第一篇：學(xué)校信息工作和網(wǎng)站管理會(huì)議發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師大家好：

剛才

首先感謝各位老師對(duì)學(xué)校信息和網(wǎng)絡(luò)工作的幸苦付出，在過(guò)去的一年里，大家都對(duì)學(xué)校信息宣傳和網(wǎng)站更新做出了卓越的貢獻(xiàn)，我們是一個(gè)強(qiáng)大又和諧的團(tuán)隊(duì)，在校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，裘老師的幸苦組織下，每位老師在繁忙的教育教學(xué)之余，甚至占用了自己的休息時(shí)間，寫(xiě)出了一篇篇報(bào)道，聯(lián)系和上傳更新了網(wǎng)站各個(gè)板塊的內(nèi)容，使得我校的信息宣傳工作取得了優(yōu)異成績(jī)，網(wǎng)站在多次評(píng)比中也取得了優(yōu)秀的成果。

在這里我今年作為信息管理中心相關(guān)工作，表示非常的感謝，也希望一如既往的支持學(xué)校信息工作，網(wǎng)站管理工作，謝謝大家。

針對(duì)我校的網(wǎng)站，我瀏覽了大部分板塊和網(wǎng)頁(yè)，從個(gè)人的角度提出幾點(diǎn)建議和看法。

1網(wǎng)站的宣傳

我們?cè)谧拿恳晃灰訌?qiáng)網(wǎng)站的宣傳，積極引導(dǎo)校園網(wǎng)的合理使用，我們很多的資料都可以在校園網(wǎng)絡(luò)上找到，譬如說(shuō)目前做得最好的就是周歷的使用，基本取消了紙質(zhì)打印這種既浪費(fèi)財(cái)力又浪費(fèi)分發(fā)的人力。還有，教師課件和資料的共享等等，優(yōu)勢(shì)已經(jīng)非常明確的顯現(xiàn)出來(lái)了。今后努力把一些相關(guān)科室的文件資料上傳，可以直接在校園網(wǎng)上查看，既省事又環(huán)保還不會(huì)丟資料。

2網(wǎng)站的網(wǎng)頁(yè)顯示兼容性問(wèn)題和穩(wěn)定問(wèn)題

我們網(wǎng)站的服務(wù)器提供商是嵊州市互動(dòng)網(wǎng)絡(luò)有限公司，而網(wǎng)站制作維護(hù)是嵊州信息港下的技術(shù)人員，因此經(jīng)常存在一些協(xié)調(diào)問(wèn)題。去年改版后一年來(lái)，網(wǎng)站一直存在著顯示的兼容姓問(wèn)題，就是采用瀏覽器ie8的無(wú)法完整顯示很多網(wǎng)頁(yè)，這個(gè)問(wèn)題幸苦了王倩和多次聯(lián)系網(wǎng)站制作技術(shù)人員后，目前基本解決了。對(duì)于網(wǎng)站的穩(wěn)定性問(wèn)題，大家在瀏覽時(shí)，如果發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的，請(qǐng)及時(shí)和王倩或者我聯(lián)系。以便聯(lián)系網(wǎng)站空間提供商和網(wǎng)站制作來(lái)協(xié)調(diào)。

3網(wǎng)站的更新上傳問(wèn)題

求老師已經(jīng)對(duì)網(wǎng)站各個(gè)板塊做了詳實(shí)的分工，大家回去后首先對(duì)自己負(fù)責(zé)的板塊做一個(gè)基本的瀏覽，哪些內(nèi)容需要更新，哪些項(xiàng)目可以去除，哪些需要增加，大家可以按照要求積極聯(lián)系相關(guān)資料的提供者，對(duì)各板塊做一個(gè)更新。

最后幸苦各位了，謝謝！

第二篇：加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子工作和學(xué)習(xí)管理的制度

加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子工作和學(xué)習(xí)管理的規(guī)定制度

為加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，確保學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員集中精力抓工作，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的核心作用，以良好的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)帶動(dòng)教師教風(fēng)，以良好的教風(fēng)促校風(fēng)和學(xué)風(fēng)，切實(shí)強(qiáng)化學(xué)校管理，做實(shí)做好學(xué)校各項(xiàng)工作，提高學(xué)校工作管理水平。特制訂以下制度：

一、堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。

集體領(lǐng)導(dǎo)制度。全校性工作由班子會(huì)議討論形成決議，然后再作具體分工。班子每個(gè)成員要根據(jù)集體決議和分工，認(rèn)真負(fù)責(zé)開(kāi)展工作，并經(jīng)常通報(bào)情況，互相支持和互相監(jiān)督，確保每一項(xiàng)工作圓滿完成。

分工協(xié)作制度。副校長(zhǎng)主抓教學(xué)工作，協(xié)助校長(zhǎng)抓好其他工作。處室主任根據(jù)各自的職責(zé)和分工，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的工作和臨時(shí)性的工作。

二、堅(jiān)持行政會(huì)議制度。

每周五下午第一節(jié)課為行政會(huì)議時(shí)間。會(huì)議由校長(zhǎng)（校長(zhǎng)不在時(shí)有副校長(zhǎng)）主持。內(nèi)容主要是小結(jié)上周工作，查漏補(bǔ)缺，討論布置下一周工作，進(jìn)行時(shí)事政治及有關(guān)文件的學(xué)習(xí)、有關(guān)工作的討論研究等。凡行政會(huì)議討論決定事宜（或時(shí)間緊迫，校長(zhǎng)臨時(shí)決定事務(wù)以及文件批轉(zhuǎn)處理事宜），每個(gè)成員必須服從（可以保留意見(jiàn)但必須認(rèn)真執(zhí)行）。班子成員要嚴(yán)格遵守時(shí)間，不得缺席或遲到。

三、建立工作深入調(diào)研機(jī)制。

班子成員每人負(fù)責(zé)蹲點(diǎn)一個(gè)年級(jí)組和一個(gè)教研組，深入實(shí)際，帶頭教學(xué)、教研，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)掛靠的年級(jí)、教研組工作，行政領(lǐng)導(dǎo)要做到組內(nèi)教師思想情況熟悉，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，并指導(dǎo)組長(zhǎng)開(kāi)展工作。參加每周的相關(guān)組務(wù)會(huì)議，查閱會(huì)議記錄。

具體掛靠的年級(jí)組和教研組是；

蔡合才——五年級(jí)組全校教學(xué)

張勝偉----四年級(jí)組、小學(xué)教學(xué)

蔡瑞娟——三年級(jí)教研組并負(fù)責(zé)全校語(yǔ)文

趙廣聚——全校英語(yǔ)

蔡記水——負(fù)責(zé)總務(wù)后勤工作

實(shí)施推門(mén)聽(tīng)課和筆記簽閱制度

班子成員要深入掛靠的年級(jí)、班級(jí)了解教師教學(xué)及班學(xué)風(fēng)建設(shè)情況，每學(xué)期聽(tīng)課總量，副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任不少于48課時(shí)，政教主任及辦公室主任不少于36課時(shí)。除參加教導(dǎo)處、教研組安排的各類公開(kāi)課聽(tīng)評(píng)外，每周推門(mén)聽(tīng)課不少于2課時(shí)（政教主任包括班會(huì)）。聽(tīng)課后進(jìn)行專門(mén)的交流和指導(dǎo)。周五行政會(huì)議前簽審（副校長(zhǎng)的有校長(zhǎng)審閱，其余行政領(lǐng)導(dǎo)的有副校長(zhǎng)審閱），月末交校長(zhǎng)審查。聽(tīng)評(píng)課納入領(lǐng)導(dǎo)月考核。

