第一篇：五型干部

五型干部

胡錦濤提出的紀檢干部五種能力詳細內(nèi)容：

一是不斷堅定黨性，增強鑒別力。紀檢監(jiān)察干部肩負著加強黨的作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)的特殊使命，又處于反腐敗斗爭的風(fēng)口浪尖，必然會成為各種腐朽思想侵蝕和不法分子拉攏、腐蝕的首選對象。二是不斷加強學(xué)習(xí)，增強理解力。紀檢監(jiān)察干部不僅要全面掌握黨紀政紀條規(guī)的準確含義，還要正確理解中央的大政方針和決策部署，那樣才能使反腐倡廉工作既符合黨的政策，又符合實際情況，做到寬嚴相濟，實現(xiàn)法紀效果和社會效果的有機統(tǒng)一。

三是不斷轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強執(zhí)行力。紀檢監(jiān)察干部作為黨紀政紀的執(zhí)行者，必須帶頭講政治、講政策、講紀律，強化責(zé)任意識，服務(wù)服從大局，用心想事、用心謀事、用心干事，增強執(zhí)行黨的方針政策的使命感和緊迫感；強化宗旨意識，圍繞群眾最關(guān)注的問題、最現(xiàn)實的利益抓好貫徹執(zhí)行，以實際行動踐行“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”的莊嚴承諾；強化執(zhí)紀意識，不畏權(quán)勢，不懼報復(fù)，不徇私情，有令必行，有禁必止，確保紀律嚴明、政令暢通。在具體工作中，要做到執(zhí)行部署講踏實、執(zhí)行制度講落實、執(zhí)行決策講唯實，始終保持執(zhí)行部署的“速度”、執(zhí)行制度的“力度”和執(zhí)行決策的“熱度”。

四是不斷深入實踐，增強操作力。反腐倡廉工作任務(wù)繁重而艱巨、意義重大而深遠，政策性強、涉及面廣，不僅要求紀檢監(jiān)察干部具有能“謀大事”的宏觀控制力，還必須具有能“做小事”的微觀操作力。

五、不斷創(chuàng)新舉措，增強協(xié)調(diào)力。反腐倡廉建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，需要得到各級黨委和各方面的支持配合。紀檢監(jiān)察干部不僅要擺正位置、主動履職，更要學(xué)會協(xié)調(diào)各方力量，整合各種資源，形成整體合力，共同推進反腐倡廉建設(shè)。

五型機關(guān)

學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、節(jié)約型、創(chuàng)新型、廉潔型的國家機關(guān)~

一、以“學(xué)以立德，學(xué)以增智，學(xué)以致用”為目標，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)

二、以群眾滿意為目標，完善服務(wù)體制，改進服務(wù)方式，規(guī)范服務(wù)行為，創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)

三、以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油為工作重點，從點滴小事做起，全力創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)

四、以信息建設(shè)創(chuàng)新、規(guī)范執(zhí)法創(chuàng)新、隊伍正規(guī)化創(chuàng)新為重點，建立創(chuàng)新型機關(guān)

五、強化民警教育監(jiān)督，深入落實廉政建設(shè)責(zé)任制，創(chuàng)建“廉潔型”機關(guān)

五事干部（肯干事、會干事、干成事、能共事、不出事）

努力構(gòu)建“五型機關(guān)” 爭做“五型干部”一是拓展內(nèi)容，強化制度，創(chuàng)建富有活力的“學(xué)習(xí)型機關(guān)”爭做“學(xué)習(xí)型干部”。大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)之風(fēng)，強化學(xué)習(xí)意識，完善學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式

