第一篇：非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)_ 黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的雙贏模式

“非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)” 黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的雙贏模式編者按：十七大以來(lái)，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我縣黨建工作立足服務(wù)科學(xué)發(fā)展和自身科學(xué)發(fā)展，大力弘揚(yáng)基層組織的首創(chuàng)精神，在實(shí)踐中創(chuàng)造了許多成功經(jīng)驗(yàn)。在十七屆四中全會(huì)即將召開(kāi)之際，在新中國(guó)成立60周年即將到來(lái)之際，本報(bào)推出“黨建創(chuàng)新在寧?！睂?zhuān)題報(bào)道，宣傳我縣黨建工作創(chuàng)新方面的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，反映我縣在黨建工作方面取得的新成就。

“黨建創(chuàng)新在寧?！睂?zhuān)題報(bào)道

“非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)”———黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的雙贏模式

黨的十七大報(bào)告指出：要“充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用”。我縣在“區(qū)域統(tǒng)籌化”、“城鄉(xiāng)一體化”的黨建指導(dǎo)思想下，探索非公企業(yè)黨建工作新載體，統(tǒng)籌推進(jìn)“非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)”建設(shè)。

非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）為單位建立的一種非營(yíng)利性社會(huì)組織，經(jīng)社會(huì)團(tuán)體登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)登記，取得社會(huì)團(tuán)體法人資格。聯(lián)促會(huì)采用會(huì)員制，會(huì)員為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）非公企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人及企業(yè)法人代表。為進(jìn)一步擴(kuò)大影響面，根據(jù)自愿原則，吸收部分意愿入會(huì)但未單獨(dú)建立黨組織的企業(yè)法人代表。聯(lián)促會(huì)一般設(shè)會(huì)長(zhǎng)一名、副會(huì)長(zhǎng)若干名，會(huì)長(zhǎng)一般由有一定威信的黨員業(yè)主擔(dān)任。目前，全縣已建成14個(gè)聯(lián)促會(huì)，涉及非

公企業(yè)黨組織697家，規(guī)模以上企業(yè)532家，會(huì)員871人。

凝心聚力促發(fā)展 做好“聚”字文章

一是“聚焦”找準(zhǔn)共同點(diǎn)，搭建黨委、政府與非公企業(yè)的交流溝通平臺(tái)，建立非公企業(yè)黨組織的幫扶機(jī)制，完善非公企業(yè)黨組織和黨員的作用彰顯機(jī)制，建立利益共同體。二是“聚心”找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，建立區(qū)域內(nèi)企業(yè)主交流溝通的平臺(tái)，形成信息互通、資源共享、經(jīng)營(yíng)互促、企業(yè)共贏的局面。三是“聚力”找準(zhǔn)著力點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)黨建工作的整體規(guī)劃和整體推進(jìn)，建立非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)的作用發(fā)揮機(jī)制，調(diào)動(dòng)非公企業(yè)支持黨建工作、關(guān)注民生利益、參與社會(huì)服務(wù)的積極性。

整合區(qū)域黨建資源 做好“聯(lián)”字文章

整合區(qū)域黨建資源，把非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)這個(gè)平臺(tái)做大做精。一是制度聯(lián)建、黨員聯(lián)管。區(qū)域內(nèi)統(tǒng)一制訂非公企業(yè)的黨建規(guī)劃和黨員管理的具體方案，開(kāi)展同步管理和聯(lián)合教育；創(chuàng)辦統(tǒng)一的黨建會(huì)刊、網(wǎng)站、論壇，提升非公企業(yè)黨組織的凝聚力和影響力。二是載體聯(lián)設(shè)、活動(dòng)聯(lián)動(dòng)。結(jié)合企業(yè)發(fā)展，統(tǒng)一組織區(qū)域內(nèi)企業(yè)開(kāi)展“黨員示范崗”、“創(chuàng)新技術(shù)能手”等活動(dòng)，開(kāi)展黨員“三學(xué)三比”、“爭(zhēng)四型創(chuàng)五好”等先進(jìn)評(píng)比，使活動(dòng)求實(shí)求效。三是陣地聯(lián)享、資源聯(lián)通。共享黨員活動(dòng)中心、黨員電教播放室等陣地資源，提高黨建資源的使用效率，整合各非公企業(yè)黨、團(tuán)、工、青、婦等人力資源，以設(shè)立黨建工作輪值崗、設(shè)置黨建聯(lián)絡(luò)員、輪流開(kāi)設(shè)大黨課等形式，開(kāi)展好交流活動(dòng)。

統(tǒng)籌黨建經(jīng)濟(jì)發(fā)展 做好“促”字文章

發(fā)揮好非公企業(yè)聯(lián)促會(huì)的作用，促企業(yè)發(fā)展、促公共服務(wù)、促社會(huì)和諧。一是以會(huì)促工作，架設(shè)“連通橋”。在黨委和企業(yè)之間增設(shè)一個(gè)服務(wù)企業(yè)促發(fā)展的中間站，提高工作效率；吸收企業(yè)主以會(huì)員身份參與黨建工作，加大對(duì)企業(yè)黨建工作的支持度。二是以會(huì)促發(fā)展，搭建“服務(wù)臺(tái)”。增強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，打造團(tuán)隊(duì)精神，在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中打“高新牌”、走“品質(zhì)路”；在迎難發(fā)展中“抱團(tuán)過(guò)冬”，走大企業(yè)接單、小企業(yè)加工的“捆綁式”發(fā)展之路，搭建銀企對(duì)接平臺(tái)，今年上半年就通過(guò)聯(lián)促會(huì)為困難企業(yè)融資近3000萬(wàn)元。三是以會(huì)促統(tǒng)籌，推進(jìn)“一體化”。依托聯(lián)促會(huì)發(fā)揮服務(wù)作用，打造服務(wù)企業(yè)促發(fā)展、服務(wù)職工聚人心、服務(wù)黨員保先進(jìn)、服務(wù)社會(huì)促和諧的“四層面、立體化”黨組織服務(wù)新體系；發(fā)揮助推作用，開(kāi)展“百企聯(lián)百村，共筑大黨建”、“黨群同行、一體推進(jìn)”等活動(dòng)，構(gòu)建“村企互助、黨群互動(dòng)”城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局。

