第一篇：圍繞改革抓公開依靠職工求發(fā)展

文章標(biāo)題：圍繞改革抓公開依靠職工求發(fā)展

圍繞改革抓公開依靠職工求發(fā)展

指揮部現(xiàn)有基層單位_個(gè)，員工_多名，班組_個(gè)，兩年來，按照實(shí)用、方便、靈活多樣的原則，在搞好各項(xiàng)工作的同時(shí)，堅(jiān)持抓好廠務(wù)公開工作，在企業(yè)的改革發(fā)展和穩(wěn)定中發(fā)揮了重要作用。

一、建立制度，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，形成黨政工齊抓共管的良好格局。

2002年以來，指揮部按照中央《關(guān)于推行廠務(wù)公開制度的通知》精神，全面推行了廠務(wù)公開制度。同時(shí)，本著熱點(diǎn)突出、規(guī)范運(yùn)作、強(qiáng)化監(jiān)督的思想，成立了黨委書記為組長，指揮、紀(jì)委書記、工會(huì)主席為副組長，紀(jì)委、工會(huì)、辦公室、黨群工作部等有關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成的廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂下發(fā)了《塔里木石油勘探開發(fā)指揮部廠務(wù)公開實(shí)施意見》，基層各單位結(jié)合實(shí)際制定了廠務(wù)公開實(shí)施意見，全面啟動(dòng)了廠務(wù)公開工作，在這個(gè)階段我們的主要做法是“五抓”。一是抓領(lǐng)導(dǎo)，要求所屬單位建立廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實(shí)施細(xì)則，明確公開內(nèi)容；二是抓宣傳，通過各種會(huì)議和渠道，把指揮部的工作和重大決策及時(shí)傳達(dá)到每個(gè)職工；三是抓內(nèi)容，為了防止廠務(wù)公開流于形式，把它納入精神文明考核和隊(duì)站達(dá)標(biāo)的重點(diǎn)考核內(nèi)容；四是抓載體，在鞏固職代會(huì)制度的基礎(chǔ)上，分級(jí)建立了廠務(wù)公開公開欄或公示欄；抓試點(diǎn)，選擇了物資貿(mào)易公司作為廠務(wù)公開試點(diǎn)單位，規(guī)范了廠務(wù)公開的內(nèi)容、形式、程序、考核，加大了廠務(wù)公開的整體推進(jìn)力度，推動(dòng)了指揮部廠務(wù)公開工作的健康發(fā)展。

二、完善網(wǎng)絡(luò)，形式多樣，積極穩(wěn)妥的落實(shí)廠務(wù)公開的內(nèi)容。

1.指揮部廠務(wù)公開工作。在公開形式上，一是實(shí)行例會(huì)制度，主要有職代會(huì)、職工代表團(tuán)組長會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)。堅(jiān)持每一年召開一次職工代表大會(huì)，公開屬于職代會(huì)權(quán)限范圍內(nèi)的內(nèi)容。二是利用文件、簡報(bào)通報(bào)部分公開內(nèi)容，對(duì)一事一議的問題隨時(shí)公開。三是利用媒體進(jìn)行公開。堅(jiān)持把生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)、考核指標(biāo)、考核結(jié)果、獎(jiǎng)懲全部公開。將每年的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)和考核方案提交各級(jí)職代會(huì)通過，在層層分解任務(wù)的同時(shí)，也層層分解了壓力，層層公開實(shí)際上起到了層層動(dòng)員的作用。

2.基層各單位的廠務(wù)公開工作。在公開形式上主要有：二級(jí)單位的職工代表大會(huì)、文件和簡報(bào)、廠務(wù)公開欄等。公開內(nèi)容主要包括：二級(jí)單位的經(jīng)營計(jì)劃的完成情況、獎(jiǎng)金二次分配方案、資金管理情況、材料的使用情況、內(nèi)部人事任免和調(diào)動(dòng)情況。

3.以班組為主的廠務(wù)公開工作。在公開形式上主要有：班務(wù)公開本、班前會(huì)、班后會(huì)、班委會(huì)及班組民主生活會(huì)。公開內(nèi)容主要包括：班組生產(chǎn)情況、班組獎(jiǎng)金分配、班組人員考勤、考核獎(jiǎng)懲、班組創(chuàng)先評(píng)優(yōu)。

在推行廠務(wù)公開過程中，突出把職代會(huì)作為廠務(wù)公開的主要渠道和基本載體，著重抓了以下兩個(gè)環(huán)節(jié)：第一、切實(shí)維護(hù)職工在職代會(huì)的審議建議權(quán)，認(rèn)真組織職工代表審議指揮工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況報(bào)告等大會(huì)文件；第二、重點(diǎn)抓好職代會(huì)對(duì)兩級(jí)班子和干部的民主評(píng)議工作，把評(píng)議結(jié)果向職工代表和被考評(píng)的干部進(jìn)行反饋。

三、突出重點(diǎn)，規(guī)范程序，不斷增強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營的透明度。

指揮部在推行廠務(wù)公開過程中，從具體情況和職工的愿望出發(fā)，突出重點(diǎn)進(jìn)行公開，強(qiáng)化職工參與決策、參與管理的職能，增強(qiáng)了生產(chǎn)經(jīng)營管理的透明度，進(jìn)一步凝聚了職工的智慧和力量。

一是突出重大決策的公開，保證決策的科學(xué)化和民主化。每年職代會(huì)召開以前，《指揮工作報(bào)告》等幾個(gè)會(huì)議材料，通過指揮辦公會(huì)、職代會(huì)團(tuán)組長會(huì)、基層職工大會(huì)等分層次提交會(huì)議討論，反復(fù)多次，充分醞釀，實(shí)行集體議事，共同決策。如對(duì)30萬元以上大宗物資實(shí)行竟價(jià)采購，基建工程項(xiàng)目實(shí)行招標(biāo)，規(guī)范招標(biāo)程序和采購程序，嚴(yán)格效能監(jiān)察。

二是突出廣大職工關(guān)注的切身利益問題的公開，努力維護(hù)職工的合法權(quán)益。指揮部及各單位的效益工資、獎(jiǎng)金分配等問題都是職工關(guān)注的熱點(diǎn)，接受廣大職工的監(jiān)督。如工資、獎(jiǎng)金分配方案必須經(jīng)過職代會(huì)或職工代表組長聯(lián)席會(huì)討論通過后才能付諸實(shí)施。要求將獎(jiǎng)金分配方案在廠務(wù)公開公開欄里公布，基層班組在班務(wù)公開本里公布。

三是突出重點(diǎn)問題內(nèi)容的公開。公開的內(nèi)容在不同單位、不同時(shí)期可以有所側(cè)重，可以根據(jù)內(nèi)容的不同有層次、有范圍的公開。指揮部改革發(fā)展最要害、最敏感的問題，必須實(shí)實(shí)在在向職工公開，指揮部目前的經(jīng)營生產(chǎn)狀況、工程招標(biāo)必須重點(diǎn)向職工公開。

