第一篇:行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化內(nèi)外部問題研究
行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化內(nèi)外部問題研究
【摘要】 本文試從行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化的內(nèi)外部問題研究著手,對(duì)基于公共治理視角下的會(huì)計(jì)信息化管理進(jìn)行探討。
【關(guān)鍵詞】 行政事業(yè)單位;會(huì)計(jì)信息化;內(nèi)外部問題
行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化問題,從不同的角度看存在著不同的問題,但總的來(lái)看,不外乎來(lái)自于兩個(gè)方面,一個(gè)是內(nèi)部,另一個(gè)是外部。
一、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化內(nèi)部問題分析
(一)從管理思想方面來(lái)看,信息化思路不清,管理關(guān)系不順?,F(xiàn)有會(huì)計(jì)信息不能或完全不能反映事業(yè)單位資產(chǎn)信息的全貌,會(huì)計(jì)信息化管理的宏觀架構(gòu)沒有建立起來(lái)。由于企事業(yè)單位績(jī)效的差異性,事業(yè)會(huì)計(jì)核算的目的也只是簡(jiǎn)單的收付實(shí)現(xiàn),由于沒有成本效益考核的要求,整體來(lái)看,行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算以及會(huì)計(jì)信息的管理并沒有真正被提到重要的位置,有的甚至連基本的地位都沒有。由于沒有外部會(huì)計(jì)信息化的系統(tǒng)性要求,行政事業(yè)單位內(nèi)部管理者對(duì)信息化建設(shè)的思路也不清晰,更不用說(shuō)構(gòu)建宏觀管理的架構(gòu)。而企業(yè)則不一樣,由于只有不斷地提高掌握信息的程度,才能不斷地提高管理的水平和管理的有效性,以最終達(dá)到提高效益的目標(biāo)。ERP、供應(yīng)鏈管理、價(jià)值鏈管理均是基于這樣的情況提出的具體解決對(duì)策和手段。
(二)從管理制度方面來(lái)看,行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化制度不健全,缺乏系統(tǒng)性。理論指導(dǎo)實(shí)踐,制度規(guī)范行為,行政事業(yè)單位由于具體情況的千差萬(wàn)別,在內(nèi)部管理及其制度建設(shè)方面也是參差不齊。一些行政事業(yè)單位信息化工作起步早,管理相對(duì)較為規(guī)范,制度建設(shè)也相對(duì)比較健全;而另外一些行政事業(yè)單位,由于信息化工作起步晚,因此在內(nèi)部管理及其制度建設(shè)方面極其滯后,甚至基本沒有什么管理制度。從總的角度來(lái)看,行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)信息化制度不健全,尤其缺乏系統(tǒng)性。
(三)從會(huì)計(jì)信息化手段改進(jìn)方面來(lái)看,事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化管理手段落后,管理信息不充分。計(jì)算機(jī)技術(shù)和信息管理軟件的應(yīng)用,變革性地改變了信息管理的模式。但是由于缺乏統(tǒng)一的要求和系統(tǒng)的規(guī)劃,加之其本身的機(jī)制問題,事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化的手段參差不齊,有的甚至至今仍停留在很原始的水平上。以教育系統(tǒng)為例,有的高校已建立起較為完善的、網(wǎng)絡(luò)化的集成式會(huì)計(jì)信息化體系,實(shí)現(xiàn)了準(zhǔn)確有效地管理和適時(shí)動(dòng)態(tài)地監(jiān)控;有的高校整個(gè)會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)分散、有的甚至停留在手工階段,相對(duì)而言手段極其落后,這個(gè)情況在整個(gè)行政事業(yè)單位系統(tǒng)中,是較為普遍的,其根源在于未能與時(shí)俱進(jìn),將先進(jìn)的管理思想和管理手段運(yùn)用到事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化工作的實(shí)踐中去。
(四)從會(huì)計(jì)信息化人員的素質(zhì)方面來(lái)看,其相關(guān)人員的素質(zhì)普遍不高,科學(xué)管理的思想意識(shí)薄弱。由于激烈的競(jìng)爭(zhēng)和強(qiáng)烈的效益觀念,迫使企業(yè)必須充分地提高管理人員的素質(zhì)和管理觀念地更新,其源于效益最大化的內(nèi)在動(dòng)因的驅(qū)使。但是由于事業(yè)單位特殊的性質(zhì),在一定程度上并不具備這樣的動(dòng)力驅(qū)動(dòng)機(jī)制,因此事業(yè)單位相關(guān)管理人員在追求效率和運(yùn)用科學(xué)管理思想改進(jìn)工作方面的意識(shí)均不強(qiáng)。即便是在今天這樣競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)環(huán)境下,一種情況是事業(yè)單位的相關(guān)從業(yè)人員相對(duì)來(lái)講其素質(zhì)提升的欲望不高,做一天和尚撞一天鐘現(xiàn)象比較普遍;另一種情況是能力強(qiáng)的人“心不在焉”,其精力放在了追求自己利益上面去了。
二、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化外部問題分析
(一)缺乏系統(tǒng)性的規(guī)劃與指導(dǎo)。從實(shí)際來(lái)看,在事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化建設(shè)方面,各主管
部門總的來(lái)講是沒有一套系統(tǒng)性的規(guī)劃與指導(dǎo),各具體的事業(yè)單位信息化建設(shè)在很大程度上帶有一定的自發(fā)性和鮮明的個(gè)性。比如以教育系統(tǒng)為例,整個(gè)系統(tǒng)的會(huì)計(jì)信息化建設(shè)沒有一個(gè)系統(tǒng)性規(guī)劃。當(dāng)然也有可能一開始沒有誰(shuí)真正意識(shí)到該怎么做和如何做。經(jīng)過一段時(shí)間發(fā)展之后,現(xiàn)在的情況就是各個(gè)系統(tǒng)和各個(gè)系統(tǒng)內(nèi)部,電算化的方式不一樣,這給建立統(tǒng)一的信息溝通平臺(tái)帶來(lái)了資源上的浪費(fèi)和統(tǒng)一的難度。形成信息孤島,資源共享程度低下。雖有一些單位和部門在會(huì)計(jì)信息化方面走在前列并產(chǎn)生一定的示范作用,但這對(duì)其他部門和單位依然沒有起到真正的推動(dòng)作用。
(二)信息不對(duì)稱造成主管部門監(jiān)控不力,信息質(zhì)量有效性差。主管部門對(duì)各具體基層單位的監(jiān)控與管理是基于充足和有效的信息,決策就更是如此。但是充足和有效的信息是來(lái)源于一個(gè)有效的技術(shù)平臺(tái)和制度設(shè)計(jì)。由于沒有一個(gè)系統(tǒng)的可以控制的信息來(lái)源平臺(tái),主管部門其實(shí)對(duì)源自于基層的信息及其質(zhì)量都是無(wú)法判斷其有效性(如果是這些基層部門有意設(shè)計(jì)那就更是如此),因此對(duì)基層單位和部門的監(jiān)控信息是不對(duì)稱的。因?yàn)樵谛畔a(chǎn)生和提供的過程中主管部門除了制度上有所約束外,在技術(shù)上卻無(wú)從監(jiān)控,即便是制度上的約束也是很有限的。
(三)制度缺失、滯后以及執(zhí)行不到位致使信息有效性差。由于事業(yè)單位的特殊性,對(duì)于事業(yè)單位的管理以及事業(yè)單位內(nèi)部的管理并沒有象企業(yè)管理那樣規(guī)范和有效,從實(shí)際情況來(lái)看,無(wú)論是從管理還是從制度方面,對(duì)于事業(yè)單位的管理和監(jiān)控都是不完善的,會(huì)計(jì)信息化工作方面亦是如此。事業(yè)發(fā)展了,但是相關(guān)的制度建設(shè)及管理卻未能及時(shí)跟上,甚至成了約束事業(yè)發(fā)展的瓶頸。事業(yè)所面臨的環(huán)境發(fā)生了變化,但是原來(lái)用來(lái)規(guī)范和約束的制度卻未能改進(jìn),加上具體的執(zhí)行主體在執(zhí)行過程中的偏差和不力,就更加會(huì)產(chǎn)生這樣或那樣的問題。
(四)對(duì)行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)信息化人才建設(shè)沒有提出明確的要求。由于行政事業(yè)單位的特殊性,各具體單位在人才對(duì)事業(yè)發(fā)展的作用在認(rèn)識(shí)上程度不一,實(shí)踐中就更是千差萬(wàn)別,也正是因?yàn)槿绱?,有的單位或部門管理水平和效率就高,有的單位或部門管理水平和效率低,甚至很低。會(huì)計(jì)信息化是新形勢(shì)下對(duì)于信息管理的一種管理手段和管理思想上的一次變革,必須有與時(shí)俱進(jìn)的人才隊(duì)伍建設(shè)的思想和做法。因?yàn)樾实奶岣咦罱K還是必須依賴于人的主觀能動(dòng)性的發(fā)揮。
三、公共管理視角下解決行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化問題的對(duì)策
(一)從內(nèi)部來(lái)看
1、切實(shí)樹立起科學(xué)管理思想,理清管理思路,理順管理關(guān)系。事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化建設(shè)從本質(zhì)上來(lái)講,就是要基于科學(xué)管理的思想,依據(jù)會(huì)計(jì)信息化的要求,充分理順內(nèi)部管理關(guān)系,對(duì)事業(yè)單位會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行重組,使之科學(xué)化,效率化。因此要求事業(yè)單位必須增強(qiáng)科學(xué)管理思想,從事業(yè)單位的實(shí)際出發(fā),依據(jù)會(huì)計(jì)信息化的要求,對(duì)原來(lái)會(huì)計(jì)信息處理業(yè)務(wù)流程進(jìn)行重組,并依據(jù)重組后的流程來(lái)進(jìn)行相關(guān)管理關(guān)系的調(diào)整,以切實(shí)保證會(huì)計(jì)信息管理的準(zhǔn)確性與高效性。
