第一篇：行政例會(huì)制度

行政例會(huì)制度

1、學(xué)校行政例會(huì)的主要任務(wù)是根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃和行政會(huì)議的決定，布置階段性和日常性工作任務(wù)，研究完成任務(wù)的方法和途徑與要求，交流、檢查工作完成情況，使學(xué)校各項(xiàng)工作穩(wěn)步有序地按計(jì)劃進(jìn)行。

2、行政例會(huì)由校長(zhǎng)主持，出席對(duì)象為學(xué)校中層以上班子成員。

3、行政例會(huì)原則上每周召開(kāi)一次。

4、全體與會(huì)人員必須按時(shí)出席會(huì)議，不得無(wú)故缺席。

5、會(huì)議主要內(nèi)容應(yīng)事前通知，與會(huì)人員應(yīng)做好會(huì)前準(zhǔn)備，并認(rèn)真參加討論，學(xué)校重大決定必須在行政例會(huì)上討論決定。

6、布置的各項(xiàng)工作應(yīng)明確、具體，各部門(mén)應(yīng)積極接受任務(wù)，按要求和時(shí)限保質(zhì)保量并創(chuàng)造性地完成。

7、會(huì)議應(yīng)做好記錄并存檔，對(duì)未能出席會(huì)議的同志認(rèn)真做好傳達(dá)或轉(zhuǎn)達(dá)。

周五例會(huì)制度

1、學(xué)校每周二第七八節(jié)召開(kāi)全校教職工大會(huì)，總結(jié)上周工作，布置下周安排。

2、全體教職工必須保證開(kāi)會(huì)時(shí)間。按時(shí)到會(huì)，不遲到，不早退，中間不退場(chǎng)，不準(zhǔn)無(wú)故不參加會(huì)議，如有事須向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可外出，會(huì)議期間不準(zhǔn)接待家長(zhǎng)或來(lái)訪客人。

3、會(huì)議期間必須關(guān)閉手機(jī)，或改成振動(dòng)。不做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事，保證會(huì)議紀(jì)律。

4、每次開(kāi)會(huì)必須做好會(huì)議筆記，對(duì)布置下段工作認(rèn)真執(zhí)行。

第二篇：行政例會(huì)制度

行政例會(huì)制度一、二、三、四、目的：建立行政例會(huì)制度，以協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作輔助公司領(lǐng)導(dǎo)決策。適用范圍：公司常務(wù)會(huì)議，總經(jīng)理辦公會(huì)議。責(zé)任者：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各部門(mén)負(fù)責(zé)人。內(nèi)容：

1、公司形成有規(guī)律的公司常務(wù)會(huì)議，總經(jīng)理辦公會(huì)議行政例會(huì)制度。

2、公司常務(wù)會(huì)議

2.1主持人：總經(jīng)理或副總經(jīng)理 2.2召集人：辦公室

2.3參加人員：公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理及各部門(mén)負(fù)責(zé)人 2.4會(huì)議時(shí)間：每月月末 2.5會(huì)議內(nèi)容：

2.5.1本月工作總結(jié)及下月工作安排

財(cái)務(wù)部：匯報(bào)本月全公司產(chǎn)、銷、回款情況和資金運(yùn)行情況，根據(jù)需要不定期地進(jìn)行財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況分析。

計(jì)劃供應(yīng)部：匯報(bào)每月采購(gòu)及庫(kù)存情況以及下月采購(gòu)計(jì)劃，并通報(bào)生產(chǎn)安排計(jì)劃。業(yè)務(wù)部：匯報(bào)月維修計(jì)劃、車輛臺(tái)次、修理費(fèi)用流轉(zhuǎn)情況。

辦公室：匯報(bào)本月公司重大活動(dòng)組織情況、人員招聘、解聘情況、員工績(jī)效考核評(píng)定結(jié)果及培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施、安排等。2.5.2部門(mén)間工作協(xié)調(diào) 2.5.3公司情況工作協(xié)調(diào)

3、總經(jīng)理辦公會(huì)議 3.1主持、召集人：總經(jīng)理

3.2參加人員：公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理和其他高級(jí)管理人員 3.3會(huì)議時(shí)間：不定期 3.4會(huì)議內(nèi)容： 3.4.1公司工作部署

3.4.2公司重大問(wèn)題決策的討論

3.4.3專題研究

4、行政例會(huì)召開(kāi)時(shí)間由召集人另行通知，會(huì)議參加人員會(huì)前必須作好開(kāi)會(huì)準(zhǔn)備，按時(shí)參加會(huì)議。

5、行政例會(huì)的記錄人對(duì)會(huì)議召開(kāi)時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員、會(huì)議內(nèi)容必須做好會(huì)議記錄。對(duì)形成的決議如無(wú)異議或持保留意見(jiàn)，參加人員必須簽名確認(rèn)。

6、行政例會(huì)明確的事項(xiàng)必須寫(xiě)出會(huì)議紀(jì)要。會(huì)議經(jīng)要具有與公司規(guī)章制度。管理辦法同等的效力。

7、行政例會(huì)的決權(quán)和明確的內(nèi)容，直接責(zé)任部門(mén)和人員必須認(rèn)真履行，相關(guān)部門(mén)、人員與予以支持、配合。

