第一篇：2005年縣委辦信息工作情況匯報
首先，我代表縣委辦公室和全縣所有黨委信息工作人員，對王秘書長一行，在百忙之中來檢查指導(dǎo)信息工作，表示熱烈的歡迎，對多年來一直關(guān)心、支持幫助我們的市委辦信息科全體同志，表示衷心的感謝。下來，我就我縣今年來信息工作情況，做以簡要匯報。
今年以來，我縣黨委辦公室信息工作緊緊圍繞縣委的中心工作和領(lǐng)導(dǎo)需求，牢牢抓住全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中的熱點、難點問題，恪盡職守、自我加壓、埋頭苦干、求實創(chuàng)新，著力采編、報送高質(zhì)量的信息，扎實做好“三為服務(wù)”，有力地促進了中省市縣重大決策、重要工作部署的貫徹落實，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出了積極貢獻。全年共編發(fā)上報信息370多條，下發(fā)信息35期100多條，《決策參考》2期；1－9月份被省、市委采用100多條。報市及編發(fā)《信息》的數(shù)量均比去年大幅增加。具體工作中，我們主要突出了“六性”：
一、健全網(wǎng)絡(luò)，注重信息的廣泛性。近年來，我們一直高度重視信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)工作，先后多次下發(fā)通知，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門及時充實調(diào)整信息員隊伍，成立信息報送工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確信息主管領(lǐng)導(dǎo)和信息員，并以文件形式報縣委辦公室信息股備案。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按文件要求，設(shè)立了三至五名信息員，縣級部門至少有一(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)名信息員，重點單位有2-3名信息員，使信息網(wǎng)絡(luò)遍及全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門，確保信息來源的廣泛性?？h委辦公室對全縣信息員進行了重新登記造冊，并與有條件的單位建立了網(wǎng)絡(luò)通道，實現(xiàn)網(wǎng)上傳送信息，縮短了信息傳送時間，提高了工作效率。
二、強化責(zé)任，注重信息的時效性。為了確保重大緊急信息在第一時間能上報市委，我們制定下發(fā)了《關(guān)于進一步加強信息工作的意見》、《關(guān)于進一步加強重要緊急信息報送工作的通知》，對緊急重大信息的屆定和報送時限提出了明確要求。8月份，我縣又召開由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門主要領(lǐng)導(dǎo)、分管信息領(lǐng)導(dǎo)和信息員參加的全縣重大緊急信息工作會議，縣上主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)分別就信息報送工作提出了明確要求，針對信息特別是重大緊急信息報送中出現(xiàn)的問題，提出解決辦法。同時，信息股配備了專用通訊工具，實行二十四小時值班，確保了重大緊急信息能及時上報。
三、完善制度，注重信息的規(guī)范性。制訂完善了各項信息工作制度，包括信息工作收集登記制度、審核簽發(fā)制度、緊急信息報送制度、通報考核制度、評比表彰制度等，有力地促進了信息工作的開展。在信息收集登記上，我們確定了專人負責(zé)登記基層信息報送情況，季度匯總，半年通報，并將結(jié)果作為年終信息工作考核依據(jù)。在信息工作審核簽發(fā)上，一般信息由工作人員收采整理后，由科長審簽；重大緊急信息，工作人員整理，科長簽字后，交辦公室主任及縣級主管領(lǐng)導(dǎo)審簽，最后再上報。在通報制度上，我們實行半年一通報，根據(jù)各單位上報信息數(shù)量、縣級采用情況、報市采用情況，按綜合得分從高到低依次排名，對成績好的單位和個人通報表揚，對較差的單位通報批評，并確保送達縣級領(lǐng)導(dǎo)及各單位負責(zé)人。另外，及時向基層公開信息報送要點，引導(dǎo)信息工作人員把握重點，提高信息質(zhì)量和采用率。
四、強化學(xué)習(xí)，注重信息的時效性。一是堅持信息工作人員學(xué)習(xí)制度，不斷提高信息工作人員的政策水平、理論水平和寫作水平，增強信息工作人員的政治敏銳性和工作責(zé)任感；二是堅持信息工作例會制度。每周一辦公室會議結(jié)束后，我們再召開專題會議，通報上周報送和下發(fā)信息情況，研討分析本周上報信息需求和信息線索，信(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)息工作人員相互交流思想，啟發(fā)思路，提高質(zhì)量；三是堅持重大新聞值班跟蹤制度，密切關(guān)注國內(nèi)時政大事，及時反饋基層社情民意。今年共及時編發(fā)上報時政信息33條，1－9月份被省市采用19條；四是堅持對基層信息員進行培訓(xùn)，提高他們捕捉信息的能力和編寫信息的水平。今年我們先后對國稅局、財政局等部門的信息人員進行了培訓(xùn)，這些部門的信息質(zhì)量和采用率明顯提升。
