第一篇：江蘇省電力設(shè)計院企業(yè)文化建設(shè)實施計劃

江蘇省電力設(shè)計院2002年企業(yè)文化建設(shè)實施計劃

2002年我院企業(yè)文化建設(shè)實施計劃如下：

一、加強企業(yè)文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)：

1、成立院企業(yè)文化建設(shè)推進委員會，由黨委工作部、院長工作部負責日常工作。

2、加強整體規(guī)劃。要制定出2002－2005年企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃（在七月底完成），經(jīng)企業(yè)文化建設(shè)推進委員會審定通過后頒布實施，對我院企業(yè)文化建設(shè)工作進行全面的部署。

3、進一步建立健全企業(yè)規(guī)章制度，適應(yīng)內(nèi)部機制改革的變化。

4、加強檢查指導(dǎo)。企業(yè)文化建設(shè)辦公室要對各部門企業(yè)文化建設(shè)工作進行一次專項檢查考核，及時總結(jié)推廣先進經(jīng)驗，宣傳先進典型。

二、加強企業(yè)文化的宣傳教育。

1、提高各級干部對企業(yè)文化建設(shè)重要性的認識，統(tǒng)一思想，形成共識。在院企業(yè)文化建設(shè)推進委員會的具體指導(dǎo)下，進一步提煉、總結(jié)我院企業(yè)文化理念，使之成為企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等各項活動遵照的行為準則。

2、加強廣大職工對企業(yè)文化的認同感，大力開展企業(yè)經(jīng)營理念、企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)精神、企業(yè)形象等企業(yè)理念的宣傳教育活動。編寫企業(yè)文化宣傳教育手冊，下發(fā)給全體職工。邀請專家學(xué)者來我院進行有關(guān)企業(yè)文化建設(shè)的講座。

3、在更大范圍內(nèi)導(dǎo)入企業(yè)標識（VIS），注重對外宣傳，努力在社會公眾中樹立良好的企業(yè)形象。

三、加強網(wǎng)絡(luò)文化建設(shè)。

充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)傳播迅捷、廣泛和低成本的特性和網(wǎng)絡(luò)交流開放性、交互性、適時性的特點，建設(shè)好我院Web網(wǎng)，使能夠上網(wǎng)的全部上網(wǎng)，使Web成為我院職工獲取信息的重要來源，成為廣大職工日常工作不可或缺的重要工具，成為領(lǐng)導(dǎo)和職能部門指導(dǎo)工作的重要手段。

四、加強企業(yè)環(huán)境建設(shè)。

要營造寬松的工作環(huán)境。院工會在大力維護職工權(quán)益、組織職工參與民主管理的同時，要組織好職工旅游、老干部到外地參觀等活動；各黨支部要積極了解職工思想動態(tài)，及時搜集職工關(guān)心的熱點問題，并及時化解矛盾，使尊重人、理解人、關(guān)心人成為江蘇院企業(yè)文

化建設(shè)的顯著特色，增強職工對企業(yè)的認同感和自豪感，增強企業(yè)的凝聚力。要進一步改善生產(chǎn)辦公環(huán)境和單身宿舍條件。

院團委要大力參與人才工程的建設(shè)，通過創(chuàng)建青年文明號等手段促進人才成長。與此同時積極開展文體活動，根據(jù)我院的人員狀況成立攝影小組、足球隊等興趣小組；配合工會利用每月一次的“工會活動日”組織開展效游、球類比賽、歌詠比賽等活動，豐富職工的文體娛樂活動。

推進委員會

江蘇省電力設(shè)計院企業(yè)文化二00二年四月二十五日

第二篇：江蘇省電力設(shè)計院信息化建設(shè)

江蘇省電力設(shè)計院——慧智2000-設(shè)計院綜合信息管理系統(tǒng)之

AutoCAD集成功能開發(fā)項目成功應(yīng)用典型范例

江蘇省電力設(shè)計院（以下簡稱“江蘇院”）創(chuàng)建于1958年，為國家甲級電力勘測設(shè)計企業(yè)。江蘇院以“依托電力，服務(wù)項目，顧客信賴，員工樂業(yè)，社會滿意”為企業(yè)宗旨，為業(yè)主提供電力系統(tǒng)規(guī)劃、火力發(fā)電、送變電、通訊、工業(yè)與民用建筑工程項目的勘測設(shè)計及巖土工程、工程監(jiān)理、工程總承包等技術(shù)和管理咨詢服務(wù)。

