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      讀《做事不要找借口》有感

      時間:2019-05-12 14:52:55下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《讀《做事不要找借口》有感》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《讀《做事不要找借口》有感》。

      第一篇:讀《做事不要找借口》有感

      讀《做事不要找借口》有感

      讀完杰.瑞佰芬的《做事不要找借口》一書,不禁感慨萬千,作者杰.瑞佰芬畢業(yè)于西點軍校,曾是一個優(yōu)秀的空軍突擊員和軍事指揮官,現(xiàn)是一個成功的商人,無論是在銷售還是在管理方面,都成績卓著,此外他還是一個職業(yè)演說家、咨詢師、教練,是成功、勵志、領(lǐng)導(dǎo)、交流、團隊合作和家庭及人際關(guān)系方面的演說家和作家。他以自身實踐經(jīng)歷與感悟,導(dǎo)出人生的哲理,并指導(dǎo)鼓勵著人們走向完美,走向成功。

      做事不要找借口,是對自己的一種鞭策,是一種態(tài)度,更是一種理念,應(yīng)該融入人生的方方面面。書中以“做事不要找借口”為核心,從通往成功的各個方面,各種要素展開闡述,導(dǎo)出做人的態(tài)度,成功的秘訣,處事的良方。讀完書本之后,“報告長官,做事不要找借口”一句話一直縈繞在我腦海中,經(jīng)過一番琢磨,自我反省,我深有感悟。

      一、自我意識?,F(xiàn)實生活中,總有好的一面,也有不好的一面。我們在生活在成長的過程中,總會遇到這樣或那樣的事情,但是我們卻缺乏一種意識,我們處理事情的方法,其實是一種逃避,一種借口。我們經(jīng)常會說:“我本來可以做的,但是…….這就是一種借口,一種逃避責(zé)任的說法。但是現(xiàn)實生活中,我們卻沒有意識到這一點,為此,自我意識很重要,我們要時刻意識到我們不能逃避,不能為種種事情找借口。這也是書中做事不要找借口的本意所在,我再也不要為自己找借口。

      二、尋回夢想,確立目標(biāo)。當(dāng)我們意識到所有的東西都只是一

      種借口,是自己在逃避的時候,告訴自己不要再找借口的時候,我們開始清醒起來的時候,就應(yīng)該找回我們最初的夢想,我的夢想是什么?我要怎么去實現(xiàn)?這當(dāng)然少不了確立目標(biāo),目標(biāo)有大有小,有遠(yuǎn)有近,為了夢想我們得從很多個小目標(biāo),近期目標(biāo)去實現(xiàn)大目標(biāo),繼而實現(xiàn)夢想,夢想很難實現(xiàn),但目標(biāo)可以一步步實現(xiàn),把夢想轉(zhuǎn)給目標(biāo),從實現(xiàn)目標(biāo)去實現(xiàn)夢想,這并不是夢。

      三、采取行動。當(dāng)我們深深意識到不能再找借口了,當(dāng)我們找回了夢想,明確了目標(biāo),我們要做的就是采取行動?!扒Ю镏?,始于足下”,行動比一切的語言來得真實有力。就像書中說的,既然只要采取行動就能實現(xiàn)你的理想和目標(biāo),那么你就沒有找借口的余地。放下種種借口只需要跨出第一步,只需要行動,朝著定下的目標(biāo),承載著自己夢,我相信,我會走得很遠(yuǎn)。

      四、注重過程。每一家公司的成立,最終都是為了利潤。但是如何去獲取利潤,這個過程很重要。關(guān)系到經(jīng)濟、社會、溝通、關(guān)系、法律等領(lǐng)域。這個過程處理得好,才會有利潤,才會有價值,有實力,為以后獲得更多利潤打下堅實基礎(chǔ)。一個人要成功也是一樣,當(dāng)我們知道,一切明確之后,不找任何借口只需要行動的時候,在行動的過程中,我們需要兼?zhèn)涫裁??首先,我們要對自己?fù)責(zé),對別人負(fù)責(zé),做事不要找借口,我們既然做出了決定要達(dá)到目標(biāo),我們就要為此擔(dān)負(fù)起責(zé)任,有責(zé)任才

