第一篇：探采礦勞務(wù)合作協(xié)議

探采礦勞務(wù)合作協(xié)議

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著平等互利、互惠、相互合作的原則，經(jīng)過(guò)充分協(xié)商。簽定以下勞務(wù)全作協(xié)議，便與共同遵守執(zhí)行。

一、甲方將同金坤公司簽定的探礦范圍內(nèi)的（百巖腳）礦區(qū)的探采礦包給乙方提供勞務(wù)合作。

二、甲乙雙方協(xié)定按每噸礦石元（所有一切費(fèi)在內(nèi)），每月結(jié)算時(shí)從乙方勞務(wù)費(fèi)中扣除。在探礦過(guò)程中，如需打進(jìn)尺經(jīng)甲方同意后由甲方支付每米元。（含物資民工費(fèi)）

三、乙方在探采礦過(guò)程中，礦點(diǎn)所需占用的草山補(bǔ)償費(fèi)用由乙方自行協(xié)調(diào)解決。甲方負(fù)責(zé)交通占用補(bǔ)償。

四、所有探采礦點(diǎn)的生活物資及生活用水等均由乙方自行負(fù)責(zé)，乙方在探采礦過(guò)程中所需要空壓機(jī)等由甲方提供，在甲方給乙方勞務(wù)費(fèi)中分期扣除。

五、乙方在探采礦生活過(guò)程中所用的炸材，不準(zhǔn)乙方私自流失，如經(jīng)查出有私自流失炸材物資由乙方承擔(dān)全部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

六、礦石質(zhì)量要求：乙方新采出的礦石中，雜石、泥土及其它雜物必須清理干凈，合格要求，否則甲方不與驗(yàn)收結(jié)算。結(jié)算方式：每月30日結(jié)算一次，次月10日付清勞務(wù)費(fèi)用。

七、以上條款雙方共同遵守，未盡事宜雙方另行協(xié)商解決。

八、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章之日生效。甲方：乙方：

2008年月日

第二篇：探采礦項(xiàng)目合作協(xié)議書

探采礦項(xiàng)目合作協(xié)議書

甲方：華歐礦業(yè)干沙溝礦山項(xiàng)目承包人

于生德 ***03X（黑龍江省虎林市）王旭東 ***911（山西省靈石縣）乙方：

一、承包內(nèi)容及承包方式

1、承包內(nèi)容：對(duì)該礦區(qū)螢石礦斜井部分進(jìn)行井下探采。

2、承包方式：對(duì)探采采取下列方式，具體內(nèi)容如下：

（1）由甲方提供現(xiàn)有的發(fā)電、空壓、提升、鑿巖等設(shè)備，由乙方負(fù)責(zé)保管、使用及維護(hù)，并承擔(dān)其使用和維護(hù)費(fèi)用。如有乙方原因造成設(shè)備的損壞，由乙方承擔(dān)其責(zé)任，正常磨損除外。

（2）油品材料可由雙方采購(gòu)，甲方只負(fù)責(zé)由乙方提供的采購(gòu)單進(jìn)行采購(gòu)，乙方提供采購(gòu)清單應(yīng)注明:產(chǎn)地、型號(hào)、規(guī)格等數(shù)據(jù)。

（3）乙方生活及費(fèi)用自理，甲方只負(fù)責(zé)按期結(jié)算工資，甲方每月給乙方出車四次并由甲方承擔(dān)費(fèi)用（主要指給乙方拉生活用品及工人上下山），如需多出車，乙方承擔(dān)費(fèi)用（每次200元）。

（4）如因乙方原因如：完不成進(jìn)度、人員不到位等原因造成提前解除合同，由乙方承擔(dān)一切責(zé)任。

3、承包要求及單價(jià)：采寬5米，采深初步為30米，采高按礦脈高度，下山按米計(jì)算，定價(jià)為3900元/米，空壓機(jī)、發(fā)電機(jī)由甲方派人看護(hù)。

4、質(zhì)量要求：采出的石頭、礦石不得有超過(guò)35公分的大塊，大塊必須在下面破碎，否則罰款處理。接軌要平整，安全可靠，甲方不承擔(dān)井上、井下任何日工、雜工等，采礦要求，必須按礦脈進(jìn)行采礦，采出的渣石不得超過(guò)10%，否則按比例扣噸。