五、貼近領(lǐng)導(dǎo)，注重信息權(quán)威性。我們始終把圍繞黨委的中心工作和領(lǐng)導(dǎo)決策需求組織報送信息作為工作的一個基本原則，注意經(jīng)常研究領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點熱點難點問題，提高信息服務(wù)的決策效益、經(jīng)濟效益和社會效益。一是圍繞黨委中心工作抓反饋。圍繞縣委全委會、經(jīng)濟工作會議、經(jīng)濟運行分析會、冬農(nóng)工作會議等，在上報信息的同時，及時組織編發(fā)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各部門貫徹會議精神的情況反饋，從不同側(cè)面、不同角度、不同層次不間斷地反饋各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位抓落實情況。二是圍繞緊急信息報送抓反饋。全年共編報(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)各類緊急重大信息和要情反映期。如：退伍軍人準(zhǔn)備集結(jié)上訪、我縣遭受暴雨襲擊、我縣發(fā)生公路交通事故等重大緊急事件，我們都及時向市委報送了信息，并及時上報了事件的善后工作事宜。三是圍繞領(lǐng)導(dǎo)重要言論抓反饋。為了有利于推動工作，我們及時、準(zhǔn)確地將縣委主要領(lǐng)導(dǎo)深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作時提出的具體要求整理后，以《信息》的形式，在第一時間下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門，全年共編發(fā)領(lǐng)導(dǎo)重要言論 信息期（條）。
六、突出特色，注重信息的參考性。這方面，主要是加大超前性、預(yù)測性信息的收集、報送工作力度。如，在農(nóng)產(chǎn)品銷售季節(jié)到來之前，向果業(yè)局、農(nóng)牧局預(yù)約銷售準(zhǔn)備、市場價格預(yù)測等情況，并把掌握的信息及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報送，為領(lǐng)導(dǎo)銷售策略提供重要依據(jù)。再比如，村委會換屆前，我們根據(jù)掌握的情況，編寫了“村民委員會換屆選舉候選人的決定就防止種傾向”、“基層建議應(yīng)做好換屆后落選村官的教育管理”等信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策起到了參謀作用，確保了選舉工作的順利進行。另外，在中央、省、市委重大決策出臺及各地重大事件發(fā)生后，及時了解廣大干部群眾的反應(yīng)，尤其是基層采取的措施，努力做到在最短時間內(nèi)把基層的動態(tài)反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。
七、深入調(diào)研，注重的信息綜合性。我們始終把信息服務(wù)放在全縣工作的重點和難點上，放在市、縣委領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)注的焦點上。一年來，我們通過集中調(diào)研、專題調(diào)研和決策調(diào)研等形式，先后50余次深入基層調(diào)查研究，對一些重要工作，特別是經(jīng)濟工作重點進行全面系統(tǒng)地信息跟蹤，在“一帶三園”開發(fā)、招商引資、工業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、民營經(jīng)濟、重點項目建設(shè)、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治等方面，開發(fā)了一大批有價值的信息資源，形成了“澄城縣勞務(wù)經(jīng)濟發(fā)展情況的調(diào)查”、“做大做強林產(chǎn)業(yè)的調(diào)查與思考”、“澄城縣蘋果產(chǎn)業(yè)化穩(wěn)步推進”、“澄城工業(yè)化進程加快”等一大批綜合性信息受到市委的采納。在此基礎(chǔ)上，我們還注重加強對局部的、零星分散的信息綜合處理。尤其注意加強對零散信息的篩選、加工、整理，形成了我縣畜牧、煤炭、蘋果、經(jīng)濟林、鋁電聯(lián)營等方面有觀點、有深度、有代表性的特色信息。
總結(jié)一年來的黨委系統(tǒng)信息工作，我們有以下幾點體會：第一，必須注重學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新。信息工作不是簡單的編輯工作，必須深入理性思考黨委信息工作的基本職責(zé)，必須注重體現(xiàn)一定的思想性，只有注重學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)，置身(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)于全縣工作大局之中，才能找準(zhǔn)生成信息、發(fā)揮作用的落腳點。第二，必須樹立肯于吃苦、無私奉獻的精神。信息工作要求時效性強，無論是編輯日常信息，還是在特殊時期報送緊急重要信息，都要求從事信息工作的同志具備吃苦奉獻的精神，這做好信息工作的一個重要保障，也是我們信息工作者引以驕傲的重要精神財富。第三，必須建立靈敏高效的信息網(wǎng)絡(luò)。在開放的社會中，信息工作沒有廣泛的信息渠道不行，實踐證明，覆蓋面廣、反應(yīng)靈敏、渠道暢通的信息網(wǎng)絡(luò)在信息工作中能充分體現(xiàn)事半功倍的效果，既能豐富信息資源，又能提高工作效果。