      有動力,有責(zé)任才能把事情做好。其次,我們要學(xué)會待人處事,要誠實,做一個正直的人,做正直的事,對得起自己,對得起別人,同時要學(xué)會寬容和原諒,這也是做事不要找借口的表現(xiàn),我們不能寬容不能原諒的原因,可能就是某一種借口,放開胸懷,坦言面對,這樣子對別人很好,對自己也很好,沒有了負(fù)擔(dān),沒有包袱,有了更多的認(rèn)可與朋友,可以更好的行動,更好的上路。

      五、態(tài)度決定一切。威廉.詹姆斯曾說過:“一個人面對艱巨事業(yè)時的態(tài)度,比其他任何事情更能決定成功與否。”態(tài)度決定一切,就像書中所說的:“幾乎每個人都會碰到灰心失望的事,在這種情況下你的態(tài)度會幫你克服障礙,態(tài)度很大程度上決定你留給別人的印象,你的微笑會改變他人的生活。你可以這樣看待問題:發(fā)生在我身上的事情就是為我而發(fā)生的,這些事情為了我成長而不是受煎熬”。要采取好的態(tài)度,我們就得管好自己,也就是控制好自己的情緒,言行舉止。堅持下去,別再找借口,成功會向我們招手。

      六、回顧與再增值。書上說:“當(dāng)你自我負(fù)責(zé),確定了生活的目標(biāo),不再找借口的時候,你的生活會發(fā)生很大的改變。當(dāng)你的不再憎恨和生氣而是把精力投入到建立自己的事業(yè)上時,你的自我感覺會更好。”,當(dāng)我們做好每一個過程的時候,我們要回顧,要總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗,總結(jié)教訓(xùn),感悟當(dāng)中的種種;然后,把這些種種與大家分享,實現(xiàn)共同增值,一同成長,同時我們

      要感恩,感恩生活、工作、人們與事情。這樣會讓我們生活得更有意義。

      我相信,當(dāng)我們像上面說的六點那樣子去做了,整個過程下來,我們就是成功了。這就是我看完杰.瑞佰芬的《做事不要找借口》一書,并結(jié)會自己想法,總結(jié)出來的以上內(nèi)容。不要為自己找借口,用心生活、用心工作、用心待人、用心思考、用心去感受,采取行動,每天進(jìn)步一點點,我相信明天會更好,這就是成功!

      第二篇:做事不要找借口讀后感

      做事不要找借口讀后感

      前些日子,我認(rèn)真閱讀了《做事不要找借口》一書,使我感受頗深,值此寫一點感想和看法。

      首先,做事不要找借口的來歷?!白鍪虏灰医杩凇笔敲绹鼽c軍校的200年來奉行的最重的行為準(zhǔn)則,是西點軍校傳授給每一位新生的第一理念。它強化的事每一位學(xué)員想辦法去完成任何一項任務(wù),而不是為沒完成任務(wù)去尋找借口,哪怕是看似合理的借口。秉承這一理念,無數(shù)西點軍校畢業(yè)生在人生各個領(lǐng)域都取得了非凡的成就。實踐證明,西點軍校在培養(yǎng)大批軍事家的同時,它還為美國培養(yǎng)和造就了眾多的政治家。不僅在美國軍政里昂界,而且已經(jīng)有越來越多的西點軍校畢業(yè)生開始在美國商界嶄露頭角。這些成功商界人士都一致肯定,在西點軍校的培訓(xùn)的經(jīng)歷是幫助他們擔(dān)任商界領(lǐng)導(dǎo)的重要法寶之一?!白鍪虏灰医杩凇鄙羁虄?nèi)涵,不僅僅是一種工作態(tài)度,更重要的是一種生活理念。這種理念,不僅滲透在西點軍校而且注入在商界和政界,成為人類社會的一種積極的文化財富和人生信仰,做事準(zhǔn)則。在人生的方方面面,我們都應(yīng)堅持這一理念,唯有如此,我們才能獲得一種成功而又幸福的生活。