5、工程進(jìn)度：按掘井計(jì)算，每天平均不得低于1米，如果每月進(jìn)度低于25米，甲方有權(quán)提前終止合同。

6、甲方保證每月25.5天正常生產(chǎn)，或每年保證10個(gè)月正常生產(chǎn)。

二、工資結(jié)算

滿月結(jié)算，由乙方造表，甲方在半月內(nèi)結(jié)清。

三、安全生產(chǎn)

1、乙方負(fù)責(zé)生產(chǎn)，并承擔(dān)主要安全生產(chǎn)責(zé)任，小傷1萬(wàn)元以內(nèi)不需住院，自行處理，大傷需要住院，除去賠付之外由乙方承擔(dān)。

2、由乙方提供全部工人的身份證復(fù)印件及相關(guān)資料，甲方負(fù)責(zé)保險(xiǎn)并由甲方承擔(dān)費(fèi)用。如有人中途離職，乙方應(yīng)及時(shí)提供新上崗的人員名單及材料，如因乙方提供材料名單不及時(shí)，造成的問(wèn)題由乙方承擔(dān)。

3、乙方必須保證安全生產(chǎn)，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，不得違規(guī)操作，甲方對(duì)安全生產(chǎn)有監(jiān)督權(quán)、獎(jiǎng)罰權(quán)。

4、乙方派專人領(lǐng)取火工品，并對(duì)領(lǐng)取的火工品進(jìn)行妥善保管，使用和準(zhǔn)確地做好記錄和登記等。

5、乙方所用工人必須簽訂勞動(dòng)合同，做好上下班考勤，組織工人定期學(xué)習(xí)，總結(jié)及做好各項(xiàng)記錄。

6、乙方要保持工棚的衛(wèi)生、整潔、保持好周邊環(huán)境衛(wèi)生，我礦地處國(guó)家自然保護(hù)區(qū)，一定要注意使用火種，注意環(huán)保，不得捕捉野生動(dòng)物，設(shè)備工具，材料要擺放有序，不得酗酒，不得長(zhǎng)時(shí)間賭博，否則罰款處理。

7、工作以外出現(xiàn)責(zé)任事故，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

8、在協(xié)議期間，甲乙雙方必須遵守合約約定，不可抗力因素除外，如一方違約，承擔(dān)全部責(zé)任。

四、其它約定

本協(xié)議未盡事宜，可另簽訂補(bǔ)充協(xié)議，并同本協(xié)議具有同等法律效力，如遇糾紛，雙方協(xié)商解決。

五、本合同自簽訂之日起生效，有效期壹年，本協(xié)議一式叁份，每人一份。

甲方（簽字）：

乙方（簽字）：

年月日

第三篇：勞務(wù)合作協(xié)議范本

勞務(wù)合作協(xié)議范本

時(shí)間:2010-08-03 15:55來(lái)源:未知 作者:w 點(diǎn)擊:次

合同編號(hào)sx070705 企業(yè)編碼dl062902 合 作 協(xié) 議 甲方 ：浙江義烏市三聯(lián)企業(yè)管理咨詢有限公司 乙方 ： 經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在 赴甲方提供企業(yè)參加務(wù)工事宜，本著平等協(xié)商、自愿、誠(chéng)信合作的原則，為明確雙方權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

合同編號(hào)sx070705

企業(yè)編碼dl062902

合 作 協(xié) 議

甲方 ：浙江義烏市三聯(lián)企業(yè)管理咨詢有限公司 乙方 ：經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在赴甲方提供企業(yè)參加務(wù)工事宜，本著平等協(xié)商、自愿、誠(chéng)信合作的原則，為明確雙方權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、期限：

1、乙方向甲方推薦實(shí)習(xí)學(xué)生名，以實(shí)際人員到廠計(jì)算，輸送前由乙方按規(guī)定格式將人員名單傳真至甲方。

2、乙方根據(jù)約定，將符合甲方要求的學(xué)生(具體人數(shù)由甲、乙雙方根據(jù)實(shí)際情況確定)，按約定的時(shí)間安排到甲方工廠。合作期限：從200 7 年月日起至2007 年月日止，為期近個(gè)月(天)。