非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)統(tǒng)籌14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）打一套“組合拳”，通過(guò)舉辦會(huì)長(zhǎng)交流會(huì)、培訓(xùn)班，加強(qiáng)聯(lián)促會(huì)的交流合作。統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)與黨建的發(fā)展打一張“雙贏牌”，一方面通過(guò)聯(lián)促會(huì)提升了非公企業(yè)的黨建工作水平，另一方面發(fā)揮非公企業(yè)黨組織的堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，促進(jìn)了企業(yè)發(fā)展，在保增促調(diào)、轉(zhuǎn)型升級(jí)的特殊背景下，發(fā)揮著特殊作用。

點(diǎn)評(píng)：寧波市委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的《黨建領(lǐng)導(dǎo)參閱》認(rèn)為：寧海的非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)加強(qiáng)了黨建工作力量，營(yíng)造了良好氛圍；整合了黨建資源，提升了整體優(yōu)勢(shì)和效應(yīng)；增強(qiáng)了企業(yè)活力，促進(jìn)了區(qū)域企業(yè)發(fā)展；形成了長(zhǎng)效機(jī)制，初具“大黨建、大統(tǒng)籌”格局。

第二篇：非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)總結(jié)

內(nèi)增實(shí)力外強(qiáng)服務(wù)

不斷發(fā)揮非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)作用

岔 路 鎮(zhèn)

為積極推進(jìn)非公企業(yè)區(qū)域化黨建工作，進(jìn)一步提高非公企業(yè)黨建工作水平，我鎮(zhèn)根據(jù)縣委組織部要求，立足于“推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧”這一目標(biāo)，內(nèi)增實(shí)力，外強(qiáng)服務(wù)，認(rèn)真開(kāi)展非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)工作，不斷發(fā)揮非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)作用?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下：

一、整合資源，建強(qiáng)一個(gè)組織

我鎮(zhèn)所屬企業(yè)有100家，其中規(guī)模以上企業(yè)18家。根據(jù)縣委組織部要求，6月30日，鎮(zhèn)黨委組織召開(kāi)了規(guī)模以上企業(yè)家座談會(huì)，專(zhuān)題討論了非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)組建工作，詳細(xì)說(shuō)明了聯(lián)促會(huì)的機(jī)構(gòu)性質(zhì)、功能定位。在充分征求了企業(yè)主的意見(jiàn)和建議后，初步搭好了聯(lián)促會(huì)的基本框架，確定在岔路鎮(zhèn)商會(huì)的基礎(chǔ)上籌建，22家企業(yè)參加，其中單獨(dú)建有黨支部企業(yè)12家，32名會(huì)員，其中企業(yè)主21人（非黨員業(yè)主13人），涉及黨員65名。7月15日，召開(kāi)了聯(lián)促會(huì)成立大會(huì)，推選出一名會(huì)長(zhǎng)、兩名副會(huì)長(zhǎng)和秘書(shū)長(zhǎng)，同時(shí)通過(guò)了各項(xiàng)活動(dòng)章程。

二、規(guī)范運(yùn)作，制定二項(xiàng)制度

為充分利用非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)這一平臺(tái)，發(fā)揮黨建在企業(yè)發(fā)展中的牽引助推作用，根據(jù)聯(lián)促會(huì)會(huì)長(zhǎng)會(huì)議商定，聯(lián)促會(huì)辦公地點(diǎn)設(shè)在鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)服務(wù)中心，聯(lián)促會(huì)管理實(shí)行二項(xiàng)制度。一是活動(dòng)經(jīng)費(fèi)管理制度。經(jīng)費(fèi)來(lái)源采用會(huì)員制，平時(shí)活動(dòng)可另行采用

1贊助協(xié)辦方法籌集。經(jīng)費(fèi)收繳由鎮(zhèn)財(cái)政開(kāi)具票據(jù)，統(tǒng)一繳納鎮(zhèn)商會(huì)戶(hù)頭，實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用。開(kāi)支實(shí)行會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)聯(lián)簽報(bào)銷(xiāo)。二是工作例會(huì)制度。以企業(yè)家論壇形式為抓手，建立企業(yè)黨建月交流制度，同時(shí)帶動(dòng)各企業(yè)黨組織每月一次開(kāi)展黨日活動(dòng)；以上黨課、讀書(shū)周、志愿者服務(wù)等形式，每制度開(kāi)展一次企業(yè)黨員活動(dòng)。

三、發(fā)揮作用，強(qiáng)化三項(xiàng)服務(wù)

為切實(shí)發(fā)揮聯(lián)促會(huì)的作用，增強(qiáng)聯(lián)促會(huì)影響，鎮(zhèn)聯(lián)促會(huì)發(fā)揮集聚、聯(lián)動(dòng)功能，強(qiáng)化三項(xiàng)服務(wù)。一是服務(wù)職工，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。制訂《岔路鎮(zhèn)非公企業(yè)黨建聯(lián)促會(huì)黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃》，采取集中培訓(xùn)、專(zhuān)題輔導(dǎo)、觀看錄像等辦法，提高企業(yè)黨員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，滿足企業(yè)黨員職工學(xué)習(xí)進(jìn)取方面的需求。十月份將組織一次企業(yè)黨員上黨課活動(dòng)。建立黨組織與企業(yè)困難職工結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)制度，建立困難員工關(guān)愛(ài)基金，發(fā)動(dòng)企業(yè)黨員與企業(yè)困難職工、結(jié)對(duì)村的困難家庭開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶，解決職工后顧之憂。二是服務(wù)企業(yè)，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展源動(dòng)力。7月份，聯(lián)促會(huì)組織召開(kāi)了企業(yè)家座談會(huì)，商討如何更好地應(yīng)對(duì)原材料上漲、生產(chǎn)成本上升、勞務(wù)成本提高、人民幣升值、銀根從緊、出口退稅減少等因素影響，幫助企業(yè)共渡難關(guān)。8月份，由聯(lián)促會(huì)牽頭，在企業(yè)黨員、職工中開(kāi)展了“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大討論”、“節(jié)能減耗金點(diǎn)子征集”等活動(dòng)，努力為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策，同時(shí)組織已成立的“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員突擊隊(duì)”開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、技能比武，有效地增強(qiáng)企業(yè)活力和競(jìng)爭(zhēng)力。另外，聯(lián)促會(huì)幫助一些中小型企業(yè)做好貸款的牽線搭橋工作，由榮華、波特、振業(yè)等企業(yè)出面為3個(gè)中小型企業(yè)承擔(dān)銀行貸款擔(dān)保，為這些企業(yè)發(fā)展

