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      糧食局主要工作完成情況匯報材料

      時間:2019-05-12 11:59:43下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:糧食局主要工作完成情況匯報材料

      糧食局主要工作完成情況匯報材料

      2012年,**分局緊緊圍繞市局和區(qū)委、區(qū)政府績效目標考核要求,緊扣“依法管糧、構建和諧”的目標,著力推進“放心、保障、和諧、勤廉”四大工程和系統(tǒng)經(jīng)濟發(fā)展雙百工程,加強區(qū)域糧食流通監(jiān)管,加大轉型升級服務,真抓實干,積極進取,求實爭效,各項工作有序開展?,F(xiàn)將全年工作總結如下:

      (一)加大流通監(jiān)管力度,不斷促進糧食流通環(huán)境轉型升級

      1.加大收購市場監(jiān)管力度。加強組織領導。成立了夏秋糧收購監(jiān)管領導小組及后勤保障、效能監(jiān)察專業(yè)小組,明確分工責任,確保夏秋收監(jiān)管與日常工作統(tǒng)籌推進。加強夏秋兩季收購資格核查。5月上旬和9月中旬,對主城區(qū)具有收購資格的各類涉糧主體逐戶進行收購資格核查,促進了收購主體的依法收購、規(guī)范管理。認真開展收購形勢宣傳。5月底,分局和執(zhí)法支隊牽頭聯(lián)合工商、質(zhì)監(jiān)、物價等部門,對主城區(qū)參與夏收的近20家收購主體負責人進行了培訓,宣傳相關政策法規(guī),客觀分析夏收行情,提醒收購主體對收購形勢要審慎判研、及時謀劃,以便開展理性收購。對秋收市場及時進行調(diào)研、預估收購形勢,主動上門開展政策宣傳。加強收購市場的巡查和聯(lián)合監(jiān)督。落實“全時段、全覆蓋、全內(nèi)容”的監(jiān)管要求,發(fā)放了《糧油食品安全誠信經(jīng)營倡議書》、《2012年小麥最低收購價執(zhí)行預案摘錄》、《2012年夏糧收購市場監(jiān)管內(nèi)容》、《關于切實做好小麥赤霉病防治工作的緊急通知》以及規(guī)范收購行為的告知函等,分局還牽頭組織工商、物價、質(zhì)監(jiān)等部門,邀請媒體和行風監(jiān)督員參加,重點對主城區(qū)夏收現(xiàn)場的收購行為、市場秩序進行聯(lián)合監(jiān)督檢查,對秋收市場的收購行為進行監(jiān)督,確保實現(xiàn)“收購政策宣傳執(zhí)行到位、收購市場秩序規(guī)范運行”雙目標。

      2.加強對原糧質(zhì)量的監(jiān)管。開展收購期原糧質(zhì)量抽檢。聯(lián)合市糧油質(zhì)監(jiān)所,對收購主體收購的原糧上門抽樣、免費檢測,促進糧食收購的質(zhì)量。加強糧食出入庫質(zhì)量監(jiān)管。聯(lián)合相關部門,對加工企業(yè)庫存原糧質(zhì)量進行檢查,保障加工環(huán)節(jié)的原糧監(jiān)管到位。規(guī)范基礎管理。加大對非國有糧食購銷企業(yè)倉儲備案、熏蒸作業(yè)備案的宣傳和管理力度,對區(qū)域重點非國有糧食經(jīng)營企業(yè)的商品糧開展庫存調(diào)查。促進企業(yè)做到糧油庫存帳實相符、帳冊相符。

      3.加強對成品市場的監(jiān)管。加強對經(jīng)營網(wǎng)點的現(xiàn)場監(jiān)管。以經(jīng)營單位的內(nèi)部環(huán)境衛(wèi)生、糧油商品質(zhì)量檢查、商品索票索證和糧油經(jīng)營收支存臺賬的規(guī)范記載等方面為突破口,制定工作方案、開展入戶動員與宣傳、通報檢查情況、開展回訪等舉措,促進主城區(qū)成品糧油市場整體規(guī)范水平的提升。加強普法宣傳。利用網(wǎng)站、信息簡報等載體和《條例》頒布實施八周年、食品安全周等活動,印發(fā)《糧油政策法規(guī)及糧油安全知識宣傳匯編》,對零售市場規(guī)范要求進行宣傳教育。從嚴開展放心糧店創(chuàng)建工作。按照提質(zhì)控量、升級改造、嚴格把關、從嚴監(jiān)管的創(chuàng)建要求,及時啟動放心糧店創(chuàng)建復評,全年放心糧店新創(chuàng)1家、復評審通過17家、復評不合格摘牌3家。堅持零售市場常態(tài)監(jiān)管,區(qū)域各涉糧主體對糧食統(tǒng)計制度的認識及重視程度均有所提高,糧食流通統(tǒng)計監(jiān)督檢查與規(guī)范執(zhí)行之間形成了有效的良性循環(huán)。

      4.創(chuàng)新糧食流通監(jiān)管機制。利用區(qū)糧食流通聯(lián)合監(jiān)督檢查辦公室綜合執(zhí)行平臺,將原區(qū)域糧食流通信息員整體劃轉為市場巡查協(xié)管員,組建全區(qū)糧食流通市場巡查協(xié)管員隊伍,協(xié)助執(zhí)法人員開展市場監(jiān)管,形成了監(jiān)管內(nèi)容全面、監(jiān)管責任落實、監(jiān)管績效考核和隊伍培訓管理為一體的協(xié)管工作制度。全年共開展各項檢查32次,出動監(jiān)督檢查人員95人次,檢查216家次。

