第一篇：行政部分工

行政部人員分工

常務(wù)總經(jīng)理兼行政部經(jīng)理馬福永（***）：協(xié)助總經(jīng)理做好行政部下屬各部門的日常管理工作，具體為公司各部門工作的協(xié)調(diào)、監(jiān)督、落實、考核；公司日常對外關(guān)系的處理、重要接待、大型會議的組織安排以及公司重要匯報、文件的起草、審核等。

行政部主管張曉巖（***）：負(fù)責(zé)行政部日常管理工作，具體為勞資管理、固定資產(chǎn)管理、車輛管理、行政部日常接待、公司與集團其他單位的日常工作聯(lián)系、公司費用及物資的逐級審批工作。

人事部主管李凱（***）：負(fù)責(zé)東海房地產(chǎn)的人事全面管理工作，重點做好績效考核、會議紀(jì)要起草、落實、員工培訓(xùn)、勞動紀(jì)律檢查及企業(yè)文化、團隊建設(shè)工作，同時負(fù)責(zé)公司人事U8、EHR系統(tǒng)的日常維護、更新工作。

人事專員、文員孫曉瑜（***）：配合李凱做好人事管理工作，重點做好招聘、考核報表、月底人事工作匯報、會議紀(jì)要落實、勞動紀(jì)律檢查工作，同時負(fù)責(zé)公司人事U8、HER系統(tǒng)的日常維護、更新工作。

辦公室文員、保管楊曉東（***）：負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理和日常辦公用品、宣傳品的出入庫管理。

核算員、文員王繼娜（***）:負(fù)責(zé)東海房地產(chǎn)、施工管理公司、南山土地合作開發(fā)、碧海尚城保衛(wèi)科的工資核算工作，同時負(fù)責(zé)公司重要文件的下發(fā)、存檔以及會議通知工作。

第二篇：行政部各崗位職責(zé)分工

四川德維致遠(yuǎn)項目管理集團有限公司

行政事務(wù)部各崗位職責(zé)分工

副總經(jīng)理：

1、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，完善人力資源管理和行政管理類制

度。

2、統(tǒng)一協(xié)調(diào)行政部門工作總體安排。

2、負(fù)責(zé)各部門月度、半、績效考核監(jiān)督和管理工作。

3、監(jiān)督各部門人員招聘、績效考核、薪酬調(diào)整等工作。

4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理人員任免工作。

行政事務(wù)部經(jīng)理：

1、在公司領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司的行政人事管理工作。

2、負(fù)責(zé)制定、完善公司行政管理、人事各模塊管理制度及監(jiān)督執(zhí)行。

3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司人員招聘、績效考核、培訓(xùn)、薪資福利等管理工作。