2、切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè),并充分體現(xiàn)其時(shí)代特色:與時(shí)俱進(jìn)。制度建設(shè)就是要建立健全事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化條件下與會(huì)計(jì)信息化相適應(yīng)的相關(guān)管理制度。由于會(huì)計(jì)信息管理的環(huán)境發(fā)生了變化,因此原來(lái)的相關(guān)管理制度也必須隨之進(jìn)行修訂。如果我們把會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)建設(shè)分為軟件建設(shè)和硬件建設(shè)兩部分,那么制度建設(shè)應(yīng)屬于軟件建設(shè)部分。只有完善的制度才能真正保證事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的順利進(jìn)行。
3、切實(shí)改進(jìn)手段,依據(jù)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的統(tǒng)一要求,系統(tǒng)規(guī)劃本單位本部門會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)的建設(shè)。有效的、準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)信息來(lái)源于先進(jìn)的信息處理平臺(tái),沒有一套先進(jìn)的手段,在當(dāng)前這樣的信息量巨大的情況下,要產(chǎn)生有效、準(zhǔn)確的信息是不可能的。因此各事業(yè)單位必須依據(jù)統(tǒng)一的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)建立適合自己本身實(shí)際情況的會(huì)計(jì)信息化處理平臺(tái),可依據(jù)實(shí)際
情況分期分批地予以實(shí)現(xiàn)。
4、各行政事業(yè)單位自己要切實(shí)加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化方面人才的培訓(xùn)和培養(yǎng),人才隊(duì)伍的素質(zhì)要與技術(shù)進(jìn)步、管理進(jìn)步同步提高,從而真正形成良性循環(huán)。以科技進(jìn)步推動(dòng)管理進(jìn)步,以管理進(jìn)步推動(dòng)會(huì)計(jì)信息化人才隊(duì)伍的建設(shè)。因?yàn)闀?huì)計(jì)信息化系統(tǒng)建設(shè),歸根結(jié)底要依賴于會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)提高和主觀能動(dòng)性地發(fā)揮,沒有一支綜合素質(zhì)過硬,業(yè)務(wù)嫻熟的會(huì)計(jì)信息化人才,來(lái)談會(huì)計(jì)信息化建設(shè)是非常不切實(shí)際的。
(二)從外部來(lái)看
1、對(duì)于信息化建設(shè)要有一套系統(tǒng)性的規(guī)范和要求,以指導(dǎo)和規(guī)范部門和具體基層單位的會(huì)計(jì)信息化建設(shè)工作。由于行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化建設(shè)涉及到各個(gè)具體的不同類型的行政事業(yè)單位,因此要從大至國(guó)家、中至不同行政事業(yè)單位系統(tǒng)、小至具體事業(yè)單位的全局角度,來(lái)系統(tǒng)地規(guī)劃和指導(dǎo)行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)信息化建設(shè)。這樣才能從根本上解決自上而下的系統(tǒng)信息采集處理的問題,也即是自下而上的會(huì)計(jì)信息共享的問題。即便是對(duì)于基層會(huì)計(jì)信息化子系統(tǒng)不能統(tǒng)一,但是也要對(duì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)接口提出規(guī)范性要求以利于解決數(shù)據(jù)共享問題。
2、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)的設(shè)計(jì)要考慮到系統(tǒng)控制和對(duì)于關(guān)鍵監(jiān)控信息的采集。自上而下地系統(tǒng)地規(guī)劃與指導(dǎo)行政事業(yè)會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)建設(shè),一方面旨在解決系統(tǒng)性會(huì)計(jì)信息的采集與統(tǒng)計(jì);另一方面更重要的在于對(duì)行政事業(yè)單位大的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合理性與合法性進(jìn)行監(jiān)督與管理。因此必須在整個(gè)系統(tǒng)規(guī)劃與設(shè)計(jì)中充分考慮到對(duì)各具體行政事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)過程中關(guān)鍵業(yè)務(wù)信息的采集,以將主管部門對(duì)行政事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的事后監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)槭轮斜O(jiān)督。
3、要建立健全與會(huì)計(jì)信息化相適應(yīng)的管理制度,并與技術(shù)平臺(tái)相輔相承。會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)就其本質(zhì)來(lái)講,其實(shí)就是一套硬件系統(tǒng),無(wú)論多么先進(jìn)的硬件系統(tǒng),都必須有一套與之對(duì)應(yīng)的“軟件系統(tǒng)”即管理制度來(lái)保證它的順利運(yùn)行,尤其是通過技術(shù)手段所不能克服或解決的問題就必須通過制度來(lái)進(jìn)行約束。因此作為主管部門必須從全局的角度來(lái)系統(tǒng)地進(jìn)行管理制度的設(shè)計(jì),以保證所需采集信息的有效性。
4、主管部門要對(duì)各部門、各單位的會(huì)計(jì)從業(yè)人員提出具體素質(zhì)要求,加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)信息化人才隊(duì)伍建設(shè)的規(guī)范與引導(dǎo)。作為行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息化的主管部門,必須從全局的角度,對(duì)所有行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)信息化人員的素質(zhì)及其后續(xù)教育等提出明確和具體的要求。
第二篇:行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理問題研究
行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理問題研究 葉慧燕(浙江省遂昌縣公路運(yùn)輸管理所浙江遂昌323300)〔摘 要〕加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,是從根本上防范和遏制違法違規(guī)問題的發(fā)生,是推進(jìn)依法理財(cái)和依法行政、廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi) 容。也是建設(shè)節(jié)約型社會(huì)的迫切需要。但近幾年來(lái),少數(shù)行政事業(yè)單位,也存在著財(cái)政法律觀念不強(qiáng),財(cái)務(wù)管理內(nèi)控制度不健全,預(yù)算執(zhí)行不嚴(yán),擠占挪用專項(xiàng) 資金,坐收坐支預(yù)算外資金,擅自違規(guī)采購(gòu),違規(guī)設(shè)置銀行帳戶,設(shè)置帳外帳,“小金庫(kù)”等違紀(jì)現(xiàn)象。因此加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理,尤其是規(guī)范收支行為顯 得更為重要和迫切。本文將對(duì)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理問題進(jìn)行研究。〔關(guān)鍵詞〕行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理 問題對(duì)策 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009—914x(20lO)0卜0217—01 中圖分類號(hào):F253.7 行政事業(yè)單位與企業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理相比,有其自身的特點(diǎn):一是現(xiàn)階段 行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的重要任務(wù)不在組織和籌集資金,而在于加強(qiáng)預(yù)算支出 管理和資金管理方面,即用好管好有限的經(jīng)費(fèi),提高資金使用效益。二是目前 行政事業(yè)單位普遍由財(cái)政會(huì)計(jì)結(jié)算中心遠(yuǎn)程審核結(jié)報(bào),有的通過會(huì)計(jì)核算中心 代理記賬,預(yù)算外實(shí)施收支兩條線管理,政府采購(gòu)實(shí)現(xiàn)了部門預(yù)算的陽(yáng)光工 程。