      (二)積極提升資產(chǎn)營運水平,不斷促進系統(tǒng)經(jīng)濟轉型升級

      1.強化目標必成意識,全面完成創(chuàng)收任務。年初確定全年國有資產(chǎn)營運創(chuàng)收努力目標。全年完成出租收入*萬元,占年度目標的115.9%,全年收支缺口*萬元,控制在目標以內(nèi)。積極加強對三資運作的效益目標責任的跟蹤、協(xié)調(diào)和服務,促進三資運作效益最大化,實現(xiàn)資金運作收益*萬元。繼續(xù)抓好合同管理,完善充實合同條款,認真落實“合同一年一簽、先繳費后租用”等各項規(guī)定;對涉拆資產(chǎn)實行短期合同,減少退租風險;加大閑置資產(chǎn)招租力度,通過刊登廣告、網(wǎng)上發(fā)布等形成,適時發(fā)布招租信息,確保資產(chǎn)出租率和收益;不斷優(yōu)化出租結構,提升資產(chǎn)出租質(zhì)態(tài)。

      2.強化安全防范意識,有效維護老舊資產(chǎn)。開展資產(chǎn)普查。對企業(yè)自身資產(chǎn)出租情況、企業(yè)職工住房情況進行全面清查登記,并入永達公司資產(chǎn)管理臺賬系統(tǒng),規(guī)范管理,確保國有資產(chǎn)不遺漏、不流失。開展資產(chǎn)營運集中整治月活動,整改隱患,明確責任,完善制度,國有資產(chǎn)營運企業(yè)共投入*余萬元,消除屋面漏雨、門窗破損等安全隱患7處,封閉隔離危舊閑置房安全隱患區(qū)6處,消除臟亂差現(xiàn)場26處,整頓清退存在生產(chǎn)安全隱患承租企業(yè)1家,消除用電消防隱患43處,更換開關、配電箱43只,報廢危舊變壓器1臺,報停動力用電1戶,更換危舊電力線路600多米,添置消防器材85臺(套),設立崗位責任牌、安全警示牌、安全標語牌、安全生產(chǎn)責任制牌80余個,建立健全4大類規(guī)章制度66條,使企業(yè)安全保障能力得到提升,現(xiàn)場面貌煥然一新。強化定期檢查和正常巡查。堅持集中安全檢查和周安全巡查制度相結合。在節(jié)前、月度、季度、周末等時間段開展集中安全檢查和周巡查制度,及時發(fā)現(xiàn)隱患及時提出整改意見,及時回訪督查。全年資產(chǎn)維修投入*萬元,未發(fā)生重大安全生產(chǎn)責任事故。

      3.加強防范意識,提高資金運作能力。積極推行資產(chǎn)拆借風險抵押制,除政府部門和市局批準的系統(tǒng)內(nèi)國有企業(yè)拆借資金外,非國有企業(yè)拆借資金在全面掌握合作方風險、實力、信譽的前提下,推行風險抵押制度,無有效的風險抵押或合法擔保手續(xù)一律不拆借資金。堅持資金拆借審批制,非經(jīng)企業(yè)申請、分局集體研究和市局專項批準一律不拆借,杜絕違規(guī)運作。嚴格把握資金拆借期限,對非國有企業(yè)借款期限一般控制在三個月以內(nèi),最長不超過六個月,有效地促進了資金的迅速回籠。嚴格資金本息清收決算制度,拆借資金的月息一般不低于6‰,拆借期滿須按照收回本息,一律不得延期或展期,并按專項資金監(jiān)管程序上報決算。

      (三)加大服務保障力度,不斷促進主城區(qū)應急保供能力的轉型升級

      1.加強基礎信息的完善,促進自身保障能力的提升。繼續(xù)開展誠信等級評定。全年通過巡查、專項檢查,對111家涉糧單位重新評定了誠信等級,并根據(jù)巡查結果,及時更新糧食流通管理信息,建立健全涉糧者相關信息臺賬。加強糧食流通統(tǒng)計工作的監(jiān)管。重點加強收購期間的五日報、周報及收支存臺賬數(shù)據(jù)的更新維護和監(jiān)督檢查,開展對非國有糧食企業(yè)流通統(tǒng)計制度執(zhí)行情況的專項檢查,促進非國有糧食企業(yè)流通統(tǒng)計制度執(zhí)行規(guī)范。加強動態(tài)管理,完善應急供應載體。形成由1家儲備企業(yè)、2家中轉存儲單位、7家加工企業(yè)、1家運輸企業(yè)、17家供應網(wǎng)點組成的主城區(qū)應急供應載體。

      2.加強產(chǎn)業(yè)項目服務,增加產(chǎn)業(yè)發(fā)展后勁。加強服務協(xié)調(diào)。定期發(fā)布《海糧信息》,加強對企業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策指導、業(yè)類發(fā)展動態(tài)引導,對有關企業(yè)項目實施過程中遇到的資金問題、拆遷難題等方面及時開展協(xié)調(diào),促進企業(yè)項目的正常開展。對區(qū)域涉糧企業(yè)和系統(tǒng)改制企業(yè)實行掛鉤服務。先后到10余家企業(yè)開展走訪調(diào)研,對區(qū)域涉糧企業(yè)的基本情況及主要訴求進行了歸納總結和綜合分析,形成了《關于對區(qū)域涉糧企業(yè)實行掛鉤服務的意見》,對相關企業(yè)提出的服務訴求進行掛鉤服務,并將責任落實到每個負責人、每個科室。加強企業(yè)轉型升級服務。協(xié)調(diào)落實改制企業(yè)資金運作、拆遷變更登記手續(xù),促進了企業(yè)工貿(mào)并舉。壽星植物油公司新廠建設投產(chǎn),產(chǎn)能、設備得到升級,公司制改造得到完善,成品灌裝車間年底建成。投資5.3億元的蘇中最大糧食物流中心--江蘇天利農(nóng)產(chǎn)品物流中心項目的立項、規(guī)劃、環(huán)評、土地征用及土地建、碼頭港池設計已完成,最大裝卸容量達6000噸的內(nèi)河碼頭港池已開工建設。正大飼料公司退城進郊,成功遷址高港永安洲的新廠區(qū),積極協(xié)調(diào)該企與高港局的統(tǒng)計、監(jiān)管的工作銜接。強化品牌建設。引導壽星植物油公司提升現(xiàn)有壽星牌產(chǎn)品形象,擴大銷售。結合梅蘭春酒廠遷址和300畝新廠區(qū)的建設,引導企業(yè)加強基礎建設,強化質(zhì)量管理,提升企業(yè)的市場知名度,進一步做大做強“梅蘭春”**地產(chǎn)品牌,引導紅五星食品有限公司近期在其他四市一區(qū)建立分廠的實施規(guī)劃,幫助企業(yè)進一步提高涉及烘焙、調(diào)味品、醬制品、食用油及肉食品等五大類產(chǎn)品的知名度,實施“品牌經(jīng)營”戰(zhàn)略,增強市場競爭力。