二、學(xué)生數(shù)量及男女比例：

1、人數(shù)：人;

2、男女比例接近：(男，女)。

三、學(xué)生要求：

(一)乙方所輸送的學(xué)生必須符合下列要求：

1、年滿 16 周歲以上，無(wú)殘疾，無(wú)傳染病，具有本人真實(shí)身份證、戶籍證明、戶口本復(fù)印件。

2、有責(zé)任心，有獨(dú)立工作能力，富有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。懂普通話;身體健康;可適應(yīng)輪班要求。

3、學(xué)歷要求，專業(yè)要求：。視力:。

(二)乙方所輸送的學(xué)生，需體檢合格后方能上崗，并提供學(xué)校當(dāng)?shù)蒯t(yī)院出具的健康證明。

(三)乙方學(xué)生必須遵守并執(zhí)行甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及服務(wù)規(guī)范，維護(hù)甲方及甲方的企業(yè)形象。

四、崗位：

甲方企業(yè)可以根據(jù)生產(chǎn)或工作需要以及學(xué)生本人的具體情況對(duì)崗位進(jìn)行安排及調(diào)整。

五、待遇：

薪資計(jì)算方式(以企業(yè)提供的招工簡(jiǎn)章為準(zhǔn))：

1、學(xué)生的實(shí)習(xí)的薪資結(jié)構(gòu)為：學(xué)生按正式員工工資待遇計(jì)算，底薪元/月,天小時(shí)工作制，工作時(shí)間為：-，-。每日固定加班時(shí)間為2-3個(gè)小時(shí)，甲方須保證每月的工作時(shí)間在280個(gè)小時(shí)之上，不足280個(gè)小時(shí)按280個(gè)小時(shí)計(jì)算。每天按照企業(yè)上班時(shí)間如再另加班 1-2 小

時(shí),需與乙方負(fù)責(zé)管理人員協(xié)商，經(jīng)學(xué)生同意后才能延長(zhǎng)加班。乙方學(xué)生必須服從甲方企業(yè)的工作安排，如有特殊情況需經(jīng)甲方企業(yè)批準(zhǔn)。

2、學(xué)生實(shí)習(xí)期滿后，甲方要在學(xué)生撤走當(dāng)天之內(nèi)結(jié)清學(xué)生應(yīng)得全部工資。

3、甲方企業(yè)為學(xué)生提供食宿，伙食費(fèi)用為元/月，住宿水電費(fèi)用為元/月，由企業(yè)在工資中扣除。(責(zé)任編輯：w)

4、保險(xiǎn)事宜：工作期間，甲方企業(yè)根據(jù)具體情況為乙方學(xué)生辦理相關(guān)保險(xiǎn)。

5、甲方企業(yè)每月 日一次性學(xué)生應(yīng)得全部工資。乙方出具經(jīng)學(xué)校(學(xué)生)同意的由甲方企業(yè)代扣管理費(fèi)的授權(quán)書后，由甲方企業(yè)將代扣管理費(fèi)的工資打入 公司(學(xué)校)指定銀行帳號(hào)或在甲方代表在場(chǎng)的情況下，乙方工作人員當(dāng)場(chǎng)發(fā)放學(xué)生工資。

六、生產(chǎn)管理：

1、工作期間，如發(fā)現(xiàn)學(xué)生有違紀(jì)、違法或嚴(yán)重違反甲方企業(yè)規(guī)章制度的行為，甲方企業(yè)有權(quán)根據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方學(xué)生進(jìn)行處理。情節(jié)嚴(yán)重者，甲方企業(yè)可立即終止工作關(guān)系，并退回乙方處理。但甲方在作出相關(guān)決定前，需書面通知乙方并說(shuō)明原因。