四、坐班及值周制度

領(lǐng)導(dǎo)除出差學(xué)習(xí)外，在校必須遵守學(xué)校作息時(shí)間，堅(jiān)持坐班（同教師要求一致），因事、因病履行請(qǐng)假手續(xù).不得利用特權(quán)離開(kāi)工作崗位，忙于個(gè)人事務(wù)。行政領(lǐng)導(dǎo)都要根據(jù)職責(zé)每天堅(jiān)持不定期抽查所屬日常工作、指導(dǎo)檢查職責(zé)范圍內(nèi)的工作、掛靠的年級(jí)組和教研組的工作以及臨時(shí)性的工作，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處理。遇行政領(lǐng)導(dǎo)值周時(shí)，除查閱值周教師記錄外，還要深入學(xué)生檢查學(xué)習(xí)、紀(jì)律、午晚休等，了解第一手情況。對(duì)以上所作工作進(jìn)行認(rèn)真記載，以便在例會(huì)時(shí)進(jìn)行通報(bào)。

五、堅(jiān)持工作日志及簽審制度

領(lǐng)導(dǎo)每天工作均須在工作日志上有簡(jiǎn)要明確記錄（包括聽(tīng)評(píng)課、上課各種檢查及臨時(shí)性工作），對(duì)分管工作的檢查記載要詳細(xì)，工作中存在的問(wèn)題要分析原因并制定措施，提請(qǐng)行政會(huì)議研究解決的要有明確的觀點(diǎn)和和執(zhí)行草案，每周行政會(huì)時(shí)，主任的日志由副校長(zhǎng)簽閱，副校長(zhǎng)的交校長(zhǎng)審閱。每月末處室主任工作日志交校長(zhǎng)審閱并納入月考核。

六、嚴(yán)格遵守工作請(qǐng)示、匯報(bào)制度

班子成員要嚴(yán)格履行工作職責(zé)，主動(dòng)積極、創(chuàng)新工作，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，提高工作實(shí)效。凡涉及到人員、財(cái)務(wù)、物品及學(xué)生移動(dòng)情況，必須向主、分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，不得擅自決定。

六合中心小學(xué)

二0一三年九月十六日

第三篇：全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議匯報(bào)發(fā)言材料

文章標(biāo)題：全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議匯報(bào)發(fā)言材料

**鄉(xiāng)黨委副書(shū)記全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議上的發(fā)言

近年來(lái)，我們?cè)S家溝鄉(xiāng)黨委在組工宣傳信息調(diào)研工作中堅(jiān)持“抓亮點(diǎn)、解難點(diǎn)、找盲點(diǎn)、化焦點(diǎn)”的工作思路，突出抓調(diào)研，工作重實(shí)效，不斷提高信息工作水平，促進(jìn)了基層組織建設(shè)上臺(tái)階。我們的主要做法可以概括為圍繞“四點(diǎn)”抓調(diào)研，立足實(shí)際報(bào)信息。

一是強(qiáng)抓亮點(diǎn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。在基層組織建設(shè)中，好的工作思路、新的典型經(jīng)驗(yàn)，是推進(jìn)黨建工作的助力器，也是聯(lián)系組織與黨員、黨員與群眾的橋梁。我們要求信息工作人員，堅(jiān)持從大量信息中發(fā)掘有價(jià)值的組工信息，找準(zhǔn)典型、選好角度，著眼于“新、亮、典、真”四個(gè)方面，力求“組織工作信息人有我優(yōu)，黨建工作調(diào)研人優(yōu)我特”，在平實(shí)中總結(jié)工作特色，找準(zhǔn)工作亮點(diǎn)。緊緊扣住黨建工作典型經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行深刻剖析，從做法中發(fā)掘內(nèi)涵，從事實(shí)中找出規(guī)律，從經(jīng)驗(yàn)中提煉啟示，不斷探索黨建工作的新思路和新措施。

二是破解難點(diǎn)，服務(wù)決策。在組工宣傳信息調(diào)研中，往往會(huì)遇到一些領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾關(guān)心的難點(diǎn)問(wèn)題，這正是黨建工作中急需破解的工作難點(diǎn)。為此，我們要求辦公室人員深入一線掌握第一手資料，耐心一點(diǎn)傾聽(tīng)第一聲信息，進(jìn)行超前性分析，提高組工信息調(diào)研的前瞻性，有針對(duì)性地開(kāi)展組織工作調(diào)查研究，核實(shí)和擴(kuò)充組工信息，找準(zhǔn)問(wèn)題“關(guān)節(jié)點(diǎn)”，找出破解“敏感點(diǎn)”，為領(lǐng)導(dǎo)了解真實(shí)情況、把握工作大局、科學(xué)正確決策提供可靠依據(jù)，以此夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，筑強(qiáng)組織堡壘。例如，在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，針對(duì)老黨員學(xué)習(xí)原文困難的實(shí)際，及時(shí)組織編寫(xiě)了先進(jìn)性教育“三字經(jīng)、四字歌”。為建立教育長(zhǎng)效機(jī)制，解決農(nóng)村部分黨員先鋒模范作用發(fā)揮不好，等同于一般群眾的問(wèn)題，組織機(jī)關(guān)人員及時(shí)駐村調(diào)研，在全鄉(xiāng)大膽提出并開(kāi)展了“亮身份、踐承諾、爭(zhēng)當(dāng)黨員先鋒”活動(dòng)，收到良好效果。

三是尋找盲點(diǎn)，拾遺補(bǔ)缺。基層組織工作千頭萬(wàn)緒，方方面面都牽涉了黨委大量精力，極易產(chǎn)生工作盲點(diǎn)。我們要求組工宣傳信息調(diào)研人員堅(jiān)持多層次、多方位、多渠道地深入調(diào)查，沉下身子、細(xì)化工作，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，把問(wèn)題分析得透一些，把建議想得深一些，把對(duì)策想得全一些，從現(xiàn)實(shí)中把握組織工作本質(zhì)，從原因中查找組織工作癥結(jié)，從實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)解決問(wèn)題的辦法，破解組織工作盲點(diǎn)，以此推動(dòng)整體工作上臺(tái)階。

四是化解焦點(diǎn)，推進(jìn)工作。組織工作的焦點(diǎn)信息往往是黨聲民聲的直接體現(xiàn)，是組織工作的“晴雨表”、“顯示器”。我們要求信息工作人員充分發(fā)揮組工宣傳信息溝通內(nèi)外的“渠道作用”，聯(lián)系上下的“紐帶作用”，正確處理組工信息時(shí)效性與準(zhǔn)確性、全面性的關(guān)系，在第一時(shí)間上報(bào)信息，并及時(shí)準(zhǔn)確地續(xù)報(bào)解決問(wèn)題的進(jìn)展情況、處置措施及成效起色，做到了組織焦點(diǎn)信息準(zhǔn)確真實(shí)，后續(xù)解決快捷上報(bào)，勇于報(bào)喜，敢于報(bào)憂，既對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，又對(duì)一般黨員負(fù)責(zé)，既對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，又對(duì)群眾負(fù)責(zé)，較好地服務(wù)了組織工作，有效地促進(jìn)了黨員活動(dòng)正常開(kāi)展。

在圍繞“四點(diǎn)”抓好組工宣傳信息調(diào)研工作的同時(shí)，我們建立了縱向到底、橫向到邊的信息上報(bào)網(wǎng)絡(luò)。在全鄉(xiāng)20個(gè)行政村、24個(gè)鄉(xiāng)直單位普遍設(shè)立了組工宣傳信息員，推行了全員辦信息機(jī)制，逐人、逐線、逐村明確撰寫(xiě)黨建調(diào)研文稿和報(bào)送組工信息的任務(wù)指標(biāo)，并設(shè)立了許家溝鄉(xiāng)動(dòng)態(tài)、工作信息簡(jiǎn)報(bào)，實(shí)行了組工信息采編獎(jiǎng)勵(lì)制度和定期通報(bào)制度。今年以來(lái)，共在縣先進(jìn)性教育簡(jiǎn)報(bào)、縣委組工信息發(fā)表信息20余篇，其中專期刊發(fā)7篇，縣黨建網(wǎng)發(fā)稿11條，市組工信息發(fā)稿3篇，市縣電視臺(tái)播發(fā)50余條，《安陽(yáng)日?qǐng)?bào)》發(fā)稿13篇，《河南日?qǐng)?bào)》發(fā)稿1篇，領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研發(fā)稿1篇，在全鄉(xiāng)形成了“調(diào)研擔(dān)子眾人挑，人人肩上有指標(biāo)”的濃厚氛圍，較好的完成了我鄉(xiāng)組工信息調(diào)研工作任務(wù)。