      全年區(qū)域內(nèi)非國有收購主體累計收購夏秋季糧油26830噸,區(qū)域內(nèi)列統(tǒng)糧油加工企業(yè)完成銷售收入59863萬元,同比增長40%;實現(xiàn)利稅總額為2705萬元,同比增長100%;促進了主城區(qū)應急保供能力的提升。

      (四)加大維穩(wěn)工作力度,不斷促進系統(tǒng)和諧穩(wěn)定轉型升級

      1.加強教育培訓,提高整體素質(zhì)。加強組織領導。明確各單位黨組織牽頭負責學習培訓工作,以先進的理論、專業(yè)的技術和先進的典型為教材,加強對黨員干部及全體職工的教育培訓,促進系統(tǒng)整體素質(zhì)的提高。堅持領導帶頭,認真開展中心組學習活動,不斷豐富中心組學習內(nèi)容,以領導帶頭促全員學習氛圍的形成。繼續(xù)開展讀書活動和網(wǎng)上培訓及考核。認真制定學習計劃,定期開展交流,相互促進。主動開展普法活動。加強糧食行業(yè)法律宣傳培訓活動,組織黨員義工服務、開展放心糧油進社區(qū)等活動,引導系統(tǒng)黨員干部加強法制意識,促進服務對象、系統(tǒng)職工法制意識的增強,有效維護系統(tǒng)穩(wěn)定。

      2.強化安全監(jiān)管,促進行業(yè)安全。落實安全生產(chǎn)目標責任制。各企業(yè)層層分解安全生產(chǎn)目標責任,繼續(xù)推行安全生產(chǎn)告知制、安全生產(chǎn)承諾制和安全生產(chǎn)報告制,形成了規(guī)范文本,并公布上墻。落實安全生產(chǎn)檢查制度。定期不定期組織安全生產(chǎn)檢查,重點加強系統(tǒng)企業(yè)的隱患排查整改,加強區(qū)域涉糧企業(yè)的安全生產(chǎn)引導。結合集中整治月活動,加大對清剿火患的專項安全整改力度,認真開展對非國有涉糧企業(yè)打非治違專項行動的服務指導,全年上門督查服務16家次。

      3.加強矛盾化解,確保和諧穩(wěn)定。全面落實各類特群政策。及時調(diào)增系統(tǒng)職工工資水平,讓全體職工共享改革成果。繼續(xù)開展“四送”活動,全年籌資15萬元用于各類弱勢群體的慰問,為系統(tǒng)特群排憂解難送溫暖。及時開展調(diào)研,努力化解矛盾。深入維穩(wěn)隱患較大的企業(yè),指導企業(yè)董事會在兼顧各方利益的前提下,妥善處理好企業(yè)拆遷與深化改革之間的關系,促進了企業(yè)按時、平穩(wěn)搬遷。對拆遷收益較大的改制企業(yè)積極引導,加強資金運作,提高資產(chǎn)增值水平,為企業(yè)發(fā)展增添后勁。重視信訪工作。全年受理信訪來訪7件,100%辦結,未發(fā)生集訪和越級訪事件。主動“三解三促”。圍繞“下得去、重實效、有創(chuàng)新”的總體要求,深入企業(yè)社區(qū)調(diào)研,在黨建共建、環(huán)境整治、幫扶解困、維護穩(wěn)定等方面開展幫扶,既鍛煉了隊伍,又彰顯了部門形象。

      (五)加大勤廉內(nèi)控力度,不斷促進效能建設轉型升級。

      1.加強黨建黨廉建設。按期召開黨員大會,選舉產(chǎn)生了新一屆黨委紀委班子,為系統(tǒng)經(jīng)濟發(fā)展提供堅強的組織保障。落實黨建黨廉責任。制訂黨建黨廉工作意見,專題部署黨建黨廉工作,層層建立黨建黨廉責任制,對基層企業(yè)經(jīng)濟、黨建、安全責任分解情況進行督查,緊緊把握“依法管糧,構建和諧”主題,使黨建黨廉與服務中心、發(fā)展糧食經(jīng)濟相結合,與關注民生、維護系統(tǒng)穩(wěn)定相結合,與效能轉型、執(zhí)行力提升相結合。切實推進系統(tǒng)勤廉文化建設。認真貫徹省市糧食紀監(jiān)工作會議精神,開展“勤廉文化進機關、進企業(yè)活動”和“建立健全系統(tǒng)內(nèi)控機制活動”。在制定活動方案、明確活動要求的基礎上強化領導,扎實推動,取得明顯成效。機關和基層支部基本實現(xiàn)“十有”目標,即:有方案、有學習動員、有勤廉測試、有排查整改、有公開承諾、有宣傳欄或公示欄、有創(chuàng)建園地、有勤廉警句、有一套規(guī)章制度、有安全警示,勤廉文化氛圍初步形成。切實抓好正常性教育,鼓勵系統(tǒng)黨員干部善于學習,甘于奉獻,自立自強,艱苦奮斗,認真組織《廉政準則》等黨紀黨規(guī)和總書記在中紀委七次全會上重要講話精神的學習。到基層黨組織開展專題調(diào)研,談心溝通,化解基層黨員干部和職工的疑惑,引導他們圍繞經(jīng)濟建設中心發(fā)揮自身作用,立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)。