4、負(fù)責(zé)制定勞動工資預(yù)算及提出工資調(diào)整方案。

5、負(fù)責(zé)管控公司行政、人事費用支出及預(yù)算，審核、控制辦公成本。

6、負(fù)責(zé)推進企業(yè)文化的建設(shè)工作，落實網(wǎng)絡(luò)推廣、微信平臺推廣等企業(yè)宣傳工作。

7、審核公司重要會議活動的組織籌備、員工活動的組織籌備和策劃。

8、負(fù)責(zé)向上級或有關(guān)部門提供人事行政政策性建議。

9、員工檔案和本部門重要合同、證書的管理。

10、負(fù)責(zé)審批工作及其他有關(guān)行政/人事的各類表格、文件等。

11、處理部門的日常事務(wù)，以及安排企業(yè)各種接待工作。

12、其他突發(fā)性時間及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

辦公室主任（行政主管）：

1、公司固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備的管理及后期使用維護。

2、負(fù)責(zé)日常辦公用品、福利禮品采購和日常管理工作，做到定期盤點，做好相應(yīng)領(lǐng)取登記。

3、公司各部門報刊雜志的訂閱。

4、辦公場地租用，相關(guān)費用繳納及資料保管事宜。

5、公司員工社保、商業(yè)保險、公積金辦理及資料管理。

6、公司檔案管理（客戶資料及合同管理）。

7、負(fù)責(zé)公司電話、網(wǎng)絡(luò)費用繳納及維護。

8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排公司各項會議、活動及商務(wù)接待等工作。

9、公司票務(wù)、酒店的預(yù)訂工作。

10、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá)。

11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的任務(wù)。

出納：

1、辦理銀行存款和現(xiàn)金取款，登記現(xiàn)金和銀行賬務(wù)信息，并整理歸檔。

2、負(fù)責(zé)公司財務(wù)票據(jù)管理。

3、負(fù)責(zé)公司往來帳款結(jié)算。

4、負(fù)責(zé)公司日常費用報銷，及相關(guān)票據(jù)審核工作。

5、負(fù)責(zé)公司月度、季度、收支賬務(wù)整理。

6、負(fù)責(zé)每月回單、對賬單打印。

7、負(fù)責(zé)代理公司信息整理、發(fā)票開具及管理工作。

8、公司各類印章的管理，并登記借用記錄。

9、每月員工工資、提成的核算及發(fā)放。

注：各部門工資由各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)績效考核情況制定部門工資表，交由行政部進行匯總，行政事務(wù)部根據(jù)每月考勤情況進行整理，經(jīng)各部門負(fù)責(zé)人、總經(jīng)辦最終審核后發(fā)放工資。

10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

前臺：

1、來訪客人員的接待工作。

2、公司通訊錄、員工花名冊、名片制作及各類表格制定管理。

3、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計、遲到扣款收繳及休假管理工作，并定期匯總報各部門。

4、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生、飲用水的管理工作。

5、植物、鮮花定期預(yù)定和養(yǎng)護。

6、協(xié)助各部門日常打印、復(fù)印工作及相關(guān)設(shè)備的使用。

7、公司各類書籍報刊文件的收發(fā)、登記、整理、歸檔。

8、安排辦公場地的定期清潔打掃工作。

9、工作例會及其他小型會議安排通知。

10、公司各類鑰匙、門卡的管理。

11、負(fù)責(zé)面試通知工作及應(yīng)聘人員的接待。

12、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

后勤司機：

1、負(fù)責(zé)公司車輛的管理、定期維修及車輛年審工作。

2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生及植物養(yǎng)護。

3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部消防設(shè)施定期檢查及更新。

4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的個人日常費用報銷工作。

5、協(xié)助其他部門車輛使用工作。

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

網(wǎng)絡(luò)管理員：

1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的維護及更新、推廣工作。

2、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的網(wǎng)絡(luò)維護工作，保證安全穩(wěn)定。

3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類軟硬件設(shè)備的維護及管理工作，并定期檢查故障，及時報修。

4、安裝和維護公司計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件，同時為其他部門的軟硬件提供技術(shù)支持。

5、公司員工計算機系統(tǒng)的定期備份及恢復(fù)。

6、網(wǎng)路和服務(wù)器升級，備份、恢復(fù)和問題解決；

7、熟悉弱電系統(tǒng)：廣播、監(jiān)控、紅外線報警、門禁，考勤等系統(tǒng)維護；數(shù)字集團電話主機配置和維護；

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的任務(wù)。

第三篇：關(guān)于行政部人員職責(zé)分工的通知

關(guān)于行政部人員職責(zé)分工的通知

行政部全體工作人員：

為充分發(fā)揮項目部辦公室全體工作人員的積極性和主動性，認(rèn)真自覺履行工作職責(zé)，切實發(fā)揮好行政辦公綜合服務(wù)職能，做到認(rèn)真、務(wù)實、高效和奉獻。根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)對行政部人員職責(zé)進行分工并將行政部各項工作流程予以明確。分工實行各司其職但又互相協(xié)作配合的AB角制。具體分工情況如下：***，行政部經(jīng)理，主持行政部全面工作。