永和鄉(xiāng)黨委副書(shū)記郭建國(guó)同志在全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議上的發(fā)言

永和鄉(xiāng)黨委、政府高度重視組工信息工作，把組工信息工作提到了促進(jìn)全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作整體上水平的高度去認(rèn)真對(duì)待、努力抓好，多次召開(kāi)專題會(huì)議進(jìn)行研究部署，積極為信息調(diào)研和宣傳工作創(chuàng)造條件。對(duì)于重要的組工信息實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)親自審閱、修改、定稿，并在全鄉(xiāng)著力推動(dòng)組工信息的“三化”建設(shè)。

1、組工信息員人才網(wǎng)絡(luò)化。在全鄉(xiāng)建立了以黨政辦為核心，全面撒網(wǎng)、重點(diǎn)培訓(xùn)的組工信息工作格局。如在第三批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，鄉(xiāng)黨委、政府專門(mén)下發(fā)文件，在45個(gè)基層支部，每個(gè)支部確定一名信息員，并要求他們每周至少上報(bào)一篇組工信息。同時(shí)不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)水平和能力。建立了以黨政辦業(yè)務(wù)骨干為神經(jīng)中樞，以基層支部信息員為神經(jīng)末梢的遍布全鄉(xiāng)的組工信息員人才網(wǎng)絡(luò)。

2、組工信息工作物質(zhì)支持體系化。鄉(xiāng)黨委、政府在財(cái)政非常困難的情況下，首先重點(diǎn)保障了組工信息工作的辦公需求，購(gòu)置了電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)等必要的電子化辦公設(shè)備。同時(shí)制定了對(duì)信息員

第四篇：全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議匯報(bào)發(fā)言材料

文章標(biāo)題：全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議匯報(bào)發(fā)言材料

**鄉(xiāng)黨委副書(shū)記全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議上的發(fā)言

近年來(lái)，我們?cè)S家溝鄉(xiāng)黨委在組工宣傳信息調(diào)研中堅(jiān)持“抓亮點(diǎn)、解難點(diǎn)、找盲點(diǎn)、化焦點(diǎn)”的思路，突出抓調(diào)研，重實(shí)效，不斷提高信息水平，促進(jìn)了基層組織建設(shè)上臺(tái)階。我們的主要做法可以概括為圍繞“四點(diǎn)”抓調(diào)研，立足實(shí)際報(bào)信息。

一是強(qiáng)抓亮點(diǎn)，經(jīng)驗(yàn)。在基層組織建設(shè)中，好的思路、新的典型經(jīng)驗(yàn)，是推進(jìn)黨建的助力器，也是聯(lián)系組織與黨員、黨員與群眾的橋梁。我們要求信息人員，堅(jiān)持從大量信息中發(fā)掘有價(jià)值的組工信息，找準(zhǔn)典型、選好角度，著眼于“新、亮、典、真”四個(gè)方面，力求“組織信息人有我優(yōu)，黨建調(diào)研人優(yōu)我特”，在平實(shí)中特色，找準(zhǔn)亮點(diǎn)。緊緊扣住黨建典型經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行深刻剖析，從做法中發(fā)掘內(nèi)涵，從事實(shí)中找出規(guī)律，從經(jīng)驗(yàn)中提煉啟示，不斷探索黨建的新思路和新措施。

二是破解難點(diǎn)，服務(wù)決策。在組工宣傳信息調(diào)研中，往往會(huì)遇到一些領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾關(guān)心的難點(diǎn)問(wèn)題，這正是黨建中急需破解的難點(diǎn)。為此，我們要求辦公室人員深入一線掌握第一手資料，耐心一點(diǎn)傾聽(tīng)第一聲信息，進(jìn)行超前性分析，提高組工信息調(diào)研的前瞻性，有針對(duì)性地開(kāi)展組織調(diào)查研究，核實(shí)和擴(kuò)充組工信息，找準(zhǔn)問(wèn)題“關(guān)節(jié)點(diǎn)”，找出破解“敏感點(diǎn)”，為領(lǐng)導(dǎo)了解真實(shí)情況、把握大局、科學(xué)正確決策提供可靠依據(jù)，以此夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，筑強(qiáng)組織堡壘。例如，在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，針對(duì)老黨員學(xué)習(xí)原文困難的實(shí)際，及時(shí)組織編寫(xiě)了先進(jìn)性教育“三字經(jīng)、四字歌”。為建立教育長(zhǎng)效機(jī)制，解決農(nóng)村部分黨員先鋒模范作用發(fā)揮不好，等同于一般群眾的問(wèn)題，組織機(jī)關(guān)人員及時(shí)駐村調(diào)研，在全鄉(xiāng)大膽提出并開(kāi)展了“亮身份、踐承諾、爭(zhēng)當(dāng)黨員先鋒”活動(dòng)，收到良好效果。

三是尋找盲點(diǎn)，拾遺補(bǔ)缺?；鶎咏M織千頭萬(wàn)緒，方方面面都牽涉了黨委大量精力，極易產(chǎn)生盲點(diǎn)。我們要求組工宣傳信息調(diào)研人員堅(jiān)持多層次、多方位、多渠道地深入調(diào)查，沉下身子、細(xì)化，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，把問(wèn)題分析得透一些，把建議想得深一些，把對(duì)策想得全一些，從現(xiàn)實(shí)中把握組織本質(zhì)，從原因中查找組織癥結(jié)，從實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)解決問(wèn)題的辦法，破解組織盲點(diǎn)，以此推動(dòng)整體上臺(tái)階。

四是化解焦點(diǎn)，推進(jìn)。組織的焦點(diǎn)信息往往是黨聲民聲的直接體現(xiàn)，是組織的“晴雨表”、“顯示器”。我們要求信息人員充分發(fā)揮組工宣傳信息溝通內(nèi)外的“渠道作用”，聯(lián)系上下的“紐帶作用”，正確處理組工信息時(shí)效性與準(zhǔn)確性、全面性的關(guān)系，在第一時(shí)間上報(bào)信息，并及時(shí)準(zhǔn)確地續(xù)報(bào)解決問(wèn)題的進(jìn)展情況、處置措施及成效起色，做到了組織焦點(diǎn)信息準(zhǔn)確真實(shí)，后續(xù)解決快捷上報(bào)，勇于報(bào)喜，敢于報(bào)憂，既對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，又對(duì)一般黨員負(fù)責(zé)，既對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，又對(duì)群眾負(fù)責(zé)，較好地服務(wù)了組織，有效地促進(jìn)了黨員活動(dòng)正常開(kāi)展。

