農(nóng)業(yè)學(xué)校的校外實習(xí)基地，惠州旅游的校外實習(xí)基地。永記生態(tài)園所有景觀設(shè)施項目采用澳大利亞直接進口的開放式建筑設(shè)計，具有濃厚的外國風(fēng)情，讓您有如置身海外環(huán)境當(dāng)中。其中重點設(shè)施包括全天候多功能透視式的會議中心，在5星級的環(huán)境，享受戶外優(yōu)美的天然景色，絕對能帶來新一代生態(tài)旅游的新體驗。

永記生態(tài)園環(huán)境質(zhì)量高，自然風(fēng)光優(yōu)美，全園均按國家級風(fēng)景區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)建造，突出歐式農(nóng)莊特色，在青山碧水中，各種配套設(shè)施先進完善，是盡享休閑和美食的最佳場所。

主要的設(shè)施

高科技溫室種植教育區(qū)： 數(shù)十座大型溫室，先進的自動調(diào)控裝置及無土栽培系統(tǒng)，培植全球各種無公害蔬菜，色彩繽紛，仿如置身外國農(nóng)莊。

外國蔬菜種植培育區(qū)： 過百種外國名優(yōu)蔬菜，展現(xiàn)海外高科技農(nóng)業(yè)文化，必讓您嘆為觀止。

會議中心：

全天候多功能用途，透視式裝修設(shè)計，可以同時享受室內(nèi)戶外高雅休閑的景致，給您帶來生態(tài)旅游的新體會。

百花香薰園： 繽紛的香草及各種名貴鮮花打造一片花的海洋，是您拍下最動人時刻的最好選擇。

綠色禮品店： 親身感受采摘外國鮮果蔬菜的樂趣，選購世界特色水果，琳瑯滿目的西式禮品及薰衣草制品必讓你喜出望外。

綠色自耕地： 在專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)下，學(xué)習(xí)耕種知識的同時，讓您和您的孩子感受耕種及收獲的樂趣。

野火樂園： 讓你享受西式健康燒烤美食餐，感受外國燒烤風(fēng)情。時代廣場：歐陸風(fēng)格的設(shè)計，濃郁的西方文化藝術(shù)氛圍，讓您陶醉于浪漫的歐陸風(fēng)情之中。

觀光車，情侶單車：敞開式精美觀光車，浪漫情侶單車，適合不同人士的需求，帶您盡覽歐式的田園風(fēng)光，休閑自在。

風(fēng)箏樂園： 藍天、白云、草地、風(fēng)箏與您的身影，營造一個歡樂天地。

潛能訓(xùn)練區(qū)： 讓您發(fā)揮無限潛能、進行力與汗、智能與活力的較量，體驗潛能活動的刺激與樂趣。

高爾夫球場： 讓您一展身心，鍛煉球技，更設(shè)有迷你高爾夫球場，其樂無窮。

露天茶座： 西式浪漫露天茶座讓你“依依不舍，流連忘返”。

捉魚樂： 池塘邊，小樹旁，讓您在浮光掠影中擦亮捉泥鰍的童年時光。直升機停機坪： 設(shè)有國際級直升機停機坪，配合高級商務(wù)及觀光度假人士需要。

生態(tài)餐廳： 全天候，全方位的三維綠色生態(tài)空間，無論舉行宴會或是團體用餐，實現(xiàn)真實擁抱自然生態(tài)的感受。

香莓園：芳香馥郁，令人沉醉于收獲的喜悅。

第五篇：生態(tài)園管理辦法

生態(tài)園管理制度

第一部分：財務(wù)行政看護管理部分

生態(tài)園經(jīng)營定位:工程部職責(zé)；苗圃經(jīng)營管理；假山奇石經(jīng)營管理

為規(guī)范生態(tài)園及工程部的管理，特制定本辦法。

一、工作人員守則

1、忠于職守，遵守規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)聽從指揮；

2、嚴(yán)格出勤，按時上下班，不得遲到早退或者無故曠工，有事找源璽石橋生態(tài)園負責(zé)人請假，并說明請假事由及時間；

3、按公司規(guī)定休班，超出假期的則按每天基本工資標(biāo)準(zhǔn)扣除，節(jié)假日另行安排；

4、相互團結(jié)，各司其職，做好本職工作，愛惜公物，減少損耗；

5、工作時間（除招待客戶外）一律不準(zhǔn)喝酒；

6、提高自身素質(zhì)，對外保持良好的形象和信譽。

7、未經(jīng)過分管總經(jīng)理批準(zhǔn),不得擅自動用VIP宿舍及VIP餐廳，員工宿舍只能由本單位員工入住，不得留宿外來人員。

8、外來洽談業(yè)務(wù)的人員就餐標(biāo)準(zhǔn):工作餐12元/人,招待用餐30元/人;以上由工程部主管以上人員批準(zhǔn).招待用餐40元/人標(biāo)準(zhǔn)由分管總經(jīng)理批準(zhǔn).招待用餐60元/人或以上標(biāo)準(zhǔn)由袁董批準(zhǔn).招待用酒水由公司統(tǒng)一安排.特殊情況請示相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

