第一篇：作風整治發(fā)言

強化服務促效能，提升能力保發(fā)展

——************作風整治工作匯報

在全省集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動中,我們中心按照省委、省政府的決策部署，在省廳集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動領(lǐng)導小組的統(tǒng)一安排下，緊密聯(lián)系工作實際，深入貫徹我省作風整治工作要求，積極謀劃，精心組織，以“六個到位”為抓手，大力弘揚“勤、禮、廉、能”的工作作風，強化服務意識，優(yōu)化工作環(huán)境，不斷提升工作質(zhì)量、工作效率和業(yè)務水平，為服務好我省重大建設項目，促進江西經(jīng)濟社會發(fā)展做出積極的貢獻。

一、組織部署到位，確?；顒硬蛔哌^場。為保證我們中心集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動的順利開展，提高整治工作實效，我們把作風整治工作納入“一把手”工程年度重點工作，組織建立了***作風整治領(lǐng)導小組，***主任為組長，副書記、副主任**，副主任**任副組長，各科室負責人為成員。形成主要領(lǐng)導親自抓，各科室負責人具體抓的責任機制，確保職責清楚，責任明確。同時，整治領(lǐng)導小組還結(jié)合我們?nèi)粘９ぷ骱头瘴沂≈卮箜椖拷ㄔO用地服務工作實際，制定了《***開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動實施方案》，形成有組織、有計劃 1的一攬子整治活動方案，確保我中心的集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動落到實處。

二、思想學習到位，確?；顒尤〉脤嵭?。為把廣大干部職工的思想高度統(tǒng)一到省委、省政府的決策部署上來，切實增強緊迫感和自覺性，為活動順利開展打下堅實的思想基礎(chǔ)，中心班子按照廳活動實施方案的要求，組織召開了班子辦公會和全體干部職工大會集中學習作風整治會議精神，還積極組織干部職工參加省里的電視電話學習會議和廳整治辦組織各種學習會議，組織職工深入研讀《廉政準則》、《正道直行》等書籍，并以單位組織，科室自學等形式學習省委省政府集中整治相關(guān)活動報道、報告和文件，增強了職工服務發(fā)展、促進發(fā)展的大局意識和責任意識。

三、宣傳教育到位，確?；顒有纬闪己梅諊?。為加強對作風整治活動的宣傳，我們在板報、簡報以及各科室內(nèi)開展了“弘揚革命傳統(tǒng)，牢記神圣使命”等機關(guān)作風建設系列宣傳活動，并開設了集中整治活動投訴舉報電話，接受社會監(jiān)督，同時組織干部職工對如何進一步“整頓作風，加強服務”，以及“服務發(fā)展，從我做起”進行了大學習、大討論，并且要求每人做出一個承諾，在中心營造了一個良好的工作環(huán)境和服務氛圍。還組織干部職工參觀八一起義紀念館等紅色教育基地和廉政教育展，感受先輩簡樸，學習典型先進，讓中心人員樹立正確人生觀和價值觀。

四、查擺問題到位，確?；顒勇涞綄嵦?。

為使活動落到實處，我們認真組織開展機關(guān)作風調(diào)研活動，查找工作作風中存在的突出問題，根據(jù)我們單位的性質(zhì)和特點，明確著力解決“庸、懶、怠、散”“假、浮、虛、私”的 八字整改內(nèi)容。一是著力解決工作作風上的庸、懶、怠、散問題。要著力改變工作能力平庸、業(yè)務不精、能力不強、工作懈怠的狀況，堅決糾正工作中不上進、怕?lián)?、得過且過的工作態(tài)度和缺乏工作熱情的問題。嚴肅整治自由散漫、紀律渙散、有令不行、有禁不止等歪風，堅決糾正牢騷滿腹、怨天尤人、破壞團結(jié)、謀人不謀事的不良品行。二是著力解決領(lǐng)導作風上的假、浮、虛、私問題。堅決反對弄虛作假、報喜不報憂的不良作風和克服心浮氣躁、急功近利的不良心態(tài)，切實糾正缺少實踐和調(diào)查研究不深入、只注重理論、走過場、虛夸、做決策想當然、拍腦袋的漂浮作風。堅決糾正少數(shù)干部私心雜念嚴重，個人利益當先的錯誤觀念，堅決制止少數(shù)干部熱衷于謀取本部門等小團隊利益，損害整體利益的錯誤做法和陰奉陽違、言行不一的不良品行。