和效果，在全所樹立終身學(xué)習(xí)和自覺學(xué)習(xí)的理念，擺正工學(xué)關(guān)系，堅持學(xué)習(xí)制度，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，建立學(xué)習(xí)考評機制，加速知識更新，做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以致用，在實際工作中運用學(xué)習(xí)成果，通過學(xué)習(xí)推動工作。同時完善學(xué)習(xí)日制度等舉措，促使財政干部自覺地將學(xué)習(xí)當成一種政治責(zé)任、一種精神追求，營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，執(zhí)政為民，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)規(guī)范的“服務(wù)型機關(guān)”爭做“服務(wù)型干部”。大力倡導(dǎo)服務(wù)之風(fēng)，強化服務(wù)意識，完善服務(wù)機制，把握服務(wù)重點，圍繞“團結(jié)和諧、服務(wù)一流，行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)，依法行政、廉潔高效”的目標，實行服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制和一次告知制，在接待來訪時做到“一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯清茶暖心，一腔熱情服務(wù)，一身正氣辦事，一句好話送行”；以誠心聽取反映，細心了解情況，耐心說服解釋，真心排憂解難，公心處理問題，體現(xiàn)“真心為人、真誠待人、真情感人、真切助人”的服務(wù)宗旨，杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象的發(fā)生。增強了工作責(zé)任心和使命感，著力解決服務(wù)意識淡化、工作作風(fēng)漂浮的問題，樹立一種促發(fā)展不遺余力、抓落實不謀私利、為群眾盡心盡力的良好工作作風(fēng)，形成心系群眾、服務(wù)至上的濃厚氛圍，不斷提高為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。

三是解放思想，與時俱進，創(chuàng)建銳意進取的“創(chuàng)新型機關(guān)”爭做“創(chuàng)新型干部”。大力倡導(dǎo)創(chuàng)新之風(fēng)，創(chuàng)新發(fā)展思路，創(chuàng)新工作機制，創(chuàng)新服務(wù)方式，工作敢于突破、敢于負責(zé)、敢于爭取，解放思想，打破陳規(guī)，善于用全新的視角、創(chuàng)新的思路，研究新情況，解決新問題，探索新規(guī)律，總結(jié)新經(jīng)驗，實現(xiàn)觀念創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新。運用新思維、新辦法，創(chuàng)造性地開展工作，努力做到服務(wù)大局有新作為、爭創(chuàng)一流新形象、推進發(fā)展有新貢獻、工作成果有鮮活的生命力和與時俱進的時代特征，使創(chuàng)新成為我所財政干部職工的自覺行為和不懈追求。

四是注重實效，求真務(wù)實，創(chuàng)建真抓實干的“務(wù)實型機關(guān)”爭做“務(wù)實型干部”。大力倡導(dǎo)務(wù)實之風(fēng)，強化為民意識，建立責(zé)任機制，牢固樹立求真務(wù)實的良好作風(fēng)，始終保持勤奮努力、不斷進取的工作狀態(tài)，創(chuàng)建作風(fēng)扎實、優(yōu)質(zhì)高效的務(wù)實型機關(guān)。唱響“工作三個不”。即：不說不知道、不說辦不了、不說不會辦。堅持“五個結(jié)合”。即把縣局、黨委政府的決策部署與財政工作實際結(jié)合起來；把推進財政改革與發(fā)展的熱情與科學(xué)求實的態(tài)度結(jié)合起來；把實現(xiàn)長遠目標與抓好當前工作結(jié)合起來；把繼承發(fā)揚行之有效的好傳統(tǒng)、好經(jīng)驗、好做法與堅持與時俱進、實干高效結(jié)合起來；把對上負責(zé)和對下負責(zé)結(jié)合起來，對財政所的各項任務(wù)層層分解，建立了激勵與約束并存的量化考核機制，一級抓一級、層層抓落實。做到“八個不讓”：即不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤，不讓應(yīng)傳遞的業(yè)務(wù)在我手里中斷，不讓正在辦理的事項在我手里積壓，不讓工作差錯在我手里發(fā)生，不讓來機關(guān)辦事的同志在我這里受冷落，不讓各種不良習(xí)氣在我身上出現(xiàn)，不讓群眾的利益在我這里受損害，不讓財政形象在我這里受影響。

五是懲防結(jié)合，防微杜漸，創(chuàng)建公正透明的“廉潔型機關(guān)”爭做“廉潔型干部”。大力倡導(dǎo)廉潔之風(fēng)，帶頭遵紀守法，嚴守各項紀律，廉潔自律。完

