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      工傷保險(xiǎn)中心關(guān)于工傷保險(xiǎn)工作自查報(bào)告

      時(shí)間:2019-05-12 04:04:03下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:工傷保險(xiǎn)中心關(guān)于工傷保險(xiǎn)工作自查報(bào)告

      工傷保險(xiǎn)中心關(guān)于工傷保險(xiǎn)工作自查報(bào)告

      今年以來(lái),在市人社局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市工傷經(jīng)辦中心的精心指導(dǎo)下,我工傷保險(xiǎn)開發(fā)區(qū)辦事處認(rèn)真貫徹落實(shí)市工傷保險(xiǎn)工作會(huì)議精神,以“鞏固成果,穩(wěn)步擴(kuò)面,強(qiáng)化管理,規(guī)范運(yùn)作”為指導(dǎo);以有關(guān)法律法規(guī)為依據(jù),認(rèn)真履行工作職能,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、強(qiáng)化管理、狠抓落實(shí)、與時(shí)俱進(jìn)、努力工作,使我區(qū)工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦工作得到了健康有序發(fā)展。

      一、制度建設(shè)及執(zhí)行情況

      為確保工傷保險(xiǎn)基金的安全性,我辦積極組織開展社會(huì)保險(xiǎn)基金管理、基金安全培訓(xùn)教育,完善了基金內(nèi)控制度,

      建立健全了財(cái)務(wù)管理制度,制訂和完善了《統(tǒng)籌基金管理制度》和《工傷保險(xiǎn)儲(chǔ)備金制度》等一系列規(guī)章制度,從源頭上做到了用制度約束人,用制度管理人,用制度辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)的要求,使我區(qū)的工傷保險(xiǎn)基金管理工作走上良性發(fā)展的軌道。在工作中認(rèn)真執(zhí)行人力資源部《社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)控制度暫行辦法》切實(shí)做好了組織機(jī)構(gòu)控制、業(yè)務(wù)運(yùn)行控制、基金財(cái)務(wù)控制、信息控制等項(xiàng)工作。

      在工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦上,按照操作規(guī)程要求設(shè)置了工傷保險(xiǎn)參保登記崗、申報(bào)核定崗、待遇核定崗、待遇支付崗等四個(gè)崗位,挑選責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟練的經(jīng)辦人員放到工傷保險(xiǎn)登記崗和待遇核定崗位,把住了工傷保險(xiǎn)的進(jìn)口和出口,無(wú)混崗現(xiàn)象發(fā)生,對(duì)現(xiàn)金、票據(jù)、印章固定專人管理。待遇審核支付程序,嚴(yán)格執(zhí)行復(fù)核制度,形成了費(fèi)用撥付業(yè)務(wù)股室具體經(jīng)辦人初審,分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)審,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人審批,財(cái)務(wù)撥付的

      四級(jí)控制機(jī)制,嚴(yán)防一人審核業(yè)務(wù)和費(fèi)用撥付業(yè)務(wù),使各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作有序、安全、高效開展,確保工傷保險(xiǎn)基金的征繳和各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇的安全支付。

      二、工傷保險(xiǎn)基金規(guī)范運(yùn)行

      工傷保險(xiǎn)基金是廣大參保職工合理就診就醫(yī)的財(cái)力保障,為管好用好這項(xiàng)基金,我們嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》、《社會(huì)保障法》和《社會(huì)保險(xiǎn)基金管理制度》的規(guī)定和要求,管理和支配使用基金,真正達(dá)到為參保職工提供方便的目的。同時(shí)將工傷保險(xiǎn)基金納入財(cái)政專戶管理,做到??顚S茫罩蓷l線管理,并按照各項(xiàng)基金以收定支的原則分別建立健全了統(tǒng)籌基金支出、收入賬戶,基金帳戶,實(shí)行各項(xiàng)收支分別記賬,分別核算。對(duì)各項(xiàng)收支情況進(jìn)行審核,嚴(yán)把收支關(guān),并建立完善了《基金管理制度》,做到了基金規(guī)范運(yùn)作,??顚S?,做到帳與帳、帳與證、帳與表相符。確保了財(cái)務(wù)資料和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)、可靠,杜絕了擠占挪用現(xiàn)象的發(fā)生。暫存、暫收