這些財(cái)政職能的運(yùn)行與發(fā)揮,實(shí)質(zhì)是利用市場(chǎng)手段來(lái)規(guī)范行政事業(yè)單位 財(cái)務(wù)和財(cái)政資金供給,從而優(yōu)化財(cái)政收支結(jié)構(gòu)。財(cái)政體制的改革和職能分化 是強(qiáng)化和規(guī)范行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的重要手段。三是有些行政事業(yè)單位財(cái) 政既有撥款,又有其他收入:而有些單位只靠財(cái)政撥款,無(wú)其他收入,經(jīng)費(fèi)緊缺,在統(tǒng)一的財(cái)政大環(huán)境下存在不同的小環(huán)境。財(cái)政部門雖嚴(yán)格規(guī)定開支但現(xiàn)在 僅限于工資的統(tǒng)一審核,對(duì)福利,津補(bǔ)貼項(xiàng)目尚無(wú)成熟的規(guī)范約定,從而造成貧 富不均、開支不一的現(xiàn)象。因此,加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理非常重要。1行政●業(yè)單位財(cái)務(wù)f理中存在的同囊及原因 目前,行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理主要存在以下問題:一是填制的記帳憑證不 準(zhǔn)確。有的單位填制的記帳憑證,不能準(zhǔn)確反映業(yè)務(wù),會(huì)計(jì)科目名稱不規(guī)范,處理業(yè)務(wù)不及時(shí)。如將借出款項(xiàng)不掛往來(lái)直接沖減經(jīng)費(fèi),造成國(guó)有資產(chǎn)流失; 有的將不同的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)多張?jiān)紤{證填寫一張記帳憑證,有的將收入和支出年 終結(jié)帳時(shí),不結(jié)轉(zhuǎn)“結(jié)余”科目等。二是收受的原始憑證不規(guī)范。有些財(cái) 會(huì)人員對(duì)原始憑證審核不認(rèn)真,原始憑證規(guī)定的內(nèi)容填寫不全。三是賬戶設(shè) 置不全。賬薄使用不規(guī)范。一些單位沒有使用財(cái)政部統(tǒng)一印制的賬薄,有的單 位不設(shè)置總帳、明細(xì)賬,沒有摘要說(shuō)明,無(wú)法對(duì)各明細(xì)賬進(jìn)行核對(duì),控制和平衡賬戶。四是固定資管理不嚴(yán)。有的單位長(zhǎng)期沒有對(duì)國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)行清理和 盤點(diǎn)、固定資產(chǎn)不入帳,形成帳外資產(chǎn),導(dǎo)致帳實(shí)不符。五是票據(jù)管理混 亂。行政事業(yè)單位使用票據(jù)主要來(lái)自財(cái)政部門,用于非稅收入的收取和往來(lái) 方面的收款收據(jù),有時(shí)存在著混用現(xiàn)象、監(jiān)督不力的情況。六是編制的財(cái)務(wù) 報(bào)告不全。不少單位財(cái)務(wù)報(bào)告只有報(bào)表,沒有報(bào)表附件及財(cái)務(wù)狀況說(shuō)明,財(cái)務(wù) 報(bào)告內(nèi)容不完整,表、賬不符。存在上述問題的主要原因:一是會(huì)計(jì)人員素質(zhì)不高,有的單位隨意任用會(huì) 計(jì)人員,存在著“無(wú)證上崗”現(xiàn)象。二是缺少正常性的會(huì)計(jì)監(jiān)督,有的行政 事業(yè)單位由一把手抓財(cái)務(wù),實(shí)行一支筆審批,往往導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人說(shuō)了算,作為財(cái) 會(huì)人員,有的不了解情況無(wú)法監(jiān)督,有的怕受牽連不敢監(jiān)督,有的礙于關(guān)系搞假 監(jiān)督,使監(jiān)督機(jī)制成為“形式主義”。三是會(huì)計(jì)主管部門也缺少日常的會(huì)計(jì) 指導(dǎo),對(duì)存在的問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和監(jiān)督。四是部門之間的會(huì)計(jì)人員缺少橫 向交流,部門內(nèi)部沒有進(jìn)行會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和規(guī)范的培訓(xùn)。五是對(duì)發(fā)票管理辦 法的重要性認(rèn)識(shí)不足。2加強(qiáng)行政●業(yè)單位財(cái)務(wù)警理的幾點(diǎn)建議 現(xiàn)階段,財(cái)務(wù)管理的重要任務(wù)不在組織和籌措資金上,而在嚴(yán)格制度和預(yù) 算支出管理、資金管理方面去規(guī)范財(cái)務(wù)活動(dòng)?,F(xiàn)就行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理 中存在的幾個(gè)突出問題提幾點(diǎn)建議: 2.1建立以財(cái)務(wù)管理為核心的事業(yè)發(fā)展體制 加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,是推進(jìn)依法行政、依法理財(cái)?shù)谋厝灰?,也是建設(shè)節(jié)約型 機(jī)關(guān)的客觀需要,不僅有利于規(guī)范單位財(cái)務(wù)收支行為,減少行政成本,提高資金 的使用效益,還有利于從源頭上有效預(yù)防和遏制腐敗行為的發(fā)生。經(jīng)濟(jì)越發(fā) 展,財(cái)務(wù)工作越重要。優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),挖潛促增收節(jié)支、講究資金使用效益,科學(xué)合理安排預(yù)算收支計(jì)劃,應(yīng)該成為
現(xiàn)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的工作定位標(biāo)準(zhǔn)。2.2要有全局意識(shí) 執(zhí)行財(cái)務(wù)制度是行使職權(quán)的前提條件,但機(jī)械地執(zhí)行制度,又會(huì)不利于工 作的開展。要清醒地認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)工作必須要服務(wù)、服從于單位的中心工作,同時(shí)也要積極支持其他科室工作,樹立“一盤棋”的服務(wù)意識(shí)。為便于高 效工作,方便大家對(duì)財(cái)務(wù)工作監(jiān)督,對(duì)資金要在征求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各兄弟科 室的基礎(chǔ)上,結(jié)合收支情況,從全局出發(fā)合理地做出財(cái)務(wù)預(yù)算,分輕重緩 急,用財(cái)務(wù)計(jì)劃告知其他科室哪些可以做、哪些需要暫緩。決不能閉門造 車,避重就輕、搪塞敷衍。2.3加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè) 財(cái)政部門加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)教育,應(yīng)包括良好的道德素質(zhì),立體經(jīng) 濟(jì)業(yè)務(wù)素質(zhì),內(nèi)外協(xié)調(diào)的組織素質(zhì),勇于創(chuàng)新的心理素質(zhì),其中道德素質(zhì)是關(guān) 鍵,應(yīng)從愛崗敬業(yè)、熟悉法規(guī)、依法辦事、客觀公正搞好服務(wù)等幾個(gè)方面 去重點(diǎn)培訓(xùn)教育。同時(shí),行政事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)也要進(jìn)行《會(huì)計(jì)法》、《國(guó)有 資產(chǎn)管理法》等法律法規(guī),提高管理水平,增加業(yè)務(wù)公開透明度,增強(qiáng)官本位 的免疫力。2.4提高服務(wù)意識(shí).樹立以人為本的觀念 財(cái)務(wù)人員在工作中還要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),樹立以人為本的觀念。一是采取 行之有效的、創(chuàng)造性的工作方法提高工作主動(dòng)性和積極性,減少差錯(cuò)的發(fā)生,杜絕推諉扯皮的不良現(xiàn)象。二是完善財(cái)務(wù)規(guī)章制度。都從財(cái)務(wù)規(guī)章制度中 找到政策依據(jù),方便群眾,提高工作效率。2.5加強(qiáng)預(yù)算管理 部門預(yù)算是反映一個(gè)部門所有收入和支出活動(dòng)的一本預(yù)算。不僅應(yīng)把預(yù) 算內(nèi)、外資金進(jìn)行統(tǒng)管,而且要把其他收入等因素考慮到預(yù)算中,把住財(cái)政源 頭,增強(qiáng)預(yù)算的透明度。在編制預(yù)算過程中我們要不斷完善,根據(jù)我區(qū)實(shí)際情 況和各部門不同的工作性質(zhì),制定各部門不同的公用定額,細(xì)化預(yù)算編制。預(yù) 算下達(dá)后,財(cái)政要加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督檢查、跟蹤反饋和及時(shí)解決預(yù)算執(zhí)行 中的問題。要使預(yù)算和執(zhí)行能夠達(dá)到合理、統(tǒng)一。財(cái)政部門已建立月報(bào)制 度,要通過月報(bào)形式,來(lái)加強(qiáng)對(duì)預(yù)算單位相關(guān)支出的預(yù)算執(zhí)行情況監(jiān)督檢查工 作,不能流于形式,要真正起到對(duì)各單位支出進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)督的作用。2.6嚴(yán)格政府采購(gòu)以及出差、會(huì)議實(shí)行定點(diǎn)管理等制度 通過法制化的政府采購(gòu)、規(guī)范化的財(cái)政支出制度來(lái)減少和杜絕各種不合 理的公款消費(fèi)、集團(tuán)消費(fèi)等公用開支,是降低行政成本、建立節(jié)約型社會(huì)的 一項(xiàng)重要措施。