客觀地講，今年來，我縣信息工作取得了長足的進步，但目前仍存在一些問題和不足：如信息報送針對性、時效性、準(zhǔn)確性不夠強；信息報送還存在“三多三少”現(xiàn)象；信息觸角不夠敏銳，一些能代表全縣整體工作且很有特色和閃光點的信息沒有及時、準(zhǔn)確、全面地反饋上來；部分單位對信息工作重視不夠；信息工作人員(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)缺乏創(chuàng)新的工作方法和工作手段；信息工作獎懲力度不大等等，這些都需要我們在以后的工作中努力加以改正。
2006年，我縣的信息工作要緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆五中全會精神、全面落實中央經(jīng)濟工作會議精神，及時、準(zhǔn)確、全面地報送信息，著力開發(fā)有情況、有分析、有建議的高層次信息。深入開展信息調(diào)研，提供更多有深度、有新意、有價值的高質(zhì)量調(diào)研報告。具體講，要注意做好以下四點：
一是加大對信息員的教育培養(yǎng)力度，不斷提高他們捕捉信息、編寫信息的能力和水平。二是大力弘揚求真務(wù)實之風(fēng)，深入基層、深入群眾，積極開展調(diào)查研究，把領(lǐng)導(dǎo)最想知道、最急需知道的基層情況真實反映上去。三是著力解決好報喜與報憂的關(guān)系，做到既報喜，又報憂。四是積極探索提高信息服務(wù)水平的新思路、新途徑、新方式，增強信息服務(wù)的針對性、有效性。五是緊緊圍繞黨委決策需要主動收集和組織信息，進一步提高信息上報質(zhì)量。四是進一步加強信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，配備好信息工作設(shè)備，延伸信息觸角，擴大信息覆蓋面。五是切實抓好市委信息直報點建設(shè)，加強對直報點的信息業(yè)務(wù)指導(dǎo)。六是加強與基層的聯(lián)系，定期分口分片召開信息工作座談會，拓展基層信息源，開辟了解民情、反映民意、集中民智的新渠道。
第二篇：編委辦工作匯報
臺安縣機構(gòu)編制工作匯報
省檢查組：
我縣編委辦自單獨設(shè)置以來，在縣委、縣政府和縣編委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市編制部門的大力指導(dǎo)下，堅持圍繞全縣中心工作，服務(wù)大局，積極發(fā)揮機構(gòu)編制部門的職能作用，穩(wěn)妥推進事業(yè)單位分類改革，實施黨政群機關(guān)機構(gòu)編制實名制管理，努力研究解決縣委、縣政府決策部署實施中的體制機制問題，為促進臺安縣域經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了重要體制機制保障，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、進一步加強和完善規(guī)章制度建設(shè)
為切實做好編制各項工作，我們堅持用制度去管人、管事。建立健全工作制度、決策制度、審批制度、會議制度等日常管理制度，先后以編委、編委辦文件下發(fā)了《臺安縣機構(gòu)編制委員會工作規(guī)則》、《臺安縣機構(gòu)編制委員會辦公室工作規(guī)則》《編委辦工作制度》等一系列規(guī)章制度。我們編制工作得到縣委、縣政府的支持，起草了《中共臺安縣委 臺安縣人民政府關(guān)于進一步加強和完善機構(gòu)編制工作的意見》，以縣委、縣政府文件下發(fā)到全縣各單位、各部門，有力地促進了我縣機構(gòu)編制管理走向制度化、規(guī)范化、法制化軌道。
二、進一步夯實機構(gòu)編制管理的基礎(chǔ)建設(shè)
1、臺帳管理工作。機構(gòu)編制臺帳是我們機構(gòu)編制工作 1的主要內(nèi)容，它是為領(lǐng)導(dǎo)、為機關(guān)、為基層提供服務(wù)的重要依據(jù)。我們原有臺帳和檔案有電子管理和紙質(zhì)管理，但紙質(zhì)管理的臺帳較為落后。今年，我們到周邊地區(qū)進行了考察、學(xué)習(xí)管理模式以及作法，使我們重新建立的機構(gòu)編制臺帳冊更詳細、更完善。將全縣機關(guān)單位分成三部門：黨群部門、政府部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)，詳細登記機構(gòu)名稱、機構(gòu)規(guī)格、人員編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、單位性質(zhì)、經(jīng)費形式等內(nèi)容；事業(yè)單位人員臺帳我們正在研究制作中。
2、檔案管理工作。對歷年的機構(gòu)編制檔案我們裝訂成冊，有破損的及時復(fù)印更換下來，保持檔案的完整。由于目前辦公室較緊張，文件檔案和事業(yè)單位法人年檢的檔案暫不能配備專用檔案室和柜架，縣政府正在幫助協(xié)調(diào)解決。待解決后，將機構(gòu)編制檔案按照年份、類別等歸檔。
3、機構(gòu)編制統(tǒng)計工作。目前，我們機構(gòu)編制統(tǒng)計資料分別由機關(guān)科和事業(yè)科負責(zé)，今年我們擬申請成立電子信息中心，由專人負責(zé)機構(gòu)編制數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析等工作，使上報的數(shù)字真實、準(zhǔn)確、完整、及時，也確保涉密級的統(tǒng)計數(shù)據(jù)不流失、不外泄。