2、學(xué)生在工作期間，乙方按100名學(xué)生配置一名駐廠老師的原則，派遣駐廠老師協(xié)助指導(dǎo)、管理學(xué)生，側(cè)重做好學(xué)生的思想政治工作，不參與甲方企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)，甲方企業(yè)為其免費(fèi)提供食宿(其標(biāo)準(zhǔn)等同廠內(nèi)部中層干部)，薪資為 元/月，費(fèi)用由 負(fù)擔(dān)。

3、乙方有義務(wù)協(xié)助甲方作好學(xué)生的管理工作，約束學(xué)生在實(shí)習(xí)期間不當(dāng)行為;甲方對(duì)于在實(shí)習(xí)期間違反廠紀(jì)廠規(guī)的學(xué)生按企業(yè)的現(xiàn)有廠規(guī)給予相應(yīng)的處理。

4、乙方學(xué)生在工作期間，若因嚴(yán)重的身體疾病影響到繼續(xù)履行工作合同，需出具醫(yī)院相關(guān)證明，甲方可終止工作合同，按相關(guān)規(guī)定結(jié)算工資后退回乙方。

5、乙方駐廠老師應(yīng)定期向甲、乙方匯報(bào)學(xué)生在企業(yè)的具體工作、生活情況及相關(guān)事宜。

七、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、本著公平、公正的原則，甲方可根據(jù)一定的要求和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方輸送的學(xué)生進(jìn)行相關(guān)技能知識(shí)培訓(xùn)，2、學(xué)生薪資由甲方按時(shí)且按合同支付。

3、甲方企業(yè)應(yīng)保障乙方學(xué)生在工廠內(nèi)期間的人身安全;所提供的企業(yè)必須是

4、學(xué)生不得擅自解除協(xié)議，如有正當(dāng)原因確需解除協(xié)議的，必須提前一周提交書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可解除;

5、在學(xué)生的務(wù)工期到期后，甲方有義務(wù)協(xié)助乙方對(duì)學(xué)生進(jìn)行工作鑒定;、甲方有權(quán)解除發(fā)生下列情況的學(xué)生的協(xié)議，并將其退回乙方。自學(xué)生的協(xié)議解除之日起，甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任：

6.1 嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度或業(yè)務(wù)規(guī)程的;違反法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形的。

6.2 嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，發(fā)生違法行為，依法被追究責(zé)任的;

6.3 持偽造、變?cè)靷€(gè)人身份證件或使用他人身份證件的;

6.4 患病(與甲方無(wú)直接關(guān)系，純屬個(gè)人健康原因)。

八、乙方的權(quán)利和義務(wù)：(責(zé)任編輯：w)

1、乙方提供的學(xué)生有關(guān)資料必須真實(shí)有效，如乙方學(xué)生提供的相關(guān)證件與事實(shí)不符，甲方有權(quán)隨時(shí)通知乙方退回學(xué)生;并保證學(xué)生在廠的時(shí)間為：從200 7 年月 日起至2007 年 月 日止，為期近個(gè)月(天)。

2、甲方的企業(yè)為乙方學(xué)生提供食宿等服務(wù)。

3、乙方學(xué)生在面試到體檢、簽訂協(xié)議、報(bào)到、進(jìn)入崗位的整個(gè)過(guò)程中，乙方指定1-3名負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)管理學(xué)生并配合甲方企業(yè)分配崗位;

4、乙方定期跟蹤學(xué)生工作情況，并收集學(xué)生意見、表現(xiàn)及在生活、中遇到的困難等信息，做好學(xué)生的思想工作，負(fù)責(zé)與學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，保障學(xué)生正常工作，并將意見即時(shí)反饋給甲方;同時(shí)甲方也向乙方即時(shí)提供甲方對(duì)學(xué)生的跟蹤管理的工作匯總。

5、學(xué)生在工作時(shí)間外發(fā)生意外事故，乙方需主動(dòng)協(xié)助甲方企業(yè)進(jìn)行妥善處理;

6、乙方派到甲方的協(xié)助管理者不得以任何方式干預(yù)甲方企業(yè)的生產(chǎn)和管理活動(dòng)，不得與甲方發(fā)生與本合作有抵觸的聯(lián)系或合作。