善和健全制度，形成靠制度管權(quán)、靠制度辦事、靠制度管人的規(guī)范廉潔從政的機制。大力推進財政財務(wù)公開，確保權(quán)力陽光運行。加強監(jiān)督檢查，對辦事拖沓、效能低下、有礙創(chuàng)業(yè)服務(wù)的人和事進行告誡和責(zé)任追究。一是深入開展反腐倡廉教育，強化機關(guān)黨員干部的黨內(nèi)法規(guī)意識和紀律觀念，進一步加強黨員干部作風(fēng)建設(shè)，積極推進反腐倡廉建設(shè)；二是認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和各項規(guī)章制度，堅持黨務(wù)、政務(wù)、事務(wù)公開，加強對權(quán)力運行的監(jiān)督制約。使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，干部職工遵章守紀，無嚴重違法違紀問題；三是創(chuàng)建形式多樣內(nèi)容豐富的廉政文化，用學(xué)習(xí)的成效指導(dǎo)和促進黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷地增強黨員干部嚴守法律、紀律和道德規(guī)范的自覺性，進一步筑牢思想道德防線。

第二篇：五型干部

在機關(guān)大會上，魏書記要求，全體機關(guān)同志要爭做 “五型”干部，年輕同志更要積極努力，要深刻領(lǐng)會并努力踐行“五型”干部各項標準。作為機關(guān)一名年輕的共產(chǎn)黨員，我要認真學(xué)習(xí)貫徹魏書記的講話精神，立足本職崗位，自覺提高黨性修養(yǎng)，積極投身爭做 “五型”干部活動，努力爭做“五型”機關(guān)干部。

一、爭做學(xué)習(xí)型機關(guān)干部。

我要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，在學(xué)習(xí)中不斷解放思想、提升干事創(chuàng)業(yè)能力，特別是增進和諧、維護和諧的能力。一是養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。我要堅持每周讀一篇好文章、每月讀一本好書、每季度提交一份學(xué)習(xí)體會、努力提高我的素質(zhì)能力。二是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。堅持政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)同步進行，理論學(xué)習(xí)的高度、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的深度和知識學(xué)習(xí)的寬度有機結(jié)合。在抓好理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時，貼近機關(guān)實際，收聽收看市政管理，街道衛(wèi)生工作管理，促進了學(xué)用結(jié)合。

二、爭做務(wù)實型機關(guān)干部

為人民服務(wù)是黨的根本宗旨。我們在市政管理建設(shè)中，牢固樹立“以人為本”的服務(wù)理念，全面提升服務(wù)意識、服務(wù)效率、服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，積極構(gòu)建與服務(wù)對象之間的和諧關(guān)系。我們深入開展了以“服務(wù)群眾”為基本目標的活動，緊急的事加快辦，今天的事今天辦，棘手的事耐心辦，群眾和企事業(yè)單位不方便的事上門辦，進一步提升服務(wù)效能，服務(wù)水平不斷提高。自覺將人事工作置于群眾監(jiān)督之下，實現(xiàn)了市政管理建設(shè)與增進黨群、政群和干群之間魚水之情的緊密結(jié)合，得到了群眾認可。

三、爭做創(chuàng)新型機關(guān)干部

我們在和諧機關(guān)建設(shè)中，牢固樹立與時俱進的理念，始終把改革創(chuàng)新作為市政管理工作的第一動力來抓，找準切入點，抓住關(guān)鍵點，激發(fā)興奮點，創(chuàng)造閃光點，實現(xiàn)以創(chuàng)新發(fā)展促和諧。一是狠抓工作機制創(chuàng)新。把創(chuàng)新作為市政管理工作的“硬指標”，結(jié)合自身職責(zé)，抓好1－2項創(chuàng)新性工作，落實對個人的目標責(zé)任制考核，增強創(chuàng)新的積極性和主動性。二是推動工作成效創(chuàng)新，積極深化各項改革，得到上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

四、爭做進取型機關(guān)干部

在心態(tài)上，凡事要爭先進，爭一流，在具體的市政管理工作中，我要嚴格規(guī)范自己的行為，努力做到工作標準求高，工作質(zhì)量求精，工作方法求新，工作效果求好，實現(xiàn)工作的零差錯，用一流的人品，一流的作風(fēng)，一流的服務(wù)，一流的業(yè)績展示自身和機關(guān)形象。