四、結(jié)合實(shí)際，重在實(shí)效，推進(jìn)指揮部健康、穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。

指揮部實(shí)施廠務(wù)公開制度以來，已取得了初步成效。

一是增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識(shí)，強(qiáng)化了群眾監(jiān)督，促進(jìn)了干部勤政廉政建設(shè)。廠務(wù)公開實(shí)現(xiàn)了專業(yè)部門監(jiān)督和群眾監(jiān)督的結(jié)合。并針對(duì)“房子、票子、位子”等職工群眾關(guān)心的問題，全部實(shí)施公開。在領(lǐng)導(dǎo)干部的評(píng)議中，我們把民主評(píng)議的結(jié)果作為公開的重點(diǎn)，把評(píng)議的結(jié)果作為考核、使用、任免干部的重要依據(jù)

第二篇：2012.05.08黨風(fēng)廉政抓落實(shí)圍繞大局求發(fā)展

黨風(fēng)廉政抓落實(shí)圍繞大局求發(fā)展 ——市再生資源公司黨風(fēng)廉政工作會(huì)落實(shí)情況匯報(bào)

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

3月29日，市供銷社在市政府禮堂召開了2012年思想政治暨反腐倡廉工作會(huì)議，會(huì)上許主任、鄔書記和蔡主任對(duì)2012年思想政治工作和反腐倡廉工作提出了具體要求。下面，我從三個(gè)方面就我司落實(shí)市社2012年黨風(fēng)廉政工作會(huì)情況進(jìn)行匯報(bào)：

一、公司黨委高度重視，自上而下組織學(xué)習(xí)會(huì)議精神。公司黨委通過公司班子會(huì)、支部組織生活及團(tuán)組織生活等途徑組織公司中層、全體黨員及青年團(tuán)員分批次學(xué)習(xí)會(huì)議精神。黨委書記林泓同志從歷史教訓(xùn)與新時(shí)期發(fā)展的需要兩個(gè)方面，就黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要作用進(jìn)行了深刻剖析，強(qiáng)調(diào)無論是現(xiàn)在還是將來都要緊緊圍繞再生資源行業(yè)發(fā)展及企業(yè)和諧穩(wěn)定大局持之以恒地抓好企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，為經(jīng)濟(jì)工作保駕護(hù)航。各支部將會(huì)議資料作為支部生活學(xué)習(xí)材料，集中學(xué)習(xí)后印發(fā)給每一位黨員、部門負(fù)責(zé)人及青年骨干員工學(xué)習(xí)，并結(jié)合自身工作進(jìn)行總結(jié)，效果明顯。

二、圍繞制度年建設(shè)，逐步細(xì)化各項(xiàng)規(guī)章制度。今年是我司發(fā)展的關(guān)鍵年，大花嶺城市礦產(chǎn)物流項(xiàng)目已正式啟動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)和改造、湖北金盛小河產(chǎn)業(yè)園建設(shè)項(xiàng)目重點(diǎn)推進(jìn)建設(shè)

與招商工作、青山分揀中心完成了發(fā)改委“兩型社會(huì)”建設(shè)綜合配套改革試驗(yàn)區(qū)的示范項(xiàng)目專家評(píng)審和項(xiàng)目投資情況自查工作、金茂舊貨市場新市場選址和老市場維穩(wěn)工作齊頭并進(jìn)、金凱舊貨市場經(jīng)營管理等各項(xiàng)工作的開展勢頭良好。

各項(xiàng)工作的開展離不開一套完善、先進(jìn)的制度保障，公司將今年定為“制度年”，強(qiáng)化制度管人、制度管事理念，逐步修改和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，優(yōu)化公司內(nèi)部運(yùn)作，弘揚(yáng)廉潔從業(yè)風(fēng)氣，激廣大發(fā)員“視企如家”的熱情。一是完善編制《員工手冊(cè)》規(guī)范和約束員工行為，保障員工合法權(quán)益；二是結(jié)合腐敗預(yù)警防控方案，細(xì)化《市再生資源公司黨委議事規(guī)則和決策程序》、《市再生資源公司企務(wù)公開實(shí)施方案》、《市再生資源公司黨務(wù)公開實(shí)施方案》及公開目錄等制度，加強(qiáng)重大問題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策、大額資金使用的監(jiān)督力度。三是認(rèn)真執(zhí)行“一崗雙責(zé)”責(zé)任。真正做到經(jīng)濟(jì)工作和黨風(fēng)廉政工作目標(biāo)同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。

三、緊抓“十八大”契機(jī)，踐行武漢精神爭創(chuàng)新業(yè)績?！笆舜蟆笔俏抑袊紊钜患笫拢F(xiàn)在全市掀起了“喜迎十八大，爭創(chuàng)新業(yè)績”的熱潮。作為武漢供銷人，我們要緊抓“十八大”契機(jī)，踐行“敢為人先 追求卓越”的武漢精神，在其位、謀其政、履其職、行其責(zé)，把做好工作作為一種價(jià)值追求！第一季度我們?cè)诰o抓落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的同時(shí)，圍繞大局求發(fā)展，商品銷售收入實(shí)現(xiàn)4,100萬元；資產(chǎn)經(jīng)營收入實(shí)現(xiàn)126萬元；補(bǔ)貼收入實(shí)現(xiàn)52萬元；利潤總額實(shí)現(xiàn)38萬元。在推動(dòng)項(xiàng)目，爭取補(bǔ)貼；鞏固基礎(chǔ)，開拓業(yè)務(wù)；嚴(yán)格制度，提升市場三個(gè)方面成效明顯，為完成全年目標(biāo)任務(wù)奠定了良好基礎(chǔ)，為以豐碩的成績迎接“十八大”召開創(chuàng)造了條件。

我們按照市社黨委、紀(jì)委的統(tǒng)一部署和具體要求，進(jìn)一步加強(qiáng)了思想政治和反腐倡廉工作，并取得了一定成績，未發(fā)生違法違紀(jì)案件，干部隊(duì)伍穩(wěn)定，行業(yè)風(fēng)氣端正，樹立了良好的形象，但與上級(jí)要求還有一定差距，在今后的工作中，我們還需要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷完善，積極探索做好新形勢下反腐倡廉工作的新路子、好做法。開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，繼續(xù)抓好落實(shí)，堅(jiān)決抵制干部工作作風(fēng)中的“庸、懶、散”，領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)中的“假、浮、蠻”，為政不廉的“私、奢、貪”等現(xiàn)象，促進(jìn)再生資源各項(xiàng)工作任務(wù)的全面完成，為循環(huán)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和“兩型社會(huì)”的構(gòu)建做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)，以良好的風(fēng)貌和優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。

