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      [企業(yè)]文化墻方案

      時(shí)間:2019-05-12 12:06:07下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:[企業(yè)]文化墻方案

      文化墻規(guī)劃(含內(nèi)容)方案

      [一]總尺寸建議

      4.50m×2.4m

      [二]文字方案

      方案[1]

      規(guī)格:(1.50 m×2.4m)×

      3文案:

      1.[企業(yè)語(yǔ)錄](méi)

      >>>>企業(yè)語(yǔ)錄

      ◎ 隨便找借口,成功永無(wú)入口。

      ◎ 不是沒(méi)有辦法,用心就有好方法。

      ◎ 做好時(shí)間管理,你就是自己的主人。

      ◎ 不做思想巨人,做精益求精的執(zhí)行者。

      ◎ 不看他人缺點(diǎn),看他人的價(jià)值點(diǎn)。

      ◎ 不指望他人幫助你,讓他們需要你。

      ◎ 敢于擔(dān)當(dāng),才能頂天立地。

      ◎ 成功者善于改進(jìn)方法,而不改變目標(biāo);

      失敗者常常改變目標(biāo),而不變通方法。

      2.[企業(yè)——領(lǐng)導(dǎo)寄語(yǔ)]

      >>>>—領(lǐng)導(dǎo)寄語(yǔ)

      ◎ 企業(yè)要想經(jīng)得起時(shí)間和實(shí)踐的考驗(yàn),要想成就百年長(zhǎng)青的基業(yè),我們每個(gè)豐云人要想大有作

      為,都必須大膽探索、不斷創(chuàng)新,都要有用大德來(lái)統(tǒng)領(lǐng)、開拓市場(chǎng)的思想意識(shí)。

      ——企業(yè)董事長(zhǎng)(手寫簽名)

      ◎ 思維決定命運(yùn),思想創(chuàng)造價(jià)值,是豐云人,就要知曉價(jià)值來(lái)自于市場(chǎng)的認(rèn)可與接納,就要學(xué)

      會(huì)用心付出,在真誠(chéng)關(guān)懷他人,成就他人的過(guò)程中,與企業(yè)一起成長(zhǎng)與收獲。

      ——企業(yè)總經(jīng)理(手寫簽名)

      3.[企業(yè)形象語(yǔ)——通俗版]

      ◎ 以充盈身心之厚德——承運(yùn)豐如云宇之財(cái)

      ◎ 以全球視野與心胸——與你相會(huì)財(cái)富自由

      方案[2]

      規(guī)格:(1.15 m×2.4m)×

      4文案:

      1.[企業(yè)語(yǔ)錄](méi)

      >>>>企業(yè)語(yǔ)錄

      ◎ 隨便找借口,成功永無(wú)入口。

      ◎ 不是沒(méi)有辦法,用心就有好方法。

      ◎ 做好時(shí)間管理,你就是自己的主人。

      ◎ 不做思想巨人,做精益求精的執(zhí)行者。

      ◎ 不看他人缺點(diǎn),看他人的價(jià)值點(diǎn)。

      ◎ 不指望他人幫助你,讓他們需要你。

      ◎ 敢于擔(dān)當(dāng),才能頂天立地。

      ◎ 成功者善于改進(jìn)方法,而不改變目標(biāo);

      失敗者常常改變目標(biāo),而不變通方法。

      2.[企業(yè)——領(lǐng)導(dǎo)寄語(yǔ)]

      >>>>領(lǐng)導(dǎo)寄語(yǔ)

      ◎ 企業(yè)要想經(jīng)得起時(shí)間和實(shí)踐的考驗(yàn),要想成就百年長(zhǎng)青的基業(yè),我們每個(gè)豐云人要想大

      有作為,都必須大膽探索、不斷創(chuàng)新,都要有用大德來(lái)統(tǒng)領(lǐng)、開拓市場(chǎng)的思想意識(shí)。

      ——企業(yè)董事長(zhǎng)(手寫簽名)