贏得資金周轉(zhuǎn)空間。三是服務(wù)社會(huì)，促進(jìn)社會(huì)和諧。11家規(guī)模企業(yè)與行政村結(jié)對(duì)，每年提供3-5萬(wàn)元的幫扶資金，同時(shí)解決部分村群眾的就業(yè)問(wèn)題。鎮(zhèn)商會(huì)每年提供近10萬(wàn)元開(kāi)展慈善活動(dòng)，結(jié)對(duì)幫扶困難群眾、學(xué)生，充分體現(xiàn)回哺社會(huì)的功能。在四川汶川大地震募捐活動(dòng)中，鎮(zhèn)非公企業(yè)共籌集捐款達(dá)26余萬(wàn)元，其中特珠黨費(fèi)21000元，500元以上有30多人。

四、開(kāi)拓創(chuàng)新，開(kāi)展四項(xiàng)探索

下階段，聯(lián)促會(huì)將整合各方資源和力量，探索區(qū)域化企業(yè)黨建的有效途徑和方式，進(jìn)一步提升企業(yè)黨建整體水平。一是實(shí)行資源共享。各企業(yè)間相互開(kāi)放原有的黨建活動(dòng)陣地，如圖書(shū)館、閱覽室、籃球場(chǎng)、放映廳等，實(shí)現(xiàn)陣地資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。二是實(shí)行人員聯(lián)管。除了各企業(yè)均要求設(shè)立若干個(gè)先鋒崗位、黨員責(zé)任區(qū)、青年突擊隊(duì)外，各企業(yè)聯(lián)合建立黨員志愿者隊(duì)伍、企業(yè)夜巡隊(duì)等組織，開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)。三是實(shí)行活動(dòng)聯(lián)辦。除定期聯(lián)合開(kāi)展企業(yè)家論壇、企業(yè)黨員活動(dòng)日等活動(dòng)外，結(jié)合五一、七

一、中秋、十一等重大節(jié)日開(kāi)展慶祝、聯(lián)誼、學(xué)習(xí)活動(dòng)，增進(jìn)企業(yè)間的聯(lián)系，增強(qiáng)聯(lián)促會(huì)的影響力和凝聚力。四是實(shí)行企業(yè)互助。開(kāi)展信息互通、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源調(diào)劑，建立企業(yè)間的相互溝通機(jī)制，解決企業(yè)局部困難，促進(jìn)共同發(fā)展。

2008年9月1日

第三篇：非公企業(yè)黨建聯(lián)工作總結(jié)

沙灣鎮(zhèn)非公企業(yè)黨建工作總結(jié)

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同行，你們好，今天很高興與你們談?wù)匋h建工作的一些體會(huì)，希望能多多提點(diǎn)。

我鎮(zhèn)黨委于2007年6月份招聘4名專(zhuān)職非公黨建指導(dǎo)員，分四片負(fù)責(zé)我鎮(zhèn)的非公企業(yè)及社區(qū)的黨建工作，對(duì)已經(jīng)建立獨(dú)立支部的企業(yè)，指導(dǎo)員要及時(shí)指導(dǎo)和跟進(jìn)這些企業(yè)的的黨建工作?？紤]到?jīng)]條件成立支部的企業(yè)黨員的黨組織生活難以保障，為了進(jìn)一步規(guī)范對(duì)企業(yè)黨員的管理和服務(wù)，鎮(zhèn)黨委批準(zhǔn)于07年的8月份，成立非公企業(yè)聯(lián)合黨支部，該支部的支委由鎮(zhèn)的專(zhuān)職黨建指導(dǎo)員擔(dān)任。

在過(guò)去的一年里我們不斷地加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作的力度，具體工作情況如下：

一、深入非公企業(yè)，加大黨建工作的宣傳力度

在非公企業(yè)開(kāi)展黨建工作，關(guān)鍵在于取得企業(yè)主的支持，同時(shí)也要消除員工亮出黨員身份后的思想顧慮，我鎮(zhèn)加大了在非公企業(yè)開(kāi)展黨建工作的宣傳力度，營(yíng)造良好的氛圍。一是召開(kāi)全鎮(zhèn)非公企業(yè)黨建工作的部署會(huì)議，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，理清工作思路，明確職責(zé)分工。二是通過(guò)鎮(zhèn)廣播電視站每晚滾筒式播放相關(guān)信息，進(jìn)行連續(xù)性宣傳。三在黨團(tuán)員之家、各村、社區(qū)建立流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)站。四是非公黨建指導(dǎo)員深入企業(yè)，開(kāi)展黨建宣傳工作，根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，采取循序漸進(jìn)的方法，到村(居委)了解企業(yè)的一些基本情況和企業(yè)對(duì)黨建工作的現(xiàn)有態(tài)度后，與企業(yè)負(fù)責(zé)人面對(duì)面誠(chéng)懇交談，向他們耐心地解釋開(kāi)展黨建工作的意義及重要性，然后在各村（居）、企業(yè)的宣傳欄張貼《致流動(dòng)黨員的一封公開(kāi)信》，以便流動(dòng)黨員與黨組織聯(lián)系。另外，在員工上下班前后到企業(yè)與他們交流，表明企業(yè)是支持黨建工作的,以消 1 除員工對(duì)黨建工作的顧慮，鼓勵(lì)流動(dòng)黨員亮出身份。通過(guò)加大黨建工作的宣傳力度，使企業(yè)主和員工初步認(rèn)識(shí)到黨建工作的重要性，為下一步工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、創(chuàng)新工作模式，加強(qiáng)黨建工作力度

1、橫向聯(lián)動(dòng)，鞏固齊抓共管的工作格局。

我鎮(zhèn)規(guī)模以上非公企業(yè)工會(huì)組織覆蓋率相對(duì)較高，為使我鎮(zhèn)的工會(huì)工作與黨建工作互相促進(jìn)，雙贏發(fā)展，我鎮(zhèn)黨委決定由四位黨建指導(dǎo)員兼任鎮(zhèn)的工會(huì)協(xié)理員，以工會(huì)組織為基礎(chǔ)，推進(jìn)黨建工作的步伐，建立完善的非公企業(yè)黨建工作管理網(wǎng)絡(luò)和協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，保證黨建工作的正常開(kāi)展，使全鎮(zhèn)形成良好的抓非公企業(yè)黨建的氛圍。實(shí)現(xiàn)三個(gè)“聯(lián)手”，使黨的組織建設(shè)與思想建設(shè)、精神文明建設(shè)、社會(huì)穩(wěn)定工作相結(jié)合。

2、提供場(chǎng)地，保證時(shí)間，開(kāi)展多種形式活動(dòng)

