第一篇：圍繞科研生產(chǎn)開展黨建工作經(jīng)驗(yàn)做法

**航天電子有限公司(原**航天電器公司)黨委在上級(jí)黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神，全面貫徹實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，始終堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，緊緊圍繞企業(yè)科研生產(chǎn)中心，積極開展黨建和思想政治工作，較好地發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用以及黨員的先鋒模范作用。幾年來，企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步增長，較好地完成了航天重點(diǎn)型號(hào)配套任務(wù)，尤其在2003年我國首次“載人飛行工程”中做出了突出貢獻(xiàn)，得到上級(jí)部門的高度肯定和嘉獎(jiǎng)，為航天事業(yè)的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。2001～2002年分別獲得中國航天科技集團(tuán)文明單位、廣西區(qū)文明庭院、廣西區(qū)全區(qū)職工思想政治工作先進(jìn)單位，2001、2004年分別獲廣西區(qū)、**市先進(jìn)基層黨組織稱號(hào)，2002年獲**市先進(jìn)基層黨組織稱號(hào)。

一、建設(shè)廉潔高效、作風(fēng)扎實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子。

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治堅(jiān)定，團(tuán)結(jié)協(xié)作，發(fā)展思路清晰，經(jīng)濟(jì)效益明顯。在領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，企業(yè)緊緊圍繞“發(fā)展航天、強(qiáng)大集團(tuán)、改革創(chuàng)新、鑄造一流”的發(fā)展方針，堅(jiān)持圍繞航天重點(diǎn)型號(hào)任務(wù)抓企業(yè)科研生產(chǎn)，倡導(dǎo)“自信自強(qiáng)、無私無畏、敢想敢為、盡善盡美”的企業(yè)精神和發(fā)揚(yáng)航天傳統(tǒng)精神，不斷強(qiáng)化企業(yè)管理，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性，有力地確保了國家航天型號(hào)任務(wù)的圓滿完成；產(chǎn)品市場占有率不斷提高，企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步增長；職工生活條件、生活環(huán)境有了明顯改善；2001年企業(yè)首次實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值超億元大關(guān)；連續(xù)兩年，在崗職工人均收入近3萬元。企業(yè)不斷尋求發(fā)展機(jī)遇，民品、三產(chǎn)面向市場不畏困難，做出了不懈的努力，特別是機(jī)車電器分廠的產(chǎn)品市場發(fā)展前景光明。2003年4月公司成功改制成為上市公司長征火箭技術(shù)股份有限公司的子公司，大力進(jìn)行三項(xiàng)制度改革，初步建立起現(xiàn)代企業(yè)制度。

二、圍繞企業(yè)中心工作不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)。

一是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度不放松，堅(jiān)持業(yè)余上黨課制度和黨員教育制度，并定期或不定期地檢查教育計(jì)劃落實(shí)情況，黨員參加組織生活率達(dá)95%。在企業(yè)科研生產(chǎn)各戰(zhàn)線上，黨員能充分發(fā)揮先鋒模范作用，勇于承擔(dān)重?fù)?dān)，起到了表率作用。兩年來生產(chǎn)班組中有黨員的班組比例不斷提高：2001年，企業(yè)生產(chǎn)班組共40個(gè)，有黨員的生產(chǎn)班組28個(gè)，達(dá)到70%；2003年，企業(yè)生產(chǎn)班組共33個(gè)，有黨員班組28個(gè)，達(dá)到84．8%。公司每年堅(jiān)持圍繞黨的生日開展系列慶?；顒?dòng)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二是堅(jiān)持黨管干部的原則，重視干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育制度，不斷制定和完善領(lǐng)導(dǎo)干部管理制度，同時(shí)不斷強(qiáng)化中層干部考核力度，探索和嘗試中層干部管理考核工作的新方式和新方法，干部隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提高。

三是注重黨支部建設(shè)，支部戰(zhàn)斗堡壘作用不斷加強(qiáng)。按黨章規(guī)定及時(shí)做好基層黨支部的換屆選舉工作，確?；鶎狱h支部組織健全，并做到支部書記、支部委員培訓(xùn)上崗，為黨支部建設(shè)打下了良好的基礎(chǔ)。

三、堅(jiān)持抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不放松，抓好企業(yè)的思想政治工作

通過黨風(fēng)廉政法律法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)及組織觀看專題電教片等形式，切實(shí)加強(qiáng)反腐倡廉教育力度。落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制和反腐敗工作責(zé)任制，黨政一把手與全體中層干部簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書”，并將執(zhí)行情況納入干部年度崗位綜合考核。由于不斷堅(jiān)持完善了監(jiān)督和制約機(jī)制，較有效地防止了腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)的產(chǎn)生，三年來未發(fā)生黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)事件，黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政狀況良好。

公司黨委始終把思想政治工作作為一件大事來抓，注重結(jié)合每階段科研生產(chǎn)的實(shí)際，適時(shí)地提出思想政治工作的目標(biāo)口號(hào)，加強(qiáng)企業(yè)職工政治教育制度，如愛國主義、航天傳統(tǒng)精神和載人航天精神教育，教育干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀重視職工思想道德建設(shè)，按照《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》要求，加強(qiáng)企業(yè)職工隊(duì)伍的思想道德建設(shè)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員的骨干作用，做好日常的思想政治工作，幫助職工解決思想實(shí)際問題。

四、積極開展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)。

以“發(fā)展航天，強(qiáng)大集團(tuán)，改革創(chuàng)新，鑄造一流”為發(fā)展方針，企業(yè)黨委制定并實(shí)施了《企業(yè)文化建設(shè)總體規(guī)則》，以此團(tuán)結(jié)和帶動(dòng)廣大職工朝著建立現(xiàn)代企業(yè)制度、建成國內(nèi)一流企業(yè)的美好明天邁進(jìn)。以航天人的神圣使命為紐帶，不斷增強(qiáng)職工作為航天人的自豪感與責(zé)任感，激發(fā)職工自覺為航天做貢獻(xiàn)的熱情。以花園式的工廠和整潔優(yōu)美的生活環(huán)境，增強(qiáng)職工對(duì)企業(yè)發(fā)展的信心。創(chuàng)刊了內(nèi)部刊物《探索與疏導(dǎo)》，宣傳企業(yè)，服務(wù)企業(yè)，展現(xiàn)航天人積極向上的精神風(fēng)貌。在公司局域網(wǎng)內(nèi)開辟宣傳教育園地，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。公司積極的組織社會(huì)公益活

第二篇：黨建工作經(jīng)驗(yàn)做法（范文）

（篇一）

一、存在的問題

（一）部分基層組織“不想干”、“不能干”“不會(huì)干”的問題較為突出。目前脫貧攻堅(jiān)進(jìn)入“啃硬骨頭”階段，碰到的困難多，遇到的阻力大，部分基層組織中的黨員干部面對(duì)困難開始打起了“退堂鼓”，沒有始終保持昂揚(yáng)向上、殫精竭慮、晝夜兼程的精氣神，在脫貧攻堅(jiān)進(jìn)程中沒有形成黨員干部爭先干事、真抓實(shí)干的氛圍；

其次因?yàn)榛鶎狱h員干部的素質(zhì)參差不齊，中專及以上文化水平的村級(jí)黨員干部人數(shù)極少，在把握精準(zhǔn)脫貧政策和落實(shí)能力上有所欠缺。

（二）基層基礎(chǔ)保障力度不夠。目前全鄉(xiāng)5個(gè)村的村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè)緩慢，集體經(jīng)濟(jì)仍然薄弱，無錢辦事的問題仍然突出。同時(shí)潘澤洛村的村活動(dòng)室還未建設(shè)，全村黨員無處開會(huì)、村三職干部無處辦公的問題仍然存在。

二、經(jīng)驗(yàn)做法

（一）調(diào)動(dòng)人的核心因素，夯實(shí)脫貧攻堅(jiān)組織基礎(chǔ)。脫貧攻堅(jiān)關(guān)鍵在人，鄉(xiāng)黨委首先牢牢抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)關(guān)鍵，強(qiáng)化班子成員的思想教育，把“攻堅(jiān)三年，發(fā)展阿茲覺”作為最大的政治責(zé)任，最大的民生工程，將班子成員的思想統(tǒng)一到脫貧攻堅(jiān)工作上來；

其次切實(shí)管好用好駐村“第一書記”。嚴(yán)格“第一書記”考勤制度，同時(shí)對(duì)“第一書記”實(shí)行“成績晾曬”制度，每月針對(duì)甘洛縣雙聯(lián)辦下發(fā)的任務(wù)清單和鄉(xiāng)黨委安排的工作任務(wù)實(shí)行“成績晾曬”，對(duì)完成的任務(wù)和未完成的任務(wù)都實(shí)行張榜公示，切實(shí)增駐村“第一書記”的責(zé)任感和榮譽(yù)感；

再次是對(duì)村“兩委”和黨員在脫貧攻堅(jiān)中實(shí)行定崗定責(zé)。層層簽訂責(zé)任狀，將脫貧攻堅(jiān)工作實(shí)績作為村“兩委”的績效考核和黨員民主評(píng)議的重要依據(jù)。

（二）整合資源，示范帶動(dòng)，探索建立“黨委+支部+合作社+集體經(jīng)濟(jì)+農(nóng)戶”產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式。以精準(zhǔn)扶貧、脫貧攻堅(jiān)為目標(biāo)，以黨委牽線、黨支部引領(lǐng)、合作社主營、農(nóng)戶參與為主要方式的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，從而實(shí)現(xiàn)黨建工作與脫貧攻堅(jiān)雙贏的良好局面。目前通過鄉(xiāng)黨委及各村支部的共同努力，全鄉(xiāng)建立專業(yè)合作社5個(gè)，開展支部與合作社聯(lián)席會(huì)議7次，解決發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)相關(guān)問題1個(gè)。

（篇二）

黨建為先夯實(shí)基礎(chǔ)審計(jì)事業(yè)爭創(chuàng)佳績

——在縣直機(jī)關(guān)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流暨表彰會(huì)上的發(fā)言

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！

在全國上下熱烈慶祝中國共產(chǎn)黨成立*周年之際，縣直機(jī)關(guān)工委組織召開黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流暨表彰大會(huì)，我局黨支部作為黨支部代表做大會(huì)發(fā)言，深感榮幸。借此機(jī)會(huì)，我代表審計(jì)局支部和全體黨員干部向長期以來關(guān)心、支持我局工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心感謝！

我局支部共有黨員16人，占全體職工干部的72℅。近年來，我局黨支部在縣直機(jī)關(guān)工委、縣政府總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照抓好黨建工作、當(dāng)好“經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士”的要求，立足崗位實(shí)際，以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、高效型、廉潔型”五型審計(jì)機(jī)關(guān)為目標(biāo)，緊跟時(shí)代步伐，創(chuàng)新工作思路，使黨支部真正成為貫徹“三個(gè)代表”和“科學(xué)發(fā)展觀”的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者，進(jìn)而激發(fā)了審計(jì)隊(duì)伍的活力和動(dòng)力，為審計(jì)質(zhì)量的提高和審計(jì)工作的深入開展發(fā)揮了重要作用。去年以來，我局被省審計(jì)廳評(píng)為為全省審計(jì)系統(tǒng)審計(jì)宣傳先進(jìn)集體，被市委、市政府命名為市級(jí)文明單位，被市審計(jì)局評(píng)為全市審計(jì)系統(tǒng)先進(jìn)集體，被縣委、縣政府評(píng)為2009目標(biāo)責(zé)任考核優(yōu)秀單位。