      ◎ 思維決定命運(yùn),思想創(chuàng)造價(jià)值,是豐云人,就要知曉價(jià)值來(lái)自于市場(chǎng)的認(rèn)可與接納,就

      要學(xué)會(huì)用心付出,在真誠(chéng)關(guān)懷他人,成就他人的過(guò)程中,與企業(yè)一起成長(zhǎng)與收獲。

      ——企業(yè)總經(jīng)理(手寫簽名)

      3.[企業(yè)——理念]

      >>>>豐云核心理念

      ◎ 求實(shí)創(chuàng)新,誠(chéng)信為本,與時(shí)俱進(jìn)。

      ◎ 樹品牌、求高效、創(chuàng)一流。

      4.[企業(yè)形象語(yǔ)——通俗版]

      ◎ 以充盈身心之厚德——承運(yùn)豐如云宇之財(cái)

      ◎ 以全球視野與心胸——與你相會(huì)財(cái)富自由

      [三]材質(zhì)建議與費(fèi)用預(yù)算

      1.材質(zhì)建議:

      2.費(fèi)用預(yù)算

      2011/11/12

      第二篇:企業(yè)文化墻方案

      企業(yè)文化墻方案

      本文化墻以團(tuán)隊(duì)精神、員工風(fēng)采、許愿墻、公告欄等4個(gè)方面入手,配以輕松幽默的文字展示一覽英才網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)及運(yùn)維部的團(tuán)隊(duì)風(fēng)采。此文化墻不僅作為產(chǎn)品研發(fā)及運(yùn)維部向外展示的窗口,更是構(gòu)筑起同事之間相互交流的平臺(tái)。

      slogan

      每一個(gè)一流企業(yè)的背后,總會(huì)有一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的后盾

      ——一覽英才網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)及運(yùn)維部

      團(tuán)隊(duì)精神

      我們的出現(xiàn),是對(duì)“最佳團(tuán)隊(duì)”的完美詮釋!

      此版塊用于產(chǎn)品研發(fā)部、設(shè)計(jì)部、技術(shù)部、HR研究院、法務(wù)部、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)等團(tuán)隊(duì)介紹......員工風(fēng)采

      如果你的夢(mèng)中情人在此,請(qǐng)藏在心底!

      以公司活動(dòng)集體照為主,配合員工生活照,向員工收集照片,統(tǒng)一打印后錯(cuò)落的貼在文化墻員工風(fēng)采版塊。

      員工許愿墻(留言墻)

      親們,你可以隨便許愿,但我不保證都能實(shí)現(xiàn)!

      員工想說(shuō)的話寫在紙上后貼在該版塊

      公告欄

      奉司承運(yùn),在此詔曰

      別說(shuō)我沒(méi)通知你?。?/p>

      用于活動(dòng)通知、臨時(shí)公告等!

      第三篇:企業(yè)文化墻建設(shè)方案及推薦

      企業(yè)文化墻的建設(shè)是為了彰顯一個(gè)企業(yè)獨(dú)特的文化,向外界展示該企業(yè)的獨(dú)特魅力??煽纯船F(xiàn)在大多數(shù)公司的文化墻,基本背離了文化這一主題。其內(nèi)容大致可以分為以下幾個(gè)部分:企業(yè)介紹,管理層介紹,企業(yè)榮譽(yù),員工風(fēng)采,經(jīng)營(yíng)理念等,這其實(shí)就是一個(gè)加強(qiáng)版的公司簡(jiǎn)介,是給公司內(nèi)部人員看的,完全體現(xiàn)不出公司的個(gè)性。并且很多企業(yè)的文化墻居然采用白底藍(lán)邊的色彩,布局雜亂無(wú)章,讓人不忍卒視。

      所以,企業(yè)文化墻建設(shè)第一步,找準(zhǔn)企業(yè)的文化,凸顯企業(yè)的文化。企業(yè)文化不是一堆冠冕堂皇的句子,最重要的是要實(shí)在。不同層次的企業(yè)有不同的表達(dá)方式,雅俗共賞最好的選擇。