五、爭做廉潔型機關(guān)干部

清正廉潔是為政之本。在市政管理建設(shè)中，我要牢固樹立廉潔勤政信念，堅持遵守紀律不打折扣、執(zhí)行政策不走樣子，反腐倡廉不搞形式。大力推行政務(wù)公開，對群眾關(guān)心、社會關(guān)注的重要事項，全部實行三公開，保證了人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，積極參與廉政教育，自覺杜絕腐敗現(xiàn)象發(fā)生，全力維護機關(guān)干部的正派形象。

第三篇：五型干部

[五型干部·熱心服務(wù)型干部先進材料]

抱定服務(wù)宗旨，扎實農(nóng)村工作

——長埫口鎮(zhèn)長高村高曉姣

陽光下，風(fēng)雨中，頭頂政策，手捧民情，腳踏熱土，歷盡春夏秋冬，職守一方。

黨旗下，百姓中，肩負使命，心系村民，立足本職，品味苦辣酸甜，服務(wù)一村。

村婦女主任是村官，也是村民，平凡的工作，普通的生活，與其說是村民的領(lǐng)導(dǎo)者，不如說是百姓的服務(wù)員。我是長高村的婦女主任，多年來，我牢固樹立全心全意為村民服務(wù)的工作理念，恪盡職守，踏實工作，熱心為廣大村民服務(wù)，贏得了社會的好評和村民的尊重。我以為群眾服務(wù)為榮，讓群眾滿意為樂，用自己樸實的言行，塑造了一個優(yōu)秀農(nóng)村婦女主任的形象。

一、用“服務(wù)”搭建感情的橋梁

農(nóng)村工作需要群眾基礎(chǔ)，所謂群眾基礎(chǔ)，實質(zhì)上就是感情因素，干群之間的感情因素，需要在日常工作中慢慢培養(yǎng)。在日常工作中，我注重工作態(tài)度，講究工作言行，尊重村民、關(guān)心村民。熱心為村民服務(wù)，建立了一定的群眾基礎(chǔ)，各方面工作都能順利開展。

現(xiàn)在我們村很多年輕人都在外經(jīng)商，需要辦證的任務(wù)就落在在家的老人身上，凡來找我辦證的人我都熱情接待，不厭其煩地說明辦證程序，為他們提供一切便利。一位姓曹的老太太，為兒媳辦證，她身體很差，走到我家時，氣喘噓噓，冷汗直流。我丟下手上的一切事，先把老太太送回家，然后為老太太完善了辦證所有的手續(xù)。老太太感激不盡，春節(jié)，她兒媳回家后，上門表示感謝。又有一位胡姓老人，把兒媳用來辦證的所有證件全部丟失了，電話中兒媳的責(zé)備讓老人無地自容。我一邊打電話給他的兒媳，勸說她寬容老人，一邊安慰老人，兒媳在我的勸說下，態(tài)度緩和了，老人在我的安慰下，心也放寬了，我通過慢慢詢問，終于幫老人找回了所有證件，老人感激涕零。

在執(zhí)行計劃生育獎扶政策時，我非常重視：一是對照政策認真篩選，確定獎扶對象，不出差錯；二是仔細完善手續(xù)，認真審查不出漏洞；三是對有些是非戶，耐心講清政策，說明道理不生誤會；四是家家上門，通知到位，不漏一戶。不在家的戶，通過電話和各種辦法通知到人，還有些有特殊情況的，我極盡全力幫助辦理，這一工作完成得非常圓滿，村民們非常滿意。

在日常工作中，我把為村民服務(wù)當已任，把所有找我辦事的人都當作自家人，真誠地為他們排憂解難。前年婦科病普查后，有一位婦女找到我，說自己子宮內(nèi)有一個瘤子，懷疑是癌癥，情緒非常低落，她丈夫不開竅，又沒有妯娌，只好找我說說話。我極力安慰她，勸她做進一步檢查。第二天，我陪她到市醫(yī)院做了檢查。檢查醫(yī)生告訴她，那不是腫快，那是卵泡，是正常的生理現(xiàn)象。聽了醫(yī)生的話后，她高興的象個小孩一樣，說：“高主任，要不是你，我沒病也會悶出病來的?！?/p>

