第一篇：康二城鎮(zhèn)細抓六項措施、提升教育質(zhì)量

康二城鎮(zhèn)：細抓六項措施，提升教育質(zhì)量

近日，康二城鎮(zhèn)教育辦召開第二次全鎮(zhèn)中小學提高教育質(zhì)量工作會議，會上程國斌校長就我鎮(zhèn)教育教學實際，強力推出了六大舉措：增強一種質(zhì)量意識；推廣五環(huán)教學模式，舉行四項提能比賽，落實一個問題研究，嚴格四清質(zhì)量把關，搭建兩個活動平臺。并對學校目前的安全排查和信訪穩(wěn)定等工作進行了詳細的安排和部署。

會上，程校長強調(diào)：今年是教育質(zhì)量提升年，全鎮(zhèn)干部教師要增強質(zhì)量意識、憂患意識，以高度的緊迫感、使命感，盡職盡責干工作，精益求精抓教學；決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)創(chuàng)新“讀、議、講、練、評的五環(huán)節(jié)”教學模式，進一步優(yōu)化課堂教學結構，創(chuàng)建高效課堂；還進一步強調(diào)：提高教育質(zhì)量，教師是關鍵，要在全鎮(zhèn)開展“講課、說課、議課、課件制作”四項比賽，以賽代訓，以賽促提高，全面提升教師的綜合素質(zhì)；進一步優(yōu)化教科研活動，做實做細一個問題研究，針對課堂教學的小問題小困惑，由教育辦牽頭統(tǒng)一對每位教師的研究課題進行審核、立項、檢測、結題，真正實現(xiàn)校本研究指導并服務于教學。要嚴格落實“四清”質(zhì)量把關，教育辦將建立健全學校常規(guī)檢查制度，每月對學校的”堂堂清、天天清、周周清、月月清”的質(zhì)量檢測情況進行檢查或抽查，督促教學，及時反饋、限期整改；繼續(xù)堅持以人為本、全面發(fā)展的原則，在全鎮(zhèn)中小學創(chuàng)建“讀書節(jié)----流動圖書室創(chuàng)新布置”“班級文化巡展”活動兩大平臺，并以此為契機面向全體學生實施素質(zhì)教育，充分調(diào)動學生活動的積極性，從而提高學生的綜合素質(zhì)。

全鎮(zhèn)中小學校長和業(yè)務骨干教師共計60余人參加了會議。

第二篇：射陽縣六項措施提升機關效能

射陽縣開展“六項”活動提升機關服務效能

為進一步提升機關服務效能，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，射陽縣以“強責增效、問責促優(yōu)”為主題，在全縣開展六項活動，推動機關服務效能提質(zhì)提速。

一、組織開展集中學習活動。組織機關干部認真學習縣黨代會、人代會等重要會議精神，閱讀《責任勝于能力》等書目，開展以“解放思想、真抓實干”、“創(chuàng)先爭優(yōu)、提質(zhì)提效”為主題的大討論活動，撰寫心得體會文章，強化黨員干部責任意識、服務意識和效率意識，增強事業(yè)心和責任感，主動為建設全面小康新射陽履職盡責。

二、開展“三排查三整治”專項活動。組織開展“三排查三整治”專項活動?！叭挪椤奔矗号挪樗枷霠顩r，看有無因循守舊、四平八穩(wěn)、無所作為、看攤守業(yè)的保守觀念。排查工作作風，看有無吃拿卡要，不講原則講關系，不給好處不辦事，給了好處亂辦事，故意刁難群眾，蠻橫霸道等問題。排查服務質(zhì)量，看有無對法律法規(guī)和縣委、縣政府出臺的政策措施落實不到位，有無違反服務承諾制度，審批事項不能按時辦結，效率低下、推諉扯皮、敷衍塞責等問題?！叭巍奔矗褐斡?，著力解決思想上中庸保守、能力上平平庸庸、工作上庸庸碌碌等不良現(xiàn)象，以治庸提能力。治懶，著力解決

—1— 工作被動應付、消極怠慢、為政不勤、不推不動、推而不動等不良現(xiàn)象，以治懶增效率。治散，著力解決執(zhí)紀不嚴、自由散漫、工作拖拉、吃喝玩樂等不良現(xiàn)象，以治散正風氣。

三、開展效能提質(zhì)提速競賽活動。圍繞“行政提速、服務提質(zhì)”的目標，組織開展四大競賽活動：一是開展“業(yè)務技能競賽”，比業(yè)務的熟練程度和完成質(zhì)量。二是開展“行政權力網(wǎng)上運行績效競賽”，比辦事窗口是否規(guī)范化管理，是否全面及時實行網(wǎng)上審批，運行過程是否規(guī)范便捷高效。三是開展“招引項目跟蹤服務競賽”，比服務是否積極主動，是否全程跟進，能否及時幫助企業(yè)和項目協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)、建設中遇到的困難。四是開展“交辦事項落實情況競賽”，比交辦任務辦理的速度和質(zhì)量，看能否認真履行工作職責，創(chuàng)新性地開展工作，全面完成上級交辦的各項工作任務。