我們抓黨建工作的主要做法有以上四點(diǎn)：

一、以保持先進(jìn)性為動(dòng)力，抓班子強(qiáng)管理

為了增強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，激發(fā)黨員增強(qiáng)光榮感和責(zé)任感，我們始終堅(jiān)持把創(chuàng)建“五好”基層黨組織（領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好）作為機(jī)關(guān)黨建工作的重點(diǎn)。一是抓班子，團(tuán)結(jié)共事。局黨支部一班人以精誠團(tuán)結(jié)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、顧全大局為目標(biāo)，大事講原則，小事講風(fēng)格，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，會(huì)議決定。凡重大決策、干部崗位調(diào)整、評(píng)優(yōu)評(píng)先、大額經(jīng)費(fèi)支出等重要事項(xiàng)，都堅(jiān)持集體研究，注意吸納不同意見，形成共識(shí)。真正做到對(duì)內(nèi)一條心，對(duì)外無雜音，思想同心、目標(biāo)同向、重任共擔(dān)、困苦共享，形成了團(tuán)結(jié)向上、和諧融洽、務(wù)實(shí)進(jìn)取，抓班子帶隊(duì)伍的良好工作氛圍。二是抓制度建設(shè)。建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。將歷年來行之有效的黨建、學(xué)習(xí)、會(huì)議、機(jī)關(guān)管理、思想作風(fēng)建設(shè)、審計(jì)業(yè)務(wù)等方面的20余項(xiàng)規(guī)章制度印刷成冊(cè)，下發(fā)審計(jì)干部人手一冊(cè)，使支部工作制度與機(jī)關(guān)日常管理制度緊密結(jié)合，堅(jiān)持用制度管人管事，用制度約束每個(gè)黨員干部的言行。同時(shí)，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，將黨員干部能否模范遵守規(guī)章制度作為目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，將優(yōu)秀黨員評(píng)選與審計(jì)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行掛鉤，對(duì)業(yè)務(wù)成績不突出的，不能評(píng)為優(yōu)秀黨員，對(duì)工作出現(xiàn)失誤的，所在股室不能評(píng)為優(yōu)秀股室，從而使規(guī)章制度由“虛”變實(shí)，使黨建工作有了實(shí)實(shí)在在的抓手。三是抓組織建設(shè)。注重發(fā)展黨員工作質(zhì)量，嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的要求，積極做好黨員的發(fā)展工作和預(yù)備黨員的培養(yǎng)工作。近幾年來共發(fā)展黨員2人，有2名黨員分別被提拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任副職和到其他單位學(xué)習(xí)鍛煉。四是抓好黨風(fēng)黨紀(jì)教育。堅(jiān)持“教育在先，預(yù)防為主”的方針，把思想教育作為首要任務(wù)。經(jīng)常教育全體黨員干部必須時(shí)時(shí)刻刻牢固樹立自己是一名光榮的中國共產(chǎn)黨員、一名公務(wù)員、一名審計(jì)人員的觀念，既然選擇了審計(jì)這個(gè)職業(yè)，就必須做到“責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨(dú)立、奉獻(xiàn)”。要講黨性、講原則，做到守土有責(zé)，自覺當(dāng)好國家的經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士。另一方面不斷強(qiáng)化審計(jì)干部貫徹落實(shí)廉政制度的執(zhí)行力度，加強(qiáng)審計(jì)回訪和審計(jì)檢查力度，對(duì)不按制度程序辦事，制度執(zhí)行不到位而發(fā)生的不廉潔行為，一律嚴(yán)肅查處。去年以來，全局黨員干部共拒收禮金、禮品2萬余元，沒有出現(xiàn)一例違規(guī)事件，有力的維護(hù)了審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)人員的形象。

二、以隊(duì)伍建設(shè)為核心，模范示范當(dāng)先鋒

在各項(xiàng)工作中，局黨支部始終重視黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，要求每個(gè)黨員從我做起，做群眾表率，起先鋒模范作用。一是在學(xué)習(xí)上當(dāng)先鋒。年初，我們就制定了全年學(xué)習(xí)計(jì)劃，要求黨員干部對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容先學(xué)一步、學(xué)深一些，為其他干部職工做好示范，并在年終組織開展了黨員干部業(yè)務(wù)知識(shí)測試，對(duì)成績優(yōu)異者給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。去年以來，支部先后組織黨員干部開展教育培訓(xùn)活動(dòng)30多場，開展黨員學(xué)習(xí)交流10余次，有8名黨員參加了省市培訓(xùn)，12名黨員干部參加了審計(jì)職稱考試，全局80%的黨員干部都已取得了審計(jì)職稱，70%的黨員干部成為了業(yè)務(wù)骨干。二是在工作上當(dāng)先鋒。近年來，隨著全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，開工建設(shè)的項(xiàng)目越來越多，審計(jì)工作任務(wù)逐年加大。對(duì)此，我們對(duì)審計(jì)任務(wù)重、工作難度大的，都由精通業(yè)務(wù)的黨員干部組成攻堅(jiān)小組，集中開展工作，既提高了工作效率，又起到了模范帶頭作用。特別是災(zāi)后恢復(fù)重建項(xiàng)目，涉及部門多，時(shí)限要求嚴(yán)，全局所有黨員積極參與，加班加點(diǎn)，連續(xù)奮戰(zhàn)，及時(shí)跟進(jìn)，為項(xiàng)目資金健康運(yùn)行奠定了良好基礎(chǔ)。三是活動(dòng)上當(dāng)先鋒。在槐花節(jié)、機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì)等各類活動(dòng)中，做到黨員先行，調(diào)動(dòng)全局職工參與的熱情。在優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目、先進(jìn)股室、優(yōu)秀黨員、信息調(diào)研先進(jìn)個(gè)人等評(píng)選活動(dòng)中，全體黨員干部以扎實(shí)的工作作風(fēng)，熟練的業(yè)務(wù)技能奮勇爭先，勇創(chuàng)佳績。我局連續(xù)兩年被市局評(píng)為全市審計(jì)系統(tǒng)先進(jìn)集體和審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作先進(jìn)集體。去年，1名黨員被評(píng)為全省審計(jì)系統(tǒng)先進(jìn)工作者，1名黨員被評(píng)為全市精神文明建設(shè)先進(jìn)個(gè)人，在局內(nèi)評(píng)選的各類先進(jìn)中，黨員負(fù)責(zé)的或者黨員當(dāng)選的占到先進(jìn)總數(shù)的92℅，黨員的先鋒模范作用得到了進(jìn)一步的體現(xiàn)。

三、以審計(jì)工作發(fā)展為目的，創(chuàng)新提高出成績

黨建工作只有和本職工作有機(jī)融合，才會(huì)煥發(fā)出勃勃生機(jī)。局黨支部結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，組織黨員干部就“如何使審計(jì)工作更加科學(xué)高效”進(jìn)行了大討論，充分聽取黨員干部和審計(jì)對(duì)象的意見建議，制定和完善了審計(jì)工作制度，有力地促進(jìn)了審計(jì)工作科學(xué)發(fā)展。一是推行“一四三”審計(jì)機(jī)制。就是在審計(jì)組進(jìn)點(diǎn)時(shí)，在被審計(jì)單位對(duì)審計(jì)時(shí)間、審計(jì)人員、審計(jì)范圍、審計(jì)紀(jì)律以及舉報(bào)監(jiān)督電話進(jìn)行一次公示；

在審計(jì)過程中召開審計(jì)進(jìn)點(diǎn)會(huì)、情況碰頭會(huì)、情況座談會(huì)、審定審計(jì)報(bào)告會(huì)等四次會(huì)議，確保審計(jì)客觀公正，定性準(zhǔn)確，處理適當(dāng)；

在審計(jì)項(xiàng)目復(fù)核中，由審計(jì)組長（業(yè)務(wù)股長）、復(fù)核人員、分管局長層層把關(guān)，進(jìn)行三級(jí)復(fù)核，嚴(yán)格審計(jì)質(zhì)量。二是堅(jiān)持“四圍繞、四轉(zhuǎn)變”，杜絕審計(jì)死角?！八膰@”，即除了正常開展財(cái)政審計(jì)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)外，圍繞重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目開展專項(xiàng)審計(jì)、圍繞人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)開展民生審計(jì)、圍繞重點(diǎn)資金跟蹤問效，開展效益審計(jì)、圍繞投資重點(diǎn)開展投資審計(jì)；

“四轉(zhuǎn)變”，即由主要關(guān)注財(cái)政預(yù)算內(nèi)資金向全方位關(guān)注政府性資金轉(zhuǎn)變，由關(guān)注各單位財(cái)務(wù)收支的真實(shí)合法性向更多關(guān)注專項(xiàng)資金的使用方向、使用效益轉(zhuǎn)變，由收支審計(jì)并重向以支出為主轉(zhuǎn)變，由主要審計(jì)本級(jí)支出向?qū)徲?jì)本級(jí)與二、三級(jí)預(yù)算單位支出轉(zhuǎn)變。三是創(chuàng)新審計(jì)方法，提升審計(jì)效率。積極實(shí)行審計(jì)外勤經(jīng)費(fèi)自理，保證審計(jì)執(zhí)法的獨(dú)立性、公正性和廉潔性。全面推行報(bào)送審計(jì)和限時(shí)辦結(jié)工作模式，便于集中管理審計(jì)人員，保證審計(jì)質(zhì)量，防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。特別是在今年開展的基本建設(shè)工程攔標(biāo)價(jià)（標(biāo)的）審計(jì)中，我們將審計(jì)關(guān)口前移，重心下移，堅(jiān)持原則，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，審計(jì)成效顯著，上半年共審核基建工程攔標(biāo)價(jià)（標(biāo)的）23項(xiàng)，審減預(yù)算價(jià)款743.1萬元，占工程預(yù)算總價(jià)的13.7%。

在局黨支部的帶領(lǐng)下，去年以來，我局以黨建促工作成效明顯，先后完成審計(jì)項(xiàng)目96個(gè)，查出違規(guī)行為資金636萬元，管理不規(guī)范金額1408萬元，調(diào)帳處理347萬元，核減工程預(yù)算（結(jié)）算價(jià)款811.1萬元，收交財(cái)政56萬元，提出審計(jì)建議200多條，發(fā)出審計(jì)信息、報(bào)告等80余篇，幫助被審計(jì)單位整章建制20余項(xiàng)，審計(jì)的監(jiān)督服務(wù)職能進(jìn)一步加強(qiáng)。在人大代表評(píng)議審計(jì)工作時(shí)，縣人大認(rèn)為，我局審計(jì)工作“敢于揭示深層次的不足和問題，審計(jì)分析與評(píng)價(jià)比較客觀公正，審計(jì)意見和審計(jì)建議針對(duì)性強(qiáng)，對(duì)今后我縣財(cái)政經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有一定的現(xiàn)實(shí)意義和指導(dǎo)作用，對(duì)保障國家經(jīng)濟(jì)健康運(yùn)行起到了積極地保護(hù)作用”。在去年全縣行風(fēng)測評(píng)中，我局名列全縣19個(gè)行政執(zhí)法單位第3名。寫作服務(wù)網(wǎng)址：http://004km.cn

四、以扶貧幫困為平臺(tái)，愛心幫扶獻(xiàn)真情

近年來，局黨支部大力開展幫扶活動(dòng)，發(fā)動(dòng)黨員干部扶貧幫困獻(xiàn)愛心，帶動(dòng)群眾增收致富。一是和貧困村結(jié)成扶貧幫困對(duì)子，從物資、技術(shù)、法規(guī)、黨組織建設(shè)等各方面進(jìn)行幫扶。近年來，先后給渡馬鄉(xiāng)翟家村、馬坊鎮(zhèn)門家村等村在新農(nóng)村建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、蘋果建園等方面提供資金幫助5萬余元。還資助了1名貧困學(xué)生。二是獻(xiàn)愛心，講境界。提倡在思想上要充滿愛心，在行動(dòng)上要彰顯愛心。在捐贈(zèng)活動(dòng)中，全局干部職工都積極響應(yīng)，黨員干部更是帶頭慷慨解囊，捐款捐物。近年來，職工自發(fā)捐款近萬元，捐衣物近百余件。在2008年汶川地震和**年玉樹地震捐款中，全局干部職工捐款和繳納特殊黨費(fèi)4000余元。

雖然我局的黨建工作取得了一點(diǎn)成績，但與縣委、縣政府創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的要求相比還有一定的差距。如何建設(shè)一個(gè)優(yōu)秀的黨支部是個(gè)永恒的話題，沒有最好，只有更好，我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新黨建工作形式，提升黨建工作水平，積極爭創(chuàng)“五個(gè)好”基層黨組織，努力實(shí)踐科學(xué)審計(jì)，強(qiáng)化監(jiān)督服務(wù)，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)！