      2.加強機關效能建設。落實效能建設目標責任。年初制定機關效能建設工作意見,并與各科室簽定效能建設目標責任制。繼續(xù)推行副科職領導干部項目化管理,對整體工作切塊分工,形成分局副科職領導干部項目化管理目標責任書,實行月點評、季講評,促進各項目標按序時進度完成,以目標責任的明確促進效能建設。認真開展機關效能轉型升級專項活動和公開評議活動。從把握效能轉型升級專項活動的指導思想、明確專項整治內(nèi)容、開展“勤廉文化進機關進企業(yè)”、“建立健全內(nèi)控機制”、副科職領導工作項目化管理等項活動、加強組織領導等方面提出專項行動的實施意見,召開效能轉型升級專項活動動員會,印發(fā)了一份“四服務、四不讓”倡議書,制作了一個宣傳欄,簽訂了一份承諾書,觀看了一部警示片,召開了一次點評會,開展了一次學習交流,完善了一套規(guī)章制度,制定了一個整改方案,公開了一部禁令。認真開展“三服務”活動、重點職能科室負責人掛鉤服務,實行全員述職述廉,全員參與公開評議活動,發(fā)動全員排查當前影響糧食工作的突出問題,在全員排查的基礎上,黨委歸納梳理形成全局性的主要問題,以效能轉型、公開評議促全年工作的開展。加強內(nèi)外部監(jiān)督。定期征求服務對象、行風監(jiān)督員的意見,并在夏收期間邀請媒體和行風監(jiān)督員隨行監(jiān)督,發(fā)放效能監(jiān)督卡,適時評議。建立健全內(nèi)控管理機制,相繼形成分局行業(yè)服務制度、黨建工作制度、機關內(nèi)部管理制度;督促系統(tǒng)國有企業(yè)和改制監(jiān)管企業(yè)完善資產(chǎn)管理制度、財務管理制度和安全生產(chǎn)制度,一系列制度的形成,為效能建設轉型提供了保證。

      3.加強隊伍建設。一是強班子,促自律。在效能轉型上,班子同志積極查找自身問題,帶頭制定整改方案,集體深入基層開展“三解三促”和具體調(diào)研,有效促進了資產(chǎn)整治、勤廉文化建設、內(nèi)控機制建設、改制企業(yè)發(fā)展等工作的順利推進。二是強隊伍,樹形象。結合中心活動的開展和夏收工作,多次組織機關人員下基層調(diào)研,認真組織機關人員參加演講比賽和征文競賽,取得較好成績,使機關人員工作作風問題在基層一線得到好評,工作能力和業(yè)務水平在實踐中得到提高。三是強基層,促提升。堅持教育為先,增強危機意識、勤廉意識。按季進行廉政警示教育和法律法規(guī)培訓,實行資產(chǎn)營運崗位責任公開,設立資產(chǎn)出租監(jiān)督舉報電話,建立健全資產(chǎn)管理、財務管理、內(nèi)部管理、安全管理、黨建管理等方面的相關制度,使基層責任得到加強,作風得到轉變,執(zhí)行力得到提升。

      2012年,雖然取得了一些成績,但糧食流通管理水平、產(chǎn)業(yè)服務水平有待提高,糧食流通監(jiān)管方式仍需繼續(xù)創(chuàng)新;自身經(jīng)濟發(fā)展缺乏后勁,保持系統(tǒng)穩(wěn)定仍然任重道遠;企業(yè)干部隊伍老化,基層資產(chǎn)管理斷層現(xiàn)象日趨明顯等等,需要在今后的工作中切實加以解決。

      第二篇:2020主要工作完成情況自查匯報

      2020主要工作完成情況自查匯報

      2020年,我局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,以“夯基礎、凝合力、轉思路、強舉措、抓重點、補短板”為抓手,立足統(tǒng)計職能,切實提升統(tǒng)計服務水平,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力統(tǒng)計保障?,F(xiàn)將2020主要工作完成情況自查如下:

      一、2020年主要工作完成情況

      (一)夯基礎,常規(guī)統(tǒng)計工作提水平。一是圍繞中心,著力提升統(tǒng)計服務水平。抓好常規(guī)統(tǒng)計工作,按照各專業(yè)統(tǒng)計調(diào)查制度,扎實做好工業(yè)、農(nóng)業(yè)、投資、能源、貿(mào)易、建筑房地產(chǎn)、服務業(yè)、勞動工資、婦兒兩規(guī)等各項常規(guī)統(tǒng)計及臨時性調(diào)查工作。二是抓住難點,著力推進重點工作。加強縣域經(jīng)濟、營商環(huán)境等監(jiān)測工作,在切實抓好專題分析的基礎上,強化對經(jīng)濟運行的預測、預警、預判。三是完善機制,著力提升統(tǒng)計隊伍素質(zhì)。建立健全定期培訓機制,有針對性地組織企業(yè)及鎮(zhèn)辦統(tǒng)計人員,開展統(tǒng)計業(yè)務基礎、統(tǒng)計法律法規(guī)等知識培訓,提高統(tǒng)計人員的理論知識和業(yè)務水平。全年共開展統(tǒng)計業(yè)務培訓×次,參訓人數(shù)×余人次。

      (二)凝合力,人口普查工作穩(wěn)推進。一是認真做好“四落實”。成立了我縣第七次全國人口普查領導小組及辦公室,抓好普查日常工作;確定×名縣級部門聯(lián)絡員;選聘普查指導員×名、普查員×名,確保了普查人員力量。二是狠抓普查宣傳。強化與縣委宣傳部密切協(xié)作,在“×發(fā)布”“愛×”等新媒介上發(fā)布縣政府關于開展人口普查的《通知》,并及時跟蹤報道我縣人口普查工作動態(tài)。×月份,×個鎮(zhèn)辦參加了《×》鄉(xiāng)音打卡活動。我局組織開展了以“大國點名 沒你不行”為主題的宣傳活動和“第七次全國人口普查宣傳月”啟動儀式,極大地提高了人口普查社會知曉率。三是扎實開展各階段重點工作。先后開展了“兩員”培訓、普查綜合試點、摸底調(diào)查登記和正式入戶登記等工作。同時,加強對鎮(zhèn)辦的督導和檢查,確保普查工作順利開展。