在圍繞“四點(diǎn)”抓好組工宣傳信息調(diào)研的同時(shí)，我們建立了縱向到底、橫向到邊的信息上報(bào)網(wǎng)絡(luò)。在全鄉(xiāng)20個(gè)行政村、24個(gè)鄉(xiāng)直單位普遍設(shè)立了組工宣傳信息員，推行了全員辦信息機(jī)制，逐人、逐線、逐村明確撰寫(xiě)黨建調(diào)研文稿和報(bào)送組工信息的任務(wù)指標(biāo)，并設(shè)立了許家溝鄉(xiāng)動(dòng)態(tài)、信息簡(jiǎn)報(bào)，實(shí)行了組工信息采編獎(jiǎng)勵(lì)制度和定期通報(bào)制度。今年以來(lái)，共在縣先進(jìn)性教育簡(jiǎn)報(bào)、縣委組工信息發(fā)表信息20余篇，其中專期刊發(fā)7篇，縣黨建網(wǎng)發(fā)稿11條，市組工信息發(fā)稿3篇，市縣電視臺(tái)播發(fā)50余條，《安陽(yáng)日?qǐng)?bào)》發(fā)稿13篇，《河南日?qǐng)?bào)》發(fā)稿1篇，領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研發(fā)稿1篇，在全鄉(xiāng)形成了“調(diào)研擔(dān)子眾人挑，人人肩上有指標(biāo)”的濃厚氛圍，較好的完成了我鄉(xiāng)組工信息調(diào)研任務(wù)。

永和鄉(xiāng)黨委副書(shū)記郭建國(guó)同志在全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議上的發(fā)言

永和鄉(xiāng)黨委、政府高度重視組工信息，把組工信息提到了促進(jìn)全鄉(xiāng)各項(xiàng)整體上水平的高度去認(rèn)真對(duì)待、努力抓好，多次召開(kāi)專題會(huì)議進(jìn)行研究部署，積極為信息調(diào)研和宣傳創(chuàng)造條件。對(duì)于重要的組工信息實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)親自審閱、修改、定稿，并在全鄉(xiāng)著力推動(dòng)組工信息的“三化”建設(shè)。

1、組工信息員人才網(wǎng)絡(luò)化。在全鄉(xiāng)建立了以黨政辦為核心，全面撒網(wǎng)、重點(diǎn)培訓(xùn)的組工信息格局。如在第三批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，鄉(xiāng)黨委、政府專門(mén)下發(fā)文件，在45個(gè)基層支部，每個(gè)支部確定一名信息員，并要求他們每周至少上報(bào)一篇組工信息。同時(shí)不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)水平和能力。建立了以黨政辦業(yè)務(wù)骨干為神經(jīng)中樞，以基層支部信息員為神經(jīng)末梢的遍布全鄉(xiāng)的組工信息員人才網(wǎng)絡(luò)。

2、組工信息物質(zhì)支持體系化。鄉(xiāng)黨委、政府在財(cái)政非常困難的情況下，首先重點(diǎn)保障了組工信息的辦公需求，購(gòu)置了電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)等必要的電子化辦公設(shè)備。同時(shí)制定了對(duì)信息

員的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)定凡被縣級(jí)媒體和刊物采納一篇信息獎(jiǎng)20元，被市級(jí)媒體和刊物采納獎(jiǎng)50元，省級(jí)媒體和刊物采納獎(jiǎng)200元，中央媒體和刊物采納獎(jiǎng)500元，半年集中兌現(xiàn)一次，有效地激發(fā)了信息員的熱情。

3、組工信息調(diào)研、研討制度化。為切實(shí)提高基層信息員的業(yè)務(wù)能力，確保上報(bào)信息的質(zhì)量和水平，鄉(xiāng)黨委、政府一是采取了“三多”即讓信息員多參加會(huì)議、多閱讀文件、多接觸中心，及時(shí)了解黨委的決策意圖、思路和安排部署；二是對(duì)重要的組工信息，規(guī)定由涉及到的部門(mén)負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)和信息員共同參加會(huì)議進(jìn)行研討剖析，確保組工信息的深度、質(zhì)量和水平；三是從政治上關(guān)心、生活上關(guān)愛(ài)從事信息調(diào)研宣傳的同志，及時(shí)解決本單位信息中的實(shí)際困難和問(wèn)題，并將上述措施形成制度長(zhǎng)期執(zhí)行。

半年來(lái)，在全鄉(xiāng)廣大干部的共同努力下，永和鄉(xiāng)共上報(bào)各類信息、稿件140份，其中組工信息98份，被省、市、縣各類媒體和刊物采納的有37份。在取得上述成績(jī)的同時(shí)，也造就了一批高素質(zhì)的信息員人才，鄉(xiāng)黨政辦的三位同志由于出色的表現(xiàn)分別被抽調(diào)到縣委辦、組織部等部門(mén)，受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

瓦店鄉(xiāng)黨委副書(shū)記李建軍同志在全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議上的發(fā)言

信息不僅能為領(lǐng)導(dǎo)提供參謀作用，而且可以成為宣傳各項(xiàng)的窗口，能夠有效地起到上傳下達(dá)的良好效果。瓦店鄉(xiāng)對(duì)信息高度重視，去年全年上報(bào)組工信息50余條，編發(fā)鄉(xiāng)周報(bào)、調(diào)研9篇，被《安陽(yáng)日?qǐng)?bào)》報(bào)道16次，市縣電視臺(tái)采訪30余次。我們的主要做法是：確立一套長(zhǎng)效機(jī)制，做到“三個(gè)加強(qiáng)”，處理好“四個(gè)結(jié)合”。

一套長(zhǎng)效機(jī)制。即健全制度，努力達(dá)到“三個(gè)確?！?。一是確保人員到位。成立了信息上報(bào)小組，由2名具有本科文化程度，且文字功底好的人員擔(dān)任小組成員。并且通過(guò)信息采集、處理，報(bào)送知識(shí)培訓(xùn)等方式建立信息員培訓(xùn)制度，培養(yǎng)了一支業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、紀(jì)律嚴(yán)的信息員隊(duì)伍。二是確保資金到位，鄉(xiāng)調(diào)撥專項(xiàng)資金用于信息上報(bào)支出。建立信息采用獎(jiǎng)勵(lì)制度，規(guī)定上報(bào)信息縣采用1篇獎(jiǎng)勵(lì)50元，市采用1篇獎(jiǎng)勵(lì)100元，省采用1篇獎(jiǎng)勵(lì)200元，提高信息員上報(bào)信息的積極性和主動(dòng)性。三是確保信息來(lái)源，建立全員辦信息制度和信息通報(bào)制度。中，我們要求鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭寫(xiě)，每周寫(xiě)1篇信息。信息下面是班子成員的姓名，沒(méi)有信息的，每周要寫(xiě)《周報(bào)》，每個(gè)辦公室和站所負(fù)責(zé)人必須寫(xiě)，每周或每月上報(bào)一篇或兩篇有價(jià)值的信息。每月月末召開(kāi)信息完成情況通報(bào)會(huì)，未完成的要在大會(huì)上說(shuō)明情況并限期補(bǔ)寫(xiě)。用制度管人議事，作到有人抓，責(zé)任有落實(shí)，采編有方向。

“三個(gè)加強(qiáng)”：一是加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系；二是加強(qiáng)與《安陽(yáng)日?qǐng)?bào)》社的聯(lián)系；三是加強(qiáng)與市、縣電視臺(tái)的聯(lián)系，讓信息及時(shí)上報(bào)，讓領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)掌握動(dòng)態(tài)。

“四個(gè)結(jié)合”：一是及時(shí)性和真實(shí)性相結(jié)合。嚴(yán)把“質(zhì)量關(guān)”，做好調(diào)研，深入基層，杜絕紙上談兵，改變等米下鍋、送貨上門(mén)的做法，信息上報(bào)不僅要快，而且要準(zhǔn)，不錯(cuò)報(bào)，不漏報(bào)。二是一般性與重大性相結(jié)合。在報(bào)道好一般性的同時(shí)，對(duì)于重大性，比如先進(jìn)性教育活動(dòng)、社會(huì)主義榮辱觀教育、“五一”、“七一”等重大活動(dòng)和節(jié)日進(jìn)行重點(diǎn)報(bào)道，突破“熱難點(diǎn)”、抓住“閃光點(diǎn)”，在特色上下功夫，在特色上出成績(jī)，報(bào)送特色型信息，做到有力度，有創(chuàng)意。三是經(jīng)常性與臨時(shí)性中心相結(jié)合。在經(jīng)常性經(jīng)常報(bào)的基礎(chǔ)上，圍繞縣委、縣政府及相關(guān)部門(mén)臨時(shí)安排的中心，掌握“增長(zhǎng)點(diǎn)”、扣緊“關(guān)注點(diǎn)”，搞好跟蹤報(bào)道，提高連續(xù)性，報(bào)送適用型、深層型信息，做到有深度，有新意。四是印刷信息報(bào)送與電子信息報(bào)送相結(jié)合。在以印刷信息報(bào)送的同時(shí)，利用電子信息便利、快捷的優(yōu)勢(shì)，加大電子信息報(bào)送力度，由過(guò)去單一的文字信息服務(wù)向應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)服務(wù)轉(zhuǎn)變。