具體包括：

（一）協(xié)助總經(jīng)理處理公司行政日常事務(wù)和后勤工作；

（二）負(fù)責(zé)公司重大會議、活動的組織、策劃、籌備及跟蹤；

（三）負(fù)責(zé)公司重大、綜合性文稿的撰擬，中干以上會議的記錄、紀(jì)要擬發(fā)及議定事項落實情況的檢查督促；

（四）公司行政人事管理工作；

（五）負(fù)責(zé)公司車輛的綜合管理工作；

（六）負(fù)責(zé)部門工作計劃的擬定及督導(dǎo)落實并根據(jù)各部門完成情況進行每月度績效考核；

（七）組織參與調(diào)研，匯報調(diào)研議題，適時向班子建議；

（八）協(xié)調(diào)各方關(guān)系。做好督察督辦工作；

（九）牽頭做好公司往來接待工作；

（十）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

**，行政部部門主管，協(xié)助部門經(jīng)理處理部門各項工作。

具體工作內(nèi)容：

（一）協(xié)助起草公司及部門重要材料；負(fù)責(zé)草擬公司各項工作規(guī)章制度，以及工作計劃、總結(jié)、報告等文稿；

（二）協(xié)助人事勞資管理工作：負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)宣傳、貫徹執(zhí)行國家及公司人事勞資方面政策規(guī)定；負(fù)責(zé)及時辦理公司員工的招聘、編制、轉(zhuǎn)正、定級、職稱評聘、晉升、調(diào)資、考核、獎懲、調(diào)配、停薪留職、辭退等工作；各種津貼、補貼的匯總、造冊和呈批工作；

（三）負(fù)責(zé)草擬行政辦公物品需求計劃，會同財務(wù)部做好辦公用品物資采購工作及電腦、復(fù)印機、打印機等辦公設(shè)備的管理工作和辦公樓網(wǎng)絡(luò)、電話通訊維護工作；

（四）協(xié)助安排、組織重大會議會務(wù)工作；

（五）負(fù)責(zé)公司及部門檔案管理、印章管理及對外事項的聯(lián)絡(luò)和跟蹤辦理等工作；

（六）負(fù)責(zé)公司安全管理、清潔衛(wèi)生管理及機要保密工作；

（七）負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)及企業(yè)文化建設(shè)相關(guān)信息采集及方案制作；

（八）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。人事勞資工作與鄭洋實行AB角制，企業(yè)文化建設(shè)與李修平實行AB角制。

**，總經(jīng)理秘書。

具體工作內(nèi)容：

（一）行政文秘工作及董事長、總經(jīng)理臨時安排事項的督查督辦，各類文件的收發(fā)、傳閱和催辦；

（二）辦公室日常文書起草、部室常規(guī)文書審稿、送審工作；

（三）會務(wù)管理：負(fù)責(zé)公司一般性會務(wù)準(zhǔn)備（會務(wù)通知、準(zhǔn)備、服務(wù)工作及會務(wù)器材管理）、記錄、按領(lǐng)導(dǎo)要求擬寫會議紀(jì)要送審，完善管理工作臺賬；

（四）負(fù)責(zé)公司員工日?？记诓⒆龊迷履┛记诮y(tǒng)計；

（五）負(fù)責(zé)信息上報、月度/季度工程動態(tài)、工程大事記的采集、編擬等外宣工作（含影、視頻、圖像資料）；

（六）負(fù)責(zé)辦公、生活區(qū)用水用電的日常監(jiān)督管理工作，會議室、接待室的使用管理工作。

（七）協(xié)助公司車輛日常調(diào)配工作，協(xié)助行政主管做好往來接待工作；

（八）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。文稿草擬工作與袁浩實行AB角制，文秘宣傳工作與李修平實行AB角制，會務(wù)管理與楊秀清實行AB角制。車輛駕駛與李平實行AB角制。

**，行政部駕駛員（車隊隊長）。

具體工作內(nèi)容：

（一）負(fù)責(zé)公司車輛的駕駛、檢修、維護、安全及保潔工作；

（二）協(xié)助部門經(jīng)理做好車輛維修審查及其他駕駛員管理工作；

（二）協(xié)助部門同事開展相關(guān)工作；

（三）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。車輛駕駛與鄭洋實行AB角制。

***,炊事員（食堂管理員）。

具體工作內(nèi)容：

（一）合理計劃調(diào)配每天的飯菜食譜，提高服務(wù)質(zhì)量；清點記錄就餐人員備查；

（二）負(fù)責(zé)檢查驗收食堂物資的質(zhì)量、數(shù)量，對符合要求的及時簽字收庫；

（三）負(fù)責(zé)食堂物資保管、盤點；

（四）與工勤人員協(xié)同做好食堂物資采購工作；

（五）組織食堂成員做好食堂衛(wèi)生工作；

（六）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。后勤伙食烹調(diào)工作與李平實行AB角制。