我的發(fā)言不妥之處，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志批評(píng)指正。謝謝大家！

（篇三）

推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)貫通加強(qiáng)到一線

夯實(shí)交通強(qiáng)國、鐵路先行的組織根基

鐵路總公司黨組堅(jiān)決貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，以組織體系建設(shè)為重點(diǎn)，推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)貫通加強(qiáng)到運(yùn)輸一線，為交通強(qiáng)國、鐵路先行提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

一、大力加強(qiáng)站段黨委建設(shè)，打造運(yùn)輸一線黨的領(lǐng)導(dǎo)指揮部。在總公司—鐵路局—站段三級(jí)垂直管理體制中，850個(gè)站段是安全生產(chǎn)、運(yùn)輸經(jīng)營、隊(duì)伍建設(shè)的基本管理單位，基礎(chǔ)地位和作用至關(guān)重要。我們著力把站段黨委建設(shè)成為運(yùn)輸一線黨的工作指揮部，打通黨的領(lǐng)導(dǎo)到基層的最后一公里。一是明確站段黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。針對(duì)站段體量大，少則幾千人、多則上萬人，擁有獨(dú)立人財(cái)物權(quán)的特點(diǎn)，依據(jù)黨章，對(duì)站段黨委科學(xué)定位，明確發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。二是規(guī)范站段黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用途徑。指導(dǎo)站段建立“三重一大”決策制度，制定黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)和書記專題會(huì)、站段長辦公會(huì)議事規(guī)則，分別列出議事決策清單和程序，既對(duì)站段黨委把方向、管大局、保落實(shí)作出制度性安排，又避免黨委成為生產(chǎn)經(jīng)營指揮中心。三是構(gòu)建站段黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用機(jī)制。堅(jiān)持站段黨政正職分設(shè)、共同負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制，指導(dǎo)站段健全領(lǐng)導(dǎo)班子政治建設(shè)和思想建設(shè)、議事決策、日常運(yùn)行等5項(xiàng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)站段黨委領(lǐng)導(dǎo)作用組織化制度化具體化。

二、持續(xù)夯實(shí)黨支部工作基礎(chǔ)，打造運(yùn)輸一線堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。堅(jiān)持以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，著力把運(yùn)輸一線3.8萬個(gè)黨支部建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。一是推進(jìn)黨支部建設(shè)三年基礎(chǔ)工程。抓住優(yōu)化設(shè)置、厘清職能、健全制度等基本任務(wù)，持續(xù)3年用力打基礎(chǔ)。針對(duì)鐵路生產(chǎn)組織特點(diǎn)，提出“把支部建在班組，把堡壘筑在前沿”，組建班組黨支部2.8萬個(gè)，為抓好流動(dòng)分散黨員教育管理提供了組織基礎(chǔ)。修訂《鐵路企業(yè)黨支部建設(shè)綱要》，推進(jìn)黨支部分類定級(jí)，形成擴(kuò)大先進(jìn)、整頓薄弱的晉位升級(jí)機(jī)制。二是實(shí)施“三會(huì)一課”質(zhì)量年工程。今年，采取分層調(diào)研、要素分析、難點(diǎn)攻關(guān)、分類指導(dǎo)、達(dá)標(biāo)考核等5項(xiàng)措施，不斷提高“三會(huì)一課”質(zhì)量。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員建立黨支部聯(lián)系點(diǎn)1.3萬個(gè)，組織各級(jí)督導(dǎo)組深入7768個(gè)黨支部現(xiàn)場指導(dǎo)，編發(fā)“三會(huì)一課”案例361個(gè)。三是抓好黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)龍頭工程。動(dòng)態(tài)保持近4萬人的黨支部書記人才信息庫，推選4457名優(yōu)秀黨員大學(xué)畢業(yè)生掛職車間黨支部副書記、擔(dān)任班組黨支部書記；

建立黨支部書記3年輪訓(xùn)機(jī)制；

連續(xù)4年開展黨支部書記述職評(píng)議考核，調(diào)整不稱職黨支部書記583名。

三、深化分領(lǐng)域創(chuàng)先爭優(yōu)，打造運(yùn)輸一線攻堅(jiān)先鋒。堅(jiān)持把鐵路改革發(fā)展實(shí)踐作為錘煉檢驗(yàn)黨性的磨刀石和試金石，建立分領(lǐng)域創(chuàng)先爭優(yōu)機(jī)制。一是在鐵路安全領(lǐng)域開展無違章無違紀(jì)無事故競賽。組織運(yùn)輸一線56萬黨員創(chuàng)崗建區(qū)，創(chuàng)先鋒崗、建紅旗區(qū)率分別達(dá)87%和65%，確保全路連續(xù)實(shí)現(xiàn)4個(gè)安全年。二是在鐵路貨運(yùn)領(lǐng)域開展“闖市場創(chuàng)效益比貢獻(xiàn)”活動(dòng)。落實(shí)中央關(guān)于調(diào)整運(yùn)輸結(jié)構(gòu)、增加鐵路運(yùn)量的部署，實(shí)施貨運(yùn)增量行動(dòng)，充分發(fā)揮黨員在增量攻堅(jiān)中的先鋒模范作用，創(chuàng)造先進(jìn)營銷法2241個(gè)，今年國家鐵路貨運(yùn)同比增長8%。三是在鐵路客運(yùn)領(lǐng)域開展“服務(wù)旅客創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。實(shí)施客運(yùn)提質(zhì)計(jì)劃，客運(yùn)窗口黨員全部亮出黨員身份、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和個(gè)人承諾，涌現(xiàn)出服務(wù)明星1110名，打造黨內(nèi)客運(yùn)服務(wù)品牌370個(gè)，帶動(dòng)客運(yùn)服務(wù)品質(zhì)持續(xù)提升。四是在高鐵領(lǐng)域開展黨內(nèi)立項(xiàng)攻關(guān)活動(dòng)。實(shí)施復(fù)興號(hào)品牌戰(zhàn)略，組織廣大黨員在高鐵科技研發(fā)、設(shè)備質(zhì)量、運(yùn)營管理等攻堅(jiān)克難中當(dāng)先鋒，解決技術(shù)難題1.1萬個(gè)，確保中國高鐵領(lǐng)跑世界，使復(fù)興號(hào)奔馳在祖國廣袤大地上。

（篇四）

深化拓展“民情流水線”工程

努力打造以人為本的黨建惠民品牌

近年來，**街道黨工委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆三中、四中全會(huì)精神，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，按照中央、省、市、區(qū)關(guān)于加強(qiáng)街道社區(qū)黨建工作的總體要求，以建立“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”長效機(jī)制為目的，以提高街道社區(qū)區(qū)域化黨建工作水平為切入點(diǎn)，把“服務(wù)群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護(hù)穩(wěn)定”貫穿到街道社區(qū)工作當(dāng)中,打造出了在全國具有廣泛影響力的“民情流水線”工程，首創(chuàng)實(shí)施了全國領(lǐng)先的“三維數(shù)字社區(qū)”綜合管理應(yīng)用系統(tǒng)，探索了城市街道社區(qū)黨建工作的新思路、新途徑，受到了中央、省市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和轄區(qū)群眾的廣泛贊譽(yù)。街道先后獲得“全國先進(jìn)基層黨組織”、全國“人民滿意的公務(wù)員集體”、“全國扶殘助殘先進(jìn)集體”、“全國和諧社區(qū)建設(shè)示范街道”、“省級(jí)文明街道”、“全省思想政治工作先進(jìn)集體”等80多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。

一、創(chuàng)新工作理念，構(gòu)建了區(qū)域化“大黨建”格局

按照社區(qū)黨建“三有一化”的工作要求，加強(qiáng)街道社區(qū)基層組織建設(shè)。一是強(qiáng)化基層陣地建設(shè)。建成了全省第一家街道政務(wù)大廳，積極籌資780多萬元用于社區(qū)陣地建設(shè)，使9個(gè)社區(qū)辦公陣地全部達(dá)到300平方米以上。同時(shí)，發(fā)揮社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用，完善了社區(qū)各項(xiàng)制度體系，確保社區(qū)黨建工作深入開展。全街9個(gè)社區(qū)已達(dá)到黨建示范性社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)8個(gè)，標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)1個(gè)，創(chuàng)建率達(dá)到100%。二是強(qiáng)化“兩新”黨組織建設(shè)。創(chuàng)設(shè)“兩新”組織黨建工作聯(lián)合服務(wù)中心及流動(dòng)黨員“先鋒驛站”。在轄區(qū)非公企業(yè)開展了“三亮三有四落實(shí)”及“三滿意”活動(dòng)，在民間社團(tuán)組織開展了“三員三聯(lián)三凝聚”活動(dòng)，在流動(dòng)黨員中開展“五訪五幫一促進(jìn)”活動(dòng)。新建非公企業(yè)黨支部7個(gè)，民間組織黨支部5個(gè)，流動(dòng)黨員臨時(shí)黨支部4個(gè)，使96名流動(dòng)黨員找到了組織，找到了“家”的溫暖。三是強(qiáng)化黨建區(qū)域共建。通過定期召開社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)、簽訂“結(jié)對(duì)共建”協(xié)議書等形式，積極整合轄區(qū)黨建資源，開展了百家單位共建、千名黨員認(rèn)崗“先鋒惠民行動(dòng)”，組織轄區(qū)8162名黨員認(rèn)領(lǐng)社區(qū)十大志愿服務(wù)崗位。同轄區(qū)70個(gè)中央省市區(qū)單位和部隊(duì)建立共建關(guān)系，積極開展“轄區(qū)黨員奉獻(xiàn)日”、軍民共建和諧文明社區(qū)等共駐共建活動(dòng)，促進(jìn)了區(qū)域化黨建工作深入發(fā)展。

二、創(chuàng)新工作機(jī)制，提升了基層黨建服務(wù)水平

街道圍繞深化拓展“民情流水線”工程，不斷完善黨建工作新機(jī)制。一是建立社區(qū)黨建工作目標(biāo)考核體系。將社區(qū)黨建工作量化和細(xì)化，納入目標(biāo)管理考核范圍，實(shí)行周檢查、月評(píng)比、年考核的長效考核機(jī)制，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。二是建立街道社區(qū)雙向考核評(píng)議機(jī)制。由街道機(jī)關(guān)部門考核社區(qū)，社區(qū)評(píng)議部門，形成交互式考核監(jiān)督機(jī)制。三是建立社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)向群眾公開述職述廉民主評(píng)議機(jī)制。轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的內(nèi)部考核模式，由轄區(qū)群眾直接對(duì)社區(qū)工作進(jìn)行評(píng)議，社區(qū)工作好不好，群眾說了算。四是建立網(wǎng)上長效考評(píng)機(jī)制。在街道網(wǎng)站設(shè)立考評(píng)專欄，群眾隨時(shí)對(duì)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子及工作人員從服務(wù)態(tài)度、工作效率、工作作風(fēng)、聯(lián)系群眾等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)打分，有力促進(jìn)了干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。通過建立和完善黨建工作長效機(jī)制，有效提升了社區(qū)黨建工作的服務(wù)水平。

三、創(chuàng)新服務(wù)模式，首創(chuàng)了“三維數(shù)字社區(qū)”