      科目無(wú)大額賬目,開戶銀行未直接從基金中扣除手續(xù)費(fèi)、工本費(fèi)、購(gòu)買支票費(fèi)等;財(cái)政專戶基金也未購(gòu)買國(guó)債。按時(shí)編制基金年度預(yù)、決算及基金會(huì)計(jì)報(bào)表,確保了基金規(guī)范安全有效運(yùn)營(yíng)。

      截止2018年5月底我區(qū)工傷保險(xiǎn)累計(jì)參保人數(shù)6265人,征繳基金10萬(wàn)元,工傷保險(xiǎn)基金支出20萬(wàn)元,收繳基金全部如期上解。

      三、工傷保險(xiǎn)稽核情況

      一是積極參加工傷認(rèn)定調(diào)查。每次工傷認(rèn)定調(diào)查我們都堅(jiān)持提前介入,及時(shí)掌握情況,發(fā)揮監(jiān)督作用;二是加強(qiáng)稽核工作。為加大工傷保險(xiǎn)的依法征收力度,規(guī)范企業(yè)征繳行為,確保用人單位和參保員工的合法權(quán)益,我辦成立了工傷保險(xiǎn)稽核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,開展了工傷保險(xiǎn)專項(xiàng)稽核檢查工作。我辦積極配備業(yè)務(wù)骨干,按照平時(shí)掌握的情況,有計(jì)劃、有步驟、有重點(diǎn)地對(duì)河南穎泰化工有限責(zé)任公司、龍山湖勞務(wù)派遣有限公司、河南華峰制藥有限公司等3家單

      位481人的工傷保險(xiǎn)開展實(shí)地稽核。通過(guò)實(shí)地查看職工花名冊(cè)、工資發(fā)放表、勞資報(bào)表、會(huì)計(jì)賬簿等原始資料,重點(diǎn)檢查工傷保險(xiǎn)的參保人數(shù)和繳費(fèi)基數(shù),沒有發(fā)現(xiàn)少繳、瞞報(bào)等違法行為。

      四、業(yè)務(wù)信息化建設(shè)情況及檔案管理情況

      今年我辦多方籌集資金加強(qiáng)業(yè)務(wù)信息化建設(shè),有效保證工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)開展。我辦將工傷保險(xiǎn)參保資料全部進(jìn)行微機(jī)化管理,規(guī)范業(yè)務(wù)流程,分別建立了《工傷保險(xiǎn)參保繳費(fèi)電子臺(tái)帳》、《工傷保險(xiǎn)基金支付電子臺(tái)帳》、確保了業(yè)務(wù)工作健康、有效開展。

      在檔案管理上我們對(duì)參加工傷保險(xiǎn)人員資料檔案按照行業(yè)分類進(jìn)行歸檔編號(hào),對(duì)發(fā)生工傷保險(xiǎn)檔案資料按照工傷鑒定級(jí)別分類歸檔。達(dá)到了操作便捷,服務(wù)高效的目的。

      總之,我區(qū)工傷保險(xiǎn)工作運(yùn)行幾年來(lái),取得了一定的成績(jī),得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和參保人員的充分肯定,但距上級(jí)的

      要求還相差甚遠(yuǎn),在實(shí)際工作中還存在著很多的困難和問(wèn)題,工作任務(wù)仍然十分艱巨。今后,我們將認(rèn)真總結(jié)、分析原因,找出差距,制定措施,建立多層次的保障體系,以完善制度、強(qiáng)化管理、優(yōu)化服務(wù)、擴(kuò)大范圍為重點(diǎn),一是繼續(xù)加大政策法規(guī)的宣傳力度。通過(guò)印發(fā)宣傳資料、召開座談會(huì)等形式加強(qiáng)參保人對(duì)工傷保險(xiǎn)工作的認(rèn)識(shí),充分調(diào)動(dòng)各企業(yè)參保的積極性。二是研究新特點(diǎn),采取靈活方式擴(kuò)面。下一步我們?cè)谵r(nóng)民工參保辦法上提高政策吸引力,讓雇用農(nóng)民工的企業(yè)自覺為農(nóng)民工參保。建筑施工企業(yè)實(shí)行“項(xiàng)目參保、造價(jià)提取、一次繳納、全員覆蓋”的辦法。為工傷擴(kuò)面工作打好基礎(chǔ)。三是加強(qiáng)部門協(xié)作,共同推進(jìn)參保。對(duì)內(nèi)加強(qiáng)與勞動(dòng)監(jiān)察的配合,對(duì)那些拒不參保的企業(yè),運(yùn)用行政手段,責(zé)令限期整改,形成合力,推進(jìn)擴(kuò)面工作。