***，工勤人員。

具體工作內(nèi)容：

（一）負(fù)責(zé)后勤環(huán)衛(wèi)管理工作；

（二）協(xié)同炊事員 做好后勤、食堂物資采購及月結(jié)算工作，完善管理工作臺賬；

（三）負(fù)責(zé)辦公環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、檢查及辦公區(qū)域花木養(yǎng)護監(jiān)管 工作；

（四）負(fù)責(zé)會議室、接待室及部門所屬公共區(qū)域的日常清理工作；（五）協(xié)助鄭洋做好會務(wù)準(zhǔn)備、服務(wù)工作。（六）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。食堂后勤工作與黨秀華實行AB角制，會務(wù)準(zhǔn)備與鄭洋實行AB角制。

***，行政公關(guān)。

具體工作內(nèi)容：

（一）負(fù)責(zé)公司對內(nèi)、對外公關(guān)活動，參與、主持或策劃各項公關(guān)活動，提出公關(guān)方案預(yù)算、及時評價其效果；

（二）協(xié)助部門經(jīng)理完成公司重大活動的組織、協(xié)調(diào)和接待工作；配合其他部門做好來賓迎送、接待、陪同、參觀、講解、攝像等工作；

（三）參與公司重大緊急事件的處理，提出危機公關(guān)處理方案；

（四）負(fù)責(zé)作好公司形象宣傳，及草擬公司對外發(fā)布的稿件，配合其他部門開展公關(guān)活動；

（五）協(xié)調(diào)配合企業(yè)文化建設(shè)，具體做好公關(guān)資料、圖片、錄音、錄像、題詞等收集、整理、記載存檔等工作；

（六）配合部門主管做好人事招聘等協(xié)助人事資源管理工作；

（七）負(fù)責(zé)公關(guān)事務(wù)突發(fā)事件的處理。公關(guān)策劃與袁浩實行AB角制

相關(guān)要求：

（一）行政部是一個統(tǒng)一的整體，行政部運行效率取決于部門每位員工的工作狀態(tài)、專業(yè)水平及個體素質(zhì)。分工即是為了明確責(zé)任，也是為了更好的協(xié)作，行政部全體工作人員應(yīng)樹立團隊精神，團結(jié)務(wù)實，協(xié)同配合，共同打造部室良好窗口形象。

（二）行政部全體工作人員應(yīng)樹立服從意識，不斷加強學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)，增強理論水平和業(yè)務(wù)功底，努力提高服務(wù)質(zhì)量。

（三）行政部全體工作人員應(yīng)保持吃苦耐勞、任勞任怨和艱苦奮斗、戒驕戒躁的工作作風(fēng)，謙虛謹(jǐn)慎，嚴(yán)肅認(rèn)真，不斷提高工作效率。

（四）部門全體人員在工作中要敢于承擔(dān)責(zé)任，克服不足，迎難而上，不斷提高自身工作能力。

（六）部門全體人員工作中應(yīng)勇于創(chuàng)新，大膽探索，大膽工作，大膽嘗試，勇于建言獻策，以促進行政管理功能充分發(fā)揮。

（七）行政部各項工作流程稍后整理出張貼于各行政辦公室。

公司行政部

2014年8月22日

第四篇：公司行政領(lǐng)導(dǎo)班子分工

公司行政領(lǐng)導(dǎo)班子分工

李莉

總經(jīng)理 主管綜合計劃、財務(wù)、營銷

洪吉生黨支部書記

兼管變壓器部件采購、箱變生產(chǎn)外協(xié)、運輸、工裝模具、設(shè)備維包志明

王兆懿

李躍

周鴻祥

潘明靖

蔣蓉蓉

修副總經(jīng)理主管質(zhì)量、工藝、設(shè)備采購、基建總工程師兼技品部經(jīng)理 主管產(chǎn)品設(shè)計總經(jīng)理助理兼銷售公司經(jīng)理銷售管理、產(chǎn)品招投標(biāo)、產(chǎn)品宣傳廣告、營銷（新市場的開發(fā)）、新產(chǎn)品開發(fā)（依據(jù)、調(diào)研）、經(jīng)營活動中技術(shù)洽談總經(jīng)理助理 主管生產(chǎn)、設(shè)備維修總經(jīng)理助理主管人事、行政管理、原輔材料采購、倉庫（除成品庫）管理總經(jīng)理助理兼工會主席 主管后勤、協(xié)管營銷、部分原輔材料采購