2.7完善財(cái)政監(jiān)督檢查,提高管理水平不斷完善財(cái)政監(jiān)督方式,做好四個(gè)結(jié)合,即事前、事中與事后監(jiān)督檢查相 結(jié)合,財(cái)政監(jiān)督與財(cái)政具體業(yè)務(wù)管理相結(jié)合,日常監(jiān)督與專項(xiàng)檢查、抽查相結(jié) 合,處理事與處理人相結(jié)合。在監(jiān)督環(huán)節(jié)上,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)財(cái)政資金分配、使 用和效益情況的監(jiān)督檢查,發(fā)揮財(cái)政部門的監(jiān)督保障作用,規(guī)范管理,嚴(yán)于管 理,使各項(xiàng)財(cái)政資金有效合理的運(yùn)行??傊?,隨著公共財(cái)政。國(guó)庫(kù)集中支付改革措施的推進(jìn),部門預(yù)算制度的建 立,財(cái)務(wù)工作的重點(diǎn)應(yīng)放在內(nèi)部財(cái)務(wù)管理上,各行政事業(yè)單位必須按適應(yīng)性、可操性原則,制定出符合本單位業(yè)務(wù)開展的管理制度,從而規(guī)范財(cái)務(wù)管理,最大 限度提高經(jīng)濟(jì)效益,為富民強(qiáng)區(qū)加快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。參考文獻(xiàn)〔1〕金炯蘭.強(qiáng)化行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)監(jiān)督工作的思考〔J〕.網(wǎng)絡(luò)財(cái)富,2009,(12). 〔2〕樊汝春.行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理中存在的問題與對(duì)策〔J〕.財(cái)會(huì)研究,2009,(06):54—56. 〔3〕劉志剛.淺談如何完善行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理〔J〕.會(huì)計(jì)師,2009,(05). 萬(wàn)方數(shù)據(jù) 科技博覽I 217 行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理問題研究 作者: 作者單位: 刊名: 英文刊名: 年,卷(期): 被引用次數(shù): 葉慧燕 浙江省遂昌縣公路運(yùn)輸管理所,浙江,遂昌,323300 中國(guó)科技博覽 ZHONGGUO BAOZHUANG KEJI BOLAN 2010,“"(1)0次 參考文獻(xiàn)(3條)1.金炯蘭 強(qiáng)化行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)監(jiān)督工作的思考 2009(12)2.樊汝春 行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理中存在的問題與對(duì)策[期刊論文]-財(cái)會(huì)研究 2009(6)
3.劉志剛 淺談如何完善行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理[期刊論文]-會(huì)計(jì)師 2009(5)相似文獻(xiàn)(10條)
1.期刊論文 王文萍.WANG Wen-ping 關(guān)于加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的思考-生產(chǎn)力研究2009,”“(21)由于我國(guó)行政體制和事業(yè)體制改革的不斷深化,以部門預(yù)算、國(guó)庫(kù)集中支付、政府采購(gòu)等為核心的財(cái)政管理體制改革,對(duì)行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算和 財(cái)務(wù)管理提出了新的更高的要求.因此,充分認(rèn)識(shí)和認(rèn)真研究新形勢(shì)下行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)和出現(xiàn)的新課
題,積極探索行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理改革 的新路子,是當(dāng)前深化財(cái)政改革.鏟除滋生腐敗土壤的一項(xiàng)重大課題.為加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理,就當(dāng)前行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理中存在的問題和影響因 素談一些認(rèn)識(shí),并提出幾點(diǎn)建議.2.期刊論文 楊志紅 論行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的實(shí)施重點(diǎn)-財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù))2009,”“(12)行政事業(yè)單位作為國(guó)家撥款單位,其財(cái)務(wù)管理不僅關(guān)系到行政職能能否順利進(jìn)行,更關(guān)系到國(guó)家資金是否科學(xué)合理使用.加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理能 夠有效提高國(guó)家資金使用效率、降低職務(wù)侵占等情況的發(fā)生.加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理對(duì)于促進(jìn)行政事業(yè)單位行使行政職能有著重要的促進(jìn)作用.文中 就行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的實(shí)施重點(diǎn)進(jìn)行了簡(jiǎn)要論述.3.期刊論文 劉愛華 從內(nèi)部控制角度談行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理-現(xiàn)代商業(yè)2009,”“(24)近年來(lái),隨著財(cái)政改革的不斷深入,行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理改革不斷加強(qiáng),逐步建立了比較完善的預(yù)算管理體制和收入、支出管理模式,行政事業(yè)單位 財(cái)務(wù)管理也有了較大程度的提高.但是,有些行政事業(yè)單位在財(cái)務(wù)管理方面還存在一些”軟肋“和薄弱環(huán)節(jié),這一點(diǎn)不容忽視.而要加強(qiáng)行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù) 管理,從源頭上預(yù)防和治理腐敗,健全機(jī)制是前提,規(guī)范財(cái)務(wù)分配行為是關(guān)鍵,嚴(yán)格監(jiān)控和打擊是保障.以下筆者是從內(nèi)部控制角度談行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理.4.期刊論文 周巖 關(guān)于行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的思考-現(xiàn)代商業(yè)2009,”“(32)財(cái)務(wù)管理是行政事業(yè)單位開展各項(xiàng)工作的重要保障.隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和財(cái)政管理體制改革的逐漸深入,行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理面臨著新情 況和新問題,其管理水平也成為各方面關(guān)注的問題.本文在明確了行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理與企業(yè)財(cái)務(wù)管理區(qū)別的基礎(chǔ)上,著重分析目前行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管 理中存在的問題,同時(shí)思考相關(guān)可以改進(jìn)的政策建議.5.期刊論文 李冬梅 行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理有關(guān)問題的探討-商業(yè)經(jīng)濟(jì)2009,”“(20)目前,雖然我國(guó)財(cái)政改革不斷深入,行政事業(yè)單位逐漸建立了比較完善的財(cái)務(wù)管理體制.但是,從近幾年國(guó)家審計(jì)局對(duì)我國(guó)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)審計(jì)結(jié)果 來(lái)看,我國(guó)行政事業(yè)單位在財(cái)務(wù)管理中還存著會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作不規(guī)范,財(cái)會(huì)人員素質(zhì)低下,行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理監(jiān)督體制不健全等問題.加強(qiáng)行政事業(yè)單位 財(cái)務(wù)管理,應(yīng)完善行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,提高財(cái)會(huì)人員的素質(zhì),加強(qiáng)行政事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理,建立健全行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)預(yù)算 制度,完善行政事業(yè)單位內(nèi)部控制和監(jiān)督約束機(jī)制,保證會(huì)計(jì)核算真實(shí)反映經(jīng)濟(jì)活動(dòng)內(nèi)容.6.期刊論文 劉文斌 行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理存在的問題與對(duì)策-時(shí)代經(jīng)貿(mào)(學(xué)術(shù)版)2008,6(36)由于我國(guó)事業(yè)體制和行政體制改革的不斷深化,以部門預(yù)算、國(guó)庫(kù)集中支付、政府采購(gòu)等為核心的財(cái)政管理制度改革,對(duì)行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算和 財(cái)務(wù)管理提出了新的更高的要求.