鎮(zhèn)黨委委員同志在全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議上的發(fā)言

今年上半年，我鎮(zhèn)大力加強(qiáng)組工宣傳信息，共報(bào)送組工宣傳信息120余條，被縣以上采用45條。在各級(jí)新聞媒體發(fā)稿110余條（篇），其中省級(jí)以上10篇。我們的做法主要有以下四個(gè)方面：

一是抓基礎(chǔ)，建立高素質(zhì)信息員隊(duì)伍。在全鎮(zhèn)各村（居）及各單位、各企業(yè)明確了信息的分管領(lǐng)導(dǎo)和信息員。一般由分管業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)直接負(fù)責(zé)信息，由組織委員或年輕精干、文化水平高的人擔(dān)任信息員，在全鎮(zhèn)建立了一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的信息員隊(duì)伍，形成了各支部主要領(lǐng)導(dǎo)親自過(guò)問(wèn)，分管領(lǐng)導(dǎo)定期聽(tīng)取匯報(bào)，研究信息的良好態(tài)勢(shì)，對(duì)提高信息質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。

二是抓制度，規(guī)范信息管理。鎮(zhèn)黨委專門(mén)下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)組工宣傳信息的暫行辦法》，對(duì)信息報(bào)送的內(nèi)容要求進(jìn)行規(guī)范，建立健全信息機(jī)制，形成了鎮(zhèn)黨委、各支部、信息員三級(jí)信息網(wǎng)絡(luò)。鎮(zhèn)委組織組對(duì)信息實(shí)行目標(biāo)考核和通報(bào)制度，對(duì)各支部的信息采集、報(bào)送任務(wù)及上稿率進(jìn)行量化，每月末對(duì)各支部的信息報(bào)送和被采用情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、評(píng)比、通報(bào)。年終評(píng)出信息先進(jìn)單位和個(gè)人，給予通報(bào)表?yè)P(yáng)和一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，以調(diào)動(dòng)積極性和主動(dòng)性。同時(shí)，制定了鎮(zhèn)委機(jī)關(guān)信息考核辦法，對(duì)各科室站所的信息報(bào)送作出硬性規(guī)定，要求按照各自的崗位職責(zé)，分別進(jìn)行各線的信息收集，做到人人有任務(wù)，個(gè)個(gè)有責(zé)任。

三是抓紀(jì)律，強(qiáng)化信息責(zé)任意識(shí)。要求各支部全面落實(shí)信息“一把手”抓，分管副支書(shū)或組織委員直接抓，信息員具體負(fù)責(zé)的信息責(zé)任制，同時(shí)嚴(yán)格紀(jì)律，確保高質(zhì)量按時(shí)報(bào)送信息。對(duì)發(fā)生錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)重要信息，編發(fā)虛假信息，造成不良影響和后果的，根據(jù)具體情況進(jìn)行嚴(yán)肅處理。要求各信息員從講政治的高度做好信息。

四是抓培訓(xùn)，提高信息員綜合能力。除要求信息員加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)外，鎮(zhèn)黨委每年視情況對(duì)全鎮(zhèn)的信息員進(jìn)行2-3次信息培訓(xùn)，邀請(qǐng)組織部、宣傳部、報(bào)社等上級(jí)部門(mén)的專家到培訓(xùn)班講課，同時(shí)在課程中有計(jì)劃地加入有關(guān)寫(xiě)作方面的內(nèi)容，使參加培訓(xùn)的信息員能較系統(tǒng)地掌握信息采寫(xiě)、公文寫(xiě)作等方面的知識(shí)，提高采、編、寫(xiě)的綜合能力。

縣法院同志在全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議上的發(fā)言

今年，我院在組工信息調(diào)研方面主要抓了三點(diǎn)：

一、明確思路。我院黨組一貫注重宣傳信息調(diào)研，把該項(xiàng)放到十分重要的位置來(lái)抓。為切實(shí)抓好宣傳信息調(diào)研，我院創(chuàng)造性地開(kāi)提出了“圍繞中心，打牢基礎(chǔ)，重點(diǎn)突破，規(guī)范發(fā)展”的方針:“圍繞中心”，即始終堅(jiān)持以審判執(zhí)行為中心；“打牢基礎(chǔ)”，即著力抓好人員素質(zhì)、制度建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等基礎(chǔ)；“重點(diǎn)突破”，即爭(zhēng)取在提高信息、宣傳稿件、調(diào)研文章質(zhì)量上不斷取得突破；“規(guī)范發(fā)展”，即推動(dòng)宣傳信息調(diào)研整體走上規(guī)范化道路。

二、構(gòu)建快速通道。為確保宣傳信息調(diào)研及時(shí)高效，我院一是充實(shí)宣傳信息調(diào)研力量，擴(kuò)建網(wǎng)絡(luò)。除在院辦公室設(shè)立專職人員外，要求各部門(mén)設(shè)置一名干警擔(dān)任本部門(mén)聯(lián)絡(luò)員，并要求聯(lián)絡(luò)員向院辦公室及時(shí)報(bào)送各類信息、宣傳稿件和調(diào)研文章。形成以辦公室為核心，各部門(mén)聯(lián)絡(luò)員為依托，上下聯(lián)動(dòng)，反映快捷，全方位、多層次的聯(lián)絡(luò)網(wǎng)絡(luò)。二是不斷完善信息傳輸手段。在資金緊張的情況下，院黨組安排專門(mén)經(jīng)費(fèi)，為辦公室配備了汽車(chē)、電腦、傳真機(jī)、打印機(jī)、掃描儀，并為辦公室電腦上寬帶，實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上上報(bào)信息、網(wǎng)上投遞稿件，大大提高了效率。

三、加強(qiáng)制度建設(shè)。我們堅(jiān)持多策并舉：一是一票否決。對(duì)宣傳信息調(diào)研實(shí)行一票否決制，完不成任務(wù)的部門(mén)和個(gè)人取消年終評(píng)先資格。二是目標(biāo)管理責(zé)任制。將宣傳信息調(diào)研列入全院目標(biāo)責(zé)任管理，實(shí)行位次考核。三是一把手負(fù)責(zé)制。對(duì)宣傳信息調(diào)研實(shí)行一把手工程，院長(zhǎng)親自抓，主管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓，領(lǐng)導(dǎo)班子一起抓。四是量化分解制。任務(wù)實(shí)行量化分解，責(zé)任到庭、責(zé)任到人。其中院班子領(lǐng)導(dǎo)成員每人每年至少完成1篇中央級(jí)或2篇省級(jí)信息、宣傳稿件、調(diào)研文章，同時(shí)負(fù)責(zé)督促檢查所分管部門(mén)的宣傳信息調(diào)研任務(wù)的完成情況。五是建立大格局。要求各部門(mén)設(shè)置一名文化素質(zhì)高、理論水平深、文字功底好的干警擔(dān)任本部門(mén)宣傳信息調(diào)研聯(lián)絡(luò)員，聯(lián)絡(luò)員要定期向院辦公室、宣教科報(bào)送調(diào)研文章和宣傳稿件，及時(shí)上報(bào)各類信息。六是與晉升相掛鉤。實(shí)行宣傳信息調(diào)研任務(wù)完成情況與晉級(jí)晉職相結(jié)合。凡書(shū)記員晉升助理審判員，助理審判員晉升審判員，審判員晉升副庭長(zhǎng)，副庭長(zhǎng)晉升庭長(zhǎng)，以及其他需要晉升的，應(yīng)當(dāng)在一年內(nèi)有一篇以上在省級(jí)媒體上刊發(fā)的宣傳信息或調(diào)研文章。七是獎(jiǎng)勵(lì)制。對(duì)宣傳信息調(diào)研實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制度。凡被國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)媒體采用的，分別按照每篇400元、150元、40元的標(biāo)準(zhǔn)予以物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并在年終評(píng)先、晉級(jí)晉職時(shí)優(yōu)先考慮。八是定期通報(bào)制。對(duì)各部門(mén)宣傳信息調(diào)研任務(wù)完成情況，實(shí)行季度通報(bào)，表?yè)P(yáng)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，促進(jìn)各部門(mén)平衡發(fā)展。

