第一篇：xxxx縣關(guān)于開展清理整頓人力資源市場秩序

xx縣關(guān)于開展清理整頓人力資源市場秩序

專項活動工作總結(jié)

根據(jù)市人社局等市級部門聯(lián)合下發(fā)《開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆訉嵤┓桨浮罚▁xxxxx[2012]24號）文件的精神，我局通過認(rèn)真部署，落實專人開展此次行動，現(xiàn)將開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆忧闆r匯報如下：

一、我縣人力資源市場概況

我縣目前有人才市場1家，勞動力市場1家，職業(yè)中介機構(gòu)1家，其中，勞動力市場、職業(yè)中介為我局下屬機構(gòu)。2012年度截止目前，我縣舉辦專場招聘會一次，發(fā)放《就業(yè)促進(jìn)法》、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策問答》等宣傳資料28000份，提供免費服務(wù)3200人次，其中女性1230人，跨地區(qū)有組織勞務(wù)輸出2415人，其中女性724人。

二、成立機構(gòu)、加強領(lǐng)導(dǎo)

按照以人社局等三部門聯(lián)合下發(fā)的《開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆訉嵤┓桨浮贰Ｓ煽h勞動和社會保障局牽頭，組織召開了縣公安局、工商行政管理局三部門負(fù)責(zé)人參加的聯(lián)席會議。并成立了開展清理整頓人力資源秩序?qū)ｍ椥袆宇I(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在勞動就業(yè)局辦公室，承辦專項行動的日常事務(wù)，負(fù)責(zé)及時溝通和協(xié)調(diào)專項行動工作進(jìn)展情況，研究工作中遇到的問題、制定工作措施。

三、制定方案、精心組織

根據(jù)通知精神，結(jié)合xx縣的實際。我縣研究制定了清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆拥膶嵤┓桨浮Ｏ掳l(fā)到9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，18個社區(qū) 1

服務(wù)機構(gòu)，根據(jù)文件精神認(rèn)真貫徹執(zhí)行，同時為方便勞動者的投訴向社會公布了投訴舉報電話6917878。這次活動的時間為2月8日至3月20日。在全縣開展清理整頓人力資源市場秩序行動中，勞動、公安、工商從各自的工作職責(zé)出發(fā)，對職業(yè)介紹機構(gòu)，人才中介機構(gòu)的工作提出了自查自糾的要求。各部門根據(jù)自己的職責(zé)，依照法律法規(guī)的規(guī)定，研究了具體檢查方法，明確了行動的分工，統(tǒng)一思想、形成合力。

四、積極宣傳、營造氛圍

為順利開展這次行動，確保工作取得成效。我縣根據(jù)清理整頓的需要，印發(fā)了宣傳材料5000余份。在檢查行動中，電視臺和報社新聞媒體派記者隨同執(zhí)法小組全程跟蹤采訪報道，對這次行動進(jìn)行了報道，對非法黑職介進(jìn)行暴光。對非法中介慣用欺騙手法予以揭露，提醒廣大求職者、提高防范能力防止上當(dāng)受騙。

五、嚴(yán)格自查、著重引導(dǎo)。

開展這次清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆?，整頓的目的在于嚴(yán)厲打擊以職業(yè)中介為幌子的違法犯罪分子，依法取締非法職業(yè)中介組織，清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介機構(gòu)為重點?；顒悠陂g，清理非法職介活動1起，銷毀非法職介宣傳資料200余份，提供勞動維權(quán)服務(wù)和法律援助人數(shù)173人，其中女性45人。推薦用工規(guī)范誠信就業(yè)個數(shù)68人，推薦誠信服務(wù)機構(gòu)個數(shù)3個。

這次開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆与m然告一段落了，但我縣決定以此為契機，把對人力資源市場秩序的監(jiān)管當(dāng)作一項長期