三、不斷提高機構(gòu)編制管理水平
1、嚴(yán)格執(zhí)行機構(gòu)編制審批和程序。凡涉及職能配置和調(diào)整、機構(gòu)設(shè)立與變動、編制與領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的核定、單位性質(zhì)的確定與變更等機構(gòu)編制事項, 統(tǒng)一由編辦審核，形成意見后報縣編委會，經(jīng)縣編委會討論通過后由編辦形文下發(fā)。涉
及重大事項的，報黨委、政府批準(zhǔn)，確保我縣各類機構(gòu)編制審批的程序、權(quán)限和內(nèi)容符合相關(guān)法律法規(guī)。
2、全面推行實名制管理工作。根據(jù)省、市《關(guān)于推進和完善全省黨政群機關(guān)機構(gòu)編制實名制管理工作的通知》精神，我們及時向縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，得到了縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持。今年2月，經(jīng)縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，我們組織召開了全縣黨政群機關(guān)機構(gòu)編制實名制管理工作會議，會上貫徹落實了省、市文件要求，安排部署了我縣黨政群機關(guān)機構(gòu)實名制管理工作，并由具體負責(zé)人對填寫內(nèi)容進行詳細講解，使各單位、各部門充分認識到機構(gòu)編制實名制管理的重要性和緊迫性。由于黨政群機關(guān)機構(gòu)實名制管理填寫的內(nèi)容較多并復(fù)雜，我辦人員積極主動、耐心地與各單位、各部門做好解釋與溝通，經(jīng)過4個月的緊張工作，目前，人員信息統(tǒng)計工作已經(jīng)完成，下步將導(dǎo)入省實名制信息網(wǎng)。實行《機構(gòu)編制管理證》制度。要求各單位、各部門建立、使用并妥善保管《機構(gòu)編制管理證》，并與組織、財政、人社等部門建立和完善了協(xié)調(diào)配合機制。該管理證目前正在印制當(dāng)中，7月中旬可實施。
3、加強和創(chuàng)新機構(gòu)編制管理工作。編制配備實行動態(tài)管理，重點加強工作任務(wù)繁重的部門和新組建的單位的編制配備，將職責(zé)弱化、工作任務(wù)不足的工作部門的編制調(diào)整到加強的部門，保持編制配備的科學(xué)、合理。在保持我縣機構(gòu)編制總量不變的前提下，研究解決臺安鎮(zhèn)93名行政編制調(diào)
整為街道行政編制。
4、嚴(yán)格規(guī)范事業(yè)單位登記管理。今年4月底前我辦完成了全縣300余家事業(yè)單位法人年檢工作，對變更、注銷和設(shè)立登記中的材料嚴(yán)格審查，認真受理。去年底我辦為事業(yè)單位法人登記檔案重新清理完善，并購買400個檔案盒換掉了原檔案代管理，確保檔案資料不破損和丟失。
5、全面做好重點領(lǐng)域體制機制工作。為遼河保護區(qū)管理局與水利局在職責(zé)劃分上進行重新明確；為廣播電視臺及所屬單位在管理體制、運行機制、機構(gòu)設(shè)置等方面問題進行了認真調(diào)研，與該臺主要負責(zé)人一同到鞍山市及周邊地區(qū)借鑒經(jīng)驗，解決了廣播電視臺改革后應(yīng)理順的問題；為臺安縣結(jié)核病防治所與結(jié)核病醫(yī)院解決了歷史遺留問題。
6、超編人員得到消化。為認真落實中共中央 國務(wù)院《關(guān)于嚴(yán)格控制機構(gòu)編制的通知》精神及省、市有關(guān)文件精神，我們采取了多種措施消化超編人員和防控工作。一是不得超機構(gòu)編制部門核定的編制數(shù)量進人，事業(yè)單位不能違反編制結(jié)構(gòu)的比例進人。二是根據(jù)縣直各機關(guān)之間人員配置不均衡的實際，采取任職、派遣、硬性調(diào)配等措施促使超編單位人員向空編單位流動。三是選派縣直優(yōu)秀公務(wù)員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職，從而改變縣直機關(guān)人浮于事、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員不足的不良現(xiàn)象。四是因工作實際需要，在設(shè)立新的事業(yè)單位時人員原則上從全額或差額的財政撥款的超編事業(yè)單位中調(diào)劑人員，盡量不增加財政支出。五是鼓勵黨政機關(guān)超編人員到空編事業(yè)單位工
作。六是從嚴(yán)控制招錄公務(wù)員。按照省委、省政府《關(guān)于進一步加強和完善機構(gòu)編制管理嚴(yán)格控制機構(gòu)編制的通知》要求：“縣（市、區(qū)）直機關(guān)招考公務(wù)員，必須在單位有空編且縣（市、區(qū)）直機關(guān)總體不超編，才能申報錄用計劃”的規(guī)定，從嚴(yán)控制招錄公務(wù)員。七是通過自然減員騰出的編制用于消化超編人員。
四、嚴(yán)肅機構(gòu)編制工作紀(jì)律