9、員工及臨時工用餐個人承擔(dān)，員工宿舍用電原則上個人承擔(dān)。學(xué)生實習(xí)及臨時幫工（無人工費）用餐按員工代伙標(biāo)準(zhǔn)由公司承擔(dān)。

10、生態(tài)園每月1號經(jīng)營例會, 每月通報一次工作總結(jié)和計劃，會議紀(jì)要報公司財務(wù)一份,例會向全體員工公布本月的銷售情況和費用支出情況.二、報賬報銷管理辦法

1、生態(tài)園設(shè)一名統(tǒng)計員，負責(zé)賬務(wù)日清周報月結(jié);負責(zé)生態(tài)園 的數(shù)據(jù)資料統(tǒng)計和上報總結(jié)計劃；

2、備用金限額2000元，由記賬員領(lǐng)取簽字，應(yīng)說明用途，完善票據(jù)及報銷手續(xù);

3、生態(tài)園經(jīng)營費用采用預(yù)支申請及報賬制，報賬要有正規(guī)發(fā)票，必須由2名經(jīng)辦人和負責(zé)人簽字，方可報賬;

4、生態(tài)園銷售運營及采購情況每周五----周六定期報公司財務(wù)一次；

5、業(yè)務(wù)費用報銷在每月20日，逾期不予報銷。制度詳見《第二部分 業(yè)務(wù)銷售管理規(guī)定》

三、物資采購保管辦法

1、購置工具物品要事先請款報告并說明用途，采購物品前要考察咨詢好型號、價格、產(chǎn)地等，采購物資要由兩人以上經(jīng)辦，并記錄物資采購入庫單，要有采購單和物資出入庫保管單

2、所有物品與財務(wù)季度盤點要清點核實一次，核實結(jié)果要登記上報公司財務(wù)建賬。

五、機械使用管理辦法

1、凡是動用機械設(shè)備的，要相對集中；

2、要事先講好付款方式，要根據(jù)型號咨詢好價格，價格（價格可參照常用機械參考表）按計時或方量計算；

3、機械施工期間要有專人施工記錄，每天記錄好并雙方簽字，報賬時必須附原始記錄，由統(tǒng)計報財務(wù)分類建賬。

六、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)管理辦法

1、涉及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目要事先報告；

2、所有基建設(shè)項目要寫出預(yù)算報告和編制預(yù)算明細表，公司審批后實施，項目實施完畢要寫出決算報告；報公司財務(wù)建賬。

3、施工期間要有專人負責(zé)；施工前要咨詢好用料用工價格，計算方法等；外包的工程要簽好施工合同書。

七、生態(tài)園管理人員職責(zé) 分管總經(jīng)理： 工程部業(yè)務(wù)負責(zé)人： 生態(tài)園分管負責(zé)人： 苗圃養(yǎng)護管理責(zé)任專人：

統(tǒng)計及物資采購保管、辦公及后勤管理專人： 生態(tài)園看護員：

1、源璽石橋生態(tài)園管理人員要做到：分工明確，職責(zé)清楚，獎罰分明；

2、看護管理：源璽石橋生態(tài)園苗木及物品產(chǎn)品要有專人看護，如發(fā)生苗木物品損壞或丟失，分管總經(jīng)理承擔(dān)15%，分管負責(zé)人承擔(dān)25%,看管護圃員承擔(dān)60%；

3、專人苗圃養(yǎng)護和管理：

內(nèi)容：3-1設(shè)施維護：所有設(shè)施要有專人定期檢查維護； 3-2澆水排澇；保證做到早能澆澇能排，澆水：本著澆好保活水、生長水、過冬水的原則，做到適時澆水，一般年份要保證春季澆2一3遍，高溫干旱季節(jié)勤澆水，秋季澆1—2遍，11月中下旬澆一遍過冬水；排澇：源璽石橋生態(tài)園要根據(jù)受澇情況將所有地塊及排水溝責(zé)任到人，凡是因澇災(zāi)死亡的苗木，實行全額賠償，分管總經(jīng)理承擔(dān)15%，分管負責(zé)人承擔(dān)25%,苗圃養(yǎng)護和管理員承擔(dān)60%；

3、常規(guī)病蟲防治：要有專人負責(zé)病蟲測報與防治，并記錄好病蟲發(fā)生時間，防治措施及效果；做到病蟲早防治，有蟲不成災(zāi)。名品根據(jù)品種特性做好病蟲防治。