由于流動(dòng)黨員的特殊性，我鎮(zhèn)以非公企業(yè)聯(lián)合黨支部為平臺(tái)，特精心策劃和組織非公企業(yè)的黨員參加了一系列形式多樣的黨組織活動(dòng)，如：“迎國(guó)慶·賀中秋”座談會(huì)，沙灣鎮(zhèn)金灣生活區(qū)“迎國(guó)慶·賀中秋”系列活動(dòng)，“黨旗下的風(fēng)采——沙灣鎮(zhèn)非公企業(yè)聯(lián)合黨支部黨員活動(dòng)日”，在十七大勝利召開(kāi)后，為了進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神，支部組織了黨員和入黨積極分子參加了“沙灣鎮(zhèn)學(xué)習(xí)十七大會(huì)議精神宣講會(huì)”，沙灣鎮(zhèn)“學(xué)十七大精神，共建和諧社會(huì)”黨員演講比賽等等，以提高黨員對(duì)十七大精神實(shí)質(zhì)的認(rèn)識(shí)，為十七大精神在非公企業(yè)中得到落實(shí)打下了良好的思想基礎(chǔ)。此外我們還以黨團(tuán)員之家為陣地，為企業(yè)的黨建活動(dòng)提供寬松的活動(dòng)環(huán)境，讓他們過(guò)上靈活、健全的組織生活。在業(yè)余時(shí)間，將利用黨團(tuán)員之家的大小影廳、閱覽室、黨員專(zhuān)門(mén)活動(dòng)室來(lái)組織開(kāi)展黨員活動(dòng)。黨團(tuán)員之家內(nèi)的大小影廳既可以為黨員播放電影，也可以為黨員提供電化教育學(xué)習(xí)；閱覽室可為黨員提供各種各樣的報(bào)刊雜志進(jìn)行學(xué)習(xí)；此外，還專(zhuān)門(mén)設(shè)有黨員活動(dòng)室，在這里，流動(dòng) 黨員們可以通過(guò)參加活動(dòng)，了解黨的方針政策、最新動(dòng)態(tài)，還可以就時(shí)勢(shì)等問(wèn)題充分發(fā)表自己的見(jiàn)解。以創(chuàng)新組織生活和形式多樣的活動(dòng)，增強(qiáng)他們的黨性觀念和黨員意識(shí)，促進(jìn)他們?cè)谏a(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中起先鋒模范作用。

3、努力做好《沙灣非公企業(yè)黨建》

為黨員更好地了解黨建工作，非公企業(yè)聯(lián)合黨支部于2008年7月出版了《沙灣非公企業(yè)黨建》，向企業(yè)、黨員傳達(dá)最新的黨建新聞，進(jìn)一步加大了黨建工作的宣傳力度。

三、立足壯大隊(duì)伍，做好發(fā)展黨員工作，加快單獨(dú)組建非公企業(yè)黨組織的步伐 抓好非公企業(yè)的展黨工作，確保非公企業(yè)良性發(fā)展是給黨組織增添新鮮血液的需要，同樣也是企業(yè)發(fā)展的需要。今后要努力把符合條件的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干，使黨員成為企業(yè)的優(yōu)秀人力資源。按照?qǐng)?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的要求，認(rèn)真抓好黨員發(fā)展工作。非公黨組織對(duì)有入黨要求的員工及時(shí)進(jìn)行培養(yǎng)考察與教育，針對(duì)員工提出的申請(qǐng)，安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)，對(duì)他們多次談話，了解思想動(dòng)態(tài)，進(jìn)行細(xì)致工作引導(dǎo)，積極發(fā)展優(yōu)秀知識(shí)分子、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線的優(yōu)秀青年員工入黨。

解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，積極探索依托鎮(zhèn)工業(yè)公司、商會(huì)黨組織做好非公有制企業(yè)黨建工作。在工作中不斷探索新思路、新辦法，進(jìn)一步拓展黨的工作覆蓋面，提高黨建工作成效，在原有的基礎(chǔ)上，穩(wěn)步推進(jìn)非公企業(yè)黨建工作。對(duì)具備條件成熟獨(dú)立黨支部的非公企業(yè)，成熟一個(gè)成立一個(gè)，成立一個(gè)鞏固一個(gè)，以點(diǎn)帶面，構(gòu)筑黨建工作新陣地。

第四篇：非公黨建促和諧

胡錦濤總書(shū)記2005年2月19日在中央黨校省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部專(zhuān)題研討班上，提出了建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要目標(biāo)。作為以貿(mào)易和旅游等非公有制經(jīng)濟(jì)為主要產(chǎn)業(yè)的全國(guó)最大的陸路口岸，滿洲里市適時(shí)提出了構(gòu)建富裕、文明、和諧的新滿洲里的奮斗目標(biāo)，非公有制企業(yè)和諧發(fā)展已成為建設(shè)和諧社會(huì)的重要組成部分，構(gòu)建和諧非公企業(yè)為新形勢(shì)下，拓展非公黨建工作內(nèi)容，提升非公黨建工作層次，全面推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)提供了平臺(tái)，指明了方向。

一、我市非公有制經(jīng)濟(jì)組織基本情況

目前，在工商部門(mén)登記注冊(cè)的非公有制經(jīng)濟(jì)組織共計(jì)9300多戶(hù)，從業(yè)人員約2.2萬(wàn)人。其中個(gè)體工商戶(hù)8900多戶(hù)，從業(yè)人員約1.3萬(wàn)人；非公有制企業(yè)362戶(hù)，從業(yè)人員約0.8萬(wàn)人。建立黨組織64個(gè)，其中黨委3個(gè)，黨總支2個(gè)，獨(dú)立黨支部53個(gè)，聯(lián)合黨支部6個(gè)，黨員759人，從業(yè)人員50人以上的非公企業(yè)31戶(hù)，建立黨組織的29戶(hù)，向262戶(hù)未建立黨組織的非公企業(yè)選派了142名黨建工作指導(dǎo)員。

二、近年來(lái)以黨建工作推動(dòng)和諧非公企業(yè)建設(shè)的做法

近幾年來(lái)，滿洲里市非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作按照“緊緊圍繞擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量抓黨建，抓好黨建促進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展”的工作思路，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，逐步理順和協(xié)調(diào)各種關(guān)系，使黨在非公經(jīng)濟(jì)組織中的覆蓋面不斷擴(kuò)大，黨在非公經(jīng)濟(jì)組織中的影響力不斷增強(qiáng)，為促進(jìn)非公企業(yè)健康和諧發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。