我在長期的婦女工作中善于學(xué)習(xí)，勤于思考、大膽實踐，積累了豐富的經(jīng)驗。有很多未婚的大齡青年都特別愿意與我交流，有人找我時，我總是不厭其煩地耐心細致幫她們解開心結(jié)，盡其所能幫助她們。一位胡姓的女青年二十七歲了還沒有找到男朋友很沒面子，傷失了自信心。在與我的多次交談中，女青年找回了自信，端正了自己的婚姻的態(tài)度，我告訴她，自信在男人面前是一種掩飾不住的內(nèi)在美。在我的關(guān)心與幫助下，一年后女青年與意中人喜結(jié)良緣，全家人感激不盡。通過很多這樣的小事，培養(yǎng)了我與村民之間的感情。

二、用“服務(wù)”化解工作的難點

工作經(jīng)驗告訴我，在村民中，如果你把自己當干部，他們就把你不當干部，如果你把自己當服務(wù)員，他們反而把你當干部。我是一名服務(wù)員，一直以來都熱心為村民服務(wù)。

在農(nóng)村計劃生育工作是一塊硬骨頭，長高村的育齡婦女680人，工作任務(wù)重，矛盾多，釘子戶多。無論工作多么繁重，多么艱難，我從不叫苦，不氣餒、不放棄。我村有一個兩女結(jié)扎對象在珠洲做生意。多次通知她做手術(shù)，她置之不理。我以電話的形式與她談心，長途電話一打就是半小時，用了200多元的電話費，把她說回來做了絕育手續(xù)。她結(jié)扎時，我一直守候在她身邊，端茶遞水，問醫(yī)拿藥，幫助她帶小孩。一個兩女戶結(jié)扎對象，從不愿接電話，謾罵，到接電話交談，到心服口服回家做手術(shù)，到心存感激，這一過程確實不容易。今年開年，又有一兩女結(jié)扎對象，死活不肯做結(jié)扎手術(shù)，婆婆說媳婦不肯扎，媳婦說婆婆不讓扎，村委會王少紅主任、艾力武主任親自出馬做工作，我也不停的與她婆媳二人周旋。通過多次交談，解開了婆婆的心結(jié)，消除了媳婦的心理壓力。村委會力所能及地為她家解決了一些實際困難。從去年年底開始，歷時二個多月，對象終于愉快地接受了絕育手術(shù)，這位婦女說：“天上的地下的道理讓你給講了，東西南北的好話都讓你給說了，我不服也服?！痹谟媱澤ぷ髦?，我把自己當作工作對象的親人，真誠、熱情地為她們服務(wù)化解計劃生育工作中的很多難題。

三、用“服務(wù)”升華自己的人生。

常言道，送人玫瑰，手有余香。十幾年來我一至做婦女工作，也一至為村民服務(wù)。我在為村民服務(wù)的過程中完成了自己的工作，體會到了成就感，收獲了一份快樂。我在為村民服務(wù)的同時，充實了自己的人生，實現(xiàn)了生命的價值，奠定了堅實的群眾基礎(chǔ)，塑造了自己的干部形象。

每當我圓滿地為村民做一件事時，內(nèi)心里象溢滿了一池春水。

2012年6月20日

第四篇：五型干部演講稿

立足本職崗位 爭做五型干部

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

大家好！今天我演講的題目是“立足本職崗位，爭做五型干部”。

在今年我辦事處提出了開展“爭做五型干部”的主題活動，要求辦事處的所有人員要做“學(xué)習(xí)型、廉潔型、效率型、服務(wù)型、務(wù)實型”的干部，全力促進辦事處機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，增強干部隊伍素質(zhì)，提升工作效率和工作水平，為構(gòu)建和諧、奮進、小康的土門辦事處做出貢獻。要想達到這個目標，除了認真做好本職工作，更要立足崗位職責(zé)，努力提高個人素質(zhì)，結(jié)合自己工作實際，做好五型干部，就要從以下幾點做起：

一、提升學(xué)習(xí)境界，建設(shè)充滿活力的學(xué)習(xí)型機關(guān)，爭做學(xué)以致用的學(xué)習(xí)型公務(wù)員。