五、行為落實到位，確保活動規(guī)范有序。我們嚴格按照“管理規(guī)范、求真務實、服務高效、保障有力”的工作要求，組織職工開展了作風整治專題大討論、大學習活動，落實治理庸懶散怠措施，堅決糾正不作為、慢作為、假作為、亂作為等現(xiàn)象。建立健全體制機制，完善制度建設，規(guī)范監(jiān)督管

理，積極營造獎勤機制，揚優(yōu)措施，鼓勵干事創(chuàng)業(yè)，有能者上的氛圍，干部職工工作動力、服務意識和爭先激情高漲。

六、措施整改到位，確保活動目標的實現(xiàn)。我們以轉(zhuǎn)變工作作風為契機，增強全體干部及管理人員的務實精神和創(chuàng)新意識。注重把作風整治活動與推進中心工作結(jié)合起來，更新觀念，創(chuàng)建“三新”工作理念，以實際行動促進作風的不斷改進。一是明確新思路。在廳黨組的指導下，我們明確了“圍繞一條主線、做好三項工作、實現(xiàn)一個目標”的工作思路。即以緊緊圍繞重大建設項目用地為主線，認真做好重大建設項目用地預審批復前的現(xiàn)場踏勘，報批過程中的組卷服務，批準實施后的調(diào)查核實（批前踏勘、批中服務、批后調(diào)查）三項工作，最終協(xié)助省廳實現(xiàn)重大建設項目及時、合法、節(jié)約集約用地的目標。二是探索新舉措。如何將我省用地報批服務工作做好、做優(yōu)，我們針對市縣組織報件在進入省廳窗口前沒有工作平臺的這個軟肋，結(jié)合四年來的工作實踐開發(fā)了“建設用地組卷服務工作系統(tǒng)”這個“金土工程”的配套服務子系統(tǒng)。今年初，在***巡視員的帶領(lǐng)下，就“建設用地組卷報批服務系統(tǒng)”先后赴贛州、宜春、撫州、景德鎮(zhèn)四市十區(qū)縣進行了征詢意見和調(diào)研走訪，此服務系統(tǒng)得到了市縣國土部門的認可和肯定，我們也收到了市縣國土部門反饋的寶貴意見。下一步我們將在廳黨組的統(tǒng)一部署下，進一步完善“建設用地組卷報批服務系統(tǒng)”，努力將這個系統(tǒng)做

成服務基層、服務省廳、規(guī)范高效的用地報批服務工作系統(tǒng)。三是拓展新領(lǐng)域。溫家寶總理在政府工作報告中指出：今年將著力擴大國內(nèi)需求，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)和區(qū)域發(fā)展，協(xié)調(diào)推進工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，持續(xù)釋放內(nèi)需潛力，逐步擴大中國國內(nèi)市場總體規(guī)模。在這個新的經(jīng)濟發(fā)展時期，如何服務好工業(yè)化建設、城鎮(zhèn)化建設，對我們來說是一個機遇，同時也是一個挑戰(zhàn)。對此，我們組成調(diào)研組赴湖口縣、瑞昌縣、上高縣等地工業(yè)園區(qū)進行調(diào)研，針對性分析工業(yè)園區(qū)用地的問題，我們將以“探索服務好縣級工業(yè)園區(qū)集約節(jié)約用地新模式”為題，形成調(diào)研報告供省廳和有關(guān)部門參考。

