第一篇:愛書童文化傳媒有限公司[模版]
愛書童文化傳媒有限公司
愛書童是一家韓國(guó)企業(yè)公司,2004年在韓國(guó)國(guó)內(nèi),首次根據(jù)兒童各年齡段,系統(tǒng)提供分類,是韓國(guó)首家運(yùn)營(yíng)訪問式租書服務(wù)國(guó)內(nèi)首家圖畫書租賃店。2010年12月28日,愛書童文化傳媒有限公司進(jìn)駐中國(guó),成立了中國(guó)首家圖書訪問式租賃機(jī)構(gòu),總部設(shè)在山東省青島市城陽(yáng)區(qū),是目前中國(guó)國(guó)內(nèi)首家從事訪問式兒童圖書租賃服務(wù)系統(tǒng)最全的提供商。公司有先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念:“頭戴智慧、胸懷愛心、手持誠(chéng)實(shí)”,有這積極向上的社訓(xùn):“開放式教育,創(chuàng)造型教育,服務(wù)社會(huì)”,在短短的時(shí)間里開設(shè)了全國(guó)多家加盟店。
愛書童在入駐中國(guó)后,針對(duì)中國(guó)的具體情況設(shè)計(jì)了一系列措施,以便更好的開拓與服務(wù)中國(guó)市場(chǎng)。愛書童針對(duì)中國(guó)小朋友的閱讀興趣,從0歲到初中,對(duì)不同年齡段的孩子們制定了具體的讀書計(jì)劃,并提供免費(fèi)送書到家的服務(wù)。作為中國(guó)首家圖書租賃公司,愛書童以先進(jìn)、合理的消費(fèi)理念更好的迎合了中國(guó)當(dāng)今形勢(shì)的發(fā)展。它的消費(fèi)較低,一個(gè)月讀12本圖書,一年約150本。而且愛書童的書都是通過知名出版社以及專家們精研推薦組成的。愛書童的服務(wù)在其他先進(jìn)國(guó)家已經(jīng)被認(rèn)證為優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和優(yōu)良的模式。
愛書童—中國(guó)首家兒童圖書訪問式租賃服務(wù)誕生!
愛書童推薦的圖書是最嶄新的,是最科學(xué)的,是最正確的書
愛書童擁有業(yè)界最為完善的圖書管理系統(tǒng)
愛書童擁有充滿愛心的讀書指導(dǎo)老師
愛書童的訪問式租書服務(wù)最實(shí)惠
愛書童是一項(xiàng)可參考的新型行業(yè)。
愛書童擁有同行業(yè)無可比擬的優(yōu)越性,現(xiàn)在全國(guó)范圍內(nèi)誠(chéng)招加盟商。您可以選擇無店面式和店面式兩種運(yùn)行模式,經(jīng)營(yíng)模式非常簡(jiǎn)單,只需備有圖書,電腦就可運(yùn)作。若想設(shè)立店面,您可以選擇在周邊有學(xué)?;蛴變簣@的居民小區(qū)的一樓即可。
店鋪面積:約30-60平方米 愛書童服務(wù)的優(yōu)勢(shì)
優(yōu)勢(shì)1.選好書
★愛書童推薦的圖書是最新的、最科學(xué)的、最正確的書
優(yōu)勢(shì)2.讀書指導(dǎo)
★愛書童的每位送書老師對(duì)圖書都非常了解,并且她們每一位都是兒童圖書專業(yè)老師,請(qǐng)家長(zhǎng)們幫助孩子成為送書老師的好朋友吧~。
優(yōu)勢(shì)3.省時(shí)省錢
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網(wǎng)址:.cn電話:4000-0532-61
第二篇:貴州優(yōu)家愛文化傳媒有限公司
貴州優(yōu)家愛文化傳媒有限公司
——公司簡(jiǎn)介篇
貴州優(yōu)家愛文化傳媒有限公司是一家綜合性的文化傳媒公司,公司經(jīng)歷了兩次變革,一次是2008年成立貴州君尚商貿(mào)有限公司,另一次是2011年成立的貴州優(yōu)嘉禮品發(fā)展有限公司,經(jīng)過這兩次的升級(jí),使得現(xiàn)在的貴州優(yōu)家愛文化傳媒有限公司集企業(yè)營(yíng)銷策劃、禮品銷售、廣告代理設(shè)計(jì)制作發(fā)布、禮儀慶典服務(wù)、商業(yè)演出、媒體整合等為一體的專業(yè)性傳媒公司。