我們?cè)谏罨卣埂懊袂榱魉€”工程的同時(shí)，徹底改變傳統(tǒng)的街道社區(qū)工作模式，積極探索用信息化、數(shù)字化手段來提升服務(wù)質(zhì)量和管理水平，經(jīng)過三年努力，建成了全國首家“三維數(shù)字社區(qū)”綜合管理應(yīng)用系統(tǒng)。“三維數(shù)字社區(qū)”結(jié)合街道社區(qū)工作實(shí)際和特點(diǎn)，采用“單元網(wǎng)格管理法”和“城市部件管理法”相結(jié)合的方式，通過完整的數(shù)據(jù)資源系統(tǒng)和決策支持系統(tǒng)，涵蓋全轄區(qū)所有地理信息、所有人口信息、所有工作模塊，獨(dú)創(chuàng)性的設(shè)計(jì)了人口管理、層級(jí)管理、轄區(qū)單位、重點(diǎn)工作、特色品牌五條主線結(jié)構(gòu)，研發(fā)了人口信息基礎(chǔ)管理、地理信息標(biāo)識(shí)、黨建創(chuàng)新管理、社會(huì)治安綜合治理、社會(huì)保障管理、計(jì)劃生育管理、司法武裝、志愿幫扶八大模塊，實(shí)現(xiàn)了“網(wǎng)格化”層級(jí)綜合信息管理、“規(guī)范化”基礎(chǔ)信息分類匯總、“清晰化”電子信息檔案檢索、“專業(yè)化”社區(qū)網(wǎng)絡(luò)特色服務(wù)、“區(qū)域化”綜合信息瀏覽查詢、“動(dòng)態(tài)化”信息自動(dòng)統(tǒng)計(jì)六大功能，將更多的人力資源從原來繁瑣的程序性、常規(guī)性工作中解放出來，使街道社區(qū)的工作從8小時(shí)延伸到24小時(shí)，服務(wù)觸角覆蓋到轄區(qū)每家單位、每戶居民、每個(gè)角落，真正實(shí)現(xiàn)了科學(xué)化、數(shù)字化管理，高效化、長效化服務(wù)。

四、創(chuàng)新黨建品牌，踐行了為民服務(wù)的宗旨

努力在群眾“最盼”上贏民心，在群眾“最急”上見真情，在群眾“最怨”上改作風(fēng)，在群眾“最需”上辦實(shí)事。有效解決了一大批群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。一是完善“兩代表一委員”民情聯(lián)絡(luò)站。不斷拓寬民情民意訴求渠道，自成立以來，先后接待各界群眾1370多名，辦理解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題170多件。二是做大“四點(diǎn)半”工程。延伸“四點(diǎn)半”工程服務(wù)內(nèi)容，在繼續(xù)辦好“四點(diǎn)半”校外輔導(dǎo)站的同時(shí)，針對(duì)中小學(xué)生上下學(xué)安全保障問題，開展了“校園平安行動(dòng)”，聯(lián)合公安、交警及志愿者，每天上學(xué)、放學(xué)期間對(duì)校園周邊環(huán)境進(jìn)行定時(shí)監(jiān)管，解除了家長的后顧之憂。三是擴(kuò)展居家養(yǎng)老“夕陽紅”工程。在堅(jiān)持為孤寡和空巢老人提供“夕陽樂”餐桌配送餐服務(wù)的基礎(chǔ)上，積極擴(kuò)展服務(wù)項(xiàng)目，增加了家庭助老、醫(yī)療和精神文化慰籍等八大服務(wù)項(xiàng)目。目前助老員隊(duì)伍已達(dá)到75人，被服務(wù)老人達(dá)到220余人。四是辦好黨員“愛心儲(chǔ)蓄所”。協(xié)調(diào)近70家轄區(qū)單位設(shè)立“黨員愛心儲(chǔ)蓄所”，動(dòng)員6700多名在職黨員每月多交“一元錢”愛心黨費(fèi)，定期開展愛心幫扶。近幾年，愛心黨費(fèi)已累計(jì)交納近百萬元，已對(duì)轄區(qū)貧困群眾*2戶、2665人次進(jìn)行了救助和幫扶。被轄區(qū)群眾親切的稱為“一元大愛”工程。五是扶持殘疾人藝術(shù)團(tuán)。繼續(xù)擴(kuò)大殘疾人藝術(shù)團(tuán)規(guī)模，千方百計(jì)為殘疾人藝術(shù)團(tuán)開展活動(dòng)創(chuàng)造條件。先后多次參加抗震救災(zāi)義演等省市重大公益性演出，知名度和影響力日益增強(qiáng)，成為扶殘助殘的一大品牌。

（篇五）

回首過去的五年，我省黨員干部在思想作風(fēng)建設(shè)上不斷“補(bǔ)鈣”“加油”、干部隊(duì)伍建設(shè)得到新加強(qiáng)、基層黨建工作實(shí)現(xiàn)全面躍升、聚力振興發(fā)展的人才高地逐步被打造、黨的建設(shè)制度改革穩(wěn)步推進(jìn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)取得顯著成效。

成績是最有力的語言:

在全省“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育中，全省縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部共列出“不嚴(yán)不實(shí)”問題1.8萬余個(gè)，解決近1.2萬個(gè)問題;

在抓基層黨建工作中，大力發(fā)展壯大新型村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)，截至**年，全省年經(jīng)營收入5萬元以上的村達(dá)到99.1%;完成老舊散小區(qū)整治1432個(gè)、惠及群眾94.5萬人，得到群眾普遍好評(píng);

在推動(dòng)人才工作中，扎實(shí)推進(jìn)高層次人才引進(jìn)，我省共有國家“千人計(jì)劃”專家72人，國家“萬人計(jì)劃”專家21人，引進(jìn)省級(jí)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才244人……

黨旗迎風(fēng)飄，黨建碩果累，我省黨建工作正在不斷煥發(fā)勃勃生機(jī)。

抓好學(xué)習(xí)教育:思想作風(fēng)建設(shè)取得明顯成效

一系列學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，成為我省振興發(fā)展有力的思想和作風(fēng)保證。

時(shí)光追溯到**年，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開啟了我省黨的作風(fēng)建設(shè)的新起點(diǎn)。各級(jí)黨組織堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)、突出問題導(dǎo)向、貫徹整風(fēng)精神，全省廣大黨員、干部受到深刻的思想政治洗禮，黨內(nèi)政治生活原則性戰(zhàn)斗性明顯增強(qiáng)，“四風(fēng)”得到有力整治，人民群眾關(guān)切得到及時(shí)回應(yīng)，黨心民心進(jìn)一步凝聚，形成了推動(dòng)我省振興發(fā)展的強(qiáng)大正能量。

接續(xù)推進(jìn)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，教育實(shí)踐活動(dòng)成果得到進(jìn)一步鞏固和拓展。以學(xué)習(xí)、整改、立規(guī)、執(zhí)紀(jì)“四個(gè)貫穿始終”為總脈絡(luò)，聚焦4個(gè)“關(guān)鍵動(dòng)作”，堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)、樹立問題導(dǎo)向、推進(jìn)邊學(xué)邊改，對(duì)黨員干部在思想、作風(fēng)、黨性上進(jìn)行了又一次集中“補(bǔ)鈣”“加油”。

全省縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部共列出“不嚴(yán)不實(shí)”問題1.8萬余個(gè)，解決近1.2萬個(gè)問題;承接整改教育實(shí)踐活動(dòng)確定的問題項(xiàng)目4108個(gè)，完成整改3402個(gè)，整改率達(dá)82.8%。

扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，黨內(nèi)教育常態(tài)化格局初步形成。堅(jiān)持抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常，推動(dòng)思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)融為一體。

堅(jiān)持把深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，深入學(xué)習(xí)把握黨中央治國理政新理念、新思想、新戰(zhàn)略，省委5次下發(fā)文件，以中心組、常委會(huì)、全委會(huì)等形式，先后組織40余次集中學(xué)習(xí)和專題研討。全國黨委中心組學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流座談會(huì)在我省召開并做經(jīng)驗(yàn)介紹。

用科學(xué)理論武裝頭腦，用共同理想凝聚共識(shí)，學(xué)習(xí)熱潮在吉林大地不斷掀起:省委宣講團(tuán)赴各地各部門宣講，共計(jì)60余場，直接聽眾達(dá)30余萬人;著眼于深入宣傳貫徹習(xí)近平總書記視察吉林重要講話精神，組織基層宣講員和理論志愿者深入企業(yè)、農(nóng)村、機(jī)關(guān)、學(xué)校、社區(qū)進(jìn)行宣講，共計(jì)**余場，累計(jì)受眾20余萬人。

著力選賢任能:干部隊(duì)伍建設(shè)得到新加強(qiáng)

加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),根本在于加強(qiáng)各級(jí)干部隊(duì)伍的能力建設(shè)。為此，我省堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，堅(jiān)持公道正派、選賢任能，以事?lián)袢?、人崗相適，著力培養(yǎng)選拔適應(yīng)吉林振興發(fā)展需要的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍。

截止目前，全省市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作全面完成，省屬高校黨委換屆工作正在分批次扎實(shí)推進(jìn)。

強(qiáng)化考核、日?？己恕⑷温毧疾旌途C合分析研判，注重考核結(jié)果運(yùn)用，對(duì)53名省管干部給予誡勉、降免職和改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)等組織處理，推動(dòng)形成能者上、庸者下、劣者汰的選人用人導(dǎo)向。

聚焦振興發(fā)展需要，干部隊(duì)伍素質(zhì)能力得到鍛煉和提升。制定實(shí)施《吉林省**-**年干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，加大教育培訓(xùn)力度，促進(jìn)干部強(qiáng)理論、強(qiáng)黨性、強(qiáng)素質(zhì)，提能力。

同時(shí)，落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，從嚴(yán)管理監(jiān)督干部，連續(xù)5年開展12項(xiàng)專項(xiàng)整治，聚焦解決選人用人突出問題，風(fēng)清氣正、干凈干事的從政環(huán)境進(jìn)一步形成。

抓基層打基礎(chǔ):基層黨建工作實(shí)現(xiàn)全面躍升

推動(dòng)基層組織建設(shè)，時(shí)不待我，只爭朝夕。

我省堅(jiān)持以服務(wù)“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)、創(chuàng)建“幸福社區(qū)”和“助推民企發(fā)展”為抓手，各領(lǐng)域基層黨建工作水平整體提升。

整體推進(jìn)村級(jí)組織規(guī)范化服務(wù)建設(shè)，村部改造升級(jí)三年任務(wù)兩年完成，消滅了村部建設(shè)空白村。大力發(fā)展壯大新型村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)，截止**年，全省年經(jīng)營收入5萬元以上的村達(dá)到99.1%，村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)全部達(dá)到10萬元以上、村黨組織書記平均報(bào)酬全部達(dá)到當(dāng)?shù)剞r(nóng)民人均純收入2倍以上標(biāo)準(zhǔn)。

狠抓基層黨建促脫貧攻堅(jiān)，組織開展千個(gè)單位包村、萬名干部包戶、百萬黨員參與幫扶活動(dòng)，選派1485名第一書記到貧困村任職，實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

社區(qū)黨建進(jìn)一步鞏固和規(guī)范，全省社區(qū)場所面積全部達(dá)到500平方米以上，社區(qū)每年服務(wù)群眾經(jīng)費(fèi)平均達(dá)到13萬元以上，“互聯(lián)網(wǎng)+社區(qū)黨建”服務(wù)平臺(tái)建設(shè)覆蓋率達(dá)到76%，社區(qū)服務(wù)功能得到有效增強(qiáng)。

不斷擴(kuò)大非公企業(yè)和社會(huì)組織黨的工作覆蓋、組織覆蓋，統(tǒng)籌推進(jìn)高校、國企等各領(lǐng)域黨建工作。結(jié)合高校黨委換屆，推動(dòng)解決高校院系黨組織薄弱問題;選派100名優(yōu)秀機(jī)關(guān)干部到大型民企擔(dān)任黨組織書記、副書記。

完善基層黨建“書記抓、抓書記”的工作鏈條，率先在全國組織開展了各級(jí)黨委書記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核，推動(dòng)基層黨建主體責(zé)任進(jìn)一步壓緊壓實(shí)。

聚力振興發(fā)展:人才支撐拉動(dòng)作用進(jìn)一步凸顯

我省充分重視和發(fā)揮人才在振興發(fā)展中的引領(lǐng)支撐作用。

為了進(jìn)一步釋放人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，省委、省政府出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步激發(fā)人才活力服務(wù)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的若干意見》，與之相配套，制定了重大科技項(xiàng)目人才團(tuán)隊(duì)支持計(jì)劃、科技項(xiàng)目研發(fā)人才協(xié)調(diào)服務(wù)和杰出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才獎(jiǎng)評(píng)選表彰等3個(gè)具體工作辦法，充分調(diào)動(dòng)人才創(chuàng)新積極性、推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化、發(fā)揮企業(yè)創(chuàng)新主體作用、支持高端人才創(chuàng)業(yè)、營造人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)良好環(huán)境。