要實現(xiàn)我們的工作目標,關(guān)鍵是干部人員的素質(zhì)提升,作風整治工作是提高干部人員素質(zhì)的一個有力抓手。我們的工作中還是存在著人員素質(zhì)參差不齊，業(yè)務能力高低不一，服務意識強弱不均等現(xiàn)象，所以作風整治工作任重而道遠，我們將把作風整治工作與中心工作緊密結(jié)合在一起，努力形成“和諧、創(chuàng)新、穩(wěn)定”工作環(huán)境，打造“務實、高效、廉潔”的干部隊伍，著眼大局，服務為先，為促進我省經(jīng)濟社會發(fā)展和建設富裕和諧秀美江西貢獻出自己的力量。

第二篇：作風整治活動民主生活會發(fā)言提綱

2012年食品藥品監(jiān)督管理局班子民主生活會

發(fā)言提綱

——梁亦云

全縣集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動開展以來，我局圍繞縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,結(jié)合實際工作，扎實開展了相關(guān)活動，取得了較好的效果。我個人通過近幾個月來的學習和實踐，在思想和行動上也有了較大收獲，但由于忙于日常工作，占用了絕大部分的時間和精力，我對干部作風整治活動的工作過問的多、操心的少，仍然有很多不足之處。今天，我們不談成績，只談問題，作為這次專題民主生活會的“第一責任人”，首先由我?guī)ь^查擺問題，剖析思想根源，提出整改措施，懇請大家給予大膽批評，我將虛心接受，并認真整改。

一、存在的問題

（一）思想作風方面

黨性觀念不強，淡化了黨性修養(yǎng)和鍛煉，政治鑒別力和敏銳性差。干事創(chuàng)業(yè)的積極性有待于提高，不能嚴格按照黨員的標準要求自己，憑黨性干工作的勁頭不夠，在思想上進取精神比較缺乏，隨著時間推移，以往的銳氣和闖勁有所消退，學習工作的積極性不斷降低。對一些問題了解的不夠深，影響到?jīng)Q策的科學性。工作中往往是聽取分管領(lǐng)導意見多，1聽取干部和方方面面意見少，由此導致認識上的片面性。

（二）學習方面

客觀上來講，自己平時對學習問題還是比較重視的，能夠端正學習態(tài)度，認真參加業(yè)務知識學習，并注意領(lǐng)會上級會議和文件精神，同時結(jié)合工作實際進行一些思考。但是總體來說，系統(tǒng)地進行理論學習、理論研究的時間比較少，理論指導實踐的能力還不突出。一方面是由于平時事務性工作多、應酬多、匯報多、會議多，自己能靜下心來讀書學習的時間少，擠時間學習也做得不夠好，在學習成果上體現(xiàn)出來就是學習不系統(tǒng)、不深入。另一方面也是更重要的原因，是自己在提高理論素養(yǎng)、進行理論創(chuàng)新方面的欲望還不夠強烈，還沒有把理論學習擺到加強思想改造和黨性修養(yǎng)的高度去看待，自覺學習、終身學習的良好習慣還沒有完全養(yǎng)成，同時也說明自己在運籌時間、統(tǒng)籌工作和學習關(guān)系的能力上還有待提高。

（三）領(lǐng)導作風方面

一是開展批評不夠積極、深入，講問題多，抓落實少，存在“老好人”思想，因為大家都是同事、朋友，明知不對，也只是輕描淡寫地說一頓，不作徹底解決。二是與其他班子成員相互溝通和交流談心不夠，對同志們的冷暖關(guān)心不夠，互相交流思想、溝通感情，增進了解做的不夠。雖然自己堅持坦蕩做人，當面批評，從不背后毀人，但有時談話語氣和