四、進行責任承諾與公示活動。一是簽訂優(yōu)化環(huán)境責任狀。單位主要領導與分管領導、分管領導與科室負責人、科室負責人與辦事員逐級簽訂優(yōu)化環(huán)境責任狀，明確機關工作人員在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、服務客商企業(yè)方面的責任和義務。二是遞交履職承諾書。工作人員向單位遞交履職承諾書，就如何進一步提高服務水平、改進服務質(zhì)量作出承諾，各單位中層以上人員承諾書在縣優(yōu)化辦備案，對有諾不行、違背承諾的行為進行責任追究。三是進行崗位責任公示。在單位公示

—2— 欄或網(wǎng)站上，公示每位機關工作人員的崗位職責、服務事項、辦理時限、服務標準，公開投訴舉報電話，全方位接受公眾監(jiān)督。

五、開展效能質(zhì)詢問責活動。一是開展效能公開質(zhì)詢。組織縣黨代表、人大代表、政協(xié)委員和客商群眾代表對有關部門進行面對面的質(zhì)詢，質(zhì)詢后進行公開評議，提出整改意見。二是開展“中梗阻”清障行動。對中層熱點崗位開展專項監(jiān)督檢查，對查實的“中梗阻”問題，視情節(jié)輕重，給予誡勉談話、輪崗交流、免去職務等處理；組織中層熱點崗位滿意度測評，對排名最后五位的科室負責人進行崗位交流。三是嚴格問責追究。制定效能問責辦法，對影響效能的問題，按照干部管理權限，分級負責，嚴格責任追究。

六、組織績效量化考核活動。制定出臺《射陽縣行政效能考核辦法》，將縣委、縣政府交辦的重要事項、重點工作任務，以及服務企業(yè)等情況納入到績效考核之中。對縣直機關單位效能建設情況進行績效量化考核，評選“十佳服務單位”、“十佳服務科室”、“十佳服務標兵”以及“最差服務單位”和“最差服務科室”，對實績差、積分低的個人啟動問責程序。（射陽縣優(yōu)化辦 電話：82395979）

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第三篇：康二城鎮(zhèn)四項措施狠抓信訪穩(wěn)定工作、

康二城鎮(zhèn)：四項措施狠抓信訪

穩(wěn)定工作

為了切實做好十一屆全國人大五次會議和全國政協(xié)十一屆五次會議期間的信訪穩(wěn)定工作，努力為“兩會”的順利召開創(chuàng)造良好的社會環(huán)境，鑒于我鎮(zhèn)交通便利、控訪局勢嚴峻、控訪任務艱巨的狀況，我鎮(zhèn)教育辦強力推出四項措施做實做好信訪穩(wěn)定工作：

一是提高工作效能，加強值班，確保信息暢通：從2月26日---3月20日期間，要求各校負責人和控訪值班人員保證手機、值班電話24小時暢通，堅持實行“日排查、日研判”制度，及時掌握和化解可能形成重大不穩(wěn)定事件的苗頭和隱患。堅持每天做到“有事報情況，沒事報平安”。確保及時報送信息，牢牢把握工作的主動權。

二是提高認識、強化預防、積極穩(wěn)控：把做好信訪穩(wěn)定工作作為當前首要的政治任務來抓，充分認識好信訪穩(wěn)定工作的重要性、緊迫性，統(tǒng)一全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)干部教師的思想認識。要在崗在位在狀態(tài)，認真落實包保責任制，做到崗不離人，人不離崗，人人參與，人人有責，要在出村必經(jīng)之路、交通要塞，南--快速路永峰路口，北路清化村、洞山村路口等直通武安、邯鄲的交通要道組織嚴密部署，截訪布控，確保把人員穩(wěn)控在當?shù)?。要在各校進行深入的分析和研究，開展細致、認真摸底調(diào)查，排查和監(jiān)控，對重大苗頭性、傾向

性不穩(wěn)定因素、群眾普遍關心的熱點、難點問題等，尋找癥結及時溝通說明、防止新問題、新矛盾、新上訪對象的出現(xiàn)。

三是非常時期要有非常認識、要有非常紀律：要求控訪值班人員、干部教師，嚴格自律，不參與、蠱惑、煽動、慫恿、串聯(lián)群眾上訪，對煽動、串聯(lián)、蠱惑、慫恿群眾的將依法給予嚴厲查處；對構成犯罪的，將依法追究治安及刑事責任。同時，為了使廣大教師放心、安心，就我市教師績效工資的延遲發(fā)放情況向全體教師給以了詳細說明，增進了理解、化解了怨氣。