      《做事不要找借口》的對象是那些想擺脫消極思想的人,這些思想是他們負(fù)擔(dān)過重并且阻礙他們的努力。它鼓勵你去認(rèn)清自己的理想及目標(biāo),朝著這個方向努力并最終實現(xiàn)它。現(xiàn)實生活中,有許許多多的人把借口看成是回避困難,敷衍塞責(zé),冷漠消極的“擋箭牌”,認(rèn)為借口是人們不肯自我負(fù)責(zé)的表現(xiàn),是一種缺乏自尊客觀化的生活態(tài)度的反應(yīng)。做事不要找借口意思是說你要接受積極思考所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。老是對失敗耿耿于懷,以消極的思考面對現(xiàn)實會阻礙你取得自己想要的結(jié)果。所以我們要學(xué)會如何控制借口,從失敗和錯誤中吸取教訓(xùn),然后把它忘掉,進(jìn)而使我們劃向成功的彼岸。

      態(tài)度決定成敗。是你的態(tài)度而不是才能決定著你在生活中所達(dá)到的高度。一些人總是受制于自己的現(xiàn)實條件。要改變這一現(xiàn)象,重要的事要記住生活并不僅是早晨九點上班下午五點下班這種力行公事式的慣例。我們每天碰到的挑戰(zhàn)和慣例一般不是本來就有的,它們大部分是我們的期望不能實現(xiàn)的結(jié)果,是我們長期以來長輩的教育、觀察和經(jīng)歷的結(jié)果。你的思想決定你的生活,幸運的是你可以改變自己的思想來改變自己的生活。威廉詹姆斯曾經(jīng)說過“:一個人面對艱巨事業(yè)是態(tài)度,比其他任何事更能決定結(jié)果的成功與否?!笔聦嵣?,你只要改變一下態(tài)度就能改變你的生活并影響周圍的人。態(tài)度是“表述一種觀點的思想狀態(tài),暗示某種表情和觀點的身體姿勢、姿態(tài),對一個事實或形勢的感情”。()對熱情的解釋是“清高的強烈興奮狀態(tài),鼓舞人的、狂熱的、渴望的、熱心的態(tài)度”。改善態(tài)度,提高熱情是成功階梯上表述自己的一步,當(dāng)你學(xué)著更加喜歡自己和尊重自己并且感激存在于自己身上的一切可能時,你渾身發(fā)起光——你就要成為一位領(lǐng)導(dǎo)者了。積極高昂的態(tài)度和熱情是一位領(lǐng)導(dǎo)的標(biāo)志,積極高昂的態(tài)度能使你集中精力完成自己想要的東西。當(dāng)你集中精力,采取行動,開始得到自己想要的結(jié)果時,你就成了別人的行為楷模。

      結(jié)合日常工作狀態(tài),關(guān)鍵還在于個人對這份工作的態(tài)度。首先自己要看得起自己所從事的工作,為自己所從事的工作而努力,干出成績而感到驕傲。其次是心態(tài),看得起自己的工作就會以積極的心態(tài)和積極的工作方式去完成所應(yīng)完成的各項任務(wù),就不會找任何借口,說:“我沒有做好是因為客觀環(huán)境不好??”。第三,要用足夠的勇氣,對未來充滿希望和憧憬,你才能改善自己的態(tài)度,提高自己的熱情。

      第三篇:《做事不要找借口》的讀后感

      前些日子,我認(rèn)真閱讀了《做事不要找借口》一書,使我感受頗深,值此寫一點感想和看法。

      首先,做事不要找借口的來歷?!白鍪虏灰医杩凇笔敲绹鼽c軍校的200年來奉行的最重的行為準(zhǔn)則,是西點軍校傳授給每一位新生的第一理念。它強化的事每一位學(xué)員想辦法去完成任何一項任務(wù),而不是為沒完成任務(wù)去尋找借口,哪怕是看似合理的借口。秉承這一理念,無數(shù)西點軍校畢業(yè)生在人生各個領(lǐng)域都取得了非凡的成就。

      實踐證明,西點軍校在培養(yǎng)大批軍事家的同時,它還為美國培養(yǎng)和造就了眾多的政治家。不僅在美國軍政里昂界,而且已經(jīng)有越來越多的西點軍校畢業(yè)生開始在美國商界嶄露頭角。這些成功商界人士都一致肯定,在西點軍校的培訓(xùn)的經(jīng)歷是幫助他們擔(dān)任商界領(lǐng)導(dǎo)的重要法寶之一。“做事不要找借口”深刻內(nèi)涵,不僅僅是一種工作態(tài)度,更重要的是一種生活理念。這種理念,不僅滲透在西點軍校而且注入在商界和政界,成為人類社會的一種積極的文化財富和人生信仰,做事準(zhǔn)則。在人生的方方面面,我們都應(yīng)堅持這一理念,唯有如此,我們才能獲得一種成功而又幸福的生活。