第三篇：行政例會(huì)制度

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行政例會(huì)制度

W11051301（辦）發(fā)

為了提高工作效率，解決各部門(mén)實(shí)際問(wèn)題，進(jìn)一步使管理得到加強(qiáng)。特制定行政例會(huì)制度，細(xì)則如下：

1、例會(huì)時(shí)間

在無(wú)特殊情況下，行政例會(huì)于每周一下午15點(diǎn)召開(kāi)。因特殊情況不能如期召開(kāi)的，屆時(shí)由辦公室臨時(shí)通知另行安排時(shí)間。

2、例會(huì)地點(diǎn)

客房4棟3樓會(huì)議室，特殊情況需改變地點(diǎn)的，屆時(shí)臨時(shí)通知。

3、參會(huì)人員

由各部門(mén)主管級(jí)以上人員參加，部門(mén)無(wú)主管的，由該部門(mén)最高負(fù)責(zé)人參加。

4、會(huì)議內(nèi)容

按順序由各部門(mén)管理人員先后發(fā)言，發(fā)言的內(nèi)容包括：總結(jié)上周的工作、計(jì)劃本周的工作安排、所轄部門(mén)現(xiàn)今所存在的問(wèn)題、所轄部門(mén)現(xiàn)今急需公司解決的問(wèn)題、對(duì)公司或其他部門(mén)良好的建議等；

對(duì)會(huì)議上提出的問(wèn)題、方案或建議，由總經(jīng)理責(zé)令相關(guān)人員處理。

5、會(huì)議紀(jì)要

參會(huì)人員需自備紙筆，以便及時(shí)記錄相關(guān)信息。會(huì)議紀(jì)要由辦公室文員記錄，并視情況通過(guò)專用格式的文檔打印出來(lái)，由辦公室主任校對(duì)并呈交總經(jīng)理審核后分發(fā)到各部門(mén)。

6、會(huì)議紀(jì)律

不得遲到、早退或中途離場(chǎng)； a、團(tuán) 結(jié) 互 助

誠(chéng) 實(shí) 守 信 WENQUAN HOTEL b、不得做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事，如：接電話（電話需關(guān)機(jī)或調(diào)整到震動(dòng)狀態(tài)）、閑聊等；特殊情況確需處理的，應(yīng)提前征得主持人的同意；

c、d、e、f、未經(jīng)允許，不得帶無(wú)關(guān)人員參加會(huì)議；

會(huì)上不得漫罵、侮辱、挖苦、詆毀他人，有事說(shuō)事、無(wú)事沉默； 在他人發(fā)言未完時(shí)，請(qǐng)勿隨意插嘴；

會(huì)上請(qǐng)尊重他人，穿著整齊。如：穿拖鞋、短褲、頭發(fā)未梳理等均屬于不尊重他人行為；

g、會(huì)上所討論的相關(guān)事項(xiàng)或未決定的事項(xiàng)，不得擅自對(duì)外公布、發(fā)表。

h、以上紀(jì)律請(qǐng)各相關(guān)人員積極遵守，若有違反，輕者處以20元---200元的罰款；重者給予降級(jí)、勸退、開(kāi)除處理。

7、8、以上制度自發(fā)布之日起實(shí)施。辦公室保留對(duì)此制度的最終解釋權(quán)。

酒店辦公室 2011-5-13

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批 準(zhǔn)：陳相睽

留 檔：辦公室

共打印：8份 抄 送：客務(wù)客房、客務(wù)前廳、工程部、游泳館、公衛(wèi)等；

---以下空白---團(tuán) 結(jié) 互 助

誠(chéng) 實(shí) 守 信

第四篇：信息化辦公室行政例會(huì)制度

信息化辦公室行政例會(huì)制度

行政例會(huì)為信息化辦公室推動(dòng)重點(diǎn)工作進(jìn)展的重要措施，每周五召開(kāi)一次，解決問(wèn)題，督促落實(shí)。

一、會(huì)議由信息化辦公室主任主持，各項(xiàng)重點(diǎn)工作負(fù)責(zé)人參加。因故不能參加會(huì)議的，須事先向主任請(qǐng)假，并提交工作匯報(bào)材料。

二、會(huì)議內(nèi)容：

（一）匯報(bào)重點(diǎn)工作進(jìn)展情況；

（二）提出、分析存在的問(wèn)題；

（三）研究解決辦法，拿出具體方案；

（四）明確下一步工作任務(wù)，確定完成任務(wù)時(shí)間；

（五）對(duì)上一周完成任務(wù)情況進(jìn)行效能評(píng)價(jià)；

（六）通報(bào)、溝通有關(guān)工作情況。

三、行政例會(huì)決定事項(xiàng)，由各項(xiàng)重點(diǎn)工作負(fù)責(zé)人及時(shí)向相關(guān)工作人員傳達(dá)，協(xié)調(diào)一致，努力完成任務(wù)目標(biāo)。