尤其在宣傳用品、商務(wù)禮品、廣告促銷品、會(huì)議禮品、福利禮品等方面與國(guó)內(nèi)外知名品牌大力合作,如:浪琴、愛馬仕、阿瑪尼、普拉達(dá)、古馳、萬寶龍、歐克歐、膳魔師、天梭、康佳、伊萊克斯、飛利浦、雙立人、米奇、史努比、希諾、歐姆龍??等等。正因?yàn)橛斜姸嘀放频膮f(xié)助,公司成立以來曾服務(wù)過:中國(guó)銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、中信銀行、中國(guó)電信、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)移動(dòng)、寶馬、雷克薩斯、中國(guó)郵政、中石化、平安保險(xiǎn)公司、太平洋保險(xiǎn)公司、南方電網(wǎng)??等等。
在營(yíng)銷策劃、廣告設(shè)計(jì)制作方面,公司更是廣泛吸納人才,不遠(yuǎn)千里從上海北京聘請(qǐng)高管人才,打造一流團(tuán)隊(duì),為廣大客戶提供更加專業(yè)的服務(wù)。
公司自創(chuàng)立以來一直以“品質(zhì)、服務(wù)、創(chuàng)新”為公司的經(jīng)營(yíng)宗旨,我們?cè)敢詢?yōu)質(zhì)的服務(wù),創(chuàng)新的精神,誠(chéng)信的品質(zhì)以及求實(shí)的作風(fēng)與廣大客戶攜手,共鑄輝煌!
第三篇:文化傳媒有限公司計(jì)劃書
組建南通xx文化傳媒有限公司計(jì)劃書
一、公司描述
(一)公司名稱:XX文化傳媒有限公司
(二)公司性質(zhì):
集策劃、創(chuàng)意、商演、設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布、安裝、咨詢?yōu)橐惑w的媒介性傳媒公司。
(三)公司宗旨:
以幫助客戶獲取經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益為己任,旨在通過公司科學(xué)、專業(yè)、真誠(chéng)的服務(wù)來建立客戶與市場(chǎng)的最佳溝通渠道,把客戶有限的資金進(jìn)行最經(jīng)濟(jì)的策劃和設(shè)計(jì),讓客戶以最低的廣告成本,達(dá)到最佳傳播的效果。
(四)公司目標(biāo):打造長(zhǎng)三角文化傳媒界的專業(yè)品牌。
(五)經(jīng)營(yíng)范圍:活動(dòng)策劃、廣告設(shè)計(jì)制作、戶外廣告發(fā)布制作安裝、大型商業(yè)演出、大型活動(dòng)布展、網(wǎng)絡(luò)媒介推廣、城市亮化工程、報(bào)刊雜志發(fā)行等
(六)創(chuàng)業(yè)理念
XX文化傳播有限公司目前處于調(diào)查研究和起步的階段,但是我們已經(jīng)形成一個(gè)共識(shí),即在起步之初積極探索發(fā)展模式和方向,走一條有自己特色的路子,通過有效的資本運(yùn)作,從而在南通形成強(qiáng)有力的文化傳媒公司,并逐漸向長(zhǎng)三角發(fā)展。從最吸引小客戶做起,以精益求精的務(wù)實(shí)態(tài)度與客戶建立良好的長(zhǎng)期合作伙伴關(guān)系,逐步擴(kuò)大自己的知名度,打出品牌,利用品牌效應(yīng),一點(diǎn)一點(diǎn)劃分屬于我們的“勢(shì)力范圍”。我們將努力在每一個(gè)細(xì)節(jié)之中,都融入一絲不茍的敬業(yè)精神,通過各種渠道分析文化傳媒發(fā)展的動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),從研究受眾及市場(chǎng)出發(fā),具體落實(shí)為我們的每一個(gè)客戶提供科學(xué)化、專業(yè)化的服務(wù)。只有不斷進(jìn)取,不斷超越,這才是我們公司發(fā)展的關(guān)鍵。
二、市場(chǎng)調(diào)查