用詞過激，可能傷害到了個別同志。

（四）工作作風方面

在日常的工作當中，思考問題有時不夠全面，工作作風不夠扎實、不夠大膽。在實際工作中仍存在一些問題，缺乏三種勁頭，一是在思想上還缺乏“闖”勁。大多數(shù)的時候，還是用傳統(tǒng)的工作方式應付招架，開拓創(chuàng)新精神還不夠。二是在工作中還缺乏“鉆”勁。有時候工作中存在畏難情緒，涉及到方方面面的壓力和各方矛盾利益沖突時，限于客觀條件，以服從上級為主，按上級的要求辦，不求有功但求無過。三是在行動上還缺乏“韌”勁。特別是對工作中出現(xiàn)的新問題，產(chǎn)生的新矛盾，還缺乏有效的辦法，有時面對一時無法解決的問題，比如干部績效、崗位輪換等問題等，有無可奈何的感覺。

二、原因剖析

以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有兩點：

一是理論和業(yè)務學習還不夠系統(tǒng)深入。學習思考時“懶想”，學以致用時“懶動”。在理論學習上疏于掌握科學理論的精神實質(zhì)和科學體系，缺乏系統(tǒng)性，因此對政治理論學習缺乏深入了解，影響了理論水平的提高。放松了對理論和業(yè)務知識的及時更新，總認為經(jīng)驗足夠，憑經(jīng)驗做事，雖然有

時意識到了，但又不及時去彌補。沒有時刻提醒自己注意與時俱進，學以致用，緊緊跟上新時期食品藥品監(jiān)管工作發(fā)展的腳步。

二是宗旨觀念有所淡化。忙于事務性工作，忽視了世界觀、人生觀的進一步改造。心里非常憂慮，憂什么呢？憂黨的最高目標難以實現(xiàn)，憂黨員的宗旨意識和理想信念會變得虛無縹緲，憂自己的世界觀、人生觀、價值觀能否與黨的要求保持高度一致，這樣就使自己理想信念有所淡化。有時產(chǎn)生松口氣的念頭，認為自己工作已經(jīng)很努力了，致使某些工作有時不夠深入，不夠細致，有時僅滿足于完成上級領(lǐng)導交辦的任務，丟掉了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

三、整改措施

隨著作風整治活動的不斷深入，通過對自身存在問題的查擺，使我更加清醒地認識到自己存在的不足，也更加增強了我改進作風，提高工作能力的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進行改進：

（一）不斷加強學習，努力提高政治業(yè)務素質(zhì)

堅持學習是提高的前提。我將制定切實可行的學習計劃，做好讀書筆記，提高學習效果，召集各科室工作帶頭人員，多想點子，正確處理好工作與學習的關(guān)系，學會用科學的觀點和方法指導實際工作。深刻理解黨在新的歷史條件下制訂的各項方針政策，不斷提高自身的政治、業(yè)務素質(zhì)，進

一步做好工作。不斷加強改造自己的人生觀、世界觀、價值觀，不斷鼓舞和激勵自己，一心為公、勤政為民。

（二）進一步加強黨性鍛煉，樹立堅定的理想信念 進一步增強政治意識、大局意識、形象意識、中心意識，提高政治鑒別力和政治敏銳性，在大是大非問題上，積極與黨中央保持一致，立場堅定，旗幟鮮明，堅定不移地執(zhí)行黨的路線方針，堅決抵制領(lǐng)導作風“假、浮、蠻”問題和為政不廉“私、奢、貪”問題，切實做到“去庸求進、去虛求實、去懶求勤、去偽求真、去貪求廉”，營造“創(chuàng)新、務實、親民、嚴謹、清廉”之風。

（三）嚴格遵守黨紀黨規(guī)，廉潔自律，克已奉公。嚴格遵守國家法規(guī)和黨紀政紀，檢查自已，規(guī)范言行，純潔思想，凡是要求別人做到的自己要首先做到，凡是要求別人不做的，自己帶頭不做，堅持發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺抵制享樂主義、拜金主義和極端個人主義等錯誤思想的侵蝕，虛心接受方方面面的批評意見，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。