2的重要工作任務(wù)來抓，持續(xù)長久有效地對人力資源市場進(jìn)行監(jiān)督和監(jiān)管。無論是工商登記、服務(wù)許可，還是勞動合同、繳納社會保險情況、職業(yè)介紹、用人單位招工等行為，我縣將進(jìn)一步加大執(zhí)法力度，力爭做到發(fā)現(xiàn)一起，處理一起，絕不手軟，堅決取締黑中介，以保證人力資源市場能夠正規(guī)有序健康發(fā)展。

32012年3月23日

第二篇：開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆庸ぷ骺偨Y(jié)

大方縣人力資源和社會保障局

開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆?/p>

工作總結(jié)

為嚴(yán)厲打擊以職業(yè)中介為幌子的違法犯罪分子，依法取締非法職業(yè)中介組織，清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介機構(gòu)，規(guī)范職業(yè)中介機構(gòu)中介活動和用人單位的招工行為，有效遏制職業(yè)中介領(lǐng)域的違法犯罪活動，依法嚴(yán)懲“黑勞工”、“黑中介”等嚴(yán)重違法犯罪行為。根據(jù)省人社廳、省公安廳、省工商行政管理局《轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆拥耐ㄖ档耐ㄖ罚ㄇ松鐝d明電[2012]2號）精神,2012年2月10日至3月20日在全縣聯(lián)合開展了清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆印，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、高度重視，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，做好協(xié)調(diào)配合為確保專項行動取得實效，加強對這次專項行動的組織領(lǐng)導(dǎo)，大方縣人力資源和社會保障局、大方縣公安局、大方縣工商行政管理局聯(lián)合成立了大方縣清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆訁f(xié)調(diào)指導(dǎo)小組。

二、認(rèn)真做好政策法規(guī)宣傳和嚴(yán)格執(zhí)法

為營造有利于開展專項行動的輿論氛圍，大方縣人力資源和社會保障局商請新聞媒體單位、司法部門等，并由局黨組成員帶領(lǐng)局辦公室、勞動監(jiān)察大隊、就業(yè)局等人員到大方汽車站及鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員密集地等地方，進(jìn)行《勞動合同法》、《勞動合同

法實施條例》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動力市場管理規(guī)定》等勞動法律法規(guī)及政策的宣傳活動，發(fā)放各類宣傳資料0.4萬余份。加強對職業(yè)中介機構(gòu)和用人單位招用工行為的監(jiān)督，為廣大勞動者特別是農(nóng)民工創(chuàng)造公平、有序的就業(yè)環(huán)境、切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。

三、聯(lián)合協(xié)調(diào)執(zhí)法，認(rèn)真清理排查

通過對轄區(qū)內(nèi)的永貴集團(tuán)五鳳煤業(yè)、貴州華屹房地產(chǎn)開發(fā)有限公司大方分公司、大方永貴建材有限責(zé)任公司等29家用人單位的檢查，未發(fā)現(xiàn)“黑中介”和以職業(yè)中介為名坑蒙拐騙求職者財務(wù)、拐賣婦女或未成年人等違法犯罪行為，對勞動者不存在打罵體罰，強迫勞動，超時加班，限制人身自由等現(xiàn)象。今后我們將繼續(xù)高度重視，建立長效工作機制，并把此項工作列入日常議事日程。就我縣實際情況而言，主要對用人單位招用工行為進(jìn)行規(guī)范。對發(fā)布虛假招工內(nèi)容的廣告及其他虛假信息，以擔(dān)?；蛘咂渌x向勞動者收取財物、以招聘人員為名牟取不正當(dāng)利益或者進(jìn)行其他違法活動的用人單位，將嚴(yán)格依法查處。