      第二篇:工傷保險(xiǎn)工作

      工傷認(rèn)定申請(qǐng)

      (1)職工發(fā)生工傷后,用人單位應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)電話快報(bào)社保處(電話:8800071),并于30日內(nèi)向社會(huì)保障行政科室提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)(超出30日申請(qǐng)的,在工傷認(rèn)定受理前產(chǎn)生的費(fèi)用由用人單位承擔(dān)),工傷職工或直系親屬、工會(huì)在1年內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

      (2)依據(jù)國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》及人力資源和社會(huì)保障部《工傷認(rèn)定辦法》等有關(guān)規(guī)定,用人單位、職工、職工親屬及工會(huì)組織申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí),應(yīng)如實(shí)提交以下材料:

      ①職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)表(在社會(huì)保障行政科室領(lǐng)?。?;

      ②與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的有效證明材料(勞動(dòng)合同關(guān)系裁定書);

      ③醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷證明書(或職業(yè)病診斷鑒定書復(fù)印件)、初診證明;住院治療的,提交住院病歷材料;

      ④受傷職工居民身份證及復(fù)印件;

      ⑤事故單位安全監(jiān)察科室出具的事故報(bào)告;

      ⑥兩人或兩人以上現(xiàn)場(chǎng)目擊證人證詞(證詞需要按手?。?、證人身份證復(fù)印件;

      ⑦交通事故的提交職工駕駛證及公安交通管理部門出具的事故責(zé)任認(rèn)定書或其他有效證明;

      ⑧未參加工傷保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的,提交用人單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照或工商行政管理部門出具的查詢證明;

      ⑨因工外出或借調(diào)的由單位出具相關(guān)證明;

      ⑩因履行工作職責(zé)受到暴力傷害的,提交公安機(jī)關(guān)或人民法院的判決書或其他有效證明;

      ⑾因工外出期間,由于工作原因受到傷害的,提交公安機(jī)關(guān)證明或其他有效證明;發(fā)生事故下落不明的,認(rèn)定因工死亡提交人民法院宣告死亡的結(jié)論;

      ⑿在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)搶救無(wú)效死亡的,提交醫(yī)療機(jī)構(gòu)的搶救和死亡證明;

      ⒀屬于搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公眾利益活動(dòng)中受到傷害的,按照法律法規(guī)規(guī)定,提交有效證明; ⒁屬于因戰(zhàn)、因工負(fù)傷致殘的專業(yè)、復(fù)員軍人,舊傷復(fù)發(fā)的,提交《革命傷殘軍人證》及醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)舊傷復(fù)發(fā)的診斷證明。

      工傷認(rèn)定的受理

      1、申請(qǐng)材料不完整的,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)書面一次性通知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料;

      2、申請(qǐng)材料完整,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)在15日內(nèi)作出受理或不受理的決定并書面通知申請(qǐng)人。不予受理決定應(yīng)載明不予受理的理由、事實(shí)依據(jù),并告知申請(qǐng)人行政復(fù)議的時(shí)間和科室。

      工傷認(rèn)定的調(diào)查核實(shí)

      (1)對(duì)提供的證據(jù)進(jìn)行調(diào)查核實(shí);

      (2)申請(qǐng)人有職業(yè)病診斷鑒定書的,不再調(diào)查核實(shí);

      (3)調(diào)查核實(shí)應(yīng)2人以上,并出具執(zhí)法證件;

      (4)重點(diǎn)調(diào)查在場(chǎng)人員和有關(guān)知情人,并為提供材料的人員保密;

      (5)拒不協(xié)助社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查核實(shí)的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令整改,處2000元以上2萬(wàn)元以下的罰款。

      (6)申請(qǐng)人認(rèn)為是工傷、用人單位不認(rèn)為是工傷的,由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任,并在10個(gè)工作日內(nèi)提交相關(guān)證據(jù)。否則,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以根據(jù)申請(qǐng)人提供的證據(jù)依法作出工傷認(rèn)定結(jié)論。

      作出工傷認(rèn)定決定

      (1)自受理申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定;

      (2)工傷認(rèn)定決定書應(yīng)載明下列事項(xiàng):

      ①用人單位全稱;②職工姓名、性別、年齡、職業(yè)、身份證號(hào)碼;③ 受傷部位、事故時(shí)間、傷害經(jīng)過(guò)、核實(shí)情況、治療基本情況及診斷結(jié)論;④認(rèn)為工傷、視同工傷或認(rèn)為不是工傷、不視同工傷的依據(jù);⑤認(rèn)定結(jié)論;⑥不服從認(rèn)定決定申請(qǐng)行政復(fù)議的科室和期限;⑦作出認(rèn)定決定的時(shí)間。