四、行政例會(huì)由專人負(fù)責(zé)召集，會(huì)后形成會(huì)議紀(jì)要，并歸檔管理。

為了建設(shè)數(shù)字化校園，不斷促進(jìn)學(xué)校信息化工作快速、健康、有序地發(fā)展，特制定本制度

一、信息化工作聯(lián)絡(luò)員

根據(jù)學(xué)校信息化工作的要求，必須設(shè)立聯(lián)絡(luò)員的部門(mén)，指定部門(mén)內(nèi)一名成員作為本部門(mén)的聯(lián)絡(luò)員（不脫產(chǎn)）。

二、聯(lián)絡(luò)員職責(zé)

1、按時(shí)參加信息化工作聯(lián)絡(luò)員例會(huì)、接受信息辦組織的網(wǎng)絡(luò)安全教育與操作技能培訓(xùn)，并按照信息化工作聯(lián)絡(luò)員例會(huì)的要求，及時(shí)開(kāi)展、完成所應(yīng)承擔(dān)的信息化工作。

2、負(fù)責(zé)本部門(mén)所承擔(dān)的學(xué)校網(wǎng)頁(yè)、校園門(mén)戶、校辦公自動(dòng)化系統(tǒng)、校辦公信息共享系統(tǒng)相關(guān)信息、數(shù)據(jù)的采集、錄入、補(bǔ)充、更新，做到及時(shí)、準(zhǔn)確。

3、負(fù)責(zé)本部門(mén)的上網(wǎng)設(shè)備和上網(wǎng)運(yùn)作（包括外掛的部門(mén)網(wǎng)站）的安全檢查和管理，堅(jiān)決做到不發(fā)生信息安全責(zé)任事故，盡可能避免病毒感染和遭受黑客攻擊。

三、信息化工作聯(lián)絡(luò)員例會(huì)

1、信息化工作聯(lián)絡(luò)員例會(huì)由小信息化辦公室組織，每月第一周周四下午1：30，在10306計(jì)算機(jī)教室舉行一次（如遇假日順延一周；遇特殊情況，需要調(diào)整會(huì)議時(shí)間或地點(diǎn)，另行通知）。

2、信息化工作聯(lián)絡(luò)員例會(huì)主要內(nèi)容：

（1）傳達(dá)、學(xué)習(xí)和貫徹上級(jí)部門(mén)信息化工作、信息安全等相關(guān)會(huì)議或文件精神；

（2）討論、布置和督促信息化工作；

（3）學(xué)習(xí)信息化工作和信息安全的相關(guān)知識(shí)和技術(shù)；

3、例會(huì)的形式：會(huì)議、講座、考察等。

四、獎(jiǎng)懲

校信息化辦公室每年年末對(duì)信息化工作聯(lián)絡(luò)員例會(huì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié)，評(píng)出當(dāng)年優(yōu)秀信息化工作聯(lián)絡(luò)員，給與一定的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)（評(píng)獎(jiǎng)辦法另行制定）；對(duì)執(zhí)行情況較差的部門(mén)和個(gè)人，將給予通報(bào)批評(píng)。

本制度從即日起執(zhí)行。

第五篇：行政周例會(huì)制度2012-001

決策。行政月例會(huì)制度

一、會(huì)議目的：建立行政周例會(huì)制度，以協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作,輔助公司領(lǐng)導(dǎo)

二、會(huì)議時(shí)間：每月第四個(gè)周周五17：15。特殊原因需要延期召開(kāi)的由院辦提前通知。

三、會(huì)議內(nèi)容：

※本月行政管理工作總結(jié)

※下月工作計(jì)劃，需要解決和改進(jìn)的方面。

1、召集人： 院辦

2、主持人：行政主管

3、參加人員：總經(jīng)理、各部門(mén)主管。由于出差等特殊原因不能參加例會(huì)的，應(yīng)提前向院辦請(qǐng)假。

四、會(huì)議記錄：

1、會(huì)議記錄由院辦負(fù)責(zé)。行政例會(huì)明確的事項(xiàng)必須寫(xiě)出會(huì)議紀(jì)要。會(huì)議紀(jì)要具有與公司規(guī)章制度、管理辦法同等的效力。

2、行政例會(huì)的決權(quán)和明確的內(nèi)容，直接責(zé)任部門(mén)和人員必須認(rèn)真履行，相關(guān)部門(mén)、人員與予以支持、配合。

五、會(huì)議紀(jì)律

1、與會(huì)者必須按照會(huì)議通知（書(shū)面或口頭）規(guī)定的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到會(huì)，不得遲到、早退。如因特殊情況不能參會(huì)，必須提前請(qǐng)假。

（1）公司對(duì)參會(huì)者無(wú)故缺席、遲到、早退等行為進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并罰款，罰款金額為10元/人·次，從個(gè)人當(dāng)月工資中扣除。

（2）每月缺席、遲到超過(guò)兩次（含兩次）者，雙倍罰款。

2、會(huì)議期間，參會(huì)者必須將手機(jī)調(diào)至振動(dòng)狀態(tài)，不準(zhǔn)大聲接、打電話，如需接聽(tīng)電話，請(qǐng)到室外接聽(tīng)，不得影響會(huì)議發(fā)言。

本制度自公布之日起實(shí)施。