大方縣人力資源和社會保障局二O一二年三月二十日

第三篇：開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆臃桨?/a>

木蘭縣開展清理整頓人力資源市場秩序

工作實施方案

為進(jìn)一步貫徹落實《就業(yè)促進(jìn)法》，規(guī)范人力資源市場，加強對職業(yè)中介機構(gòu)和用人單位招工行為的監(jiān)督，為廣大勞動者特別是農(nóng)民工營造就業(yè)公平、競爭有序的就業(yè)環(huán)境，幫助廣大勞動者特別是農(nóng)民工通過人力資源市場實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，推動社會就業(yè)更加充分目標(biāo)的實現(xiàn)，切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，按照《關(guān)于加強統(tǒng)一管理切實維護(hù)人力資源市場良好秩序的通知》（人社廳發(fā) [2011]20號）要求，縣人力資源和社會保障局決定自2011年7月1日至12月1日，在全縣范圍聯(lián)合組織開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆樱ê喎Q專項行動），現(xiàn)結(jié)合我縣實際制定以下實施方案。

一、指導(dǎo)思想及目標(biāo)任務(wù)

此次專項行動，要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，結(jié)合全市“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、全民成才”的總體要求，全面貫徹落實《就業(yè)促進(jìn)法》和《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》的相關(guān)政策規(guī)定，清理整頓人力資源市場秩序，營造就業(yè)公平、競爭有序的就業(yè)環(huán)境，推動更加充分就業(yè)目標(biāo)的實現(xiàn)。

具體目標(biāo)任務(wù)如下： 一是嚴(yán)厲打擊以職業(yè)中介為幌子的違法犯罪分子，依法取締“黑中介”等非法職業(yè)中介組織，有效遏制職業(yè)中介領(lǐng)域的違法犯罪活動；二是規(guī)范職業(yè)中介機構(gòu)的中介活動和用人單位的招工行為，清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介機構(gòu)，改善人力資源市場秩序，為勞動者就業(yè)營造良好的社會環(huán)境；三是提供有效的用工指導(dǎo)和服務(wù)，促進(jìn)用人單位和勞動者通過市場實現(xiàn)供需對接，為緩解我縣就業(yè)中結(jié)構(gòu)性短缺問題作出貢獻(xiàn)。

二、清理整頓對象及內(nèi)容

（一）清理整頓對象

以職業(yè)介紹機構(gòu)聚集地和自發(fā)形成的人力資源交易場所為重點，全面排查職業(yè)中介機構(gòu)、從事職業(yè)中介活動的組織和個人、各類招工用人單位遵守就業(yè)管理有關(guān)法律法規(guī)的情況。

（二）清理整頓內(nèi)容

1.嚴(yán)厲打擊職業(yè)中介領(lǐng)域的違法犯罪活動。對以職業(yè)中介為幌子，從事坑騙求職者財物、拐賣婦女或未成年人等違法犯罪活動的，由公安機關(guān)依法給予治安管理處罰，構(gòu)成犯罪的，由公安機關(guān)依法立案偵查。同時，公安機關(guān)要積極支持人力資源社會保障、工商行政管理部門開展執(zhí)法工作，及時查處、打擊暴力阻礙、抗拒執(zhí)行公務(wù)的違法犯罪活動，確保專項行動順利進(jìn)行。

2.查處取締“黑中介”等非法職業(yè)中介組織。對未經(jīng)許可和登記，擅自從事職業(yè)中介活動的組織或者個人，由人力資源社會保障、工商行政管理部門依法查處和取締。對雖有人力資源服務(wù)許可證和營業(yè)執(zhí)照，但在職業(yè)中介活動中提供

虛假就業(yè)信息、扣押勞動者居民身份證和其他證件、非法向勞動者收取財物、以職業(yè)中介為名牟取不正當(dāng)利益、超出核準(zhǔn)業(yè)務(wù)范圍經(jīng)營特別是未經(jīng)核準(zhǔn)擅自從事培訓(xùn)業(yè)務(wù)或者進(jìn)行其他違法活動等行為的，由人力資源社會保障部門依法查處，情節(jié)嚴(yán)重的，吊銷人力資源服務(wù)許可證，并通報工商行政管理部門。