7、按照約定支付甲方應(yīng)得的勞務(wù)費(fèi)(合計(jì)為 元/人或 元/人)，由企業(yè)代扣。

九、重要約定：

1、乙方若未能嚴(yán)格履行協(xié)議條款，甲方有權(quán)單方面終止本協(xié)議，要求乙方撤走學(xué)生，并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失;未盡事宜，經(jīng)由甲乙雙方共同協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。且補(bǔ)充協(xié)議與本合同同等法律效力。

2、本協(xié)議由甲、乙雙方簽字后生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。在協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，如果有任何一方需變更條款，必須與另一方協(xié)商一致后方可變更，否則將承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

3、雙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，不得以任何形式向他人提供或泄露甲乙方及甲乙方的商業(yè)秘密;雙方不得私自與對(duì)方預(yù)先聯(lián)系好的或已有的招聘單位聯(lián)系或合作，如違約，則需賠償違約金(乙方為企業(yè)輸送人員總數(shù)×200元/人×3倍=賠償金額)。其他事項(xiàng)雙方協(xié)商;

十、爭(zhēng)議的解決：因違反或終止本協(xié)議而引起對(duì)另一方造成的損失和損害的賠償，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;未能達(dá)成一致的，可按相關(guān)法律、法規(guī)程序辦理。

甲 方：乙 方：

地 址：地 址：

聯(lián)系電話： 傳真：聯(lián)系電話： 傳真：

授權(quán)代表：_ _(公司蓋章)授權(quán)代表：__ __ __(公司蓋章)

電子信箱：電子信箱：

簽署日期：2007 年 月 日簽署日期：2007 年 月 日(責(zé)任編輯：w)

第四篇：勞務(wù)合作協(xié)議

勞務(wù)合作協(xié)議

甲方：簽訂地點(diǎn)：

乙方：簽訂時(shí)間：

甲方因工作需要，現(xiàn)委拖乙方為甲方招聘符合工作要求的員工數(shù)名，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方根據(jù)工作需要，向乙方提出用人計(jì)劃，并附招工簡(jiǎn)章，乙方須安照招工簡(jiǎn)章的要求向甲方輸出符合甲方要求的合格人員。

二、甲方與員工辦理勞動(dòng)合同等人事相關(guān)事宜。

三、1：入職員工每工作滿一個(gè)月，甲方支付乙方勞務(wù)費(fèi)100元，連續(xù)支付3個(gè)月，不滿一個(gè)月時(shí)，甲方不支付勞務(wù)費(fèi)，時(shí)間計(jì)算以勞動(dòng)協(xié)議為準(zhǔn)。支付方式為現(xiàn)金。

2：入職員工干滿三個(gè)月，甲方支付乙方勞務(wù)費(fèi)后，乙方應(yīng)退還入職員工的100元?jiǎng)趧?wù)押金。

四、本協(xié)議有效期為一年，經(jīng)雙方協(xié)商可以按照國(guó)家法律規(guī)定對(duì)本協(xié)議進(jìn)行變更和解除。

五、其它約定

1、甲方除按協(xié)議約定向乙方支付相關(guān)款項(xiàng)外，不須承擔(dān)乙方的任何費(fèi)用。

2、乙方對(duì)在履行本協(xié)議所知悉的有關(guān)甲方的技術(shù)信息和商業(yè)信息應(yīng)嚴(yán)格保密，不得自己使用或泄漏給第三人，否則由此給甲方造成的一切損失均由乙方承擔(dān)。

六、協(xié)議糾紛解決方式：履行本協(xié)議過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，雙方同意提交乙方所在地人民法院訴訟解決。

七、本協(xié)議未盡事項(xiàng)，由甲乙雙方協(xié)商解決。

八、本協(xié)議自年月日起至年月日，一式兩份，自雙方蓋章之日起生效。

甲方：乙方： 代表：代表：

第五篇：勞務(wù)合作協(xié)議

勞務(wù)合作協(xié)議

甲方：浙江省一建公司第八分公司

乙方: 浙江天利建設(shè)勞務(wù)有限公司

現(xiàn)甲、乙雙方本著“友好合作，互惠互利”的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特簽訂本協(xié)議，以資雙方共同遵守。