      工傷認(rèn)定決定書的送達(dá)

      (1)工傷認(rèn)定決定作出后,在20個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)申請(qǐng)人和用人單位;

      (2)送達(dá)工傷認(rèn)定文書必須有送達(dá)回執(zhí),并有日期、簽名或蓋章;

      (3)送達(dá)文書應(yīng)直接交被送達(dá)人;

      (4)被送達(dá)文書被拒絕的,送達(dá)人應(yīng)請(qǐng)有關(guān)組織到場(chǎng),說(shuō)明情況,在回執(zhí)上注明拒收理由和時(shí)間,由送達(dá)人、見證人簽名,把文書留在交送達(dá)人的住所,即視為送達(dá);

      (5)郵寄送達(dá)的,以回執(zhí)上注明的收件日期為送達(dá)日期。

      勞動(dòng)能力鑒定

      (1)申請(qǐng)人和申請(qǐng)時(shí)間

      職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療醫(yī)療終結(jié)期滿(傷情相對(duì)穩(wěn)定)后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,用人單位、工傷職工或者直系親屬應(yīng)當(dāng)在職工醫(yī)療終結(jié)期滿后雙月份15日前提出鑒定申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定書復(fù)印件和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

      (2)提交勞動(dòng)能力鑒定的有關(guān)資料

      ①疾病診斷證明書原件及復(fù)印件。

      ②身份證原件及復(fù)印件。

      ③有下列情況的,還應(yīng)提供相應(yīng)資料:

      (A)對(duì)有疑難個(gè)案需有關(guān)急診、門診就醫(yī)原始記錄病歷及復(fù)印件。

      (B)各項(xiàng)必要檢查報(bào)告及復(fù)印件,其中影像檢查還需提供相應(yīng)的圖片資料。例如:A.傷者骨折內(nèi)固定術(shù)后必須提交內(nèi)固定X光片及報(bào)告。B.傷者骨折需提交X光片及報(bào)告。C.傷者腰椎間盤突出的需提交CT片及報(bào)告。

      (C)凡開顱、開胸、開腹、剖腰等手術(shù)需提交手術(shù)記錄

      及出院小結(jié)復(fù)印件。

      (D)凡是在市外就醫(yī)需提交住院病歷(包括手術(shù)記錄及出院小結(jié))復(fù)印件。

      (E)同一器官不同時(shí)間受傷的,傷者需書面說(shuō)明最近一次申報(bào)受傷時(shí)間及部位,并且單位要注明情況屬實(shí)并蓋公章。

      (3)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)在作出之日起20個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)給用人單位和受傷職工(或其直系親屬)。

      申請(qǐng)給付工傷保險(xiǎn)待遇需提供如下材料

      (1)《職工工傷待遇審批表》;

      (2)《工傷認(rèn)定書》復(fù)印件;

      (3)《勞動(dòng)能力鑒定等級(jí)評(píng)定結(jié)論通知書》復(fù)印件;

      (4)工傷醫(yī)療的專用票據(jù)憑證、費(fèi)用結(jié)算清單、用藥清單、工傷治療的病例類化驗(yàn)、檢查報(bào)告等;

      (5)供養(yǎng)親屬的戶口本、身份證、生存證明及孤寡老人或孤兒的證明、完全喪失勞動(dòng)能力的鑒定結(jié)論書;

      (6)工亡職工的火化通知單(原件及復(fù)印件)。

      第三篇:工傷保險(xiǎn)中心2012自查自糾報(bào)告

      ******工傷保險(xiǎn)中心2011自查自糾報(bào)告

      為了切實(shí)加強(qiáng)工傷保險(xiǎn)基金管理,進(jìn)一步規(guī)范基金運(yùn)作程序,促進(jìn)工傷保險(xiǎn)政策法規(guī)和經(jīng)辦各項(xiàng)規(guī)章制度得到落實(shí),保障基金安全,有效運(yùn)行,根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳((關(guān)于開展工傷保險(xiǎn)基金專項(xiàng)檢查的通知))***** [2012]208號(hào)),決定在中心開展自查自糾.一 組織領(lǐng)導(dǎo)