因此,充分認(rèn)識(shí)和認(rèn)真研究新形勢(shì)下行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)和出現(xiàn)的新問題,積極探索行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理改革 的新路子,是當(dāng)前深化財(cái)政改革、鏟除滋生腐敗土壤的一項(xiàng)重大課題.為加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理,本文提出了樹立科學(xué)理財(cái)?shù)男吕砟?完善內(nèi)部控制制 度建設(shè),加強(qiáng)資產(chǎn)會(huì)計(jì)核算和財(cái)產(chǎn)管理,加強(qiáng)財(cái)政監(jiān)督和提高財(cái)務(wù)人員的整體素質(zhì)等措施.7.期刊論文 鄧?yán)^武 試論行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)管理-現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)(現(xiàn)代物業(yè)下半月刊)2008,7(6)隨著公共財(cái)政、國(guó)庫(kù)支付等改革措施的推進(jìn),部門預(yù)算資金的增加,對(duì)行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理要求大大提高.加強(qiáng)對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算工作的規(guī) 范化管理,是加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理,提高財(cái)政資金使用效益,強(qiáng)化行政事業(yè)單位職能的重要保證.因此,筆者認(rèn)為,當(dāng)前行政事業(yè)單位在會(huì)計(jì)核算具體 事務(wù)減輕的情況下,要將財(cái)會(huì)工作的重點(diǎn)放在內(nèi)部財(cái)務(wù)管理方面.8.期刊論文 吳玉蘭 淺論行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理-長(zhǎng)三角2009,3(6)隨著事業(yè)單位市場(chǎng)化進(jìn)程的加快和信息使用者范圍的不斷拓展以及內(nèi)部財(cái)務(wù)管理重心的變化,加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理,使其規(guī)范一些,就能節(jié)約資 金.本文立足實(shí)際,通過對(duì)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的思考,發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),尋找解決問題的新思路;同時(shí)本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,提出措施及建議,使行政 事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理更好、更快地發(fā)展下去.9.期刊論文 王亞琳 淺談行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理-金融經(jīng)濟(jì)(理論版)2009,”“(9)近年來(lái),隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和財(cái)政體制改革的不斷深化,行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理改革不斷加強(qiáng).但是,當(dāng)前行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理中仍存在一
些 不容忽視的問題,文章結(jié)合工作實(shí)踐,提出行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理中存在的幾個(gè)突出問題,并相應(yīng)提出幾點(diǎn)建議,以期能建立適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和財(cái)政改革 的行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理體制.10.期刊論文 張曉紅 行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理問題探討-財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù))2010,”"(1)雖然行政事業(yè)單位一般不直接創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富,但是.對(duì)于整個(gè)社會(huì)再生產(chǎn)卻起著基礎(chǔ)性作用,甚至是先行的作用.因此,它是整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)不可缺少的組 成部分,對(duì)其財(cái)務(wù)管理進(jìn)行探討,具有極為重要的作用.本文首先闡述了行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的作用,其次,如何加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理提出了自己的 看法和建議,具有一定的參考價(jià)值.本文鏈接:http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_zgbzkjbl201001203.aspx 授權(quán)使用:胡原民(wfzncjzf),授權(quán)號(hào):372e1662-402b-4528-9a16-9e39012a0c29 下載時(shí)間:2010年11月25日
第三篇:行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算問題淺析
行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算問題淺析
摘 要:本文闡述了行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算的重要意義,通過對(duì)現(xiàn)實(shí)中實(shí)施的成效及其存在問題的分析,提出進(jìn)一步加強(qiáng)和完善行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算的構(gòu)想。
關(guān)鍵詞:行政事業(yè)單位 會(huì)計(jì)集中核算 存在的問題 完善措施
進(jìn)入新世紀(jì)以來(lái),隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立和完善,為了加強(qiáng)財(cái)政資金收支的管理和監(jiān)督,規(guī)范財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)行為,提高財(cái)政資金使用效益;為了構(gòu)筑公共財(cái)政框架、實(shí)現(xiàn)國(guó)庫(kù)集中收付制度,建立公開、高效、廉潔、務(wù)實(shí)的財(cái)政管理運(yùn)行機(jī)制,全面開展會(huì)計(jì)集中核算工作已勢(shì)在必行。事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算是在“三不變”即:預(yù)算執(zhí)行主體地位不變、資金使用權(quán)限和財(cái)務(wù)管理權(quán)限不變的前提下,是以統(tǒng)一核算為手段、集中資金為基礎(chǔ)、加強(qiáng)財(cái)政資金收支管理為目標(biāo)的一種財(cái)務(wù)管理模式,是財(cái)政支出管理的一項(xiàng)深層次的重大改革。
1.事業(yè)單位實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算的重要性
1.1提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和工作效率
實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算后,行政事業(yè)單位設(shè)報(bào)賬員負(fù)責(zé)辦理日常現(xiàn)金收支事務(wù),會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)納入會(huì)計(jì)核算中心統(tǒng)一核算,會(huì)計(jì)核算中心選配業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的專職會(huì)計(jì),并運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng),嚴(yán)格按照國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度進(jìn)行核算,從而大大提高了會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量和會(huì)計(jì)工作效率,保證了會(huì)計(jì)核算資料的真實(shí)性、完整性、及時(shí)性和統(tǒng)一性。
1.2加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督,減少了單位財(cái)務(wù)支出中可能發(fā)生的違規(guī)違法行為
實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算后,單位支出都必須經(jīng)過會(huì)計(jì)核算中心的審核,不合規(guī)定票據(jù)不予受理,不合理開支不予報(bào)銷;一定程度上減少部分單位在使用國(guó)家資金上的隨意性,給貪污犯罪和揮霍浪費(fèi)行為亮起了紅燈。
1.3強(qiáng)化預(yù)算管理,提高了財(cái)政資金使用效益