二〇一二年五月八日

第三篇：抓改革 促教學(xué) 求發(fā)展 保質(zhì)量

抓改革

促教學(xué)

求發(fā)展

保質(zhì)量

-----董家店中學(xué)教育教學(xué)工作總結(jié)

一學(xué)年的工作已經(jīng)告一段落，在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)和大家的共同努力下，全校師生認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神，學(xué)校工作以教科研為先導(dǎo)，以德育工作為重心，以課程改革為契機(jī)，以學(xué)生全面和諧發(fā)展為中心，以樹紅中精神為指針，以發(fā)展創(chuàng)新為主題，以激勵(lì)與督促為手段，立足課堂教學(xué)，精細(xì)學(xué)校管理，建設(shè)和諧文化，提升辦學(xué)效益，學(xué)校的整體工作得到了提升。現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：

一、以師德教育為重點(diǎn)，加大教師隊(duì)伍建設(shè)力度，鑄師德，樹形象。

1、本學(xué)期學(xué)校加強(qiáng)了行風(fēng)建設(shè)工作，開展了“學(xué)先進(jìn)、找差距、促發(fā)展”師德師風(fēng)建設(shè)和讀書活動(dòng)，深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)等教育活動(dòng)，進(jìn)一步解放思想，組織全體教職工觀看順德《師德論壇》、全體教職工撰寫了心得體會(huì)；利用教師學(xué)習(xí)時(shí)間聽取陳成德校長做的《恪守職業(yè)道德，成就事業(yè)追求》的專題報(bào)告，學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師法》等法律文件，號(hào)召全體教職員工自覺履行教師職業(yè)道德準(zhǔn)則，自律自省，立足本職崗位、做好本職工作，讓教師隊(duì)伍的高尚道德和純正師風(fēng)發(fā)揚(yáng)光大。

2、開展多種形式的校本培訓(xùn)。為提高了教師的崗位技能，本學(xué)期我校有幸邀請(qǐng)全國名校長李志剛到我校做《和諧互助教學(xué)策略》講座。4、5月份，開展了“和諧互助”集體教研課、比武課。廣大教師教育理念進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，教師的競爭意識(shí)，服務(wù)意識(shí)，責(zé)任意識(shí)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)不斷增強(qiáng)，廣大教師師德師能和業(yè)務(wù)水平有了新的提高，涌現(xiàn)出一批學(xué)科教學(xué)能手。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)了校務(wù)公開，推進(jìn)學(xué)校民主決策和民主管理，學(xué)校的重大事項(xiàng)由學(xué)校教代會(huì)民主討論和決策通過。

二、加大德育工作力度，夯實(shí)行為規(guī)范基礎(chǔ)。

1、抓好常規(guī)，促進(jìn)養(yǎng)成。本學(xué)期學(xué)校德育處充分發(fā)揮團(tuán)委學(xué)生會(huì)的管理職能，嚴(yán)抓出勤和紀(jì)律，包括遲到、課間出校門、兩操和其他違紀(jì)現(xiàn)象，積極宣傳，嚴(yán)格管理，使學(xué)生養(yǎng)成了良好的習(xí)慣。在校園環(huán)境建設(shè)方面，學(xué)校加大了校園衛(wèi)生的檢查評(píng)比力度，注重了校園的保潔，加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生愛護(hù)公物教育，凈化、綠化、美化了校園環(huán)境。

2、加強(qiáng)班主任工作，完善德育管理體系。本學(xué)期，學(xué)校健全了班主任工作檔案，形成了科學(xué)的考評(píng)機(jī)制。學(xué)校還健全了家長學(xué)校體制，密切了學(xué)校和家庭、社會(huì)的聯(lián)系，形成教育合力，共同發(fā)揮了德育效應(yīng)，各年級(jí)有組織地開好家長會(huì)議，學(xué)校還要求班主任積極進(jìn)行家訪，并要求班級(jí)健全班級(jí)中等生、困難學(xué)生檔案。本學(xué)期要求全體教師參與臨界生幫扶工作，做到幫扶次次有記錄，次次有反饋，實(shí)行全員德育，把德育工作落到實(shí)處。團(tuán)委還加強(qiáng)了學(xué)生干部隊(duì)伍組織建設(shè)，定期召開學(xué)干會(huì)，規(guī)范了班級(jí)組織建設(shè)，發(fā)揮了學(xué)生在學(xué)校德育中的主體作用。

3、加強(qiáng)文化建設(shè)，建設(shè)濃厚校園德育氛圍。本學(xué)期，學(xué)校充分利用廣播、宣傳櫥窗、黑板報(bào)、朝會(huì)、班會(huì)等德育途徑，有針對(duì)性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行紀(jì)律教育、法制教育、心理健康教育、愛國主義教育、安全教育等，傳播積極思想，指導(dǎo)學(xué)生開展有益身心的校園文化活動(dòng)。本學(xué)期舉行了4節(jié)主題班會(huì)比武課活動(dòng)，結(jié)合學(xué)校中心教育工作，使班會(huì)課教育內(nèi)容更有針對(duì)性，實(shí)效性，時(shí)代性。

4、認(rèn)真組織好初

一、初二學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，制定科學(xué)、合理、人文的實(shí)踐活動(dòng)計(jì)劃，提升實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施的可操作性，使學(xué)生實(shí)踐活動(dòng)與所學(xué)知識(shí)的緊密結(jié)合起來，為激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和提高實(shí)踐能力打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

5、團(tuán)委學(xué)生會(huì)發(fā)掘工作的著力點(diǎn)，開展豐富多彩的德育活動(dòng)，潤物于無聲，以各種活動(dòng)為載體加強(qiáng)青少年思想道德教育，培養(yǎng)愛國主義、集體主義精神，多方面培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。

（1）、2015年3月，開展“我們的節(jié)日·春節(jié)、元宵節(jié)”系列教育活動(dòng)，豐富了學(xué)生節(jié)日精神文化生活，培養(yǎng)和樹立了認(rèn)知傳統(tǒng)、尊重傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng)、弘揚(yáng)傳統(tǒng)的思想觀念，增強(qiáng)了對(duì)中華優(yōu)秀文化傳統(tǒng)的認(rèn)同感和自豪感。

（2）、2015年3月為貧困資金注入新鮮血液，弘揚(yáng)雷鋒精神，到轄區(qū)內(nèi)的低保家庭中開展“學(xué)雷鋒?做義工”幫扶活動(dòng)，陪他們聊天，幫他們搞衛(wèi)生。（4）、2015年4月，開展“我們的節(jié)日·清明節(jié)”系列教育活動(dòng)，加強(qiáng)公民道德建設(shè)，弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，引導(dǎo)學(xué)生慎終追遠(yuǎn)、緬懷先輩，激發(fā)愛黨愛國情感。（6）、2015年5月配合政教處開展反邪教教育，由學(xué)校統(tǒng)一安排，各班上了一節(jié)題為“認(rèn)清‘全能神’邪教的危害”的主題班會(huì)課；初

