第一篇：事故分析報(bào)告和處理制度

事故分析報(bào)告和處理制度

第一章 總則

第一條 為嚴(yán)格執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》等安全生產(chǎn)法律法規(guī)，保障職工合法權(quán)益，做好事故調(diào)查與處理工作，吸取事故教訓(xùn)，提高事故預(yù)控能力，保障職工安全與生產(chǎn)穩(wěn)定，特制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定所稱(chēng)特大事故，是指造成特別重大人身傷亡或者巨大經(jīng)濟(jì)損失以及性質(zhì)特別嚴(yán)重、產(chǎn)生重大影響的事故。

第三條 生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理必須堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則。

第二章 事故報(bào)告

第四條 本單位員工因生產(chǎn)和工作發(fā)生事故或雖不在生產(chǎn)工作崗位上，但在單位生產(chǎn)工作活動(dòng)場(chǎng)所內(nèi)，由于車(chē)輛（設(shè)備）或工作環(huán)境、勞動(dòng)環(huán)境不良而引起的傷亡事故，都應(yīng)該按員工傷亡事故統(tǒng)計(jì)和處理。

第五條 傷亡事故登記和報(bào)告

一、事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向公司安委會(huì)報(bào)告。

二、對(duì)發(fā)生人員傷亡事故、火災(zāi)事故，以及重大水上交通事故、較大道路交通事故、貨損機(jī)損事故、被盜被騙造成經(jīng)濟(jì)損失5萬(wàn)元以上的，須在1小時(shí)內(nèi)向廣東公司及當(dāng)?shù)卣鞴懿块T(mén)報(bào)告；事故發(fā)生24小時(shí)之內(nèi)以書(shū)面（含郵件、傳真）方式將事故基本情況上報(bào)廣東公司及當(dāng)?shù)卣鞴懿块T(mén)；政府行政主管部門(mén)對(duì)事故責(zé)任認(rèn)定后15個(gè)工作日內(nèi)向廣東公司報(bào)告，20個(gè)工作日內(nèi)提出有效的整改措施；事故處理結(jié)案后20個(gè)工作日內(nèi)提交完整的書(shū)面報(bào)告和處理結(jié)果。

三、事故報(bào)告內(nèi)容包括發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡者和肇事者姓名、年齡、工種和職稱(chēng)，傷害程度（死亡、負(fù)殘、傷殘），事故經(jīng)過(guò)和發(fā)生原因。

四、如果發(fā)現(xiàn)發(fā)生事故隱瞞不報(bào)或延遲報(bào)告等情況，除責(zé)成補(bǔ)報(bào)外，有關(guān)責(zé)任人應(yīng)該受紀(jì)律處分。觸犯刑律的，交司法機(jī)關(guān)處理。

第三章 事故應(yīng)急處理

第六條 事故發(fā)生后，事故發(fā)生地的有關(guān)單位必須嚴(yán)格保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)。

第七條 公司安委會(huì)接到報(bào)告后，要根據(jù)事故的性質(zhì)選擇啟用相關(guān)的事故應(yīng)急預(yù)案。其中公司應(yīng)急預(yù)案包括火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案、道路交通事故應(yīng)急預(yù)案、人員傷亡事故應(yīng)急預(yù)案、重大財(cái)產(chǎn)設(shè)備事故應(yīng)急預(yù)案、防洪防強(qiáng)臺(tái)風(fēng)應(yīng)急預(yù)案、治安防盜應(yīng)急方案、防雷應(yīng)急救援預(yù)案、房屋倒塌應(yīng)急救援預(yù)案、節(jié)假日突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案、高峰期車(chē)輛進(jìn)出倉(cāng)應(yīng)急預(yù)案。

第八條 公司安委會(huì)在接到事故報(bào)告后，應(yīng)迅速采取有效措施，組織搶救，防止事態(tài)擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。并按照傷亡情況有關(guān)規(guī)定，報(bào)告屬地政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)，同時(shí)報(bào)告廣東公司。不得隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)，毀滅有關(guān)證據(jù)。120

第四章 事故責(zé)任確定原則

第九條 凡因下列原因造成事故，應(yīng)先追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

一、員工沒(méi)按規(guī)定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn)或未經(jīng)工種考試上崗的；