3.加強職業(yè)中介監(jiān)管。對申請從事職業(yè)中介活動的，人力資源社會保障、工商行政管理部門要按照各自職能范圍和相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格審查；對已取得人力資源服務(wù)許可證的職業(yè)中介機構(gòu)，人力資源社會保障部門要加強監(jiān)管，指導(dǎo)職業(yè)中介機構(gòu)建立服務(wù)臺帳，認(rèn)真審查職業(yè)中介機構(gòu)按照要求報送的書面材料，建立健全職業(yè)中介機構(gòu)守法誠信檔案，并將其作為分類監(jiān)管的依據(jù)。

4.規(guī)范用人單位招（用）工行為。依法敦促用人單位與勞動者簽訂勞動合同，辦理用工登記備案；對提供虛假招聘信息，發(fā)布虛假招聘廣告，違反規(guī)定將“乙肝五項”作為體檢項目，以擔(dān)保或者其他名義向勞動者收取財物，以招用人員為名牟取不正當(dāng)利益或者進(jìn)行其他違法活動的用人單位，依法責(zé)令改正，予以行政處罰；構(gòu)成犯罪的，由公安機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

5.強化用工指導(dǎo)和服務(wù)。要進(jìn)一步加強對企業(yè)的用工指導(dǎo)和服務(wù)，引導(dǎo)企業(yè)在依法訂立勞動合同、嚴(yán)格執(zhí)行最低工

資標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，根據(jù)人力資源市場供求和自身經(jīng)營狀況，完善規(guī)章制度，改善勞動條件，建立健全企業(yè)工資分配共決機制、職工工資正常增長機制和支付保障機制，促進(jìn)企業(yè)和職工協(xié)商共建、利益共享。

三、專項活動時間和步驟1、8月1日前，建立健全專項行動協(xié)調(diào)指導(dǎo)機構(gòu)，結(jié)合我縣實際抓緊研究制定專項行動實施方案，完成專項行動各相關(guān)工作的組織和部署。組織開展前期法律宣傳和輿論準(zhǔn)備，開通公布投訴舉報電話，確定重點檢查的區(qū)域、場所，完成清理整頓對象梳理排查等基礎(chǔ)工作。

2、10月1日前，由人社部門牽頭，聯(lián)合公安、工商等部門組織聯(lián)合檢查小組，對所有職業(yè)介紹機構(gòu)逐一檢查，對檢查中反映的違法違規(guī)行為，由各有關(guān)部門按照部門職責(zé)分工依法處理。

3、12月1日前，人社、公安、工商等部門對工商企業(yè)密集區(qū)、流動人口集散地、職業(yè)介紹機構(gòu)聚集地和自發(fā)形成的人力資源交易場所等重點部位進(jìn)行聯(lián)合清查，依法打擊違法犯罪活動，取締非法職介機構(gòu)。

各部門要切實加強配合，及時溝通情況，加大執(zhí)法力度，對清理整頓中發(fā)現(xiàn)的大案要案要及時上報市就業(yè)管理局和上級業(yè)務(wù)主管部門。

四、工作要求

（一）提高認(rèn)識，履行職責(zé)。清理整頓人力資源市場秩序，營造公平、競爭有序的就業(yè)環(huán)境，是促進(jìn)就業(yè)的迫切需要。要高度重視此次專項行動，并將專項行動作為維護(hù)人力資源市場正常秩序，促進(jìn)人力資源市場健康有序發(fā)展，改善就業(yè)環(huán)境，促進(jìn)勞動者就業(yè)的重要舉措，認(rèn)真部署，嚴(yán)格執(zhí)法，務(wù)求實效，幫助勞動者實現(xiàn)就業(yè)，維護(hù)社會穩(wěn)定。