一、初二級(jí)利用電腦課，組織學(xué)生觀看視頻，認(rèn)清“全能神”危害，看后寫心得。（8）、2015年6月，開展“我們的節(jié)日·端午節(jié)”系列教育活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生文明、安全參與傳統(tǒng)民俗文化活動(dòng)。（9）、2015年7月組織組開展了 “七一，慶祝黨的生日全唱比賽”。

三、抓好教學(xué)科研活動(dòng)，提高教學(xué)質(zhì)量

1、加強(qiáng)了“和諧互助”課堂教學(xué)理論培訓(xùn)，提高教師理論認(rèn)識(shí)。

本學(xué)期來為了使和諧互助課堂教學(xué)的理念深入到每位教師心中，我校先后進(jìn)行了一系列的業(yè)務(wù)講座，學(xué)校、科組、備課組經(jīng)常組織教師學(xué)習(xí)、探討 “和諧互助” 策略和新課標(biāo)。5月6日，我校八年級(jí)三名教師代表在宋永生校長的帶領(lǐng)下到兄弟學(xué)校勝利二中學(xué)習(xí)新課程改革，在勝利二中聽了四節(jié)課，并聽二中白春明主任和劉善培老師介紹了經(jīng)驗(yàn)，加校后，我們以八年級(jí)為試點(diǎn)開始了以小組學(xué)習(xí)，導(dǎo)學(xué)稿教學(xué)等一系列的課改試驗(yàn)，6月15日，我校又特別邀請(qǐng)勝利二中白主任和劉善培老師來我校聽課指導(dǎo)我校課堂教學(xué)改革。并做了充分的交流．針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題我們逐步改善．

2、全面實(shí)施“和諧互助”教學(xué)策略，推進(jìn)學(xué)校的課堂教學(xué)改革。本學(xué)期所有教師都投入到課改當(dāng)中，科組利用教研活動(dòng)研究、探討、確定課堂教學(xué)的一般模式，要求本科組老師以本學(xué)科的模式為指導(dǎo)進(jìn)行組織課堂教學(xué)，學(xué)校加強(qiáng)檢查督促。

3、加強(qiáng)校本教研，實(shí)踐中探究并完善和諧互助課堂教學(xué)。（1）為了扎實(shí)開展校本教研活動(dòng)，更好地帶動(dòng)老師們實(shí)施和諧互助教改，四月二十五、二十六日，葉志和副校長、陳亞玲主任、李淑華和黃贊芳副主任按照我校的“和諧互助”教學(xué)模式，帶頭亮劍，開展行政課堂教學(xué)公開課活動(dòng)。行政公開課很好地演繹了“火車頭”的作用，給全體教師起到了模范帶頭作用。老師們認(rèn)為學(xué)校行政聚焦課堂、敢于亮劍，給老師們樹立了榜樣，將促使課堂教學(xué)改革更上一個(gè)臺(tái)階，進(jìn)而引領(lǐng)我校和諧互助教學(xué)策略改革的全面推進(jìn)。

（2）本學(xué)期我校各科組組織教師進(jìn)行了主題為《和諧互助教學(xué)策略》專題研討活動(dòng)。首先，教務(wù)處組織教師觀摩了5節(jié)和諧互助課堂示范課，分別是尤文賢老師的語文課、陳光東老師的數(shù)學(xué)課、張愛群老師的英語課；劉晶老師的政治課，陳亞玲主任的物理課，然后進(jìn)行了互動(dòng)式評(píng)課及研討。（3）為了促進(jìn)青年教師的迅速成長、優(yōu)化課堂教學(xué)、適應(yīng)新課程改革變化，教務(wù)處開展和諧互助課堂教學(xué)比武活動(dòng)，本次活動(dòng)不僅僅是青年教師間的比賽，也是學(xué)科組，備課組，師徒結(jié)對(duì)子之間的較量?；顒?dòng)不僅僅局限于青年教師，而且?guī)?dòng)了全校的教研氛圍，通過課堂教學(xué)比武，青年教師看到了自己的進(jìn)步，同時(shí)也明白“教無止境”，并以此作為契機(jī)，明確今后教學(xué)方向，著實(shí)提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

（4）各個(gè)科組組積極開展教研公開課活動(dòng)。各個(gè)科組利用本科組時(shí)間開展集體集體教研、備課和科組公開課活動(dòng)。每周的集體教研（集體備課）時(shí)間，全體領(lǐng)導(dǎo)都深入到自己所負(fù)責(zé)的教研組參與研究。全體行政雖然學(xué)校事務(wù)繁忙，但卻經(jīng)常深入到各負(fù)責(zé)的科組參與集體教研或備課，受到教師們的熱烈歡迎，激發(fā)了教師們的研究熱情，使教師們的研究更有深度。各科組根據(jù)自身情況分別舉行不同層次的教研公開課，教師積極參與，老師們?cè)谥v課、聽課及評(píng)課的過程中學(xué)習(xí)他人新穎的有效的教學(xué)方法，同時(shí)反思總覺自己的優(yōu)勢及不足。

4、狠抓教學(xué)管理，實(shí)行推門聽課。陳成德校長帶領(lǐng)所有行政、科組長深入課堂，分別對(duì)各自負(fù)責(zé)學(xué)科的全體教師進(jìn)行推門聽課，通過聽課拉近了與教師的距離。特別是陳成德校長，本學(xué)期聽課六十多節(jié)，對(duì)每一次的聽課都認(rèn)真了解和掌握教師的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進(jìn)度、學(xué)生情況等，聽課期間，對(duì)教師一言一行的觀察，對(duì)教師課堂實(shí)況的記錄，讓校長對(duì)教師的教學(xué)水平、能力有更充分更深刻的了解。每聽完一節(jié)課，都會(huì)與授課老師進(jìn)行面對(duì)面的評(píng)課交流，從學(xué)生的學(xué)到教師的教，從班級(jí)文化到學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣，給教師激勵(lì)性的評(píng)價(jià)，以同事的身份，寬松平和的對(duì)話討論探究課堂教學(xué)的得失，真心實(shí)意幫助教師提高教學(xué)能力，共同促進(jìn)學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。

