第一篇：14.2.08工會勞動保護工作檢查制度

14.2.8 工會勞動保護工作檢查制度

為切實履行國家安全生產(chǎn)管理體制中工會監(jiān)督檢查職責(zé)，更好地評價建筑施工現(xiàn)場工會勞動保護工作情況，預(yù)防工傷事故的發(fā)生，確保職工的安全和健康，根據(jù)全國總工會有關(guān)工會勞動保護條例特制定出本制度，望認(rèn)真遵照執(zhí)行。

一、工會每月協(xié)助行政部門對施工現(xiàn)場進行一次安全生產(chǎn)和安全防護工作檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并做好記錄。

二、監(jiān)督行政部門按規(guī)定發(fā)放勞動防護用品、用具、認(rèn)真落實女職工特殊保護的有關(guān)規(guī)定。

三、依法制止強令工人冒險作業(yè)和嚴(yán)重危害職工安全與健康的行為，督促行政部門按照國家有關(guān)規(guī)定，對職工及接觸塵毒有害作業(yè)的職工進行體檢、預(yù)防職業(yè)病危害。

四、組織職工代表對施工現(xiàn)場進行安全生產(chǎn)勞動保護的巡 視檢查活動，同時做好檢查記錄.五、協(xié)助行政部門搞好安全教育和特殊工種培訓(xùn)與考核工 作并做好檢查記錄.六、檢查工作本著實事求是的原則，不能走過場、講情面、弄虛作假，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改建議，同時做好記錄。

七、指導(dǎo)和支持基層勞動保護工作，對阻撓監(jiān)督檢查工作的單位和個人，有權(quán)要求有關(guān)部門嚴(yán)肅處理。

第二篇：項目工會勞動保護工作檢查制度

項目工會勞動保護工作檢查制度

1、項目工會勞動保護工作考核每月進行一次，項目組長對項目勞動保護檢查員進行考核，各勞動保護檢查員對該分項工程勞務(wù)隊進行考核。

2、項目勞動保護組長以建設(shè)部《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》以及建工集團總公司《建筑工程施工現(xiàn)場綜合考評》為標(biāo)準(zhǔn)，以每月檢查，建筑施工安全工會檢查評分匯總為評分依據(jù)，針對分解后的各項目標(biāo)進行考核。

3、在考核中，如有保證項目不得分或出現(xiàn)不合格項時，必須立即停止此分項工程施工，進行全面的整改，直到達到要求為止。

4、在考核中，對于未達標(biāo)的項目，工會組長應(yīng)責(zé)令責(zé)任人針對評分考核中存在問題的分項找出關(guān)鍵所在，分析出現(xiàn)問題的原因，針對原因制定整改及預(yù)防措施。

5、勞動保護檢查員對勞務(wù)隊進行考核以建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)以及安全技術(shù)操作規(guī)程及相應(yīng)地各工種要求達到控制目標(biāo)。

第三篇：工會勞動保護工作檢查考核制度

工會勞動保護工作檢查考核制度

1、分公司勞動保護監(jiān)督檢查小組每季一次做好各工地的巡回檢查，檢查各項目的安全防護和安全設(shè)施，考核項目領(lǐng)導(dǎo)班子成員、管理人員和全體職工的安全生產(chǎn)基本知識，每次考核10—20人。

2、項目勞動保護監(jiān)督檢查小組每月一次配合安全部門做好本項目的監(jiān)督檢查，檢查本項目安全管理措施的落實情況，檢查職工的自我保護意識，每季一次做好總結(jié)。

3、兩級勞動保護監(jiān)督檢查小組在檢查中，均要考核班組勞動保護監(jiān)督檢查員的工作責(zé)任，落實情況，提出整改意見。

4、在檢查考核的基礎(chǔ)上，提出安全隱患整改意見，提出安全管理獎罰意見。

第四篇：施工現(xiàn)場工會勞動保護工作檢查總結(jié)

施工現(xiàn)場工會勞動保護工作檢查總結(jié)

為了進一步強化施工現(xiàn)場工會勞動保護工作，更好地維護職工的合法權(quán)益，根據(jù)市建委（2001）安66號文件精神，由工會主席

牽頭，于2001年6月22日對大成項目部施工現(xiàn)場工會勞動保護工作進行了一次日全面的檢查和考核。現(xiàn)將檢查結(jié)果總結(jié)如下：

一、組織建設(shè)：

該項目部經(jīng)理部在工程之初就建立了施工現(xiàn)場工會勞動保護小組（簡稱勞動保護小組），項目部經(jīng)理及各班組設(shè)有勞動保護檢查員。項目經(jīng)理部勞保檢查員由項目經(jīng)理擔(dān)任，各班組勞保檢查員由班組長擔(dān)任，并將施工現(xiàn)場勞保工作納入了項目計劃和考核內(nèi)容，定期檢查。

二、制度建設(shè)：

該勞動保護小組在施工現(xiàn)場建立了一系更的工會勞動保護制度，包括：工作責(zé)任制、會議制度、檢查制度、信息反饋制度、基礎(chǔ)資料管理制度等等，分工明確，責(zé)任到人。