      (三)轉思路,“五上”企業(yè)培育上臺階。一是下達了我縣2020年“五上”企業(yè)培育任務,確定培育企業(yè)×戶。其中工業(yè)企業(yè)×戶、商貿(mào)企業(yè)×戶、服務企業(yè)×戶。二是建立“五上”企業(yè)培育“種子庫”,篩選擬申報企業(yè),加強業(yè)務指導。截至年末,共申報“五上”企業(yè)×戶。三是提請政府常務會審定通過××年“五上”企業(yè)獎勵議案,已落實對新增“五上”企業(yè)及培育部門獎勵。

      (四)強舉措,依法治統(tǒng)環(huán)境再優(yōu)化。一是強化普法宣傳。一方面對企業(yè)統(tǒng)計員開展統(tǒng)計法律法規(guī)宣講,并同企業(yè)簽定誠信統(tǒng)計承諾書,確保企業(yè)數(shù)據(jù)報送質(zhì)量。另一方面利用“統(tǒng)計開放日”、人口普查宣傳月等活動,開展廣泛的統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳,營造依法統(tǒng)計良好氛圍。二是加強執(zhí)法檢查。組織“雙隨機一公開”執(zhí)法檢查×次,共對×戶企業(yè)開展檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時發(fā)出整改通知書,要求企業(yè)限時整改。三是持續(xù)開展統(tǒng)計造假問題專項整治。進一步固化前期整治成果,筑牢防范統(tǒng)計造假長效機制,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量有效提升。

      (五)抓重點,黨風廉政工作強落實。一是堅決落實黨風廉政責任。實行“清單式”提醒壓責,制定《2020年黨風廉政建設主體責任清單》,進一步細化局黨組、局班子成員的主體責任,實行“常態(tài)式”履責。簽訂黨風廉政責任書,建立《黨組落實黨風廉政建設工作臺帳》,確保 “一崗雙責”落實落細。二是堅持作風建設。持續(xù)推動中央八項規(guī)定精神貫徹落實,嚴格執(zhí)行厲行節(jié)約反對浪費規(guī)定,暢通監(jiān)督渠道,鞏固拓展領導干部違規(guī)收送禮金問題專項整治成果,持之以恒糾“四風”。三是堅持監(jiān)督執(zhí)紀。盯緊權力運行各個環(huán)節(jié),抓住“三重一大”事項決策、財務審批、統(tǒng)計執(zhí)法、數(shù)據(jù)評估等關鍵點,對重點領域、重大調(diào)查進行全方位監(jiān)督。四是扎實開展以案促改工作。制定《統(tǒng)計局以案促改專題學習教育任務清單》,組織黨員干部開展學習討論。結合工作實際,向部門、鎮(zhèn)辦和服務對象征求意見,并召開班子座談會深入研討交流,對照“五個查一查”和征求到的意見,認真開展問題自查。建立問題整改臺賬,制定整改措施,明確責任人及整改期限,確保整改取得實效。同時,修訂完善了局黨組學習、干部請銷假、干部考勤、三重一大議事規(guī)則、干部目標責任考核辦法等制度。

      (六)補短板,脫貧攻堅工作有成效。一是深入調(diào)研,合力攻堅。年初,對幫扶村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施、基層組織建設等方面開展調(diào)查了解,與村兩委成員進行座談,制定了《2020聯(lián)系梁家灣村精準扶貧幫扶工作計劃》。二是統(tǒng)籌兼顧,搞好建設。爭取×道路加寬硬化項目,自籌資金×萬元用于×至×、×道路搶修,解決群眾出行問題。同時,落實×村扶貧工作經(jīng)費×萬元。三是消費扶貧,帶動增收。干部主動購買農(nóng)戶農(nóng)副產(chǎn)品×萬元,幫助貧困戶銷售×等增收×萬元,工會在“×”平臺消費扶貧×萬元。協(xié)助國家統(tǒng)計局×調(diào)查隊完成全縣脫貧攻堅普查工作。

      二、存在的主要問題

      2020年,我局認真完成了既定的工作任務,但在工作中還存在一些問題和不足:一是“五上”企業(yè)培育有望完成市考縣下達的全年目標任務,但在季度考核中未完成均衡進度。二是部門、鎮(zhèn)辦及企業(yè)統(tǒng)計基礎薄弱,軟件管理有待進一步規(guī)范。三是統(tǒng)計分析、服務水平有待提高。這些問題,我們將在今后的工作中逐步完善和提高。

      三、下一步工作打算

      (一)有序推進我縣人口普查工作。我局將繼續(xù)認真履職盡責,按照省市相關要求,全面做好人口普查后期數(shù)據(jù)匯總信息發(fā)布、資料分析開發(fā)利用和總結表彰等工作。

      (二)切實抓好“五上”企業(yè)培育工作。我局將繼續(xù)發(fā)揮好牽頭部門作用,強化與縣考核辦密切配合,增強與經(jīng)濟主管和任務部門溝通銜接,加強業(yè)務指導,協(xié)同各行業(yè)主管部門努力完成2021年全縣培育任務。

      (三)全力做好專項調(diào)查及監(jiān)測工作。我局將牽頭抓好縣域經(jīng)濟社會發(fā)展和營商環(huán)境監(jiān)測等工作,對標省、市考核指標和工作任務,做好部門填報培訓、指標分析、排位預測和數(shù)據(jù)上報等工作。積極配合縣營商辦和發(fā)改局,共同做好縣域經(jīng)濟社會發(fā)展和營商環(huán)境監(jiān)測工作,努力提升我縣數(shù)據(jù)質(zhì)量和指標排位。