      《做事不要找借口》的對象是那些想擺脫消極思想的人,這些思想是他們負(fù)擔(dān)過重并且阻礙他們的努力。它鼓勵你去認(rèn)清自己的理想及目標(biāo),朝著這個方向努力并最終實現(xiàn)它?,F(xiàn)實生活中,有許許多多的人把借口看成是回避困難,敷衍塞責(zé),冷漠消極的“擋箭牌”,認(rèn)為借口是人們不肯自我負(fù)責(zé)的表現(xiàn),是一種缺乏自尊客觀化的生活態(tài)度的反應(yīng)。做事不要找借口意思是說你要接受積極思考所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。老是對失敗耿耿于懷,以消極的思考面對現(xiàn)實會阻礙你取得自己想要的結(jié)果。所以我們要學(xué)會如何控制借口,從失敗和錯誤中吸取教訓(xùn),然后把它忘掉,進(jìn)而使我們劃向成功的彼岸。

      態(tài)度決定成敗。是你的態(tài)度而不是才能決定著你在生活中所達(dá)到的高度。一些人總是受制于自己的現(xiàn)實條件。要改變這一現(xiàn)象,重要的事要記住生活并不僅是早晨九點上班下午五點下班這種力行公事式的慣例。我們每天碰到的挑戰(zhàn)和慣例一般不是本來就有的,它們大部分是我們的期望不能實現(xiàn)的結(jié)果,是我們長期以來長輩的教育、觀察和經(jīng)歷的結(jié)果。你的思想決定你的生活,幸運的是你可以改變自己的思想來改變自己的生活。

      威廉詹姆斯曾經(jīng)說過“:一個人面對艱巨事業(yè)是態(tài)度,比其他任何事更能決定結(jié)果的成功與否?!笔聦嵣?,你只要改變一下態(tài)度就能改變你的生活并影響周圍的人。態(tài)度是“表述一種觀點的思想狀態(tài),暗示某種表情和觀點的身體姿勢、姿態(tài),對一個事實或形勢的感情”。對熱情的解釋是“清高的強烈興奮狀態(tài),鼓舞人的、狂熱的、渴望的、熱心的態(tài)度”。

      改善態(tài)度,提高熱情是成功階梯上表述自己的一步,當(dāng)你學(xué)著更加喜歡自己和尊重自己并且感激存在于自己身上的一切可能時,你渾身發(fā)起光——你就要成為一位領(lǐng)導(dǎo)者了。積極高昂的態(tài)度和熱情是一位領(lǐng)導(dǎo)的標(biāo)志,積極高昂的態(tài)度能使你集中精力完成自己想要的東西。當(dāng)你集中精力,采取行動,開始得到自己想要的結(jié)果時,你就成了別人的行為楷模。

      結(jié)合日常工作狀態(tài),關(guān)鍵還在于個人對這份工作的態(tài)度。首先自己要看得起自己所從事的工作,為自己所從事的工作而努力,干出成績而感到驕傲。其次是心態(tài),看得起自己的工作就會以積極的心態(tài)和積極的工作方式去完成所應(yīng)完成的各項任務(wù),就不會找任何借口,說:“我沒有做好是因為客觀環(huán)境不好……”。第三,要用足夠的勇氣,對未來充滿希望和憧憬,你才能改善自己的態(tài)度,提高自己的熱情。今后,我要尊重事實,做事誠實守信,創(chuàng)造一種自信自尊的生活方式,樹立適合自己的目標(biāo),以積極的心態(tài)和高昂的熱情,堅守崗位,兢兢業(yè)業(yè),完成自己應(yīng)該完的工作任務(wù),并為之努力奮斗!