（四）采取過硬措施，下大力氣改進工作和領(lǐng)導作風 一是要解決一個“僵”字。解決思想僵化，不思進步，進取創(chuàng)新意識不強的問題。二是要解決一個“怕”字。解決怕冒風險，不敢大膽探索，工作只求過得去，不求有突破的問題。三是要解決一個“浮”字。解決工作落實不力，不能

一抓到底的問題。

（五）深入開展批評與自我批評。

要加強班子成員之間溝通聯(lián)系，加強與同志們之間的談心交流，要深入開展批評與自我批評，認真聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督。今后，我要切實轉(zhuǎn)變工作作風，再忙也要抽出一定時間，與同志們多加強溝通和交流。通過溝通，大家的心齊了，勁兒就更大了，工作自然也就會干得更好。

當然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面，還會有許多沒有覺察的缺點，需要在與大家的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，需要大家給予中懇的批評?？傊窈笪以负痛蠹乙黄?，在工作中團結(jié)協(xié)作，保持積極進取的良好精神狀態(tài)，發(fā)揮優(yōu)勢，克服困難，共同攜手，使我局各項工作不斷邁上新的臺階。

第三篇：環(huán)保局長在作風創(chuàng)建整治會發(fā)言

同志們：

一、2011年環(huán)保工作扎實有力，實現(xiàn)了“十二五”良好開局

2011年,是極不平凡的一年,是我市經(jīng)濟社會發(fā)展取得重大成就的一年，也是環(huán)保事業(yè)攻克難關(guān)、快速發(fā)展、亮點頻閃的一年，更是全局干部職工團結(jié)拼搏、務實苦干、開拓創(chuàng)新的一年。一年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，機關(guān)各科室、局屬各單位不斷強化措施，落實責任，做了大量卓有成效的工作，圓滿完成了各項工作任務，實現(xiàn)了“十二五”良好開局，生態(tài)環(huán)境質(zhì)量在全省保持領(lǐng)先。

一年來，我市環(huán)境保護工作主要有以下特點：

（一）生態(tài)建設得到進一步推進。緊緊圍繞市委、市政府大力實施發(fā)展生態(tài)化戰(zhàn)略，建設生態(tài)總體要求，我局認真牽頭實施生態(tài)建設工作，編制了《加快推進建設生態(tài)的實施意見》、《保護青山綠水，建設生態(tài)》等一系列報告，完成了《建立完善生態(tài)補償機制，促進生態(tài)文明示范區(qū)建設》課題報告，有效保障了生態(tài)建設穩(wěn)步推進。當前，生態(tài)保護及治理成效顯著，自然資源及環(huán)境管理進一步加強。節(jié)能減排扎實推進，圓滿完成節(jié)能減排任務。生態(tài)經(jīng)濟、低碳經(jīng)濟、循環(huán)經(jīng)濟初現(xiàn)活力，城市“綠肺”呼之欲出，生態(tài)農(nóng)村、生態(tài)農(nóng)業(yè)悄然興起，涌現(xiàn)出了一批國家及省級生態(tài)示范村莊。

（四）環(huán)境質(zhì)量得到進一步改善。全年環(huán)境質(zhì)量總體呈穩(wěn)中有升、不斷改善的趨勢，城市環(huán)境空氣質(zhì)量繼續(xù)保持優(yōu)良，環(huán)境空氣質(zhì)量優(yōu)良率為100%，達到國家二級標準；地表水環(huán)境質(zhì)量明顯改善，主要河流的國、省、市斷面水質(zhì)達標率為91%；中心城區(qū)三個水廠飲用水源地水質(zhì)達標率為100%，各縣（市）水源地水質(zhì)均達到《地表水環(huán)境質(zhì)量標準》Ⅲ類標準。主要污染物減排成效明顯，污染物排放得到有效控制。重金屬污染防治取得重大進展，全年未發(fā)生重大環(huán)境污染事故。