5、以質(zhì)量監(jiān)控為依托，提高學(xué)校的教育質(zhì)量。本學(xué)期，我校規(guī)范教師的日常教育教學(xué)工作，引導(dǎo)教師以“和諧互助”教學(xué)策略為指導(dǎo)，形成新的教學(xué)理念，改變?cè)u(píng)價(jià)方法和評(píng)價(jià)手段，客觀全面地評(píng)價(jià)學(xué)生。學(xué)校在每次聯(lián)考后，都要以年級(jí)組為單位召開教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)，并且要求每位教師寫出質(zhì)量分析報(bào)告，找出存在的問題，推廣成功經(jīng)驗(yàn)，鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策落后。幫助教師規(guī)范教學(xué)行為，提高教育教學(xué)水平，從而促進(jìn)學(xué)校教育質(zhì)量的不斷提高。

6、以初三工作為龍頭，確保學(xué)校工作重點(diǎn)。畢業(yè)班工作是學(xué)校工作的重中之重。為了讓每位學(xué)生順利畢業(yè)、升入高中，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)都蹲掛初三，為初三把舵、保駕護(hù)航。為統(tǒng)一初三教師的思想，學(xué)期初就召開了初三教師會(huì)議，進(jìn)行學(xué)情分析，整頓學(xué)風(fēng)，讓學(xué)生盡快進(jìn)入升中狀態(tài)。

四、抓好安全維穩(wěn)工作，創(chuàng)建和諧幸福校園

本學(xué)期我校認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于學(xué)校安全工作的一系列精神，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，圍繞建設(shè)和諧平安校園，進(jìn)一步建立健全了學(xué)校安全工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，深入細(xì)致地宣傳貫徹有關(guān)學(xué)校安全工作的法律法規(guī)，抓好學(xué)校安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任制的落實(shí)，切實(shí)做到了層層有目標(biāo)，人人有責(zé)任。

1、充分利用班會(huì)、隊(duì)會(huì)、板報(bào)、手抄報(bào)等形式，加強(qiáng)安全教育，進(jìn)行安全知識(shí)和安全技能的培訓(xùn)，增強(qiáng)學(xué)生的安全防范意識(shí)；以防盜竊、防火災(zāi)、防食物中毒、防交通事故、防各種意外事故為重點(diǎn)，廣泛開展了安全教育活動(dòng)。

2、重視校園日常的安全巡查，定期檢查更新各項(xiàng)安全設(shè)備設(shè)施，做到未雨綢繆，防患于未然。檢查的內(nèi)容包括有應(yīng)急燈、滅火器、消防栓、教學(xué)樓、辦公室、教室、體育器材等。每次的安全隱患排查，都做好了詳細(xì)的記錄，發(fā)現(xiàn)問題立即上報(bào)或者進(jìn)行整改。添置了各類安全警示牌和疏散牌，今年共更換了6個(gè)破損的消防栓門和全部過期失效的滅火器。

3、利用校訊通發(fā)送安全提示，定期聯(lián)系家長，不斷地提高家長對(duì)學(xué)校安全工作的認(rèn)識(shí)。發(fā)放節(jié)假日放假通知“給家長的一封信”，包括有元旦、清明、端午、五

一、國慶和寒假、暑假等，信中的一個(gè)重要內(nèi)容就是提醒家長加強(qiáng)對(duì)子女的安全教育，切實(shí)履行好監(jiān)管和教育義務(wù)，以保證子女在假期中的安全，也借此機(jī)會(huì)加強(qiáng)和廣大家長的溝通，爭取家長的理解和對(duì)學(xué)校工作的支持。

4、繼續(xù)認(rèn)真做好師生的意外傷害保險(xiǎn)的理賠跟進(jìn)處理工作。雖然今年師生的保險(xiǎn)理賠事故比較多，但我依然能仔細(xì)、耐心地做好家長、學(xué)生、教師的溝通和資料收集工作，使我校的保險(xiǎn)理賠工作能順利、迅速地理賠到位，免除了事故者的后顧之憂。

5、加強(qiáng)門衛(wèi)管理。結(jié)合近期各地發(fā)生的校園傷害事故，嚴(yán)格執(zhí)行師生進(jìn)出校門的門衛(wèi)制度和外來人員的登記制度。教師的郵件、快遞一律由本人親自簽收，此舉雖然給老師們帶來了很大不便，但老師們都能自覺配合學(xué)校工作的開展。

6、開展“安全教育活動(dòng)月”相關(guān)活動(dòng)：組織學(xué)生到花溪公園參加順德區(qū)防災(zāi)減災(zāi)宣傳日教育活動(dòng)。組織全體師生進(jìn)行防震、消防、應(yīng)急等主題的安全疏散演習(xí)。組織學(xué)校義務(wù)消防隊(duì)進(jìn)行消防水帶的使用培訓(xùn)。

7、開展防溺水相關(guān)活動(dòng)：結(jié)合近期發(fā)生的溺水實(shí)際案例分析，組織各班觀看教育視頻；發(fā)放防溺水安全知識(shí)的調(diào)查表；發(fā)放學(xué)生上學(xué)方式調(diào)查表；發(fā)放“珍愛生命，預(yù)防溺水”致家長的一封信；組織全校學(xué)生簽訂《紅旗中學(xué)學(xué)生防溺水安全責(zé)任書》等，使學(xué)生加深對(duì)溺水事件的理解。進(jìn)一步使廣大家長明白自己即是孩子的監(jiān)護(hù)人，亦是孩子安全教育和監(jiān)護(hù)的責(zé)任人。以此增強(qiáng)家長的監(jiān)管意識(shí)，提高學(xué)生的安全防范能力和自我保護(hù)能力。

五、教育教學(xué)業(yè)績：

經(jīng)過一學(xué)期師生的共同努力，我校教育教學(xué)工作取得豐收，一是學(xué)生綜合能力明顯提高，碩果累累。

1、今年中考總體綜合成績還沒出來，因?yàn)樵嚲黼y度加深，同學(xué)們都感覺考試成績不夠理想，但是據(jù)了解，我校還是取得的比較優(yōu)異的成績，我校的及格率應(yīng)該在順德區(qū)前幾名，平均分也在區(qū)前列。目前，我校有六名同學(xué)達(dá)到順德一中錄取線，估計(jì)今年我校有三十多位同學(xué)達(dá)市屬學(xué)校錄取線。

2、初二級(jí)黃云鑫等7名學(xué)生在2012年全國基礎(chǔ)教育英語綜合能力競賽中榮獲八年級(jí)組全國一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)6名。

二是我校教師素質(zhì)提高，喜報(bào)頻傳。

1、陳娜同志在2013順德區(qū)體育競賽中小學(xué)生籃球賽中，被評(píng)為籃球優(yōu)秀教練員。

2、趙柏清老師獲區(qū)毽球優(yōu)秀教練員。

3、胡振輝老師被評(píng)為2012學(xué)“順德區(qū)優(yōu)秀班主任”

