第一篇：假期和請(qǐng)假流程

1、假期和請(qǐng)假程序

（1）事假：本人書(shū)面申請(qǐng)，寫(xiě)明請(qǐng)假事由，請(qǐng)假三天以內(nèi)的，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批；四天至一周以內(nèi)的，由學(xué)校所在教育組審批；每次請(qǐng)事假不得超過(guò)一周。

（2）病假：本人書(shū)面申請(qǐng)，提供本區(qū)市醫(yī)院疾病證明書(shū)、檢查報(bào)告單、病歷，請(qǐng)假一周內(nèi)的由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批；一周以上至二周以內(nèi)的，報(bào)所在教育組審批；二周以上的要報(bào)區(qū)教育局人事股審批。報(bào)教育局人事股審批的材料要求：

1、本人書(shū)面申請(qǐng)；

2、區(qū)市級(jí)及以上醫(yī)院疾病診斷證明書(shū)（除特殊病種、特殊情況及報(bào)告區(qū)教育局批準(zhǔn)外，原則上提供的疾病診斷證明書(shū)不能超出汕頭市范圍）；

3、病歷卡原件（若是復(fù)印件應(yīng)由審核人簽名加蓋單位印章）；

4、住院票據(jù)或醫(yī)保中心相關(guān)報(bào)銷清單（沒(méi)有住院在家治療的必須由所在單位證明病情）。

病假三個(gè)月以上的，由教育組或區(qū)直學(xué)校指定本區(qū)市醫(yī)院體檢，由醫(yī)生鑒定，出具證明，經(jīng)教育組或區(qū)直學(xué)校審核，報(bào)區(qū)教育局批準(zhǔn)。對(duì)于未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自稱病離崗的，作曠工處理。

（3）產(chǎn)假：本人書(shū)面申請(qǐng)，提供結(jié)婚證書(shū)、計(jì)劃生育服務(wù)證、出生證，享受獨(dú)生子女待遇的還需提交獨(dú)生子女證。第一胎請(qǐng)產(chǎn)假90天（產(chǎn)前15天，產(chǎn)后75天），同時(shí)辦理獨(dú)生子女證的，可增加35天產(chǎn)假，實(shí)行晚育的，可增加15天產(chǎn)假。女教職工懷孕流產(chǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)院的意見(jiàn)，給予15天至30天產(chǎn)假，懷孕滿四個(gè)月流產(chǎn)時(shí)，給予42天產(chǎn)假。請(qǐng)產(chǎn)假由教育組或區(qū)學(xué)校批準(zhǔn)后，報(bào)區(qū)教育局人事股備案。

（4）婚假：教職工本人結(jié)婚，可給婚嫁5天。

（5）喪事假：教職工配偶及直系親屬死亡時(shí)，可給喪事假5天。

（6）脫產(chǎn)進(jìn)修：教職工脫產(chǎn)進(jìn)修均應(yīng)本人申請(qǐng)，學(xué)校審核，教育組或區(qū)直學(xué)校審核，報(bào)教育局人事股批準(zhǔn)并簽訂合同，按合同辦理。未經(jīng)批準(zhǔn)的作自動(dòng)離職處理。

經(jīng)同意請(qǐng)事假、病假、產(chǎn)假、婚嫁、喪事假和脫產(chǎn)進(jìn)修人員的待遇，按國(guó)家、省、市現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、銷假

教職工事假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪事假期滿，上班后要及時(shí)銷假。屬學(xué)校審批的到學(xué)校銷假；屬教育組審批的由學(xué)校報(bào)教育組報(bào)銷，屬教育局人事股審批的由所在教育組以書(shū)面形式報(bào)教育局人事股銷假。

3、違反請(qǐng)銷假規(guī)定的處理方法

（1）未請(qǐng)假或請(qǐng)假未經(jīng)批準(zhǔn)擅離崗位的，視為曠工。視情節(jié)輕重給予誡勉談話、批評(píng)教育或行政處分，直至按自動(dòng)離職處理。

（2）請(qǐng)假期滿，不能按時(shí)返崗的，三日內(nèi)向單位領(lǐng)導(dǎo)陳述原由申請(qǐng)補(bǔ)假，由單位根據(jù)前后連續(xù)請(qǐng)假時(shí)間，按審批權(quán)限重新上報(bào)批準(zhǔn)后可繼續(xù)休假，否則視為曠工。

（3）教職工連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)15天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)30天的，一律先停發(fā)工資，備齊相關(guān)材料，按程序上報(bào)予以辭退。