以甲方單個(gè)工程項(xiàng)目為勞務(wù)合作對(duì)象，甲、乙雙方應(yīng)切實(shí)做到如下條款內(nèi)容：

一．甲方職責(zé)：

1.勞務(wù)分包合同簽訂后，甲方確定具體時(shí)間通知乙方到現(xiàn)場(chǎng)，雙方對(duì)作業(yè)班組進(jìn)行勞動(dòng)用工等方面交底，并做好相關(guān)記錄。

2.甲方落實(shí)專人不定時(shí)向所屬社保機(jī)構(gòu)申報(bào)工傷實(shí)名制名單，工傷發(fā)生后應(yīng)立即確認(rèn)該人員是否在已上報(bào)名單中，若漏報(bào)，應(yīng)當(dāng)天立即補(bǔ)報(bào)名單。

3.甲方落實(shí)專人收集作業(yè)人員二代身份證原件后，通知乙方到現(xiàn)場(chǎng)刷卡，進(jìn)行崗前培訓(xùn)，同時(shí)安全教育考試卷由甲方落實(shí)到班組并且負(fù)責(zé)收集、批卷、存檔、備查。

4.崗前培訓(xùn)后，甲方落實(shí)已培訓(xùn)人員勞動(dòng)合同的簽訂，收集后通知乙方領(lǐng)取并辦理完成人員備案手續(xù)，送至現(xiàn)場(chǎng)存檔。.5.甲方落實(shí)專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)“三表”的建立、整理、存檔，并負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員考勤機(jī)、人員刷卡考勤信息等實(shí)名制管理要求。

6.甲方落實(shí)專人負(fù)責(zé)工傷人員工傷資料的整理，并及時(shí)通知乙方辦理工傷認(rèn)定等相關(guān)手續(xù)，需繼續(xù)作傷殘鑒定的每月10前提供相關(guān)資料。甲方收到工傷認(rèn)定書或工傷等級(jí)鑒定書后，整理好工傷者所有醫(yī)藥費(fèi)單子，填好社保工傷理賠單并蓋上甲方（公司）公章，交給乙方報(bào)送社保部門，回單交給甲方。

二.乙方職責(zé)：

1.工程勞務(wù)分包合同簽訂后，乙方應(yīng)主動(dòng)和甲方聯(lián)系，落實(shí)時(shí)間到現(xiàn)場(chǎng)和甲方一起對(duì)作業(yè)班組進(jìn)行勞動(dòng)用工、崗前培訓(xùn)、工傷保險(xiǎn)等方面交底。

2.乙方應(yīng)主動(dòng)聯(lián)系或收到甲方現(xiàn)場(chǎng)要進(jìn)行崗前教育刷卡信息后，立即到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行工作，不得有誤，并積極協(xié)助甲方做好試卷發(fā)放、收集、批卷、存檔備查工作。

3.乙方做好已培訓(xùn)人員勞動(dòng)合同的簽訂完整并報(bào)市建管站辦理錄用備案手續(xù)，并及時(shí)送至現(xiàn)場(chǎng)交與甲方存檔、備查。

4.乙方積極配合甲方做好“三表”的建立、整理、存檔工作，滿足杭州市政府各級(jí)相關(guān)主管部門的檢查需要。

5.乙方接甲方通知有人員工傷，應(yīng)積極主動(dòng)與甲方聯(lián)系，并根據(jù)甲方提供工傷人員資料開展工傷認(rèn)定、傷殘等級(jí)鑒定及報(bào)送醫(yī)藥費(fèi)理賠單等相關(guān)手續(xù)。

6.乙方派專人駐甲方進(jìn)行勞務(wù)用工管理，但簽于乙方目前管理人員不足的實(shí)際情況，暫無(wú)法派專人在甲方駐點(diǎn)，但乙方為確保雙方工作銜接順利，隨時(shí)到甲方項(xiàng)目部聯(lián)絡(luò)工作，乙方應(yīng)隨叫隨到。

三．本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各持壹份，本協(xié)議待雙方簽字蓋章后生效。

甲方：浙江省一建公司第八分公司 代表：

乙方：浙江天利建設(shè)勞務(wù)有限公司 代表：

2011年 月 日