六、學(xué)期工作的反思

過去的一個(gè)學(xué)期，我們做了許多工作，開展了不少有益的探討，也收到了一定的效果，這是應(yīng)該肯定的。但反思過去一個(gè)學(xué)期的工作，很多地方我們覺得還做得不夠，甚至不理想，特別是在兄弟學(xué)校都在迅猛前進(jìn)的大環(huán)境里，我們更顯得有點(diǎn)落后了，這不能不引起我們的深刻反思。

1、教師的觀念和教學(xué)方法還沒有徹底實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)變。

學(xué)生的生源已經(jīng)變了，但是有些教師還是用老一套方法，課堂還是以講為主，分層教學(xué)沒有真正實(shí)施，培養(yǎng)學(xué)生的思維訓(xùn)練太少，沒有在注重基礎(chǔ)知識(shí)的過關(guān)上再進(jìn)行知識(shí)的拓展和提高，沒有培養(yǎng)學(xué)生的能力。教師對(duì)于優(yōu)生和尖子生的培養(yǎng)沒有系統(tǒng)性，在課堂上沒有拔高訓(xùn)練，作業(yè)沒有真正分層，課后輔導(dǎo)沒有到位。它成為制約教學(xué)質(zhì)量提升的根本原因。

2、教師缺乏問題思考或問題導(dǎo)向研究意識(shí)。

教師群體缺乏自我發(fā)展意識(shí)，這是比較普遍的現(xiàn)象。我們開展了許多工作，但工作的收效甚微，比如我們開展和諧互助小組合作學(xué)習(xí)，如何科學(xué)劃分小組成員？如何對(duì)師傅進(jìn)行培訓(xùn)使用等等，很少老師進(jìn)行深入的研究探討，所以很多工作只是停留在事情的表象，沒有深入，工作當(dāng)然就達(dá)不到效果。

3、扶困培優(yōu)工作收效甚微，教學(xué)質(zhì)量亟待提高

應(yīng)該說，我校對(duì)扶困培優(yōu)工作是十分重視的，也圍繞這個(gè)工作專門開展研究討論，教師們也想了不少辦法，但就是難于持之以恒的堅(jiān)持，至少目前很多時(shí)候是停留在口號(hào)上。在平常的課堂教學(xué)中，很難看到教師分層教學(xué)，分層練習(xí)，課外分層作業(yè)，分層輔導(dǎo)。我們覺得，什么時(shí)候我們教師的課堂出現(xiàn)分層教學(xué)、分類要求、分層練習(xí)，就說明我們的老師真的轉(zhuǎn)變的教育觀念，改革了教育教學(xué)方法，扶困培優(yōu)工作就不再說一句空話，課堂教學(xué)質(zhì)量就會(huì)發(fā)生根本行的提升。

過去的一個(gè)學(xué)期，很多成績值得我們自豪，很多工作值得我們總結(jié)，引發(fā)我們思考。在新的一學(xué)年，我們要克服不足，發(fā)揚(yáng)成績，以新的思想、新的方法去實(shí)現(xiàn)紅旗中學(xué)新的跨越。

第四篇：把握四環(huán)抓宣傳 服務(wù)改革求發(fā)展

把握四環(huán)抓宣傳 服務(wù)改革求發(fā)展

縣財(cái)政局辦公室

近年來，在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視支持下，辦公室始終把信息宣傳作為服務(wù)財(cái)政中心工作的一項(xiàng)重要工作來抓，克服人手少、工作壓力大等困難，緊緊圍繞組織領(lǐng)導(dǎo)、搜集整理、撰寫、報(bào)送四個(gè)環(huán)節(jié)，加大信息宣傳工作力度，堅(jiān)持一環(huán)扣一環(huán)，環(huán)環(huán)不放松，財(cái)政信息宣傳工作取得了較好成績。2008年全局被各級(jí)刊物采用的信息宣傳稿件有184篇，其中中央級(jí)（含部級(jí)）12篇、省級(jí)37篇、市級(jí)67篇、縣級(jí)68篇（包括向縣委辦公室、政府辦公室報(bào)送的信息），較好地宣傳了財(cái)政工作，為財(cái)政改革與發(fā)展起到了揚(yáng)聲造形的作用。財(cái)政局辦公室被省財(cái)政廳同時(shí)評(píng)為2008全省財(cái)政系統(tǒng)信息宣傳先進(jìn)單位、新聞宣傳先進(jìn)單位?；仡櫧陙淼墓ぷ鳎覀兊闹饕龇ㄊ牵?/p>

一、抓住組織環(huán)節(jié)，著力在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)上下功夫 信息宣傳工作抓的好不好，關(guān)鍵在于辦公室組織的好不好，局領(lǐng)導(dǎo)是否重視，有沒有人來抓這項(xiàng)工作。為此，我們采取了一系列的措施：一是明確了職責(zé)，做到了有人抓有人管。根據(jù)財(cái)政部門信息宣傳工作的特點(diǎn)與需要，專門指定由分管局長主抓信息宣傳工作，辦公室具體負(fù)責(zé)。明確分管文字工作的副主任專門負(fù)責(zé)全局的信息宣傳工作。因辦公室人 比較少，日常工作事務(wù)多，實(shí)現(xiàn)了信息中心（局屬二級(jí)單位）與辦公室合署辦公，由辦公室主任兼任信息中心主任，信息中心編制2人，設(shè)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)員1名，文字材料員1人。目前文字材料員基本在辦公室從事信息宣傳工作，實(shí)行傳幫帶。在全縣財(cái)政系統(tǒng)每個(gè)單位都確定了一名通訊員，具體負(fù)責(zé)信息的搜集、整理與上報(bào)工作。二是明確任務(wù)，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。根據(jù)財(cái)政部門從上自下都比較重視信息宣傳的特點(diǎn)，出臺(tái)了《**縣財(cái)政局信息宣傳成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，按照發(fā)表的級(jí)次、字?jǐn)?shù)等標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)辦法經(jīng)局黨組討論后下發(fā)。每年都將信息宣傳工作納入到年終量化考核目標(biāo)，年終進(jìn)行量化考核，2005年至2007年是唯一的加分因素。每年我們都要召開專題會(huì)議，對(duì)上年的成果進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)下年的工作進(jìn)行部署安排，下達(dá)信息宣傳任務(wù)，對(duì)通訊員鼓勵(lì)、加壓。三是加強(qiáng)載體建設(shè)?？h財(cái)政局先后與《今日**》、《**日?qǐng)?bào)》、《88日?qǐng)?bào)》、《中國財(cái)經(jīng)報(bào)》、《財(cái)政發(fā)展》、《中國財(cái)政》等報(bào)刊以及縣委辦公室、政府辦公室信息單位都建立了良好關(guān)系。主辦幫助通訊員修改稿件，推薦上報(bào)。財(cái)政局還通過半年的時(shí)間，建立起了財(cái)政公共網(wǎng)站，為宣傳財(cái)政工作，為通訊員互相交流學(xué)習(xí)搭建了良好平臺(tái)。四是加大投入力度。每年我們都要在《今日**》以及有關(guān)刊物開辟專欄，對(duì)財(cái)政工作進(jìn)行宣傳。每年用于宣傳的資金都在2萬元以上，而且這些資金都是通過向上爭取的業(yè)務(wù)費(fèi)予以解決的。五是注重加強(qiáng)通訊 員隊(duì)伍的培訓(xùn)。每年我們?cè)谡匍_通訊員培訓(xùn)會(huì)時(shí)，都會(huì)聘請(qǐng)有關(guān)專家進(jìn)行授課，傳授寫作知識(shí)，提高寫作技能。去年，我們派了一名同志到湖北日?qǐng)?bào)學(xué)習(xí)了10天，今年我們又派了5名同志參加了**日?qǐng)?bào)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。通過以上措施，為我縣財(cái)政信息宣傳工作創(chuàng)造了良好條件。