二、安全管理制度不健全或安全措施、安全信號(hào)、安全標(biāo)志、安全用具、個(gè)人防護(hù)用品缺乏或有缺陷的；

三、機(jī)械、車(chē)輛設(shè)備嚴(yán)重失修（帶故障）或超負(fù)荷工作的。

第十條 凡因下列原因造成事故，應(yīng)追究肇事者和有關(guān)人員責(zé)任

一、違章指揮、違章作業(yè)、冒險(xiǎn)蠻干的；

二、違反安全制度、違反勞動(dòng)紀(jì)律、玩忽職守的；

三、違反安全技術(shù)操規(guī)程，違章駕駛車(chē)輛的；

四、在沒(méi)有安全保證的情況下指揮操作作業(yè)的。

第十一條 事故的直接責(zé)任者、主要責(zé)任者和主管負(fù)責(zé)人責(zé)任的確定原則

一、其行為與事故的發(fā)生有直接因果關(guān)系的，為直接責(zé)任者；

二、在直接責(zé)任者和管理責(zé)任者中，對(duì)事故發(fā)生起主要作用的，為主要責(zé)任者；

三、對(duì)事故發(fā)生負(fù)有管理責(zé)任的，為管理責(zé)任者。

第五章 事故處理

第十二條 發(fā)生事故，按照事故處理“四不放過(guò)”的原則，查明事故原因，分清責(zé)任，嚴(yán)肅處理，并限期整改。

第十三條 發(fā)生責(zé)任事故，無(wú)論責(zé)任大小都要嚴(yán)肅處理。

第十四條 任何部門(mén)或個(gè)人不得干預(yù)非法干預(yù)安全生產(chǎn)事故的調(diào)查工作。

第十五條 事故責(zé)任的認(rèn)定、事故責(zé)任單位和有關(guān)責(zé)任人的經(jīng)濟(jì)處罰、有關(guān)責(zé)任人的行政處分及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的處理，按《公司安全生產(chǎn)管理實(shí)施細(xì)則》中關(guān)于“安全生產(chǎn)的獎(jiǎng)罰”的有關(guān)要求進(jìn)行具體執(zhí)行。

第六章 事故檔案

第十六條 公司安全監(jiān)督部設(shè)立生產(chǎn)性事故檔案庫(kù)，負(fù)責(zé)保存、管理重傷、死亡及以上人身事故和重、特大機(jī)電、交通、火災(zāi)事故檔案。

第十七條 事故處理經(jīng)批準(zhǔn)結(jié)案后，事故檔案材料應(yīng)在十天內(nèi)送交上級(jí)主管部門(mén)。事故檔案材料必有的內(nèi)容

一、員工傷亡事故登記表；

二、死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書(shū)及主管部門(mén)的批復(fù)；

三、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查記錄、圖紙、照片；

四、技術(shù)鑒定、試驗(yàn)報(bào)告；

五、物證、人證材料；直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失的有關(guān)資料；

六、醫(yī)療部門(mén)的診斷書(shū)；

七、發(fā)生事故時(shí)的環(huán)境條件、操作情況、有關(guān)的設(shè)計(jì)資料；

21八、事故調(diào)查報(bào)告書(shū)、有關(guān)責(zé)任人的檢查；

九、對(duì)事故有關(guān)責(zé)任人的處分決定、通報(bào)等文件；

十、糾正預(yù)防措施及其整改驗(yàn)證材料。

第六章 附則

第十八條 本規(guī)定中名詞解釋

一、生產(chǎn)安全事故是指在本企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或與其有關(guān)的工作中，因各種原因發(fā)生的人身傷亡(含急性中毒)事故或由于機(jī)電設(shè)備、交通、火災(zāi)等事故而造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損壞。

二、輕傷是指造成職工肢體傷殘，或者某些器官功能性或器質(zhì)性輕度損傷，表現(xiàn)為勞動(dòng)能力輕度或暫時(shí)喪失的傷害。一般指受傷職工歇工在一個(gè)工作日以上但夠不上重傷者，或經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定勞動(dòng)功能障礙等級(jí)為8至10級(jí)的。

三、輕傷事故是指一次事故中只有輕傷的事故。

四、重傷是指造成職工肢體殘缺或視覺(jué)、聽(tīng)覺(jué)等器官受到嚴(yán)重?fù)p傷，一般能引起人體長(zhǎng)期存在功能障礙，或者勞動(dòng)能力有重大損失的傷害。凡屬?lài)?guó)家《職業(yè)安全衛(wèi)生術(shù)語(yǔ)》（GB/T15236—94）附錄A關(guān)于重傷標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的九項(xiàng)情形之一的，或經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定勞動(dòng)功能障礙等級(jí)為1至7級(jí)的，均作為重傷處理。