四是強化安全排查，創(chuàng)建穩(wěn)定和諧的教育環(huán)境：科學對待安全穩(wěn)定與信訪穩(wěn)定的關系，要求各校認真做好學校安全的大排查、大整改。就校車、交通、食品衛(wèi)生、擁擠踩踏、體育活動、消防等校園人身傷害事故和突發(fā)事件進行詳細的拉網(wǎng)式大排查，及時整改，確保兩會及敏感時期的穩(wěn)定和諧的社會局面。

第四篇：四褐山街道六項措施抓整改

四褐山街道六項措施抓整改 黨的群眾路線教育實踐活動進入第三環(huán)節(jié)以來，四褐山街道在“回頭看”深入查找問題的基礎上，研究整改措施，以群眾滿意為標準，六項措施抓整改，取得了良好效果。

一是認真制定方案抓整改。分別研究制定了街道領導班子教育實踐活動整改方案、”四風”專項整治方案、制度建設方案。

二是聚焦“四風”問題抓整改。緊緊圍繞“回頭看”梳理的問題，認真加以研究，明確整改時限和整改措施。

三是推進專項治理抓整改。扎實開展干部缺乏擔當、文山會海、群眾辦事難、“三公”經(jīng)費開支過大、社區(qū)“機關化” 等五個方面重點問題整治。

四是著力抓難點熱點問題整改。把群眾反映強烈的熱點問題，細化為具體事項，逐一解決。圍繞“整改的工作、破解的難題、大事要事”，逐項抓好落實。

五是深入服務群眾抓整改。開展“雙聯(lián)系雙摸清雙促進”活動，即通過進一步開展“雙聯(lián)系”活動，聯(lián)系基層、聯(lián)系群眾；摸清工作薄弱環(huán)節(jié)，摸清群眾實際需求；促進作風轉變，促進工作落實。

六是強化正風肅紀抓整改。把切實改進工作作風納入黨風廉政建設和反腐敗工作目標管理責任書進行落實。

第五篇：康二城鎮(zhèn)2012年食品安全工作責任狀

康二城鎮(zhèn)學校食品 安全工作責任狀

為進一步加強學校食堂食品安全管理，明確責任主體，落實管理責任，預防食源性疾病和群體性食物中毒事故發(fā)生，確保廣大師生飲食安全和身體健康，特簽訂本食品安全責任狀。

一、認真執(zhí)行國家、省、市有關學校食品安全工作的法律、法規(guī)，負責本單位的食品安全管理工作，堅持“安全第一，預防為主”的方針，確保不發(fā)生任何食品安全事故。

二、學校食堂應持有《餐飲服務許可證》，食堂從業(yè)人員應持有效的健康合格證明。定期對食堂管理人員和從業(yè)人員進行食品安全知識培訓。

三、設立專職或兼職食品安全管理人員，食品安全管理人員要恪盡職守、履職到位，確保各項制度落實到實處。

四、學校要建立以校長為食品安全第一責任人，主管校長和食堂管理人員為直接責任人的食品安全責任制，建立和完善食品安全管理制度。分工明確、責任到人。

五、學校食堂要嚴把食品原材料進貨渠道，按規(guī)定索票，詳細記錄并規(guī)范進貨臺賬。學校食堂嚴禁購進或售出“三無”食品，杜絕以次充好，摻雜使假。決不允許超范圍經(jīng)營食品及出售過期變質(zhì)食品。

六、學校要加強飲用水管理。二次供水蓄水池要封閉、加鎖、加蓋、明確專人管理。

七、各校嚴禁購買和使用“地溝油”，食用油要定點采購，確保餐廚廢棄物按規(guī)定處理。

八、要嚴把肉及肉制品來源。禁止購買“注水肉”和含有“瘦肉精”的豬肉。

九、學校食堂要隨時接受教育局及衛(wèi)生監(jiān)督部門的監(jiān)督檢查，對提出的食品安全整改意見必須及時整改到位。

十、學校必須健全食堂各項管理制度，制定學校食品安全應急預案。

學校不履行或不認真履行食品安全職責，造成學校食堂發(fā)生安全事故的，將依據(jù)武安市人民政府印發(fā)的《關于堅強食品安全責任追究的實施意見》，追究責任主體及責任人員的責任。

本責任狀從簽訂之日起生效，截止2012年12月31日。

康二城鎮(zhèn)教育辦公室

學校 ：

校長 ：

校長：

2012年2月23日