江蘇院擁有國家頒發(fā)的電力行業(yè)、建筑行業(yè)建筑工程、海洋行業(yè)（沿岸）工程設(shè)計甲級資格證書，工程勘察綜合類、工程總承包、工程咨詢等甲級資格證書；通信工程、石油天然氣、市政公用、電子、水利、水運乙級資格證書；消防工程、環(huán)保工程等專項資格證書；電力工程建設(shè)監(jiān)理許可證書及對外經(jīng)濟技術(shù)合作等經(jīng)營資格，共十多項業(yè)務(wù)資質(zhì)，服務(wù)領(lǐng)域橫跨九個行業(yè)。主要承擔電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計、單機容量1000MW及以下火力發(fā)電工程，1000kV及以下交直流送變電工程的勘測設(shè)計。

從1990年和1997年起，江蘇院連續(xù)榮獲江蘇省電力公司和江蘇省文明單位稱號。1996年起連續(xù)獲得全國勘測設(shè)計綜合實力百強單位。2003年起連續(xù)獲得南京市A級納稅信用等級；2005年獲得江蘇省人民政府頒發(fā)的“AAA級重合同守信用企業(yè)”；2007年獲得國家工商總局頒發(fā)的“全國守合同重信用企業(yè)”稱號。2007年至2008年，江蘇院相繼獲得南京市和江蘇省“高新技術(shù)企業(yè)”稱號。在國家歷屆優(yōu)秀工程勘測、設(shè)計評選中，江蘇院榮獲金獎5項、銀獎7項、銅獎5項；獲得國家優(yōu)質(zhì)工程銀獎3項。2006年獲得國務(wù)院頒發(fā)的國家科學(xué)技術(shù)進步二等獎，2008年獲“全國實施卓越績效模式先進企業(yè)”稱號。

一、系統(tǒng)應(yīng)用情況

江蘇院早在2009年6月就開始與杭州慧智電子科技有限公司進行了交流。江蘇院的MIS系統(tǒng)經(jīng)過多年的開發(fā)、應(yīng)用，已經(jīng)越來越成熟，對設(shè)計院管理水平、工作效率的提高做出了長足的貢獻。但隨著時代的發(fā)展及技術(shù)的進步，設(shè)計院對MIS系統(tǒng)提出了更高的要求，希望能在減輕設(shè)計人員工作量的情況下，將系統(tǒng)做的更完善，例如電子圖紙的收集完整率達到100%、準確率也達到100%等等。只有電子圖紙的完整率和準確率都保證了，設(shè)計人員才能放心的重復(fù)利用這些圖紙，從而使設(shè)計人員的設(shè)計效率和設(shè)計質(zhì)量都得到提高。

正是基于這一共識，雙方就MIS系統(tǒng)中對AutoCAD的集成問題進行了深入、熱烈的探討，并達成了多項共識。內(nèi)容主要包括讀取圖紙信息、圖紙拆分、批量打印、電子簽名、字體檢查、線型檢查以及對以前保存的電子版文件進行讀取圖紙信息、卷冊信息，根據(jù)項目編號自動組織成項目樹、案卷文件目錄等。在此基礎(chǔ)上雙方?jīng)Q定合作建設(shè)AutoCAD集成功能開發(fā)項目。該項目屬杭州慧智電子科技有限公司慧智2000-設(shè)計院綜合信息管理系統(tǒng)，實現(xiàn)了AutoCAD集成功能開發(fā)，并對圖紙資料進行了全面的信息化管理。在當時的設(shè)計院實現(xiàn)AutoCAD集成功能開發(fā)的單位中是十分難得和非常成功的。

慧智2000-設(shè)計院綜合信息管理系統(tǒng)之AutoCAD集成功能開發(fā)項目的建設(shè)從2009年起，江蘇院選擇與杭州慧智電子科技有限公司為合作伙伴至今已經(jīng)3年時間，主要經(jīng)歷了兩個大的階段：

（一）一期建設(shè)