五、重傷事故是指一次事故中發(fā)生重傷（包括伴有輕傷），無(wú)死亡的事故。

六、責(zé)任事故是指本來(lái)可預(yù)見(jiàn)、抵御和避免的事故,但由于人為的原因沒(méi)有采取預(yù)防措施，從而造成的事故。

七、非責(zé)任事故是指由于自然界的因素而造成的不可抗拒的事故，或由未知領(lǐng)域技術(shù)問(wèn)題引起的傷亡事故。

第十九條 本規(guī)定自下發(fā)之日起正式實(shí)施,最終解釋權(quán)歸公司所有。

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第二篇：事故分析處理制度

事故分析處理制度

一、發(fā)生事故后要做到四不放過(guò)：分析不出原因不放過(guò)，找不出責(zé)任者不放過(guò)，教育不了大家不放過(guò)，責(zé)任者未受到處理不放過(guò)。

二、當(dāng)天發(fā)生的事故要當(dāng)天分析，拿出意見(jiàn)和防范措施，避免類(lèi)似事故的發(fā)生。

三、不論何種原因發(fā)生熱工及電氣二次故障，必須在第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行分析處理；影響兩小時(shí)以上的熱工及電氣二次事故由班組長(zhǎng)組織分析并拿出處理意見(jiàn)。

六、較大及以上的熱工及電氣二次事故由部門(mén)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組織分析、上報(bào)，并制定處理意見(jiàn)及防范措施。

七、各類(lèi)事故報(bào)表、分析處理意見(jiàn)，防范措施，在事故處理完畢后當(dāng)月必須建立臺(tái)賬。否則罰相關(guān)班組長(zhǎng)50元/次。

第三篇：檢測(cè)事故分析報(bào)告和處理制度

檢測(cè)事故分析報(bào)告和處理制度

一、目的本制度對(duì)可能出現(xiàn)事故及時(shí)報(bào)告、認(rèn)真分析和妥善處理。

二、適用的范圍

本站可能出現(xiàn)的突發(fā)事故、設(shè)備事故、重大事故的報(bào)告，分析與處理。

三、職責(zé)

1、發(fā)生事故的當(dāng)事人或部門(mén)應(yīng)在采取防止事故進(jìn)一步擴(kuò)大的應(yīng)急措施的同時(shí)，保護(hù)事故發(fā)生的現(xiàn)場(chǎng)并及時(shí)逐級(jí)上報(bào)。

2、一般事故（經(jīng)濟(jì)損失500元以下的）由綜合辦公室提出處理建議，經(jīng)技術(shù)負(fù)責(zé)人審核后提出處理意見(jiàn)，由質(zhì)量負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)處理，重大事故有經(jīng)理批準(zhǔn)處理。

四、事故的范圍

1、由于人為的原因(維護(hù)、保養(yǎng)不當(dāng)、使用違反操作規(guī)程等)使檢測(cè)設(shè)備損壞或檢測(cè)性能下降；

2、檢測(cè)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)或結(jié)論錯(cuò)誤（檢測(cè)數(shù)據(jù)、檢測(cè)報(bào)告有誤或不符合要求、偽造虛假數(shù)據(jù)等）給客戶(hù)造成損失；

3、明顯違反質(zhì)量休系文件規(guī)定、偏離質(zhì)量體系文件情節(jié)嚴(yán)重（受控文件丟失、技術(shù)資料不全、泄密或浸害用戶(hù)權(quán)益；影響檢測(cè)站正常工作等）

4、失竊、失火、人員傷亡等；

五、事故報(bào)告

1、發(fā)生事故的當(dāng)事人或部門(mén)為事故報(bào)告的責(zé)任人或部門(mén)，其他在場(chǎng)人員對(duì)發(fā)生事故也有報(bào)告的責(zé)任；

2、儀器設(shè)備事故、檢測(cè)質(zhì)量事故、重大檢測(cè)事故應(yīng)30分鐘內(nèi)報(bào)告技術(shù)負(fù)責(zé)人或質(zhì)量負(fù)責(zé)人和經(jīng)理；

3、人員傷亡、失火失竊等事故除立即報(bào)技術(shù)負(fù)責(zé)人和質(zhì)量負(fù)責(zé)人和經(jīng)理外還應(yīng)報(bào)告有關(guān)部門(mén)（公安、消防）