對各單位、各部門擅自設(shè)置機構(gòu)或變相增設(shè)機構(gòu)，擅自改變編制的使用范圍，混用編制等違紀(jì)違規(guī)行為加大查處力度，設(shè)立“12310”舉報電話。將上級編制部門印發(fā)的宣傳小冊，以及各種關(guān)于嚴(yán)肅機構(gòu)編制紀(jì)律等培訓(xùn)內(nèi)容及時呈送匯報給領(lǐng)導(dǎo)，并對各單位、各部門負責(zé)此項工作的同志經(jīng)常加強聯(lián)系溝通，通過他們讓各單位、各部門主要領(lǐng)導(dǎo)了解和掌握并嚴(yán)格遵守機構(gòu)編制紀(jì)律。進一步強化與紀(jì)檢監(jiān)察、審計、組織人事、財政等部門的協(xié)作配合，構(gòu)建預(yù)防更加有效、監(jiān)督更為嚴(yán)密、查處更加有力的機構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作機制。
五、切實加強機關(guān)自身建設(shè)
為切實提高機關(guān)干部素質(zhì)，提升整體形象，去年6月我們成立了機關(guān)黨支部，支部每月集中開展學(xué)習(xí)一次，內(nèi)容圍繞省、市編制部門文件精神和具體業(yè)務(wù)知識等，機關(guān)干部的自身素質(zhì)和綜合能力得到提高，人員力量進一步充實，工作條件也逐步改善。今年上半年在全縣機關(guān)建設(shè)暨2011年目
標(biāo)管理工作總結(jié)表彰大會上，我辦獲得“縣直先進機關(guān)”榮譽稱號；縣紀(jì)委行風(fēng)測評我辦獲得“行風(fēng)建設(shè)優(yōu)勝單位”榮譽稱號。
存在的問題：
1、由于我縣行政編制總量少，行政和事業(yè)編制不能混用，在一定程度上影響了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。目前我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政編制相對充足，建議能否跨層級調(diào)劑，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政編制調(diào)劑到縣直，達到編制配置合理。
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革后，上級部門在批資金、項目等方面 影響、干預(yù)改革成果。
3、增加鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制，現(xiàn)如今政策性安置畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)較多，專業(yè)技術(shù)人才匱乏，應(yīng)適當(dāng)增加鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制，選派涉農(nóng)的大中專畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)各服務(wù)中心能力。
總之，臺安縣編制工作取得了一些成績，得到上級編制部門和縣委、縣政府及各方面的肯定。但我們也深知機構(gòu)編制工作任務(wù)更加艱巨、責(zé)任更加重大。我們要在省、市編制部門的關(guān)懷幫助下，在縣委、縣政府和縣編委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，不斷提高機構(gòu)編制管理水平，為促進縣域經(jīng)濟發(fā)展作出新的更大的貢獻。
臺安縣機構(gòu)編制委員會辦公室
2012年6月29日
第三篇：縣委辦工作匯報
強素質(zhì)當(dāng)參謀促效率樹形象
實行常委分工負責(zé)制后，我辦按照形勢發(fā)展要求和市委辦公廳的部署，不斷探索和實踐，積極創(chuàng)新工作方式、方法，著力提升創(chuàng)新型服務(wù)水平，努力實現(xiàn)被動服務(wù)向主動服務(wù)、一般性服務(wù)向參謀型服務(wù)轉(zhuǎn)變，充分發(fā)揮承上啟下、參謀助手、督促落實、協(xié)調(diào)八方的中心樞紐作用。主要做法是：
一、創(chuàng)新學(xué)習(xí)理念，進一步提升干部的理論素養(yǎng)。我辦注重加強學(xué)習(xí)，打牢服務(wù)決策基礎(chǔ)，努力做到“能參謀、會參謀、早參謀”。一是創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。堅持每半個月組織一次中央、省、市、縣有關(guān)會議精神、政策法規(guī)和前沿知識學(xué)習(xí)，年內(nèi)撰寫1萬字以上的讀書筆記，加快知識更新，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)；堅持每1個月開展一次輪流演講活動，圍繞規(guī)定選題脫稿演講，鍛煉干部的膽量和口頭表達能力；實行政務(wù)人員剪報制度，每人本著缺什么補什么的原則，廣泛學(xué)習(xí)，分類剪輯，進一步拓寬干部的知識視野，豐富知識儲備。二是創(chuàng)新考學(xué)機制。每季度組織一次理論知識考試，考試成績作為推薦使用干部的重要依據(jù)，促使干部主動學(xué)、自覺學(xué)，真正做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化。三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體。大力開展“學(xué)、抓、促、樹”活動，組織干部學(xué)理論、抓業(yè)務(wù)、促效率、樹形象，有效解決了干部學(xué)風(fēng)上的突出問題，提高了思考力；解決了業(yè)務(wù)上的突出問題，提高了參謀力；解決了效率上的突出問題，提高了執(zhí)行力；解決了作風(fēng)上的突出問題，提高了辦公室的影響力。