三、教育培訓(xùn)：

該勞動保護小組曾開展安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生等宣傳教育活動8次，競賽3次，通過各種形式增強了自我保護意識。同時，還積極協(xié)助行政抓安全教育和特殊工種培訓(xùn)與考核。工會勞動保護人員在去年及今年均參加了培訓(xùn)，共計18人。

四、群眾監(jiān)督：

該勞動保護小組認(rèn)真落實公司職代會審議通過的勞動安全衛(wèi)生規(guī)劃和各項措施，組織職工代表對現(xiàn)場進行安全生產(chǎn)勞動保護進行巡查，勞動保護均由專人管理。他們在非常重視對安全隱患的跟蹤監(jiān)督檢查，以及事故隱患與突出問題，督促行政認(rèn)真整改，并登記建檔。

五、依法維護：

針對集體合同中勞動安全衛(wèi)生及工傷保險的有關(guān)條款，該勞動保護小組制定了較完整的措施并落實，重視女職工和未成年工的特殊保護工作，于5月5日組織部分職工進行了體檢，有效了預(yù)防了職業(yè)病危害。

六、文明施工及生活保障：

該勞動保護小組

第五篇：工會勞動保護監(jiān)督檢查制度

工會勞動保護監(jiān)督檢查工作制度

一、工作任務(wù)

1、深入基層做好勞動保護工作的調(diào)查研究，對本礦工會勞動保護工作和安全生產(chǎn)存在問題，向有關(guān)部門提供信息，提出意見和建議，并隨時向上級工會勞動保護反映情況，匯報工作。

2、貫徹執(zhí)行《工會法》、《勞動法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等國家有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)和工會勞動保護監(jiān)督檢查《三個條例》，建立、健全勞動保護監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)，加強隊伍建設(shè)。履行監(jiān)督檢查條件，整改事故隱患，對重大不安全隱患，有權(quán)提出限期整改建議，監(jiān)督檢查其實施。

3、組織實施勞動安全衛(wèi)生知識宣傳教育，宣傳國家勞動保護政策、法規(guī)，組織開展安全衛(wèi)生技術(shù)咨詢和“安全生產(chǎn)月”系列活動，發(fā)動職工為企業(yè)的安全生產(chǎn)和勞動保護設(shè)施項目提合理化建議，為企業(yè)的發(fā)展排憂解難。

4、有計劃地進行安全知識培訓(xùn)，提高勞動保護監(jiān)督檢查員，基層工會勞動保護干部和積極分子地素質(zhì)和工作能力。

5、依法參與對重大工傷事故地調(diào)查和處理工作，積極配合相關(guān)機構(gòu)和公安機關(guān)，深入實際，查明事故原因和責(zé)任，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，對造成重大事故地責(zé)任者與嚴(yán)重失職的，建議有關(guān)部門給予行政或法規(guī)處理。

二、工作制度

1、定期召開例會，聽取基層分會勞動保護部門的工作匯報，研究本礦勞動保護狀況和存在問題，提出解決建議。

2、每半年向公司總工會提交一份簡要工作報告，反映勞動保護工作的情況和問題，提出對策。

3、定期組織工會勞動保護工作交流或勞動安全衛(wèi)生檢查。發(fā)現(xiàn)重大問題及事故隱患，督促整改，做好登記建檔和跟蹤監(jiān)督檢查。工會勞動保護基層分會工作制度

第一條 為保障國家勞動安全衛(wèi)生法律法規(guī)及企事業(yè)規(guī)章制度落實到班組，發(fā)揮職工勞動保護監(jiān)督檢查作用，制定本條例。

第二條 設(shè)立工會小組勞動保護檢查員。工會小組勞動保護檢查員經(jīng)民主推選產(chǎn)生，在基層工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會領(lǐng)導(dǎo)下工作。

第三條 工會小組勞動保護檢查員應(yīng)具有一定的勞動安全衛(wèi)生知識，敢于堅持原則，責(zé)任心強。

第四條 工會小組勞動保護檢查員的職權(quán)：

（一）協(xié)助班組長落實國家勞動安全衛(wèi)生法律法規(guī)及企事業(yè)規(guī)章制度，創(chuàng)建安全生產(chǎn)合格班組。

（二）查詢工作場所存在的職業(yè)危害和企事業(yè)單位相應(yīng)的防范措施。

（三）督促和協(xié)助班組長對本班組人員進行安全教育，提高安全生產(chǎn)意識和技術(shù)技能。

（四）制止違章指揮、違章作業(yè)。

（五）對生產(chǎn)設(shè)備、防護設(shè)施、工作環(huán)境進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告，督促解決。

（六）發(fā)現(xiàn)明顯危及職工生命安全的緊急情況時，應(yīng)立即報告，并組織職工采取必要的避險措施。

（七）發(fā)生傷亡事故，迅速參加搶險、急救工作，協(xié)助保護事故現(xiàn)場，并立即上報。

（八）監(jiān)督企業(yè)單位提供符合國家規(guī)定的勞動條件、按規(guī)定發(fā)放個體防護用品。向企業(yè)單位提出不斷改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境的建議。

（九）因進行正常監(jiān)督檢查活動而受到打擊報復(fù)時，有權(quán)上告，要求嚴(yán)肅處理。

第五條 工會組織對工會小組勞動保護檢查員的工作應(yīng)予以支持。對做出貢獻的工會小組勞動保護檢查員，上級工會組織給予表彰和獎勵。