對(duì)南通大大小小傳媒公司來說,無論是現(xiàn)在日子過得還算滋潤(rùn)的,還是靠吃老本聊以支撐的,又或是只能撈些邊角廢料勉強(qiáng)糊口的,活下去肯定是第一位的目標(biāo),與這些公司竭盡心智掙扎求生相對(duì)的是,一些曾經(jīng)非常風(fēng)光的知名公司包括幾家大型傳媒公司,卻悄悄地偃旗息鼓、關(guān)門大吉了。
固然,消失的傳媒公司未必是盡數(shù)死亡,——有些也許只是轉(zhuǎn)向經(jīng)營(yíng)了,然而,對(duì)于那些仍想在媒體圈里混的大多數(shù)傳媒公司來說,突破行業(yè)整體的悶局,突破自身生存的界限,吃得比別人稍多,跑得比別人稍快,活得比別人更長(zhǎng),是分分鐘都在發(fā)愁的問題。而那些相對(duì)跑在行業(yè)第一方陣的公司,雖然還不能說已經(jīng)由他們控制了“大多數(shù)人的生活方式”,但是他們的先行經(jīng)驗(yàn)和蘊(yùn)涵在其行動(dòng)背后的思想,無疑是值得那些掙扎求生者借鑒一二的。
要么專業(yè)化,要么組團(tuán)
1、專業(yè)化:傳媒公司今后越來越向?qū)I(yè)化發(fā)展,決定了今后傳媒公司今后的人才儲(chǔ)備也將越來越專業(yè)化。
2、整合化:對(duì)于廣告?zhèn)髅綇臉I(yè)人士來說,“整合”的概念并不陌生,但是,在南通,就缺的是“整合傳播”,大型綜合性的傳媒公司幾乎為零。但是從側(cè)面講,為我公司的發(fā)展創(chuàng)造了條件。
三、經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目
主推業(yè)務(wù):
1.推出數(shù)字廣告業(yè)務(wù),發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)廣告,及新興媒體 2.大型商業(yè)演出
3.活動(dòng)策劃:各類大型商業(yè)活動(dòng)的策劃及運(yùn)作。4.大力推廣和發(fā)展戶外廣告
5.手機(jī)短信、手機(jī)報(bào)、手機(jī)電視等媒介推廣
6.設(shè)計(jì)制作:廣告平面設(shè)計(jì)、商鋪招牌設(shè)計(jì)、廣告噴繪、產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)、展示制作
7.企業(yè)咨詢:為客戶提供廣告策劃、公關(guān)活動(dòng)策劃 8.廣告攝影:產(chǎn)品攝影、工業(yè)攝影、科技攝影、外景拍攝
9.客戶出租:慶典活動(dòng)的大型升空氣球、充氣拱門、卡通人等宣傳造勢(shì)工具。10.體育類賽事廣告投放
四、公司架構(gòu)
五、整體規(guī)劃
六、公司建設(shè)進(jìn)度
七、經(jīng)營(yíng)障礙
八、市場(chǎng)目標(biāo)
整合南通文化傳媒優(yōu)勢(shì)資源,迅速形成營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò),鎖定優(yōu)質(zhì)廣告主,不斷提升公司綜合實(shí)力。于2015年左右形成南通地區(qū)規(guī)模較大的文化傳媒公司,形成品牌效應(yīng),以此為基礎(chǔ),擴(kuò)大至整個(gè)長(zhǎng)三角地區(qū),形成規(guī)?;?、綜合化、專業(yè)化的大型傳媒企業(yè),從而為企業(yè)獲得更大經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效應(yīng)。
第四篇:文化傳媒有限公司管理制度
文化傳媒有限公司管理制度
一、員工請(qǐng)休假制度
一、公司全員請(qǐng)假(調(diào)休)必須事先申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。
二、請(qǐng)假未準(zhǔn)而私自休假者,以曠工論處,每曠職一日扣除當(dāng)日薪資外,并取消全勤獎(jiǎng)。
三、公司上班時(shí)間內(nèi),非有重要事情,不得臨時(shí)請(qǐng)假或離崗超過3小時(shí)以上,否則扣全日薪資。