      第四篇:作文:不要找借口

      《《不要找借口》》

      人活著,總在找借口。

      ——題記

      當(dāng)你考試失敗之時,你會不會為自己找一個借口?答案是肯定的。這說明你在推卸責(zé)任,你在找借口?!罢医杩凇侨说淖畲笕秉c之一。一個人若在“借口’中或者,那他或許一般深入黃土了。只有一個空空的去可在支撐著他。無論何時,都不要找借口,無論你何時,都不要找借口而活。

      初二下學(xué)期,是我成績最壞的時候,因為學(xué)習(xí)內(nèi)容多的緣故,不想好好學(xué)額,整天人似乎像夢游一般,看不見光明在何方。于是,在渾渾噩噩中已經(jīng)度過一個星期了,不知如何學(xué)習(xí),似乎以前學(xué)的都忘記了。不知不覺地,迎來了第一次月考??紙錾?,一些題都覺得似曾相識,卻又無從下手。記得以前這月考可不算什么啊!在迷茫中有過了一個星期,成績下來了,早就在我預(yù)料之中,考了蝶兒,不是很好拉奧上市的批評,同學(xué)的瞧不起,班主任的訓(xùn)誡。似乎讓我覺得我一步實測鞥驚得我了。一學(xué)期的時光飛快的滑落。四次月考,都是第二名。心似乎被重重地灼燒了。

      寒假來了,總是快餓不起來,晚上,望著天上閃爍的星星和憔悴的月光,似乎覺得了鞥了很多。躺在床上,會想死次考試結(jié)果出來的一幕幕,似乎明白了些啥呢么,第一次考不好,我對班主任說還沒適應(yīng)緊張的學(xué)習(xí)狀態(tài),在玩中又到了第二次月考。我又以英語名沒考好為由的躲過了。第三次,第四次有一這樣那樣的借口而避開了失敗后的沮喪。久久不能入睡,忽然明白了:人活著,不要為自己找借口。

      初三來臨了,我以快樂的心態(tài)融入了學(xué)習(xí)之中,不在任何核一件事找借口,認(rèn)識到了努力才會成功。果然,在第一次考試中有登上了第一的寶座。這才真正讓我明白了:不要為自己找借口,你將成功。

      后記:人活著,絕不能找借口。

      第五篇:工作不要找借口

      不要找借口

      工作出現(xiàn)問題不要找借口,先從自己身上找原因,為什么有些人特別善于趙借口,卻無法將工作做好,這的確是一件非常奇怪的事情,無論你用多少種方法來逃避責(zé)任,該做的事還是要做,而找借口會讓你習(xí)慣于拖延,借口的背后就是逃避責(zé)任,當(dāng)你找到借口的時候,就成功的把責(zé)任轉(zhuǎn)給了別人,表面上看起來你很聰明,但實際受傷的還是你自己,試想一下、當(dāng)然說這件事是你自己責(zé)任的不去找借口時你會反思那里做的不夠好或那里出了出了意外,這樣會讓你很快的成長起來,而當(dāng)你找到了很多的借口時,你將立刻開始原地踏步----自殺。

      不要抱怨

      私下抱怨是一種習(xí)慣,很多習(xí)慣就是在不知不覺中養(yǎng)成的,是種行為、思想、態(tài)度在腦海深處逐步成型的一個漫長過程,所以一旦某種習(xí)慣形成了。就具有很強的習(xí)慣性,很難改變。在習(xí)慣的作用下,哪怕是做不好的事,你也會覺得是理所當(dāng)然的事情,特別是在面對突發(fā)事件的時候,習(xí)慣的慣性作用就表現(xiàn)的更加明顯,既然習(xí)慣是可以培養(yǎng)的、那么我們就應(yīng)該養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣、良好的心態(tài)來改變我們的工作和生活。

      絕對服從

      在企業(yè)里當(dāng)一個員工先要服從公司的安排,一個團隊如果下屬不能很好的服從公司的指令,那么在達(dá)成公司的目標(biāo)時,就可能會產(chǎn)生障礙、反之、如果聽話照做,團隊就可能發(fā)揮越強的執(zhí)行能力。所以作為一名員工就必須暫時放棄個人的獨立自主,應(yīng)全心全意去遵守公司的價值觀念?!皢T工就是子彈”公司就是槍,槍的扳機就是由領(lǐng)導(dǎo)來扣動,所以領(lǐng)導(dǎo)指到哪里,我們就應(yīng)該打到哪里。