瞄準(zhǔn)高端人才緊缺這個(gè)短板，圍繞與重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)聯(lián)系緊密、契合度高的新材料、生物醫(yī)藥、汽車工程、農(nóng)產(chǎn)品加工等研究領(lǐng)域，我省進(jìn)一步加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。

積極利用國家“千人計(jì)劃”平臺(tái)，爭取國家支持，大力吸引海外領(lǐng)軍人才來吉發(fā)展;啟動(dòng)了我省的引才計(jì)劃，緊盯“急需緊缺”人才和“高精尖”領(lǐng)域，從省外引進(jìn)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。截至目前，我省共有兩院院士(含雙聘院士15人)38人，國家“千人計(jì)劃”專家72人，國家“萬人計(jì)劃”專家21人，引進(jìn)省級(jí)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才244人。

同時(shí)，協(xié)調(diào)推進(jìn)“省高級(jí)專家培養(yǎng)計(jì)劃”、“科技創(chuàng)新人才培育計(jì)劃”、“長白山學(xué)者計(jì)劃”等重點(diǎn)人才項(xiàng)目實(shí)施，域內(nèi)人才資源得到進(jìn)一步盤活。

強(qiáng)化制度治黨:黨的建設(shè)制度改革穩(wěn)步推進(jìn)

從嚴(yán)治黨思想建設(shè)是根本,制度建設(shè)是保障。我省把制度作為管黨治黨的有效舉措，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和問題導(dǎo)向相統(tǒng)一，完善制度和落實(shí)制度相結(jié)合，推動(dòng)黨的建設(shè)制度改革穩(wěn)步推進(jìn)。

在干部選拔任用和監(jiān)督管理方面、在基層組織建設(shè)方面、在人才工作方面陸續(xù)制定出臺(tái)相關(guān)文件，推動(dòng)黨的建設(shè)制度改革重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。

根據(jù)中央陸續(xù)出臺(tái)各項(xiàng)制度文件，結(jié)合我省實(shí)際，承接中央部署，研究制定了一系列任務(wù)分工方案等制度措施，推動(dòng)配套法規(guī)制度逐步健全。

結(jié)合選人用人全覆蓋專項(xiàng)檢查和基層組織建設(shè)重點(diǎn)任務(wù)完成情況暗訪檢查，對(duì)各種違規(guī)違紀(jì)行為，特別是有制度不執(zhí)行，或執(zhí)行制度打折扣、搞變通的，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，有效防止破窗效應(yīng)，防止制度成為稻草人，切實(shí)維護(hù)了制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

嚴(yán)明黨的紀(jì)律:黨風(fēng)廉政建設(shè)取得顯著成效

我省認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，馳而不息糾正“四風(fēng)”，以永遠(yuǎn)在路上的恒心和韌勁推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。

省委常委會(huì)制定實(shí)施關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的具體規(guī)定，嚴(yán)字當(dāng)頭、從我做起，以實(shí)際行動(dòng)正黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)。

持續(xù)加大正風(fēng)肅紀(jì)力度，釋放越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)。**年1月至**年3月，全省共查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定和省委具體規(guī)定精神問題2197起、處理2628人，給予紀(jì)律處分2108人，通報(bào)曝光典型問題959起。

群眾利益無小事，民生問題關(guān)系黨的執(zhí)政根基。**年1月至**年3月,全省共查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題1974起，給予紀(jì)律處分2358人。

省紀(jì)委采取網(wǎng)站、微信、新聞客戶端聯(lián)動(dòng)通報(bào)曝光的方式，確保嚴(yán)查重處的震懾傳到神經(jīng)末梢。對(duì)侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，已成為發(fā)揮警示和震懾作用的“一劑良藥”。

嚴(yán)格落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任。省委制定實(shí)施堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的意見，出臺(tái)落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任相關(guān)制度，明確責(zé)任分工，廓清責(zé)任邊界;各級(jí)黨委(黨組)細(xì)化量化責(zé)任清單2687份，各級(jí)黨委(黨組)書記簽字背書3780份，壓緊壓實(shí)主體責(zé)任。

用好問責(zé)“殺手锏”，倒逼責(zé)任落實(shí)。**年1月至**年3月，全省共對(duì)846名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)施問責(zé)，釋放有責(zé)必?fù)?dān)、失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)。

全面把握監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。**年以來，全省共開展談話函詢4013件(次)，給予黨紀(jì)輕處分24665人，紀(jì)律重處分6352人，嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法移送司法機(jī)關(guān)的996人。

認(rèn)真落實(shí)政治巡視要求，聚焦全面從嚴(yán)治黨，緊扣“六項(xiàng)紀(jì)律”，緊盯“三大問題”，對(duì)全省242個(gè)市州、縣市區(qū)、省直部門和企事業(yè)單位開展了10輪巡視，巡視的利劍作用充分發(fā)揮，有力推動(dòng)了全面從嚴(yán)治黨要求落到實(shí)處。

作別過去的五年，留給我們更多的是感慨和振奮;面對(duì)未來的五年，開啟的是新的征程和迎接喜悅的希冀。

站在新的歷史起點(diǎn)上，我省黨建工作將繼續(xù)書寫新篇章!

（篇六）

圍繞中心抓黨建抓好黨建促發(fā)展

**年,**市城鄉(xiāng)規(guī)劃局下屬事業(yè)單位**市城市規(guī)劃設(shè)計(jì)院(以下簡稱“規(guī)劃院”)緊緊圍繞區(qū)市黨委和局黨組關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的工作部署,以思想政治教育為基礎(chǔ),以制度建設(shè)為重點(diǎn),以強(qiáng)化監(jiān)督檢查為突破,以服務(wù)群眾為根本,不斷拓展形式,創(chuàng)新載體,全面加強(qiáng)黨建工作,取得了明顯成效。

一、主要做法

**年,規(guī)劃院在局黨組的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持貫徹“黨建統(tǒng)市”發(fā)展戰(zhàn)略,積極發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,高度重視自身建設(shè),建立健全制度體系,不斷壯大人才隊(duì)伍,在全院干部職工的共同努力下,各項(xiàng)工作取得明顯成效。

(一)全面加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)

1、堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育常抓不懈。按照局局黨組和黨總支的工作要求,為全面提高黨員干部的政治思想素質(zhì)和理論水平,始終堅(jiān)持把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、加強(qiáng)黨員干部黨性修養(yǎng)放在工作的首位,將理論學(xué)習(xí)作為推動(dòng)黨建工作的重要手段來抓。以推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為契機(jī),組織全院干部職工積極參加每周四(周五)集中學(xué)習(xí),今年共組織參加集中學(xué)習(xí)43次。根據(jù)中央、區(qū)市黨委和局黨組關(guān)于學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的相關(guān)部署,嚴(yán)格按照《市城鄉(xiāng)規(guī)劃局深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神實(shí)施方案》,組織干部職工認(rèn)真開展學(xué)習(xí)、交流,撰寫學(xué)習(xí)心得,深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,學(xué)深弄懂黨的十九大精神。為豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容和形式,今年共邀請(qǐng)區(qū)、市講師團(tuán)講師作專題知識(shí)講座4次,參觀軍史博物館1次,參觀廉政教育基地1次,觀看警示教育片3次。此外,積極鼓勵(lì)干部職工開展八小時(shí)外自學(xué),通過學(xué)習(xí)不斷提高適應(yīng)新形勢、解決新問題的本領(lǐng),進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念、錘煉黨性修養(yǎng),不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高服務(wù)全局工作的能力。

2、積極豐富黨員文化生活。年初研究制定《規(guī)劃院**年黨建主題活動(dòng)計(jì)劃》,積極落實(shí)黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi),結(jié)合“五四”青年節(jié)、國際奧林匹克日、“七一”建黨節(jié)等節(jié)日文化,開展了騎行環(huán)保志愿活動(dòng)、黨建知識(shí)競賽、院籃球賽、“迎七一·頌情懷”詩歌朗誦比賽、鵬矗生態(tài)園徒步行、辯論賽等豐富多彩的主題活動(dòng),豐富了干部職工的文化生活,增強(qiáng)了院黨支部的凝聚力和向心力。

3、嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)生活制度。堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求,嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活,加強(qiáng)規(guī)劃院黨組織建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)民主集中制,在決定支部工作計(jì)劃、黨員發(fā)展等重要事項(xiàng)時(shí),始終堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則,由集體做出最終決定。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度,共召開支部黨員大會(huì)3次、支部委員會(huì)11次,參加領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課活動(dòng)5次。

4、做好黨費(fèi)收繳、黨員發(fā)展及日常管理工作。今年按照市直機(jī)關(guān)工委要求,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,及時(shí)調(diào)整黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn),明確專人負(fù)責(zé)黨費(fèi)收繳與管理工作。高度重視黨員發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng),嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)和黨員發(fā)展程序,堅(jiān)持注重品德、注重實(shí)際的原則,切實(shí)把優(yōu)秀的工作人員吸納到黨組織中來,規(guī)劃院今年共有7人申請(qǐng)入黨,目前正在進(jìn)行入黨積極分子培養(yǎng)。建立健全黨員日常管理機(jī)制,從嚴(yán)規(guī)范黨員日常行為,積極開展黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶活動(dòng),關(guān)心黨員思想、學(xué)習(xí)、工作和生活,了解黨員的需求,充分保障黨員的權(quán)利。扎實(shí)開展“黨員干部進(jìn)村入戶,結(jié)對(duì)認(rèn)親交朋友”、在職黨員到社區(qū)報(bào)到等活動(dòng),并按照局黨組和局黨總支的統(tǒng)一安排,認(rèn)真開展慰問、幫扶活動(dòng)。

5、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。今年共招聘環(huán)境景觀設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)、電氣工程、工程測量等專業(yè)人員15人,在一定程度上充實(shí)了我院人才隊(duì)伍,緩解了人才壓力,增強(qiáng)了技術(shù)力量。同時(shí)積極開展人才素質(zhì)提升工程,內(nèi)部組織了arcgis軟件培訓(xùn),根據(jù)“請(qǐng)進(jìn)來”戰(zhàn)略,組織全院干部職工參加**市城鄉(xiāng)規(guī)劃系統(tǒng)**年業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)及測繪知識(shí)技能培訓(xùn),以及提高專業(yè)能力;按照“走出去”戰(zhàn)略,安排前往內(nèi)地參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)20余人次,加強(qiáng)對(duì)內(nèi)地先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)借鑒。

(二)認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

年初根據(jù)局黨組**年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工,研究制定了《**市城市規(guī)劃設(shè)計(jì)院**年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計(jì)劃》,明確了工作任務(wù)和工作要求,推動(dòng)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。組織院黨支部書記與院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、院領(lǐng)導(dǎo)與分管所(辦)負(fù)責(zé)人、各所(辦)負(fù)責(zé)人與本所(辦)成員分別簽訂《**年黨風(fēng)廉政責(zé)任書》或《**年廉政責(zé)任書》,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,建立一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制和責(zé)任體系。按照局黨組的安排,全面系統(tǒng)地梳理規(guī)劃院廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),有針對(duì)性地制定切實(shí)可行的防控措施,堵塞風(fēng)險(xiǎn)漏洞。為加強(qiáng)對(duì)干部職工的廉政文化教育,我院積極開展廉政警句上墻工作,為豐富廉政教育的內(nèi)容和形式,強(qiáng)化教育效果,于4月28日組織全院干部職工觀看了廉政警示片《嚴(yán)防燈下黑》并撰寫觀后感,加強(qiáng)了對(duì)干部職工的反腐倡廉思想教育。