㈠以思想政治工作為切入點(diǎn)，促進(jìn)人際關(guān)系和諧。人是生產(chǎn)力中最活躍的要素，非公黨建工作的一項(xiàng)重要任務(wù)就是協(xié)調(diào)各種人際關(guān)系。在非公企業(yè)中開(kāi)展黨建工作，必須取得企業(yè)主的支持，針對(duì)企業(yè)主的不同心態(tài)，我們開(kāi)展了“三心教育”，即對(duì)“有心者”指導(dǎo)、對(duì)“無(wú)心者”引導(dǎo)、對(duì)“疑心者”疏導(dǎo)，打消了部分企業(yè)主的思想顧慮，達(dá)到了統(tǒng)一思想、形成共識(shí)的目的。黨組織建立后，有針對(duì)性的加強(qiáng)思想政治教育就成為了黨組織的中心工作，我市非公經(jīng)濟(jì)黨組織在思想政治工作方面都有自己獨(dú)到的作法，其中華頤老年病防治院黨支部創(chuàng)造出了黨政同心、目標(biāo)同向、措施同行、工作同步、風(fēng)險(xiǎn)與失誤同擔(dān)的思想政治工作“五同”法，調(diào)動(dòng)了企業(yè)員工的工作積極性，企業(yè)主與員工之間，員工與員工之間團(tuán)結(jié)互助、平等友愛(ài)、融洽相處，使企業(yè)發(fā)展充滿了活力。

㈡推行“五屬管理”，促進(jìn)黨建隸屬關(guān)系和諧。我們從滿洲里市非公有制經(jīng)濟(jì)組織的實(shí)際情況出發(fā)，確立了非公黨建工作“五屬管理”方式，即屬會(huì)管理、屬行業(yè)管理、屬條管理、屬地管理、屬資管理，將全市非公黨建工作任務(wù)分解到17個(gè)直屬黨委、總支，建立了全市非公企業(yè)黨建情況信息庫(kù)，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，改變了以往非公黨建工作底數(shù)不清、隸屬關(guān)系不明確、責(zé)任分解不到位的情況，形成了橫向到邊、縱向到底、全方位覆蓋的黨建工作網(wǎng)絡(luò)。承擔(dān)非公黨建任務(wù)的黨組織一手抓黨組織的組建，一手抓黨員作用的發(fā)揮，采取單獨(dú)建、聯(lián)合建、依托建和區(qū)域統(tǒng)建的方式，每年都新建非公企業(yè)黨組織3至5個(gè)，黨的工作覆蓋面不斷擴(kuò)大，黨組織的凝聚力和向心力得到有效發(fā)揮。

㈢保障員工切身利益，促進(jìn)勞資關(guān)系和諧。非公企業(yè)黨組織在開(kāi)展工作中一直堅(jiān)持以人為本，把宣傳黨的方針政策與提高企業(yè)員工生產(chǎn)技能結(jié)合起來(lái)，把開(kāi)展黨的活動(dòng)與為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策結(jié)合起來(lái)。滿洲里市盛達(dá)工程運(yùn)輸公司特別注重員工培訓(xùn)，幾年來(lái)累計(jì)投入十幾萬(wàn)元送員工到知名院校學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并提出了“一年入門(mén)、三年過(guò)關(guān)、五年骨干”的培養(yǎng)目標(biāo)，在職工中掀起了“比思想、比技術(shù)、比貢獻(xiàn)”的良好風(fēng)氣，企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益明顯提高，職工也得到了實(shí)惠，人均月工資翻了兩番。此外，非公企業(yè)黨組織還及時(shí)向企業(yè)主反映企業(yè)員工的意見(jiàn)，妥善調(diào)解和處理勞資矛盾。經(jīng)濟(jì)合作區(qū)進(jìn)口資源加工園區(qū)木材加工企業(yè)較多，企業(yè)員工勞動(dòng)強(qiáng)度大，沒(méi)有休息場(chǎng)所，園區(qū)距市區(qū)較遠(yuǎn)上下班不方便，黨組織主動(dòng)協(xié)調(diào)取得了業(yè)主支持，為員工解決了休息場(chǎng)所，聯(lián)發(fā)實(shí)業(yè)公司還為員工雇用了通勤車(chē)，受到了員工的歡迎，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好的內(nèi)部環(huán)境。

㈣加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)社會(huì)關(guān)系和諧。非公企業(yè)黨組織活動(dòng)的方式是“靈活、小型、分散、務(wù)實(shí)”，培育企業(yè)先進(jìn)文化，積極參加社會(huì)公益活動(dòng)就是良好的載體。非公經(jīng)濟(jì)黨組織充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，致富思源，回報(bào)社會(huì)。滿洲里市華頤老年病防治院黨支部多次組織義診；扎區(qū)一辦非公經(jīng)濟(jì)聯(lián)合支部捐資助學(xué)；發(fā)達(dá)實(shí)業(yè)公司建立扶貧基金；盛達(dá)公司冠名全市詩(shī)歌朗誦大賽；平安創(chuàng)傷醫(yī)院組建了由醫(yī)護(hù)人員組成的器樂(lè)隊(duì)，創(chuàng)作了自己的院歌，并經(jīng)常參加全市的各類(lèi)公益演出活動(dòng)。積極健康的先進(jìn)企業(yè)文化，使企業(yè)主和企業(yè)員工樹(shù)立了正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，形成了促進(jìn)非公企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大精神動(dòng)力。

㈤發(fā)揮黨建指導(dǎo)員作用，促進(jìn)地企關(guān)系和諧。向暫時(shí)不具備建立黨組織條件的非公企業(yè)選派黨建工作指導(dǎo)員是非公經(jīng)濟(jì)黨建工作的重要舉措。在沒(méi)有建立黨組織的非公企業(yè)，黨建指導(dǎo)員本著參與不干預(yù)、建議不決策的原則，發(fā)揮溝通上下、協(xié)調(diào)內(nèi)外的作用，為非公企業(yè)幫助解決資金、項(xiàng)目、用工等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面的實(shí)際困難，贏得了企業(yè)主對(duì)黨建工作的認(rèn)同和支持。基層黨組織也把非公黨建納入重要日程，合作區(qū)開(kāi)展了以“熱愛(ài)第二故鄉(xiāng)”為主題的系列活動(dòng)，評(píng)選“十佳打工者”，組織非公企業(yè)員工參觀博物館、國(guó)門(mén)，拉近了基層黨組織與非公企業(yè)主、企業(yè)員工的距離，激發(fā)了他們建設(shè)滿洲里的熱情，為企業(yè)和諧發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。