（4）偽造假證，騙取病、事假的，經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育、全區(qū)通報(bào)或行政處分；對(duì)了解教職工違反請(qǐng)銷假制度而知情不報(bào)或包庇、縱容教職工弄虛作假的單位領(lǐng)導(dǎo)，視情節(jié)輕重給予黨政紀(jì)處分。

第二篇：假期及請(qǐng)假規(guī)定

假期及請(qǐng)假規(guī)定

第一條 假期類型

員工請(qǐng)假分為法定假期、帶薪年假、病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假及哺乳假期、探親假。（具體規(guī)定，詳見(jiàn)《各類假期的規(guī)定》）第二條

（一）請(qǐng)假程序

員工請(qǐng)假前應(yīng)該首先填寫(xiě)相應(yīng)的“請(qǐng)假申請(qǐng)單”，將請(qǐng)假原因、日期等一一注明，然后履行其它必要手續(xù)。經(jīng)相應(yīng)負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)后，將所擔(dān)任工作安排妥當(dāng)后，方可離崗，否則以曠工論處。

（二）因突發(fā)事件或急病來(lái)不及先行請(qǐng)假者，應(yīng)利用電話其他方法，迅速報(bào)告直接上級(jí)或由同事或他人代行請(qǐng)假，并于事后補(bǔ)齊請(qǐng)假手續(xù)。直接上級(jí)在接到員工的“請(qǐng)假申請(qǐng)單”后，應(yīng)及時(shí)給予答復(fù)。

（三）（四）

假期屆滿仍不能到崗工作的，應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)假。假期屆滿不歸又未履行記錄曠工三天內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由，未向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)履行補(bǔ)假手續(xù)的，將進(jìn)補(bǔ)假手續(xù)的，視為曠工。

行辭退處理，并按照員工管理手冊(cè)進(jìn)行相應(yīng)工薪處罰、

第三篇：請(qǐng)假流程

研究生請(qǐng)假流程

1、研究生因病請(qǐng)假，須憑學(xué)生本人申請(qǐng)書(shū)及學(xué)校醫(yī)院的病假條；因事請(qǐng)假，須憑研究生本人寫(xiě)申請(qǐng)書(shū)，因事請(qǐng)假必須由研究生本人辦理。

2、一周之內(nèi)假期由研究生導(dǎo)師同意、班主任同意之后再到院部批準(zhǔn)，報(bào)研究生部備案；一周以上假期由研究生導(dǎo)師同意，班主任同意之后，再由分管校長(zhǎng)委托教務(wù)處處理。

3、請(qǐng)假期滿后，請(qǐng)假人持請(qǐng)假條到班主任老師辦公室銷假或辦理續(xù)假手續(xù)。

4、請(qǐng)假要親自辦理，不得捎假（特殊情況除外）。

5、研究生未經(jīng)請(qǐng)假或未被準(zhǔn)假、請(qǐng)假期滿續(xù)假或續(xù)假未獲準(zhǔn)而逾期不返校者，均按曠課論處。對(duì)曠課者，視情節(jié)輕重和認(rèn)識(shí)態(tài)度，給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分。研究生在校期間未經(jīng)請(qǐng)假或請(qǐng)假未被批準(zhǔn)而離校者，由此產(chǎn)生一切后果由本人自負(fù)。

化工學(xué)院年級(jí)會(huì)2014.4.2

第四篇：請(qǐng)假流程

公司請(qǐng)假流程

流程

1.由請(qǐng)假人（本人）到公司<行政部>領(lǐng)取《請(qǐng)假條》。

2.本人填寫(xiě)內(nèi)容之后，上交公司領(lǐng)導(dǎo)簽字審批。

3.將審批后的請(qǐng)假條交由行政部。

請(qǐng)假流程結(jié)束

注：

1.原則上不允許代請(qǐng)假。如有緊急事件，需申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)通知行政后，找人代寫(xiě)請(qǐng)假條

后方可請(qǐng)假。（需代理人簽字）原則上每位員工最多4天假期（帶公休），杜絕連休。

2.如公司領(lǐng)導(dǎo)不在，可電話申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)，批準(zhǔn)通知行政后，由請(qǐng)假人填寫(xiě)請(qǐng)假條后方可申

請(qǐng)

3.如有欺騙行為，公司將給予處罰。

請(qǐng)假條格式

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請(qǐng)假條

注：病假需出具醫(yī)院證明代理人簽字：

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請(qǐng)假條

注：病假需出具醫(yī)院證明代理人簽字：

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請(qǐng)假條

填寫(xiě)時(shí)間年月日

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請(qǐng)假條

注：病假需出具醫(yī)院證明代理人簽字：

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請(qǐng)假條

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請(qǐng)假條

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請(qǐng)假流程

1.由請(qǐng)假人（本人）到公司<行政部>領(lǐng)取《請(qǐng)假條》。2.本人填寫(xiě)內(nèi)容之后，上交公司領(lǐng)導(dǎo)簽字審批。3.將審批后的請(qǐng)假條交由行政部。注：