通過(guò)采取以上措施，截止7月21日，我院共編發(fā)信息190期，被上級(jí)采用177條，其中國(guó)家級(jí)1條，省級(jí)11條，市級(jí)85條；共發(fā)表稿件211篇，其中國(guó)家級(jí)23篇，省級(jí)121篇，市級(jí)67篇。

中，我們深深地體會(huì)到：領(lǐng)導(dǎo)重視增動(dòng)力，是正常開(kāi)展宣傳信息調(diào)研的前提；創(chuàng)新機(jī)制添活力，是推動(dòng)宣傳信息調(diào)研規(guī)范發(fā)展的關(guān)鍵；打牢基礎(chǔ)挖潛力，是不斷提高宣傳信息調(diào)研水平的根本。

《全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議匯報(bào)發(fā)言材料》來(lái)源于網(wǎng)，歡迎閱讀全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議匯報(bào)發(fā)言材料。EZf

員的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)定凡被縣級(jí)媒體和刊物采納一篇信息獎(jiǎng)20元，被市級(jí)媒體和刊物采納獎(jiǎng)50元，省級(jí)媒體和刊物采納獎(jiǎng)200元，中央媒體和刊物采納獎(jiǎng)500元，半年集中兌現(xiàn)一次，有效地激發(fā)了信息員的熱情。

3、組工信息調(diào)研、研討制度化。為切實(shí)提高基層信息員的業(yè)務(wù)能力，確保上報(bào)信息的質(zhì)量

和水平，鄉(xiāng)黨委、政府一是采取了“三多”即讓信息員多參加會(huì)議、多閱讀文件、多接觸中心，及時(shí)了解黨委的決策意圖、思路和安排部署；二是對(duì)重要的組工信息，規(guī)定由涉及到的部門(mén)負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)和信息員共同參加會(huì)議進(jìn)行研討剖析，確保組工信息的深度、質(zhì)量和水平；三是從政治上關(guān)心、生活上關(guān)愛(ài)從事信息調(diào)研宣傳的同志，及時(shí)解決本單位信息中的實(shí)際困難和問(wèn)題，并將上述措施形成制度長(zhǎng)期執(zhí)行。

半年來(lái)，在全鄉(xiāng)廣大干部的共同努力下，永和鄉(xiāng)共上報(bào)各類信息、稿件140份，其中組工信息98份，被省、市、縣各類媒體和刊物采納的有37份。在取得上述成績(jī)的同時(shí)，也造就了一批高素質(zhì)的信息員人才，鄉(xiāng)黨政辦的三位同志由于出色的表現(xiàn)分別被抽調(diào)到縣委辦、組織部等部門(mén)，受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

瓦店鄉(xiāng)黨委副書(shū)記李建軍同志在全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議上的發(fā)言

信息不僅能為領(lǐng)導(dǎo)提供參謀作用，而且可以成為宣傳各項(xiàng)的窗口，能夠有效地起到上傳下達(dá)的良好效果。瓦店鄉(xiāng)對(duì)信息高度重視，去年全年上報(bào)組工信息50余條，編發(fā)鄉(xiāng)周報(bào)、調(diào)研9篇，被《安陽(yáng)日?qǐng)?bào)》報(bào)道16次，市縣電視臺(tái)采訪30余次。我們的主要做法是：確立一套長(zhǎng)效機(jī)制，做到“三個(gè)加強(qiáng)”，處理好“四個(gè)結(jié)合”。

一套長(zhǎng)效機(jī)制。即健全制度，努力達(dá)到“三個(gè)確保”。一是確保人員到位。成立了信息上報(bào)小組，由2名具有本科文化程度，且文字功底好的人員擔(dān)任小組成員。并且通過(guò)信息采集、處理，報(bào)送知識(shí)培訓(xùn)等方式建立信息員培訓(xùn)制度，培養(yǎng)了一支業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、紀(jì)律嚴(yán)的信息員隊(duì)伍。二是確保資金到位，鄉(xiāng)調(diào)撥專項(xiàng)資金用于信息上報(bào)支出。建立信息采用獎(jiǎng)勵(lì)制度，規(guī)定上報(bào)信息縣采用1篇獎(jiǎng)勵(lì)50元，市采用1篇獎(jiǎng)勵(lì)100元，省采用1篇獎(jiǎng)勵(lì)200元，提高信息員上報(bào)信息的積極性和主動(dòng)性。三是確保信息來(lái)源，建立全員辦信息制度和信息通報(bào)制度。中，我們要求鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭寫(xiě)，每周寫(xiě)1篇信息。信息下面是班子成員的姓名，沒(méi)有信息的，每周要寫(xiě)《周報(bào)》，每個(gè)辦公室和站所負(fù)責(zé)人必須寫(xiě)，每周或每月上報(bào)一篇或兩篇有價(jià)值的信息。每月月末召開(kāi)信息完成情況通報(bào)會(huì)，未完成的要在大會(huì)上說(shuō)明情況并限期補(bǔ)寫(xiě)。用制度管人議事，作到有人抓，責(zé)任有落實(shí)，采編有方向。

“三個(gè)加強(qiáng)”：一是加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系；二是加強(qiáng)與《安陽(yáng)日?qǐng)?bào)》社的聯(lián)系；三是加強(qiáng)與市、縣電視臺(tái)的聯(lián)系，讓信息及時(shí)上報(bào)，讓領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)掌握動(dòng)態(tài)。

“四個(gè)結(jié)合”：一是及時(shí)性和真實(shí)性相結(jié)合。嚴(yán)把“質(zhì)量關(guān)”，做好調(diào)研，深入基層，杜絕紙上談兵，改變等米下鍋、送貨上門(mén)的做法，信息上報(bào)不僅要快，而且要準(zhǔn)，不錯(cuò)報(bào)，不漏報(bào)。二是一般性與重大性相結(jié)合。在報(bào)道好一般性的同時(shí)，對(duì)于重大性，比如先進(jìn)性教育活動(dòng)、社會(huì)主義榮辱觀教育、“五一”、“七一”等重大活動(dòng)和節(jié)日進(jìn)行重點(diǎn)報(bào)道，突破“熱難點(diǎn)”、抓住“閃光點(diǎn)”，在特色上下功夫，在特色上出成績(jī)，報(bào)送特色型信息，做到有力度，有創(chuàng)意。三是經(jīng)常性與臨時(shí)性中心相結(jié)合。在經(jīng)常性經(jīng)常報(bào)的基礎(chǔ)上，圍繞縣委、縣政府及相關(guān)部門(mén)臨時(shí)安排的中心，掌握“增長(zhǎng)點(diǎn)”、扣緊“關(guān)注點(diǎn)”，搞好跟蹤報(bào)道，提高連續(xù)性，報(bào)送適用型、深層型信息，做到有深度，有新意。四是印刷信息報(bào)送與電子信息報(bào)送相結(jié)合。在以印刷信息報(bào)送的同時(shí)，利用電子信息便利、快捷的優(yōu)勢(shì)，加大電子信息報(bào)送力度，由過(guò)去單一的文字信息服務(wù)向應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)服務(wù)轉(zhuǎn)變。