四、輕微病假可商請(qǐng)部門經(jīng)理核準(zhǔn),經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。
五、公司會(huì)議每周一上午10:00舉行,必須全員參加。曠會(huì)按曠工論處。
二、員工考勤管理
一、工作時(shí)間:?各部門職員須按以下時(shí)間出勤
上班作息時(shí)間上午8:30—11:30,下午13:30-17:30(周末單休)
如因季節(jié)變化需調(diào)整工作時(shí)間的,由公司另行通知。
二、每周單休,周末上班時(shí)間由員工內(nèi)部協(xié)商,休息需要提早把手頭的事情安排好提早一天告知總經(jīng)辦,如遇項(xiàng)目趕工需加班。
三、外出:?jiǎn)T工外出必須在“外出登記表”上登記,未登記的視為曠工一天處理。工程項(xiàng)目安裝時(shí)間2個(gè)小時(shí)以內(nèi)的可自行外出安裝,3小時(shí)以上的請(qǐng)師傅直接安裝。
四、請(qǐng)假:?員工若早上有事不能直接到公司,應(yīng)在前一日向行政請(qǐng)假并把手頭的事情安排好提早一天告知總經(jīng)辦或在當(dāng)日上午8:30前用適當(dāng)方法向行政請(qǐng)假。
五、上班時(shí)間外出辦事須填寫“外出登記表”。超過規(guī)定上班時(shí)間到崗被視為遲到。
三、公司衛(wèi)生管理制度
一、衛(wèi)生管理的范圍為公司辦公室、門窗等辦公場(chǎng)所及其設(shè)施的衛(wèi)生。
二、衛(wèi)生清理的標(biāo)準(zhǔn)是:辦公桌上無浮塵,物品擺放整齊,桌椅擺放端正,各類座套干凈整潔;辦公室公共區(qū)域整潔無雜物,廣告物品堆放不得超過三天,需及時(shí)整理或安裝。
三、辦公職員負(fù)責(zé)各自的辦公區(qū)域衛(wèi)生,要求辦公桌整潔,物品擺放整齊,并做好標(biāo)識(shí)。各自的辦公設(shè)備(如電腦、電話)定期清潔。
四、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生保潔習(xí)慣。
四、財(cái)務(wù)報(bào)銷制度
一、公司費(fèi)用開支必須遵循“先申報(bào)、審批,后支出、報(bào)銷”的原則;購(gòu)物支出時(shí)必須遵循“貨比三家,性價(jià)比高優(yōu)先”的原則,原則上購(gòu)物人為二人,并在購(gòu)物發(fā)票背面簽名。此原則為公司報(bào)銷制度的基本原則,后面不再重復(fù)。
(一)對(duì)未進(jìn)行申請(qǐng)、審批的一切費(fèi)用開支不予報(bào)銷,特殊情況必須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。
(二)報(bào)銷人員所報(bào)銷的費(fèi)用支出必須真實(shí)、合規(guī),嚴(yán)禁和杜絕弄虛作假行為。
(三)報(bào)銷人員必須憑真實(shí)、合規(guī)、有效的原始憑證報(bào)銷,所持票據(jù)原則上是國(guó)家稅務(wù)機(jī)關(guān)統(tǒng)一印制的票據(jù)。并要填寫完整、數(shù)字清楚,能取得正規(guī)票據(jù)的盡量取得正規(guī)票據(jù)。嚴(yán)禁費(fèi)用支出項(xiàng)目與所附票據(jù)不符以及其他違規(guī)行為。
(四)報(bào)銷人員所報(bào)銷費(fèi)用的票據(jù)必須按時(shí)間順序分類整理、粘貼并按規(guī)定和要求填寫費(fèi)用報(bào)銷憑證,待審核批準(zhǔn)后,方可報(bào)銷。
(五)報(bào)銷當(dāng)事人在填寫“費(fèi)用報(bào)銷單”時(shí),應(yīng)遵照”實(shí)事求是準(zhǔn)確無誤”的原則,將費(fèi)用要素填寫齊全,并簽署自己的名字,"費(fèi)用報(bào)銷單”的填寫一律不允許涂改,尤其是費(fèi)用金額,并要保證費(fèi)用金額的大、小寫必須一致,否則無效。
(六)正常的費(fèi)用報(bào)銷流程
經(jīng)辦人一行政一總經(jīng)理