學(xué)習(xí)是進步的階梯。2011年全國工商系統(tǒng)開展了建設(shè)“學(xué)習(xí)型工商”活動，在活動中，我們牢固樹立了終身學(xué)習(xí)的理念，并要將這一理念延續(xù)下去，在今年繼續(xù)開展“每日講堂”和“學(xué)習(xí)日”的集中學(xué)習(xí)，要繼續(xù)在學(xué)習(xí)中不斷解放思想、提升干事創(chuàng)業(yè)能力，營造好學(xué)上進、學(xué)以致用的和諧氛圍。

二、提升思想境界，建設(shè)銳意進取的創(chuàng)新型機關(guān)，爭做奮發(fā)有為的創(chuàng)新型公務(wù)員。

發(fā)展創(chuàng)新是硬道理。我們要牢固樹立與時俱進的理念，始終把改革創(chuàng)新作為工商工作的第一動力來抓，找準切入點，抓住關(guān)鍵點，實現(xiàn)以創(chuàng)新發(fā)展促和

諧。2012年到來，為了更好地為群眾辦理營業(yè)執(zhí)照，我們統(tǒng)一制作了“營業(yè)執(zhí)照明白紙”，詳細列明了所需材料，并對特殊行業(yè)所需要的前置手續(xù)一一列出，讓群眾做到心中有數(shù)，有方向的準備相關(guān)手續(xù)。

三、提升人格境界，建設(shè)氣正心齊的競爭型機關(guān)，爭做團結(jié)互助的競爭型公務(wù)員。

文明競爭出和諧。要建設(shè)競爭型機關(guān)，我們要注意發(fā)揚人文意識和團隊精神，不斷增強機關(guān)內(nèi)部的凝聚力和向心力，致力于實現(xiàn)人與人、人與事的和諧，將競爭和協(xié)作統(tǒng)一起來，構(gòu)建一個和諧的團隊。2011年工商推行電子監(jiān)察考核系統(tǒng)，每月、每季都對各個崗位上的工作人員進行考核，考核成績?nèi)吭诰W(wǎng)站上公布，推動同事之間文明競爭的工作積極性。今年我們將延續(xù)去年的考核制度，加強同事們敢拼敢搶的競爭精神，將工商建設(shè)成一個競爭與協(xié)作相結(jié)合的團結(jié)機關(guān)。

四、提升作風(fēng)境界，建設(shè)務(wù)實高效的服務(wù)型機關(guān)，爭做勤懇真摯的服務(wù)型公務(wù)員。

為人民服務(wù)是黨的根本宗旨。2011年結(jié)合濟南市委市政府在全市各級黨組織和廣大黨員干部中集中開展“深入基層、服務(wù)群眾”主題活動，工商部門積極探討，強化執(zhí)政為民理念，深入實施“以人為本，爭優(yōu)創(chuàng)新”的管理理念，以密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以“深入基層、服務(wù)群眾”為主題，以突出為群眾辦實事為實踐載體，積極發(fā)揮扎根基層、著眼基層、服務(wù)基層的工作優(yōu)勢，努力做好察民情、惠民生、維民權(quán)、聚民力的工作。

五、提升道德境界，建設(shè)陽光正派的實干型機關(guān)，爭做求真務(wù)實的實干型公務(wù)員

求真務(wù)實是為政之本。為了將工商工作落到實處，更好地了解個體工商戶的經(jīng)營情況，切實解決群眾的困難，我所在2011年6月份召開了民情調(diào)研座談會，組織轄區(qū)內(nèi)的20余戶個體工商戶來所參加座談會，并且到60余戶經(jīng)營者店里走訪，填寫民情調(diào)研走訪表，深入群眾了解民意。在座談會上各位代表就工商部門在個體登記監(jiān)管服務(wù)、食品安全監(jiān)管工作、制售假冒偽劣商品違法行為的監(jiān)管、經(jīng)營者在實際經(jīng)營中存在的各類困難和問題。會后，針對經(jīng)營者反映許可證的前置條件“健康證”需要到長清區(qū)疾控中心辦理，且辦理手續(xù)復(fù)雜、時間長，影響經(jīng)營者辦理食品流通許可證的問題，我所積極研究對策。9月1日我所邀請長清區(qū)疾控中心的工作人員來所為食品經(jīng)營業(yè)戶現(xiàn)場體檢，切實解決了群眾的困難。