第五篇：行政部

行政部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草。

2、負(fù)責(zé)公司人事工作,起草有關(guān)人事工作管理的初步意見；制定招聘、培訓(xùn)計劃，做好人才庫建立及各部門間的協(xié)調(diào)工作等。

3、協(xié)助公司各項管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督。

4、協(xié)助建立公司行政辦公費用的預(yù)算并控制行政辦公費用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行。

5、作好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀，及時為公司領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見。

6、督促有關(guān)部門及時完成公司的各項工作，并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導(dǎo)。

7、負(fù)責(zé)勞動合同簽訂或續(xù)簽,以及職務(wù)任免、調(diào)配、解聘的申請報批手續(xù)。

8、負(fù)責(zé)員工崗位調(diào)動、職稱評定、宿舍分配等管理工作及辦理其申請報批手續(xù)。

9、負(fù)責(zé)落實勞動安全保護,參與公司勞動安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理；及其它突發(fā)事件的處理。

10、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外環(huán)境的管理，包括辦公場所的整體布置、廠區(qū)綠化、清潔與員工宿舍、食堂工作。

11、負(fù)責(zé)公司車輛管理，合理調(diào)度使用，安排年審及車險事務(wù)。

12、配合公司進行企業(yè)文化的建立與宣傳；對廠區(qū)內(nèi)固定資產(chǎn)的監(jiān)管與保護。

13、完成上級臨時交待的工作。

行政部文員崗位職責(zé)

1、協(xié)助行政部領(lǐng)導(dǎo)完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。

2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理。

3、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行，各類通知通告的擬定。

4、做好考勤記錄及出勤統(tǒng)計等工作；月底做好出勤、水電費、及菜金等相關(guān)統(tǒng)計報表整理并交財務(wù)。

5、協(xié)助辦理面試接待、會議、培訓(xùn)、公司集體活動的組織與安排等工作。

6、協(xié)助行政部領(lǐng)導(dǎo)進行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)。

7、做好公司各種會議的會前準(zhǔn)備、會議記錄和會后跟蹤落實工作。

8、負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作。

9、全公司鑰匙的管理及定期組織員工參加勞動活動，并開展各類業(yè)余活動。

10、完成上級臨時交待的工作。

保安隊長崗位職責(zé)

1、主持全隊工作，堅決執(zhí)行直屬上級指令，帶領(lǐng)全隊人員依據(jù)各自職責(zé)，認(rèn)真做好公司整體的安全保衛(wèi)工作。

2、對保安員落實24小時值班制度的情況進行監(jiān)督和檢查。

3、密切保持與保安人員的通訊聯(lián)絡(luò)，檢查各值班人員的值勤情況。

4、做好保安隊的月工作安排(包括訓(xùn)練、學(xué)習(xí)安排)，每周召開隊會一次。

5、每天定時或不定時巡視廠區(qū)各處的安全工作，并做好記錄。

6、處事公道，言行文明，對自己的缺點勇于改正，虛心接受工作建議和意見。

7、定期檢查安全設(shè)施及消防器材，保證其能在工作中達(dá)到預(yù)定的使用效果；發(fā)現(xiàn)問題，及時向行政部和公司領(lǐng)導(dǎo)報告。

8、、協(xié)調(diào)本部門和其他部門的工作，提高工作效率。

9、以身作則、親力親為，全面提高安全管理工作的質(zhì)量。

10、協(xié)同行政人員對宿舍清潔衛(wèi)生、水電使用等進行管理監(jiān)督。

11、上級交待的其他臨時性工作。

保安（門衛(wèi)）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)工作，預(yù)防和阻止危害公司和員工生命財產(chǎn)安全事件的發(fā)生。出現(xiàn)突發(fā)事件和異常情況，應(yīng)及時向行政部和公司領(lǐng)導(dǎo)報告。

2.執(zhí)行和維護公司各種規(guī)章制度，維持公司正常秩序，糾正和舉報違紀(jì)行為。

3.嚴(yán)格執(zhí)行上下班工作制度，進出公司的人員必須佩帶有工作牌和公司臨時出入牌；工作時間內(nèi)出公司，必須有其所在部門領(lǐng)導(dǎo)和行政部簽署的放行單。