(七)每月的1號(hào)、15號(hào)統(tǒng)一上交報(bào)銷單進(jìn)行簽字打款。
(八)財(cái)務(wù)費(fèi)用報(bào)銷,必須嚴(yán)格遵守報(bào)銷制度執(zhí)行(詳細(xì)說明報(bào)銷流程制度)否則公司不予支付。
五、關(guān)于違反公司規(guī)章制度的處罰規(guī)定
1、違反工作紀(jì)律與規(guī)章制度:
① 一個(gè)月內(nèi),遲到15分鐘以上3次者,扣罰50元;遲到3次以上者,每遲到一次再扣罰20元。曠工1天,扣罰2天工資與補(bǔ)助。一個(gè)月內(nèi)曠工3天或遲到累計(jì)9次以上者,在進(jìn)行相應(yīng)的扣罰后并予以辭退;一年內(nèi)累計(jì)曠工5天或遲到累計(jì)30次以上者,在進(jìn)行相應(yīng)的扣罰后并予以辭退。缺勤無工資與補(bǔ)助。
② 員工請(qǐng)事假一次不能超過7天(含7天),(國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假、婚假、喪假等除外),特殊情況由總經(jīng)理特批,擅自超過者視為自動(dòng)辭職;員工請(qǐng)病假,應(yīng)持正規(guī)醫(yī)院出具的診斷證明,如果沒有休病假診斷證明休息者,請(qǐng)假按事假處理。
③ 在工作中不服從分配和調(diào)動(dòng),第一次給予批評(píng)教育,并在考核中扣分,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;第二次除進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰外,給予留用察看的處分;累計(jì)三次(含)以上予以辭退。
④ 未經(jīng)允許將公司業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)交他人,或透露公司商業(yè)秘密的,給予當(dāng)事人批評(píng)教育,并在考核中扣分,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;情節(jié)特別嚴(yán)重的,在進(jìn)行以上處罰后,還要承擔(dān)給公司造成的全部損失,并予以辭退;觸犯法律的,還要追究其法律責(zé)任。
⑤ 上班時(shí)間做與公司無關(guān)的業(yè)務(wù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),第一次批評(píng)教育,并在考核中扣分,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;第二次除進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰外,給予留用察看的處分;累計(jì)三次(含)以上者,予以辭退。
⑥ 對(duì)于損害公司財(cái)物、設(shè)備、設(shè)施或偷盜公司財(cái)物、資料文件者以及挪用公款、貪污受賄者,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰和賠償;給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的,予以辭退;觸犯法律的,還要追究其法律責(zé)任。
2、過失與故意行為
① 因個(gè)人工作失誤,給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,視情節(jié)輕重予以相應(yīng)賠償;
② 因個(gè)人故意行為,給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,除視情節(jié)輕重予以相應(yīng)賠償外,并進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。
③ 因個(gè)人工作失誤,給公司造成不良影響的,對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,在考核中予以扣分;