      1、成立由******工傷保險(xiǎn)中心主任****為組長(zhǎng),***.***為副組長(zhǎng),***、*********為成員的自查自糾工作小組,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)自查自糾工作的領(lǐng)導(dǎo).2、整改工作實(shí)行主任負(fù)總責(zé),副職領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管專業(yè)各負(fù)其責(zé).名股糸具體整改,辦公室監(jiān)督檢查的領(lǐng)導(dǎo)體制.3、整改采取按逐條整改的方法,充分發(fā)揮全中心的整體性.全面進(jìn)行整改.全面落實(shí)意見建議的整改工作.二 方法步驟 糾

      1、由各股糸對(duì)照各股糸的職責(zé)進(jìn)行深刻細(xì)致的自查自

      2、然后將各股系的自查自糾報(bào)告匯集,中心根據(jù)各股糸匯報(bào)的自查自糾進(jìn)行深刻的自查

      三 自糾自查內(nèi)容

      1、工傷保險(xiǎn)基金制度建設(shè)情況.在2011,本中心嚴(yán)格按照上級(jí)政策法規(guī),制定了具體的工傷保險(xiǎn)基金管理制度或辦法,制定了配套措施,制定了一套成熟的業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程.,完善和健全了關(guān)健性崗位設(shè)置.人員配備及職責(zé)劃等內(nèi)控制度.2、工傷保險(xiǎn)基金管理情況,在2011,本中心嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)控制度的落實(shí)情況,加強(qiáng)了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)信息化糸統(tǒng)建設(shè),強(qiáng)化系統(tǒng)建沒管理,嚴(yán)格工傷保險(xiǎn)登記制度,嚴(yán)格按照工傷保險(xiǎn)條例,加強(qiáng)基金征繳,加大稽核監(jiān)督的力度,嚴(yán)格基金財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算情況,儲(chǔ)備金管理正規(guī)規(guī)范,工傷保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄管理整理有條,工傷保險(xiǎn)檔案管理有序。

      3、工傷認(rèn)定及勞動(dòng)能力鑒定管理情況。嚴(yán)格工傷認(rèn)定及勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理制度,嚴(yán)格按照認(rèn)定及鑒定程序。本著公平公正透明的原則。不存在弄虛作假等違規(guī)問(wèn)題。

      4、工傷保險(xiǎn)基金使用和支付情況。本中心嚴(yán)格按照上級(jí)的規(guī)定進(jìn)行各項(xiàng)基金支出,標(biāo)準(zhǔn)符合規(guī)定。工傷保險(xiǎn)待遇的申領(lǐng)資料齊全,審核,支付正規(guī)規(guī)范。不存在虛列支出、轉(zhuǎn)移資金、侵占挪用、欺詐冒領(lǐng)等損害基金的現(xiàn)象和行為。

      5、醫(yī)療(康復(fù))協(xié)議機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)工傷保險(xiǎn)基金的使用情況。嚴(yán)格按照工傷保險(xiǎn)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議履行。嚴(yán)格執(zhí)行工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格遵守物價(jià)部門收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),用藥、冶療、檢查及化驗(yàn)公平合理。時(shí)刻掌握工傷病人出入院情況。

      通過(guò)本次自查自糾工作,提高了本單位干部職工的思想覺悟和認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了同志們的職業(yè)道德,同時(shí)也使各干部職工得到一次警示教育,認(rèn)識(shí)到就必順按照【勞動(dòng)社會(huì)保險(xiǎn)法】開展各項(xiàng)工作,必順接受上級(jí)和群眾的監(jiān)督,在以后的工作當(dāng)中,本中心將繼續(xù)加大自查力度、抓教育、重防范、抓制度、重規(guī)范、抓查處、重落實(shí)、把本中心的各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)階。

      ******工傷保險(xiǎn)中心 2012年8月2日

      第四篇:工傷保險(xiǎn)工作職責(zé)

      工傷保險(xiǎn)工作職責(zé)

      一、做好本級(jí)工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的核定和保險(xiǎn)基金籌集工作。

      二、做好本級(jí)工傷職工轉(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)院和工傷職工康復(fù)審批、報(bào)批工作。

      三、做好本級(jí)工傷職工醫(yī)療(康復(fù))費(fèi)、輔助器具配置費(fèi)和傷殘待遇、工亡待遇的審核工作。

      四、做好本級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)簽訂工傷醫(yī)療服務(wù)協(xié)議、并對(duì)其服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查。