一個整體面是由基本的點所組成的，一個和諧的單位離不開點滴的和諧個體。只有我們每一個人、社會的每一份子都立足本職崗位、從今天做起，才能使由我們所組成的機關(guān)健康、有序、協(xié)調(diào)地發(fā)展。

步入“十二五”規(guī)劃發(fā)展的快車道，我們工商也進入了全面建設(shè)經(jīng)濟社會、加快推進城市化發(fā)展的新時期。在新的歷史條件下，人民群眾對工商建設(shè)、工商公正執(zhí)法、工商管理服務(wù)、工商隊伍建設(shè)都提出了新的期待。只有認真研究、積極回應(yīng)人民群眾的新期待，才能真正體現(xiàn)工商人“服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展、當好市場衛(wèi)士”的宗旨，才能在新的起點上推動工商工作的發(fā)展和進步。

曾經(jīng)有人說過，人可以本職，但不能平庸，人生不一定偉大，但一定要崇高。工商的工作是本職的，本職的工作升華了我們的生活，使我們萃取了人生的真諦。讓我從爭做五型干部開始、奉獻我的熱情，為我摯愛的事業(yè)綻放激情！

第五篇：五型干部演講稿

立足平凡崗位 爭做五型干部

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

大家好！今天我演講的題目是“立足平凡崗位，爭做五型干部”。

時光荏苒，飛快流轉(zhuǎn)，轉(zhuǎn)眼間我在工商工作已經(jīng)進入第三個年頭了，而在這三年里，我一直在登記窗口的注冊員崗位上工作。三年的一線工作使我逐漸堅定了一個信念，選擇了工商，就是選擇了奉獻，選擇了工商，就是選擇了無怨無悔。

長清區(qū)委區(qū)政府在今年年初提出了開展“建五型機關(guān)、做五型干部”的主題活動，要求全區(qū)的機關(guān)干部要做“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、競爭型、服務(wù)型、實干型”的干部，全力促進機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，增強干部隊伍素質(zhì)，提升工作效率和工作水平，為濟南市委市政府“十二五規(guī)劃”的實現(xiàn)和社會經(jīng)濟的平穩(wěn)快速發(fā)展做出貢獻。要想達到這個目標，除了認真做好本職工作，更要立足崗位職責(zé)，努力提高個人素質(zhì)，結(jié)合工商市場監(jiān)管與服務(wù)市場經(jīng)濟的職能，做好五型干部，就要從以下幾點做起：

一、提升學(xué)習(xí)境界，建設(shè)充滿活力的學(xué)習(xí)型機關(guān)，爭做學(xué)以致用的學(xué)習(xí)型公務(wù)員。

學(xué)習(xí)是進步的階梯。2011年全國工商系統(tǒng)開展了建設(shè)“學(xué)習(xí)型工商”活動，在活動中，我們牢固樹立了終身學(xué)習(xí)的理念，并要將這一理念延續(xù)下去，在今年繼續(xù)開展“每日講堂”和“學(xué)習(xí)日”的集中學(xué)習(xí)，要繼續(xù)在學(xué)習(xí)中不斷解放思想、提升干事創(chuàng)業(yè)能力，營造好學(xué)上進、學(xué)以致用的和諧氛圍。

二、提升思想境界，建設(shè)銳意進取的創(chuàng)新型機關(guān)，爭做奮發(fā)有為的創(chuàng)新型公務(wù)員。

發(fā)展創(chuàng)新是硬道理。我們要牢固樹立與時俱進的理念，始終把改革創(chuàng)新作為工商工作的第一動力來抓，找準切入點，抓住關(guān)鍵點，實現(xiàn)以創(chuàng)新發(fā)展促和諧。2012年到來，為了更好地為群眾辦理營業(yè)執(zhí)照，我們統(tǒng)一制作了“營業(yè)執(zhí)照明白紙”，詳細列明了所需材料，并對特殊行業(yè)所需要的前置手續(xù)一一列出，讓群眾做到心中有數(shù)，有方向的準備相關(guān)手續(xù)。