（二）加強領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)調(diào)。縣人力資源社會保障局、公安局、工商行政管理局聯(lián)合成立木蘭縣清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆又笇?dǎo)小組，制定專項行動實施方案，積極開展專項行動；人力資源和社會保障局、公安局、工商行政管理等部門要完善協(xié)調(diào)配合工作機制，及時溝通專項行動進(jìn)展情況，研究解決工作中遇到的問題，并將專項行動列入本部門工作議事日程，加強對本系統(tǒng)的工作指導(dǎo)、調(diào)度和督促檢查。

（三）統(tǒng)一行動，聯(lián)合執(zhí)法?？h人力資源和社會保障局、公安、工商行政管理等部門要注重部門聯(lián)動，加強信息溝通，強化協(xié)調(diào)配合，分工協(xié)作，發(fā)揮各自優(yōu)勢，形成工作合力，開展聯(lián)合執(zhí)法，確保專項行動取得預(yù)期效果。

（四）注重宣傳，營造氛圍。要大力開展政策法規(guī)宣傳活動，積極營造有利于工作開展的輿論氛圍。一是要通過報紙、電視等媒介或印發(fā)宣傳單等形式，宣傳有關(guān)法律法規(guī)政策，提高求職者的自我保護(hù)能力。二是要宣傳違法案件的查

處情況和清理整頓工作成效。對非法職介的慣用手法予以揭露，對違法犯罪活動和違規(guī)經(jīng)營行為，及專項行動期間查處的嚴(yán)重違法單位，通過媒體向社會公布予以曝光。

（五）暢通渠道，及時查處舉報投訴違法行為。要開通并公布舉報投訴電話，暢通投訴渠道，在職業(yè)介紹機構(gòu)經(jīng)營場所、工商企業(yè)密集區(qū)、流動人口集散地及自發(fā)形成的勞動力交易場所公布查處取締“黑職介”的舉報電話，設(shè)立舉報信箱，及時受理和查處勞動者舉報投訴案件。

（六）認(rèn)真總結(jié)，及時報送。指導(dǎo)小組在專項行動結(jié)束后，于12月15日前將檢查總結(jié)材料報送市就業(yè)管理局。附：木蘭縣清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆又笇?dǎo)小組

成員名單

組長：沈廣鑫（縣人力資源和社會保障局局長）

副組長：張玉（縣人力資源和社會保障局副局長、就業(yè)局

局長）

辦公室主任：馬德臣（縣就業(yè)局副局長）

成員：姜春梅、韓笑、張鴻飛

木蘭縣人力資源和社會保障局

第四篇：開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆臃桨?/a>

泰岱祝政發(fā)（2012）18號

祝陽鎮(zhèn)關(guān)于深入開展清理整頓

人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆拥膶嵤┓桨?/p>

各管區(qū)、行政村：

為深入貫徹實施《就業(yè)促進(jìn)法》和《山東省就業(yè)促進(jìn)條例》，進(jìn)一步規(guī)范人力資源市場秩序，嚴(yán)厲打擊以職業(yè)介紹或人才招聘為幌子的違法犯罪分子，依法取締非法職業(yè)組織、清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介或人才中介機構(gòu)，為廣大勞動者特別是農(nóng)民工營造公平、規(guī)范、競爭有序的就業(yè)環(huán)境，根據(jù)市局的統(tǒng)一部署，按照市人辦資源和社會保障局等三部門《關(guān)于深入開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆拥耐ㄖ罚ㄌ┤松缑麟奫2012]2號）要求，決定的全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆?。要求各管區(qū)、行政村認(rèn)真貫徹落實。

一、專項行動的目標(biāo)任務(wù)

進(jìn)一步加強人力資源市場和勞動用工監(jiān)管，嚴(yán)厲打擊人力資源市場秩序違法犯罪行為，依法取締非法職業(yè)中介組織，清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介機構(gòu)，有效遏制職業(yè)中介