      (四)繼續(xù)抓好全年經(jīng)濟目標任務。緊緊圍繞“市考縣”指標任務,強化與考核辦及相關部門溝通協(xié)調(diào),做好經(jīng)濟運行情況預測預警,推動“開門紅”“雙過半”和沖刺全年主要經(jīng)濟指標提升。充分發(fā)揮統(tǒng)計部門職能,加強統(tǒng)計業(yè)務指導,助推全年各項經(jīng)濟目標任務完成。

      (五)持續(xù)抓好黨風廉政建設工作。牢固樹立全面從嚴治黨的使命感、責任感,學深悟透《黨章》精髓,進一步加強黨的領導和黨的建設。全面落實從嚴治黨各項要求。加強理論學習,轉變工作作風,以從嚴管理、嚴格執(zhí)紀、抓好班子、帶好隊伍為工作遵循,不斷推動新時代統(tǒng)計事業(yè)邁上新臺階。

      (六)繼續(xù)做好脫貧攻堅工作。盡心竭力全力以赴,持續(xù)抓好幫扶村脫貧攻堅成效鞏固。

      第三篇:糧食局10年工作成績匯報(精選)

      糧食局2010年工作成績匯報

      一、落實措施,推進糧食產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設

      一是狠抓省級糧食儲備庫建設,完成了項目建設土地證、規(guī)劃證、許可證等工作。該項目3月底正式開工。二是狠抓資金籌措,爭取縣政府的支持。對有購買意向的存量資產(chǎn),全面完成資產(chǎn)評估任務,正進入公開競賣環(huán)節(jié)。三是狠抓工程質(zhì)量,針對項目設計要求,規(guī)范施工程序,確保工程質(zhì)量。

      二、加大力度,著力抓好招商引資工作

      今年800萬元目標計劃下達后,局黨組及時分解落實任務,班子成員帶頭,全體干部職工參與,招商實績與工作考

      核掛鉤,落實招商經(jīng)費,每周一次招商工作匯報會,到目前已完成萬元,超額完成招商引資任務。

      三、認真謀劃、全面開展“三個年”活動

      一是圍繞“市縣儲備糧落實年”活動,我縣3000噸縣級儲備糧已落實,到10月底已全面完成輪入任務。二是圍繞“物流設施建設年”,多次跑省、跑市、申報項目、爭取資金;三是圍繞“糧食產(chǎn)業(yè)提升年”活動,對龍頭企業(yè)下達3萬畝訂單面積和4500噸收購計劃,促進產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。

      四、完善制度,進一步加強糧食企業(yè)管理

      一是拓展經(jīng)營任務。今年完成臨時儲備稻谷1200噸,小麥托市收購487噸,充實縣級儲備2500噸。二是加強儲糧安全管理。按時完成1200噸稻谷和487噸臨時儲備任務后,落實完善糧食安全儲存制度。三是落實安全生產(chǎn)責任制,縣局與全縣糧食企業(yè)簽訂責任狀,組織開

      展4次專項安全生產(chǎn)大檢查,特別是國慶期間,認真做好維穩(wěn)工作,確保了全年無事故。

      五、履行職責,強化全社會糧食流通監(jiān)管

      一是認真抓好清倉查庫工作,按時按質(zhì)按量完成了清倉查庫工作任務。二是及時做好糧食收購許可證的年檢工作。全年共換發(fā)新證22戶,其中企業(yè)11戶,個體工商戶11戶,會同縣有關部門,對全縣糧食收購價格、質(zhì)量等情況進行了專項檢查。三是切實做好食品安全工作。協(xié)同有關部門開展2次專項檢查,確保了食品安全。四是認真貫徹縣委“效能革命”要求,著力開展以“八個上門服務”為主要內(nèi)容的服務年活動。五是利用《條例》頒布五周年時機,懸掛橫幅標語,召開糧食經(jīng)營企業(yè)座談會等,廣泛宣傳《條例》。六是做好科學保糧示范工作。按時將400個保糧倉送到種糧農(nóng)戶的家中,受到廣大農(nóng)民的歡迎。

      六、齊抓共管,各項工作同步推進

      一是根據(jù)縣委要求,認真開展了學習實踐活動,召開專題民主生活會,集思廣益,共謀發(fā)展;二是落實反腐倡廉和信訪工作責任制,分別簽訂了責任書;三是以“基層滿意、企業(yè)滿意、群眾滿意、上級機關滿意”為標準,認真開展了“三項評議”工作;四是組織開展了糧食系統(tǒng)“安全生產(chǎn)月”等活動;五是解決了原改制企業(yè)20多名遺屬的生活費等問題;六是收儲公司764萬元經(jīng)營性虧損掛帳消化處理工作正在進行。七是認真履行責任單位職責,切實做好文明創(chuàng)建工作。八是黨建、宣傳、工會、關工、計生等各項工作齊抓共管,同步推進。

      七、大力加強機關自身建設

      一是提高素質(zhì),努力建設學習型機關;二是強化責任;努力建設高效型機關;三是改進作風,努力建設服務型機關;四是團結協(xié)作,努力建設和諧型機關;五是塑造形象,努力建設廉潔型機關。

      第四篇:黨建工作完成情況和工作思路的匯報

      黨建工作完成情況和工作思路的匯報

      一、黨建工作總體思路

      以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,認真踐行新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線,圍繞把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展。堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領,實施“習近平新時代中國特色社會主義思想教育培訓計劃”和黨組織“一把手”政治能力提升計劃,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,堅決同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。以項目化管理為牽動,加強基層黨組織建設,做優(yōu)各領域黨建品牌,打造黨建示范帶,隆重開展慶祝中國共產(chǎn)黨成立一百周年系列活動,深化黨史學習教育,匯集振興發(fā)展正能量。以完善上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系為重點,落實全面從嚴治黨各項要求,持續(xù)深化作風建設,大力糾治形式主義、官僚主義等“四風”問題,推進中央和省市巡視反饋意見問題整改,鞏固巡察工作領跑優(yōu)勢,保持反腐高壓態(tài)勢,打造忠誠干凈擔當干部隊伍。以建設政治過硬、具備領導現(xiàn)代化建設能力的領導班子和干部隊伍為關鍵,立足換屆全面優(yōu)化基層干部隊伍結構,加強人才“十大基地”建設,全方位培養(yǎng)、引進、用好人才,為我區(qū)“十四五”開新局、起好步提供堅強組織保證。