(三)堅(jiān)持開展作風(fēng)效能建設(shè)工作

一是加強(qiáng)制度建設(shè)。今年以來,規(guī)劃院起草了財(cái)務(wù)管理制度、檔案管理制度和各所(辦)內(nèi)部管理制度,修訂了食堂管理制度,進(jìn)一步完善了制度體系,并強(qiáng)化制度執(zhí)行,為各項(xiàng)工作有序高效開展提供了制度保障。二是加強(qiáng)考勤和人員管理。組織全體干部職工集中學(xué)習(xí)《**市城市規(guī)劃設(shè)計(jì)院干部職工考勤及請(qǐng)銷假制度》和《**市城市規(guī)劃設(shè)計(jì)院考勤管理辦法》,督促全體干部職工自覺遵守工作紀(jì)律,下發(fā)《**市城市規(guī)劃設(shè)計(jì)院關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行指紋考勤制度的通知》,要求院職工嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間規(guī)定,切實(shí)加強(qiáng)人員管理,并嚴(yán)格按照制度規(guī)定對(duì)無故不按時(shí)打考勤的人員給予處罰。三是加強(qiáng)辦公環(huán)境衛(wèi)生整治。研究制定了《**市城市規(guī)劃設(shè)計(jì)院衛(wèi)生監(jiān)督管理制度》,并印發(fā)各所(辦)執(zhí)行,切實(shí)提高規(guī)劃院辦公環(huán)境質(zhì)量。四是加強(qiáng)監(jiān)督檢查。院綜合辦負(fù)責(zé)對(duì)各所(辦)人員打考勤情況和環(huán)境衛(wèi)生情況進(jìn)行不定期檢查,對(duì)遲到、早退、無故曠工人員以及環(huán)境衛(wèi)生不合要求的部門,按照相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)懲罰,以扎實(shí)有效的措施推動(dòng)干部職工改進(jìn)工作、生活作風(fēng),塑造規(guī)劃院良好形象。

三、存在的不足

**年,在局黨組和局黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在全院干部職工的共同努力下,規(guī)劃院黨建工作取得了良好的成績,但是離先進(jìn)黨組織的要求還有很大差距,主要表現(xiàn)在:1、在推動(dòng)建立學(xué)習(xí)長效機(jī)制,提高學(xué)習(xí)的實(shí)效性方面還需加大工作力度;2、在健全監(jiān)督檢查機(jī)制,推動(dòng)工作落實(shí)層面還需加大工作力度;3、在強(qiáng)化黨建日常工作,提升工作水平方面還需加大工作力度。

四、下一步工作計(jì)劃

(一)深入開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng),提高學(xué)習(xí)的實(shí)效性。健全和完善學(xué)習(xí)制度,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容、創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,提高干部職工的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性。堅(jiān)持“學(xué)以致用”的原則,把學(xué)習(xí)理論同指導(dǎo)工作結(jié)合起來,把解放思想同解決實(shí)際問題結(jié)合起來,把提高理論水平同提高貫徹落實(shí)能力結(jié)合起來,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性。

(二)加強(qiáng)制度建設(shè),健全監(jiān)督檢查機(jī)制。全面梳理院黨建工作制度,根據(jù)新形勢新要求進(jìn)行修訂完善,全面提升黨建工作科學(xué)化水平。通過聽報(bào)告、查資料、突擊檢查等方式,加強(qiáng)對(duì)黨建工作開展情況的監(jiān)督檢查,檢查結(jié)果與績效考核掛鉤,相關(guān)情況及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),督促工作落到實(shí)處。

(三)嚴(yán)格黨建日常管理,不斷提升工作水平。推動(dòng)黨建黨務(wù)工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化,按照上級(jí)黨組織的工作部署,定期過好組織生活,做好黨員發(fā)展工作、評(píng)選表彰先進(jìn)工作、黨費(fèi)收繳及黨籍管理工作、組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作等,固本強(qiáng)基,推動(dòng)黨建工作不斷取得新成效,切實(shí)提升服務(wù)**市城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)改革發(fā)展的能力,為建設(shè)團(tuán)結(jié)美麗健康幸福新**提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

第三篇：2009黨建工作經(jīng)驗(yàn)和做法

中心醫(yī)院2009年黨建成果工作匯報(bào)

中心醫(yī)院以黨建促進(jìn)醫(yī)院全面發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。2008年實(shí)現(xiàn)收入超過一千萬元大關(guān)，今年近幾個(gè)月患者就診人數(shù)劇增，病房爆滿，入院床位使用率達(dá)100%以上，如此大的收益正是醫(yī)院黨委圍繞醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展，不斷創(chuàng)新黨建方式方法取得的豐碩成果。

一、主要經(jīng)驗(yàn)和特點(diǎn)

1、黨委圍著職工轉(zhuǎn)。院黨委在貫徹民主集中制、制定實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則同時(shí)，特別注重院務(wù)公開和職代會(huì)的民主管理兩項(xiàng)工作，真心實(shí)意依靠職工辦院。在醫(yī)院，領(lǐng)導(dǎo)班子和院黨委決定的事情要通過職代會(huì)才能通過。由職工代表參加，對(duì)醫(yī)院發(fā)展重大事情進(jìn)行民主評(píng)議決策。維護(hù)職工的根本利益，通過院務(wù)公開、民主管理拉近了干群關(guān)系，增強(qiáng)了黨委的凝聚力和向心力。

2、黨員做給群眾看。在中心醫(yī)院，群眾對(duì)黨員的評(píng)價(jià)是：平時(shí)工作能“看出來”，需要時(shí)能“站出來”，關(guān)鍵時(shí)刻能“豁出來”。醫(yī)院共有黨員78人，在崗黨員64人，占在崗職工人數(shù)三分之一。如何發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用？院黨委不斷深化對(duì)黨員的教育管理，要求黨員從掌握理論、參加組織活動(dòng)、鉆研業(yè)務(wù)、強(qiáng)化服務(wù)、做思想工作等方面發(fā)揮表率作用，要求黨員爭當(dāng)創(chuàng)業(yè)立功標(biāo)兵、崗位技術(shù)能手，同時(shí)要求黨員違紀(jì)為零、醫(yī)患糾紛為零。在黨委的嚴(yán)格要求下，在領(lǐng)

1導(dǎo)班子的率先垂范下，黨員已經(jīng)成為醫(yī)院發(fā)展的先行軍，爭先創(chuàng)優(yōu)的隊(duì)伍里，群眾看到更多的是黨員的身影。特別是在重大事件面前，黨員更是沖鋒在前。不僅對(duì)黨的隊(duì)伍進(jìn)行了考驗(yàn)，也極大地提高了醫(yī)院黨組織和黨員在群眾心目中的威信地位。

3、好事可著患者辦。院黨委始終把維護(hù)好患者的利益作為辦院宗旨，努力提高醫(yī)療水平，確保用藥質(zhì)量，改善醫(yī)院住院條件，注重人性化服務(wù)。以創(chuàng)建“平安醫(yī)院”、“和諧醫(yī)院”為目標(biāo)，開展?fàn)巹?chuàng)“先進(jìn)黨支部”、“黨員示范崗”、等活動(dòng)，以“踐行科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院新跨越”活動(dòng)為載體，扎扎實(shí)實(shí)的抓好文明創(chuàng)建工作，取得了顯著成效。開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)評(píng)定考核，和“落實(shí)醫(yī)德考評(píng)制度、提高服務(wù)質(zhì)量、提高醫(yī)療質(zhì)量、提高群眾滿意率”（一落實(shí)、三提高）活動(dòng)。堅(jiān)持定期檢查，開展病人滿意度調(diào)查和定期通報(bào)，保證了創(chuàng)建工作的順利開展。抓好活動(dòng)載體，開展以“三基”、“三嚴(yán)”和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主要內(nèi)容的管理年活動(dòng)，不定期開展病人滿意度調(diào)查，不僅明確了接待病人的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)用語，而且規(guī)定了要求，實(shí)行掛牌上崗，文明服務(wù)，微笑服務(wù)，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)有了較好的轉(zhuǎn)變，病人的投訴現(xiàn)象已基本消除，滿意度不斷提高，各科室收到很多表揚(yáng)信和錦旗。在臨床一線開展安全競賽，開展崗位培訓(xùn)，技能競賽，為安全、優(yōu)質(zhì)、高效的完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供了有力保障。開展“弘揚(yáng)南丁格爾精神，踐行科學(xué)發(fā)展觀，我為醫(yī)院做貢獻(xiàn)”演講比賽和表彰優(yōu)秀護(hù)士活動(dòng)，抓好窗口建設(shè)，樹立服務(wù)形象，提高整體文明水平。院黨支部在各科室之間開展“黨員示范崗”活動(dòng)，較好地發(fā)揮了輻射帶動(dòng)作用。一切以病人為中心，把不斷提高服務(wù)質(zhì)量作為促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展建設(shè)的主題，讓患者感

覺到家的溫馨。提倡“換位思考”，廣大醫(yī)護(hù)人員親身體驗(yàn)到患者的需求，服務(wù)態(tài)度明顯好轉(zhuǎn)，服務(wù)質(zhì)量顯著提高。

二、主要做法

（一）固本強(qiáng)基，提升能力，夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)

1、加強(qiáng)對(duì)基層班子的建設(shè)和管理，對(duì)基層支部書記、支委就黨建工作的基礎(chǔ)知識(shí)和業(yè)務(wù)進(jìn)行了培訓(xùn)，進(jìn)一步夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。開展了基層黨支部工作交流講評(píng)活動(dòng)，對(duì)支部工作進(jìn)行講評(píng)。活動(dòng)內(nèi)容從“聽、看、講”三個(gè)方面進(jìn)行?！奥牎笔锹牬蠹艺f，聽每個(gè)支部書記的工作匯報(bào)，探討工作中的難點(diǎn)；“看”就是互相看各支部黨建“三簿一冊(cè)”等資料記錄情況和創(chuàng)新方法；“講”是指互相講評(píng)，講評(píng)亮點(diǎn)和不足，評(píng)出工作先進(jìn)的支部進(jìn)行表揚(yáng)和學(xué)習(xí)。各支部按照要求認(rèn)真籌備、精心組織，對(duì)黨員教育管理、主題實(shí)踐活動(dòng)、“黨員示范崗”建設(shè)、雙培雙帶、黨員承諾活動(dòng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)、基礎(chǔ)工作等方面進(jìn)行匯報(bào)和講評(píng)，講評(píng)取得的成績和存在的問題。使各支部更清晰地認(rèn)識(shí)自我，完善自我，創(chuàng)新工作方法，突出重點(diǎn)、形成亮點(diǎn)。

2、建立黨建學(xué)習(xí)園地，為黨員、職工學(xué)習(xí)提供良好的場所。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度。每季度組織一次黨課，開展“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)”，利用板報(bào)、簡報(bào)、知識(shí)卡進(jìn)行學(xué)習(xí)，大力倡導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部講課，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨課的生動(dòng)性、感召力和實(shí)效性。開展中心組擴(kuò)大學(xué)習(xí)，組織職工政治理論學(xué)習(xí)，指導(dǎo)黨支部加強(qiáng)對(duì)黨員政治理論學(xué)習(xí)的檢查和督導(dǎo)力度，保證黨員政治理論學(xué)習(xí)的經(jīng)常化。

（二）、推進(jìn)“堡壘工程”建設(shè)，增強(qiáng)黨支部的凝聚力和工作活力

一是開展支部“三型四創(chuàng)新”建設(shè)。積極創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型”黨支部，創(chuàng)新黨員先進(jìn)性建設(shè)長效機(jī)制，創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體，創(chuàng)新人才培養(yǎng)手段，創(chuàng)新服務(wù)一線的有效方法，使黨支部工作充滿活力。二是深化支部工作項(xiàng)目化管理。各黨支部積極圍繞醫(yī)院建設(shè)目標(biāo)，開展“尋找一個(gè)缺陷、解決一個(gè)問題，獲取一個(gè)滿意”的管理目標(biāo)，提高支部工作的針對(duì)性和實(shí)效性。三是推進(jìn)“一崗一品牌”。即黨員示范崗建設(shè)，開展“溫馨患者優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動(dòng)，形成了一個(gè)服務(wù)品牌，成為醫(yī)院黨建工作的亮點(diǎn)和品牌。四是重視積極分子培養(yǎng)和黨員發(fā)展工作，加強(qiáng)對(duì)學(xué)科帶頭人和業(yè)務(wù)技術(shù)骨干的培養(yǎng)工作，開展 “雙培雙帶”工作，做到有計(jì)劃、有步驟地逐步壯大黨員隊(duì)伍。

（三）、開展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng)