1.原則上不允許代請(qǐng)假。如有緊急事件，需申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)通知行政后，找人代寫(xiě)請(qǐng)假條后方可請(qǐng)假（需代理人簽字）。原則上每位員工最多4天假期（帶公休），杜絕連休。

2.如公司領(lǐng)導(dǎo)不在，可電話申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)，批準(zhǔn)通知行政后，由請(qǐng)假人填寫(xiě)請(qǐng)假條后方可申請(qǐng) 3.如有欺騙行為，公司將給予處罰。

請(qǐng)假流程

1.由請(qǐng)假人（本人）到公司<行政部>領(lǐng)取《請(qǐng)假條》。2.本人填寫(xiě)內(nèi)容之后，上交公司領(lǐng)導(dǎo)簽字審批。3.將審批后的請(qǐng)假條交由行政部。注：

1.原則上不允許代請(qǐng)假。如有緊急事件，需申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)通知行政后，找人代寫(xiě)請(qǐng)假條后方可請(qǐng)假。（需代理人簽字）原則上每位員工最多4天假期（帶公休），杜絕連休。

2.如公司領(lǐng)導(dǎo)不在，可電話申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)，批準(zhǔn)通知行政后，由請(qǐng)假人填寫(xiě)請(qǐng)假條后方可申請(qǐng) 3.如有欺騙行為，公司將給予處罰。

請(qǐng)假流程

1.由請(qǐng)假人（本人）到公司<行政部>領(lǐng)取《請(qǐng)假條》。2.本人填寫(xiě)內(nèi)容之后，上交公司領(lǐng)導(dǎo)簽字審批。3.將審批后的請(qǐng)假條交由行政部。注：

1.原則上不允許代請(qǐng)假。如有緊急事件，需申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)通知行政后，找人代寫(xiě)請(qǐng)假條后方可請(qǐng)假。（需代理人簽字）原則上每位員工最多4天假期（帶公休），杜絕連休。

2.如公司領(lǐng)導(dǎo)不在，可電話申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)，批準(zhǔn)通知行政后，由請(qǐng)假人填寫(xiě)請(qǐng)假條后方可申請(qǐng) 3.如有欺騙行為，公司將給予處罰。

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請(qǐng)假流程

1.由請(qǐng)假人（本人）到公司<行政部>領(lǐng)取《請(qǐng)假條》。2.本人填寫(xiě)內(nèi)容之后，上交公司領(lǐng)導(dǎo)簽字審批。3.將審批后的請(qǐng)假條交由行政部。注：

1.原則上不允許代請(qǐng)假。如有緊急事件，需申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)通知行政后，找人代寫(xiě)請(qǐng)假條后方可請(qǐng)假。（需代理人簽字）原則上每位員工最多4天假期（帶公休），杜絕連休。

2.如公司領(lǐng)導(dǎo)不在，可電話申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)，批準(zhǔn)通知行政后，由請(qǐng)假人填寫(xiě)請(qǐng)假條后方可申請(qǐng) 3.如有欺騙行為，公司將給予處罰。

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第五篇：請(qǐng)假流程

學(xué)生請(qǐng)假流程

一、請(qǐng)一天假: 白天，請(qǐng)?jiān)诎嘀魅翁庮I(lǐng)取請(qǐng)假條，寫(xiě)明請(qǐng)假事由，由班主任審批。經(jīng)班主任批準(zhǔn)之后（存檔）方可有效（時(shí)間為：8:30-17:30）。住宿學(xué)生晚上請(qǐng)假，請(qǐng)到某老師處請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)之后（存檔）方可有效（時(shí)間為：晚上21:00至次日早8：30）。

二、請(qǐng)兩天假:先到班主任處領(lǐng)取假條，寫(xiě)明請(qǐng)假事由，由班主任審閱簽字后，再到辦公室審批，經(jīng)批準(zhǔn)之后（存檔）方可有效。

三、請(qǐng)三天、以及三天以上假: 先到班主任處領(lǐng)取假條，寫(xiě)明請(qǐng)假事由，由班主任審閱簽字后，再到辦公室審批，由辦公室老師提交給某老師批準(zhǔn)之后（存檔）方可有效。

請(qǐng)各位同學(xué)認(rèn)真閱讀請(qǐng)假流程，嚴(yán)格執(zhí)行流程規(guī)定，請(qǐng)假時(shí)有正當(dāng)理由方可批假，非正當(dāng)理由一律不予準(zhǔn)假。

即日起全校執(zhí)行。