鎮(zhèn)黨委委員同志在全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議上的發(fā)言

今年上半年，我鎮(zhèn)大力加強(qiáng)組工宣傳信息，共報(bào)送組工宣傳信息120余條，被縣以上采用45條。在各級(jí)新聞媒體發(fā)稿110余條（篇），其中省級(jí)以上10篇。我們的做法主要有以下四個(gè)方面：

一是抓基礎(chǔ)，建立高素質(zhì)信息員隊(duì)伍。在全鎮(zhèn)各村（居）及各單位、各企業(yè)明確了信息的分管領(lǐng)導(dǎo)和信息員。一般由分管業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)直接負(fù)責(zé)信息，由組織委員或年輕精干、文化水平高的人擔(dān)任信息員，在全鎮(zhèn)建立了一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的信息員隊(duì)伍，形成了各支部主要領(lǐng)導(dǎo)親自過(guò)問(wèn)，分管領(lǐng)導(dǎo)定期聽(tīng)取匯報(bào)，研究信息的良好態(tài)勢(shì)，對(duì)提高信息質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。

二是抓制度，規(guī)范信息管理。鎮(zhèn)黨委專門(mén)下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)組工宣傳信息的暫行辦法》，對(duì)信息報(bào)送的內(nèi)容要求進(jìn)行規(guī)范，建立健全信息機(jī)制，形成了鎮(zhèn)黨委、各支部、信息員三級(jí)信息網(wǎng)絡(luò)。鎮(zhèn)委組織組對(duì)信息實(shí)行目標(biāo)考核和通報(bào)制度，對(duì)各支部的信息采集、報(bào)送任務(wù)及上稿率進(jìn)行量化，每月末對(duì)各支部的信息報(bào)送和被采用情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、評(píng)比、通報(bào)。年終評(píng)出信息先進(jìn)單位和個(gè)人，給予通報(bào)表?yè)P(yáng)和一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，以調(diào)動(dòng)積極性和主動(dòng)性。同時(shí)，制定了鎮(zhèn)委機(jī)關(guān)信息考核辦法，對(duì)各科室站所的信息報(bào)送作出硬性規(guī)定，要求按照各自的崗位職責(zé)，分別進(jìn)行各線的信息收集，做到人人有任務(wù)，個(gè)個(gè)有責(zé)任。

三是抓紀(jì)律，強(qiáng)化信息責(zé)任意識(shí)。要求各支部全面落實(shí)信息“一把手”抓，分管副支書(shū)或組織委員直接抓，信息員具體負(fù)責(zé)的信息責(zé)任制，同時(shí)嚴(yán)格紀(jì)律，確保高質(zhì)量按時(shí)報(bào)送信息。對(duì)發(fā)生錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)重要信息，編發(fā)虛假信息，造成不良影響和后果的，根據(jù)具體情況進(jìn)行嚴(yán)肅處理。要求各信息員從講政治的高度做好信息。

四是抓培訓(xùn)，提高信息員綜合能力。除要求信息員加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)外，鎮(zhèn)黨委每年視情況對(duì)全鎮(zhèn)的信息員進(jìn)行2-3次信息培訓(xùn)，邀請(qǐng)組織部、宣傳部、報(bào)社等上級(jí)部門(mén)的專家到培訓(xùn)班講課，同時(shí)在課程中有計(jì)劃地加入有關(guān)寫(xiě)作方面的內(nèi)容，使參加培訓(xùn)的信息員能較系統(tǒng)地掌握信息采寫(xiě)、公文寫(xiě)作等方面的知識(shí)，提高采、編、寫(xiě)的綜合能力。

縣法院同志在全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議上的發(fā)言

今年，我院在組工信息調(diào)研方面主要抓了三點(diǎn)：

一、明確思路。我院黨組一貫注重宣傳信息調(diào)研，把該項(xiàng)放到十分重要的位置來(lái)抓。為切實(shí)抓好宣傳信息調(diào)研，我院創(chuàng)造性地開(kāi)提出了“圍繞中心，打牢基礎(chǔ)，重點(diǎn)突破，規(guī)范發(fā)展”的方針:“圍繞中心”，即始終堅(jiān)持以審判執(zhí)行為中心；“打牢基礎(chǔ)”，即著力抓好人員素質(zhì)、制度建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等基礎(chǔ)；“重點(diǎn)突破”，即爭(zhēng)取在提高信息、宣傳稿件、調(diào)研文章質(zhì)量上不斷取得突破；“規(guī)范發(fā)展”，即推動(dòng)宣傳信息調(diào)研整體走上規(guī)范化道路。

二、構(gòu)建快速通道。為確保宣傳信息調(diào)研及時(shí)高效，我院一是充實(shí)宣傳信息調(diào)研力量，擴(kuò)建網(wǎng)絡(luò)。除在院辦公室設(shè)立專職人員外，要求各部門(mén)設(shè)置一名干警擔(dān)任本部門(mén)聯(lián)絡(luò)員，并要求聯(lián)絡(luò)員向院辦公室及時(shí)報(bào)送各類信息、宣傳稿件和調(diào)研文章。形成以辦公室為核心，各部門(mén)聯(lián)絡(luò)員為依托，上下聯(lián)動(dòng)，反映快捷，全方位、多層次的聯(lián)絡(luò)網(wǎng)絡(luò)。二是不斷完善信息傳輸手段。在資金緊張的情況下，院黨組安排專門(mén)經(jīng)費(fèi)，為辦公室配備了汽車(chē)、電腦、傳真機(jī)、打印機(jī)、掃描儀，并為辦公室電腦上寬帶，實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上上報(bào)信息、網(wǎng)上投遞稿件，大大提高了效率。

三、加強(qiáng)制度建設(shè)。我們堅(jiān)持多策并舉：一是一票否決。對(duì)宣傳信息調(diào)研實(shí)行一票否決制，完不成任務(wù)的部門(mén)和個(gè)人取消年終評(píng)先資格。二是目標(biāo)管理責(zé)任制。將宣傳信息調(diào)研列入全院目標(biāo)責(zé)任管理，實(shí)行位次考核。三是一把手負(fù)責(zé)制。對(duì)宣傳信息調(diào)研實(shí)行一把手工程，院長(zhǎng)親自抓，主管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓，領(lǐng)導(dǎo)班子一起抓。四是量化分解制。任務(wù)實(shí)行量化分解，責(zé)任到庭、責(zé)任到人。其中院班子領(lǐng)導(dǎo)成員每人每年至少完成1篇中央級(jí)或2篇省級(jí)信息、宣傳稿件、調(diào)研文章，同時(shí)負(fù)責(zé)督促檢查所分管部門(mén)的宣傳信息調(diào)研任務(wù)的完成情況。五是建立大格局。要求各部門(mén)設(shè)置一名文化素質(zhì)高、理論水平深、文字功底好的干警擔(dān)任本部門(mén)宣傳信息調(diào)研聯(lián)絡(luò)員，聯(lián)絡(luò)員要定期向院辦公室、宣教科報(bào)送調(diào)研文章和宣傳稿件，及時(shí)上報(bào)各類信息。六是與晉升相掛鉤。實(shí)行宣傳信息調(diào)研任務(wù)完成情況與晉級(jí)晉職相結(jié)合。凡書(shū)記員晉升助理審判員，助理審判員晉升審判員，審判員晉升副庭長(zhǎng)，副庭長(zhǎng)晉升庭長(zhǎng)，以及其他需要晉升的，應(yīng)當(dāng)在一年內(nèi)有一篇以上在省級(jí)媒體上刊發(fā)的宣傳信息或調(diào)研文章。七是獎(jiǎng)勵(lì)制。對(duì)宣傳信息調(diào)研實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制度。凡被國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)媒體采用的，分別按照每篇400元、150元、40元的標(biāo)準(zhǔn)予以物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并在年終評(píng)先、晉級(jí)晉職時(shí)優(yōu)先考慮。八是定期通報(bào)制。對(duì)各部門(mén)宣傳信息調(diào)研任務(wù)完成情況，實(shí)行季度通報(bào)，表?yè)P(yáng)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，促進(jìn)各部門(mén)平衡發(fā)展。