下發(fā)《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定》,制定 “十個(gè)堅(jiān)持、十個(gè)嚴(yán)禁”小立法，進(jìn)一步執(zhí)行衛(wèi)生行業(yè)對(duì)社會(huì)承諾內(nèi)容，有效治理醫(yī)藥商業(yè)賄賂行為。結(jié)合醫(yī)院實(shí)際開展一系列教育學(xué)習(xí)、觀看警示錄像、自編自唱廉政歌曲比賽、編寫廉政小故事、征集廉政警句和廉政文化作品活動(dòng)；開辟名為“清風(fēng)園地”廉政圖版專欄和以支部為黨委舉辦廉政文化長廊活動(dòng)。堅(jiān)持民主評(píng)議，為把工作落到實(shí)處，專門成立了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦公室，抓行風(fēng)質(zhì)量和辦事效率。

（四）、以點(diǎn)帶面、全面發(fā)展、樹立典型，弘揚(yáng)正氣，打造過硬的黨員干部隊(duì)伍

抓好“一個(gè)黨員就是一面旗幟”的系列主題活動(dòng)。把“一個(gè)黨員就是一面旗幟”的系列主題活動(dòng)延伸為我們醫(yī)院自己的黨建特色。切實(shí)發(fā)揮黨支部示范帶動(dòng)作用，以此推進(jìn)醫(yī)院“以病人為中心”的優(yōu)質(zhì)

服務(wù)。在黨員干部中推行承諾制，以“情系患者，黨旗飄在我心中”為主題，開展“十佳”支部評(píng)比、黨員風(fēng)采錄評(píng)比“議政諫言獻(xiàn)策”等系列活動(dòng)，開展支部、黨員承諾活動(dòng)，讓每一個(gè)黨員身上都有任務(wù)，每個(gè)黨員頭上都有義務(wù)，一切為了醫(yī)院的發(fā)展，一切為了患者的健康，讓黨員為醫(yī)院的發(fā)展盡力。

（五）建文化平臺(tái)，彰顯醫(yī)院文化魅力

注重醫(yī)院文化內(nèi)涵建設(shè)，整理出版《中心醫(yī)院文化手冊(cè)》，發(fā)揮黨員在精神文明建設(shè)中的表率作用。著重抓好以下四個(gè)形象的塑造工作：樹立著裝規(guī)范，文明行醫(yī)、禮貌待患的天使形象。樹立熱情服務(wù)、辦事快捷的窗口服務(wù)形象。樹立遵紀(jì)守法、紀(jì)律嚴(yán)明的行風(fēng)形象。樹立清正廉潔、秉公辦事的醫(yī)德形象。在黨支部目標(biāo)考核工作的基礎(chǔ)上，給黨員提要求、交任務(wù)、明責(zé)任、搭舞臺(tái)，增強(qiáng)了黨員的身份意識(shí)、宗旨觀念和責(zé)任感，真正做到黨員身份亮出來，黨員模范作用顯出來，黨員良好形象樹起來。

三、下步工作計(jì)劃

1、開展多種形式的評(píng)選先進(jìn)典型活動(dòng)。做好“七一”表彰優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀支部評(píng)選活動(dòng)，和發(fā)展黨員工作，樹立典型，促進(jìn)醫(yī)院雙精神文明建設(shè)。做好“黨員示范崗”評(píng)比表彰工作，堅(jiān)持開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)、黨員承諾活動(dòng)。

2、繼續(xù)完善基層黨組織建設(shè)，培養(yǎng)和提高支委會(huì)干部工作能力，認(rèn)真做好黨建創(chuàng)新成果總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)積累工作，不斷擴(kuò)展基層黨組織能力，為促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展更好的服務(wù)。

一面鮮紅的黨旗，一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，一群無私奉獻(xiàn)的共產(chǎn)黨員。團(tuán)結(jié)就是力量，我們有理由相信，在院黨委的凝聚之下，中心醫(yī)院黨建工作會(huì)有更多的精彩呈現(xiàn)給墾區(qū)和大楊樹鎮(zhèn)的人民群眾。中心醫(yī)院政工部

2009年5月22日

第四篇：2012黨建工作經(jīng)驗(yàn)做法

按照“五有”標(biāo)準(zhǔn)，狠抓組織建設(shè)

——XX加強(qiáng)黨建工作經(jīng)驗(yàn)做法

XX現(xiàn)有在職干警XX人，其中黨員XX人，占全院干警總數(shù)的XX%。下設(shè)黨總XX個(gè)，黨支部XX個(gè)。各級(jí)黨組織牢固確立“抓黨建帶隊(duì)建促審判”的工作思路，緊緊圍繞基層組織建設(shè)年目標(biāo)任務(wù)，緊扣中心工作，扎實(shí)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用進(jìn)一步增強(qiáng)，黨建工作呈現(xiàn)生機(jī)勃勃。

一、組織健全，有人抓。堅(jiān)持把黨建作為貫穿法院工作的一條紅線，完善了“一個(gè)中心兩條線”，即以黨組領(lǐng)導(dǎo)為中心，黨總支抓機(jī)關(guān)黨建，各支部抓創(chuàng)建的工作格局。層層建立黨組書記、黨總支書記、黨支部書記“一把手”抓黨建的格局，確保法院黨建工作有人管、有人抓。選舉懂黨務(wù)、愛黨務(wù)、抓黨務(wù)的同志組成兩級(jí)黨組織，配齊配強(qiáng)黨組織班子，認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制，黨建任務(wù)分工明確，責(zé)任到人，形成黨總支書記是第一責(zé)任人、分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人、領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員齊抓共管黨建工作格局。科學(xué)制定全年黨建工作計(jì)劃，做到目標(biāo)任務(wù)明確，工作思路清晰，措施具體有力。抓好入黨積極分子的培養(yǎng)和發(fā)展。各級(jí)黨組織認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、黨費(fèi)收繳管理等制度，落實(shí)黨組成員過雙重組織生活、黨組（總支）書記講黨課，邀請(qǐng)專家教授授課、組織黨員到革命教育基地學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨員教育培訓(xùn)，不斷增 1

強(qiáng)黨員的黨性觀念。2012年，選送上級(jí)培訓(xùn)10期75人次，院內(nèi)組織集中培訓(xùn)3期200人次，下派干警深入基層學(xué)習(xí)培訓(xùn)2次20人次，有效地提高了干警的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和做群眾工作的能力。

二、保障到位，有經(jīng)費(fèi)。院黨組牢固對(duì)立“黨要管黨”的思想，把指導(dǎo)好黨建工作作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，做到常指導(dǎo)常議事，積極搞好黨建保障工作。圍繞夯實(shí)基層基礎(chǔ)，充實(shí)黨建人力、物力、財(cái)力，把黨建工作經(jīng)費(fèi)列入行政預(yù)算，做到?？顚Ｓ茫诮?jīng)費(fèi)上給予充分保障。我院按照黨員數(shù)的每人每年XX元標(biāo)準(zhǔn)核撥黨建經(jīng)費(fèi)給所屬支部，作為支部活動(dòng)自主經(jīng)費(fèi)，在此基礎(chǔ)上，每年投入投入經(jīng)費(fèi)近XX萬元，用于黨員學(xué)習(xí)教育、開展黨務(wù)活動(dòng)、創(chuàng)先爭優(yōu)評(píng)比活動(dòng)，確保對(duì)黨組織指導(dǎo)到位、經(jīng)費(fèi)保障到位，支部活動(dòng)有序開展。

三、搞好建設(shè)，有陣地。為保證學(xué)習(xí)有陣地、活動(dòng)有場所，先后投入XX余萬元，建立完善了專門的黨支部活動(dòng)室，每個(gè)支部活動(dòng)室內(nèi)設(shè)有支部工作相關(guān)制度、組織生活考勤和黨費(fèi)收繳情況等公開公示等事項(xiàng)，學(xué)習(xí)資料齊全，圖書室設(shè)黨建專柜；打造了榮譽(yù)室、圖書室、閱覽室、廉政長廊、文化長廊等學(xué)習(xí)教育陣地，建造了塑膠球場、文藝活動(dòng)室等黨員活動(dòng)場所；邀請(qǐng)市畫院、市書法協(xié)會(huì)20余名畫家、書法家為我院撰寫東坡文化與法文化相結(jié)合的作品50余幅，打造了具有東坡法院特色的文化墻。積極搭建“信息化學(xué)習(xí)的平臺(tái)”，開設(shè)網(wǎng)上專欄和論壇，開辟了黨員學(xué)習(xí)園地，營造良

好的學(xué)習(xí)氛圍，把法院文化和廉政文化建設(shè)有機(jī)地融入到黨員教育管理之中，把人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)滲透到思想政治工作之中，對(duì)引導(dǎo)全體黨員干警確保正確方向，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高精神境界，完善自我人格發(fā)揮了巨大作用。

四、形式豐富，有載體。以政法干警核心價(jià)值觀教育實(shí)踐活動(dòng)為載體，培育堅(jiān)定正確的政治信念。深化“忠誠、為民、公正、廉潔”核心價(jià)值觀教育實(shí)踐活動(dòng)，不斷強(qiáng)化黨員政治信念，強(qiáng)化為民服務(wù)意識(shí)。上半年，全院共受理各類案件XX件，審（執(zhí)）結(jié)XX件，結(jié)案率XX%。受理案件同比上升XX%，結(jié)案率同比上升XX%；為當(dāng)事人減免緩訴訟費(fèi)XX余萬元，發(fā)放執(zhí)行救濟(jì)金XX萬元。以“三分類三升級(jí)三掛鉤”為載體，深入推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動(dòng)。通過組織自評(píng)、群眾評(píng)議、上級(jí)審批，2個(gè)黨組織被確定為先進(jìn)黨組織、3個(gè)黨組織確定為一般黨組織，沒有后進(jìn)黨組織。各組黨組織按照分類定級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，分別確立創(chuàng)紅旗工程、創(chuàng)先進(jìn)支部的升級(jí)目標(biāo)，研究制定了升級(jí)措施23條；全體黨員結(jié)合自身思想、工作實(shí)際，作出承諾365項(xiàng)，制定踐諾措施358條。以“三創(chuàng)三爭”為載體，奮力推進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”。按照主動(dòng)作為創(chuàng)一流為民服務(wù)當(dāng)先鋒的要求，開展共產(chǎn)黨員亮身份志愿服務(wù)行動(dòng)。設(shè)立5個(gè)“黨員示范窗口”、10個(gè)“黨員示范崗”，在隊(duì)伍中起到示范引路的作用。黨總支連續(xù)三年被區(qū)委表彰為“先進(jìn)基層黨組織”，19名同志分別被區(qū)委、區(qū)直機(jī)關(guān)工委表彰為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，1名同志被省法院表彰為“優(yōu)秀黨

務(wù)工作者”。以為民服務(wù)“五個(gè)一”直接聯(lián)系和服務(wù)群眾活動(dòng)，加強(qiáng)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)。深入開展“惠民生、聚民心”工程，扎實(shí)推進(jìn)直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作和“千警聯(lián)萬家”活動(dòng)，派出XX名干警，直接聯(lián)系和服務(wù)XX個(gè)社區(qū)、XX個(gè)居民小組，結(jié)對(duì)幫扶XX戶貧困群眾，與通惠辦事處一起，爭取資金XX余萬元、投入資金XX萬元，幫助改善基礎(chǔ)設(shè)施、解決涉民生問題、幫扶困難群眾等XX項(xiàng)、解答群眾提出的問題XX余條。建立法官聯(lián)系城市社區(qū)和人民調(diào)解指導(dǎo)制度，派出XX名法官擔(dān)任XX個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人民調(diào)解指導(dǎo)員，向XX個(gè)城市社區(qū)派出XX名法官擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員。以豐富多彩文化活動(dòng)為載體，不斷激發(fā)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力。在“七一”、“國慶”等時(shí)機(jī)，組織開展唱革命歌曲、演講比賽、詩歌朗誦等，不斷激發(fā)黨員隊(duì)伍對(duì)黨忠誠、服務(wù)人民的動(dòng)力，展現(xiàn)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力。