④ 因個(gè)人故意行為,給公司造成不良影響的,除對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育、在考核中予以扣分外,并進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;
⑤ 個(gè)人工作中,對(duì)能夠預(yù)防的事故不積極采取預(yù)防措施,給公司造成不良影響或經(jīng)濟(jì)損失的,視情節(jié)輕重給予批評(píng)、考核扣分、賠償和經(jīng)濟(jì)處罰。
⑥ 上述行為一人累計(jì)發(fā)生三次(含)以上者,予以辭退。
六、本規(guī)定自總經(jīng)理簽發(fā)之日起執(zhí)行,解釋權(quán)在廣告公司。
備注:行政每月做好工資表及收集整理報(bào)銷單以便財(cái)務(wù)對(duì)賬工作;設(shè)計(jì)部每日匯報(bào)手頭工程項(xiàng)目進(jìn)度,以便行政追蹤跟進(jìn);每個(gè)月財(cái)務(wù)需要核對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表,所有合同需要備份存檔,責(zé)任由當(dāng)事人承擔(dān)。
第五篇:廈門愛締文化傳媒有限公司主營(yíng)服務(wù)項(xiàng)目
愛締文化傳媒有限公司主營(yíng)服務(wù)項(xiàng)目
我們所做的一切都圍繞著客戶,我們把創(chuàng)意與資源完美的結(jié)合成作品。
我們用心聆聽你的心聲,思想交接、靈感碰觸之處,讓您感覺到那樣一份執(zhí)著的追求與不滿足。我們借助公關(guān)傳播,為客戶搭建起溝通的橋梁。
無論我們初始為何,終究只有一個(gè)共同的目的,讓您的選擇不負(fù)所托!
公司主營(yíng)服務(wù)項(xiàng)目
(1)各類活動(dòng)的策劃、設(shè)計(jì)及執(zhí)行
包括:中秋博餅、年終尾牙、大型晚會(huì)策劃、大型活動(dòng)策劃、慶典典禮、促銷活動(dòng)、商業(yè)活動(dòng)、新項(xiàng)目發(fā)布、員工拓展活動(dòng)、品牌策劃、營(yíng)銷項(xiàng)目、新聞發(fā)布會(huì)、招商會(huì)、產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、企業(yè)年會(huì)、嘉年華會(huì)見面議會(huì)、賽事活動(dòng)、公益活動(dòng)、主題活動(dòng)、演出演藝、文藝演出、展會(huì)類策劃及搭建。(2)禮儀慶典
包括:開業(yè)慶典、開張剪彩、啟動(dòng)儀式、喬遷慶典、開工儀式、封頂儀式、奠基儀式周年慶典、簽約儀式、模特禮儀、產(chǎn)品秀、新產(chǎn)品推廣活動(dòng)、頒獎(jiǎng)典禮、舞龍舞獅、生日慶典、掛牌儀式、工廠開業(yè)等;(3)設(shè)備租賃和搭建
包括:背景板、桁架、舞臺(tái)搭建、燈光音響設(shè)備、LED大屏幕、舞美設(shè)計(jì)、演出設(shè)備、活動(dòng)用品、啟動(dòng)儀式設(shè)備、會(huì)議桌椅、演講臺(tái)、點(diǎn)歌臺(tái)、簽到臺(tái)、車輛租賃、等各類小中大型活動(dòng)所需的各種物料。(4)演出表演
包括:各種特色演出節(jié)目、演出類 提供舞蹈、爵士樂隊(duì)、歌手、薩克斯、小提琴、女子民樂坊、女子打擊樂、魔術(shù)、變臉、小丑、雜技、二人轉(zhuǎn)、相聲、武術(shù)、京劇、特技、魔幻泡泡秀、沙畫、激光舞、激光豎琴等(5)各類專業(yè)人員、會(huì)銷團(tuán)隊(duì)
演出專業(yè)主持人、節(jié)目主持人、會(huì)銷主持人及團(tuán)隊(duì)、禮儀小姐、司儀、模特、兼職人員(6)攝影攝像
專業(yè)高清攝像機(jī)、電影影視機(jī)、攝影專業(yè)、單反相機(jī)、大小搖臂、大型移動(dòng)軌道、小型滑軌、影視燈光等、專業(yè)攝影師、攝像師。