二、創(chuàng)新政務(wù)工作，進一步提升參謀服務(wù)水平。緊緊圍繞縣委工作大局，主動謀劃，超前調(diào)研，積極為領(lǐng)導(dǎo)決策提供前瞻性服務(wù)，推動縣委科學(xué)決策。一是立足“大綜合”，提高以文輔政能力。組建由分管政務(wù)的副主任為組長，政研室、綜合科為成員的相對固定的寫作班子，嚴(yán)格按照“接受任務(wù)—征求意見—擬寫提綱—征求意見—初定提綱—領(lǐng)導(dǎo)審閱—確定提綱—擬寫文稿—征求意見—座談討論—領(lǐng)導(dǎo)審閱—確定文稿”流程撰寫文稿，集思廣益、開門寫稿，做到全縣范圍內(nèi)最優(yōu)秀的文稿出自縣委辦公室。特別是在調(diào)研上，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之未謀，緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展的熱點、難點問題，抓住縣委決策的重大問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，開展超前調(diào)研，為縣委決策提供大量的準(zhǔn)確、可靠、鮮活的第一手資料，并深入分析，提出建議和對策，編印《決策參考》。如辦公室針對2007年縣委工作思路，主動深入基層調(diào)研和征求意見，完善了打造“**”、建設(shè)“（”內(nèi)容；如在新農(nóng)村建設(shè)中如何突顯特色，通過調(diào)研提出了“圍繞圍屋文化建設(shè)新農(nóng)村”——打造“古村新韻”的思路，并總結(jié)推廣了**鎮(zhèn)的做法；又如針對群眾反映豬肉價格居高不下、養(yǎng)豬戶又難增收的問題，聯(lián)合開展調(diào)查，發(fā)現(xiàn)了“屠宰點統(tǒng)購統(tǒng)批”的漏洞和缺點，提出了“屠宰點代宰”的思路，既可降低肉價，又能促進養(yǎng)豬戶增收等等，確保了調(diào)研成果迅速轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)謀劃工作的思路和推動工作的措施。二是立足“大督查”，提高推動落實能力。圍繞重點工作、重點工程，建立了督查工作臺帳，做到月月有重點、季季有攻關(guān)，體現(xiàn)前瞻性，注重時效性，如每月對重點工作、重點工程調(diào)度會提出的要求進行系統(tǒng)督查，確保各項工作任務(wù)落到實處。圍繞節(jié)點、難點問題，苗頭性、傾向性問題，社會熱點問題，迅速開展督查，關(guān)注民生、維護穩(wěn)定，如每月對突出的信訪問題進行督查，確保群眾矛盾糾紛問題得到及時化解，生產(chǎn)生活難題及時得到解決。同時，開展一次督查就編寫一期《**督查》，對沒有按照縣委要求抓落實的下發(fā)《督辦函》，兩次沒落實的下發(fā)《再督辦函》，并實行“黃牌警告”，推動各項工作有效落實。三是立足“大信息”，提高參謀決策能力。在完善黨委系統(tǒng)信息員隊伍、特約信息員隊伍的同時，建立了一支17人組成的社會信息員隊伍，消滅了空白點，加強了緊急信息、重要社情民意、負面信息的收集，編印《信息動態(tài)專報》，做到了全縣“一有風(fēng)吹草動就能迅速反映到縣委”，如天氣干旱時期，**鄉(xiāng)、**鎮(zhèn)群眾為爭豐收渠水灌溉，要發(fā)生群體械斗，縣委第一時間接到信息后，及時采取措施，有效解決了灌溉問題，白天**鎮(zhèn)放水灌溉、晚上**鄉(xiāng)放水灌溉，既維護群眾的利益，又維護了社會穩(wěn)定。加強了信息的調(diào)研和分析，尤其是加強了對趨勢性、規(guī)律性信息的收集和分析，形成有情況、有分析、有建議的信息調(diào)研文章，提高信息的參謀性，如城市建設(shè)征地拆遷問題經(jīng)常引發(fā)群眾上訪，我辦進行了調(diào)研和分析，提出了征地拆遷辦法，使征地拆遷工作走上了規(guī)范化的軌道，既提高了征地拆遷效率，又維護了群眾利益和社會穩(wěn)定，逐步實現(xiàn)了信息工作由“耳目”向“參謀”的轉(zhuǎn)變。同時，加強了網(wǎng)絡(luò)信息開發(fā)，每天從網(wǎng)上采集一批信息，通過綜合加工處理，提煉出對領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作有重大參考價值和借鑒作用的信息，編成《每日要聞》，呈送領(lǐng)導(dǎo)閱示，提高信息工作的服務(wù)水平。今年，我們從網(wǎng)絡(luò)收集采編反映縣內(nèi)外經(jīng)濟社會發(fā)展各方面情況的信息達300多條，其中有48條被領(lǐng)導(dǎo)批示，轉(zhuǎn)交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門辦理。并且編印了《每日匯要》，準(zhǔn)確掌握縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)每天的活動和工作。
三、創(chuàng)新協(xié)調(diào)機制，進一步提升組織協(xié)調(diào)能力。一是建立了縣四套班子辦公室主任聯(lián)席會議制度。由縣委辦公室牽頭，每月28日召集縣四套班子辦公室主任和縣委常委所在部門分管辦公室的副職領(lǐng)導(dǎo)召開一次聯(lián)席會議，通報本月工作情況，預(yù)告下月重大活動和工作部署，討論研究