4、常規(guī)除草施肥：除草：定期中耕除草。施肥：土肥一般在每年10月至翌年4月普施1遍，化肥可在4—6月施1—2遍，還可在生長季節(jié)噴施葉面肥；名品根據(jù)品種特性做好除草施肥。

5、防凍措施：針對苗木抗寒程度的不同，可分別采取培土、涂白、綁草把、草繩、樹盤覆蓋鋸末、稻殼、花生殼等；

6、整型修剪：源璽石橋生態(tài)園要培養(yǎng)2—5名整型修剪的技術(shù)員。凡是因養(yǎng)護不當(dāng)死亡的苗木，實行全額賠償，分管總經(jīng)理承擔(dān)15%，分管負責(zé)人承擔(dān)25%,苗圃養(yǎng)護和管理員承擔(dān)60%；

八、苗木及假山石出入園管理辦法

1、生態(tài)園每年1月、4月、7月、11月要對在圃苗木及假山石進行一次進銷存盤點工作，登記入財務(wù)資產(chǎn)賬。

2、對入圃苗木及假山石要填寫入圃登記表，并保存好入圃清單，對苗木數(shù)量、規(guī)格、病蟲害等質(zhì)量進行嚴(yán)格的驗收，對質(zhì)量不合格的苗木，應(yīng)拒收或及時同發(fā)貨方聯(lián)系協(xié)商處理。對于品級不合格的假山石，應(yīng)拒收或及時同發(fā)貨方聯(lián)系協(xié)商處理。

3、對出圃苗木及假山石要填寫出圃登記表，并對苗木的數(shù)量、規(guī)格、土球等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進行嚴(yán)格的清點和測量，出圃貨品清單要一式三份，購買方一份，源璽石橋生態(tài)園自留一份，公司財務(wù)一份。

九、物流及內(nèi)部用車管理辦法

第二部分：業(yè)務(wù)銷售管理規(guī)定

一、定價規(guī)定：

由公司統(tǒng)一核定綜合成本，統(tǒng)一定價。常規(guī)定價--15%幅度內(nèi)，由分管總經(jīng)理決定。非常規(guī)市場調(diào)節(jié)價及臨時定價，須征得袁董同意方可實施。

二、苗木銷售業(yè)績獎罰規(guī)定：

三、假山石銷售業(yè)績獎罰規(guī)定：

石材銷售人員工資分配制度暫行方案

一、收入構(gòu)成

基本工資+職務(wù)工資+補助+提成等

一、收入標(biāo)準(zhǔn)

基本工資+職務(wù)工資+補助（含交通、信息、午餐等）+提成（提成比例）

二、計算公式

實發(fā)工資=基本工資*實際出勤日/30（標(biāo)準(zhǔn)日）+職務(wù)工資*個人百分考核/100*部門（個人）任務(wù)完成率/+補助（含交通、信息、午餐等）+（提成）例：

銷售經(jīng)理工資=基本工資2000+職務(wù)工資500+補助500（交通100+電話100+誤餐300）+提成（按總額，低于50000元銷售，不計提成。按比例享受職務(wù)工資）

銷售代表工資=基本工資1800+補助500（交通100+電話100+誤餐300）+提成（按總額，低于20000元銷售，不計提成。按比例享受職務(wù)工資）

三、基本考核任務(wù)

銷售經(jīng)理： 50000

元/月

考核單位為每月，完成按3000元計發(fā)。超出部分按5%提成（低于或等于銷售底價不享受提成但計算業(yè)績）。銷售代表當(dāng)月業(yè)績低于任務(wù)額60%，基本工資扣200，補助按30%計發(fā)；高于60%---100%，基本工資扣100，享受補助按50%----100%計發(fā)。銷售代表： 20000

元/月

考核單位為每月，完成按2300元計發(fā)。超出部分按5%提成（低于或等于銷售底價不享受提成但計算業(yè)績）。銷售代表當(dāng)月業(yè)績低于任務(wù)額60%，基本工資扣200，補助按30%計發(fā)；高于60%---100%，基本工資扣100，享受補助按50%----100%計發(fā)。

四、關(guān)于新員工實習(xí)成員，自到公司面試第二天后為公司培訓(xùn)時間，第六天開始正式考勤，當(dāng)工作未滿15個工作日的原則上公司要扣取相關(guān)培訓(xùn)費，即不計發(fā)工資。凡自動離開公司工作崗位達3個工作日的將做自離處理，不計發(fā)任何工資。新員工入職兩個月保底基本工資無任務(wù)考核。

五、業(yè)務(wù)提成

1、公司石材銷售部外人員銷售石材部分，按總額的3%計提。

2、公司外人員銷售成功回款后，按總額的5%-10%計提。銷售中發(fā)生業(yè)務(wù)的費用包含在內(nèi)。

四、業(yè)務(wù)費用報銷規(guī)定：