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（六）環(huán)保能力建設得到進一步鞏固。一是加快環(huán)境執(zhí)法業(yè)務用房建設。市本級環(huán)境監(jiān)測監(jiān)控指揮大樓已經(jīng)全面竣工，不久就可以進行搬遷。16個縣（市）環(huán)境執(zhí)法業(yè)務用房已全部開工建設，市正申請劃撥土地。二是加強“數(shù)字環(huán)?！苯ㄔO。投資700萬元建立了新辦公大樓內(nèi)部監(jiān)控管理系統(tǒng)，將實現(xiàn)對全市所有重點污染源的在線實時監(jiān)控，提高環(huán)境監(jiān)測監(jiān)控的現(xiàn)代化、信息化和科學化水平。

（七）環(huán)保機關(guān)效能得到進一步提升。自2009年開始，我局開展了為期三年的機關(guān)效能建設活動，尤其是在2011年，我們以發(fā)展提升年活動為契機，找準我局在效能建設中的不足，針對性地提出了加強組織領(lǐng)導、精心周密部署、建立長效機制、注重社會監(jiān)督、改進督促檢查、強化目標考核、嚴格效能問責、堅持統(tǒng)籌兼顧等八大措施。全局上下人人參與、扎實推進，機關(guān)效能建設取得了豐碩成果，2012年榮獲全省環(huán)保系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務年活動先進單位以及全市市直單位創(chuàng)業(yè)服務年活動先進單位，2011年發(fā)展提升年活動也有望評為全市先進單位，保持了較好的成績，帶動實現(xiàn)了四個轉(zhuǎn)變：一是全市各級環(huán)保部門機關(guān)辦事效率得到明顯提高。縮短了審批時間、優(yōu)化了審批流程，減輕了企業(yè)負擔；二是全市各級環(huán)保部門工作作風得到明顯改善。干部職工的工作責任心明顯增強，行政不作為、亂作為現(xiàn)象明顯減少，工作紀律明顯改觀；三是全市環(huán)保系統(tǒng)各級機關(guān)履職水平得到明顯提升。污染減排勝利攻堅，執(zhí)法力度明顯增強，生態(tài)創(chuàng)建碩果累累，能力建設成效喜人；四是全市環(huán)保系統(tǒng)各級機關(guān)公共服務能力得到明顯增強。通過機關(guān)效能建設活動，一改以前領(lǐng)導不滿意，企業(yè)有意見的環(huán)保部門形象，環(huán)保部門的高效服務得到了各級政府領(lǐng)導和企業(yè)的一致好評。回顧過去的一年，我們這支隊伍的整體素質(zhì)有了進一步的增強，服務水平有了進一步的改善，對外形象有了進一步的提升，各種榮譽和成績也隨之而來：促提升，環(huán)保工作在全省各設區(qū)市中排名第二，評為全省環(huán)保系統(tǒng)目標管理考核先進單位；提效能，有望評為全市發(fā)展提升年活動先進單位；保平安，評為全市社會治安綜合治理先進單位；抓黨建，評為全市機關(guān)黨建工作紅旗大單位；重服務，評為全市政務服務工作先進單位和市本級國庫集中支付工作先進單位；強執(zhí)法，全市超額完成全年排污費征收任務，征收額再創(chuàng)新高，突破6500多萬元； 此外，大樓建設、污染減排、環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境科研、污染防治、生態(tài)保護、輻射監(jiān)管、監(jiān)督監(jiān)察、人事財務管理工作均進一步突破，得到長足進步。這些成績的取得，離不開市委、市政府的正確領(lǐng)導，離不開全局廣大干部職工的辛勤工作和無私奉獻。同時，也說明我們這支隊伍是一支講政治、顧大局、樂奉獻、能戰(zhàn)斗的隊伍。一年來，大家兢兢業(yè)業(yè)、埋頭苦干，為環(huán)保工作付出了大量的心血和汗水。在此，我代表局領(lǐng)導班子向大家表示崇高的敬意和衷心的感謝！大家辛苦了！