二、抓住搜集環(huán)節(jié)，積極拓寬信息渠道

搜集信息是抓好宣傳工作的難點(diǎn)，也是信息工作能否出成效、出精品的關(guān)鍵。為此，在搜集信息上我們采取了多種途徑：一是從領(lǐng)導(dǎo)處得到信息。對(duì)工作堅(jiān)持勤請(qǐng)示、勤匯報(bào)；只要有機(jī)會(huì)，我們都安排人員參與重要會(huì)議，陪同領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行調(diào)研活動(dòng)，實(shí)行上級(jí)來文互相參閱等方式，及時(shí)準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，了解政策變化狀況，及時(shí)確定“信息點(diǎn)”；二是從會(huì)議上獲取信息。規(guī)定凡是召開的重要會(huì)議辦公室都要派人參加，局務(wù)會(huì)辦公室文秘人員都要參加，從重要會(huì)議、局務(wù)會(huì)各單位的匯報(bào)中獲取信息，局務(wù)會(huì)每個(gè)月召開一次。三是到鄉(xiāng)鎮(zhèn)所、財(cái)政分局以及局直各單位了解信息。我們要求每個(gè)單位的通訊員每兩個(gè)星期要向辦公室提供一條有價(jià)值的線索，對(duì)于好的信息我們進(jìn)行整理、挖掘上報(bào)，對(duì)有價(jià)值的線索我們直接到單位了解挖掘。今年，我們開展了包片聯(lián)所工作，要求各單位每個(gè)月到所開展一次活動(dòng)，將活動(dòng)情況上報(bào)辦公室。四是圍繞特點(diǎn)的目標(biāo)捕捉信息。如去年在“三定”測評(píng)中，我們針對(duì)財(cái)政部門工作狀況，在征求意見活動(dòng)過程 中，敏銳捕捉到資金申報(bào)撥付環(huán)節(jié)過多的問題，受到了局領(lǐng)導(dǎo)的重視，制定了減少資金程序的具體辦法，受到了社會(huì)的好評(píng)。以此為基礎(chǔ)，撰寫的《**縣打造服務(wù)型財(cái)政》的信息被多個(gè)地方刊用。

三、抓住撰寫環(huán)節(jié)，力求上檔次出精品

信息是為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的，信息質(zhì)量高不高，能否為領(lǐng)導(dǎo)所用、為刊物所用，是檢驗(yàn)信息成功與否的重要標(biāo)志。在信息的撰寫上，我們按照四個(gè)字的工作要求對(duì)全系統(tǒng)進(jìn)行了規(guī)范，四個(gè)字即“實(shí)、新、高、嚴(yán)”，“實(shí)”就是要真實(shí)，不能弄虛作假，要實(shí)事求是；“新”就是切人點(diǎn)要準(zhǔn)，立意要有新意；“高”就是在寫作上要認(rèn)真提煉，質(zhì)量上要有所提高；“嚴(yán)”就是要嚴(yán)格審查，要求各單位上報(bào)信息要求各單位的負(fù)責(zé)人要審核，局機(jī)關(guān)各股室上報(bào)的信息辦公室要把關(guān)，重要信息由領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)。2008年撰寫的《**縣對(duì)1000多家企事業(yè)單位實(shí)行建帳監(jiān)管》、《中央財(cái)政資金在**發(fā)生放大效應(yīng)》、《“高效開發(fā)”與“高效管護(hù)”拓寬現(xiàn)代農(nóng)業(yè)路》、《**源頭“堵漏”聚財(cái)謀發(fā)展》等都是質(zhì)量比較高的信息，從不同的側(cè)面較好地展現(xiàn)了財(cái)政風(fēng)采。

四、抓住報(bào)送環(huán)節(jié)，在督辦落實(shí)上做文章

機(jī)構(gòu)改革后，各單位人員都比較少，而且工作壓力大，信息宣傳工作光有年初安排沒有督辦是很難完成的。在信息的報(bào)送上，我們實(shí)現(xiàn)了三種方式進(jìn)行督辦：一是會(huì)議強(qiáng)調(diào)。每月一次的局務(wù)會(huì)，我們都進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，引起各單位的重視與支持；二是發(fā)督辦通報(bào)。每個(gè)季度將各單位的用稿情況進(jìn)行一次統(tǒng)計(jì)，并通報(bào)到各單位，實(shí)行互比互看。三是重點(diǎn)督辦。對(duì)行動(dòng)遲緩的單位進(jìn)行重點(diǎn)督辦。通訊員的寫作能力較弱的單位，我們要求他們提供信息幫助挖掘，實(shí)行幫扶活動(dòng)，促進(jìn)了其工作任務(wù)的完成。

以上是我們抓信息宣傳的一點(diǎn)體會(huì)，與縣委的要求、與兄弟單位相比還有較大的差距，我們將借這此會(huì)議的東風(fēng)，向兄弟單位學(xué)習(xí)，再加壓力、再鼓干勁，力爭在信息宣傳工作上取得更大成績。

第五篇：284.圍繞中心抓黨建注重創(chuàng)新求發(fā)展

圍繞中心抓黨建注重創(chuàng)新求發(fā)展

----國土資源局黨建工作匯報(bào)材料

根據(jù)州國土資源局加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)、開展“學(xué)習(xí)型黨組織”活動(dòng)的要求，局黨組緊扣中心抓黨建，規(guī)范制度抓落實(shí)，使黨的基層黨組織建設(shè)在鞏固中有了新的發(fā)展。

一、以理論建設(shè)為基石，著力在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織上下功夫

學(xué)習(xí)是創(chuàng)新黨建工作的基礎(chǔ)前提，我們始終把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織作為一個(gè)示范工程來抓。