通過(guò)采取以上措施，截止7月21日，我院共編發(fā)信息190期，被上級(jí)采用177條，其中國(guó)家級(jí)1條，省級(jí)11條，市級(jí)85條；共發(fā)表稿件211篇，其中國(guó)家級(jí)23篇，省級(jí)121篇，市級(jí)67篇。

中，我們深深地體會(huì)到：領(lǐng)導(dǎo)重視增動(dòng)力，是正常開(kāi)展宣傳信息調(diào)研的前提；創(chuàng)新機(jī)制添活力，是推動(dòng)宣傳信息調(diào)研規(guī)范發(fā)展的關(guān)鍵；打牢基礎(chǔ)挖潛力，是不斷提高宣傳信息調(diào)研水平的根本。

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第五篇：全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議匯報(bào)發(fā)言材料

全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議匯報(bào)發(fā)言材料_工作匯報(bào)

**鄉(xiāng)黨委副書(shū)記全縣組工宣傳信息調(diào)研會(huì)議上的發(fā)言

近年來(lái)，我們?cè)S家溝鄉(xiāng)黨委在組工宣傳信息調(diào)研中堅(jiān)持“抓亮點(diǎn)、解難點(diǎn)、找盲點(diǎn)、化焦點(diǎn)”的思路，突出抓調(diào)研，重實(shí)效，不斷提高信息水平，促進(jìn)了基層組織建設(shè)上臺(tái)階。我們的主要做法可以概括為圍繞“四點(diǎn)”抓調(diào)研，立足實(shí)際報(bào)信息。

一是強(qiáng)抓亮點(diǎn)，經(jīng)驗(yàn)。在基層組織建設(shè)中，好的思路、新的典型經(jīng)驗(yàn)，是推進(jìn)黨建的助力器，也是聯(lián)系組織與黨員、黨員與群眾的橋梁。我們要求信息人員，堅(jiān)持從大量信息中發(fā)掘有價(jià)值的組工信息，找準(zhǔn)典型、選好角度，著眼于“新、亮、典、真”四個(gè)方面，力求“組織信息人有我優(yōu)，黨建調(diào)研人優(yōu)我特”，在平實(shí)中特色，找準(zhǔn)亮點(diǎn)。緊緊扣住黨建典型經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行深刻剖析，從做法中發(fā)掘內(nèi)涵，從事實(shí)中找出規(guī)律，從經(jīng)驗(yàn)中提煉啟示，不斷探索黨建的新思路和新措施。

二是破解難點(diǎn)，服務(wù)決策。在組工宣傳信息調(diào)研中，往往會(huì)遇到一些領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾關(guān)心的難點(diǎn)問(wèn)題，這正是黨建中急需破解的難點(diǎn)。為此，我們要求辦公室人員深入一線掌握第一手資料，耐心一點(diǎn)傾聽(tīng)第一聲信息，進(jìn)行超前性分析，提高組工信息調(diào)研的前瞻性，有針對(duì)性地開(kāi)展組織調(diào)查研究，核實(shí)和擴(kuò)充組工信息，找準(zhǔn)問(wèn)題“關(guān)節(jié)點(diǎn)”，找出破解“敏感點(diǎn)”，為領(lǐng)導(dǎo)了解真實(shí)情況、把握大局、科學(xué)正確決策提供可靠依據(jù)，以此夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，筑強(qiáng)組織堡壘。例如，在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，針對(duì)老黨員學(xué)習(xí)原文困難的實(shí)際，及時(shí)組織編寫(xiě)了先進(jìn)性教育“三字經(jīng)、四字歌”。為建立教育長(zhǎng)效機(jī)制，解決農(nóng)村部分黨員先鋒模范作用發(fā)揮不好，等同于一般群眾的問(wèn)題，組織機(jī)關(guān)人員及時(shí)駐村調(diào)研，在全鄉(xiāng)大膽提出并開(kāi)展了“亮身份、踐承諾、爭(zhēng)當(dāng)黨員先鋒”活動(dòng)，收到良好效果。

三是尋找盲點(diǎn)，拾遺補(bǔ)缺。基層組織千頭萬(wàn)緒，方方面面都牽涉了黨委大量精力，極易產(chǎn)生盲點(diǎn)。我們要求組工宣傳信息調(diào)研人員堅(jiān)持多層次、多方位、多渠道地深入調(diào)查，沉下身子、細(xì)化，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，把問(wèn)題分析得透一些，把建議想得深一些，把對(duì)策想得全一些，從現(xiàn)實(shí)中把握組織本質(zhì)，從原因中查找組織癥結(jié)，從實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)解決問(wèn)題的辦法，破解組織盲點(diǎn)，以此推動(dòng)整體上臺(tái)階。

四是化解焦點(diǎn)，推進(jìn)。組織的焦點(diǎn)信息往往是黨聲民聲的直接體現(xiàn)，是組織的“晴雨表”、“顯示器”。我們要求信息人員充分發(fā)揮組工宣傳信息溝通內(nèi)外的“渠道作用”，聯(lián)系上下的“紐帶作用”，正確處理組工信息時(shí)效性與準(zhǔn)確性、全面性的關(guān)系，在第一時(shí)間上報(bào)信息，并及時(shí)準(zhǔn)確地續(xù)報(bào)解決問(wèn)題的進(jìn)展情況、處置措施及成效起色，做到了組織焦點(diǎn)信息準(zhǔn)確真實(shí)，后續(xù)解決快捷上報(bào)，勇于報(bào)喜，敢于報(bào)憂，既對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，又對(duì)一般黨員負(fù)責(zé)，既對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，又對(duì)群眾負(fù)責(zé)，較好地服務(wù)了組織，有效地促進(jìn)了黨員活動(dòng)正常開(kāi)展。

在圍繞“四點(diǎn)”抓好組工宣傳信息調(diào)研的同時(shí)，我們建立了縱向到底、橫向到邊的信息上報(bào)網(wǎng)絡(luò)。在全鄉(xiāng)20個(gè)行政村、24個(gè)鄉(xiāng)直單位普遍設(shè)立了組工宣傳信息員，推行了全員辦信息機(jī)制，逐人、逐線、逐村明確撰寫(xiě)黨建調(diào)研文稿和報(bào)送組工信息的任務(wù)指標(biāo)，并設(shè)立了許家溝鄉(xiāng)動(dòng)態(tài)、信息簡(jiǎn)報(bào)，實(shí)行了組工信息采編獎(jiǎng)勵(lì)制度和定期通報(bào)制度。今年以來(lái)，共在縣先進(jìn)性教育簡(jiǎn)報(bào)、縣委組工信息發(fā)表信息20余篇，其中專期刊發(fā)7篇，縣黨建網(wǎng)發(fā)稿11條，市組工信息發(fā)稿3篇，市縣電視臺(tái)播發(fā)50余條，《安陽(yáng)日?qǐng)?bào)》發(fā)稿13篇，《河南日?qǐng)?bào)》發(fā)稿1篇，領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研發(fā)稿1篇，在全鄉(xiāng)形成了“調(diào)研擔(dān)子眾人挑，人人肩上有指標(biāo)”的濃厚氛圍，較好的完成了我鄉(xiāng)組工信息調(diào)研任務(wù)。