一期于2009年7月正式啟動，主要實施模塊包括圖紙信息讀取、自動拆圖、字體檢查、電子簽名、數(shù)字簽名接口、自動轉(zhuǎn)化PLT、自動讀圖信息并生成項目樹。院內(nèi)形成的各類圖紙和文件檔案是江蘇院最為寶貴的知識財富，如何更好的做好這些檔案資料的收集、管理及利用是信息化過程中必須面臨的一個重要課題。因此圖檔電子文件的打印、收集及自動歸檔（形成項目樹）工作是最迫切的。在雙方的共同努力下，于2007年9月開始正式使用系統(tǒng)，所有新開工的項目全部上系統(tǒng)平臺執(zhí)行。截止目前正式使用運行的項目都取得非常良好的應(yīng)用效果，超越了項目一期建設(shè)的預(yù)期目標。

（二）二期建設(shè)

在一期的成功實施和應(yīng)用的基礎(chǔ)上，如何更好的實現(xiàn)協(xié)同工作，成為信息化建設(shè)的又一重要任務(wù)。2009年11月，江蘇院對行業(yè)內(nèi)多家案例考察、綜合評價后，最終選擇繼續(xù)與杭州慧智電子科技有限公司合作，即進行項目二期建設(shè)，對慧智2000-設(shè)計院綜合信息管理系統(tǒng)AutoCAD集成功能進行補充開發(fā)，包括自動插入會簽圖塊、會簽欄自動填寫會簽信息、Word、Excel電子簽名、自動插入出圖章、注冊章、客戶端、服務(wù)端分開、讀圖.hzpart文件的.exe程序等，取得了非常良好的反響和成效。

（三）三期建設(shè)

在一期”和二期成功實施和應(yīng)用的基礎(chǔ)上，江蘇院與杭州慧智電子科技有限公司再次牽手，第三期建設(shè)應(yīng)運而生。主要內(nèi)容是將DWG文件批量自動轉(zhuǎn)換為Tif文件，保持正確的內(nèi)容、簽名、圖幅及比例，進一步提高了系統(tǒng)的使用效率，取得了很好的成效。

二、系統(tǒng)價值體現(xiàn)

上了本系統(tǒng)后，從改善管理角度來說：首先是使管理更加規(guī)范化，流程的使用可以使得項目的立項、圖紙的設(shè)校審、出圖歸檔等更加有序，保持成果和最終出圖的一致性，能保存圖紙修改痕跡和意見，提高了項目管理的執(zhí)行力度；其次是使得寶貴的設(shè)計資料和成果得以最大限度和最及時地保存下來并且便于之后的查閱與使用。

（一）系統(tǒng)實現(xiàn)了圖紙自動讀取、自動拆分、字體檢查，大大節(jié)省了各種電子圖檔歸檔的時間

自系統(tǒng)能動讀取圖紙的圖簽信息（在包括圖紙文件保存或者關(guān)閉時讀取，拆分時讀取，打印時讀取等各種情況下的信息讀取）；另外還要自動獲取圖紙的圖幅、比例等信息（這兩項信息由于設(shè)計人員填寫的可能有誤，因此不能依靠從圖簽中讀取，而必須由軟件自動計算）；系統(tǒng)自動將一個文件里的多張圖紙拆分為多個文件，并自動根據(jù)圖號、圖名等命名；根據(jù)設(shè)計院的要求，字體可以在設(shè)計人員打開或者保存圖紙時檢查，也可以在打印時檢查，并將不合適的字體用文本文件統(tǒng)一輸出。

（二）系統(tǒng)具有圖紙電子簽名、數(shù)字簽名接口、會簽欄自動填寫會簽信息、Word、Excel電子簽名、自動插入出圖章、注冊章等功能，大大節(jié)省了各角色人員的簽字時間

系統(tǒng)可以根據(jù)MIS提供的每張圖紙的簽名表，實現(xiàn)圖紙設(shè)、校、審、批位置人員的批量電子簽名（貼圖片）；不僅可以將每張圖紙的圖簽位置坐標、旋轉(zhuǎn)角度等數(shù)據(jù)提供給數(shù)字簽名開發(fā)商，由其對圖紙進行批量數(shù)字簽名，還可以根據(jù)數(shù)字簽名開發(fā)商提供的數(shù)字簽名接口，實現(xiàn)所有圖紙的批量數(shù)字簽名。效果是調(diào)用由優(yōu)泰公司的統(tǒng)一的不顯示的透明的章對所有圖紙的圖簽位置進行簽名，并將簽名成功與否的相關(guān)日志信息返回，如果在蓋章之后dwg圖紙改動了，應(yīng)當在圖簽位置顯示“X”（此功能依賴優(yōu)泰公司）；在插入會簽欄從后，系統(tǒng)從MIS中獲取會簽專業(yè)、會簽人、會簽日期，并將會簽專業(yè)、會簽日期自動寫入會簽欄中，對會簽人自動進行電子簽名；可以根據(jù)MIS提供的的簽名信息，實現(xiàn)Word、Excel設(shè)、校、審、批位置人員的批量電子簽名（貼圖片）。