1、圍繞黨建抓學(xué)習(xí)。一是完善了《中心組理論學(xué)習(xí)制度》和《黨員干部理論學(xué)習(xí)制度》，年初制定了學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，明確全年學(xué)習(xí)重點(diǎn)、方法和要求。二是在學(xué)習(xí)方法上，堅(jiān)持“三帶”學(xué)習(xí)制度，即：中心組帶機(jī)關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)帶干部，黨員帶群眾，不斷豐富學(xué)習(xí)的形式和內(nèi)容。三是在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，堅(jiān)持以全面貫徹自治區(qū)第八次黨代會(huì)和州黨委工作會(huì)議精神為主題，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，創(chuàng)新工作新思路，積極為建設(shè)“民生、宜居、人文、幸福”察布查爾作貢獻(xiàn)。四是在學(xué)習(xí)效果上，建立了黨組中心組和黨員干部理論學(xué)習(xí)檔案，制定了領(lǐng)導(dǎo)干部周末大課堂學(xué)習(xí)計(jì)劃，支部做到了年初有計(jì)劃，學(xué)習(xí)活動(dòng)有安排，討論發(fā)言有記錄，學(xué)習(xí)情況有通報(bào)，學(xué)習(xí)效果有保證。

2、圍繞黨建抓考學(xué)。按照創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”黨組織的要

求，制定了《黨建工作考核辦法》，建立“比學(xué)”、考學(xué)、評(píng)學(xué)、獎(jiǎng)學(xué)”等促學(xué)制度，并把學(xué)習(xí)情況作為黨員干部述職的重點(diǎn)內(nèi)容，注重自身評(píng)學(xué)與考學(xué)制度的落實(shí)，對(duì)學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行批閱，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行考試。使教育內(nèi)容落到了實(shí)處。

二、以組織建設(shè)為基線，著力在制度落實(shí)上下功夫

我們始終把制度建設(shè)作為基礎(chǔ)工程來抓，做到在建設(shè)

中鞏固，在鞏固中提升提效。

1、圍繞責(zé)任抓黨建。一是局黨組每季度召開專題會(huì)議，分析和研究黨員思想動(dòng)態(tài)。結(jié)合本系統(tǒng)實(shí)際，提出解決黨員干部思想存在的問題。二是進(jìn)一步完善了書記負(fù)總責(zé)的工作機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)黨組領(lǐng)導(dǎo)下的成員分工負(fù)責(zé)制，建立了“誰主管誰負(fù)責(zé)”和“管工作必管黨風(fēng)”的一崗雙責(zé)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，形成一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，齊抓共管的局面。

2、圍繞制度抓黨建。一是嚴(yán)格落實(shí)民主集中制，做到

重大問題，堅(jiān)持集體研究決定，防止個(gè)人說了算。二是嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，特別是領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課制度。做到形式多樣，方法靈活，活動(dòng)經(jīng)常。三是嚴(yán)格落實(shí)談心制度。結(jié)合工作隨機(jī)談，始終把握黨員干部的思想動(dòng)態(tài)。四是進(jìn)一步健全學(xué)習(xí)簽到、學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)考勤、學(xué)習(xí)交流和學(xué)習(xí)通報(bào)制度，不定期對(duì)黨員干部學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行調(diào)閱檢查。五是嚴(yán)格落實(shí)收繳黨費(fèi)制度，做到了黨費(fèi)及時(shí)、足額上

繳，并做好黨員年報(bào)。

3、圍繞管理抓黨建。一是嚴(yán)把入黨前教育培訓(xùn)、跟蹤培養(yǎng)、考查監(jiān)管關(guān)。二是堅(jiān)持以活動(dòng)為載體，適時(shí)組織學(xué)習(xí)時(shí)事政策和開展黨務(wù)活動(dòng)。注重黨員的日常管理，在全系統(tǒng)廣泛開展了黨員干部示范崗、幫扶結(jié)對(duì)、“下基層、大走訪、入萬家”等一系列的活動(dòng)。

三、以作風(fēng)建設(shè)為基礎(chǔ)，在提質(zhì)提效上下功夫

堅(jiān)持經(jīng)常抓、抓經(jīng)常，以服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為已任，以提高行政效能為目標(biāo)，在全系統(tǒng)廣泛開展了“三講三比”活動(dòng)，努力打造服務(wù)型機(jī)關(guān)。

1、嚴(yán)格落實(shí)公開公示制度。在供地與征地補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)及招拍掛出讓公示公開制度方面下功夫，今年已成功出讓8宗國有土地，其中：中電投以1774萬元成交，沒有出現(xiàn)被征地群眾任何不滿情緒。

2、嚴(yán)格落實(shí)用制度管事管人機(jī)制。建立健全了《國土資源局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》、《目標(biāo)管理實(shí)施辦法》。實(shí)現(xiàn)以制度規(guī)范行為，以制度管人管事。前不久出現(xiàn)一名干部不服從安排，沒有及時(shí)去黨校為參訓(xùn)村隊(duì)干部授課，我們采取大家討論的方式予以幫助，最后按照組織紀(jì)律進(jìn)行了處理。

3、大力開展文明創(chuàng)建活動(dòng)。廣泛開展了各類文明創(chuàng)建活動(dòng)，即“三崗”：黨員示范崗、文明示范崗、幗國示范崗；

“四型機(jī)關(guān)”：學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、文明型機(jī)關(guān)、服務(wù)型機(jī)關(guān)、廉潔型機(jī)關(guān)；“四個(gè)文明”：文明科室、文明窗口、文明服務(wù)、文明家庭的創(chuàng)建評(píng)比活動(dòng)等等。

四、以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為基點(diǎn)，著力在服務(wù)社會(huì)上下功夫

今年以來，我局始終堅(jiān)持“圍繞發(fā)展抓創(chuàng)建、抓好創(chuàng)建促發(fā)展”的工作思路，努力實(shí)現(xiàn)國土資源工作在經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局中發(fā)揮有效作用。一是依法依規(guī)報(bào)批，保證了重大項(xiàng)目的用地需求。伊泰、中電投、中煤等大型項(xiàng)目陸續(xù)開工。中小工業(yè)園7家項(xiàng)目也在分期建設(shè)；二是煤炭資源整合取得效果。伊泰已整合巴音、蘇阿蘇等6家9萬噸煤礦；中煤已與烏庫爾奇就整合事宜達(dá)成協(xié)議，重點(diǎn)工程有序推進(jìn)；三是南岸干渠國有土地清理清查取得較大突破，清理國有農(nóng)用土地356宗，面積28萬余畝；四是隨著大走訪、大回訪的深入推進(jìn)，許多歷史遺留問題得到解決，群眾反映良好。

雖然我局機(jī)關(guān)黨建工作取得了一定成績，但實(shí)事求是地講，我們的工作還存在很多不足，我們將及時(shí)對(duì)癥補(bǔ)課，把各項(xiàng)工作做得更好，為自治縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

國土資源局

二0一二年三月二十九日