第四篇：作風整治心得體會

作風整治心得體會

根據(jù)廳機關(guān)黨委的安排部署，在全廳機關(guān)干部中開展作風整頓活動。我通過審計處組織的作風整頓集中理論學習以及個人在工作中的實踐學習，使自己對作風好壞的重要性有了深刻的認識，并深刻體會到應該切實加強自身學習，養(yǎng)成良好的學習、工作、生活作風。

一、干部作風整頓的重要意義。加強作風建設關(guān)系干部的形象，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對干部的期望，是學習實踐“三個代表”和“科學發(fā)展觀”重要思想的客觀需要。樹立真心為民的干部形象。是“三個代表”重要思想的本質(zhì)，是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。通過作風整頓，破除“小集團”思想，可以樹立團結(jié)協(xié)作的干部形象。團結(jié)是大局，團結(jié)出人才，團結(jié)出干部，團結(jié)是各項事業(yè)成功的根本保證。能不能搞好團結(jié)，是衡量和檢查干部素質(zhì)高低、黨性強弱的重要標志。通過作風整頓，破除“推靠等”思想，可以樹立務實高效率的干部形象。

二、對照要求，檢查不足。通過學習，按照領(lǐng)導工作部署，對照機關(guān)干部作風整頓相關(guān)文件，找準各自工作中存在的差距，對癥下藥，銳意改革，創(chuàng)新思維，不斷完善自身工作。通過對照檢查，我感到自己存在理論學習不深入、工作作風不扎實、缺乏開拓創(chuàng)新意識等問題。一定要通過學習，進一步提高政治素質(zhì)，強化組織紀律性，確保工作做到精益求精。

三、明確方向，努力整頓。要努力加強理論知識學習，認真學習和深刻理解每一份文件的精神實質(zhì)，把握起精神要點，提高理論素養(yǎng)與思想政治水平。堅持理論學習，樹立正確的政治立場、觀點和方法，不斷提高政治敏銳性，增強政治鑒別力。在學習方法上，要積極參加政府和上級組織的政治理論學習，同時在保證學習時間上，要堅持業(yè)余時間自學與單位集中學習結(jié)合起來，努力鉆研政治理論、業(yè)務理論，學習經(jīng)濟知識、科技知識、歷史知識，夯實基礎(chǔ)，拓展視野，堅定信念，提高素質(zhì)。

四、強化工作的責任意識、進取意識、服務意識，工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精，要以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務為群眾排憂解難。要按黨員領(lǐng)導干部要求嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。要站在全局的高度思考問題，站在發(fā)展大局的高度思考工作，積極創(chuàng)新，使自己的工作更好地為經(jīng)濟發(fā)展服務。

五、是進一步更新觀念，樹立四個意識。要牢固樹立政治意識、大局意識、中心意識、服務意識，進一步落實科學發(fā)展觀和正確政績觀，在工作中展現(xiàn)干部良好的工作作風。

六、存在的主要問題

(一)理論素養(yǎng)還比較淺薄。參加工作后，只注重學習專業(yè)知識，沒有系統(tǒng)地學習過行政管理，理論功底不夠扎實，與本職工作有關(guān)的內(nèi)容學習不系統(tǒng)、不全面，對很多新事物、新知識學習也不透不深，研究的較少，掌握的不夠好。致使理論素養(yǎng)與時代的要求有差距。

(二)思想觀念仍需解放。主要是思想觀念還不夠開放。工作上放不大開手腳，思想上不夠大膽，滿足于按照領(lǐng)導要求，做好本職，完成任務，缺乏創(chuàng)造性、獨創(chuàng)性的點子，對如何創(chuàng)造性的開展工作思路不寬、辦法不多等。