三、當(dāng)前構(gòu)建和諧非公企業(yè)存在的問(wèn)題

幾年來(lái)，我們以領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績(jī)好、群眾反映好的“五個(gè)好”為目標(biāo)，為構(gòu)建和諧非公企業(yè)做了一些工作，但也存在很多困難和問(wèn)題。

㈠對(duì)構(gòu)建和諧非公企業(yè)在建設(shè)和諧社會(huì)中的基礎(chǔ)地位認(rèn)識(shí)不足。構(gòu)建和諧社會(huì)的首要條件是經(jīng)濟(jì)發(fā)展，沒(méi)有以經(jīng)濟(jì)高度發(fā)展為基礎(chǔ)，構(gòu)建和諧社會(huì)無(wú)從談起。就滿洲里市而言，高速發(fā)展的非公經(jīng)濟(jì)比重已經(jīng)超過(guò)國(guó)民經(jīng)濟(jì)總量的一半，非公經(jīng)濟(jì)已成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)中最具活力、最具增長(zhǎng)性的因素。廣大非公企業(yè)為社會(huì)提供大量產(chǎn)品，吸納了大量下崗再就業(yè)人員，非公企業(yè)的和諧建設(shè)已經(jīng)滲透到了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各個(gè)領(lǐng)域，成為建設(shè)和諧社會(huì)的重要基礎(chǔ)。對(duì)此，一些黨的基層組織、黨務(wù)工作者和企業(yè)員工都沒(méi)有足夠和深刻的認(rèn)識(shí)，不能站在建設(shè)和諧社會(huì)的高度來(lái)重視抓好非公黨建工作，還沒(méi)有形成全社會(huì)積極支持參與非公黨建工作的良好氛圍。

㈡非公黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)缺乏有效結(jié)合點(diǎn)。非公企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)決定了非公黨建工作具有區(qū)別于機(jī)關(guān)、國(guó)企黨建的特殊性，開(kāi)展黨的工作在一定程度上要取決于企業(yè)主的認(rèn)同。個(gè)別非公黨組織沒(méi)有找到黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的最佳結(jié)合點(diǎn)，就黨建抓黨建，務(wù)虛多，實(shí)干少，簡(jiǎn)單說(shuō)教，缺乏活動(dòng)載體，不能?chē)@提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益來(lái)開(kāi)展黨的活動(dòng)，黨建工作在服務(wù)性、實(shí)效性和靈活性方面還有很多欠缺。

㈢黨務(wù)工作者的能力素質(zhì)不能適應(yīng)構(gòu)建和諧企業(yè)的需要。非公企業(yè)從事黨建工作人員一般多由中層管理人員兼職，個(gè)別黨務(wù)工作者受企業(yè)主態(tài)度的影響，工作有一定畏難情緒，積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性不容易發(fā)揮，顯得辦法不多，形式單一。加之受時(shí)間和精力的約束，不能及時(shí)掌握黨的有關(guān)方針政策，致使抓黨建工作業(yè)務(wù)不精，開(kāi)展思想政治工作的意識(shí)和能力欠缺。

㈣黨員隊(duì)伍不穩(wěn)定，作用發(fā)揮不明顯，制約黨建工作開(kāi)展。非公企業(yè)中黨員數(shù)量少，流動(dòng)性大，有的黨員不愿暴露身份，外地黨員不愿辦轉(zhuǎn)組織關(guān)系，給黨員教育管理帶來(lái)困難；同時(shí)黨員自身思想觀念滯后，缺乏應(yīng)有的榮譽(yù)感和責(zé)任感，先鋒模范作用不能充分發(fā)揮，非公企業(yè)員工對(duì)黨員的認(rèn)同度不高，也使得黨員后備力量不足，影響了黨建工作的深入有效開(kāi)展。

四、今后如何加速構(gòu)建和諧非公企業(yè)的對(duì)策和建議

構(gòu)建和諧非公企業(yè)是建設(shè)和諧社會(huì)的重要基礎(chǔ)，是一個(gè)十分龐大的社會(huì)系統(tǒng)工程，也為非公企業(yè)黨建工作提出了更高的要求和目標(biāo)，提供了更加廣闊的平臺(tái)。要實(shí)現(xiàn)非公黨建工作質(zhì)的飛躍，就要突破傳統(tǒng)的工作模式和方法，以“抓黨建、筑和諧、促發(fā)展“為目標(biāo)，用先進(jìn)的理念、先進(jìn)的文化、先進(jìn)的措施構(gòu)筑非公企業(yè)和諧發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。

㈠以先進(jìn)的理念構(gòu)筑非公企業(yè)高速發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。

一要用發(fā)展的眼光審視和諧非公企業(yè)建設(shè)。和諧非公企業(yè)建設(shè)，要真正跳出就黨建抓黨建的圈圈，立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，要真正領(lǐng)會(huì)和諧非公企業(yè)建設(shè)的重要意義，真正弄清和諧非公企業(yè)建設(shè)的實(shí)質(zhì)內(nèi)容和真正內(nèi)涵，真正弄清和諧非公企業(yè)與和諧社會(huì)的內(nèi)在關(guān)系，真正激發(fā)和諧非公企業(yè)建設(shè)的內(nèi)在動(dòng)力。

二要用發(fā)展的思路謀劃和諧非公企業(yè)建設(shè)。必須要賦予和諧非公企業(yè)建設(shè)新的內(nèi)容，必須看到和諧非公企業(yè)建設(shè)與當(dāng)前形勢(shì)的重要關(guān)系，必須要用新思路去謀劃和諧非公企業(yè)建設(shè)，必須要把和諧非公企業(yè)建設(shè)與地方的實(shí)際、企業(yè)的實(shí)際有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，通過(guò)和諧非公企業(yè)建設(shè)去帶動(dòng)和諧社會(huì)的建設(shè)。

三要用發(fā)展的觀念支撐和諧非公企業(yè)建設(shè)。要通過(guò)和諧非公企業(yè)建設(shè)去實(shí)現(xiàn)非公企業(yè)質(zhì)的躍升，實(shí)現(xiàn)非公企業(yè)黨建新的突破，開(kāi)辟非公企業(yè)黨建工作新的境界，用充滿活力的企業(yè)、企業(yè)主與職工融洽相處的企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)良性競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境去印證和諧非公企業(yè)建設(shè)的正確性。