六、事故調(diào)查

1、按事故處理權(quán)限，由質(zhì)量負(fù)責(zé)人組織對(duì)事故進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，召開(kāi)事故分析會(huì)議，判明事故原因。

2、在事故調(diào)查分析的基礎(chǔ)上，由綜合辦公室填寫(xiě)事故報(bào)告單。對(duì)重大事故還要求有書(shū)面報(bào)告、取證材料和責(zé)任人的檢查。

3、事故報(bào)告單內(nèi)容包括：發(fā)生事故的部門(mén)、事故的時(shí)間地點(diǎn)經(jīng)過(guò)和損失，事故的原因性質(zhì)和責(zé)任，處理意見(jiàn)（糾正、善后、措施、責(zé)任人的處理）等。

七、事故處理

1、依據(jù)事故的嚴(yán)重程度或造成的損失，由技術(shù)部門(mén)提出對(duì)事故責(zé)任人的處理建議，技術(shù)負(fù)責(zé)人提出意見(jiàn)后，報(bào)質(zhì)量負(fù)責(zé)人審批，重大事故有經(jīng)理審批。

2、發(fā)生事故的處理方式包括：批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰以至追究相應(yīng)的法律責(zé)任。

3、由于檢測(cè)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確，給用戶(hù)造成經(jīng)濟(jì)損失的由本站給

予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)賠償，對(duì)發(fā)生事故隱瞞不報(bào)或故意破壞現(xiàn)場(chǎng)、混淆責(zé)任人者，一經(jīng)查出，從嚴(yán)處理。

4、發(fā)生事故不進(jìn)行分析、總結(jié)教育、明確責(zé)任人、采取糾正措施、填寫(xiě)事故報(bào)告單，不僅追究當(dāng)事人的責(zé)任，而且應(yīng)追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及質(zhì)量負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

5、事故報(bào)告單、事故專(zhuān)題報(bào)告由技術(shù)負(fù)責(zé)人監(jiān)督統(tǒng)一存檔，必要時(shí)也可載入人員人事檔案。

第四篇：事故報(bào)告和處理制度

事故報(bào)告和處理制度

為了及時(shí)了解和研究事故的原因,掌握事故發(fā)生的規(guī)律,認(rèn)真吸取教訓(xùn),以便有效地采取排除事故的措施,保證安全生產(chǎn),特制定本制度。

一、企業(yè)職工傷亡事故分類(lèi)

為適應(yīng)傷亡事故報(bào)告、調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)分析工作需要、防止傷亡事故的發(fā)生，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)職工因工傷亡事故按傷害程度分類(lèi)為輕傷、重傷、死亡三類(lèi)。

二、事故嚴(yán)重程度分類(lèi)

1.輕傷事故：是指一次事故中只發(fā)生輕傷的事故。2.重任事故：是指一次事故發(fā)生重傷（包括伴有輕傷）、無(wú)死亡的事故。3.死亡事故：是指一次事故死亡1－2人的事故。（包括伴有重傷、輕傷）4.重大死亡事故：是指一次事故死亡3人（含3人）以上10人以下的事故。包括發(fā)生事故以后30日因事故而延長(zhǎng)的均計(jì)入(排除醫(yī)療事故或自然死亡)。5.特大死亡事故:是指一次事故死亡10人（含10人）以上的事故。6.特別重大死亡事故：（1）一次造成直接經(jīng)濟(jì)損失1000萬(wàn)元及以上的（或其它發(fā)生一次死亡30人及以上或直接損失在500萬(wàn)元以上的事故）。(2)一次性造成職工100人及以上的急性中毒事故。（3）其它性質(zhì)特別嚴(yán)重，產(chǎn)生重大影響的事故。

三、傷亡事故與應(yīng)急防范管理

傷亡事故管理工作包括事故報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查、處理等，目的是及時(shí)掌握事故動(dòng)態(tài)，做好事故的善后工作，查明事故原因、吸取事故教訓(xùn)、積極采取預(yù)防措施，防止事故發(fā)生。

（一）企業(yè)應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)建立并實(shí)施傷亡事故的報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查、處理的內(nèi)容、程序、負(fù)責(zé)部門(mén)或人員及及其職責(zé)，做好傷亡事故管理工作。