七、今后努力的方向

通過學習，我認識到，個人在工作作風方面存在的問題，決不是小事，絕不能忽視。分析自身存在的問題，自己決心從以下方面進行整改：

1、進一步加強政治業(yè)務學習，提高自身素質(zhì)。堅持理論聯(lián)系實際，實事求是，解放思想。加強自身思想改造，與時俱進，開拓創(chuàng)新，強化為民服務、為民服務的宗旨觀念。

2、進一步解放思想，適應工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，將以學習為載體，注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，以適應新時期工作的需求。

3、加強自身建設，嚴格要求，自我加壓。始終保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態(tài)，自重自省、自警自勵，在工作中自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同群眾系起來，堅持高標準、嚴要求，圍繞這次工作作風整頓，努力做好本職工作，圓滿完成領(lǐng)導交給的任務。

4、廉潔奉公，從嚴律己，牢固樹立為人民服務的人生觀，淡薄名利，克己奉公。工作上高要求，自覺執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，樹立廉潔勤政的行業(yè)形象，為這次工作作風整頓作出應有的貢獻。

第五篇：干部整治作風

干部作風整治自查

我從查思想、查作風、查紀律、查管理等方面入手，全面、系統(tǒng)、客觀地對自己在日常生活和工作中存在的不足及缺點進行了剖析，下面將我自身存在的問題和整改措施匯報如下：

一是政治理論學習還不夠深，學習標準不高。由于平時沒有注意，對理論知識的學習不夠深入，特別是在時間上難以長期保證。平時只滿足于讀書、看報、學習文件，參加單位集中組織的學習多，自學時間少，對鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀缺乏系統(tǒng)的學習，對精神實質(zhì)領(lǐng)會的不深不透，理論聯(lián)系實際做的還不夠，在運用科學理論指導實踐方面還存在很大差距。

二是工作創(chuàng)新意識還不夠強，工作方法過于簡單。處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔。沒有很好地深入基層、深入群眾、深入實際，走程序性的老路，特別是缺乏先進地區(qū)大膽改革、敢為人先的精神。

三是自我要求不嚴，主動超前少。在理論學習中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，沒能及時用科學思想分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。只滿足于做好份內(nèi)的工作，完成自己的目標任務，對全局的工作、大局的問題考慮的還比較少、想的還不夠多。缺乏工作的積極性、主動性、進取性，超前服務意識還不夠強，經(jīng)常處于被動服務、奉命行事、落實任務，不能

站在全局的高度思考問題、解決矛盾，參謀助手作用發(fā)揮的還不夠好。謝銀城 2012.6.12

今后的整改措施和努力方向

一是進一步加強政治理論學習。今后要認真科學發(fā)展觀，認真學習黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，及時學習領(lǐng)會黨的文件精神，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念、紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺加強黨性煅煉，遵紀守法、廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實地做好各項工作。

二是積極開拓進取，提高工作水平。在今后的工作中，我將認真鉆研業(yè)務，加強工作鍛煉，夯實工作基礎(chǔ)，努力提高自己工作的能力；加強學習，虛心請教，深入鉆研，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教；開拓創(chuàng)新，積極進取，科學運用工作方法，妥善處理各種問題，努力提高自己的工作能力和水平。樹立“服從要堅決”、“落實不走樣”的工作態(tài)度。對領(lǐng)導交辦的各項工作，認真對待地完成。

三是進一步加強自身建設，提升服務意識。結(jié)合全面提升年活動的開展，始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，積極適應新形勢、新任務的需要，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識，為領(lǐng)導決策出謀劃策，獻智獻力；時刻遵守各項規(guī)章制度，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。時刻以樹立機關(guān)干部良好形象為自己行動、處世的準則，在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。

謝銀城 2012.6.12