      二、工作完成情況

      1.旗幟鮮明加強黨的政治建設。堅持把政治建設擺在首位,統(tǒng)領各項工作。一是強化落實黨建責任。履行黨建第一責任人職責,落實常委會第一議題制度。區(qū)委常委會研究黨建工作X次,修訂完善區(qū)委常委會議事規(guī)則等XX制度,舉辦處級干部讀書班,學習貫徹習近平總書記重要講話重要指示批示精神,引領黨員干部不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是抓好黨史學習教育。緊緊圍繞學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行,將黨史學習教育作為2021年黨員、干部教育培訓重點任務。深入開展“學思踐悟促發(fā)展、奮發(fā)有為開新局”辦實事主題實踐活動,累計解決辦理各類民生實事XXX件。三是堅持以上率下。扎實開展“兩學一做”學習教育,引領區(qū)委班子成員履行“一崗雙責”,累計到黨建聯(lián)系點XX余次。著力推進基層黨組織書記“領題”項目,區(qū)委書記“領題”X個,形成黨建工作“書記抓、抓書記”的鮮明導向,帶動各級黨組織書記領題XX個,一批“領題”項目發(fā)揮出示范效應,不斷提升廣大基層組織力。

      2.緊盯薄弱夯實基層組織基礎。著眼提升黨基層組織建設,狠抓薄弱,促進提升。一是高質(zhì)量完成“兩委”換屆。深度開展任期考核和離任經(jīng)濟審計,消除風險隱患XX個,成立X支巡回督導組,全天候進村指導,XX個部門聯(lián)審聯(lián)查清除不符合條件候選人XX人,黨組織書記平均年齡下降X周歲,“兩委”成員大專以上學歷占比提升XX%,女性黨組織書記達到XX人,“兩委”班子整體結構大幅優(yōu)化。二是抓實支部標準化建設。開展黨建品牌建設專項行動,新確定XX個標桿型基層黨組織,X月底前全面完成建設。緊盯薄弱環(huán)節(jié),堅持處級領導干部“村村到”,拉網(wǎng)式排查出X個軟弱渙散村黨組織,全部落實“一村一策”整頓方案,推動全區(qū)基層黨建工作上水平、上臺階。三是狠抓村級集體經(jīng)濟發(fā)展。強化村級“三公開”監(jiān)督管理,推進小微權力監(jiān)督平臺信息化建設。聚焦壯大村級集體經(jīng)濟持續(xù)用力,開展美麗宜居示范村“擂臺賽”,設定集體經(jīng)濟目標,累計新增村級土地資源XX萬畝、資源收費XX余萬元,清收債權XX余萬元,爭取XX年中央扶持項目X個,村集體銀行存款積累達到XXX萬元。

      3.融合發(fā)展強化黨建核心地位。強化黨對一切工作的領導,為經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強保障。一是統(tǒng)籌發(fā)展穩(wěn)定。深度開展“XXXX”活動,走訪企業(yè)XXX戶,解決問題XX余件,為XXX戶企業(yè)協(xié)調(diào)融資貸款XX億元,累計減免退稅費XX億元,有力支持經(jīng)濟恢復。二是加快人才隊伍建設。大力推進“十大基地”建設,在XXXXXXXX擴建人才公寓XXX余平方米,設立XXXXXX中心。狠抓基層黨組織帶頭人隊伍提升,線上線下開展教育培訓X次,新任“兩委”成員全部輪訓一遍。三是深化黨建引領網(wǎng)格化治理。制發(fā)《XXXXXXXXX實施辦法》,將在職干部進網(wǎng)格報到服務情況列入干部選任考察指標中,推動服務、管理、資源、力量向網(wǎng)格集聚,XXX余名機關干部全部下沉網(wǎng)格開展服務XXX余次,XXXX等X個單位在全省網(wǎng)格化現(xiàn)場會作經(jīng)驗介紹。

      4.落實整改深化全面從嚴治黨。推進黨風廉政建設,確?!笆奈濉睍r期目標任務落到實處。一是開展黨風廉政教育。持之以恒糾正“四風”,組織黨員干部觀看廉潔教育片X次,受教育人數(shù)XXX人次,破除特權思想,形成“頭雁效應”,匯聚起管黨治黨的強大合力。二是抓好巡視問題整改。堅持把XXXX巡視組、XXXX巡視組巡視反饋意見整改工作作為政治任務,XXX項問題完成整改,XXX項需長期整改的問題取得顯著成效,XX件信訪案件全部化解。健全意識形態(tài)組織領導體系,高質(zhì)量完成XXXX退出,新時代文明實踐站所實現(xiàn)全覆蓋。三是持續(xù)糾治作風和紀律問題。落實基層減負工作要求,文件、會議和督檢考持續(xù)下降。鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育問題整改成果,區(qū)四個班子及成員查擺“五整治”等各方面問題XX個,全部完成整改。

      三、下步工作打算

      1.以政治建設為統(tǒng)攬,持續(xù)落實黨建主體責任。堅決維護黨中央集中統(tǒng)一領導,把習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,落實全面從嚴治黨責任制度,不斷強化理論學習中心組學習制度,壓實意識形態(tài)工作責任。常態(tài)化推進全區(qū)黨委(黨組)會前學法,黨組織書記黨建項目領題制度,加強部門之間溝通協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌推進,著力在解決突出問題、強化薄弱環(huán)節(jié)上有新突破。