領(lǐng)域的違法犯罪活動，規(guī)范職業(yè)中介機構(gòu)的中介活動和用人單位的用工行為。通過專項行動，進(jìn)一步規(guī)范人力資源市場秩序，完善監(jiān)管制度體系，為促進(jìn)勞動者就業(yè)營造良好的社會環(huán)境。

二、清理整頓對象及內(nèi)容

專項行動主要對人力資源市場的職業(yè)中介機構(gòu)、從事職業(yè)中介活動的組織和個人、各類招工用人單位進(jìn)行清理整頓。內(nèi)容包括：

（一）嚴(yán)厲打擊職業(yè)中介領(lǐng)域的違法犯罪活動。對以職業(yè)中介為名，坑騙求職者財物、拐賣婦女或未成年人、從事其他違法犯罪活動的組織、單位或個人要嚴(yán)厲打擊。對欺騙、販賣、強迫勞動者勞動的黑色利益鏈犯罪團(tuán)伙，要重點打擊。構(gòu)成犯罪的，由公安機關(guān)依法立案偵查。

（二）依法取締“黑中介”。對未經(jīng)許可和登記，擅自從事職業(yè)中介活動的組織或者個人，由人力資源社會保障部門、工商行政管理部門依法查處和取締。依法打擊以暴力手段脅迫勞動者接受其職業(yè)介紹行為，對構(gòu)成犯罪的，由公安機關(guān)依法立案偵查。

（三）加強職業(yè)中介監(jiān)管。對申請從事職業(yè)中介活動的，人力保障、工商部門要按照各自職能范圍和相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格審查；對已取得人力資源服務(wù)許可證（含職業(yè)中介許可證、人才中介許可證）的職業(yè)中介機構(gòu)，人力資源社會保障部門要加強日常監(jiān)管，建立健全職業(yè)中介機構(gòu)守法誠信檔案；對雖有人力資源服務(wù)許可證和營業(yè)執(zhí)照，但在職業(yè)中介活動中提供虛假就業(yè)信息、扣押勞動者居民身份證和其他證件、非法向勞動者收取財物、以職業(yè)中介為名牟取不正當(dāng)利益、超出核準(zhǔn)業(yè)務(wù)范圍經(jīng)營特別是未經(jīng)核準(zhǔn)擅自從事培訓(xùn)業(yè)

務(wù)或者進(jìn)行其他違法活動的，由人力資源和社會保障部門依法查處，情節(jié)嚴(yán)重的，吊銷人力資源服務(wù)許可證，并通報工商行政管理部門。

（四）規(guī)范用人單位用工行為。對提供虛假招聘信息，發(fā)布虛假招聘廣告，違反規(guī)定將“乙肝五項”作為體檢項目，以擔(dān)保或者其他名義向勞動者收取財物，以招用人員為名牟取不正當(dāng)利益或者進(jìn)行其他違法活動的用人單位，依法責(zé)令整改，予以行政處罰；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

（五）依法打擊侵害勞動者人身權(quán)益違法行為。加大對用人單位招工用工過程中的監(jiān)管，對以暴力、威脅或者非法限制人身自由為手段，強迫勞動者勞動的違法行為和其他侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁勞動者的違法行為，要依法嚴(yán)懲，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

三、方法步驟

（一）準(zhǔn)備宣傳階段（2月17日前）

各管區(qū)、行政村組織開展前期法律宣傳和輿論準(zhǔn)備，確定重點檢查的區(qū)域、場所，完成清理整頓對象梳理排查等基礎(chǔ)工作。

（二）行動實施階段（2月16日至3月15日）各管區(qū)、行政村結(jié)合本區(qū)域?qū)嶋H，采取多種有效形式實施專項行動，嚴(yán)肅查處違法案件。對本區(qū)域的公共職業(yè)中介機構(gòu)和非營利性職業(yè)介紹機構(gòu)，采取自查為主、抽查為輔的方式；對營利性職業(yè)中介機構(gòu)，由人力資源社會保障部門會同公安、工商行政管理部門逐一進(jìn)行檢查。期間，鎮(zhèn)勞保所、派出所和工商所將組成專項行動督查小組，深入各管區(qū)、行政村督促檢查。