五、狠抓規(guī)范，有制度。深入推進(jìn)法院黨建科學(xué)化、制度化、規(guī)范化建設(shè)，健全規(guī)章制度，強(qiáng)化教育、管理與監(jiān)督，提升黨組織的牽引力、凝聚力、創(chuàng)新力和戰(zhàn)斗力。從規(guī)范黨建工作入手，先后制定了《黨組議事規(guī)則》、《黨總支工作制度》、《黨支部工作制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》等工作措施，完善了黨建工作機(jī)制，建立完善了黨員干警目標(biāo)管理、績效考核獎(jiǎng)懲機(jī)制。從強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制入手，層層簽訂《思想政治工作責(zé)任書》、《創(chuàng)先爭優(yōu)計(jì)劃書》和《首問責(zé)任制》等，創(chuàng)新了支部生活，落實(shí)黨建責(zé)任。從強(qiáng)化黨課教育入手，在堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度的同時(shí)，制定了黨支

部學(xué)習(xí)制度、黨員教育培訓(xùn)制度，建立完善了領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)、黨組民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等一系列制度。從強(qiáng)化組織生活入手，實(shí)行黨務(wù)公開，完善黨建工作情況通報(bào)、報(bào)告制度，院領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加所在黨支部的組織生活，以自身的模范行為，大力營造重視、支持黨建工作的良好氛圍。從加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)入手，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實(shí)廉政例會(huì)制度，抓監(jiān)督促進(jìn)司法廉潔；設(shè)立13名廉政監(jiān)察員，聘請(qǐng)16廉監(jiān)督政員，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政監(jiān)督；每年春節(jié)假后上班第一天，固定作為廉政宣誓日和廉政教育日，組織黨員進(jìn)行廉政宣誓、到廉政教育基地接受警示教育。

第五篇：共青團(tuán)黨建工作經(jīng)驗(yàn)做法亮點(diǎn)

共青團(tuán)黨建工作經(jīng)驗(yàn)做法亮點(diǎn)

今年以來，市共青團(tuán)堅(jiān)持以關(guān)于青年工作的重要思想為指導(dǎo)，旗幟鮮明地加強(qiáng)黨的建設(shè)，堅(jiān)持黨委統(tǒng)領(lǐng)、聯(lián)動(dòng)統(tǒng)抓、上下統(tǒng)籌，形成“黨委重視+部門支持+團(tuán)委落實(shí)”一盤棋格局，在黨建帶團(tuán)建的具體實(shí)踐中，將加強(qiáng)黨的建設(shè)與推進(jìn)共青團(tuán)改革相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)黨建和團(tuán)建雙融合雙促進(jìn)雙提升。

一、主要措施及成效。

（一）堅(jiān)持黨委統(tǒng)領(lǐng)，協(xié)調(diào)推進(jìn)，形成上下“一盤棋”。*各級(jí)團(tuán)組織堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，積極探索，穩(wěn)步推出和落實(shí)系列改革舉措，實(shí)現(xiàn)黨團(tuán)建設(shè)相互促進(jìn)、共同提高。

一是高起點(diǎn)謀劃。

深化議事協(xié)調(diào)機(jī)制，建立市委領(lǐng)導(dǎo)群團(tuán)的工作聯(lián)席會(huì)議機(jī)制，定期聽取團(tuán)的工作匯報(bào)，研究解決團(tuán)的工作有關(guān)問題。主動(dòng)向*市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，成立*市推動(dòng)落實(shí)縣域共青團(tuán)基層組織改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組，印發(fā)工作方案，為改革工作提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

二是高效率落實(shí)。

團(tuán)市委領(lǐng)導(dǎo)班子主動(dòng)帶隊(duì)深入*個(gè)縣（區(qū)）調(diào)研指導(dǎo)*次，同縣區(qū)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)專題交流工作*次，積極為縣區(qū)共青團(tuán)爭取最大力度的資源支持，指導(dǎo)全市各縣區(qū)出臺(tái)本地共青團(tuán)縣域基層組織改革方案，并建立由縣區(qū)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任召集人，相關(guān)責(zé)任部門領(lǐng)任務(wù)、明要求、清責(zé)任，合力推動(dòng)改革走實(shí)走深。

三是高規(guī)格推進(jìn)。

深化考核機(jī)制，將黨建帶團(tuán)建、隊(duì)建內(nèi)容納入全市黨的建設(shè)專項(xiàng)指標(biāo)和基層黨建工作隨機(jī)督導(dǎo)、隨機(jī)調(diào)研內(nèi)容；推動(dòng)縣域共青團(tuán)基層組織改革工作納入市委全面深化改革工作部署和*任務(wù)清單。

（二）堅(jiān)持團(tuán)委統(tǒng)抓，部門聯(lián)動(dòng)，確保改革“一體化”。

*市共青團(tuán)迅速落實(shí)黨委工作部署，建立多部門齊抓共管的協(xié)調(diào)機(jī)制，在選人用人渠道、機(jī)構(gòu)編制、績效激勵(lì)、強(qiáng)化管理等方面尋求政策突破。

一是改革創(chuàng)新團(tuán)干部選用和管理模式方面，探索公開考錄、公開選拔、公開聘用、掛職兼職、定向招考、擇優(yōu)轉(zhuǎn)任、購買服務(wù)、選派指導(dǎo)和候選人推薦等“九條路徑”。

*年以來，各縣區(qū)通過“三支一扶”青年事務(wù)崗、青年志愿者、定向招考、開展返（在）鄉(xiāng)大學(xué)生兼職及“揚(yáng)帆計(jì)劃”等路徑，累計(jì)充實(shí)團(tuán)干部*人，極大地充實(shí)基層工作力量。

二是改革團(tuán)員發(fā)展和教育管理機(jī)制方面，實(shí)行積分制入團(tuán)，明確志愿服務(wù)、團(tuán)課學(xué)習(xí)等考核條件。

推動(dòng)團(tuán)員檔案管理流程化、規(guī)范化建設(shè)。推動(dòng)建立團(tuán)員全過程培養(yǎng)考核體系，為黨的事業(yè)儲(chǔ)備人才。*年以來，積極向黨組織推薦團(tuán)的優(yōu)秀基層工作骨干，向機(jī)關(guān)事業(yè)單位推薦優(yōu)秀西部志愿者，*余名本區(qū)西部志愿者服務(wù)期滿后進(jìn)入公務(wù)員或事業(yè)單位工作，部分通過公招解決編制問題。進(jìn)一步探索團(tuán)干部關(guān)愛激勵(lì)機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行“推優(yōu)入黨”，*年上半年推優(yōu)入黨*人。

三是改革團(tuán)組織設(shè)置和激勵(lì)保障方面，推廣“共青團(tuán)+社會(huì)組織”工作方法，建立“青年點(diǎn)單、團(tuán)委制單、社會(huì)組織派單”服務(wù)模式，實(shí)行團(tuán)組織和團(tuán)員“雙入家”制度，增強(qiáng)青年與共青團(tuán)黏性。

主動(dòng)爭取地方黨委及有關(guān)部門指導(dǎo)支持，形成對(duì)掛職團(tuán)干部、兼職團(tuán)干部薪酬激勵(lì)，掛職副書記按月、兼職副書記按次發(fā)放掛職補(bǔ)貼，激發(fā)工作積極性。

（三）堅(jiān)持上下統(tǒng)籌，務(wù)求實(shí)效，打造品牌“一條鏈”。

通過不斷解放思想，依托改革不斷活化團(tuán)的組織形態(tài)和工作方式，工作質(zhì)效顯著提升。

在市級(jí)層面：一是堅(jiān)持“黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建促黨建”，開展共青團(tuán)組織組建“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)，填補(bǔ)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織等青年聚集的新興領(lǐng)域“空白”，截至目前新建新興領(lǐng)域團(tuán)組織*個(gè)，實(shí)現(xiàn)已建黨組織的兩新組織建團(tuán)全覆蓋。二是搭建團(tuán)代表的“履職平臺(tái)”和對(duì)團(tuán)員青年的“聯(lián)系平臺(tái)”，構(gòu)建“委員—代表—團(tuán)員青年”溝通路徑，*名委員聯(lián)系*名團(tuán)員青年，打通聯(lián)系服務(wù)青年“最后一公里”。

三是打造“數(shù)字共青團(tuán)”，通過*語音短信系統(tǒng)、*共青團(tuán)手機(jī)網(wǎng)站、“手機(jī)團(tuán)?！逼脚_(tái)和電子團(tuán)員證等項(xiàng)目，構(gòu)建“團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)+團(tuán)工委+團(tuán)支部+團(tuán)員青年”的*分鐘團(tuán)青信息直達(dá)工作機(jī)制，并成為吸引凝聚青年的時(shí)空家園、服務(wù)影響青年的網(wǎng)絡(luò)陣地、團(tuán)干培訓(xùn)的空中課堂和維護(hù)青少年合法權(quán)益的綠色通道。

在縣區(qū)層面：一是團(tuán)干部選拔配備有突破。*縣率先成立青少年發(fā)展中心，增加事業(yè)編制*名；通過購買服務(wù)社會(huì)化選任擴(kuò)容增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織隊(duì)伍力量。*縣突破編制限制，成立青少年發(fā)展中心，配齊全額撥款事業(yè)編制*名。二是在服務(wù)中心大局上有突破。*縣組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)青年導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)，持續(xù)發(fā)放用活青年創(chuàng)業(yè)貸款，助力鄉(xiāng)村振興；*區(qū)拓寬團(tuán)干部選用渠道，建立*人的“鄉(xiāng)村好青年”人才庫，為基層團(tuán)干部選用做好儲(chǔ)備。三是在團(tuán)員發(fā)展上有突破。*區(qū)打造全市首個(gè)縣區(qū)級(jí)少先隊(duì)工作名師中心組，施行“積分入團(tuán)”制并召開新聞發(fā)布會(huì)，推動(dòng)城區(qū)少先隊(duì)工作專業(yè)化、職業(yè)化。*縣創(chuàng)新開展大隊(duì)輔導(dǎo)員“一年一聘一述職”，建立分批入隊(duì)、分段教育、分級(jí)激勵(lì)、推優(yōu)入團(tuán)的階梯式成長激勵(lì)體系。

二、下步工作安排。

一是夯實(shí)黨建帶團(tuán)建“大前提”，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，圍繞落實(shí)省委組織部推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)“*工程”，要求各基層黨（工）委將基層團(tuán)組織建設(shè)納入日常工作議程，建立分管領(lǐng)導(dǎo)掛帥、組織部門協(xié)同、共青團(tuán)組織具體負(fù)責(zé)實(shí)施的工作機(jī)制。同時(shí)，探索建立結(jié)構(gòu)多元、覆蓋全面的黨建帶團(tuán)建指導(dǎo)員隊(duì)伍和導(dǎo)師團(tuán)，定期溝通、實(shí)時(shí)指導(dǎo)，不斷規(guī)范團(tuán)組織的工作開展，促進(jìn)共青團(tuán)工作的活躍。

二是實(shí)施方案形成“步驟圖”，倒排工作計(jì)劃。

實(shí)施黨建帶團(tuán)建工作掛圖作戰(zhàn)，制定基層團(tuán)支部書記“雙述雙評(píng)”工作推進(jìn)計(jì)劃，要求各明確基層團(tuán)（工）委和團(tuán)支部根據(jù)實(shí)際制定本級(jí)黨建帶團(tuán)建規(guī)定動(dòng)作、重點(diǎn)工作和自選項(xiàng)目。定期遍訪指導(dǎo)基層團(tuán)支部，幫助基層團(tuán)支部更好地履行“橋頭堡”的職責(zé)使命。

三是調(diào)查摸底掌握“一本賬”，做到心中有數(shù)。

對(duì)全市基層團(tuán)支部情況開展調(diào)研統(tǒng)計(jì)，重點(diǎn)對(duì)團(tuán)支部的組織建設(shè)、班子配備、活動(dòng)開展、基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)等情況進(jìn)行梳理，對(duì)確因機(jī)構(gòu)撤銷、團(tuán)員流動(dòng)、部門合并等客觀因素導(dǎo)致組織名存實(shí)亡的團(tuán)支部，予以合并或者撤銷。制定團(tuán)市委階段性下沉工作計(jì)劃，機(jī)關(guān)全體人員分別掛鉤至相關(guān)基層團(tuán)（工）委和團(tuán)支部，了解情況、查找問題，幫助推動(dòng)各基層團(tuán)組織實(shí)現(xiàn)“點(diǎn)石成金”。