（三）系統(tǒng)能夠自動讀圖信息并生成項目樹，大大節(jié)省了圖檔的檢索查詢時間

系統(tǒng)能夠?qū)@些電子圖紙進行自動拆圖、讀取圖紙信息、卷冊信息等，根據(jù)項目編號自動組織成項目樹（如下圖），并將相應(yīng)的電子圖紙掛上去，供查詢、借閱等，整個過程無需人工干預(yù)。

三、該案例是慧智2000-設(shè)計院綜合信息管理系統(tǒng)之AutoCAD集成功能開發(fā)項目成功應(yīng)用典型范例

經(jīng)過一、二、三期的逐步推進，江蘇院的案例可謂是慧智2000-設(shè)計院綜合信息管理系統(tǒng)之AutoCAD集成功能開發(fā)項目成功應(yīng)用的典型。

隨著軟件技術(shù)的快速發(fā)展，杭州慧智電子科技有限公司的軟件產(chǎn)品也不斷的推陳出新。杭州慧智電子科技有限公司會根據(jù)江蘇院的要求，對信息系統(tǒng)進行局部的功能補充與修訂。一方面，隨著信息管理系統(tǒng)使用的不斷深入，江蘇院也會提出新的功能點，要求增加到系統(tǒng)中；另一方面為了配合江蘇院在管理上的變化，對管理系統(tǒng)的已有功能進行局部調(diào)整或配置。

如今該管理系統(tǒng)早已成為江蘇院不可缺少的平臺，所有的圖紙都是通過信息系統(tǒng)來進行設(shè)校審、出圖的。杭州慧智電子科技有限公司除了提供保證穩(wěn)定性和安全性的系統(tǒng)之外，還為客戶提供了數(shù)年如一日的快速的應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)。一旦系統(tǒng)由于各種原因出現(xiàn)問題，杭州慧智電子科技有限的工作人員都會在第一時間來幫助客戶解決問題，如有需要會在一個工作日內(nèi)到達指定地點，并且在驗收合格后一年內(nèi)對系統(tǒng)提供免費升級。這就為系統(tǒng)提供了強有力的保障，讓我們用戶放心地、長久地使用系統(tǒng)。

杭州慧智電子科技有限公司市場負責：王峻銳

聯(lián)系方式：***

第三篇：關(guān)于電力設(shè)計院

談一下電力設(shè)計院的收入

從北極星的帖子看，很多朋友在問設(shè)計院的待遇來，今天我就寫一些相關(guān)的東西吧，希望能為朋友們起到一點參考作用。

其實大家應(yīng)該或多或少的聽過電力設(shè)計院的待遇有多少，只是有點不確定所以才來網(wǎng)上搜索相關(guān)的信息，其實網(wǎng)上的信息都是一個大概，不能說明對于個人的情況，而且網(wǎng)上的信息都是滯后的，你看到信息很可能是幾年前的信息，如果想打聽信息，直接打電話給自己的師兄師姐。

哈哈，扯遠了。言歸正傳，由于20世紀末朱總理對中國電力發(fā)展判斷失誤（也有可能是政治斗爭的結(jié)果，具體情況大家應(yīng)該能想到），基本上5年間沒有建什么電廠，那時候我們熱動的學(xué)生基本上找不到什么電力系統(tǒng)的工作，很多去了制冷行業(yè)，從99年情況開始發(fā)生變化，國家開始大規(guī)模批電廠，從2002年開始到2006年是中國電力建設(shè)的高峰，這個期間設(shè)計院的收入基本能維持15萬以上的收入，最高峰能達到20萬左右（甲級院），很多工作幾年的都是房車都有了。

從2007年開始，電力建設(shè)就開始剎車了，因為中國的裝機容量已經(jīng)遠大于電力的消費能力，很多電廠都是60%的運行，由于以前的項目底子，07年設(shè)計院的收入依然能維持15萬的水平。但是到08年，日子就開始難過了，很多項目都沒有審批，停留在可研階段，現(xiàn)在基本上已經(jīng)形成共識，電力設(shè)計的寒冬已經(jīng)來了，所以大家要進入這個行業(yè)要慎重。當然總體來說設(shè)計院的收入還是比較叫人滿意的，而且對于沒有更好的出路的朋友仍然可以考慮來電力設(shè)計院，畢竟現(xiàn)在很多院已經(jīng)把國外項目和核電作為新的收入增長點，而且市場開拓的也不錯，比如各區(qū)域大院，廣東，山東院。