（二）事故的報(bào)告統(tǒng)計(jì)：（1）發(fā)生事故后，現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即直接或逐級(jí)報(bào)告企業(yè)負(fù)責(zé)人，企業(yè)應(yīng)當(dāng)立即組織人員搶救，并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)；（2）發(fā)生重傷以上事故，企業(yè)應(yīng)當(dāng)以快速的辦法報(bào)告當(dāng)?shù)仄髽I(yè)主管部門(mén)、安全生產(chǎn)監(jiān)督部門(mén)、公安部門(mén)、工會(huì)等，最遲不超過(guò)24小時(shí)；（3）報(bào)告的內(nèi)容包括事故的時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡者姓名、性別、年齡、傷害程度以及事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)等；（4）企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理等部門(mén)的要求，按月、年定期報(bào)送傷亡事故的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

（三）事故的調(diào)查：1.事故調(diào)查的組成：輕傷、重傷事故由企業(yè)的有關(guān)人員組織；死亡以上事故由政府主管部門(mén)、安全生產(chǎn)監(jiān)督部門(mén)、公安部門(mén)和工會(huì)組織組成。2.事故調(diào)查組職責(zé)：（1）查明事故的原因、過(guò)程和人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失情況；（2）確定事故責(zé)任者；（3）提出事故處理意見(jiàn)和防范措施建議；（4）寫(xiě)出事故調(diào)查報(bào)告。

（四）事故處理：事故的目的是防止事故重復(fù)發(fā)生，因而事故處理要做到“四不放過(guò)”即事故的原因不查不放過(guò)，事故責(zé)任者沒(méi)有嚴(yán)肅處理不放過(guò)，廣大員工沒(méi)有受到教育不放過(guò)，防范措施沒(méi)有落實(shí)不放過(guò)。

XXX公司

第五篇：事故報(bào)告處理制度

事故報(bào)告處理制度

一、目的

為了規(guī)范生產(chǎn)安全事故的報(bào)告和調(diào)查處理，落實(shí)生產(chǎn)安全事故責(zé)任追究制度，防止和減少生產(chǎn)安全事故，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律，制定本條例。

二、范圍

本制度適用于廣西壯族自治區(qū)公路橋梁工程總公司六枝至只能高速公路第四合同段項(xiàng)目部管段內(nèi)施工生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)中發(fā)生的，造成人身傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失的生產(chǎn)安全事故的報(bào)告和調(diào)查處理。

三、職責(zé)

1、項(xiàng)目部技安科是安全事故的歸口管理部門(mén)。

2、項(xiàng)目部其他部門(mén)負(fù)責(zé)分管職責(zé)范圍內(nèi)的安全事故的控制管理，并對(duì)實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控。

3、各工區(qū)負(fù)責(zé)本管段的事故管理。

四、事故報(bào)告

1、事故發(fā)生后，事故當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即報(bào)告班組長(zhǎng)、項(xiàng)目安全管理人員或相應(yīng)工地（項(xiàng)目）負(fù)責(zé)人，項(xiàng)目安全員或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)在1小時(shí)內(nèi)向公司安全管理部門(mén)和公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行報(bào)告，若發(fā)生火災(zāi)事故且火災(zāi)性質(zhì)較嚴(yán)重時(shí)應(yīng)立即報(bào)火警119。

2、屬上報(bào)政府部門(mén)的事故，事故發(fā)生后項(xiàng)目部應(yīng)在1小時(shí)內(nèi)，將事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)情況、造成后果、原因初步分析、已采取的措施等情況，以電話(huà)、傳真或電子郵件方式報(bào)集團(tuán)公司安全部門(mén)和主管經(jīng)理。集團(tuán)公司安全部門(mén)在事故發(fā)生后24小時(shí)內(nèi)，以上述同樣方式、報(bào)告內(nèi)容，上報(bào)市（區(qū)）安全監(jiān)督局、市（區(qū)）安監(jiān)站、派出所。此外，項(xiàng)目部向公司報(bào)告事故的同時(shí)，應(yīng)報(bào)告當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)主管部門(mén)。

3、發(fā)生事故先兆和重大未遂事件時(shí)，項(xiàng)目部安全部門(mén)應(yīng)及時(shí)向公司安全部門(mén)進(jìn)行報(bào)告。

五、事故現(xiàn)場(chǎng)處臵

1、事故發(fā)生后，項(xiàng)目經(jīng)理在進(jìn)行事故報(bào)告的同時(shí)迅速組織實(shí)施搶救，立即撤離現(xiàn)場(chǎng)施工人員，防止事故蔓延、擴(kuò)大，并負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施保護(hù)。

2、事故發(fā)生后導(dǎo)致人員傷亡的，應(yīng)在撤離現(xiàn)場(chǎng)施工人員，組織實(shí)施搶救措施的同時(shí)，迅速組織受傷人員的救護(hù)。