三、提升人格境界，建設(shè)氣正心齊的競爭型機關(guān)，爭做團結(jié)互助的競爭型公務(wù)員。

文明競爭出和諧。要建設(shè)競爭型機關(guān)，我們要注意發(fā)揚人文意識和團隊精神，不斷增強機關(guān)內(nèi)部的凝聚力和向心力，致力于實現(xiàn)人與人、人與事的和諧，將競爭和協(xié)作統(tǒng)一起來，構(gòu)建一個和諧的團隊。2011年工商推行電子監(jiān)察考核系統(tǒng)，每月、每季都對各個崗位上的工作人員進行考核，考核成績?nèi)吭诰W(wǎng)站上公布，推動同事之間文明競爭的工作積極性。今年我們將延續(xù)去年的考核制度，加強同事們敢拼敢搶的競爭精神，將工商建設(shè)成一個競爭與協(xié)作相結(jié)合的團結(jié)機關(guān)。

四、提升作風(fēng)境界，建設(shè)務(wù)實高效的服務(wù)型機關(guān)，爭做勤懇真摯的服務(wù)型公務(wù)員。

為人民服務(wù)是黨的根本宗旨。2011年結(jié)合濟南市委市政府在全市各級黨組織和廣大黨員干部中集中開展“深入基層、服務(wù)群眾”主題活動，工商部門積極

探討，強化執(zhí)政為民理念，深入實施“以人為本，爭優(yōu)創(chuàng)新”的管理理念，以密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以“深入基層、服務(wù)群眾”為主題，以突出為群眾辦實事為實踐載體，積極發(fā)揮扎根基層、著眼基層、服務(wù)基層的工作優(yōu)勢，努力做好察民情、惠民生、維民權(quán)、聚民力的工作。

五、提升道德境界，建設(shè)陽光正派的實干型機關(guān)，爭做求真務(wù)實的實干型公務(wù)員

求真務(wù)實是為政之本。為了將工商工作落到實處，更好地了解個體工商戶的經(jīng)營情況，切實解決群眾的困難，我所在2011年6月份召開了民情調(diào)研座談會，組織轄區(qū)內(nèi)的20余戶個體工商戶來所參加座談會，并且到60余戶經(jīng)營者店里走訪，填寫民情調(diào)研走訪表，深入群眾了解民意。在座談會上各位代表就工商部門在個體登記監(jiān)管服務(wù)、食品安全監(jiān)管工作、制售假冒偽劣商品違法行為的監(jiān)管、經(jīng)營者在實際經(jīng)營中存在的各類困難和問題。會后，針對經(jīng)營者反映許可證的前置條件“健康證”需要到長清區(qū)疾控中心辦理，且辦理手續(xù)復(fù)雜、時間長，影響經(jīng)營者辦理食品流通許可證的問題，我所積極研究對策。9月1日我所邀請長清區(qū)疾控中心的工作人員來所為食品經(jīng)營業(yè)戶現(xiàn)場體檢，切實解決了群眾的困難。

一個整體面是由基本的點所組成的，一個和諧的單位離不開點滴的和諧個體。只有我們每一個人、社會的每一份子都立足本職崗位、從今天做起，才能使由我們所組成的機關(guān)健康、有序、協(xié)調(diào)地發(fā)展。

步入“十二五”規(guī)劃發(fā)展的快車道，我們工商也進入了全面建設(shè)經(jīng)濟社會、加快推進城市化發(fā)展的新

時期。在新的歷史條件下，人民群眾對工商建設(shè)、工商公正執(zhí)法、工商管理服務(wù)、工商隊伍建設(shè)都提出了新的期待。只有認真研究、積極回應(yīng)人民群眾的新期待，才能真正體現(xiàn)工商人“服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展、當好市場衛(wèi)士”的宗旨，才能在新的起點上推動工商工作的發(fā)展和進步。

曾經(jīng)有人說過，人可以平凡，但不能平庸，人生不一定偉大，但一定要崇高。工商的工作是平凡的，平凡的工作升華了我們的生活，使我們萃取了人生的真諦。讓我從爭做五型干部開始、奉獻我的熱情，為我摯愛的事業(yè)綻放激情！