（三）工作總結(jié)階段（3月16日至3月18日）

各管區(qū)、行政村要對轄區(qū)內(nèi)的檢查情況進(jìn)行匯總分析，梳理存在的問題，提出解決問題的對策及相關(guān)政策建議，并形成正式的書面總結(jié)報告。

清理整頓人力資源市場秩序，營造公平、競爭有序的就業(yè)環(huán)境，是促進(jìn)就業(yè)的重要舉措。為加強對此次專項行動的組織領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)勞保所、派出所、工商所聯(lián)合成立祝陽鎮(zhèn)清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆訁f(xié)調(diào)指導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)勞保所，具體負(fù)責(zé)專項行動的組織協(xié)調(diào)工作。

附：

1、祝陽鎮(zhèn)清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆訁f(xié)調(diào)指導(dǎo)小組成員名單

2、清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆幼圆楸?/p>

附件1：

祝陽鎮(zhèn)清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ?/p>

行動協(xié)調(diào)指導(dǎo)小組成員名單

組長：杜傳軍鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長 副組長：李海濱成員：梁常華

戚桂棟劉勇趙志興趙文青徐燕孫燕紅鎮(zhèn)黨委委員

鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室副主任 鎮(zhèn)派出所所長 鎮(zhèn)工商所所長 鎮(zhèn)勞保所所長 鎮(zhèn)勞保所副所長 鎮(zhèn)勞保所工作人員 鎮(zhèn)勞保所工作人員

附件2：

清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆幼圆楸?/p>

第五篇：清理整頓人力資源市場秩序行動方案

官莊工商所

清理整頓人力資源市場秩序行動方案

根據(jù)《醴陵市工商行政管理局開展清理人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆臃桨浮?，為加強對職業(yè)中介機構(gòu)和用人單位招工行為的監(jiān)督，規(guī)范人力資源市場秩序，進(jìn)一步做好地區(qū)就業(yè)工作，為廣大勞動者特別是農(nóng)民工創(chuàng)造公平、有序的就業(yè)環(huán)境、切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，我所于2011年3月10日至3月28日積極開展了清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆印?/p>

一、目標(biāo)和任務(wù)

專項行動以嚴(yán)厲打擊以職業(yè)介紹或人才招聘為幌子的違法犯罪分子，依法取締非法職業(yè)介紹組織，清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介或人力資源機構(gòu)為重點目標(biāo)。通過專項行動，加強人力資源市場法制宣傳，有效遏制職業(yè)介紹、人才招聘領(lǐng)域的違法犯罪活動，大幅度減少招聘活動中的違法違規(guī)行為，使用人單位招聘行為得到規(guī)范，使人力資源市場得到進(jìn)一步改善。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

此次專項行動由所長易海宏同志負(fù)責(zé)，各管區(qū)責(zé)任人掌握各自管區(qū)內(nèi)相關(guān)情況，辦公室專干負(fù)責(zé)資料收集整理和協(xié)調(diào)。

三、具體工作安排

（一）清理摸底階段（2011年3月10日至3月15日）： 首先通過湖南工商系統(tǒng)綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)查詢本地區(qū)的人力資源市場相關(guān)注冊情況。然后由各管區(qū)負(fù)責(zé)人以鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各村各社區(qū)人口密集區(qū)域為重點，開展實地排查清理，登記造冊，并將本管區(qū)的相關(guān)情況匯總到辦公室專干。

（二）專項行動宣傳總結(jié)階段（2011年3月16日至3月28日）

本所將人力資源市場法制知識進(jìn)行了搜集整理，將相關(guān)法律知識的宣傳貫穿在日常巡查和專項行動的過程中。

官莊工商所

2011年3月10日