六、事故調(diào)查

事故發(fā)生后項(xiàng)目部各部門(mén)應(yīng)積極配合事故調(diào)查組調(diào)查、取證，為調(diào)查組提供一切便利。不得拒絕調(diào)查，不得拒絕提供有關(guān)情況和資料。若發(fā)現(xiàn)有上述違規(guī)現(xiàn)象，除對(duì)責(zé)任者視情節(jié)給予通報(bào)批評(píng)和罰款外，責(zé)任者還必須承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

七、事故處理

1、發(fā)生傷亡事故后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告項(xiàng)目經(jīng)理及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)接到事故報(bào)告后，必須立即采取措施，組織搶救，防止事故擴(kuò)大，盡量減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

2、重傷、死亡事故，應(yīng)當(dāng)在1小時(shí)內(nèi)按系統(tǒng)上報(bào)公司主管部門(mén)。發(fā)生死亡和重大傷亡事故在按時(shí)報(bào)集團(tuán)公司的同時(shí)，報(bào)告地方勞動(dòng)、公安、檢察院、總工會(huì)。報(bào)告內(nèi)容包括：事故發(fā)生單位、時(shí)間、地點(diǎn)、人員傷亡情況及初步分析事故原因等。

3、傷亡事故應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，因搶救傷員需要移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)部分物件時(shí)，必須作出標(biāo)志，繪制事故現(xiàn)場(chǎng)圖，作出詳細(xì)記錄。在消除現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)因素、采取防范措施后，方可恢復(fù)生產(chǎn)。死亡事故和重大死亡事故，需經(jīng)過(guò)調(diào)查組同意后，方可恢復(fù)生產(chǎn)。

4、對(duì)事故應(yīng)查明事實(shí)原因，分清事故性質(zhì)和責(zé)任。確定直接責(zé)任者，主要責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者，依照法律、法規(guī)和政策作出處理。

5、要對(duì)事故堅(jiān)持“四不放過(guò)”的原則（原因分析不清不放過(guò)、事故責(zé)任者和職工沒(méi)有受到教育不放過(guò)、沒(méi)有提出預(yù)防同類(lèi)事故發(fā)生措施不放過(guò)、事故責(zé)任人沒(méi)受到處罰不放過(guò)），通過(guò)調(diào)查、分析、處理，改正安全管理工作。

6、出具《調(diào)查事故報(bào)告》，報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括：事故地點(diǎn)、時(shí)間、責(zé)任者、事故發(fā)生經(jīng)過(guò)、損失情況（包括：人員傷害、財(cái)產(chǎn)損失、停工/停產(chǎn)等）、事故原因分析及處理意見(jiàn)、責(zé)任部門(mén)意見(jiàn)、分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)等。

7、在進(jìn)行事故調(diào)查分析的基礎(chǔ)上，事故責(zé)任項(xiàng)目部應(yīng)根據(jù)事故調(diào)查報(bào)告中提出的事故糾正與預(yù)防措施建議，編制詳細(xì)的糾正與預(yù)防措施，經(jīng)公司安全部門(mén)審批后，嚴(yán)格組織實(shí)施，事故糾正與預(yù)防措施實(shí)施后，由公司安全部門(mén)實(shí)施驗(yàn)證。

8、對(duì)事故責(zé)任單位和責(zé)任人，由公司依據(jù)事故調(diào)查報(bào)告中對(duì)事故責(zé)任單位和責(zé)任人的處理意見(jiàn)和建議，進(jìn)行行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰，觸犯刑律構(gòu)成犯罪的交由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

4、對(duì)事故造成的傷亡人員工傷認(rèn)定、勞動(dòng)鑒定、工傷評(píng)殘和工傷保險(xiǎn)待遇處理，由公司工會(huì)和安全部門(mén)按照國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》和有關(guān)省、市綜合保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處臵。

5、事故調(diào)查處理結(jié)束后，公司或項(xiàng)目部安全部門(mén)應(yīng)負(fù)責(zé)將事故詳情、原因及責(zé)任人處理等編印成事故通報(bào)，組織全體職工進(jìn)行學(xué)習(xí)，從中吸取教訓(xùn)，防止事故的再次發(fā)生。

6、每起事故處理結(jié)案后，公司安全部門(mén)應(yīng)負(fù)責(zé)將事故調(diào)查處理資料收集整理后實(shí)施歸檔管理。