      第二步,合理分配企業(yè)文化墻的內(nèi)容。企業(yè)文化墻的主要內(nèi)容應(yīng)該是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念,服務(wù)理念等,最好舉出實(shí)例加以證明。有的企業(yè)把喜歡獲得的榮譽(yù)放到最顯眼的地方,并且占據(jù)很大地方,在這樣一個(gè)證書證件滿天飛的時(shí)代,最好不要這樣做,應(yīng)該把一些有份量的榮譽(yù)證明放在容易被發(fā)現(xiàn)的角落里。夫唯不爭(zhēng),故天下莫能與之爭(zhēng),該低調(diào)時(shí)還是要低調(diào)。

      第三步,企業(yè)文化墻一定要請(qǐng)專業(yè)的設(shè)計(jì)師布局設(shè)計(jì)。同樣的內(nèi)容,普通人做出來(lái),會(huì)顯得俗不可耐;在專業(yè)的人手里,會(huì)著就風(fēng)采華章。一般的公司通常會(huì)在附近隨便找一家廣告公司甚至打印店來(lái)做文化墻,這樣做,成本不見得會(huì)低,但效果通常很不好。

      掛圖大師精研企業(yè)文化墻,企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)設(shè)計(jì)十載,目前旗下有數(shù)千幅企業(yè)文化墻模板,均由專業(yè)設(shè)計(jì)師精心設(shè)計(jì),原圖均為高清矢量大圖。下面是一些經(jīng)典的企業(yè)文化墻模板,請(qǐng)欣賞!

      1、企業(yè)文化墻模板推薦-企業(yè)精神文化理念系列【點(diǎn)擊圖片查看詳細(xì)內(nèi)容】

      二、企業(yè)文化墻之員工素養(yǎng)、服務(wù)理念系列模板

      【員工是公司的根本所在,必須突出員工的作用】

      圖片來(lái)源:

      三、企業(yè)文化墻模板-動(dòng)物精神系列【以動(dòng)物精神彰顯公司文化,顯示公司獨(dú)特魅力】

      四、企業(yè)文化墻主題宣傳模板【此系列圖片實(shí)物尺寸1.2m*2.4m,更多模板上傳中,盡請(qǐng)期待,點(diǎn)擊查看詳情】

      1、節(jié)能減排系列

      2、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)系列宣傳欄模板

      本文來(lái)源

      第四篇:企業(yè)文化墻建設(shè)方案及推薦

      企業(yè)文化墻建設(shè)方案及模板推薦

      企業(yè)文化墻的建設(shè)是為了彰顯一個(gè)企業(yè)獨(dú)特的文化,向外界展示該企業(yè)的獨(dú)特魅力??煽纯船F(xiàn)在大多數(shù)公司的文化墻,基本背離了文化這一主題。其內(nèi)容大致可以分為以下幾個(gè)部分:企業(yè)介紹,管理層介紹,企業(yè)榮譽(yù),員工風(fēng)采,經(jīng)營(yíng)理念等,這其實(shí)就是一個(gè)加強(qiáng)版的公司簡(jiǎn)介,是給公司內(nèi)部人員看的,完全體現(xiàn)不出公司的個(gè)性。并且很多企業(yè)的文化墻居然采用白底藍(lán)邊的色彩,布局雜亂無(wú)章,讓人不忍卒視。

      所以,企業(yè)文化墻建設(shè)第一步,找準(zhǔn)企業(yè)的文化,凸顯企業(yè)的文化。企業(yè)文化不是一堆冠冕堂皇的句子,最重要的是要實(shí)在。不同層次的企業(yè)有不同的表達(dá)方式,雅俗共賞最好的選擇。

      第二步,合理分配企業(yè)文化墻的內(nèi)容。企業(yè)文化墻的主要內(nèi)容應(yīng)該是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念,服務(wù)理念等,最好舉出實(shí)例加以證明。有的企業(yè)把喜歡獲得的榮譽(yù)放到最顯眼的地方,并且占據(jù)很大地方,在這樣一個(gè)證書證件滿天飛的時(shí)代,最好不要這樣做,應(yīng)該把一些有份量的榮譽(yù)證明放在容易被發(fā)現(xiàn)的角落里。夫唯不爭(zhēng),故天下莫能與之爭(zhēng),該低調(diào)時(shí)還是要低調(diào)。