      2.以思想教育為主線,確保黨的先進性和純潔性。精心組織建黨100周年系列慶?;顒?。做好“七一勛章”“兩優(yōu)一先”評選表彰、走訪慰問活動。深入開展黨史學習教育。緊緊圍繞學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行,將黨史學習教育作為2021年黨員、干部教育培訓重點任務。深入開展辦實事主題實踐活動,引導黨員、干部踐行黨的宗旨和群眾路線,力爭實現(xiàn)辦理“萬件實事”。

      3.以組織建設為重點,不斷夯實基層黨建基礎。深入推進黨建引領網(wǎng)格化治理,全面推行在職干部XXXXX工作,進一步提升XXXX活動引領輻射效能。全面推進基層黨組織標準化規(guī)范化建設,圍繞鄉(xiāng)村振興集中打造XXXXX示范帶,結合社區(qū)辦公用房改善,開展XXXX城市黨建品牌提升工程,持續(xù)構建紅色“兩新組織”黨組織聯(lián)盟,統(tǒng)籌開展“星級”機關黨組織建設,嚴把黨員教育發(fā)展關??负脫鷮崜Q屆工作主體責任,統(tǒng)籌抓好干部調(diào)整配備,代表委員推薦,嚴把選人用人質(zhì)量關,確保換屆風清氣正。

      4.以紀律作風建設為保障,全面優(yōu)化營商環(huán)境。堅持紀嚴于法、紀在法前,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,全面打造愛商親商護商的營商環(huán)境。堅持“嚴”的主基調(diào),建立常態(tài)化掃黑除惡監(jiān)督執(zhí)紀問責工作機制,統(tǒng)籌推進房屋拆遷、農(nóng)業(yè)農(nóng)村領域問題專項整治,深入開展政法隊伍教育整頓。持續(xù)深入推進作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境。聚焦招商引資和項目建設、網(wǎng)格化管理等中心工作,深入開展“XXXXX”活動,強化重點領域改革等專項行動。

      第五篇:2010完成禁毒工作目標責任制情況的匯報

      市發(fā)改委2010禁毒工作自查報告

      各位領導:

      按照市禁毒辦工作目標考核安排,下面,就我委2010年禁毒工作完成情況匯報如下,不妥之處,請指正。

      2010年,我委堅持以黨的十七屆四中、五中全會精神為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以構建和諧石嘴山為禁毒工作總目標,認真貫徹落實《2010年全市禁毒工作要點》,全面加強對禁毒工作的組織領導,全力抓好各項工作的落實,取得了較好的成績。經(jīng)自查,我委作為市禁毒工作領導小組成員單位,應承擔的共性工作任務全部完成;直接承擔的兩項具體任務完成出色,在過去工作的基礎上,有了突破性進展和提高。

      一、2010年禁毒工作開展情況

      (一)加強領導,明確責任。禁毒工作堅持一把手親自抓。一是健全組織。委黨組根據(jù)單位人員變動情況,及時調(diào)整補充委禁毒工作領導小組成員,堅持由一把手兼任委禁毒工作領導小組組長,成員由相關領導和科室人員組成。對因工作變動空缺的成員,做到隨缺隨補,保證了領導小組工作的正常開展。二是保證禁毒工作經(jīng)費。為搞好禁毒工作,我委規(guī)定禁毒宣傳工作經(jīng)費隨用隨支,保證禁毒工作順利開展。2010年我委實際支付禁毒工作經(jīng)費近1萬元,用于印刷 1 宣傳資料,宣傳條幅。三是明確禁毒工作責任。年初,委禁毒工作領導小組對全年工作進行了安排,并上報市禁毒領導小組辦公室,在半年和年終分別向禁毒領導小組辦公室上報了工作總結,圍繞加強對本委干部職工的宣傳教育、調(diào)整補充領導小組成員、加大對禁毒工作的項目和資金支持等問題,分別召開了兩次委禁毒工作領導小組會,專題研究了禁毒工作,為落實各項禁毒工作任務提供了保證。

      (二)加強宣傳,營造禁毒良好氛圍。以“6月禁毒宣傳月”為契機,2次組織干部職工到青山公園門口開展禁毒宣傳。年內(nèi)安排了2名工作人員外出進行與禁毒工作相關的項目考察,組織觀看禁毒工作圖片展覽、觀看電影等,提高了全體干部職工的拒毒防毒意識。

      (三)履行職責,推動禁毒工作。一是按時參加了市禁毒委的會議和活動,并在會后及時進行了傳達,研究落實會議精神的具體措施和工作任務。對市禁毒工作領導小組指定的各項工作逐一進行了落實,實現(xiàn)了全市禁毒工作和本委禁毒工作的整體推進。二是把禁毒事業(yè)發(fā)展計劃納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展中長期規(guī)劃和發(fā)展計劃。在編制“十一五”規(guī)劃時,就將禁毒事業(yè)納入全市“十一五”規(guī)劃中,并堅持在每年的計劃報告中,對禁毒工作做出具體安排,實現(xiàn)了中期規(guī)劃與計劃相結合、宏觀與微觀相結合,為實現(xiàn)禁毒工作與國民經(jīng)濟和社會發(fā)展奠定基礎。三是統(tǒng)籌安排禁毒工 2 作基本建設投資。2010年及時下達中央預算內(nèi)投資計劃5803萬元用于建設石嘴山監(jiān)獄、石嘴山市第二看守所等5個項目。

      二、存在的問題

      (一)由于我委行政人員少,工作繁忙,對禁毒工作難以開展長期有效的宣傳教育方式。

      (二)與家庭的聯(lián)系少,沒能全面了解干部職工的禁毒教育情況。

      三、今后工作方向

      一年來我委禁毒工作雖然取得了一定的成績,但仍然面臨許多困難和問題,形勢仍然嚴峻,下一步,我們要提高認識,加強領導;綜合協(xié)調(diào),整合力量;加大宣傳,廣泛參與;加大投入,提供保障。做到宣傳動員不減,工作措施不減,抓基層、打基礎,為促進我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展、建設富裕民主文明開放和諧石嘴山創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

      二〇一一年四月十二日

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