      五、做好本級(jí)工傷職工和供養(yǎng)親屬領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇資格認(rèn)證工作。

      六、做好本級(jí)工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、分析、按時(shí)編報(bào)工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

      七、做好本級(jí)保存參保單位繳費(fèi)和工傷保險(xiǎn)待遇支付情況記錄及建立和管理工傷職工檔案工作。

      八、做好本級(jí)對(duì)有關(guān)工傷保險(xiǎn)檔案、及其他資料進(jìn)行裝訂和存檔工作。

      第五篇:工傷保險(xiǎn)工作簡(jiǎn)要總結(jié)

      工傷保險(xiǎn)工作簡(jiǎn)要總結(jié)范文

      一、目標(biāo)任務(wù)

      通過(guò)2—3年的努力,到2010年,全市工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到26萬(wàn)人,實(shí)現(xiàn)工傷保險(xiǎn)基本全覆蓋。

      二、范圍和對(duì)象

      凡我市境內(nèi)所有企業(yè)、事業(yè)單位(參照或者依照公務(wù)員管理的單位除外)、民間非營(yíng)利組織及有雇工的個(gè)體工商戶,都必須按照《工傷保險(xiǎn)條例》及相關(guān)配套政策的規(guī)定,依法為其全部職工或者雇工按實(shí)名制辦理工傷保險(xiǎn)參保手續(xù),并按規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

      三、工作要求

      (一)提高認(rèn)識(shí),營(yíng)造氛圍。全面推進(jìn)工傷保險(xiǎn),是維護(hù)工傷職工合法權(quán)益,分散用人單位的工傷待遇支付風(fēng)險(xiǎn)的重要舉措,也是用人單位履行法律義務(wù)應(yīng)盡的責(zé)任。各縣(市、區(qū))人民政府要進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加大宣傳,營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍,扎實(shí)推進(jìn)工傷保險(xiǎn)制度改革的深化和完善。人勞社保、財(cái)政、地稅、衛(wèi)生、民政、安監(jiān)、建設(shè)、工會(huì)等部門,要認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)溝通聯(lián)系,積極協(xié)調(diào)配合,共同做好全面推進(jìn)工傷保險(xiǎn)制度各項(xiàng)工作。熱點(diǎn)文檔:黨員思想?yún)R報(bào)

      (二)積極探索,分步推進(jìn)。各縣(市)要在XX年年6月底前把應(yīng)納入工傷保險(xiǎn)的所有企業(yè)、事業(yè)單位、民間非營(yíng)利組織及其職工納入工傷保險(xiǎn)范圍;XX年年要認(rèn)真研究探索有雇工的個(gè)體工商戶納入工傷保險(xiǎn)工作,爭(zhēng)取到2009年各縣(市)有雇工的個(gè)體工商戶都依法參加工傷保險(xiǎn)。

      (三)突出重點(diǎn),積極擴(kuò)面。加大高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)企業(yè)和農(nóng)民工數(shù)量多的企業(yè)的工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面力度。建筑施工、礦山開采等高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)企業(yè)必須依法參加工傷保險(xiǎn)。建設(shè)、安監(jiān)部門要嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)許可證制度,在頒發(fā)許可證或者辦理許可證延期手續(xù)前,應(yīng)認(rèn)真審查申請(qǐng)單位提供的《工傷保險(xiǎn)參保證明》,對(duì)不能提供社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的《工傷保險(xiǎn)參保證明》的,暫停頒發(fā)相關(guān)許可證。對(duì)建筑、交通工程等外來(lái)施工企業(yè),雇用的農(nóng)民工應(yīng)全部參加工傷保險(xiǎn),并由地稅部門核定和征收工傷保險(xiǎn)費(fèi)。對(duì)農(nóng)民工數(shù)量多的企業(yè),應(yīng)優(yōu)先為職工參加工傷保險(xiǎn),并按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。foxer.net

      (四)加快推進(jìn)“五費(fèi)合征”工作。已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位和職工,在XX年年6月底前必須統(tǒng)一納入工傷保險(xiǎn)實(shí)施范圍,并由地稅部門負(fù)責(zé)向用人單位按月征收工傷保險(xiǎn)費(fèi)。XX年年底前,各縣

      (市)都要出臺(tái)“五費(fèi)合征”辦法。從2009年開始全面推行社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)“五費(fèi)合征”,并將工傷保險(xiǎn)率先實(shí)現(xiàn)基本全覆蓋作為“五費(fèi)合征”的重要內(nèi)容。

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