㈡以先進(jìn)的文化構(gòu)筑非公企業(yè)和諧發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。

隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展，經(jīng)濟(jì)成分和經(jīng)濟(jì)利益、社會(huì)生活方式、社會(huì)組織形式、就業(yè)崗位和就業(yè)方式“四個(gè)多樣化”日趨明顯，社會(huì)上一些封建迷信等落后文化滲透到企業(yè)，必須要充分發(fā)揮黨組織思想政治優(yōu)勢(shì)，倡導(dǎo)積極健康的先進(jìn)企業(yè)文化，通過(guò)豐富的活動(dòng)載體，達(dá)到激發(fā)內(nèi)在活力、調(diào)動(dòng)各方積極性、促進(jìn)內(nèi)外關(guān)系和諧的目標(biāo)。

第一，要善于調(diào)動(dòng)企業(yè)各方積極性，把非公企業(yè)主追求利潤(rùn)最大化和企業(yè)職工追求福利最大化有機(jī)結(jié)合起來(lái)，為非公企業(yè)發(fā)展提供充足的動(dòng)力源泉，用共同目標(biāo)凝聚、激勵(lì)企業(yè)各方力量；第二，要善于協(xié)調(diào)勞資矛盾，有效發(fā)揮企業(yè)黨組織“超然體”作用，形成企業(yè)主與員工、員工與員工之間團(tuán)結(jié)互助、平等友愛(ài)、和諧相處的氛圍；第三，要善于促進(jìn)企業(yè)之間合作競(jìng)爭(zhēng)，在監(jiān)督非公企業(yè)自身照章納稅、守法經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)上，引導(dǎo)企業(yè)降低競(jìng)爭(zhēng)成本，實(shí)現(xiàn)企業(yè)之間合作共贏；第四，要善于參與社會(huì)公益活動(dòng)，引導(dǎo)企業(yè)認(rèn)識(shí)到承擔(dān)社會(huì)責(zé)任不是簡(jiǎn)單的付出，能夠提高企業(yè)的公信力，是一種互利雙贏的行為。

㈢以先進(jìn)的措施構(gòu)筑非公企業(yè)黨建工作的長(zhǎng)效機(jī)制。

如何找準(zhǔn)黨建工作與構(gòu)建和諧非公企業(yè)的結(jié)合點(diǎn)，是值得我們認(rèn)真探索的問(wèn)題，按照“量上擴(kuò)大、面上覆蓋、點(diǎn)上突破、質(zhì)上提高”的思路，創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，充分發(fā)揮非公企業(yè)黨組織和黨員的作用，形成黨建工作的長(zhǎng)效機(jī)制，為構(gòu)建和諧非公企業(yè)提供政治保證。

一是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，努力營(yíng)造推進(jìn)非公黨建工作的良好氛圍。教育各級(jí)黨組織充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)非公黨建工作的重要性和緊迫性，把加強(qiáng)非公黨建工作擺在黨的基層組織建設(shè)中的突出位置來(lái)抓，在人力、物力、財(cái)力上加大投入，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部非公企業(yè)聯(lián)系點(diǎn)和非公黨建工作聯(lián)席會(huì)議制度，切實(shí)為非公經(jīng)濟(jì)黨建工作解決實(shí)際困難，為加強(qiáng)非公黨建工作營(yíng)造良好的輿論環(huán)境和政策環(huán)境，營(yíng)造全社會(huì)都來(lái)關(guān)心、支持和積極參與非公黨建工作的良好氛圍。

二是要抓住重點(diǎn)，創(chuàng)新模式，提高黨組織組建質(zhì)量。繼續(xù)按照單獨(dú)建、聯(lián)合建、依托建、區(qū)域統(tǒng)建等不同形式，重點(diǎn)突破，以點(diǎn)帶面，在擴(kuò)大黨組織覆蓋面的同時(shí)，做到組建一個(gè)，鞏固一個(gè)，提高一個(gè)。在組建非公企業(yè)黨組織過(guò)程中，要注重抓好非公黨建工作與社區(qū)黨建工作的銜接，把隸屬于社區(qū)管理的不具備建立黨組織條件的非公企業(yè)和個(gè)體工商戶(hù)中的黨員納入到社區(qū)黨組織管理；抓好國(guó)有和集體企業(yè)改制與非公企業(yè)黨建工作的銜接，保證在企業(yè)改組改制時(shí)，同步改建或組建黨組織。

三是要理順關(guān)系，強(qiáng)化職能，增強(qiáng)非公黨建工作力量。堅(jiān)持“五屬管理”原則，以行業(yè)管理、系統(tǒng)管理為主，屬地管理為輔，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理；選好配強(qiáng)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，特別是要有一個(gè)思想作風(fēng)正派、組織能力較強(qiáng)、善于做思想政治工作的黨組織負(fù)責(zé)人，不斷提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力；拓寬選派黨建工作指導(dǎo)員渠道，發(fā)揮黨建指導(dǎo)員聯(lián)系協(xié)調(diào)優(yōu)勢(shì)，建立黨建指導(dǎo)員工作激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制；工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織積極參與非公黨建，為擴(kuò)大黨的工作覆蓋面開(kāi)辟新的渠道。

四是要改革方式，突出效果，強(qiáng)化黨員教育管理工作。非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織不同于機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)，在教育管理的內(nèi)容和形式上不能千篇一律，要結(jié)合各自企業(yè)的性質(zhì)，寓教育管理于各種有益活動(dòng)之中。在教育內(nèi)容上，注重抓好共同理想教育、責(zé)任意識(shí)教育、民主法制教育、業(yè)務(wù)技能教育和科技管理教育，努力使黨員發(fā)揮出“平時(shí)工作能看出來(lái)、關(guān)鍵時(shí)刻能站出來(lái)、危急關(guān)頭能豁出來(lái)”的骨干力量和先鋒模范作用，增強(qiáng)黨員的榮譽(yù)感和責(zé)任感，從而有效解決“隱性黨員”的問(wèn)題，也能吸引更多的優(yōu)秀人才靠近黨組織，不斷壯大黨員隊(duì)伍。

構(gòu)建和諧企業(yè)，促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)，是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期非公經(jīng)濟(jì)黨建工作的切入點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我們要以構(gòu)建富裕、文明、和諧的新滿洲里為目標(biāo)，發(fā)揮黨組織的政治核心作用，努力探索非公有制經(jīng)濟(jì)黨建工作的新途徑、新方式、新思路，建立起構(gòu)建和諧非公企業(yè)的長(zhǎng)效工作機(jī)制，把非公經(jīng)濟(jì)黨建工作提升到一個(gè)新的水平。