實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算,能夠全方位,全過程掌握和監(jiān)督各單位每筆資金的活動(dòng)情況,核算中心為預(yù)算的編制提供了準(zhǔn)確的信息和基礎(chǔ)的資料,也促使單位嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算,保證其支出的有序性、計(jì)劃性,從根本上杜絕在預(yù)算執(zhí)行中的克扣、截留、挪用等現(xiàn)象。
2.目前會(huì)計(jì)集中核算存在的問題
2.1核算單位的財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部監(jiān)督弱化
實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算后,財(cái)務(wù)管理保留在原單位,而會(huì)計(jì)核算工作由會(huì)計(jì)核算中心完成,這使得財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算脫節(jié),不利于財(cái)務(wù)工作的有效進(jìn)行,加上很多核算單位將會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理等同起來(lái),導(dǎo)致單位的財(cái)務(wù)管理工作弱化。另外,由于核算單位內(nèi)部的會(huì)計(jì)與出納牽制機(jī)制消失,報(bào)賬員實(shí)際上履行了會(huì)計(jì)出納雙重職責(zé),造成了財(cái)務(wù)內(nèi)部監(jiān)督工作的“空檔”和“缺位”,影響了單位經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)健康有序進(jìn)行。
2.2 會(huì)計(jì)責(zé)任主體不明確
我國(guó)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。會(huì)計(jì)集中核算在一定程度上改變了單位的核算權(quán)和會(huì)計(jì)監(jiān)督權(quán),也相應(yīng)地改變了會(huì)計(jì)責(zé)任主體資格。由于審計(jì)部門與被審計(jì)單位之間增加了“中間人”——會(huì)計(jì)核算中心,會(huì)計(jì)核算中心與被審計(jì)單位之間可能就一些會(huì)計(jì)責(zé)任問題出現(xiàn)真空,使得資料提供、具體問詢、責(zé)任認(rèn)定難度加大。
2.3 制度不健全,缺乏可行的、統(tǒng)一的經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)
在會(huì)計(jì)集中核算實(shí)踐中,現(xiàn)行行政事業(yè)單位開支標(biāo)準(zhǔn)與具體繁雜的實(shí)際支出有較大差距,常常會(huì)遇到合理不合法或合法不合理的報(bào)銷事項(xiàng)。
2.4控制和監(jiān)督職能弱化
首先,單位會(huì)計(jì)核算工作移至?xí)?jì)核算中心,而財(cái)產(chǎn)物資仍由原單位進(jìn)行管理,這種資產(chǎn)管理與會(huì)計(jì)核算相分離的情況,導(dǎo)致核算單位資產(chǎn)管理與會(huì)計(jì)核算的分離,失去了實(shí)地實(shí)時(shí)監(jiān)督的優(yōu)勢(shì)。其次,單位報(bào)賬時(shí),會(huì)計(jì)核算中心往往只注重票據(jù)是否合規(guī)、審批手續(xù)是否齊全,而對(duì)票據(jù)內(nèi)容的真實(shí)性無(wú)法判斷,一些單位為了使一些不合規(guī)的支出合法化,可能采取巧立名目、弄虛作假的手法進(jìn)行報(bào)銷。如何控制好既堅(jiān)持規(guī)章制度,以達(dá)到節(jié)約經(jīng)費(fèi),提高資金使用效益的目的,又實(shí)事求是地處理好實(shí)際開支的報(bào)銷問題,以保證行政事業(yè)單位正常業(yè)務(wù)活動(dòng)的開展,這是對(duì)核算中心工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)判斷能力的嚴(yán)峻考驗(yàn)。
3.完善會(huì)計(jì)集中核算的措施
3.1 加強(qiáng)核算單位財(cái)務(wù)管理,強(qiáng)化財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè)
首先,核算單位與會(huì)計(jì)核算中心要切實(shí)加強(qiáng)橫向交流聯(lián)系,建立互補(bǔ)、互促、互動(dòng)的分工協(xié)作機(jī)制,切實(shí)解決單位財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算脫節(jié)的問題。其次,完善核算單位內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度。第三,加強(qiáng)報(bào)賬員的管理和培訓(xùn),提高其專業(yè)水平,加強(qiáng)國(guó)家各項(xiàng)財(cái)政法規(guī)和職業(yè)道德的教育,使其充分發(fā)揮會(huì)計(jì)集中核算的紐帶和橋梁作用。
3.2 建立健全各項(xiàng)制度,規(guī)范支出審批程序。
由于現(xiàn)行的資金支出標(biāo)準(zhǔn)缺乏可行性,執(zhí)行起來(lái)較困難,所以建議有關(guān)部門根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際情況通過調(diào)查研究,盡快制定一套切實(shí)可行的經(jīng)費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)及福利補(bǔ)貼制度,逐步規(guī)范單位各類分配支出標(biāo)準(zhǔn),使會(huì)計(jì)集中核算有法可依,保障會(huì)計(jì)集中核算制度規(guī)范運(yùn)行。同時(shí),建立會(huì)計(jì)核算制度。一是按照會(huì)計(jì)主體不變的原則,分戶建賬,集中核算;二是嚴(yán)格按賬務(wù)處理流程操作;三是及時(shí)編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,由會(huì)計(jì)主體單位負(fù)責(zé)人簽字蓋章后,再對(duì)外提供;四是分單位建立會(huì)計(jì)檔案并妥善保管。再次,嚴(yán)格憑證審核制度和實(shí)行財(cái)務(wù)會(huì)簽制度。
3.3 增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),明確責(zé)任主體
會(huì)計(jì)集中核算,并沒有改變核算單位的經(jīng)濟(jì)體制與經(jīng)濟(jì)地位,且會(huì)計(jì)原始資料來(lái)源未變,會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)未變,資金使用權(quán)和財(cái)產(chǎn)所有權(quán)未變。因此,核算單位負(fù)責(zé)人理應(yīng)是單位的會(huì)計(jì)責(zé)任主體,如果會(huì)計(jì)核算資料的真實(shí)性、完整性摻進(jìn)了雜質(zhì),出現(xiàn)了問題,按照《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,會(huì)計(jì)核算中心相關(guān)責(zé)任人員也理應(yīng)承擔(dān)一定的責(zé)任。
3.4 加強(qiáng)內(nèi)部控制與監(jiān)督
首先,強(qiáng)化核算中心的監(jiān)督管理職能,從核算型向管理型轉(zhuǎn)化。核算中心的職能要改變重核算,輕監(jiān)督,輕管理,應(yīng)向預(yù)算執(zhí)行約束、支付的直接監(jiān)督、承擔(dān)國(guó)庫(kù)委托的單一賬戶、對(duì)國(guó)庫(kù)直接支付和授權(quán)支付的核算管理等綜合職能方向上轉(zhuǎn)變。其次,建立健全核算中心內(nèi)部監(jiān)督和外部審計(jì)監(jiān)督等監(jiān)督制約機(jī)制。核算中心要建立健全內(nèi)部控制制度,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)集中核算的監(jiān)督與服務(wù)職能;成立內(nèi)審部門加強(qiáng)監(jiān)督,加大對(duì)違法亂紀(jì)行為的處罰力度,并引入財(cái)政資金效績(jī)審計(jì)機(jī)制,從源頭上預(yù)防和治理腐敗。
總之,實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算,猶如一道堅(jiān)固的防線,較好地預(yù)防和阻止了各種違法違紀(jì)行為,從源頭上制止了腐敗發(fā)生的可能,為建立公開、高效、廉潔、務(wù)實(shí)的財(cái)務(wù)管理機(jī)制積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。盡管在實(shí)踐中會(huì)計(jì)集中核算還存在許多問題需要完善,但我們既不能急于求成,又不能流于形式,應(yīng)實(shí)事求是、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、不斷完善,促使其健康發(fā)展。時(shí)代在前進(jìn),實(shí)踐在發(fā)展,會(huì)計(jì)集中核算工作也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),努力為財(cái)政管理制度改革作出貢獻(xiàn)。
參考文獻(xiàn):
[1] 期刊論文.對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算若干問題的思考-時(shí)代經(jīng)貿(mào)(學(xué)術(shù)版)2008.6(5).[2] 郭成林,財(cái)務(wù)集中核算之我見[J].農(nóng)村財(cái)政與財(cái)務(wù),2007,(6-7)
[3] 王廣東,對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算的思考,時(shí)代經(jīng)貿(mào) 2008,10.[4] 利忠,淺析行政事業(yè)單位完善會(huì)計(jì)集中核算的問題與對(duì)策[J].中國(guó)科技信息,2005年23期.