4.外來人員的來訪必須先向被訪部門通報，獲得允許后方可辦理登記手續(xù)準(zhǔn)予進入公司。

5.車輛及物品進出公司大門的監(jiān)控。對于出門的物品，必須嚴(yán)格核對檢查，個人以外的物品出門，必須有公司領(lǐng)導(dǎo)或行政部簽署的放行單。工作時間外，沒有公司領(lǐng)導(dǎo)或行政部同意，公司車輛晚上一律不允許外出。

6.不定時對廠區(qū)進行巡邏，嚴(yán)防一切意外事故的發(fā)生。

7.每班必須對公司所有消防設(shè)施和滅火器進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時向相關(guān)主管人員和行政部匯報，同時做好巡查紀(jì)錄。

8.負(fù)責(zé)保安室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生及周邊花草的維護工作。

9.住宿紀(jì)律的監(jiān)控及維護。負(fù)責(zé)純凈水送貨數(shù)量及空桶數(shù)量的清點，核實并簽名確認(rèn)。

10.公司訂閱的報刊雜志、書信、快件的認(rèn)真交收，及時送給相關(guān)人員。

11.其它臨時安排的工作。

園林、綠化工崗位職責(zé)

1、提高綠化養(yǎng)護的知識和技能，熟悉花草樹林的品種、名稱、特性和栽培管理方法，掌握花草病蟲害的防治辦法。

2、養(yǎng)新花，種新草，更換被淘汰或死亡的樹木花草，清除雜物，保持花壇、樹木整潔衛(wèi)生。

3、農(nóng)藥使用過程中置放點要注意，空瓶回收處理好，以避免被人拿去做其他用途。

4、負(fù)責(zé)園林機械的使用維護保養(yǎng)和修理、保管。

5、做好綠化苗木植物記錄工作，包括：場地序號、苗木名稱、種植日期、種植地點、產(chǎn)地、養(yǎng)護人等記錄。

6、做好綠化養(yǎng)護記錄工作，包括：日期、地點、養(yǎng)護內(nèi)容、執(zhí)行人和檢查人。

7、及時完成行政部交辦的綠化項目改造任務(wù)，做好驗收結(jié)算工作。

8、根據(jù)季節(jié)種時令蔬菜。

9、上級交待的其他臨時性工作。

食堂廚師崗位職責(zé)

1、正確鑒別各類食品原材料； 確保購買的食物新鮮、衛(wèi)生、安全，無病毒害。

2、每餐對所需鍋、盆、鏟等工具用洗潔精進行徹底清洗，及時清洗灶臺，以保證不受污染。

3、合理調(diào)配食物搭配，提倡節(jié)約、反對浪費。保障公司員工的食品衛(wèi)生、安全；烹飪菜肴，必須做到保質(zhì)、保量、美味、可口。

4、炒菜前必須對各調(diào)料及佐料進行檢查，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不良的應(yīng)拒絕使用；并做好記載報行

政部處理。

5、炒菜時不得戴戒指、手表，不準(zhǔn)抽煙，且應(yīng)勤修指甲，勤刮胡須，保持衣帽的清潔衛(wèi)生。

6、必須安排專人對冰柜進行管理。冰柜內(nèi)食物品應(yīng)按順序、生熟、成品半成品分開存放，并按先進先出的原則加以使用；冰柜每周要定時清潔一次，不得有異味。

7、下班前對所使用過的設(shè)備、爐灶、水管、照明等進行全面復(fù)查，確保各開關(guān)、閥門全部按要求關(guān)閉。

8、經(jīng)常保持食堂地面清潔、門窗、瓷磚面光亮、墻頂面潔凈、置物臺灶臺面潔凈。

9、上級交待的其他臨時性工作。

清潔工崗位職責(zé)

1、保持公司辦公大樓的潔凈衛(wèi)生和衛(wèi)生間的日常清潔。

2、保持員工宿舍區(qū)以及公司內(nèi)的道路、花壇地帶的清潔衛(wèi)生；無廢紙、無落葉、無起眼的碎石沙子。

2、保持公司辦公大樓、員工宿舍區(qū)域墻角無蜘蛛網(wǎng)；員工宿舍樓道和樓梯扶手必須保持每天打掃一次；樓梯扶手干凈無灰塵。

3、清潔工具擺放整齊，定點置放，使用時愛護清潔工具及用品。

4、上級交待的其他臨時性工作。