第五篇：非公企業(yè)黨建

以黨建為龍頭以“雙贏”為目標(biāo)

——成都桐林鑄造實(shí)業(yè)有限公司強(qiáng)黨建促發(fā)展

成都桐林鑄造實(shí)業(yè)有限公司是一家國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的汽車(chē)發(fā)動(dòng)機(jī)缸體及高端鑄造產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售企業(yè)，是國(guó)內(nèi)最大的汽車(chē)發(fā)動(dòng)機(jī)缸體商品化毛坯供應(yīng)企業(yè)之一。公司年生產(chǎn)能力5萬(wàn)噸，占地14萬(wàn)平方米，員工1200余人，年銷(xiāo)售收入達(dá)4億元人民幣。公司黨組織成立于1990年，現(xiàn)有1個(gè)黨總支，下設(shè)3個(gè)黨支部。自創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，公司黨總支緊緊圍繞“求真務(wù)實(shí)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的主題主線，不斷創(chuàng)新和加強(qiáng)黨的建設(shè)，實(shí)現(xiàn)黨建和企業(yè)經(jīng)營(yíng)的“雙贏”。2011年公司黨總支被成都市委評(píng)為“成都市先進(jìn)基層黨組織”。

著眼企業(yè)文化建設(shè)，做員工思想的引領(lǐng)者。以黨建為龍頭，充分發(fā)揮公司黨總支的政治引導(dǎo)、吸引凝聚功能，加強(qiáng)思想政治工作，營(yíng)造先進(jìn)和諧的企業(yè)文化氛圍。堅(jiān)持定期利用黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端接收站點(diǎn)加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，堅(jiān)持每月一次主題教育，適時(shí)組織開(kāi)展“入黨為什么？黨員圖什么？為黨做什么？”、“在工作中如何體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用？”等專(zhuān)題討論，不斷強(qiáng)化黨員的先進(jìn)性意識(shí)，積極營(yíng)造“和諧、團(tuán)結(jié)、友愛(ài)、向上”的企業(yè)文化氛圍，統(tǒng)一職工思想，激發(fā)職工的集體榮譽(yù)感和主人翁精神。

著眼作用發(fā)揮，做創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)踐者。以“爭(zhēng)做創(chuàng)先

1爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)新標(biāo)桿”為主題，創(chuàng)新活動(dòng)載體，深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。在全體黨員中開(kāi)展“優(yōu)秀員工”評(píng)選、技能比賽、“創(chuàng)意功夫提案”征集等系列活動(dòng)，設(shè)立“黨員先鋒崗”，劃分“黨員責(zé)任區(qū)”，在醒目位置公布黨員先鋒崗和黨員責(zé)任區(qū)的月度業(yè)績(jī)，強(qiáng)化廣大黨員的責(zé)任意識(shí)，影響和帶動(dòng)廣大員工比創(chuàng)新、比業(yè)績(jī)、比奉獻(xiàn)?；顒?dòng)開(kāi)展以來(lái)，公司多名黨員先后獲得各種榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，黨員員工向公司提交“創(chuàng)意功夫提案”398份，僅2011年就為公司節(jié)約費(fèi)用300多萬(wàn)元，公司生產(chǎn)4A13缸體在中國(guó)國(guó)際鑄件博覽會(huì)上被評(píng)為金獎(jiǎng)。

著眼隊(duì)伍建設(shè)，做優(yōu)秀人才的凝聚者。人才是企業(yè)發(fā)展的第一資本。黨總支把吸引和凝聚各種人才作為黨建工作的一個(gè)重要目標(biāo)，注重落實(shí)把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀管理人才，把優(yōu)秀管理人才培養(yǎng)成黨員的“雙向培養(yǎng)”機(jī)制。目前公司中層以上管理人員和業(yè)務(wù)骨干有50%以上是黨員，從組織上保證了公司干部隊(duì)伍的先進(jìn)性，也充分公司黨總支是優(yōu)秀人才的“凝聚者”。2011年公司黨總支新儲(chǔ)備和培養(yǎng)入黨積極分子60多名，發(fā)展黨員15名，均為公司生產(chǎn)一線業(yè)務(wù)骨干或關(guān)鍵崗位管理人員。

著眼關(guān)愛(ài)員工，做和諧企業(yè)建設(shè)的推動(dòng)者。黨總支堅(jiān)持把員工利益放在首位，尊重關(guān)心員工，著力建立協(xié)調(diào)、發(fā)展、和諧的勞資關(guān)系，推動(dòng)和諧企業(yè)建設(shè)。積極與公司管理層協(xié)調(diào)，不斷提高員工福利待遇，設(shè)立了工資調(diào)整連動(dòng)機(jī)制（即

社會(huì)居民生活指數(shù)及物價(jià)水平上漲到一定水平，公司業(yè)務(wù)部門(mén)即可起動(dòng)工資調(diào)整機(jī)制，并且在授權(quán)范圍內(nèi)不需要通過(guò)管理層審批），農(nóng)忙補(bǔ)貼、就餐補(bǔ)貼、成長(zhǎng)津貼等，落實(shí)了員工養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)等制度，穩(wěn)定了員工隊(duì)伍，激發(fā)了廣大員工立足本職干事業(yè)的工作動(dòng)力。設(shè)立員工救助基金，積極扶助患病或生活遇到困難的員工及時(shí)走出困境。2010年以來(lái)，先后幫助18戶(hù)員工家庭渡過(guò)難關(guān)，為員工重病家屬捐款2次，金額達(dá)3萬(wàn)多元。

著眼履行社會(huì)責(zé)任，做社會(huì)公益事業(yè)的積極參與者。黨總支積極參與社會(huì)公益事業(yè)，服務(wù)和回報(bào)社會(huì)，幫助企業(yè)樹(shù)立良好形象。近年來(lái)，公司黨總支積極與所在地村黨支部實(shí)施“企村聯(lián)建”，開(kāi)展“攜手共建美好新桐林”主題活動(dòng)，投入44余萬(wàn)元幫助改造了村支部活動(dòng)場(chǎng)所、修建300余米U型槽解決5社生產(chǎn)灌溉用水問(wèn)題；為36戶(hù)貧困家庭人員提供就業(yè)崗位；每年為村支部提供10萬(wàn)元資金，用于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和公共服務(wù)。