第四篇:淺談行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算問題
摘 要:本文闡述了行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算的重要意義,通過對(duì)現(xiàn)實(shí)中實(shí)施的成效及其存在問題的分析,提出進(jìn)一步加強(qiáng)和完善行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算的構(gòu)想。
關(guān)鍵詞:行政事業(yè)單位 會(huì)計(jì)集中核算 存在的問題 完善措施
進(jìn)入新世紀(jì)以來(lái),隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立和完善,為了加強(qiáng)財(cái)政資金收支的管理和監(jiān)督,規(guī)范財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)行為,提高財(cái)政資金使用效益;為了構(gòu)筑公共財(cái)政框架、實(shí)現(xiàn)國(guó)庫(kù)集中收付制度,建立公開、高效、廉潔、務(wù)實(shí)的財(cái)政管理運(yùn)行機(jī)制,全面開展會(huì)計(jì)集中核算工作已勢(shì)在必行。事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算是在“三不變”即:預(yù)算執(zhí)行主體地位不變、資金使用權(quán)限和財(cái)務(wù)管理權(quán)限不變的前提下,是以統(tǒng)一核算為手段、集中資金為基礎(chǔ)、加強(qiáng)財(cái)政資金收支管理為目標(biāo)的一種財(cái)務(wù)管理模式,是財(cái)政支出管理的一項(xiàng)深層次的重大改革。
1.事業(yè)單位實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算的重要性
1.1提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和工作效率
實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算后,行政事業(yè)單位設(shè)報(bào)賬員負(fù)責(zé)辦理日?,F(xiàn)金收支事務(wù),會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)納入會(huì)計(jì)核算中心統(tǒng)一核算,會(huì)計(jì)核算中心選配業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的專職會(huì)計(jì),并運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng),嚴(yán)格按照國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度進(jìn)行核算,從而大大提高了會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量和會(huì)計(jì)工作效率,保證了會(huì)計(jì)核算資料的真實(shí)性、完整性、及時(shí)性和統(tǒng)一性。
1.2加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督,減少了單位財(cái)務(wù)支出中可能發(fā)生的違規(guī)違法行為
實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算后,單位支出都必須經(jīng)過會(huì)計(jì)核算中心的審核,不合規(guī)定票據(jù)不予受理,不合理開支不予報(bào)銷;一定程度上減少部分單位在使用國(guó)家資金上的隨意性,給貪污犯罪和揮霍浪費(fèi)行為亮起了紅燈。
1.3強(qiáng)化預(yù)算管理,提高了財(cái)政資金使用效益
實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算,能夠全方位,全過程掌握和監(jiān)督各單位每筆資金的活動(dòng)情況,核算中心為預(yù)算的編制提供了準(zhǔn)確的信息和基礎(chǔ)的資料,也促使單位嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算,保證其支出的有序性、計(jì)劃性,從根本上杜絕在預(yù)算執(zhí)行中的克扣、截留、挪用等現(xiàn)象。
目前會(huì)計(jì)集中核算存在的問題
1核算單位的財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部監(jiān)督弱化
實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算后,財(cái)務(wù)管理保留在原單位,而會(huì)計(jì)核算工作由會(huì)計(jì)核算中心完成,這使得財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算脫節(jié),不利于財(cái)務(wù)工作的有效進(jìn)行,加上很多核算單位將會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理等同起來(lái),導(dǎo)致單位的財(cái)務(wù)管理工作弱化。另外,由于核算單位內(nèi)部的會(huì)計(jì)與出納牽制機(jī)制消失,報(bào)賬員實(shí)際上履行了會(huì)計(jì)出納雙重職責(zé),造成了財(cái)務(wù)內(nèi)部監(jiān)督工作的“空檔”和“缺位”,影響了單位經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)健康有序進(jìn)行。會(huì)計(jì)責(zé)任主體不明確
我國(guó)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。會(huì)計(jì)集中核算在一定程度上改變了單位的核算權(quán)和會(huì)計(jì)監(jiān)督權(quán),也相應(yīng)地改變了會(huì)計(jì)責(zé)任主體資格。由于審計(jì)部門與被審計(jì)單位之間增加了“中間人”——會(huì)計(jì)核算中心,會(huì)計(jì)核算中心與被審計(jì)單位之間可能就一些會(huì)計(jì)責(zé)任問題出現(xiàn)真空,使得資料提供、具體問詢、責(zé)任認(rèn)定難度加大。制度不健全,缺乏可行的、統(tǒng)一的經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)
在會(huì)計(jì)集中核算實(shí)踐中,現(xiàn)行行政事業(yè)單位開支標(biāo)準(zhǔn)與具體繁雜的實(shí)際支出有較大差距,常常會(huì)遇到合理不合法或合法不合理的報(bào)銷事項(xiàng)。
4控制和監(jiān)督職能弱化
首先,單位會(huì)計(jì)核算工作移至?xí)?jì)核算中心,而財(cái)產(chǎn)物資仍由原單位進(jìn)行管理,這種資產(chǎn)管理與會(huì)計(jì)核算相分離的情況,導(dǎo)致核算單位資產(chǎn)管理與會(huì)計(jì)核算的分離,失去了實(shí)地實(shí)時(shí)監(jiān)督的優(yōu)勢(shì)。其次,單位報(bào)賬時(shí),會(huì)計(jì)核算中心往往只注重票據(jù)是否合規(guī)、審批手續(xù)是否齊全,而對(duì)票據(jù)內(nèi)容的真實(shí)性無(wú)法判斷,一些單位為了使一些不合規(guī)的支出合法化,可能采取巧立名目、弄虛作假的手法進(jìn)行報(bào)銷。如何控制好既堅(jiān)持規(guī)章制度,以達(dá)到節(jié)約經(jīng)費(fèi),提高資金使用效益的目的,又實(shí)事求是地處理好實(shí)際開支的報(bào)銷問題,以保證行政事業(yè)單位正常業(yè)務(wù)活動(dòng)的開展,這是對(duì)核算中心工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)判斷能力的嚴(yán)峻考驗(yàn)。3.完善會(huì)計(jì)集中核算的措施加強(qiáng)核算單位財(cái)務(wù)管理,強(qiáng)化財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè)
首先,核算單位與會(huì)計(jì)核算中心要切實(shí)加強(qiáng)橫向交流聯(lián)系,建立互補(bǔ)、互促、互動(dòng)的分工協(xié)作機(jī)制,切實(shí)解決單位財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算脫節(jié)的問題。其次,完善核算單位內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度。第三,加強(qiáng)報(bào)賬員的管理和培訓(xùn),提高其專業(yè)水平,加強(qiáng)國(guó)家各項(xiàng)財(cái)政法規(guī)和職業(yè)道德的教育,使其充分發(fā)揮會(huì)計(jì)集中核算的紐帶和橋梁作用。建立健全各項(xiàng)制度,規(guī)范支出審批程序。