需要相互協(xié)調(diào)的有關(guān)工作，促進了四套班子辦公室和常委所在部門辦公室的溝通協(xié)調(diào)，有效解決了溝通難、協(xié)調(diào)難、部門利益、效率不高的問題。二是規(guī)范了邀請縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)出席會議（活動）申報制度。規(guī)定縣領(lǐng)導(dǎo)原則上不參加縣級以下的一般性工作會議，以及慶典和其它活動。確因工作需要，同時邀請縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)參加會議（活動）的，主辦單位要在活動前3天報縣委辦公室，經(jīng)辦公室審核協(xié)調(diào)后，報分管辦公室工作的縣委領(lǐng)導(dǎo)或縣委主要領(lǐng)導(dǎo)審批后按審批意見回復(fù)主辦單位，既減少了縣領(lǐng)導(dǎo)的事務(wù)性應(yīng)酬和參會數(shù)量，又確保了縣領(lǐng)導(dǎo)有更多的時間和精力深入基層、深入一線調(diào)查研究，集中精力謀發(fā)展、抓大事。三是建立了月度工作報告制度。規(guī)定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位于每月25日之前，上報本月主要活動和工作、牽頭的各項重點工程、重點工作進展情況和下個月需請縣委領(lǐng)導(dǎo)出席或需請縣委統(tǒng)籌安排縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)出席的活動，以及牽頭的重點工程、重點工作的下月打算，既使辦公室全面掌握了全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位工作進展情況和重點工作、重點工程進展情況，更為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了可靠的工作實情，更好地統(tǒng)籌調(diào)度工作，提高工作效率和質(zhì)量。四是開通了“文秘助理”短信服務(wù)平臺。對全縣性活動、緊急事項，以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其 他需要通知的任務(wù)，除在及時下發(fā)書面文件通知外，還以短信平臺群發(fā)短信的方式，再次通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員準(zhǔn)時參會或出席活動和做好工作，既能保證在8小時之外提醒領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員，又克服了以往文秘人員電話通知費時費力、易出細節(jié)差錯的現(xiàn)象，大大提高了工作效率。五是規(guī)范了縣委常委會議議題提出程序。明確議題的提出需要分管領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組提出意見，主要負責(zé)同志同意后呈報，辦公室嚴(yán)格把關(guān)，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)確定，既提高了縣委常委會議題的質(zhì)量，又有效提高了常委會的議事質(zhì)量和效率，做到了會而有議、議而有決、決而有行、行而有果。六是規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部外出請假、報告制度。明確領(lǐng)導(dǎo)干部因公外出要履行報告制度，因私外出要履行請假制度，并填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部外出登記表》報辦公室備案，既嚴(yán)明了組織紀(jì)律，又確保了辦公室掌握全縣領(lǐng)導(dǎo)干部的動向，便于縣委主要領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一調(diào)度力量，統(tǒng)籌安排工作。我辦對如何適應(yīng)新形勢，加強和改進辦公室工作進行了一些思考和探索，取得了一些成效，但與形勢的發(fā)展要求、與兄弟縣市相比，還有較大的差距。我們將以這次會議的召開為契機，虛心向兄弟縣市辦公室學(xué)習(xí)，總結(jié)經(jīng)驗，大膽實踐，以嶄新的精神面貌、扎實的工作作風(fēng)，推動辦公室工作上新水平。xiexiebang.com范文網(wǎng)[CHAZIDIAN.COM]
第四篇：縣委辦信息工作總結(jié)
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：
開年以來，我們緊緊圍繞縣委的中心工作，向省市委辦公廳（室）上報信息，取得了一些成績，但問題較多，差距明顯。
一、總體情況
1—6月，全室共上報信息300余條，采用條，采用得分分；其中信息股上報200余條，采用條，其中?？黄?，采用得分分。主辦內(nèi)部刊物《ＰＡ信息》8期。
二、存在的主要問題與不足
一是思想認識上的問題。部分文秘人員對信息工作的重要性認識不夠，積極性不高，重要信息上報不及時，沒能發(fā)揮信息工作宣傳蓬安的應(yīng)有作用。
二是上報數(shù)量不夠，質(zhì)量不高的問題?？陀^分析，我們?nèi)丈蠄笮畔⒘坎蛔?條，文秘人員人平不足1條，并且上報的信息針對性、時效性不強，沒有新意。
三是報送不平衡。有的同志已超額完成報送任務(wù)，有的同志還沒有實現(xiàn)零的突破；有時一天報10多條，有時幾天無1條；報市委辦的多，報省委辦的少，有的文秘人員甚至還不知登陸省委辦網(wǎng)站的用戶名和口令，從來就沒有這種意識。據(jù)不完全統(tǒng)計，1—6月僅有我與粼波向省委辦報送信息。