      第三步,企業(yè)文化墻一定要請(qǐng)專業(yè)的設(shè)計(jì)師布局設(shè)計(jì)。同樣的內(nèi)容,普通人做出來(lái),會(huì)顯得俗不可耐;在專業(yè)的人手里,會(huì)著就風(fēng)采華章。一般的公司通常會(huì)在附近隨便找一家廣告公司甚至打印店來(lái)做文化墻,這樣做,成本不見得會(huì)低,但效果通常很不好。

      掛圖大師精研企業(yè)文化墻,企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)設(shè)計(jì)十載,目前旗下有數(shù)千幅企業(yè)文化墻模板,均由專業(yè)設(shè)計(jì)師精心設(shè)計(jì),原圖均為高清矢量大圖。下面是一些經(jīng)典的企業(yè)文化墻模板,請(qǐng)欣賞!

      1、企業(yè)文化墻模板推薦-企業(yè)精神文化理念系列

      二、企業(yè)文化墻之員工素養(yǎng)、服務(wù)理念系列模板

      【員工是公司的根本所在,必須突出員工的作用】

      三、企業(yè)文化墻模板-動(dòng)物精神系列【以動(dòng)物精神彰顯公司文化,顯示公司獨(dú)特魅力】

      四、企業(yè)文化墻主題宣傳模板【此系列圖片實(shí)物尺寸1.2m*2.4m】

      1、節(jié)能減排系列2、2、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)系列宣傳欄模板

      第五篇:企業(yè)文化墻

      企業(yè)文化墻

      既然是文化墻,那自然是要體現(xiàn)貴公司的企業(yè)文化咯,公司的核心價(jià)值觀、發(fā)展觀(理念、目標(biāo))等,如果公司發(fā)展得比較久,企業(yè)文化有一定的積淀,那就好好的挖掘總結(jié)歸納,不要為了完成任務(wù)而走形式(不屬于自己的文化內(nèi)涵的表現(xiàn)形式掛在自己的公司內(nèi)),讓公司所有員工參與出謀劃策,要做到形式多樣且生動(dòng)形象,要力量,要真實(shí)可信,員工認(rèn)可,能鼓舞士氣,達(dá)到這樣的效果的話,那么墻文化價(jià)值就得以實(shí)現(xiàn)來(lái)。還有補(bǔ)充一點(diǎn):要在企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中不斷完善和發(fā)展企業(yè)文化。

      企業(yè)文化墻的內(nèi)容:

      企業(yè)愿景、目標(biāo)、價(jià)值觀(這些內(nèi)容需要提煉)

      企業(yè)發(fā)展歷程(以圖片加說(shuō)明為宜)

      企業(yè)重要活動(dòng)(年會(huì)、大型活動(dòng)、員工活動(dòng)等,圖片為宜)

      企業(yè)獲得榮譽(yù)

      上面的內(nèi)容根據(jù)你的文化墻的要求可選擇進(jìn)行設(shè)計(jì)。

      企業(yè)文化墻整體原則:

      簡(jiǎn)潔,言簡(jiǎn)意賅,與企業(yè)標(biāo)識(shí)色彩諧調(diào)

      1.內(nèi)容:企業(yè)名稱,企業(yè)簡(jiǎn)介,企業(yè)宣傳語(yǔ),產(chǎn)品介紹,特色介紹,根據(jù)墻面大小,可適當(dāng)增減。

      2.表現(xiàn)形式:材質(zhì)與色彩的選擇,醫(yī)藥保健類,選用天然或類天然材料設(shè)計(jì),以表現(xiàn)古樸厚重為主。(科技類可選用現(xiàn)代合成材質(zhì)的。名頭用重點(diǎn)燈光渲染)造型稍做層次。

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