杭州電力設(shè)計院了解一點點：

1、待遇首先看編制，目前電力設(shè)計院用工性質(zhì)很多，主要有全民、省公司代理、市局代理，最差的是合同工

2、全民待遇不用說，肯定好，一年十萬不會少。。其他依次2萬左右遞減。

有個朋友市局代理，一個月3000的樣子。當然激勵制度上也有一定作用，效益好的話發(fā)的業(yè)績獎金也多一些，不過再多，一年的收入也不會超過5萬（市局代理的）補充一點，他說搞通信線路設(shè)計的，變電線路的可能高一些。

第四篇：新疆電力設(shè)計院

新疆電力設(shè)計院2011年校園招聘簡章

新疆已進入大建設(shè)、大開放、大發(fā)展的時期，新疆電力設(shè)計院真誠歡迎各類優(yōu)秀人才加盟，共創(chuàng)偉績。

我院一向致力于學(xué)習(xí)型組織的建立，努力構(gòu)建多層次、立體化的員工培訓(xùn)和發(fā)展體系，保證員工的綜合素質(zhì)得到全方位的提升。注重員工個人與企業(yè)的共同發(fā)展，建立并完善員工職業(yè)發(fā)展通道，為員工提供專業(yè)的發(fā)展平臺和廣闊的發(fā)展空間。

為員工提供現(xiàn)代化的辦公條件、技術(shù)力量雄厚，裝備精良，設(shè)計手段先進，專業(yè)配套齊全。管理規(guī)范，黨、團、工會組織健全。定期對員工進行體檢，并與醫(yī)療機構(gòu)簽定協(xié)議，為員工提供固定專業(yè)的健康咨詢服務(wù)；積極開展各項有益于員工身心健康的活動豐富員工生活。我院未來五年發(fā)展目標是成為受人尊敬的國際工程公司。

招聘基本條件、人數(shù)及專業(yè)：

1、基本條件：成績優(yōu)良、動手能力強、積極主動、身體健康。

2、人數(shù)及專業(yè)：

碩士： 50人，電力系統(tǒng)及自動化、電氣工程及自動化、繼電保護、高電壓與絕緣技術(shù)、線路結(jié)構(gòu)、線路電氣、熱動、脫硫、土木工程、結(jié)構(gòu)工程、巖土工程、航測或遙感、建筑工程、鋼結(jié)構(gòu)、通信工程、設(shè)備、水利水電、水文學(xué)與水資源、壩工、水工隧洞、水工鋼結(jié)構(gòu)、氣象、大氣科學(xué)、俄語、英語

本科：20人，繼電保護、電氣工程及自動化、線路結(jié)構(gòu)、線路電氣、建筑學(xué)、規(guī)劃、水利水電、水文學(xué)與水資源、壩工、水工隧洞、水工鋼結(jié)構(gòu)等專業(yè)。

相關(guān)待遇：

1、可提供實習(xí)機會，實習(xí)期間提供實習(xí)津貼。

2、錄用為員工后享受五險一金、內(nèi)部福利（年休假、節(jié)日福利、健康檢查、業(yè)務(wù)興趣小組活動、交通補助等）。

3、正式入職后由公司統(tǒng)一安排住宿（或享受租房津貼），有食堂可供用餐。

聯(lián)系人：皮曉燕地址：新疆烏魯木齊市三道灣路100號

注：

1、個人資料請投遞到xjdlsjyhr@163.com、***@163.com信箱，包括本人簡歷、成績單、學(xué)校鑒定意見、近期生活照。發(fā)送時郵件主題請寫明院校、專業(yè)、學(xué)歷、姓名，如“××大學(xué)××專業(yè)碩士生張××”

第五篇：江蘇省電力設(shè)計院企業(yè)文化精品活動之一：春季有氧登山

江蘇省電力設(shè)計院企業(yè)文化精品活動之一：春季有氧登山

? 登將軍山(2011年4月)

? 登方山(2010年4月)

? 登牛首山(2009年10月)

? 登紫金山(2007年10月)