      馬上行動

      沒有行動,一切皆空談。沒有行動,一切皆枉然。執(zhí)行力就是把想法變成行動,把行為變成結(jié)果,企業(yè)執(zhí)行力較弱的原意往往就是:“有了想法沒有行動,有了行動看不到預(yù)期的結(jié)果?!眻?zhí)行力是企業(yè)成功的一個必要條件,企業(yè)的成功離不開號的執(zhí)行力,當(dāng)企業(yè)的戰(zhàn)略方向已經(jīng)或基本確定,這時候執(zhí)行力就變的最為關(guān)鍵。所以服從上級的安排,完成上級交給的工作任務(wù),就必須具有很強的執(zhí)行力。當(dāng)你接受了上級的任務(wù),就表示你對上級作出了承諾,而不完成自己的承諾,是沒有任何理由可講的。可以說沒有任何理由就是由執(zhí)行力的表現(xiàn),這是一種很重要的觀念,它體現(xiàn)了員工對自己的責(zé)任和工作的態(tài)度。作為一個團隊,作為一個企業(yè),如果沒有超強的執(zhí)行力,事情很難獲得理想的結(jié)果。哪個人為企業(yè)解決的問題多,創(chuàng)造的財富多,他的薪水一定不會少的。所以每天不必抱怨薪水低,抱怨老板為什么不給加薪,只要踏踏實實的努力工作,為企業(yè)多創(chuàng)利,老板會看到你的表現(xiàn)的,看到你的工作業(yè)績,能不為你加薪嗎?如果不加薪,你走了,別人會為他帶來那么大的收益嗎?不要天天上班就講公司不好,你又沒處跳槽,那么只能證明你只配在這樣的公司上班,我們來公司工作最重要的是要心情舒暢,你天天覺得公司這不好那也不好,這不合理那也不合理,你工作會開心的起來嗎?不開心工作效率能提高嗎?我們進(jìn)到一家公司是要認(rèn)定這家公司是有發(fā)展前景的,是經(jīng)過大家努力可以變得很優(yōu)秀的。那樣我們才能有十足的干勁,才能有真正的執(zhí)行力,執(zhí)行的前提是——服從。一個沒有執(zhí)行力的人,在現(xiàn)代社會是無法立足的。哪個老板也不會聘用一個不服從管理的人,整天只會夸夸其談,沒有任何工作業(yè)績的人。一個團隊的執(zhí)行水平是其中的每一份子的執(zhí)行力的匯集而成的。公司要發(fā)展要規(guī)范,需要的是務(wù)實的人,需要的事服從管理的人。作為公司的員工,在對待工作方面要時時刻刻、事事處處體現(xiàn)出服從的態(tài)度、負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神!

      昨天是一張被注銷的支票,明天是一張尚未到期的支票,今天則是隨時可運用的現(xiàn)金,我要把自己的建議看成是產(chǎn)品向員工推銷,讓員工自愿接受。

      一、生產(chǎn)目標(biāo);

      能根據(jù)銷售訂單生產(chǎn)能力及上級領(lǐng)導(dǎo)的意見制定合理的生產(chǎn)計劃,明確生產(chǎn)目標(biāo)及時掌控生產(chǎn)進(jìn)度。

      二、專業(yè)技能;

      能不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識參照行業(yè)和企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定部門的工作規(guī)范、工藝標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度。

      三、崗位職責(zé)的認(rèn)知;

      清楚自己的工作職責(zé)和崗位職責(zé),清楚自己的崗位要求、能有效規(guī)劃自己的工作,并通過不斷學(xué)校提高工作能力。

      四、班組職責(zé)的認(rèn)知;

      能按企業(yè)發(fā)展需要設(shè)置崗位,合理地配合崗位人員明確規(guī)范每個港務(wù)額的權(quán)責(zé)和工作內(nèi)容。

      五、生產(chǎn)部門組織;

      生產(chǎn)部門的主管能根據(jù)企業(yè)的發(fā)展需要及時調(diào)整生產(chǎn)部門的組織構(gòu)架,并確保組織結(jié)構(gòu)精簡、高效的原則。

      六、上下關(guān)系的處理;

      能與上級有效溝通、注重上級的決策和想法善于聽取下屬的意見和建議。

      HANK2010-12-10

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