由于現(xiàn)行的資金支出標(biāo)準(zhǔn)缺乏可行性,執(zhí)行起來(lái)較困難,所以建議有關(guān)部門根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際情況通過調(diào)查研究,盡快制定一套切實(shí)可行的經(jīng)費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)及福利補(bǔ)貼制度,逐步規(guī)范單位各類分配支出標(biāo)準(zhǔn),使會(huì)計(jì)集中核算有法可依,保障會(huì)計(jì)集中核算制度規(guī)范運(yùn)行。同時(shí),建立會(huì)計(jì)核算制度。一是按照會(huì)計(jì)主體不變的原則,分戶建賬,集中核算;二是嚴(yán)格按賬務(wù)處理流程操作;三是及時(shí)編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,由會(huì)計(jì)主體單位負(fù)責(zé)人簽字蓋章后,再對(duì)外提供;四是分單位建立會(huì)計(jì)檔案并妥善保管。再次,嚴(yán)格憑證審核制度和實(shí)行財(cái)務(wù)會(huì)簽制度。增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),明確責(zé)任主體
會(huì)計(jì)集中核算,并沒有改變核算單位的經(jīng)濟(jì)體制與經(jīng)濟(jì)地位,且會(huì)計(jì)原始資料來(lái)源未變,會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)未變,資金使用權(quán)和財(cái)產(chǎn)所有權(quán)未變。因此,核算單位負(fù)責(zé)人理應(yīng)是單位的會(huì)計(jì)責(zé)任主體,如果會(huì)計(jì)核算資料的真實(shí)性、完整性摻進(jìn)了雜質(zhì),出現(xiàn)了問題,按照《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,會(huì)計(jì)核算中心相關(guān)責(zé)任人員也理應(yīng)承擔(dān)一定的責(zé)任。加強(qiáng)內(nèi)部控制與監(jiān)督
首先,強(qiáng)化核算中心的監(jiān)督管理職能,從核算型向管理型轉(zhuǎn)化。核算中心的職能要改變重核算,輕監(jiān)督,輕管理,應(yīng)向預(yù)算執(zhí)行約束、支付的直接監(jiān)督、承擔(dān)國(guó)庫(kù)委托的單一賬戶、對(duì)國(guó)庫(kù)直接支付和授權(quán)支付的核算管理等綜合職能方向上轉(zhuǎn)變。其次,建立健全核算中心內(nèi)部監(jiān)督和外部審計(jì)監(jiān)督等監(jiān)督制約機(jī)制。核算中心要建立健全內(nèi)部控制制度,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)集中核算的監(jiān)督與服務(wù)職能;成立內(nèi)審部門加強(qiáng)監(jiān)督,加大對(duì)違法亂紀(jì)行為的處罰力度,并引入財(cái)政資金效績(jī)審計(jì)機(jī)制,從源頭上預(yù)防和治理腐敗。
總之,實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算,猶如一道堅(jiān)固的防線,較好地預(yù)防和阻止了各種違法違紀(jì)行為,從源頭上制止了腐敗發(fā)生的可能,為建立公開、高效、廉潔、務(wù)實(shí)的財(cái)務(wù)管理機(jī)制積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。盡管在實(shí)踐中會(huì)計(jì)集中核算還存在許多問題需要完善,但我們既不能急于求成,又不能流于形式,應(yīng)實(shí)事求是、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、不斷完善,促使其健康發(fā)展。時(shí)代在前進(jìn),實(shí)踐在發(fā)展,會(huì)計(jì)集中核算工作也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),努力為財(cái)政管理制度改革作出貢獻(xiàn)。
參考文獻(xiàn):
[1] 期刊論文.對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算若干問題的思考-時(shí)代經(jīng)貿(mào)(學(xué)術(shù)版)2008.6(5).郭成林,財(cái)務(wù)集中核算之我見[J].農(nóng)村財(cái)政與財(cái)務(wù),2007,(6-7)
王廣東,對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算的思考,時(shí)代經(jīng)貿(mào) 2008,10.利忠,淺析行政事業(yè)單位完善會(huì)計(jì)集中核算的問題與對(duì)策[J].中國(guó)科技信息,2005年23期.
第五篇:行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)
四、計(jì)算題
1、甲事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)報(bào)廢臺(tái)式計(jì)算機(jī)2臺(tái),每臺(tái)計(jì)算機(jī)的賬面原值為11 000元,共支付清理費(fèi)用150元,殘料收入每臺(tái)200元(實(shí)際收到現(xiàn)金)。假設(shè)清理凈收入經(jīng)批準(zhǔn)不需上繳。要求:根據(jù)上述資料,編制甲事業(yè)單位的相關(guān)會(huì)計(jì)分錄。
2、甲事業(yè)單位用銀行存款購(gòu)入5年期、年利率8%、面值為60 000元的國(guó)庫(kù)券,實(shí)際支付價(jià)款60 000元;該事業(yè)單位在國(guó)庫(kù)券未到期前對(duì)外轉(zhuǎn)讓了其中的30 000元,實(shí)際收到價(jià)款40 000元;國(guó)庫(kù)券到期,甲事業(yè)單位實(shí)際收回債券本金30 000元和利息12 000元。要求:根據(jù)上述資料編制相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄。(“事業(yè)基金”科目要求寫出明細(xì)科目,分錄中的金額單位為萬(wàn)元)
3、A事業(yè)單位2010年年末有關(guān)收支科目的余額有:財(cái)政補(bǔ)助收入的貸方余額為145 000元、上級(jí)補(bǔ)助收入的貸方余額為24 000、事業(yè)收入的貸方余額為280 000元、經(jīng)營(yíng)收入的貸方余額為85 000元,事業(yè)支出的借方余額為406 000元、經(jīng)營(yíng)支出的借方余額為50 000元、對(duì)附屬單位補(bǔ)助的借方余額為28 000元。不考慮其他因素,假設(shè)按規(guī)定該事業(yè)單位的事業(yè)結(jié)余均屬于非專用資金,可轉(zhuǎn)入結(jié)余分配。
要求:根據(jù)上述資料,編制A事業(yè)單位年終結(jié)賬時(shí)的會(huì)計(jì)處理。
四、計(jì)算題
1、【正確答案】:甲事業(yè)單位的會(huì)計(jì)處理如下:
經(jīng)批準(zhǔn)報(bào)廢計(jì)算機(jī)時(shí):
借:固定基金22 000
貸:固定資產(chǎn)22 000
支付清理費(fèi)用150元時(shí):
借:專用基金——修購(gòu)基金 150
貸:銀行存款或現(xiàn)金150
取得殘料收入400元時(shí)
借:現(xiàn)金400
貸:專用基余——修購(gòu)基金400
【答案解析】:
【該題針對(duì)“事業(yè)單位常見業(yè)務(wù)的核算”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】
2、【正確答案】:取得投資時(shí):
借:對(duì)外投資60 000
貸:銀行存款60 000
同時(shí):
借:事業(yè)基金——一般基金 60 000
貸:事業(yè)基金——投資基金 60 000
轉(zhuǎn)讓部分債券時(shí):
借:銀行存款40 000
貸:對(duì)外投資30 000
其他收入10 000
同時(shí):
借:事業(yè)基金——投資基金30 000
貸:事業(yè)基金——一般基金30 000
到期時(shí):
借:銀行存款42 000
貸:對(duì)外投資30 000
其他收入12 000
同時(shí):
借:事業(yè)基金——投資基金30 000
貸:事業(yè)基金——一般基金30 000
【答案解析】:
【該題針對(duì)“事業(yè)單位常見業(yè)務(wù)的核算”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】
3、【正確答案】:(1)將有關(guān)收入、支出結(jié)轉(zhuǎn)至事業(yè)結(jié)余
借:財(cái)政補(bǔ)助收入145 000
上級(jí)補(bǔ)助收入24 000
事業(yè)收入280 000
貸:事業(yè)結(jié)余449 000
借:事業(yè)結(jié)余434 000
貸:事業(yè)支出406 000
對(duì)附屬單位補(bǔ)助28 000
(2)將有關(guān)收入、支出結(jié)轉(zhuǎn)至經(jīng)營(yíng)結(jié)余
借:經(jīng)營(yíng)收入85 000
貸:經(jīng)營(yíng)結(jié)余85 000
借:經(jīng)營(yíng)結(jié)余50 000
貸:經(jīng)營(yíng)支出50 000
(3)將事業(yè)結(jié)余轉(zhuǎn)入結(jié)余分配
借:事業(yè)結(jié)余15 000
貸:結(jié)余分配15 000
(4)經(jīng)營(yíng)收入與經(jīng)營(yíng)支出的差額為(85 000-50 000)35 000元結(jié)余,可轉(zhuǎn)入結(jié)余分配。借:經(jīng)營(yíng)結(jié)余35 000
貸:結(jié)余分配35 000
【答案解析】:
【該題針對(duì)“事業(yè)單位常見業(yè)務(wù)的核算”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】