四是在全市排位較之去年明顯下滑。去年年終排位，列全市第三名，今年1—3月，滑至全市倒數(shù)第二名。1—6月，在(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)辦公室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，通過文秘人員和其他同志的共同努力，下滑局面得以扭轉(zhuǎn)，但要保持去年的較好成績?nèi)匀沃氐肋h。
三、關(guān)于近期做好信息工作的幾點辦法
1、鎖定年終考評前四名的目標(biāo)不動搖，充分發(fā)揮有信息上報任務(wù)的文秘人員廣采多報，并注重上報信息的時效性、針對性，努力提高信息上報質(zhì)量。
2、強化信息工作人員的責(zé)任意識，增強上報信息的自覺性和積極性。
3、加大報省力度，爭取在省委辦得分。
第五篇：區(qū)編委辦工作匯報
xx區(qū)編委辦2012年特色亮點工作及
2013工作思路情況匯報
2012年，在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)編委的領(lǐng)導(dǎo)下，在市編辦的指導(dǎo)下，我辦認真貫徹區(qū)委xx屆xx次全會精神，服務(wù)全區(qū)政治經(jīng)濟和社會各項事業(yè)建設(shè)，各項工作取得了顯著成績?，F(xiàn)將我辦2012年特色亮點工作和2013年工作思路匯報如下：
一、2012特
色亮點工作
（一）抓好政府機構(gòu)改革工作，認真審核政府部門“三定”方案
認真貫徹執(zhí)行xx省、xx市政府機構(gòu)改革精神，切實抓好區(qū)政府機構(gòu)改革工作，特別是抓好政府部門“三定”方案的審核工作，重新對區(qū)直有關(guān)部門“三定”方案進行核定，按照中共xx市委辦公室、xx市人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)
（二）高質(zhì)量的完成了事業(yè)單位清理規(guī)范工作
Xx省、xx市于去年年底、今年年初先后下發(fā)了關(guān)于開展事業(yè)單位清理規(guī)范的文件。為切實貫徹落實該項工作，我區(qū)于今年xx月成立了xx市xx區(qū)分類推進事業(yè)單位改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)長親任主持工作。區(qū)編委下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于開展xx區(qū)事業(yè)單位清理規(guī)范工作的實施方案>的通知》（xx編〔xxx〕xx號），我辦匯編了< （三）在全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位全面推進機構(gòu)編制實名制工作 為全面貫徹落實中央、省及xx市關(guān)于機構(gòu)編制實名制管理的有關(guān)文件精神，針對我區(qū)機構(gòu)編制管理工作中存在的混編混崗、占用編制等問題，我辦深入調(diào)研，掌握第一手材料，有針對性地提出解決措施，在年中擬訂了《xx市xx區(qū)機構(gòu)編制實名制管理實施方案》，經(jīng)組織、人社、編辦、財政與有關(guān)部門反復(fù)討論，征求意見通過后，于xx年xxx月xx日提交xxx區(qū)編委會xx年第xx次會議審議通過，準(zhǔn)備印發(fā)。我辦已于xx年xx月完成了全區(qū)實名制軟件錄入工作，并開始實行動態(tài)化管理。同時，在今年xx月份，下發(fā)了《xx區(qū)機構(gòu)編制實名制信息核實表》和《xx區(qū)機構(gòu)編制實名制信息核實情況說明》，督促各部門（單位）重新核實了編制實名制相關(guān)數(shù)據(jù)，重新打印新的《機構(gòu)編制證》，預(yù)計該項工作到本月底將全部完成。更換《機構(gòu)編制證》，落實機構(gòu)編制實名制工作，為動態(tài)化、規(guī)范化管理我區(qū)機構(gòu)編制事項，進一步理順機構(gòu)編制關(guān)系奠定了堅實基礎(chǔ)。 （四）深入調(diào)研，研究提出我區(qū)機構(gòu)設(shè)置、編制計劃方案，服務(wù)全區(qū)各項事業(yè)建設(shè) 根據(jù)《xx省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)xx省編辦教育廳財政廳關(guān)于中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)實施辦法的通知》（xx政辦發(fā)〔xxxx〕xx號）和《xxx市機構(gòu)編制委員會關(guān)于核定xxx市中小學(xué)教職工編制的通知》（xx編〔xxx〕xxx號）文件精神，為進一步做好重新核定xx市xxx區(qū)各中小學(xué)校教職工編制的準(zhǔn)備工作，加強轄區(qū)各中小學(xué)校教職工編制的管理，推進xx區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展，我辦于今年xx月與市編辦領(lǐng)導(dǎo)一同，深入到我轄區(qū)內(nèi)各中小學(xué)，對各校在編學(xué)生人數(shù)、生源變動、教職工編制的
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